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律師事務所合伙協議無效篇一
甲方：代表：地址：電話：乙方：代表：地址：電話：風險提示：
合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發(fā)軟件、合作購銷產品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內容，相應的協議條款可能大不相同。
本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上，僅供參考。實踐中，需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等，修改或重新擬定條款。根據中華人民共和國律師法等有關法律法規(guī)，雙方就聘請企業(yè)法律顧問事宜，訂立合作協議如下：
第一條：合作內容。
1、_______律師事務所指派律師_______、_______等擔任甲方的法律顧問。
2、服務方式：團隊負責，專人聯系，律師團以一個團隊承擔本計劃中的法律服務，保證任何一個企業(yè)案件，都有兩個以上律師提供服務，使企業(yè)能及時有效的獲得法律服務。
第二條：服務目標以事先防范為主，事后補救為輔，通過參與甲方經營管理決策，努力將甲方在法律方面的經營風險降低到最低限度。
第三條：工作職責風險提示：
應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。
再次溫馨提示：因合作方式、項目內容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據實際情況進行擬定。
1、在協議期限內，為企業(yè)草擬、制訂、審查或修改合同，同時逐步漸全企業(yè)合同制度，預防合同糾紛。
2、協議期限內，通過解答咨詢或出具法律意見書的方式解答企業(yè)在日常經營中所發(fā)生。
3、對企業(yè)的內部治理機構進行研究，幫助引導企業(yè)建立和完善現代企業(yè)制度，尋找適合企業(yè)發(fā)展的管理框架模式，使其依法運作，并依法規(guī)范企業(yè)的管理行為。
4、對企業(yè)勞動合同及員工管理提出法律意見，規(guī)范勞動關系，維護企業(yè)和員工的利益。
5、當企業(yè)可能面臨糾紛時，進行法律論證，提出解決方案，出具律師函，或參與相關糾紛的調解。
6、代理企業(yè)參加訴訟、仲裁、依法舉報犯罪，維護企業(yè)合法權益（除律師事務所基本受理費_____元外，費用按照律師收費標準減半收費）。
7、法律顧問異地辦案差旅費應由甲方及時予以報銷，訴訟、非訴訟活動中法院、工商局、勞動仲裁委員會等部門所收取的法定費用由甲方負擔。
第四條：合作負責人。
1、為了使法律顧問能依法執(zhí)行職務和更好地提供法律幫助，甲方應設置專人負責與律師事務所聯系。
2、甲方聯系負責人：_______；聯系電話：_______。
第五條：違約條款風險提示：
合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據。甲方與乙方應嚴格按本合同約定履行，雙方不能擅自解除本合同。
第六條：服務期限雙方合作期限自________年____月____日至________年____月____日。
第七條：其他。
1、本協議一式_______份，雙方各持_______份。
律師事務所合伙協議無效篇二
第一條本所經河北省司法廳批準成立，是全體合伙人共有的執(zhí)業(yè)機構。本所合伙人按《合伙人協議》約定的份額享有事務所的全部財產、商譽和權利；共同對事務所的全部債務承擔無限連帶責任。
第二條本所名稱：河北正綱律師事務所。
本所注冊地址：邯鄲市滏河南大街58號。
第三條根據業(yè)務發(fā)展狀況并經合伙人會議同意，本所可變更住所。
第四條本所的宗旨是依法執(zhí)業(yè)，維護當事人的合法權益，維護法律的正確實施，發(fā)揮律師在社會主義法制建設中的積極作用；創(chuàng)造良好的執(zhí)業(yè)品牌形象，為社會提供高效優(yōu)質的法律服務，并以此贏得良好的經濟效益和社會效益，把本所辦成享有良好信譽的一流法律服務機構。
第五條本所嚴格遵守相關法律法規(guī)，接受司法行政機關和律師協會的管理、指導和監(jiān)督。
第二章合伙人。
第六條本所的全體創(chuàng)辦人為合伙人，他們是：
（一）侯振剛，男，律師執(zhí)業(yè)證號：11304199810635308；
（二）宋辛銘，男，律師執(zhí)業(yè)證號：11304199310327009；
（三）蔣繼光，男，律師執(zhí)業(yè)證號：11304199510794236；
（四）李東，男，律師執(zhí)業(yè)證號：11304200210522024；
（五）魏慧敏，女，律師執(zhí)業(yè)證號：11204200011516221。
第七條本所的合伙人除應遵守合伙章程外,至少還應具備下列條件：
（一）符合國家法律、法規(guī)規(guī)定的合伙人的基本條件；
（二）經管委會(或合伙人會議)核定,年業(yè)務收入達到萬元以上；
（三）有能力承擔本協議或合伙人會議決議所確定的律師事務所的相關費用；
（四）認可并接受本所的發(fā)展宗旨和文化；
（五）愿意簽署本所章程及本協議并承諾承擔本協議確定的合伙人的義務。
第八條本所的合伙人由本所主任或三名以上合伙人以書面方式向合伙人會議正式推薦，并由全體合伙人一致同意通過后產生。
第九條本所合伙人會議應就新吸收合伙人的決定以書面形式制作合伙人會議決議，交全體合伙人簽署并報司法行政部門核準登記后生效。
第十條簽署本協議的全體合伙人承認本律師事務所的創(chuàng)始合伙人在創(chuàng)辦律師事務所時承擔了更大的風險，并承諾不以本律師事務所章程和本協議規(guī)定之外的原因改變創(chuàng)始合伙人的身份。
第十一條合伙人的權利：
（一）享有本所章程所規(guī)定的權利；
（二）依照本協議的約定取得報酬、分享利潤和積累的權利；
（三）享有推薦新合伙人的權利；
（四）享有提議解除合伙人資格、聘用或辭退事務所律師及其他聘用人員的權利；
（五）依本協議規(guī)定的其他權利。
第十二條合伙人的義務：
（一）履行章程規(guī)定的義務；
（二）向事務所提供真實的身份證明、住址、聯系方式、基本財產狀況；
（三）未經合伙人會議同意，不得以其他機構或其他個人名義從事法律服務工作或從事與本所業(yè)務有競爭的業(yè)務；不得從事損害本所或其他合伙人利益或聲譽的活動。
（四）未經合伙人會議同意，不私自分割、挪用合伙財產；
（五）未經合伙人會議同意，不以任何事務所的資產或財產用于償還個人債務；
（六）不得從事除下列所述之外的社會兼職工作：
1、仲裁員；
2、各非營利性的行業(yè)協會成員；
3、社會公益性兼職；
4、上市公司獨立董事。
（七）保守本所的商業(yè)秘密；
（八）出現下列重大事項時應當及時向管理委員會（或合伙人會議）報告：
1、離崗時間超過一個月；
2、社會兼職工作；
3、出國、出境；
4、與個人有關的訴訟或仲裁事項；
5、給本所或其他合伙人可能帶來損失的事項。
除因工作需要且經管理委員會（或合伙人會議）同意，連續(xù)離崗時間超過一個月，須提前十天向管理委員會（或合伙人會議）報告并獲同意；連續(xù)離崗時間超過3個月以上，需提前十五天向管理委員會（或合伙人會議）報告并獲同意；但因病離崗不受前述報告時間的限制。
（九）按時出席合伙人會議并簽署會議記錄；
（十）法律、合伙章程及本協議規(guī)定的其他義務。
第三章出資和分配。
第十三條本所的共同出資為十萬元，由合伙人以現金方式在簽定合伙協議之日起三日內按20%比例出資：
合伙人在提交出資后，按照出資比例享有合伙人的權利。第十四條本所不接受非合伙人出資。
第十五條歸個人所有的不作為出資的財產，因本所業(yè)務需要需由事務所使用，則參照。
計算租賃費。具體租賃費的支付方式、期限由合伙人會議決定。
第十六條新增合伙人的出資根據本所當時資金積累及無形資產情況，由合伙人會議決定。
第十七條因合伙人變更、經營情況的變化，需要增加或減少出資時，須經合伙人會議表決通過。增加或減少的數額及增加或減少后各合伙人出資份額由合伙人會議決定。
第十八條增加或減少出資的程序：
（一）由財務主管編制減、增資草案；
（二）于合伙人會議召開十日前將草案提交給各合伙人；
（三）合伙人會議討論、表決。
第十九條增加或減少出資的方案應當包括以下內容：
（一）增加或減少出資的原因；
（二）增加或減少出資時的資產負債表；
（三）增加或減少出資的數額；
（四）現合伙人的出資情況；
（五）增加或減少出資后，合伙人的出資情況；
（六）增加資金的用途或減資的.資金來源；
（七）其他需要說明的情況。
第二十條本所收入分配按照合伙章程確定的財務政策進行。
第二十一條合伙人利潤分配原則是：
第四章財產。
第二十二條事務所存續(xù)期間，合伙人的出資和所有以事務所名義取得的收益均為事務所的財產。
第二十三條本所的合伙人對本所的全部無形資產依共有的原則，享有財產所有權。各合伙人對前述無形資產享有的份額，依據確定。但前述原則不適用于合伙人退伙及被除名的情況。對無形資產不可繼承。
第二十四條本所的合伙人對本所的任何不可分固定資產，依據按份共有原則或合伙人約定的比例，享有財產所有權。
第二十五條本所合伙人因受其他合伙人對外的連帶責任影響，遭受財產損失的，該合伙人對其他合伙人依據該債務的數額享有追索權。
第二十六條本所的合伙人有權要求檢查本所財務記錄，并有權要求本所主任、管理委員會主任及會計對任何問題進行解釋。
第二十七條本所在接納新的合伙人時，應對本所的資產、債權及債務進行中期清理、結算和登記。新的合伙人對其加入之前本所積累的財產和債權享有權利，對其加入之前本所所負的債務承擔連帶責任。
第二十八條合伙人在年中提出退伙的，該退伙人享有的財產份額，本所在年終結算后30天內支付。
律師事務所合伙協議無效篇三
以上發(fā)起合伙人發(fā)起設立山東律師事務所（以下簡稱“本所”），為明確本所的性質及組織形式，確定合伙人之間的權利義務，根據《中華人民共和國律師法》（以下簡稱《律師法》）、《律師事務所登記管理辦法》、《合伙律師事務所登記管理辦法》等有關規(guī)定以及本所章程，全體合伙人在平等、自愿和協商一致的基礎上，達成如下協議（以下簡稱“本協議”），共同遵守。
第一條本所是發(fā)起合伙人xx、xx依照《律師法》等法律法規(guī)及行政管理規(guī)章，在平等自愿、協商一致的基礎上，自愿組合，自籌資金發(fā)起設立，并經山東省司法廳審核登記的合伙律師事務所。
第二條本所名稱：
英文：
辦公住所：
第三條本所根據“自愿組合、共同出資、共擔風險、共享積累”的原則，實行獨立核算，自負盈虧，自律管理、自我發(fā)展的運行機制。內部實行民主管理，建立健全民主管理機構或機制，制定完善的內部規(guī)章制度，報主管司法行政機關備案，并認真執(zhí)行。在執(zhí)行中，主動接受司法行政機關、律師協會的指導、檢查。
合伙人對本所財產享有管理權和所有權，對外由合伙人對本所債務承擔無限連帶責任。
第四條本所全體合伙人及執(zhí)業(yè)律師在國家法律法規(guī)規(guī)定的范圍內開展業(yè)務活動。遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律，自覺維護委托人的合法權益，認真履行法律援助義務等各項法律規(guī)定的義務。
第五條本所在管理和執(zhí)業(yè)過程中，自覺接受各級司法行政機關和律師協會的監(jiān)督、管理和指導。
第六條本協議自生效之日起，即成為規(guī)范本所組織與行為、合伙人之間權利義務以及本所與聘用人員之間權利義務的具有法律約束力的文件，對本所及各合伙人均具有約束力。
第七條本協議與法律法規(guī)及本所章程規(guī)定相抵觸的，均視為無效，應當按法律法規(guī)的規(guī)定以及本所章程的規(guī)定執(zhí)行。
第二章合伙人。
第八條本所合伙人為經省司法廳核準登記生效之本所合伙協議以及備案之補充合伙協議上載明的、享有本所管理權以及財產所有權、對本所債務承擔無限連帶責任、在本所專職從事律師職業(yè)的執(zhí)業(yè)律師。
后續(xù)加入的合伙人必須符合《律師法》等法律法規(guī)規(guī)定之條件以及本所章程規(guī)定的條件，并履行本章程規(guī)定的必備加入之程序。
后續(xù)加入合伙人必須與發(fā)起合伙人簽訂補充合伙協議。
發(fā)起合伙人與后續(xù)加入的合伙人，對外統稱合伙人。
第九條本所發(fā)起合伙人為：
姓名：性別：身份證號：
居住地：
原執(zhí)業(yè)證號：聯系電話：
姓名：性別：身份證號：
居住地：
原執(zhí)業(yè)證號：聯系電話：
姓名：性別：身份證號：
居住地：
原執(zhí)業(yè)證號：聯系電話：
姓名：性別：身份證號：
居住地：
原執(zhí)業(yè)證號：聯系電話：
姓名：性別：身份證號：
居住地：
原執(zhí)業(yè)證書號：聯系電話：
第十條合伙人享有以下權利：
（一）參加合伙人會議并行使表決權；
（二）擔任本所負責人及部門負責人的推選權和被推選權；
（三）提請修改本所章程、合伙協議以及規(guī)章制度的權利；
（四）監(jiān)督本所財務、監(jiān)督合伙人會議決議執(zhí)行情況的權利；
（五）依照合伙協議的有關規(guī)定退出合伙的權利；
（六）依照合伙協議對本所的財產擁有所有權和收益分配權；
第十一條合伙人承擔下列義務：
合伙人應當遵守國家法律法規(guī)、各級司法行政機關、律師協會有關管理規(guī)定，認真遵守章程，維護本所的整體利益。當自身利益與本所的整體利益發(fā)生沖突時，應當以本所的最大利益為行為準則。主要承擔下列義務：
（一）遵守本所章程和合伙協議，執(zhí)行合伙人會議決議；
（三）對本所的債務承擔無限連帶責任；
（四）依法承擔法律援助義務；
（五）按年度完成律師執(zhí)業(yè)證注冊，保持其執(zhí)業(yè)律師身份；
（七）認真完成合伙人會議交給的工作任務；
（九）除下列三項社會兼職外，不得從事其他經營性活動：
（1）仲裁員；
（2）非盈利性的行業(yè)協會會員；
（3）社會公益性兼職。
（十二）合伙人對下列重大事項負有向合伙人會議及時報告義務：
（1）離崗時間超過一個月；
（2）社會兼職情況；
（3）出國、出境；
（4）與個人有關的訴訟事項；
（5）可能給本所或其它合伙人帶來損失的隱患。
（十三）依法納稅。
（十四）合伙協議約定的.其他義務。
第十二條未經本所章程規(guī)定或合伙人會議授權，任何合伙人不得以個人名義代表本所或合伙人會議行事。合伙人以其個人名義行事時，在第三方合理地認為該合伙人在代表本所或合伙人會議行事的情況下，該合伙人應當事先聲明其立場和身份。
第三章本所開辦資金總額及合伙人出資方式及比例。
第十三條本所開辦資金為萬元人民幣，由上述合伙人以現金方式出資。具體出資數額及比例如下：
姓名：出資金額：出資比例：
姓名：出資金額：出資比例：
姓名：出資金額：出資比例：
姓名：出資金額：出資比例：
姓名：出資金額：出資比例：
第十四條上述合伙人必須于年月日之前一次性將出資繳納至指定帳號，供驗資使用。
第十五條本所的出資總額根據本所的發(fā)展情況，經合伙人會議通過，可以增加或減少出資額，但出資額不得低于十萬元人民幣。
增、減資應當根據章程規(guī)定的程序進行。
第四章資產管理、財務制度、收益分配及債務承擔。
第十六條本所的財產歸合伙人所有，本所的財產包括：
（一）合伙人按照協議規(guī)定繳納的出資；
（二）本所根據法律法規(guī)、章程和協議規(guī)定提取的各項基金；
（三）本所未分配的稅后利潤；
（四）以本所的名義購置的各項動產和不動產；
（五）本所在執(zhí)業(yè)過程中形成和積累的知識產權；
（六）符合法律法規(guī)及章程、協議規(guī)定的其他合法財產。
第十七條合伙人繳納的出資，由全體合伙人根據自己的出資比例按份共有。
第十八條本所的各項基金、未分配的利潤，由合伙人按照合伙人會議確定的比例按份共有。
本所的虧損和債務，由合伙人以其出資額所占比例按份承擔。
第十九條本所設立事業(yè)發(fā)展、執(zhí)業(yè)風險、培訓和福利基金等必要的基金?；鸬木唧w提取數額，由合伙人會議結合本所實際，根據司法行政機關的規(guī)定提取。
第二十條本所在執(zhí)業(yè)過程中形成和積累的知識產權，歸全體合伙人共有。但在本所未終止前，不對退伙或被除名的合伙人進行分配。
第二十一條以本所名義購置的各項動產和不動產，由合伙人按照出資比例共同共有。
除合伙人另有約定，前款規(guī)定之動產與不動產所發(fā)生的任何費用，由合伙人根據前款規(guī)定之份額承擔。
第二十二條本所各合伙人的出資及以本所名義取得的收益以及積累的資產，在合伙關系存續(xù)期間，為全體合伙人之共有財產，由合伙人按份共有。在合伙關系存續(xù)期間，由本所統一管理，共同使用，未經清算或合伙人會議同意，不得私自分割、挪作他用、轉移、私分。
第二十三條合伙人不得向合伙人以外的第三人轉讓、質押其在本所的全部或部分資產。
非經全體合伙人一致同意，任何合伙人不得將本所財產借與他人使用或為他人債務作擔保。
第二十四條合伙人之間轉讓其在本所的部分出資，須經合伙人會議三分之二以上的合伙人同意。合伙人退出或被除名時，必須同時轉讓其在本所的出資。當合伙人無人受讓時，適用本所減資程序。
第二十五條后續(xù)加入的合伙人受讓現合伙人的出資時，受讓數額、方式須經合伙人會議討論通過。后續(xù)加入的合伙人因不能受讓他人的出資時，應適用本所增資程序。
第二十六條本所嚴格依照法律法規(guī)規(guī)定和司法行政機關以及律師協會的要求，建立健全財務管理制度，建立規(guī)范的財務帳簿，加強財務管理，嚴格履行法律法規(guī)所確定的義務，接受司法行政機關和律師協會以及政府有關部門的監(jiān)督和檢查。
第二十七條依法納稅，依法繳納律師協會會費。
第二十八條本所建立執(zhí)業(yè)風險保障制度，每年提取一定數額的業(yè)務收費用于購買律師執(zhí)業(yè)責任保險。具體數額，由合伙人會議根據有關規(guī)定另行確定。
第二十九條合伙人的工資性收入，實行工資制，由合伙人會議另行制定具體標準。
第三十條聘用律師及其他行政人員的工資性收入，采用固定工資加獎金的方式支付，具體辦法由合伙人會議另行制定，并在聘用合同中加以明確規(guī)定。
第三十一條本所的利潤為業(yè)務總收費扣除合伙人工資、辦公經費、聘用律師和行政人員的工資以及養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險和福利、各項基金、稅收、律師協會會費等支出的節(jié)余部分。由合伙人會議依據各合伙人的資歷、工作數量、業(yè)務收費、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律狀況、履行職責情況等綜合情況，依照章程規(guī)定，確定合伙人年度利潤分配方案并進行分配。
第三十二條本所年度出現虧損（即利潤為負數，以決算報告或審計報告為準），則合伙人在該年度不進行利潤分配。
第三十三條本所對外債務由全體合伙人承擔無限連帶責任，本所積累的財產不足以清償的，由各合伙人按照出資比例進行清償，合伙人對外清償超過應承擔數額的，有權向其他合伙人追償。
合伙人個人的債務由其個人承擔。
第三十四條合伙人因退伙或被除名的，有權取得合伙協議規(guī)定的財產數額以及其他利益，但必須對其退伙或除名前的債務承擔連帶賠償責任以及履行其他相應的義務。承擔連帶賠償責任超過應當承擔份額的，有權向其他合伙人追償。
合伙人死亡或被宣告死亡的，其合法繼承人有權依合伙協議取得被繼承人死亡時在本所中應當分割的財產，合伙人的其他權益不得繼承。
第三十五條后續(xù)加入合伙人應對其加入合伙前本所形成的債務，承擔無限連帶賠償責任，但賠償后，可以向其他負有賠償義務的合伙人追償。
第三十六條因合伙人的故意或重大過失致使本所產生債務的，應有負有責任的合伙人承擔全部賠償責任。其他合伙人承擔了賠償義務的，有權向負有責任的合伙人追償。
第三十七條因本所聘用律師的故意或重大過失給本所造成損失或債務的，合伙人在承擔賠償責任后，有權向該聘用律師追償。
第三十八條合伙人會議是本所的最高權力機構，由本所全體合伙人組成。
第三十九條合伙人會議有權依據章程和合伙協議規(guī)定，決定其權限范圍內的事項。第四十條合伙人會議行使下列職權：
（一）決定本所的發(fā)展規(guī)劃；
（二）討論、批準本所的年度工作報告；
（四）通過本所管理委員會和監(jiān)事委員的有關人選；
（五）審議、批準本所的年度預決算報告及其他會計報表；
（六）決定本所合伙人工資分配辦法、業(yè)務收入結余分配方案和虧損彌補方案；
（八）決定合伙人的加入、退伙及除名；
（十）決定本所字號、住所的變更；
（十一）決定分所的設立和撤銷；
（十二）決定本所的合并、分立、聯合、解散、終止；
（十三）決定本所財產分割及出資的增、減以及轉讓；
（十六）決定本所知識產權的處分；
（十七）決定聘用專職律師、兼職律師及行政人員的聘用標準與解聘標準；
（十八）批準本所的清算方案；
（十九）決定本所財產出借及為他人債務擔保；
（二十）撤銷、糾正日常管理機構違法、不當的行為；
（二十一）其他合伙人會議認為有必要由其決定、批準的事項。
前條所列事項，除章程、合伙協議的修改及吸收后續(xù)加入合伙人、決定本所財產出借及為他人債務擔保需要全體合伙人投票表決一致同意方為有效，其他事項須經參與表決的合伙人達到三分之二（含三分之二，下同，如果有小數，則小數點后面第一個數字實行四舍五入）同意方為有效。但本章程相關條款另有規(guī)定的，依照該條款的規(guī)定執(zhí)行。
涉及到與某合伙人身份（僅包括除名、罷免）的表決，該合伙人不參與表決。但該合伙人有權要求合伙人會議就表決結果作出合理的書面解釋，且該解釋應在結果作出后的七日內作出。該合伙人對解釋仍有異議的，可請求再次表決或依合伙人協議中有關爭議解決的條款解決。
第四十一條合伙人會議行使表決權時，實行一人一票制。所形成的合伙人會議決議，參加會議的合伙人及未出席會議的合伙人的代理人均應在決議上簽字，由主任簽發(fā)。
第四十二條合伙人會議由主任或主任指定的合伙人召集，全體合伙人應當參加，因故不能參加者，可書面向合伙人會議提交意見。無故不參加者，視為放棄表決權，對所形成的合伙人會議決議視為認可，并在合伙人會議記錄上注明。
第四十三條合伙人會議應當作出書面文字記錄，并由出席會議的合伙人在記錄上簽名。出席會議但無故拒不簽字者，在會議記錄上作出文字說明，推定其在合伙人會議記錄上簽名。
第四十四條合伙人會議的所有表決由工作人員記錄在案，由參與表決的合伙人簽字。因特殊情況無法出席會議的，可書面委托其他合伙人表決或采用傳真表決，事后予以補簽。但一名合伙人不得在一次合伙人會議上代理兩名以上的未出席合伙人會議的合伙人。
律師事務所合伙協議無效篇四
律師事務所(以下簡稱甲方)，現根據《中華人民共和國勞動法》和相關律師管理法規(guī)及其他有關法律、法規(guī)、甲方章程以及甲方有關規(guī)章制度，聘用(以下簡稱乙方)作為甲方的合同制律師。
乙方確認乙方是在充分了解甲方的營業(yè)性質、業(yè)務范圍、章程、規(guī)章制度以及甲方對工作的要求的前提下，本著自愿、平等的原則與甲方協商一致，簽訂本合同：
第一條工作部門和職務。
甲方聘用乙方擔任部門職務。
第二條聘用期限。
甲方聘用乙方的期限為年月。自年月日起至年月日止。
第三條工作時間。
乙方每周工作五日，每天工作8小時，上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
第四條工作報酬及職務職稱晉升。
(一)甲方根據乙方受聘的工作部門和工作職務，以及甲方規(guī)定的相應職務的工作級別確定乙方的工資水平。
(二)甲方每月付給乙方基礎工資不低于人民幣元。并將根據甲方規(guī)定的《工資制度》等考核辦法，對工作突出者給予適當的獎勵(以物質獎勵為主)，工資總額不可低于元。
(四)乙方在獎懲、職務考核和提撥方面，按甲方有關規(guī)定進行。
(五)乙方在專業(yè)技術職稱資格的評定方面，按國家和本市司法行政管理部門的有關規(guī)定執(zhí)行。
第五條福利待遇。
(一)乙方在醫(yī)療、傷殘撫恤費、休假、養(yǎng)老金等方面的待遇按甲方有關規(guī)定執(zhí)行。
(二)乙方在節(jié)假日、婚喪假、產假、探親假方面的待遇按甲方有關規(guī)定執(zhí)行。
(三)根據乙方的實際情況，甲方視具體情況給予乙方特殊福利待遇。但當乙方享受這種待遇的情況發(fā)生變化或消失時，甲方可以減少、停止或取消收回給予乙方的特殊待遇。
(四)甲方應自己方受聘之日起，依法為乙方辦理社會保險。
第六條乙方責任。
(一)乙方必須認真履行甲方所規(guī)定的工作職責，完成甲方所分配的工作任務。
(二)乙方必須遵守國家法律、法規(guī)和甲方的章程、《員工守則》、《考勤制度》、《財務制度》、《福利制度》等規(guī)章制度，以及商務慣例業(yè)務操作規(guī)程。
(三)乙方應保持身體健康，加強業(yè)務學習，能夠勝任本職工作。
(四)乙方在本合同生效至合同期滿或解聘、辭聘后的一年半內(即整個在崗期和下崗后的547日內)負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。
(五)乙方應愛護由甲方提供的辦公、交通、房屋、設備、工具和物品及甲方的其他財產。
第七條甲方責任(義務)。
(一)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的安全性的工作環(huán)境。
(二)甲方為乙方提供必要的辦公、業(yè)務工作的設備、工具和物品。
(三)甲方根據工作的需要，按國家規(guī)定向乙方提供勞動保護，甲方按國家規(guī)定在女工經期、孕期、產期、哺乳期提供相應的勞動保護。
(四)甲方在乙方被聘用期間，甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務水平、工作技巧及各種規(guī)章制度的教育和訓練。
(五)甲方尊重乙方對工作方法、管理制度和技術改進等方面的合理化建議。
(六)由于甲方制度的失誤而對乙方造成損害時，甲方應予以賠償。
第八條合同的變更。
(一)因甲方業(yè)務量的增減、經營范圍、經營性質的變化，需要對乙方的任職部門和職務作適當調整的，在不增加乙方工作負擔情況下，乙方也應接受甲方的安排，同意變更合同。
(二)在同行業(yè)的工資水平均有較大幅度增長時，乙方可在本合同終止之前3個月提出變更合同中勞動報酬、福利待遇等條款的要求，甲方應予以合理地滿足。
第九條違約責任。
(一)甲方非因(勞動法)第二十五條、第二十六條規(guī)定之情由，無故解除聘用勞動合同辭退乙方的，應根據乙方在甲方的工作年限和貢獻大小給予一次性的解聘補助費元，并支付違約金元。
(二)乙方非因《勞動法》第三十二條之情由，擅自解除合同，辭去職務的，應支付違約金元。凡經甲方出資培訓的，乙方應在辭聘離職前分批或一次性賠償甲方的培訓費。培訓費的賠償標準為按乙方培訓后在甲方的工作年限，以每年遞減20%的比例計算。(培訓后工作滿五年的，不再賠償培訓費。)。
(三)乙方違反工作紀律或違反律師職業(yè)道德等方面的規(guī)定，給甲方造成經濟損失或有損于律師聲譽和形象的，甲方有權給予其行政處分，并按規(guī)定扣除工資、獎金，其不足部分可要求賠償損失。
第十條其他事項。
(一)合同中未盡事宜，在合同生效后經雙方協商，可做出補充規(guī)定，補充規(guī)定與本合同具有同等效力。
(二)合同執(zhí)行中發(fā)生糾紛，雙方應協商解決。協商不成時，雙方均可向勞動仲裁機關申請仲裁，也可向人民法院提起訴訟。
(三)本合同雙方簽字(蓋章)后生效。
(四)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
甲方簽字(蓋章)：乙方簽字：
年月日年月日。
律師事務所合伙協議無效篇五
根據《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經協議人充分協商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協議。
第一章總則。
第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：
xxxx市xx路身份證號：
xxxx市xx路身份證號：
xxxx市xx路身份證號：
xxxx萬元x%;。
xxxx萬元x%;。
xxxx萬元x%;。
第四條合伙人的權利、義務。
(一)合伙人享有下列權利：
1.參加合伙人會議，行使表決權;。
2.推選或者被推選為所主任或者管理機構負責人;。
3.提請修改合伙協議、本所章程和內部管理規(guī)章制度;。
4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內部管理活動;。
5.依照合伙人協議的約定退出合伙;。
6.依合伙協議對本所財產擁有所有權和收益分配權。
(二)合伙人承擔以下義務：
1.依照合伙協議履行相關監(jiān)督和管理職責;。
2.遵守合伙協議、本所章程和內部管理制度;。
4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。
5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。
6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。
第二章管理機構。
第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產生。主任對外代表本所，副主任協助主任工作。
第七條本所設立行政主任一名。
第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構。其主要職權為：
(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。
(二)決定本所主任和副主任的人選;。
(三)決定本所分所、內部機構的設立和負責人;。
(四)審議本所的年度財務預算方案、結算報告、收益分配方案及重大開支事項;。
(五)決定合伙人的入伙;。
(六)決定合伙人的退伙、除名及財產處置;。
(八)決定本所的變更、終止;。
(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。
第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內。經三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。
第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。
主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內容。合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。
第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：
(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。
第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。
第十三條本所建立一套完整的內部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。
第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。
第十四條收入分配。薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。
合伙人實行收入提成制，具體標準為：。
第十五條基金提取。
本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產生的利息亦計入該基金。合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產，由全體合伙人平均享有和分配。本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。
第十六條可分配利潤。
全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。
第十七條虧損承擔。
如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。
如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權。如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權。
第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。
第十九條入伙。
根據本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：
(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。
(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經歷;。
(三)擔任合伙人前三年內未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。
(四)承認本所章程及相關配套管理制度;。
(五)承認并履行“合伙協議書”及其規(guī)定的義務;。
(六)同意認繳入伙資本。符合上述條件并申請加入合伙的，由合伙人會議討論決定，并與新合伙人簽訂書面協議，報登記機關辦理變更登記。
第二十條合伙人退伙。
(一)合伙人要求退伙，須提前三個月向合伙人會議提出書面申請并經合伙人會議決議，并報原原登記機關辦理變更登記。
(二)合伙人退伙時應對合伙期間尚未了結的.工作、占用的財物、債權債務及應說明的其他問題作詳細書面報告，并按合伙人會議的決議辦理移交和清償手續(xù)。
(三)合伙人退伙時，按下列原則和規(guī)定處理合伙財產：
2.以人民幣現金形式或其他方式進行結算;。
3.留置所退財產份額的15%，時間為兩年，并不考慮該款留置期間的利息;。
5.合伙人退伙，不參加當年度本所剩余利潤的分配。
如退伙人不按合伙人會議的決議有關移交、清償手續(xù)的，則合伙人會議有權視情況扣留其相應的財產，退伙人不得以任何理由表示反對。
第二十一條對合伙人的處理。
重影響本所工作、管理秩序，給本所造成重大經濟損失和名譽損害的，合伙人會議有權視情節(jié)輕重對其作出譴責、勸其退伙直到除名的處理。
上述處理并不影響其應承擔的有關經濟賠償責任。
(二)如某一位合伙人的職業(yè)道德、工作作風、品德操守惡劣，致使其他合伙人認為無法與其共事的，經3名以上合伙人提議、過半數合伙人附議，合伙人會議應當對該合伙人進行信任表決，除該合伙人以外的與會合伙人及出具書面意見的合伙人如有持有90%及以上表決權確定不信任該合伙人時，合伙人會議即作出勸其退伙的決議，合伙人會議無須對該合伙人的行為舉證，但在表決前允許該合伙人申辯。
(三)當合伙人會議作出“勸其退伙”決議時，該合伙人應在15天內向合伙人會議提出退伙的書面申請，并按退伙的有關規(guī)定辦理有關手續(xù)和獲取應得的財產。如超過15天不向合伙人會議提出退伙書面申請的，則合伙人會議有權對其作出除名的決定。報原登記機關辦理變更登記手續(xù)。合伙人被吊銷律師執(zhí)業(yè)證的，合伙人會議應當將其除名。
(四)經全體合伙人一致同意，如遇到自己被合伙人會議除名的，保證不以任何形式(包括申請仲裁或提起訴訟)和理由提出反對意見，并：
1.按除名時合伙人會議所確認的其所占財產份額的70%進行核算;。
2.均以人民幣現金或其他方式進行結算;。
3.應留置其可領取財產的20%，時間為兩年，并不考慮該款留置期間的利息;如其行為可能對本所千萬財產損失的，合伙人會議有權增加該留置的比例和時間及扣留其相應的財產。
4.對應支付的部分應根據本所當時的財務情況進行支付，如當時支付確有困難，應接受一個合理的分期支付方式。
第五章終止與清算。
第二十二條本所有下列情形之一的，應當而解散：
(一)本所合伙人已不足三人，且在三個月內未能補足的;。
(二)本所的資產已不足10萬元，且在三個月內未能補足的;。
(三)合伙協議中約定的終止事由出現的;。
(四)合伙人會議決定解散的;。
(五)被依法吊銷執(zhí)業(yè)許可證的;。
(六)法律、法規(guī)規(guī)定應予解散的其它情形。
律師事務所合伙協議無效篇六
甲方(用人單位)名稱：
乙方(受聘人)姓名：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國律師法》以及司法行政機關有關律師事務所聘用律師的管理規(guī)定，經甲乙雙方平等協商，就聘用應聘事項訂立本合同：
一、合同期限。按下列第(一)項確定：
(一)本合同有固定期限，從_20xx_年_5_月_13日起至_20xx__年__5__月__12_日止。其中試用期從_______年_____月_____日起至______年______月________日止。
(二)本合同無固定期限，從______年_____月_____日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現時止。其中試用期從______年______月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作崗位。甲方經考核，同意聘用乙方為甲方的__專__職律師;乙方同意按甲方工作需要，在__專__職律師崗位工作，完成該崗位所承擔的各項工作內容。
三、勞動報酬。按下列第(一)項確定：
(一)乙方的月工資為__1000_元。工資發(fā)放日為每月__15__日。乙方工資的增減，獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。
(二)雙方議定：
四、乙方受聘期間的權利。
(二)享受必要的培訓和教育;。
(三)取得規(guī)定的報酬及福利待遇;。
(四)因甲方的不當行為損害了乙方的利益，可以要求甲方賠償;。
(五)遇到法定或約定的解除(終止)合同的條件出現，可以要求解除本合同;。
(六)享受法定權利和雙方約定的其它權利。
五、乙方受聘期間的義務。
(一)遵守《律師法》以及律師執(zhí)業(yè)紀律的規(guī)定，接受甲方的日常管理;。
(二)按時完成承辦的工作任務或工作目標;。
(三)自覺維護甲方的形象和利益，保守甲方的商業(yè)秘密，愛護甲方的財產;。
(四)僅由甲方統一簽訂委托代理合同，接受甲方指派開展律師業(yè)務;。
(五)未經允許不得從事公民代理。
六、甲方聘用期間的權利。
(四)有權拒絕乙方違反法律法規(guī)和律師執(zhí)業(yè)規(guī)范的不當請求。
七、甲方聘用期間的義務。
(一)支付規(guī)定的報酬及兌現相關福利待遇;。
(二)為乙方提供必要的辦公場所和工作條件;。
(三)維護乙方的合法權益;。
(四)對乙方違法違紀和不當行為承擔相應的責任;。
(五)法律法規(guī)規(guī)定的其它義務。
八、社會保險和福利待遇。
由甲方出資，以乙方名義為乙方繳納醫(yī)療、養(yǎng)老保險;。
九、雙方需要約定的其它事項。
甲方的出資，均由乙方辦案提成中扣除，也從乙方辦案中產生;。
十、本合同的生效及變更。
(一)本合同經甲乙雙方簽字、蓋章后生效，至期限屆滿時終止。
(二)本合同經雙方協商一致，可以就有關條款加以修改、補充。
十一、本合同的續(xù)簽及終止。合同期限屆滿，經雙方協商一致，另行簽訂聘用合同。如果乙方要求離所，應當在合同期限屆滿一個月前向甲方提出，甲方在合同期限屆滿前就是否同意乙方離所作出答復，如果同意乙方離所，應當辦理有關手續(xù)。
(一)有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但應當以書面形式通知乙方：
1.乙方違反法律、法規(guī)或者律師職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律，情節(jié)嚴重的;。
2.乙方連續(xù)兩年無法完成工作任務和工作目標的;。
3.乙方的行為給甲方造成重大經濟損失或名譽損害的。
(二)有下列情形之一的，乙方可以解除合同，但應當以書面方式通知甲方：
1.甲方有損害乙方合法權益行為的;。
2.乙方因工作需要遷往異地或者到異地工作的;。
3.乙方因健康原因不適宜繼續(xù)從事律師工作的;。
4.因不可抗力原因使合同無法繼續(xù)履行的。
十二、爭議解決。本合同履行中發(fā)生爭議，甲乙雙方應當協商解決;協商不成或者不愿協商的，可以向司法行政機關或者律師協會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
十三、本合同一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，報_________________區(qū)廳、律協_______________各一份。
甲方(蓋章)：乙方(簽名)：
甲方代表人(簽名)：
____年___月___日____年___月___日。
律師事務所合伙協議無效篇七
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國律師法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經合法公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則，訂立本合同,并承諾共同遵守。
第一條甲方(律師事務所)名稱法定代表人、主要負責人或委托代理人。
單位類型合伙。
組織機構代碼證號____________。
第二條乙方(律師)姓名______性別______。
居民身份證號碼____________。
律師職業(yè)證書號碼____________。
郵編：聯系方式。
第三條乙方聯系方式、通信地址及電話發(fā)生變更，應在發(fā)生變更之日起三日內通知甲方。
第四條本合同經雙方協商一致，采取下列第幾種方式：
(一)固定期限：自______年_____月______日起至______年_____月______日止。其中，試用期______年_____月______日起至______年_____月______日止。
(二)無固定期限：自______年_____月______日起。其中，試用期自______年_____月______日起至______年_____月______日止。
(三)以完成一定工作任務為期限：自______年_____月______日起至時止。
試用期：
因工作需要，甲方安排乙方到下列地點工作的，不視為工作地點的變更：
1、甲方分支機構所在地。
2、仲裁機構所在地、人民法院所在地;。
3、甲方委托人辦公場所所在地或甲方委托人指定的為辦理律師業(yè)務的其他地點;。
4、甲方臨時性安排乙方從事工作的其他地點。
甲方：________乙方：________(簽字)。
日期：______年_____月______日
律師事務所合伙協議無效篇八
根據《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經協議人充分協商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協議。
第一章總則。
第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：
___市___路身份證號：_______________。
____市______路身份證號：_________。
___市_________路身份證號：____________。
______萬元______%;。
______萬元______%;。
_________萬元______%;。
第四條合伙人的權利、義務。
(一)合伙人享有下列權利：
1.參加合伙人會議，行使表決權;。
2.推選或者被推選為所主任或者管理機構負責人;。
3.提請修改合伙協議、本所章程和內部管理規(guī)章制度;。
4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內部管理活動;。
5.依照合伙人協議的約定退出合伙;。
6.依合伙協議對本所財產擁有所有權和收益分配權。
(二)合伙人承擔以下義務：
1.依照合伙協議履行相關監(jiān)督和管理職責;。
2.遵守合伙協議、本所章程和內部管理制度;。
3.執(zhí)行合伙人會議決議;。
4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。
5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。
6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。
第二章管理機構。
第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產生。
主任對外代表本所，副主任協助主任工作。
第七條本所設立行政主任一名。
第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構。
其主要職權為：
(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。
(二)決定本所主任和副主任的人選;。
(三)決定本所分所、內部機構的設立和負責人;。
(四)審議本所的年度財務預算方案、結算報告、收益分配方案及重大開支事項;。
(五)決定合伙人的入伙;。
(六)決定合伙人的退伙、除名及財產處置;。
(七)修改合伙協議、本所章程;。
(八)決定本所的變更、終止;。
(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。
第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內。
經三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。
第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。
主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內容。
合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。
第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：
(二)第八條所列。
(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。
第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。
行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。
行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。
第十三條本所建立一套完整的內部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。
第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。
第十四條收入分配。
薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。
合伙人實行收入提成制，具體標準為：。
第十五條基金提取。
本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產生的利息亦計入該基金。
合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。
該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產，由全體合伙人平均享有和分配。
本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。
第十六條可分配利潤。
全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。
如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。
第十七條虧損承擔。
如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。
如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權。
如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權。
第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。
第四章合伙人變更。
第十九條入伙。
根據本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：
(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。
(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經歷;。
(三)擔任合伙人前三年內未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。
(四)承認本所章程及相關配套管理制度;。
(六)同意認繳入伙資本。
符合上述條件并申請加入合伙的，由合伙人會議討論決定，并與新合伙人簽訂書面協議，報登記機關辦理變更登記。
(一)合伙人要求退伙，須提前三個月向合伙人會議提出書面申請并經合伙人會議決議，并報原原登記機關辦理變更登記。
(二)合伙人退伙時應對合伙期間尚未了結的工作、占用的財物、債權債務及應說明的其他問題作詳細書面報告，并按合伙人會議的決議辦理移交和清償手續(xù)。
(三)合伙人退伙時，按下列原則和規(guī)定處理合伙財產：
2.以人民幣現金形式或其他方式進行結算;。
3.留置所退財產份額的______%，時間為兩年，并不考慮該款留置期間的利息;。
5.合伙人退伙，不參加當年度本所剩余利潤的分配。
如退伙人不按合伙人會議的決議有關移交、清償手續(xù)的，則合伙人會議有權視情況扣留其相應的財產，退伙人不得以任何理由表示反對。
第二十一條對合伙人的處理。
(一)合伙人嚴重違反合伙協議和本所章程及合伙人會議通過和制定的各項決議和規(guī)章制度，嚴重影響本所工作、管理秩序，給本所造成重大經濟損失和名譽損害的，合伙人會議有權視情節(jié)輕重對其作出譴責、勸其退伙直到除名的處理。
上述處理并不影響其應承擔的有關經濟賠償責任。
(二)如某一位合伙人的職業(yè)道德、工作作風、品德操守惡劣，致使其他合伙人認為無法與其共事的，經3名以上合伙人提議、過半數合伙人附議，合伙人會議應當對該合伙人進行信任表決，除該合伙人以外的與會合伙人及出具書面意見的合伙人如有持有90%及以上表決權確定不信任該合伙人時，合伙人會議即作出勸其退伙的決議，合伙人會議無須對該合伙人的行為舉證，但在表決前允許該合伙人申辯。
(三)當合伙人會議作出“勸其退伙”決議時，該合伙人應在15天內向合伙人會議提出退伙的書面申請，并按退伙的有關規(guī)定辦理有關手續(xù)和獲取應得的財產。
如超過______天不向合伙人會議提出退伙書面申請的，則合伙人會議有權對其作出除名的決定。
報原登記機關辦理變更登記手續(xù)。
合伙人被吊銷律師執(zhí)業(yè)證的，合伙人會議應當將其除名。
(四)經全體合伙人一致同意，如遇到自己被合伙人會議除名的，保證不以任何形式(包括申請仲裁或提起訴訟)和理由提出反對意見，并：
1.按除名時合伙人會議所確認的其所占財產份額的70%進行核算;。
2.均以人民幣現金或其他方式進行結算;。
3.應留置其可領取財產的20%，時間為兩年，并不考慮該款留置期間的利息;如其行為可能對本所千萬財產損失的，合伙人會議有權增加該留置的比例和時間及扣留其相應的財產。
4.對應支付的部分應根據本所當時的財務情況進行支付，如當時支付確有困難，應接受一個合理的分期支付方式。
第五章終止與清算。
第二十二條本所有下列情形之一的，應當而解散：
(一)本所合伙人已不足三人，且在三個月內未能補足的;。
(二)本所的資產已不足______萬元，且______個月內未能補足的;。
(三)合伙協議中約定的終止事由出現的;。
(四)合伙人會議決定解散的;。
(五)被依法吊銷執(zhí)業(yè)許可證的;。
(六)法律、法規(guī)規(guī)定應予解散的其它情形。
第二十三條本所解散時，應當在______日內成立清算機構，清算機構由全體合伙人組成，在機構成立起______日內通知未辦結委托事項的委托人和債權人。
第二十四條清算機構應當按照法律的規(guī)定，清理本所的財產，編制財務清算報表和財產清單，處理未了結的事務，清理債權債務，處置清償債務后的剩余財產等事宜。
當本所財產不足以償還債務時，由合伙人依照合伙協議對剩余債務承擔連帶責任。
編制資產負債表和財產清算單、制定清算方案報合伙人會議及有關機關通過執(zhí)行。
第二十五條本所在清算期間，合伙人不得執(zhí)業(yè)。
本所的執(zhí)業(yè)許可證及合伙人、聘用律師的執(zhí)業(yè)證，應當上交原登記機關。
未辦結的法律事務，由本所與委托人協商解決。
第二十六條合伙所清算結束后，清算機構應當編制清算報告，經合伙人會議審議通過后，由本所主任簽名并蓋章，在15日內上報原登記機關辦理注銷登記，同時將財務賬簿、業(yè)務檔案、印章移交主管司法行政機關。
登記機關批準注銷后，原管理合伙人應當及時辦理稅務注銷手續(xù)。
第六章爭議解決方式。
第二十七條本所合伙人因退伙、被除名、對合伙財產的分割等事項發(fā)生爭議，首先應自行協商解決，協商不成的，再通過市、省司法行政機關、律師協會調解，本所及律師應尊重司法行政機關和律師協會的調解意見或裁決，并自覺履行相關義務。
第二十八條合伙人違反本協議應當承擔的責任(由合伙人商定，具體條款列入本協議)。
第二十九條本協議自本所批準成立之日起生效。
第三十條本協議的補充或修改須經合伙人會議一致通過，并報原批準機關批準后生效。
合伙人簽名：
律師事務所合伙協議無效篇九
甲方：
乙方：
風險提示：
合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發(fā)軟件、合作購銷產品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內容，相應的協議條款可能大不相同。
本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上，僅供參考。實踐中，需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等，修改或重新擬定條款。根據中華人民共和國律師法等有關法律法規(guī)，雙方就聘請企業(yè)法律顧問事宜，訂立合作協議如下：
第一條：合作內容。
1、_______律師事務所指派律師_______、_______等擔任甲方的法律顧問。
2、服務方式：團隊負責，專人聯系，律師團以一個團隊承擔本計劃中的.法律服務，保證任何一個企業(yè)案件，都有兩個以上律師提供服務，使企業(yè)能及時有效的獲得法律服務。
第二條：服務目標以事先防范為主，事后補救為輔，通過參與甲方經營管理決策，努力將甲方在法律方面的經營風險降低到最低限度。
第三條：工作職責風險提示：
應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。
再次溫馨提示：因合作方式、項目內容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據實際情況進行擬定。
1、在協議期限內，為企業(yè)草擬、制訂、審查或修改合同，同時逐步漸全企業(yè)合同制度，預防合同糾紛。
2、協議期限內，通過解答咨詢或出具法律意見書的方式解答企業(yè)在日常經營中所發(fā)生。
3、對企業(yè)的內部治理機構進行研究，幫助引導企業(yè)建立和完善現代企業(yè)制度，尋找適合企業(yè)發(fā)展的管理框架模式，使其依法運作，并依法規(guī)范企業(yè)的管理行為。
4、對企業(yè)勞動合同及員工管理提出法律意見，規(guī)范勞動關系，維護企業(yè)和員工的利益。
5、當企業(yè)可能面臨糾紛時，進行法律論證，提出解決方案，出具律師函，或參與相關糾紛的調解。
6、代理企業(yè)參加訴訟、仲裁、依法舉報犯罪，維護企業(yè)合法權益（除律師事務所基本受理費_____元外，費用按照律師收費標準減半收費）。
7、法律顧問異地辦案差旅費應由甲方及時予以報銷，訴訟、非訴訟活動中法院、工商局、勞動仲裁委員會等部門所收取的法定費用由甲方負擔。
第四條：合作負責人。
1、為了使法律顧問能依法執(zhí)行職務和更好地提供法律幫助，甲方應設置專人負責與律師事務所聯系。
2、甲方聯系負責人：_______；聯系電話：_______。
3、律師事務所聯系電話：_______。
第五條：違約條款風險提示：
合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據。甲方與乙方應嚴格按本合同約定履行，雙方不能擅自解除本合同。
第六條：服務期限雙方合作期限自________年____月____日至________年____月____日。
第七條：其他。
1、本協議一式_______份，雙方各持_______份。
2、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛，雙方本著友好互惠態(tài)度進行協商補充解決。
律師事務所合伙協議無效篇十
第一條、為把本所建設成為以全面提供城市建設法律服務為主要特色的，由復合型人才組成的，具有與國際接軌雄厚實力的專業(yè)律師事務所，根據《中華人民共和國律師法》和司法部頒發(fā)的《合伙事務所管理辦法》以及××司法局《關于合伙律師事務所管理的若干規(guī)定》，結合本所的實際，制訂本章程。
第二條、本所是經司法行政機關核準登記成立的合伙律師執(zhí)業(yè)機構，是為適應社會主義市場經濟需要而設立的法律服務中介機構。
第三條、本所的全稱是：××律師事務所。
英文名稱：
注冊地址：
本所根據業(yè)務需要，經司法行政機關批準可在本市以外地區(qū)及國(境)外設立分支機構。
第四條、本所的注冊資金為、萬元。合伙人均以人民幣現金、萬元作為出資，自本所核準登記為合伙律師事務所之日起一月內一次繳清。新增合伙人的出資為人民幣、萬元，繳納時間為新增合伙人經核準登記之日起一月內。
第五條、本所堅持四項基本原則，堅持以事實為根據，以法律為準繩，維護國家利益和公民、法人的合法權益，保障和促進經濟建設，維護國家法律的正確實施及社會穩(wěn)定。堅持以當事人的利益為重，竭誠為當事人提供優(yōu)質的法律服務。
第六條、本所實行由合伙人以協議方式自愿組合，共同執(zhí)業(yè)，共同管理，共擔風險的體制。本所財產歸合伙人所有，由合伙人共同管理、使用。合伙人對本所的債務承擔無限連帶責任。
第七條、本所的服務宗旨：超前、務實。至誠、優(yōu)質。
第八條、業(yè)務范圍：
1、接受土地出讓、受讓、轉讓、房地產開發(fā)、經營、城市基礎設施建設、建筑工程承包等各類非訴訟法律事務當事人的委托，擔任代理人，提供法律服務。
2、接受從事金融、證券、期貨、投資等各類非訴訟法律事務當事人的委托，擔任代理人，提供法律服務。
3、接受法人和其他組織以及公民的委托，擔任常年法律顧問。
4、接受以建筑、房地產為主的民事案件、經濟案件等當事人的委托，擔任代理人，參加訴訟、仲裁活動。
5、解答有關法律的咨詢，提供專業(yè)法律培訓。
6、提供法律規(guī)定的其他法律服務。
第九條、本所在承辦非訴訟法律事務中，實行律師主、協辦制度和過錯責任賠償制度，并以設立合伙人連帶責任風險基金和向保險公司投保相結合的辦法，確保服務質量和防范一旦發(fā)生的執(zhí)業(yè)過錯賠償風險。
第十條、本所接受司法行政部門的領導、監(jiān)督和管理，本所律師作為律師協會會員，遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律，接受行業(yè)管理，依章繳納各項費用。
第十一條、本所在專業(yè)業(yè)務方面接受政府有關專業(yè)業(yè)務部門的指導和幫助、協助有關立法和研究部門關于城市建設立法的課題研究，注重理論研討，聘請有關專家擔任本所業(yè)務指導，以提高本所的專業(yè)服務水平。
第十二條、本章程經全體合伙人共同制訂并通過，對本所人員均具有約束力，全所人員均須嚴格遵守。
第二章、合伙人及其權利和義務。
第十三條、下列人員為本所合伙人(以姓氏筆劃為序)：(略)。
第十四條、合伙人享有下列權利：
1、參加合伙人會議、行使表決權。
2、擔任本所負責人的推選權和被推選權。
3、提請修改本所章程和合伙協議及規(guī)章制度。
4、監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行情況和本所財務狀況。
5、依照合伙協議和本章程的規(guī)定退出合伙。
6、依照合伙協議和本章程對本所的財產擁有所有權和使用權及收益分配權。
7、監(jiān)督各項業(yè)務的開展，防止發(fā)生過錯。
8、本章程和合伙協議規(guī)定的其他各項權利。
第十五條、合伙人應承擔以下義務：
1、按照合伙協議規(guī)定出資，并繳納執(zhí)業(yè)風險責任金。
2、執(zhí)行合伙人會議的決議。
3、遵守合伙協議和本章程以及規(guī)章制度。
4、對本所的債務承擔無限連帶責任。
5、依法承擔法律援助義務。
6、合伙協議和本章程規(guī)定的其他義務。
第十六條、合伙人之間應簽訂合伙協議，明確合伙人的權利、義務和其他重要的合伙內容。合伙協議應具備以下主要條款：
1、合伙人姓名、住址、身份證號碼及律師執(zhí)業(yè)證書號碼。
3、本所開辦資金總額、合伙人出資方式、比例、及出資期限。
4、合伙人的權利義務。
5、合伙人對本所財產的共有方式和繼承、轉讓。
6、合伙人收益分配方式和比例以及債務承擔的方式。
7、內部風險防范機制的內容、執(zhí)業(yè)風險責任金的繳納方式。
8、合伙人會議及議事規(guī)則。
9、管理機構和職責。
10、入伙、退伙及合伙人除名的條件和程序。
11、終止與清算。
12、合伙人之間爭議的解決方法和程序。
13、違約責任。
14、合伙的解釋、修改。
15、合伙人認為應當載明的其他內容。
第十七條、合伙協議須經全體合伙人協商一致后簽字，并報司法行政機關核準登記。自司法行政機關核準登記本所為合伙律師事務所之日起生效。
第三章、合伙人的變更。
第十八條、本所按下列條件和程序吸收新的合伙人：
1、執(zhí)業(yè)三年并在本所執(zhí)業(yè)兩年以上的專職律師，近兩年連續(xù)每年業(yè)務收入達人民幣、萬元以上?；蛘咴诒舅鶊?zhí)業(yè)一年以上不滿兩年，累計業(yè)務收入達人民幣、、萬元以上。本所急需引進的專職律師可不受此限制。
2、承認合伙協議并簽訂入伙協議。
3、承認本所章程。
4、按合伙協議的規(guī)定出資和繳納執(zhí)業(yè)風險責任金。
5、獲得當事人信任，具有較強的業(yè)務能力。
6、身體健康、品行良好，團隊意識強。
由本人在每年的12月份以前提出書面申請并經每年1月份的合伙人會議討論且獲得全體合伙人同意入伙。
第十九條、在本所存續(xù)期間，合伙人可自愿退伙，但應提前三個月以書面方式通知其他合伙人。
年業(yè)務收入連續(xù)兩年不滿、萬元人民幣，由于其已不符合合伙人條件，應當視為自愿退伙。但由于執(zhí)業(yè)中的意外事故造成人身傷害，或者長期病假，或者因公出國的除外。
第二十條、合伙人無正當理由，既不參加合伙人會議，又不委托其他合伙人對討論事項進行表決，累計達三次以上，或者嚴重違反本章程和合伙協議約定和義務以及本所的規(guī)章制度，構成違約退伙。
對合伙人違約退伙的認定，須有合伙人會議中除該違約合伙人之外的其他合伙人表決一致通過，作出決議。合伙人會議作出決議之日為退伙生效之日。
第二十一條、合伙人有下列情形之一，為當然退伙：
1、死亡或被宣告死亡的。
2、被宣告無民事行為能力或限制民事行為能力的。
3、個人喪失償付本所債務能力的。
4、被人民法院強制執(zhí)行在本所的本人財產的。
5、辦理完畢退休手續(xù)的。
第二十二條、合伙人有下列情形之一的，須由合伙人會議中經除該合伙人之外的其他合伙人表決一致通過，作出決議，可以除名，強制其退伙：
1、受到停止執(zhí)業(yè)的行政處罰的。
2、因執(zhí)業(yè)過錯給律師事務所造成重大損失的。
3、嚴重違反合伙協議和章程規(guī)定的。
4、合伙協議約定的其他事項。
合伙人會議作出決議之日，為強制退伙之日。
第二十三條、合伙人因違反法律、法規(guī)，被司法行政機關吊銷律師執(zhí)業(yè)證，應當除名，強制其退伙。律師執(zhí)業(yè)證被吊銷之日，為強制退伙之日。
第二十四條、合伙人違約退伙或被除名的，其所繳納的執(zhí)業(yè)風險責任金不予退還，歸事務所所有，并應當賠償由此給其他合伙人所造成的損失。
第二十五條、合伙人退伙或被除名時，與其他合伙人的財產分割，以該合伙人退伙時，經合伙人會議委托的審計師事務所核準的本所帳面財產為結算依據。具體分割、轉讓方法由合伙協議規(guī)定。
第二十六條、退伙人對其退伙前已發(fā)生的本所債務，承擔連帶責任。
第二十七條、本所合伙人變更，將在決定變更之日起15日內，報司法行政機關登記。
第四章、合伙人會議。
第二十八條、合伙人會議由全體合伙人組成，決定本所的.重大事項，是本所的決策機構。
合伙人會議每年定期召開二次，分別于一月份、七月份召開。經本所主任或三分之一以上合伙人提議，可以召開臨時合伙人會議。
合伙人會議由本所主任主持，本所主任應在召開合伙人會議的前五天將召開合伙人會議的時間、地點、內容書面通知其他合伙人。
第二十九條、合伙人會議行使下列職權：
1、決定本所的總體發(fā)展規(guī)劃。
2、討論、批準本所年度工作報告。
3、討論、批準收支結余分配辦法及彌補虧損方案。
4、審議、批準年度預決算報告及其他會計報表。
5、決定合伙人的吸收、退伙及財產分割和轉讓方案。
6、解釋并修改合伙協議和章程。
7、選舉本所主任，表決通過本所主任提名的副主任、主任助理和管理委員會成員的人選。決定地本所主任、副主任、主任助理和管理委員會成員因發(fā)生本章程第四十二條所列情形的是否免職。
8、決定本所名稱和住所的變更、分支機構的設立及本所的終止、兼并、合并等事宜。
9、批準本所的清算方案。
10、審議、決定其他重要事項。
第三十條、合伙人的表決權平等，每人一票。合伙人會議采用參加會議的合伙人(含授權委托的)過半數通過、三分之二以上通過，一致通過的方式對決議的事項分別進行表決。
第三十一條、第二十九條第一款第2項、第10項為過半數通過，第1項、第3項、第4項、第7項為三分之二以上通過，第5項、第6項、第8項、第9項為一致通過。
合伙人對表決事項，只能采取同意或不同意兩種方式，不得棄權。
合伙人會議的內容和決議必須作書面記錄，參加會議的合伙人必須簽名。
第五章、管理機構及權限。
第三十二條、本所主任為本所的負責人，負責執(zhí)行合伙人會議決議和組織管理本所的日常事務，對外代表本所。
第三十三條、主任的任職條件：
1、能夠堅持四項基本原則，認真執(zhí)行黨和國家的方針和政策。
2、具有較強的管理經驗和組織領導能力，有勝任帶領全體合伙人和全所律師工作的信心，具有積極進取和奮發(fā)圖強精神。
3、具有奉獻精神、改革開拓精神及對律師事業(yè)的高度責任心，堅持原則，辦事公道，作風正派。
4、從事律師職業(yè)五年以上，熟悉律師業(yè)務和專業(yè)法律事務，具有指導本所開展律師業(yè)務的能力。
第三十四條、主任由合伙人會議在合伙人中選舉產生，任期二年，可連選連任。
第三十五條、主任的職責：
2、主持召開合伙人會議和管理委員會會議。
律師事務所合伙協議無效篇十一
訂立協議人：
以上合伙人根據《中華人民共和國律師法》和有關法律、法規(guī)的規(guī)定，經過充分協商，自愿合伙組成律師事務所，一致達成如下協議：
本所名稱為：
地址：
為“兩不四自”律師事務所。即：“不占國家編制、不要國家經費、自愿組合、自收自支、自我發(fā)展、自我約束”的自律性律師工作機構。
第三條合伙人。
初始合伙人為訂立本協議的人，本所成立之后，根據業(yè)務需要，依照本協議和章程規(guī)定和條件和程序吸收新的合伙人。
第四條出資數額與比例。
(一)合伙人每人認繳人民幣元整。
(二)每個合伙人的出資比例分別占出資總額的%。
(三)合伙人于本協議簽訂之日起五日內一次付清出資款元整。
第五條合伙人的財產權利。
(一)每個合伙人每年的業(yè)務收費，在支付效益工資扣除應攤公共費用。提取。
%公共積累，交納各項稅費后，其剩余部分作為事務所的財產積累，用于事務所發(fā)展，如購置交通工具等。創(chuàng)收合伙人對其積累的財產享有專有使用權。
(二)律師事務所每年的公共費用%由合伙人均攤，%按比例分攤。
(三)每個合伙律師年業(yè)務收入提取%進入公共積累，由合伙人共同享有。
(四)專、兼職律師年業(yè)務收入，在提取效益工資后，其余部分進入公共積累，由合伙人共同享有。
(五)合伙律師的業(yè)務收入不足以支付公共費用時，由專、兼職律師創(chuàng)收的積累部分沖銷;如果專、兼職律師創(chuàng)收的積累部分仍不足以支付律師事務所費用時，其不足部分由各合伙律師均攤。
(六)各合伙律師按其出資比例對事務所債務承擔義務，并對律師事務所的債務承擔連帶責任。
(七)事務所每年收取的業(yè)務費，按照律師法的規(guī)定提取事業(yè)發(fā)展基金、執(zhí)業(yè)風險基金、社會保障基金、培訓基金，具體比例由合伙人會議依照有關法律規(guī)定確定。
(八)合伙人會議每年年初對上一年度的資產清理一次，確定每個合伙人在上一年度財產積累中所享有的財產數額。每個合伙人歷年享有財產數額之累計數即為該合伙人在本所擁有的財產總額。
第六條財務管理及分配制度。
(一)本所建立健全人事、財務、業(yè)務、收費制度，按照國家有關規(guī)定繳納各項稅費，具體內部管理制度另行制定，報司法行政機關備案。
(二)合伙人的共同財產由事務所統一管理使用，未經合伙人會議同意不得私自分割、挪用。
(三)本所實行效益工資制或固定工資制，律師具體提成比例或工資金額由合伙人會議按照國家有關規(guī)定確定，達到國家規(guī)定的納稅標準的，由本人負責完稅。
第七條入伙。
(一)在本所從事律師工作三年以上，年收費額達到在去掉上一年度合伙律師最高和最低收入者后其他合伙律師的平均收費數額，或者具有特殊才能和貢獻者，由本人提出書面申請，并由兩名合伙人推薦，經合伙人會議三分之二以上通過，做出決議并與其簽訂合伙協議后可成為合伙人。
(二)新加入的合伙人按照本協議的規(guī)定投入相應資金作為合伙出資，按照本所章程享有財產及其他各種權利，并承擔相應的義務。
第八條合伙人會議的組成和職責。
(一)合伙人會議由全體合伙律師組成，是本所的最高議事決策機構，決定本所的一切重大事宜。
(二)合伙人會議行事以下權利：
(1)制定和修改事務所章程;。
(2)決定合伙律師的加入;。
(3)選舉和罷免事務所主任、副主任;。
(4)討論決定本所的終止;。
(5)批準本所的發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務計劃;。
(6)批準律師收入分配方案;。
(7)決定本所重大財務事項;。
(8)審核批準本所的年度財務預、決算;。
(9)制定和修改本所內部規(guī)章制度;。
(10)決定分支機構的設立和撤銷;。
(11)其他重大事宜。
(三)合伙人會議由初始合伙人和再加入合伙人組成，對于第(二)項所規(guī)定的第(1)、(4)項權利僅由初始合伙人享有。對于其他各項權利則由初始合伙人和再加入合伙人同等享有。再加入合伙人對初始合伙人的退出不享有表決權，但對其合伙人的加入與退出則享有表決權。
(四)合伙人會議實行民主集體中制，堅持少數服從多數原則，合伙人會議做出決議除第(二)項第(1)、(2)、(4)、(7)、(10)項須經有表決權的合伙人三分之二以上同意外，其他各項決議的做出均需有二分之一以上的有表決權的合伙人同意，方為有效。
(五)合伙會議每半年舉行一次，舉行會議的時間為每年六月份和十二月份，經三分之一以上合伙人提議可以召集臨時會議。合伙律師因故不能參加合伙人會議，可以出具授權委托書，委托他人代理出席會議、行使權利。
第九條本所的代表人是主任，由合伙人會議選舉產生，每屆任期二年，可連選連任。
主任行使下列職權：
(一)主持本所的日常事務性工作;。
(二)負責召集合伙人會議;。
(三)代表本所對外簽訂各項合同;。
(四)聘任和解聘各分部主任;。
(五)聘任和解聘兼職律師和輔助工作人員;。
(六)批準一級性財務開支。
第十條合伙人的權利和義務。
(一)合伙人享有的權利：
(1)參加合伙人會議，按照本所章程規(guī)定行使表決權;。
(2)擔任事務所及各分所、各分部負責人的推選權和被推選權;。
(3)提請修改本所章程和合伙協議、規(guī)章制度;。
(5)監(jiān)督事務所主任、事務所管委會的工作;。
(6)依照合伙協議的規(guī)定退出合伙;。
(7)依合伙協議對事務所的財產擁有所有權和收益分配權;。
(8)合伙協議規(guī)定的其他權利。
(二)合伙人承擔的義務：
(1)嚴格遵守國家法律和政策，嚴格遵守本所章程，執(zhí)行合伙人會議的決議;。
(2)嚴守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律，自覺維護本所及本所律師的聲譽;。
(3)合伙人對本所負有忠誠義務、合伙人之間應當互相尊重，不得相互詆毀;。
(4)嚴守事務所的業(yè)務秘密;。
(5)合伙人不得擅自以事務所名義對外簽訂借款擔保等經營性協議;。
(6)合伙人不得以本所的權益份額對外設定擔保;。
(8)自覺接受主任和副主任的行政領導和管理，完成主任交辦的各項任務;。
(9)完成本所規(guī)定的創(chuàng)收指標;。
(10)專職從事律師業(yè)務，以全部時間投入工作、積極拓展業(yè)務領域;。
(11)按其出資比例對事務所的債務承擔責任;。
(12)依法承擔法律援助義務;。
(14)合伙協議規(guī)定的其他義務。
第十一條退伙。
(一)合伙人可以依照合伙協議退出合伙，退伙時應提前三個月提出退伙的書面申請并說明理由，經合伙人會議決議后，方生產退伙的效力。
(二)合伙人主要提出退伙的，對其在本所工作期間歷年積累的財產予以核實，固定資產按現值的%依法納稅后，以貨幣形式清退，貨幣部分完稅后全部清退，退伙律師對退伙之前的債務承擔連帶責任。
(三)合伙人連續(xù)兩年不能完成合伙人創(chuàng)收指標，經合伙人會議決議予以退伙。合伙人退伙后可以作為專職律師繼續(xù)在本所執(zhí)業(yè)，退伙人若能連續(xù)兩年完成合伙創(chuàng)收指標，經合伙人會議決議可以恢復合伙。
(四)合伙人有下列行為的，經有表決權的合伙會議四分之三以上決議，予以除名，對其在本所工作期間歷年積累的財產予以核實，對其財產清退比例，固定資產按現值的%予以清退，貨幣部分完稅后全部清退。
(1)律師資格被取消、律師執(zhí)業(yè)證書被吊銷;。
(2)違反法規(guī)、執(zhí)業(yè)紀律情節(jié)嚴重，造成惡劣影響的;。
(3)嚴重損害本所利益，給本所造成重大損失的;。
(4)故意敗壞本所形象和聲譽、制造分裂造成影響的;。
(5)未經合伙人會議同意挪用、侵占事務所資金、私自分割事務所財產的;。
(6)拒不執(zhí)行合伙人會議決議或者無正當理由連續(xù)六個月不在本所人事律師業(yè)務的;。
(五)合伙因客觀原因(如從政、出國留學、脫產進修、生育、重大疾病)不能從事律師業(yè)務時，保留其合伙人資格，但不再享有其未執(zhí)業(yè)期間律師事務所費用和承擔合伙人其他義務，待恢復執(zhí)業(yè)后再享有權利并承擔相應的義務。如本人自愿退伙，按本協議第十條第二項退伙。
(六)合伙人有下列行為之一的，負賠償責任。
(1)嚴重敗壞本所形象和聲譽的;。
第十二條合伙終止。
本所因下列原因解散終止：
(1)事務所合伙人不足三人，且在三個月內未能補齊;。
(2)事務所的財產不足10萬元，且在三個月內未能補足;。
(3)合伙人會議合體一致同意解散;。
(4)被依法撤銷或解散;。
(5)因嚴重虧損或其他原因，而無法繼續(xù)開展業(yè)務。
本所經合伙人會議決議解散或因違反法律法規(guī)、執(zhí)業(yè)紀律被吊銷執(zhí)業(yè)證書的，應成立清算組，對事務所的財產進行清算。合伙人有權參加與清算有關的活動。
在清算期間，本所所有執(zhí)業(yè)律師停止執(zhí)業(yè)、事務所的執(zhí)業(yè)證書及律師執(zhí)業(yè)證書合伙上交原登記機關。尚未辦結的法律事務，由事務所與委托人協商解決。
事務所終止后，應清償所有債務，清償債務后的剩公共財產部分按合伙協議約定在合伙人之間均等分配。對于各合伙人積累的財產由創(chuàng)收合伙人享有，事務所的公共財產部分不足以償還債務時，合伙人依合伙協議約定的比例均等對剩余債務進行分攤。
事務所終止后，財務帳簿、業(yè)務檔案，按照有關規(guī)定移交司法行政機關保管，印章交回原登記的司法行政機關。
(一)本合伙協議的修改，須經合伙人會議三分之二以上通過方為有效，并報原批準機關備案。
(二)本合伙協議，由合伙人會議負責解釋。
第十四條本合伙協議自全體合伙人簽字后生效。
第十五條本合伙協議一式十份，合伙人每人各執(zhí)一份，并報司法廳備案。
律師事務所合伙協議無效篇十二
本事務所名稱為：_________律師事務所（以下簡稱“事務所”）。
第二條?住所。
事務所可以在其他國家和中國其他地區(qū)設立分支機構。
第三務?宗旨。
事務所的宗旨為：謁誠為委托人提供優(yōu)質、_____的法律服務，并努力使之成為世界第一流的律師事務所。
第四條?性質。
事務所合伙人分為無限責任合伙人和有限責任合伙人（以下“合伙人”稱謂含有限責任合伙人和無限責任合伙人）。
無限責任合伙人對外承擔無限連帶責任，并對其投資形成的事務所財產共同所有。
有限責任合伙人按合伙人會議的決定對事務所出資，對外僅按其出資份額承擔有限責任。
第六條?事務所接受司法_____和律師協會的監(jiān)督和指導。
第二章?入伙、退伙。
第七條?入伙。
申請入伙者應向合伙人會議提出書面申請，并由兩名無限責任合伙人書面推薦，經合伙人有效表決后通過，其享受合伙人資格的起始日期，由合伙人會議決定。
第八條?退伙。
1、合伙人有權退伙，退伙需提前三十日書面通知其他合伙人；
5、合伙人退伙后應保守事務所的商業(yè)秘密，不得帶走合伙期間本事務所的客戶資料。違反前述規(guī)定者應對事務所的損失進行賠償。
第三章?合伙人的權利和義務。
第九條?無限責任合伙人享有如下權利：
1.在合伙人會議上享有平等的表決權、選舉權和被選舉權；
2.提議修改本協議及事務所各項規(guī)章制度；
4.監(jiān)督事務所的業(yè)務活動、財務收支和人事安排；
5.享有事務所中因其投資所形成的財產權利；
7.按事務所規(guī)定享受事務所提供的福利待遇。在事務所工作滿15年及年齡滿65歲的合伙人可以享受退休待遇。
第十條?無限責任合伙人的義務；
1.依據合伙人會議的決定及確認向事務所進行出資；
2.遵守并執(zhí)行事務所合伙人協議和各項規(guī)章制度及合伙人會議通過的各項決議；
3.出席合伙人大會；
5.堅持共同發(fā)展的原則，協助并支持其他合伙人的工作；
6.共擔風險，對合伙的債務，以合伙人的個人財產承擔清償責任；
8.未經合伙人會議同意，合伙人個人不得以事務所名義參加捐贈，收受禮物。
第十一條?有限責任合伙人的權利；
1.根據合伙人會議決定參加或列席合伙人大會；
3.參與事務所的管理工作，包括但不限于對事務所工作提出建議和意見；
4.享有事務所中與其出資份額相應的財產權利；
5.按照合伙人會議的有關規(guī)定分配收益；
6.按事務所的規(guī)定享受有關福利待遇。
第十二條?有限責任合伙人的義務；
1.根據合伙人會議決定向事務所進行出資；
2.遵守并執(zhí)行事務所合伙協議和各項規(guī)章制度及合伙人會議通過的各項決議；
4.堅持共同發(fā)展的原則，協助并支持其他合伙人的工作；
6.未經合伙人會議或管委會同意，有限責任合伙人不得以事務所名義參加捐贈，收受禮物。
第四章?合伙人會議。
第十三條?合伙人會議是事務所的最高權力機構，由全體無限責任合伙人組成。
第十四條?合伙人會議行使下列職權；
2.審查、批準事務所年度工作計劃和財務預決算；
3.制定事務所年度利潤分配方案和各項基金使用方案；
4.決定事務所大型固定資產的處分和重大財務支出；
5.授予或免除合伙人資格；
6.決定及確認合伙人對事務所的出資額；
7.選舉、任命、免除事務所主任及管理委員會的主任；
8.決定事務所機構（包括分支機構）的設置、撤銷或合并；
9.決定事務所的停業(yè)、合并、終止、解散及清算；
10.確定事務所人員發(fā)展規(guī)模及工資待遇水平；
第十五條?合伙人會議采用討論通過或表決方式決定前條所列事項。
第十四條第1，5，9款所列事項須經全體無限責任合伙人五分之四以上（含五分之四）同意，第十四條其他各款所列事項應由全體無限責任合伙人三分之二以上（含三分之二）合伙人同意。
第十六條?合伙人大會每年至少舉行一次，由事務所主任或管理委員會主任召集。
經三分之一以上（含三分之一）無限責任合伙人提議，事務所主任或管委會主任_____開合伙人臨時大會。
舉行大會應由大會召集人于開會前十五日內向合伙人發(fā)出通知，通知中應公布開會時間、地點、議事日程等事項。
無限責任合伙人因故未能出席大會的，或以書面形式就合伙人大會討論事項表明意見，或委托其他出席大會的無限責任合伙人代為表決。
合伙人會議可就需討論決定的事項采取書面形式進行表決。需要合伙人會議表決的事項，可由事務所主任提出，或管理委員會主任提出，或三分之一（含三分之一）以上無限責任合伙人提出。提出需合伙人會議表決者，須向各無限責任合伙人發(fā)出書面提議，提議中列明需表決的事項，回復表決意見的期限（該期限由提議者酌定，但不得少于三天，自該無限責任合伙人收到書面提議的第二天起算）、提議者等事項。收到書面提議的無限責任合伙人應于提議要求的期限內（以書面回復發(fā)出日期為準）以書面形式作出回復，回復中應對提議者提出的事項明確作出肯定或否定的答復，回復中應對提議者提出的事項明確作出肯定或否定的答復。書面回復中未對需表決事項明確作出肯定或否定的意見；或者收到書面提議的無限責任合伙人未于書面提議要求的期限內作出書面回復，則被視為對需表決的事項持肯定意見。
本條所規(guī)定的期限不包括法定節(jié)假日、事務所規(guī)定的工作休息日。若書面提議要求的期限中屬于前述日期，則書面提議中要求的期限自動順延。
第五章?人員和機構。
第十七條?事務所設主任一人。主任是事務所合伙人的代表。
主任的任免，應報主管司法_____備案。
第十九條?主任行使下列職權；
2.對外代表事務所簽署文件；
4.經合伙人會議決定兼任管理委員會主任或授予主任行使的其他職權。
第二十條?經合伙人會議決定得設置分支機構及其他機構。所有本事務所的分支機構除合伙人會議另有規(guī)定外，不論其形式如何，均受合伙人會議的統一領導。
第二十一條?合伙人會議下設管理委員會。管理委員會為合伙人會議決議的執(zhí)行機構及事務所的常設管理機構。
管理委員會設主任一人，主任由合伙人選舉產生，管理委員會主任可以由事務所主任兼任。管理委員會主任_____一年；可連選連任，但連任不得超過兩屆；管理委員會成員由管理委員會主任指定。
管理委員會有權決定并處理合伙人會議職權之外的事項。
管理委員會實行主任負責制，主任向合伙人會議負責并報告工作。成員無權以管理委員會名義作出決定。對于需由管理委員會決定的重大事項，管理委員會主任應與管理委員會成員相互協商后決定，并由管理委員會主任于事后?向合伙人會議匯報。
第六章?財務制度，盈余分配與債務負擔。
第二十二條?事務所設置專門財會人員，依照國家有關規(guī)定從事財會管理工作。財務人員向合伙人會議負責。
第二十三條?凡在事務所財務帳中的合伙人的投資，固定資產及各項基金，為事務所的財產，除非合伙人會議另有規(guī)定，任何合伙人無權出售、處置、抵押事務所財產；除非另有規(guī)定，也不得以個人名義開立事務所的帳戶及信用卡。
第二十四條?事務所會計年度為每年的一月一日起至當年十二月三十一為止。
第二十五條?事務所根據合伙人會議決議分配凈利潤。
凈利潤的計算方法為：
根據國家規(guī)定的會計原則，會計年度內事務所的全部收入，減去：
（1）負債、應付款；
（2）營業(yè)費及成本開支（包括稅賦、管理費、律協會費等）；
（3）合伙人會議通過的各項基金及流動資金。
第二十六條?合伙人為事務所工作而發(fā)生的費用應根據事務所的審批程序及會計制度進行審批、報銷與記帳。
第二十七條?合伙人對事務所的投資不計利息；除退伙外，合伙人不得以任何理由要求返還其投資的一部或全部。
第二十八條?無限責任合伙人向事務所借支年累計總額不得超過全體無限責任合伙人上一會計年度平均分配額的?％。
有限責任合伙人向事務所借支年累計總額不得超過全體有限責任合伙人上一會計年度平均分配額的％。
第二十九條?合伙人在事務所存續(xù)期間內退出，可以從事務所全部資產中取得其應得的份額。
第三十條?合伙人對事務所的債務按照法律規(guī)定及合伙協議的約定承擔連帶責任。償還合伙債務超過自己應當承擔數額的合伙人有權向其他合伙人追償。
第七章?合伙終止或解散。
第三十一條?事務所因下列情況之一出現終止或解散：
1.發(fā)生嚴重虧損導致無法繼續(xù)執(zhí)業(yè)；
2.合伙人總人數少于三人；
3.合伙人會議作出終止或解散合伙的決議；
4.依據國家法律和規(guī)定必須撤銷；
5.不可抗力事由。
第三十二條?因事務所決定終止或解散的，應由事務所主任根據合伙人會議決定，制作申請書，報原批準機關批準。
因不可抗力或國家法律規(guī)定必須撤銷的，由事務所公告解散。
第三十三條?事務所終止或解散，由合伙人會議指定人員組成財產清算小組對財產進行清算。事務所財產在清算中的分配順序如下：
1.撥付清算費用；
2.繳納應繳稅款；
3.按事務所規(guī)定支付事務所工作人員（合伙人除外）有關費用；
第八章?附則。
第三十四條?合伙人之間解決因解釋或履行本協議所發(fā)生的爭議，適用《中華人民共和國律師法》和《中華人民共和國_____》等法律法規(guī)。
第三十五條?本協議及其附屬協議的修改，需經合伙人會議協商同意并報上級司法行政主管機關備案。
第三十六條?本協議一式?份，合伙人各持一份，報送主管司法行政部門一份，具有同等法律效力。
合伙人簽字：
律師事務所合伙協議無效篇十三
訂立協議人：
甲方：__________________。
乙方：__________________。
以上合伙人根據《中華人民共和國律師法》和有關法律、法規(guī)的規(guī)定，經過充分協商，自愿合伙組成律師事務所，一致達成如下協議：
本所名稱為：__________________。
地址：__________________。
為“兩不四自”律師事務所。即：“不占國家編制、不要國家經費、自愿組合、自收自支、自我發(fā)展、自我約束”的自律性律師工作機構。
第三條合伙人。
初始合伙人為訂立本協議的__________________人，本所成立之后，根據業(yè)務需要，依照本協議和章程規(guī)定和條件和程序吸收新的合伙人。
第四條出資數額與比例。
(一)合伙人每人認繳人民幣__________________元整。
(二)每個合伙人的出資比例分別占出資總額的__________________%。
(三)合伙人于本協議簽訂之日起五日內一次付清出資款__________________元整。
第五條合伙人的財產權利。
(一)每個合伙人每年的業(yè)務收費，在支付效益工資扣除應攤公共費用。提取__________________%公共積累，交納各項稅費后，其剩余部分作為事務所的財產積累，用于事務所發(fā)展，如購置交通工具等。創(chuàng)收合伙人對其積累的財產享有專有使用權。
(二)律師事務所每年的公共費用__________________%由合伙人均攤，__________________%按比例分攤。
(三)每個合伙律師年業(yè)務收入提取__________________%進入公共積累，由合伙人共同享有。
(四)專、兼職律師年業(yè)務收入，在提取效益工資后，其余部分進入公共積累，由合伙人共同享有。
(五)合伙律師的業(yè)務收入不足以支付公共費用時，由專、兼職律師創(chuàng)收的積累部分沖銷;如果專、兼職律師創(chuàng)收的積累部分仍不足以支付律師事務所費用時，其不足部分由各合伙律師均攤。
(六)各合伙律師按其出資比例對事務所債務承擔義務，并對律師事務所的債務承擔連帶責任。
(七)事務所每年收取的業(yè)務費，按照律師法的規(guī)定提取事業(yè)發(fā)展基金、執(zhí)業(yè)風險基金、社會保障基金、培訓基金，具體比例由合伙人會議依照有關法律規(guī)定確定。
(八)合伙人會議每年年初對上一年度的資產清理一次，確定每個合伙人在上一年度財產積累中所享有的財產數額。每個合伙人歷年享有財產數額之累計數即為該合伙人在本所擁有的財產總額。
第六條財務管理及分配制度。
(一)本所建立健全人事、財務、業(yè)務、收費制度，按照國家有關規(guī)定繳納各項稅費，具體內部管理制度另行制定，報司法行政機關備案。
(二)合伙人的共同財產由事務所統一管理使用，未經合伙人會議同意不得私自分割、挪用。
(三)本所實行效益工資制或固定工資制，律師具體提成比例或工資金額由合伙人會議按照國家有關規(guī)定確定，達到國家規(guī)定的納稅標準的，由本人負責完稅。
第七條入伙。
(一)在本所從事律師工作三年以上，年收費額達到在去掉上一年度合伙律師最高和最低收入者后其他合伙律師的平均收費數額，或者具有特殊才能和貢獻者，由本人提出書面申請，并由兩名合伙人推薦，經合伙人會議三分之二以上通過，做出決議并與其簽訂合伙協議后可成為合伙人。
(二)新加入的合伙人按照本協議的規(guī)定投入相應資金作為合伙出資，按照本所章程享有財產及其他各種權利，并承擔相應的義務。
第八條合伙人會議的組成和職責。
(一)合伙人會議由全體合伙律師組成，是本所的最高議事決策機構，決定本所的一切重大事宜。
(二)合伙人會議行事以下權利：
(1)制定和修改事務所章程;。
(2)決定合伙律師的加入;。
(3)選舉和罷免事務所主任、副主任;。
(4)討論決定本所的終止;。
(5)批準本所的發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務計劃;。
(6)批準律師收入分配方案;。
(7)決定本所重大財務事項;。
(8)審核批準本所的年度財務預、決算;。
(9)制定和修改本所內部規(guī)章制度;。
(10)決定分支機構的設立和撤銷;。
(11)其他重大事宜。
(三)合伙人會議由初始合伙人和再加入合伙人組成，對于第(二)項所規(guī)定的第(1)、(4)項權利僅由初始合伙人享有。對于其他各項權利則由初始合伙人和再加入合伙人同等享有。再加入合伙人對初始合伙人的退出不享有表決權，但對其合伙人的加入與退出則享有表決權。
(四)合伙人會議實行民主集體中制，堅持少數服從多數原則，合伙人會議做出決議除第(二)項第(1)、(2)、(4)、(7)、(10)項須經有表決權的合伙人三分之二以上同意外，其他各項決議的做出均需有二分之一以上的有表決權的合伙人同意，方為有效。
(五)合伙會議每半年舉行一次，舉行會議的時間為每年六月份和十二月份，經三分之一以上合伙人提議可以召集臨時會議。合伙律師因故不能參加合伙人會議，可以出具授權委托書，委托他人代理出席會議、行使權利。
第九條本所的代表人是主任，由合伙人會議選舉產生，每屆任期二年，可連選連任。
主任行使下列職權：
(一)主持本所的日常事務性工作;。
(三)代表本所對外簽訂各項合同;。
(四)聘任和解聘各分部主任;。
(五)聘任和解聘兼職律師和輔助工作人員;。
(六)批準一級性財務開支。
第十條合伙人的權利和義務。
(一)合伙人享有的權利：
(1)參加合伙人會議，按照本所章程規(guī)定行使表決權;。
(2)擔任事務所及各分所、各分部負責人的推選權和被推選權;。
(3)提請修改本所章程和合伙協議、規(guī)章制度;。
(5)監(jiān)督事務所主任、事務所管委會的工作;。
(6)依照合伙協議的規(guī)定退出合伙;。
(7)依合伙協議對事務所的財產擁有所有權和收益分配權;。
(8)合伙協議規(guī)定的其他權利。
(二)合伙人承擔的義務：
(1)嚴格遵守國家法律和政策，嚴格遵守本所章程，執(zhí)行合伙人會議的決議;。
(2)嚴守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律，自覺維護本所及本所律師的聲譽;。
(3)合伙人對本所負有忠誠義務、合伙人之間應當互相尊重，不得相互詆毀;。
(4)嚴守事務所的業(yè)務秘密;。
(5)合伙人不得擅自以事務所名義對外簽訂借款擔保等經營性協議;。
(6)合伙人不得以本所的權益份額對外設定擔保;。
(8)自覺接受主任和副主任的行政領導和管理，完成主任交辦的各項任務;。
(9)完成本所規(guī)定的創(chuàng)收指標;。
(10)專職從事律師業(yè)務，以全部時間投入工作、積極拓展業(yè)務領域;。
(11)按其出資比例對事務所的債務承擔責任;。
(12)依法承擔法律援助義務;。
(14)合伙協議規(guī)定的其他義務。
第十一條退伙。
(一)合伙人可以依照合伙協議退出合伙，退伙時應提前三個月提出退伙的書面申請并說明理由，經合伙人會議決議后，方生產退伙的效力。
(二)合伙人主要提出退伙的，對其在本所工作期間歷年積累的財產予以核實，固定資產按現值的%依法納稅后，以貨幣形式清退，貨幣部分完稅后全部清退，退伙律師對退伙之前的債務承擔連帶責任。
(三)合伙人連續(xù)兩年不能完成合伙人創(chuàng)收指標，經合伙人會議決議予以退伙。合伙人退伙后可以作為專職律師繼續(xù)在本所執(zhí)業(yè)，退伙人若能連續(xù)兩年完成合伙創(chuàng)收指標，經合伙人會議決議可以恢復合伙。
(四)合伙人有下列行為的，經有表決權的合伙會議四分之三以上決議，予以除名，對其在本所工作期間歷年積累的財產予以核實，對其財產清退比例，固定資產按現值的%予以清退，貨幣部分完稅后全部清退。
(1)律師資格被取消、律師執(zhí)業(yè)證書被吊銷;。
(2)違反法規(guī)、執(zhí)業(yè)紀律情節(jié)嚴重，造成惡劣影響的;。
(3)嚴重損害本所利益，給本所造成重大損失的;。
(4)故意敗壞本所形象和聲譽、制造分裂造成影響的;。
(5)未經合伙人會議同意挪用、侵占事務所資金、私自分割事務所財產的;。
(6)拒不執(zhí)行合伙人會議決議或者無正當理由連續(xù)六個月不在本所人事律師業(yè)務的;。
(五)合伙因客觀原因(如從政、出國留學、脫產進修、生育、重大疾病)不能從事律師業(yè)務時，保留其合伙人資格，但不再享有其未執(zhí)業(yè)期間律師事務所費用和承擔合伙人其他義務，待恢復執(zhí)業(yè)后再享有權利并承擔相應的義務。如本人自愿退伙，按本協議第十條第二項退伙。
(六)合伙人有下列行為之一的，負賠償責任。
(1)嚴重敗壞本所形象和聲譽的;。
第十二條合伙終止。
本所因下列原因解散終止：
(1)事務所合伙人不足三人，且在三個月內未能補齊;。
(3)合伙人會議合體一致同意解散;。
(4)被依法撤銷或解散;。
(5)因嚴重虧損或其他原因，而無法繼續(xù)開展業(yè)務。
本所經合伙人會議決議解散或因違反法律法規(guī)、執(zhí)業(yè)紀律被吊銷執(zhí)業(yè)證書的，應成立清算組，對事務所的財產進行清算。合伙人有權參加與清算有關的活動。
在清算期間，本所所有執(zhí)業(yè)律師停止執(zhí)業(yè)、事務所的執(zhí)業(yè)證書及律師執(zhí)業(yè)證書合伙上交原登記機關。尚未辦結的法律事務，由事務所與委托人協商解決。
事務所終止后，應清償所有債務，清償債務后的剩公共財產部分按合伙協議約定在合伙人之間均等分配。對于各合伙人積累的財產由創(chuàng)收合伙人享有，事務所的公共財產部分不足以償還債務時，合伙人依合伙協議約定的比例均等對剩余債務進行分攤。
事務所終止后，財務帳簿、業(yè)務檔案，按照有關規(guī)定移交司法行政機關保管，印章交回原登記的司法行政機關。
第十三條合伙協議的修改及其解釋。
(一)本合伙協議的修改，須經合伙人會議三分之二以上通過方為有效，并報原批準機關備案。
(二)本合伙協議，由合伙人會議負責解釋。
第十四條本合伙協議自全體合伙人簽字后生效。
第十五條本合伙協議一式十份，合伙人每人各執(zhí)一份，并報司法廳備案。
甲方：_________________。
___________年___________月_________日。
乙方：_________________。
___________年___________月_________日。
律師事務所合伙協議無效篇十四
根據《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經協議人充分協商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協議。
第一章總則。
第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
第四條合伙人的權利、義務。
(一)合伙人享有下列權利：
1.參加合伙人會議，行使表決權;。
2.推選或者被推選為所主任或者管理機構負責人;。
3.提請修改合伙協議、本所章程和內部管理規(guī)章制度;。
4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內部管理活動;。
5.依照合伙人協議的約定退出合伙;。
6.依合伙協議對本所財產擁有所有權和收益分配權。
(二)合伙人承擔以下義務：
1.依照合伙協議履行相關監(jiān)督和管理職責;。
2.遵守合伙協議、本所章程和內部管理制度;。
3.執(zhí)行合伙人會議決議;。
4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。
5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。
6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。
第二章管理機構。
第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產生。
主任對外代表本所，副主任協助主任工作。
第七條本所設立行政主任一名。
第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構。
其主要職權為：
(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。
(二)決定本所主任和副主任的人選;。
(三)決定本所分所、內部機構的設立和負責人;。
(四)審議本所的年度財務預算方案、結算報告、收益分配方案及重大開支事項;。
(五)決定合伙人的入伙;。
(六)決定合伙人的退伙、除名及財產處置;。
(八)決定本所的變更、終止;。
(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。
第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內。
經三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。
第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。
主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內容。
合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。
第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：
(二)第八條所列。
(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。
第十二條本所設行政主任一名，主持本所的。
行政管理。
對外聯絡廣告宣傳。
財務管理。
行政事務工作。
行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。
行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。
第十三條本所建立一套完整的內部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。
第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。
第十四條收入分配。
薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。
合伙人實行收入提成制，具體標準為：。
第十五條基金提取。
本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產生的利息亦計入該基金。
合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。
該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產，由全體合伙人平均享有和分配。
本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。
第十六條可分配利潤。
全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。
如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。
第十七條虧損承擔。
如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。
如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權。
如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權。
第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。
第四章合伙人變更。
第十九條入伙。
根據本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：
(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。
(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經歷;。
(三)擔任合伙人前三年內未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。
(四)承認本所章程及相關配套管理制度;。
(五)承認并履行“。
”及其規(guī)定的義務;。
(六)同意認繳入伙資本。
根據《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經協議人充分協商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協議。
第一章總則。
第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
第四條合伙人的權利、義務。
(一)合伙人享有下列權利：
1.參加合伙人會議，行使表決權;。
2.推選或者被推選為所主任或者管理機構負責人;。
3.提請修改合伙協議、本所章程和內部管理規(guī)章制度;。
4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內部管理活動;。
5.依照合伙人協議的約定退出合伙;。
6.依合伙協議對本所財產擁有所有權和收益分配權。
(二)合伙人承擔以下義務：
1.依照合伙協議履行相關監(jiān)督和管理職責;。
2.遵守合伙協議、本所章程和內部管理制度;。
3.執(zhí)行合伙人會議決議;。
4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。
5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。
6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。
第二章管理機構。
第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產生。
主任對外代表本所，副主任協助主任工作。
第七條本所設立行政主任一名。
第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構。
其主要職權為：
(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。
(二)決定本所主任和副主任的人選;。
(三)決定本所分所、內部機構的設立和負責人;。
(四)審議本所的年度財務預算方案、結算報告、收益分配方案及重大開支事項;。
(五)決定合伙人的入伙;。
(六)決定合伙人的退伙、除名及財產處置;。
(八)決定本所的變更、終止;。
(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。
第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內。
經三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。
第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。
主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內容。
合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。
第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：
(二)第八條所列。
(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。
第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。
行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。
行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。
第十三條本所建立一套完整的內部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。
第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。
第十四條收入分配。
薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。
合伙人實行收入提成制，具體標準為：。
第十五條基金提取。
本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產生的利息亦計入該基金。
合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。
該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產，由全體合伙人平均享有和分配。
本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。
第十六條可分配利潤。
全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。
如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。
第十七條虧損承擔。
如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。
如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權。
如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權。
第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。
第四章合伙人變更。
第十九條入伙。
根據本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：
(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。
(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經歷;。
(三)擔任合伙人前三年內未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。
(四)承認本所章程及相關配套管理制度;。
(六)同意認繳入伙資本。
根據《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經協議人充分協商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協議。
第一章總則。
第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
第四條合伙人的權利、義務。
(一)合伙人享有下列權利：
1.參加合伙人會議，行使表決權;。
2.推選或者被推選為所主任或者管理機構負責人;。
3.提請修改合伙協議、本所章程和內部管理規(guī)章制度;。
4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內部管理活動;。
5.依照合伙人協議的約定退出合伙;。
6.依合伙協議對本所財產擁有所有權和收益分配權。
(二)合伙人承擔以下義務：
1.依照合伙協議履行相關監(jiān)督和管理職責;。
2.遵守合伙協議、本所章程和內部管理制度;。
3.執(zhí)行合伙人會議決議;。
4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。
5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。
6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。
第二章管理機構。
第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產生。
主任對外代表本所，副主任協助主任工作。
第七條本所設立行政主任一名。
第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構。
其主要職權為：
(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。
(二)決定本所主任和副主任的人選;。
(三)決定本所分所、內部機構的設立和負責人;。
(四)審議本所的年度財務預算方案、結算報告、收益分配方案及重大開支事項;。
(五)決定合伙人的入伙;。
(六)決定合伙人的退伙、除名及財產處置;。
(八)決定本所的變更、終止;。
(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。
第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內。
經三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。
第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。
主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內容。
合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。
第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：
(二)第八條所列。
(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。
第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。
行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。
行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。
第十三條本所建立一套完整的內部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。
第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。
第十四條收入分配。
薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。
合伙人實行收入提成制，具體標準為：。
第十五條基金提取。
本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產生的利息亦計入該基金。
合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。
該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產，由全體合伙人平均享有和分配。
本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。
第十六條可分配利潤。
全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。
如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。
第十七條虧損承擔。
如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。
如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權。
如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權。
第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。
第四章合伙人變更。
第十九條入伙。
根據本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：
(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。
(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經歷;。
(三)擔任合伙人前三年內未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。
(四)承認本所章程及相關配套管理制度;。
(六)同意認繳入伙資本。
根據《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經協議人充分協商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協議。
第一章總則。
第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
第四條合伙人的權利、義務。
(一)合伙人享有下列權利：
1.參加合伙人會議，行使表決權;。
2.推選或者被推選為所主任或者管理機構負責人;。
3.提請修改合伙協議、本所章程和內部管理規(guī)章制度;。
4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內部管理活動;。
5.依照合伙人協議的約定退出合伙;。
6.依合伙協議對本所財產擁有所有權和收益分配權。
(二)合伙人承擔以下義務：
1.依照合伙協議履行相關監(jiān)督和管理職責;。
2.遵守合伙協議、本所章程和內部管理制度;。
3.執(zhí)行合伙人會議決議;。
4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。
5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。
6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。
第二章管理機構。
第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產生。
主任對外代表本所，副主任協助主任工作。
第七條本所設立行政主任一名。
第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構。
其主要職權為：
(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。
(二)決定本所主任和副主任的人選;。
(三)決定本所分所、內部機構的設立和負責人;。
(四)審議本所的年度財務預算方案、結算報告、收益分配方案及重大開支事項;。
(五)決定合伙人的入伙;。
(六)決定合伙人的退伙、除名及財產處置;。
(八)決定本所的變更、終止;。
(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。
第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內。
經三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。
第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。
主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內容。
合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。
第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：
(二)第八條所列。
(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。
第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。
行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。
行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。
第十三條本所建立一套完整的內部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。
第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。
第十四條收入分配。
薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。
合伙人實行收入提成制，具體標準為：。
第十五條基金提取。
本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產生的利息亦計入該基金。
合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。
該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產，由全體合伙人平均享有和分配。
本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。
第十六條可分配利潤。
全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。
如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。
第十七條虧損承擔。
如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。
如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權。
如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權。
第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。
第四章合伙人變更。
第十九條入伙。
根據本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：
(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。
(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經歷;。
(三)擔任合伙人前三年內未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。
(四)承認本所章程及相關配套管理制度;。
(六)同意認繳入伙資本。
根據《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經協議人充分協商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協議。
第一章總則。
第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
第四條合伙人的權利、義務。
(一)合伙人享有下列權利：
1.參加合伙人會議，行使表決權;。
2.推選或者被推選為所主任或者管理機構負責人;。
3.提請修改合伙協議、本所章程和內部管理規(guī)章制度;。
4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內部管理活動;。
5.依照合伙人協議的約定退出合伙;。
6.依合伙協議對本所財產擁有所有權和收益分配權。
(二)合伙人承擔以下義務：
1.依照合伙協議履行相關監(jiān)督和管理職責;。
2.遵守合伙協議、本所章程和內部管理制度;。
3.執(zhí)行合伙人會議決議;。
4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。
5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。
6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。
第二章管理機構。
第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產生。
主任對外代表本所，副主任協助主任工作。
第七條本所設立行政主任一名。
第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構。
其主要職權為：
(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。
(二)決定本所主任和副主任的人選;。
(三)決定本所分所、內部機構的設立和負責人;。
(四)審議本所的年度財務預算方案、結算報告、收益分配方案及重大開支事項;。
(五)決定合伙人的入伙;。
(六)決定合伙人的退伙、除名及財產處置;。
(八)決定本所的變更、終止;。
(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。
第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內。
經三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。
第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。
主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內容。
合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。
第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：
(二)第八條所列。
(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。
第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。
行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。
行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。
第十三條本所建立一套完整的內部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。
第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。
第十四條收入分配。
薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。
合伙人實行收入提成制，具體標準為：。
第十五條基金提取。
本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產生的利息亦計入該基金。
合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。
該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產，由全體合伙人平均享有和分配。
本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。
第十六條可分配利潤。
全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。
如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。
第十七條虧損承擔。
如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。
如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權。
如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權。
第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。
第四章合伙人變更。
第十九條入伙。
根據本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：
(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。
(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經歷;。
(三)擔任合伙人前三年內未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。
(四)承認本所章程及相關配套管理制度;。
(六)同意認繳入伙資本。
根據《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經協議人充分協商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協議。
第一章總則。
第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
第四條合伙人的權利、義務。
(一)合伙人享有下列權利：
1.參加合伙人會議，行使表決權;。
2.推選或者被推選為所主任或者管理機構負責人;。
3.提請修改合伙協議、本所章程和內部管理規(guī)章制度;。
4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內部管理活動;。
5.依照合伙人協議的約定退出合伙;。
6.依合伙協議對本所財產擁有所有權和收益分配權。
(二)合伙人承擔以下義務：
1.依照合伙協議履行相關監(jiān)督和管理職責;。
2.遵守合伙協議、本所章程和內部管理制度;。
3.執(zhí)行合伙人會議決議;。
4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。
5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。
6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。
第二章管理機構。
第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產生。
主任對外代表本所，副主任協助主任工作。
第七條本所設立行政主任一名。
第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構。
其主要職權為：
(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。
(二)決定本所主任和副主任的人選;。
(三)決定本所分所、內部機構的設立和負責人;。
(四)審議本所的年度財務預算方案、結算報告、收益分配方案及重大開支事項;。
(五)決定合伙人的入伙;。
(六)決定合伙人的退伙、除名及財產處置;。
(八)決定本所的變更、終止;。
(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。
第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內。
經三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。
第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。
主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內容。
合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。
第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：
(二)第八條所列。
(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。
第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。
行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。
行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。
第十三條本所建立一套完整的內部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。
第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。
第十四條收入分配。
薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。
合伙人實行收入提成制，具體標準為：。
第十五條基金提取。
本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產生的利息亦計入該基金。
合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。
該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產，由全體合伙人平均享有和分配。
本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。
第十六條可分配利潤。
全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。
如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。
第十七條虧損承擔。
如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。
如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權。
如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權。
第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。
第四章合伙人變更。
第十九條入伙。
根據本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：
(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。
(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經歷;。
(三)擔任合伙人前三年內未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。
(四)承認本所章程及相關配套管理制度;。
(六)同意認繳入伙資本。
符合上述條件并申請加入合伙的，由合伙人會議討論決定，并與新合伙人簽訂書面協議，報登記機關辦理變更登記。
第二十條合伙人退伙。
(一)合伙人要求退伙，須提前三個月向合伙人會議提出書面申請并經合伙人會議決議，并報原原登記機關辦理變更登記。
(二)合伙人退伙時應對合伙期間尚未了結的工作、占用的財物、債權債務及應說明的其他問題作詳細書面報告，并按合伙人會議的決議辦理移交和清償手續(xù)。
(三)合伙人退伙時，按下列原則和規(guī)定處理合伙財產：
2.以人民幣現金形式或其他方式進行結算;。
3.留置所退財產份額的15%，時間為兩年，并不考慮該款留置期間的利息;。
5.合伙人退伙，不參加當年度本所剩余利潤的分配。
如退伙人不按合伙人會議的決議有關移交、清償手續(xù)的，則合伙人會議有權視情況扣留其相應的財產，退伙人不得以任何理由表示反對。
第二十一條對合伙人的處理。
(一)合伙人嚴重違反合伙協議和本所章程及合伙人會議通過和制定的各項決議和規(guī)章制度，嚴重影響本所工作、管理秩序，給本所造成重大經濟損失和名譽損害的，合伙人會議有權視情節(jié)輕重對其作出譴責、勸其退伙直到除名的處理。
上述處理并不影響其應承擔的有關經濟賠償責任。
(二)如某一位合伙人的職業(yè)道德、工作作風、品德操守惡劣，致使其他合伙人認為無法與其共事的，經3名以上合伙人提議、過半數合伙人附議，合伙人會議應當對該合伙人進行信任表決，除該合伙人以外的與會合伙人及出具書面意見的合伙人如有持有90%及以上表決權確定不信任該合伙人時，合伙人會議即作出勸其退伙的決議，合伙人會議無須對該合伙人的行為舉證，但在表決前允許該合伙人申辯。
(三)當合伙人會議作出“勸其退伙”決議時，該合伙人應在15天內向合伙人會議提出退伙的書面申請，并按退伙的有關規(guī)定辦理有關手續(xù)和獲取應得的財產。
如超過15天不向合伙人會議提出退伙書面申請的，則合伙人會議有權對其作出除名的決定。
報原登記機關辦理變更登記手續(xù)。
合伙人被吊銷律師執(zhí)業(yè)證的，合伙人會議應當將其除名。
(四)經全體合伙人一致同意，如遇到自己被合伙人會議除名的，保證不以任何形式(包括申請仲裁或提起訴訟)和理由提出反對意見，并：
1.按除名時合伙人會議所確認的其所占財產份額的70%進行核算;。
2.均以人民幣現金或其他方式進行結算;。
3.應留置其可領取財產的20%，時間為兩年，并不考慮該款留置期間的利息;如其行為可能對本所千萬財產損失的，合伙人會議有權增加該留置的比例和時間及扣留其相應的財產。
4.對應支付的部分應根據本所當時的財務情況進行支付，如當時支付確有困難，應接受一個合理的分期支付方式。
第五章終止與清算。
第二十二條本所有下列情形之一的，應當而解散：
(一)本所合伙人已不足三人，且在三個月內未能補足的;。
(二)本所的資產已不足10萬元，且在三個月內未能補足的;。
(三)合伙協議中約定的終止事由出現的;。
(四)合伙人會議決定解散的;。
(五)被依法吊銷執(zhí)業(yè)許可證的;。
(六)法律、法規(guī)規(guī)定應予解散的其它情形。
第二十三條本所解散時，應當在15內成立清算機構，清算機構由全體合伙人組成，在機構成立起日內通知未辦結委托事項的委托人和債權人。
第二十四條清算機構應當按照法律的規(guī)定，清理本所的財產，編制財務清算報表和財產清單，處理未了結的事務，清理債權債務，處置清償債務后的剩余財產等事宜。
對剩余財產，由合伙人依照合伙協議進行分配。
當本所財產不足以償還債務時，由合伙人依照合伙協議對剩余債務承擔連帶責任。
編制資產負債表和財產清算單、制定清算方案報合伙人會議及有關機關通過執(zhí)行。
第二十五條本所在清算期間，合伙人不得執(zhí)業(yè)。
本所的執(zhí)業(yè)許可證及合伙人、聘用律師的執(zhí)業(yè)證，應當上交原登記機關。
未辦結的法律事務，由本所與委托人協商解決。
第二十六條合伙所清算結束后，清算機構應當編制清算報告，經合伙人會議審議通過后，由本所主任簽名并蓋章，在日內上報原登記機關辦理注銷登記，同時將財務賬簿、業(yè)務檔案、印章移交主管司法行政機關。
登記機關批準注銷后，原管理合伙人應當及時辦理稅務注銷手續(xù)。
第六章爭議解決方式。
第二十七條本所合伙人因退伙、被除名、對合伙財產的分割等事項發(fā)生爭議，首先應自行協商解決，協商不成的，再通過市、省司法行政機關、律師協會調解，本所及律師應尊重司法行政機關和律師協會的調解意見或裁決，并自覺履行相關義務。
第二十八條合伙人違反本協議應當承擔的責任(由合伙人商定，具體條款列入本協議)。
第二十九條本協議自本所批準成立之日起生效。
第三十條本協議的補充或修改須經合伙人會議一致通過，并報原批準機關批準后生效。
合伙人簽名：
根據《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經協議人充分協商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協議。
第一章總則。
第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
第四條合伙人的權利、義務。
(一)合伙人享有下列權利：
1.參加合伙人會議，行使表決權;。
2.推選或者被推選為所主任或者管理機構負責人;。
3.提請修改合伙協議、本所章程和內部管理規(guī)章制度;。
4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內部管理活動;。
5.依照合伙人協議的約定退出合伙;。
6.依合伙協議對本所財產擁有所有權和收益分配權。
(二)合伙人承擔以下義務：
1.依照合伙協議履行相關監(jiān)督和管理職責;。
2.遵守合伙協議、本所章程和內部管理制度;。
3.執(zhí)行合伙人會議決議;。
4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。
5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。
6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。
第二章管理機構。
第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產生。
主任對外代表本所，副主任協助主任工作。
第七條本所設立行政主任一名。
第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構。
其主要職權為：
(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。
(二)決定本所主任和副主任的人選;。
(三)決定本所分所、內部機構的設立和負責人;。
(四)審議本所的年度財務預算方案、結算報告、收益分配方案及重大開支事項;。
(五)決定合伙人的入伙;。
(六)決定合伙人的退伙、除名及財產處置;。
(八)決定本所的變更、終止;。
(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。
第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內。
經三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。
第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。
主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內容。
合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。
第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：
(二)第八條所列。
(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。
第十二條本所設行政主任一名，主持本所的。
行政管理。
對外聯絡廣告宣傳。
財務管理。
行政事務工作。
行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。
行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。
第十三條本所建立一套完整的內部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。
第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。
第十四條收入分配。
薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。
合伙人實行收入提成制，具體標準為：。
第十五條基金提取。
本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產生的利息亦計入該基金。
合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。
該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產，由全體合伙人平均享有和分配。
本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。
第十六條可分配利潤。
全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。
如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。
第十七條虧損承擔。
如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。
如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權。
如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權。
第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。
第四章合伙人變更。
第十九條入伙。
根據本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：
(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。
(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經歷;。
(三)擔任合伙人前三年內未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。
(四)承認本所章程及相關配套管理制度;。
(五)承認并履行“。
”及其規(guī)定的義務;。
(六)同意認繳入伙資本。
根據《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經協議人充分協商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協議。
第一章總則。
第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
第四條合伙人的權利、義務。
(一)合伙人享有下列權利：
1.參加合伙人會議，行使表決權;。
2.推選或者被推選為所主任或者管理機構負責人;。
3.提請修改合伙協議、本所章程和內部管理規(guī)章制度;。
4.監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督本所的執(zhí)業(yè)活動和內部管理活動;。
5.依照合伙人協議的約定退出合伙;。
6.依合伙協議對本所財產擁有所有權和收益分配權。
(二)合伙人承擔以下義務：
1.依照合伙協議履行相關監(jiān)督和管理職責;。
2.遵守合伙協議、本所章程和內部管理制度;。
3.執(zhí)行合伙人會議決議;。
4.對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督;。
5.對本所的債務承擔無限連帶責任;。
6.承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。
第二章管理機構。
第六條本所設立主任一名，副主任n名，在合伙人中由合伙人會議選舉產生。
主任對外代表本所，副主任協助主任工作。
第七條本所設立行政主任一名。
第八條合伙人會議決定本所的一切重大事宜，是本所的最高議事決策機構。
其主要職權為：
(一)制定本所的長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;。
(二)決定本所主任和副主任的人選;。
(三)決定本所分所、內部機構的設立和負責人;。
(四)審議本所的年度財務預算方案、結算報告、收益分配方案及重大開支事項;。
(五)決定合伙人的入伙;。
(六)決定合伙人的退伙、除名及財產處置;。
(八)決定本所的變更、終止;。
(九)決定合伙人人會議認為必須由其決定的其他事項。
第九條合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了十日內。
經三分之一合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。
第十條合伙人會議由本所主任召集并主持。
主任應當在已定合伙人會議日期三日前向全體合伙人送達書面會議通知，并注明會議內容。
合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項的記錄上簽字，指定合伙人負責保管，以備其他合伙人查閱。
第十一條合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：
(二)第八條所列。
(三)第八條所列(六)、(九)項由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三人之二同意方可生效。
第十二條本所設行政主任一名，主持本所的行政管理、對外聯絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。
行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對主任負責。
行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定。
第十三條本所建立一套完整的內部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、統一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度總結考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。
第三章收益分配、債務承擔方式、虧損承擔。
第十四條收入分配。
薪金提取(業(yè)務提成)或其他方式。
合伙人實行收入提成制，具體標準為：。
第十五條基金提取。
本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，本所帳戶產生的利息亦計入該基金。
合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。
該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產，由全體合伙人平均享有和分配。
本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。
第十六條可分配利潤。
全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。
如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配;如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。
第十七條虧損承擔。
如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還;業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。
如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤，分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權。
如虧損系本所某一律師過錯所致，由先由本所承擔支付責任，本所對該過錯律師享有追償權。
第十八條合伙人對本所的債務承擔無限連帶清償責任。
第四章合伙人變更。
第十九條入伙。
根據本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：
(一)依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證;。
(二)具有五年以上執(zhí)業(yè)經歷;。
(三)擔任合伙人前三年內未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰;。
(四)承認本所章程及相關配套管理制度;。
(六)同意認繳入伙資本。
根據《中華人民共和國律師法》和《合伙律師事務所管理辦法》之規(guī)定，本著平等合作的原則，經協議人充分協商，決定共同創(chuàng)辦合伙律師事務所，訂立如下協議。
第一章總則。
第二條合伙人：姓名、居住地、身份證號碼：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某市某某路身份證號：
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
某某某某萬元某%;。
第四條合伙人的權利、義務。
(一)合伙人享有下列權利：
1.參加合伙人會議，行使表決權;。
2.推選或者被推選為。
律師事務所合伙協議無效篇十五
甲方：
乙方：
甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國律師法》等相關法律規(guī)定，遵循平等、誠實、信用的原則，經充分協商，就甲方委托乙方指派律師在甲方與糾紛一案中，作為甲方階段的代理人，達成協議如下：
第一條甲方委托乙方指派律師代理其與糾紛一案階段的訴訟代理人。
第二條乙方接受甲方的委托，指派律師作為甲方該案階段的訴訟代理人。
第三條甲方對乙方指派律師的授權權限以出具的《授權委托書》為準。第四條甲方必須真實的向律師陳述案情，提供本案有關的證據。乙方接受委托后，發(fā)現甲方有捏造事實、弄虛作假等情況，有權終止合同，依約所收律師費不予退還。
第五條經甲、乙雙方協商一致，律師代理費金額及支付方式為：乙方指派的律師代理本案所產生的下列費用應由甲方承擔：
2、成都市以外發(fā)生的差旅費、食宿費等;。
3、征得委托人同意后支出的其他費用。
第六條如乙方無故終止履行合同，依約所收費用全部退還給甲方;如甲方終止合同、或撤銷委托事項，乙方依約所收費用不予退還。
第七條乙方應當按照甲方的授權和指示代理委托事務，非經甲方同意，不得將委托事務轉委托第三人代理，如乙方指派的律師怠于履行代理職責，甲方有權要求乙方另行指派律師。
第八條甲、乙雙方在本協議履行期間相互知悉的商業(yè)秘密、任何文書，無論本協議是否已經終止，任何一方均無權泄露或者不正當地使用。泄露或者不正當地使用該商業(yè)秘密、任何文書給對方造成損失的，應當承擔賠償責任。
第九條本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期限自簽訂之日起至代理事項履行完畢為止。
第十條。
甲方：
乙方：
律師事務所合伙協議無效篇十六
根據《中華人民共和國律師法》和《律師事務所管理辦法》之規(guī)定，設立人遵循自愿、平等、公平、誠實信用原則，經充分協商一致，決定共同設立普通合伙律師事務所，訂立如下協議。
合伙人：
姓名：
居住地：
身份證號碼：
律師執(zhí)業(yè)證號：
姓名：
居住地：
身份證號碼：
律師執(zhí)業(yè)證號：
姓名：
居住地：
身份證號碼：
律師執(zhí)業(yè)證號：
合伙人的出資額及出資方式：
本所的組織形式：普通合伙律師事務所。
合伙人的權利、義務。
（一）合伙人享有下列權利：
1、參加合伙人會議，行使表決權；
2、推選或者被推選為律師事務所負責人；
3、提請修改合伙協議、本所章程和內部管理規(guī)章制度；
4、監(jiān)督合伙人會議決議的執(zhí)行，監(jiān)督律師事務所的執(zhí)業(yè)活動和內部管理活動；
5、依照合伙人協議的約定退出合伙；
6、依合伙協議對本所財產擁有所有權和收益分配權。
（二）合伙人承擔以下義務：
1、依照合伙協議履行相關監(jiān)督和管理職責；
2、遵守合伙協議、律師事務所章程和內部管理制度；
3、執(zhí)行合伙人會議決議；
4、對本所聘用律師進行職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律教育，對其執(zhí)業(yè)活動實施檢查和監(jiān)督；
6、承擔法律、法規(guī)規(guī)定的其它義務。
合伙人會議是本所的最高議事決策機構。
合伙人會議決定本所的一切重大事宜，其主要職權為：
（一）制定本所的發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃；
（二）推選本所和管理機構的負責人；
（三）制定本所的內部管理制度；
（四）組織本所的年度考核（包括本所年度執(zhí)業(yè)情況和律師執(zhí)業(yè)情況）；
（五）審議本所的年度財務預算方案、決算報告、收益分配方案及重大開支事項；
（六）決定吸收新合伙人；
（七）決定合伙人的退伙、除名及財產處置；
（八）審議對本所律師的獎勵和處分；
（九）修改合伙協議、本所章程；
（十）決定本所的變更、終止；
（十一）其他需要提交審議的重要事項。
合伙人會議為每季度召開一次，召開時間為每季度終了后的______日內。經三分之二合伙人提議，可召開合伙人會議臨時會議，討論決定某一具體事項。
合伙人會議應當指定專人負責記錄，與會合伙人應當對議定事項內容進行認可并簽字，以備合伙人查閱。
合伙人會議審議、通過決議按以下規(guī)則進行：
（一）第六條（六）、（九）、（十）項由與會全體合伙人及出具書面表決意見的合伙人一致同意，方可生效：
（二）第六條所列（一）、（二）、（三）、（四）、（五）、（七）、（八）、（十一）由與會合伙人及出具書面意見的合伙人超過三分之二同意方可生效。
律師事務所負責人從合伙人中產生。每次選舉得票最多的為本所負責人人選，第二至第三名為副主任。
律師事務所負責人負責對律師事務所的業(yè)務活動和內部事務進行管理，對外代表本所，依法承擔對律師事務所違法行為的管理責任。
本所設行政主任一名，全面主持本所的行政管理、對外聯絡、廣告宣傳、財務管理、行政事務工作。行政主任由合伙人會議決定聘用和辭退，對合伙人會議負責。行政主任的報酬由基本薪金和崗位津貼兩部分組成，基本薪金在決定聘任時確定，崗位津貼在年度終了時由管理合伙人根據行政主任的工作表現提出方案交合伙人會議審議，最高不超過全所全年業(yè)務收入的x%。
本所建立一套完整的內部管理制度，包括人員管理、業(yè)務學習培訓、財務管理、收益分配、統一收案收費、職業(yè)道德教育、服務質量監(jiān)督、重大案件集體研究、利益沖突審查、年度考核、執(zhí)業(yè)過錯責任追究、業(yè)務檔案歸檔等制度。
收入分配。薪金提取（業(yè)務提成）或其他方式。
合伙人實行收入提成制或者薪金制，具體標準為：
基金提取。
本所設立合伙人福利基金，由合伙人按業(yè)務收入的1%向事務所繳納該項基金，事務所帳戶產生的利息亦計入該基金。合伙人福利基金的使用由管理合伙人會議制定細則，交合伙人會議討論通過。該項基金在合伙人退伙、事務所分立、解散時，作為事務所的財產，由全體合伙人平均享有和分配。本所按規(guī)定提取律師執(zhí)業(yè)風險基金，并參加辦理律師執(zhí)業(yè)責任保險。
可分配利潤。全所的總收入在支付成本、繳納稅收、提取各項基金之后，積余部分為可分配利潤。如當年度本所專職律師業(yè)務收入減去提成、稅收等直接費用后剩余部分足以支付當年度公共費用時，全體合伙人按全年業(yè)務收入比例參加剩余利潤分配；如專職律師業(yè)務收入的剩余部分不足支付當年度公共費用，則由全體合伙人按業(yè)務收入比例承擔或其他方式承擔。
虧損承擔。如業(yè)務收入在業(yè)務提成后不足以支付各種成本時，則應從已提取的業(yè)務提成中按所提比例退還；業(yè)務提成全部退還尚不足彌補虧損的，由全體合伙人平均分攤。
如本所的虧損是由某一合伙人過錯所致，則責任人首先應承擔這種虧損，不足部分由其他合伙人平均分攤。分攤后的合伙人對有過錯合伙人享有追償權。如虧損系本所某一律師過錯所致，則先由律師事務所承擔支付責任，律師事務所對該過錯律師享有追償權。
吸收新合伙人。根據本所的發(fā)展需要，可吸收符合規(guī)定條件的專職律師為合伙人，其條件為：
（一）依法取得專職律師執(zhí)業(yè)證；
（二）具有三年以上執(zhí)業(yè)經歷；
（三）擔任合伙人前______年內未受過停止執(zhí)業(yè)以上的行政處罰；
（四）承認本所章程及相關配套管理制度；
（六）同意認繳入伙資本。
符合上述條件并申請加入合伙的，由合伙人會議討論決定，并與新合伙人簽訂書面協議，報市司法局批準，并報原登記機關備案。
合伙人退伙。
（一）退伙須提前______個月向合伙人會議提出書面申請并經合伙人會議決議，并辦理變更登記。
（二）合伙人退伙時應對合伙期間尚未了結的工作、占用的財物、債權債務及應說明的其他問題作詳細書面報告，并按合伙人會議的決議辦理移交和清償手續(xù)。
（三）合伙人退伙時，按下列原則和規(guī)定處理合伙財產：
2、以人民幣現金形式進行支付；
3、留置所退財產份額的______%，時間為兩年，并不考慮該款留置期間的利息；
5、合伙人退伙，不參加當年度本所剩余利潤的分配。
如退伙人不按合伙人會議的決議有關移交、清償手續(xù)的，則合伙人會議有權視情況扣留其相應的財產，退伙人不得以任何理由表示反對。
對合伙人的處罰。
（一）合伙人嚴重違反合伙協議和本所章程及合伙人會議通過和制定的各項決議和規(guī)章制度，嚴重影響本所工作、管理秩序，給本所造成重大經濟損失和名譽損害的，合伙人會議有權視情節(jié)輕重對其作出譴責、勸其退伙直到除名的處罰。
上述處罰并不影響其應承擔的有關經濟賠償責任。
（二）如某一位合伙人的職業(yè)道德、工作作風、品德操守惡劣，致使其他合伙人認為無法與其共事的，經3名以上合伙人提議、過半數合伙人附議，合伙人會議應當對該合伙人進行信任表決。除該合伙人以外的與會合伙人及出具書面意見的合伙人如有超過90%及以上合伙人表決確定不信任該合伙人時，合伙人會議即作出勸其退伙的決議，合伙人會議無須對該合伙人的行為舉證，但在表決前允許該合伙人申辯。
（三）當合伙人會議作出“勸其退伙”決議時，該合伙人應在15天內向合伙人會議提出退伙的書面申請，并按退伙的有關規(guī)定辦理有關手續(xù)和獲取應得的財產。如超過______天不向合伙人會議提出退伙書面申請的，則合伙人會議有權對其作出除名的決定。報市司法局批準，并報原登記機關備案。
合伙人被吊銷律師執(zhí)業(yè)證的，合伙人會議應當將其除名。
（四）經全體合伙人（除當事人外）一致同意，如遇到自己被合伙人會議除名的，保證不以任何形式（包括申請仲裁或提起訴訟）和理由提出反對意見，并：
1、按除名時合伙人會議所確認的其所占財產份額的______%進行核算；
2、均以現金支付；
3、應留置其可領取財產的______%，時間為______年，并不考慮該款留置期間的利息；如其行為可能對本所造成重大財產損失的，合伙人會議有權增加該留置的比例和時間及扣留其相應的財產。
4、對應支付的部分應根據本所當時的財務情況進行支付，如當時支付確有困難，應接受一個合理的分期支付方式。
事務所因合伙人退伙、被除名、對合伙財產的分割等事項發(fā)生爭議的，首先應自行協商解決，協商不成的，再通過市、省司法行政機關、律師協會調解，律師事務所及律師應尊重司法行政機關和律師協會的調解意見或裁決，并自覺履行相關義務。
合伙人違反本協議應當承擔的責任（由合伙人商定，具體列入本協議）。
本協議自本所批準成立之日起生效。
本協議的.解釋權歸全體合伙人會議，本協議的補充或修改須經合伙人會議一致通過，并報原批準機關審核批準后生效。
合伙人簽名：
_______年____月____日。
合伙人簽名：
_______年____月____日。
合伙人簽名：
_______年____月____日。
律師事務所合伙協議無效篇十七
甲方：
乙方：
根據中華人民共和國律師法等有關法律法規(guī)，雙方就聘請企業(yè)法律顧問事宜，訂立合作協議如下：
第一條：合作內容。
1、_______律師事務所指派律師_______、_______等擔任甲方的法律顧問。
2、服務方式：團隊負責，專人聯系，律師團以一個團隊承擔本計劃中的法律服務，保證任何一個企業(yè)案件，都有兩個以上律師提供服務，使企業(yè)能及時有效的獲得法律服務。
第二條：服務目標以事先防范為主，事后補救為輔，通過參與甲方經營管理決策，努力將甲方在法律方面的經營風險降低到最低限度。
第三條：工作職責風險提示：
應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。
再次溫馨提示：因合作方式、項目內容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據實際情況進行擬定。
1、在協議期限內，為企業(yè)草擬、制訂、審查或修改合同，同時逐步漸全企業(yè)合同制度，預防合同糾紛。
2、協議期限內，通過解答咨詢或出具法律意見書的方式解答企業(yè)在日常經營中所發(fā)生。
3、對企業(yè)的內部治理機構進行研究，幫助引導企業(yè)建立和完善現代企業(yè)制度，尋找適合企業(yè)發(fā)展的管理框架模式，使其依法運作，并依法規(guī)范企業(yè)的管理行為。
4、對企業(yè)勞動合同及員工管理提出法律意見，規(guī)范勞動關系，維護企業(yè)和員工的利益。
5、當企業(yè)可能面臨糾紛時，進行法律論證，提出解決方案，出具律師函，或參與相關糾紛的調解。
6、代理企業(yè)參加訴訟、仲裁、依法舉報犯罪，維護企業(yè)合法權益(除律師事務所基本受理費_____元外，費用按照律師收費標準減半收費)。
7、法律顧問異地辦案差旅費應由甲方及時予以報銷，訴訟、非訴訟活動中法院、工商局、勞動仲裁委員會等部門所收取的法定費用由甲方負擔。
第四條：合作負責人。
1、為了使法律顧問能依法執(zhí)行職務和更好地提供法律幫助，甲方應設置專人負責與律師事務所聯系。
2、甲方聯系負責人：_______聯系電話：_______。
第五條：違約條款。
第六條：服務期限雙方合作期限自________年____月____日至________年____月____日。
第七條：其他。
1、本協議一式_______份，雙方各持_______份。
2、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛，雙方本著友好互惠態(tài)度進行協商補充解決。
甲方(簽字)：__________。
________年____月____日。
乙方(簽字)：__________。
________年____月____日。
律師事務所合伙協議無效篇十八
訂立協議人：
本所名稱為：
地址：
為“兩不四自”律師事務所。即：“不占國家編制、不要國家經費、自愿組合、自收自支、自我發(fā)展、自我約束”的自律性律師工作機構。
第三條合伙人。
初始合伙人為訂立本協議的人，本所成立之后，根據業(yè)務需要，依照本協議和章程規(guī)定和條件和程序吸收新的合伙人。
第四條出資數額與比例。
(一)合伙人每人認繳人民幣元整。
(二)每個合伙人的出資比例分別占出資總額的%。
(三)合伙人于本協議簽訂之日起五日內一次付清出資款元整。
第五條合伙人的財產權利。
(一)每個合伙人每年的業(yè)務收費，在支付效益工資扣除應攤公共費用。提取%公共積累，交納各項稅費后，其剩余部分作為事務所的財產積累，用于事務所發(fā)展，如購置交通工具等。創(chuàng)收合伙人對其積累的財產享有專有使用權。
(二)律師事務所每年的公共費用%由合伙人均攤，%按比例分攤。
(三)每個合伙律師年業(yè)務收入提取%進入公共積累，由合伙人共同享有。
(四)專、兼職律師年業(yè)務收入，在提取效益工資后，其余部分進入公共積累，由合伙人共同享有。
(五)合伙律師的業(yè)務收入不足以支付公共費用時，由專、兼職律師創(chuàng)收的積累部分沖銷;如果專、兼職律師創(chuàng)收的積累部分仍不足以支付律師事務所費用時，其不足部分由各合伙律師均攤。
(六)各合伙律師按其出資比例對事務所債務承擔義務，并對律師事務所的債務承擔連帶責任。
(七)事務所每年收取的業(yè)務費，按照律師法的規(guī)定提取事業(yè)發(fā)展基金、執(zhí)業(yè)風險基金、社會保障基金、培訓基金，具體比例由合伙人會議依照有關法律規(guī)定確定。
(八)合伙人會議每年年初對上一年度的資產清理一次，確定每個合伙人在上一年度財產積累中所享有的財產數額。
每個合伙人歷年享有財產數額之累計數即為該合伙人在本所擁有的財產總額。
第六條財務管理及分配制度。
(一)本所建立健全人事、財務、業(yè)務、收費制度，按照國家有關規(guī)定繳納各項稅費，具體內部管理制度另行制定，報司法行政機關備案。
(二)合伙人的共同財產由事務所統一管理使用，未經合伙人會議同意不得私自分割、挪用。
(三)本所實行效益工資制或固定工資制，律師具體提成比例或工資金額由合伙人會議按照國家有關規(guī)定確定，達到國家規(guī)定的納稅標準的，由本人負責完稅。
第七條入伙。
(一)在本所從事律師工作三年以上，年收費額達到在去掉上一年度合伙律師最高和最低收入者后其他合伙律師的平均收費數額，或者具有特殊才能和貢獻者，由本人提出書面申請，并由兩名合伙人推薦，經合伙人會議三分之二以上通過，做出決議并與其簽訂合伙協議后可成為合伙人。
(二)新加入的合伙人按照本協議的規(guī)定投入相應資金作為合伙出資，按照本所章程享有財產及其他各種權利，并承擔相應的義務。
第八條合伙人會議的組成和職責。
(一)合伙人會議由全體合伙律師組成，是本所的最高議事決策機構，決定本所的一切重大事宜。
(二)合伙人會議行事以下權利：
(1)制定和修改事務所章程;。
(2)決定合伙律師的加入;。
(3)選舉和罷免事務所主任、副主任;。
(4)討論決定本所的終止;。
(5)批準本所的發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務計劃;。
(6)批準律師收入分配方案;。
(7)決定本所重大財務事項;。
(8)審核批準本所的年度財務預、決算;。
(9)制定和修改本所內部規(guī)章制度;。
(10)決定分支機構的設立和撤銷;。
(11)其他重大事宜。
(三)合伙人會議由初始合伙人和再加入合伙人組成，對于第(二)項所規(guī)定的第(1)、(4)項權利僅由初始合伙人享有。
對于其他各項權利則由初始合伙人和再加入合伙人同等享有。
再加入合伙人對初始合伙人的退出不享有表決權，但對其合伙人的加入與退出則享有表決權。
(四)合伙人會議實行民主集體中制，堅持少數服從多數原則，合伙人會議做出決議除第(二)項第(1)、(2)、(4)、(7)、(10)項須經有表決權的合伙人三分之二以上同意外，其他各項決議的做出均需有二分之一以上的有表決權的合伙人同意，方為有效。
(五)合伙會議每半年舉行一次，舉行會議的時間為每年六月份和十二月份，經三分之一以上合伙人提議可以召集臨時會議。
合伙律師因故不能參加合伙人會議，可以出具授權委托書，委托他人代理出席會議、行使權利。
第九條本所的代表人是主任，由合伙人會議選舉產生，每屆任期二年，可連選連任。
主任行使下列職權：
(一)主持本所的日常事務性工作;。
(二)負責召集合伙人會議;。
(三)代表本所對外簽訂各項合同;。
(四)聘任和解聘各分部主任;。
(五)聘任和解聘兼職律師和輔助工作人員;。
(六)批準一級性財務開支。
第十條合伙人的權利和義務。
(一)合伙人享有的權利：
(1)參加合伙人會議，按照本所章程規(guī)定行使表決權;。
(2)擔任事務所及各分所、各分部負責人的推選權和被推選權;。
(3)提請修改本所章程和合伙協議、規(guī)章制度;。
(5)監(jiān)督事務所主任、事務所管委會的工作;。
(6)依照合伙協議的規(guī)定退出合伙;。
(7)依合伙協議對事務所的財產擁有所有權和收益分配權;。
(8)合伙協議規(guī)定的其他權利。
(二)合伙人承擔的義務：
(1)嚴格遵守國家法律和政策，嚴格遵守本所章程，執(zhí)行合伙人會議的決議;。
(2)嚴守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律，自覺維護本所及本所律師的聲譽;。
(3)合伙人對本所負有忠誠義務、合伙人之間應當互相尊重，不得相互詆毀;。
(5)合伙人不得擅自以事務所名義對外簽訂借款擔保等經營性協議;。
(6)合伙人不得以本所的權益份額對外設定擔保;。
(8)自覺接受主任和副主任的行政領導和管理，完成主任交辦的各項任務;。
(9)完成本所規(guī)定的創(chuàng)收指標;。
(10)專職從事律師業(yè)務，以全部時間投入工作、積極拓展業(yè)務領域;。
(11)按其出資比例對事務所的債務承擔責任;。
(12)依法承擔法律援助義務;。
(14)合伙協議規(guī)定的其他義務。
第十一條退伙。
(一)合伙人可以依照合伙協議退出合伙，退伙時應提前三個月提出退伙的書面申請并說明理由，經合伙人會議決議后，方生產退伙的效力。
(二)合伙人主要提出退伙的，對其在本所工作期間歷年積累的財產予以核實，固定資產按現值的%依法納稅后，以貨幣形式清退，貨幣部分完稅后全部清退，退伙律師對退伙之前的債務承擔連帶責任。
(三)合伙人連續(xù)兩年不能完成合伙人創(chuàng)收指標，經合伙人會議決議予以退伙。
合伙人退伙后可以作為專職律師繼續(xù)在本所執(zhí)業(yè)，退伙人若能連續(xù)兩年完成合伙創(chuàng)收指標，經合伙人會議決議可以恢復合伙。
(四)合伙人有下列行為的，經有表決權的合伙會議四分之三以上決議，予以除名，對其在本所工作期間歷年積累的財產予以核實，對其財產清退比例，固定資產按現值的%予以清退，貨幣部分完稅后全部清退。
(1)律師資格被取消、律師執(zhí)業(yè)證書被吊銷;。
(2)違反法規(guī)、執(zhí)業(yè)紀律情節(jié)嚴重，造成惡劣影響的;。
(3)嚴重損害本所利益，給本所造成重大損失的;。
(4)故意敗壞本所形象和聲譽、制造分裂造成影響的;。
(5)未經合伙人會議同意挪用、侵占事務所資金、私自分割事務所財產的;。
(6)拒不執(zhí)行合伙人會議決議或者無正當理由連續(xù)六個月不在本所人事律師業(yè)務的;。
(五)合伙因客觀原因(如從政、出國留學、脫產進修、生育、重大疾病)不能從事律師業(yè)務時，保留其合伙人資格，但不再享有其未執(zhí)業(yè)期間律師事務所費用和承擔合伙人其他義務，待恢復執(zhí)業(yè)后再享有權利并承擔相應的義務。
如本人自愿退伙，按本協議第十條第二項退伙。
(六)合伙人有下列行為之一的，負賠償責任。
(1)嚴重敗壞本所形象和聲譽的;。
第十二條合伙終止。
本所因下列原因解散終止：
(1)事務所合伙人不足三人，且在三個月內未能補齊;。
(2)事務所的財產不足10萬元，且在三個月內未能補足;。
(3)合伙人會議合體一致同意解散;。
(4)被依法撤銷或解散;。
(5)因嚴重虧損或其他原因，而無法繼續(xù)開展業(yè)務。
本所經合伙人會議決議解散或因違反法律法規(guī)、執(zhí)業(yè)紀律被吊銷執(zhí)業(yè)證書的，應成立清算組，對事務所的財產進行清算。
合伙人有權參加與清算有關的活動。
在清算期間，本所所有執(zhí)業(yè)律師停止執(zhí)業(yè)、事務所的執(zhí)業(yè)證書及律師執(zhí)業(yè)證書合伙上交原登記機關。
尚未辦結的法律事務，由事務所與委托人協商解決。
事務所終止后，應清償所有債務，清償債務后的剩公共財產部分按合伙協議約定在合伙人之間均等分配。
對于各合伙人積累的財產由創(chuàng)收合伙人享有，事務所的公共財產部分不足以償還債務時，合伙人依合伙協議約定的比例均等對剩余債務進行分攤。
事務所終止后，財務帳簿、業(yè)務檔案，按照有關規(guī)定移交司法行政機關保管，印章交回原登記的司法行政機關。
(一)本合伙協議的修改，須經合伙人會議三分之二以上通過方為有效，并報原批準機關備案。
(二)本合伙協議，由合伙人會議負責解釋。
第十四條本合伙協議自全體合伙人簽字后生效。
第十五條本合伙協議一式十份，合伙人每人各執(zhí)一份，并報司法廳備案。
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