如何制作個人應(yīng)聘簡歷(專業(yè)15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-11 19:01:05
如何制作個人應(yīng)聘簡歷(專業(yè)15篇)
時間:2023-11-11 19:01:05     小編:字海

總結(jié)是對個人成長和進(jìn)步的一種必要手段。選擇適當(dāng)?shù)目偨Y(jié)方法和框架是寫作一篇完美總結(jié)的基礎(chǔ)。在寫作過程中,注意語法和標(biāo)點的正確使用。

如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇一

這篇教程教網(wǎng)的朋友們用用ps制作物體倒影,制作的過程非常的建檔,本教程重點介紹兩張常見倒影制作方法,基本上是通過復(fù)制原物體,翻轉(zhuǎn)后拉上透明漸變來制作倒影。不過這種方法比較適合規(guī)則的物體,如果不規(guī)則的則需要經(jīng)過一系類的特殊處理才可以。

1、新建一個大小適當(dāng)?shù)奈臋n,加一個好看的背景,打開下圖所示素材導(dǎo)入文檔,ctrl+j復(fù)制圖層,編輯-變換-垂直翻轉(zhuǎn)將翻轉(zhuǎn)的圖層拖至下方。

2、為翻轉(zhuǎn)的圖層添加圖層蒙版,選中漸變工具,選擇線性漸變,在圖層蒙版上拖出漸變。

3、倒影制作完成,

此種方法適合大都數(shù)單一的平面物體。

4、將下圖所示素材導(dǎo)入文檔,如以上步驟復(fù)制好倒影圖層,由于素材有一點的透視效果,因此不能直接利用漸變拖出。

5、我們可以分步進(jìn)行操作。首先以頂點為分界處,先框出右邊的矩形選區(qū)。

6、中心點移至左上角,這一步的目的是讓圓心定位于此,按住ctrl+adlt+shift鍵,鼠標(biāo)各上拖動右側(cè)中間的定位點直至重合。

7、如法炮制出左邊的倒影效果。

8、最后同樣添加圖層蒙版,用漸變拖出,倒影制作完成。

如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇二

隨著現(xiàn)在就業(yè)難度增加,工作越來越難找。那么求職時候用的個人簡歷制作越來越講究技巧和專業(yè)性甚至是個性化。即便是求職簡歷封面,也是需要花一番心思的。

個人簡歷封面是用來傳遞給用人單位人力資源部的第一眼的信息。面對無數(shù)封求職簡歷,如何讓自己的簡歷吸引

招聘

者的眼球,進(jìn)而獲得面試筆試,甚至是最終錄用的機(jī)會,至關(guān)重要。好的簡歷封面設(shè)計要有自己的特色,不能太大眾化;簡歷制作封面盡量內(nèi)容簡單明了,重要信息突出,比如如果自己的學(xué)校非常著名,那就可以在簡歷封面顯要的位置寫上自己學(xué)校的校名,或者放上學(xué)校的?;盏???梢允褂靡恍┯袆?chuàng)意的簡歷封面圖,但對于大多數(shù)人而言,自己設(shè)計簡歷封面圖是比較困難的,這時候可以借助于網(wǎng)絡(luò),借鑒別人的.設(shè)計。簡單改造一下,為自己所用。

簡歷制作封面的時候,應(yīng)先參考別人的簡歷封面范例,同時還要加以修改,突出自己的特點,這就會是一份好的個人簡歷封面了。

為方便求職者制作個人簡歷封面,本站整理了大量優(yōu)秀的簡歷封面樣本供參考,詳情請瀏覽本站簡歷封面頻道,衷心祝福您找到稱心如意的工作。

如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇三

新建一個word文檔,選中:表格-繪制表格,在文檔中繪制出表格的大致輪廓。

對表格的寬度、高度作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,以保障美觀度。

對表格進(jìn)行背景顏色的美化操作。采用繪圖工具或者格式-邊框和底紋中設(shè)置。

輸入基本內(nèi)容,并對格式進(jìn)行修改!在個人工作經(jīng)歷一欄中,可以右鍵選擇文字方向,將水平方向的文字改為垂直方向。

如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇四

2、新建一個圖層,命名為“底板”,設(shè)置前景色為深褐色(r:40、g:0、b:0),背景色為黑色。選擇“漸變工具”,在屬性欄設(shè)置填充方式為“徑向漸變”,對所繪矩形選區(qū)進(jìn)行由內(nèi)向外的漸變填充,效果如圖01所示。

圖01。

3、設(shè)置前景色為土黃色(r:190、g:120、b:3),新建一個圖層,命名為“花枝”,選擇“鉛筆工具”,在屬性欄設(shè)置一個合適大小的筆刷,參照圖02所示在“花枝”圖層中繪制花枝,注意走向和粗細(xì)變化。然后在“花枝”圖層的上面再新建一個圖層,參照圖03所示繪制第二條花枝。

圖02。

圖03最終效果圖。

1、新建一個25×25厘米的白底文檔,使用“矩形選框工具”在圖像中心繪制一個18×18厘米的正方形選區(qū),準(zhǔn)備繪制木雕的底板。

2、新建一個圖層,命名為“底板”,設(shè)置前景色為深褐色(r:40、g:0、b:0),背景色為黑色。選擇“漸變工具”,在屬性欄設(shè)置填充方式為“徑向漸變”,對所繪矩形選區(qū)進(jìn)行由內(nèi)向外的漸變填充,效果如圖01所示。

圖01。

3、設(shè)置前景色為土黃色(r:190、g:120、b:3),新建一個圖層,命名為“花枝”,選擇“鉛筆工具”,在屬性欄設(shè)置一個合適大小的筆刷,參照圖02所示在“花枝”圖層中繪制花枝,注意走向和粗細(xì)變化。然后在“花枝”圖層的上面再新建一個圖層,參照圖03所示繪制第二條花枝。

圖02。

圖034、當(dāng)花枝繪制完成后,設(shè)置背景色為深褐色(r:92、g:29、b:1),前景色不變,分別對兩個花枝圖層添加濾鏡效果。執(zhí)行“濾鏡”“渲染”“纖維”命令,打開“纖維”對話框,在其中設(shè)置“變化”為27,設(shè)置“密度”為22,然后單擊確定“好”按鈕,此時可以看到我們剛剛畫好的花枝有了木紋效果,如圖04所示。這可是photoshopcs的新增濾鏡!以后作木紋可就方便多了??!

圖04。

5、下面激活任意一個“花枝”圖層,在圖層調(diào)板底部單擊“添加圖層樣式”按鈕,打開“圖層樣式”對話框,勾選“內(nèi)陰影”樣式,設(shè)置混合模式為正片疊加,設(shè)置陰影顏色為深褐色(r:96、g:0、b:0),設(shè)置不透明度為75,距離、阻塞和大小分別為7、0、13。

再勾選“內(nèi)發(fā)光”樣式,設(shè)置混合模式為正片疊加,設(shè)置發(fā)光顏色為灰色(r:89、g:89、b:89),設(shè)置不透明度為55,雜色為0,方法為較柔軟,源為邊緣,阻塞和大小分別為0、24。

最后也是比較關(guān)鍵的就是勾選“描邊”樣式,設(shè)置大小為3,位置為外部,混合模式為正常,不透明度為100,填充類型為顏色,顏色設(shè)置為淺褐色(r:122、g:65、b:7),設(shè)置完成后單擊好按鈕,可以看到花枝不但有了立體感,而且有一種真實的燙畫效果。

然后,在該圖層上單擊鼠標(biāo)右鍵,在彈出的菜單中選擇拷貝圖層效果命令,在另一個“花枝”圖層上單擊鼠標(biāo)右鍵,在彈出的菜單中選擇粘貼圖層效果命令,完成后如圖05所示。

圖05。

6、設(shè)置前景色為白色,新建一個圖層命名為“花瓣”,選擇“鉛筆工具”,在屬性欄設(shè)置一個合適大小的筆刷,參照圖06所示在“花瓣”圖層中繪制一個白色花瓣。然后將“花枝”圖層的圖層效果粘貼到“花瓣”圖層,效果如圖07所示。

圖06。

圖077、參照上述方法繪制多個花瓣,組成花朵,注意各個花瓣圖層的前后順序,完成后效果如圖08所示。

圖08。

8、接下來,新建兩個圖層,使用“鉛筆工具”分別在兩個圖層上繪制黃色花蕊和紅色花蕊,繪制完成后分別添加圖層效果,使其產(chǎn)生立體效果,如圖09所示。

圖09。

9、經(jīng)過前面幾個步驟的練習(xí),我們可以快速的繪制其它花朵了,但是要注意其它花朵都是未完全開放的,還有一些僅僅是個花蕾,而只能看到花瓣的外表面,為了區(qū)分花瓣的內(nèi)表面和外表面,我們?yōu)槟切┪撮_放的花朵著淡黃色,不過也要有白色的過渡,完成后如圖10所示。

圖10。

10、新建一個圖層,命名為“花殼”,使用“套索工具”參照圖11所示繪制一個水滴形選區(qū),填充為褐色(r:104、g:57、b:22),填充后使用“減淡工具”對填充后的圖形進(jìn)行擦除,制作“花殼”上的高光,最后使用“畫筆工具”在花殼上繪制黑色斑點。

圖1111、在繪制完花殼后對其進(jìn)行復(fù)制、旋轉(zhuǎn),參照圖12所示調(diào)整他們的位置和圖層順序,與各花朵組合在黃稹。

圖12。

12、新建一個圖層,命名為“畫框”,使用“矩形選框工具”在圖像中心繪制一個略大的正方形選框,填充為褐色(r:50、g:0、b:0),然后執(zhí)行“選擇”“修改”“收縮”命令,打開收縮選區(qū)對話框,根據(jù)需要輸入收縮量,使選區(qū)縮小,如圖13所示。當(dāng)選區(qū)縮小后按下del鍵進(jìn)行刪除,創(chuàng)建鏤空的正方形作為畫框,接下來添加“斜面和浮雕”圖層效果,如圖14所示。

圖13。

圖14。

13、選擇“直排文字工具”在畫框的右上角輸入“暗香”兩個字,設(shè)置字體為篆書,顏色為暗紅色(r:94、g:0、b:0),然后為其添加與花枝相同的圖層效果,最后激活“底板”圖層,為其添加陰影圖層效果,使整個裝飾畫有一種懸掛于墻壁的立體效果,如圖15所示。

圖15。

如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇五

即將面臨就業(yè),對每個畢業(yè)生而言,最當(dāng)務(wù)之急的事情恐怕就是制做一份個人簡歷了。那么,怎樣制做個人簡歷呢?關(guān)鍵的是你要記?。喝魏我粋€你看好的單位,他們收到的求職簡歷都會堆積如山,沒有哪個人事主管會逐一仔細(xì)read簡歷,而是用一種scan的方式匆匆而過,每一份簡歷所花費的時間一般都不超過二分鐘,無法吸引他們注意的簡歷很可能被忽略而過,永久地沉睡在紙堆里。因此,“突出個性、與眾不同”便是你設(shè)計個人簡歷成功的法寶。

一般來講,個人簡歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括:本人基本情況、個人履歷、能力和專長、求職意向、聯(lián)系方式等基本要素。

1、本人基本情況:包括姓名、出生年月、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)學(xué)校、專業(yè)、畢業(yè)時間、政治面貌、身高等等。一般來說,本人基本情況的介紹越詳細(xì)越好,但也沒有必要畫蛇添足,一個內(nèi)容要素用一兩個關(guān)鍵詞簡明扼要地概括說明一下就夠了。

2、個人履歷:主要是個人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷,應(yīng)該前年月相接。

3、本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷:主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績,尤其。

是要體現(xiàn)與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專業(yè)知識。不必面面俱到(如果用人單位對你的大學(xué)大學(xué)成績感興趣,可以提供給他全面的成績單,而用不著在求職簡歷中過多描述這些東西),要突出重點,有針對性。使你的學(xué)歷、知識結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。

4、本人的實踐、工作經(jīng)歷:主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會工作、職務(wù),在各種實習(xí)機(jī)。

會當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鳌?/p>

5、本人的能力、性格評價:這種介紹要恰如其分,盡可能使你的專長、興趣、性格與你。

所所謀求的職業(yè)特點、要求相吻合。要與本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、本人的實踐、工作經(jīng)歷相互照應(yīng)。

6、求職意向:簡短清晰,主要表明本人對哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。

7、聯(lián)系方式與備注:一定要清楚地表明怎樣才能找到你,電話號碼(固定電話前要加區(qū)號)、e-mail地址。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換手機(jī)號碼或e-mail,當(dāng)用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關(guān)鍵時候,往往無法迅速找到你,使你痛失機(jī)會。

二、與簡歷相關(guān)的注意事項。

1、精簡長度。

一般人事部門沒有時間仔細(xì)看一份漫長的簡歷,如果你尋求一個專業(yè)或技術(shù)職位,寫上一兩頁的簡歷是正常的,簡歷盡量不要超過兩頁。

2、簡歷要與招聘條件吻合。

人事部門往往會側(cè)重于觀察簡歷是否已經(jīng)達(dá)到了招聘條件,如果達(dá)到了則會考慮通知當(dāng)事人來面試。所以,在寫簡歷時一定要關(guān)注對方的招聘條件,并在簡歷中努力達(dá)到對方所要求的水平。有些學(xué)生一份簡歷打通關(guān)是不可取的。

3、注重文字技巧。

如果你寫作表達(dá)能力差,最好請寫作能力比較強(qiáng)的人幫忙,但要通俗易懂、實事求是,文體規(guī)范,避免使用簡語,虛夸或者過于謙虛都不可取。

5、順序。

擔(dān)任的職務(wù)按時間倒序排列,把最近排在最前邊;最重要的技能列在最前邊,然后按輕重次序排列。

最好使用計算機(jī)打印個人簡歷,并應(yīng)使用高質(zhì)量的紙打印。

7、投遞方式。

除了在招聘會上投一些簡歷外,還可以多去一些人才或公司網(wǎng)站看看招聘信息,然后以e-mail或紙質(zhì)信函的方式投遞簡歷。

三、簡歷模板舉例。

1、模板一(供應(yīng)屆畢業(yè)生參考)。

求職意向;________________。

姓名:________________性別:________。

出生年月:____年__月__日健康狀況:___________。

聯(lián)系電話:_______________。

教育背景:。

____年--____年___________大學(xué)__________專業(yè)(請依個人情況酌情增減)。

主修課程:。

________________________________________________(注:如需要詳細(xì)成績單,請聯(lián)系我)。

論文情況:。

____________________________________________________(注:請注明是否已發(fā)表)。

英語水平:。

*基本技能:聽、說、讀、寫能力。

*標(biāo)準(zhǔn)測試:國家四、六級;toefl;gre……。

計算機(jī)水平:。

編程、操作應(yīng)用系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫......(請依個人情況酌情增減)。

獲獎情況:。

________________、________________、________________(請依個人情況酌情增減)。

實踐與實習(xí):。

____年__月--____年__月_________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)。

工作經(jīng)歷:。

____年__月--____年__月_________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)。

個性特點:。

___________________________________(請描述出自己的個性、工作態(tài)度、自我評價等)。

另:

(如果你還有什么要寫上去的,請?zhí)顚懺谶@里)。

*附言:(請寫出你的希望或總結(jié)此簡歷的一句精煉的話,如“相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功”或“希望我能為貴公司貢獻(xiàn)自己的力量”)。

2、模板(二)(供應(yīng)聘辦公室秘書的畢業(yè)生參考)。

本人概況。

姓名:性別:

民族:政治面貌:

學(xué)歷(學(xué)位):專業(yè):

聯(lián)系電話:手機(jī):

email:

聯(lián)系地址:郵編:

教育背景。

畢業(yè)院校:

所學(xué)課程:(與崗位有關(guān)的課程或該專業(yè)的主干課程)。

另:其他培訓(xùn)情況。

工作經(jīng)歷。

如:1995年5月---xx公司。

前臺接待在此期間工作認(rèn)真負(fù)責(zé),深受領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評。

196月---至今xx公司。

辦公室秘書。

如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇六

我相信,愛一行才能干好一行。我對文字編輯工作一直很感興趣,從中學(xué)時期已有多篇文章發(fā)表,并擔(dān)任??木庉嫻ぷ?。多年的專業(yè)理論學(xué)習(xí)和工作實踐,使我掌握了較好的文字功底,敏銳的觀察力,優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力和關(guān)注追蹤社會熱點的能力。我做事條理性強(qiáng),樂于與人合作,平時喜愛讀書、音樂等。

請給我一個機(jī)會,我將還您以奪目的光彩!

本人性格。

開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。

另:最重要的是能力,相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!

期盼與您的面談!

5、簡歷(五)(供應(yīng)聘人力資源助理的畢業(yè)生參考)。

本人概況。

姓名:性別:

民族:政治面貌:

學(xué)歷(學(xué)位):專業(yè):

聯(lián)系電話:手機(jī):

email:

聯(lián)系地址:郵編:

教育背景。

畢業(yè)院校:

所學(xué)課程:(與崗位有關(guān)的課程或該專業(yè)的主干課程)。

另:其他培訓(xùn)情況。

工作經(jīng)歷。

如1999.4---至今xx外資企業(yè)人力資源部總監(jiān)個人助理。

1997.9---1999.3xx日化公司銷售見習(xí)助理。

協(xié)助經(jīng)理管理銷售業(yè)務(wù),拓展客戶資源和銷售渠道,在這段時間里,新建客戶上百家,并鍛煉了良好的溝通技巧,培養(yǎng)了較好的業(yè)務(wù)管理能力。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇七

身高:170cm。

婚姻狀況:已婚。

求職意向。

求職意向:貨倉主管。

求職地點:深圳東莞。

求職時間:20____-2-5。

可到職時間:兩周內(nèi)。

工作經(jīng)驗:一年以上。

工資要求:3000以上。

工作性質(zhì):全職。

個人特長:持有b照。

語言能力。

普通話:優(yōu)秀掌握方言:能力:優(yōu)秀。

英語:一般等級:

其它語言:能力:等級:

教育或培訓(xùn)經(jīng)歷。

畢業(yè)院校:江西省新余市渝工學(xué)院學(xué)歷:大專。

所學(xué)專業(yè):電子應(yīng)用。

20____.4--20____.12深圳科諾有限公限(民營企業(yè))。

工作職位:倉庫組長離職原因:

工作描述:

1.直接對財務(wù)主管負(fù)責(zé)。

2.制訂倉庫工作計劃。

3.核實倉庫員遞交的倉庫庫存報告。

4.按計劃搞好各時段的盤點工作。

5.負(fù)責(zé)下屬員工的教育培訓(xùn)及月考勤,考核和績效的評定。

6.協(xié)調(diào)倉庫與各部門的`工作關(guān)系。

7.監(jiān)控物資的發(fā)放及使用情況。

8.所有與倉庫有關(guān)連的單據(jù)都要審核,做到防漏報防重報,避免資金的損失。

9.處理倉庫的大小事宜。

自我評價。

熟悉倉庫物料的整體流程、熟悉iso及5s的推行,對倉庫及物料有一定的整體規(guī)劃能力、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào),組織、管理的能力、對倉庫日常的工作問題能夠熟練的、正確的處理、對做好、管好倉庫有較豐富的工作經(jīng)驗。對jit生產(chǎn)模式有深切的了解。電腦操作熟練,會用erp系統(tǒng)。

本人在工作之余,不忘學(xué)習(xí),現(xiàn)己在自學(xué)物流基礎(chǔ),在高速發(fā)展的社會,深知物流的實用和前錦,己延伸至各個行業(yè),是社會發(fā)展的重要環(huán)世。

相信您的選擇和我的能力能給彼此帶來共同的利益!

如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇八

許多人會在履歷中概括他們的興趣,比如閱讀,徒步旅行和滑雪等等。其實,這些只有在它們與目標(biāo)工作有關(guān)聯(lián)的時候才最好加入。例如,候選人申請的是一份滑雪教練的工作,那么他或她就應(yīng)該提到其喜歡鄉(xiāng)間滑雪的興趣。

履歷中一般不應(yīng)該提到一些私人信息,比如生日,婚姻狀況,身高和體重等等。當(dāng)然,這也是有例外的,比如說一些娛樂方面的特長和美國以外的求職。

7.當(dāng)你有很好的職業(yè)記錄時選用功能履歷。

人事經(jīng)理曾經(jīng)說過,一個討厭的麻煩就是有的候選人只是描述他的或她的技能而不涉及具體工作。對每一個職位都虎視眈眈是讓人討厭的。除非你的履歷有緊急情況,比如說事實上沒有工作記錄或者極端繁忙工作,你要避免使用格式化的功能履歷。最有效果的一種格式是經(jīng)過改良的按年代排列的類型。請看一下其基本版面安排:頁眉(姓名,住址,電子郵件地址,電話號碼);以有力的個人概述引領(lǐng)(詳細(xì)設(shè)計你的主要經(jīng)歷和專業(yè)領(lǐng)域);年代次序顛倒的雇傭記錄(著重于過去10到的成就);教育(為了有所梯度,該項可以移到頂部);另外的相關(guān)主題包括職業(yè)聯(lián)盟,社會活動,技術(shù)專長,出版物,專利和所用語言等。

如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇九

01、首先建立一個文檔,命名下為“簡歷”就可以了。方便儲存和查找。

02、打開新建word文檔,點擊左上角的“插入”插入10行8列表格,多了可以刪除,少了可以在新建表格下方下拉增加。

03、填充表格。先不用排版,在表格里按照順序填寫就行。

04、接著把表格里多余的表格選中,點擊右鍵--刪除。

05、調(diào)整表格的格間距,(用左鍵點擊表格邊框拉伸)并將多余部分合并單元格(選中要合并的單元格,點擊鼠標(biāo)右鍵---合并單元格)至如圖效果把所有填充文字都合理展示。

06、有個重點的問題就是當(dāng)填充文字填不下,要做出不對齊的的效果就把要調(diào)整的不對齊的內(nèi)容選中然后單獨用左鍵拉伸,如下圖,這個問題的解決使不規(guī)格的內(nèi)容都可以隨意調(diào)整。

07、最后,選中所有表格,點擊桌面或右鍵里的居中。有合適的圖片加個背景也可以。找到桌面“頁面布局”--“背景”---“圖片”ok完成!

看過“word制作簡歷的方法”的人還看了:

如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇十

首先,第一印象-------外表不佳的簡歷會被馬上丟棄。在簡歷顏色的選擇上以白色、米色、為主,彩色的應(yīng)用需要考慮,例如對于廣告業(yè)來說較好,但對于律師行業(yè)就不得體。

其次,應(yīng)聘者---------他們的工作經(jīng)驗亦或任職資格不符合雇主的需要也不會有機(jī)會。

最后,簡歷冗長------多數(shù)雇主最多接受2頁的簡歷。

對于雇主最想了解什么,可以從以下幾個方面考慮:

一、技能(你可以做什么,怎么證明);

可以從以下幾個方面考慮:

溝通能力----------與人交談,傾聽別人以及傳遞信息的能力。

個人交往能力----------與人交往、相處融洽的能力。

數(shù)字能力--------------善于處理數(shù)字,基本的算術(shù)等地能力。

分析能力-------------分析并理解信息的能力。

解決問題的能力---------提高解決問題的方法或能夠完成工作的能力。

團(tuán)隊合作能力------------與他人合作共同完成工作的能力。

領(lǐng)導(dǎo)能力---------------勇于承擔(dān)責(zé)任并善于激勵他人的能力,個人簡歷《簡歷制作》。

信息技術(shù)能力---------運用基礎(chǔ)或高級計算機(jī)的能力。

積極進(jìn)取能力------------在無人監(jiān)督的情況下獨立完成工作的能力。

組織能力---------------合理分配時間和工作的能力。

從中選擇自己最擅長的.二三項并舉例說明。如果你具備團(tuán)隊合作的能力,那么可以說“我曾經(jīng)擔(dān)任過高爾夫公開賽的飲食服務(wù)員,每天工作12小時。

二、工作經(jīng)驗或從學(xué)習(xí)或生活經(jīng)驗中的遷移能力;

“遷移能力”指在生活中做過的某些事情可能對于以后的工作同樣有用。如果你曾在當(dāng)?shù)刈闱蜿爴?dān)任記分員,那么說明你誠實,同時具有承受批評的優(yōu)點。

三、個性特點。

詢問你的親友,他們會找到一些不錯的詞描繪你,借助詞典,即使是負(fù)面的詞也可以變?yōu)楹玫?,例如“倔?qiáng)”可以寫為“意志堅定”。

一份簡歷應(yīng)該在一下的模塊中適當(dāng)增刪。

如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇十一

求職目標(biāo):

姓名:______。

年齡:____歲。

住址:____省____市。

電話:______________________。

郵箱:______________________。

教育背景。

主修課程:西方經(jīng)濟(jì)學(xué),財務(wù)管理,商業(yè)銀行經(jīng)營管理,貨幣銀行學(xué),金融會計,金融市場學(xué),國際金融,國際結(jié)算,公司金融,金融衍生工具,信托與租賃,保險學(xué),金融風(fēng)險管理,投資學(xué),金融法等。

實踐經(jīng)歷。

20____.06第八屆中國企業(yè)國際融資洽談會外賓接待部。

經(jīng)過培訓(xùn)后,在外賓接待部,和另一位志愿者一起負(fù)責(zé)接待融洽會期間俄羅斯代表團(tuán),主要工作是:提前聯(lián)系司機(jī)確認(rèn)行程,每天接送代表團(tuán)往返酒店與展館,白天按行程帶代表團(tuán)到指定會議廳或展廳、宴會廳等,最后一天負(fù)責(zé)送代表團(tuán)其中一位成員到火車站,志愿者工作結(jié)束。

幫助整理近幾個月來的客戶資料,進(jìn)行掃描,審核,復(fù)核,打印復(fù)印文件等工作。

網(wǎng)絡(luò)銀行實踐、銀行會計實踐、銀行業(yè)務(wù)與風(fēng)險管理實踐。

校內(nèi)實踐。

20____.10-至今金融____團(tuán)支部書記。

20____.09-至今金融____班班主任助理。

技能證書。

大學(xué)英語六級,良好的聽說讀寫能力。

熟練應(yīng)用msoffice辦公軟件。

獎項榮譽。

20____-20____年度校優(yōu)秀學(xué)生干部。

20____-20____年度校二等獎學(xué)金。

20____-20____年度校優(yōu)秀團(tuán)干部。

20____-20____年度校優(yōu)秀學(xué)生干部。

自我評價。

1.熟練掌握金融基本理論,對銀行、證券、信托都有一定的了解,有基本的會計賬務(wù)處理知識。

2.大學(xué)四年任團(tuán)支部書記,工作沉穩(wěn)嚴(yán)謹(jǐn),有耐心,經(jīng)鍛煉有良好的應(yīng)急能力,出錯立刻改正,負(fù)責(zé)任敢擔(dān)當(dāng),有團(tuán)隊精神。

3.注重時間觀念。

4.溫和待人,能以包容的心態(tài)看待人事,能做到換位思考。

5.在思想學(xué)習(xí)方面都追求進(jìn)步,有主動學(xué)習(xí)的精神與動力。

如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇十二

不懂設(shè)計的辦公人員怎樣設(shè)計出圖文并茂的設(shè)計海報?wps就可以最大限度的利用相對應(yīng)功能幫助office用戶創(chuàng)作出圖文并茂的宣傳海報,接下來我們就不妨試試看吧。

最新發(fā)布的wps最為亮點的“云辦公”新模式,集成了豐富實用的在線素材庫,利用豐富的wps在線素材,可以輕松作出設(shè)計感十足的海報。

下面我們以設(shè)計制作一張化妝品宣傳海報為例,介紹用wps打造炫目海報的方法步驟。

一、海報內(nèi)框設(shè)計。

二、插入文本框。

好的海報自然不能少了富有動感的字體,這里筆者使用的是一種很常用的pop海報繁體字,大家可以根據(jù)需要來選擇自己喜歡的字體,只要下載并安裝后就可以在更改字體的位置進(jìn)行改變,此不再贅述。

插入一個文本框,輸入好主題文字,調(diào)整位置和字體大小、顏色等,以美觀為標(biāo)準(zhǔn)。然后選擇“線條”-“曲線”,手工將“防曬”兩個字圈起來,靈活運用“對象格式”屬性可以創(chuàng)造出很多漂亮的效果。

三、排版設(shè)計。

這就是wps在線素材大放光彩的時候,又炫又酷的圖形都隱藏在這里了,只要打開在線素材庫,這里有為您提供成套的圖標(biāo)、圖形、符號,滿足您炫、酷的要求,只要一次點擊選中的圖形就可以直接插入文檔。在搜索框輸入“鳥”,一下子就有這么多圖標(biāo),選擇一個插入試試看,很不錯!

最后,在補(bǔ)充上其他文字信息,比如產(chǎn)品特點和價格信息,我們同樣可以在在線素材中選擇合適的圖標(biāo)。在本例中,我在條目中添加了上下劃線,在字號和顏色上有一個適當(dāng)?shù)淖儞Q,就可以顯示出比較好的效果。調(diào)整好大小和位置,設(shè)置好圖層順序,一幅精美的海報就出爐啦!

如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇十三

即將面臨就業(yè),對每個畢業(yè)生而言,最當(dāng)務(wù)之急的事情恐怕就是制做一份個人簡歷了。那么,怎樣制做個人簡歷呢?關(guān)鍵的是你要記?。喝魏我粋€你看好的單位,他們收到的求職簡歷都會堆積如山,沒有哪個人事主管會逐一仔細(xì)read簡歷,而是用一種scan的方式匆匆而過,每一份簡歷所花費的時間一般都不超過二分鐘,無法吸引他們注意的簡歷很可能被忽略而過,永久地沉睡在紙堆里。因此,“突出個性、與眾不同”便是你設(shè)計個人簡歷成功的法寶。

一般來講,個人簡歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括:本人基本情況、個人履歷、能力和專長、求職意向、聯(lián)系方式等基本要素。

1、本人基本情況:包括姓名、出生年月、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、畢業(yè)學(xué)校、專業(yè)、畢業(yè)時間、政治面貌、身高等等。一般來說,本人基本情況的介紹越詳細(xì)越好,但也沒有必要畫蛇添足,一個內(nèi)容要素用一兩個關(guān)鍵詞簡明扼要地概括說明一下就夠了。

2、個人履歷:主要是個人從高中階段至就業(yè)前所獲最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷,應(yīng)該前年月相接。

3、本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷:主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修課科目及成績,尤其。

是要體現(xiàn)與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專業(yè)知識。不必面面俱到(如果用人單位對你的大學(xué)大學(xué)成績感興趣,可以提供給他全面的成績單,而用不著在求職簡歷中過多描述這些東西),要突出重點,有針對性。使你的學(xué)歷、知識結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。

4、本人的實踐、工作經(jīng)歷:主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會工作、職務(wù),在各種實習(xí)機(jī)。

會當(dāng)中擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ鳌?/p>

5、本人的能力、性格評價:這種介紹要恰如其分,盡可能使你的專長、興趣、性格與你。

所所謀求的職業(yè)特點、要求相吻合。要與本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、本人的實踐、工作經(jīng)歷相互照應(yīng)。

6、求職意向:簡短清晰,主要表明本人對哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。

7、聯(lián)系方式與備注:一定要清楚地表明怎樣才能找到你,電話號碼(固定電話前要加區(qū)號)、e-mail地址。我們有的畢業(yè)生喜歡頻繁地變換手機(jī)號碼或e-mail,當(dāng)用人單位需要和你取得聯(lián)系的最關(guān)鍵時候,往往無法迅速找到你,使你痛失機(jī)會。

二、與簡歷相關(guān)的注意事項。

1、精簡長度。

一般人事部門沒有時間仔細(xì)看一份漫長的簡歷,如果你尋求一個專業(yè)或技術(shù)職位,寫上一兩頁的簡歷是正常的,簡歷盡量不要超過兩頁。

2、簡歷要與招聘條件吻合。

人事部門往往會側(cè)重于觀察簡歷是否已經(jīng)達(dá)到了招聘條件,如果達(dá)到了則會考慮通知當(dāng)事人來面試。所以,在寫簡歷時一定要關(guān)注對方的招聘條件,并在簡歷中努力達(dá)到對方所要求的水平。有些學(xué)生一份簡歷打通關(guān)是不可取的。

3、注重文字技巧。

如果你寫作表達(dá)能力差,最好請寫作能力比較強(qiáng)的人幫忙,但要通俗易懂、實事求是,文體規(guī)范,避免使用簡語,虛夸或者過于謙虛都不可取。

5、順序。

擔(dān)任的職務(wù)按時間倒序排列,把最近排在最前邊;最重要的技能列在最前邊,然后按輕重次序排列。

6、簡歷形式。

最好使用計算機(jī)打印個人簡歷,并應(yīng)使用高質(zhì)量的紙打印。

7、投遞方式。

除了在招聘會上投一些簡歷外,還可以多去一些人才或公司網(wǎng)站看看招聘信息,然后以e-mail或紙質(zhì)信函的方式投遞簡歷。

三、簡歷模板舉例。

1、模板一(供應(yīng)屆畢業(yè)生參考)。

個人概況:。

求職意向;________________。

姓名:________________性別:________。

出生年月:____年__月__日健康狀況:___________。

聯(lián)系電話:_______________。

教育背景:。

____年--____年___________大學(xué)__________專業(yè)(請依個人情況酌情增減)。

主修課程:。

________________________________________________(注:如需要詳細(xì)成績單,請聯(lián)系我)。

論文情況:。

____________________________________________________(注:請注明是否已發(fā)表)。

英語水平:。

*基本技能:聽、說、讀、寫能力。

*標(biāo)準(zhǔn)測試:國家四、六級;toefl;gre……。

計算機(jī)水平:。

編程、操作應(yīng)用系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫......(請依個人情況酌情增減)。

獲獎情況:。

________________、________________、________________(請依個人情況酌情增減)。

實踐與實習(xí):。

____年__月--____年__月_________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)。

工作經(jīng)歷:。

____年__月--____年__月_________公司__________工作(請依個人情況酌情增減)。

個性特點:。

___________________________________(請描述出自己的個性、工作態(tài)度、自我評價等)。

另:

(如果你還有什么要寫上去的,請?zhí)顚懺谶@里)。

*附言:(請寫出你的希望或總結(jié)此簡歷的一句精煉的話,如“相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功”或“希望我能為貴公司貢獻(xiàn)自己的力量”)。

2、模板(二)(供應(yīng)聘辦公室秘書的畢業(yè)生參考)。

本人概況。

姓名:性別:

民族:政治面貌:

學(xué)歷(學(xué)位):專業(yè):

聯(lián)系電話:手機(jī):

email:

聯(lián)系地址:郵編:

教育背景。

畢業(yè)院校:

所學(xué)課程:(與崗位有關(guān)的課程或該專業(yè)的主干課程)。

另:其他培訓(xùn)情況。

工作經(jīng)歷。

如:1995年5月---1997年xx公司。

前臺接待在此期間工作認(rèn)真負(fù)責(zé),深受領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評。

1997年6月---至今xx公司。

辦公室秘書。

如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇十四

你的簡歷不要萬年不變。一份簡歷包含的內(nèi)容很多,而你心儀的職位相信也不只一個。如果你投什么職位都用一份相同的簡歷的話,你的吸引力就會急劇降低;而為每一個職位都專門準(zhǔn)備簡歷也是不切實際的。怎么辦呢?其實你在投遞不同職位時,只需改動簡歷的一小部分即可,求職意向一定要把你投遞的職位放在首位;工作經(jīng)驗與你投遞的職位相關(guān)的工作經(jīng)驗要盡量詳細(xì)以便hr了解;興趣愛好。

2、求職信的寫法。

求職信尺度要掌握好。相信大多數(shù)同仁在網(wǎng)投簡歷時都會附上求職信,這已經(jīng)不是什么秘密武器了。問題在于,你的求職信,會寫些什么。首先你不要寄希望hr會很詳細(xì)地看你的求職信,所以求職信最忌諱篇幅過長以及與簡歷內(nèi)容重復(fù)。網(wǎng)絡(luò)營銷學(xué)院陳老師指出,求職信篇幅以兩三百字為宜,說些對于你所申請職位的見解以及你針對這個職位所具備的優(yōu)勢等等。

3、新穎的郵件標(biāo)題。

人事經(jīng)理每天收到大量的求職電子郵件,求職者一般會按企業(yè)要求把郵件題目寫成:應(yīng)聘xx職位,怎樣才能吸引人事經(jīng)理的眼球,讓他先打開自己的郵件?可以在郵件題目上做文章。一天人事經(jīng)理收到幾百封郵件,只有標(biāo)題新穎的才有機(jī)會被打開。

4、簡歷最好放照片。

簡歷附照片,還是好一點,畢竟看起來全面一點,多少也表示了你對這份工作的誠懇、認(rèn)真的態(tài)度,也是對面試官的尊重。沒有照片,別人會覺得你這個人沒有誠意,連個照片都沒有,不是沒有誠意就是沒有本事,用個證件照或半身照就可以了。

5、讓你的郵件永遠(yuǎn)在最前面。

你要知道每天人事經(jīng)理看求職者郵箱,他們其實是很懶的,100多頁簡歷郵件他們最多只看前5頁,你現(xiàn)在應(yīng)該知道為什么你的求職簡歷永遠(yuǎn)沒有回。

所以發(fā)郵件到企業(yè)指定的郵箱時,怎樣才能讓你的郵件永遠(yuǎn)排在最前面,讓人事經(jīng)理每次打開郵箱都首先看到你的郵件?只要在發(fā)郵件前,把電腦系統(tǒng)的日期改為一個將來的日期,如,因為大多郵箱都是默認(rèn)把郵件按日期排序,所以你的郵件起碼要到20以后才會被排在后面。

6、經(jīng)常刷新簡歷。

當(dāng)人事經(jīng)理搜索人才時,符合條件的簡歷是按刷新的時間順序排列,而一般只會看前面一兩頁。很多求職者其實并不知道刷新簡歷可以獲得更多求職機(jī)會。因此每次登陸,最好都刷新簡歷,刷新以后,就能排在前面,更容易被人事經(jīng)理找到。

7、切忌投寄同一個公司多個職位。

現(xiàn)在的求職面試中,面試官經(jīng)常問道的一個問題就是“你的職業(yè)生涯規(guī)劃”。有了發(fā)展的方向,才更容易找到適合自己的職位,事半功倍,達(dá)到雙贏的效果。投寄簡歷的時候,切忌一口氣投寄同一個公司的多個職位。特別是一些根本不相關(guān)的職位。比如說同時應(yīng)聘“技術(shù)部高級經(jīng)理”和“銷售部高級經(jīng)理”。這樣只能說明兩個問題,你對自己的未來沒有規(guī)劃和信心不足。

8、簡歷的投遞格式。

如果是通過各種求職網(wǎng)站投寄時,一定要嚴(yán)格按照網(wǎng)站上要求的格式輸入郵件標(biāo)題。比如說“姓名+應(yīng)聘崗位+信息來源”。否則,會被一些企業(yè)的內(nèi)部郵件系統(tǒng)自動歸類到“垃圾郵件”中。您如果在該網(wǎng)站已建立了最新的與該職位相匹配的簡歷,那么不妨點擊“申請該職位”通過該網(wǎng)站發(fā)送簡歷,這樣做的好處是:hr能及時收到你的簡歷,而不會當(dāng)做垃圾郵件刪除,而且對你應(yīng)聘的職位一目了然。

9、要用私人郵箱。

在給用人單位發(fā)送簡歷的時候,要用自己的私人郵箱,切勿用公司的信箱。還要選擇穩(wěn)定性、可靠性高的郵箱,尤其是免費郵箱的選擇更要注意,如果不穩(wěn)定,發(fā)送的簡歷對方?jīng)]有收到,或者對方回郵的過程信件丟失,那太可惜了。

10、投遞簡歷的時間。

投遞時間的掌握是一門學(xué)問,一個好的職位,應(yīng)聘的人何止千萬,如何讓你的簡歷脫穎而出呢?如果你的簡歷時間上最后投出,它的位置就是在hr郵箱最上層,而又如果hr在這個時候恰好打開郵箱,你的簡歷見天日的機(jī)會不就大大增加?相信你看東西也不是從最后一頁看吧?所以,了解hr的工作習(xí)慣就十分重要了。據(jù)國家工信部網(wǎng)絡(luò)營銷學(xué)院就業(yè)專家陳老師分析,hr一般會在上午9點半左右以及下午兩點左右打開郵箱,在上午11點、下午三點左右通知你面試;每周二、周五看郵箱的幾率稍大。

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怎么用自帶模板生成簡歷。

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如何制作個人應(yīng)聘簡歷篇十五

在求職路上想要為自己開辟一條光明大道,就需要編寫出一份能夠獲得招聘 人員認(rèn)可的個人簡歷。這種

個人簡歷

能夠贏得招聘人員的認(rèn)可,從而輕松戰(zhàn)勝其余競爭者。但是什么樣的編寫方式才能夠提高個人簡歷的'競爭力呢?如何制作個人簡 歷才能夠獲得面試機(jī)會呢?只有熟知這些問題的答案,才能夠憑借投遞個人簡歷獲得面試機(jī)會。

答案一:想要提高個人簡歷的競爭力,求職者需要在編寫時凸顯自身優(yōu)勢。不管是工作經(jīng)驗、學(xué)業(yè)成就、專業(yè)技能 以及性格優(yōu)勢都能夠作為自身優(yōu)勢編寫在個人簡歷中。在編寫時還是需要結(jié)合求職意向,與求職意向相關(guān)的信息才具備實質(zhì)性的求職意義。個人簡歷是關(guān)于自己的推 薦信,只有能夠?qū)⒆约和其N出去才才能夠稱得上是優(yōu)質(zhì)的個人簡歷。

答案二:除了需要在

個人簡歷

中著重編寫求職優(yōu)勢,在制作個人簡歷之前還需要根據(jù)用人單位編寫個人簡歷,只有這樣才能夠增加成功率。只要了解用人單位在社會上的地位是否已經(jīng)穩(wěn)固,憑借什么發(fā)展至今還缺失什么樣的人才,才能夠在對癥下藥的編寫出能夠讓招聘人員眼前一亮的個人簡簡歷。

想要獲得面試機(jī)會,就需要在制作前了解自身優(yōu)勢以及用人單位所缺人才,只有這樣才能夠更加清晰的知道如何制作個人簡歷,才能夠獲得招聘人員的青睞。

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