2023年工會活動計劃 工會活動計劃幼兒園(5篇)

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2023年工會活動計劃 工會活動計劃幼兒園(5篇)
時間:2023-01-12 22:10:54     小編:zdfb

時間流逝得如此之快,我們的工作又邁入新的階段,請一起努力,寫一份計劃吧。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么寫呢?下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。

工會活動計劃 工會活動計劃幼兒園篇一

以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,提高工會干部和廣大干部職工的思想政治素質(zhì)和綜合能力。引導(dǎo)干部職工積極參與書香遵義活動,樹立強烈的學(xué)習(xí)意識,確立以學(xué)習(xí)為本、終身學(xué)習(xí)、創(chuàng)新學(xué)習(xí)和工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的理念,不斷更新思想觀念,增強改革意識,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的工作方法,扎扎實實的推進工會自身的改革和建設(shè),營造讀好書、好讀書、讀好書的機關(guān)氛圍。機關(guān)工會工委擬在先進發(fā)達地區(qū)舉辦一期機關(guān)工會干部培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)先進發(fā)達地區(qū)機關(guān)工會工作經(jīng)驗和方法,提高機關(guān)工會工作者能力素質(zhì),探索機關(guān)工會工作新機制,提高機關(guān)工會工作水平和服務(wù)干部職工的能力。

為了讓職工的業(yè)余生活既豐富多彩,又高雅不俗,培養(yǎng)廣大干部職工的健康生活情趣,打造積極向上、充滿活力的干部職工隊伍。機關(guān)工會要充分發(fā)揮緊密聯(lián)系干部職工的優(yōu)勢,以干部職工喜聞樂見的活動為載體,通過活動的組織和開展,增強單位的凝聚力和活力。年度內(nèi),各單位工會至少要組織一次文化體育活動,機關(guān)工會工委擬舉辦一次全機關(guān)規(guī)模的書畫競賽活動。通過舉辦積極健康的文化體育活動,不斷提升職工文化品位和精神文化素養(yǎng)。

各單位工會要以高度的責(zé)任意識,進一步加大宣傳力度,組織干部職工積極參與職工意外傷害保障、職工重大疾病互助保障和女職工特殊疾病互助保障、職工住院津貼綜合互助保障等四個保障計劃,規(guī)范工作程序,不斷擴大參保面,扎扎實實為干部職工辦實事、辦好事,確保互助保障工作取得實效。

增強新形勢下機關(guān)工會工作的緊迫感和責(zé)任感,加強思想作風(fēng)建設(shè),各單位工會要按照黨的群眾路線教育實踐活動的要求,改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾,嚴格執(zhí)行厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費,抓好工會經(jīng)費的管理和規(guī)范化使用。按照《工會法》、《工會章程》的相關(guān)規(guī)定,抓好基層工會組織規(guī)范化、制度化建設(shè),特別要抓好工會組織的及時換屆、人員充實等工作,擴大工會組織覆蓋面,增強機關(guān)工會工作的凝聚力和影響力。

工會活動計劃 工會活動計劃幼兒園篇二

為貫徹落實黨的十六大提出的“形成全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會”的精神,根據(jù)全國總工會關(guān)于在全國職工中開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工”活動的決定及省總工會關(guān)于開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工”活動的實施意見(以下簡稱為“創(chuàng)爭”活動),市總工會提出如下貫徹實施意見:

以黨的十六大和中國工會十四大精神為指導(dǎo),堅持從各地、各單位實際出發(fā),充分發(fā)揮工會的優(yōu)勢和特點,教育和引導(dǎo)職工建立共同愿景,形成團隊學(xué)習(xí),改善心智模式,提高系統(tǒng)思考,實現(xiàn)自我超越,樹立終身學(xué)習(xí)的理念。增強學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、競爭能力,不斷提高自身的綜合素質(zhì),為我省全面建設(shè)小康社會、爭當(dāng)排頭兵提供堅強的人才保證和智力支持。

倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念,營造全員學(xué)習(xí)、全程學(xué)習(xí)、團隊學(xué)習(xí)的良好氛圍,形成“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”的運行機制,為職工創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)機會和成才條件,努力造就一支高素質(zhì)的、適應(yīng)時代和社會發(fā)展需要的職工隊伍。爭取用5年時間,推動全市已建工會組織的企事業(yè)和機關(guān)單位開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的活動面達到60%以上,建設(shè)20xx個以上學(xué)習(xí)型班組。

1、宣傳啟動階段(20xx年)。通過廣泛的宣傳發(fā)動、普及理論,使“創(chuàng)爭”活動深入人心。省總今年將“創(chuàng)爭”活動作為重點工作內(nèi)容列入考核,下達我市今年創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的考核數(shù)為247個、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組的考核數(shù)為370個,并將開展培訓(xùn)教育、知識競賽、典型試點等活動。市和各區(qū)縣都要按照省總的要求,對“創(chuàng)爭”活動制訂規(guī)劃,精心部署,選擇不同類型、不同層次的行業(yè)和企事業(yè)單位認真試點,樹立典型,以點帶面,使開展活動的單位達到30%。開展“爭創(chuàng)”活動的學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型班組的具體標(biāo)準由省統(tǒng)一制定。各區(qū)、縣,市直各局、公司今年學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型班組的創(chuàng)建數(shù)附后。

2、全面推進階段(20xx-06年)。在抓好試點的基礎(chǔ)上,全面推進,爭取每年增加20%的單位啟動。市總將參照省制訂“創(chuàng)爭”活動的考核評估指標(biāo)體系和“學(xué)習(xí)型組織”、“知識型職工”標(biāo)兵的基本條件,向省總推薦“創(chuàng)爭”活動的先進集體和個人。我市將在適當(dāng)時候組織創(chuàng)爭”活動的觀摩研討及經(jīng)驗交流。

3、總結(jié)發(fā)展階段(20xx年以后)。系統(tǒng)總結(jié)開展“創(chuàng)爭”活動的做法和經(jīng)驗,形成“創(chuàng)爭”活動的工作體系和運行機制,探索開展職工素質(zhì)工程的規(guī)律和特點,使“創(chuàng)爭”活動走上制度化、規(guī)范化、社會化軌道。

1、加強領(lǐng)導(dǎo),建立機制

市總工會成立“創(chuàng)爭”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,蔡勤豐主席任組長,陳長群、王述宗、高耿浩副主席任副組長,相關(guān)部室和各工委主要負責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由宣教部負責(zé)日常工作。各級工會組織要切實加強對開展“創(chuàng)爭”活動的領(lǐng)導(dǎo),把“創(chuàng)爭”活動作為提高職工素質(zhì)、維護職工權(quán)益的基礎(chǔ)工作列入重要議事日程,精心組織,具體規(guī)劃,周密部署,扎實推進。

工會活動計劃 工會活動計劃幼兒園篇三

根據(jù)酒店工會的活動計劃,將在五月份舉辦“母親節(jié)”感恩活動,感恩母親是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),“烏鴉反哺”的性靈原態(tài),讓我們感悟到作為人的重要表證,漂泊在生活的經(jīng)緯里,總有千絲萬縷的母愛情感把我們支撐。具體活動方案如下:

一、時間:5月10日(星期天)上午10:30分

二、地點:二樓國際會議廳

三、主持人:

四、懸掛條幅:內(nèi)容“媽媽,我們愛您!”

五、參加人員:酒店主管以上及酒店20xx年4月份優(yōu)秀員工(y)代表的母親、婆婆、妻子,共計37人。

其中:

綜合部(11人):

房務(wù)部(6人):

餐飲部(10人):

營銷部(2人):

財務(wù)部(4人):

工程部(4人):

六、活動目的:感謝母親,給了我們生命,感謝母親,給了我們溫暖,在母親節(jié)的節(jié)日里,作為延續(xù)母親的后續(xù)體,我們要充滿激情地為母親謳歌情懷,弘揚中華傳統(tǒng),進一步宣揚虹橋“以人為本”,關(guān)愛母親的企業(yè)文化。

七、活動內(nèi)容:

在“母親節(jié)”這個特殊的日子里,為感謝酒店管理人員及優(yōu)秀員工母親對虹橋工作的大力支持,特別邀請優(yōu)秀員工及管理層的母親、婆婆、妻子來酒店參加母親節(jié)感恩活動,讓親人們了解酒店的敬老愛老的酒店文化,加深對酒店工作的理解,提高團隊凝聚力,增強員工對酒店的歸屬感。

1、由酒店姜純鋒負責(zé)人致辭,感謝各位母親對酒店工作的大力支持,向嘉賓介紹酒店近期發(fā)展情況及愿景規(guī)劃;

2、由餐飲部員工演唱《感恩的.心》、房務(wù)部員工演唱《媽媽的吻》;

3、進行抽獎活動;獎品為:藻泥浴足劑二十盒(原桑拿遺留,賬面無價值記錄);皮帶17條(賬面價值90元/條);

4、邀請各位參加“母親節(jié)”的嘉賓及員工至五樓西餐廳用餐,席間請酒店領(lǐng)導(dǎo)及各部經(jīng)理向各位母親敬酒。

酒店工會

x年5月7日

工會活動計劃 工會活動計劃幼兒園篇四

為慶祝“三八”國際婦女節(jié),活躍教職工生活,更好地開展全民健身活動,推動知識創(chuàng)新工程,豐富全體職工的業(yè)余生活,我工會特舉辦慶“三八”趣味運動會。本次趣味運動會共設(shè)置了個趣味競賽項目,比賽項目主要有障礙接力賽、小型保齡球、小白兔搬瓜果、黑熊蹦蹦跳等。

⒈時間安排:月日(星期日)或月日(星期五)

⒉地點:虎頭山或音體活動室

在活動之前全體教職工根據(jù)所定項目報名。

.障礙接力賽

道具:接力棒、凳子、繩子(離地不要太高)、氣球、蘋果

參加人員:支參賽隊伍,每隊人

比賽規(guī)則:比賽開始前每隊各出一人手持接力棒站在起跑線上,裁判發(fā)令后運動員開始跑。途中運動員需跳過凳子、鉆過繩子、繞氣球跑一圈,到達場地另一端時咬住青棗再返回,下一個人接上。如此最先到達終點的為獲勝者。-

⒉小白兔搬瓜果

比賽規(guī)則:地上先畫好組圓(每組兩個圓),每組人,一圓中放“瓜果”參賽者站在兩圓中間,兩腳分開站立,蒙住眼睛,游戲開始,馬上蹲下雙手從一個圓中將“瓜果”搬至另一圓中,瓜果不能出圓外。時間秒。計各組搬的總“瓜果”數(shù),多者為獲勝者。

⒊小型保齡球

道具:球個,飲料若干

比賽規(guī)則:在場人員自愿參賽。每個人有次機會擲球,砸中的飲料歸個人所有。

⒋黑熊蹦蹦跳

比賽規(guī)則:蒙眼跳繩不出圓圈,如跳出圈為輸。

活動結(jié)束后:全體教職工進行小組分享、撲克、麻將和頒獎總結(jié)等活動。(視時間而確定其長短)

其中:⒈購買道具大棗、飲料、氣球等元;

⒉購買獎品:勝者元人;參與獎元人,計元。

⒊午餐元。

⒋紀念品元人,計元。

⒈工會委員負責(zé)預(yù)備好活動需要的物品。團支部配合。

⒉上山行進的過程中務(wù)必要注重安全。

⒊我們初定于當(dāng)天上午:鐘出發(fā)(如有改變當(dāng)天另行通知)

⒋大家要注重防寒,防風(fēng),或防曬的預(yù)備。

工會活動計劃 工會活動計劃幼兒園篇五

以黨的十八大精神為指導(dǎo),在學(xué)校黨支部與上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,按照市教育工會的要求,圍繞學(xué)校中心工作,切實行使工會建設(shè)、參與、教育與維護四大職能,團結(jié)動員全體教職工與時俱進,適應(yīng)新時期教育發(fā)展的要求,為學(xué)校的課程改革與教學(xué)質(zhì)量大幅度提高貢獻力量,全面提升工會工作能力與水平,為構(gòu)建與諧校園作出工會應(yīng)有的努力。

(一)加強師德建設(shè),提高教職工的政治思想素質(zhì)。

1、抓好教職工的職業(yè)道德教育與政治學(xué)習(xí)。組織教職工學(xué)習(xí)《工會法》、新修訂的《勞動合同法》、《教育法》、《教師法》等相關(guān)法律法規(guī),認真落實上級工會工作目標(biāo)要求,進一步加強教育法制建設(shè),增強廣大教職工依法執(zhí)教的意識,更新教育觀念,實踐素質(zhì)教育,使每名教職工樹立正確的人生觀,世界觀與價值觀。增強愛校如家,愛生如子的責(zé)任意識與質(zhì)量意識。在全校范圍內(nèi)營造“愛崗敬業(yè)、愛生樂業(yè),獻身勤業(yè)”的良好氛圍。

2、繼續(xù)強化依法治校與依法執(zhí)教的法律意識,促使教職工樹立大局意識與服務(wù)意識,鼓勵教職工鉆研業(yè)務(wù)知識與現(xiàn)代教育思想、教育手段,錘煉師德,為人師表。動員教職工在日常工作中向先進人物看齊,向模范人物學(xué)習(xí),心中裝著學(xué)生,腦中想著“與諧”,為了壇廠中學(xué)的發(fā)展與未來,樂于吃苦,敢于奉獻,建設(shè)一支思想水平高,業(yè)務(wù)能力強,充滿生機與活力的教師隊伍。

3、進一步加強師德師風(fēng)建設(shè),打造以師德建設(shè)為主要內(nèi)容的精神文明建設(shè)工程,擬定對教師師德量化考核細則,學(xué)年末對全校教職工師德進行量化考核,考核結(jié)果作為教職工評優(yōu)選先、職稱評定、兌現(xiàn)獎懲、績效工資考核等重要依據(jù)之一,并將結(jié)果上報市教育工會。

4、力爭在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,組織好“三八節(jié)”、“教師節(jié)”、“中秋節(jié)”“國慶節(jié)”等紀念活動,增強廣大教職工的責(zé)任感與事業(yè)心。

(二)加強工會自身建設(shè),依法維護教職工的合法權(quán)益,強化民主管理意識,進一步提升工會工作的整體水平。

1、進一步整合資源,充分發(fā)揮工會優(yōu)勢,進一步團結(jié)廣大教職工以主人翁精神在教育改革中發(fā)揮主體作用,從提高職工思想素質(zhì)入手,堅持工會工作服務(wù)于黨建工作

2、促進校園文化建設(shè)與精神文明建設(shè),滿足教職工精神文明生活的需要,進一步完善“職工之家”的硬件建設(shè)與軟件建設(shè),充分發(fā)揮“職工之家”在創(chuàng)建文明校園中的作用與在教職工心目中的位置及地位,使教職工深切感受到“家”的滋味。

3、工會鼓勵教職工積極支持、配合學(xué)校落實各項管理措施,自覺做到個人利益服從國家與集體利益,局部利益服從整體利益,眼前利益服從長遠利益。

4、關(guān)心女教職工的工作與生活,一是做好權(quán)益保障工作;二是開展為女職工服務(wù)與各項活動;三是充分發(fā)揮女性人才作用。

5、讓全體教職工充分關(guān)注學(xué)校的重點、難點,熱點問題,對學(xué)校的各項工作做到心中有數(shù),進一步暢通教職工與學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

(三)開好教代會,搞好校務(wù)公開工作,加強民主政治建設(shè),進一步維護教職工的合法權(quán)益。

1、進一步完善教職工代表大會制度,引導(dǎo)教職工以理性合法的方式表達利益訴求,重點在落實職代會職權(quán),發(fā)揮教職工代表的作用上下功夫。實現(xiàn)教代會制度化、規(guī)范化、程序化。使學(xué)校管理科學(xué)化、決策民主化。

2、加強工會會員與代表的培訓(xùn),加強對會員與代表的權(quán)利與義務(wù)的學(xué)習(xí),加強對提案工作的指導(dǎo),切實提高代表對民主管理、民主監(jiān)督的力度,提升教代會代表的素質(zhì),提升教代會代表參政議政的能力,提高教代會質(zhì)量。

3、擦亮省級校務(wù)公開先進集體這塊牌子,堅持民主管理,民主監(jiān)督制度,實行校務(wù)公開。深化校務(wù)公開制度,促進政治民主建設(shè),強化校務(wù)公開工作。落實教職工的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)。

(四)常規(guī)工作常抓不懈,努力提高工會工作的品位。

1、繼續(xù)堅持開展教職工文體、獻愛心等系列活動,豐富教職工的業(yè)余文化生活。

2、鼓勵老師繼續(xù)學(xué)習(xí)與進修,努力提高老師教育教學(xué)工作水平與個人修養(yǎng),參與學(xué)校的評優(yōu)評先,師徒結(jié)對工作,把身邊的新人新事找出來,把身邊的師德先進典型樹起來。

3、圍繞學(xué)校的教育教學(xué)工作,實行動態(tài)的關(guān)注,結(jié)合教育工會的工作布置,及時上報有關(guān)方面的信息,為學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展唱贊歌。

4、繼續(xù)開展“送溫暖”工程,關(guān)心職工生活,認真開展“五必訪”,利用特殊節(jié)日關(guān)心慰問特困職工、優(yōu)秀教師、退休教師,積極為職工辦實事、解難事。

5、繼續(xù)做好工會經(jīng)費的使用工作,盡量做到“用最少的錢,辦滿意的事”。堅持福利物品發(fā)放并留一部份資金用于慰問病殘職工與離退休教職工及相關(guān)文體活動的需要,把組織的溫暖及時送到職工群眾的心窩里。

6、積極響應(yīng)上級工會組織的各項教師活動,落實上級工會布置的任務(wù),記好工會工作臺帳資料。

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