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重點(diǎn)人員穩(wěn)控工作情況匯報(bào)篇一
領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)
為廣泛征求意見(jiàn)和建議，進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告，推進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，根據(jù)區(qū)實(shí)踐辦《關(guān)于區(qū)屬街道黨工委召開(kāi)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會(huì)的通知》精神，6月9日，沙河街召開(kāi)2009年度學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)組織部、區(qū)委指導(dǎo)檢查組、市掛點(diǎn)幫扶單位市法院、部分“兩代表”、轄內(nèi)單位負(fù)責(zé)人和群眾代表等受邀參加了會(huì)議，街黨工委書記潘淵同志主持會(huì)議。
首先，潘書記根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告的形成過(guò)程和內(nèi)容，向大會(huì)作起草情況說(shuō)明。與會(huì)人員熱情參與對(duì)報(bào)告的討論，認(rèn)為報(bào)告緊密結(jié)合實(shí)際，內(nèi)容全面、具體、客觀，查找問(wèn)題比較真，剖析根源比較深，切實(shí)做到了活動(dòng)認(rèn)真，態(tài)度誠(chéng)懇，認(rèn)識(shí)到位，措施得力。
其次，領(lǐng)導(dǎo)班子成員圍繞民主生活會(huì)的主題，結(jié)合思想和工作情況，積極開(kāi)展自我批評(píng)，詳細(xì)分析影響工作開(kāi)展的原因，并認(rèn)真、具體地提出今后工作的意見(jiàn)和建議。
區(qū)委指導(dǎo)組肖正貴組長(zhǎng)指出，分析檢查報(bào)告主題鮮明，認(rèn)識(shí)到位，準(zhǔn)備充分，扎實(shí)深入，對(duì)照檢查，方向準(zhǔn)確。要求將民主生活會(huì)的成果運(yùn)用到報(bào)告中，形成高質(zhì)量的報(bào)告，注重實(shí)效，認(rèn)真解決突出問(wèn)題，做好第二階段的總結(jié)及轉(zhuǎn)段
工作，并依據(jù)報(bào)告制定整改方案，完善相關(guān)機(jī)制體制等。
區(qū)委常委、區(qū)政法委書記林賽龍同志強(qiáng)調(diào)，要通過(guò)學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)容，解讀科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵，以科學(xué)的精神、方法和態(tài)度推進(jìn)工作。要求我街結(jié)合實(shí)際，加強(qiáng)綜治維穩(wěn)工作，確保區(qū)域平安，為迎接亞運(yùn)作出貢獻(xiàn)；積極協(xié)調(diào)各職能部門，加強(qiáng)城市管理工作；努力改善社區(qū)服務(wù)，為居民群眾解決實(shí)際問(wèn)題。
最后，與會(huì)人員對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告及民主生活會(huì)進(jìn)行質(zhì)量測(cè)評(píng)。
沙河街道辦事處
二〇〇九年六月九日
重點(diǎn)人員穩(wěn)控工作情況匯報(bào)篇二
關(guān)于渉軍群體政策落實(shí)及教育穩(wěn)控情況的匯報(bào)
縣維穩(wěn)辦：
根據(jù)縣維穩(wěn)辦通知精神，現(xiàn)將我縣企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部政策落實(shí)及教育穩(wěn)控情況匯報(bào)如下：
一、基本情況
我縣共有企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部68名，其中離休軍轉(zhuǎn)干部7名，退休軍轉(zhuǎn)干部49名，政府補(bǔ)貼公益性崗位6名，在職職工6名。
二、政策落實(shí)情況
1、按照邯企轉(zhuǎn)字[2011]1號(hào) 文件要求，結(jié)合社保中心、財(cái)政局對(duì)我縣49名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整提高了10%的養(yǎng)老金補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，并制作臺(tái)賬報(bào)送財(cái)政局審批，并撥付個(gè)人賬戶。8月1日前已全部落實(shí)到位。
2、按照邯企轉(zhuǎn)字[2011]8號(hào) 文件要求，我縣在公益性崗位上工作的6名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部工資調(diào)整到市平均工作2677元/月。8月1日前全部落實(shí)到位。另6名在崗的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部工資已達(dá)到或超過(guò)全市平均工資。
3、根據(jù)上級(jí)會(huì)議精神安排，按照邯企轉(zhuǎn)字[2010]4號(hào)文件精神，并結(jié)合醫(yī)保中心和縣人民醫(yī)院體檢中心，今年對(duì)我縣所有企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的體檢表已發(fā)放完畢，目前體檢工作正
在進(jìn)行中。
三、教育穩(wěn)控情況
按照邯企轉(zhuǎn)辦字[2011]9號(hào)文件精神，已對(duì)我縣68名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部建立了詳細(xì)的數(shù)據(jù)庫(kù)，并建立領(lǐng)導(dǎo)干部分包聯(lián)系企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部一覽表，強(qiáng)化“五包”責(zé)任制，對(duì)企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部所在單位，企業(yè)法人，分包聯(lián)系人及本人家庭地址、通訊方式建立臺(tái)賬。分包領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)及分包責(zé)任人經(jīng)常于企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部聯(lián)系、走訪、慰問(wèn)，掌握動(dòng)態(tài)，將問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)，確保我縣企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部不形成信訪隱患。
截止目前，我縣企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部思想情緒穩(wěn)定，沒(méi)有上訪苗頭，對(duì)我們所做的工作非常滿意。
館陶縣人力資源和社會(huì)保障局
2011年8月23日
重點(diǎn)人員穩(wěn)控工作情況匯報(bào)篇三
穩(wěn) 控 責(zé) 任 書
為加大對(duì)重點(diǎn)信訪人員的教育、疏導(dǎo)和穩(wěn)控工作力度，確保2010年全面實(shí)現(xiàn)“零赴省、零進(jìn)京”非正常上訪工作目標(biāo)，特簽訂本責(zé)任書。
一、穩(wěn)控對(duì)象
二、目標(biāo)責(zé)任
（一）牢固樹(shù)立發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，維護(hù)穩(wěn)定是第一責(zé)任的正確政績(jī)觀，建立主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，責(zé)任人員共同抓的信訪維穩(wěn)工作機(jī)制。
（二）責(zé)任人員要結(jié)合穩(wěn)控對(duì)象實(shí)際制定切實(shí)可行的維穩(wěn)工作方案，對(duì)苗頭性、傾向性、深層次問(wèn)題要超前防范、提前介入、及時(shí)化解。
（三）積極構(gòu)建“大信訪”、“大維穩(wěn)”工作格局。建立快捷溝通和聯(lián)動(dòng)機(jī)制，責(zé)任人員要靈通信息，保持電話24小時(shí)暢通，實(shí)行“零報(bào)告”制度，做到隨時(shí)掌控和每天向主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告穩(wěn)控對(duì)象的情況\\，確保在第一時(shí)間做出反映，第一時(shí)間開(kāi)展調(diào)查核實(shí)，第一時(shí)間采取最強(qiáng)有力的措施予以處理。
（四）預(yù)防和處理好突發(fā)事件，充分運(yùn)用政策調(diào)控利益協(xié)調(diào)，思想教育、組織措施、紀(jì)律等綜合手段解決好一切突發(fā)事件。
三、責(zé)任追究
對(duì)因工作失職出現(xiàn)非訪或造成重大損失的要根據(jù)其應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，給予相應(yīng)的黨紀(jì)、政紀(jì)處分。
本責(zé)任書一式三份，一份本單位存檔，其余兩份分別報(bào)縣群工局、維穩(wěn)辦備案。
責(zé)任單位（蓋章）： 責(zé)任人員（簽字）： 主要領(lǐng)導(dǎo)（簽字）：
二0一0年二月 日
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