學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)大全(15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-11 10:02:06
學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)大全(15篇)
時(shí)間:2023-11-11 10:02:06     小編:碧墨

寫總結(jié)可以讓我們更好地理解和掌握所學(xué)知識,提高學(xué)習(xí)效果??偨Y(jié)應(yīng)該具備邏輯性,結(jié)構(gòu)清晰,脈絡(luò)明確,方便他人閱讀和理解。請大家注意,這些總結(jié)范文僅供參考,要根據(jù)自身情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整和修改。

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇一

我校根據(jù)《贛榆縣中長期(2010-2020年)教育改革和發(fā)展工作意見》及《贛榆縣教育局“十二五”中小學(xué)教干教師培訓(xùn)工作意見》,認(rèn)真抓好教干教師培訓(xùn)工作,不斷提高師資隊(duì)伍水平,全面促進(jìn)教師的專業(yè)成長,現(xiàn)將本學(xué)期來工作總結(jié)如下:

一、成立機(jī)構(gòu),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

為切實(shí)加強(qiáng)我校師資隊(duì)伍建設(shè),不斷規(guī)范師資培訓(xùn)工作,我校成立了師資培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由一把手校長任組長,分管副校長任副組長,各科室負(fù)責(zé)人及完小校長任組員。

組長:仲偉貴副組長:王緒才李永剛。

領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定工作計(jì)劃和實(shí)施方案,組織教干教師培訓(xùn),監(jiān)督教干教師學(xué)習(xí)情況,及時(shí)總結(jié)培訓(xùn)情況。

二、建章立制,規(guī)范師資培訓(xùn)行為。

為把師資培訓(xùn)工作落到實(shí)處,能夠真正體現(xiàn)效果,我校先后制定了《羅陽鎮(zhèn)中心小學(xué)教干教師培訓(xùn)工作計(jì)劃》、《羅陽鎮(zhèn)中心小學(xué)教干教師培訓(xùn)實(shí)施方案》,認(rèn)真做好教師外出學(xué)習(xí)記錄,同時(shí)要求外出聽課、聽講座的老師回來以后認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)體會(huì),并且及時(shí)上傳到本人的教育博客,共享到羅陽小學(xué)教師博客群中進(jìn)行共享。

(一)指導(dǎo)思想。

以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),貫徹落實(shí)國家和省市《教育規(guī)劃綱要》,以服務(wù)全縣教育現(xiàn)代化建設(shè)為中心,以培養(yǎng)造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師和教干隊(duì)伍為目標(biāo),以提高教師師德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和教干管理能力為核心,以提高培訓(xùn)質(zhì)量為主線,以完善縣、鎮(zhèn)、校三級培訓(xùn)體系為支撐,以農(nóng)村教師和教干、骨干教師和教干、“雙師型”教師為重點(diǎn),堅(jiān)持改革創(chuàng)新,完善政策機(jī)制,加強(qiáng)統(tǒng)籌管理,著力推進(jìn)教師和教干培訓(xùn),全面提高教師和教干素質(zhì),為率先建成教育強(qiáng)縣、率先實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化提供有力保障。

(二)主要目標(biāo)。

——全員培訓(xùn)全面落實(shí)。有計(jì)劃地對全縣幼兒園、中小學(xué)、職業(yè)學(xué)校教師和教干進(jìn)行分類、分層和分崗培訓(xùn),全面提升教師和教干隊(duì)伍的整體素質(zhì)和專業(yè)化水平。五年內(nèi),每位教師和教干培訓(xùn)時(shí)間累計(jì)分別不少于360學(xué)時(shí)和240學(xué)時(shí),每位教師和教干至少參加一次省級以上培訓(xùn)和兩次市縣級培訓(xùn)。新任教師崗前培訓(xùn)時(shí)間不少于120學(xué)時(shí)。

——高水平骨干教師梯隊(duì)基本形成。加強(qiáng)骨干教師培養(yǎng)培訓(xùn),全縣每個(gè)主要學(xué)科要有1名以上特級教師,義務(wù)教育階段中小學(xué)每校至少有1名市級骨干教師。實(shí)施人民教育家培養(yǎng)工程,選拔一批優(yōu)秀教師進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。

——教師學(xué)歷層次普遍提高。組織在職教師進(jìn)行學(xué)歷進(jìn)修,到2015年,全縣幼兒園、小學(xué)教師??萍耙陨蠈W(xué)歷比例分別達(dá)到90%和95%,本科及以上學(xué)歷分別達(dá)到40%和60%。初中教師本科及以上學(xué)歷、研究生學(xué)歷(學(xué)位)比例分別達(dá)到95%和5%。普通高中和中專學(xué)校教師研究生學(xué)歷(學(xué)位)比例達(dá)到12%。

——培訓(xùn)體系進(jìn)一步完善。成立縣教師和教干研修中心、名師工作室并有效運(yùn)轉(zhuǎn),建立特色研訓(xùn)基地20個(gè)以上,形成縣、鎮(zhèn)、校三級培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。

——培訓(xùn)資源不斷優(yōu)化。形成一支專兼結(jié)合、高水平的培訓(xùn)專家和管理者隊(duì)伍,初步建立適應(yīng)不同教師和校長群體需要、體現(xiàn)地方特點(diǎn)的培訓(xùn)課程資源體系。

(一)組織實(shí)施全員培訓(xùn)1.教師全員培訓(xùn)。

按照基礎(chǔ)教育改革發(fā)展的要求,遵循教師成長規(guī)律,著力抓好新任教師崗前培訓(xùn)、在職教師崗位培訓(xùn)和骨干教師研修提高。要加強(qiáng)音樂、體育、美術(shù)、英語、信息技術(shù)、科學(xué)、綜合實(shí)踐、通用技術(shù)課程等緊缺學(xué)科教師培訓(xùn)。重視幼兒教師和特殊教育師資培訓(xùn)。

2.教干全員培訓(xùn)。

緊緊圍繞實(shí)施素質(zhì)教育的中心任務(wù),著眼于提高教干領(lǐng)導(dǎo)學(xué)??茖W(xué)發(fā)展的能力素質(zhì),認(rèn)真開展新任教干任職資格培訓(xùn)、在職教干提高培訓(xùn)、高級研修和專題培訓(xùn)。其中新任教干任職資格培訓(xùn)時(shí)間累計(jì)不少于300學(xué)時(shí)。重視幼兒園園長培訓(xùn),抓好中青年骨干校長和優(yōu)秀校長培養(yǎng)培訓(xùn)。

(二)強(qiáng)化師德教育。

將師德教育作為教師和教干培訓(xùn)的首要內(nèi)容。通過多種渠道和形式,開展教師職業(yè)理想和職業(yè)道德教育,不斷增強(qiáng)教師教書育人、為人師表的責(zé)任感和使命感,提高師德教育的針對性和實(shí)效性。學(xué)習(xí)貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,開展“踐行師德創(chuàng)先爭優(yōu),辦人民滿意教育”主題實(shí)踐活動(dòng)。廣泛宣傳模范教師的先進(jìn)事跡,弘揚(yáng)高尚師德。堅(jiān)持師德考核與業(yè)務(wù)考核并重,把師德考核結(jié)果作為教師聘用、晉級、評優(yōu)評先的重要依據(jù),并與教師資格定期登記緊密掛鉤,建立師德教育和師德建設(shè)的長效機(jī)制。

(三)加強(qiáng)班主任培訓(xùn)。

建立健全班主任培訓(xùn)制度,抓好班主任崗前培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)和骨干培訓(xùn),所有班主任平均每年須接受不少于24學(xué)時(shí)的專題培訓(xùn)。完善班主任培訓(xùn)內(nèi)容,針對班主任工作中的實(shí)際問題,加強(qiáng)班主任工作基本規(guī)范、班級管理、未成年人思想道德教育、學(xué)生心理健康教育、安全教育等專題培訓(xùn),不斷增強(qiáng)班主任教師的專業(yè)素養(yǎng)和教書育人的本領(lǐng)。切實(shí)加強(qiáng)少先隊(duì)輔導(dǎo)員、心理健康教育教師培訓(xùn)。

(四)重視農(nóng)村教師培訓(xùn)。

以提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和學(xué)歷層次為重點(diǎn),著力加強(qiáng)農(nóng)村教師培訓(xùn),對農(nóng)村學(xué)校緊缺學(xué)科教師實(shí)行訂單式培養(yǎng)培訓(xùn),2012年前對全縣農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校和幼兒園教師進(jìn)行一輪全員培訓(xùn)。繼續(xù)實(shí)施“縣城百名教師農(nóng)村支教工程”,落實(shí)省“千校萬師支援農(nóng)村教育工程”,通過結(jié)對幫扶、掛職鍛煉、聯(lián)合開展教科研活動(dòng)等形式,提高農(nóng)村教師的業(yè)務(wù)水平。加大農(nóng)村骨干教師培養(yǎng)培訓(xùn)力度,穩(wěn)定和吸引一批骨干教師扎根農(nóng)村任教。

(五)加快職業(yè)學(xué)?!半p師型”教師培養(yǎng)培訓(xùn)。

建立師范院校、綜合性大學(xué)和行業(yè)企業(yè)共同培養(yǎng),教師在崗研修與到企業(yè)實(shí)踐培訓(xùn)并重、教師資格和職業(yè)資格并舉的“雙證型”教師培養(yǎng)培訓(xùn)體系,到2015年,全縣“雙師型”教師達(dá)300名,使中專學(xué)?!半p師型”師資達(dá)到70%以上,力爭每個(gè)主干專業(yè)均有1名省級名師。實(shí)行“訪問工程師”制度,組織教師深入企業(yè)一線開展技術(shù)攻關(guān)和合作研發(fā)。實(shí)施職業(yè)學(xué)校領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程,選拔培養(yǎng)一批學(xué)科專業(yè)帶頭人和校企合作、產(chǎn)教結(jié)合的優(yōu)秀教師團(tuán)隊(duì)。完善中專學(xué)校教師定期到企業(yè)實(shí)踐制度,在企業(yè)建立一批職業(yè)學(xué)校教師研修站。

(六)抓好學(xué)歷提升培訓(xùn)。

重點(diǎn)支持50歲以下的教師通過在職學(xué)習(xí)、脫產(chǎn)進(jìn)修、遠(yuǎn)程教育、自學(xué)考試等多種途徑提高學(xué)歷水平。擴(kuò)大面向中小學(xué)、中專校在職教師的研究生教育規(guī)模。密切與高等院校的聯(lián)系與合作,根據(jù)教師發(fā)展需求,引進(jìn)高校資源在縣內(nèi)聯(lián)合辦班,努力降低教師學(xué)習(xí)成本。制定激勵(lì)措施,緩解工學(xué)矛盾,為教師在職研修提供便利條件。

三、

加強(qiáng)教干和教師培訓(xùn)能力建設(shè)。

(一)加強(qiáng)培訓(xùn)基地建設(shè)。

整合縣級教師培訓(xùn)、教育科研、電化教育等資源,成立贛榆縣教干和教師研修中心,加強(qiáng)縣域內(nèi)教師和教干培訓(xùn)的組織管理和協(xié)調(diào)服務(wù);依托北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)及科研院所,建立高校定點(diǎn)培訓(xùn)基地;鼓勵(lì)學(xué)校依托高校及科研院所建立培訓(xùn)基地;聯(lián)姻省內(nèi)外名校,建立教師、教干掛職研修基地;依托縣內(nèi)大中型企業(yè)和四大經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū),建設(shè)一批縣級職業(yè)教育教師企業(yè)研修站;加強(qiáng)名師工作室、學(xué)科研訓(xùn)基地、教科研共同體、名師網(wǎng)上課堂等陣地建設(shè),充分發(fā)揮優(yōu)秀教師的示范引領(lǐng)作用;加快計(jì)算機(jī)遠(yuǎn)程教育平臺建設(shè),建立贛榆縣教師教育網(wǎng)站,為教師和教干培訓(xùn)提供公共服務(wù)平臺。

(二)創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法。

采取集中培訓(xùn)與自主研修、全員培訓(xùn)與骨干研修、非學(xué)歷培訓(xùn)與學(xué)歷提升、傳統(tǒng)培訓(xùn)與網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、高校培訓(xùn)與企業(yè)培訓(xùn)、專業(yè)知識培訓(xùn)與掛職鍛煉、請進(jìn)來與走出去相結(jié)合等多種形式開展教師培訓(xùn)。開展“名師百家講壇”活動(dòng),在全縣選拔一批教育。

教學(xué)。

名師,定期開展“名師百家講壇”活動(dòng),發(fā)揮名師示范引領(lǐng)、輻射帶動(dòng)作用。開展優(yōu)課上網(wǎng)、全員競賽、輪崗研修等活動(dòng),推動(dòng)全縣教師、教干培訓(xùn)工作持續(xù)發(fā)展。深入開展教師、教干全員讀書活動(dòng),倡導(dǎo)教師閱讀與教育教學(xué)有關(guān)的哲學(xué)、教育學(xué)、心理學(xué)、課程論、教學(xué)論、社會(huì)學(xué)等名著;采取推薦重點(diǎn)閱讀與個(gè)人選擇閱讀相結(jié)合、單位集中購買與個(gè)人出資訂閱相結(jié)合、閱讀紙質(zhì)圖書與閱讀電子圖書相結(jié)合,進(jìn)一步豐富閱讀內(nèi)容、擴(kuò)大閱讀資源、暢通閱讀途徑;采取讀書心得匯報(bào)會(huì)、交流會(huì)、論壇、征文、讀書筆記展評等形式,加強(qiáng)讀書交流,展示閱讀成果,形成濃厚的讀書氛圍。

改變以固定教材和課堂講授為中心的傳統(tǒng)培訓(xùn)方式,注重培訓(xùn)的開放性、民主性和參與性,倡導(dǎo)小班教學(xué),采取案例式、探究式、參與式、情景式、討論式等多種方式開展培訓(xùn)。

注重教師和教干培訓(xùn)研究,堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合、科研與教學(xué)相結(jié)合,加強(qiáng)對教師和教干培訓(xùn)規(guī)律、培訓(xùn)內(nèi)容、模式和方式方法的研究,積極開展培訓(xùn)教改實(shí)驗(yàn),設(shè)立專項(xiàng)課題,以科研為先導(dǎo),推動(dòng)教師和教干培訓(xùn)工作科學(xué)發(fā)展。

(四)加強(qiáng)培訓(xùn)師資隊(duì)伍建設(shè)。

按照專兼結(jié)合的原則,建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、既具有廣泛開放性又具有相對穩(wěn)定性的培訓(xùn)者隊(duì)伍,并逐步向兼職為主、專職為輔的目標(biāo)努力。實(shí)行培訓(xùn)項(xiàng)目首席專家制度。遴選一批縣內(nèi)知名專家學(xué)者、一線優(yōu)秀教師、教干以及高技能人才,組建教師和教干培訓(xùn)專家?guī)?。加?qiáng)培訓(xùn)者研修,每年研修時(shí)間不少于72學(xué)時(shí)。完善培訓(xùn)者考核評價(jià)制度,建立培訓(xùn)者隊(duì)伍動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。

四、努力為教干和教師培訓(xùn)提供有力保障。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

縣教育局成立師資培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局黨委書記、局長徐健同志任組長,副局長岳進(jìn)明、高順濤、程益廣、局紀(jì)委書記秦泗營等同志任副組長,人事科、辦公室、教研室、中教科、初教科、學(xué)前教育科、職社科、教科室、電教站、計(jì)財(cái)科、督導(dǎo)室等科室負(fù)責(zé)人為組員。教育局師資培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公地點(diǎn)設(shè)在人事科,副局長岳進(jìn)明兼任辦公室主任。師資培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主要負(fù)責(zé)師資培訓(xùn)的總體規(guī)劃、組織管理、評估考核,制定優(yōu)秀教師專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)辦法,統(tǒng)籌指導(dǎo)與組織實(shí)施教師和教干培訓(xùn)等活動(dòng)。

(二)完善培訓(xùn)制度。

強(qiáng)化全員培訓(xùn)制度。教師和教干在五年周期內(nèi),必須修滿規(guī)定學(xué)時(shí)的培訓(xùn)課程。完善教師和教干培訓(xùn)證書制度,將完成培訓(xùn)學(xué)時(shí)和培訓(xùn)考核情況作為教師資格再注冊、教師考核和職稱聘任、教干任用的必備條件和重要依據(jù)。建立教師和教干培訓(xùn)管理檔案,逐步實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)管理信息化、制度化。

建立培訓(xùn)督導(dǎo)評估制度。將教師和教干培訓(xùn)工作列為教育督導(dǎo)工作的重要內(nèi)容,定期開展專項(xiàng)督導(dǎo)檢查。建立培訓(xùn)質(zhì)量評估機(jī)制,完善培訓(xùn)質(zhì)量評估體系,加強(qiáng)培訓(xùn)項(xiàng)目過程評價(jià)和績效評價(jià)。對教師和教干培訓(xùn)工作成績優(yōu)異的單位和個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

完善校本研修制度。加強(qiáng)校本研修的指導(dǎo)和管理,促進(jìn)校本研修與教研活動(dòng)相結(jié)合,遠(yuǎn)程教育與校本研修相結(jié)合,理論學(xué)習(xí)與教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合,提高校本研修的質(zhì)量和水平。

(三)加大經(jīng)費(fèi)投入。

為保證教干和教師培訓(xùn)的順利推進(jìn),縣財(cái)政設(shè)立教師培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)和優(yōu)秀教師專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)基金,用于教師專業(yè)發(fā)展,為名優(yōu)教師培養(yǎng)、繼續(xù)教育等培訓(xùn)活動(dòng)提供經(jīng)費(fèi)保障。各學(xué)校要按規(guī)定用足、用好教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),義務(wù)教育階段中小學(xué)按照不低于學(xué)校年度公用經(jīng)費(fèi)總額的5%,其他類型學(xué)校按照不低于教師工資總額的1.5%的標(biāo)準(zhǔn)安排教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),支持教師參加各級各類培訓(xùn),組織相關(guān)的培訓(xùn)活動(dòng),落實(shí)教師專業(yè)發(fā)展考核獎(jiǎng)懲等工作。

二〇一一年五月二十日。

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇二

教師的素質(zhì)決定著教育的質(zhì)量,科研的水平,教育改革的成敗,學(xué)校的興衰,因此一直以來我們把師資隊(duì)伍建設(shè)當(dāng)做學(xué)校的中心工作?,F(xiàn)把本學(xué)期師資培訓(xùn)工作做一簡要總結(jié):

本學(xué)期我們學(xué)校為教師購買了《唇舌的授權(quán)》《人與永恒》開展"讀書--分享"活動(dòng)。師資水平在活動(dòng)中不斷提高。今年我校又出資x千多元為教師訂閱報(bào)紙雜志,教師自己出資訂閱一份教育讀物,合計(jì)訂閱x萬多元的教育讀物,教師在閱讀中擴(kuò)大視野,提高自身素質(zhì)。

鼓勵(lì)教師建立自己的博客,不斷撰寫教育論文,寫教學(xué)反思,寫教育感悟積極發(fā)表,并把在xx網(wǎng)發(fā)表文章數(shù)量與年終考核掛鉤。

本學(xué)期我校堅(jiān)持了粉筆字和毛筆字的訓(xùn)練,并做了詳細(xì)的記錄以及階段性的總結(jié)。在訓(xùn)練過程中,教師的基本功得到更扎實(shí)的訓(xùn)練。

在這項(xiàng)活動(dòng)中,校長主任親自參與到活動(dòng)中。在評課過程中,教師們都能暢所欲言,真誠的談出自己對教材的理解,對任課教師對教材處理的方式方法的看法,并結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐提出合理的意見和建議,老師們評價(jià)這項(xiàng)活動(dòng)開展的扎實(shí)有效。每一位任課教師都希望把自己最精彩的一面展示出來,因此教師在備課方面就會(huì)吸納多元信息,不僅是備課的過程,也是學(xué)習(xí)提高的過程。這項(xiàng)活動(dòng)為教師提供了互相交流互相借鑒的平臺,增進(jìn)了了解,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)意識。課前的集體備課,教后的反思等都是促進(jìn)教學(xué)改革的有力因素。在這一學(xué)期我們也開始聽美術(shù)、體育、音樂、科學(xué)、思品等學(xué)科。對于這些學(xué)科初次參加到這樣的教學(xué)活動(dòng)中來,任課老師也表現(xiàn)出極大地?zé)崆?,老師們深有感觸的說:只有這樣,才是實(shí)現(xiàn)學(xué)科間相互融合的有效途徑。

教師職業(yè)有著不可替代性,這就要求教師有很強(qiáng)的專業(yè)性,為此我們積極組織教師參加各級教育部門組織的教育活動(dòng)及培訓(xùn),據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),今年我們參加的活動(dòng)有:

今年全員參加了新一輪的繼續(xù)教育培訓(xùn)。

20xx年x月我校組織一批業(yè)務(wù)骨干前往xx,拜訪xx教育的名師xx老師,感受他的教育風(fēng)格,走進(jìn)全國青年優(yōu)秀教師xx老師的課堂,感受他的教學(xué)風(fēng)采。x月又組織全校的語文教師走進(jìn)xx老師在xx的課堂。

20xx年x月我們學(xué)校xx等x人參觀學(xué)習(xí)的xx小學(xué)的校園文化。

20xx年x月,xx主任隨同區(qū)組織的"走進(jìn)高效課堂",到xx區(qū)參觀學(xué)習(xí)。

20xx年x月,xx,xx,xx分別到xx,xx、xx參加了今年的"國培計(jì)劃"

x月,xx、xx、xx到xx參加全國第x屆青年教師閱讀教學(xué)大賽特等獎(jiǎng)獲得者精品課展示交流活動(dòng),和教育名家零距離接觸,去品味教育名家馳騁講壇的的風(fēng)采。

本學(xué)期我們繼續(xù)任校長主持的全國課題研究,x校長主持的省級實(shí)驗(yàn)課題。今年,又增加了兩個(gè)省級實(shí)驗(yàn)課題和一個(gè)市級實(shí)驗(yàn)課題,分別是xx老師主持的省級課題,幼兒園xx老師參與的省級課題,以及xx主持的市級實(shí)驗(yàn)課題。

為了培養(yǎng)我們的藝術(shù)師資,我們特別開展了提高教師整體素質(zhì)和藝術(shù)水平的活動(dòng):

一、宋詞賞析。本學(xué)期我們組織了"經(jīng)典宋詞賞析"活動(dòng)

二、教師合唱隊(duì)。教師合唱隊(duì)在暑假期間參加了"xxxx"合唱比賽,在訓(xùn)練過程中,教師們得到專業(yè)的指導(dǎo),進(jìn)行了嚴(yán)格的訓(xùn)練,整體素質(zhì)有了明顯提高。20xx年元旦來臨,合唱隊(duì)的老師們再次訓(xùn)練,并在xx全體教師慶元旦聯(lián)歡會(huì)上一展風(fēng)采。

三、節(jié)日演出。在20xx年元旦聯(lián)歡晚會(huì)上,老師們自導(dǎo)自演,亦歌亦舞,小品、舞蹈、話劇、啞劇、朗誦等形式多樣,內(nèi)容豐富多彩。尤其是教師在參與活動(dòng)的過程中提高了審美能力,自己的藝術(shù)素養(yǎng)得以提升。

三、軍樂隊(duì)訓(xùn)練。本學(xué)期加強(qiáng)了教師軍樂隊(duì)的訓(xùn)練力度,演奏水平有了很大的提高。在參加的慶元旦演出中受到領(lǐng)導(dǎo)及兄弟學(xué)校老師的高度贊揚(yáng)。

四、活動(dòng)中升華。本學(xué)期xx在xx區(qū)的師德演講比賽中獲得第一名的好成績,xx老師在xx市的語文教師素養(yǎng)大賽中獲得了板書第一名和總分第一名的好成績,為xx區(qū)爭了光。尤其是個(gè)人素養(yǎng)得以提高。

五、教學(xué)相長。本學(xué)期我增加了國際象棋班、乒乓球班、朗誦班。英語班,課程全部由我們學(xué)校的教師來承擔(dān),老師們邊學(xué)邊教,教學(xué)相長。

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇三

為了更好地貫徹落實(shí)全國職業(yè)教育工作會(huì)議的有關(guān)精神,受“教育部高等教育司”的委托,“國家數(shù)控系統(tǒng)工程技術(shù)研究中心”和“常州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院”聯(lián)合舉辦了高職高專數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專業(yè)領(lǐng)域骨干教師培訓(xùn)班。培訓(xùn)班于xx年7月17日開班,當(dāng)月27日結(jié)業(yè),培訓(xùn)對象主要是數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專業(yè)領(lǐng)域的骨干教師和教學(xué)管理人員和承擔(dān)“現(xiàn)代制造業(yè)和服務(wù)業(yè)技能型緊缺人才培養(yǎng)培訓(xùn)工程”的高職高專院校的有關(guān)教師,以及承擔(dān)全國第一屆數(shù)控技能大賽競賽工作的有關(guān)負(fù)責(zé)人,本次培訓(xùn)班有來自全國30余個(gè)?。ㄊ校┑慕處煿灿?jì)61人。

改革工作提出了要求,并就成立“全教育部高教司高職高專處熊熙同志進(jìn)行講座國數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專業(yè)領(lǐng)域技能型人才培養(yǎng)培訓(xùn)工程院校協(xié)作會(huì)工作”作了部署。通過熊熙同志的報(bào)告,使來自全國各地的學(xué)員拓寬了視野、增強(qiáng)了辦好數(shù)控專業(yè)、培養(yǎng)技能型人才的信心。

雖然酷暑期間烈日焱焱,但在授課專家和參加培訓(xùn)的學(xué)員們的認(rèn)真準(zhǔn)備、共同參與之下,此次培訓(xùn)取得了圓滿成功。在此,對本次培訓(xùn)特作如下總結(jié):

常州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院――國家示范性數(shù)控實(shí)訓(xùn)基地。

本次培訓(xùn)于7月16日在江蘇常州報(bào)到,17日上午在“常州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院”舉行了開班典禮。在9天的數(shù)控培訓(xùn)中安排了3天專家講座、3天理論學(xué)習(xí)、3天實(shí)際操作訓(xùn)練,并在20日晚上,受“教育部高教司”的委托,由“國家數(shù)控系統(tǒng)工程技術(shù)研究中心”主任陳吉紅教授主持,討論了組建“全國數(shù)控技術(shù)應(yīng)用專業(yè)領(lǐng)域技能型緊缺人才培養(yǎng)培訓(xùn)工程院校協(xié)作會(huì)”相關(guān)事宜,并修訂了《協(xié)作會(huì)章程》。7月26日上午中心組織學(xué)員參觀了常州大學(xué)城、張家港職業(yè)教育中心校實(shí)訓(xùn)基地,并于下午參觀了蘇州工業(yè)園高職院實(shí)訓(xùn)基地。整個(gè)培訓(xùn)日程安排緊湊合理,從學(xué)員反饋信息中獲知,學(xué)員們對本次歷時(shí)10天的培訓(xùn)安排相當(dāng)滿意。

本次培訓(xùn)的內(nèi)容主要是數(shù)控車床編程及操作、數(shù)控銑床編程和操作、加工中心的編程和操作、機(jī)床電氣控制系統(tǒng)部分等豐富的內(nèi)容。這些課程正是目前各高職高專院校數(shù)控專業(yè)所開設(shè)的專業(yè)課程,也是目前各專業(yè)教師所必須掌握的內(nèi)容,同樣也是目前各個(gè)專業(yè)教師所缺乏的知識。相當(dāng)學(xué)員通過本次培訓(xùn),在掌握數(shù)控加工工藝、編程、操作等專業(yè)知識方面跨上了一個(gè)新的臺階。從培訓(xùn)的結(jié)束測試情況可以了解到,61位專業(yè)教師都順利通過了測試,達(dá)到了培訓(xùn)要求,并由“教育部人事司”和“高等教育司”聯(lián)合頒發(fā)了《高等學(xué)校青年骨干教師高級研修班培訓(xùn)證書》。

培訓(xùn)班合影。

北京機(jī)床研究所金福吉專家。

國家數(shù)控系統(tǒng)工程技術(shù)研究中心陳吉紅教授。

北京機(jī)電研究院郭慶興高工。

國家數(shù)控系統(tǒng)工程技術(shù)研究中心彭芳喻博士。

與此同時(shí),培訓(xùn)的學(xué)員們學(xué)習(xí)熱情高漲,來自全國各地的61位學(xué)員都自始至終地參加了培訓(xùn)全過程,沒有發(fā)生一例請假或遲到早退的情況。學(xué)員們在聽課的同時(shí)認(rèn)真記錄,有的學(xué)員甚至記錄了三大本筆記。石家莊高級技工學(xué)校的于英梅老師和荊州職業(yè)技術(shù)學(xué)院的余小燕老師都感嘆道:“非常感謝你們?yōu)槲覀兲峁┻@么有價(jià)值的'培訓(xùn),讓平時(shí)只在課堂上講解數(shù)控機(jī)床的我們也有機(jī)會(huì)好好的學(xué)習(xí)了一次怎樣實(shí)際操作。我們也知道你們?yōu)檫@次培訓(xùn)花了不少財(cái)力及人力,甚至是貼本。如果以后有這么好的培訓(xùn)我們一定還會(huì)參加”。

培訓(xùn)學(xué)員學(xué)習(xí)熱情高漲、學(xué)習(xí)認(rèn)真。

因?yàn)檫@次培訓(xùn)安排在一年中最熱的三伏天里,氣候非常炎熱,所以培訓(xùn)組委會(huì)做了大量的準(zhǔn)備工作以使本次培訓(xùn)能獲得圓滿成功。組委會(huì)由“國家數(shù)控系統(tǒng)工程技術(shù)研究中心”和“常州輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院”幾位老師共同負(fù)責(zé),從學(xué)員報(bào)到、住宿安排、上課期間的接送到學(xué)員返回的車票預(yù)定等等都安排得井井有條,贏得了培訓(xùn)學(xué)員的一片贊譽(yù)。

本次培訓(xùn)已經(jīng)順利結(jié)束,從其中我們還看到了一些可貴的東西。團(tuán)結(jié)一致的團(tuán)隊(duì)才是高效率的團(tuán)隊(duì),如果可以將此次培訓(xùn)班的所有學(xué)員也視為一個(gè)臨時(shí)團(tuán)體的話,那么這個(gè)培訓(xùn)班中的學(xué)員們無疑就是一個(gè)高度團(tuán)結(jié),富有激情和效率的團(tuán)隊(duì)。當(dāng)然,從培訓(xùn)學(xué)員的反饋信息中還了解到了此次培訓(xùn)的一些不足:例如學(xué)員們認(rèn)為上課培訓(xùn)時(shí)間以及機(jī)床實(shí)際操作時(shí)間都短了一些。另外,培訓(xùn)班的學(xué)員知識層次有高有低、參差不齊,我們上課的方式應(yīng)該加以完善以使所有的學(xué)員們盡可能的都多學(xué)到一些東西。這些問題都是我們應(yīng)該在下次的培訓(xùn)中應(yīng)予以解決的,我們有信心下一次的培訓(xùn)將會(huì)更成功!

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇四

我校師資培訓(xùn)工作,以“爭創(chuàng)一流教育”為目標(biāo),聯(lián)系學(xué)校工作實(shí)際,緊抓課改實(shí)驗(yàn),緊抓課題研究,緊抓青年教師培養(yǎng)。以課程改革為契機(jī),深入開展課程研究,掌握現(xiàn)代教學(xué)理論,更新教育觀念,強(qiáng)化教育質(zhì)量意識,努力落實(shí)素質(zhì)教育;緊抓課程標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí),樹立正確的課程價(jià)值觀和教學(xué)行為觀,從課程功能、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、實(shí)施、評價(jià)、管理等方面,不斷更新理念,拓展視野;強(qiáng)化師資隊(duì)伍建設(shè),全面提高教師素質(zhì);優(yōu)化教育教學(xué)管理,不斷提高教育質(zhì)量,使我校的教師教育水平和教育質(zhì)量有所提高?,F(xiàn)將本學(xué)期開展的工作總結(jié)如下幾點(diǎn):

1、利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,組織全體教師進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)《國家基礎(chǔ)教育課程改革綱要》和《課程標(biāo)準(zhǔn)》,全面推進(jìn)課程改革的實(shí)驗(yàn)研究,結(jié)合教育教學(xué)實(shí)踐,熟悉把握《綱要》、《標(biāo)準(zhǔn)》的特點(diǎn)、價(jià)值取向,在轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念和教學(xué)方式上下功夫,廣泛開展學(xué)習(xí)、研討活動(dòng),把課標(biāo)要求落實(shí)到日常教學(xué)中。通過學(xué)習(xí)使全校教師領(lǐng)會(huì)理解課改的實(shí)質(zhì),達(dá)成了課改理念上的幾個(gè)共識:

(1)學(xué)校是教育教學(xué)改革的中心;

(4)教學(xué)是對話、交流、知識建構(gòu)的活動(dòng)過程;

(5)教師是研究者、組織者、參與者,學(xué)生是知識、能力等綜合素質(zhì)的建構(gòu)者;

2、加強(qiáng)課改師資的培訓(xùn)

新課程的全面推進(jìn),推動(dòng)教學(xué)改革的深入開展,進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識,促使學(xué)生生動(dòng)活潑、主動(dòng)健康地發(fā)展應(yīng)逐漸成為每個(gè)教育工作者的共識。

學(xué)習(xí)內(nèi)容以“素質(zhì)教育”為核心,采用平時(shí)與集中相結(jié)合,了解課改對全民素質(zhì)教育的重要性,認(rèn)識課改的目標(biāo),從而全面提高教師的理論素養(yǎng),推動(dòng)課程改革的深入發(fā)展。

(1)學(xué)習(xí)內(nèi)容分為四大部分,其一為《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》精神及《教育理論》學(xué)習(xí)材料,其二為《各學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)》及課程標(biāo)準(zhǔn)解讀。

(2)采用集中理論學(xué)習(xí)為導(dǎo)向,小組參與式討論為重點(diǎn),結(jié)合各學(xué)科課組為單位的專題學(xué)習(xí)以及自己的個(gè)人學(xué)習(xí),努力營造全校關(guān)注的課改學(xué)習(xí)環(huán)境。

(3)充分開發(fā)各種學(xué)習(xí)途徑。文本資源、專家講學(xué)、周邊學(xué)校的課改經(jīng)驗(yàn)與展示等。本學(xué)年度有鄧吾佳、諶合云兩位老師參加了縣舉行的遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)班,李華姣老師參加了縣舉辦的班主任培訓(xùn),廖大華、鄧吾佳、饒建輝等老師參加了縣組織的校長及教研組長培訓(xùn)。

1、健全和完善教師教育的各項(xiàng)工作規(guī)范,重視骨干培訓(xùn),強(qiáng)化全員培訓(xùn),促進(jìn)教師更新知識結(jié)構(gòu),提高專業(yè)水平。

2、繼續(xù)抓好青年教師業(yè)務(wù)達(dá)標(biāo)工作,制訂考核計(jì)劃,重在過程考核,給青年教師壓擔(dān)子,幫助他們師徒結(jié)對,促進(jìn)青年教師業(yè)務(wù)能力盡快達(dá)標(biāo),快速成長。

3、培養(yǎng)和使用好教學(xué)能手、教學(xué)新秀,充分發(fā)揮他們的示范帶頭作用,鼓勵(lì)他們參加高層次的學(xué)習(xí)和研討,安排上好匯報(bào)課、示范課等活動(dòng)。

4、全體教師結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐,深入研究,根據(jù)“邊培訓(xùn),邊實(shí)驗(yàn),邊研究,邊開發(fā)”的原則,建立培訓(xùn)、教學(xué)和科研相結(jié)合的工作方式,探索實(shí)施于新課程改革相適應(yīng)的教學(xué)方法,提高課改實(shí)效。

5、有計(jì)劃地提高教師的業(yè)務(wù)水平,改善教師的結(jié)構(gòu),提高全體教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)和水平。繼續(xù)抓好中青年教師信息技術(shù)培訓(xùn),充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)教育和自學(xué)考試的優(yōu)勢,支持和鼓勵(lì)中青年教師參加學(xué)歷提高教育,努力提高學(xué)校教師“本科化”比率。本學(xué)年度學(xué)校重點(diǎn)對教師的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和課件制作進(jìn)行了培訓(xùn)。

6、學(xué)校從發(fā)展和教師的實(shí)際需要出發(fā),開展形式多樣的培訓(xùn)活動(dòng),提高教研教學(xué)水平。采取“派出去”——參加各級培訓(xùn),“引進(jìn)來”——網(wǎng)絡(luò)光盤培訓(xùn),“用起來”——充分發(fā)揮參加骨干教師培訓(xùn)人員的作用,讓骨干教師上示范課、擔(dān)任學(xué)校的教研組組長以及學(xué)校教研活動(dòng)的指導(dǎo)老師,引領(lǐng)教師走進(jìn)新課程。創(chuàng)造機(jī)會(huì),讓骨干教師參加省、市級教研活動(dòng),聽專家講座,接收教改新信息,更新觀念。通過經(jīng)驗(yàn)交流、優(yōu)質(zhì)課觀摩、評課活動(dòng);組織安排教師參加學(xué)區(qū)、片教研活動(dòng);促進(jìn)教師提高教育理論水平,轉(zhuǎn)變思想觀念,提高教師的業(yè)務(wù)水平。

7、組織任課教師學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)、修訂的大綱和教參總說明,理解“修訂教材”的編者意圖以及如何向新課標(biāo)靠攏,實(shí)現(xiàn)觀念的轉(zhuǎn)變。特別是語文教師要十分明確,開放的語文應(yīng)該有開放的觀念,開放的視野,整個(gè)世界都是語文的教科書,在大語文框架下,通過教與學(xué)活動(dòng),使學(xué)生積累語文知識,提高自學(xué)能力,落實(shí)新課標(biāo)所要求的學(xué)生課外閱讀量、背誦詩詞量。語文能力不是學(xué)會(huì)的,而是用會(huì)的。通過辦手抄報(bào)、興趣小組活動(dòng)、演講、講故事等形式,加強(qiáng)語文實(shí)踐活動(dòng),讓每個(gè)學(xué)生施展才華,提高語文素養(yǎng),讓課外閱讀成果和各科綜合能力得到充分的展示。

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇五

教師的素質(zhì)決定著教育的質(zhì)量,科研的水平,教育改革的成敗,學(xué)校的興衰,因此一直以來我校把師資隊(duì)伍建設(shè)當(dāng)做學(xué)校的中心工作。本學(xué)期即將結(jié)束,現(xiàn)就本學(xué)期師訓(xùn)工作做總結(jié)如下:

一、讀書分享。

本學(xué)期我們學(xué)校為教師購買了小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)教研、青年教師文摘等書籍開展“讀書——分享”活動(dòng)。讓教師學(xué)習(xí)后寫心得、寫體會(huì),因此教師在閱讀中擴(kuò)大了視野,提高了自身素質(zhì)。

二、寫中升華。

鼓勵(lì)教師建立自己的博客,不斷撰寫教育論文,寫教學(xué)反思,寫教育感悟積極發(fā)表,并把教師撰寫的論文、課題立項(xiàng)等與年終考核、獎(jiǎng)金掛鉤。

三、兩筆字訓(xùn)練。

本學(xué)期我校堅(jiān)持了粉筆字和鋼筆字的訓(xùn)練,并做了詳細(xì)的記錄以及階段性的總結(jié)。在訓(xùn)練過程中,教師的基本功得到更扎實(shí)的訓(xùn)練。

四、繼續(xù)深入開展常規(guī)教學(xué)活動(dòng)中的常態(tài)課聽課評課和聽推門課活動(dòng)。

展的扎實(shí)有效。每一位任課教師都希望把自己最精彩的一面展示出來,因此教師在備課方面就會(huì)吸納多元信息,不僅是備課的過程,也是學(xué)習(xí)提高的過程。這項(xiàng)活動(dòng)為教師提供了互相交流互相借鑒的平臺,增進(jìn)了了解,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)意識。課前的集體備課,教后的反思等都是促進(jìn)教學(xué)改革的有力因素。在這一學(xué)期我們也開始聽美術(shù)、體育、音樂、科學(xué)、思品等學(xué)科。對于這些學(xué)科初次參加到這樣的教學(xué)活動(dòng)中來,任課老師也表現(xiàn)出極大地?zé)崆?,老師們深有感觸的說:只有這樣,才是實(shí)現(xiàn)學(xué)科間相互融合的有效途徑。

五、加強(qiáng)培訓(xùn),提高教師的專業(yè)素質(zhì)。

教師職業(yè)有著不可替代性,這就要求教師有很強(qiáng)的專業(yè)性,為此我們積極組織教師參加各級教育部門組織的教育活動(dòng)及培訓(xùn),據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),今年我們參加的活動(dòng)有:

今年全員參加了新一輪的繼續(xù)教育培訓(xùn)。

本學(xué)期,我校組織劉秋娜、趙曉丹等幾位業(yè)務(wù)骨干教師前往洛陽、鄭州、南陽等地參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),讓這些業(yè)務(wù)骨干教師學(xué)習(xí)新的教學(xué)方法、新的教學(xué)理念,去品味教育名家馳騁講壇的的風(fēng)采。另外4月份我校還組織全體語文、數(shù)學(xué)教師利用雙休日去平頂山聽觀摩課,回來以后各自上一節(jié)匯報(bào)課,同時(shí)我校骨干教師還經(jīng)常在學(xué)校做觀摩課和送課下鄉(xiāng)。

2011年5月,焦聰聰、陳云秀、張小延等幾位教師分別參加了今年的“省培計(jì)劃”。

六、鼓勵(lì)教師參加高學(xué)歷晉升。學(xué)校積極組織和動(dòng)員廣大教師參加專升本的自學(xué)考試和函授考試,協(xié)助各類高校招生宣傳工作,處室為參加學(xué)習(xí)的教師創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)條件,排憂解難,同時(shí)做好學(xué)習(xí)期間的跟蹤工作,取得一定成效。

總之,本學(xué)期我校在教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下、在“以人為本”的思想指導(dǎo)下,努力為教師展示才能和特長提供了平臺,并進(jìn)一步推介和表彰在師德規(guī)范、教學(xué)技能、教學(xué)業(yè)績、改革探索和學(xué)術(shù)研究上取得顯著成績的教師,有計(jì)劃地培養(yǎng)“初露頭角”的青年教師,發(fā)揮名師的榜樣和示范輻射作用,促進(jìn)了學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。相信我校在今后的師訓(xùn)工作中更會(huì)腳踏實(shí)地、務(wù)實(shí)創(chuàng)新再創(chuàng)輝。

2012年6月。

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇六

學(xué)習(xí)小提琴的心得本人從四歲開始學(xué)習(xí)小提琴,距今已經(jīng)有十五年的時(shí)間了。今天在這里小弟想和大家分享一下我學(xué)習(xí)小提琴的心得。

當(dāng)初學(xué)習(xí)小提琴的時(shí)候不是自愿去學(xué)的,那時(shí)候是母親勸我學(xué)的。母親的想法是想讓我多一項(xiàng)技能,如果讀書不行的話可以從事藝術(shù),這樣我選擇的路子也就寬點(diǎn)。在母親的勸說下我勉強(qiáng)開始學(xué)習(xí)小提琴。經(jīng)過三個(gè)月的入門學(xué)習(xí),老師和母親發(fā)現(xiàn)我對于學(xué)習(xí)小提琴還是具有一定的天賦的,于是我就繼續(xù)學(xué)習(xí)小提琴直到現(xiàn)在都還在繼續(xù)學(xué)習(xí)中。

學(xué)習(xí)小提琴確實(shí)可以陶冶自己的情操還能提高自身的文化修養(yǎng),最實(shí)際的是學(xué)習(xí)小提琴還能夠提高自己的記憶力,頭腦的反應(yīng)能力,鍛煉自己的左右腦,使自己的大腦更靈活同時(shí)也能緩解學(xué)習(xí)的壓力,用音樂來消除大腦的疲勞。在練習(xí)小提琴的過程中實(shí)際上就是鍛煉自己的記憶力的方式。新的課程上完后,回來復(fù)習(xí)是自己要仔細(xì)地去將每個(gè)音符拉正確,再連貫起來,完整地并且流暢地演奏出來,這樣這次的課程才算真的完成。在這個(gè)反復(fù)練習(xí)的過程中實(shí)際上就建立了手指上的還有大腦里的記憶,隨著練習(xí)次數(shù)的增多,對樂譜的記憶也就越深,到最后我可以直接不用看譜把整首練習(xí)曲或者樂曲背著拉下來。用政治學(xué)的觀點(diǎn)來說就是:量變引起質(zhì)變。

當(dāng)我們以這種方式繼續(xù)學(xué)習(xí)下去時(shí)我們可以發(fā)現(xiàn)在我們背誦一些唐詩、文言文、英語時(shí)能夠很快的將這些內(nèi)容記下來并深深地刻在我們的腦子里并且長時(shí)間都不會(huì)忘記。這樣我們就比別人記得多記得牢。順便一提的是,在英語的初學(xué)階段,也可以用這種反復(fù)練習(xí)的方法來進(jìn)行英語單詞的記憶,當(dāng)然前提是抄寫的英語單詞拼寫是正確的。隨著抄寫次數(shù)的增大我們最后可以不看單詞表都能將單詞準(zhǔn)確、快速地寫出來,并且很難將其忘記。這種方法缺點(diǎn)就是需要耗費(fèi)較長的時(shí)間來進(jìn)行大腦的牢固記憶,到了高中或者大學(xué)里就要用其他的方法去進(jìn)行記憶了。其次學(xué)習(xí)了小提琴之后還可以了解到很多優(yōu)秀作品的主旨,發(fā)掘其閃光點(diǎn),甚至?xí)信d趣去查閱作品里包含時(shí)代的背景進(jìn)而開闊自己的眼界,增長自己的知識。

還有就是我自己認(rèn)為拉琴和練武原理相通,心無雜念才能正常發(fā)揮就猶如打太極拳一樣,每一招都是精準(zhǔn)到位,每一次呼吸都是很平穩(wěn)的。心靜則招靈,心亂則拳亂。在運(yùn)弓的時(shí)候心要靜并且專注弓子的走向,平穩(wěn)緩慢的將弓子送出或者上抬,運(yùn)弓也是一門基本功,一門演奏藝術(shù)。所以練好基本功才能有更大的進(jìn)步。

最后要談的就是拉小提琴的人其實(shí)是愛惜雙手的人。拉提琴的人的雙手很不接觸重活或者去會(huì)傷害雙手的事。拉小提琴人的手就猶如軍隊(duì)神槍手的手一樣重要,雙手受嚴(yán)重的傷的話這無異于毀掉了演奏家的職業(yè)生涯,而射手則是再也不能進(jìn)行精度射擊了。所以拉小提琴的人一般不會(huì)去做重活,那樣會(huì)使自己的雙手變得僵硬不靈活并且想要恢復(fù)以前的手指靈活程度會(huì)想要很長的時(shí)間。還有他們一般不愿意去打籃球,籃球運(yùn)動(dòng)中手指的軟組織挫傷對恢復(fù)以前的手感即手指的靈活程度也是有一定的阻礙作用的。愛惜自己的雙手,就像愛惜的眼睛一樣。但也不是什么活都不干,適當(dāng)?shù)幕钗覀冞€是得干,畢竟這是生活中不可缺少的部分。

好了,今天就寫到這里,以上就是我學(xué)習(xí)小提琴的心得。如有不對的地方還請行家多多指導(dǎo)批評。

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇七

本學(xué)年我校師資培訓(xùn)工作,以“提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)”為目標(biāo),聯(lián)系學(xué)校工作實(shí)際,緊抓課改實(shí)驗(yàn),緊抓課題研究。以課程改革為契機(jī),深入開展課程研究,掌握現(xiàn)代教學(xué)理論,更新教育觀念,強(qiáng)化教育質(zhì)量意識,努力落實(shí)素質(zhì)教育;緊抓課程標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí),樹立正確的課程價(jià)值觀和教學(xué)行為觀,從課程功能、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、實(shí)施、評價(jià)、管理等方面,不斷更新理念,拓展視野;強(qiáng)化師資隊(duì)伍建設(shè),全面提高教師素質(zhì);優(yōu)化教育教學(xué)管理,不斷提高教育質(zhì)量,使我校的教師教育水平和教育質(zhì)量有所提高?,F(xiàn)將本學(xué)年開展的工作總結(jié)如下幾點(diǎn):

一、強(qiáng)化教師課改意識,穩(wěn)步深入推進(jìn)課程改革。

1、利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,組織全體教師進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)《國家基礎(chǔ)教育課程改革綱要》和《課程標(biāo)準(zhǔn)》,全面推進(jìn)課程改革的實(shí)驗(yàn)研究,結(jié)合教育教學(xué)實(shí)踐,熟悉把握《綱要》、《標(biāo)準(zhǔn)》的特點(diǎn)和價(jià)值取向,在轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念和教學(xué)方式上下功夫,廣泛開展學(xué)習(xí)、研討活動(dòng),把課標(biāo)要求落實(shí)到日常教學(xué)中。通過學(xué)習(xí)使全校教師領(lǐng)會(huì)理解課改的實(shí)質(zhì),達(dá)成了課改理念上的幾個(gè)共識:

(1)學(xué)校是教育教學(xué)改革的中心;

(2)教學(xué)的目的不是為了讓學(xué)生記住“話題”,而是為了探索、發(fā)展;

(4)教學(xué)是對話、交流、知識建構(gòu)的活動(dòng)過程;

(5)教師是研究者、組織者、參與者,學(xué)生是知識、能力等綜合素質(zhì)的建構(gòu)者;

2、加強(qiáng)課改師資的培訓(xùn)。

新課程的全面推進(jìn),推動(dòng)教學(xué)改革的深入開展,進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意。

識,促使學(xué)生生動(dòng)活潑、主動(dòng)健康地發(fā)展應(yīng)逐漸成為每個(gè)教育工作者的共識。

學(xué)習(xí)內(nèi)容以“素質(zhì)教育”為核心,采用平時(shí)與集中相結(jié)合,了解課改對全民素質(zhì)教育的重要性,認(rèn)識課改的目標(biāo),從而全面提高教師的理論素養(yǎng),推動(dòng)課程改革的深入發(fā)展。

(1)學(xué)習(xí)內(nèi)容分為四大部分,其一為《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》精神及《教育理論》學(xué)習(xí)材料,其二為《各學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)》及課程標(biāo)準(zhǔn)解讀。

(2)采用集中理論學(xué)習(xí)為導(dǎo)向,小組參與式討論為重點(diǎn),結(jié)合各學(xué)科教研組為單位的專題學(xué)習(xí)以及自己的個(gè)人學(xué)習(xí),努力營造全校關(guān)注的課改學(xué)習(xí)環(huán)境。

(3)充分開發(fā)各種學(xué)習(xí)途徑。

二、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),實(shí)現(xiàn)我校教育持續(xù)發(fā)展。

1.健全和完善教師教育的各項(xiàng)工作規(guī)范,重視骨干培訓(xùn),強(qiáng)化全員培訓(xùn),促進(jìn)教師更新知識結(jié)構(gòu),提高專業(yè)水平。

2.繼續(xù)抓好青年教師業(yè)務(wù)達(dá)標(biāo)工作,制訂考核計(jì)劃,重在過程考核,給青年教師壓擔(dān)子,幫助他們師徒結(jié)對,促進(jìn)青年教師業(yè)務(wù)能力盡快達(dá)標(biāo),快速成長。

3.培養(yǎng)和使用好教學(xué)能手、教學(xué)新秀,充分發(fā)揮他們的示范帶頭作用,鼓勵(lì)他們參加高層次的學(xué)習(xí)和研討,安排上好匯報(bào)課、示范課等活動(dòng)。

4.配合上級開展以課程改革為重點(diǎn)的崗位培訓(xùn)。

5.全體教師結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐,深入研究,根據(jù)“邊培訓(xùn),邊實(shí)驗(yàn),邊研究,邊開發(fā)”的原則,建立培訓(xùn)、教學(xué)和科研相結(jié)合的工作方式,探索實(shí)施于新課程改革相適應(yīng)的教學(xué)方法,提高課改實(shí)效。

學(xué)考試的優(yōu)勢,支持和鼓勵(lì)中青年教師參加學(xué)歷提高教育,努力提高學(xué)校教師“本科化”比率。

7.學(xué)校從發(fā)展和教師的實(shí)際需要出發(fā),開展形式多樣的培訓(xùn)活動(dòng),提高教研教學(xué)水平。采取“派出去”——參加各級培訓(xùn),“請進(jìn)來”——專家到校談?wù)n改,“用起來”——充分發(fā)揮參加骨干教師培訓(xùn)人員的作用,讓骨干教師上示范課、擔(dān)任學(xué)校的教研組組長以及學(xué)校教研活動(dòng)的指導(dǎo)老師,引領(lǐng)教師走進(jìn)新課程。創(chuàng)造機(jī)會(huì),讓骨干教師參加上級教研活動(dòng),聽專家講座,接收教改新信息,更新觀念。通過經(jīng)驗(yàn)交流、優(yōu)質(zhì)課觀摩、評課活動(dòng);組織安排教師參加學(xué)區(qū)、片教研活動(dòng);促進(jìn)教師提高教育理論水平,轉(zhuǎn)變思想觀念,提高教師的業(yè)務(wù)水平。

8.組織任課教師學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)、修訂的大綱和教參總說明,理解“修訂教材”的編者意圖以及如何向新課標(biāo)靠攏,實(shí)現(xiàn)觀念的轉(zhuǎn)變。特別是語文教師要十分明確,開放的語文應(yīng)該有開放的觀念,開放的視野,通過教與學(xué)活動(dòng),使學(xué)生積累語文知識,提高自學(xué)能力,落實(shí)新課標(biāo)所要求的學(xué)生課外閱讀量、背誦詩詞量。語文能力不是學(xué)會(huì)的,而是用會(huì)的。通過辦手抄報(bào)、興趣小組活動(dòng)、演講、講故事等形式,加強(qiáng)語文實(shí)踐活動(dòng),讓每個(gè)學(xué)生施展才華,提高語文素養(yǎng),讓課外閱讀成果和各科綜合能力得到充分的展示。

禹謨鎮(zhèn)中心完小。

2011年7月20日。

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇八

本學(xué)年我校師資培訓(xùn)工作,以“提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)”為目標(biāo),聯(lián)系學(xué)校工作實(shí)際,緊抓課改實(shí)驗(yàn),緊抓課題研究。以課程改革為契機(jī),深入開展課程研究,掌握現(xiàn)代教學(xué)理論,更新教育觀念,強(qiáng)化教育質(zhì)量意識,努力落實(shí)素質(zhì)教育;緊抓課程標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí),樹立正確的課程價(jià)值觀和教學(xué)行為觀,從課程功能、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、實(shí)施、評價(jià)、管理等方面,不斷更新理念,拓展視野;強(qiáng)化師資隊(duì)伍建設(shè),全面提高教師素質(zhì);優(yōu)化教育教學(xué)管理,不斷提高教育質(zhì)量,使我校的教師教育水平和教育質(zhì)量有所提高?,F(xiàn)將本學(xué)年開展的工作總結(jié)如下幾點(diǎn):

一、強(qiáng)化教師課改意識,穩(wěn)步深入推進(jìn)課程改革。

1、利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,組織全體教師進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)《國家基礎(chǔ)教育課程改革綱要》和《課程標(biāo)準(zhǔn)》,全面推進(jìn)課程改革的實(shí)驗(yàn)研究,結(jié)合教育教學(xué)實(shí)踐,熟悉把握《綱要》、《標(biāo)準(zhǔn)》的特點(diǎn)和價(jià)值取向,在轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念和教學(xué)方式上下功夫,廣泛開展學(xué)習(xí)、研討活動(dòng),把課標(biāo)要求落實(shí)到日常教學(xué)中。通過學(xué)習(xí)使全校教師領(lǐng)會(huì)理解課改的實(shí)質(zhì),達(dá)成了課改理念上的幾個(gè)共識:

(1)學(xué)校是教育教學(xué)改革的中心;

(2)教學(xué)的目的不是為了讓學(xué)生記住“話題”,而是為了探索、發(fā)展;

(4)教學(xué)是對話、交流、知識建構(gòu)的活動(dòng)過程;

(5)教師是研究者、組織者、參與者,學(xué)生是知識、能力等綜合素質(zhì)的建構(gòu)者;

新課程的全面推進(jìn),推動(dòng)教學(xué)改革的深入開展,進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識,促使學(xué)生生動(dòng)活潑、主動(dòng)健康地發(fā)展應(yīng)逐漸成為每個(gè)教育工作者的共識。

學(xué)習(xí)內(nèi)容以“素質(zhì)教育”為核心,采用平時(shí)與集中相結(jié)合,了解課改。

對全民素質(zhì)教育的重要性,認(rèn)識課改的目標(biāo),從而全面提高教師的理論素養(yǎng),推動(dòng)課程改革的深入發(fā)展。

(1)學(xué)習(xí)內(nèi)容分為四大部分,其一為《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》精神及《教育理論》學(xué)習(xí)材料,其二為《各學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)》及課程標(biāo)準(zhǔn)解讀。

(2)采用集中理論學(xué)習(xí)為導(dǎo)向,小組參與式討論為重點(diǎn),結(jié)合各學(xué)科教研組為單位的專題學(xué)習(xí)以及自己的個(gè)人學(xué)習(xí),努力營造全校關(guān)注的課改學(xué)習(xí)環(huán)境。

(3)充分開發(fā)各種學(xué)習(xí)途徑。

二、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),實(shí)現(xiàn)我校教育持續(xù)發(fā)展。

1、健全和完善教師教育的各項(xiàng)工作規(guī)范,重視骨干培訓(xùn),強(qiáng)化全員培訓(xùn),促進(jìn)教師更新知識結(jié)構(gòu),提高專業(yè)水平。

2、繼續(xù)抓好青年教師業(yè)務(wù)達(dá)標(biāo)工作,制訂考核計(jì)劃,重在過程考核,給青年教師壓擔(dān)子,幫助他們師徒結(jié)對,促進(jìn)青年教師業(yè)務(wù)能力盡快達(dá)標(biāo),快速成長。

3、培養(yǎng)和使用好教學(xué)能手、教學(xué)新秀,充分發(fā)揮他們的示范帶頭作用,鼓勵(lì)他們參加高層次的學(xué)習(xí)和研討,安排上好匯報(bào)課、示范課等活動(dòng)。

4、配合上級開展以課程改革為重點(diǎn)的崗位培訓(xùn)。

5、全體教師結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐,深入研究,根據(jù)“邊培訓(xùn),邊實(shí)驗(yàn),邊研究,邊開發(fā)”的原則,建立培訓(xùn)、教學(xué)和科研相結(jié)合的工作方式,探索實(shí)施于新課程改革相適應(yīng)的教學(xué)方法,提高課改實(shí)效。

6、有計(jì)劃地提高教師的業(yè)務(wù)水平,改善教師的結(jié)構(gòu),提高全體教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)和水平。繼續(xù)抓好中青年教師信息技術(shù)培訓(xùn),充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)教育和自學(xué)考試的優(yōu)勢。

聽專家講座,接收教改新信息,更新觀念。通過經(jīng)驗(yàn)交流、優(yōu)質(zhì)課觀摩、評課活動(dòng);組織安排教師參加學(xué)區(qū)、片教研活動(dòng);促進(jìn)教師提高教育理論水平,轉(zhuǎn)變思想觀念,提高教師的業(yè)務(wù)水平。

8、組織任課教師學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)、修訂的大綱和教參總說明,理解“修訂教材”的編者意圖以及如何向新課標(biāo)靠攏,實(shí)現(xiàn)觀念的轉(zhuǎn)變。特別是語文教師要十分明確,開放的語文應(yīng)該有開放的觀念,開放的視野,通過教與學(xué)活動(dòng),使學(xué)生積累語文知識,提高自學(xué)能力,落實(shí)新課標(biāo)所要求的學(xué)生課外閱讀量、背誦詩詞量。語文能力不是學(xué)會(huì)的,而是用會(huì)的。通過辦手抄報(bào)、興趣小組活動(dòng)、演講、講故事等形式,加強(qiáng)語文實(shí)踐活動(dòng),讓每個(gè)學(xué)生施展才華,提高語文素養(yǎng),讓課外閱讀成果和各科綜合能力得到充分的展示。

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇九

根據(jù)省教育廳、x市教育局關(guān)于開展“教師培訓(xùn)年”活動(dòng)的精神,依照__市教育局《關(guān)于20__年“教師培訓(xùn)年”活動(dòng)實(shí)施方案》的具體要求,__市教師進(jìn)修學(xué)校精心準(zhǔn)備,認(rèn)真落實(shí)“教師培訓(xùn)年”各項(xiàng)培訓(xùn)工作,全面完成了各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù),__市獲河南省“教師培訓(xùn)年”活動(dòng)先進(jìn)單位,__市教師進(jìn)修學(xué)校獲x市“教師培訓(xùn)年”活動(dòng)先進(jìn)單位,這些成績的取得,原因是多方面的,現(xiàn)總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,齊抓共管是保證培訓(xùn)質(zhì)量的前提。

__市的教師培訓(xùn)工作多年來都非常重視教師培訓(xùn)工作,一直以來都走在了全省的前列,而對于“教師培訓(xùn)年”活動(dòng)我市更是高度重視,為了保證教師培訓(xùn)活動(dòng)的順利開展并取得良好成績,我市建立了“教育局組織領(lǐng)導(dǎo)、進(jìn)修學(xué)校統(tǒng)籌安排、各鄉(xiāng)校(園)協(xié)作配合”的聯(lián)動(dòng)機(jī)制,上下齊抓共管,團(tuán)結(jié)協(xié)作,這是我市“教師培訓(xùn)年”活動(dòng)取得巨大成績的前提。

首先,__市教育局的主要領(lǐng)導(dǎo)和主管科室高度重視“教師培訓(xùn)年”活動(dòng),培訓(xùn)前認(rèn)真準(zhǔn)備,培訓(xùn)中督促檢查,培訓(xùn)后全面總結(jié),在接到省市有關(guān)開展“教師培訓(xùn)年”活動(dòng)的有關(guān)文件后,局長會(huì)議研究確定了《__市“教師培訓(xùn)年”活動(dòng)方案》,并迅速在全教育系統(tǒng)布置安排,要求各校都制定了各自的實(shí)施方案,并在廣大教師中傳達(dá),做到了“思想有準(zhǔn)備、工作有措施”。在培訓(xùn)活動(dòng)開展期間,教育局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入培訓(xùn)班做報(bào)告、檢查慰問,這些都為培訓(xùn)工作的順利開展,尤其是對于保證學(xué)員的出勤率起到了極大的促進(jìn)作用,培訓(xùn)結(jié)束后,__市教育局對“教師培訓(xùn)年”活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)表彰。

其次,__市教師進(jìn)修學(xué)校高度重視培訓(xùn)工作。培訓(xùn)前在師資準(zhǔn)備、教學(xué)設(shè)置準(zhǔn)備、教學(xué)方案的制訂都認(rèn)真落實(shí)到位,培訓(xùn)中,大膽管理,嚴(yán)格要求,培訓(xùn)后健全檔案。進(jìn)修學(xué)校的得力工作是培訓(xùn)取得成功的重要前提。

第三,各受訓(xùn)單位通力合作是培訓(xùn)工作的有力保障,各受訓(xùn)單位在思想發(fā)動(dòng)、人員安排、督促檢查都認(rèn)真配合。

二、加大經(jīng)費(fèi)投入是“教師培訓(xùn)年”活動(dòng)的強(qiáng)有力保證。

在“教師培訓(xùn)年”活動(dòng)中,__市教育局加大了培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)投入,有力提高了受訓(xùn)教師的積極性,改善了辦學(xué)條件,主要體現(xiàn)在兩方面:

(一)培訓(xùn)免費(fèi)?!敖處熍嘤?xùn)年”活動(dòng)的所有培訓(xùn)全部實(shí)行免費(fèi),包括培訓(xùn)費(fèi)和書費(fèi)全免,這樣就減少了廣大教師的負(fù)擔(dān),提高了大家參加培訓(xùn)的積極性。

(二)改善辦學(xué)條件。20__年我們投入1萬余元用于改善辦學(xué)條件,購置和維護(hù)了電教器材,改善了學(xué)習(xí)、辦公條件。

三、完善的基礎(chǔ)設(shè)施是保證培訓(xùn)質(zhì)量的基礎(chǔ)。

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇十

10月25日,我們有幸參與由**市吟誦學(xué)會(huì)副秘書長、吟誦團(tuán)副團(tuán)長xx老師對我們進(jìn)行的吟誦培訓(xùn)活動(dòng),這是我第一次接觸吟誦,收獲頗多的同時(shí)也讓我了解到了吟誦的重要性。

首先,郝老師詳細(xì)地向我們介紹了“吟誦的目的”“吟誦的價(jià)值”“吟誦的一般規(guī)則”這幾個(gè)方面的內(nèi)容。

隨后,在郝老師的帶領(lǐng)下,我們一起對《關(guān)雎》、《春曉》等古詩詞吟誦進(jìn)行了復(fù)習(xí),郝老師一邊復(fù)習(xí)一邊用生動(dòng)的古代名人事跡向我們闡述了古詩的意境,告訴我們吟誦時(shí)我們應(yīng)該用怎樣的感情來吟誦。

緊接著,郝老師給我們講述了詩的各種文體,在講述時(shí),她利用各種詩對我們進(jìn)行了解釋說明,她那好聽的聲音,加上有規(guī)則的旋律,讓我覺得似在欣賞音樂一般,越聽越有滋味,越聽越想聽。然后,郝老師給我們講述了蒙學(xué)吟誦的特點(diǎn),讓我們知道了孩子在學(xué)習(xí)吟誦時(shí)需要達(dá)到的目標(biāo)。最后,郝老師就《三字經(jīng)》的由來和第一部分的內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)的解釋。

本次活動(dòng)讓我感受到了國學(xué)之美不僅僅是從服飾、禮儀等方面來表現(xiàn),同時(shí)從它的語言美,音韻美中更能表現(xiàn)出它的意境和志趣。中國文化博大精深,我們現(xiàn)在了解也只是其中的一部分,我們在以后的日子里還需不斷的學(xué)習(xí),不斷的充實(shí)自己,教孩子們認(rèn)識中國傳統(tǒng)文化,就像在郝老師培訓(xùn)內(nèi)容里說到的《三字經(jīng)》的歷史作用“手里有孩子,就有希望”,我們要讓孩子們從小學(xué)習(xí)中國傳統(tǒng)文化,感受其中的魅力,他們必將自覺地承擔(dān)起傳承中華文明、弘揚(yáng)民族精神的歷史重任。

職業(yè)教育師資培訓(xùn)會(huì)議簡報(bào)。

職業(yè)教育師資培訓(xùn)會(huì)議簡報(bào)范文。

職業(yè)教育師資培訓(xùn)會(huì)議簡報(bào)范文。

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇十一

我很慶幸能參加全區(qū)中等職業(yè)學(xué)校骨干班主任遠(yuǎn)程培訓(xùn),通過兩個(gè)月在網(wǎng)上聆聽各位專家老師的講座,以及網(wǎng)上跟各位同仁們的交流學(xué)習(xí),我受益匪淺。下面談?wù)勎疫@次培訓(xùn)的收獲和體會(huì)。

一、從教育部職業(yè)教育與成人教育司司長葛道凱的《十二?五期間職教改革與發(fā)展思路》、教育部職業(yè)教育與成人教育司的劉寶民《貫徹落實(shí)規(guī)劃綱要,加強(qiáng)和改進(jìn)中職教育德育工作》和湖南省科教院高等教育研究所的歐陽河《解讀國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》中,我們可以知道國家對中職院校的重視,同時(shí)也下達(dá)了有關(guān)文件和實(shí)施了有關(guān)政策。就拿我們學(xué)校來說,我們縣是國家重點(diǎn)扶貧縣,就讀我們學(xué)校的中職生都可以享受國家助學(xué)金和免學(xué)費(fèi)政策,還有品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生可以獲得國家獎(jiǎng)學(xué)金。這些都可以看出國家對中職院校的重視和投資的情況。

二、聆聽了教育部全國中等職業(yè)教育教學(xué)改革專家咨詢委員會(huì)專家蔣乃平的《班主任-指點(diǎn)人生的導(dǎo)師》,以及陳峻殊老師的《創(chuàng)新班主任管理工作模式的體會(huì)》,我深刻的了解到班主任對學(xué)生的重要性。作為班主任要樹立好自身形象,以為我們引領(lǐng)者整個(gè)班級的學(xué)生。同時(shí)要關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,多和學(xué)生交談走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界,了解學(xué)生的.性格特征以及喜好,注重培養(yǎng)的個(gè)人素養(yǎng),重視學(xué)生的職業(yè)生涯教育指引學(xué)生人生的方向,做好學(xué)生的每天情況記錄作為他們的成長經(jīng)歷。對于學(xué)生來說,班主任起著至關(guān)重要的作用,是指導(dǎo)人生的導(dǎo)師,所以我們要謹(jǐn)慎,指引學(xué)生走好人生的每一步。

三、高級講師楊桂華的《校企文化對接中的校園文化構(gòu)建》中,我們可以知道通過學(xué)校和企業(yè)辦學(xué),讓學(xué)生早點(diǎn)了解職業(yè)環(huán)境和基本要求,學(xué)生畢業(yè)后就容易適應(yīng)工作?,F(xiàn)在我們學(xué)校也和對口專業(yè)的企業(yè)公司聯(lián)合辦學(xué),我覺得這樣做挺好的。這樣能促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)改革,從而培養(yǎng)高素質(zhì)的職業(yè)型學(xué)生,為學(xué)生以后的工作奠定基礎(chǔ)。校企對接為學(xué)校和學(xué)生提供了更加廣泛的天空,讓我們盡情的翱翔吧!

四、國家二級心理咨詢師江連鳳的《信息時(shí)代青少年發(fā)展的特點(diǎn)和積極心理健康教育》中,放了的一段視頻《奮斗》中的高強(qiáng),考上大學(xué)后整天沉迷于網(wǎng)吧玩游戲,無心學(xué)習(xí),拿不到畢業(yè)證書,他在他老爸的訓(xùn)斥下跳樓自殺身亡。這個(gè)故事讓我不覺心悸,值得我們班主任和家長深思。信息時(shí)代青少年不能正確對待信息網(wǎng)絡(luò)的需求,缺乏積極向上的健康心理。當(dāng)代中職生同樣面臨著這樣的問題,我們在關(guān)心愛護(hù)學(xué)生學(xué)習(xí)生活起居的同時(shí),更要注重學(xué)生心理健康。特別是現(xiàn)在的學(xué)生打不得,罵不得,訓(xùn)不得,從小嬌生慣養(yǎng),父母的話不管用,我行我素慣了,一責(zé)怪就不得了,就離家出走以死威脅。有一次我班的一個(gè)學(xué)生被家長責(zé)罵了,周末她就不回家,家長沒看見孩子回家就打電話給我,說小孩是不是還在學(xué)校,我說沒有在學(xué)校,她們都回去了。我那時(shí)驚了,馬上打電話給那個(gè)學(xué)生,手機(jī)關(guān)機(jī)。當(dāng)我回到學(xué)校的時(shí)候發(fā)現(xiàn)她在校門徘徊,我心里的石頭落了下來。我叫住她,和她談心,原來是她家長責(zé)怪她,兇兇地罵她,她接受不了。跟她談完心后,我又打電話給家長說學(xué)生心里的委屈,并告訴家長,孩子犯錯(cuò)的時(shí)候要找原因,好好教育,不能沖動(dòng)。后來家長承認(rèn)自己的沖動(dòng),學(xué)生乖乖的回家了。所以我們要關(guān)注學(xué)生的心理,了解學(xué)生的性格喜好,并密切關(guān)注學(xué)生的變化,第一時(shí)間解決問題,讓學(xué)生消除不良的心理!

五、全國優(yōu)秀班主任李迪老師的《職業(yè)院校班級活動(dòng)的組織與策劃》《職業(yè)院校問題學(xué)生教育與轉(zhuǎn)化技巧》,以及各位同仁的帖子論壇,讓我的心平靜了不少。因?yàn)槲覐慕虝r(shí)間不長,剛剛畢業(yè)出來就進(jìn)入中職學(xué)校,第一次接觸中職生,他們個(gè)性張揚(yáng),無視學(xué)校紀(jì)律,老是遲到曠課早退,師長指責(zé)不知悔改還頂撞,不懂勤儉節(jié)約,花錢把頭發(fā)染成五顏六色的,不想讀書,輟學(xué)率高。之前,我還以為只有我們學(xué)校是這個(gè)樣子的,心里很不是滋味。通過這次培訓(xùn),我明白了原來這些都是當(dāng)代中職生普遍存在的現(xiàn)象。我的抱怨少了一些,且多了些冷靜和思考。是啊,李老師說的沒有錯(cuò),“總得有人去擦擦星星,它們看起來灰蒙蒙,總得有人去擦擦星星,因?yàn)槟切烁纭?、‘海鷗’和‘老鷹’都抱怨它們又舊又生銹,想要個(gè)新的,我們沒有,所以還是帶上水桶和抹布,總得有人去擦擦星星!”我們沒辦法去挑選自己的學(xué)生,雖然我們的學(xué)生各個(gè)問題都是那么多,但總有人陪伴他們成長。李老師的班級事跡,我也都碰到過,她的對問題學(xué)生的教育和轉(zhuǎn)化技巧深深地打動(dòng)了我,值得我去學(xué)習(xí)和借鑒。我也是一個(gè)女性班主任,可能是性格問題,且外表看起來比較柔弱,“兇”學(xué)生學(xué)生是不害怕的,沒有成效。所以平時(shí)我只能以情感人,以情化人。多和學(xué)生接觸交談,學(xué)生違紀(jì)時(shí)候沒有馬上責(zé)罵學(xué)生,也沒有馬上找家長,首先找到學(xué)生談話教育,讓他認(rèn)識錯(cuò)誤承認(rèn)錯(cuò)誤,能知錯(cuò)就改就表揚(yáng)他,如果屢屢犯錯(cuò)的就通過家長一起教育。學(xué)生一般都能接受和他比較親近的人的教育,所以要走進(jìn)學(xué)生!平時(shí)我也組織學(xué)生參加各種課外活動(dòng),比如打排球、兵乓球,參觀紀(jì)念館,放花燈,義務(wù)測量血壓,和學(xué)生一起勞動(dòng),一起包餃子等等,拉近和學(xué)生的距離。學(xué)生有什么問題或者有抱怨都跟我說,我們一起解決。以為我也比她們大不了多少,她們有時(shí)就問我能不能叫我“姐”,我說私下可以,但要注意場合。雖然她們這么說,但她們都沒敢叫“姐”,而是叫老師或“主任”。我覺得學(xué)生有時(shí)雖可惡,但有時(shí)還挺可愛的,只要我們用心,一切都會(huì)美好的!

通過這次培訓(xùn),讓我的知識更進(jìn)一層。我會(huì)把學(xué)到的東西運(yùn)用到我的教學(xué)教育中,我相信我的班主任工作會(huì)更加順利!

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇十二

本次參加的是教育部的全國高職高專教育師資培訓(xùn)班,在寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院,總共為期6天。主要是高職高專教師教學(xué)能力的培訓(xùn)。著名的戴士弘教授進(jìn)行了《職業(yè)教育課程教學(xué)改革》的演講、另外,寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院的程勇老師就他所教的唐詩宋詞課進(jìn)行了職業(yè)教育教學(xué)設(shè)計(jì)案例交流、曾棕根老師就他所教的計(jì)算機(jī)軟件設(shè)計(jì)課進(jìn)行了職業(yè)教育教學(xué)設(shè)計(jì)案例交流、葉鵬老師進(jìn)行了職業(yè)教育教學(xué)設(shè)計(jì)演講等。同時(shí)我們還參觀了寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院的實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)室,現(xiàn)場觀摩了他們的教學(xué)活動(dòng)。

能力本位cbe()是一種現(xiàn)代職業(yè)教育理念,與傳統(tǒng)的學(xué)科本位或知識本位教育有較大區(qū)別,它強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)學(xué)生的綜合職業(yè)能力。能力本位職業(yè)教育理念產(chǎn)生于20世紀(jì)60年代,它是提倡以能力為基礎(chǔ)的職業(yè)教育體系,對世界職業(yè)教育產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。

長期以來,我國各類教育受前蘇聯(lián)教育家凱洛夫的教育理論影響,形成了“以教為主”的學(xué)科本位或知識本位的教學(xué)模式。職業(yè)教育也沒有完全擺脫這種重知識輕素能、重理論輕方法、重應(yīng)試輕應(yīng)用、重占有輕創(chuàng)新的教學(xué)模式的影響。

只有轉(zhuǎn)變觀念,樹立能力本位的教改理念,把能力作為職業(yè)教育的基本衡量尺度,把能力培養(yǎng)作為教育教學(xué)的根本目標(biāo),把能力本位作為教育教學(xué)改革的基本價(jià)值取向,正確把握能力本位的實(shí)質(zhì),避免把能力本位等同于技能培養(yǎng)或者是簡單地理解為職業(yè)能力,只有真正理解能力本位強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)結(jié)果,而不考慮學(xué)習(xí)過程;評價(jià)實(shí)際的工作能力,而不是學(xué)術(shù)性的學(xué)習(xí)結(jié)果;個(gè)別化評價(jià)等內(nèi)涵,我們才能夠把握能力本位的實(shí)質(zhì),才能真正實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)改革的有效性。構(gòu)建能力本位的課程體系,要密切校企合作。校企雙方共同分析工作任務(wù),共同確定人才知識能力結(jié)構(gòu),共同設(shè)計(jì)課程體系和教學(xué)內(nèi)容,學(xué)校應(yīng)在企業(yè)的指導(dǎo)下,在市場調(diào)查及預(yù)測的基礎(chǔ)上,以企業(yè)主干技術(shù)為核心,以高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基本理論與技術(shù)載體為框架,建立綜合性學(xué)科體系。校企的進(jìn)一步合作,還可以擴(kuò)展到教學(xué)與科研領(lǐng)域,教師可以定期到企業(yè)鍛煉,學(xué)??梢云刚埰髽I(yè)中經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)人員作為兼職教師,校企可以合作進(jìn)行科學(xué)研究,解決生產(chǎn)中的實(shí)際問題。

傳統(tǒng)的教學(xué)模式中,是以教師為中心,教師是學(xué)術(shù)專家和權(quán)威,在教學(xué)中處于主導(dǎo)地位。學(xué)習(xí)者的一切活動(dòng)都以教師為中心,教師教授什么,他們就學(xué)什么,包括理論知識和實(shí)踐知識。實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)也都是在教師的指導(dǎo)下進(jìn)行,注重教而非注重學(xué)。在能力本位職業(yè)教育中,是以學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)為主,教師的教為輔,注重學(xué)而非注重教。十分注意在學(xué)習(xí)中充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)主動(dòng)性和積極性,提倡學(xué)習(xí)內(nèi)容由學(xué)習(xí)者自定,且學(xué)習(xí)進(jìn)度也可因人而異,教師只是學(xué)習(xí)者的引導(dǎo)者和指導(dǎo)者。

構(gòu)建能力本位的課程體系,應(yīng)避免僅僅對學(xué)科內(nèi)容進(jìn)行簡單增刪的改良主義做法,必須堅(jiān)持以能力培養(yǎng)為主線、以技能訓(xùn)練為軸心,打破工程學(xué)基礎(chǔ)觀,確立生物學(xué)基礎(chǔ)觀,確定符合能力本位要求的培養(yǎng)目標(biāo),編寫教學(xué)計(jì)劃與大綱,重新整合課程,建立能力本位的綜合課程體系;還應(yīng)緊密結(jié)合職業(yè)技能鑒定,依據(jù)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)課程內(nèi)容,并且關(guān)注學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展,以高于職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)內(nèi)容來滿足學(xué)生終身發(fā)展的需要。

能力本位教學(xué)模式的教學(xué)設(shè)計(jì)是開放的、動(dòng)態(tài)的。其開放性體現(xiàn)在從教學(xué)專業(yè)的確定、教學(xué)內(nèi)容的安排都基于充分的就業(yè)市場調(diào)查,在此基礎(chǔ)上,其專業(yè)綜合職業(yè)能力目標(biāo)的確定更是依賴于相應(yīng)職業(yè)的優(yōu)秀從業(yè)人員所組成的顧問委員會(huì)來開發(fā)確定。其動(dòng)態(tài)性主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面:一是教學(xué)內(nèi)容以及與之相應(yīng)的能力目標(biāo)不斷的會(huì)隨企業(yè)對人才要求的更新而更新;二是可以按照企業(yè)的不同要求和職業(yè)的要求,開發(fā)各種長短不一的課程體系,隨時(shí)招收各種程度不同的學(xué)生,學(xué)生可按自己的情況決定學(xué)習(xí)方式和時(shí)間。

能力本位教學(xué)承認(rèn)學(xué)生的個(gè)體差異,教學(xué)組織真正體現(xiàn)“以學(xué)生為中心”。在能力本位教學(xué)中,教師的作用轉(zhuǎn)變?yōu)橐龑?dǎo)、鼓勵(lì)、幫助、評價(jià)、管理的作用,學(xué)生是學(xué)習(xí)的真正責(zé)任者,在能力目標(biāo)的導(dǎo)引下,自己制定學(xué)習(xí)計(jì)劃、自行組織安排學(xué)習(xí)、自行評價(jià)學(xué)習(xí)成果。

傳統(tǒng)的教學(xué)模式主要適用于記憶性知識且內(nèi)容深?yuàn)W,學(xué)生難于自學(xué)的教學(xué)或邏輯性強(qiáng),不易分解的學(xué)科知識教學(xué)。而能力本位職業(yè)教育也不是如人們所想象的那樣適用于任何層次、任何類型、任何對象的教育與培訓(xùn)。它適用于培養(yǎng)技術(shù)工人的定制式訓(xùn)練,適用于成年人的技能教育和適用于再生性技能訓(xùn)練,而不適用于產(chǎn)生性技能訓(xùn)練。

能力本位職業(yè)教育的教學(xué)目標(biāo)明確,且針對性和可操作性強(qiáng);課程內(nèi)容以職業(yè)分析為基礎(chǔ),把理論知識與實(shí)踐技能訓(xùn)練結(jié)合起來,打破了僵化的學(xué)科課程體系;重視學(xué)習(xí)者個(gè)別化學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)活動(dòng)為中心,注重“學(xué)”而非注重“教”,反饋及時(shí),評價(jià)客觀,為標(biāo)準(zhǔn)參照評價(jià)。

本次學(xué)習(xí)收獲很大。使本人認(rèn)識到。

要教課,不要教書;

要設(shè)計(jì),不要照本宣科;

要應(yīng)用,不要單純知識;

要能力,不要單純的理論;

要一精多能,不要泛泛應(yīng)付;

教無定法。

此外,應(yīng)善于對自己的教學(xué)進(jìn)行總結(jié)和改革。其實(shí),在我的《空氣調(diào)節(jié)與中央空調(diào)》課中,我一直都是采用能力本位的教學(xué)方法,我將內(nèi)容分成五大單元,每個(gè)單元有明確的.能力目標(biāo),在講解過程中引入實(shí)際案例,并在本單元的理論課后,通過實(shí)例對學(xué)生進(jìn)行訓(xùn)練,注重對學(xué)生實(shí)際動(dòng)手能力、合作精神、分析問題、解決問題等的能力培養(yǎng),歷屆的教學(xué)效果都較理想。

在今后的教學(xué)工作中,我應(yīng)該注意:關(guān)鍵能力培養(yǎng)目標(biāo)的組成部分,不是通過傳統(tǒng)的、學(xué)科式的顯性課程和傳授式教學(xué)來實(shí)現(xiàn),而是在專業(yè)學(xué)習(xí)的過程中獲得。

同時(shí),應(yīng)明確專業(yè)教學(xué)的基本功能和任務(wù);理解專業(yè)課程和教材的基礎(chǔ)知識;

掌握職教學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)課程的心理特點(diǎn)和思維規(guī)律,理解學(xué)習(xí)過程、方法與策略;理解專業(yè)教學(xué)過程與教學(xué)原則;掌握專業(yè)教學(xué)方法,了解國內(nèi)外職教教學(xué)改革的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢;理解專業(yè)教學(xué)中對學(xué)生進(jìn)行能力培養(yǎng)的任務(wù),掌握在專業(yè)教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生能力的方法;掌握專業(yè)教育測量與評價(jià)的基本方法;了解專業(yè)教師應(yīng)該具備的素質(zhì)結(jié)構(gòu),從而不斷的提高自己的綜合素質(zhì),改進(jìn)教學(xué)方法。

最后,感謝院領(lǐng)導(dǎo)、系領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了這次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),使我們能增長見識、改變陳舊的教學(xué)觀念和方法,向先進(jìn)學(xué)校、先進(jìn)老師、先進(jìn)的教學(xué)觀念和方法學(xué)習(xí),使我們今后的教學(xué)工作能更好的適應(yīng)新的人才培養(yǎng)工作的需要。

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇十三

(一)提高思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水準(zhǔn),依法治教,推出一批敬業(yè)愛生的師德標(biāo)兵,杜絕違規(guī)教育行為。

(二)以新課程標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施為切入點(diǎn),促進(jìn)全體教師進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教育思想、教育觀念、教學(xué)方式和教學(xué)手段,加快知識更新與拓展。

(三)加強(qiáng)教研活動(dòng)的開展,提高教育教學(xué)科研能力,增強(qiáng)創(chuàng)新意識和自我發(fā)展能力。

(四)建立健全有效合理的機(jī)制,實(shí)施“青藍(lán)工程”,加強(qiáng)青年教師培訓(xùn),促進(jìn)青年教師盡快成為“青年骨干教師”。

(五)以教育科研改造課堂教學(xué),引導(dǎo)教師向?qū)W術(shù)型、科研型的轉(zhuǎn)變。

三、具體目標(biāo)任務(wù)及措施。

(一)教師全員培訓(xùn)。

目標(biāo):通過培訓(xùn),提高全體教師思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水準(zhǔn),依法辦學(xué),依法治教,推出一批敬業(yè)愛生的師德標(biāo)兵,杜絕違規(guī)的教育行為。促進(jìn)全體教師教育理論、教育方法、教學(xué)手段的轉(zhuǎn)變。

內(nèi)容:政治思想與師德教育。

方式:講座、研討會(huì)等,并與自學(xué)相結(jié)合,側(cè)重于實(shí)踐活動(dòng)(力求結(jié)合學(xué)校實(shí)際,為提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力服務(wù))。

時(shí)間安排:每教研時(shí)間。

(二)新課程標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)。

目標(biāo):進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)課程改革的指導(dǎo)思想、改革目標(biāo)以及新課程標(biāo)準(zhǔn)所體現(xiàn)的理念,幫助教師了解各學(xué)科課程改革的突破點(diǎn)以及對教學(xué)的建議,使教師能以此為依據(jù),在對教材進(jìn)行充分分析和研究的基礎(chǔ)上,將理論運(yùn)用于實(shí)踐,制定相應(yīng)的教學(xué)及評價(jià)策略。

內(nèi)容:各學(xué)科新課程標(biāo)準(zhǔn)及新課程標(biāo)準(zhǔn)解讀,省、市級新課程培訓(xùn)學(xué)習(xí)材料等。

活動(dòng)形式:以單位集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合。

時(shí)間:每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、各教研組活動(dòng)時(shí)間、課余時(shí)間。

(三)教師信息化培訓(xùn)目標(biāo):要求教師實(shí)現(xiàn)“四會(huì)”:會(huì)文字處理,會(huì)制作簡單的課件,會(huì)上網(wǎng)查閱、下載資料,會(huì)收、發(fā)電子郵件。同時(shí)教師能在課堂教學(xué)中會(huì)運(yùn)用信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)資源。

方式:

1.定期開展教師電腦知識及實(shí)際操作的培訓(xùn)。

2.采取定期練習(xí)及考核的辦法相結(jié)合。

(四)教師讀書活動(dòng)。

目標(biāo):要求40周歲以內(nèi)的教師每月讀兩本書;40周歲以上的教師每月讀一本書。

內(nèi)容:優(yōu)秀學(xué)科書籍。

方式:教師自學(xué)與集體組織相結(jié)合,并組織讀書沙龍、讀書征文、“書走動(dòng)”起來等活動(dòng)調(diào)動(dòng)教師讀書的積極性。

(五)教研與科研活動(dòng)。

目標(biāo):通過教科研活動(dòng)的開展,全體教師中的學(xué)科帶頭人、教育教學(xué)能手要占教師總數(shù)的10﹪—15﹪,骨干教師要占教師總數(shù)的60﹪,中青年教師參與課題研究的達(dá)到50﹪,中青年教師要熟練掌握并運(yùn)用多媒體網(wǎng)絡(luò)技術(shù)輔助教學(xué)。

內(nèi)容:

1、每學(xué)期集中組織教師集體學(xué)習(xí)各科《課程標(biāo)準(zhǔn)》、《教學(xué)常規(guī)》及有關(guān)的教育教學(xué)理論的文章等。

2、繼續(xù)加強(qiáng)校內(nèi)、外教研活動(dòng),堅(jiān)持教師要走出去、請教師走進(jìn)來的教學(xué)活動(dòng)。

3、開展“人人上一堂好課”的活動(dòng),組織一次全校性的教學(xué)評優(yōu)活動(dòng)。

4、每學(xué)期組織一次教學(xué)開放日活動(dòng)。每次活動(dòng)時(shí)家長、教師參與聽課、評課,共同探討教法與學(xué)法,不斷豐富認(rèn)識,提高教育教學(xué)水平。

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇十四

基礎(chǔ)教育新課程改革是素質(zhì)教育的重要組成部分。幾年來,我校按照黨和國家教育方針的要求,在上級教育行政部門的具體布署下,貫徹實(shí)施了我校的《基礎(chǔ)教育新課程師資培訓(xùn)工作實(shí)施方案》,扎實(shí)地做好我校的教師培訓(xùn)工作,現(xiàn)總結(jié)如下:。

一、培訓(xùn)收益。

[一]、新一輪基礎(chǔ)教育課程改革的背景。

伴隨新世紀(jì)的到來,人類正在邁向一個(gè)嶄新的知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代。可以預(yù)言,人類經(jīng)濟(jì)發(fā)展將比以往任何時(shí)候都更加依賴于知識的生產(chǎn)、傳播和應(yīng)用,知識將成為我們經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的驅(qū)動(dòng)力??茖W(xué)技術(shù)尤其是高新技術(shù)將成為社會(huì)生活的重要內(nèi)容,成為推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的重要力量。這一深刻的社會(huì)變革對當(dāng)今基礎(chǔ)教育的課程發(fā)展提出了強(qiáng)有力的挑戰(zhàn),要求教育尤其是課程及時(shí)做出敏銳的反應(yīng)。為了培養(yǎng)適應(yīng)新世紀(jì)社會(huì)政治、經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的創(chuàng)新人才,保證新世紀(jì)教育質(zhì)量的提高,就必須根據(jù)新世紀(jì)社會(huì)的變革來探索研究基礎(chǔ)教育課程改革。謝謝您的支持和鼓勵(lì)?。?!

培訓(xùn)老師總結(jié)出,新課改要向以下幾方面發(fā)展:

[1][2][3]下一頁。

學(xué)校師資培訓(xùn)工作總結(jié)篇十五

大班教研組組長。

一、指導(dǎo)思想:

結(jié)合課程發(fā)展需要,立足日常教育教學(xué)工作提高教研組教師,特別是青年教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力水平,努力使教師了解前沿理論動(dòng)態(tài),拓展新的教育基礎(chǔ)理論,增強(qiáng)專業(yè)技能。形成園本化的課程特色和自身教育教學(xué)專長。

二、培養(yǎng)目標(biāo)和任務(wù):

結(jié)合《幼兒園工作指南》,從實(shí)施素質(zhì)教育的目標(biāo)出發(fā),更新教育觀念,加強(qiáng)對教育新理論,新知識的學(xué)習(xí),通過多種途徑使教師迅速成長成熟起來。通過一學(xué)期的培訓(xùn),力爭使每位教師在政治思想、師德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)育人的實(shí)際工作能力方面達(dá)到合格水平。在此基礎(chǔ)上,培養(yǎng)一批有較高的理論與實(shí)踐能力的園級骨干教師隊(duì)伍。

三、具體工作措施:

(一)加強(qiáng)全體教師的思想建設(shè),把師德修養(yǎng)放在首位。組織全體教師學(xué)習(xí)《規(guī)程》、《綱要》、《幼兒教師行為規(guī)范》等教育、德育綱領(lǐng)性文件,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理論,學(xué)習(xí)心理健康知識等,用正確的思想和理念激勵(lì)教師樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、培養(yǎng)教書育人,為人師表,敬業(yè)愛幼,安心于自己的教育教學(xué)崗位的思想觀念。

(二)通過以老帶新結(jié)隊(duì)子,提高青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。教師專業(yè)知識、教學(xué)技能、教學(xué)藝術(shù)等方面的.水平和能力是做好教師工作的基礎(chǔ)。提高教育教學(xué)質(zhì)量,首先要提高教師的素質(zhì),因此,我們把青年教師的業(yè)務(wù)能力作為培訓(xùn)重點(diǎn)。

在教研組培訓(xùn)中,將以“以老帶新,以優(yōu)帶新,以學(xué)促新”等方式,牽動(dòng)整體教師隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。開展“師徒結(jié)對”工作,我們將通過骨干教師對青年教師的跟蹤培訓(xùn),即指導(dǎo)備課――聽課――評課――總結(jié)等環(huán)節(jié),推進(jìn)青年教師的業(yè)務(wù)水平。

(三)加強(qiáng)年輕教師基本功訓(xùn)練,提高教師業(yè)務(wù)水平。根據(jù)目前教育教學(xué)的需要,對教師教學(xué)課件制作培訓(xùn)。通過培訓(xùn)讓老師們掌握課件的制作方法,更好地為課堂教學(xué)服務(wù)。

(四)加強(qiáng)教科研培訓(xùn),提高青年教師的教科研能力。教研組根據(jù)幼兒園的市級課題,確立子課題,讓青年教師積極參與教育科研,引導(dǎo)教師結(jié)合自身的教育教學(xué)工作實(shí)際開展教育科研活動(dòng),展開教育教學(xué)的研究,學(xué)期結(jié)束圍繞這一方面撰寫論文和教學(xué)心得。

(五)狠抓教學(xué)常規(guī),在備課與上課、聽課與評課等方面著重指導(dǎo)。通過行政人員和年級組長到班級看活動(dòng)和聽課,隨時(shí)掌握教師組織活動(dòng)情況、教師課堂教學(xué)情況,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,和老師交流,進(jìn)行指導(dǎo),有效地提高教師的教學(xué)能力。

四、每月教師培訓(xùn)活動(dòng)安排。

確立教研組專題研究項(xiàng)目,確立《個(gè)別化學(xué)習(xí)材料的指導(dǎo)策略的研究》的教研組課題,

組織教師通過對個(gè)別化學(xué)習(xí)材料的研發(fā)與不同年齡段實(shí)施規(guī)律、特點(diǎn)的探索,教師的實(shí)踐提供依據(jù)和可操作性的藍(lán)本。

教研組園本教研活動(dòng),每位教師積極做好準(zhǔn)備,活動(dòng)中力爭發(fā)表自己的意見,在觀念的。

交流和碰撞中提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。

教研組開展“愛兒童感言”征文活動(dòng),通過活動(dòng)提高教師的師德建設(shè)。

組織教師學(xué)習(xí)幼兒園龍頭課題的相關(guān)理論文獻(xiàn)。

選派xxx參加區(qū)運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目專項(xiàng)培訓(xùn)。

帶動(dòng)青年教師aabb進(jìn)行教育科研的個(gè)性化指導(dǎo)。

教研組進(jìn)行個(gè)性化游戲設(shè)計(jì)交流,提升教師研究實(shí)踐水平。

學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),教研組部分教師參加華東師范大學(xué)舉行的《解讀指南中的運(yùn)動(dòng)》的講座六月份:

教研組做好大班畢業(yè)典禮工作,各位教師分擔(dān)畢業(yè)典禮中的工作,在實(shí)際工作中增進(jìn)團(tuán)。

隊(duì)協(xié)作能力。

教研組教師根據(jù)學(xué)期教研組研究專題和自身研究時(shí)間撰寫研究小結(jié)并作交流。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/10669488.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點(diǎn)擊

下載此文檔