報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告，怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應該怎么制定呢？下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。
控煙工作總結報告篇一
一年來，我辦在區(qū)愛衛(wèi)會的工作部署下，結合我辦的實際情況，積極開展控煙工作，一年來，我辦的控煙工作扎實開展，取得了較好的成績。
一、進一步發(fā)揮控煙小組在全辦控煙工作中的作用。
控煙是一項長期的，艱巨的群眾性工作，成立了以主任為組長的控煙工作領導小組，并安排專人負責控煙工作，采取定期和不定期檢查各種控煙工作，提倡無煙辦公，表彰控煙先進辦公室。
二、積極開展控煙宣傳教育活動。
1、積極開展控煙宣傳活動。
一年來，我們?yōu)榱藸I造濃厚的控煙宣傳活動，印刷控煙宣傳單1000余份，組織干部上街宣傳。同事，積極利用5月31日的世界無煙日，上街宣傳。在此基礎上，一年來，利用宣傳欄、板報、漫畫等各種形勢進行宣傳，營造了濃厚的宣傳氛圍。
2、積極開展多種活動，促進控煙工作的進一步深入。
一年來，我們邀請專家教授，醫(yī)院的醫(yī)護人員組織授課，增強了與會人員的控煙知識，同時，利用消夏晚會，文體活動等多種形式進行宣傳教育，進一步增強了廣大群眾吸煙有害健康的危害性的觀念和意識。
3、進一步加強青少年的控煙工作。
一年來，我們積極深入學校，協(xié)調，督促轄區(qū)的院校利用多種形式開展控煙工作，促進未成年人養(yǎng)成良好的生活行為。
4、積極在轄區(qū)開展創(chuàng)建無吸煙單位的活動。
一年來，我們積極深入轄區(qū)企事業(yè)單位督促指導控煙工作，進一步協(xié)助完善各種軟件資料，使轄區(qū)涌現(xiàn)出了一批諸如市第一人民醫(yī)院等為代表的控煙先進單位。
在過去的一年里，我們的控煙工作開展的有聲有色，取得了一定的成績，但控煙工作也存在一些薄弱環(huán)節(jié)和問題。我們深信，在今后的工作中，我們揚長避短，克服不足，相信控煙工作一定會取得更大的成績。
控煙工作總結報告篇二
控煙工作總結
我院大力開展控煙工作，大力宣傳吸煙的危害，努力提高廣大群眾對煙草危害健康的認識和健康知識的知曉率和對控煙工作的認同度，在有關公共場所開展干預工作，保障群眾健康水平積極宣傳吸煙的危害，在有關公共場所開展干預工作，有效提高了廣大干部群眾對煙草危害健康知識的知曉率和對控煙工作的認同度。
一是結合有關會議，要求各成員部門在各自線條內通過會議、宣傳欄等方式加強宣傳。我站按照部署，積極響應，并在各科室及會議室張貼禁煙標志，開展禁煙工作。
二是加強與宣傳，通過印發(fā)控煙手冊等手段加強大眾傳媒的宣傳，使居民對吸煙危害健康有了一定認識。
三是由單位控煙小組領導牽頭組織“5.31”無煙日宣傳咨詢活動，組織居民在門口張貼無煙日主題，向過往群眾分發(fā)控煙宣傳資料。
四是控煙小組領導認真落實煙健康教育，開展“創(chuàng)無煙單位”活動，成立有關機構，結合健康教育課向居民講授有關知識..辛安泉鎮(zhèn)衛(wèi)生院
控煙工作計劃
今年，我院要深入開展控煙工作。
1、要求各成員在各自范圍內通過會議、宣傳欄等方式加強宣傳，并在會議室及辦公室內設禁煙標志，要求會議室及辦公室禁煙。
2、由我院控煙領導小組牽頭組織“5.31”無煙日宣傳咨詢活動，通過加強與宣傳發(fā)放宣傳資料加強大眾傳媒的宣傳積極開展控煙教育，充分利用宣傳欄、各種形式，加強控煙教育，提高控煙知識。
3、由我院領導小組下發(fā)上級提供的各種控煙宣傳資料，并積極協(xié)助各控煙部門，開展控煙宣傳活動。
4、要求各科室落實控煙健康教育，并積極開展“創(chuàng)無煙單位”活動。
為進一步鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果，不斷改善環(huán)境衛(wèi)生水平，全面提高職工的生活和環(huán)境質量，推進健康教育工作扎實開展，根據(jù)市愛衛(wèi)會工作和要求，結合我院實際情況制定“控煙”工作計劃。
辛安泉鎮(zhèn)衛(wèi)生院
控煙工作總結報告篇三
控煙工作總結
本，按照醫(yī)院制定的控煙工作計劃，我們通過健康教育、主題大會、職工大會，外出宣講等多種形式，宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，全院職工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行醫(yī)院控煙規(guī)定。作到醫(yī)院公共場所無人吸煙，控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
一、領導重視、制度健全。
在醫(yī)院控煙領導小組的統(tǒng)一組織下，院長親自負責相關科室制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。
二、加大宣傳力度，收效顯著。
充分利用多種形式，對醫(yī)護工作者和患者宣傳吸煙有害健康，提高他們的控煙知識，培養(yǎng)不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，醫(yī)院還利用政治學習，開展職工的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高職工的控煙能力。
三、公共場所禁止吸煙。
醫(yī)院的辦公室、化驗室、藥房、收費室、診室、護士辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具。
四、領導帶頭，人人參與控煙活動。醫(yī)院領導帶頭控煙，全體職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了員工的控煙責任感，增強了控煙能力。
五、控煙宣傳遍及家庭和社區(qū)。
醫(yī)院主動和患者配合，宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，倡導病人戒煙、控煙。在5月31日無煙日，醫(yī)院要求職工在醫(yī)院內禁止吸煙，建議病人控煙、戒煙。
總之，經(jīng)努力，全院員工進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)好的健康習慣，促進員工的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續(xù)作好控煙工作。
控煙工作總結報告篇四
西烏旗衛(wèi)生局2011年控煙工作總結
根據(jù)衛(wèi)生部、國家中醫(yī)藥管理局《關于2011年全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全面禁煙的決定》、錫林郭勒盟衛(wèi)生局《關于進一步加強醫(yī)療衛(wèi)生機構控煙工作的通知》文件精神，我局積極行動起來，認真開展控煙工作，先將2011年工作情況總結如下：
一、加強領導，落實工作責任
一是自盟控煙工作實施方案下發(fā)后，旗衛(wèi)生局高度重視，結合我旗實際情況及時制定下發(fā)了《西烏旗衛(wèi)生系統(tǒng)控煙工作實施方案》，成立了由衛(wèi)生局局長任組長，分管副局長為副組長，旗直醫(yī)療衛(wèi)生單位相關領導為成員的全旗衛(wèi)生系統(tǒng)控煙工作領導小組，并實行各醫(yī)療衛(wèi)生單位“一把手”為控煙工作主要責任人，明確了工作職責，靠實了工作責任，將“創(chuàng)建無煙單位”工作納入我局的工作計劃，為全面開展控煙工作打下了堅實的基礎。
二是我局領導班子教育培訓和落實相關禁煙措施，提高了職工的控煙意識，使全體職工能夠自覺遵守單位控煙工作制度，不在室內辦公場所和公共場所吸煙，主動戒煙或減少吸煙量，保持室內、室外良好的工作和服務環(huán)境，并能對家人和辦事人員進行了健康教育和戒煙宣傳和勸導，為創(chuàng)建無煙單位打下了良好的基礎。
二、建立健全有效的獎懲制度
一是控煙辦公室在控煙領導小組領導下，負責全系統(tǒng)的控煙工作，每周不定期組織檢查，重點檢查科室控煙制度和控煙工作的落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向相關科室反饋并要求及時整改。
二是衛(wèi)生單位科室人員嚴禁在室內吸煙。辦公室不放置煙具，不相互敬煙，禁止亂丟煙蒂。違反上述規(guī)定的扣科室考查分1分/次。
三是對在禁止吸煙場所吸煙的人，辦公室所有人員均有權勸阻，對其離開禁煙區(qū)或請相關人員協(xié)助處理。如發(fā)現(xiàn)未予干涉或勸阻則扣科室考核分1分/次。
四是辦公室內部人員在禁煙區(qū)吸煙，明知故犯者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即扣1分/次。
五是對辦公室人員從宣布戒煙起一年內沒有復吸著，加科室考核分3分。
六是各衛(wèi)生機構內部應設有負責控煙監(jiān)督工作人員，并對控煙監(jiān)督人員進行相關培訓。
七是衛(wèi)生局年底對各科室控煙情況進行總結表彰。
三、落實各項禁煙措施，強化禁煙效果
我局在辦公區(qū)主要入口處設置了明顯的“禁止吸煙”警示牌，提醒單位職工和外來人員不得在室內吸煙；在辦公室等工作場所不設煙具，會議室均設置為無煙會議室，開會期間嚴禁吸煙；單位內設置了控煙巡查員和監(jiān)督員2名，明確責任區(qū)域，負責指導、監(jiān)督和勸阻轄區(qū)內控煙工作，并建立工作記錄，每季度向上級機關禁煙領導小組匯報工作情況，保證了各項控煙措施的落實。
四、做好宣傳，提高思想認識
1.在控煙工作中，我們堅持把宣傳作為禁煙工作的先導，確保做出實實在在的效果。在全旗醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)禁煙工作安排后，局機關控煙工作小組也召開了禁煙工作動員安排會，組織局機關全體職工認真學習了上級文件精神、無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構標準，公共場所禁煙的相關規(guī)定等材料；在禁煙宣傳、控煙知識展板20余面，分發(fā)控煙宣傳資料1000多份，向全社會大力宣傳煙草給健康帶來的嚴重危害，同時也極大地促進了我局全體職工的控煙意識和控煙工作的開展。2.在教育工作中，衛(wèi)生局每季度至少在宣傳版面上出一期控煙宣傳、開展一次控煙講座或座談、給吸煙者發(fā)送一份宣傳材料，大力宣傳煙草的危害、戒煙的益處、戒煙的技巧和方法及勸阻吸煙的責任和義務，同時，在“愛衛(wèi)月”期間，組織機關全體職工到廣場和各醫(yī)療衛(wèi)生單位進行控煙工作強化宣傳，努力營造良好的禁煙氛圍；印發(fā)控煙倡議書，進一步提高單位職工的控煙能力。并在“5.31世界無煙日”積極開展禁煙宣傳活動。
三、完善制度，細化工作措施
我局把禁煙制度建設作為強化禁煙措施、加大禁煙力度的重要手段，建立并完善了禁煙工作制度、禁煙責任制度、禁煙巡查督查制度、禁煙考評獎懲制度等，并且張貼上墻，用制度約束人、管理人。同時，制定了本單位的禁煙計劃，排出了禁煙工作的時間安排表，明確各階段的任務和主要責任人，確保了禁煙工作有序推進。在工作的落實上，各旗直醫(yī)療衛(wèi)生單位都根據(jù)各自實際制定了獎罰標準，實行嚴格的考核考評。對違反規(guī)定在禁煙區(qū)吸煙的人員進行相應處罰，對在開展禁煙活動中，未發(fā)生違反相關規(guī)定的科室、戒煙成功的人員，給予表彰獎勵。在完善的制度下，局領導率先戒煙，同時號召、鼓勵全體職工要做控煙模范，主動戒煙并勸阻他人戒煙。領導帶頭戒煙，職工互相監(jiān)督，形成了較好的禁煙氛圍，為樹立良好的單位形象作出了積極貢獻。
四、嚴格督查，不斷整改完善。
為了促進禁煙工作的深入開展，鞏固禁煙成果，我們在禁煙監(jiān)督管理上加強督導檢查。對機關開展控煙宣傳和健康教育、各項禁煙措施落實情況、無煙單位創(chuàng)建任務完成情況、單位職工的吸煙狀況等各項工作進行一一檢查、調查，及時總結，發(fā)現(xiàn)問題，提出整改意見，督促落實整改措施，有力地鞏固了禁煙成果。
我局控煙工作雖然取得了一定的成績，但還存在諸如單位間長期形成的香煙接待的慣例一時間難以杜絕等問題。我們將更加積極地投身到控煙工作中，認真研究解決工作中的不足，在控煙工作中發(fā)揮示范帶頭作用，為推動全旗衛(wèi)生系統(tǒng)控煙工作做出積極的貢獻。
二〇一一年十二月二十九日
控煙工作總結報告篇五
控煙工作總結
本，按照學校制定的控煙工作計劃，我們通過健康教育、主題班隊會、教職工大會，校園廣播等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛(wèi)生常識和健康促進知識，全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行學校控煙規(guī)定。作到校內公共場所無人吸煙，師生控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
一、領導重視、制度健全。
在學?？責燁I導小組的統(tǒng)一組織下，領導小組制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。
二、加大宣傳力度，收效顯著。
充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式，對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高師生的控煙知識，培養(yǎng)師生不吸煙行為的好習慣，增強師生自我保健意識和能力。同時，學校還利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高教職工的控煙能力。
三、公共場所禁止吸煙。
學校的教室、實驗室、圖書館、電化教室、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具。
四、領導帶頭，人人參與控煙活動。
學校領導帶頭控煙，全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監(jiān)督。有力地提高了師生員工的控煙責任感，增強了控煙能力。
五、控煙宣傳遍及家庭和社區(qū)。
學校主動和家長配合，利用家長會、家長學校、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規(guī)，倡導學生規(guī)勸家長戒煙、控煙。在5月31日無煙日，學校要求學生勸阻家長控煙、戒煙，同時宣傳學?？責煷胧?、吸煙危害等，建議家長控煙、戒煙，以身做則為教育學生養(yǎng)成不吸煙的習慣做表率。
六、學校把是否吸煙作為學生思想品德評定之
一、“三好”學生評選內容評定之一，把控煙與學校精神文明建設以及學校德育工作相結合。
總之，經(jīng)努力，全校師生員工進一步明確了控煙的意義，為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)學生良好的健康習慣，促進師生員工的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續(xù)作好控煙工作，努力創(chuàng)建文明校園。
2007控煙工作總結
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2007年12月25日
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