總結是不斷進步的秘訣，缺少總結將難以取得長足發(fā)展。在總結中，我們應該盡量避免主觀評價，而要運用客觀的事實和分析。下面是一些經過精心挑選的總結范文，供大家參考借鑒。
節(jié)能減排年終工作總結篇一
節(jié)能減排是一項艱巨而繁雜的工作，“修誠信之本，謀卓越之道”，只有把節(jié)能減排深入到每個人心中，全體員工齊心協(xié)力，才能做得更好。受國家經濟形勢的影響，20__年對中國整個建筑業(yè)來講可以說得上是一個關鍵的轉折點，困難與機遇并存，如何走好這一步至關重要。在這“十三五”的開局之年，節(jié)能減排不僅是國家大力推行的任務，也是我公司主動追求的目標，因為作為三大能源消耗之一的建筑業(yè)，推行節(jié)能減排是必由之路，是企業(yè)常青的關鍵所在。
一直以來，節(jié)能減排都是我公司所致力追求的，在企業(yè)內部也形成了比較成熟的實施措施，我公司響應文件的要求，結合自身實際，積極主動的推進節(jié)約能源，提高能源利用效率和經濟效益，認真開展各項節(jié)能減排工作?，F(xiàn)將20__年工作小結如下：
一、主要措施。
1、加強組織領導，完善施工管理。
我公司成立時間剛滿兩周年，目前我公司定位仍以經營為主，自營項目為輔，面臨著各類有經驗的技術、管理人員嚴重不足的狀況，這一直是節(jié)能減排工作無法充分、有效實施的根本原因。從20__年底開始，公司就以外聘的模式吸引各類有經驗的技術、管理人才，同時一直致力于培養(yǎng)人才，并進行了人員調整，制定了相關節(jié)能減排管理規(guī)章制度，從而加強了管理力度，提高了企業(yè)的管理效率，各項節(jié)能減排工作也能得到迅速、有效的實施。
于此同時，我公司總部及所屬各項目部均成立了節(jié)能減排領導小組，先由公司組織學習國家及局總部節(jié)能減排的有關通知、文件、材料，然后及時傳達到所屬各個項目部，再由各項目部組織學習并落實到施工第一線的每一個人，充分有效的實現(xiàn)了節(jié)能減排的最終目的。
2、建立節(jié)能減排獎懲制度，健全考核機制。
健全了公司、項目部兩級節(jié)能減排填報工作流程，明確責任，確保數(shù)據(jù)的真實全面準確；對重點能耗項目和重點能耗設備借現(xiàn)場考評的機會進行了監(jiān)督檢查，超能耗指標的堅決要求整改。同時還改變過去“節(jié)約無獎，浪費不懲“的現(xiàn)象，項目部組織了專門的勞動生產技能大賽，宣傳鼓勵節(jié)能減排，并將項目部的降耗減排指標納入項目領導年終及兌現(xiàn)考核體系。
3、加大宣傳力度，樹立節(jié)能形象。
在公司、項目部及施工現(xiàn)場通過張貼圖片、懸掛標語、增設節(jié)能減排宣傳欄和公示欄等形式對節(jié)能減排活動進行宣傳，宣傳節(jié)能減排理念，普及節(jié)能減排知識，組織員工學習《節(jié)約能源法》、《公共機構節(jié)能條例》等相關法律法規(guī)，尤其是在“節(jié)能宣傳周”和“節(jié)能減排宣傳月”，更是組織員工開展節(jié)能減排的知識講座、知識競賽等有益活動，提倡將多余或不用的物品集中起來，通過交換和捐贈的辦法，達到重復利用的目的，讓節(jié)能減排深入到員工心中。
在宣傳月，項目部還組織了節(jié)能減排巡查小組，由項目部員工自主報名參加，并于月底授予優(yōu)秀成員“節(jié)能減排標兵”稱號，鼓勵大家學習。
4、節(jié)能減排，從身邊小事做起。
勿以善小而不為。節(jié)能減排，就要從我做起，從小事做起。節(jié)約每一滴水、每一度電、每一張紙；愛護每一塊標志牌；鋼筋等原材料做到物盡其用，不浪費、不隨便丟棄；這都是一些舉手之勞，卻能為節(jié)能減排、控制成本作出巨大的貢獻。項目部就節(jié)能減排加大了資金的投入，并做好記錄材料，而項目部人員也經常會對整個施工現(xiàn)場進行檢查，對節(jié)約用水、節(jié)約用料、廢物再利用等方面進行監(jiān)督，他們身體力行，及時將存在的問題解決。如11月5日，__項目部人員__、__就在項目書記___de指導下，對整個合同段進行了實地檢查，主要針對節(jié)約用水進行宣傳，在檢查過程中發(fā)現(xiàn)浪費的情況就立即找相關班組負責人進行談話，曉之以理，動之以情；讓大家積極行動起來，參與到節(jié)能減排的實際行動中去。像這樣的檢查各個項目部都組織過多次，均取得了不錯的成效。
二、存在的問題。
1、我公司的管理體系仍存在一些不足之處，仍有待完善，這導致部分部門的節(jié)能減排的工作認識還不夠到位，管理較為粗放，制定的制度涉及面還不夠全面。
2、節(jié)能減排的著手要點之一即強化科技創(chuàng)新，但由于我公司剛成立不久，缺乏相關專業(yè)人才與條件，在資源高效循環(huán)利用方面，無法充分有效的開展替代技術、減量技術、再利用技術、資源化技術、系統(tǒng)化技術等關鍵技術的研究，導致在節(jié)能減排的成效上與其他兄弟公司仍存在一定差距。
三、下一步的計劃。
1、通過過去節(jié)能減排措施的實施，發(fā)現(xiàn)部門相關制度仍不完善，基層員工的節(jié)能減排意識還比較淡漠，節(jié)能減排還未變成自覺行為。在新的一年里，我公司將致力于相關制度的完善，加強基層員工節(jié)能減排意識的培養(yǎng)，項目建立和推行嚴格的節(jié)能減排管理制度和有效的激勵機制，進一步調動廣大職工節(jié)能的積極性。
2、企業(yè)管理仍有待加強，在20__年我公司將繼續(xù)吸納有經驗的優(yōu)秀的技術、管理人才，加大人才培養(yǎng)力度，不斷地充實企業(yè)實力，向著“做強、做大、做好”的目標前進。
3、開展一些簡單的科技攻關課題，就再利用技術技術、減量技術等技術課題進行研究，必要時向局總部申請技術支持，同時加強與各兄弟公司的交流合作，學習先進的節(jié)能減排技術，并進行示范和推廣。
節(jié)能減排應從上到下，從點到面，方方面面都需顧及，只有把節(jié)能減排深入到每個人心中，全體員工齊心協(xié)力，才能做得更好?！靶拚\信之本，謀卓越之道”，節(jié)能減排是企業(yè)發(fā)展的關鍵所在，我公司會一直響應國家的號召，將節(jié)能減排進行到底。
節(jié)能減排年終工作總結篇二
隨著中國節(jié)能減排政策的推進,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)低碳化發(fā)展成為其執(zhí)行政策的具體操作形式,但在執(zhí)行政策中所遇到的瓶頸因素制約其推進低碳化的進程。下面是本站小編整理的一些關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)節(jié)能減排。
供您參考。
今年以來，我鎮(zhèn)認真貫徹落實市里關于節(jié)能減排工作的一系列會議及文件精神，積極發(fā)揮職能作用，下大力氣抓好節(jié)能減排工作。為進一步強化責任，召開重點能耗企業(yè)節(jié)能減排工作動員大會，進一步明確節(jié)能減排目標任務，狠抓落實，切實做好節(jié)能減排工作。現(xiàn)將今年以來，我鎮(zhèn)企業(yè)節(jié)能減排工作總結如下：
開展節(jié)能降耗活動以來，組織目標責任企業(yè)到去年開展節(jié)能減排的試點單位進行學習，請試點單位介紹節(jié)能降耗的經驗和技術改造取得的成果。同時通過我鎮(zhèn)轄區(qū)內企業(yè)結合生產經營實際，成立節(jié)能降耗辦公室，領導協(xié)調，監(jiān)管推進，落實技改、節(jié)能項目，適時淘汰落后設備和工藝技術，用政策激勵調動各生間部門和一切有利于節(jié)能減排工作開展的積極性，明確專職人員抓落實，從基礎管理上將節(jié)能減排具體工作要求落實到實處，著力于加強生產工藝、質量提升、現(xiàn)場管理，降低原材料和動力消耗，特別是在電、原煤和水消耗上把握好各個環(huán)節(jié)，做到增產節(jié)約。通過采取有效的節(jié)能降耗措施，資源綜合利用水平得到提高，資源消耗總量呈下降趨勢。
二、主要采取措施。
在開展節(jié)能降耗過程中我鎮(zhèn)重點節(jié)能減排單位主要采取了以下幾點措施：
(一)擴大宣傳，全民全社會參與。一是鎮(zhèn)上配合市里開展的節(jié)能減排宣傳周，通過懸掛橫幅、發(fā)放明白紙、開展能源短缺體驗日等方式，開展各種形式的節(jié)能宣傳活動，深入街道、企業(yè)傳播節(jié)能理念，普及人們的節(jié)能知識;二是加強與企業(yè)的聯(lián)系，開展節(jié)能減排進企業(yè)活動，深入企業(yè)宣傳節(jié)能減排，把減排任務分解下達到企業(yè)，加強指導，突出重點，切實加強企業(yè)的指導與督促，促使企業(yè)提高認識，積極投入節(jié)能減排工作。
(二)明確目標積極推行節(jié)能降耗工作。一是加大節(jié)能宣傳，引導企業(yè)主動與科技、環(huán)保等有關部門聯(lián)系。對治污減排給予了有力指導，監(jiān)管控制，推進落實減排技術措施;二是規(guī)范節(jié)能減排技術標準，指導標準化作業(yè)，推進技術進步的節(jié)能減排;三是突出高耗能設備的監(jiān)管淘汰，應用新技術、新設備促進工藝裝備的節(jié)能減排。研究提出企業(yè)開展節(jié)能降耗的主要工作方向和措施。解決生產工作中的重點問題，進一步完善企業(yè)部門各工藝之間的協(xié)調機制，加強了生產工作的相互協(xié)調和組織領導;五是通過對生產一線工人的培訓指導，確保節(jié)能降耗工作落到實處。
(三)加大企業(yè)自主創(chuàng)新力度，促進循環(huán)經濟發(fā)展。以推進節(jié)能降耗工作的開展，促進企業(yè)提高經濟增長、質量提高和效益增長。在節(jié)能減排技術改造上，企業(yè)加大了對自有技術應用的投入，自有創(chuàng)新技術對傳統(tǒng)產業(yè)的改造和升級起到了明顯的效果。淘汰落后裝備和生產工藝，提高企業(yè)競爭力，從源頭提升上節(jié)能減污增效。促進了企業(yè)加大自有技術的創(chuàng)新能力和先進適用技術的引進應用力度，提高了主要耗能設備能源使用效率，降低單位產品能耗。
(四)加大整治力度，淘汰落后生產能力，積極調整產業(yè)結構一是關閉了一批不符合國家產業(yè)政策、污染較重的企業(yè)。二是強化重點耗能企業(yè)節(jié)能管理,推進節(jié)能技術改造,為節(jié)能減排打好基礎。
(五)節(jié)能燈推廣情況：按照市節(jié)能辦的工作部署，使用單位反映節(jié)能效果非常明顯。
(六)全面完成節(jié)能減排指標完。按照市里分配給我鎮(zhèn)的節(jié)能減排任務，企業(yè)萬元產值能耗、電耗、水耗指標全部完成。
(七)其它業(yè)務工作：為進一步強化各企業(yè)節(jié)能減排思想意識，201x年我鎮(zhèn)先后組織經貿委人員到企業(yè)進行節(jié)能宣傳工作，張貼宣傳標語、懸掛橫幅30余條，培訓企業(yè)專業(yè)節(jié)能技術人員33余人，大大提高了企業(yè)的節(jié)能責任心。
三、存在的主要問題。
我鎮(zhèn)節(jié)能降耗形勢仍不容樂觀。企業(yè)節(jié)能降耗工作困難多難度大，一方面，雖然大部分高能耗企業(yè)節(jié)能降耗工作開展得較好，企業(yè)經營者也相對重視，但企業(yè)在節(jié)能降耗上應采取什么措施還找不到合理的方案，特別是在對老設備的改造上企業(yè)幾乎還沒相應的技術能力和資金保障。經營者雖然也想引進先進技術來降低用電量、用煤量和用水量，提高產量增加效益。但卻苦于缺少資金，造成企業(yè)在節(jié)能技術上的投入明顯不足，另一方面，對于市場上推廣的節(jié)能技術由于沒有專家的指導，企業(yè)在應用推廣上也缺乏熱情。同時，企業(yè)往往還存在生產管理水平不高、員工技能低下等問題，這都對企業(yè)節(jié)能降耗帶來了一定困難。這些問題給節(jié)能降耗工作的進一步推進帶來了很大的困難。
四、開展節(jié)能降耗工作的建議和下步工作打算。
為了有效推進降低消耗的開展，不斷提高產品質量，增強企業(yè)在市場競爭能力，必要的生產工藝需要進行改造和吸收先進技術都是必不可少的。建議上級部門一是加大節(jié)能減排方面的扶持引導資金投入，妥善安排和落實節(jié)能資金。二是加強新技術的推廣力度，建立相應的技術服務機構，并對特種操作人員和技術人員加強培訓提高員工技能。我鎮(zhèn)企業(yè)節(jié)能減排工作將繼續(xù)按照上級的安排和要求，結合我鎮(zhèn)節(jié)能減排重點企業(yè)的實際情況扎實進行減排工作。
我鎮(zhèn)堅持以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，充分發(fā)揮政府職能，采取有力措施，開源節(jié)流，扎實認真開展節(jié)能減排活動，在全鎮(zhèn)倡導文明健康、簡約環(huán)保的生活方式，樹立節(jié)能減排、保護環(huán)境的科學觀念，積極開展節(jié)能減排宣傳活動，不斷增強廣大干部職工的責任意識和節(jié)能意識，為我鎮(zhèn)實現(xiàn)“”節(jié)能減排工作目標營造良好的社會氛圍，現(xiàn)將主要工作開展情況總結如下：
一、加強領導，健全機構。
我鎮(zhèn)屬財政運轉型鄉(xiāng)鎮(zhèn)，辦公用費緊張，節(jié)能工作成為鎮(zhèn)黨委政府的一項重要工作。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，成立了由鎮(zhèn)主要領導任組長，其它黨政領導、辦公室主任及各村支部書記為成員的領導小組，將節(jié)能減排工作納入鎮(zhèn)黨委政府工作的重要議事日程，力求抓緊抓好。同時，明確了我鎮(zhèn)的節(jié)能宣傳周“節(jié)能低碳生活，從我做起”的宣傳工作主題，使我鎮(zhèn)的節(jié)能減排工作形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作格局。以政府為主導，完善節(jié)能減排降耗工作制度、制定獎罰措施。
以機關、用能單位、村組和學校為節(jié)能活動的宣傳對象，開展節(jié)能培訓和教育宣傳。充分利用各類宣傳途徑，廣泛普及節(jié)能知識，推廣綠色能源和節(jié)能產品，使大家深刻認識到節(jié)能減排是當前的一項重要工作，是節(jié)省資源、降低成本、克服能源困難的有效措施，是發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、加強機關自身建設的具體行動，也是“立黨為公、執(zhí)政為民”思想作風的有力體現(xiàn)。通過宣傳和學習，增強了干部和群眾自覺遵守有關節(jié)能減排工作制度及規(guī)定的意識。同時，加強輿論引導，對浪費能源的行為進行批評曝光，形成節(jié)能光榮、浪費可恥的社會文明風尚。
我鎮(zhèn)是一個農業(yè)大鎮(zhèn)，境內工業(yè)企業(yè)較少。如何在我鎮(zhèn)做好節(jié)能減排工作這篇大文章，鎮(zhèn)黨委、政府聯(lián)系我鎮(zhèn)實際做了大量卓有成效的工作。一是在我鎮(zhèn)大力推廣沼氣池建設。我鎮(zhèn)是一個生豬養(yǎng)殖大鎮(zhèn)，這就為我鎮(zhèn)推廣沼氣池這一清潔、經濟的新型能源奠定了良好的基礎。豬糞發(fā)酵產生沼氣，發(fā)酵后產生的沼液又能作為生產的肥料，很具經濟性。在鎮(zhèn)政府的大力倡導和推動下，我鎮(zhèn)“豬-沼—肥”沼氣生態(tài)農業(yè)逐步推廣，全年新建沼氣池80眼。截止今年年底，全鎮(zhèn)沼氣應用戶600余戶，節(jié)省了大量的生產生活用煤，產生了良好的經濟效益和社會效益。二是在招商引資工作當中，鎮(zhèn)黨委、政府從子孫后代的利益出發(fā)，凡是有污染，對環(huán)境有破環(huán)的項目一律不引進。三是嚴控公共機構節(jié)能降耗。我鎮(zhèn)堅持以“節(jié)能低碳生活，從我做起”為主題，在用電問題上，號召每一位機關職工從節(jié)約每度電做起，堵塞浪費漏洞。加強用電設備管理，使用電腦、打印機等辦公自動化設備時盡量減少待機時間，要求全體干部職工養(yǎng)成隨手關燈、關電腦、關電源的良好習慣，嚴格控制用電浪費現(xiàn)象，把用電節(jié)能目標提高到5%以上;在用水上，除了修建政府用水、食堂、鍋爐等用水外，基本上控制了其他方面的用水量;在小車的使用上，主要領導從自身做起，不因公出差，盡量避免使用公車，減少降低油耗;在控制辦公用品消耗上，充分發(fā)揮辦公自動化優(yōu)勢，有效利用電子公文傳輸系統(tǒng)收發(fā)和辦理文件，嚴格控制紙質文件印刷數(shù)量，盡量在電子媒介上修改文稿，減少出清樣次數(shù);辦公用紙雙面打印或重復利用，草擬文件一律使用單面書箋紙張起草，有效地控制了辦公用品的消耗。
四、存在的問題和今后的工作打算。
節(jié)能減排行動是一項長期而艱巨的任務，盡管我鎮(zhèn)取得的了一定的成績，但還存在一些不足，節(jié)能控制率不是很高，村容村貌和環(huán)境衛(wèi)生還有待進一步改善，在今后的工作中，繼續(xù)解放思想，創(chuàng)新思路，最大程度號召廣大群眾弘揚中華民族勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，重塑節(jié)約環(huán)保的家庭生活消費新模式;積極開展家庭節(jié)水節(jié)電節(jié)能宣傳活動，樹立文明、健康的家庭生活新理念;培養(yǎng)良好的家庭節(jié)能減排生活觀念，倡導簡約和諧的家庭生活新風尚;進一步加大沼氣池的建設力度，繼續(xù)抓好節(jié)能項目建設，為把某某鎮(zhèn)建設成低損耗、無污染、生態(tài)良好、環(huán)境優(yōu)美的的特色鎮(zhèn)而不懈努力。
今年以來，我鎮(zhèn)節(jié)能減排工作在縣委、縣政府的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，加大節(jié)能減排整治力度，扎實推進節(jié)能減排工作的開展。現(xiàn)將我鎮(zhèn)201x年節(jié)能減排工作總結如下：
一、健全我鎮(zhèn)公共機構節(jié)能降耗工作領導機構。
為加強組織領導，成立由鎮(zhèn)政府分管領導為組長，單位組成的鎮(zhèn)級公共機構節(jié)能工作領導小組，為決策機構，負責我鎮(zhèn)公共機構節(jié)能工作重要事項的決策、領導、組織和協(xié)調。領導小組辦公室設在機關事務局，為執(zhí)行機構，負責領導小組日常事務和有關協(xié)調工作。
二、構建公共機構節(jié)能工作網(wǎng)絡。
公共機構節(jié)能工作涉及的單位多、覆蓋面廣，管理難度大。為保證節(jié)能工作的有效開展，公共機構要依據(jù)單位性質實行分級管理，構建起完善的節(jié)能工作網(wǎng)絡。我鎮(zhèn)在縣節(jié)能主管部門的指導下，負責全鎮(zhèn)公共機構節(jié)能工作的組織實施;文、教、衛(wèi)、體等系統(tǒng)各主管部門在我鎮(zhèn)的指導下，負責本級系統(tǒng)內公共機構節(jié)能工作，并分別根據(jù)實際情況設立相應的管理機構，加強節(jié)能工作的組織領導。
三、加大節(jié)能宣傳力度。
公共機構的節(jié)能工作需要廣大干部職工的共同參與，再好的技術需要人去使用，再好的制度需要人去遵守，再好的計劃也需要人去落實。我鎮(zhèn)有針對性地開展形式多樣、內容豐富的節(jié)能宣傳活動。引導干部職工正確認識國情，增強節(jié)能意識，增強能源節(jié)約的緊迫感和責任感，做到人人崇尚儉樸節(jié)約，形成浪費可恥、節(jié)約光榮的良好風尚。
四、認真做好節(jié)能督查和數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。
根據(jù)季節(jié)轉換和天氣變化情況，我鎮(zhèn)4次對全鎮(zhèn)部分單位使用空調情況進行檢查，對空調和用電設置不符合規(guī)定的進行及時糾正，對改正力度不大的單位在全市范圍內進行通報，并責令限期改正。對全鎮(zhèn)4個單位每季度上報的節(jié)能減排統(tǒng)計表進行統(tǒng)計匯總，并按時上報到機關事務局公共機構節(jié)能處。
五、存在的問題及下一步整改措施。
在取得成績的同時，我們也認識到公共機構在節(jié)能管理工作上還有一些深層次、普遍性的問題迫切需要解決。
1、節(jié)能管理體制尚不完善。從目前看，我鎮(zhèn)公共機構節(jié)能管理工作在機構設置、人員配備、經費保障等方面還不適應節(jié)能工作的發(fā)展需要;同時，由于沒有統(tǒng)一的公共機構能源消耗定額和支出標準，尚未建立有效的能耗統(tǒng)計、能源報告制度和節(jié)能考核制度，還未形成科學化、規(guī)范化的節(jié)能管理制度體系。
2、節(jié)能激勵和約束機制尚未建立。在節(jié)能管理、節(jié)能改造、節(jié)能應用等方面尚未建立有效的激勵約束機制，節(jié)約沒有獎勵，超耗沒有處罰，難以調動方方面面的節(jié)能工作積極性和創(chuàng)造性，公共機構節(jié)能工作總體上還處于被動狀態(tài)。
節(jié)能工作任重道遠，公共機構要率先垂范、帶頭節(jié)約，充分發(fā)揮公共機構在全社會節(jié)能工作中的示范作用。在201x年下半年的工作，我們將繼續(xù)加強節(jié)能宣傳力度，并根據(jù)工作特點組織相關人員搞好節(jié)能技能培訓，為推進我鎮(zhèn)經濟社會全面發(fā)展作出新的貢獻。
節(jié)能減排年終工作總結篇三
今年在發(fā)改局黨組和各位領導的正確領導下，在全體同仁的密切配合下，按照年初確定的工作任務和目標，較好地完成了本科室承擔的工作任務。
一、基本情景。
一是加強理論知識的學習，不斷提升業(yè)務素質。
搜集整理與節(jié)能減排政策相關的國家法律、法規(guī)，使辦里同志初步的了解和掌握了節(jié)能減排工作的重要意義，對下一步節(jié)能監(jiān)察打下了良好的理論基礎，經過相關知識的學習并將其融入到實際工作中，收到了較好的效果。
二是高質量地完成了節(jié)能宣傳活動周工作。
6月15日至21日是全國節(jié)能宣傳活動周，為貫徹落實國家、省、市關于節(jié)能宣傳周活動的通知要求，緊緊圍繞“踐行節(jié)能低碳，建設美麗家園”主題，把節(jié)儉能源作為貫徹落實科學發(fā)展觀的重要舉措，把節(jié)能降耗作為調整產業(yè)結構、轉變經濟發(fā)展方式的重要抓手，為此專門召開了專題會議，研究部署節(jié)能宣傳周工作，充分發(fā)動廣大機關干部職工和社會各界踴躍參與，本著既隆重、又節(jié)儉的原則，營造宣傳周聲勢，取得了預期效果。宣傳周期間，我區(qū)共張貼標語150幅，懸掛條幅112條，led屏顯49處，印發(fā)宣傳資料550份。
三是嚴格落實節(jié)能減排目標職責制度。
節(jié)能減排工作是全區(qū)的重要工作，區(qū)發(fā)改局不可是牽頭部門，同時也是承擔目標的職責部門，要實現(xiàn)今年單位gdp能耗同比下降4%的節(jié)能目標，需要區(qū)內相關部門的密切配合。為此我們定期組織召開節(jié)能專題會議，制定工作方案，層層分解目標任務，明確各單位職責分工。并針對上年度考核中存在的問題，抓基礎、抓落實，統(tǒng)一思想，提高認識，站在全區(qū)經濟社會發(fā)展的高度，增強做好我區(qū)節(jié)能減排工作的職責感、緊迫感，確保節(jié)能減排工作落到實處。
四是認真貫徹執(zhí)行固定資產投資項目節(jié)能評估和審查制度。
全年共受理企業(yè)節(jié)能評估和審查132家，其中：審批類項目34個，核準類項目8個，備案類項目90個;節(jié)能登記表124個，節(jié)能審查5個，超過限額標準向上呈文的備案項目3個。
五是加強企業(yè)資源綜合利用認定工作。
全年共完成哈爾濱雙達粉煤灰制品有限公司等5戶企業(yè)資源綜合利用認定的審查工作，目前4戶企業(yè)已經過了省發(fā)改委網(wǎng)站公示，1戶企業(yè)正在審批中。
六是做好今年中央預算內投資、節(jié)能技術改造財政獎勵等節(jié)能備選項目的遴選、申報、儲備工作。
我辦已與區(qū)內規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)建立了良好的聯(lián)系機制，并經過電子郵件方式及時將國家節(jié)能專項資金的政策通知到區(qū)內企業(yè)，基本完成了規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)節(jié)能專項資金名錄庫的儲備工作。
七是結合國家發(fā)改委“萬家企業(yè)低碳行動”，適時監(jiān)測區(qū)域內重點能耗企業(yè)的能源狀況。
經過開展對重點能耗企業(yè)的調研，適時監(jiān)測企業(yè)的能耗狀況，從源頭上控制區(qū)域內高耗能行業(yè)的發(fā)展20__年企業(yè)節(jié)能減排工作。指導重點能耗企業(yè)填報《能源利用狀況報表》，全面掌握重點用能單位能耗狀況、有效分析能源形勢，強化節(jié)能監(jiān)管工作。
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回顧20__年，在省局的正確領導下，臨吉高速公路建設管理處以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞節(jié)儉型交通行業(yè)思路，扎實做好節(jié)能減排及科技創(chuàng)新工作，以提高能源使用效率和減少排放為核心，以節(jié)儉為根本，進一步提升節(jié)能理念，轉變節(jié)能發(fā)展方式，強化節(jié)能減排及科技創(chuàng)新，在節(jié)能減排及科技創(chuàng)新工作方面取得了明顯成效。現(xiàn)將主要工作總結如下：
根據(jù)省高管局文件通知要求，結合建管處自身的發(fā)展需要，編制了《臨吉高速公路建設管理處節(jié)能減排實施方案》、《關于開展20__年臨吉高速公路“四新”推廣應用及技術革新改造的通知》等，明確了指導思想和基本原則，確定了節(jié)能減排實施目標，建立完善了管理制度，制定了具體措施與要求。
1.為了加強推行實施《臨吉高速公路建設管理處節(jié)能減排實施方案》，建管處成立了領導小組和推進辦公室(養(yǎng)護工程部)。建管處處長親自任組長，各部門、站、區(qū)、隊為成員。養(yǎng)護工程部具體負責《臨吉高速公路建設管理處節(jié)能減排實施方案》的推行與實施及日常管理工作，對實施過程中出現(xiàn)的問題進行研究決策，定期檢查各站、區(qū)、隊的工作。從而保證了各項工作正常開展與運行。
2.建立了工作機制，明確了職責和工作程序，實施了動態(tài)管理，制定了目標考核辦法。經過“明確目標，落實職責，強化管理，獎罰分明”職責制度推行與實施，促進了《臨吉高速公路建設管理處節(jié)能減排實施方案》的有效實施，確保了《臨吉高速公路建設管理處節(jié)能減排實施方案》目標的實現(xiàn)。
3、20__年6月15日至6月21日是全國節(jié)能宣傳周，按照省局《山西省高速公路管理局關于開展20__年交通運輸行業(yè)“節(jié)能宣傳周”活動》的通知要求，為滲入開展節(jié)能宣傳周工作，倡導低碳綠色出行方式，培育綠色低碳交通文化，建管處以此為契機，開展了一周資料豐富、形式多樣的“節(jié)能宣傳周”活動，取得了實效，到達了預期目的。
4、為了更好的貫徹落實省高管局科技管理的各項改革及任務，大力推動20__年臨吉高速公路運營管理科技創(chuàng)新，全面開發(fā)應用“新技術、新工藝、新材料、新設備”的相關工作，養(yǎng)護工程部率先開展《隧道鑄鐵井蓋更換鋼筋混凝土井蓋應用》、光華養(yǎng)護工區(qū)開展《瀝青路面施工灌縫技術改良》、吉縣養(yǎng)護工區(qū)開展《混凝土路面補修劑》、吉縣收費站開展《收費廣場路燈能源改造》、主線收費站開展《試用計重雙泵稱重技術》、松卜嶺隧道管理站開展《隧道照明設備節(jié)能》并組織了實施，現(xiàn)階段初步取得效果。
二、節(jié)能減排的資金投入及科研投入。
20__年科技創(chuàng)新經費投入：萬元。
三、開展“四新”研制的科研攻關情景。
1、20__年5月1日，臨吉高速壺口主線收費站首先試用計重雙泵稱重技術(臨吉全線)。該項技術主要是增加車道計重設備準確率，降低計重誤差出現(xiàn)。該項技術在主線收費站運用幾個月的時間段里表現(xiàn)出其計重準確優(yōu)越性，軸組誤差減少94%，車輛計重誤差減少90%，減少了重型貨車核對載重質量的再次確認，為司乘人員節(jié)省時間，減少車輛油料的浪費及車輛尾氣的排放。
2、更換井蓋相關資料。
四、實現(xiàn)的節(jié)能降耗指標和減少污染排放指標20__年電消耗;汽油;水;煤;。
五、存在的問題及提議在取得成績的同時，我們也認識到節(jié)能管理工作上還有一些深層次、普遍性的問題迫切需要解決：
1、節(jié)能管理體制尚不完善。從目前看，節(jié)能減排管理工作在人員配備、經費保障等方面還不適應節(jié)能工作的發(fā)展需要;同時，由于沒有統(tǒng)一的能源消耗定額，還未構成科學化、規(guī)范化的節(jié)能管理制度體系。
節(jié)能減排年終工作總結篇四
四、實現(xiàn)的節(jié)能降耗指標和減少污染排放指標2013年電消耗;汽油;水;煤;。
五、存在的問題及建議在取得成績的同時，我們也認識到節(jié)能管理工作上還有一些深層次、普遍性的問題迫切需要解決：
1、節(jié)能管理體制尚不完善。從目前看，節(jié)能減排管理工作在人員配備、經費保障等方面還不適應節(jié)能工作的發(fā)展需要;同時，由于沒有統(tǒng)一的能源消耗定額，還未形成科學化、規(guī)范化的節(jié)能管理制度體系。
節(jié)能減排年終工作總結篇五
20xx年成都陽光酒店嚴格按照國家規(guī)定和集團要求建設節(jié)約型企業(yè)，為了實現(xiàn)這一目標酒店大力開展節(jié)能減排工作。酒店領導帶頭厲行節(jié)約，發(fā)揮帶頭作用，確保酒店節(jié)能工作持續(xù)、有效進行。現(xiàn)將具體做法匯報如下：
一、加強組織領導力度。
酒店成立了由總經理任組長，副總經理任副組長，各部門經理任成員的節(jié)能領導小組，領導小組下設辦公室，辦公地點設工程部。負責酒店節(jié)能工作的具體措施、辦法及節(jié)能工作相關制度，積極開展酒店各項節(jié)能檢查和指導，并配合上級相關部門對酒店節(jié)能工作進行考核評比。
二、加強節(jié)能知識宣傳教育力度。
自開展各項節(jié)能工作以來，結合酒店實際情況，采用板報、發(fā)放節(jié)能知識手冊、節(jié)能降耗的政策規(guī)定知識培訓等多種形式加大宣傳教育力度，廣泛宣傳了節(jié)能工作的重要意義，普及了節(jié)能知識，增強了全體員工的節(jié)能意識?，F(xiàn)在員工都能自覺做到從本職崗位做起，從小事做起，節(jié)約一度電、一滴水、一升油、一張紙、一支筆、一分錢，養(yǎng)成了勤儉節(jié)約、愛惜公物的良好習慣。
各辦公區(qū)及公共場所照明實現(xiàn)限時開啟、間隔開燈，關閉了不必要的夜間照明。通過以上三條措施，今年在20xx年基礎上(除去今年新購電磁灶)，節(jié)約12700度。
2、通過供水設備的日常維護管理制度，及時檢查更換老化的供水管路及零件，對水耗超標的洗手間設施進行了節(jié)水改造，客房及公共區(qū)域水龍頭安裝節(jié)水閥、使用節(jié)水龍頭、紅外感應龍頭等;并在用水區(qū)域內設置了節(jié)約用水標識;控制各個閥門、龍頭的出水流量，杜絕了“長流水”現(xiàn)象，切實減少耗水量。通過加強供水系統(tǒng)節(jié)能管理，在20xx年基礎上，節(jié)約1046噸。
3、用氣管理方面，通過加裝鍋爐煙道集熱器、電磁灶改造等技術手段有效的降低了酒店用氣量，全年共節(jié)氣2027方。
四、加強公務用車節(jié)能管理。
為切實做好車輛節(jié)能工作，加大公務用車日常管理力度，對公務車輛統(tǒng)一實行定點維修、定點保險和定點加油，推行統(tǒng)一由工程安保部開具加油單加油制度，嚴格執(zhí)行單車油耗定額，努力降低油耗。堅持科學、規(guī)范駕駛，按時保養(yǎng)，減少車輛部件非正常損耗，降低了車輛維修費用支出。在集體公務活動中，進行了集中乘車。杜絕公車私用現(xiàn)象。通過努力，在20xx年基礎上，公務用車節(jié)約油耗2855升。
五、強化督導檢查工作。
改。通過制定和實行部門節(jié)能考核制度，提高了各部門對節(jié)能降耗工作的認識和主觀能動性，各部門在能源消耗違規(guī)方面都有較大改善。
在一年的工作中，我們經過一系列節(jié)能措施實現(xiàn)了在同行中取得了較好成績，成為了同行的學習榜樣，在以20xx年為基數(shù)上，節(jié)電12700度;節(jié)水1046噸;節(jié)氣2027方;公務用車節(jié)約油耗2855升;酒店能耗比達到5.7%的目標。
節(jié)能減排年終工作總結篇六
今年以來，我鎮(zhèn)節(jié)能減排工作在縣委、縣政府的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，加大節(jié)能減排整治力度，扎實推進節(jié)能減排工作的開展?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)201x年節(jié)能減排工作總結如下：
一、健全我鎮(zhèn)公共機構節(jié)能降耗工作領導機構。
為加強組織領導，成立由鎮(zhèn)政府分管領導為組長，單位組成的鎮(zhèn)級公共機構節(jié)能工作領導小組，為決策機構，負責我鎮(zhèn)公共機構節(jié)能工作重要事項的決策、領導、組織和協(xié)調。領導小組辦公室設在機關事務局，為執(zhí)行機構，負責領導小組日常事務和有關協(xié)調工作。
二、構建公共機構節(jié)能工作網(wǎng)絡。
公共機構節(jié)能工作涉及的單位多、覆蓋面廣，管理難度大。為保證節(jié)能工作的有效開展，公共機構要依據(jù)單位性質實行分級管理，構建起完善的節(jié)能工作網(wǎng)絡。我鎮(zhèn)在縣節(jié)能主管部門的指導下，負責全鎮(zhèn)公共機構節(jié)能工作的組織實施;文、教、衛(wèi)、體等系統(tǒng)各主管部門在我鎮(zhèn)的指導下，負責本級系統(tǒng)內公共機構節(jié)能工作，并分別根據(jù)實際情況設立相應的管理機構，加強節(jié)能工作的組織領導。
三、加大節(jié)能宣傳力度。
公共機構的節(jié)能工作需要廣大干部職工的共同參與，再好的技術需要人去使用，再好的制度需要人去遵守，再好的計劃也需要人去落實。我鎮(zhèn)有針對性地開展形式多樣、內容豐富的節(jié)能宣傳活動。引導干部職工正確認識國情，增強節(jié)能意識，增強能源節(jié)約的緊迫感和責任感，做到人人崇尚儉樸節(jié)約，形成浪費可恥、節(jié)約光榮的良好風尚。
四、認真做好節(jié)能督查和數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。
根據(jù)季節(jié)轉換和天氣變化情況，我鎮(zhèn)4次對全鎮(zhèn)部分單位使用空調情況進行檢查，對空調和用電設置不符合規(guī)定的進行及時糾正，對改正力度不大的單位在全市范圍內進行通報，并責令限期改正。對全鎮(zhèn)4個單位每季度上報的節(jié)能減排統(tǒng)計表進行統(tǒng)計匯總，并按時上報到機關事務局公共機構節(jié)能處。
五、存在的問題及下一步整改措施。
在取得成績的同時，我們也認識到公共機構在節(jié)能管理工作上還有一些深層次、普遍性的問題迫切需要解決。
1、節(jié)能管理體制尚不完善。從目前看，我鎮(zhèn)公共機構節(jié)能管理工作在機構設置、人員配備、經費保障等方面還不適應節(jié)能工作的發(fā)展需要;同時，由于沒有統(tǒng)一的公共機構能源消耗定額和支出標準，尚未建立有效的能耗統(tǒng)計、能源報告制度和節(jié)能考核制度，還未形成科學化、規(guī)范化的節(jié)能管理制度體系。
2、節(jié)能激勵和約束機制尚未建立。在節(jié)能管理、節(jié)能改造、節(jié)能應用等方面尚未建立有效的激勵約束機制，節(jié)約沒有獎勵，超耗沒有處罰，難以調動方方面面的節(jié)能工作積極性和創(chuàng)造性，公共機構節(jié)能工作總體上還處于被動狀態(tài)。
節(jié)能工作任重道遠，公共機構要率先垂范、帶頭節(jié)約，充分發(fā)揮公共機構在全社會節(jié)能工作中的示范作用。在201x年下半年的工作，我們將繼續(xù)加強節(jié)能宣傳力度，并根據(jù)工作特點組織相關人員搞好節(jié)能技能培訓，為推進我鎮(zhèn)經濟社會全面發(fā)展作出新的貢獻。
節(jié)能減排年終工作總結篇七
今年我公司按照上級要求，認真開展了節(jié)能減排工作。公司緊緊圍繞“節(jié)能減排，科學發(fā)展”這一主題，因地制宜，深入探索，采取多種形式，把節(jié)能減排工作貫穿于我們的工作和生活之中，我公司從理念節(jié)能、技術節(jié)能、組織節(jié)能三方面入手，突出重點，強化措施，狠抓落實，完成了年度節(jié)能工作目標。現(xiàn)總結如下。
加強和推進公司節(jié)能減排工作，是繼承和發(fā)揚勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng)的具體體現(xiàn)，是加強公司自身建設的重要內容，我公司充分認識到節(jié)能減排工作的重要性，把節(jié)能減排工作作為一項十分緊迫的戰(zhàn)略化任務來抓，成立了以總經理為組長，副總經理為副組長，各單位一把手為成員的節(jié)能降耗工作領導小組，負責全公司節(jié)能減排工作的統(tǒng)籌安排和部署，各生產單位也成立了相應組織，利用各種手段廣泛宣傳，并做到了機構健全，責任落實到位。
強化責任，突出重點，進一步提高了做好節(jié)能減排工作的針對性和實效性。制定具體的措施、保證，強化責任，很抓落實。在公司范圍內實行目標管理，層層簽定責任書，使人人身上有指標、有責任。加強督促檢查，定期對各項目節(jié)能減排工作進行檢查，督促檢查各具體項目節(jié)能減排工作落實情況。
增加投入尤其是對節(jié)能減排項目的投入，推廣先進技術，改造落后的生產設備和生產工藝。水隔離泵站淘汰了原有的老式控制臺，引進了新型的智能型微機控制臺，新型的控制臺具有自動診斷、卡球判斷、動力上下限報警等功能，降低了維護成本，同時提高了設備的運轉效率；對鍋爐進行了大修，同時對供暖管路系統(tǒng)進行了維護，延長了鍋爐的使用壽命，消滅了管路的跑冒滴漏，維護后的供暖系統(tǒng)在保障充足供暖的同時減少了對煤炭的消耗。
加強廠區(qū)綠地的建設，限度地減少對土地的擾動，降低了水土流失，保護周邊自然生態(tài)環(huán)境。強化內部管理，加大科研投入提高生產指標和工作效益，降低單位消耗，提高資源利用率。
節(jié)能減排年終工作總結篇八
我鎮(zhèn)堅持以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，充分發(fā)揮政府職能，采取有力措施，開源節(jié)流，扎實認真開展節(jié)能減排活動，在全鎮(zhèn)倡導文明健康、簡約環(huán)保的生活方式，樹立節(jié)能減排、保護環(huán)境的科學觀念，積極開展節(jié)能減排宣傳活動，不斷增強廣大干部職工的責任意識和節(jié)能意識，為我鎮(zhèn)實現(xiàn)“”節(jié)能減排工作目標營造良好的社會氛圍，現(xiàn)將主要工作開展情況總結如下：
一、加強領導，健全機構。
我鎮(zhèn)屬財政運轉型鄉(xiāng)鎮(zhèn)，辦公用費緊張，節(jié)能工作成為鎮(zhèn)黨委政府的一項重要工作。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，成立了由鎮(zhèn)主要領導任組長，其它黨政領導、辦公室主任及各村支部書記為成員的領導小組，將節(jié)能減排工作納入鎮(zhèn)黨委政府工作的重要議事日程，力求抓緊抓好。同時，明確了我鎮(zhèn)的節(jié)能宣傳周“節(jié)能低碳生活，從我做起”的宣傳工作主題，使我鎮(zhèn)的節(jié)能減排工作形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作格局。以政府為主導，完善節(jié)能減排降耗工作制度、制定獎罰措施。
以機關、用能單位、村組和學校為節(jié)能活動的宣傳對象，開展節(jié)能培訓和教育宣傳。充分利用各類宣傳途徑，廣泛普及節(jié)能知識，推廣綠色能源和節(jié)能產品，使大家深刻認識到節(jié)能減排是當前的一項重要工作，是節(jié)省資源、降低成本、克服能源困難的有效措施，是發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、加強機關自身建設的具體行動，也是“立黨為公、執(zhí)政為民”思想作風的有力體現(xiàn)。通過宣傳和學習，增強了干部和群眾自覺遵守有關節(jié)能減排工作制度及規(guī)定的意識。同時，加強輿論引導，對浪費能源的行為進行批評曝光，形成節(jié)能光榮、浪費可恥的社會文明風尚。
三、從實際情況出發(fā)、狠抓節(jié)能減排工作落實。
我鎮(zhèn)是一個農業(yè)大鎮(zhèn)，境內工業(yè)企業(yè)較少。如何在我鎮(zhèn)做好節(jié)能減排工作這篇大文章，鎮(zhèn)黨委、政府聯(lián)系我鎮(zhèn)實際做了大量卓有成效的工作。一是在我鎮(zhèn)大力推廣沼氣池建設。我鎮(zhèn)是一個生豬養(yǎng)殖大鎮(zhèn)，這就為我鎮(zhèn)推廣沼氣池這一清潔、經濟的新型能源奠定了良好的基礎。豬糞發(fā)酵產生沼氣，發(fā)酵后產生的沼液又能作為生產的肥料，很具經濟性。在鎮(zhèn)政府的大力倡導和推動下，我鎮(zhèn)“豬-沼—肥”沼氣生態(tài)農業(yè)逐步推廣，全年新建沼氣池80眼。截止今年年底，全鎮(zhèn)沼氣應用戶600余戶，節(jié)省了大量的生產生活用煤，產生了良好的經濟效益和社會效益。二是在招商引資工作當中，鎮(zhèn)黨委、政府從子孫后代的利益出發(fā)，凡是有污染，對環(huán)境有破環(huán)的項目一律不引進。三是嚴控公共機構節(jié)能降耗。我鎮(zhèn)堅持以“節(jié)能低碳生活，從我做起”為主題，在用電問題上，號召每一位機關職工從節(jié)約每度電做起，堵塞浪費漏洞。加強用電設備管理，使用電腦、打印機等辦公自動化設備時盡量減少待機時間，要求全體干部職工養(yǎng)成隨手關燈、關電腦、關電源的良好習慣，嚴格控制用電浪費現(xiàn)象，把用電節(jié)能目標提高到5%以上;在用水上，除了修建政府用水、食堂、鍋爐等用水外，基本上控制了其他方面的用水量;在小車的使用上，主要領導從自身做起，不因公出差，盡量避免使用公車，減少降低油耗;在控制辦公用品消耗上，充分發(fā)揮辦公自動化優(yōu)勢，有效利用電子公文傳輸系統(tǒng)收發(fā)和辦理文件，嚴格控制紙質文件印刷數(shù)量，盡量在電子媒介上修改文稿，減少出清樣次數(shù);辦公用紙雙面打印或重復利用，草擬文件一律使用單面書箋紙張起草，有效地控制了辦公用品的消耗。
四、存在的問題和今后的工作打算。
節(jié)能減排行動是一項長期而艱巨的任務，盡管我鎮(zhèn)取得的了一定的成績，但還存在一些不足，節(jié)能控制率不是很高，村容村貌和環(huán)境衛(wèi)生還有待進一步改善，在今后的工作中，繼續(xù)解放思想，創(chuàng)新思路，最大程度號召廣大群眾弘揚中華民族勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，重塑節(jié)約環(huán)保的家庭生活消費新模式;積極開展家庭節(jié)水節(jié)電節(jié)能宣傳活動，樹立文明、健康的家庭生活新理念;培養(yǎng)良好的家庭節(jié)能減排生活觀念，倡導簡約和諧的家庭生活新風尚;進一步加大沼氣池的建設力度，繼續(xù)抓好節(jié)能項目建設，為把某某鎮(zhèn)建設成低損耗、無污染、生態(tài)良好、環(huán)境優(yōu)美的的特色鎮(zhèn)而不懈努力。
節(jié)能減排年終工作總結篇九
20__年上半年，常德市環(huán)保工作以認真落實國務院《關于落實科學發(fā)展觀加強環(huán)境保護的決定》為宗旨，以生態(tài)文明建設和資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會建設為目標，堅持污染防治和生態(tài)建設并舉，突出節(jié)能減排這個中心工作，加強環(huán)境監(jiān)管，加大執(zhí)法力度，著力解決危害群眾健康和影響可持續(xù)發(fā)展的突出環(huán)境問題，各項工作進展順利，為下一步環(huán)保工作打下了良好的基礎。
一、上半年工作回顧。
節(jié)能減排工作是國家“十一五”環(huán)保工作重中之重。截止2008年底，全市污染減排工作取得了明顯成效，主要污染物so2排放量較2015年下降了10.14%，完成了省政府下達給我市的“十一五”削減任務，成為全省提前完成“十一五”so2減排任務的4個市州之一。今年上半年，我們再接再厲，圍繞省里下達給我市的年度削減計劃，制訂了2019年污染物總量削減目標，在2018年基礎上cod削減8.2%，so2削減6.5%，并確立了污染減排項目52個。為確保年度減排任務的實現(xiàn)，5月12日，市政府召開了全市節(jié)能減排工作會議，總結了前三年全市節(jié)能減排工作取得的成績，部署了下一階段節(jié)能減排工作，市長陳文浩作了重要講話。市政府出臺《常德市“十一五”期間污染減排工作考核辦法》，進一步強化減排工作的考核。我們圍繞減排目標，建立了污染減排定期通報和調度制度，堅持對減排一月一調度，一月一通報，上半年，完成污染減排項目14個，其中so2項目5個，cod項目9個，預計削減so23000多噸，cod4200多噸，待環(huán)保部門核查認可。
(二)項目管理務求規(guī)范。
一是規(guī)范項目審批，切實履行環(huán)保第一審批權，對不符合國家產業(yè)政策、選址不當、污染嚴重的項目堅決不批，嚴格控制污染增量。上半年，共審批項目52個，2個項目因不符合國家產業(yè)政府和選址不當被否決。二是規(guī)范“三同時”管理，建立項目“三同時”臺帳和項目督查臺帳，對2018以來的建設項目進行認真疏理，制定驗收計劃。市縣兩級環(huán)保部門嚴加督查，限期驗收，上半年，共對87家企業(yè)進行了現(xiàn)場檢查，對違法建設項目下達限期整改通知，并按程序立案查處。三是規(guī)范自身行政行為，市環(huán)保局嚴格審批權限，不越權也不攬權，承上啟下，對屬省管的項目積極做好檢查督導服務工作，對屬縣管理的項目加強指導和監(jiān)督，規(guī)范環(huán)評市場，杜絕無證環(huán)評、降低環(huán)評等級等現(xiàn)象。
(二)環(huán)境管理再上臺階。
一是圓滿完成了2018年度常德市城市環(huán)境綜合整治定量考核的資料編纂工作，并得到省局領導和評審人員的一致肯定，最終榮獲2018年度全省城市環(huán)境綜合定量考核“先進單位”稱號；二是督導檢查全市苧麻、水泥行業(yè)污染整治鞏固情況，協(xié)助做好階段性驗收工作，并對項目進行了監(jiān)管指導服務工作。三是日常監(jiān)管工作全面加強，完成了非經營性危險廢物處置單位的調查工作，對臨澧縣停弦鎮(zhèn)汪兆國、澧縣酸化油廠擅自轉移、非法傾倒危險廢物進行了立案調查。進一步完善放射源規(guī)范化管理，出臺了《關于加強全市醫(yī)療系統(tǒng)射線裝置使用單位輻射安全監(jiān)督管理的通知》，全面啟動了全市醫(yī)療系統(tǒng)射線裝置輻射安全許可證的發(fā)放工作。
(三)環(huán)境監(jiān)察力度加大。
一是加大對違法排污企業(yè)的打擊力度，印發(fā)了《2019年常德市整治違法排污企業(yè)保障群眾健康環(huán)保專項行動工作方案》，積極布署嚴查專項行動的前期準備工作。開展了污染源自動監(jiān)控平臺建設工作，目前，市本級平臺已完成聯(lián)網(wǎng)聯(lián)調，全市重點污染源已安裝自動在線監(jiān)控設備51套，企業(yè)現(xiàn)場端聯(lián)網(wǎng)工作正在調試中。定期對排污企業(yè)的日常環(huán)境監(jiān)察，上半年共開展日常環(huán)境監(jiān)察300余次，檢查企業(yè)170多家，查處違法企業(yè)20多家；二是排污收費再創(chuàng)新高，市環(huán)保局繼續(xù)加大排污費征收力度，對各區(qū)縣(市)開展稽查35余次，下達環(huán)境監(jiān)察意見書12份，完成了65多市屬企業(yè)和20多家城區(qū)三產業(yè)的排污申報登記工作，上半年共核定排污企業(yè)70余家，征收排污費490萬元，比去年同期增長110%，創(chuàng)歷史新高。
(四)環(huán)境執(zhí)法取得實效。
全面推行行政執(zhí)法責任制，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法水平；制定了年度規(guī)范性文件擬制計劃，清理了行政和非行政許可審批項目，落實了“兩證”年檢年審及新辦工作。突出重點個案的查處和打擊，對違反國家環(huán)保法律法規(guī)的湖南省豐康生物科技有限公司、巖下榮祺食品(湖南)有限公司等6家單位的環(huán)境違法行為進行了立案查處，目前已結案3起。此外，我們還對縣級環(huán)保部門辦案給予了有力的支持與指導，幫助石門、漢壽、臨澧、鼎城、津市辦案8起，有效維護了縣級環(huán)保執(zhí)法工作的。
(五)生態(tài)建設穩(wěn)步推進。
一是大力推進生態(tài)市建設。3月18日，市政府召開了2018年生態(tài)市總結表彰大會，表彰了2018年生態(tài)市建設先進單位和個人，研究部署2019年生態(tài)市建設工作。制定了《常德市生態(tài)市建設2019年目標責任制考核實施辦法》，將年度創(chuàng)建任務細分到13個縣市區(qū)、16個市直部門。繼續(xù)加大環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)和生態(tài)村的創(chuàng)建工作，上半年，舉辦了全市環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)和生態(tài)創(chuàng)建工作培訓班，對武陵、鼎城、漢壽等地2019年創(chuàng)建環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)和生態(tài)村工作進行了現(xiàn)場調研與指導。3月30日，桃源縣茶庵鋪鎮(zhèn)、石門縣皂市鎮(zhèn)等11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)被命名為省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)稱號，桃源縣劉炎村、臨澧縣樟樹村等22個村被命名為省級生態(tài)村稱號。二是做好農村環(huán)境保護工作。按照國務院《關于加強農村環(huán)境保護工作的意見》精神，上半年主要完成了全市土壤污染狀況調查工作，并形成了調查報告，已報省環(huán)保局專家審查。
(六)環(huán)境宣教亮點頻顯。
(七)環(huán)境監(jiān)測穩(wěn)中求進。
(八)來信來訪有序處理。
我局始終把信訪工作擺在十分重要的位置，有專門的工作機構和制度，暢通信訪渠道，及時妥善處理好群眾來信來訪，6月2日，副局長談應來做客市廣播電臺行風熱線欄目，與全市聽眾在線交流，現(xiàn)場解決群眾關心關注的環(huán)境問題。上半年共收到人大、政協(xié)提案19件，已辦結19件，滿意率100%。滿意環(huán)保110平臺建設得到加強，堅持24小時全天候接受群眾投訴，截止到6月22日，市環(huán)保110共接到投訴舉報、群眾來信來訪311起，做到了有警必出，出警必處。
此外，柳葉湖分局、德山分局均創(chuàng)造性開展了工作，柳葉湖分局對柳葉湖整個水系進行了一次詳細的調查研究，形成了《關于開展柳葉湖流域治理工作的請示》專題報告。加大了柳葉湖環(huán)境綜合整治工作，取締了6家煤礦，關閉了10家粉煤廠，對6家磚廠下達了停產通知。德山分局將工業(yè)園區(qū)污染減排項目完成情況作為工作重點，編制了《德山開發(fā)區(qū)2019年主要污染物總量減排計劃》，將減排指標計劃分解到企業(yè)，并定期到企業(yè)檢查，督導完成減排任務。
二、存在的問題。
(一)污染減排愈往后難度越大。一是各縣市區(qū)污水處理廠建設進展滯后，不能及時發(fā)揮減排作用；二是環(huán)境保護投入嚴重不足，治污資金很難完全落實到位，工業(yè)污染項目進度緩慢，年度減排任務難以實現(xiàn)；三是區(qū)域間削減任務不平衡，部分地區(qū)不易找出減排空間；四是主要污染物總量指標分配不合理，我市減排空間小，隨著經濟和社會的迅速發(fā)展，主要污染物減排壓力越來越大。
(二)農村環(huán)境問題難以監(jiān)控。畜禽養(yǎng)殖和投肥精養(yǎng)造成農村水域普遍的富營養(yǎng)化，農藥、化肥大量施用進一步加劇面源污染，其分散性特征很難監(jiān)控。
(三)環(huán)保部門自身能力建設亟待加強。基層環(huán)保部門監(jiān)測監(jiān)察設施滯后，環(huán)境應急能力建設投入嚴重不足，部分縣市區(qū)連最基本的監(jiān)測手段、獲取信息的能力都沒有，連日常的環(huán)境管理工作都難以應付。
三、下半年工作安排。
(一)千方百計推進污染減排。污染減排是國家“十一五”環(huán)保工作重中之重，我市雖取得一定成效，但污染減排壓力依然很大。下半年，我們將繼續(xù)打好污染減排攻堅戰(zhàn)，主要是圍繞年初制訂的污染減排目標，明確職責，加強督導，確?？h市區(qū)污水處理廠工程和重點污染治理工程按時按質完成，為實現(xiàn)年度污染減排目標奠定基礎。公務員之家：
(二)扎扎實實推進生態(tài)市建設。所有縣市區(qū)生態(tài)建設規(guī)劃要在2019年底前完成，年底要建成一批環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)和生態(tài)村。進一步完善生態(tài)創(chuàng)建領導機制和工作機制，加強創(chuàng)建工作的指導和督查，增強生態(tài)市建設目標責任考核的剛性力與約束力，建立穩(wěn)定可靠的獎懲機制和激勵機制。
(三)全面加強農村環(huán)境綜合整治。繼續(xù)加強對農村飲用水源的監(jiān)管與保護，依法劃定農村飲用水源保護區(qū)；集中治理一批污染嚴重的村鎮(zhèn)，重點防治畜禽養(yǎng)殖污染和珍珠養(yǎng)殖污染；大力實施鄉(xiāng)村清潔工程，進一步改善農村環(huán)境衛(wèi)生狀況；積極推廣生態(tài)種養(yǎng)，切實減少化肥農藥施用量。
(四)督促整治重污染行業(yè)。鞏固造紙、苧麻、水泥行業(yè)整治成果，加快各縣市區(qū)污水處理廠建設步伐，關閉一批治理無望的企業(yè)，上規(guī)模的企業(yè)必須配套污染治理設施并確保穩(wěn)定達標排放。在整治的基礎上做好行業(yè)長遠發(fā)展規(guī)劃，督促抓好行業(yè)的整合、重組和升級。
節(jié)能減排年終工作總結篇十
為了我們的環(huán)境更加的好，我們專為這個工作做了很大的努力，現(xiàn)將我局20xx年節(jié)能減排工作匯報如下：
一、加強組織領導，落實目標責任。
今年4月市縣政府召開了節(jié)能減排工作會，我局也及時召開了全縣非公經濟節(jié)能減排工作會，對全縣節(jié)能減排工作作了安排和部署。成立了節(jié)能減排工作領導小組，組長由吳廣平局長擔任，副組長由李全業(yè)副局長擔任，切實加強了對節(jié)能減排工作的組織領導，把這項工作真正列入了工作的重要議事日程。組員由各科室科長擔任，研究制訂了節(jié)能減排的措施、工作思路，方法，目標，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分解了節(jié)能減排的目標任務，并進行監(jiān)督檢查。
二、開展專項檢查工作。
自6月5日收到《蘭州市人民政府辦公廳關于清理高耗能高污染行業(yè)專項檢查的緊急通知》后，縣委、縣政府高度重視，立即召開了由縣發(fā)改委、縣環(huán)保局、縣非公局等相關部門和相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)以及20家重點高耗能高污染企業(yè)參加的永登縣清理高耗能高污染企業(yè)緊急會議，會議傳達了市政府關于清理高耗能高污染行業(yè)專項檢查的通知精神，并成立了由發(fā)改委、縣環(huán)保局、縣非公局、縣經貿委等單位組成的聯(lián)合檢查組。對全縣轄區(qū)內的高耗能高污染行業(yè)分片進行了全面檢查。在檢查過程中聯(lián)合工作組按照“依法檢查、突出重點、務求實效”的原則，對通知所列的鐵合金、電石、水泥等重點行業(yè)和碳化硅、磚瓦廠、石灰窯等企業(yè)，依照《清理高耗能高污染行業(yè)專項檢查具體內容表》，進行了全面檢查摸底，搞清了我非公經濟高耗能高污染行業(yè)的底子，并造冊建檔。目前，全縣共有各類非公經濟“兩高”企業(yè)144家，其中電石行業(yè)2家，鐵合金行業(yè)15家，水泥行業(yè)13家，碳化硅行業(yè)11家，其它行業(yè)共有“兩高”企業(yè)103家，分別是：磚瓦47家，石灰窯29家，煤礦2家，鑄造及冶煉企業(yè)9家，化工化工行業(yè)3家，炭素制品業(yè)2家，石膏粉1家，選礦7家，球團加工業(yè)3家。
三、加大整治力度，淘汰落后生產能力，調整產業(yè)結構效果顯著。
20xx年以來，我縣認真貫徹落實《國務院關于發(fā)布實施〈促進產業(yè)結構調查暫行規(guī)定〉》的決定和《國務院關于加快推進產能過剩行業(yè)結構調整》的通知，在淘汰落后生產能力，調整結構方面采取吊銷營業(yè)執(zhí)照，斷電，拆除供電設備，炸毀窯體，人員等綜合整治措施，依法予以強制取締和關閉，淘汰落后生產能力77.5萬噸，從根本上消除了小水泥企業(yè)對環(huán)境產生污染的隱患。二是下決心關閉了一批不符合國家產業(yè)政策，國家明令禁止淘汰的鐵合金生產企業(yè)。采取斷電，拆除設備以及鼓勵其轉產等辦法，先后對蘭州盛士博工貿公司3600kva硅鐵爐，永登中堡鐵合金廠，中坪鐵合金廠，青隴金屬公司，永登合鑫爐料廠4臺500kva硅鐵爐和富強鐵合金廠750kva硅鐵爐等6家鐵合金企業(yè)實施了關閉。三是今年以來，我縣認真貫徹落實國家和省市關于節(jié)能減排的各項方針政策，在重點污染治理，關閉取締“五小”企業(yè)上加大工作力度，根據(jù)永登縣人民政府〈關于印發(fā)永登縣進一步開展環(huán)保專項整治行動的實施方案的通知〉(永政發(fā)[20xx]117號)要求，我縣將在前一階段清理整頓的基礎理上，進一步加大工作力度，對我縣境內國家發(fā)改委《產業(yè)結構調整指導目錄》(20xx年本)明令淘汰的小造紙，小軋鋼，小石灰窯進行關閉取締。小石灰窯企業(yè)利用爆破和填埋相結合的方式徹底廢毀窯體，消除違法復產能力，杜絕小石灰窯死灰復燃。目前已炸毀小石灰窯75孔，這項工作還在進行中，預計20xx年1月底完成，到時將有200多孔小石灰窯被取締。小造紙、小軋鋼企業(yè)注銷或吊銷營業(yè)執(zhí)照，供電部門徹底斷電和拆除變壓器，確保關停到位，防止企業(yè)死灰復燃。共取締小造紙企業(yè)8家，小軋鋼9家。四是大力調整工業(yè)內部結構，加快發(fā)展高新技術產業(yè)和裝備制造業(yè)，為節(jié)能減排打好基礎。先后引進了吉利汽車，寶瑞公司等一批耗能低，污染輕的新型工業(yè)項目落戶永登，促進傳統(tǒng)產業(yè)優(yōu)化升級，逐步降低高耗能高污染重工業(yè)占工業(yè)的比重。五是嚴格控制高耗能高污染新建、改擴建項目，主動配合有關部門建立新開項目管理的部門聯(lián)動機制，嚴格執(zhí)行項目開工建設“六項必要條件”，把能耗標準作為項目核準和備案的強制性門檻，有效遏制高耗能高污染行業(yè)過快增長，提高產業(yè)集中度和規(guī)模效益。
四、開展涉水環(huán)境違法行為整治。
一是由縣環(huán)保局負責牽頭，發(fā)改委，經貿委，非公局，有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合，對祁連山工貿有限公司，橋硅電資源隴興分公司，實意水泥有限公司等工礦企業(yè)生活廢水的管理工作進行了檢查整頓，制止農民用于農田灌溉。同時，對全縣范圍內各類似情況的企業(yè)下達限期改正通知書，責令并督促其限期進行整頓。二是加大對永青化工廠鉻渣堆放場地管理，防止人為因素造成二次污染。同時，對其堆存在的鉻渣，按照誰生產，誰治理，的原則，督促省煤炭科學研究所妥善處理，確保了莊浪河下游用水安全。三是加強對甘肅亨隆食品有限責任公司的管理，確保該工業(yè)廢水排放，并督促該公司進一步完善了突發(fā)環(huán)境污染事件預案，防止涉水突發(fā)環(huán)境事件的發(fā)生。
今年以來，我局上下認真貫徹落實國家和省市縣關于節(jié)能減排的各項方針政策，在治理高耗能高污染，關閉取締“五小”企業(yè)，控制新建兩高企業(yè)等方面做了大量工作，也取得了一定成績。但由于我縣特殊的產業(yè)結構和產業(yè)布局，要全面實現(xiàn)節(jié)能減排目標面臨的形勢仍十分嚴峻，特別是個別企業(yè)環(huán)境保護意識不強，偷排，偷放的現(xiàn)象時有發(fā)生，關閉取締落后生產工藝，“五小”企業(yè)的難度很大。因此，20xx年我們要進一步加大節(jié)能減排工作力度，下大力氣治理環(huán)境污染問題，確保節(jié)能減排目標的全面實現(xiàn)，保障人民群眾的環(huán)境權益，為永登經濟持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展做出貢獻。
節(jié)能減排年終工作總結篇十一
按照煤氣化公司節(jié)能減排工作要求，結合物資供應部實際工作情況，物資供應部20xx年二季度節(jié)能減排工作總結如下：
5月14日，煤氣化公司下發(fā)了《煤氣化公司節(jié)能減排考核辦法》，對原有辦法基礎上進行了修訂。辦法下發(fā)后，物資供應部專門進行了組織學習，首先領會煤氣化公司節(jié)能減排工作指示精神，根據(jù)檢查提出的問題，討論通過了供應部節(jié)能減排項目，并明確了節(jié)能減排領導小組的工作目標，通過對項目進行檢查，使各科室都達到節(jié)能減排小組的考核要求。
在《物資供應部節(jié)能減排管理辦法》及《物資供應部節(jié)能減排考核標準》的基礎上，建立目標明確，責任清晰，措施到位，一級抓一級，一級考核一級的節(jié)能目標責任和評價考核制度，嚴格執(zhí)行項目節(jié)能評估和審查制度，強化對各科室、各崗位人員節(jié)能減排工作的督導和監(jiān)管。對未按要求采取措施的科室予以公布，限期整改。
結合本部門實際情況，對節(jié)能減排工作中的重點環(huán)節(jié)進行重點把握，具體包括以下四個方面：
(一)減少公車使用支出。部門公務用車實行統(tǒng)一管理、辦公室審發(fā)派車制度，減少單獨或重復派車，嚴禁公車私用。短距離公務外出盡量乘公共交通工具。同時嚴格要求司機遵守機關公務用車制度，落實公務車輛節(jié)能措施。加強車輛使用管理，實行車輛定點定車加油、單車燃油消耗登記等制度。
(二)大力控制辦公用品消耗。充分發(fā)揮辦公自動化優(yōu)勢，嚴格控制紙質文件印刷數(shù)量，辦公用紙雙面打印或重復利用，草擬文件一律使用單面廢棄紙張起草。制定月度采購計劃，嚴格控制簽字筆、再生紙等辦公用品的使用量;打印機、復印機的墨粉用完后，重新灌裝，重復使用。
(三)厲行節(jié)約用電。加強用電設備管理。使用計算機、打印機、復印機等辦公自動化設備時，要求盡量減少待機消耗，長時間不用和下班后要求及時關閉?，F(xiàn)在機關工作人員都自覺養(yǎng)成隨手關燈、關電腦、關電源的習慣。
(四)加強節(jié)約用水。加強用水設備的日常維護管理，養(yǎng)成隨手關自來水龍頭習慣，防止跑冒滴漏，堅決杜絕長流水現(xiàn)象的發(fā)生。需用多少水就接多。嚴格控制車輛洗車次數(shù)。
本季度，物資供應部繼續(xù)加強節(jié)能減排的組織宣傳工作，動員各科室成員踴躍參與，編制節(jié)能減排措施宣傳資料向全體員工發(fā)放，同時加強節(jié)能減排宣傳報道，了解各單位節(jié)能減排實施情況。
6月1日到8日為煤氣化公司節(jié)能減排宣傳周，在宣傳周期間，物資供應部組織編排黑板報，宣傳節(jié)能減排，保護環(huán)境理念；向各科室發(fā)放節(jié)能減排倡議書，增強員工的節(jié)能減排意識；組織節(jié)能減排與低碳生活培訓，針對培訓內容進行考試，并已科室為單位進行競賽活動，提高員工參與的積極性。
通過開展節(jié)能減排工作，供應部全體員工不但能夠按照單位節(jié)能減排任務目標按時完成，而且在生活中也樹立了節(jié)能減排的理念，在購車、生活采購、家庭用品選擇時都能自覺使用節(jié)能產品，帶來了較好的實效。
節(jié)能減排年終工作總結篇十二
今年以來，xx鎮(zhèn)黨委、政府高度重視節(jié)能減排工作，明確提出要建設節(jié)約型機關。為了這一目標的實現(xiàn)，我鎮(zhèn)黨政班子領導帶頭厲行節(jié)約，發(fā)揮表率作用，確保了公共機構節(jié)能工作持續(xù)、有效進行，取得較大實效。現(xiàn)將具體做法匯報如下：
鎮(zhèn)成立了由鎮(zhèn)長任組長，分管領導任副組長，鎮(zhèn)直各單位負責人為成員的公共機構節(jié)能工作領導小組，設定了節(jié)能專職聯(lián)絡員和能耗統(tǒng)計員。領導小組下設辦公室，辦公地點設黨政辦。制定了全鎮(zhèn)公共機構節(jié)能工作的具體措施、辦法及節(jié)能工作相關制度，將節(jié)能減排工作作為一個日常性、長期性的工作常抓不懈，積極開展了公共機構節(jié)能檢查和指導。
自開展公共機構節(jié)能活動以來，在政府機關的帶動下，全鎮(zhèn)各公共機構單位結合實際，不斷加大宣傳教育力度。共懸掛橫幅6條，組織干部職工集中學習節(jié)能降耗的政策規(guī)定3次，組織開展綠色出行活動1次，綠色辦公活動1次，通過政務短信平臺發(fā)送相關短息200余條。通過這些形式，廣泛宣傳了節(jié)能工作的重要意義，增強了機關干部和廣大職工的節(jié)能意識，普及了節(jié)能知識?，F(xiàn)在全鎮(zhèn)干部職工都能自覺做到從現(xiàn)在做起，從自身做起，從小事做起，節(jié)約一度電、一滴水、一升油、一張紙、一支筆、一分錢，養(yǎng)成了勤儉節(jié)約、愛惜公物的良好習慣。
一是控制空調系統(tǒng)開啟溫度。我鎮(zhèn)政府機關和其他節(jié)能單位一道，嚴格執(zhí)行國家有關室內溫度的控制標準，合理設置空調溫度，做到了除特殊用途外，室內空調溫度設置夏季不低于26℃，冬季不高于20℃。并把“每天少開1小時空調”作為一項節(jié)能制度，落實到了每個辦公室。機關工作人員帶頭自覺執(zhí)行室內溫控標準，確保室內無人時不開空調，開空調時不開門窗，并堅持定期清洗空調，提高空調能效水平。二是加快照明系統(tǒng)節(jié)能改造。提倡在全鎮(zhèn)公共機構的辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，除陰雨天外，原則上白天不開照明燈具，室內亮度足夠時不開燈；三是節(jié)約辦公設備用電成本。在計算機、打印機、復印機及傳真機等辦公設備不用時，做到了隨時關閉；在長時間不使用以及下班后，及時切斷了電源，減少了待機消耗；在辦公室無人時，關閉飲水機電源，并嚴禁在辦公大樓內使用電磁爐、電熱壺等大功率耗電設備。四是加強用電設備運行管理。對電器設備實行定時開關制度，在夏季下班時間實行拉閘限電。同時在保證車輛行人安全的前提下，各公共機構辦公區(qū)及辦公樓公共場所照明實現(xiàn)限時開啟、間隔開燈，關閉了不必要的夜間照明。
我鎮(zhèn)政府機關對水設備施行日常維護管理制度，及時檢查更換老化的供水管路及零件，對水耗超標的洗手間設施、綠化灌溉設施等進行了節(jié)水改造，并在用水區(qū)域內設置了節(jié)約用水標識；控制各個閥門、龍頭的出水流量，杜絕了“長流水”現(xiàn)象。
為切實做好節(jié)能工作，我鎮(zhèn)加大公務用車日常管理力度，對公務車輛統(tǒng)一實行定點維修、定點保險和定點加油，推行一車一卡、專卡專用的智能ic卡加油制度，嚴格執(zhí)行單車油耗定額，努力降低油耗。堅持科學、規(guī)范駕駛，按時保養(yǎng)，減少車輛部件非正常損耗，降低了車輛維修費用支出。在集體公務活動中，進行了集中乘車；在非緊急情況xx區(qū)范圍內外出盡量步行，不使用車輛，大力倡導和鼓勵步行上下班，杜絕了公車私用現(xiàn)象。
一是加強對辦公用品的使用和管理。在日常工作中，我鎮(zhèn)逐步規(guī)范了辦公用品的采購、配備和領取制度，建立了辦公用品領取臺帳。大力推行網(wǎng)絡辦公，積極推行了無紙化辦公。二是強化文印耗材管理工作。提倡雙面用紙，降低紙張消耗數(shù)量，減少重復打印、復印次數(shù)，注重稿紙、復印紙的再利用。已淘汰高耗能的計算機、打印機等辦公設備3臺。當打印機、復印機、傳真機的油墨、墨粉用完后，我鎮(zhèn)各公共機構都做到了重新灌裝，再次使用。
在西霞灣社區(qū)建設中，我們采用環(huán)保保溫墻體材料，積極推行新技術和新能源，創(chuàng)建生態(tài)、綠色、低碳、低耗能的居住環(huán)境。
鎮(zhèn)政府采取專項檢查和年終考核評比相結合的方式，加強對機關節(jié)能減排工作的指導和監(jiān)督。對完成節(jié)能目標，年度考評優(yōu)秀的單位給予通報表揚；對未完成目標的單位在全鎮(zhèn)予以通報批評。鎮(zhèn)各公共機構都將節(jié)能工作納入目標責任管理，結合能源資源的消耗情況，將節(jié)能目標分解落實到具體的管理部門或工作崗位。同時、將機關節(jié)能工作納入精神文明建設的重要內容，實行實地抽查、定期考核等方式檢查分析各單位節(jié)能情況，定期通報節(jié)能工作的進展情況，創(chuàng)建了一批節(jié)能措施得力、成效明顯的示范單位。
節(jié)能減排年終工作總結篇十三
根據(jù)縣教育局“20xx年度節(jié)能工作績效考核和開展全縣20xx年度節(jié)能工作目標責任考核的通知”的精神和要求，結合我校20xx年上半年工作實際，全面認真開展了節(jié)能工作的自查自檢工作，為20xx年下半年全面開展節(jié)能減排工作奠定了一個工作基礎。為了使領導更好地了解我校20xx年上半年節(jié)能工作的開展情況，我代表學校就20xx年上半年學校節(jié)能減排工作做如下匯報：
20xx年是學校全面啟動節(jié)能降耗的一年。學校領導班子高度重視，成立了以校長為組長的學校節(jié)能減排工作組織機構，確定了專人專職負責節(jié)能工作，明確了用水、用電、辦公用品等不同方面的節(jié)能責任人，為全面啟動學校節(jié)能工作作了組織上的保障。
責任分工。
負責學校用水設備的維護維修及日常用水的監(jiān)管，杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。
責任人：
負責學校用電設備維護維修及日常用電的監(jiān)管，杜絕白晝燈、長明燈，辦公用電器避免長時間待機，養(yǎng)成人走關燈，關電腦、打印機、空調、飲水機的習慣。
責任人：
3、節(jié)約使用辦公用品工作組。
負責學校辦公用品使用的監(jiān)督和管理。
責任人：
4、節(jié)能聯(lián)絡員：
學校在制定20xx年學校工作計劃時把節(jié)能工作列入全年工作的一個方面加以落實，總務處、財務處和其他相關部門也結合各自工作實際，把節(jié)能列入到各自部門的年度計劃之中，學校還制定了節(jié)能減排規(guī)劃，確定了節(jié)能的目標。真正做到上下一致，全面落實和啟動節(jié)能減排工作。
以總務處為主，時時監(jiān)管學校的用水用電，千方百計降低用量。財務人員根據(jù)每月用水用電費用，橫向和縱向對比，發(fā)現(xiàn)費用超標及時與總務處溝通并查出原因?？倓仗帉ω撠熕姷娜藛T在崗位職責上給與明確的規(guī)定，有維修設備設施的責任，保證不出現(xiàn)跑冒滴漏現(xiàn)象，也有監(jiān)管用量的義務，對用量發(fā)生異常的現(xiàn)象要及時查找原因，第一時間加以處理，確保不出現(xiàn)浪費現(xiàn)象。總務工作人員每天都定量展開巡視工作，發(fā)現(xiàn)和制止各種人為浪費水、浪費電的行為，比如長流水、長明燈。各樓的保潔員也負責監(jiān)管該樓的用水用電情況，隨時發(fā)現(xiàn)問題隨時處理。通過全校上下共同參與基本形成了多層面監(jiān)管的良好局面。
學校廣泛開展節(jié)能減排的宣傳與教育工作。一年來，以學生處為主，通過主題班團會、廣播、板報等形式有針對性對學生進行養(yǎng)成教育，節(jié)約每一滴水，節(jié)約每一度電的教育，要求人人都從我做起，從身邊小事做起，倡導節(jié)約光榮，浪費可恥的美德。定期召開學校用水用電的`大戶（部門）負責人會議，明確他們各自承擔的節(jié)能職責，增強他們節(jié)能的自我意識。定期對在學校工作的臨時工勤人員進行培訓，要求他們愛校如家，在保證校舍整潔衛(wèi)生的前提下，節(jié)約水電，杜絕長沖水長明燈現(xiàn)象，并有義務對責任區(qū)內的水電等實施監(jiān)管。綜合辦公室牽頭，對全校教職工進行節(jié)能降耗教育，嘗試推行全校性無紙化辦公活動。學校在重點部位張貼提示語和宣傳口號，如“節(jié)約用水人人有責”、“請隨手關燈”，倡導力行節(jié)約反對浪費，營造出節(jié)能工作人人參與的良好氛圍。結合我校的政治理論和業(yè)務學習的有關內容，把節(jié)能宣傳教育納入之中。
依據(jù)縣教育局的具體要求，幾年來，學校對辦公用品均實行統(tǒng)一定點采購或走政府集中采購，指定專人負責，建立健全了有關物品采購、入庫、領取等各項規(guī)章制度。同時盡可能采用環(huán)保節(jié)能型辦公用品，最大限度降低成本。
學校指定專人負責節(jié)能減排工作，具體負責節(jié)能減排的制度的建立，規(guī)劃的指定，每季度的統(tǒng)計報表，與上級主管部門、與學校分管部門的聯(lián)絡等工作，確保學校節(jié)能工作上通下達。
相關制度不夠完善，節(jié)能工作重視程度不夠，節(jié)能目標沒能全部達到。
20xx年是學?？焖侔l(fā)展的一年，既有新建項目、已建項目完善，也有大量的維修項目。學校認真查找出現(xiàn)問題的原因，并有針對性地制定20xx年節(jié)能計劃，爭取陸續(xù)采用先進的節(jié)能手段、節(jié)能設備和產品，加大對用水用電用油及辦公用品消耗的監(jiān)管力度，明確職責，獎懲并舉，力爭用一兩年的時間使學校的節(jié)能降耗工作達到預期目標。
節(jié)能減排年終工作總結篇十四
為全面貫徹落實科學發(fā)展觀，切實加強節(jié)能減排工作，確保我區(qū)“十一五”節(jié)能減排工作目標的實現(xiàn)，加快資源節(jié)儉型和環(huán)境友好型社會建設，按照古政辦[2017]3號《關于分解古城區(qū)“十一五”節(jié)能減排工作目標任務的通知》精神，古城區(qū)建設局提出了做好節(jié)能減排工作的具體措施，要求各股室認真抓好落實，切實推進節(jié)能減排工作的深入開展。
節(jié)儉資源，保護環(huán)境是我國的基本國策。做好節(jié)能減排工作，是貫徹落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的重大措施，是建設資源節(jié)儉型、環(huán)境友好型社會的必然選擇，是推進經濟結構調整、經濟增長方式轉變的必由之路，是提高人民群眾生活質量、實現(xiàn)經濟社會又好又快發(fā)展的必然要求。我局各股室認真學習了文件，充分認識到做好減排工作的重要性和緊迫性，切實增強職責感和使命感，把節(jié)能減排工作作為重要工作任務來抓。
(一)加強領導，強化監(jiān)督。
在學習文件精神后，古城區(qū)建設局成立了節(jié)能減排工作領導小組，由山群副局長任組長，局辦公室、局各股室主要負責同志任領導小組成員。負責做好本單位資源節(jié)儉各項工作的指導、協(xié)調、督查和考核。
(二)找準問題，明確任務。
結合單位實際，按照“嚴、細、實”的管理作風，集中時間、集中人員，開展調查研究和排查，找準存在的問題和原因，規(guī)劃節(jié)能目標，實現(xiàn)節(jié)能改造，力爭使單位的節(jié)能管理、節(jié)能設備和技術上一個新臺階。一是強化新建建筑執(zhí)行節(jié)能強制性標準的監(jiān)督管理，把好施工圖審查、施工許可、工程質量監(jiān)管及竣工驗收等環(huán)節(jié)標準執(zhí)行關，對達不到標準的建筑，不予辦理開工和竣工驗收備案手續(xù)，不得銷售使用，建立行政審批職責制和問責制，按照“誰審批、誰監(jiān)督、誰負責”的原則，對不按規(guī)定辦理開工和竣工驗收備案手續(xù)的，依法追究有關人員職責。
二是貫徹落實《建筑節(jié)能工程施工質量驗收規(guī)范》，著力抓好新建建筑施工階段執(zhí)行標準的監(jiān)管力度。三是在《城市房地產開發(fā)經營管理條例》中規(guī)定新建商品房銷售時在買賣合同、質量保證書、使用說明書等文件中載明耗能量、節(jié))措施等信息。大型公共建筑建成后，必須進行建筑效能專項測評，達不到節(jié)能標準的不予組織竣工驗收備案。
(三)認真作好宣傳，建設審批關嚴把“四節(jié)”
認真做好建筑“四節(jié)”，即“節(jié)地、節(jié)能、節(jié)水、節(jié)材”。首先加強城鄉(xiāng)規(guī)劃的引導和調控，嚴格執(zhí)行并完善標準規(guī)范，加快科技創(chuàng)新，抓好新材料、新工藝和新體系的試點示范。建立健全法規(guī)制度，加強制定相應的政策和措施，并加強監(jiān)督檢查。做好宣傳培訓工作，提高全社會對節(jié)能省地住宅和公共建筑重要性的認識，提高管理人員和專業(yè)技術人員的發(fā)展節(jié)能型科技水平和本事，樹立良好的節(jié)儉能源的正確消費觀。
(四)加強對全區(qū)工程建筑節(jié)能的質量監(jiān)督管理。
于2017年10月1日起實施的《建筑節(jié)能工程施工質量驗收規(guī)范》又是一有力舉措。質監(jiān)站根據(jù)上級文件精神，著手在工程監(jiān)督注冊、質量監(jiān)督、驗收備案等環(huán)節(jié)加強對全區(qū)工程建筑節(jié)能的質量監(jiān)督管理。
在建筑工程辦理監(jiān)督注冊手續(xù)時，區(qū)質監(jiān)站將嚴格檢查施工圖審查機構出具的節(jié)能審查意見，凡節(jié)能審查不達標的工程，不予辦理工程質量監(jiān)督注冊手續(xù)。進入施工現(xiàn)場的墻體材料、保溫材料、粘結材料、門窗等節(jié)能材料的復驗應全部進行見證取樣送檢，不合格的材料不得使用于工程中。施工單位在申報工程主體結構核查前，應供給建筑節(jié)能的施工方案，采用的主要材料、半成品和成品合格證書、復試報告等有關資料。并作如下要求：
1、建筑部位和節(jié)能設計做法必須與審批合格的設計圖紙相一致。
2、建設、施工和監(jiān)理單位應當按照建筑節(jié)能強制性標準和經過審查合格的建筑節(jié)能設計文件進行施工，任何單位和個人不得擅自變更。若確需變更，建設單位應委托原設計單位出具設計變更文書，并應報原施工圖審查機構審查批準合格后，方可實施。
3、重點加強對建筑工程的圍護結構、門窗、屋面等重要節(jié)能部位工程質量的監(jiān)督力度，建筑節(jié)能工程正式施工前，施工單位應做樣板墻、樣板房，且應通知職責監(jiān)監(jiān)理進行監(jiān)督檢查，確認貼合要求后方可全面組織施工。
在工程竣工核驗時，施工單位應供給以下有關資料：
1、建筑節(jié)能熱性能現(xiàn)場檢測報告。
2、監(jiān)理單位出具的有明確建筑節(jié)能標準的實施情景《工程質量評估報告》。
3、其他相關規(guī)定和規(guī)范要求供給的資料。
在工程竣工驗收備案階段，對未按照墻改和建筑節(jié)能規(guī)定進行竣工驗收的建設單位，責令改正并重新組織驗收，未到達墻改與建筑節(jié)能強制性標準和規(guī)定要求的工程項目，不予辦理工程人道天堂極道星辰狂獸真仙步步生蓮一劍驚仙重生之官道***項目竣工驗收備案手續(xù);節(jié)能竣工資料核查不貼合要求的工程不得進行竣工驗收和竣工備案。
在工程建設各環(huán)節(jié)中，對違反墻改與建筑節(jié)能要求的職責主體，進行不良行為記錄，對情節(jié)嚴重的，將報請建設行政主管部門進行處罰，對建筑節(jié)能不達標的工程，不予進行優(yōu)質結構工程及優(yōu)良工程評選等。
(五)建立長效機制，營造節(jié)儉氛圍那***。
節(jié)能減排年終工作總結篇十五
2017年來，我所為響應國家努力建設成資源節(jié)約型，環(huán)境友好型和諧社會。推進我省交通行業(yè)節(jié)約能源，提高能源利用效率和經濟效益，保障國民經濟快速發(fā)展，我蘭坪所緊緊圍繞“節(jié)能減排，科學發(fā)展”這一主題，因地制宜，積極參與，采取多種形式，在廣大干部職工中“大興節(jié)能之風，大造節(jié)能之勢”，廣泛宣傳，營造節(jié)能減排工作的良好氛圍，把節(jié)能減排工作貫穿于我們的工作、學習和生活之中。簡要總結我所主要做了以下工作。
一.認真組織全體干部職工學習節(jié)能減排的有關通知、文件、材料，使全體征稽人員充分認識到節(jié)能減排的重要性和必要性。
二.積極參與各項節(jié)能減排的工作，認真貫徹和落實各級領導機關對節(jié)能減排工作的指導精神，特別是******總理的重要講話，進一步提高認識，統(tǒng)一思想，端正態(tài)度，根據(jù)本單位的行業(yè)特點，理清工作思路，制定了切實可行的工作方案，狠抓節(jié)能減排作的落實。
三.強化內部管理機制，完善節(jié)能減排。
四、根據(jù)工作特點，一切從實際出發(fā)，每月做好車輛出勤統(tǒng)計和油量管理，調動駕駛人員節(jié)能積極性，切實發(fā)揮他們在行業(yè)節(jié)能降耗工作中的智慧，從源頭上嚴格控制能耗增量。在全所干部職工中樹立典型，除正常的工作用車外，杜絕公車私用和不必要的短途用車。教育私車人員，上下班盡量走路不動車輛，積極響應“無車日”，既是對節(jié)能工作的支持，又能減少開支，還是鍛煉身體的最佳選擇。
五、在日常生活中，我們教育廣大干部職工，節(jié)約一滴水，一度電等，教育他們在節(jié)約能源的同時，也要愛護環(huán)境，積極參與各項公益活動，使“蘭坪更美，社會和諧”。
六、在工作日常用品的采購中，我們始終堅持所長“一支筆”簽批的原則，采取樂觀的態(tài)度，抓好一張紙、一支筆的節(jié)約，在當月中需要買什么用品，先由出納員理出清單，交所長審批后購買，消除不必要的浪費。
總之，在這一年來，我所根據(jù)自身實際，從身邊小事做起，收到了良好效果，但節(jié)能減排工作之路還很漫長，離上級對我們的要求還有一定差距，但是我們有信心，在全所干部職工們共同努力下，立足本職，盡心盡力，將節(jié)能減排工作一直持續(xù)下去。
節(jié)能減排年終工作總結篇十六
面對節(jié)能減排新的形勢和新的任務，我們xx大廈項目部高度重視節(jié)能減排工作，提高員工做好節(jié)能減排工作的認識，增強了大家的積極性、責任感和使命感。做好節(jié)能減排工作必須要有具體的措施來保證，必須強化責任，狠抓落實。現(xiàn)總結如下。
為加強節(jié)能減排管理，提高能源利用率、實現(xiàn)節(jié)能減排、保護環(huán)境、降本增效的可持續(xù)發(fā)展總體目標，結合項目部承建工程的實際，確保節(jié)能減排工作的有效實施，成立節(jié)能減排領導小組，由項目經理擔任組長，項目部總工程師和安全質量管理員擔任副組長，成員由各部室負責人組成。節(jié)能減排領導小組辦公室設在安全環(huán)保部，辦公室主任由安全環(huán)保部部長擔任，負責項目部節(jié)能減排日常管理工作。
1、編制施工方案時充分考慮節(jié)能減排措施，選用高效、低能耗的方案；施工時盡量使用清潔能源，充分利用電網(wǎng)供電，減少現(xiàn)場發(fā)電及耗油設備的使用；科學組織施工，減低成本，提高效益，在條件允許的情況下，減少運距，減少廢料排放。對渣料進行研究、比對，進行二次利用；施工輔助設施盡量選用環(huán)保、可重復利用的材料；廢料合理進行二次利用，生活垃圾分類堆放，聯(lián)系地方環(huán)保部門對其進行統(tǒng)一處理；審核施工方案時將節(jié)能減排作為一項重要因數(shù)。
2、施工過程中，必須做到息工后，切斷電源，停止設備運行，禁止設備處于工作狀態(tài)。減少照明設備電耗，辦公場所內自然光度足夠時。不得開燈，按需求開啟照明燈時，做到人走燈滅，杜絕長明燈、白晝燈。樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共場所的照明，降低瓦數(shù)。計算機、打印機、復印機等辦公設備設置為不使用時自動進入低能耗休眠狀態(tài)，長時間不使用時要及時關閉，以減少待機消耗，下班前關閉電源開關。優(yōu)先采用環(huán)保型、節(jié)能型電器和設備，逐步淘汰高能耗、低能效設備。積極推廣使用高效節(jié)能型新產品、新技術。禁止使用移動式采暖設備，或者自制取暖器。
3、在采購設備時，應優(yōu)先選擇應用新工藝、新技術、低能耗的設備投入生產。對使用設備，嚴格按照設備維護保養(yǎng)說明書執(zhí)行，著力提高設備的利用效率，并節(jié)約潤滑材料等。投入生產的設備，落實責任制，并派專人負責，拒絕設備長時間處于空載狀態(tài)。在設備維護、保養(yǎng)活動中，避免造成資源浪費。設備轉場過程中，一定要檢查驗收設備是否有損壞部件或丟失部件，防止增加成本。
節(jié)約用電。辦公室所有普通照明燈已更換為節(jié)能燈；嚴格控制計算機、打印機、復印機等辦公設備的待機消耗；督促各科室人員在離開辦公室較長時間或下班時養(yǎng)成隨手關閉辦公設備電源關燈的習慣；提高設備利用率，減少單位工作的排放量，施工機械選用工作效率高，排放量少的新型設備，減少單位工作的排放量。
節(jié)約用水，加強用水設備的日常維護管理；用水后隨手關閉水龍頭，減少用水量。節(jié)約使用辦公用品，制定辦公設備標準，嚴格控制辦公設備的采購；嚴格控制文件印刷數(shù)量；提倡無紙化辦公或雙面用紙。辦公開會力求簡潔高效，在保證會議內容、精神傳達及時，完整，文件學習充分的前提下，進一步控制和壓縮會議數(shù)量、時間和規(guī)模，以開短會為主。招待接待一切從簡，減少鋪張浪費，嚴格執(zhí)行公務接待標準，實行分檔定標，杜絕了私客公請的現(xiàn)象。
1、進一步緊扣年度目標任務，按計劃推進節(jié)能減排工作，強化節(jié)能目標責任評價考核。從施工組織施工方案入手全面推進資源綜合利用和清潔生產工作。對已明確規(guī)定淘汰的產品和設備，堅持限期淘汰，強化節(jié)能減排責任制，抓節(jié)能減排源頭、細節(jié)、過程，以達到節(jié)能減排目標。
2、進一步協(xié)調聯(lián)動，綜合服務，促進和激勵主動節(jié)能減排工作。進一步加強管理推動節(jié)能減排。建立健全“目標明確、責任落實”的節(jié)能減排管理制度，落實責任，嚴格督查。進一步深化宣傳教育推動節(jié)能減排。加強節(jié)能減排法律、法規(guī)宣傳活動，營造“人人講節(jié)約、事事講節(jié)約、時時講節(jié)約”的良好氛圍。
節(jié)能減排年終工作總結篇十七
今年我公司緊緊圍繞開發(fā)區(qū)建設以提高能源利用率為核心，扎實推動節(jié)能降耗工作，大力開展“節(jié)能降耗，勤儉辦廠”活動，從而取得了明顯成效，為國家節(jié)約了能源，也為公司帶來了利潤，同時也發(fā)現(xiàn)了更多的技術人才和革新能手。現(xiàn)將開展工作的具體情況總結如下：
我公司高度重視節(jié)能工作，并把此項工作納入公司的重要工作目標，及時成立了節(jié)能領導小組，出臺了節(jié)能目標責任考核、節(jié)能獎勵、節(jié)能評估審查等一系列配套辦法和措施。加大宣傳力度，提高節(jié)能意識。每天更新黑板報，每周開總結會，車間每天開班前會等形式，提高職工節(jié)能意識，樹立起了“節(jié)約從我做起，節(jié)約光榮、浪費可恥”的良好風尚。掀起了人人為公司出謀劃策，共同參與的高潮。
在公共區(qū)域安裝了部分節(jié)能式水龍頭和聲控節(jié)能燈，對空調、電熱器等耗電量大的電器制定了管理辦法，并堅決杜絕“長明燈、白晝燈”，電腦以及打印設備盡量減少待機時間，長時間不用都要關閉。對辦公用品及設備方面本著“能用不換、能修不買”的原則，在公務用車方面，壓縮用車規(guī)模，強化日常管理，合理安排車輛。從節(jié)約每一張紙、每一滴水、每一度電，每一滴油做起，從點點滴滴每一個細節(jié)做起，真真正正的將節(jié)能降耗落到實處。
基建與供應方面采取公開招標、擇優(yōu)中標的方式來操作并對中標的單位進行跟蹤考核，對質量好、信譽高的＇單位優(yōu)先結算，從而降低成本的同時讓中標單位相互競爭，起到價廉質優(yōu)的作用。對倉庫進行了清理，對物資領用把好關，并嚴格采取以舊換新的制度，對閑置的設備及備品備件集中盤活處理，從而真正做到盤活增效。此外，公司對非生產性的開支、銷售費用及招待費用也從嚴把關，切實控制和降低了費用。
對部分工件由原來的熱處理工藝改為時效處理，既保證了原有的產品質量又節(jié)約了電能消耗于人走停機，改變了原來因開關壞和人走忘關導致砂輪機空轉浪費電的現(xiàn)象。氮化爐制定了改裝方案，計劃加裝時間斷電器及電磁閥，改裝完成后時間控制將更加準確，并且有溫度控制氨氣的輸入，將會減少氨氣用量，自動化裝置即減少了勞動力又容易達到工藝要求，還起到了節(jié)能降耗的作用，真是一舉多得。一項項驚人的數(shù)字驚醒了xx人，節(jié)能降耗的路子堅持要走。
通過采取這一系列行之有效的措施，增強了公司全員的節(jié)能降耗意識，共同發(fā)揮節(jié)能降耗的潛能，生產效率和公司利潤大大提高，同時也達到了節(jié)約能源和保護環(huán)境的目的。
節(jié)能減排年終工作總結篇十八
從20xx年底開始，公司就以外聘的模式吸引各類有經驗的技術、管理人才，同時一直致力于培養(yǎng)人才，并進行了人員調整，制定了相關節(jié)能減排管理規(guī)章制度，從而加強了管理力度，提高了企業(yè)的管理效率，各項節(jié)能減排工作也能得到迅速、有效的實施。
于此同時，我公司總部及所屬各項目部均成立了節(jié)能減排領導小組，先由公司組織學習國家及局總部節(jié)能減排的有關通知、文件、材料，然后及時傳達到所屬各個項目部，再由各項目部組織學習并落實到施工第一線的每一個人，充分有效的實現(xiàn)了節(jié)能減排的最終目的。
健全了公司、項目部兩級節(jié)能減排填報工作流程，明確責任，確保數(shù)據(jù)的真實全面準確;對重點能耗項目和重點能耗設備借現(xiàn)場考評的機會進行了監(jiān)督檢查，超能耗指標的堅決要求整改。同時還改變過去“節(jié)約無獎，浪費不懲“的現(xiàn)象，項目部組織了專門的勞動生產技能大賽，宣傳鼓勵節(jié)能減排，并將項目部的降耗減排指標納入項目領導年終及兌現(xiàn)考核體系。
在公司、項目部及施工現(xiàn)場通過張貼圖片、懸掛標語、增設節(jié)能減排宣傳欄和公示欄等形式對節(jié)能減排活動進行宣傳，宣傳節(jié)能減排理念，普及節(jié)能減排知識，組織員工學習《節(jié)約能源法》、《公共機構節(jié)能條例》等相關法律法規(guī)，尤其是在“節(jié)能宣傳周”和“節(jié)能減排宣傳月”，更是組織員工開展節(jié)能減排的知識講座、知識競賽等有益活動，提倡將多余或不用的物品集中起來，通過交換和捐贈的辦法，達到重復利用的目的，讓節(jié)能減排深入到員工心中。
在宣傳月，項目部還組織了節(jié)能減排巡查小組，由項目部員工自主報名參加，并于月底授予優(yōu)秀成員“節(jié)能減排標兵”稱號，鼓勵大家學習。
勿以善小而不為。節(jié)能減排，就要從我做起，從小事做起。節(jié)約每一滴水、每一度電、每一張紙;愛護每一塊標志牌;鋼筋等原材料做到物盡其用，不浪費、不隨便丟棄;這都是一些舉手之勞，卻能為節(jié)能減排、控制成本作出巨大的貢獻。項目部就節(jié)能減排加大了資金的投入，并做好記錄材料，而項目部人員也經常會對整個施工現(xiàn)場進行檢查，對節(jié)約用水、節(jié)約用料、廢物再利用等方面進行監(jiān)督，他們身體力行，及時將存在的問題解決。如11月5日，xx項目部人員xx、xx就在項目書記xxxde指導下，對整個合同段進行了實地檢查，主要針對節(jié)約用水進行宣傳，在檢查過程中發(fā)現(xiàn)浪費的情況就立即找相關班組負責人進行談話，曉之以理，動之以情;讓大家積極行動起來，參與到節(jié)能減排的實際行動中去。像這樣的檢查各個項目部都組織過多次，均取得了不錯的成效。
1、我公司的管理體系仍存在一些不足之處，仍有待完善，這導致部分部門的節(jié)能減排的工作認識還不夠到位，管理較為粗放，制定的制度涉及面還不夠全面。
2、節(jié)能減排的著手要點之一即強化科技創(chuàng)新，但由于我公司剛成立不久，缺乏相關專業(yè)人才與條件，在資源高效循環(huán)利用方面，無法充分有效的開展替代技術、減量技術、再利用技術、資源化技術、系統(tǒng)化技術等關鍵技術的研究，導致在節(jié)能減排的成效上與其他兄弟公司仍存在一定差距。
1、通過過去節(jié)能減排措施的實施，發(fā)現(xiàn)部門相關制度仍不完善，基層員工的節(jié)能減排意識還比較淡漠，節(jié)能減排還未變成自覺行為。在新的一年里，我公司將致力于相關制度的完善，加強基層員工節(jié)能減排意識的培養(yǎng)，項目建立和推行嚴格的節(jié)能減排管理制度和有效的激勵機制，進一步調動廣大職工節(jié)能的積極性。
2、企業(yè)管理仍有待加強，在20xx年我公司將繼續(xù)吸納有經驗的優(yōu)秀的技術、管理人才，加大人才培養(yǎng)力度，不斷地充實企業(yè)實力，向著“做強、做大、做好”的目標前進。
3、開展一些簡單的科技攻關課題，就再利用技術技術、減量技術等技術課題進行研究，必要時向局總部申請技術支持，同時加強與各兄弟公司的交流合作，學習先進的節(jié)能減排技術，并進行示范和推廣。
節(jié)能減排應從上到下，從點到面，方方面面都需顧及，只有把節(jié)能減排深入到每個人心中，全體員工齊心協(xié)力，才能做得更好?！靶拚\信之本，謀卓越之道”，節(jié)能減排是企業(yè)發(fā)展的關鍵所在，我公司會一直響應國家的號召，將節(jié)能減排進行到底!
節(jié)能減排年終工作總結篇十九
20xx年，我局認真貫徹落實國家和省、市節(jié)能減排決策部署，堅持節(jié)能減排與發(fā)展并舉，不斷完善節(jié)能工作機制。根據(jù)市節(jié)能減排領導小組《關于報送20xx度節(jié)能減排降碳工作總結及20xx年工作安排的通知》(巴節(jié)能減排辦〔20xx〕1號)要求，現(xiàn)將我局20xx年節(jié)能減排工作總結如下：
(一)20xx年，城區(qū)所有新建、改建、擴建項目全面執(zhí)行了居住建筑或公共建筑節(jié)能設計標準，新建建筑施工階段節(jié)能強制性標準執(zhí)行率達100%;新型墻體材料使用比例達80%;屈服強度400兆帕以上熱軋帶肋鋼筋用量達到63%，完成了目標任務。
(二)20xx年12月，我局開展工程質量治理兩年行動，并組織相關科室和單位對主城區(qū)建筑節(jié)能工作進行了專項檢查，重點對參建各方責任主體在工程實體建設過程中執(zhí)行建筑節(jié)能設計標準的行為和節(jié)能施工質量、節(jié)能建材產品質量等情況進行了檢查，促進了目標責任落實。
(三)為促進建筑節(jié)能工作的深入開展，提高建筑節(jié)能新技術、新產品在我市建筑工程中得到應用。20xx年9月，我局向開發(fā)、施工、監(jiān)理、審圖、檢測、質監(jiān)、節(jié)能材料生產廠家等單位，下發(fā)了《關于嚴格執(zhí)行燒結多孔磚和多孔砌塊(gb13544-20xx)國家標準的通知》(巴住建發(fā)20xx〔20xx〕86號)、《關于推進建筑門窗節(jié)能性能標識工作的通知》(巴住建發(fā)20xx〔20xx〕85號)。并組織有關專家對巴中市正大防水保溫工程有限公司生產的玻化微珠保溫漿料及巴中市長興建材有限公司生產的輕質混凝土空心隔墻板進行技術論證和推廣。
(四)加大“禁實”“禁粘”工作力度，強化在建工程項目的審核、報批、跟蹤檢查監(jiān)督和項目竣工驗收等工作，使“禁實”“禁粘”工作各項措施落到實處，目前本市級已全面完成第四批“禁實”“禁粘”工作目標，平昌縣已完成四川省第一批“禁實”工作目標，通江縣、南江縣已被國家發(fā)改委列為20xx年四川省第二批“禁實”縣。
(五)在20xx年全國節(jié)能宣傳周以及法制宣傳活動中，充分利用led電子媒介、巴中電視臺、巴中新報、巴中晚報等大眾媒體開展宣傳。同時在巴人廣場設立了宣傳展臺，制作宣傳展板，印制了建筑節(jié)能知識和“禁實限粘”政策宣傳單、建筑節(jié)能政策規(guī)定匯編1000冊，出動宣傳人員10人。
(六)加強市政公用節(jié)能工作，在城區(qū)新設置、改造路燈照明中全面采用led節(jié)能產品，按照emc能源合同管理模式，啟動實施城區(qū)道路照明設施節(jié)能改造二期工程，將對城區(qū)2400余盞高壓納燈實施led改造。
(一)加強領導，保證節(jié)能減排目標完成。加強組織領導，建立健全目標責任制。充分認識建設領域節(jié)能減排工作的重要性和緊迫性，把節(jié)能減排工作作為重中之重，擺上重要日程，切實抓緊、抓實、抓出成效。同時，制定工作計劃，分解節(jié)能減排的工作目標，加強對節(jié)能減排工作的協(xié)調、指導、監(jiān)督和管理。
(二)加強宣傳，提高全民節(jié)約意識。將節(jié)能減排宣傳納入重大主題宣傳活動，廣泛深入持久開展節(jié)能減排宣傳。一是年初制定節(jié)能減排宣傳方案，利用主要新聞媒體在重要版面、重要時段進行系列報道，廣泛宣傳節(jié)能減排的重要性。二是做好每年一度的全市節(jié)能宣傳周宣傳活動。三是積極開展創(chuàng)建節(jié)約型城市活動。
(三)創(chuàng)新機制，加快發(fā)展循環(huán)經濟。一是進一步提高新型墻體材料、散裝水泥和節(jié)能、利廢建材生產及應用比例，推動新型墻體材料、散裝水泥和節(jié)能、利廢建材產業(yè)化示范。二是按照國家發(fā)布的新型墻體材料目錄和專項基金管理辦法，加強對墻改基金、散裝水泥基金的征收和管理，充分發(fā)揮墻改基金、散裝水泥基金的引導和調控作用，推動建筑節(jié)能、節(jié)材和環(huán)保。三是會同有關部門，按照省市要求，推進在全市禁止現(xiàn)場攪拌混凝土，禁止現(xiàn)場攪拌砂漿的“禁現(xiàn)”工作。
(四)強化責任，加強節(jié)能減排管理。一是嚴格建筑節(jié)能管理。強化新建建筑執(zhí)行節(jié)能強制性標準的`監(jiān)督管理，把好施工圖審查、施工許可、工程質量監(jiān)管及竣工驗收等環(huán)節(jié)標準執(zhí)行關，對達不到標準的建筑，不予辦理開工和竣工驗收備案手續(xù)，不準銷售使用。加強行政審批責任制和問責制，按照“誰審批、誰監(jiān)督、誰負責”的原則，對不按規(guī)定辦理開工和竣工驗收備案手續(xù)的，依法追究有關人員責任。認真貫徹落實《四川民用建筑節(jié)能管理辦法》、《建筑節(jié)能工程施工質量驗收規(guī)范》，著力抓好新建建筑施工、竣工驗收階段執(zhí)行標準的監(jiān)管。嚴格執(zhí)行新建項目施工現(xiàn)場和商品房銷售現(xiàn)場及售房合同、質量保證書、使用說明書等文件中節(jié)能信息公示規(guī)定。二是帶頭表率嚴格節(jié)能管理。節(jié)能減排既是一項具體工作，又是一種意識理念，只有行業(yè)管理部門從我做起，起到節(jié)能減排的表率作用，才能讓企業(yè)信服，讓節(jié)能減排意識深入人心。我局秉著這一理念，局機關在提高辦事能效、建立公共機構節(jié)能管理制制度的同時，采取推行無紙化辦公、倡導干部職工每周少開一天車、嚴格控制室內空調溫度、減少一次性用品、普及使用環(huán)保材料等等一系列減排的有效辦法，提升節(jié)能減排意識，營造良好氛圍，起到帶頭表率作用，直接和間接的引導全行業(yè)做好節(jié)能減排工作。
(一)建筑節(jié)能設計人員對節(jié)能標準掌握不夠;節(jié)能技術和產品的可選擇性不足，在新技術、新產品推廣應用中沒有形成競爭機制。
(二)企業(yè)節(jié)能減排監(jiān)管體系不完善。特別是少數(shù)企業(yè)內部管理較為粗放，節(jié)能減排意識淡薄，內控制度不健全，作為行業(yè)主管部門，監(jiān)管體系尚未完善。
(一)進一步加強管理，嚴格落實國家建筑節(jié)能政策法規(guī)和標準。完善各項管理措施，切實提高建筑節(jié)能工程的施工質量，確保建筑節(jié)能工作取得實效，全面完成城區(qū)路燈照明設施節(jié)能改造二期工程。
(二)啟動綠色建筑行動，極探索建立綠色建筑、低能耗建筑技術規(guī)范，加快可再生能源廣泛應用，以及新型墻材、建筑節(jié)能先進技術的推廣應用。加快構建評價與激勵體系，引導和培育各類節(jié)能示范小區(qū)，帶動全市建筑向綠色建筑方向發(fā)展。
(三)加大執(zhí)法力度，強化和完善執(zhí)法監(jiān)管體系建設，形成多層次、多方面的監(jiān)管網(wǎng)絡，不斷提高建筑節(jié)能標準的設計和施工執(zhí)行率。
(四)充分發(fā)揮墻改專項基金的杠桿調節(jié)作用，加大對墻改專項基金的征收力度，加強資金使用管理，加大對新材料、新項目的資金扶持力度。積極研究制定經濟激勵政策，表彰鼓勵在建筑節(jié)能新技術、新材料和新產品的研發(fā)、推廣、應用等方面取得明顯成效的單位和個人，對執(zhí)行節(jié)能標準不力的單位和個人給予批評、處罰。
(五)定期組織、舉辦不同層次的業(yè)務技術培訓，增強相關技術人員的建筑節(jié)能法律意識，提高從業(yè)人員執(zhí)行建筑節(jié)能強制性標準的素質。充分發(fā)揮輿論的導向與監(jiān)督作用，通過廣播、電視、報刊、產品展示等多種形式，加強對墻體材料革新和推廣節(jié)能建筑的宣傳。
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