計劃是指在一定的時間范圍內(nèi)，為了實現(xiàn)特定目標所制定的具體安排和行動步驟。為每個任務(wù)設(shè)定明確的時間和優(yōu)先級，避免被瑣事和緊急事務(wù)牽制。下面是一份關(guān)于計劃制定的范例，供大家參考學(xué)習(xí)。
行政復(fù)議工作計劃和目標篇一
20____年，我辦立足本職崗位，圍繞縣*中心工作，繼續(xù)以貫徹*(以下簡稱)為統(tǒng)領(lǐng)、以服務(wù)*工作、服務(wù)社會為宗旨，按照上年度既定的工作思路，以推進依法行政、建設(shè)法治*為目標，以健全工作制度、規(guī)范行政行為為載體，緊密結(jié)合本縣法制工作實際，認真履行職責(zé)，為推進依法治縣進程和加快建設(shè)社會主義法治*，提高*及各部門依法執(zhí)政能力和執(zhí)政水*開展了扎實的工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、工作開展情況。
(一)履行普法職能，繼續(xù)深入宣傳貫徹、。根據(jù)“五五”普法工作的要求，4月24日法制宣傳日，與縣監(jiān)察局、人事局、司法局組織全縣行政執(zhí)法部門以上街開展“法制宣傳一條街”等活動，我辦重點宣傳了、、等公共法律、法規(guī)知識，為的正確施行奠定基礎(chǔ)，也進一步提高了廣大群眾行政復(fù)議知識及法律意識。
同時，積極參加縣依法治縣辦、縣政法委組織的法制宣傳，多渠道宣傳、，豐富了廣大城鄉(xiāng)群眾的法律知識，為正確引導(dǎo)公民、法人和其他組織依法維護自身合法權(quán)益，通過行政復(fù)議和行政訴訟等合法渠道反映訴求，減少越級、違法*、纏訪，逐步形成與建設(shè)法治*相適應(yīng)的法治環(huán)境、社會氛圍和的正確、廣泛施行奠定了群眾基礎(chǔ)。
(二)履行執(zhí)法監(jiān)督職能，認真進行執(zhí)法監(jiān)督。根據(jù)的規(guī)定，我辦制定并下發(fā)了，量化了對縣級行政執(zhí)法部門的考核標準，使執(zhí)法監(jiān)督制度化、具體化并具有可操作性。上半年，繼續(xù)與縣人大法工委、縣監(jiān)察局對縣國土局、縣農(nóng)業(yè)局(農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法大隊)、縣建設(shè)局、縣文廣局(文化稽查隊)等行政執(zhí)法單位進行執(zhí)法質(zhì)量抽查，通過對制度建立、執(zhí)法案卷等具體事項進行檢查，被檢查機關(guān)自實施以來，執(zhí)法日趨規(guī)范，行政處罰適用法律、法規(guī)基本準確，程序合法，沒有違反的現(xiàn)象。
(三)履行行政規(guī)范性文件審查、備案及行政合同審查職能。自我辦20____年制定下發(fā)規(guī)范性文件起草、審核與備案辦法后，縣*及*辦公室和*各部門起草的規(guī)范性文件印發(fā)前都能先進行法律審核。上半年共審查縣*辦公室及部門送審規(guī)范性文件2件，行政合同2份，并針對具體問題提出了相應(yīng)意見。
(四)履行行政復(fù)議與行政應(yīng)訴職能，做好行政復(fù)議及行政應(yīng)訴工作。行政復(fù)議工作：至6月底，共收到行政復(fù)議申請12件(與20____年持*)，內(nèi)容均為不服鄉(xiāng)鎮(zhèn)*和縣*執(zhí)法部門行政處理決定。其中受理7件，不予受理1件，監(jiān)督鄉(xiāng)鎮(zhèn)*自行撤銷不當行政行為1件。說明原因，引導(dǎo)當事人徑直提起訴訟2件。共審結(jié)7件，其中維持具體行政行為4件，撤銷1件，駁回復(fù)議申請1件。未結(jié)1件(新受理)。
行政應(yīng)訴工作：因當事人不服行政復(fù)議決定提起行政訴訟6件。鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門應(yīng)訴2件，縣*應(yīng)訴4件，經(jīng)法院審理后，撤訴1件，撤銷1件，維持2件，在審3件。
(六)行政執(zhí)法依據(jù)梳理工作。為規(guī)范行政執(zhí)法行為、提升服務(wù)質(zhì)量，我辦克服人少事多的困難，經(jīng)過近一年的清理，理清了縣級行政執(zhí)法部門的權(quán)力清單，并即將完成此項工作，然后向社會公示后編印給各行政執(zhí)法部門。同時，行政審批事項清理工作也正在進行中。
(七)其他有關(guān)工作。一是認真做好日常來信來訪接待工作，當好縣*及辦公室的助手，半年共接待(含涉糾紛、涉法)*群眾23人次。對來訪者，審慎地做好法律、法規(guī)、政策的引導(dǎo)、解釋工作，為維護政策統(tǒng)一和農(nóng)村社會穩(wěn)定做出應(yīng)有貢獻。二是及時組織持到或超期人員進行換證。三是對縣*領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作認真審查，及時提出相應(yīng)法律意見。四是積極完成縣*辦領(lǐng)導(dǎo)安排的全縣消防工作檢查等工作及縣*辦公室安排的日常工作。
二、存在的問題。
我辦當前主要存在的問題仍與上年一樣：一是人員少，還不能適應(yīng)當前*法制工作的需要。主要表現(xiàn)在：隨著法制宣傳的不斷深入，行政復(fù)議案件增幅較大。行政復(fù)議、行政應(yīng)訴工作壓力較大。根據(jù)建設(shè)法治*、推進依法行政的工作要求，當前還有一些*法制工作因人員少、被抽調(diào)時間長而不能正常開展，距省州法制工作要求還有較大差距。二是不能對鄉(xiāng)鎮(zhèn)*進行行政執(zhí)法工作指導(dǎo)、培訓(xùn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)*的行政執(zhí)法總體水*仍然不高，且發(fā)展不*衡，相當數(shù)量的糾紛還不能就地協(xié)調(diào)解決，法制工作服務(wù)農(nóng)村、促進經(jīng)濟社會發(fā)展的職能還不能充分體現(xiàn)。三是因為監(jiān)督、處罰機制不健全，規(guī)范性文件報送備案工作仍不能正常開展，急待進一步加強。四是法制信息、調(diào)研工作不能正常開展，還急需加強。
三、下步工作思路。
針對前述具體問題，我辦將繼續(xù)以貫徹執(zhí)行為宗旨，以服務(wù)*、服務(wù)人民為主線，按照如下思路開展工作：一是迅速組織全縣行政機關(guān)公務(wù)人員學(xué)習(xí)，及時按要求抓好中各項具體要求的落實工作。二是定期向縣*領(lǐng)導(dǎo)匯報*法制工作，爭取更大支持，及早增編補員，增加辦案力量，以緩解行政復(fù)議案件增多的壓力;三是進一步加強規(guī)范性文件審查備案工作，為*依法決策提供有效的法制保障;四是加大執(zhí)法質(zhì)量監(jiān)督檢查和培訓(xùn)力度，繼續(xù)協(xié)調(diào)縣人大法工委、縣監(jiān)察局、縣人事局、縣司法局組織開展依法行政檢查和行政執(zhí)法培訓(xùn)，并使之常規(guī)化，促進提高執(zhí)法質(zhì)量，從基層基礎(chǔ)方面加強和推進全縣依法行政工作，促進*衡發(fā)展。五是繼續(xù)加大工作力度，大膽創(chuàng)新工作方式，按年初既定工作計劃開展*法制各項工作;六是克服困難，結(jié)合實際加強對行政執(zhí)法、行政復(fù)議等工作的調(diào)查研究，為加快我縣*法制工作進程，推進依法行政工作作出有力貢獻。
在市委、市*的領(lǐng)導(dǎo)下，我辦堅持以*理論、“*”重要思想和“十__大”精神為指導(dǎo)，按照市第十一次黨代會提出的“富民強市、加快發(fā)展”的總體目標要求，緊緊圍繞全市中心工作，以推進依法行政為重點，以轉(zhuǎn)變*職能、逐步實現(xiàn)*工作法制化為目標，進一步*思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，與時俱進，在加強*法制工作公開化、提高立法質(zhì)量、推進行政執(zhí)法體制改革、完善行政執(zhí)法監(jiān)督和行政復(fù)議制度等方面繼續(xù)取得進展，主要表現(xiàn)在以下五個方面：
一、圍繞*法制工作重點，積極推進政務(wù)公開化建設(shè)。
行政復(fù)議工作計劃和目標篇二
進入新世紀，特別是黨的以后，全面建設(shè)小康社會面臨重大的戰(zhàn)略機遇期，也是我們?nèi)丝诤陀媱澤聵I(yè)加快發(fā)展的重要機遇期。能否抓住戰(zhàn)略機遇，加快發(fā)展，是新時期計生工作面臨的新問題和新挑戰(zhàn)。我們恰好在這一重要時期加入計生行列，所以從一開始進入*起，我就不斷提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，嚴格按照“思想上合格、業(yè)務(wù)上精通”的標準要求自己，端正態(tài)度，踏實工作，認真踐行在一來*主任給我們上的第一堂思想教育課中指出的“成才先*，*再成才”的思想。本著知行結(jié)合的原則，邊工作邊學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高，在提高中前進，使自己盡快進入工作角色，逐漸滿足工作需要，適應(yīng)現(xiàn)實需求。
首先，身處當今知識經(jīng)濟時代，必須時刻學(xué)習(xí)方能不落伍。計生干部職工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)決定著人口與計劃生育工作的管理水*和服務(wù)質(zhì)量，關(guān)系到計劃生育工作的形象。所以我把加強學(xué)習(xí)，提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水*，樹立良好的職業(yè)道德，作為一項日常重要工作來抓，以嚴肅的態(tài)度，飽滿的熱情，嚴格的紀律，全身心地投入學(xué)習(xí)，為我的工作積累了知識。
第二，作為一名文職人員，我從隔行不熟悉業(yè)務(wù)到慢慢進入角色，起草了一些文件，也寫了一些工作材料；協(xié)助辦公室參加了幾次全市性的大型會議的籌備工作，并撰寫了一部分領(lǐng)導(dǎo)的講話稿；就我市計生信息化建設(shè)情況、計劃生育*工作情況、法制建設(shè)、科技工作等向省*寫了匯報材料。
一年多的時間雖然做了一些工作，但仍然存在不少問題，主要表現(xiàn)在：
1、思想不夠*。
在工作中，雖然我不斷加強理論知識的學(xué)習(xí)和思想道德的培養(yǎng)，努力使自己各方面走向成熟，但由自身學(xué)識、能力、思想、心理素質(zhì)等的局限性，導(dǎo)致在*時的工作中教條僵化、心態(tài)放不開，工作起來束手束腳，對工作中的一些問題沒有客觀、全面的理解與把握，容易就事論事、顧此失彼。同時由種種原因，與同事們尤其是領(lǐng)導(dǎo)的溝通和交流很少，工作目標不明確，與領(lǐng)導(dǎo)的思想不能完全統(tǒng)一起來。并且遇到問題請教不多，沒有做到虛心學(xué)習(xí)，不恥下問。
2、缺乏創(chuàng)新精神。
不能積極主動發(fā)揮自身聰明才智，而是被動消極適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事基本都能完成，但自己不會主動牽著工作走，很被動。缺乏認真鉆研，開拓進取精神，忙碌日常小事，工作沒有上升到一定高度。
3、不能與時俱進。
身為新時代的大學(xué)生，卻沒有青年人應(yīng)有的朝氣，學(xué)習(xí)新知識、掌握新東西不夠。缺乏敏銳的洞察力，進取心和憂患意識不強，容易被時代淘汰。
4、工作不很扎實。
行政復(fù)議工作計劃和目標篇三
1.區(qū)人民政府統(tǒng)一行使行政復(fù)議職責(zé)，區(qū)政府部門不再行使行政復(fù)議職責(zé)，復(fù)議管轄范圍按照湘政發(fā)〔2021〕9號文件規(guī)定執(zhí)行。《行政復(fù)議法》修訂后另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
2.區(qū)司法局作為區(qū)人民政府的行政復(fù)議機構(gòu)，依法辦理區(qū)人民政府行政復(fù)議事項，以區(qū)人民政府名義作出復(fù)議決定；同時組織辦理區(qū)人民政府的行政應(yīng)訴事項。
（二）加強行政復(fù)議隊伍建設(shè)。
1.加強和規(guī)范行政復(fù)議隊伍建設(shè)。
按照“事編匹配、優(yōu)化節(jié)約、按需調(diào)劑”要求，綜合考慮本級人民政府行政復(fù)議、行政應(yīng)訴案件的實際情況，核增相應(yīng)行政編制以配齊配強行政復(fù)議人員，保障復(fù)議機構(gòu)履職需要。并建立辦案人員動態(tài)補充機制，確保機構(gòu)設(shè)置、人員配備與行政復(fù)議體制改革、《行政復(fù)議法》修改后所承擔(dān)工作實際相適應(yīng)。
初次從事行政復(fù)議的人員應(yīng)當取得法律職業(yè)資格。行政復(fù)議案件至少由2名行政復(fù)議專職辦案人員辦理，不得安排事業(yè)編制人員或者政府購買服務(wù)人員單獨辦理行政復(fù)議案件。
探索建立行政復(fù)議官制度，行政復(fù)議官由區(qū)人民政府行政復(fù)議機構(gòu)提名，報區(qū)人民政府任命。
建立辦案助理、書記員等行政復(fù)議輔助人員制度，結(jié)合工作實際，發(fā)揮辦案輔助人員在案件登記、材料接收、聽證準備、核對文書、統(tǒng)計分析、案卷整理等工作中作用，使行政復(fù)議專職辦案人員專注案件辦理，促進改革后行政復(fù)議辦案質(zhì)量不斷提高。
（三）健全配套工作機制。
1.健全案件受理機制。
行政復(fù)議工作計劃和目標篇四
是怎樣的?下面是本站小編收集整理的20xx工作計劃，歡迎閱讀。
做好發(fā)展黨員工作，是建設(shè)高素質(zhì)黨員隊伍，推進社區(qū)經(jīng)濟社會全面發(fā)展的迫切需要。為切實加強對這項工作的宏觀指導(dǎo)，使發(fā)展黨員工作有領(lǐng)導(dǎo)、有規(guī)劃、有重點地進行，根據(jù)《黨章》有關(guān)規(guī)定及上級黨組織的要求，結(jié)合鎮(zhèn)黨員隊伍實際，特制定20xx年黨員發(fā)展計劃。
指導(dǎo)思想。
黨員發(fā)展的指導(dǎo)思想是:堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，嚴格遵循發(fā)展黨員工作“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的十六字方針，發(fā)展壯大黨員隊伍，不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)為目的，把保證新黨員質(zhì)量放在首位，適當控制數(shù)量，注重改善機構(gòu)，重點發(fā)展農(nóng)村基層黨員，不斷增強黨的階級基礎(chǔ)和擴大黨的群眾基礎(chǔ)，不斷增強黨的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力;禁止突擊發(fā)展黨員，同時又反對關(guān)門主義的方針，把鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員發(fā)展工作提高到一個新水平。
三年計劃發(fā)展黨員5名左右。每年實際發(fā)展數(shù)與計劃數(shù)相比較，上下浮動幅度控制在10%以內(nèi)。
分布目標:。
1、發(fā)展企業(yè)員工2名左右。加大力度做好新成立黨組織非工企業(yè)的發(fā)展黨員工作。
2、發(fā)展農(nóng)民黨員3名左右。防止出現(xiàn)村(居)黨支部三年以上不發(fā)展黨員，做到基本消除村民小組無黨員的現(xiàn)象，確保村(居)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用的發(fā)揮。
3、發(fā)展各類專業(yè)技術(shù)人員黨員1名左右。
4、積極探索在新的社會階層人員中發(fā)展黨員工作的新路子和新方法，實現(xiàn)在非公有制經(jīng)濟組織中發(fā)展黨員工作的新突破。
5、發(fā)展婦女黨員2名左右;。
結(jié)構(gòu)目標:。
1、年齡結(jié)構(gòu)。在農(nóng)村發(fā)展35歲以下的黨員不低于發(fā)展總數(shù)的70%;在企業(yè)單位發(fā)展35歲以下的黨員不低于發(fā)展總數(shù)的90%。
2、文化結(jié)構(gòu)。在農(nóng)村發(fā)展?？埔陨衔幕狞h員不低于發(fā)展黨員總數(shù)的30%;在企業(yè)單位發(fā)展?？埔陨衔幕狞h員不低于發(fā)展總數(shù)的80%。
3、性別結(jié)構(gòu)。發(fā)展女黨員不低于發(fā)展總數(shù)的25%。其中，企業(yè)、農(nóng)村、教學(xué)科研一線的女黨員不低于發(fā)展女黨員總數(shù)的45%。
三、工作措施。
1、抓好源頭，打牢基礎(chǔ)。認真抓好入黨積極分子的培養(yǎng)和教育工作。一是要建立一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、質(zhì)量較高的入黨積極分子隊伍。二是要抓入黨積極分子培養(yǎng)教育工作，有針對性地抓好積極分子的培養(yǎng)教育工作，改變坐等積極分子上門的工作方式，增強工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性，引導(dǎo)社會各方面的優(yōu)秀分子向黨組織靠攏。注重在回鄉(xiāng)青年、學(xué)生和復(fù)退軍人，企業(yè)和外出務(wù)工人員新的社會階層中的廣大人員中發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)入黨積極分子。三是要抓好入黨積極分子的培訓(xùn)，每年不少于2期，通過培訓(xùn)，使積極分子對黨的性質(zhì)、宗旨、奮斗目標、黨員條件、黨員的權(quán)利與義務(wù)等有較全面的認識和了解，真正解決思想認識問題，為發(fā)展工作創(chuàng)造條件。
2、嚴格把關(guān)，確保質(zhì)量。發(fā)展黨員工作要以《黨章》和《發(fā)展黨員工作細則》為依據(jù)，認真遵循“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針。堅持有計劃發(fā)展原則，入黨自愿原則和個別吸收原則，建立健全發(fā)展黨員預(yù)審、政審、公示和責(zé)任追究等制度;使發(fā)展黨員工作置于黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督之下，確保發(fā)展質(zhì)量。
3、加強領(lǐng)導(dǎo)，確保規(guī)劃落實。發(fā)展黨員工作是黨的建設(shè)特別是黨員隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)性工作。
各支部特別是黨組織的一把手一是要把發(fā)展黨員工作列入重要議事日程，放在同發(fā)展經(jīng)濟同等重要的位置，狠抓落實，實事求是地制定好具體的年度實施計劃，對計劃實行情況要定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施解決，防止工作與計劃脫節(jié)。
二是要落實工作責(zé)任，實行目標管理，做到責(zé)任到人，措施到位，加強督查，狠抓落實。
三是要經(jīng)常研究入黨積極分子隊伍建設(shè)中的新情況，新問題，有針對性的加強對入黨積極分子的管理、培養(yǎng)和教育，不斷壯大入黨積極分子隊伍。
四是要通過各種形式，積極宣傳黨的政治主張，啟發(fā)、引導(dǎo)黨外群眾正確認識我們黨，激發(fā)他們的政治熱情，把他們吸引到黨組織的周圍。對于思想上要求進步，向黨組織靠攏的積極分子，黨組織要熱情關(guān)懷，及時找他們談話，提出要求和希望，使在生產(chǎn)第一線和青年中發(fā)展黨員工作能夠正常開展起來。同時，各級黨組織要充分重視抓好黨的后備軍和助手--共青團工作，團的各級組織要及時把優(yōu)秀共青團員推薦給黨組織作為發(fā)展對象，不斷壯大黨員隊伍，有計劃、有步驟地做好發(fā)展黨員工作，確保三年黨員發(fā)展工作計劃按時按質(zhì)按量完成。
一、近期目標。
今年是在新的工作崗位工作的第一年，是熟悉工作，積極參與，認真履職，探索方法，積累經(jīng)驗的一年，這一年中必須做到“一個轉(zhuǎn)變，一個明確”，即轉(zhuǎn)變工作角色，明確工作職責(zé)。
轉(zhuǎn)變工作角色：參加工作近十年了，但是自己從事的工作一直都相對單一，以至于對其他行業(yè)的工作所知甚少，以至陌生，縣政府辦公室作為全縣的核心機構(gòu)，工作涉及到全縣各行各業(yè)，對此，在思考問題以及做事情的時候，必須跳出以前在部門的思維方式，擺正自己的位置，樹立全局意識，切實轉(zhuǎn)變工作角色。
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行政復(fù)議工作計劃和目標篇五
1.抓好全市依法行政基礎(chǔ)性工作。對照^v^《決定》和省、南通市依法行政工作要點，結(jié)合我市實際，出臺了《xx年全市依法行政工作要點》（啟依法辦發(fā)〔xx〕2號），建立健全依法行政各項工作制度。
2.健全依法行政推進工作體制。會同依法治市辦公室、編辦等部門以新一輪政府機構(gòu)改革為契機，深入推進政府法制工作機構(gòu)建設(shè)，將法治進程向基層進一步延伸，謀劃在各市級機關(guān)、鎮(zhèn)鄉(xiāng)、園區(qū)和街道辦設(shè)立法制工作機構(gòu)，切實履行好服務(wù)發(fā)展、保障民生和維護穩(wěn)定的法律服務(wù)職能。
3.調(diào)整依法行政領(lǐng)導(dǎo)小組成員。根據(jù)機構(gòu)改革中涉及部門和人員調(diào)整實際工作需要，擬草了《關(guān)于調(diào)整啟東市依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員的通知》（啟政辦發(fā)[xx]66號），該文件已上報市政府辦公室發(fā)文，以進一步指導(dǎo)充實市政府各部門加強和調(diào)整推進依法行政領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，為全市依法行政提供了強有力的組織保障。
4.改革創(chuàng)新依法行政考核方式。上半年，我辦提請市政府同意，出臺了《xx年度依法行政考核辦法》（啟依法辦發(fā)[xx]3號），對各鎮(zhèn)鄉(xiāng)人民政府，市委各辦局，市各直屬單位xx年度依法行政情況進行考核。為進一步提高依法行政考評效果，我們將市委市政府中心工作和各部門的法定職責(zé)的實際履行緊密結(jié)合，改變以往年終集中考核的做法，按季度考核?？己酥攸c是通過各種監(jiān)管途徑發(fā)現(xiàn)、糾正和查處行政執(zhí)法單位和執(zhí)法人員的違法行為，進一步優(yōu)化我市發(fā)展軟環(huán)境，服從和服務(wù)業(yè)沿江沿海戰(zhàn)略開發(fā)。
5.全面啟動依法行政先進示范創(chuàng)建工作。上半年，我辦提請市政府同意，印發(fā)《關(guān)于開展全市依法行政先進單位和依法行政先進個人評選活動的通知》（啟依法辦發(fā)[xx]4號）。規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高行政執(zhí)法水平，塑造行政執(zhí)法單位以及執(zhí)法人員的良好形象。
（二）突出重點，切實加強政府法制監(jiān)督。
1.開展行政執(zhí)法案卷評查。為進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，切實提高全市行政執(zhí)法部門的執(zhí)法水平，上半年，我辦下發(fā)了《關(guān)于開展行政執(zhí)法案卷評查的通知》（啟政法傳[xx]1號），對23個執(zhí)法部門75份卷宗進行了評查并對評查中發(fā)現(xiàn)的問題逐一及時反饋，要求問題單位按時整改。市依法辦下發(fā)了評查通報（啟依法辦發(fā)[xx]1號）。通過開展行政執(zhí)法案卷評查，進一步提高了各部門依法行政的意識。
2.強化規(guī)范性文件的監(jiān)督管理。市政府出臺的1件規(guī)范性文件，上報南通市政府和啟東市^v^會備案；市政府轉(zhuǎn)發(fā)了《南通市規(guī)范性文件管理辦法》（啟政規(guī)[xx]2號），加強對規(guī)范性文件抽象行政行為的監(jiān)督。
3.發(fā)布規(guī)范性文件清理目錄。對各部門、鎮(zhèn)鄉(xiāng)具體實施的xx年12月31日以前以市政府及政府辦名義制發(fā)的140件文件進行了清理。以市政府名義制發(fā)的規(guī)范性文件保留24件、修改17件、廢止6件;以政府辦名義制發(fā)的規(guī)范性文件保留48件、修改15件、廢止21件；非規(guī)范性文件9件。清理目錄已經(jīng)市政府常務(wù)會議原則通過并公布（啟政發(fā)[xx]1號）。
5.全力更新完善行^v^力數(shù)據(jù)庫。根據(jù)省市最新的信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)接口規(guī)范和南通市行權(quán)辦的指導(dǎo)意見，我辦會同市公權(quán)辦加強了對部門數(shù)據(jù)錄入的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，明確了行^v^力靜態(tài)信息各欄目的錄入標準，指明錯誤信息的類型，修改的途徑和辦法。組織全市各部門加班加點對原行^v^力庫進行全面修改、補充和完善，每條信息的錄入必須由部門系統(tǒng)管理員錄入，法制科長監(jiān)督把關(guān)。目前，行^v^力數(shù)據(jù)庫已更新完成。
（三）公正穩(wěn)妥，依法辦理行政復(fù)議應(yīng)訴案件。
1.暢通行政復(fù)議渠道，積極受理行政復(fù)議案件。上半年，我辦共受理行政復(fù)議案件20件，審結(jié)19件。其中維持11件，終止4件，不予受理3件，駁回1件，正在審查1件。案件涉及土地爭議、房屋拆遷、行政處罰、工傷認定等方面。這些案件的依法辦理，促進了各級行政機關(guān)依法行政，維護了人民群眾的合法權(quán)益，樹立了市政府依法行政良好形象。
2.創(chuàng)新行政復(fù)議方式，提高行政復(fù)議質(zhì)量。堅持與當事人見面制度、重大復(fù)雜案件調(diào)查制度、聽證制度和公開陳述意見制度。對于疑難復(fù)雜案件，邀請法律顧問團成員討論分析，積極與法院聯(lián)系溝通，達成共識。
3.實行復(fù)議建議書制度。對復(fù)議中發(fā)現(xiàn)的普遍性或不符合依法行政要求的問題，向有關(guān)機關(guān)發(fā)出行政復(fù)議建議書或意見書，提出完善制度和改進行政執(zhí)法的建議，督促其在一定期限內(nèi)自行糾正。上半年，我辦共發(fā)出建議書3份。
4.建立行政復(fù)議報告制度。xx年初，就xx年行政復(fù)議案件總體情況、存在問題及改進措施向市政府作了專題匯報。
5.認真代理行政訴訟案件。上半年，以市政府為被告案件有10起，主要是行政強制拆遷和土地使用權(quán)糾紛。對人民法院受理的行政訴訟案件，我辦受市政府的委托，積極答辯、出庭應(yīng)訴。同時，通過舉辦行政訴訟（復(fù)議）座談會，與人民法院形成良性互動的關(guān)系。
6.認真做好法律服務(wù)工作。我辦通參加政府常務(wù)會議、提供法律意見書等形式，在政府做出決策前負責(zé)或組織法律顧問團提出相關(guān)法律意見，參與可行性論證，確保政府重大決策的合法性。上半年，對重大涉法問題提供法律意見6件，均得市政府采納。
（四）廣泛宣傳，增強公務(wù)人員依法行政意識。
1.舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部法治建設(shè)專題培訓(xùn)班。組織了市副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政培訓(xùn)活動，邀請上海交通大學(xué)副校長鄭成良教授來啟作了《公共決策中的法律思維》專題講座，市四套班子領(lǐng)導(dǎo)、市直機關(guān)500多人現(xiàn)場聆聽。
2.加強法制培訓(xùn)工作。邀請了南通^v^、啟東市人民法院、檢察院分別作《透過復(fù)議案件看依法行政應(yīng)當重視的幾個問題》、《行政訴訟現(xiàn)狀及原因分析》、《違法行政與瀆職侵權(quán)》的專題輔導(dǎo)。同時，開展案例教學(xué)互動，由學(xué)員對日常工作中的典型案例進行分析交流，授課老師進行點評。
行政復(fù)議工作計劃和目標篇六
今年以來我局認真落實市委、市政府會議精神，緊緊圍繞加快發(fā)展年這個中心，加大項目投資力度，改善道路通行質(zhì)量，強化內(nèi)部管理，提高人員素質(zhì)，公路建養(yǎng)征管各項工作呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭。
公路建設(shè)步伐加快。在建項目進度快。溫邵路改建工程，前期工作基本就緒，完成清理表土3993平方米，挖淤泥萬立方米，挖樹根7831棵，拆除磚石、砼結(jié)構(gòu)萬平方米，開挖橋涵基坑55米/4道，填筑砂礫路基萬立方米，完成投資萬元。施工單位抓住春季施工有利時機，加大機械設(shè)備的投入力度，搶時間、趕進度。為進一步加快施工進度，我局抽調(diào)一名班子成員和一名協(xié)調(diào)能力強、工作經(jīng)驗豐富的同志專門負責(zé)該路的協(xié)調(diào)工作，做通群眾思想工作，使工程順利進行。工程可望在6月底前竣工。擬建項目立項快。今年我市公路擬建項目有新x河橋及連接線公路、常付路改建工程，為使項目盡快立項，我局成立了以局長黃春芳為組長的項目立項小組。小組兩上北京，三下武漢，多次走省會，無節(jié)假日星期天，過年在除夕之前才趕到家，不辭勞苦。積極向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報有關(guān)情況，向?qū)＜艺埥逃嘘P(guān)問題。經(jīng)小組的努力，目前常付路改建工程已進入施工圖設(shè)計階段，可望于今年下半年開工。新x河橋及連接線公路已進入項目審批階段。
公路品味不斷提高。對xx、xx、xx入市口進行美化、綠化整治，栽植雪松、檜柏、刺柏、木槿、黃洋、大葉女貞等苗木10萬余株。對xx路13公里的百日紅樹木進行修剪，對xx大街進行集中治理，在2公里的路段栽植刺柏3萬余棵，路容路貌煥然一新;對我市重要的旅游通道xx路沿路兩側(cè)缺少的樹木進行補植，影響美觀的樹木進行了清理。共補植大葉女貞、柏樹、柳樹1680余棵，對xx至xx路段的三百多個花池，我局利用星期天組織機關(guān)人員一百多人參加義務(wù)勞動，進行整修，栽植花木萬棵。為保證綠化效果，專門從園林處請園林技師來現(xiàn)場作指導(dǎo)，同時對沿線綠化平臺、橋欄桿、行道樹、標志牌、百米樁等公路設(shè)施進行美化、凈化，使公路整體服務(wù)效能得到充分發(fā)揮，為“三月三”古廟會及五一旅游黃金周的到來，營造暢潔綠美的通行環(huán)境。
嚴格內(nèi)部管理取得實效。對道班經(jīng)費實行定額管理。針對道班管理混亂，效率不高，資源浪費嚴重，道班工人工作缺乏積極性的現(xiàn)狀，我局成立道班工作組，對道班進行詳細摸底調(diào)查，找準問題癥結(jié)，根據(jù)人員分布、路段狀況，對道班經(jīng)費進行定額管理。定額管理后經(jīng)費大大降低，每年節(jié)約3萬余元;明確養(yǎng)護職責(zé)。路面隊負責(zé)路面及小修保養(yǎng)工作，實行計量工資。各道班負責(zé)路面保潔和綠化平臺的整理，同時從各道班擠調(diào)16名養(yǎng)護人員接養(yǎng)xx公路，對xx公路原臨時養(yǎng)護工全部予以辭退，每年節(jié)約經(jīng)費6萬余元。嚴格車輛管理。打破科室界限，進行統(tǒng)一調(diào)度。將養(yǎng)護車輛納入管理，嚴格核定養(yǎng)護車輛用油，對部分車輛進行封存，大幅度降低了燃油、維修等費用。推行目標責(zé)任保證金制度。為確保市政府下達的2023年度目標責(zé)任保質(zhì)保量完成，我局對照市委、市政府和xx市公路局下達的目標責(zé)任，層層分解，落實到人，并推行目標責(zé)任保證金制度，班子成員、科室負責(zé)人，按照責(zé)任分解，繳500—5000元的目標責(zé)任保證金。年終對各項目標責(zé)任進行考核，完不成任務(wù)的，不再退還保證金，完成任務(wù)的，退還保證金并按同等金額獎勵。通過目標責(zé)任保證金制度的推行，全局干部職工完成目標的責(zé)任意識被充分調(diào)動起來，工作熱情高漲，進度加快。
在宣傳報道工作中，對信息員推行保證金制度。先后在《xx日報》等市級以上報刊雜志發(fā)表宣傳文章10余篇，上報信息50余條，選登10余條。
按照市委、市政府的安排，做好中心工作。創(chuàng)新載體，促進保持員先進性教育活動的深入開展。開展“談心、交心、知心、同心”活動。我局全體黨員，與23名下崗職工、117個特困戶、26名老黨員、特困生結(jié)成對子進行幫扶，通過開展“四心”活動，宣傳黨的政策，送去黨的溫暖，以真心實意的行動贏得群眾的理解和支持，進一步密切黨群關(guān)系。建立班子成員聯(lián)系道班制度。每位班子成員確定一個道班作為自己的工作點，經(jīng)常深入道班，深入到道班工人中間，開展談心活動，解決道班工人工作和生活中的實際困難，充分體現(xiàn)對養(yǎng)護工作的重視，對道班工人的關(guān)心，干群關(guān)系更密切了、融洽了。開展創(chuàng)建和諧機關(guān)活動。通過活動使上下級、職工間、科室間更加和諧，全局上下形成在團結(jié)一致中促發(fā)展，在安全穩(wěn)定中謀事業(yè)的創(chuàng)業(yè)氛圍，凝聚廣大干部職工投身于公路建設(shè)中。
我局抽調(diào)征收科、路政科等20余人，開展“雙創(chuàng)”工作。為加快施工進度，調(diào)來一臺挖掘機、兩臺裝載機和八臺工程自卸車服務(wù)施工，經(jīng)過20多天奮戰(zhàn)，為太行路沿線的綠化平臺運送、平整土方1.5萬立方米。
我局積極響應(yīng)市委、市政府號召，組織全體廣大干部職工參與社會公益事業(yè)，向貧困地區(qū)獻愛心活動，共捐獻綠化費、我愛西藏捐款萬元。
兩費征收實現(xiàn)開門紅。征收汽車養(yǎng)路費萬元，占年計劃的44%，與去年同期相比增長137%，征收路橋通行費807萬元，占年計劃26%，與去年同期相比增長70%。在工作中我局提出了“征收強管理，素質(zhì)抓提高，環(huán)境抓治理，窗口抓服務(wù)”的工作思路，大張旗鼓宣傳征收政策，實行分片管理、包干到人，嚴把車輛啟封關(guān)，嚴打繞行車輛，杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象。
路政管理走機制創(chuàng)新之路。推行管養(yǎng)結(jié)合，大大提高了路政管理人員的責(zé)任心，制止違章建筑7處、清理非公路標志牌7處，障礙物188處，清理在公路上擺攤設(shè)點105處。集中全體路政人員對紫黃公路、西水公路兩側(cè)綠化平臺垃圾進行清理。超限監(jiān)控室檢測車輛萬車次，其中超限車輛8810車次、卸貨萬噸，收回各項超限費用68萬元，有力地遏制了超限運輸車輛的上路行駛。
行政復(fù)議工作計劃和目標篇七
明確工作要求;二是熟悉縣政府辦公室總體工作及相關(guān)業(yè)務(wù)年初工作目標明確工作任務(wù);三虛心聽取辦公室其他同志的指導(dǎo)善于學(xué)習(xí)不斷的提高自己的業(yè)務(wù)水平明確工作的運行和處理問題的程序;四要認真與科室其他同志總結(jié)前期工作明確工作努力方向。
在明確工作職責(zé)、工作任務(wù)，熟悉工作方的前提下，明年，必須進一步加強自身錘煉，做到政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作績效“三個提升”。
提升政治素質(zhì)：一是要善于從政治角度看問題。無論面臨的情況多么復(fù)雜，要堅持從政治角度分析判斷問題，保持清醒頭腦。二要保持政治敏銳性。密切關(guān)注時事、了解時事，通過網(wǎng)絡(luò)、報刊、電視等，敏銳把握各項方針政策動向，保持工作的主動性。
提升業(yè)務(wù)能力：一是提升寫作能力。加強理論學(xué)習(xí)，注重平時公文寫作中的鍛煉，注意辦公室其他同志撰寫材料的學(xué)習(xí)，能較好完成交辦的新文件擬稿任務(wù)。二是提升語言表達能力。加強說話訓(xùn)練，做到匯報工作準確、簡潔、清楚。
提升工作績效：虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)、同志、部門等對自己工作的意見和建議，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提高工作效率，優(yōu)質(zhì)的完成各項工作。認真做好調(diào)研、信息報送等工作，能超額完成辦公室下達的工作目標。
三、遠期目標。
加強學(xué)習(xí)，確保思想上的先進和作風(fēng)上的優(yōu)良;加強鍛煉，促進服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平進一步的提高。服從組織、領(lǐng)導(dǎo)安排，善于思考、積極創(chuàng)新，能獨立且出色完成各項工作。
四、工作措施。
1、加強學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是歷史使命，選擇學(xué)習(xí)就是選擇進步，忽視學(xué)習(xí)就是忽視進步，放棄學(xué)習(xí)就是放棄進步，要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長期實踐的行為，要通過學(xué)習(xí)達到“身強體健”。在工作中積極學(xué)習(xí)，并且善于不斷的總結(jié)經(jīng)驗，與自己的實際相結(jié)合，把自己的工作做到最好。
2、踏實工作。只有踏實工作，才能創(chuàng)造業(yè)績，只有艱苦奮斗，工作才會不是一句空話。堅持“兩個務(wù)必”是一個黨員的根本作風(fēng)，無論在任何時候都要堅持艱苦奮斗，都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。在工作中一定要充滿熱情和激情。
3、善于調(diào)研。調(diào)研是保證自己頭腦清醒，認識超前，工作進步的有效途徑。在繁忙的事務(wù)工作中，自己應(yīng)合理安排，抽出時間對自己所從事的工作進行調(diào)查研究，從不同的途徑了解自己的工作情況，針對實際工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),改進工作方法。
4、勇于創(chuàng)新。創(chuàng)新，是民族進步的靈魂、事業(yè)發(fā)展的動力;創(chuàng)新，使人始終充滿活力與朝氣。作為一名黨員、一名辦公室工作人員，在方針政策、規(guī)章法紀、制度程序范圍內(nèi)，為提高工作效率、工作質(zhì)量，更應(yīng)在工作方法等方面積極作出新的探索，在自己的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作。
我相信，在新的一年工作中，在單位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同時們的幫助下，通過自己不斷的努力，一定會成為一名新形勢下合格的辦公室工作人員。
一、師德方面。
(一)向身邊的同志學(xué)習(xí)向身邊的一實驗老師學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)他們永不滿足的鉆研態(tài)度;無私奉獻的工作精神;與時懼進的創(chuàng)新意識;愛生如子的崇高品質(zhì);認真踏實的完成自己分內(nèi)的工作。規(guī)范教育行為尊重學(xué)生、愛護學(xué)生。用自己的一言一行樹立教師威信。詳細了解學(xué)校制度，形成自己個性化的規(guī)范和要求。長期堅持，力求做一名學(xué)生喜歡的老師。
(二)德育方面本學(xué)期德育工作以構(gòu)建魅力德育為目標，以行為習(xí)慣養(yǎng)成和法制安全教育為重點，力爭通過德育目標的優(yōu)化，德育內(nèi)容的細化、德育工作的長抓不懈，從而在德育實效上有所突破，最終能培養(yǎng)出具有我院特色的、讓家長和社會滿意的魅力學(xué)生。
1、堅持面向全體學(xué)生，關(guān)注每一個學(xué)生。做到因材施教。
2、發(fā)揮我的特長，用自己的言傳身教引導(dǎo)學(xué)生去喜歡信息技術(shù)，熱愛信息技術(shù)。
二、教學(xué)方面。
要提高教學(xué)質(zhì)量，關(guān)鍵是上好課。為了上好課，首先要備好課。認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，了解教材的結(jié)構(gòu)，重點與難點。了解學(xué)生原有的知識技能，他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣，學(xué)習(xí)新知識可能會有哪些困難，采取相應(yīng)的預(yù)防措施?？紤]教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生，包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。其次是課堂上的情況，組織好課堂教學(xué)，關(guān)注全體學(xué)生，注意信息反饋，調(diào)動學(xué)生的注意力，使其保持相對穩(wěn)定性，同時，激發(fā)學(xué)生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛。課堂語言追求簡潔明了，克服以往教學(xué)中存在的毛病，課堂提問面向全體學(xué)生，注意引發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。
三、教研方面。
1、積極實施學(xué)院教學(xué)改革，采取模塊化教學(xué)方式——有效提高課堂教學(xué)效率。在本學(xué)期中，在教學(xué)中我將對教材要認真分析，整合個工作流程模塊，運用多種靈活的教學(xué)方法，認真設(shè)計每一節(jié)課，來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，提高學(xué)生的各種實際操作能力，并及時對每節(jié)課進行反思，同時爭取本年度能有1-2篇較高質(zhì)量的教學(xué)論文在省級以上期刊交流或獲獎。
2、積極參加教科研活動。從教育科研過程上來看，參與教育科研就是教師自我提高、自我發(fā)展的過程。比如，課題的確定、論證，研究的實施，報告的撰寫，無不需要廣泛地學(xué)習(xí)多種理論，在這樣的主動學(xué)習(xí)中，教師水平的提高是飛躍式的。這樣的教科研活動長期開展下去，可使教師的整體素質(zhì)都得到提升。在本學(xué)期里我將自主尋找與專業(yè)教學(xué)項目相關(guān)的實際問題，制定既有前瞻性和研究水準，又有具體措施的問題解決方案，并認真實施研究方案，以提高自己的科研水平，同時更有利于自己專業(yè)課教學(xué)。同時結(jié)合自己教育教學(xué)工作，確立課題，作好筆記，及時反思。多讀書、多積累，提高自身的業(yè)務(wù)水平及文學(xué)素養(yǎng)，更好的做好科研工作，及時把自己的文章感悟上傳博客。
四、努力爭取盡早完成研究生學(xué)習(xí)學(xué)業(yè)，使自己在以后的教學(xué)中，理論知識更加系統(tǒng)和完善。
五、主要措施。
1、充分利用業(yè)余時間，不斷豐富自己，加強自身建設(shè)。
2、請領(lǐng)導(dǎo)、同行多聽課、多指導(dǎo)，大膽實踐，不斷創(chuàng)新，形成自己的教學(xué)風(fēng)格。
x年二月六日。
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行政復(fù)議工作計劃和目標篇八
為深入貫徹落實^v^法治思想特別是^v^^v^關(guān)于行政復(fù)議體制改革的重要指示精神，加快推進法治政府建設(shè)，根據(jù)中央全面依法治國委員會《行政復(fù)議體制改革方案》（中法委發(fā)〔20xx〕5號）和xx省人民政府《關(guān)于行政復(fù)議體制改革實施意見》（x政發(fā)〔20xx〕9號），結(jié)合我市實際，制定本方案。
一、總體要求。
堅持以^v^法治思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，在市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)下，全面落實^v^、^v^和省委、省政府關(guān)于行政復(fù)議體制改革的決策部署，著力解決職責(zé)配置分散等制約行政復(fù)議工作發(fā)展的瓶頸問題，加強行政復(fù)議機構(gòu)力量建設(shè)，健全完善行政復(fù)議機制，進一步發(fā)揮行政復(fù)議公正高效的制度優(yōu)勢和化解行政爭議主渠道作用，切實維護公民、法人和其他組織的合法權(quán)益，為法治xx建設(shè)提供法治保障。
二、主要措施。
（一）整合行政復(fù)議職責(zé)。
1、自20xx年6月1日起，市本級只保留一個行政復(fù)議機關(guān)，由本級人民政府統(tǒng)一行使行政復(fù)議職責(zé)，市直各部門不再行使行政復(fù)議職責(zé)，市司法局為本級人民政府的行政復(fù)議機構(gòu)，負責(zé)承辦本級人民政府行政復(fù)議案件，并以本級人民政府的名義作出行政復(fù)議決定。
2、市人民政府管轄下列單位為被申請人的行政復(fù)議案件：區(qū)縣（市）人民政府、xx高新區(qū)管委會及所轄鎮(zhèn)（街道辦事處）、大通湖區(qū)管委會及所轄鎮(zhèn)、東部新區(qū)及其所轄街道辦事處、市人民政府部門及其派出機構(gòu)、市人民政府或者部門管理的法律法規(guī)授權(quán)的組織，轄區(qū)內(nèi)高速公路交警支隊、市直部門在高新區(qū)管委會設(shè)立的分局、加掛政府機構(gòu)牌子的黨的工作機關(guān)、承擔(dān)行政職能的黨的工作機關(guān)。
3、各區(qū)縣（市）人民政府管轄下列單位為被申請人的行政復(fù)議案件：各區(qū)縣（市）人民政府派出機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、區(qū)縣（市）人民政府部門及其派出機構(gòu)、由區(qū)縣（市）人民政府或者部門管轄的法律法規(guī)授權(quán)的組織、轄區(qū)高速公路交警大隊。按照屬地管轄原則，區(qū)人民政府管轄市人民政府部門在本轄區(qū)內(nèi)的分局、大隊或者派出機構(gòu)為被申請人的行政復(fù)議案件。
4、中央、省屬駐益的海關(guān)、金融、稅務(wù)等行政機關(guān)和國家安全機關(guān)繼續(xù)保留行政復(fù)議職責(zé)。市稅務(wù)局、xx海關(guān)、市氣象局、市煙草專賣局、市郵政管理局、人民銀行xx市中心支行、市銀保監(jiān)局、市國家^v^等中央、省屬駐益單位為被申請人的行政復(fù)議案件由其上一級主管部門管轄。
5、20xx年6月1日前，市直部門已經(jīng)受理的行政復(fù)議案件，由該部門繼續(xù)辦理至終結(jié)。6月1日后，市直部門收到行政復(fù)議申請的，應(yīng)當按照本方案的管轄規(guī)定，告知申請人申請行政復(fù)議的途徑；申請人通過郵寄等方式向政府部門提交行政復(fù)議申請的，政府部門應(yīng)在收到申請后3個工作日內(nèi)將行政復(fù)議申請轉(zhuǎn)送至有管轄權(quán)的行政復(fù)議機關(guān)。行政機關(guān)作出影響當事人權(quán)利義務(wù)的行政行為時，應(yīng)當按照本方案的管轄規(guī)定告知當事人正確的行政復(fù)議救濟途徑。
《行政復(fù)議法》修訂后另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
6、加強規(guī)范化建設(shè)。制定行政復(fù)議工作規(guī)則，優(yōu)化行政復(fù)議工作流程，進一步完善行政復(fù)議收案、受理、審查、調(diào)查、聽證、調(diào)解、和解、送達、監(jiān)督和卷宗歸檔等工作制度。
7、成立行政復(fù)議咨詢委員會。探索建立政府主導(dǎo)，相關(guān)政府部門專業(yè)人士、專家學(xué)者、律師參與的行政復(fù)議咨詢委員會，為重大、疑難、復(fù)雜的案件提供專業(yè)咨詢意見，提高行政復(fù)議權(quán)威和公信力。
行政復(fù)議工作計劃和目標篇九
以下工作。
一、探究了新形式的教研活動。
本學(xué)期在教研活動方面進行了各種探討，開展了扎實、有效的教研活動，創(chuàng)建了豐富、新穎的教研模式。
番禺和區(qū)內(nèi)兄弟學(xué)校的教師大開眼界，驚嘆不已。
2、用請進來、帶出去的方式，加強與其他區(qū)教師的交流，擴大教師們的視野。在田老師的帶領(lǐng)下，組織了初二的英語教師到花都區(qū)聽課、學(xué)習(xí)和交流;同時也接納了花都、番禺的英語中心組成員和骨干教師參加我區(qū)的教研活動。
3、開展分層教研活動。過去的教研活動基本是一刀切，不管是什么樣的學(xué)校都聽同樣的內(nèi)容，同樣的要求，實效性不是很大。對學(xué)生，我們講求因材施教，那么對來自不同類別的學(xué)校老師，我們也是否應(yīng)該開展不同層次的教研活動呢__我和田老師達成共識，本學(xué)期在初二開展了分層的教研活動。挑選了省一級學(xué)校的代表天河中學(xué)的老師和來自普通學(xué)校代表的泰安學(xué)校的教師分別作了教學(xué)設(shè)計的講座，之后按等級學(xué)校和普通學(xué)校分開兩組進行討論，由我和陳瑛老師分別主持，探索有效的教學(xué)方法。由教學(xué)對象情況相近，大家覺得有共同的話題，因此都暢所欲言，氣氛相當熱烈。會后老師們普遍反映這樣的教研活動有實效，值得參加。
二、開展了學(xué)科的課型研究。
實施新的“課。
程標準”，要求教師有新的教學(xué)理念和方法，但這一轉(zhuǎn)變需要一個由“理解—實施—掌握”的過程，教研會以研究英語課型教學(xué)為突破口，通過對英語“聽說課型教學(xué)”“閱讀課型教學(xué)”“鞏固課型教學(xué)”“拓展課型教學(xué)”的探究與實踐，在“嶺南課題的研究”、“區(qū)教學(xué)公開課”和“上等級示范課”的活動中不斷滲透和實踐新的教學(xué)理念、突出英語課型教學(xué)的特點，廣大教師逐步對新的教學(xué)理念和課型教學(xué)有了比較清楚的認識，對四種課型的理解和把握達到了空前的水準。在聽說課和閱讀課的教學(xué)中，教師們能很好將語言教學(xué)的基本要求和學(xué)生語言能力的培養(yǎng)有機的結(jié)合起來，在堅持語言技能的訓(xùn)練的同時，能適當、適度地拓展學(xué)生的語言能力。
三、開辦了“初三英語周日提高班”
四、組織了初中英語能力競賽。
本學(xué)期初中英語學(xué)科以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、培養(yǎng)閱讀能力為目標，在基礎(chǔ)年級開展了英語能力競賽。本人在競賽前在人員安排、場地安排等方面配合田老師做了大量的準備工作，使競賽得以順利進行。全區(qū)共有13000學(xué)生參加初賽，近600人參加決賽，共有184人獲獎。競賽活動極大地激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情，在一定程度上推動了初中英語教學(xué)。
五、打造了學(xué)科資源建設(shè)骨干隊伍。
刻研會組建了初中三個年級的資源建設(shè)小組，對學(xué)科和教材中知識點的教學(xué)、課堂教學(xué)的配套材料等主題的建構(gòu)，投放到“天河部落”，既服務(wù)了廣大的一線教師，又加深了建設(shè)小組成員對教學(xué)、對教材的深入研究，提高了他們駕御教材、組織教材的能力，鍛煉和培養(yǎng)了一批業(yè)務(wù)骨干。本人參與了初二英語資源庫的題庫建立工作，提供了質(zhì)量較高的配套練習(xí)，受到廣大教師的歡迎。
一學(xué)期以來，教研會所做的工作和取得的成績是有目共睹的，本人只是其中一員，還存在著很多有待改進的不足之處，我將在今后的工作中不斷完善自己的工作。
本學(xué)期，我擔(dān)任了初二(九)、(十)班英語科目的教育教學(xué)工作，在這個學(xué)年的教學(xué)工作中，我感慨萬千，這其中有苦有樂，有辛酸也有喜悅，失敗與成功并存。在這一學(xué)年里，我覺得我自己是過得緊碌，愉快又充實的。特從以下幾個方面做出本學(xué)年的工作總結(jié)。
一、教育教學(xué)工作方面：
1、課前準備：備好課。每一次備課都很認真，遇到?jīng)]有把握講好的課時立即提出，請其它英語老師參謀，綜合考慮各種方案。多發(fā)表自己的見解讓大家討論，如有問題立即更正、改進。
2、多聽課，學(xué)習(xí)有經(jīng)驗教師的教學(xué)方法，教學(xué)水*的提高在努力學(xué)習(xí)、積累經(jīng)驗，不在教學(xué)時間的長短。老教師具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗，積累了許多教學(xué)技巧，作為新教師應(yīng)多向他們學(xué)習(xí)，盡快提高自身的教學(xué)水*，聽課的同時，認真做好記錄。
3、鉆研教材，認真?zhèn)湔n。我認真鉆研教材，把握住知識點，認真?zhèn)浜妹恳惶谜n。教材是教學(xué)的依據(jù)，同時也是學(xué)生學(xué)習(xí)的主要參考書，我在熟悉教材的基礎(chǔ)上講授本課程的內(nèi)容，學(xué)生學(xué)習(xí)才會有依據(jù)，學(xué)生在課堂上跟不上老師時可以參考教材重新整理思路，跟上老師的思路，所以應(yīng)該重視教材的鉆研。
4、組織好課堂教學(xué)，關(guān)注全體學(xué)生，注意信息反饋，調(diào)動學(xué)生的注意力，使其保持相對穩(wěn)定性。課堂提問面向全體學(xué)生，注意引發(fā)學(xué)生學(xué)英語的興趣，課堂上說練結(jié)合，布置好課外作業(yè)，作業(yè)少而精，減輕學(xué)生的負擔(dān)。
二、工作出勤方面：
我熱愛自己的事業(yè)，積極運用有效的工作時間做好自己份內(nèi)的工作。在教育工作中，我積極參加教研組的教研活動和學(xué)校組織的例會，積極參加工會活動、升降旗儀式。在我工作的這一學(xué)期中，沒有缺席、遲到、早退和事假的發(fā)生，嚴格遵守了學(xué)校的各項規(guī)章制度。
三、存在的不足初二英語教師工作總結(jié)五、改進措施：
1、多與學(xué)生溝通。多些主動和學(xué)生進行溝通，了解學(xué)生掌握知識的情況非常重要，這樣有利針對性的對學(xué)生進行教育，無論備課多認真仔細也很難適應(yīng)不同班級的情況，只有溝通、了解，才能更好地解決各個班級的不同問題。
2、注重組織教學(xué)，嚴格要求學(xué)生。大部分學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)肯差，所謂“冰凍三尺，非一日之寒”。這些學(xué)生已經(jīng)形成了厭學(xué)的習(xí)慣，頂多是完成老師布置的作業(yè)就算了，有些甚至是抄襲的。
總之，在這一學(xué)期的教育教學(xué)工作中，我愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)地完成了自己的本職工作。在以后的教學(xué)工作，我將不斷總結(jié)，虛心學(xué)習(xí)，努力提高自己的思想道德素質(zhì)和教育教學(xué)水*。
以上總結(jié)，若有不足之處，懇請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正。
時間過得真快，轉(zhuǎn)眼間，在和學(xué)生互相學(xué)習(xí)，共同生活中又臨近年末，我比較圓滿地完成了本年度的工作?；仡欉@學(xué)期的工作，使我感到既繁忙又充實。我的教學(xué)思想和教學(xué)水*都得到了很大的提高，并取得了一些成績。下面我將本年度的個人工作總結(jié)如下：
(一)思想政治方面。
在本學(xué)年的教學(xué)工作中，我積極響應(yīng)學(xué)校的各項號召，積極參加政治學(xué)習(xí)，認真領(lǐng)會學(xué)習(xí)內(nèi)容，及時更新教育理念積極參加校本培訓(xùn)，并做了大量的政治筆記和理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重復(fù)講述，我們必須具有先進的教育觀念，才能適應(yīng)教育的發(fā)展。自始至終我一直以認真、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，勤懇、堅持不懈的工作精神從事英語教學(xué)。，以教師職業(yè)道德規(guī)范為準，嚴格要求自己。思想積極向上，要求進步。在教學(xué)中，能夠做到為人師表，關(guān)愛學(xué)生，幫助學(xué)生對英語學(xué)習(xí)充滿學(xué)習(xí)熱情和信心，以健康文明的形象言傳身教。
(二)教育教學(xué)工作方面。
在課堂中我積極推進素質(zhì)教育，力求體現(xiàn)三個面向的指導(dǎo)思想。目的是使學(xué)生體會英語與大自然及人類社會的密切聯(lián)系;體會英語的價值，增強理解英語和運用英語的信心;初步學(xué)會應(yīng)用英語的思維方式去觀察，分析，解決日常生活中的問題;形成勇探索，勇創(chuàng)新的科學(xué)精神;獲得適應(yīng)未來社會生活和進一步發(fā)展所必需的重要英語事實和必要的應(yīng)用技能。對教學(xué)工作我從不敢怠慢，認真學(xué)習(xí)，勤鉆研，注重在實踐中積極探索新的教學(xué)方式，潛心研究英語課堂教學(xué)，深刻領(lǐng)會新課改的理念，注重激發(fā)和培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣，自制教具，開展英語特長活動等，使學(xué)生在輕松、愉快的氛圍中學(xué)習(xí)和運用語言，樹立學(xué)習(xí)英語的自信心，注重形成性評價在英語教學(xué)中的運用，并能夠及時總結(jié)經(jīng)驗，提高自己的科研水*。由課堂教學(xué)扎實有效，形成了獨特的教學(xué)風(fēng)格，多次為市英語學(xué)科做教學(xué)研究課。在開展教研活動時，我積極出課，毫不保留，并主動帶動其他英語教師成長，受到了領(lǐng)導(dǎo)的好評。由自己不懈地努力，加之校領(lǐng)導(dǎo)的支持與幫助上。這學(xué)期，我教的學(xué)生英語學(xué)習(xí)成績?nèi)匀缓芎?，今后，我要更加努力，使這個班的英語水*再提高一個檔次。
(三)業(yè)務(wù)素質(zhì)方面。
為了適應(yīng)課改的需要，我不斷地鉆研新的教學(xué)理念，探索新的教學(xué)方法，不斷將自己的所*用到課堂教學(xué)之中，并取得了很好的教學(xué)效果，多次在市、校做英語教學(xué)設(shè)計課，受到了一致的好評。我積極參加學(xué)校組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和市里組織的各項英語培訓(xùn)，認真學(xué)習(xí)，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，學(xué)習(xí)先進的教學(xué)理念、教學(xué)方法。并積極與我校的其他英語教師研究教材、教法，同時，對她們在教學(xué)中感到疑惑不解的地方，我也能毫不保留地發(fā)表自己的見解，以此來共同提高業(yè)務(wù)水*。假期，我還認真學(xué)習(xí)英語專業(yè)，使自己能夠切實提高專業(yè)水*。
總之，在新課程改革的教育年代，社會對教師的素質(zhì)要求更高，在今后的教育教學(xué)工作中，我會更加嚴格要求自己，努力學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，完善自我，開拓前進，以百倍的信心與努力去迎接未來的挑戰(zhàn)。
行政復(fù)議工作計劃和目標篇十
20xx年我局以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹落實黨的十x大、十x屆x中全會和縣委xx屆八次全會精神，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，認真貫徹落實^v^《全面推進依法行政實施綱要》、《^v^關(guān)于加強市縣政府依法行政的決定》和《黑龍江省人民政府關(guān)于加強縣級政府依法行政工作的決定》，切實將依法行政貫穿于我局工伯的各個環(huán)節(jié)，為實現(xiàn)我縣“二三十百百千”目標，完成新一輪追趕型跨越式發(fā)展、促進全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供有力的法制保障。本年度要重點抓好以下工作：
一、強化行政執(zhí)法責(zé)任制意識。
為了落實行政執(zhí)法責(zé)任制工作，將依法行政納入系統(tǒng)工作日程上，堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，樹立科學(xué)發(fā)展觀，從立黨為公、執(zhí)政為民的原則出發(fā)，建立法治政府，強化行政執(zhí)法責(zé)任，加強思想認識，提高行政執(zhí)法水平，確保依法行政工作取得實效。
二、依法界定執(zhí)法職責(zé)。
（一）找準執(zhí)法依據(jù)。嚴格按照國家、省、市的法律、法規(guī)、規(guī)章開展工作，做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究、嚴格執(zhí)法。
（二）確定執(zhí)法責(zé)任。局明確了執(zhí)法責(zé)任，禁止任何違反法定義務(wù)的不作為和亂作為，并將依法行政工作納入公務(wù)員考評的內(nèi)容中。
三、建立健全行政執(zhí)法責(zé)任制考核目標。
（一）行政執(zhí)法工作的監(jiān)督。制定行政執(zhí)法監(jiān)督小組，負責(zé)監(jiān)察本系統(tǒng)在日常工作行政執(zhí)法工作的執(zhí)行情況。
（二）行政執(zhí)法責(zé)任制工作考核。按照上級機關(guān)及縣委縣政府要求，制定《20xx年度依法行政執(zhí)法責(zé)任制工作目標》，由本系統(tǒng)依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行考核，查漏補缺。將行政執(zhí)法工作列為年度工作目標接受上級組織考評。
四、強化推行行政執(zhí)法責(zé)任制的組織領(lǐng)導(dǎo)，認真落實行政執(zhí)法責(zé)任制。
成立了以局長為組長，分管局長為副組長，各職能科室負責(zé)人為成員的落實行政執(zhí)法責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)落實行政執(zhí)法責(zé)任制工作目標。辦公室負責(zé)組織協(xié)調(diào)依法行政的各項工作。本著實事求是、客觀公正的原則，對不依法依程序執(zhí)法的人員給予批評教育、紀律處分等處理，對情節(jié)嚴重的，呈報上級機關(guān)處理。
在落實行政執(zhí)法責(zé)任制的工作中，要不斷完善行政執(zhí)法工作制度，不斷發(fā)現(xiàn)、解決推行過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，逐步將本系統(tǒng)行政執(zhí)法責(zé)任制工作加以完善。
行政復(fù)議工作計劃和目標篇十一
各階層人員現(xiàn)有薪資狀況的了解，建議盡快建立公司科學(xué)合理的薪酬管理體系。原因有二：一是由于公司長期以來員工的薪資是由公司高層決定，人力資源部缺少員工薪資管理的依據(jù)，所以給人才引進造成一定困難，也使部分員工認為薪資的多寡是看公司高層的感覺與親疏，而不是立足于自身工作能力，人力資源部無法給予員工合情合理的解釋，加上還存在同工不同酬的現(xiàn)象，盲目攀比，不利于調(diào)動員工積極性和提高工作效率。二是目前的員工薪資的初定、調(diào)整均無讓人信服的依據(jù)，工資結(jié)構(gòu)簡單，只要上司或老板感覺不錯即可調(diào)薪。容易形成不是向工作要工資而是向上級、老板要工資的不正確思想。
人力資源部把公司薪酬管理作為本部乃至公司20xx年度的重要目標之一。本著“對內(nèi)體現(xiàn)公平性，對外具有競爭力”的原則，人力資源部將在20xx度的完成公司的薪酬設(shè)計和薪酬管理的規(guī)范工作。
1、20xx年3月底前人力資源部完成公司現(xiàn)有薪酬狀況分析，結(jié)合公司組織架構(gòu)設(shè)置和各職位工作分析，提交公司薪酬設(shè)計草案，即公司員工薪資等級。20xx年度人力資源部工作目標之四：
員工福利與激勵。
員工福利政策是與薪酬管理相配套的增強企業(yè)凝聚力的工作之一。而與薪酬政策不同的是，薪酬僅是短期內(nèi)因應(yīng)人力資源市場競爭形勢和人才供求關(guān)系的體現(xiàn)，所以在各種因素影響下，薪酬是動態(tài)中不斷變化的。而員工的福利則是企業(yè)對雇員的長期的承諾，也是企業(yè)更具吸引力的必備條件。人力資源部根據(jù)公司目前狀況。
員工激勵是福利政策的延伸與補充，福利政策事實上僅是員工激勵的組成部分。其物質(zhì)激勵落實到具體政策上即成為員工福利，而員工激勵則涵蓋了物質(zhì)激勵和精神激勵兩大部分。做好員工激勵工作，有助于從根本上解決企業(yè)員工工作積極性、主動性、穩(wěn)定性、向心力、凝聚力、對企業(yè)的忠誠度、榮譽感等問題。
人力資源部在20xx年度全年工作中必須一以貫之地做好員工激勵，確保公司內(nèi)部士氣高昂，工作氛圍良好。
1、計劃制訂激勵政策：月（季度）優(yōu)秀員工評選與表彰、年度優(yōu)秀員工評選表彰、內(nèi)部升遷和調(diào)薪調(diào)級制度建立、員工合理化建議（提案）獎、對部門設(shè)立年度團隊精神獎、建立內(nèi)部競爭機制（如末位淘汰機制）等。
2、20xx年第一季度內(nèi)完成福利項目與激勵政策的具體制訂，并報公司董事會審批，通過后進行有組織地宣貫。
行政復(fù)議工作計劃和目標篇十二
根據(jù)《^v^政府信息公開條例》和《政府信息公開工作年度報告編制工作要求》，現(xiàn)將20xx年度xx區(qū)水利局政府信息公開工作情況進行總結(jié)。
一、基本情況。
20xx年，xx區(qū)水利局認真落實政府信息公開有關(guān)工作任務(wù)，積極推進各項重點領(lǐng)域信息，努力創(chuàng)新公開形式，加大信息公開力度，推進行^v^力公開透明運行，不斷提高政府信息公開服務(wù)人民群眾，推動水利事業(yè)科學(xué)健康發(fā)展。
（一）在政府信息制度建設(shè)方面：完善政府信息公開制度，規(guī)范依申請公開政府辦理程序，進一步完善政府信息公開申請的受理、答復(fù)機制。認真受理依申請公開，依法有據(jù)、嚴謹規(guī)范地進行答復(fù)。進一步完善政府信息依申請公開、保密審查和監(jiān)督保障等措施，認真做好涉及政府信息公開的舉報投訴、行政復(fù)議、行政訴訟等工作。探索建立推進和保障政務(wù)公開的長效機制。
（三）在重點領(lǐng)域信息公開方面：嚴格執(zhí)行有關(guān)政府信息公開規(guī)定，主動、及時、準確公開水利領(lǐng)域各項法規(guī)政策，推進部門財政預(yù)算決算、行政審批事項等政府信息公開。
二、主要成效。
（一）政府信息主動公開情況。
xx區(qū)水利局嚴格執(zhí)行有關(guān)政府信息公開規(guī)定，主動、及時、準確公開水利領(lǐng)域各項法規(guī)政策，推進部門財務(wù)信息、行政審批、人事信息、應(yīng)急管理等政府信息公開。公布本部門不涉及國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私的行政審批項目目錄，繼續(xù)清理、調(diào)整和減少行政審批事項，公開本局18項行政審批項目操作規(guī)范、流程圖，辦理程序，優(yōu)化工作流程，強化過程監(jiān)控。截止到20xx年11月30日,本局主動公開各類政府信息共計234條。
（二）公開的主要內(nèi)容。
一是公開辦事指南。在政府服務(wù)窗口設(shè)置咨詢臺，詳細展示水行政審批辦理流程。方便申請人掌握政策，辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。
行政復(fù)議工作計劃和目標篇十三
為進一步提升管理水平，提高隊伍整體素質(zhì)。公司領(lǐng)導(dǎo)組織我們多次認真學(xué)習(xí)西南分公司對標課件。使我充分認識到此次學(xué)習(xí)的目的，發(fā)現(xiàn)自身的不足與差距，亦為今后目標的定位有了很好的幫助。
找差距： 首先是要在思想認識上，思想是行動的基礎(chǔ)。認識是工作的指南。認識的深度決定工作的高度。思想跟不上時代的變化，還用些老舊的觀念來處理事情是注定要被淘汰的。其次在工作中，管理能力、業(yè)務(wù)水平、管理制度等都還停留在原有舊的模式中，實際開展工作中與有關(guān)標準有差距，不能嚴格要求自己在日常工作中小成即滿、小富即安。最后在生活中，不能合理掌握業(yè)余時間來充實自己工作上的不足，自學(xué)能力差。
定目標：
在思想上要不拘一格與時俱進，積極向西南公司的先進理念學(xué)習(xí)，做到努力探索創(chuàng)新發(fā)展的途徑、突破制約發(fā)展的瓶頸，要有敢為人先的思想作風(fēng)。在工作中努力克服小成即滿、小富即安的思想，杜絕驕傲自大、不符實際的工作作風(fēng)，在實踐中深刻剖析自己，主動向榜樣學(xué)習(xí)，在縮短差距的同時，超越自我。在生活中抓住一切可利用的時間，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，爭取一次把建造師資格證考下來。
通過對“找差距、定目標”西南公司對標課件的學(xué)習(xí)，使我認清了自身的差距，明確了整改目標和今后工作方向，從而進一步提升工作水平，相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下我將全力完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，向公司交上一份滿意的答卷。
行政復(fù)議工作計劃和目標篇十四
我多年從事信息技術(shù)工作，能夠努力工作，認真學(xué)習(xí)，從多方面進行計算機教學(xué)和管理。有辛勤的耕耘，有收獲的喜悅，也有不足與遺憾，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、思想方面。
我在思想上嚴于律己，熱愛教育事業(yè)，各方面約束自己，鞭策自己，對自己要求更為嚴格，力爭在思想上、工作上在同事、學(xué)生的心目中樹立良好的形象，使自己的思想再上一個新的臺階，同時也對自己思想上有了更加高的`要求。積極參加各類政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)水平，提高自身的政治覺悟。服從學(xué)校的工作安排，默默無聲地配合領(lǐng)導(dǎo)和老師們做好校內(nèi)外的各項工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。這些肯定使我在以后的工作中變得更有信心、有動力去做好每一樣工作。
二、工作方面。
2、開展校本教研，以不同學(xué)科的5名青年教師開展了《課件制作方法與技巧》校本研究課題，共同研究課件的制作方法與技巧，寫出了總結(jié)經(jīng)驗材料5份，解決了信息技術(shù)應(yīng)用過程中遇到的多個問題和難題。并在全校進行公開教學(xué)觀摩6次。
3、認真做好教學(xué)。我一直擔(dān)任多個年級的信息技術(shù)教學(xué)工作。教學(xué)中嚴格按照教學(xué)大綱的要求，切合我校的實際情況，開展了有趣、高效的教學(xué)模式，力求使學(xué)生對信息技術(shù)學(xué)科產(chǎn)生了濃厚的興趣。為保證上課的質(zhì)量，我每上一節(jié)課，都做好充分的準備，認真?zhèn)湔n，在備課過程中我還認真分析教材，根據(jù)教材的特點及學(xué)生的實際情況設(shè)計教案，并盡量收集更加廣泛的材料，讓學(xué)生有更加多的選擇。我的信念是決不打無準備的仗，這些準備工作使我在課堂教學(xué)中更加得心應(yīng)手，有條不紊。對于學(xué)生個體，本人加強了對后進生的指導(dǎo)工作，拉近學(xué)生之間的差距，這增強了后進生學(xué)習(xí)信息技術(shù)的信心，使其能與其他同學(xué)同步前進，享受領(lǐng)會知識的快樂。
4、積極開展教研。作為信息技術(shù)教研組長，每學(xué)期都積極開展教研活動，工作重點是以校本培訓(xùn)為抓手，制定了集體備課制度，進一步加強對教材的研究與探討。定期進行教學(xué)研討，圍繞教學(xué)論題進行集體討論，認真學(xué)習(xí)和研究任務(wù)驅(qū)動和小組協(xié)作的教學(xué)理論。為盡快提高本組教師的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力，不僅在本校組織信息技術(shù)教師開展課堂研討活動，還與周邊學(xué)校定期開展交流、觀摩活動，教師之間互相聽課，評課，學(xué)習(xí)先進的教學(xué)方法，同時也找出教學(xué)中的不足。
5、認真輔導(dǎo)，積極參加各項競賽。多年來，一直堅持對學(xué)校電腦先進生的輔導(dǎo)工作，并組織、開展電腦興趣小組活動，利用自習(xí)和課外時間對學(xué)生進行輔導(dǎo)，并積極參加各級、各類的競賽活動。近年來，在學(xué)生電腦運用水平顯著提高的同時，也在各級學(xué)生電腦作品比賽中取得優(yōu)異成績。近年年，我輔導(dǎo)的學(xué)生在市縣課件制作和電腦繪畫活動中榮獲二等獎三名。
三、學(xué)習(xí)方面。
行政復(fù)議工作計劃和目標篇十五
請求事項：解凍申請人賬號為______x的工資卡，并為申請人及其母、女每月留出生活必需費用每月1600元。
事實與理由：
因張__、陳__、吳__與__區(qū)農(nóng)村信用合作社聯(lián)社__分社貸款糾紛一案，__x年12月貴院依據(jù)(__x)__執(zhí)恢__號執(zhí)行裁定書對張__在中國工商銀行__支行賬號為______x的賬戶進行了查封、凍結(jié)措施，并扣劃了全部余款，并且將每月到賬工資全額劃撥，結(jié)合執(zhí)行及本案實際情況，申請人現(xiàn)提出異議如下。
x年10月，申請人因資金周轉(zhuǎn)困難需要取得一筆貸款，陳__向申請人表示她與被申請人當時的盧__負責(zé)人熟識，可以為其取得個人擔(dān)保貸款。__x年10月27日，在陳__的介紹下申請人申請人與被申請人簽訂了《個人借款合同》，同日被申請人即向申請人提供了20萬元貸款。然而，申請人實際上只拿到了5萬元貸款，其余15萬元被陳__拿走(發(fā)放貸款時一折一卡，申請人拿了一張卡，里邊有5萬元，陳__拿了折子，里邊有15萬元，折子一直在陳__手里)。陳__涉嫌詐騙一案申請人也已經(jīng)報案。
申請人現(xiàn)年59歲，緊靠工資維持基本生活，沒有其他經(jīng)濟來源。申請人之母程__出生于19__年x月x日，現(xiàn)年已經(jīng)78歲高領(lǐng)，需要贍養(yǎng)，申請人之女張x，出生于19__年x月x日，尚未成年，沒有獨立生活能力，需要申請人撫養(yǎng)。從__x年至今，貴院將申請人的工資卡全額凍結(jié)，導(dǎo)致申請人及其母、女的基本生活沒有保障，給申請人的正常生活帶來極大不便。
根據(jù)《民事訴訟法》第二百四十二條、第二百三十三條的規(guī)定，人民法院有權(quán)凍結(jié)、劃撥被執(zhí)行人的財產(chǎn)，但應(yīng)當保留被執(zhí)行人及其所扶養(yǎng)家屬的生活必需費用，以及《最高人民法院關(guān)于人民法院民事執(zhí)行中查封、扣押、凍結(jié)財產(chǎn)的規(guī)定》第五條第二款的規(guī)定，人民法院對被執(zhí)行人及其所扶養(yǎng)家屬所必需的生活費用不得查封、扣押、凍結(jié)，當?shù)赜凶畹蜕畋Ｕ蠘藴实模匦璧纳钯M用依照該標準確定。因此，請求貴院對張__在中國工商銀行__路支行賬號為________的賬戶予以解凍，同時每月為申請人及其母、女留出生活必需費用1600元。
基于此，申請人特提出異議，請求貴院對該執(zhí)行措施依法予以變更。
區(qū)人民法院。
申請人：
行政復(fù)議工作計劃和目標篇十六
2022年，在省委省政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，省本級行政復(fù)議機構(gòu)堅持以^v^法治思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的^v^精神，牢固樹立復(fù)議為民的宗旨，緊緊圍繞職責(zé)整合、編制劃轉(zhuǎn)、制度建設(shè)等核心任務(wù)，不斷創(chuàng)新改革舉措，推動全省各項重點改革任務(wù)全面完成，進入常態(tài)化推進改革新階段。
省委省政府高度重視行政復(fù)議體制改革，省委深改委將改革列為重大改革項目，省市縣三級人民政府全部建立以政府負責(zé)人任組長的改革領(lǐng)導(dǎo)機制，研究解決重點難點問題，確保改革工作扎實有序推進。省委全面依法治省委員會印發(fā)《山西省行政復(fù)議體制改革實施方案》，明確重點任務(wù)和責(zé)任單位，制定時間表和路線圖，全省形成黨委領(lǐng)導(dǎo)，政府主導(dǎo)，司法行政、機構(gòu)編制、財政等相關(guān)部門協(xié)同配合的改革領(lǐng)導(dǎo)機制，有力推動改革縱深發(fā)展。
山西省行政復(fù)議體制改革推進會議暨領(lǐng)導(dǎo)小組第一次會議。
按照中央改革方案和全省改革推進會議精神，各級人民政府分階段、分步驟將政府各工作部門分散的行政復(fù)議職責(zé)全部集中至本級政府行政復(fù)議機構(gòu)行使。從2022年1月1日起，省市縣三級人民政府全部完成行政復(fù)議職責(zé)整合，全省行政復(fù)議機關(guān)由1640個整合為129個，實現(xiàn)了一級政府只設(shè)立一個行政復(fù)議機關(guān)的目標；全省司法行政部門全部加掛本級人民政府行政復(fù)議局（辦公室）牌子，承擔(dān)本級人民政府行政復(fù)議職責(zé)，在全國尚屬首例；全省承擔(dān)行政復(fù)議與應(yīng)訴工作職能的處（科、股、室）由改革前的50個增加至190個，有效解決了機構(gòu)和職責(zé)配置分散的問題，人民群眾申請行政復(fù)議的渠道更加暢通，行政復(fù)議權(quán)威性和公信力進一步提升。
省司法廳舉行山西省人民政府行政復(fù)議局掛牌儀式。
省本級行政復(fù)議機構(gòu)認真履行改革牽頭部門職責(zé)，統(tǒng)籌建立全省改革任務(wù)總臺賬，對全省11個設(shè)區(qū)市和25個縣（市、區(qū)）開展實地調(diào)研督導(dǎo)工作。各地按照“事編匹配、優(yōu)化節(jié)約、按需調(diào)配”的原則，通過外部單位劃轉(zhuǎn)、司法行政系統(tǒng)內(nèi)部調(diào)劑、公務(wù)員招錄等多種形式整合和優(yōu)化編制資源配置，并加強對新劃轉(zhuǎn)人員的考核和培訓(xùn)，全省行政復(fù)議編制人員由改革前的115名增加至569名，有效緩解了長期制約基層行政復(fù)議工作“案多人少”的問題，行政復(fù)議隊伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力得到有效提升。
省本級行政復(fù)議機構(gòu)研究制定案件評議、辦公會、聯(lián)審會工作規(guī)則以及案件抄告、通報辦法等各項配套制度，優(yōu)化案件審理流程，強化行政復(fù)議監(jiān)督職能，為職責(zé)整合后各項工作開展夯實制度基礎(chǔ)。同時，組織開展全省行政復(fù)議規(guī)范化建設(shè)年活動，通過拓寬申請渠道、優(yōu)化辦案流程、強化復(fù)議監(jiān)督、建立專家咨詢委員會等方式，有效提升案件辦理質(zhì)量。各級行政復(fù)議機構(gòu)還探索設(shè)立行政復(fù)議接待大廳、調(diào)解室和行政復(fù)議代辦點等規(guī)范化功能場所，為群眾提供“一站式”服務(wù)，人民群眾的滿意度不斷提高。目前，省本級共辦理行政復(fù)議與行政應(yīng)訴案件294件，較去年同期增長53%，越來越多的群眾選擇通過行政復(fù)議表達訴求、維護權(quán)益，復(fù)議決定作出后被提起訴訟的比例為17%，敗訴率為0，行政復(fù)議化解行政爭議的主渠道作用進一步顯現(xiàn)。
省司法廳組織開展全省行政復(fù)議體制改革調(diào)研督導(dǎo)活動以及行政復(fù)議規(guī)范化建設(shè)年活動。
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