總結可以幫助我們更好地規(guī)劃未來的目標和計劃。在寫總結之前，我們可以參考一些優(yōu)秀的范文或者案例，進行借鑒和學習。接下來是一些總結片段，您可以根據(jù)需要進行適當?shù)娜∩岷驼稀?/p>
縣人大代表座談會發(fā)言稿篇一
百年黨史教育研究座談會，就是要把黨史學習教育擺在重要位置，做到學史清、學史增信、學史尊德、行史挖掘余江的紅色故事，建立紅色故事宣傳團，傳承紅色基因。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！
今天我們迎來了我們黨的xx周歲華誕，在這火紅的七月的美好的第一天，我們一起為黨祝福，祝福我們的黨生日快樂！
1921年7月1日，南湖紅船上的星星之火，如今正以勢不可擋的燎原之勢，在世界的舞臺上展現(xiàn)著他獨具特色的魅力。
自1921年至今，中國共產(chǎn)黨始終保持著旺盛的斗志和堅韌的毅力，帶領著中國人民沖破艱難險阻，自強自立于世界民族之林，這是一個具有頑強生命力的政黨，xx年的風雨洗禮，留下的是不變的信仰和不懈的追求，而作為組成這個集體的每一名黨員，也用實際行動，踐行著自己對黨和人民的莊嚴，是他們不斷詮釋著“為人民服務”的深刻內(nèi)涵，讓黨旗永遠飄揚在人民群眾的心中。
在中國共產(chǎn)黨的領導下，中國像一只浴火重生的鳳凰，掙脫了三座大山的重重枷鎖，展勤勞和智慧之翼，乘改革與開放之風，在和諧的陽光下盡情展現(xiàn)著自己生命的光輝，作為一名普通的黨員，我們感到驕傲和自豪，作為一名普通的黨員我們同樣感到重任在肩，如何在平凡的工作崗位上作出不平凡的業(yè)績，如何讓自己的言行無愧于中國共產(chǎn)黨員的稱號，是我們每一名黨員應該也是必須要思考的問題。
戰(zhàn)火的硝煙已經(jīng)離我們遠去，在和平年代里，我們正在面對一系列新的挑戰(zhàn)，我們的黨之所以能夠在艱苦的環(huán)境中帶領全國人民不斷前進，是因為他是一個屬于人民的政黨，人民的利益高于一切是我黨的一貫宗旨，戰(zhàn)爭年代我們可以為人民的利益拋頭顱灑熱血，和平年代我們同樣可以為了人民的利益奉獻自己的青春乃至生命，黨員是一面旗幟，是一面引領人民群眾走向富裕的旗幟，是一面讓所有的貪欲、腐朽汗顏的旗幟，我們欣喜的看到一面面鮮紅的黨旗正在全國各條戰(zhàn)線上高高飄揚，人民不會忘記那些用自己的血肉之軀阻擋洪流的戰(zhàn)士，不會忘記在震后的廢墟中用自己的雙手拯救生命的天使，更加不會忘記五星紅旗在香港、澳門上空冉冉升起的時刻，他們已經(jīng)化為一抹鮮艷的紅色融入了黨旗之中，中華民族的強大凝聚力讓世界矚目！
作為一名普通的人民教師，我感到自豪，因為教師是文化和精神的傳播者，是人類靈魂的塑造者，我們傳播的不僅是專業(yè)知識和技能，更加重要的是我們要將中華民族的傳統(tǒng)美德傳承下去；作為一名中國共產(chǎn)黨員，我感到責任重大，因為和我具有同樣稱號的同志中有太多優(yōu)秀的個體，他們激勵著我不斷完善和超越自己，無愧于人民，無愧于黨，這將是我一生追求和奮斗的目標。
黨員是一面旗幟，讓我們重溫入黨誓言，以一名中國共產(chǎn)黨員的名義再次向人民鄭重宣誓：為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身！
謝謝大家！
各位領導、各位同仁：
下午好!
我叫，是公司的財務主管，承蒙領導的信任、同仁的鞭策，把我評為優(yōu)秀辦稅員，我很激動，感到無比的自豪，在此我向大家表示誠摯的謝意和衷心的感謝!
在座的各位相比，我有些方面還存在不足，承擔如此高的榮譽還需付出更大的努力。
溫家寶說過：信心比陽光更重要。我有信心做一名優(yōu)秀的辦稅員，唯有一心一意，做好表率，和全縣辦稅人員共同努力，為海安的經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展貢獻綿薄之力。
我們公司，地處水鄉(xiāng)白甸，是一個行業(yè)內(nèi)知名度較高的高新技術企業(yè)，也是所在當?shù)氐募{稅大戶。在自身不斷發(fā)展的基礎上，為國家作出了應有的貢獻，這兩年來，納稅近千萬。
我作為一名基層的辦稅員，承擔著為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務的重任，也肩負著正確執(zhí)行國家稅收政策、保證企業(yè)依法納稅、健康運行的使命。做一名合格的辦稅員，需要嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，過硬的業(yè)務基礎，扎實的核算水平;更需要良好的法律意識、高尚的職業(yè)操守。模范執(zhí)行國家稅收的政策，擺正國家、企業(yè)之間的利益關系。做業(yè)務上的行家里手，做遵紀守法的楷模。
為此，本人著重在如下方面做了自己的努力。
一、認真學習國家的財經(jīng)法規(guī)和稅收政策，努力吃透稅收政策精神，不斷提高依法納稅的自覺性。幾年來，單位沒有發(fā)生任何違反財稅法規(guī)的問題。
二、多年來堅持學習，苦練內(nèi)功，取得了大專文憑，通過了會計師職稱考試。能積極參加稅務部門組織的業(yè)務培訓，讓自己的業(yè)務能力與現(xiàn)代化的征管要求相符合。業(yè)務水平提高了，工作起來更加得心應手，能熟練辦理涉稅事項。
三、正確履行自己的職責，充當稅企之間的橋梁與紐帶。征納雙方是一對共同體，相互依存，相互聯(lián)結。由于所處位置的不同，肯定也存在一些矛盾的地方。辦稅員一方面要服務于企業(yè)，同時也肩負著向國家申報納稅的責任。企業(yè)的義務，需要辦稅人員去實現(xiàn);國家的利益，需要通過辦稅人員的履職來維護。辦稅員是稅企溝通的紐帶，通過辦稅員的媒介作用，實現(xiàn)稅企之間的征納和諧。作為一名辦稅員，我一直努力充當聯(lián)心橋這樣一個角色。每當稅務機關發(fā)布新的稅收政策，本人都在第一時間向企業(yè)負責人宣傳，讓他們吃透精神，依法經(jīng)營。每當企業(yè)有什么涉稅需求，都及時向稅務機關反映，取得稅務機關的幫助與支持。為構建和諧的稅收征納關系，起到了穿針引線的作用。
四、熱心公益事業(yè)，積極參加辦稅員協(xié)會的工作。去年，在稅務機關和政府相關部門的支持下，白甸鎮(zhèn)成立了首家辦稅員協(xié)會。這是新時期依法治稅的需要，也是辦稅人員不斷提高自身素質(zhì)，適應工作要求的需要。本人積極響應，認真投入，并光榮當選辦稅員協(xié)會副會長。在與協(xié)會其他會長的共同努力下，積極籌化安排，認真開展活動，把協(xié)會的工作開展得有聲有色，受到稅務機關支持、全體會員的肯定和贊賞，也得到了當?shù)卣暮迷u。
今后我要更加努力，認真執(zhí)行政策，更加專注辦稅員協(xié)會的工作，努力構建“和諧、誠信、健康”的征納關系，嚴于律已，奉公守法，相互學習，相互幫助，共同提高，做好稅企之間的溝通，為企業(yè)的發(fā)展壯大，盡心盡責;為海安的經(jīng)濟騰飛，努力拼博。
謝謝大家!
100年的春風化雨，我們一路堅定初心。
100年的春華秋實，我們一路守護初心。
100年的千秋偉業(yè)，我們一路永葆初心。
這一路走來，不忘的是共產(chǎn)黨人全心全意為民服務始終如一的初心，不變的是共產(chǎn)黨人為人民謀幸福、為國家謀復興的使命，不改的是實現(xiàn)中華名族偉大復興中國夢的決心。
一代人有一代人的使命，一代人有一代人的擔當。作為新時代的共產(chǎn)黨人，在深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的同時，更要真正做到思想認識到位，抓檢視問題到位，抓整改落實到位，抓組織領導到位，用實際行動詮釋共產(chǎn)黨人的初心，用良好的精神風貌展現(xiàn)共產(chǎn)黨人的時代風采。
不負人民、甘于奉獻，用使命擔當詮釋新時代黨員初心。在對黃文秀同志先進事跡作重要指示時，“用美好青春詮釋共產(chǎn)黨人初心使命”來形容黃文秀同志不忘初心、勇?lián)姑?、攻堅一線、奉獻自我的大無畏精神。作為共產(chǎn)黨人，必須做到心中無我，始終把人民的利益放在首位，念茲在茲、心系人民；必須做到心中裝事，始終在困難面前不低頭、不放棄，敢啃硬骨頭、敢挑重擔子；必須做到心中有情，始終帶著感情做事，真正急百姓所急、想百姓所想?！拔覍o我，不負人民?！边@正是我們共產(chǎn)黨人“全心全意為人民服務”的初心，也必須以甘于奉獻、為民服務的境界詮釋新時代黨員的初心、兌現(xiàn)對人民的承諾。
不負使命、傾情投入，用激情活力答好新時代主要命題。今年是中國共產(chǎn)黨成立100周年、新中國成立70周年，更是決勝全面建成小康社會的關鍵之年。在一個時代和另一個時代的交匯處，作為一名新時代的共產(chǎn)黨人更應在守護初心的同時，擔負起屬于我們這個時代的責任。始終充滿激情、傾情投入，用滿滿的青春活力勇當時代先鋒，以滿腔熱情當好新時代長征路上的開拓者。始終富于創(chuàng)新、銳意進取，用“初生牛犢不怕虎”的斗爭精神勇立時代潮頭，以滿腹經(jīng)綸當好新時代長征路上的拼搏者。始終勇?lián)姑?、攻堅一線，用“敢為天下先”的膽識氣魄勇做時代楷模，以滿心責任當好新時代長征路上的奮斗者。這就是新時代賦予我們的重要使命和重要課題，必須以牢記使命、全情投入的狀態(tài)回答好新時代的主要命題，當好這個時代的答卷人。
不負時代、向往生活，用美好青春唱響新時代美麗贊歌。如今穩(wěn)中有變、變中有憂的國際形勢，常常會讓我們迷失方向，忘記曾經(jīng)的初心，動搖我們的步伐。往往在這個時候，就需要我們放慢腳步，回首來時的路；靜下心來，回憶來時的初心；放平氣息，傾聽內(nèi)心的聲音。必須堅持順應時代，讓奮斗目標與時代同頻共振，以堅定的理想、心中的夢想譜寫屬于這個時代的靚麗五線譜；必須堅持趁勢而為，抓住時代夾縫中的機遇，以“拾荒者”的精神、“筑夢人”的狀態(tài)填寫屬于這個時代的絢爛音符；必須堅持順勢而上，珍惜時代給予我們的美好生活，牢記人民寄予我們的美好愿景，以向往的生活，青春的力量唱響屬于這個時代的美麗贊歌。這就是屬于我們的時代，也是我們每一名共產(chǎn)黨人“不忘初心、牢記使命”的“向往生活”。
為人民守護初心、為民族踐行使命、為國家唱響贊歌，這就是我們共產(chǎn)黨人的“向往生活”。
各位領導：
根據(jù)會議要求，我在這里代表辦事處向各位領導匯報黨風廉政建設工作，不妥之處，請批評指正。
市紀委五屆五次全會召開以后，住房公積金管理中心漢川辦事處黨組高度重視，召開“兩個會”首先于2月15日上午召開機關全體干部職工會，由我省紀委的通報、市紀委致黨員干部的一封公開信、學習了市委書記劉有年和紀委書記郭振興的講話。辦事處黨組書記、主任袁昌林同志要求全體黨員領導干部要認真學習并深刻領會市紀委全會精神，狠抓機關作風建設和窗口服務文明建設，加強風險防控和排查，全面履行黨章賦予的職責，深入推進反腐倡廉建設，認真解決反映強烈的侵害職工群眾住房公積金合法權益的突出問題，切實做到為民務實清廉。其次，2月18日，召開辦事處黨組會，研究了2015年度的履行主體責任抓黨風廉政建設的工作思路、工作目標、工作措施，形成了文件下發(fā)各科室。將黨風廉政責任責成辦公室分解到人、到科室。并將學習的情況以新聞圖片、信息上報孝感住房公積金管理中心。
2014年我們辦事處以落實黨風廉政建設責任制為基點，緊緊圍繞市紀委的工作部署，以保障全市住房公積金事業(yè)健康發(fā)展為目標，主要抓“五化”建設。
（一）狠抓落實責任網(wǎng)格化建設。
年初，漢川辦事處黨組把黨風廉政建設工作納入重要議事日程，并強調(diào)黨組成員一崗雙責，在分管業(yè)務工作的同時抓好分管部門黨風廉政工作，按照組織分工，明確黨組成員在黨風廉政工作中的責任，落實黨風廉政建設責任制。市紀委五屆四次全會后，按照黨風廉政建設和反腐敗工作的決策部署，及時召開黨組會研究，制定工作方案，成立了以辦事處黨組書記、主任為組長，黨組成員、副主任為副組長、各科室負責人參加的黨風廉政建設和反腐工作領導小組，組建專班，負責辦事處的組織領導協(xié)調(diào)工作。將黨風廉政建設的內(nèi)容和責任納入領導班子和科室的工作目標，與經(jīng)濟工作和其它業(yè)務工作一起，層層分解到科室，同時研究、同時部署、同時落實、同時檢查、同時考核，同步推進。明確責任內(nèi)容、工作職責和工作目標，辦事處主要負責人與5個科室主要負責人簽訂黨風廉政建設責任狀。做到了橫到邊豎到底，不留死角，科室內(nèi)部干部與干部之間相互監(jiān)督，相互制約，共同擔責，實現(xiàn)了網(wǎng)格化，努力了營造人人肩上有擔子、個個身上有責任的工作格局。
（二）狠抓內(nèi)部管理制度化建設。
一是健全內(nèi)部管理制度。先后建立完善了機關管理制度、財務制度，財產(chǎn)管理制度等二十多項內(nèi)部制度。出臺了公積金廉政風險防控工作方案，規(guī)范服務行為。二是完善內(nèi)部監(jiān)督制度。加強對民主集中制、領導班子議事規(guī)則、民主生活會、廉政談話、誡勉談話等制度執(zhí)行情況的督促檢查。建立了領導班子議事規(guī)則，重大問題實行票決制。干部調(diào)整必須實行廉政談話，由分管人事和紀檢的負責人負責談話。積極推行領導干部公開述職述廉制度，試行黨內(nèi)詢問、質(zhì)詢制度。嚴格執(zhí)行黨員領導干部個人有關重大事項等報告制度。三是推行政務公開制度。重大問題實行公開制度，干部調(diào)整、評先、表模、工資調(diào)整、入黨、年度考核等要實行公示。行政審批事項，逐步實現(xiàn)網(wǎng)上審批、咨詢和答復，促進權力公開透明運行。堅持每月公開“三公”經(jīng)費使用情況，每月公開機關財務收支情況，重大開支情況等。四是建立重大事項備案制度。資產(chǎn)處置、維修、固定資產(chǎn)購置、重要的采購等，要事先報告?zhèn)浒浮７采婕安少彽囊宦砂凑諉挝活I導集體研究，分別報財政部門同意，實行政府采購。
今年“三公”經(jīng)費比去年同期下降28%，節(jié)約7.8萬元。
（三）狠抓廉政教育經(jīng)?；ㄔO。
辦事處把黨風廉政教育作為重中之重，做到經(jīng)常化，不斷增強廉潔從政的思想自覺性和行動自覺性，結合黨的群眾路線教育和政風行風評議兩項活動，利用星期五學習日，開展狠抓“五個教育”、開展“二項活動”。一是狠抓五個教育。狠抓政治教育。以政治理論學習為切入點，著力提高黨員干部政治素質(zhì)，筑牢防腐拒變的思想防線；狠抓業(yè)務教育。通過對干部職工開展公積金知識培訓和崗位培訓活動，促進知識更新，教育黨員干部嚴格按照“政治堅強、公正廉潔、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良”的要求，切實加強自身建設，嚴于律己，潔身自愛，做勤政廉政的表率；狠抓法紀教育。我們結合“六五”普法和社會管理綜合治理宣傳教育活動，組織辦事處干部職工開展了《公積金管理條例》、《中華人民共和國行政許可法》等法律和公積金相關法規(guī)知識學習，提高了干部職工的法律意識。狠抓剎風整紀專題教育。扎實開展“崇廉尚儉，鞏牢防線”黨風廉政建設宣傳月活動及主題教育活動。狠抓警示教育。
二是開展“兩個活動”。開展作風建設年活動。全面加強黨員干部作風建設，優(yōu)化改革和發(fā)展環(huán)境，為實現(xiàn)保增長、保民生、保穩(wěn)定目標提供堅強保證。在切實搞好黨的群眾路線教育實踐活動的同時，狠抓民主評議政風行風建設工作；開展廉政進機關活動。在辦公樓內(nèi)建設廉政文化廊，讓廉政文化更加深入人心，收到了較好的效果。結合黨的群眾路線教育實踐活動，利用宣傳專欄，以“黨風建設永遠在路上”、“嚴格執(zhí)行禁令，規(guī)范辦事行為”等為主題，教育辦事處全部黨員干部，真正把憂黨、憂國、憂民作為一種責任、一種擔當。切實做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。
（四）狠抓服務民生規(guī)范化建設。
2014年，漢川辦事處被市委市政府列為全市13家行評單位之一。根據(jù)市委市政府2014年度民主評議政風行風工作的意見，我們狠抓規(guī)范化建設。一是規(guī)范服務流程。公積金業(yè)務取消固定日辦理方式，改為隨來隨辦；窗口業(yè)務受理，落實一次性告知；全面推行服務承諾和限時辦結制，提供優(yōu)質(zhì)服務；二是規(guī)范服務內(nèi)容。將申請住房公積金貸款借款人資格，由過去的按時足額繳存公積金滿1年（12個月）以上，放寬為滿6個月；在住房公積金貸款期限最長不超過30年的前提下，將現(xiàn)行申請貸款期限與本人年齡之和不超過法定退休年齡，延長至借款人法定退休年齡后3年；貸款額度20萬元上調(diào)為30萬元；貸款比例上調(diào)為80%，購房首付比例調(diào)為20%；公積金貸款從申請人提供完整資料到審批簽約、款項劃出，全過程的辦理不超過5個工作日；與承辦銀行合作，開展公積金貸款預抵押業(yè)務，解決購房首付款不足的困難。
今年，新增開戶31個，2333人，歸集余額7.15億元，發(fā)放貸款831人，1.84億元。4月，辦事處被省建設廳和省文明辦授予文明窗口。
（五）狠抓風險防控常態(tài)化建設。
一是辦事處黨組大力推進廉政風險防控機制建設，堅決糾正“庸懶散冷”不在狀態(tài)行為，整改結合，落實《住房公積金廉政風險防控機制》；二是結合住房公積金管理實際，認真查找各類風險點。在查找出的風險點情況下，完善制度和措施，落實責任部門和責任人，提醒工作人員，超前處置廉政風險；三是建立內(nèi)審監(jiān)督制度，辦事處定期開展內(nèi)部審計和檢查，對查找出的問題，立即糾正，全面整改。結合各崗位風險控制情況，完善規(guī)章制度，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。
（一）工作思路。
2015年，漢川辦事處黨風廉政建設工作要堅持以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導，全面貫徹落實中央紀委十八屆五次全會精神及市委五屆五次會議精神，堅持從嚴治黨、依規(guī)治黨，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，加強紀律建設，完善黨風廉政建設制度，落實“兩個責任”、強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，推進漢川辦事處黨風廉政建設。
（二）工作目標。
通過黨風廉政建設，使全體黨員干部的政治意識、廉政意識、服務意識明顯增強；思想作風、工作作風、機關作風有明顯改進；內(nèi)部管理、資金使用效益、服務水平有明顯提高。
（三）工作重點。
在2014年狠抓“五化”建設的基礎上，重點抓好以下工作：
1、落實三個責任。落實好主體責任、分管責任和監(jiān)督責任。與各科室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，明確科室責任制，至少每季度集體學習一次黨風廉政法規(guī)、領導講話和文件精神，及時把握廉政動態(tài)，每半年研究一次黨風廉政建設工作。每半年聽取一次班子成員匯報所分管聯(lián)系科室的黨風廉政建設情況，班子成員至少半年研究、分析一次所管范圍的黨風廉政狀況。黨組書記與班子成員、班子成員與所分管聯(lián)系單位（科室）負責人全年至少一次廉政談話，分管領導與新提拔任職或新參加機關工作的人員必須進行任職前廉政談話。黨組書記和班子成員要分別研究安排各自管轄范圍的黨風廉政建設工作，始終把黨風廉政建設工作抓在手上。局黨組積極支持紀檢監(jiān)察工作，配合上級紀檢監(jiān)察機關秉公執(zhí)紀辦案，絕不護短；安排好機關的監(jiān)督檢查、執(zhí)紀問責工作。黨組書記每年為辦事處黨員干部講黨課、作述職述廉報告，向市委、市政府、市紀委書面報告辦事處黨組落實黨風廉政建設主體責任工作情況。
2、加強三個教育。
一是加強紀律教育。深入開展法紀教育，引導和督促廣大黨員干部強化組織紀律觀念，坦誠接受組織和群眾監(jiān)督。要嚴明黨的政治紀律，堅決維護中央權威，堅定不移地貫徹執(zhí)行省委、市委的重大決策。嚴明政治紀律，凡是局黨組研究決定的工作，必須不折不扣地落實完成，決不允許敷衍塞責，陽奉陰違。嚴明組織紀律。每位黨員干部必須遵守民主集中制、黨內(nèi)組織生活、請示報告等組織制度。
二是加強廉政教育。深入學習《黨章》、《廉政準則》，《八項規(guī)定》及省市委意見、市紀委《十個嚴禁》等，抓好示范教育、警示教育和崗位廉政教育，及時宣傳黨紀法規(guī)、中央、省市會議精神、領導講話、廉政典型、腐敗案例等，引導黨員干部學習廉政勤政典型，增強拒腐防變的自律能力。
三是加強宗旨教育。進一步學習黨的知識，增強為人民服務的宗旨觀念，堅持黨的群眾路線教育，不斷深化“三嚴三實”學習教育，深入基層、深入企業(yè)、深入群眾，了解民眾所需、基層所需，解決干部作風不實、態(tài)度粗暴、服務不力、辦事不公等突出問題，樹立踐行宗旨、服務基層的良好形象。
3、開展三個自查。
一是開展貫徹中央“八項規(guī)定”精神的自查。我們將貫徹中央“八項規(guī)定”精神的自查自糾，對日常執(zhí)行情況實行定期檢查，對可能出現(xiàn)的苗頭問題，實行專項檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。
二是開展執(zhí)行各項管理制度情況的自查。重點圍繞執(zhí)行民主集中制、“三重一大”監(jiān)督員制度、民主生活會制度、黨內(nèi)學習制度、黨的組織紀律等情況開展監(jiān)督檢查，使黨規(guī)黨紀成為“帶電的高壓線”，確保黨的紀律和制度得以執(zhí)行。
三是堅持開展崗位紀律規(guī)范自查。今年要繼續(xù)堅持，并加大查崗力度，提高監(jiān)督頻率，完善監(jiān)督制度，落實監(jiān)督結果的應用。
各位領導、各位老師大家好：
敬佩的至高是深深的折服，感動的至深來自于內(nèi)心的悅納。在平時日?，嵥榈慕虒W中，我時常發(fā)現(xiàn)身邊平凡教師中的不平凡，平凡中的讓人感動，歷數(shù)諸君。但我卻是一名普通的教師，一名共產(chǎn)黨員，我沒有什么驚人的業(yè)績，也沒有什么感人的事跡，我和所有的教師一樣，只是在平凡的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)的工作，做我應該做的事情，而學校卻給了我這樣的機會，要我代表優(yōu)秀教師發(fā)言，我感到很慚愧，只能向大家匯報一下我工作以來，在平凡中收獲的感動，在充實中收獲的快樂。
我零四年來到臨沂蘭山辦事處第二中心小學工作，在這之前我一直在費縣南關小學和西關小學工作，來到蘭山后得到了學校領導的關懷和指導，同事的幫助和支持，在這里，請讓我道一聲：“謝謝，謝謝大家！”
教學過程中，我和同事風風雨雨，和睦相處，共同研討，真是親如一家。為了設計板書，大家精心構思。為了課堂教學設計，大家獻計獻策。為了做好課件，大家殫精竭慮。有時老師們想到一個金點子，大家就立即進行研討。正因為大家的精益求精，我校的教學教研工作在不斷進步。老師們的工作很平凡，但老師們的敬業(yè)精神和無私奉獻的精神讓我感動！
如果我們用100%熱情，去解決1%的問題，還有什么解決不了的呢？只要能以自己的愛心去贏得學生對你的愛，親其師、信其道嗎，一個教師學問做得好，真誠待人，自然具有人格的魅力，自然受到學生的愛戴和尊敬，教師在人格上贏得了學生的心，學生便會心甘情愿地接受老師的教育，自然就會對你組織的學習感興趣了。記得我剛來聚才小學教學時，教的是一年級，我班的魏凱凱、胡全興和劉晨旭等幾位同學的學習成績一直上不去，我就耐心的幫他們講解補課，梳理已學過的知識，慢慢的他們就對學語文有了興趣，也和我成了好朋友，一學期下來，他們的成績提高了很多！學生露出了笑臉，家長用言語表達了他們由衷的謝意！
在06年我調(diào)到中心小學教導處工作時，我班的好多學生竟然跟著我也來到了中心小學上學。他們的家長說：你老師已經(jīng)不教你們了，你們轉去還有什么用？劉晨旭、桑梓昂、李春陽等幾位同學說：至少我們還能每天看見我老師??！聽到這里，我還能說什么呢！只好同意他們轉來。
從事教學工作多年，同時也輾轉了多處學校，但是不論何時何地，我總能以飽滿的熱情投入到教學之中。我深愛著學生，癡愛著教學，然而我又把這一切看作是那么地平常，那么地自然，平常地像雨露滋潤著大地，自然地如小溪依戀著海洋。生活依舊平凡，就像原野的草兒一樣靜靜的綠著，當你停步駐足，細心品味時，你會發(fā)現(xiàn)原來生活中都有那么一處平凡中的感動。
自調(diào)入中心小學教導處以后，工作性質(zhì)的轉變，感覺工作的擔子更重了。我在工作中多了理性的思考，注重了教師課堂教學的培養(yǎng)。首先，我從聽課入手，為了充分挖掘人力資源，我開展了“教師課堂達標”課的活動，人人講一節(jié)好課，在活動中發(fā)揮學科帶頭人和骨干教師的帶頭作用，使我校教師在備、上、評課等方面都有了較大的進步，且對用好新教材有了深一層的認識，在探索新教法上有了突破，從而使教師能較好地駕馭好今天的課堂教學。
07年我又被調(diào)到中心校教研室工作。又一次角色的轉變，此時面對的不只是中心校的老師了，而是要面對整個蘭山二小的9個學校的語文教學工作，擔子的重大對我來說是可想而知的了。但是我認為無論什么時候，教育教學理論必定是教師課堂教學的指針，于是我們教研室就經(jīng)常組織教學教研活動：坐診式聽評課，公開示范課，教學觀摩課等活動。我還組織教師觀看了有關的課堂教學錄像。面對當前語文教師解讀文本的現(xiàn)狀，我還組織語文教師進行現(xiàn)場備課：給老師們一篇課文，我先讓他們閱讀理解，然后根據(jù)自己的理解寫出教案來，并讓他們說說自己的設計思路及想法，最后再讓大家觀看本課的教學錄像及專家評課，再對照自己的教案進行自評修改，通過這樣的培訓，使老師們明白了要以閱讀者的身份去面對文本，好好享受文章、文學作品。就像作者瀏覽大自然美麗的風光。通過培訓、學習，交流，總結等系列活動，讓教師的觀念得到更新，知識得到長進，理論得到提升，真正做到學以致用，學有所長。此時我才真正找到我做教研員的角色。
加強集體備課，是教學的根本。我根據(jù)我校的實際情況，為了能讓教研活動開展的更有效、扎實，不浪費時間，把一些教研活動放給各個學校，讓他們根據(jù)本校實際情況，合理安排一些教研活動。在中心校搞得非常好！各科組利用科組業(yè)務學習時間，開展了集體備課活動，做到“四定”（定時間、定地點、定內(nèi)容、定人員），進行了多種互動式的研討活動，確?；顒佑行?、有效地開展。活動內(nèi)容、形式能夠精心策劃，突出重點，確保活動開展的針對性與有效性，進一步提升了教師的新課改理念及業(yè)務能力。
扎實進行教學反思，積累教學經(jīng)驗也是我時常做的。
我認為干一件事情，要有得有失，教學也不例外，為了在今后的工作中揚長避短，不第二次犯同樣的錯誤，開展反思是最好的辦法。所以我在備課本每課時的后面都有教學反思，每當上完課我就根據(jù)課堂教學情況，寫出本節(jié)課的得意之處和疏漏失誤的地方，不管什么時候，教學反思要實實在在，可用紅、黑兩色筆跡書寫。如“要重視學生會閱讀文本”、“口語交際的表達”這些來自課堂教學的真實體驗等。同時我還做教學階段性反思，期中、期末還要寫一篇教學反思、案例或教育敘事等。因此我要求老師們也要努力做到有反思，會反思。
開展課題研究是提升教師檔次的有效途徑，因此，我在教學中不斷鉆研，承擔了市教研室的《低年級口語交際教學與寫作的關系的研究》課題，已經(jīng)圓滿結題?，F(xiàn)在在葛校長的帶領下，我在蘭山二小又大力推廣低年級口語交際教學與分層遞進教學的實施方案。通過這一學期的實施來看，我發(fā)現(xiàn)各班都能積極開展了口語交際的推廣活動。通過推廣，學生大量地閱讀了課外書籍、詞匯、名言警句等，學生即豐富了知識和見聞，又提高了文學素養(yǎng)、口語交際能力、閱讀能力及其他各方面的能力都得到了相應的提高！
在教學中，首先我們要用愛心去育人，要注重細節(jié)的培養(yǎng)，因為愛是心與心的對話，你只有用愛心去與學生交流，那交流才算開始，。愛心如同太陽一樣，照亮別人，也照耀自己。我要求老師們在教學內(nèi)容的安排、學生作業(yè)量和作業(yè)內(nèi)容、個別輔導等各個環(huán)節(jié)中都要體現(xiàn)一個有愛心的老師應盡的責任。分層遞進教學就是我在中小推廣的，目的就是使各層次的學生充分體會到學習的樂趣。分層次教學能夠調(diào)動學生學習的主動性和積極性，使學生生動、活潑地發(fā)展，從而使各層次的學生都能在原有的基礎上，得到最大限度的發(fā)展、提高。使優(yōu)生"錦上添花"，給待優(yōu)生"雪中送炭"。培養(yǎng)多類別、多層次、多規(guī)格的人才是我一生的追求。
與此同時，我還承擔了學校校報的編輯工作，辦校報這在我校歷史上是從來都沒有過的，這是一個突破。在辦校報的過程中，既沒有經(jīng)驗又沒有參考。我先搜集內(nèi)容，再根據(jù)內(nèi)容進行排版。就這樣我開著自己的車，反反復復往返于印刷廠和學校之間。此時我大腦中都是校報的影子，走著、坐著，就連睡夢中也是校報。我有時突發(fā)靈感，就立刻記錄下來，惟恐遺漏。就這樣我連續(xù)幾天吃不好，睡不著，疲憊就可想而知了！這段時間由于睡眠的失調(diào)，使我的頭經(jīng)常疼得無法入睡！20xx年6月19日，星期四，我校校報終于創(chuàng)辦成功！勞累與喜悅相伴，幸福與汗水相溶！成功的喜悅沖刷了一切疲勞！
說句心里話，為學生，為學校所作的一切，我從沒想過什么回報，只是出于一名教師的責任感，出于一名教師對教育事業(yè)的無限忠誠。我想作為一名教師，無論做什么工作我都會永遠懷著這份忠誠之心，盡善盡美的完成。
當然，過去取得的一些成績，離不開校長室的正確領導，離不開各部門的鼎力相助，離不開各位老師的大力支持，在這里，我再次向大家表示衷心的感謝！在我今后的發(fā)展中，仍需要同事們的關懷，領導的指領—而將是我前進的動力。各位領導、老師們在新的學期里，愿我們的學生在我們?nèi)诵怨廨x的沐浴下，高尚人格的感染下，淵博知識的帶動下真正健康快樂的成長！祝愿在座的各位工作順利、生活幸福！健康平安每一天！
“沒有共產(chǎn)黨，就沒有新中國……”歷史的風，翻開了_年前的那一頁。那一年，“東亞病夫”的稱號不再屬于中國；那一年，我們偉大的中國共產(chǎn)黨誕生了！在那戰(zhàn)爭的年代里，中國人民躲躲藏藏，中國處處槍林彈雨，中國人民飽受折磨！但是，中國共產(chǎn)黨的誕生就如同黑暗的中國重見光明，我們的革命也從此有了方向。
人的勸降，_痛斥他們：“讓我投降?休想！”劉胡蘭的事跡令我們痛心，劉胡蘭是“生的光榮，死的偉大”，她犧牲的時候和我們差不多大，而我們現(xiàn)在，也能像劉胡蘭那樣英勇不屈嗎?江姐說過這樣一句話：“毒刑拷打，那是太小的考驗。竹簽子是用竹子做的，而共產(chǎn)黨員的意志是鋼鐵鑄成的！”這句話，令今天的我們感慨萬千，一個女同志，一個年輕的共產(chǎn)黨員，竟能說出這樣鏗鏘有力的話來，足以令全國人民敬仰！“舍身炸碉堡”的董存瑞，不怕流血犧牲，為了新中國，他獻出了自己僅僅十九歲的生命。
總有那么一些人，為了國家，拋頭顱，灑熱血；總有那么一些人，為了國家，寧死不屈；總有那么一些人，在和平的今天，帶領全國人民走向繁榮、走向富強！這就是共產(chǎn)黨，這就是不屈的中國人！
如今，已是21世紀的第18個年頭了。而中國，卻仍然是一個發(fā)展中國家。我們各種資源嚴重不足。我們的科學技術同發(fā)達國家相比差距很大。我們面臨的國際環(huán)境極其復雜。前進的道路上還會有新的陷阱和挑戰(zhàn)，而這些，正需要我們這一代去解決。我們的國家需要新的人才，就如同房子需要支撐它的房梁一樣。因此，我們就要做這一根根“房梁”。
在黨的_歲生日之際，我要把一個中國共青團員的心聲告訴我們偉大的黨！現(xiàn)在，我已成為一個光榮的共青團員了。共青團，是共產(chǎn)黨的有力后盾，是中國未來的棟梁。我立志要做一個優(yōu)秀的共青團員，為二十一世紀的中國再創(chuàng)輝煌！
這次會議是在黨的某全會召開后不久，上級單位黨委八屆七次全委(擴大)會議及某黨委八屆七次全委(擴大)會議相繼圓滿結束的背景下召開的。當前正值貫徹上級會議精神，研究制訂“十三五”規(guī)劃，安排部署某年工作的繁忙時刻，某里依然決定召開這次辦公室工作座談會，這本身就體現(xiàn)了某黨委對辦公室工作的重視和支持。長期以來，辦公室的同志們在平凡的崗位上默默奉獻，努力工作，為我某三個文明建設傾注了心血，做出了積極的貢獻。在此，請允許我代表某領導、某機關向全某辦公室系統(tǒng)的同志們表示崇高的敬意!并向同志們致以新年的問候!
我某辦公室工作座談會堅持每兩年召開一次，通過會議總結成績，交流經(jīng)驗，找出差距;同時以會代訓，有針對性開展業(yè)務講座，這對進一步提高辦公室“三服務”水平是很有裨益的。
新一屆中央領導特別強調(diào)加強執(zhí)政能力建設，這是改革開放新形勢下安邦治國的一項重要舉措。辦公室是各級黨政的重要部門，發(fā)揮著參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、后勤保障的重要作用，加強能力建設對從事辦公室工作的同志尤為重要。下面，我講四個方面的問題。
辦公室要發(fā)揮好參謀作用，很重要的一項工作就是以文輔政。所謂以文輔政，就是通過觀察、調(diào)研和思考，結合本單位政治、經(jīng)濟和社會的發(fā)展情況，提出一些有價值的見解，去影響和幫助領導決策。這幾年某辦公室做得比較好，如某年某辦公室寫了一篇關于我某畜牧業(yè)發(fā)展的參閱文章，引起了某領導的重視。某黨委采納了其中合理化建議，并通過制定一系列的措施，有效推動了我某畜牧業(yè)的快速發(fā)展，某年牲畜存欄達到了716萬頭(只)，占全上級單位的1/7。針對我某加快建設新型工業(yè)化步伐，某辦公室及時收集整理了有關煤化工等方面的資料，提供給某領導參考，較好地發(fā)揮了參謀作用。基層辦公室也要擔當起以文輔政的責任。要發(fā)揮好以文輔政的參謀作用，首先應從以下幾個方面選好題：
一是緊扣發(fā)展選題。鄧小平同志說，發(fā)展才是硬道理，改革發(fā)展中的問題要靠發(fā)展來解決。所以選題要緊扣發(fā)展這個主題，如新型工業(yè)化的發(fā)展、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展等等。選題的范圍很寬泛，各單位的情況不同，發(fā)展的重點、側重的領域也不同。只有深入調(diào)查研究，才能找出發(fā)展中到底需要解決哪些問題。比如說現(xiàn)在土地承包當中的土地流轉問題，怎樣把土地流轉給種田能手，怎樣解決好職工必須承擔的社會保險金，這是某單位都面臨的一個大問題，也是上級單位“十二五”期間需要解決好的一個問題。如果辦公室的同志能把這個題目做好，不僅僅是對某單位，而且對某某乃至全上級單位都具有非同尋常的意義。
二是圍繞難點選題。我們正處在改革的攻堅階段，會遇到很多難題，對這些難題如何分析、判斷，如何加以解決，等等，都需要進行深入的調(diào)查研究。就我分管的工作來說，目前醫(yī)保只解決了干部職工的基本醫(yī)療問題，但占某某人口一多半的家屬小孩還沒有解決，對此大部分單位還沒有一個好的辦法。像這樣的難點，辦公室的同志能否認認真真地調(diào)查研究，然后綜合方方面面的意見提出建議，供黨委決策時參考。
三是跟蹤熱點選題。工作當中有很多熱點問題，比如“五七”工問題，辦公室的同志可根據(jù)本單位的具體情況認真調(diào)研，拿出解決問題的辦法，既符合上面的政策，還能有效化解矛盾。以文輔政是辦公室的職責，要求我們能協(xié)助領導解決好、處理好重點、難點、熱點問題，更好地發(fā)揮辦公室的獨特作用。
做到以文輔政，除了把握好選題，還必須增強分析形勢、把握大局和分析問題、解決問題的能力。辦公室工作涉及到方方面面，甚至會遇到很多矛盾、困難，有些矛盾還比較突出，如何解決和化解這些矛盾，既是領導的責任，同時也是辦公室同志們的責任。這就要求辦公室工作必須同本單位黨委保持高度一致，對本單位的形勢要有一個準確的、全面的把握。如果你對形勢都判斷不清，就不可能理解黨委的意圖，不清楚黨委的中心工作點在哪里，做工作就心中無數(shù)。所以，辦公室的同志要有政治敏銳性，堅持每天收看新聞聯(lián)播，及時了解掌握國際國內(nèi)大事。只有在明確形勢、認清形勢的基礎上，才能做到把握大局，創(chuàng)造性地開展工作。只有提高分析問題、解決問題的本領，我們才能做好辦公室的工作。
辦公室的同志處在黨政諸多領導之間，是領導成員團結協(xié)作、科學決策、推進工作的有力助手。要當好助手，除了要具備較高的政治素質(zhì)、具有良好品德修養(yǎng)和較強的責任心、事業(yè)心以外，還必須時時處處注意把握好以下幾個環(huán)節(jié)：
——意會不盲從。辦公室的同志要堅決服從領導，服從黨委的決議決策，這是前提。同時既要準確完整地理解領導的意圖，又要有自己獨立的思考。為什么有的同志也聽了領導的話，但是做得事領導總不是那么滿意?關鍵還是沒有準確領會和全面理解領導的意圖。我們要通過自己的獨立思考，妥善地處理保持高度一致和堅持原則的關系。
——謀事不謀權。謀事就是幫助領導決策的時候要盡心盡力，主動開展調(diào)查研究，進行理性的思考，要有全局觀念，使領導的決策更準確、更正確，然后通過督促檢查，確保黨委的決策落到實處。在這方面絕不能摻入其它非分之想，更不能倚老賣老。簡而言之，謀事不謀權體現(xiàn)在三個方面，即在幫助領導決策的時候要盡心、協(xié)調(diào)關系要盡力、維護團結要真誠。
——用權不越權。辦公室的同志在很多場合、很多時候因為工作的特殊需要，代表領導去處理問題、協(xié)調(diào)關系。這時候你如果唯唯諾諾，該用權的時候不用權，當斷不斷，反受其亂。但是必須找準角色和位置。代表領導并非就是領導，說話辦事要講究分寸，切忌越位表態(tài)。要做到不越權決策，不越職做事。在沒有委托你權力的時候，你不能隨意作決定;在一些公務接待場合，切忌沒有主次，真正做到不越權表態(tài)，不越權決策，不越職做事，不喧賓奪主。
——盡責不卸責。辦公室的同志肩上的責任重大，第一要做到工作主動不等待。在有些特殊情況下，如果你不主動，就會耽誤事，就會給領導工作造成被動，這就免不了挨批評;第二是遇到矛盾不上交。辦公室的同志平常會遇到很多事、很多矛盾，能自己解決的，能自己克服的，就不要上交;第三是關鍵時刻站得出。比如說有些上訪問題的處理要給領導留有一個回旋的余地和時間，這時候辦公室的同志就要主動地站出來。這一點某辦公室的同志做得非常好，盡心盡責，對一些超出自己職責范圍的事情也能挺身而出，積極主動為領導分憂解難。
——正氣不俗氣。辦公室的同志和領導接觸機會很多，受領導委派要做的事很多，但要堅持人格不屈從，堅持原則不順從。有的同志和領導接觸多了，就打著領導的旗號，辦一些不該辦的事情，最后群眾有看法，有意見，領導還要批評你，搞得自己心里頭也很不是滋味。在這一點上，特別是年輕同志要正確把握，做到既要為領導服好務，又要堅持原則，不搞庸俗的關系。
辦公室的工作很繁雜，大事、小事、難事、雜事，都需要我們辦公室的同志站到一線，忙忙碌碌，盡力而為。但決不能因事多事雜，就亂了章法，亂了分寸，憑感性去辦事。這樣，弄不好就會把事情辦糟，給領導添亂。為此，要從以下方面增強理性辦事的能力。
——不以事小而不為。辦公室的同志經(jīng)常面臨許多瑣碎的事情，同樣要認真對待。一要知大知小，知深知淺，知主知次，知難知易，分清大小事，只有把責任明確好，這樣小事才能做好;二要小中見大，小事蘊育著大事，這是辦公室工作的一個特點。小事稍有不慎，就可能捅出婁子，導致不必要的麻煩和被動;三要舉輕若重，對看似小事的經(jīng)常性的工作要建章立制，寫在紙上，貼在墻上，記在心上，抓在手上，落實在行動上，最后形成規(guī)矩，這點非常重要;四要默默無聞，要有奉獻精神。辦公室的工作常常是做了好事沒人知道，有了失誤人人都指責。所以說，辦公室工作是默默無聞的工作，要有一種受過忍責的心理素質(zhì)。
——不以事雜而亂為。辦公室工作要有一個清晰的規(guī)則運行圖，不亂為就要知輕知重、知上知下、知規(guī)知矩，要懂得輕重，懂得上下，懂得規(guī)矩。事情雖然很繁雜、很瑣碎，但是我們做事情的時候心里一定要清清楚楚，一定要有程序。
——不以事急而盲為。辦公室的同志常常是突發(fā)事件的第一知情人，千萬不能事情一急亂了方寸。一是每臨大事有靜氣，在突發(fā)事件面前要泰然處之，不要慌了手腳，經(jīng)過自己的思考和判斷及時提出預案。二是要沉著應付，且忌丟三落四，邊請示、邊協(xié)調(diào)、邊處置。**年發(fā)生“12.1”廣地震，某辦公室處理得非常好。三是要有主見，既不能唯唯諾諾，也不能盲目表態(tài)，不能優(yōu)柔寡斷、態(tài)度暖昧，貽誤了處理問題的最佳時機。
——不以事難而怕為。首先要講職責義無反顧，在遇到很棘手、很難處理的事情時，辦公室的同志要義無反顧地沖上去;第二要講品質(zhì)身先士卒，在困難面前辦公室的同志要一馬當先;第三要講方法左右逢源，為了解決問題、辦好事情，要把各方面的積極因素都調(diào)動起來;第四要講魄力敢于碰硬，在解決一些難題時，特別是在一些原則問題上，要果敢、堅決，不留情面。
構建和諧社會是全面建設小康社會的一項重要內(nèi)容，也是以人為本的具體體現(xiàn)。辦公室既要協(xié)助領導去推進這項重大工程，又要注重搞好內(nèi)部的和諧，形成既有個人自主發(fā)展的空間、充分展示自己的才華、發(fā)揮自我創(chuàng)造的平臺，又有全員之間相互配合、團結友愛，互守誠信、相互促進的良好氛圍。為此，要著力做到以下幾點：
一是平等友愛。不論職位高低、年齡大小、資歷深淺，大家都是平等的，相互之間要有愛心、要有親情，珍惜共事的緣分，切忌相互之間冷漠、疏遠，更不能有相互排斥、相互仇恨的畸形心理。人與人之間的平等非常重要，平等是理解的前提，沒有平等就不可能有理解。上世紀60年代，劉少奇在接見北京掏糞工人石傳祥時，拉著他的手說：“我是國家主席，你是掏糞工人，但我們都是人民的勤務員?！边@在全世界引起非常大的震動。共產(chǎn)黨偉大就偉大在這里。
二是注意溝通。通過有效的溝通加深了解，增進理解，達成諒解。溝通很重要，我們很多時候就是因為沒有溝通，就是因為一句話沒說透，產(chǎn)生誤解、產(chǎn)生矛盾。有的同志向上溝通沒膽量，覺得不好意思、唯唯諾諾，向下溝通沒有情緒，認為沒必要，他還沒有我懂得多;同級溝通沒真情，客客氣氣，敷衍應付。辦公室的同志千萬要注意這一點。
三是心靈不設防。我國一位著名的藝術家，他在一枚印章上刻著“心靈不設防”。我們可不能像現(xiàn)在的微機一樣彼此之間要設個防火墻。辦公室的同志都是為了一個目標，都是為了工作，互相要真誠。和諧社會的前提就是真誠、誠實。如果不真誠，那么和諧的人際關系就無從建立。因此，我們提倡“心靈不設防”。
四是真誠合作。即使個人有分工，也要講合作。我們處在普遍聯(lián)系的社會里，許多事情是一個人獨立完成不了的，辦公室的工作常常都是合力的作用下才能干得好、干出成績、干得輝煌。因此，我們提倡多謀事、不謀人，多補臺，不拆臺。
五是看長不看短。每個人都有長處，每個人都有短處，人就是優(yōu)點和缺點、長處和短處的統(tǒng)一體，這就是辯證法。多看別人的長處，多學別人的長處，多講別人的長處，同事之間就容易相處。建立和諧的人際關系，努力創(chuàng)造一個“想干事的有機會、能干事的有舞臺、會干事的有地位”的環(huán)境，我們的集體就是一個和諧的集體、團結的集體，就是一個奮發(fā)向上的集體。
在這里還要強調(diào)一點，就是各單位領導要重視辦公室工作，不斷改善辦公室工作的環(huán)境條件，認真落實工作人員待遇，努力推進信息化建設。近年來，某辦公室不斷加強信息化建設，取得了一定進展。某年，某里建了電視電話會議室，還有17個某單位進行了政務信息平臺建設，在這個基礎上，某計劃用3年左右的時間，實現(xiàn)某某網(wǎng)絡資源互通共享。辦公室的同志要了解這方面的知識，掌握這方面的技術，才能更好地在本職崗位上發(fā)揮好參謀助手作用。
最后，想把“心齊、氣順、風正、勁足”這八個字送給辦公室的同志們，作為新年的勉勵，體現(xiàn)辦公室的一種風貌、一種精神、一種風氣。這樣的辦公室系統(tǒng)一定是一個讓黨委放心、群眾滿意的戰(zhàn)斗集體。
尊敬的各位領導、各位同事：
大家上午好!
在這碩果飄香的金秋十月，很榮幸有機會參加這次青年員工座談會，我是來自*****公司的******。同時也非常感謝公司領導對我們青年員工的關心和重視。自從****年9月進入******公司至今已將近一年多的時間，現(xiàn)在回想起來，讓我收獲頗豐，獲益良多。*****年10月，我和我的同事一起到*****住站學習，那時我們僅有6人，包括2位老師傅和我們4位新人，我們不僅要隨時關注兩個輸氣站的建設情況，而且還不定期開展巡線工作，以便及時向公司反饋最新的建設信息。到*****輸氣站的時候，站場剛剛場平完，那時我們就一個念頭，作為*****支線首批護衛(wèi)隊人員，我們要*******的精神，不怕苦不怕累，緊盯施工方施工，不讓其在施工過程中留下任何隱患，確保施工質(zhì)量和設備完好安裝。我們每天用相機拍下站場及支線的變化過程，至今為止也有一萬多張的照片，詳細記錄了********支線建設的全部過程。
****年5月8日*****支線正式投產(chǎn)，經(jīng)歷了將近一年的艱苦創(chuàng)業(yè)，終于迎來了初步見成果的日子。盡管在這過程中我們遇到過很多困難，如人員缺乏、吃住、飲水等問題，但是大家一想到肩負“*****”的責任，公司對我們寄予的厚望，公司領導對我們的關愛，我們立刻精神飽滿、動力十足。
目前，********支線運行已逐步進入正軌，在綜合運行上我們一直謹記以下三點：一是時刻謹記安全第一的原則。管道運行是一個高風險行業(yè)，我們作為護衛(wèi)隊，自己要時刻心存安全，自己才安全，同事才能安全，公司才能獲得更好的安全平穩(wěn)發(fā)展。二是集約降本求增效。我們站隊全員集思廣益，貼標簽和互提醒，大家一起做好節(jié)約用水、用電、用氣，爭取在為公司節(jié)能降耗上作出應有的貢獻。三是規(guī)范操作保平穩(wěn)安全。操作設備前我們“只有規(guī)定動作，沒有自選動作”，并且事前我們認真填寫、審核操作票，杜絕盲目操作。
******輸氣站在科學管理上還積極響應公司創(chuàng)建科學管理站隊的號召，積極開展貫徹科學管理的各項工作，詳細梳理各類表格和規(guī)定，嚴格按照標準執(zhí)行，并學習示范站隊的方式方法。目前已取得的工作成果有：站內(nèi)員工統(tǒng)一佩戴胸牌、完成生產(chǎn)區(qū)閥門編號噴漆標識、給各個房間編號并懸掛門牌，在站區(qū)門口********。正在開展的重點工作是對站區(qū)進行綠化工作，爭取把******輸氣站建設成環(huán)境宜人、標準化、規(guī)范化、科學化的站區(qū)而不斷努力，隨時恭候公司領導的檢閱。
目前*****公司的優(yōu)勢是新員工較多，作為新員工，相比老員工我們最缺乏的就是工作經(jīng)驗，因此，我們應該利用年輕人接受新生事物快、工作激情高的特點，把壓力化為動力，充分發(fā)揮主觀能動性，勤思考、勤學習，勤實踐，積極向老員工虛心請教，同時我們要時刻謹記領導會上的講話，努力******，樹立良好的安全生產(chǎn)和生活作風，爭取盡早為公司發(fā)展盡職盡責。
這一年多里，讓我看到公司的迅速發(fā)展、壯大，投產(chǎn)站場、人員的逐漸增多，讓我深深地感到驕傲和自豪。在公司大家一起并肩作戰(zhàn)，同事之間團結友愛、互幫互助、工作氛圍融洽。公司在管理方面也是處處滲透著“以人為本”的理念，公司還經(jīng)常組織我們聽名師講座，如參加法律知識、財務知識、******等培訓;還不定期的舉行文藝表演、演講比賽及技能競賽活動，為增進員工之間的溝通、提高團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力搭建了一個又一個很好的平臺，希望這樣的培訓和聯(lián)誼活動能繼續(xù)開展下去，幫助我們青年員工迅速成長。
回首過去的一年，公司陪伴我走過了人生很重要的一個階段，我雖然努力做好自己的工作，但距離領導的要求還有不小差距，如理論水平、工作能力上還有待進一步提高，對新的工作崗位還不夠熟悉等等，針對這些問題，我決心在今后的工作和學習中努力加以改進和解決，使自己盡快適應工作要求。在此我向公司的各位領導和各位同事表示最衷心的感謝!有你們的協(xié)助，才能使我在工作中得心應手，也因有你們的幫助，才能使我更好更快更多的了解公司。
我的發(fā)言結束。謝謝大家!
縣人大代表座談會發(fā)言稿篇二
尊敬的各位領導、各位專家：
大家午時好！
自我介紹一下，我叫xx，來自客戶分中心，今日我很榮幸地參加巡視座談會，并有幸在此發(fā)言，內(nèi)心很激動。
近兩年來，個人感覺xx公司在我們汪總的正確領導下，各項工作穩(wěn)步推進，取得了可喜的佳績，尤其是這屆領導班子，是一支朝氣蓬勃、精誠團結、干事干練、業(yè)績優(yōu)秀、積極向上的團隊，有活力，有實力，更有魅力！因而，近幾年，xx干部職工福利獎金明顯提高，經(jīng)營業(yè)績指標顯著提升，外部供用電環(huán)境有序改善，優(yōu)質(zhì)服務水平得到xx社會各界的認可，個人感覺在這樣的環(huán)境下工作很舒心。
去年12月份機構改革后，經(jīng)過十個月的運作，個人感覺對于客戶分中心來講，我們的工作目前面臨的主要困難有以下幾點：
一是機構合并后給xx及高壓報裝工作帶來了必須的負面影響。xx作為公司優(yōu)質(zhì)服務的指揮中心，在合并前，客戶服務分中心獨立建制，機構屬“二級單位一級管理”，不需要行使供電單位的相關職能，現(xiàn)將“xx”、“高壓報裝”工作合并到客戶分中心后，由于目前的客戶服務分中心屬二級單位，與供電單位職能一致，既是考核單位又是被考核單位，所以在履行指揮職能時，經(jīng)常出現(xiàn)政令不通等現(xiàn)象。
二是“xx”遠程工作站缺員現(xiàn)象嚴重。作為xx為全縣的服務窗口，承擔全縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、235063戶用戶的任務。定崗四人（班長），如果按照三班倒的話，根本上人員就轉不了，尤其是在迎峰度夏期間，更是十分辛苦、工作壓力很大，調(diào)度、變電都是“24小時”轉班，他們定崗都是在8人以上，提議增加“xx”人員力量。
下面，談談個人對市公司的幾點提議，供領導、專家參考：
1、提議市公司“xx”不要用社會化招聘員工，提議用公司正式工，招聘員工職責心不夠強，工資待遇低，工作量大，穩(wěn)定因素不高，導致頻繁換新人，對用戶提出的問題不能及時解答。
2、優(yōu)質(zhì)服務無成本開支，導致故障搶修、既無交通工具又無車輛油費、補助等開支，對搶修時限有必須的影響。提議搶修工單一齊能否像工作票一樣，完成合格后給予獎勵。
3、優(yōu)質(zhì)服務與安全相抵觸。主要反映在夜間故障搶修，與安全生產(chǎn)管理部門出臺的文件上規(guī)定有些地方有抵觸，安全與時間上難以兼顧，與對外承諾的24小時優(yōu)質(zhì)搶修服務相抵觸。尤其是市客戶服務中心“xx”強調(diào)的工單考核時限，不結合實際情景，有時是深夜搶修，連續(xù)雨天，且是邊遠山區(qū)，根本不能按照時限到達現(xiàn)場、排除故障，這樣都進行考核。提議：市公司統(tǒng)一標準，城區(qū)、農(nóng)村夜間搶修界定時間，不應當是原則上的話。
4、福利性補貼有待調(diào)整：像14元的差旅費、10元的煤氣補貼、2元的生活補貼等津貼，執(zhí)行的都是90年的政策到此刻。
5、全民工人員缺乏。各二級單位全民正式工人員太少，尤其是供電單位的正式工更是寥寥無幾，除了正副所長，其他都是農(nóng)電工，按照上頭的要求，主要工作崗位不得使用農(nóng)電工，可是現(xiàn)實工作中供電單位使用的都是農(nóng)電工，導致了同工不統(tǒng)籌的現(xiàn)象，并且農(nóng)電工的待遇較低，缺員現(xiàn)象嚴重。提議在招聘人員時，應當依據(jù)各縣每年的減員人數(shù)彌補，不應當每年安排一名或二名大學生。
最終衷心祝愿市公司和我們xx公司穩(wěn)步發(fā)展，明天更完美！
以上為個人的一點淺薄意見，不到之處請各位領導和專家批評指正。我的發(fā)言完畢，多謝大家！
縣人大代表座談會發(fā)言稿篇三
各位代表、同志們：
我們今天召開人大代表密切聯(lián)系群眾工作座談會，根本目的是貫徹落實黨的十八大關于完善代表密切聯(lián)系群眾的新要求，探討如何在新形勢下更好地推進人大代表密切聯(lián)系群眾工作，不斷提升人大工作整體實效。剛才，常委會副主任向守剛通報了2012年代表密切聯(lián)系群眾工作開展情況并對2013年工作進行了安排部署。賀小平、程芳、郭德元、陳旭等4名來自不同領域人大代表的交流發(fā)言，生動地為我們展示了人大代表密切聯(lián)系群眾、為人民群眾辦好事實事的好做法、好經(jīng)驗、好效果，值得借鑒。下面，我就貫徹落實黨的十八大精神，切實做好代表密切聯(lián)系群眾工作講三點意見。
路線的根本工作路線，是中國共產(chǎn)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。人大工作是黨的工作的一個重要組成部分，人大代表是人大的主體，人大代表密切聯(lián)系群眾是做好人大工作需要，更是做好黨的事業(yè)的需要。第二，密切聯(lián)系群眾是黨的十八大對人大工作提出的新要求。黨的十八大對建設有中國特色社會主義的民主政治和政治體制改革做出了全面部署，對堅持完善人民代表大會制度進一步指明了方向。尤其強調(diào)：要支持和保證人民通過人民代表大會行使國家權力，在人大設立代表聯(lián)絡機構，完善代表聯(lián)系群眾制度。同時，習近平總書記關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的重要講話精神和中央政治局關于改進工作作風的《八項規(guī)定》及《實施細則》的出臺，反映出新的中央領導集體未來施政的動向。這表明，面對新形勢，我們黨已經(jīng)把密切聯(lián)系群眾提升到一個新的高度，也為做好新形勢下人大工作指明了方向、確立了新思路、明確了新任務。
代表發(fā)言很少或者發(fā)言質(zhì)量不高，為什么不發(fā)言、發(fā)不起言，我認為重要的原因一是對上情，對黨的方針政策不了解，二是對群眾不了解，不知道群眾的真實意愿。實踐證明，只有密切聯(lián)系群眾，人大代表才能代民行使好選舉權、審議權、提議案權、提出意見建議和批評權，重大事項決定權、監(jiān)督權，否則就不能依法履好職。
扶貧困戶建房的，繼續(xù)幫扶這戶貧困戶完善提高和生產(chǎn)發(fā)展。不具備幫扶建房能力的代表，我們倡導在選區(qū)內(nèi)選擇1戶貧困戶，進行力所能及的生產(chǎn)性扶貧或助學扶貧或助醫(yī)扶貧。同時，積極倡導有條件的縣級部門領導代表要盡自己的能力多方協(xié)調(diào)，為選區(qū)在資金爭取、項目爭取上辦1-2件實事。只要我們滿腔熱情地去做，通過我們各位代表的努力，就完全有可能為所在選區(qū)辦成1-2件好事實事。第三，要處理好本職工作與代表履職的關系。我國的人大代表是兼職的多專職的少，我們縣也是一樣，這就需要處理好本職工作與代表履職的關系。既然是代表，就要認認真真當好代表履好職（包括8項權利、5項義務和代會、閉會期間的活動開展）。要密切聯(lián)系群眾，就需要代表投入必要的時間和精力，對自己如何履行好代表職務有思考、有計劃、有安排，一方面積極參加有組織的代表視察、調(diào)研等活動，另一方面合理安排時間，主動加強與選區(qū)選民和人民群眾的聯(lián)系，做到本職崗位工作和代表工作均創(chuàng)一流業(yè)績。當然，正確處理本職工作與代表履職的關系，還包括不得利用執(zhí)行代表職務干涉行政事務、干涉司法案件、牟取個人利益等。
三、為代表密切聯(lián)系群眾提供堅實的服務保障。
代工委和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團都要以代表所在選區(qū)的實際情況分別建立完善縣人大代表活動小組和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表活動小組。
二要搞好協(xié)調(diào)服務?？h人大常委會人代工委和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團要切實做好代表每次深入選區(qū)開展工作的聯(lián)系、銜接和協(xié)調(diào)等服務工作，為代表聯(lián)系群眾提供方便，確保代表與選區(qū)、與貧困戶的對接有序高效。
三要加強管理指導。人大代表不認真履職，誰來監(jiān)督、管理？目前的述職測評存在一定缺陷，要盡快探索建立人大代表密切聯(lián)系群眾的管理、監(jiān)督制度和考核辦法，促進人大代表依法履職，促進人大代表聯(lián)系群眾制度化、規(guī)范化?？h人大常委會人代工委要加強對代表述職工作的引導、督促，促進人大代表的。
述職報告。
統(tǒng)一規(guī)范，比如引導代表將代會、閉會期間活動開展情況寫入述職報告，向選民交賬，由選民進行滿意度測評等。
四要加強輿論宣傳。要按照有關規(guī)定和要求，加強對代表密切聯(lián)系人民群眾、積極依法履職、為群眾辦實事辦好事的宣傳報道，多組織一些有深度、有影響的專題性、系列性報道，擴大代表工作和人大工作的社會影響，努力營造良好的工作氛圍。
加強人大代表和人民群眾的聯(lián)系，實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益，是我們每一位人大代表和人大工作者的重要職責。我們一定認真貫徹黨的十八大精神，經(jīng)常性地密切聯(lián)系群眾，推進人大工作再上新臺階，推動依法治縣進程和縣域經(jīng)濟加快發(fā)展、科學發(fā)展。
縣人大代表座談會發(fā)言稿篇四
劉族安等代表：幾點建議，一是今年的立法重點應更關注民生，如開展高速公路收費管理的立法;二是常委會要更重視跟蹤督辦代表提出的建議、意見的辦理，務求實效，防止走過場;代表視察活動重點應考慮生態(tài)林建設和千億元產(chǎn)業(yè)建設等工作。
李奕權、鄧曼等代表：在推進富民強桂中，堅持富民優(yōu)先，群眾深受鼓舞。在如何提高居民收入方面，工人農(nóng)民都有了較明確的方向，而事業(yè)單位是知識分子相對聚集的地方，也是對社會作出重要貢獻的一個大群體，我們感到被邊緣化了，職工退休金較低，一個副教授退休金才有多元。從富民角度考慮，我們非常希望政府能夠關注、關心這一群體，盡快出臺相關政策。
張勤銘、唐振柱等代表：建議將傳染病的防治工作提到議事日程;對近3年的醫(yī)療改革應作一個階段性的全面評估，總結經(jīng)驗得失，從而更好地推進工作;要高度重視廣西有些地方重金屬嚴重超標的`問題，避免重大問題發(fā)生。
陳大克等代表：建議代表議案應該變?yōu)榇淼某B(tài)工作，不能僅在開大會時才提議案，平時有大事，代表也可以提交議案，希望平時也有機構接受處理議案;立法程序要改革，目前是人大專委和法工委提出來才列入立法程序，是否可以改為廣泛征求需立法的事項，然后進行審議評價，分輕重緩急，確定立法的順序。僅由兩個部門提出，有可能漏掉大的急的立法事項。
加大基層人大培訓。
增強履職能力。
謝壽堂、盧麗芬、李秀通等代表：自治區(qū)人大常委會要進一步加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大規(guī)范化建設的指導力度，多幫助基層人大解決工作中遇到的工作問題、法律問題;大力支持基層人大的基礎設施建設;做好人大換屆工作的培訓，圓滿完成好換屆工作;明確各縣區(qū)人大專工委的設置和編制。
張振毅等代表提出了四點建議：一是繼續(xù)做好閉會期間的代表工作，充分發(fā)揮代表作用;二是進一步提高代表議案和建議的解決率;三是加強對市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大日常工作的聯(lián)系和指導，進一步提高全區(qū)人大工作的水平;四是及早編發(fā)指導全區(qū)三級人大換屆選舉文件匯編，并組織開展人員培訓，確保換屆選舉工作依法有序推進。
鄧清忠、陳魁元等代表：對常委會工作報告很滿意。去年的人大工作亮點多，感受最深的是自治區(qū)人大常委會狠抓自治區(qū)黨委《關于進一步加強和改進人大工作的決定》的貫徹落實工作，先后召開了3次經(jīng)驗交流會，進行了多次的專項督查，措施實，效果好。建議一是加大對人大干部的培訓力度，每年舉辦1-2期縣區(qū)人大干部培訓班，提高人大干部的素質(zhì)。二是加大對換屆選舉工作的指導，配備好各級人大班子，保證一定數(shù)量年輕的領導干部。
縣人大代表座談會發(fā)言稿篇五
尊敬的各位領導、老師們：
作為一名教師，該如何實踐群眾路線與現(xiàn)在的本職崗位進行結合才能能滿足新形勢下群眾工作的需要？我談以下幾點體會，不當之處，敬請批評指正。
首先，作為一名人民教師，應該全心全意為學生服務。要堅持教學方法、教學模式、教學理念等方面的不斷創(chuàng)新，要堅持既教書又育人，要幫助學生樹立正確的世界觀、價值觀和人生觀，要培養(yǎng)學生的愛國主義情懷、社會責任感。在教學過程中，除了教授知識外要多站在學生的立場去考慮問題，比如要多考慮學生的知識基礎是否能適應自己的教學進度，在課間和課后不要立即走人要注意多和學生溝通交流等，要注意增進師生之間的感情交流，關心學生，溝通交流，以更好的完成教學任務，使每一位學生得到發(fā)展。
其次，要時刻不能放松自我要求，絕對不能同學校的總體目標離心離德，更不能違法亂紀，也不能夸夸其談，要始終以一個教師的標準嚴格要求自己的思想和言行，在教育教學工作中努力做到求真務實，腳踏實地，扎扎實實地把學校黨委的各項決策和工作落到實處，必須有奉獻精神，要吃苦在前，不圖虛名，言談舉止要積極維護學校的利益和形象，不得做任何有損于學校的聲譽的事情，要忠誠黨的教育事業(yè)、清心律己、用心干事。
第三、作為一名教師我還要告誡自己，不斷的學習，豐富自己，完善自己，以適應新課程的發(fā)展。在教學管理中，不斷地學習新課程改革的教學理念，積極投生于課堂教學改革中。虛心向有經(jīng)驗的老師學習，從而提高課堂教學質(zhì)量。
第四，作為學校少先隊總輔導員，要嚴格執(zhí)行學校和校黨委的決定，要設身處地的站在教師和學生的立場考慮問題，關注廣大師生的訴求和意見，以增進管理者與廣大教師之間的感情聯(lián)系，拉近“干群”之間的工作關系。增強服務教師的意識，因為在學校，群眾工作就是民情工作；服務群眾，就是要弄清楚教師希望我做什么，而我能為教師做什么，這一點必須認識清楚，必須堅持教師路線，認真傾聽教師們的心聲，真實反映教師們的愿望，多關心教師們的想法，堅持為教師們辦好事、辦實事，以更好的為教師服務、為教學服務。
落實到我的工作中，通過這次難得的成都學習，我聽取專家、老師意見，認真考慮，首先我們要建立起我校最基層的少先隊組織，工作重點是培養(yǎng)選拔一批優(yōu)秀的少先隊大隊干部，努力在我校實現(xiàn)“自己的活動自己搞、自己的陣地自己建、自己的事情自己管“的少先隊工作新局面；其次是抓好少先隊工作常態(tài)化管理，如文明禮儀評比、學校衛(wèi)生督查、各中隊隊會課的開展等等；最后是搞好重大節(jié)日的慶?；顒雍蜕霞壷鞴懿块T布置的各項工作。
總之，學校的發(fā)展邁入關鍵時期，克服教師的職業(yè)倦怠，調(diào)動和激發(fā)教師教學的積極性至關重要，作為一名普通的教師，要積極落實群眾路線就必須堅持認真學習，不斷提高自己的思想覺悟和理論水平，以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求，認真嚴肅改進自身存在的不足；要堅持學校和黨委的組織原則和領導，緊緊圍繞學校的中心工作，以實施素質(zhì)教育為宗旨，推進課程改革為載體，提高教學質(zhì)量為目的，繼續(xù)豐富自己的專業(yè)知識，不斷提高自己教學技能和水平，為努力做好教書育人的楷模而不懈努力，為我校教育的發(fā)展而奮斗。
縣人大代表座談會發(fā)言稿篇六
尊敬的領導、評委們：
大家好。我今天競選的是人大代表。感謝大家給我一次站在這里展現(xiàn)自我、挑戰(zhàn)自我的機會。
人大代表的職責就是密切聯(lián)系人民群眾，了解社情民意，了解與群眾切身利益相關的熱點、難點問題，并形成議案，建議案;代表民眾向國家機關反映呼聲，提出意見和建議，并宣傳人民代表大會制度相關知識和法律法規(guī)政策。我不僅具有參政議政，競選人大代表的信念和熱情，作為一名法律工作者，我還具有參政議政，履行人大代表職責所需的相關專業(yè)知識。
我在2006年加入民主促進會時，就立志通過參政議政的形式為百姓服務，反映群眾的呼聲。胡錦濤同志在黨的十七大報告中提出要擴大人民民主，保證人民當家作主;要發(fā)展基層民主，保障人民享有更多更切實的民主權利。這為我參加這次區(qū)人大代表的競選帶來了很大的鼓舞。其實，在2006年初召開南通人大政協(xié)會議時，我就有了間接參政議政的體驗。那時我通過一名市人大代表和一名政協(xié)委員提出了解決南通華容電容器有限公司電極箔二廠違法排污的建議案。
根據(jù)我多年的律師工作經(jīng)驗，我發(fā)現(xiàn)：百姓之間，百姓與政府之間的誤會和分歧的產(chǎn)生往往有兩方面的原因，一是權利義務不明，即百姓不清楚自己享受哪些權利，應盡哪些義務;二是不了解維護合法權益的途徑。我認為，如果把這兩方面的問題解決好了，誤會和分歧就會減少，社會就會和諧安定。我作為小石橋花苑社區(qū)的一員，有責任為社區(qū)的百姓服務，為社區(qū)和諧盡一份力。我要繼續(xù)運用法律所賦予的權利來制止南通華容集團有限公司電極箔二廠的排污行為，為小石橋花苑居民爭取一個良好的人居環(huán)境而努力;我還要運用我的法律知識為社區(qū)居民提供服務，我決定自2008年1月起，我將定期為社區(qū)居民提供法律咨詢，這有兩個方面的作用，一是為居民提供法律服務，運用法律知識減少不和諧因素的發(fā)生;二是這樣能了解基層百姓的意見和呼聲。我初步定為每個月的第一個星期六的上午，當然，這需要和居委會溝通，因為我需要他們提供場所支持。
今天，我作為一個中華人民共和國公民，所做的一切都是為了實現(xiàn)這樣一個理念，即樓下橫幅上所寫的：中華人民共和國的一切權力來自人民。我的代表候選人資格來自選民的推選，如果我能當選，我應當受到選民的監(jiān)督，我也樂意受到選民的監(jiān)督，這有利于我更好地成長，為大家服務。
謝謝大家。
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縣人大代表座談會發(fā)言稿篇七
各位領導、各位同事、女士們、先生們：
值此中秋佳期節(jié)來臨之際，我代表廠黨政班子向你們，并通過你們向全廠員工及家屬致以節(jié)日的問候！對大家在工作中所付出的艱辛努力表示誠摯的謝意，感謝你們對班子的理解和支持?；仡櫮瓿醯浆F(xiàn)在的短短8個月，在全廠員工的共同努力下，我廠各項工作都有了較長足的進步，廠黨政班子感到非常滿意。
從理念文化貫徹上講，“x-x管理”理念已經(jīng)深入人心，管理人員對“十大工作理念”的核心和內(nèi)涵已較深入理解，班子成員的“四種意識”已經(jīng)基本確立，員工的綜合素質(zhì)大大提高，全廠從上到下形成了一種主動加壓、昂然向上的士氣。
從經(jīng)營管理上講，本著開源節(jié)流,增強長遠創(chuàng)效能力的原則，已由宏觀到位的粗放型管理向精細量化管理轉變，“十大創(chuàng)效工程”成效明顯；從開發(fā)生產(chǎn)管理上講，形勢較為喜人，全廠技術人員素質(zhì)大幅度提高，技術進步迅速，生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)有序高效，全廠有效注水意識全面增強，有力保證了原油產(chǎn)量踏上x萬噸日生產(chǎn)線，完成全年的配產(chǎn)任務已穩(wěn)操勝券，天然氣產(chǎn)量已完成公司全年配產(chǎn)的101.23；從思想政治工作實效性講，“十大暖人心工程”也是初見成效，全廠凝聚力和向心力顯著增強。
成績伴著艱辛，汗水浸透著希望。成績的取得歸根到底是我廠各級管理人員和廣大員工銳意創(chuàng)新、頑強進取的結果；是全廠廣大員工犧牲小家，默默奉獻的結果；特別是廣大技術人員直面挑戰(zhàn)，連續(xù)超強度工作，推進技術快速進步的結果。我現(xiàn)在可以欣喜的告訴大家，我廠明年良好的發(fā)展局面已經(jīng)形成，油氣當量可達到18萬噸左右。
標志之一是我廠天然氣大開發(fā)已經(jīng)全面展開，預計到年底，日產(chǎn)氣能力達x萬方以上，明年的氣井產(chǎn)能可達x億方左右。標志之二是全廠技術人員工作成果已得公司的高度認可，突出表現(xiàn)為公司已決定部署開發(fā)井16口，第一批6口井馬上實施，年底之前壓裂16口井，保證了我廠原油日產(chǎn)重上x噸，年產(chǎn)原油可達到10萬噸。
所有這一切更論證了公司領導所言，x廠是一個具有發(fā)展型的采油廠，是一個具有輻射力和影響力的采油廠。正是由于汗水浸透，才鑄就我廠今日蒸蒸日上這個局面，正是由于我們艱辛付出，才有這希望的收獲。
同志們，我們正面臨著這千載難逢的發(fā)展機遇，機遇的大門已經(jīng)開啟，讓我們精誠團結，加強管理，提高技術，注重落實，促進發(fā)展，為早日扭虧為盈和不斷發(fā)展狀大而懈努力！
最后，預祝茶話會圓滿成功！再次衷心祝愿全體員工及其家屬今宵快樂！
我的講話完畢，謝謝大家。
縣人大代表座談會發(fā)言稿篇八
尊敬的各位領導：
大家上午好！
先做個自我介紹，我叫xxx，是20xx年招聘的員工，現(xiàn)在是財務電腦科的一名系統(tǒng)維護員。作為一名青年員工，很高興能夠參加這次座談會，因為這代表著縣聯(lián)社黨委對我們這些青年員工的關心和重視，給我們提供一個暢所欲言、諫言獻策的平臺。在此，我向我們聯(lián)社領導以及遠道而來蒞臨本次座談會的市辦領導表示深深的感謝！
參加工作三年多來，感觸最深的首先還是聯(lián)社對青年員工成長成才的重視，以及對青年員工隊伍建設的重視，從我們剛剛參加工作時的上崗培訓，到正式走上工作崗位前的輪崗實習，都體現(xiàn)了聯(lián)社黨委對我們青年員工的關心。
其次就是信用社在這幾年中突飛猛進的發(fā)展，以我自己的一些親身經(jīng)歷來說吧！
五是，近幾年信用社不斷注入新鮮血液，壯大員工隊伍，信用社員工的整體素質(zhì)得到大幅度的提高，為信用社的做大做強積蓄了大量的人才儲備。
這些長足的進步，離不開省聯(lián)社領導高屋建瓴的戰(zhàn)略決策，離不開信用社多年以來鑄就的優(yōu)秀的企業(yè)文化，當然，更離不開我們老一輩信合員工的辛勤耕耘，默默奉獻。面對如此多的成就，是坐享還是挑戰(zhàn)？我們需要的是后者，因為前者只能使人陶醉，而后者卻是鞭策。它將是激勵我們新一代信合員工不斷進取，為信合事業(yè)美好明天不懈努力的無窮動力！
縣人大代表座談會發(fā)言稿篇九
尊敬的校長，各位老師同學們，大家下午好。我是來自機電信息工程學院自動化073班的xx，很榮幸能夠來參加這次座談會。剛才聽了各位老師和同學的感想，使我深受感動與鼓舞。在這里我也想淺談一下自己的感悟：
五四運動是中國人民徹底反對帝國主義封建主義的愛國運動。作為青年學生在這場。
運動中起到了不可估量的作用.青年學生對運動的準備、組織、發(fā)動、領導都做出了極為重大的貢獻.在五四運動中，廣大學生的愛國行動之所以能得到各界知名人士和廣大群眾的支持，就是由于愛國主義的有力號召和感染。作為一名青年學生，我希望結合自己的體會來談一談我對當今的青年學生的看法：
四要有強健的體魄。大學生的我們要注意鍛煉身體，增強體質(zhì)，保持旺盛的精力，以適應完成學習任務和將來擔負繁重工作的要求。
今天，更要大力宏揚五四青年學生的愛國主義精神。作為青年學生的我們要擔負起國家和社會的責任，為中華民族的偉大復興作出應有的貢獻。
以上是我的一些感想，希望老師同學們給予批評指正！
縣人大代表座談會發(fā)言稿篇十
玉兔辭舊歲，山河溢彩;金龍迎盛世，福滿乾坤。值此新春佳節(jié)到來之際，我謹代表村委會向各位領導、同志們及家屬致以新年的祝福!向長期關心和支持順外村發(fā)展的各位領導、同志們表示衷心的感謝!向全體老黨員、老干部、老同志致以誠摯的問候和崇高的敬意!
穿越發(fā)展的時空隧道，回顧走過的奮進歷程，我們欣喜地看到，20xx年的順外村寫下了精彩的篇章。一年來，在上級黨委、政府的堅強領導下，我們?nèi)嫔钊胴瀼芈鋵嵖茖W發(fā)展觀，大力推進“五化”建設，努力建設和諧幸福平安的順外村，不斷加強三個文明建設，各項工作順利推進，各項社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。20xx年，順外村完成國內(nèi)生產(chǎn)總值x億元，村級總收入x億元，村集體純收入x多萬元，上交國家稅金x余萬元。村兩委班子在抓好發(fā)展第一要務，不斷壯大村集體經(jīng)濟的同時，堅持“以人為本、和諧興村、共建共享”的工作理念，讓發(fā)展的成果惠及廣大村民：
(1)對三都萬村、新村等自然村進行自來水網(wǎng)管改造，由鐵路轉供改為自來水公司直供，解決了村民用水的問題;(2)定期和不定期清理下水設施，解決了村莊和居民區(qū)下水道堵塞的問題;(3)整治了村容村貌，實施了綠化、美化、亮化工程，為群眾創(chuàng)造了整潔優(yōu)美的環(huán)境;(4)為全村x多名退休老人，每人每月增加了x元退休金;(5)重陽節(jié)期間，給村里x歲以下的每位退休老人發(fā)放了x元的慰問金，60歲以上的每位退休老人發(fā)放了x-x元的慰問金;(6)對于困難村民家庭或因病致貧的村民家庭，村里給予了家庭困難補助;(7)逢年過節(jié)，走訪和慰問了困難戶、五保戶、殘疾人、軍屬、參戰(zhàn)復員軍人等，給他們發(fā)放了慰問品和慰問金;(8)為村民全額出資的新農(nóng)合醫(yī)保，在原來每人每年x元醫(yī)保費的基礎上，每人每年再增加x元錢醫(yī)保費;(9)為全村村民辦理了城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險;(10)對全村獨生子女家庭，每年都發(fā)放了獨生子女費。
成績的背后有汗水，進步的背后是艱辛。所有的努力都將轉化為我們乘勢而上、乘勝前進的堅實路基。展望新的一年，我們倍感任重道遠。20xx年是實施“xx”規(guī)劃承上啟下的重要一年，從區(qū)、鎮(zhèn)發(fā)展的形勢看，區(qū)、鎮(zhèn)發(fā)出了建設和諧幸福青山湖和“現(xiàn)代商區(qū)、經(jīng)濟強鎮(zhèn)、魅力湖坊”的動員令，為今后順外的發(fā)展指明了方向。新的一年，我們順外村將全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會和省、市、區(qū)、鎮(zhèn)有關會議精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞建設和諧幸福平安順外村的奮斗目標，全力抓好招商引資、項目推進，堅持把穩(wěn)增長、調(diào)結構、抓改革、優(yōu)生態(tài)、惠民生、促和諧更好結合起來，增強發(fā)展動力，調(diào)整經(jīng)濟結構，優(yōu)化生態(tài)環(huán)境，保障改善民生，保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展和村莊和諧穩(wěn)定。重點抓好以下幾個方面的工作：
一、以發(fā)展村級經(jīng)濟為中心，以提高村民生活水平為目標，大力推進“富民強村”工程。
二、繼續(xù)完善城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險，加快社保體系建設。
三、配合政府搞好城中村改造，借鑒辛家庵、李巷等試點村的改造模式，積極爭取上級政策支持，穩(wěn)妥推進城中村改造工作。
四、協(xié)助政府做好拆遷安置工作。在南昌火車站東廣場下穿隧道拆遷過程中，我們做到積極配合，目前拆遷戶已經(jīng)全部簽訂拆遷協(xié)議，對于沒有及時搬遷的拆遷戶，我們正在做工作。
五、抓好弱勢群體的五保、低保、醫(yī)保工作，使困難村民的生活能夠達到最起碼的保障。積極化解社會矛盾，促進社會和諧。
六、建好村外村物流中心。去年，為配合南昌市“七城會”和幸福渠治理污染，通過做大量的工作，我們拆除了村外村養(yǎng)豬場，養(yǎng)豬戶已經(jīng)全部搬遷，蓮我們計劃在養(yǎng)豬場興建物流中心，目前正在跑手續(xù)。
七、著重抓好兩個重點項目順外大廈和天香大廈，目前兩個大廈已經(jīng)基本完工，成功引進了江西四季大典酒店管理公司和江西乾元實業(yè)發(fā)展有限公司入駐我村，兩個大廈正在進行裝修當中。我們將密切關注順外大廈和天香大廈的裝修進度，力爭兩個大廈早日全面竣工開業(yè)。
各位領導、同志們，我們堅信，在新的一年里，有中央和省、市、區(qū)的英明指引，有鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導，有全村村民的共同努力，有在座各位的大力支持，蓄勢待發(fā)的順外就一定能夠克服困難，披荊斬棘，乘風破浪，大展宏圖，讓我們與全村村民一道共同創(chuàng)造順外村更加繁榮、燦爛、光輝、美好的未來!
最后，請允許我再次代表村委會班子，并以我個人的名義向大家拜個早年，祝各位領導、同志們新年快樂、身體健康、家庭幸福、萬事如意!
縣人大代表座談會發(fā)言稿篇十一
各位同學：
時間過得很快，轉眼之間，為期六周的實習馬上就要結束了，此時此刻，內(nèi)心真有點依依不舍。不舍的是大家實實在在的幫助，不舍的是大家?guī)淼幕盍?，不舍的是這段時間積累的情意，等等?？傊@種相處是一個巧合，更是一種緣分。我希望也相信，在今后的日子里，這種情意定會歷久彌堅，而不僅僅是過眼的云煙。
下面先請大家談談體會，暢所欲言。
…………。
通過與大家溝通交流，尤其是認真仔細閱讀了每一個人的實習報告之后，我感覺咱們大家在這六周的時間至少有以下四點收獲：
第一，增長了見識。雖然我們在書中或者生活中對機關單位有了一些基本的認識，甚至對委局這樣相對什么的部門也有一些了解，但所有這些和自己身臨其境的感覺還是有差別的。古語說，“當局者迷，旁觀者清。”實際上，真正清醒的依然是當局者，沒有經(jīng)歷風雨，哪能見得了彩虹。同時，也希望這種見識能引發(fā)大家一些有益的思考。
第二，了解了流程。主要是指工作流程，比如如何起草文件、下發(fā)通知、組織會務，等等。這里既有溝通協(xié)調(diào)，也有組織配合。當然，由于身處不同的部門，大家所掌握的流程也不太一樣，如果有機會，可以私下溝通一下。共享也是一種智慧。
第三，結交了朋友。據(jù)我了解，每一個實習部門的同事都對大家有一個很高的評價，有的還成了朋友。作為與大家接觸比較多的人，我已經(jīng)把大家作為了朋友。有句俗話說的好，“多一個朋友，多一條路。”當然，這里的路，并不是非得給你辦成多大的事情，提供多大的幫助，更多時候，朋友帶給我們的是一種安全感和幸福感。
第四，體會了艱辛。大家這段時間都很辛苦，尤其是和上學比起來。當然，由于有新鮮感，可能大家對參加也沒覺出來有多么艱辛。在這里，我想提醒大家，工作和上學完全不一樣，一個是給予、奉獻，一個是索取、受惠。上學是修身養(yǎng)性，是積累知識，工作是齊家治國，是釋放力量。因此，希望我們對未來早作準備，做好準備，以免剛走上高速，就進了休息區(qū)，停車檢查。
以上總結，越俎代庖，未必到位。臨別之際，我還有幾句心里話，也算是“分別寄語”，說出來，供大家參考。
一要會學習。畢業(yè)后，學習，這個事大家都別忘，估計大家也不會忘。但是，如何學習？學什么？怎么學？這都是值得思考的大問題。我提點建議，僅供參考。首先得學大勢。都說大勢所趨，我們對大勢不知道，就容易迷茫，容易陷入紛繁復雜的事務性工作中難以自拔。從哪里知道大勢？新華網(wǎng)、人民網(wǎng)、鳳凰網(wǎng)、財新新世紀、南方周末等等，還要關注微博。其次得學業(yè)務。到什么山上唱什么歌，無論我們什么崗位，什么地方，什么職責，第一步就得把自己的職責搞清楚，想方設法把自己的工作搞好。理論指導很重要。最后得學經(jīng)典。以上兩部分內(nèi)容多是應景之作，學習它為的是立穩(wěn)腳跟、養(yǎng)家糊口，學習經(jīng)典才是安身立命、贏得尊重。
二要會做人。做人這是一輩子的事情，決定了你能走多遠。在這方面，沒有最好，只有更好。我的建議是：首先得講誠信。誠信說起來簡單，做起來難得很，尤其是要做好更是難上加難。誠信沒有最高標準，我給它劃了一條底線：對得起良心！其次得養(yǎng)成好習慣。習慣有很多，在《高效能人士的七個習慣》一書中介紹了七個習慣，分別是積極主動、以終為始、要事第一、雙贏思維、知彼解己、統(tǒng)合綜效、不斷更新。這些都是宏觀的習慣，還要養(yǎng)成一些微觀的，比如每天早到辦公室十分鐘，每周對自己的工作有一個計劃和小結，等等，諸如此類。最后要守禮儀。毫無疑問，我們國家是禮儀之邦，但不是現(xiàn)在。太多的禮儀，我們都忘了。我這里也講不了那么多，因為我本身就不知道。這要說的，主要是一些最基本的禮儀，比如一起用餐時別挑菜，上電梯時主動按下電梯，等等?？此剖切∈?，體現(xiàn)的卻是一個人的基本素質(zhì)。在這里，還想說一句話，要培養(yǎng)大智慧，別耍小聰明。這是提醒大家，也是提醒我自己。因為任何人都有耍小聰明的沖動。雖然對什么是小聰明，那是見仁見智之事，不過毫無疑問的是太多的人，在這里摔了跟頭。遺憾的是，這些人中的大多數(shù)不知道摔在了哪里。
三要會做事。這也是一輩子的事情，但主要是大半輩子的事情，如果說做人決定了你走多遠，那么做事就決定了你走多快。在這方面，我還是建議：首先得學會分享。作為年輕人，這里主要是提醒大家既不能拈輕怕重，也不能攬功請賞。今后，隨著職位的提高，職務的提升，更加需要這種智慧和胸懷。其次得學會規(guī)范。有板有眼，規(guī)范得體，比如寫個信息就得掌握信息的基本寫法，寫個總結就得具備總結的基本內(nèi)容。打鐵還需自身硬，這就是應該硬的地方。再次還得學會創(chuàng)新。工作時間一長容易產(chǎn)生職業(yè)倦怠，為避免出現(xiàn)就要時刻不忘創(chuàng)新，其實創(chuàng)新就是在原有基礎上的超越，每天有進步，就意味著每天在創(chuàng)新。最后還要學會總結?？偨Y不是簡單的工作回顧，不是對過去事情的簡單累加?？偨Y的目的是為了更好地前行，只有做好總結，才能不斷超越，不斷進步?？偨Y是一門學問，要想掌握好還真得慢慢琢磨。
四要會思考。人之所以是人，就是因為會思考。古語說，千人千思想，萬人萬模樣，就是這個道理。我們也得學會思考。思考啥？概括地說，一是思考事，二是思考人。思考事主要就是如何把事情做好，而不是做巧。有一個故事：汽車有原裝進口和國內(nèi)組裝之分。國內(nèi)組裝時一個細節(jié)讓管理者相當頭疼。德國原裝時，工人擰螺絲嚴格執(zhí)行進3圈回半圈，在中國盡管也這樣要求，但最后回半圈偷懶的比較多，這是肉眼看不到的差異，經(jīng)過兩個冬夏的熱脹冷縮，那個半圈的影響就顯現(xiàn)出來了。這樣的例子不勝枚舉。這也啟示我們，做任何事情，都得講究精益求精。思考人，主要是指思考自己。我經(jīng)常提醒自己：要多琢磨事，少琢磨人；要多琢磨自己，少琢磨別人。這里的琢磨自己，就是思考自己，也就是反思自己，古人都要求“吾日三省吾身”，作為現(xiàn)代人的我們，生活節(jié)奏這么快，最起碼也得兩省，早晚各一次唄。那么，如何思考呢？就兩個字：換位。凡事?lián)Q一下位置，思考的結果截然不同。具備了換位思考的能力，任何時候都不會讓人討厭。人貴在將心比心，可能大家都是獨生子女，在這方面更應該注意。
以上是我的一些思考，有的是想到了也做到了，但更多的是雖然想到了但做的還不好，甚至有的是剛剛想到還沒開始做呢?？傊?，我覺得只要大家包括我努力了，學會了、具備了并踐行了學習、做人、做事、思考這幾個人生的必選項，第五個“會”也就隨之而來，即“會成功”。
最后送給同學們兩句話：
第一句：凡事貴在開始，難在堅持。
第二句：前行，需要堅持；堅持，必然前行。
預祝大家也堅信大家都有一個美好的未來，希望以后能繼續(xù)保持聯(lián)系和溝通，共同進步，共同成長。
期待大家的好消息，期待大家更多的好消息。
謝謝大家。
縣人大代表座談會發(fā)言稿篇十二
尊敬的各位領導、同事們：
大家下午好！
首先，感謝領導給我們提供了這樣一個相互交流的平臺。我呢，到單位已經(jīng)一年有余，今天就借助這個機會來談點自己在這一年中的認識和感想：
我分兩部分來簡單地談：
我從微觀角度來談點我們青年職工，特別是剛從學校出來，走入社會的年輕職工的一些工作態(tài)度或是在工作中必須具備的素質(zhì)；第二部分我從宏觀角度即好的企業(yè)文化對我們青年職工的影響。
第一部分：說真的，從學校剛出來到單位以后，我覺得自己就像是久旱逢雨的禾苗，嗷嗷待哺的牛犢。這一年在單位里我學到了許多在學校學不到的東西，但是，我不能滿足于這一點點的成果而止步不前。那對于我們青年職工到底該怎么樣做，才能在職場生涯中走的更好，更穩(wěn)呢？我想，我們至少要做好以下幾個方面：
2、做一個勤奮、堅韌的員工。蜘蛛不會飛翔，當它能夠把網(wǎng)結在空中。它是勤奮、敏感、沉默而堅韌的昆蟲，它的網(wǎng)結的精巧而規(guī)矩，八卦形的張開，仿佛得到了神助。這樣的成績，讓我們不得不想到那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者，于是，我們就記住了，蜘蛛不會飛翔，但它照樣把網(wǎng)結在空中。奇跡就是執(zhí)著者造成的。
3、要有很強的凝聚力。一個優(yōu)秀的公司，一定要有一支和諧的團隊，要想打造一個和諧的團隊，就必須擁有一個充滿凝聚力的員工隊伍。如果我們可以成為一名充滿團隊合作精神的員工，那么，我們就會很輕松地融入到一個集體當中，進而也會成為一名優(yōu)秀的員工。
4、要嚴格要求自己的執(zhí)行力，要有很強的戰(zhàn)斗力，要有把事情做好的豪氣。
5、必須具備積極的行動素質(zhì)。心動不如行動，當我們擁有目標之后，應當馬上采取行動，只有這樣才會在第一時間取得勝利。
6、要做一個具有創(chuàng)造力的員工。
7、做一個具有超強思想力的員工。思想力是智慧的源泉，是工作中創(chuàng)新的鑰匙，是我們成功的引路明燈。工作中的思想力即我們的競爭力，作為一名青年員工，我們要時刻充實自己的頭腦，讓自己具備超強的思想力，只有這樣才能在工作中有所創(chuàng)新。
8、要做一個知道感恩的員工。我們要對工作有一個感恩之心，崗位為我們展示了廣闊的發(fā)展空間，工作為我們提供了施展才華的平臺，領導對我們的栽培之情、知遇之恩，對于這一切我們都要心存感激之情。當我們以一種感恩圖報的心情工作時，我們才能認真履責，盡職盡責。才會工作的更出色，真正達到“工作快樂，快樂工作”的狀態(tài)。
企業(yè)文化，簡單地講即企業(yè)精神，是一個企業(yè)不斷開拓創(chuàng)新、發(fā)展進步的靈魂，是一個企業(yè)全體成員的共同信仰、價值觀和行為準則。從外在表現(xiàn)上講，它包括企業(yè)的各種文化教育、技術培訓、娛樂聯(lián)誼等活動。在劉經(jīng)理到五公司以來，更加強調(diào)企業(yè)文化建設，在這不到半年的時間里，我們分公司舉行了演講比賽、乒乓球比賽、知識競賽、崗位職責考試，還有今天的青年職工座談會等等，于是，我們就形成了“管理制度與企業(yè)文化緊密結合”的管理環(huán)境。這樣我們就會感覺到了企業(yè)的關懷和溫暖。
然而這種管理環(huán)境還具有兩大作用：對于個人價值觀跟企業(yè)價值觀相同的員工，有巨大的激勵作用；對個人價值觀與企業(yè)價值觀不同的員工，具有巨大的同化作用。這樣一來就最大限度地激發(fā)和調(diào)動員工的積極性與創(chuàng)造性、鼓舞了我們的士氣、培育了我們的技能；增強了我們青年職工的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。
縣人大代表座談會發(fā)言稿篇十三
尊敬的老師、親愛的同學們：
大家好！
我是來自六（2）班的史婷婷，非常高興可以代表即將畢業(yè)的六年級同學在這里發(fā)言，但心中也有一些悲傷，因為明天，我們將向美好的小學時光道別。
日月如梭，光陰似箭，不經(jīng)意之間，一段美好的時光離我們遠去了，這六年的路，我們走得堅定而快樂，這六年的生活，我們過得充實而幸福。這六年的歲月，聽起來似乎是那么漫長，一心盼望著畢業(yè)，而當我們今天真正面對離別，又覺得它是那么的短暫。
剎那間，記憶的閘門輕輕打開，無數(shù)動人的瞬間涌上心頭……，回眸昨天，我們一起笑過，一起哭過，一起淘氣過，一起努力過，無數(shù)個縱情歡樂的白天，無數(shù)個絢爛的時刻……無一不證明著我們的成長。六年的小學路上，處處皆是我們成長的足跡。
美麗的花園下，有我們的歡聲笑語；寬闊的操場上，有我們矯健的身姿；明亮的教室中，有我們求知的目光……早讀時我們專心致志讀書的場景；考場上我們皺眉凝思的表情……歷歷在目，難舍難分。
縣人大代表座談會發(fā)言稿篇十四
尊敬的各位領導、各位同事：
大家上午好！
很榮幸今天能夠在這里和大家互相交流，同時非常感謝局領導對我們青年員工的關心和重視，現(xiàn)借這個機會向各位領導及同事分享一下我在學習和工作中的感受和體會以及自身與企業(yè)發(fā)展的一些建議。
先說學習，學習已經(jīng)成為我們生活中最為關鍵的一點。當今社會發(fā)展迅速，職場競爭激烈，優(yōu)秀人才比比皆是，一旦我們停止學習，將會一直落后于他人。補充知識，為自己“充電”，是我們每個人必須要做的事情。
關于自身與企業(yè)共同成長和發(fā)展我認為企業(yè)成長決定個人成長，一個企業(yè)的發(fā)展依賴于員工的發(fā)展，員工的發(fā)展是企業(yè)的根源，只有員工素質(zhì)提高了企業(yè)才能有市場競爭力，然而青年員工又是企業(yè)的希望，因此我們青年員工應該干一行，愛一行，專一行踏踏實實的學習實踐經(jīng)驗，充實自己，同時要對企業(yè)忠誠，并有責任感。
在20xx年的工作中，我將一如既往的堅持“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗”的長傳精神，立足崗位，做好自己的本職工作，加強對外溝通能力、團隊協(xié)作能力，同時提高業(yè)務技能水平。
謝謝大家！
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