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招生策劃文案篇一
中國有大約2.2億兒童，早教是一個巨大的市場，然后，近萬家早教機構在瓜分著份額，怎樣在激烈的早教市場中勝出，這是每個早教機構都要考慮的問題，針對早教機構招生，我們專門寫下了以下幾點，以提高早教機構班的招生率。
首先要鎖定目標用戶，進行有的放矢。不同的目標客戶有不同的生活方式，不同的需求。鎖定目標客戶是營銷的起點。具體的包括客戶的性別、年齡、地址、教育程度、家庭狀況、孩子年齡、信息來源等，根據這幾點就可以鎖定目標用戶。
采用免費試聽等方式抓住潛在用戶。
教育孩子的最大障礙。
對孩子的愿景規(guī)劃。
如何定向培養(yǎng)。
培養(yǎng)孩子的困惑。
客戶說：我看看。
回答：沒關系，幫助孩子選擇課程要多看看！不過，我真心向您推薦一下我們這款系列課程，在全世界都開展的特別好，受廣大父母的認可和喜愛，您可以了解下。
客戶說：我覺得一般。
回答：您好！看來您對教育有自己獨到的了解，您看您還有哪方面不滿意呢？我們可以交換一下看法，幫您選擇最合適您孩子教育的方案。
客戶說：我想回家看看。
競爭優(yōu)勢(s)。
競爭劣勢（w）。
潛在機會(o)。
外部威脅(t)。
以蒙特梭利早教機構為例，它在企業(yè)師資、教學環(huán)境、課程特色方面有優(yōu)勢，但在二三線城市人質低；二三線城市有潛在巨大的客戶群體，但是早教機構太多，會有價格方面的比拼，客戶較理性，要求試聽的情況普遍。
因此，它在宣傳上要突出它的師資、教學環(huán)境、課程特色，面向大量人群進行地推，用試聽課來吸引家長。
在小區(qū)、超市、商場、幼兒園等主要人群聚集區(qū)進行地毯式宣傳。
具體方案：填聯(lián)系方式獲取試聽課機會。
宣傳當天：所有人員統(tǒng)一著裝，身穿帶早教中心logo的服裝；
每人手上帶簽到單和宣傳表，讓家長寫下聯(lián)系方式以便以后聯(lián)系試聽；
如果集中的幼兒多，可即興組織小游戲；
通過微信推廣1元試聽課程。
設置一個一元試聽課程，但需要邀請20個家長推薦才能獲得；
前期準備：寫一個手工親子課程方案，通過微信推廣。
活動當天：設置拼團報名活動，3人團1500，五人團1200,八人團1000元。
前期準備：事先散發(fā)親子活動邀請函，設計好活動海報；
活動開始：袋鼠跳跳（6月-3歲）。
報紙對對碰（1歲到3歲）。
推大球（1.5歲-2歲）。
障礙運球（3歲以上）。
前期準備：在人群多的地方發(fā)邀請函；
活動開始：憑孩子的出生證明參加，保存信息以方便以后留用。
招生策劃文案篇二
（1）。
（2）。
（3）。
（4）題目：河源職業(yè)技術學院2012年藝術設計學院招生策劃單位：河源職業(yè)技術學院招生辦策劃文案完成日期：2012/10/28內容提要：
本策劃為短片形式，基本策劃點以設計專業(yè)的特殊性切入，通過3-5個長鏡頭表現我院設計專業(yè)的就業(yè)優(yōu)勢，然后呈現院校品牌并轉鏡頭呈現我院的專業(yè)教學實況。
（5）本文屬性：草案。
2.序文：
為了更好的推進今年的招生工作，擴大學院品牌影響力，提升學院社會知名度，院招生辦經討論議在地方學校官網投放30秒學院設計專業(yè)招生廣告。廣告在有效展現學院設計專業(yè)優(yōu)勢同時，具備低成本、高效果、可執(zhí)行力強等特點。
3.正文。
（1）廣告背景分析：在全院招生工作整體宣傳推廣計劃中，設計專業(yè)不是側重點，宣傳力度不及其他專業(yè)；設計專業(yè)是我院校為成熟特色專業(yè)，在學院的生源比重中占有一定比例；綜合以上兩點結合我院設計專業(yè)特點制定其專屬宣傳廣告。
（2）主題：河源職業(yè)技術學院，厚德、強技、奮發(fā)、敬業(yè)。
（3）廣告宗旨及目標：
宗旨：真實可信、亮點明確、低價高質。
目標：用最完美的策劃，最低廉的成本，制作最具效果的廣告。
（4）實施程序（內容形式、時間安排、地點分布及人員組織等）。
（5）傳播與溝通方案。
待定到達率。
（6）經費預算。
（7）效果預測。
1.短片通過30秒720p的展示，首先將我院的就業(yè)優(yōu)勢呈現，在前3個鏡頭里沒有出現硬性廣告宣傳字樣，確保了廣告的受眾的接受度。在后面的呈現里將我院的專業(yè)優(yōu)勢和整體教育教學進行了簡短、明確的介紹，充分保證了廣告到達率的實現。一定程度上保障了觀眾的接受度、新奇度，相信可以達到收視點成本的最大價值。
招生策劃文案篇三
節(jié)目背景分析：
選秀節(jié)目“臟亂差”，受到廣電總局的竭力打壓。
選秀節(jié)目被打壓后，普通人心中依舊有著強烈的明星夢，期待機遇的出現。
沒有出現超越選秀節(jié)目影響的新型節(jié)目。
因此如何讓選秀節(jié)目舊瓶裝新酒，戴著鐐銬更好的跳舞成為一個媒體界普遍關注的問題。
近年來趙本山名聲火上加上，涉足領域越來越廣，如果能有幸加入本山這趟車，距離成名將不會遙遠。
趙本山期待有更多的發(fā)展空間，有意轉到臺后工作，努力發(fā)現優(yōu)秀的人才繼承其事業(yè)。
本山傳媒期待更好的時機來提升影響，打開新一個市場，提高競爭力。
所以，在把上述因素進行整合后，分析發(fā)現，聯(lián)合本山傳媒，展開新一輪的才藝型選撥，有著承前啟后的重要作用。
節(jié)目宗旨：
呈現全新形勢的真人秀節(jié)目，在全國范圍內選撥優(yōu)秀藝術人才，然后開展一系列鏈條式后期開發(fā)，實現真正的藝術產業(yè)化。
節(jié)目特色：
彌補目前選秀節(jié)目的不足之處，在高校間選撥觀眾更為喜歡的全能型人才，聯(lián)合本山傳媒通力打造超具親和力的偶像，共同繁榮小品和演出事業(yè)。改變以往選秀節(jié)目僅僅停留在演唱方面，而是更廣泛的拓展到全方位的才藝秀，在此基礎之上強調最大限度的歡樂感。
可行性分析：
自20xx年以來，選秀類節(jié)目在中國大行其道，電視節(jié)目娛樂化、休閑化已是大勢所趨，當大眾的休閑時間大比例增加的時候，他們對休閑類節(jié)目的需求也相應的增加。于是各大電視臺為了迎合受眾，提高收視率，如雨后春筍般推出了大量的選秀類節(jié)目。
xx年，“選秀造星”節(jié)目在電視媒體空前火爆，如央視的《夢想中國》、湖南衛(wèi)視的《超級女聲》、東方衛(wèi)視的《我型我秀》等，其影響力已經滲透到媒體品牌提升、企業(yè)品牌整合傳播、大眾生活娛樂等多個層面。、兩年傳媒選秀活動雖備受爭議，但無可置疑，傳播效果仍勢不可擋，尤以東方衛(wèi)視“好男兒”、湖南衛(wèi)視“快樂男聲”、央視“挑戰(zhàn)主持人”等效果突出。用傳媒選秀、靠選秀拉動市場，推廣品牌，應該是媒體不容忽視的文化現象、更是商家贏取超值廣告回報的新一種宣傳形態(tài)。
但是正因為選秀節(jié)目無序的發(fā)展,國家廣電總局出臺政策進行打壓。導致選秀面臨流產危險。
然而，廣電總局的政策畢竟沒有把所有的選秀活動卡死。所以選秀節(jié)目在改進后完全可以戴著鐐銬更好的跳舞。同時，其他沒有形成體制的選秀節(jié)目會在本次整頓后消失，選秀市場的競爭力會在程度上減小。
節(jié)目流程梗概：
一，聯(lián)合本山傳媒，高校間開展藝術人才的選撥。
二，高校勝出人才進行pk，敲定最終冠軍。
三，名列前茅者成為本山徒弟和旗下藝人。
四，在選撥過程中，人氣超高者和才藝驚人者組合成演出團隊，全國巡演。
五，聯(lián)系電視臺，為比賽中的優(yōu)秀人才開辟新偶像類型節(jié)目，以獲長期收益。
六，活動中的優(yōu)秀人才可以參與本山傳媒相關影視劇目的拍攝。
七，活動過程中的部分收益進行基金建設，支援災區(qū)以及希望工程事業(yè)。
具體流程：
a,前期地址選擇:。
初步擬定選撥地點為東北高校大學城，北京各高校，山東高校大學城，陜西高校大學城，江蘇各高校大學城，云南高校大學城。
趙本山在東北有著十足的號召力，還有以前本山在東北地區(qū)也開展過選徒活動，經驗豐富，因此首先從東北展開活動，有助于大家的參與，一炮打響。
北京是中國的政治、經濟、文化中心，高校云集，尤其是藝術院校，人才濟濟。在北京開展活動有利于提升活動的影響，擴大活動的宣傳，短時間內讓大家認可此活動。這一系列的優(yōu)勢同時更有利于贊助商心動，進行贊助活動。
山東是齊魯文化的發(fā)源地，文化底蘊深厚，再次進行選撥，有利于提升活動的文化品位，選拔出獨具文化魅力的藝術人才。
江蘇南京地區(qū)大學城主要是為了打開本山的南方市場。因為平時本山的小品和電視劇多用東北方言，鑒于北方語系和南方語系的差距，南方觀眾對趙本山的關注度始終沒有實現質的飛躍。借此機會，在江蘇進行選撥，一來可以彌補本山傳媒藝人中南方人才缺失的弱點，二來可以真正實現本山的南北通吃。
云南地區(qū)，主要是針對東北而言，這樣在地理方面可以初步劃一條“黑河————騰沖”樣式的線，從地域上實現活動的高覆蓋面。其次，云南有著豐富的旅游資源，在云南設立活動區(qū)域，有利于活動后期相關工作的深度拓展。
b,活動周期安排：
活動周期：12個月。
由于選秀活動在大學生中間開展，在時間的選擇上必須考慮到活動周期和活動時間與整體的大學生作息相符合。
本次活動周期為12個月，劃分為四個周期，每個周期為3個月。
第一周期：四月份，五月份，六月份。
本周期為選秀周期。
即開始運行選秀計劃，開始進行現場選秀和演播室直播選秀。
第二周期：七月份，八月份，九月份。
本周期為展播選秀周期。
這三個月為各個學校集中暑假的時間，大部分學生會選擇觀看電視節(jié)目。因此，將第一期選秀過程中的精彩花絮和賽事集錦統(tǒng)一播放，可以取得比直播時更好的效果。
第三周期：十月份，十一月份，十二月份。
本周期為優(yōu)化加深時期。
將選秀節(jié)目中選擇的優(yōu)秀人才進行整合編排，組團巡演以及開辟電視節(jié)目和進軍演藝市場。
第四周期：一月份，二月份，三月份。
本周期為鞏固拓展時期。
這三個月是學校集中寒假的時期。因此，將選秀活動集錦、優(yōu)秀演出集錦、參演的影視劇進行展播，不僅可以增強本次活動的影響力，而且可以為活動的持續(xù)進行積攢人氣。
c,活動具體執(zhí)行程序：
活動程序。
本次活動的活動程序安排依然按照活動周期的安排進行安排。
第一周期：四月份，五月份，六月份。
本周期為選秀周期。
第一期：海選活動。
海選活動分為個部分。
1：宣傳和報名。
宣傳活動在各個高校內部進行，可以通過校園社團等團體進行宣傳，通過印發(fā)海報等方式進行。同時接受現場報名。
2：選手初賽。
在學校校園教室，劇場等進行本校的選手選拔;選拔各個學校的十位優(yōu)秀選手然后集中進行復賽。
這個環(huán)節(jié)中，為公平起見，要嚴格打分制度，制定一個分數衡量標準。
每個學校水平不同，制定一個統(tǒng)一標準可以使賽事更加公平合理。
以分數來選拔選手，不以每個學校的排名進行。
3：選手第一次復賽。
各個學校的十名選手的復賽選在當地大學城廣場或者最具影響力的場地進行，選拔。
以大學城為單位，選拔三十位優(yōu)秀選手。
4：選手第一次復賽。
三十位選手進行訓練，然后進入當地最具影響力的電視節(jié)目進行不同內容和環(huán)節(jié)的比賽。
每個賽區(qū)選出十位優(yōu)秀的選手。
5：選手最終選拔。
每個賽區(qū)的十位選手進入中央電視臺專門打造的電視節(jié)目進行總決賽，選出十位優(yōu)秀選手，重點培養(yǎng)打造。
第二周期：七月份，八月份，九月份。
本周期為展播選秀周期。
選擇收視率較高的電視臺或者電視節(jié)目，將前期選拔選手的精彩部分進行回顧式的播放，同時邀請選手回憶當時的情況，并透露以后的工作，保證曝光率。
第三周期：十月份，十一月份，十二月份。
本周期選手要進行固定的演出，電視節(jié)目錄制，以及影視劇演出。
在本山傳媒所擁有的固定演出場地，各地比較有影響力的演出場地進行演出。
本山傳媒固定合作的電視臺開辟新的電視節(jié)目，讓選手成為固定的演員。
本山傳媒旗下的影視劇制作中心著力量身打造相符合的影視劇。
第四周期：一月份，二月份，三月份。
本周期的活動開展依然與在第二周期中合作的電視臺和第三周期中已經固定形成的節(jié)目同時展開，以實現優(yōu)化和拓展。
播放選手錄制的節(jié)目和電視劇，利用過年這一優(yōu)勢，把各位選手推向幕前，保持曝光率。
播出時間：
每晚的八點半至十點，在遼寧衛(wèi)視播出。
宣傳策略。
基本的宣傳策略沿用常用的選秀節(jié)目的方式。著重強調的重點：
選秀定位關鍵詞：全方位人才，草根明星;時尚，動感。
這就要求在選拔過程中，注重選拔全方位的，比較個性的選手;同時選拔大學生喜聞樂見的俊男美女。兩方面都要兼顧。
選秀過程宣傳關鍵詞：曝光率，正面的爭議和討論，慈善。
本山傳媒定位是草根和平民，這次涉足選秀活動，不僅要選拔小沈陽式的選手，也選拔時尚動感的選手。這樣必然引起議論，要做好公關，引導議論走向正面。
維持議論的時間跨度，在選秀過程中避免負面新聞，多多制造熱點。
最近選秀活動涉足慈善的現象越來越多，這種充分利用知名度來維護公共利益的行為得到大眾的廣泛認可。因此，在選秀后期和選手打造為明星的過程中，一定要注意公共利益的維護和發(fā)揚，樹立正面效益。
選秀活動自身關鍵詞：公平，圓夢，多樣化，趙本山，小沈陽。
在選拔機制上改革。所有比賽均有十位評委，兩人一組，五組分屬不同的方面，做到公平公正。
以分數衡量選手晉級與否，不以排名進行。
選秀活動是為普通人圓夢的，也是為很多需要幫助的人圓夢的。
選拔小沈陽式人才和俊男美女。
充分利用趙本山的知名度、影響力和小沈陽的火爆。將兩人植入到選秀，選手培訓，節(jié)目錄制，影視劇演出當中去，使兩人無處不在。
后期運作關鍵詞：曝光率，上鏡率，質量。
保持選手和本次活動的曝光率和上鏡率，保證本次活動后續(xù)產品的質量，以便下次活動的進行。
人員管理機制：
總導演一名，總策劃一名，副導演十名，策劃顧問三名，攝像師若干，化妝師若干，公關人員20，總顧問一名，主持人3名。其他人員安排見具體工作細分表。
收視率預測：
通過活動的影響范圍和海選地址，以及后期的商業(yè)運作和宣傳策略，收視率在10%左右。
節(jié)目預期效果展望：
開辟一種新的符合社會時代要求選秀節(jié)目形式，重新掀起一輪高潮。但是活動主要是強調后期的鞏固和拓展上?；诖朔矫?，很多粗制濫造的選秀節(jié)目會在利益驅使下重新上馬，但估計生命周期都很短。
本活動前期選撥主要是為了品牌的造勢，關鍵在于選撥后的商業(yè)開發(fā)。并且小范圍內在東北地區(qū)就可以達到盈利。同時，東北地區(qū)可以作為實驗點，為后面的賽區(qū)獲得更為珍貴的經驗。
推出一批全新的明星，不同于以往單純唱歌，而是各項才藝俱佳的人才，這種人才在電視節(jié)目錄制和影視劇拍攝中會有更好更快的發(fā)展。
拉攏前幾年流失掉的部分選秀關注人群。
讓大家更明確選秀節(jié)目完全可以帶著鐐銬跳出曼妙的舞蹈。
后期的演出組織更多的借鑒《同一首歌》和《歡樂中國行》樣式，但總體上以快樂搞笑為元素。勝出人才的相關節(jié)目，在形式上更多的吸取《模范棒棒堂》的精華，可以打造一批電視節(jié)目偶像。選撥過程中勝出的人才都是才藝俱佳者，后期可以舉辦一種新形式的模仿秀。
總之，后期開發(fā)形式多樣，是活動展現魅力的最主要舞臺。
參考節(jié)目類型。
組成演藝團隊后，可以改進《同一首歌》和《歡樂中國行》，進行全國巡演。
才藝選撥過程中可以開設類似于《奇人絕技榜中榜》的類型板塊。
招生策劃文案篇四
1、招生地的中學的詳細地址、畢業(yè)生的人數。
2、招生地往年各個中學的升學率，抓住重點目標中學。
4、掌握當地舉行的一切高招咨詢會議活動，摸清體檢、考試、填報志愿等集會的時間。合理的制定出安排。
5、資料的準備。如：簡章、報名表、海報并切合實際的做一些自己的宣傳資料。
6、由老師直接面對學生宣傳,并密切注意重點目標學生，做起思想工作，引導報名。還要注意學生的從眾心理，盡量把這部分學生納入招生隊伍從而帶動其他學生報名。
7、管理好材料,報名表不得外泄。
8、了解各個學校情況,通過各個招生人員對其所在學校的具體情況作深入了解。
需對各個學校做出深入了解以后做出.
1、接受總部的招生代理培訓,使其掌握相應的招生技巧以利于招生工作更好得進行.總部可對其進行考核.培訓應包括與總部相關的詳細情況,經常遇到得問題,招生技巧,語言運用等.
2、甲方提供招生簡章,報名表,以及招生委托書等招生相關文書證件，在招生代理有效期內,獲得招生宣傳,技術等各項支持.
3、宣傳彩頁等資料由總部提供,再必要時可通過郵寄包裹等形式直接送達要求送達的地點。
4、總部負責媒體廣告的統(tǒng)一管理，甲方在當地發(fā)布廣告時，適時公布乙方的聯(lián)系方式，以便當地考生就近到乙方咨詢報名。
5、代理有權知道總部在其負責區(qū)域的相關宣傳,總部有義務定期不定期的告知其在代理人員負責區(qū)域的宣傳進度,以利于雙方更好的合做。
6、甲方應同意乙方可以在招生期間，向報名學生收取一定量的報名費，并由乙方開具收據。除此之外，不再以任何名義向家長及學生收取費用。
1、各代理有權知道當地的代理現狀及相互間的聯(lián)系方式以避免出現不必要的沖突,誤會和惡性競爭。
2、應對各代理負責區(qū)域進行分區(qū),盡量互不干涉.總部應對此做出有預見性的判斷否則代理方不對出現的意外情況負任何責任。
1、四月工作:
2、五月工作:
3、六月工作:
4、七月工作:
5、八月工作:
6、九月工作:
7、十月工作:
8、十一月工作:
1、文字資料（包括宣傳冊、自己學校的簡章、報紙上的軟文、打印出來的搜索結果頁面等等）
2、學員資料（一定要打印成冊！打印時需要注意兩點：一是，一定要按入學學歷或者地區(qū)打?。欢?，一定要把學員的名字和就業(yè)單位打印上去；）
3、成功案例（包括當地學員之就業(yè)合同、家庭住址、聯(lián)系電話、已就業(yè)之實例、就業(yè)薪資、圖片資料、音像資料、經典學員等等）。這種武器屬于高危險武器，數量少，威力大。一定要在合適的時候再拿出來。
招生策劃文案篇五
一、招生計劃背景概述:。
1、學校簡介：………。
2、特別是面向廣大農村之間的競爭尤為突出，為了爭搶生源，每到招生季節(jié)，就打響了一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭。
市場營銷是一種管理過程，即將品質優(yōu)良的商品以適當的價格和最合理的渠道提供給消費者的科學的有系統(tǒng)的活動。職業(yè)學校的招生活動也可以說是在目前市場經濟條件下，學校將“教育”商品銷售給學生，但這種銷售不是一次性交易，而是與顧客長期持續(xù)的服務過程，學生對產品的消費要達到一定的時間，最后實現消費的目的。職業(yè)學校招生活動過程是在“教育”商品真實質量的前提下的營銷活動：發(fā)現有就讀意愿的學生，與之溝通，挖掘其潛在需要，喚起就讀欲望，通過系列的分析、計劃、執(zhí)行和控制的過程及營銷手段的組合應用，最后達成學生就讀的目的。所以說招生營銷活動應該是一個管理過程。當前對職業(yè)學校來說，應該了解和實施這種管理過程，包括相應的營銷手段的組合應用，而更重要的是對招生工作中營銷理念、新的思維的認識，擺正和確立招生工作的地位及從全局上把握招生工作。
二、在學校招生工作營銷理念及運作手段的管理過程主要體現在以下幾個順序及層面。
1、市場調查及目標市場的確定。
市場調查是招生營銷活動的第一步，指以科學的方法收集、整理、分析各種有關資料，以了解營銷目標及其需求，使主管人員能更有效地設計、執(zhí)行和控制各項營銷活動。職業(yè)學?？蓮慕逃块T獲得有關生源的各種數據，如人數、畢業(yè)意向、家庭狀況、現有及潛在需求，進行研究分析；或用分層調查法，以學校為單位，分為領導、教師、學生和家長諸個層面，以訪談、問卷方式，收集、分析各種信息，進一步接觸實質情況，如生源數減少或增長原因，就讀學生層次及相關需求，生源校對職業(yè)學校印象及學生選擇學校就讀的主要考慮等，可為學校提供較為客觀的材料，以供決策參考。
由分析結果建立目標市場，所謂目標市場，是指學校根據自身條件和能力，分辨出能為之有效服務的細分市場，以利發(fā)揮優(yōu)勢。職業(yè)學校招生目標市場慨念以學生類別，學校和區(qū)域為主，如職校校學生主要以普通中學初中畢業(yè)生為對象，再進一步細分為學業(yè)成績中下及家景較為一般，而分布于學校影響力能及的某一區(qū)域內的學生，以及確定生源豐足的客戶大校及一般學校，從而將招生工作中人力、物力資源集中于這一目標市場。
2、職業(yè)學校的市場定位。
定位是在顧客心理上建立自身形象及內涵，職業(yè)學校定位是為在目標對象中樹立自身品牌地位。所以學校應了解消費者心理，對同類教育產品認知印象，學校在學生眼中地位、獨特形象及優(yōu)勢，由定位可以確定營銷方法及手段，在信息時代，職校應研究的是如何使消費者在大量信息包圍下獲得本校清晰的最佳形象，而采取的步驟有：
（一）確認學校最有利的競爭形象。定位來源不是產品本身而是消費者心理，學校要從自身教育系列活動到消費者心目中印象進行客觀、系統(tǒng)的調查，依據顧客、產品差異和同類物價比關系研究來確認長期有利的競爭態(tài)勢。職?？蓪Ρ旧韼熧Y、設備、環(huán)境、就業(yè)率，服務等進行評估、比較、根據學生認知調查，選擇自身強項和特色，突出學校形象。
（二）選擇競爭優(yōu)勢，指經系統(tǒng)性方法評估現有諸多因素后選擇最富形象和競爭性的優(yōu)勢。如某職校硬件差、辦學條件薄弱，則選擇自身在素質培養(yǎng)，管理方法方面的優(yōu)勢，并使之與就讀學生和家長心理切合，對公眾強調現代社會人的素質重要性，樹立自身特色品牌。
（三）定位的宣傳和堅持，
定位是一個心理認知問題，應該是學校和學生、家長的溝通，通過宣傳，使自身特色、辦學理念、教育觀為大眾認同。宣傳手段必須與定位相吻合，如宣傳學校樸實校風就不能渲染奢華，宣傳現代育人手段必須有相應硬件作襯托。宣傳就業(yè)率就必須有充足依據等。定位是學校品牌，宣傳中一定要客觀地考慮消費者印象，也要實事求是。
定位是消費者認知和感情的長期積累，因此職校一旦確立、選擇了自身定位，除非有重大情況發(fā)生，則應長期堅持，全力以赴。定位應有好的標的物，如對照某一有鮮明特點好的或壞的標的物，以襯托自身形象；或使自身形象與學生或家長腦海中定型形象有機銜接，比重新建立形象要容易。也可以采用新位置策略，如職校本身形象欠佳，可考慮大范圍更動專業(yè)及培養(yǎng)目標，甚至合并或擴張、重組、改名以吸引學生。定位如遇重大社會變革或政策調整，如大學擴招、普高熱等，也需要根據實際情況加以調整。
三、營銷推廣策略。
營銷推廣包括人員推銷、廣告、促銷和公共關系。
1、人員推銷，指在既定目標下，與潛在或已有的顧客談話，它有針對性強，容易培養(yǎng)友誼，信息反饋快的優(yōu)點、缺點是成本較高。在招生工作中，人員推銷可有對個人訪談、開會、電話推銷等方式。在推銷人員選擇上，教師由于職業(yè)關系，了解學生心理、興趣、能把握學生思想，有較好的語言能力，為學生所信服，是招生工作中推銷人員首選?；蚩刹捎寐毿ＰｉL、教師、學生的綜合營銷法，多層次展開，校長打開局面，教師宣講，學生現身說法等，方式上可依據推銷人員社會關系及學校熟悉情況，采用總體進行或任務包干。人員推銷應建立一支固定隊伍，以老帶新，在每年職校招生時間內發(fā)揮作用，維持一批有固定生源的老客戶學校。
2、廣告，具有面廣、生動、迅速的特點。職業(yè)學校招生廣告對象為學生和家長及生源學校教師和其它對學生就讀意愿有影響的人，要訴諸理性，情感等諸多因素。廣告的任務是建立學校的知名度，顯示其教育產品實質、及學校特色、環(huán)境、服務等。關鍵要把握幫助學生達到的某一具體的目的，如用實例展示學生就讀可升學，獲得某一行業(yè)職位等，建立學生的信心和取向。廣告的目標可分為通知、說明、提醒和建立形象等。廣告通知性目標是使學生對教育產品有一個了解，產生需求和欲望。通知性目標要突出職業(yè)學校的性質、作用、就讀前途和發(fā)展；廣告說明性目標往往采取比較手法，突出學校獨特優(yōu)勢；廣告提醒性目標指要保持連續(xù)性、反復播放，加深顧客印象；形象性目標要造成從視覺到心靈上的震撼或感觸，如宣傳辦學理念、校訓、校史、校舍、環(huán)境、及學校各種活動，也可采用側面辦法，如播放學校獻愛心、公益活動、校風校紀的材料。
3、促銷，指采用各種能迅速刺激消費者采取購買行為的手段的集合。促銷行為多種多樣，要有新穎性與實用性，如給予生源校或協(xié)助人員個人經濟獎勵，給學生贈品，分發(fā)彩色印刷品，布置展板展臺，有職校在分發(fā)手提袋上印上宣傳內容，學生因實惠而采用，起到很好的宣傳作用。
4、公共關系，具有管理功能和營銷的雙重作用，用以形成，維持或改變顧客對學校及其產品的態(tài)度，使學校運作及措施與目標市場一致，從而被學生和家長接納。公共關系具有長期，特定的功能，建立絕非一朝一夕。主要通過長期有效的合作，建立雙方的可信度，滿意率。公共關系主要密訣即向目標市場不斷努力，輔以多種手段，加深加固印象。當群眾才接觸某個學校并不會覺得很好，但通過長期的公關活動也能達到目的。如某職?？鐓^(qū)域招生，為了與學生家長溝通，影響其周邊人群，每學期派出教師，到周邊縣區(qū)分別召開家長會，表達學校重視與家庭溝通，并長期堅持，使學校各種活動、成果信息散布于廣大地區(qū)；又如職校參加的社會公益活動，在校慶、節(jié)慶假日、開學等時間邀請有關人員參加的公關活動；利用媒體、及時報道學校各種活動及動向；為普通中學提供技能課師資與設備支持；熱線電話、網站；開辦免費的下崗職工技能培訓班等，在不斷的公關活動中，使顧客心理產生變化，提升對學校的認知印象，起到“潤物細無聲”的潛移默化作用。
招生工作有多種渠道，尤其是當代，已經進入網絡時代，招生渠道正在呈立體化發(fā)展的趨勢。所謂招生渠道策劃，就是謀劃形成屬于自己本校的招生網絡和多種渠道，并且，確保其暢通高效。
招生渠道在招生中占有非常重要的地位。渠道運用，存乎一心。一方面，招生渠道要多；另一方面，招生渠道要不斷創(chuàng)新，要善于有所突破，善于與時俱進、善于另辟蹊徑，積極探索運用新的渠道，形成自己的獨特渠道，不要總是大家去擠一條路，一座橋。
五、招生生源背景分析：
招生員應當以激情來招生。有個道理是這樣講的：如果你連自己都說服不了的事情，是很難說服別人的；如果你連自己都不相信的事情，是很難讓別人相信的；如果你連自己都沒有激情的事情，是很難讓別人具有激情的。一言以蔽之，只有在你把這件事情作為一項事業(yè)，而不是僅僅作為“謀生手段”的時候，你才會擁有激情。招生員在招生的時候，一定是在闡釋你自己信奉的東西，一定要是自己發(fā)自內心的真情表述，只有這樣，才能真誠地打動你的學員。
1、尋找學員。
不論你在哪里，面對的是什么人，都要有“學員就在這些人當中”的精神，不要有先入為主的想法。任何一個人都有可能成為我們的目標學員。
2、評審你的招生團隊。
對于大多數招生來說80:20定律。
80%的招生額（業(yè)績）是來自20%的代理中，目的是你怎樣才能找到20%代理？找到這些優(yōu)秀團隊，業(yè)績的增長就是必然的。
（1）圈定市場范圍。
（2）列出現有代理的名單。
（3）對現有代理進行分類。
（4）通過推薦和獨立開發(fā)找到新達到你要求的代理。
（5）讓他們工作起來。
3、找到真正的學員。
通過以上評審的招生團隊，我們因此可以獲得一批重點學員信息。
4、預約學員。
約見的方法。
電話預約、代理邀請等。
電話預約的目的：
（1）是了解學員學習需求的最快途徑。
（2）引起學員和你面談的興趣。
（3）爭取面談的機會。
5、了解學員的需求（學習興趣）。
6、理解不同類型的客戶（經濟狀況）。
現在同行業(yè)競爭很激烈，你無論做什么，肯定都有同行，不要把自己故意夸大，貶低你的競爭對手，競爭對手不錯，可是我們比他們更好才可以。還有就是學員對課程的價格、服務也很在意，在剛開始接觸學員時要給對方留下實在、可靠的感覺，能把很多專業(yè)知識用自己的話表述出來，增強學員對你的信任。自己要多學知識，尤其是自己所做的學校一定要詳細的了解。不能讓學生難住自己。要對自己自信，對學校、對課程自信.
【培訓承諾】。
一、如學習期滿后，尚不能獨立維修者，可免費再學，直到學會為止。
三、學員創(chuàng)業(yè)開店，公司會為學員提供長期的免費新款產品維修技術支持服務。
四、本公司可以為學員，全程提供長期的大量配件與維修設備服務，為您做到后顧無憂！
招生策劃文案篇六
1、制定招生簡章，招生內容包括：學校簡介、cbdf簡介、開設課程、舞蹈報名電話、學校地址等。
2、招生電話要保持隨時有人接聽，盡可能避免漏接免接咨詢電話。
3、學校環(huán)境布置到位，并制作相關的展板以介紹招生簡介和學校簡介，讓家長了解學校的大概情況和招生的大概內容。
4、配備好專業(yè)的招生老師，做好家長的接待工作，該招生老師要了學校開設舞蹈的特色，對學校有整體的了解，預設好一些家長可能會問的問題并預設好該怎樣回答此問題。
5、準備好學校舞蹈的報名表格，給前來報名或咨詢的家長填寫。
6、為避免因孩子哭鬧而導致家長咨詢過程的不暢，可在招生現場準備一些玩具或零食（如：糖、氣球）。
1、如果有條件的話可以開通公眾號，先請一些朋友、老師關注微信，并轉發(fā)相關的招生、宣傳文章，通過活動吸引更多的人參與進來。
2、印刷招生簡章宣傳單頁，在學校周邊、家長出入多的地方發(fā)放。
及小區(qū)宣傳欄。
4、可在當地熱門論壇網站，定期發(fā)放學校的招生活動等，以達到宣傳的作用。
招生時間在一周以內，預計從20xx年3月15號開始至20左右結束。
每天派兩名招生老師到廣場定點進行招生，其他老師留在學校臨時辦事處進行招生工作。
招生開始，招生老師每天早上和晚上進行一次小會議。早會討論當天招生該如何進行，晚會對一天來的招生工作進行總結。在廣場招生的老師每天在下班半小時前回到學校臨時辦事處與其他老師總結當天的招生工作，并認真登記好當天報名學生的信息。
招生策劃文案篇七
本園現有4個班級：寶寶班、小班、中班、大班各一個班。寶寶班現有9人，滿員25人；小班現有16人，滿員30-35人；中班現有9人，滿員35-40人；大班現有6人，滿員40-45人。
（一）通過網絡。
在網站上發(fā)布相關信息進行宣傳，將相關網站完善。
（二）到商場、超市投放宣傳資料。
根據幼兒園的收費標準分析入園的適宜人群，所以在投放點的選擇上要選擇中大型超市、商場及就近的超市開始宣傳，逐步延伸到各站臺和各班車線路周邊。
具體措施：
1、鎖定目標超市商場。電話聯(lián)系可否放置宣傳資料。
2、到超市、商場和負責人或服務臺進行溝通，商量合適方案及放置點，發(fā)放辦法。
3、負責人跟蹤發(fā)放情況。
（三）聯(lián)合小區(qū)做宣傳活動：結合節(jié)假日，聯(lián)合附近小區(qū)做宣傳活動：如冬季的圣誕節(jié)、元旦或雙休日。根據不同的節(jié)日組織不同的活動：活動的基本形式如親子手工制作、親子游戲等。具體措施：
1、了解周邊小區(qū)的分布圖，鎖定幼兒園的目標小區(qū)。
2、和小區(qū)的物業(yè)進行聯(lián)系確定活動方式。
3、提前向家長發(fā)放通知，了解活動的大致內容。
4、組織主持活動并進行宣傳派發(fā)宣傳資料及做好登記工作。
（四）到超市商場小區(qū)設置招生咨詢點。
利用節(jié)假日（周六、周日）可以到幼兒園周邊小區(qū)、商場超市設置招生咨詢點，進行和家長面對面的交流和解答幼兒入園疑難問題，并登記留下家長的資料，一遍聯(lián)系，在小區(qū)、村莊、站臺張貼宣傳海報，以便達到長期宣傳的效果。
具體措施：
1、資料準備：宣傳海報、登記表格、橫幅等。
2、與小區(qū)物業(yè)取得聯(lián)系，商議咨詢點的設置。
3、商議如何在小區(qū)的宣傳欄內張貼幼兒宣傳海報。
4、橫幅的懸掛。
5、準備家長接待及咨詢人員做好登記工作。
（五）教師與家長手遞手的發(fā)放宣傳。
為了保證宣傳資料發(fā)放的目的性、有效性?？梢赃M行和家長手遞手的發(fā)放，以便能和家長進行面對面的交流具體措施：
1、選擇發(fā)放的地點，可以選擇商場、超市、學校、菜場門口及附近等人流量較大的地方。
3、發(fā)放宣傳資料并向家長介紹幼兒園辦園特色。
4、有意者留下家長資料電話，以便取得聯(lián)系。
5、統(tǒng)計整理家長和幼兒的資料。
（六）宣傳資料的夾報、書刊等方法。
對周邊的報亭進行統(tǒng)計，選擇可用報亭，了解縣區(qū)及幼兒幼兒園周邊各雜志、報紙的發(fā)放渠道，選擇可以夾放的雜志和報紙具體措施：
1、向報亭主人了解雜志和報紙的銷售情況，并和店主商議如何進行夾報宣傳。
2、向帶孩子的家長贈送書刊、雜志，里面夾放宣傳資料（手遞手發(fā)放）。
（七）刊登廣告。
選擇合適的書刊或報紙等媒體，進行廣告的刊登，做廣告宣傳橫幅，選擇合適的地點做長期廣告具體措施：
1、對部分報紙、書刊進行關注，選擇合適的媒體進行廣告。
2、和報社、廣告公司取得聯(lián)系，選擇合適的廣告方式。
3、在路邊、小區(qū)等地點放置宣傳廣告做長期廣告宣傳。
4、了解廣告價格共參考。
5、共同商議選擇廣告形式。
（八）與周邊的小學取得聯(lián)系，孩子幼兒園畢業(yè)后升小學是家長很關心的一個問題。
了解幼兒升小學的基本要求，解決幼兒升小學對學校的選擇。必要時可帶幼兒去學校參觀，提前體驗小學生活，解決家長后顧之憂。
各班老師可以根據自己的時間進行安排或園內統(tǒng)一組織（周六、日、下班后）。
根據園內生源情況，每位教師招生指標人數10人。
1、教師向家長宣傳幼兒園，并留下家長詳細資料和電話的每份資料獎勵xx元。
2、與家長取得聯(lián)系后家長來園參觀或參加活動的來一位家長另獎勵xx元。
3、家長帶幼兒參觀滿意后并報名入園的一名幼兒另獎勵30元。
4、如果半年內各班招生人數達到定額另獎勵班上老師100元/人。
6、統(tǒng)一出去招生：園內安排另算起加班費，幼兒園提供一日三餐。
教師完成招生指標人數獎勵辦法。
1、每位教師完成10人獎勵200元加提成。
2、每位教師完成8人以上（含8人）獎勵150元加提成。
3、每位教師完成5人以上（含5人）獎勵100元加提成。
4、每位教師完成5人以下按招生提成提取30元/人。
處罰辦法：
1、在登記過程中有造假現象，一經發(fā)現處罰該教師50元。
1、宣傳地點設置。
2、宣傳人員分配（可分區(qū)域）。
5、招生所需物品如小禮品、氣球等。
6、幼兒入園須知。
8、校車。
9、登記表格。
招生策劃文案篇八
即將迎來碩果飄香的今秋9月，20xx高考剛剛結束。在選擇學校上，考生處于被動地位，抓住時機搞好宣傳，可以提高學校知名度，打響收獲學子第一炮。本次廣告，主要放在全國主要考點的大門口，針對學生家長，開展講解形式的教育；以及在平面媒體、電視、網絡、廣播等處投放傳統(tǒng)形式廣告；以及到全國往屆吸收學生最多的地方開展免費講座，發(fā)放宣傳單頁廣告，以便更直接的與考生及家長接觸。
招生策劃文案篇九
主負責人：張雪清（負責統(tǒng)籌安排）教師：xxxxxx（兼負責宣傳）xxx（兼負責財務）。
附：新青年素質教育中心招生宣傳單要點。
突出某某大學在校大學生，突出時對素質的教育而不單單是對知識的教學，突出終生受用的特點。
招生策劃文案篇十
一次化妝晚會，讓外教與海歸老師與同學切身交流，讓同學對斯威本科技大學出國留學的有更深的。屆時，晚會將邀數名外教與留學回國人士等晚會的特邀嘉賓。晚會招生項目的次活動，會的活動前，將緊扣“文化無國界，放眼看世界”主題，力求把晚會辦出，辦出水準。
招生策劃文案篇十一
對象主要針對20xx高考生及考生家長，另外各省高中宣傳部老師或領導，也是宣傳重點，學生還是更相信與他們朝夕相處的老師，所以，只要先把高中宣傳部領導搞定，讓他為你們把宣傳單頁下發(fā)到高三班主任手中，再令他們發(fā)給學生，那效果，應該遠勝于學院自己發(fā)送宣傳單頁。
招生策劃文案篇十二
輔導班一刀切的收費標準是不合我們辦班風格的。我們應該針對不同人群設立不同收費標準。
1、基礎收費可以較之其它輔導班較低，以“價廉物美”吸引消費者。
2、人群區(qū)別。有經濟困難（有各種證明）的家庭可在費用上享有打折。
3、組團報名。多名學生一起報名可享受打折。
招生策劃文案篇十三
1、如果有條件的話可以開通公眾號，先請一些朋友、老師關注微信，并轉發(fā)相關的招生、宣傳文章，通過活動吸引更多的人參與進來。
2、印刷招生簡章宣傳單頁，在學校周邊、家長出入多的地方發(fā)放。
及小區(qū)宣傳欄。
4、可在當地熱門論壇網站，定期發(fā)放學校的招生活動等，以達到宣傳的作用。
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