無(wú)論是解決日常問(wèn)題還是應(yīng)對(duì)復(fù)雜的項(xiàng)目，方案都是必不可少的。如果想要制定一個(gè)較為完美的方案，首先需要明確問(wèn)題的核心和關(guān)鍵。以下是一些經(jīng)典的方案案例，可以對(duì)各行各業(yè)的規(guī)劃和決策提供啟示。
夏季送清涼活動(dòng)方案篇一
為了加強(qiáng)對(duì)在高溫酷暑天氣下堅(jiān)守生產(chǎn)崗位的企業(yè)員工和農(nóng)民工的防暑降溫工作，及時(shí)把黨和政府的關(guān)懷送到一線職工手中，縣總工會(huì)擬開展“情系一線職工”為主題的“夏送清涼”活動(dòng)。具體方案如下：
共計(jì)慰問(wèn)430人，其中：縣城環(huán)衛(wèi)工190人、縣電力局城關(guān)供電所37人、興慶凝混土公司37人、三力公交公司36人、縣建安公司建筑工地農(nóng)民工130人。
請(qǐng)王書記及人大、政府、政協(xié)分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)縣總工會(huì)班子成員深入上述4個(gè)單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)慰問(wèn)。
擬定于20xx年7月5日上午9點(diǎn)開始11點(diǎn)結(jié)束。慰問(wèn)路線：城關(guān)供電所（供電所門前）----縣城環(huán)衛(wèi)工（嘉隆超市門前）――公交公司員工（花苑小區(qū)三力公司門前）――興慶混凝土公司（公司院內(nèi)）――建筑工地（建筑工地現(xiàn)場(chǎng)）。屆時(shí)請(qǐng)王書記發(fā)表即席講話，電視臺(tái)、外宣辦跟蹤采訪報(bào)道。
每人發(fā)90元蠶絲夏涼被一條（90元×430人=38700元），資金由縣總工會(huì)自籌解決。
夏季送清涼活動(dòng)方案篇二
【活動(dòng)范圍】全區(qū)全服。
【活動(dòng)內(nèi)容】。
二、夏日江湖之在線有獎(jiǎng)。
【活動(dòng)時(shí)間】x月3日至x月30日每晚20：30—22：30。
【活動(dòng)范圍】全區(qū)全服。
【活動(dòng)內(nèi)容】。
【夏日簽到禮盒】?jī)?nèi)含：雪蓮果*1。運(yùn)氣好的大俠還有機(jī)會(huì)開出中級(jí)江湖情報(bào)、武學(xué)寶盒等額外獎(jiǎng)勵(lì)!
游戲截圖。
三、夏日江湖之龍爭(zhēng)虎斗。
【活動(dòng)范圍】全區(qū)全服。
【活動(dòng)內(nèi)容】。
活動(dòng)期間，大俠可前往寧九徽(江湖客)處承接活動(dòng)任務(wù)《夏日江湖之爭(zhēng)斗》，成功完成任務(wù)即可獲得獎(jiǎng)勵(lì)，該任務(wù)每日僅限完成1次。
npc寧九徽坐標(biāo)：蘇州(423.794)或成都(923.551)。
活動(dòng)任務(wù)內(nèi)容：成功擊殺任意血仇1次。
活動(dòng)任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)：匿跡潛蹤*1、夏日令牌*1。
四、夏日江湖之江湖歷練。
【活動(dòng)范圍】全區(qū)全服。
【活動(dòng)內(nèi)容】。
活動(dòng)期間，大俠可前往寧九徽(江湖客)處承接活動(dòng)任務(wù)《夏日江湖之歷練》，成功完成任務(wù)即可獲得獎(jiǎng)勵(lì)，該任務(wù)每日僅限完成1次。
npc寧九徽坐標(biāo)：蘇州(423.794)或成都(923.551)。
活動(dòng)任務(wù)內(nèi)容：挫敗任意勢(shì)力一次(即當(dāng)日連續(xù)成功挑戰(zhàn)同一勢(shì)力6次)。
活動(dòng)任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)：夏日令牌*1，運(yùn)氣好的大俠還有機(jī)會(huì)額外獲得無(wú)極挑戰(zhàn)令*1。
游戲截圖。
五、夏日江湖之勤業(yè)修行。
【活動(dòng)范圍】全區(qū)全服。
【活動(dòng)內(nèi)容】。
活動(dòng)期間，大俠可前往寧九徽(江湖客)處承接活動(dòng)任務(wù)《夏日江湖之修行》，成功完成任務(wù)即可獲得獎(jiǎng)勵(lì)，該任務(wù)每日僅限完成1次。
npc寧九徽坐標(biāo)：蘇州(423.794)或成都(923.551)。
活動(dòng)任務(wù)內(nèi)容：團(tuán)練疲勞達(dá)到100%且授業(yè)進(jìn)度達(dá)到100%。
活動(dòng)任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)：翠玉內(nèi)修丹*2、夏日令牌*1。
翠玉內(nèi)修丹：使用后提升內(nèi)修轉(zhuǎn)換速度100%，持續(xù)1小時(shí)。
六、夏日江湖之禁地挑戰(zhàn)。
【活動(dòng)范圍】全區(qū)全服。
【活動(dòng)內(nèi)容】。
活動(dòng)期間，大俠可前往寧九徽(江湖客)處承接活動(dòng)任務(wù)《夏日江湖之禁地挑戰(zhàn)》，成功完成任務(wù)即可獲得獎(jiǎng)勵(lì)，該任務(wù)每日僅限完成1次。
npc寧九徽坐標(biāo)：蘇州(423.794)或成都(923.551)。
活動(dòng)任務(wù)內(nèi)容：通關(guān)任意難度禁地1次。
活動(dòng)任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)：夏日令牌*2，運(yùn)氣好的大俠還有機(jī)會(huì)額外獲得江湖禁地令牌*1。
江湖禁地令牌：攜帶此道具挑戰(zhàn)江湖禁地時(shí)扣除此道具不消耗每周禁地次數(shù)。
游戲截圖。
七、夏日江湖之大戰(zhàn)山賊。
【活動(dòng)時(shí)間】x月3日至x月30日，每晚20：00開始。
【活動(dòng)范圍】全區(qū)全服。
【活動(dòng)內(nèi)容】。
活動(dòng)期間每晚20：00開始，在蘇州楓晚林(1340.350附近)、吳王墓(807.-90附近)、碧螺島(1245.836附近)、風(fēng)鈴谷(181.1256附近)將陸續(xù)出現(xiàn)大批山賊，誠(chéng)邀武林俠士前去討伐，每一個(gè)山賊都身價(jià)不菲，成功擊殺可獲豐厚獎(jiǎng)勵(lì)!
怪物名稱。
黑風(fēng)寨小頭目，對(duì)其輸出最高的團(tuán)隊(duì)可獲得boss掉落的獎(jiǎng)勵(lì)。小頭目掉落物品：夏日令牌、江湖內(nèi)功殘卷、武學(xué)寶盒。
黑風(fēng)寨嘍啰，嘍啰掉落物品：百曉生兵錄(中等)，可能掉落：夏日令牌。
八、夏日江湖之雙倍福利。
【活動(dòng)范圍】全區(qū)全服。
【雙倍碎銀演武】。
活動(dòng)期間，未開啟雙倍演武的玩家每日碎銀演武上限提升至100兩;已開啟雙倍演武的玩家每日碎銀演武上限提升至200兩。
【雙倍生活心得】。
1.玩家心得獲得速度提升1倍。
2.生活系玩家通過(guò)消耗體力所獲心得提升1倍;。
3.玩家與玩家間技藝切磋和挑戰(zhàn)師傅所得心得提升1倍;。
4.使用書生畫師制作的書畫道具所得心得提升1倍;。
【團(tuán)練收益提升】。
活動(dòng)期間玩家在每天晚上21:00～23:00進(jìn)行團(tuán)練的玩家可多獲得20%修為轉(zhuǎn)化的效果。
【雙倍仗劍同行積分】。
活動(dòng)期間，成功完成仗劍同行任務(wù)所獲得的積分翻倍。
夏季送清涼活動(dòng)方案篇三
我市酷熱天氣已經(jīng)來(lái)臨，為切實(shí)保障生活無(wú)著流浪、乞討人員的基本生存權(quán)益，幫助其順利度夏，經(jīng)研究,決定從20xx年7月15日至20xx年10月15日在全市開展“夏季送清涼”集中救助專項(xiàng)行動(dòng)(以下簡(jiǎn)稱專項(xiàng)行動(dòng))，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、高度重視專項(xiàng)行動(dòng)。各區(qū)縣(自治縣)民政局和救助管理站要以保障生活無(wú)著流浪、乞討人員生命安全為著力點(diǎn)，把專項(xiàng)行動(dòng)作為當(dāng)前重點(diǎn)工作之一，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真進(jìn)行動(dòng)員部署，完善專項(xiàng)行動(dòng)工作方案，積極協(xié)調(diào)公安、市政、衛(wèi)生等部門開展聯(lián)合救助，最大限度防止生活無(wú)著流浪、乞討人員因酷暑、饑餓、疾病等因素導(dǎo)致意外事故的發(fā)生。
二、加大主動(dòng)勸導(dǎo)救助力度。各區(qū)縣(自治縣)民政局和救助管理站要密切關(guān)注氣候變化，排查薄弱環(huán)節(jié)和隱患，跟蹤重點(diǎn)區(qū)域，完善應(yīng)急預(yù)案，做好夜間和重點(diǎn)區(qū)域的巡查。特別是今年我市強(qiáng)降雨天氣較多，災(zāi)情嚴(yán)重，各地要加大本地橋梁、涵洞、危舊建筑物、易滑坡地帶等生活無(wú)著人員聚居地的勸導(dǎo)力度，對(duì)不愿進(jìn)站接受救助的，要發(fā)放避暑藥品和食品，確保其生命安全。
三、加強(qiáng)站內(nèi)管理。各區(qū)縣(自治縣)民政部門要督促、指導(dǎo)救助管理站落實(shí)24小時(shí)值班、巡查、服務(wù)接待等制度。救助管理站要保持24小時(shí)求助熱線和語(yǔ)音電話的通暢，發(fā)現(xiàn)或接到生活無(wú)著人員線索后，要在1小時(shí)內(nèi)到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)并實(shí)施救助，對(duì)距離較遠(yuǎn)無(wú)法及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)的，要及時(shí)指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(居)委會(huì)、熱心群眾實(shí)施應(yīng)急救助，解除求助人員生存危機(jī);要準(zhǔn)備好充足的救助物資，及時(shí)啟動(dòng)臨時(shí)救助程序，確保受災(zāi)群眾得到有效救助;要嚴(yán)格按照民政部“六必須”“六不得”的要求，進(jìn)一步強(qiáng)化安全防護(hù)意識(shí)，全面排查整改消防安全漏洞，完善技防設(shè)備并保證正常運(yùn)行，把好食品、藥品安全關(guān)。
四、嚴(yán)肅救助工作紀(jì)律。各區(qū)縣(自治縣)民政部門和救助管理站要扎實(shí)開展專項(xiàng)行動(dòng)，不得以任何理由漠視、拒絕，甚至遺棄生活無(wú)著人員。對(duì)老年人、未成年人以及行動(dòng)不便等人員必須采取護(hù)送方式返鄉(xiāng)。對(duì)因思想麻痹、工作疏忽、責(zé)任落實(shí)不到位等造成嚴(yán)重后果的，將嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任。對(duì)工作中的難點(diǎn)問(wèn)題要及時(shí)上報(bào)，對(duì)重大責(zé)任事故，要在2小時(shí)內(nèi)向市民政局報(bào)告。
請(qǐng)各區(qū)縣(自治縣)民政部門于20xx年10月底前將“夏季送清涼”集中救助專項(xiàng)行動(dòng)工作總結(jié)上報(bào)市民政局社會(huì)事務(wù)處。聯(lián)系人：，聯(lián)系電話：，郵箱：
夏季送清涼活動(dòng)方案篇四
目前正值夏季高溫時(shí)節(jié)，氣溫日益炎熱，為做好防暑降溫工作，保障廣大職工和農(nóng)民工的健康權(quán)益，推動(dòng)改善職工生產(chǎn)生活條件，確保職工平安度夏，縣總工會(huì)決定今年夏季繼續(xù)開展“送清涼”活動(dòng)，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:。
開展夏季送清涼活動(dòng)是工會(huì)組織關(guān)心愛護(hù)廣大職工和農(nóng)民工的一項(xiàng)重要活動(dòng)內(nèi)容，是推動(dòng)改善職工和農(nóng)民工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏活動(dòng)的一項(xiàng)重要舉措，各級(jí)工會(huì)要高度重視，結(jié)合本地、本單位實(shí)際，因地制宜開展活動(dòng)，切實(shí)維護(hù)高溫天氣廣大職工和農(nóng)民工的身體健康和生命安全，為廣大職工和農(nóng)民工做實(shí)事、做好事。
二、活動(dòng)時(shí)間。
活動(dòng)時(shí)間定為7、8兩個(gè)月。
三、活動(dòng)內(nèi)容。
各級(jí)工會(huì)組織要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，在夏季高溫期間，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的“送清涼”活動(dòng)，為一線高溫作業(yè)職工平安度夏提供有效幫助。
(一)要深入基層，重點(diǎn)開展對(duì)高溫作業(yè)、高空作業(yè)、露天施工、危險(xiǎn)品儲(chǔ)運(yùn)等危險(xiǎn)因素較大的企業(yè)、工地和車間等一線職工的慰問(wèn)活動(dòng)，及時(shí)為他們送去防暑降溫物品。
(二)要協(xié)助并監(jiān)督企業(yè)保證防暑降溫資金的投入，保證在高溫作業(yè)場(chǎng)所配備有效的通風(fēng)、隔熱、降溫設(shè)施，并指派專人負(fù)責(zé)管理。企業(yè)要按照標(biāo)準(zhǔn)供給職工足量、合乎衛(wèi)生要求的清涼飲料，給高溫作業(yè)職工配備個(gè)人防護(hù)用品，不得將其變相為現(xiàn)金發(fā)放，更不得任意削減。有條件的單位可組織醫(yī)療服務(wù)隊(duì)，宣傳暑期防病知識(shí)、提供相關(guān)醫(yī)療服務(wù)。
(三)要督促企業(yè)在作業(yè)場(chǎng)所按規(guī)定配備安全生產(chǎn)和職業(yè)防護(hù)設(shè)施，同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保障的法律法規(guī)，認(rèn)真落實(shí)國(guó)家新的《防暑降溫措施管理辦法》，切實(shí)保障高溫季節(jié)特殊行業(yè)崗位的各項(xiàng)津貼標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)待遇的落實(shí)。
(四)要發(fā)揮群眾性勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò)的作用，積極協(xié)助督促企業(yè)行政部門合理安排作息時(shí)間，嚴(yán)格控制職工加班加點(diǎn);不得因高溫停止工作、縮短工作時(shí)間扣除或降低勞動(dòng)者工資;對(duì)不適合高溫、高濕作業(yè)的職工特別是孕期、哺乳期、年齡較大以及患有高溫禁忌癥的職工要及時(shí)轉(zhuǎn)崗，暫不能調(diào)動(dòng)崗位的，應(yīng)在高溫、高濕天氣對(duì)其加強(qiáng)預(yù)防中暑保護(hù)措施，保障廣大職工(含外來(lái)務(wù)工人員)良好的工作環(huán)境。對(duì)發(fā)現(xiàn)的違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定、危害勞動(dòng)者身體健康的行為，要依法予以制止，拒不整改或整改不力的要及時(shí)向政府有關(guān)部門和上級(jí)工會(huì)報(bào)告。
四、活動(dòng)的要求。
各級(jí)工會(huì)組織要堅(jiān)持“以職工為本”，充分認(rèn)識(shí)高溫中暑問(wèn)題對(duì)職工身體健康的危害，積極爭(zhēng)取同級(jí)黨政的重視與支持，妥善安排本次活動(dòng)所需的人力、物力和財(cái)力，確保活動(dòng)高質(zhì)高效。要結(jié)合本地實(shí)際，制定切實(shí)可行的活動(dòng)方案，把此項(xiàng)活動(dòng)作為深入職工群眾的重要形式，納入今年為職工群眾辦好事實(shí)事的重要內(nèi)容，認(rèn)真調(diào)查分析職工群眾生產(chǎn)生活現(xiàn)狀，掌握他們的愿望要求和存在的問(wèn)題，工會(huì)干部要親自帶隊(duì)，深入企業(yè)、工地，為冒高溫戰(zhàn)酷暑的生產(chǎn)一線職工送去黨和政府、工會(huì)組織的關(guān)懷。要廣泛動(dòng)員社會(huì)各界和企事業(yè)單位參與活動(dòng)，多方籌措資金，落實(shí)慰問(wèn)物資，為活動(dòng)的順利開展提供堅(jiān)實(shí)保障。要重視擴(kuò)大活動(dòng)的社會(huì)影響，積極主動(dòng)聯(lián)系媒體做好活動(dòng)的宣傳報(bào)道工作?；顒?dòng)結(jié)束后，要及時(shí)總結(jié)工作情況、編報(bào)信息并填報(bào)《20xx年工會(huì)“送清涼”活動(dòng)統(tǒng)計(jì)表》(見附件)，于9月1日前報(bào)送至縣總工會(huì)。
夏季送清涼活動(dòng)方案篇五
在這高溫的季節(jié)里，從事著高強(qiáng)度的勞動(dòng)，環(huán)衛(wèi)工人面臨著身體消耗大、飲水缺乏等困難。為體現(xiàn)全社會(huì)對(duì)環(huán)衛(wèi)工人的人文關(guān)懷的社會(huì)氛圍，鄭西滎澤志工聯(lián)合會(huì)開展“為環(huán)衛(wèi)工送清涼”活動(dòng)，免費(fèi)為他們提供飲用水或綠豆湯，讓城市美容師真切感受到來(lái)自社會(huì)各界的溫暖。現(xiàn)制訂實(shí)施方案如下：
一、活動(dòng)時(shí)間7月25日—8月25日。
二、活動(dòng)內(nèi)容。
1、與環(huán)衛(wèi)處共同選出20個(gè)垃圾中轉(zhuǎn)站作為愛心供水點(diǎn)。
2、每個(gè)愛心供水點(diǎn)放置大電熱水桶1臺(tái)(共需20臺(tái))，水、電由環(huán)衛(wèi)處承擔(dān)，并張貼明顯標(biāo)識(shí)—滎澤志工聯(lián)合會(huì)愛心供水處。
3、招募志工每天為20個(gè)垃圾中轉(zhuǎn)站送綠豆。
三、招募志工和物品。
1、招募志工20人，早上7：30—8：00到附近中轉(zhuǎn)站送綠豆并洗干凈。
2、募集物品：大電熱水器20臺(tái)，綠豆500斤，制作活動(dòng)標(biāo)識(shí)牌40個(gè)。募集物品可以以實(shí)物或現(xiàn)金等方式捐贈(zèng)。
四、捐贈(zèng)及報(bào)名方式。
1、報(bào)名活動(dòng)聯(lián)系人:。
夏季送清涼活動(dòng)方案篇六
為深入貫徹落實(shí)黨和政府關(guān)于安全發(fā)展、和諧發(fā)展的要求，切實(shí)發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)實(shí)現(xiàn)體面勞動(dòng),維護(hù)職工合法權(quán)益，按照省總工會(huì)要求，市總工會(huì)決定在全市各級(jí)工會(huì)中廣泛開展以高溫一線職工為主要走訪慰問(wèn)對(duì)象的“夏季送清涼”活動(dòng)。實(shí)施方案如下：
一、活動(dòng)時(shí)間：
20x月底至x月底。
二、活動(dòng)范圍及對(duì)象：
重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的一線職工。
三、活動(dòng)內(nèi)容：
堅(jiān)持以“職工為本”，積極開展形式多樣的送清涼走訪慰問(wèn)活動(dòng)。通過(guò)向一線職工贈(zèng)送防暑降溫用品，增設(shè)防暑降溫設(shè)施，督促防暑降溫政策的落實(shí)等相關(guān)措施讓廣大職工體會(huì)到黨和政府及工會(huì)組織的關(guān)心，切實(shí)維護(hù)好、調(diào)動(dòng)好、發(fā)揮好職工參與和諧社會(huì)建設(shè)的積極性、主動(dòng)性;督促企業(yè)簽訂勞動(dòng)安全衛(wèi)生和女職工特殊保護(hù)專項(xiàng)集體合同，保障職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中的安全與健康。
四、實(shí)施步驟：
1、在新河化工園的在建項(xiàng)目(商務(wù)區(qū)辦公大樓)現(xiàn)場(chǎng)舉行“送清涼保安全”活動(dòng)啟動(dòng)儀式。市總工會(huì)主席、黨組書記嚴(yán)風(fēng)先主持。
邀請(qǐng)市領(lǐng)導(dǎo)出席活動(dòng)，做指示講話，為一線職工發(fā)放防暑降溫物資2、重點(diǎn)慰問(wèn)一線環(huán)衛(wèi)、車間工人。市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)邀請(qǐng)市領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)場(chǎng)組織發(fā)放防暑降溫物資。
3、在全市發(fā)文動(dòng)員各級(jí)工會(huì)結(jié)合自身行業(yè)特點(diǎn)，開展形式多樣的“送清涼保安全”活動(dòng)。重點(diǎn)督促抓好在建項(xiàng)目和高溫行業(yè)的勞動(dòng)保護(hù)工作。
4、加大“送清涼保安全”活動(dòng)的宣傳力度，進(jìn)一步營(yíng)造關(guān)心職工、愛護(hù)職工的社會(huì)氛圍。
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夏季送清涼活動(dòng)方案篇七
杭州進(jìn)入了炎炎夏日平均氣溫在35度左右，在夏日物業(yè)保安與保潔，工程部等人員依然奮戰(zhàn)在一線為我們業(yè)主正常生活保駕護(hù)航。
慰問(wèn)時(shí)間：20xx年夏天。
慰問(wèn)目的：表達(dá)業(yè)主對(duì)小區(qū)工作一線人員在炎炎夏日下工作的辛勞和慰問(wèn)（人數(shù)40人左右）。
慰問(wèn)范圍：小區(qū)一線工作人員，保安與保潔等。
慰問(wèn)資金:業(yè)主自愿贊助等方式。
慰問(wèn)品：飲料與解暑藥品。
1、飲料。
2、風(fēng)油精9ml+藿香正氣水10支+人丹60粒+清涼油3g夏季中暑套裝。
夏季送清涼活動(dòng)方案篇八
為切實(shí)做好夏季防暑降溫工作，保護(hù)廣大職工和農(nóng)民工的安全健康權(quán)益，推動(dòng)改善生產(chǎn)生活條件，有效防控高溫中暑和各類事故發(fā)生，充分發(fā)揮工會(huì)組織的積極作用，縣總工會(huì)決定在全縣范圍內(nèi)組織開展“清涼度盛夏，安康伴我行”為主題的“送清涼”活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)安排如下：
今年“送清涼”活動(dòng)主題是“清涼度盛夏，安康伴我行”。
今年“送清涼”活動(dòng)重點(diǎn)是深入到高危、高溫作業(yè)行業(yè)、重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目、困難企業(yè)以及露天作業(yè)、農(nóng)民工相對(duì)集中的一線進(jìn)行走訪慰問(wèn)。監(jiān)督用人單位貫徹落實(shí)國(guó)家《防暑降溫措施管理辦法》和我省《關(guān)于高溫季節(jié)津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》等法律法規(guī)及政策規(guī)定，督促企業(yè)改善勞動(dòng)條件、作業(yè)環(huán)境和適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動(dòng)、休息時(shí)間，向一線職工發(fā)放防暑降溫用品，提供暑期健康服務(wù)，幫助職工強(qiáng)化高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護(hù)意識(shí)，提高自我保護(hù)能力。
現(xiàn)場(chǎng)慰問(wèn)：由各級(jí)工會(huì)并爭(zhēng)取黨政領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊(duì)深入基層一線走訪慰問(wèn)，為實(shí)施“送清涼”活動(dòng)起到示范引領(lǐng)作用。屆時(shí)縣領(lǐng)導(dǎo)和縣總領(lǐng)導(dǎo)將帶隊(duì)深入部分基層單位開展“送清涼”。
走訪調(diào)研：各級(jí)工會(huì)通過(guò)實(shí)地走訪、召開匯報(bào)會(huì)、座談會(huì)等形式，全面掌握本地“送清涼”活動(dòng)開展和國(guó)家及我省有關(guān)防暑降溫法規(guī)政策落實(shí)情況。
結(jié)對(duì)互送：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)和有關(guān)系統(tǒng)工會(huì)結(jié)合實(shí)際，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，整合資源，組織效益好的企事業(yè)單位與困難的企事業(yè)單位結(jié)對(duì)開展“送清涼”。
發(fā)送信息：各級(jí)工會(huì)可通過(guò)“手機(jī)短信、qq群、微信群、電子屏”等多種途徑向職工群眾宣傳防暑降溫常識(shí)和提示信息，積極擴(kuò)大“送清涼”活動(dòng)的影響。
提高認(rèn)識(shí)，精心組織。開展“送清涼”活動(dòng)是工會(huì)組織每年關(guān)愛職工的一項(xiàng)重要舉措，是貫徹實(shí)施《中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的意見》的重要形式，更是工會(huì)組織履行維護(hù)職工生命健康權(quán)益的重要職責(zé)。各級(jí)工會(huì)一定要充分認(rèn)識(shí)開展“送清涼”活動(dòng)的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，積極爭(zhēng)取各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的重視和支持，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實(shí)施，狠抓工作落實(shí)。
深入一線，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。在“送清涼”活動(dòng)中，各級(jí)工會(huì)要突出作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定，按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，深入基層一線，不搞形式主義，不干擾企事業(yè)單位職工的正常生產(chǎn)生活。通過(guò)開展形式多樣、內(nèi)容豐富的夏季“送清涼”活動(dòng)，切實(shí)改善和提高職工的生產(chǎn)生活條件，推動(dòng)解決防暑降溫工作中存在的突出問(wèn)題，最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業(yè)危害，保障職工的安康，讓廣大職工充分感受到黨和政府、社會(huì)各界以及工會(huì)組織的關(guān)愛，確?；顒?dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。
加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。各級(jí)工會(huì)組織要充分利用工會(huì)宣傳陣地和電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體，積極主動(dòng)與社會(huì)主流媒體加強(qiáng)聯(lián)系、密切合作，加強(qiáng)輿論宣傳，引導(dǎo)、動(dòng)員全社會(huì)力量關(guān)心關(guān)愛高危、高溫作業(yè)的一線職工和農(nóng)民工?；顒?dòng)期間，尤其要加大對(duì)新《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》以及防暑降溫工作的一系列法規(guī)政策的宣貫力度，普及高溫防護(hù)、中暑急救等衛(wèi)生知識(shí)，努力營(yíng)造“送清涼”的良好社會(huì)氛圍。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)工會(huì)和縣直系統(tǒng)工會(huì)要認(rèn)真做好“送清涼”活動(dòng)開展情況的總結(jié)工作，并于x月xx日前將工作總結(jié)以及太和縣工會(huì)夏季“送清涼”活動(dòng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表，以電子文檔的形式上報(bào)縣總工會(huì)保障部。
夏季送清涼活動(dòng)方案篇九
為貫徹市政府安委會(huì)辦公室《關(guān)于做好2021年夏季防暑降溫工作的通知》精神，切實(shí)維護(hù)高溫期間廣大職工（含農(nóng)民工）身體健康和生命安全，有效防控高溫中暑和各類事故發(fā)生，確保平安度夏，根據(jù)省總工會(huì)統(tǒng)一部署，合肥市總工會(huì)決定在全市范圍內(nèi)繼續(xù)組織開展“清涼度盛夏，安康伴我行”為主題的“送清涼”活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
二、總體思路。
高溫季節(jié)是事故易發(fā)期、高發(fā)期，各級(jí)工會(huì)要堅(jiān)持以職工為本，牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，結(jié)合本地、本系統(tǒng)、本單位實(shí)際，因地制宜地開展形式多樣、內(nèi)容豐富的“送清涼”活動(dòng)。主要對(duì)高危、高溫、高空作業(yè)、重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目、露天施工、危險(xiǎn)品儲(chǔ)運(yùn)等危險(xiǎn)因素較大的企業(yè)、工地、車間和產(chǎn)能過(guò)剩的困難企業(yè)進(jìn)行走訪慰問(wèn)，為一線高溫作業(yè)職工平安度夏提供有效幫助。同時(shí)，要加大有關(guān)法律法規(guī)和安康知識(shí)宣傳、教育、落實(shí)力度，切實(shí)保障廣大職工的生命健康權(quán)益。
三、活動(dòng)形式。
（一）開展走訪慰問(wèn)。由各級(jí)工會(huì)并爭(zhēng)取黨政領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊(duì)深入戶外作業(yè)集中、農(nóng)民工集中的用人單位進(jìn)行走訪慰問(wèn)，了解職工防暑降溫需求，發(fā)放防暑降溫用品，為冒高溫戰(zhàn)酷暑的生產(chǎn)一線職工送去清涼和健康。
（二）開展監(jiān)督檢查。各級(jí)工會(huì)在開展“送清涼”活動(dòng)中，要依法履行職責(zé)，監(jiān)督用人單位貫徹落實(shí)《勞動(dòng)法》、《防暑降溫措施管理辦法》和《關(guān)于安徽省企業(yè)高溫季節(jié)津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》等法律法規(guī)及政策規(guī)定；要充分發(fā)揮工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查組織網(wǎng)絡(luò)作用，深入高溫作業(yè)、露天施工、高空作業(yè)、危險(xiǎn)品儲(chǔ)運(yùn)等重點(diǎn)場(chǎng)所，開展勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并督促整改，解決影響職工在生產(chǎn)作業(yè)和生活環(huán)境中的突出問(wèn)題；要督促用人單位按規(guī)定發(fā)放高溫津貼，提供必要的個(gè)體防護(hù)用品、防暑降溫清涼飲料及必需藥品?；鶎雍推髽I(yè)工會(huì)要結(jié)合夏季安全生產(chǎn)和防暑降溫工作特點(diǎn)，督促用人單位合理安排工作時(shí)間，適當(dāng)減少高溫時(shí)段作業(yè)和減輕勞動(dòng)強(qiáng)度；積極改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境，采用良好的隔熱、通風(fēng)、降溫措施，保證工作場(chǎng)所符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求。
（三）普及安康知識(shí)。各級(jí)工會(huì)要對(duì)防暑降溫常識(shí)、相關(guān)政策法規(guī)、職工維權(quán)知識(shí)等進(jìn)行普及教育和專題宣傳，營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心勞動(dòng)者身體健康和生命安全的輿論氛圍，增強(qiáng)勞動(dòng)者高溫作業(yè)的安全意識(shí)和遵章守紀(jì)的自覺性，控制高溫中暑事件，防止生產(chǎn)安全事故發(fā)生。
四、具體要求。
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各級(jí)工會(huì)要充分認(rèn)識(shí)高溫天氣作業(yè)可能對(duì)職工身心帶來(lái)的不利影響，高度重視夏季勞動(dòng)保護(hù)工作，將防暑降溫作為當(dāng)前工作的重點(diǎn)任務(wù)，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提早安排部署，采取有效措施，精心組織，推動(dòng)防暑降溫工作落實(shí)到企業(yè)，落實(shí)到班組，落實(shí)到職工。同時(shí)，要加強(qiáng)與政府和行政相關(guān)部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，統(tǒng)籌推進(jìn)本地區(qū)、本單位防暑降溫工作。
（二）轉(zhuǎn)變作風(fēng)，注重效果。在“送清涼”活動(dòng)中，各級(jí)工會(huì)要突出作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定，按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，深入基層一線，不搞形式主義，不干擾企事業(yè)單位職工的正常生產(chǎn)生活，通過(guò)扎實(shí)有效的活動(dòng)，最大限度地維護(hù)廣大職工生命健康權(quán)益。
（三）強(qiáng)化宣傳，擴(kuò)大影響。各級(jí)工會(huì)組織要充分利用社會(huì)主流媒體和工會(huì)宣傳陣地，更多采用廣大職工喜聞樂(lè)見、易于接受的方式，大力宣傳送清涼活動(dòng)的重要意義和典型活動(dòng)的開展情況，引導(dǎo)、動(dòng)員全社會(huì)力量關(guān)心、關(guān)注、關(guān)愛高危和高溫作業(yè)的一線職工和農(nóng)民工，不斷擴(kuò)大影響力，提升活動(dòng)實(shí)效。
各縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)總工會(huì)、直屬工會(huì)、產(chǎn)業(yè)工會(huì)要做好夏季“送清涼”活動(dòng)的總結(jié)工作，并于8月20日前將工作總結(jié)以及合肥市工會(huì)夏季“送清涼”活動(dòng)數(shù)據(jù)（數(shù)據(jù)的填寫力求全面、準(zhǔn)確）統(tǒng)計(jì)表（見附件），以電子文檔的形式上報(bào)市總工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)部。
夏季送清涼活動(dòng)方案篇十
根據(jù)省總《關(guān)于在全省開展夏季“送清涼、送安全、送法律”活動(dòng)的通知》，xx年7月下旬至8月上旬，由院工會(huì)組織牽頭、院領(lǐng)導(dǎo)參加，在全院范圍內(nèi)積極開展了今年夏天的“三送”活動(dòng)，受到干部職工的一致好評(píng)。
院工會(huì)一直堅(jiān)持以醫(yī)療衛(wèi)生工作為中心，關(guān)心職工的疾苦、維護(hù)職工的合法權(quán)益、努力提高職工的福利待遇，今年入夏以來(lái)，天氣炎熱，為了進(jìn)一步做好高溫季節(jié)防暑降溫工作，為廣大干部職工創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境，創(chuàng)建平安醫(yī)院，積極響應(yīng)貫徹落實(shí)省總工會(huì)(xx)13號(hào)文件暨開展夏季安全“三送”活動(dòng)的要求，經(jīng)研究，報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，我院分階段積極開展夏季“三送”活動(dòng)。
第一階段，7月下旬，我院領(lǐng)導(dǎo)班子和院工會(huì)主席、副主席冒著酷暑到我院中心餐廳、住院病人服務(wù)中心、保衛(wèi)科、后勤環(huán)衛(wèi)班組、物資庫(kù)房、停車場(chǎng)、門急診外科大樓地下運(yùn)行、供熱、供電班組等全院工作環(huán)境較差，工作責(zé)任重大的崗位和部門進(jìn)行了走訪慰問(wèn)和安全檢查，給在這些崗位和部門工作的520名職工和臨時(shí)工送去了防暑降溫的飲料、毛巾和香皂，價(jià)值12738元。院長(zhǎng)張培影、黨委書記蔣明偉、工會(huì)主席高雁和院領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員親自將防暑降溫的慰問(wèn)品送到他們手中，并對(duì)這些崗位和部門進(jìn)行了安全檢查，查看了安全生產(chǎn)制度的執(zhí)行情況。緊接著，院領(lǐng)導(dǎo)一行驅(qū)車至我院泰山社區(qū)醫(yī)療點(diǎn)和礦山醫(yī)院康復(fù)病區(qū)，給在那里工作的醫(yī)護(hù)人員送去了慰問(wèn)品和防暑降溫的飲料，鼓勵(lì)他們努力工作，并認(rèn)真聽取了他們的意見和建議。
第二階段，8月初，院工會(huì)向全院1720名高溫期間堅(jiān)持奮戰(zhàn)在一線的干部職工發(fā)放了戰(zhàn)高溫飲用水票，計(jì)577584元，解決了廣大干部職工的夏季飲水問(wèn)題，在炎炎夏日送去了院黨委、院工會(huì)對(duì)我院廣大干部職工的關(guān)懷。
第三階段，8月中旬，院工會(huì)按照衛(wèi)生局的要求，組織全院職工開展了“安全生產(chǎn)應(yīng)急知識(shí)競(jìng)賽”活動(dòng)，我院1500多名職工參加了答題競(jìng)賽，并抽出了130人給予獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)開展以上活動(dòng)，在我院廣大職工中宣傳和普及了安全知識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工的職業(yè)安全意識(shí)，努力減少事故傷殘和職業(yè)危害，進(jìn)一步提高了我院廣大干部職工的法律法規(guī)知識(shí)水平。
院工會(huì)在這次“三送”活動(dòng)中結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)的'工作特點(diǎn)和本單位的實(shí)際情況，制定了切實(shí)可行的活動(dòng)實(shí)施方案，在院黨委的大力支持下，在相關(guān)科室的配合下，活動(dòng)開展的有聲有色，扎扎實(shí)實(shí)，達(dá)到了預(yù)期的目的，得到了廣大職工的認(rèn)可。
夏季送清涼活動(dòng)方案篇十一
為做好廣大職工（含農(nóng)民工）防暑工作，切實(shí)維護(hù)廣大職工（含農(nóng)民工）職業(yè)安全與健康權(quán)益，保證我鎮(zhèn)職工平安度夏，根據(jù)縣總工會(huì)《關(guān)于繼續(xù)開展工會(huì)夏季送清涼慰問(wèn)活動(dòng)的通知》文件要求，xx鎮(zhèn)工會(huì)在全鎮(zhèn)開展了“為勞動(dòng)者送清涼，我們?cè)谛袆?dòng)”的夏季送清涼活動(dòng)，現(xiàn)將活動(dòng)情況總結(jié)如下：
鎮(zhèn)工會(huì)主動(dòng)向鎮(zhèn)黨委、政府匯報(bào)情況，并積極爭(zhēng)取有關(guān)部門的重視和支持，提高活動(dòng)實(shí)效，通過(guò)召開會(huì)議、發(fā)放宣傳單、出動(dòng)宣傳車等多種形式，積極營(yíng)造全社會(huì)共同關(guān)心農(nóng)民工的良好氛圍，讓各工會(huì)工作委員會(huì)、基層工會(huì)充分認(rèn)識(shí)到夏季高溫對(duì)廣大一線作業(yè)職工的健康危害，增強(qiáng)為廣大職工送清涼、送健康重要性的認(rèn)識(shí)。
鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦、安辦、綜治辦等相關(guān)部門采取足夠的防暑降溫措施，保證高溫作業(yè)條件下職工的身體健康和生命安全，明確劃分生產(chǎn)作業(yè)區(qū)和生活區(qū)，圍繞廣大職工（含農(nóng)民工）的住宿條件、飲食衛(wèi)生、高溫勞動(dòng)防護(hù)、配套宿舍、食堂、飲水、淋浴、衛(wèi)生等基本生活設(shè)施等內(nèi)容，重點(diǎn)對(duì)建筑工地、高溫作業(yè)生產(chǎn)車間和其他露天作業(yè)的農(nóng)民工集中開展監(jiān)督檢查，排除了危害職工身心健康和生命安全的事故隱患。
一是送清涼。在活動(dòng)期間，共籌集慰問(wèn)資金13.84萬(wàn)元，工會(huì)經(jīng)費(fèi)投入12.44萬(wàn)元，社會(huì)籌集資金1.4萬(wàn)元。鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工會(huì)、基層工會(huì)為職工購(gòu)買“十滴水”、“清涼油”、“風(fēng)油精”、“板藍(lán)根”、“涼茶”、“毛巾”等防暑降溫用品，到農(nóng)民工集中的企業(yè)和工地開展走訪慰問(wèn)，此次活動(dòng)共走訪慰問(wèn)職工1200人次，其中慰問(wèn)困難職工28人次。
二是送安全。配合安辦、綜治辦等有關(guān)部門重點(diǎn)對(duì)建筑工地、高溫作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行檢查，避免出現(xiàn)因作業(yè)和生活環(huán)境危及農(nóng)民工身心健康或生命安全的事故。并對(duì)農(nóng)民工的生產(chǎn)作業(yè)和生活環(huán)境、特別是防暑降溫設(shè)施進(jìn)行認(rèn)真檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向企業(yè)行政通報(bào)，督促企業(yè)整改，排除危害職工身心健康和生命安全的事故隱患3件，涉及職工358人。對(duì)拒不整改或整改不力的及時(shí)向政府有關(guān)部門和上級(jí)工會(huì)報(bào)告，督促盡快解決問(wèn)題。
三是送健康。深入生產(chǎn)車間、施工現(xiàn)場(chǎng)，宣傳暑期防病知識(shí)，組織建設(shè)好“工地醫(yī)療站”，共走訪車間班組和工地14個(gè)；開展監(jiān)督檢查活動(dòng)3次；開展送醫(yī)、送藥活動(dòng)，保證農(nóng)民工暑期身體健康，并為農(nóng)民工提供健康體檢647人次。
夏季送清涼活動(dòng)方案篇十二
隨著高溫天氣來(lái)臨，縣救助站及時(shí)啟動(dòng)“夏日送清涼”專項(xiàng)救助活動(dòng)?；顒?dòng)時(shí)間從7月中旬一直延續(xù)到9月下旬，通過(guò)多種舉措，確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)救助街頭流浪乞討人員，確保安全度夏。
1、加強(qiáng)部門聯(lián)動(dòng)。
成立專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，分工明確，責(zé)任到人。加強(qiáng)與公安、衛(wèi)生、城管等有關(guān)部門的溝通協(xié)作，運(yùn)用社會(huì)組織和志愿者力量，形成社會(huì)救助合力。
2、加強(qiáng)重點(diǎn)巡查。
街頭主動(dòng)巡查救助人員每天重點(diǎn)對(duì)市區(qū)繁華地段、橋梁涵洞、待拆房屋等地進(jìn)行排查，不間斷巡查，按照“自愿求助，無(wú)償救助”的原則，發(fā)現(xiàn)一例主動(dòng)救助一例；針對(duì)各類流浪乞討人員進(jìn)行救助引導(dǎo)，勸其返鄉(xiāng)或到救助管理站避暑降溫；若拒絕救助，工作人員則提供水、食品和防暑藥品，防止他們中暑；對(duì)愿意接受救助的，提供返鄉(xiāng)車票和食物助其返鄉(xiāng)。
3、加強(qiáng)監(jiān)督檢查。
深入開展站內(nèi)安全檢查活動(dòng)，組織開展消防安全隱患排查，認(rèn)真查找薄弱環(huán)節(jié)和隱患，徹底整改；定期對(duì)站內(nèi)進(jìn)行防疫、消毒，重點(diǎn)做好水、電、監(jiān)控視頻設(shè)備的定期檢查和維護(hù)。
4、加強(qiáng)信息公開。
受助人員因年老、年幼、殘疾等原因不能提供個(gè)人信息的，及時(shí)報(bào)請(qǐng)公安機(jī)關(guān)協(xié)助核查求助人員身份，并在其入站后24小時(shí)內(nèi)以適當(dāng)形式發(fā)布尋親公告。
夏季送清涼活動(dòng)方案篇十三
二、活動(dòng)范圍。
在分局機(jī)關(guān)、工程建設(shè)項(xiàng)目工地、各公路站、路政執(zhí)法中隊(duì)和收費(fèi)站開展“送清涼”活動(dòng)，工程建設(shè)項(xiàng)目工地、各公路站、收費(fèi)站為重點(diǎn)。
1、工程建設(shè)一線的職工、機(jī)械操作人員、技術(shù)人員;。
2、各公路站生產(chǎn)一線的職工、養(yǎng)路工;。
3、收費(fèi)站收費(fèi)窗口工作人員;。
4、工作在一線的路政執(zhí)法人員;。
5、高溫條件下工作的其他人員。
這次活動(dòng)的`主要內(nèi)容是送清涼、送健康、送慰問(wèn)和了解一線職工需求。
1、請(qǐng)專業(yè)人員對(duì)機(jī)關(guān)和各公路站、路政大隊(duì)、收費(fèi)站的空調(diào)、風(fēng)扇進(jìn)行維修、保養(yǎng);。
4、了解公路生產(chǎn)一線防暑降溫設(shè)施、設(shè)備配備情況和防暑降溫措施落實(shí)情況，提高一線工作人員勞動(dòng)保護(hù)水平，部署“平安度夏送清涼”活動(dòng)持續(xù)開展。
夏季送清涼活動(dòng)方案篇十四
入夏以來(lái)，氣溫日漸高漲，重慶最高氣溫達(dá)42度，出現(xiàn)歷史新高，面對(duì)酷暑難耐的嚴(yán)峻考驗(yàn)，成渝復(fù)線項(xiàng)目積極響應(yīng)集團(tuán)公司、公司號(hào)召，通過(guò)組織開展一系列"送清涼"活動(dòng)，做好防暑降溫工作，切實(shí)維護(hù)好廣大職工的健康，確保職工平安度夏。
該項(xiàng)目為真正把"送清涼"活動(dòng)落到實(shí)處，通過(guò)每日早例會(huì)安排工作部署，把如何應(yīng)對(duì)夏季高溫工作作為近期工作重點(diǎn)，要求各分管工程師督促做好各管段區(qū)域所有工班人員的高溫工作安排。針對(duì)施工作業(yè)人員易疲勞、易中暑、易發(fā)生事故的特點(diǎn)，項(xiàng)目部采用"做兩頭、歇中間"的辦法，避開白天高溫段，溫度達(dá)到38度時(shí)，綜合辦公室做好每日做好氣象預(yù)報(bào)提示，及時(shí)通知各施工單位暫停室外作業(yè)和高空作業(yè)，防止因疲倦乏力等導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故的發(fā)生；現(xiàn)場(chǎng)為每個(gè)施工區(qū)域搭設(shè)涼棚１２個(gè)，設(shè)置飲水處１0余處，并配備防暑降溫藥品、勞動(dòng)防護(hù)用品等相關(guān)預(yù)防物品。
項(xiàng)目部成立由黨工部、團(tuán)支部、工會(huì)聯(lián)合組成防暑降溫領(lǐng)導(dǎo)小組，每隔一天指派安全員以問(wèn)、看、聽等形式，現(xiàn)場(chǎng)檢查其生產(chǎn)、生活防暑降溫及現(xiàn)場(chǎng)安全措施落實(shí)情況，并做好記錄，同時(shí)由項(xiàng)目經(jīng)理、書記、總工帶頭慰問(wèn)施工一線人員，送去板藍(lán)根、菊花茶、藿香正氣水、龍丹、清涼油等夏季主要防暑降溫藥品及礦泉水等物資，切實(shí)將領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷送到了每個(gè)工人的心中，為工人健康送去保障。
為加強(qiáng)職工防暑降溫知識(shí)，提高職工高溫作業(yè)的自我保護(hù)和防范能力，堅(jiān)持以"職工為本"，加強(qiáng)職工防暑降溫知識(shí)培訓(xùn)，從項(xiàng)目到工地，反復(fù)安排專人講解有關(guān)知識(shí)，并將防暑降溫知識(shí)張貼在項(xiàng)目部及施工現(xiàn)場(chǎng)宣傳欄上，讓高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)和防暑降溫等知識(shí)深入人心。
項(xiàng)目部積極搞好飲食飲水衛(wèi)生安全工作，主要從食堂衛(wèi)生管理、工作區(qū)域及宿舍環(huán)境衛(wèi)生入手，由辦公室每周對(duì)食堂從衛(wèi)生是否達(dá)標(biāo)、餐具是否消毒、過(guò)期食品是否及時(shí)處理等方面進(jìn)行系統(tǒng)檢查，做到環(huán)境與衛(wèi)生達(dá)標(biāo)，該做法及時(shí)預(yù)防了中暑、食物中毒及法定傳染病的發(fā)生，同時(shí)改善了職工的工作、生活環(huán)境。
該項(xiàng)目通過(guò)強(qiáng)化防暑措施、制作墻報(bào)、搞好飲食衛(wèi)生安全等一系列活動(dòng)，增強(qiáng)職工自我保護(hù)意識(shí)，有效預(yù)防、控制和消除了夏季疾病的發(fā)生，切實(shí)保障了高溫作業(yè)下的全體參建人員的身體健康及生命安危。
夏季送清涼活動(dòng)方案篇十五
公司工會(huì)認(rèn)真貫徹公司上級(jí)工會(huì)的指示精神，今年夏季繼續(xù)開展“送清涼”活動(dòng)。此項(xiàng)活動(dòng)是工會(huì)組織關(guān)心愛護(hù)廣大職工的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是推動(dòng)改善職工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏的一項(xiàng)重要舉措。公司工會(huì)對(duì)于開展夏季“送清涼”活動(dòng)高度重視，積極籌措資金，制定方案，并認(rèn)真組織實(shí)施。
7月20日至21日，公司工會(huì)工作人員，分別到四分廠、八分廠、十五分廠、河南向東機(jī)電設(shè)備有限公司及南陽(yáng)向東機(jī)械工程有限公司等單位，為一線生產(chǎn)職工帶去絲絲清涼和滴滴關(guān)愛，為他們送去西瓜、綠豆、白糖、礦泉水等防暑降溫物品，送去公司的關(guān)懷和慰問(wèn)，體現(xiàn)了公司對(duì)廣大職工的'關(guān)愛，每到一處工會(huì)都詳細(xì)詢問(wèn)和了解生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理以及職工的生產(chǎn)、生活等情況；同時(shí)要求各單位工會(huì)組織要進(jìn)一步關(guān)注和改善職工勞動(dòng)生產(chǎn)安全和生活條件，落實(shí)各項(xiàng)高溫季節(jié)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，切實(shí)維護(hù)職工的健康權(quán)益。
夏季送清涼活動(dòng)方案篇十六
入夏以來(lái)，高溫暴雨等極端天氣增多，為確保流浪乞討人員能夠得到及時(shí)有效的救助，xx市民政部門主動(dòng)作為，切實(shí)采取有效措施，認(rèn)真做好“夏季送清涼”專項(xiàng)救助行動(dòng)。共幫扶救助流浪乞討人員1488人次，救助保護(hù)流浪未成年人18人次，幫助107名精神病人、流浪未成年人、殘疾人等特殊人群安全返回家庭。
組織全站力量，增派上街巡查人員，加密巡查次數(shù)，重點(diǎn)對(duì)車站碼頭、繁華地區(qū)、地下通道、橋梁涵洞等流浪乞討人員重點(diǎn)集中活動(dòng)和露宿區(qū)域的流浪乞討人員進(jìn)行救助和管理。同時(shí)積極配合公安、街道和社區(qū)等部門，做好街面職業(yè)乞討人員勸離教育工作，及時(shí)掃除救助管理工作死角和盲區(qū)，確保流浪乞討人員不出任何問(wèn)題。自開展“夏季送清涼”專項(xiàng)救助活動(dòng)以來(lái)，共出動(dòng)車輛38次，上街巡查38次，勸導(dǎo)救助25人次。
進(jìn)一步強(qiáng)化工作人員責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),考核小組不定時(shí)檢查工作人員在崗在位和履職盡責(zé)情況，維護(hù)正常的工作秩序和樹立良好的精神面貌。落實(shí)以人為本和為民解困的工作宗旨，盡力在食宿、聯(lián)系、救治、返鄉(xiāng)等方面為受助人員提供便捷和良好救助服務(wù)，切實(shí)保障各類流浪乞討人員的生活權(quán)益和解決他們的實(shí)際困難。
召開臨時(shí)救助點(diǎn)會(huì)議，布置本轄區(qū)街面流浪乞討人員的摸底排查工作。統(tǒng)籌救助工作力量，突出重點(diǎn)，尤其是對(duì)多次尋求救助的“老顧客”、“老朋友”，要求縣、市救助站要及時(shí)了解行蹤，掌握動(dòng)態(tài)，尤其在高溫期間，做到重點(diǎn)防范。加強(qiáng)與公安、醫(yī)院等有關(guān)部門的溝通聯(lián)系，做到早發(fā)現(xiàn)早救助。對(duì)公安機(jī)關(guān)等執(zhí)法部門送來(lái)的“疑難雜癥”類救助對(duì)象，本著“先救助后處置”的原則，認(rèn)真做好交接、觀察和救助等工作，確保流浪乞討人員安全度夏。
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