在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話（精選19篇）

人生苦短，我們應(yīng)該好好總結(jié)。借鑒他人的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，可以提高自己的總結(jié)寫作技巧。這些總結(jié)范文可以幫助我們了解總結(jié)的寫作技巧和表達(dá)方式。

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇一

同志們：

為進(jìn)一步優(yōu)化管理人員結(jié)構(gòu)、發(fā)揮人才優(yōu)勢，切實(shí)營造“干事”的企業(yè)文化，促進(jìn)公司不斷實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)較快發(fā)展。經(jīng)集團(tuán)公司董事局研究決定，我們對(duì)部分同志的工作崗位或職務(wù)進(jìn)行了調(diào)整。同時(shí)，為進(jìn)一步壯大企業(yè)規(guī)模，推動(dòng)公司實(shí)現(xiàn)健康快速發(fā)展，經(jīng)集團(tuán)公司董事局研究，決定上馬建設(shè)**項(xiàng)目，并對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人等進(jìn)行了公開選拔。經(jīng)過競聘演講、實(shí)際業(yè)績考察等程序，確定了最終人選。今天，我們召開這個(gè)座談會(huì)，一是對(duì)職務(wù)晉升的同志們表示祝賀，希望你們戒驕戒躁，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，盡快進(jìn)入角色，努力做出新成績;二是希望職務(wù)調(diào)整的同志要保持穩(wěn)定、平和的心態(tài)，輕裝上陣，以嶄新的精神面貌投入到新的工作中去，共同推動(dòng)公司不斷實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)較快發(fā)展。

下面，根據(jù)董事局研究的意見，我講兩個(gè)方面的意見：

一、正確認(rèn)識(shí)、全面看待職務(wù)調(diào)整及晉升，全力支持、配合公司各項(xiàng)改革。

每一位員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該，而且必須學(xué)會(huì)站在公司的全局思考問題，只有如此，你才會(huì)發(fā)自內(nèi)心地理解支持公司的各項(xiàng)改革措施，也只有理解適應(yīng)并支持公司各項(xiàng)改革舉措，才能與公司共同發(fā)展。

多年來，我們致力于建立和進(jìn)一步完善干部職工隊(duì)伍競爭上崗、崗位輪換、親屬回避、末尾淘汰的用人機(jī)制，大力營造優(yōu)秀人才脫穎而出，以發(fā)展論英雄，憑實(shí)績用干部的良好氛圍，為努力干事的秀人才搭建舞臺(tái)、擴(kuò)大舞臺(tái)、提升舞臺(tái)，真正形成尊重勞動(dòng)、尊重人才的良好風(fēng)氣和正氣。

在座的各位，無論是新晉升、新任命的同志，還是被調(diào)整工作崗位或職務(wù)的同志，多年來，都在本職工作崗位上，愛崗敬業(yè)，扎實(shí)工作，以身作則，無私奉獻(xiàn)，為**的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)，贏得了公司董事局的充分肯定和廣大干部職工的認(rèn)可。但是，我們必須清醒地意識(shí)到，建立干部能上能下、競爭上崗的用人機(jī)制，是大勢所趨，是勢在必行，是開創(chuàng)**各項(xiàng)事業(yè)新局面的必然要求和重要保障，希望在座的各位都能正確、全面地看待工作崗位或職務(wù)調(diào)整問題，充分理解、支持和配合公司各項(xiàng)改革。

二、戒驕戒躁、再接再厲，不斷開創(chuàng)各項(xiàng)事業(yè)新局面。

(一)牢固樹立歸零意識(shí)，切實(shí)做到不斷突破、不斷超越。成績屬于過去，要不斷在新的崗位上做出新的更大的成績。事物發(fā)展的規(guī)律是波浪性前進(jìn)，周期性變化。很多曾經(jīng)名揚(yáng)一時(shí)的企業(yè)在市場競爭中被淘汰的案例告訴我們，他們的失敗正是因?yàn)樗麄儽辉?jīng)的成功沖昏了頭腦，夜郎自大或者浮夸冒進(jìn)、急功近利。我們個(gè)人也同樣如此。如果沉溺于過去的成績中，我們就會(huì)裹足不前;如果不能不斷地超越自己、超越對(duì)手，就很可能被對(duì)手超越，過去的一流，就會(huì)成為今天的二流、明天的三流。因此，無論是新晉升的同志，還是被調(diào)整崗位的同志，都要進(jìn)一步增強(qiáng)務(wù)實(shí)求進(jìn)的意識(shí)，保持一種歸零的心態(tài)，學(xué)會(huì)從零開始，善于把成績成起點(diǎn)，把自己當(dāng)新手，繼往開來，承前啟后，不斷開創(chuàng)各項(xiàng)事業(yè)的新局面，不斷以全新的業(yè)績體現(xiàn)自身的能力和價(jià)值，不辜負(fù)公司董事局的信任和厚望，不辜負(fù)廣大干部員工的信任和重托。

(二)牢固樹立爭先意識(shí)，切實(shí)做到敢為人先、化危為機(jī)。我經(jīng)常講，不談守業(yè)談創(chuàng)業(yè)，不談挑戰(zhàn)談機(jī)遇。良好的精神狀態(tài)是做好一切工作的前提，有什么樣的精神狀態(tài)，就有什么樣的工作干勁，就會(huì)產(chǎn)生什么樣的實(shí)際成效。面對(duì)機(jī)遇和挑戰(zhàn)，能否不斷實(shí)現(xiàn)健康快速的發(fā)展，關(guān)鍵是要有一種面對(duì)困難鍥而不舍的精神，要有一種跌倒了再爬起來的百折不撓的毅力，要有一種愈挫愈勇、在挫折中勇往直前的氣概。盡管當(dāng)前我們各項(xiàng)工作受金融風(fēng)暴的影響遇到了一定的阻力和壓力，但是，無論是看外部環(huán)境還是看公司自身業(yè)已打造的優(yōu)勢，我們已經(jīng)具備了實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)較快發(fā)展的基礎(chǔ)。我曾經(jīng)說過，一個(gè)行業(yè)內(nèi)，若有一家企業(yè)能做好，而我們卻做不好，那就說明我們領(lǐng)導(dǎo)干部能力有問題、責(zé)任心有問題、思想境界有問題。因此，在下一步的工作中，只要我們迎難而進(jìn)、奮勇爭先，只要我們始終保持蓬勃向上、奮發(fā)有為的銳氣，始終保持不畏艱險(xiǎn)、愈挫愈奮的勇氣，始終保持干事創(chuàng)業(yè)、爭先進(jìn)位的豪氣，我們就一定能夠在應(yīng)對(duì)中保持發(fā)展的活力，在逆境中贏得發(fā)展的先機(jī)，在新一輪競爭中實(shí)現(xiàn)新跨越。

(三)牢固樹立學(xué)習(xí)意識(shí)，切實(shí)做到持續(xù)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)。我多次講過，學(xué)習(xí)塑造思想、學(xué)習(xí)升華人生、學(xué)習(xí)提升能力、學(xué)習(xí)啟迪智慧。持續(xù)不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)是一個(gè)人、一個(gè)團(tuán)隊(duì)、一個(gè)企業(yè)獲得可持續(xù)發(fā)展的重要基礎(chǔ)。在當(dāng)前的市場形勢下，絕不能以老思維、老觀念、老經(jīng)驗(yàn)來指導(dǎo)今天的工作，要善于破壞和否定舊的觀念和思維。因此，廣大領(lǐng)導(dǎo)干部必須牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，努力營造理論聯(lián)系實(shí)際、學(xué)用結(jié)合的學(xué)風(fēng)，做到學(xué)以致用、以用促學(xué)、學(xué)用相長，在學(xué)中干，在干中學(xué)，以新思維研究新問題、以新思路落實(shí)新任務(wù)、以新舉措開拓新局面，通過學(xué)習(xí)不斷提高自身的綜合素質(zhì)，不斷提高業(yè)務(wù)水平和增強(qiáng)駕馭工作崗位的能力，從而有效推動(dòng)各項(xiàng)工作的高效、深入開展。

(四)牢固樹立執(zhí)行意識(shí)，切實(shí)做到令行禁止、立說立行。對(duì)于企業(yè)管理來說，做到政令暢通、有令必行是至關(guān)重要的。在下一步工作中，我們要牢固樹立和強(qiáng)化“執(zhí)行只有結(jié)果，沒有如果”、“沒有任何借口，只有執(zhí)行服從”的觀念，建立起敬業(yè)、責(zé)任、服從、誠信的核心執(zhí)行觀，進(jìn)一步增強(qiáng)“拼字當(dāng)頭、搶字為先，只爭朝夕、分秒必爭”的工作觀，以高效率贏得高速度，以快節(jié)奏換來快發(fā)展，使“快行動(dòng)、快節(jié)奏、高效率、高質(zhì)量”成為**人共有的工作風(fēng)格。要在工作任務(wù)上定標(biāo)準(zhǔn)、定時(shí)限、定獎(jiǎng)懲、嚴(yán)考核，以強(qiáng)有力的組織紀(jì)律性來強(qiáng)化執(zhí)行力。定下來的事情就要抓緊實(shí)施，部署了的工作就要一抓到底，決不能敷衍塞責(zé)、推諉扯皮，決不能等待觀望、貽誤時(shí)機(jī)。在今后的工作中，對(duì)在工作上落實(shí)不力、推諉扯皮、疲于應(yīng)付、敷衍了事的責(zé)任部門和責(zé)任人，將堅(jiān)定不移地嚴(yán)格按照公司有關(guān)制度予以嚴(yán)肅處理。

(五)牢固樹立四專意識(shí)，切實(shí)做到作風(fēng)一流、業(yè)績一流。專心就是心無旁騖，專心做事。專心做事是一種能力，更是一種素質(zhì)，體現(xiàn)著一個(gè)人為人處事的態(tài)度和風(fēng)格。只有專下心來，把自身的工作當(dāng)成一種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，專心研究自己的業(yè)務(wù)知識(shí)，不懈努力，不斷學(xué)習(xí)，并反復(fù)實(shí)踐，我們才能不斷把各項(xiàng)工作做得更好。專注就是全力以赴，全神貫注。專注可以使人的能量發(fā)揮至極限;專注，可以使人化為利器，攻無不克。做事情要全力以赴，全神貫注，而不能三心二意，淺嘗輒止，粗心大意，半途而廢。專業(yè)就是鍥而不舍，精益求精。凡事只有勤學(xué)苦練，才能熟能生巧，由外行變成內(nèi)行。學(xué)習(xí)無止境，事業(yè)無止境，要鍥而不舍、精益求精，不管什么行業(yè)、什么領(lǐng)域，只有真正做到專業(yè)，才能把各項(xiàng)工作做精、做細(xì)，才能不斷把各項(xiàng)事業(yè)做強(qiáng)、做大。專家就是不干則已，干則一流。要把自己的目標(biāo)定位在某個(gè)行業(yè)、某個(gè)領(lǐng)域的專家，不斷提高自我要求的標(biāo)準(zhǔn)，通過持續(xù)學(xué)習(xí)、刻苦鉆研，持續(xù)提升自己的駕馭能力和綜合素質(zhì)。始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)定位、高質(zhì)量推進(jìn)，牢固樹立不干則已、干則一流的意識(shí)，努力推動(dòng)自身所在的單位或部門，不斷取得新的更大的突破。

(六)牢固樹立自律意識(shí)，切實(shí)做到率先垂范、干凈干事。清正廉潔是對(duì)一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，也是衡量一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部是否稱職的基本標(biāo)準(zhǔn)。安全人生，重在過程。工作在帶給你豐厚的薪水和回報(bào)的同時(shí)，更重要的是為你提供了一個(gè)施展才華、發(fā)展和提升自己的平臺(tái)。在今后的工作中，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要立足本職崗位，正確地看待手中的權(quán)力，切實(shí)把權(quán)力看成是一種責(zé)任和推動(dòng)公司發(fā)展的工具，時(shí)時(shí)刻刻自警自律、自重自醒，以平和之心對(duì)“名”，以知足之心對(duì)“利”，以淡泊之心對(duì)“位”，以敬畏之心對(duì)“權(quán)”，常思己得、常念己過，堅(jiān)決做到“不仁之事不做、不義之財(cái)不取、不正之風(fēng)不沾、不潔之事不干”，認(rèn)認(rèn)真真做事，干干凈凈做人，使自己的工作經(jīng)得起時(shí)間的考驗(yàn)，經(jīng)得起發(fā)展的考驗(yàn)。在下一步的工作中，不管工齡多長、職務(wù)多高、貢獻(xiàn)多大，不管是誰，只要出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)問題，都將一票否決。

(七)牢固樹立團(tuán)結(jié)意識(shí)，切實(shí)做到顧全大局、形成合力。沒有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)?！巴纳匠捎瘢瑓f(xié)力土變金”，這句古話形象道出了團(tuán)結(jié)的強(qiáng)大威力和豐厚回報(bào)。一個(gè)企業(yè)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)越強(qiáng)，它的生命力就越旺盛、越長久。士氣高昂、活力充沛可以更好地發(fā)揮整體的作戰(zhàn)能力。在今后的工作中，大家要牢固樹立團(tuán)隊(duì)意識(shí)、大局意識(shí)和“一盤棋”思想，心往一處想、勁往一處使，相互支持、密切協(xié)作，努力營造團(tuán)結(jié)融洽、親和友誼、心情舒暢、干事創(chuàng)業(yè)的良好發(fā)展環(huán)境。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工在爭先創(chuàng)優(yōu)中追趕，在攻堅(jiān)克難中突破，在真抓快干中奮進(jìn)，努力形成“干事業(yè)一條心、抓工作一盤棋、謀發(fā)展一股勁”的生動(dòng)局面。

(八)牢固樹立開放意識(shí)，切實(shí)做到視野開闊、眼界高遠(yuǎn)。認(rèn)為自己做的什么都?jí)蚝昧?，恰恰說明還有很多不足的地方，這是自我封閉的表現(xiàn)，這是因?yàn)闆]有走出去。存在這種觀念，也就很難取得大的進(jìn)步?！白呱先ァ本褪且皶r(shí)、全面了解和掌握黨和國家及各級(jí)政府有關(guān)政策法律法規(guī)和利好信息，及時(shí)了解運(yùn)用國家有關(guān)政策、信息，把工作定位在縮短和第一的差距上，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供可操作性的方案、意見和建議，為公司發(fā)展?fàn)幦「嗟恼?、資金支持?！白叱鋈ァ本褪且叱?*看**，以開放的眼光和胸懷，學(xué)習(xí)和借鑒國內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和典型做法，通過消化吸收、嫁接優(yōu)勢，形成推動(dòng)本單位工作的有效辦法和措施。要樹立更高的趕超目標(biāo)，和發(fā)展速度快的企業(yè)比，和發(fā)展質(zhì)量好的企業(yè)比，和綜合實(shí)力強(qiáng)的企業(yè)比，比出差距、比出干勁、比出速度、比出效益?！白呦氯ァ本褪且?jīng)常深入生產(chǎn)經(jīng)營、項(xiàng)目建設(shè)、市場營銷等一線進(jìn)行調(diào)研，掌握第一手資料，化被動(dòng)為主動(dòng)，不做外行的領(lǐng)導(dǎo)，不做空頭的指揮，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上創(chuàng)造性地開展好各項(xiàng)工作，真正推動(dòng)公司不斷實(shí)現(xiàn)健康快速發(fā)展。

我相信，有在座的各位和廣大干部員工的共同努力，有你們恪盡職守、扎實(shí)苦干的工作作風(fēng)，有你們與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的工作思路，必將譜寫出**平穩(wěn)較快發(fā)展的新篇章，也必將鑄造出**發(fā)展的新輝煌，相信**的明天必將更加美好!

謝謝大家。

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇二

同學(xué)們：

今天，我們在這里召開20xx屆畢業(yè)生畢業(yè)實(shí)習(xí)動(dòng)員暨就業(yè)誠信宣誓大會(huì)，到會(huì)的是這一屆共4個(gè)班145名同學(xué)的大多數(shù)。我要感謝在場的所有同學(xué)，三年前你們在眾多的職業(yè)類學(xué)校中選擇了我們學(xué)院，選擇了我們，這是對(duì)我們最大的理解與支持。雖然學(xué)校的條件還不是最好，雖然學(xué)校的工作還不是那么令人滿意，但同學(xué)們努力學(xué)習(xí)，認(rèn)真思考，積極工作，尊敬老師，團(tuán)結(jié)同學(xué)，各方面都有了長足的進(jìn)步。你們用汗水和智慧踐行了與學(xué)校共同成長，與老師共同成長，踐行了誠毅勤儉的校訓(xùn)精神。你們是學(xué)校的主人，是信息系的主人，是信息系最亮麗的風(fēng)景，是我系發(fā)展與進(jìn)步的主要?jiǎng)恿Γ覀優(yōu)閾碛心銈冞@樣的學(xué)生而滿足，而自豪。所有這些讓我們感動(dòng)，我們都記在心理，信息系是不會(huì)忘記大家的。在這里我代表全系教職員工向同學(xué)們表示衷心的感謝!

剛才，焦助理和俞輔導(dǎo)員老師講得很好，我再補(bǔ)充強(qiáng)調(diào)兩個(gè)問題。第一個(gè)問題，畢業(yè)實(shí)習(xí)時(shí)要注意的幾個(gè)問題和我們對(duì)大家的要求;第二個(gè)問題，就業(yè)誠信問題。這兩個(gè)問題的核心就是“誠毅勤儉”，這是97歲高齡的學(xué)院創(chuàng)辦人蔣爺爺對(duì)你們的一貫要求，希望能引起同學(xué)們的關(guān)注。

畢業(yè)實(shí)習(xí)時(shí)要注意的問題和我們的要求。

一、給實(shí)習(xí)單位領(lǐng)導(dǎo)留下好印象。

要向?qū)嵙?xí)單位展示自己的優(yōu)點(diǎn)，讓人記住你。學(xué)生在實(shí)習(xí)中要善于觀察，取長補(bǔ)短。一般說，領(lǐng)導(dǎo)都喜歡給自己補(bǔ)短的人才。有的領(lǐng)導(dǎo)在獲取信息時(shí)是屬于“閱讀型”的，你可以把重要的信息寫成報(bào)告交給他;有的領(lǐng)導(dǎo)是屬于“傾聽型”的，你在匯報(bào)工作時(shí)，可以先講結(jié)果。在講事情經(jīng)過時(shí)，也要言簡意賅。這樣，你就會(huì)給實(shí)習(xí)單位領(lǐng)導(dǎo)留下良好的印象，只要有機(jī)會(huì)進(jìn)人，他就會(huì)第一個(gè)想到你，關(guān)注你。

實(shí)習(xí)期間要注意個(gè)人形象。實(shí)習(xí)生既代表個(gè)人，也代表學(xué)校的學(xué)生群體形象，還代表實(shí)習(xí)單位的形象。因此，在實(shí)習(xí)期間處理問題時(shí)要本著對(duì)自己、對(duì)學(xué)校、對(duì)實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)的態(tài)度，要有責(zé)任意識(shí)。

二、從小事做起。

每天堅(jiān)持做好幾件小事，如每天堅(jiān)持打掃辦公室衛(wèi)生，打開水，整理內(nèi)務(wù)，分發(fā)文件等。實(shí)習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo)、工作人員都會(huì)看在眼里，記在心里。許多領(lǐng)導(dǎo)就喜歡從小事做起的青年人，認(rèn)為他踏實(shí)肯干。一旦有機(jī)會(huì)，他會(huì)想起這類學(xué)生，放心讓實(shí)習(xí)生做其他的“大事”。

三、要主動(dòng)學(xué)習(xí)，主動(dòng)做事。

實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)老師不同于學(xué)校老師，實(shí)習(xí)生應(yīng)該自己主動(dòng)去學(xué)，去做，虛心請教。特別是要想方設(shè)法與單位的技術(shù)骨干接近，主動(dòng)做他們的下手。比如同事忙不過來時(shí)，你應(yīng)主動(dòng)前去幫忙;上班比另人提前5分鐘到，下班推遲10分鐘;飲水機(jī)里沒水了，你主動(dòng)給送水公司打個(gè)電話;有了臨時(shí)任務(wù)要加班，你主動(dòng)要求加班等等，這樣，你就會(huì)很快融入到同事之中，得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的好感。

四、嚴(yán)格遵守單位的規(guī)章制度，執(zhí)行設(shè)備的操作規(guī)程。

實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生一定要遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度。同時(shí)要注意：有的崗位需要著工裝上班，實(shí)習(xí)生也要著工裝上班，上班時(shí)間不能遲到、早退，一般不要用辦公室電話打私人電話;工作期間不要上網(wǎng)玩游戲、下棋、打牌、聊天，也不要玩手機(jī)，否則，會(huì)給實(shí)習(xí)單位留下不良印象。

實(shí)習(xí)工作與學(xué)習(xí)有著很大區(qū)別的。應(yīng)該說你們的理論學(xué)習(xí)已經(jīng)基本結(jié)束了，現(xiàn)在要做的事情是把理論用于實(shí)踐，就是去進(jìn)行具體的動(dòng)手操作。在學(xué)校讀書主要是看和說的比較多，去頂崗實(shí)習(xí)主要是動(dòng)手做為主。在學(xué)校讀書時(shí)任務(wù)大多是老師布置的，這些任務(wù)完成以否主要靠自覺，不和經(jīng)濟(jì)利益掛鉤;但去頂崗實(shí)習(xí)已經(jīng)進(jìn)入了業(yè)務(wù)單位，任務(wù)是領(lǐng)導(dǎo)或師傅布置的，帶有強(qiáng)迫性，而且直接和經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，出任何問題都要付出經(jīng)濟(jì)代價(jià)。因此你的行為必須規(guī)范，否則代價(jià)會(huì)很嚴(yán)重，而且誰也幫不了你。

五、尊重他人。

要尊重實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師，尊重實(shí)習(xí)單位的每一個(gè)人，無論其職位高低，學(xué)識(shí)深淺，實(shí)習(xí)生都要平等地對(duì)待他們，尊敬他們，只有這樣才能贏得他人的尊重。對(duì)同一單位實(shí)習(xí)的同學(xué)，更要互相幫助不可能互相拆臺(tái)，給實(shí)習(xí)單位留下有修養(yǎng)的好印象。

就業(yè)誠信問題。

就業(yè)誠信問題非常重要。

古人云：人不知榮辱，乃不能成人。誠信是立身之本，謀事之基，發(fā)展之源。因此，在現(xiàn)代社會(huì)，誠實(shí)守信是一個(gè)人應(yīng)該具備的基本道德素養(yǎng)和美德，是為人處世、建立社會(huì)關(guān)系的立身之本。大學(xué)畢業(yè)生是社會(huì)的棟梁，是祖國的希望，我們信息工程系的畢業(yè)生不僅代表畢業(yè)生個(gè)人，也代表我們學(xué)院的學(xué)生群體形象，畢業(yè)生的整體形象是否完美、是否具備誠信品質(zhì)是用人單位判定畢業(yè)生是否合格的重要標(biāo)準(zhǔn)。針對(duì)于此，應(yīng)該進(jìn)行大學(xué)畢業(yè)生誠信教育，內(nèi)容涉及與大學(xué)生尤其是畢業(yè)誠信密切相關(guān)的問題，如求職考試作弊、求職履歷造假、就業(yè)簽約履行、助學(xué)貸款按時(shí)償還和論文剽竊等。

從歷屆畢業(yè)生的工作經(jīng)歷來看，絕大多數(shù)同學(xué)都能做到誠信就業(yè)，他們在自己感興趣的工作崗位上努力工作，做出自己的貢獻(xiàn)，使自己盡快的成長起來，成為對(duì)社會(huì)、對(duì)國家的有用之才，受到用人單位的贊揚(yáng)與器重。

但是，的確有一些畢業(yè)生在工作單位存在就業(yè)不誠信的現(xiàn)象。他們平時(shí)不認(rèn)真學(xué)習(xí)，不努力工作，稍微在工作條件、工資待遇、同事關(guān)系不太滿意的時(shí)候，就辭職，甚至棄職，個(gè)別同學(xué)為芝麻綠豆大的一點(diǎn)小事，就一聲不吭地走人，連一個(gè)招呼都不打，讓用人單位大失所望。對(duì)于嚴(yán)重違約、不守誠信者，我們與就業(yè)指導(dǎo)中心會(huì)認(rèn)定其頂崗實(shí)習(xí)課不合格，不合格將不能按時(shí)畢業(yè)。

因此，我們在這里提出幾點(diǎn)要求：

一、珍惜就業(yè)機(jī)會(huì)，積極主動(dòng)就業(yè)，不依賴，不等待。有的同學(xué)總想找好工作，這當(dāng)然是對(duì)的。但是，對(duì)剛出門的大學(xué)生來說，找到好工作很不容易。我們系里先后介紹了十多家單位，包括11月26日的校園招聘、系單獨(dú)舉辦的招聘會(huì)、與機(jī)電系合辦的招聘會(huì)，共計(jì)十多場，有的單位應(yīng)該說各方面都還適合，有的待遇不錯(cuò)，但要求能吃苦，特別是上夜班，有的待遇低些，但發(fā)展前景不錯(cuò)，有的能學(xué)到技能，能提升你的價(jià)值，有的不太對(duì)口，但能鍛煉人，有的崗位要求高，有同學(xué)可能認(rèn)為自己怕達(dá)不到企業(yè)要求，我們有的同學(xué)平時(shí)不好好學(xué)習(xí)，連一些基本的東西都掌握得不好，企業(yè)怎么能錄用你呢?對(duì)我要告訴大家的是，學(xué)校、系部想盡辦法，利用各種人脈資源，并經(jīng)多方考察后才介紹來的。但仍有一部分同學(xué)沒有全面認(rèn)識(shí)自己，眼光高，或者認(rèn)為學(xué)校、系里介紹的單位不好，或者認(rèn)為系里拿了用人單位的好處。我在這里以人格擔(dān)保，信息工程系的任何人沒有拿過也不會(huì)拿企業(yè)一份錢，不會(huì)收企業(yè)任何禮品，我們介紹企業(yè)是全心全意為同學(xué)著想的!希望這部分同學(xué)能主動(dòng)就業(yè)，邊就業(yè)，邊學(xué)習(xí)，等你有了一定經(jīng)驗(yàn)，有了跳槽的資本后，可以找更好的單位!那時(shí)你的薪資自然就增長了。

二、對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)家庭負(fù)責(zé)，對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)，先找一份能走出去的工作，找一份能養(yǎng)活自己的工作，先就業(yè)，后擇業(yè)。我在這里特別要強(qiáng)調(diào)，大家并沒有畢業(yè)，這一次是去頂崗實(shí)習(xí)，還不是就業(yè)，別太計(jì)較單位好壞，只要有活干，能學(xué)到東西，能拿到錢就可以了。那種非得學(xué)校找到好單位才實(shí)習(xí)的想法和做法都是錯(cuò)誤的，也是不應(yīng)該的。而且在實(shí)習(xí)期間要好好表現(xiàn)，系里要考核大家，不合格是不能畢業(yè)的。該就業(yè)時(shí)不就業(yè)，是對(duì)自己不仁，對(duì)母校不義，對(duì)國家不忠，對(duì)父母不孝。

三、誠信立身，誠信就業(yè)，誠信待人，誠信處事。

四、離校的建議和要求。這些建議和要求你們可以看作是系里提的，也可以看作是長輩給晚輩提的。主要包括下面幾點(diǎn)：一是請大家有序離校。舊書舊物出售時(shí)一定要到校門口，不要把收購人員引入校內(nèi)。學(xué)校制定了你們離校的時(shí)間表，同學(xué)們必須按時(shí)間表離開。如果不這樣，學(xué)校的管理就會(huì)產(chǎn)生混亂，系里的工作就會(huì)出問題，你們的實(shí)習(xí)就會(huì)受到影響，這種情況不應(yīng)該出現(xiàn)。二是請按學(xué)校的統(tǒng)一安排進(jìn)行實(shí)習(xí)。由于情況不同，把握機(jī)會(huì)的能力不同，有些同學(xué)進(jìn)入了很好的崗位，有些同學(xué)進(jìn)入了很一般的崗位，有些進(jìn)入了不是很理想的崗位，有些甚至還沒有落實(shí)崗位。不管進(jìn)了什么崗位，只要好好干，一定都能有成績。如果尚沒落實(shí)崗位，那就請你們服從學(xué)校安排，統(tǒng)一進(jìn)入指定崗位。系里將盡最大努力為每一個(gè)同學(xué)找到自己適合的或相應(yīng)的崗位。三是要做好吃苦的準(zhǔn)備。去實(shí)習(xí)實(shí)質(zhì)上是去承擔(dān)責(zé)任的，不能三心兩意，不能得過且過，更不能擅離崗位。不怕苦，不怕累，不怕罵，就怕學(xué)不到東西。能學(xué)到本事，再苦再累也值得。這里最要緊的是堅(jiān)持，堅(jiān)持才能取得勝利。四是學(xué)會(huì)管理自己的生活。到了實(shí)習(xí)單位，吃穿住行醫(yī)都得由自己負(fù)責(zé)，生活中不管哪個(gè)環(huán)節(jié)出了問題，都會(huì)影響實(shí)習(xí)，影響工作，會(huì)引出很多問題。個(gè)人的生活方式和生活節(jié)奏必須和企業(yè)要求同步。五是要遵章守紀(jì)。違章會(huì)出事故，出事故的結(jié)果只有三個(gè)：要么損失金錢，要么損害身體;要么損害信譽(yù)，同學(xué)們都很年輕，以后的路還很長，任何一種結(jié)果都代價(jià)巨大，不值得去試。六是請及時(shí)交清學(xué)費(fèi)。請同學(xué)們按學(xué)校要求交清學(xué)費(fèi)，這是我們合作的基礎(chǔ)，也是你們的誠信證明。如欠費(fèi)不交，你的不良信用記錄將進(jìn)入人民銀行的全國征信系統(tǒng)，你會(huì)貸不了款，辦不了工商執(zhí)照，用不了信用卡，后果將很嚴(yán)重。

最后，給同學(xué)們一些祝福。

一是祝同學(xué)們身體永遠(yuǎn)健康快樂，永遠(yuǎn)朝氣蓬勃;永遠(yuǎn)青春亮麗，永遠(yuǎn)英俊瀟灑;二是祝同學(xué)們都能找到好崗位，都能很好地勝任崗位的工作;三是祝同學(xué)們收入逐年增長，生活不斷改善，財(cái)富時(shí)時(shí)增加;四是祝同學(xué)們一路順風(fēng)!出發(fā)吧，同學(xué)們。奮斗的集結(jié)號(hào)己吹響，青春的旋律在回蕩，陽光燦爛的日子在招手，未來是你們的，世界是你們的。

期待著同學(xué)們的好消息!

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇三

同志們：

剛才，*部長宣讀了區(qū)人力資源和社會(huì)保障局有關(guān)干部任免決定。這次人社局領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整，是區(qū)委、區(qū)政府從全區(qū)工作大局出發(fā)，結(jié)合區(qū)政府機(jī)構(gòu)改革、面上干部調(diào)配以及人社局領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的需要，通盤考慮、慎重研究后作出的決定。

下面，借今天這樣一個(gè)機(jī)會(huì)，我提幾點(diǎn)希望和要求。

一、要充分認(rèn)識(shí)成立區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的重要意義。新成立的區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，是區(qū)委、區(qū)政府根據(jù)中央和省市關(guān)于地方政府機(jī)構(gòu)改革的意見要求，經(jīng)過慎重研究作出的重大決策，是深化行政管理體制改革、建設(shè)服務(wù)型政府、探索職能轉(zhuǎn)變、建立大部門體制的的一項(xiàng)重要舉措。成立區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，有利于更好地實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，加快建設(shè)人力資源強(qiáng)區(qū);有利于統(tǒng)籌機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員管理和收入分配制度改革，加速形成合理有序收入分配格局;有利于建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，加速促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)和有效配置;有利于統(tǒng)籌全社會(huì)的就業(yè)和社會(huì)保障政策，加快建立健全從就業(yè)到養(yǎng)老的服務(wù)和保障體系;有利于理順管理體制，形成工作合力，進(jìn)一步推進(jìn)人力資源社會(huì)保障事業(yè)科學(xué)發(fā)展。希望區(qū)人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)班子要深刻認(rèn)識(shí)到深化行政管理體制改革和機(jī)構(gòu)改革的重要意義，自覺地在思想上、行動(dòng)上與區(qū)委決定保持一致。全體干部職工要講政治，顧大局，守紀(jì)律，以實(shí)際行動(dòng)全力支持和維護(hù)好新班子的工作，確保人力資源和社會(huì)保障各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序進(jìn)行。

二、要在新的起點(diǎn)上不斷開創(chuàng)人力資源和社會(huì)保障工作的新局面。新成立的區(qū)人力資源和社會(huì)保障局承擔(dān)人事人才、社會(huì)保障、創(chuàng)業(yè)就業(yè)和維護(hù)穩(wěn)定等重要職責(zé)，工作重、矛盾多、難度大，涉及廣大干部群眾的切身利益。希望區(qū)人社局要發(fā)揮1+12的職能作用，以更加寬廣的思路和視野、更加高昂的干勁，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，努力實(shí)現(xiàn)我區(qū)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)的新發(fā)展。要以改善民生為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，以切實(shí)轉(zhuǎn)變職能為切入點(diǎn)，堅(jiān)持為保增長、保民生、保穩(wěn)定的大局服好務(wù)，積極實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，為我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人才和智力支撐;要把穩(wěn)定就業(yè)作為各項(xiàng)工作的重中之重，努力保持就業(yè)形勢穩(wěn)定;要完善各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度，加快建設(shè)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系;要深化收入分配制度改革，促進(jìn)社會(huì)公平;要認(rèn)真協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，切實(shí)保障勞動(dòng)者合法權(quán)益;要堅(jiān)持做好公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)、深化事業(yè)單位改革等其他各項(xiàng)工作，努力開創(chuàng)我區(qū)人力資源和社會(huì)保障工作新局面。

三、要優(yōu)質(zhì)高效地做好新成立區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的各項(xiàng)工作。成立區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，決不是區(qū)人事局與區(qū)勞動(dòng)社會(huì)保障局的簡單累加，這當(dāng)中有大量的工作去作，需要大家鍥而不舍、埋頭苦干。當(dāng)前首要的是扎實(shí)抓好過渡工作，迅速打開局面。要加快整合人員和機(jī)構(gòu)，盡快行使應(yīng)負(fù)職責(zé)，做好資財(cái)物品的清理與移交工作，防止資產(chǎn)、資料和數(shù)據(jù)流失。當(dāng)前，著重抓好統(tǒng)一干群思想工作，理解支持上級(jí)決定，切實(shí)做到過渡期間人心不散、秩序不亂、工作不斷，切實(shí)推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障工作正?；⒁?guī)范化。要加快整合職責(zé)和職能，突出職責(zé)重點(diǎn)，盡快實(shí)現(xiàn)新部門的職能有機(jī)統(tǒng)一和無縫對(duì)接。要加快整合作風(fēng)和文化，堅(jiān)持包容并蓄、取長補(bǔ)短、相互學(xué)習(xí)，精心維護(hù)新建班子的團(tuán)結(jié)，加快工作磨合、增進(jìn)感情融合，積極營造“大事同議、苦事同干、難事同幫”的工作氛圍和人際環(huán)境。

同志們，區(qū)委對(duì)人力資源和社會(huì)保障局寄予厚望，相信新成立的局領(lǐng)導(dǎo)班子一定能夠在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，不斷地創(chuàng)新和超越，以強(qiáng)烈的率先意識(shí)、奮發(fā)有為的精神和高效務(wù)實(shí)的作風(fēng)，團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力，開拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，努力把全區(qū)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)推上一個(gè)新的臺(tái)階。

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇四

同學(xué)們，勇于承擔(dān)歷史責(zé)任，是“五四”以來中國青年運(yùn)動(dòng)的光榮傳統(tǒng)，也是我們建院青年學(xué)生的優(yōu)秀品質(zhì)。廣西建院是一所有著悠久歷史和革命傳統(tǒng)的學(xué)校，辦學(xué)55年來，學(xué)院已為社會(huì)培養(yǎng)了4萬余名畢業(yè)生，被譽(yù)為八桂大地“當(dāng)代魯班的搖籃，建設(shè)英才的基地”。一大批青年學(xué)子多年來真情不改，為廣西的建設(shè)事業(yè)揮灑青春。今天，我們要進(jìn)一步繼承和發(fā)揚(yáng)建院的光榮傳統(tǒng)，肩負(fù)起歷史賦予當(dāng)代青年的使命。大力弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)和諧、愛國奉獻(xiàn)、開放包容、創(chuàng)新爭先”的廣西精神，大力弘揚(yáng)“解放思想、趕超跨越、敢為人先、追求卓越”的優(yōu)良品質(zhì)，為實(shí)現(xiàn)學(xué)院又好又快發(fā)展揮灑自己的青春和汗水。

同學(xué)們，“五四”精神是中華民族寶貴的精神財(cái)富。我們繼承和弘揚(yáng)偉大的“五四”精神，就是要接過前輩的接力棒，努力實(shí)現(xiàn)他們未能完成的振興中華的“中國夢”。“中國夢是民族的夢，也是每個(gè)中國人的夢……生活在我們偉大祖國和偉大時(shí)代的中國人民，共同享有人生出彩的機(jī)會(huì)，共同享有夢想成真的機(jī)會(huì)，共同享有同祖國和時(shí)代一起成長與進(jìn)步的機(jī)會(huì)……”在十二屆全國人大一次會(huì)議閉幕會(huì)上25分鐘的講話中9次提及“中國夢”。這個(gè)“中國夢”，是每一位中國人的夢!“每個(gè)人都有理想和追求，都有自己的夢想?，F(xiàn)在，大家都在討論中國夢，我以為，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興，就是中華民族近代以來最偉大的夢想。這個(gè)夢想，凝聚了幾代中國人的夙愿，體現(xiàn)了中華民族和中國人民的整體利益，是每一個(gè)中華兒女的共同期盼。歷史告訴我們，每個(gè)人的前途命運(yùn)都與國家和民族的前途命運(yùn)緊密相連。國家好，民族好，大家才會(huì)好。實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興是一項(xiàng)光榮而艱巨的事業(yè)，需要一代又一代中國人共同為之努力?！边@是主席對(duì)“中國夢”的精彩詮釋。

沒有夢想的民族是可悲的。50年前，美國黑人運(yùn)動(dòng)領(lǐng)袖馬丁·路德·金先生的演講“我有一個(gè)夢想”傳遍了全世界，全世界的人都知道這個(gè)美國夢，美國人也一直以美國夢為驕傲。但是，在遙遠(yuǎn)的東方，在中國也有一個(gè)夢想,它屬于每一個(gè)普通的中國人。中國夢，是人民夢想的匯聚，是百姓愿望的集合，是一個(gè)堅(jiān)定的方向，是一種團(tuán)結(jié)的力量，是一種中國精神，激勵(lì)著廣大青年在各自的學(xué)習(xí)、生活、工作中勇于面對(duì)、堅(jiān)持不懈地去實(shí)現(xiàn)屬于自己的“中國夢”。

夢想是美好的，是遠(yuǎn)大的，但夢想不等同于現(xiàn)實(shí)，和現(xiàn)實(shí)有一定的距離。實(shí)現(xiàn)夢想，需要付出艱辛的努力。借此機(jī)會(huì)，我在這里向全院基層團(tuán)組織、團(tuán)干部和廣大團(tuán)員青年提出幾點(diǎn)希望：

第一，要堅(jiān)定信念。無數(shù)青年英模的奮斗實(shí)踐充分表明，青年，只有在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，積極投身人民創(chuàng)造歷史的火熱實(shí)踐，堅(jiān)持與時(shí)代同步伐，與祖國共命運(yùn)，與人民齊奮斗，才能擁有壯麗的青春，才能實(shí)現(xiàn)人生的美好理想。因此，廣大青年必須堅(jiān)持共青團(tuán)“永遠(yuǎn)跟黨走”的光榮傳統(tǒng)，加強(qiáng)對(duì)黨的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，才能做到思想上的清醒，堅(jiān)定建設(shè)中國特色社會(huì)主義的信念，這也是成長成才的前提，才能真正成為黨的后備軍和接班人。

第二，要勤奮學(xué)習(xí)?？v觀歷史上的偉大人物，他們之所以能夠成功，關(guān)鍵是能夠有效解決問題。政治家需要有效解決治國理政問題，軍事家需要有效解決克敵制勝問題，教育家需要有效解決人才培養(yǎng)問題。那么學(xué)生需要有效解決什么問題?我認(rèn)為，需要有效解決學(xué)習(xí)問題，也就是要明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，找準(zhǔn)學(xué)習(xí)方法，提升學(xué)習(xí)效果。只有有效解決了學(xué)習(xí)問題，才能提高素質(zhì)、強(qiáng)化能力。學(xué)習(xí)是同學(xué)們的第一要?jiǎng)?wù)。古人說“少壯不努力，老大徒傷悲”、“書山有路勤為徑，學(xué)海無涯苦作舟”，這些名言都告訴我們勤學(xué)才能成才。

第三，要自信自強(qiáng)。“有自信不一定會(huì)成功，但沒自信一定不會(huì)成功。”我感覺到我們的同學(xué)在實(shí)際的溝通與交流當(dāng)中還存在缺乏自信心的問題，他們在人生規(guī)劃中對(duì)自己的定位不太準(zhǔn)確。由于缺乏自信心，斗志不高，動(dòng)力不足，導(dǎo)致學(xué)習(xí)積極性下降，知識(shí)學(xué)得不深不透，不主動(dòng)去培養(yǎng)自己的能力和提高素質(zhì)，進(jìn)而缺乏社會(huì)就業(yè)競爭力。而我們今天所表彰的同學(xué)，他們之所以能夠取得如此優(yōu)秀的成績，都有一個(gè)共同點(diǎn)：就是非常的自信。他們面對(duì)困難不氣餒，充滿自信地迎難而上，為學(xué)院的全體青年學(xué)生樹立了良好的榜樣。

第四，要志存高遠(yuǎn)。同學(xué)們，在別人的眼里我們總是比本科院校低一個(gè)層次。那么我們的差距究竟在那呢?我想，不是智商，不是學(xué)習(xí)能力，也不是吃苦耐勞精神，而是志向和抱負(fù)。青年人要成才，就必須要志存高遠(yuǎn)，有理想抱負(fù)，確立奮斗目標(biāo)。只有在為遠(yuǎn)大理想的奮斗中，青年的人生抱負(fù)才能真正實(shí)現(xiàn)。一個(gè)人在青年時(shí)代就應(yīng)該樹立遠(yuǎn)大志向，并且要為實(shí)現(xiàn)這個(gè)志向而頑強(qiáng)努力，不論遇到什么困難和挫折，都不改初衷，矢志不渝。

第五，要錘煉品德。優(yōu)良品德的養(yǎng)成對(duì)人的一生至關(guān)重要，青年時(shí)期可塑性大，是人生的起步階段，是品德養(yǎng)成的關(guān)鍵時(shí)期。要樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，努力培養(yǎng)良好的品德，提高自身素質(zhì)，做有益于學(xué)院發(fā)展、有益于提高學(xué)院良好聲譽(yù)的事，做體現(xiàn)時(shí)代進(jìn)步要求的新道德規(guī)范的實(shí)踐者，做新型人際關(guān)系和良好社會(huì)風(fēng)尚的倡導(dǎo)者，以良好的大學(xué)生風(fēng)貌展示自己。微軟公司創(chuàng)辦人比爾·蓋茨就曾說：“人可以不偉大,但不可以沒有責(zé)任心?！必?zé)任具有至高無上的價(jià)值，它是一種偉大的品德，是所有價(jià)值中處于最高的位置。當(dāng)代大學(xué)生，要強(qiáng)化責(zé)任感，把感恩之心化作奉獻(xiàn)之志，為社會(huì)奉獻(xiàn)自己的青春年華。

同學(xué)們，你們最大的財(cái)富就是擁有令人羨慕的美好青春，青春是充滿生命力和創(chuàng)造力的燦爛華年，青春也只有在奉獻(xiàn)中才能熠熠閃光。讓我們攜起手來，為實(shí)現(xiàn)學(xué)院“十二五”規(guī)劃，創(chuàng)建廣西一流、國內(nèi)知名、國外有一定影響、以“工學(xué)結(jié)合、校企合作、頂崗實(shí)習(xí)”為特色的教學(xué)研究實(shí)踐型建筑類高職院校的目標(biāo)而努力奮斗!學(xué)院的美好明天需要我們共同去開創(chuàng)!我相信，你們的前途是光明的，你們的未來是美好的，你們的理想一定能夠?qū)崿F(xiàn)!在這里，我衷心祝愿所有同學(xué)：夢想成真!

謝謝大家!

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇五

同志們：

春節(jié)將近，新的一年開始了?；仡欉^去一年的工作，我們感到十分欣慰，經(jīng)濟(jì)及社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)都得到了長足的進(jìn)展，政治安定、社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、人民安居樂業(yè)。特別是換屆以后，黨委政府班子成員迅速進(jìn)入角色，按照各自的分工，各司其職，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，努力工作，大膽負(fù)責(zé)，狠抓落實(shí)，推動(dòng)了全鎮(zhèn)干部形象和工作成效的全面提升。

剛才，__宣布了管區(qū)人員調(diào)整，這是在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)黨委政府研究決定的。希望走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志要倍加珍惜組織的厚愛與重托，倍加珍惜同志們的信任和期望，倍加珍惜在一起合作共事的機(jī)會(huì)和緣分，利用這個(gè)平臺(tái)，充分展示自己的能力和才華。解放思想，恪盡職守;開拓進(jìn)取，真抓實(shí)干;團(tuán)結(jié)合作，爭創(chuàng)一流。上任伊始，我們就強(qiáng)調(diào)要團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力，努力把黨委政府打造成一個(gè)“團(tuán)結(jié)和諧、群眾信賴、務(wù)實(shí)高效、廉潔勤政”的領(lǐng)導(dǎo)集體。在此，我強(qiáng)調(diào)六點(diǎn)。

(一)強(qiáng)化政治意識(shí)，提高自身修養(yǎng)，增加向心力。講政治是一名合格領(lǐng)導(dǎo)干部的首要條件，作為一名黨員干部不具有一定的政治素質(zhì)是無法干好工作的。從大的方面講，我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省委、市委各項(xiàng)重大決策部署，在政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央和上級(jí)黨委保持高度一致;從小的方面講，就是要堅(jiān)決維護(hù)以鎮(zhèn)黨委的為核心領(lǐng)導(dǎo)地位，自覺維護(hù)黨委決策的權(quán)威性、嚴(yán)肅性，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，令行禁止，確保黨委政府所確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處;要始終保持清醒的頭腦，嚴(yán)肅政治紀(jì)律，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，保持高尚情操，提高鑒別力和敏銳性，做一個(gè)政治上的明白人，生活上清白人，工作上的帶頭人，把對(duì)組織負(fù)責(zé)和對(duì)全鎮(zhèn)人民負(fù)責(zé)高度統(tǒng)一起來，做好結(jié)合文章，創(chuàng)造性地開展好工作。要堅(jiān)持發(fā)展不動(dòng)搖，努力做好社會(huì)穩(wěn)定、計(jì)劃生育、安全生產(chǎn)、農(nóng)民減負(fù)等工作。這幾項(xiàng)工作都是“一票否決”的工作，也是影響_鎮(zhèn)發(fā)展和對(duì)外形象的大事，大家一定要要高度重視，明確責(zé)任，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，盯緊抓死，確保不出問題，讓廣大人民群眾過一個(gè)平安、幸福、祥和的春節(jié)。

(二)強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，牢記工作使命，提高執(zhí)行力。權(quán)力與責(zé)任是統(tǒng)一的，位臵越高，權(quán)力越大，責(zé)任越大，發(fā)展的重任，責(zé)無旁貸地落到了我們身上?？萍?jí)干部、管區(qū)書記一定要“在其位、謀其政、盡其責(zé)”，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，珍惜崗位，珍惜舞臺(tái)，不遺余力地干好工作，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。具體地說是三種責(zé)任，一是推動(dòng)發(fā)展的責(zé)任。為官一任，造福一方，要按照十次黨代會(huì)確定的指導(dǎo)思想、總體要求和“一二三四五”的工作思路，凝神聚力搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展，全力以赴促和諧，持之以恒保穩(wěn)定，推動(dòng)自己所轄區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和穩(wěn)定。二是做好領(lǐng)導(dǎo)表率的責(zé)任。要率好班子，帶好隊(duì)伍，胸懷坦蕩，光明磊落，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于負(fù)責(zé)，善于謀劃。特別是在重點(diǎn)難點(diǎn)工作上，要靠前指揮，身先士卒，親歷親為，在攻堅(jiān)克難中做好表率，以自己的人格魅力和實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)起干部群眾的工作熱情，推動(dòng)工作的發(fā)展。三是抓好平安穩(wěn)定的責(zé)任。穩(wěn)定壓倒一切，沒有一個(gè)安定團(tuán)結(jié)社會(huì)環(huán)境，什么事也搞不成。要扎實(shí)做好信訪穩(wěn)定、計(jì)劃生育、安全生產(chǎn)等重點(diǎn)工作，這些工作都是事關(guān)全局、重中之重的工作，一定要從思想上高度重視。特別是當(dāng)前民師及幼師的上訪問題，要確保目標(biāo)明確，責(zé)任具體，措施得力，爭取不給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩，不給工作留隱患，不給自己留遺憾。

(三)強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)，提高素質(zhì)水平，提升決策力?！扒趭^學(xué)習(xí)、學(xué)以致用”作為我們黨提出的樹立八個(gè)方面良好風(fēng)氣的第一條，充分說明和體現(xiàn)了學(xué)習(xí)的重要性和必要性。新形勢、新任務(wù)、新崗位，對(duì)我們的素質(zhì)和能力提出了更高的要求。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，既是我們適應(yīng)新崗位的需要，也是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的必然要求。一個(gè)不善學(xué)習(xí)的人是一個(gè)沒有前途和希望的人，一的人進(jìn)步的過程就是不斷學(xué)習(xí)、逐步成長的過程。人都不是“生而知之”，而是“學(xué)而知之”的，有些同志工作方法多，群眾威信高，政治上進(jìn)步快，很大程度上得益于不斷學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐、善于總結(jié)的工作作風(fēng)。要把學(xué)習(xí)作為一種政治任務(wù)、政治責(zé)任和精神追求，作為提高自身素質(zhì)的一條重要途徑。不學(xué)習(xí)就無法提高自身素質(zhì)，不學(xué)習(xí)也跟不上發(fā)展的要求。一是要從書本上學(xué);二是要向?qū)嵺`學(xué)，在豐富的實(shí)踐中增長知識(shí)，增長才干。古人說，“讀萬卷書，行萬里路”。“讀萬卷書”，就是增長學(xué)識(shí);“行萬里路”，就是增長見識(shí)。大家要結(jié)合各自的工作，抓好學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己，不管是分管領(lǐng)導(dǎo)、管區(qū)書記，還是部門的負(fù)責(zé)同志，都要成為本職工作的行家里手，不能當(dāng)“門外漢”。“脫產(chǎn)干部萬金油”，實(shí)際上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作錯(cuò)綜復(fù)雜、千頭萬緒，對(duì)每一名干部的能力要求是非常高的，我原來說過，我們的干部要開口能講，提筆能寫，遇事能辦，但要想真正做到是非常不容易的。我們絕不能滿足于已有的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，要把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任和精神追求，做到勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、學(xué)以致用。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部，既要學(xué)習(xí)黨的方針政策和重要部署，學(xué)習(xí)最新的經(jīng)濟(jì)、管理、法律等知識(shí)，又要學(xué)習(xí)好各方面的業(yè)務(wù)知識(shí)。要學(xué)會(huì)思考、學(xué)會(huì)珍惜、學(xué)會(huì)感恩、學(xué)會(huì)敬畏、學(xué)會(huì)團(tuán)結(jié)。通過學(xué)習(xí)，明志立德、汲取智慧、增長才干;通過學(xué)習(xí)，優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化自身素質(zhì)，完善工作思路，提高領(lǐng)導(dǎo)水平;通過學(xué)習(xí)，脫離低級(jí)趣味，克服狹隘偏私、提升思想境界，培養(yǎng)高尚德操，通過工作實(shí)踐中的學(xué)習(xí)和歷煉，提高科學(xué)決策的能力和水平。

(四)強(qiáng)化大局意識(shí)，確保政令暢通，提高執(zhí)行力。講大局是一名成熟領(lǐng)導(dǎo)干部的重要標(biāo)志。領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)統(tǒng)一的整體，上對(duì)各級(jí)黨委政府負(fù)責(zé)，下對(duì)全鎮(zhèn)黨員群眾負(fù)責(zé)。我們一定要牢固樹立全鎮(zhèn)“一盤棋”的思想，善于從全局和長遠(yuǎn)的高度看待問題，自覺把工作放在全鎮(zhèn)大局中去思考、去研究、去把握，認(rèn)清自己的位臵，明確自己的職責(zé)，處理好各方面的關(guān)系，始終服從服務(wù)于全鎮(zhèn)發(fā)展大局。有些人組織觀念不強(qiáng)，盡管三令五申，卻我行我素，臵若罔聞，甚至頂風(fēng)而上，破壞團(tuán)結(jié)，造成了惡劣的影響，這都是都不講大局的表現(xiàn)。只有講大局，才能保持清醒的頭腦、堅(jiān)持高尚的操守，才能不斤斤計(jì)較蠅頭小利，不拘泥于個(gè)人的恩怨得失。不只看一時(shí)一事的得失。決不允許任何人搞自由主義，令行不止，更不準(zhǔn)與黨委政府討價(jià)還價(jià)。講大局，要求同志們之間相互信任、相互學(xué)習(xí)，多想事業(yè)，多琢磨事、少琢磨人。有話說在當(dāng)面，不要背后亂說;有話說在會(huì)上，不要會(huì)后亂說。我們的一言一行都代表著_的形象。如何展示形象，非常關(guān)鍵，在外部，我們要把_的優(yōu)勢宣傳好，將_的民風(fēng)民情、干部素質(zhì)、投資環(huán)境的優(yōu)勢宣傳出去。而在內(nèi)部，要多探討我們還存在哪些問題、不足和差距，從而不斷推動(dòng)工作上水平。講大局具體地講就是要維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)，科學(xué)定位;擺清位臵，干好工作;團(tuán)結(jié)協(xié)作，不辱使命。作為主要負(fù)責(zé)同志，要做到：第一，依靠不依賴。要緊密團(tuán)結(jié)、緊密依靠全體同志干好工作，但是不能依賴。第二，放手不甩手。要放手讓他們干，但是也不能當(dāng)“甩手掌柜”。第三，決斷不武斷。遇事要敢于決斷，敢于拍板，敢于負(fù)責(zé)，但是決斷之前要廣泛聽取意見，充分發(fā)揚(yáng)民主，不能獨(dú)斷專行。干副職也是三句話：第一，定位不錯(cuò)位。每個(gè)同志都有自己責(zé)任，一定要定好位，不能錯(cuò)位。第二，到位不缺位。每名同志都有分管的工作，都要抓到位，但是不能缺位，不能顧此失彼。第三，跑位不越位。跑位就是干活，就是抓落實(shí)。但是不能越位，一旦越位就犯規(guī)了。要深刻領(lǐng)會(huì)不越位的涵義，包括遵守紀(jì)律、依規(guī)辦事。

(五)強(qiáng)化團(tuán)結(jié)意識(shí)，形成發(fā)展合力，增強(qiáng)凝聚力。我們大家能夠走到一起，合作共事，既是組織的安排，也是事業(yè)的需要，更是難得的緣分。團(tuán)結(jié)是班子的生命力，團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，可以說沒有團(tuán)結(jié)就沒有事業(yè)的發(fā)展，工作的進(jìn)步，社會(huì)的和諧。有一種“木桶理論”，是講決定木桶容量大小的是最短的那一塊木板。我們不妨再作進(jìn)一步的假設(shè)，縱使一個(gè)木桶不存在有短板，但木板之間不能緊密結(jié)合，存有縫隙，那么這個(gè)木桶里的水會(huì)一滴不留。我們常說“事因難能，所以可貴”，要想成就一番事業(yè)，需要科學(xué)的決策、領(lǐng)導(dǎo)的信任、大家的支持、共同的努力等諸多條件和因素參與和支撐?！叭f事俱備，只欠東風(fēng)”，成功缺少一個(gè)條件也不行，而失敗則僅僅需要一個(gè)關(guān)鍵性的因素就夠了?！氨娙耸安窕鹧娓摺保皥F(tuán)結(jié)就是力量”說的全是團(tuán)結(jié)的重要性，自古至今，因?yàn)閮?nèi)訌而導(dǎo)致失敗的實(shí)力和教訓(xùn)太多了。所以我們要以_的發(fā)展為重，珍視團(tuán)結(jié)、維護(hù)團(tuán)結(jié)、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，以班子的團(tuán)結(jié)帶動(dòng)起全鎮(zhèn)村級(jí)班子的大團(tuán)結(jié)。要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，決策制定之前，要充分醞釀，廣泛征求意見建議;決策通過后，要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行，不折不扣地落實(shí)。要堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)制相結(jié)合，各司其職、各負(fù)其責(zé)、相互配合。班子成員之間要相互信任、相互理解、相互支持;要學(xué)會(huì)換位思考，己所不欲，勿施于人;要嚴(yán)于律己、寬以待人，大事講原則，小事講風(fēng)格;要多溝通、多交流，善于將心比心。經(jīng)過大家共同努力，使領(lǐng)導(dǎo)班子“風(fēng)正氣順、心齊勁足、堅(jiān)強(qiáng)有力、團(tuán)結(jié)和諧”，成為領(lǐng)導(dǎo)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的堅(jiān)強(qiáng)核心和有力保障。

(六)強(qiáng)化廉潔意識(shí)，維護(hù)自身形象，提高公信力。清正廉潔是對(duì)黨員干部的基本要求，也是提高班子號(hào)召力的基礎(chǔ)?！捌渖碚?，不令而行;其身不正，雖令不從”，一個(gè)人的人格魅力將極大的影響我們的事業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步。領(lǐng)導(dǎo)干部都要牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀，做到一身正氣、兩袖清風(fēng)，堂堂正正做人、扎扎實(shí)實(shí)干事、清清白白為官。俗語說：“吃人家的嘴短，拿人家的手短，做了虧心事理短”，作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)，生活不檢點(diǎn)，工作起來便沒有底氣。有些人凡事想著個(gè)人利益，心胸狹窄、境界不高，吃拿卡要、胡亂伸手，干部群眾意見反映很大，既影響了黨委政府的形象，也降低自己的威信?！叭罕姷难酃馐茄┝恋摹?，同志們當(dāng)面不說，但人人心中都有一桿秤，兩次民主測評(píng)的結(jié)果就是一個(gè)很好的例子。要時(shí)刻繃緊廉潔干事這根弦，自覺強(qiáng)化個(gè)人修養(yǎng)，自覺接受群眾監(jiān)督，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)的思想防線。要自尊自愛、潔身自好，培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿，不該說的話不說，嚴(yán)于律己，誠實(shí)做人。工作上高標(biāo)準(zhǔn)，生活上嚴(yán)要求，在任何情況下都要穩(wěn)得住心神、抵制住誘惑、經(jīng)得住考驗(yàn)，耐得住寂寞，不辜負(fù)組織的信任和培養(yǎng)，不辜負(fù)親人朋友的關(guān)心和期望，樹好形象，干好工作，用行動(dòng)和奉獻(xiàn)書寫大些的“人”字。

同志們，新年伊始，萬象更新。盡管今后的工作任務(wù)會(huì)更加繁重，但我們有信心、有決心、有能力按照縣委政府提出的任務(wù)要求，團(tuán)結(jié)一心，共同努力，務(wù)實(shí)高效，廉潔勤政，真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效，確保各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成，在新的起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)新跨越。

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇六

同學(xué)們，青年朋友們：

大家下午好!剛剛過去的“五四”青年節(jié)是廣大青年朋友們共同的節(jié)日。今天，我們在這里歡聚一堂，召開學(xué)院201x年“五四”表彰大會(huì)，隆重表彰過去一年我院團(tuán)學(xué)工作中的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。此次大會(huì)，對(duì)于進(jìn)一步引導(dǎo)和激勵(lì)全院廣大青年積聚正能量，在新的歷史時(shí)期繼承和弘揚(yáng)“五四”精神，對(duì)于進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)學(xué)工作，促進(jìn)學(xué)院教育教學(xué)改革，鑄造競爭新優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)學(xué)院跨越式發(fā)展，具有十分重要的意義。在此，我謹(jǐn)代表學(xué)院黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)班子向長期奮斗在共青團(tuán)崗位上的各級(jí)團(tuán)干部和廣大團(tuán)員青年表示誠摯的謝意!向在座的團(tuán)員青年并通過你們向全院7000余名團(tuán)員青年致以親切的問候!向剛才受表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表示熱烈的祝賀!

過去的一年，是學(xué)院發(fā)展史上極其重要的一年，學(xué)院新校區(qū)建設(shè)正在有序進(jìn)行，截至201x年底，學(xué)院累計(jì)完成征地551畝;完成了一期工程中400米校區(qū)主干道路的管道鋪設(shè)、近400畝場地的平整、約米臨時(shí)圍墻的搭建和二期工程前期審批工作;教學(xué)樓、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)樓等12棟樓(共15萬平方米)已開工建設(shè)，其中2棟學(xué)生宿舍預(yù)計(jì)201x年春節(jié)前封頂。201x年，新校區(qū)建設(shè)已完成投資5600萬元，累計(jì)完成投資1億2千多萬元。招生就業(yè)持續(xù)兩旺。201x年，新生報(bào)到率為91.2%。理工類錄取平均分超出廣西三本錄取分?jǐn)?shù)線39分;文史類錄取平均分超出廣西三本錄取分?jǐn)?shù)線15分。生源質(zhì)量及錄取競爭指數(shù)繼續(xù)高居廣西高職高專院校前茅。就業(yè)方面。201x年畢業(yè)生初次就業(yè)率達(dá)到98.23%。連續(xù)第9年畢業(yè)生初次就業(yè)率位居全區(qū)高校前茅，連續(xù)第8年榮獲自治區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)集體榮譽(yù)稱號(hào)。在201x年全區(qū)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作會(huì)議上，我院作了典型發(fā)言。國際合作辦學(xué)取得新突破。201x年，我院與新西蘭惠靈頓理工學(xué)院簽訂了合作辦學(xué)協(xié)議，在秋季學(xué)期，成功實(shí)現(xiàn)了建筑工程技術(shù)、建筑裝飾工程技術(shù)2個(gè)專業(yè)對(duì)外合作班的招生，國際交流合作辦學(xué)取得了歷史性突破。學(xué)院的各項(xiàng)教育教學(xué)改革工作成績突出，取得了顯著成果，這些都離不開學(xué)院廣大團(tuán)員青年的共同努力。廣大團(tuán)員青年在學(xué)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)院團(tuán)委的直接帶領(lǐng)下，緊密圍繞學(xué)院的中心工作，勤奮學(xué)習(xí)，努力進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，在思想教育活動(dòng)、校園科技文化活動(dòng)、暑期“三下鄉(xiāng)”社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、青年志愿者活動(dòng)、學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)等方面，取得了可喜的成績。在社會(huì)實(shí)踐方面，201x年院團(tuán)委共組建了9支團(tuán)隊(duì)，分別到南寧、百色、河池等市縣區(qū)(企業(yè))開展了社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，活動(dòng)深入農(nóng)村，支農(nóng)惠農(nóng)，內(nèi)容豐富，成效顯著。在自治區(qū)高校工委、教育廳組織的201x年廣西大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)評(píng)比中，我院榮獲201x年廣西大學(xué)生暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”和全區(qū)暑期社會(huì)實(shí)踐優(yōu)秀成果“一等獎(jiǎng)”。在全區(qū)各類科技、文化藝術(shù)比賽方面，在201x年廣西第五屆“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計(jì)劃競賽中，我院選送的5件作品中獲一等獎(jiǎng)1名，三等獎(jiǎng)4名。(在1等獎(jiǎng)作品中僅有兩所高職高專院校入圍)。同時(shí)，我院還多次在廣西大學(xué)生藝術(shù)展演、廣西區(qū)直學(xué)校科技文化藝術(shù)節(jié)、社團(tuán)文化節(jié)中獲獎(jiǎng)，獲獎(jiǎng)獎(jiǎng)項(xiàng)名列高職高專院校前茅。在學(xué)生社團(tuán)方面，目前，我院共有院級(jí)學(xué)生社團(tuán)29個(gè)，其中理論類社團(tuán)2個(gè)，專業(yè)型社團(tuán)7個(gè)，興趣類社團(tuán)14個(gè)，公益性社團(tuán)6個(gè)。其中建筑環(huán)保協(xié)會(huì)、電子設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)、大學(xué)生就業(yè)協(xié)會(huì)、青年志愿者協(xié)會(huì)等多次在全國和自治區(qū)級(jí)的社團(tuán)評(píng)比中獲獎(jiǎng)。此外，建筑環(huán)保協(xié)會(huì)還連續(xù)4年獲得了中華環(huán)境保護(hù)基金會(huì)的資金資助，這是廣西最早獲得此類資助的高校，該成績一直領(lǐng)跑全國高職院校。在各級(jí)團(tuán)組織表彰方面，201x年院團(tuán)委獲得了“廣西五四紅旗團(tuán)委”(從區(qū)直機(jī)關(guān)下屬160多個(gè)單位中推選5個(gè))、“廣西高校五四紅旗團(tuán)委”(高職院校只有5所獲得)和“廣西住建廳先進(jìn)團(tuán)組織”三個(gè)集體榮譽(yù)。特別值得一提的是，廣西五四紅旗團(tuán)委和廣西高校五四紅旗團(tuán)委兩項(xiàng)榮譽(yù)是我院第一次獲得。今天受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，是學(xué)院青年群體中的優(yōu)秀代表，集中反映了我院青年學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)友愛、真誠奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新的精神品質(zhì)。這是“五四”光榮傳統(tǒng)在我院廣大青年學(xué)生中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)光大，也是我們對(duì)“五四”運(yùn)動(dòng)94周年的最好紀(jì)念。實(shí)踐充分證明，廣西建院的青年學(xué)生，確實(shí)是朝氣蓬勃、大有可為的一代!我為有這么多優(yōu)秀的青年學(xué)子感到無比驕傲和自豪!

“以青春之我，創(chuàng)建青春之家庭，青春之國家，青春之民族……”這是李大釗在《青春》中寫就的名句。青年的奮斗，始終與國家民族的命運(yùn)緊密相連。青年始終是我國社會(huì)中最積極、最活躍、最有生氣的力量?！吧倌曛莿t國智，少年富則國富，少年強(qiáng)則國強(qiáng)”，1前，戊戌變法失敗后，梁啟超在《中國少年說》里表達(dá)了對(duì)中國少年的熱愛和渴望，激勵(lì)了廣大少年振奮精神，蓬勃進(jìn)取。我們黨的五代領(lǐng)導(dǎo)人也都對(duì)青年寄予了極大的希望。毛澤東同志曾說：“世界是你們的，也是我們的，但是歸根結(jié)底是你們的。你們青年人朝氣蓬勃，正在興旺時(shí)期，好像早晨八、九點(diǎn)鐘的太陽。希望寄托在你們身上?！编囆∑酵疽苍f：“在青年身上寄寓了我們事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的光輝前景。”江澤民同志從國家、未來發(fā)展的高度談到了青年的重大責(zé)任：“青年興則國家興，青年強(qiáng)則國家強(qiáng);青年有希望，未來的發(fā)展就有希望?！焙\濤同志指出了青年最寶貴的創(chuàng)造特質(zhì)：“青年時(shí)期是最富有生命力和創(chuàng)造力的時(shí)期，青年是最具有創(chuàng)造熱情和創(chuàng)造潛力的群體?！币捕囟馗嬲]青年：“要志存高遠(yuǎn)，增長知識(shí)，錘煉意志，讓青春在時(shí)代進(jìn)步中煥發(fā)出絢麗的光彩?！?/p>

“青年者，國家之魂”。未來要靠青年去創(chuàng)造，歷史要靠青年去書寫。195月，以北洋政府為代表的中國政府在巴黎和會(huì)上準(zhǔn)備和帝國主義列強(qiáng)們簽訂強(qiáng)加給中國的不平等條約，其中包括割讓中國山東給日本等條款，嚴(yán)重侵犯了中國的主權(quán)和領(lǐng)土完整。5月4日消息傳到國內(nèi)，青年學(xué)生們迅速行動(dòng)起來，同中國工人階級(jí)一起，與北洋政府和帝國主義列強(qiáng)進(jìn)行了堅(jiān)決的斗爭，從而拉開了“五四”運(yùn)動(dòng)的序幕。為了繼承和發(fā)揚(yáng)“五四”精神，黨中央把每年的5月4日確定為青年節(jié)。94年來，“愛國、進(jìn)步、民主、科學(xué)”的精神，薪火相傳，歷久彌新。94年來，一代又一代的先進(jìn)青年，在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下，在“五四”精神的感召下，始終走在時(shí)代前列，勇?lián)鷼v史使命。

同學(xué)們，勇于承擔(dān)歷史責(zé)任，是“五四”以來中國青年運(yùn)動(dòng)的光榮傳統(tǒng)，也是我們建院青年學(xué)生的優(yōu)秀品質(zhì)。廣西建院是一所有著悠久歷史和革命傳統(tǒng)的學(xué)校，辦學(xué)55年來，學(xué)院已為社會(huì)培養(yǎng)了4萬余名畢業(yè)生，被譽(yù)為八桂大地“當(dāng)代魯班的搖籃，建設(shè)英才的基地”。一大批青年學(xué)子多年來真情不改，為廣西的建設(shè)事業(yè)揮灑青春。今天，我們要進(jìn)一步繼承和發(fā)揚(yáng)建院的光榮傳統(tǒng)，肩負(fù)起歷史賦予當(dāng)代青年的使命。大力弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)和諧、愛國奉獻(xiàn)、開放包容、創(chuàng)新爭先”的廣西精神，大力弘揚(yáng)“解放思想、趕超跨越、敢為人先、追求卓越”的優(yōu)良品質(zhì)，為實(shí)現(xiàn)學(xué)院又好又快發(fā)展揮灑自己的青春和汗水。

同學(xué)們，“五四”精神是中華民族寶貴的精神財(cái)富。我們繼承和弘揚(yáng)偉大的“五四”精神，就是要接過前輩的接力棒，努力實(shí)現(xiàn)他們未能完成的振興中華的“中國夢”?！爸袊鴫羰敲褡宓膲簦彩敲總€(gè)中國人的夢……生活在我們偉大祖國和偉大時(shí)代的中國人民，共同享有人生出彩的機(jī)會(huì)，共同享有夢想成真的機(jī)會(huì)，共同享有同祖國和時(shí)代一起成長與進(jìn)步的機(jī)會(huì)……”在十二屆全國人大一次會(huì)議閉幕會(huì)上25分鐘的講話中9次提及“中國夢”。這個(gè)“中國夢”，是每一位中國人的夢!“每個(gè)人都有理想和追求，都有自己的夢想?，F(xiàn)在，大家都在討論中國夢，我以為，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興，就是中華民族近代以來最偉大的夢想。這個(gè)夢想，凝聚了幾代中國人的夙愿，體現(xiàn)了中華民族和中國人民的整體利益，是每一個(gè)中華兒女的共同期盼。歷史告訴我們，每個(gè)人的前途命運(yùn)都與國家和民族的前途命運(yùn)緊密相連。國家好，民族好，大家才會(huì)好。實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興是一項(xiàng)光榮而艱巨的事業(yè)，需要一代又一代中國人共同為之努力?！边@是主席對(duì)“中國夢”的精彩詮釋。

沒有夢想的民族是可悲的。50年前，美國黑人運(yùn)動(dòng)領(lǐng)袖馬丁·路德·金先生的演講“我有一個(gè)夢想”傳遍了全世界，全世界的人都知道這個(gè)美國夢，美國人也一直以美國夢為驕傲。但是，在遙遠(yuǎn)的東方，在中國也有一個(gè)夢想,它屬于每一個(gè)普通的中國人。中國夢，是人民夢想的匯聚，是百姓愿望的集合，是一個(gè)堅(jiān)定的方向，是一種團(tuán)結(jié)的力量，是一種中國精神，激勵(lì)著廣大青年在各自的學(xué)習(xí)、生活、工作中勇于面對(duì)、堅(jiān)持不懈地去實(shí)現(xiàn)屬于自己的“中國夢”。

夢想是美好的，是遠(yuǎn)大的，但夢想不等同于現(xiàn)實(shí)，和現(xiàn)實(shí)有一定的距離。實(shí)現(xiàn)夢想，需要付出艱辛的努力。借此機(jī)會(huì)，我在這里向全院基層團(tuán)組織、團(tuán)干部和廣大團(tuán)員青年提出幾點(diǎn)希望：

第一，要堅(jiān)定信念。無數(shù)青年英模的奮斗實(shí)踐充分表明，青年，只有在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，積極投身人民創(chuàng)造歷史的火熱實(shí)踐，堅(jiān)持與時(shí)代同步伐，與祖國共命運(yùn)，與人民齊奮斗，才能擁有壯麗的青春，才能實(shí)現(xiàn)人生的美好理想。因此，廣大青年必須堅(jiān)持共青團(tuán)“永遠(yuǎn)跟黨走”的光榮傳統(tǒng)，加強(qiáng)對(duì)黨的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，才能做到思想上的清醒，堅(jiān)定建設(shè)中國特色社會(huì)主義的信念，這也是成長成才的前提，才能真正成為黨的后備軍和接班人。

第二，要勤奮學(xué)習(xí)?？v觀歷史上的偉大人物，他們之所以能夠成功，關(guān)鍵是能夠有效解決問題。政治家需要有效解決治國理政問題，軍事家需要有效解決克敵制勝問題，教育家需要有效解決人才培養(yǎng)問題。那么學(xué)生需要有效解決什么問題?我認(rèn)為，需要有效解決學(xué)習(xí)問題，也就是要明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，找準(zhǔn)學(xué)習(xí)方法，提升學(xué)習(xí)效果。只有有效解決了學(xué)習(xí)問題，才能提高素質(zhì)、強(qiáng)化能力。學(xué)習(xí)是同學(xué)們的第一要?jiǎng)?wù)。古人說“少壯不努力，老大徒傷悲”、“書山有路勤為徑，學(xué)海無涯苦作舟”，這些名言都告訴我們勤學(xué)才能成才。

第三，要自信自強(qiáng)?！坝凶孕挪灰欢〞?huì)成功，但沒自信一定不會(huì)成功?！蔽腋杏X到我們的同學(xué)在實(shí)際的溝通與交流當(dāng)中還存在缺乏自信心的問題，他們在人生規(guī)劃中對(duì)自己的定位不太準(zhǔn)確。由于缺乏自信心，斗志不高，動(dòng)力不足，導(dǎo)致學(xué)習(xí)積極性下降，知識(shí)學(xué)得不深不透，不主動(dòng)去培養(yǎng)自己的能力和提高素質(zhì)，進(jìn)而缺乏社會(huì)就業(yè)競爭力。而我們今天所表彰的同學(xué)，他們之所以能夠取得如此優(yōu)秀的成績，都有一個(gè)共同點(diǎn)：就是非常的自信。他們面對(duì)困難不氣餒，充滿自信地迎難而上，為學(xué)院的全體青年學(xué)生樹立了良好的榜樣。

第四，要志存高遠(yuǎn)。同學(xué)們，在別人的眼里我們總是比本科院校低一個(gè)層次。那么我們的差距究竟在那呢?我想，不是智商，不是學(xué)習(xí)能力，也不是吃苦耐勞精神，而是志向和抱負(fù)。青年人要成才，就必須要志存高遠(yuǎn)，有理想抱負(fù)，確立奮斗目標(biāo)。只有在為遠(yuǎn)大理想的奮斗中，青年的人生抱負(fù)才能真正實(shí)現(xiàn)。一個(gè)人在青年時(shí)代就應(yīng)該樹立遠(yuǎn)大志向，并且要為實(shí)現(xiàn)這個(gè)志向而頑強(qiáng)努力，不論遇到什么困難和挫折，都不改初衷，矢志不渝。

第五，要錘煉品德。優(yōu)良品德的養(yǎng)成對(duì)人的一生至關(guān)重要，青年時(shí)期可塑性大，是人生的起步階段，是品德養(yǎng)成的關(guān)鍵時(shí)期。要樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，努力培養(yǎng)良好的品德，提高自身素質(zhì)，做有益于學(xué)院發(fā)展、有益于提高學(xué)院良好聲譽(yù)的事，做體現(xiàn)時(shí)代進(jìn)步要求的新道德規(guī)范的實(shí)踐者，做新型人際關(guān)系和良好社會(huì)風(fēng)尚的倡導(dǎo)者，以良好的大學(xué)生風(fēng)貌展示自己。微軟公司創(chuàng)辦人比爾·蓋茨就曾說：“人可以不偉大,但不可以沒有責(zé)任心。”責(zé)任具有至高無上的價(jià)值，它是一種偉大的品德，是所有價(jià)值中處于最高的位置。當(dāng)代大學(xué)生，要強(qiáng)化責(zé)任感，把感恩之心化作奉獻(xiàn)之志，為社會(huì)奉獻(xiàn)自己的青春年華。

同學(xué)們，你們最大的財(cái)富就是擁有令人羨慕的美好青春，青春是充滿生命力和創(chuàng)造力的燦爛華年，青春也只有在奉獻(xiàn)中才能熠熠閃光。讓我們攜起手來，為實(shí)現(xiàn)學(xué)院“十二五”規(guī)劃，創(chuàng)建廣西一流、國內(nèi)知名、國外有一定影響、以“工學(xué)結(jié)合、校企合作、頂崗實(shí)習(xí)”為特色的教學(xué)研究實(shí)踐型建筑類高職院校的目標(biāo)而努力奮斗!學(xué)院的美好明天需要我們共同去開創(chuàng)!我相信，你們的前途是光明的，你們的未來是美好的，你們的理想一定能夠?qū)崿F(xiàn)!在這里，我衷心祝愿所有同學(xué)：夢想成真!

謝謝大家!

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇七

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

為切實(shí)打好鄉(xiāng)鎮(zhèn)圩鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治百日攻堅(jiān)戰(zhàn)，我局將進(jìn)一步統(tǒng)一思想，堅(jiān)決按照縣委、縣政府的總體部署和階段要求，圍繞一個(gè)目標(biāo)，落實(shí)三項(xiàng)措施，推進(jìn)四大工程，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

圍繞一個(gè)目標(biāo)：按照“科學(xué)規(guī)劃、布局合理、環(huán)境優(yōu)美”的總體要求，通過三個(gè)月的集中整治，下大力氣改善圩鎮(zhèn)面貌，建立并逐步實(shí)施圩鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生管理長效機(jī)制，切實(shí)提高圩鎮(zhèn)人居環(huán)境質(zhì)量和建設(shè)管理水平。

落實(shí)三項(xiàng)工作措施：一是提高認(rèn)識(shí)、形成合力。作為圩鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治百日攻堅(jiān)活動(dòng)的職能單位，我們將加強(qiáng)與相關(guān)單位的工作協(xié)調(diào)，形成齊抓共管、上下聯(lián)動(dòng)的強(qiáng)大合力。二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任。樹立“一盤棋”思想，積極主動(dòng)靠前，做到既各司其職，又協(xié)同作戰(zhàn)。實(shí)行“一把手”負(fù)責(zé)制，切實(shí)按照工作要求，認(rèn)真細(xì)化和分解任務(wù)，抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)、清盲點(diǎn)，明確目標(biāo)、劃分責(zé)任、排出節(jié)點(diǎn)，以過硬的工作作風(fēng)抓好工作落實(shí)。三是強(qiáng)化督查、狠抓落實(shí)。安排專人實(shí)行每日一督查、每周一調(diào)度，加大督查力度，加快推進(jìn)步伐。及時(shí)全面掌握工作進(jìn)展情況和目標(biāo)任務(wù)完成情況，做到周密計(jì)劃、倒排工期、及時(shí)協(xié)調(diào)、限期整改，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制，對(duì)工作扎實(shí)、成效顯著的，進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)工作不力、影響大局的，追究相關(guān)人員的責(zé)任。

推進(jìn)四大工程：一是環(huán)境衛(wèi)生潔凈工程。進(jìn)一步加大環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)管力度。圩鎮(zhèn)主次干道、小街小巷清掃保潔到位，垃圾清運(yùn)及時(shí)，公共場所落實(shí)衛(wèi)生責(zé)任主體和保潔人員;強(qiáng)化圩鎮(zhèn)臨街門店“門前三包”的監(jiān)管，做到責(zé)任落實(shí)到人;無垃圾衛(wèi)生死角。二是市容市貌序化工程。加大市容市貌管理力度，做好圩鎮(zhèn)門店坐商歸店管理，禁止超店經(jīng)營、占道為市;規(guī)范機(jī)動(dòng)車和非機(jī)動(dòng)車的停放管理，確保停放整齊有序。三是圩鎮(zhèn)景觀美化工程。清理亂涂亂寫、亂貼亂畫的垃圾廣告;臨街門店店面招牌做到一店一招，亮化美化;加強(qiáng)戶外廣告管理，對(duì)畫面破損、字體殘缺、亮化設(shè)施損壞的，及時(shí)通知產(chǎn)權(quán)人整改達(dá)標(biāo);加大臨街兩側(cè)、圩鎮(zhèn)出入口、市場周邊等主要路段的違章搭建的查處力度。四是優(yōu)化圩鎮(zhèn)購物環(huán)境工程。狠抓圩鎮(zhèn)購銷環(huán)境的整治，確保圩鎮(zhèn)市場通行順暢，衛(wèi)生干凈整潔、攤位擺放整齊有序。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，活動(dòng)的工作目標(biāo)已經(jīng)明確，重在抓落實(shí)。請縣領(lǐng)導(dǎo)放心，我們城管局有信心、有決心、有能力在綜合整治領(lǐng)導(dǎo)小組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揚(yáng)攻堅(jiān)克難、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)某枪芫?，圓滿完成活動(dòng)中城管局所承擔(dān)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。

謝謝大家!

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇八

同志們:。

首先，我對(duì)各位同志履任新職表示衷心的祝賀!按照我們黨干部政策的有關(guān)規(guī)定，新任干部上崗前，紀(jì)檢部門都要進(jìn)行廉政談話，提出廉政方面的要求，這是保護(hù)干部、愛護(hù)干部、促進(jìn)干部健康成長的一項(xiàng)善舉。這次我局提拔使用了17名處級(jí)干部，看到又一批年輕干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，看到大家的成長進(jìn)步，我由衷地感到高興!新世紀(jì)新階段我省糧食事業(yè)的發(fā)展不斷對(duì)干部隊(duì)伍提出新的更高要求，廣大干部特別是年輕干部一定要以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求、更實(shí)的措施不斷提高自己的整體素質(zhì)和工作能力，切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨和人民賦予的光榮使命。

利用這次集體談話的機(jī)會(huì)，我對(duì)新任職的同志尤其是年輕同志提幾點(diǎn)希望和要求，與大家共勉，概括起來是8個(gè)字：修身、勤學(xué)、敬業(yè)、自律。

一、修身。

古人講“修身、齊家、治國、平天下”，修身是第一位的。歷代志士仁人身體力行，在修身方面留下了許多感人事跡。我們黨高度重視繼承和發(fā)揚(yáng)修身這一優(yōu)良文化傳統(tǒng)。在延安時(shí)期，毛澤東同志就號(hào)召全黨學(xué)習(xí)白求恩精神，做“一個(gè)高尚的人，一個(gè)純粹的人，一個(gè)有道德的人，一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人，一個(gè)有益于人民的人”。黨的十一屆三中全會(huì)后，鄧小平同志指出：“黨和政府愈是實(shí)行各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)改革和對(duì)外開放的政策，黨員尤其是黨的高級(jí)負(fù)責(zé)干部，就愈要高度重視，愈要身體力行共產(chǎn)主義思想和共產(chǎn)主義道德?！秉h的十三屆四中全會(huì)后，告誡各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺加強(qiáng)個(gè)人的思想修養(yǎng)，加強(qiáng)對(duì)自己主觀世界的改造，特別是弄懂“參加革命是為什么?現(xiàn)在當(dāng)官應(yīng)該做什么?將來身后應(yīng)該留點(diǎn)什么?”的道理。黨的xx大以來，多次強(qiáng)調(diào)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，真正做到一身正氣、一塵不染，始終保持共產(chǎn)黨人的高尚品格和革命氣節(jié)。我引用這些論述，是想說明我們黨對(duì)黨員干部修身的要求是高度重視、一以貫之的。對(duì)于黨員干部來講，修身是成長進(jìn)步之基，也是工作事業(yè)之本。結(jié)合黨風(fēng)廉政工作實(shí)際，我感到大家要著重從以下3個(gè)方面努力。

第一，要加強(qiáng)黨性鍛煉。黨性是黨的性質(zhì)、宗旨、綱領(lǐng)和作風(fēng)等的集中體現(xiàn)，黨性堅(jiān)強(qiáng)是做合格黨員的根本條件。從我們在黨旗前莊嚴(yán)宣誓的那一刻起，黨性修養(yǎng)就應(yīng)當(dāng)成為每個(gè)黨員的立身之本和終生課題。這次新任職的同志大多是在六七十年代出生，成長在比較穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境，而且大多數(shù)是從學(xué)校到機(jī)關(guān)，工作經(jīng)歷比較單一，相對(duì)來講缺乏嚴(yán)格黨內(nèi)生活的鍛煉和艱苦環(huán)境的磨練。因此，大家更要自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，努力使自己在政治上不斷成熟起來。關(guān)于加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，在xx屆中央紀(jì)委第三次全會(huì)上的重要講話中提出了明確要求，要堅(jiān)持不懈地加以貫徹落實(shí)。一是要堅(jiān)定理想信念。就是要通過學(xué)習(xí)、思考、分析、比較，正確認(rèn)識(shí)近代以來中國人民走過的艱苦卓絕的奮斗歷史，正確認(rèn)識(shí)新中國成立特別是改革開放以來我國發(fā)展取得的巨大成就，正確認(rèn)識(shí)我國發(fā)展面臨的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期，增強(qiáng)堅(jiān)持中國特色社會(huì)主義道路和堅(jiān)持中國特色社會(huì)主義理論體系的自覺性和堅(jiān)定性，做中國特色社會(huì)主義事業(yè)的堅(jiān)定實(shí)踐者;就是要自覺劃清“四個(gè)界限”，即馬克思主義同反馬克思主義的界限，社會(huì)主義公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本經(jīng)濟(jì)制度同私有化和單一公有制的界限，中國特色社會(huì)主義民主同西方資本主義民主的界限，社會(huì)主義思想文化同封建主義、資本主義腐朽思想文化的界限，自覺抵制各種錯(cuò)誤思想影響，做馬克思主義的堅(jiān)定信仰者。二是要忠誠于黨和人民的事業(yè)。要堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切，始終把黨放在心中的最高位臵，為了黨的事業(yè)甘于犧牲奉獻(xiàn);要增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力，經(jīng)得起各種風(fēng)浪和復(fù)雜局面的考驗(yàn)，始終在政治上、思想上、行動(dòng)上同以為的黨中央保持高度一致，維護(hù)黨和國家的集中統(tǒng)一;要自覺踐行黨的宗旨，認(rèn)真貫徹以人為本、執(zhí)政為民要求，牢固樹立群眾觀點(diǎn)，真心實(shí)意為群眾辦實(shí)事、解難事、做好事，堅(jiān)決維護(hù)人民群眾的根本利益。三是要對(duì)消極腐敗現(xiàn)象堅(jiān)決斗爭。按照我局黨風(fēng)廉政責(zé)任制的要求，處級(jí)干部都肩負(fù)著相應(yīng)的責(zé)任，勇于擔(dān)當(dāng)、勇于實(shí)踐廉政責(zé)任，本身就是加強(qiáng)黨性鍛煉的應(yīng)有之義。希望大家要堅(jiān)定反腐敗斗爭的信心和決心，牢記使命、恪盡職守，堅(jiān)持原則、不徇私情，堅(jiān)決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭，堅(jiān)決捍衛(wèi)黨紀(jì)國法的尊嚴(yán)。

第二，要加強(qiáng)人格修養(yǎng)。做“官”先做人，做人講人格。人格是人的道德品質(zhì)、氣質(zhì)修養(yǎng)、能力才干、作風(fēng)素質(zhì)等的綜合反映，也是一個(gè)人思想境界高低的重要標(biāo)志。加強(qiáng)人格修養(yǎng)，塑造高尚人格，是黨員干部修身的重要途徑和目標(biāo)。希望大家牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，始終保持崇高的精神追求，不斷提高自己的人格修養(yǎng)。一是要強(qiáng)化道德修養(yǎng)。要模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，不斷加強(qiáng)個(gè)人品德修養(yǎng)，在單位做一名好黨員、好干部，在社會(huì)上做一名好公民，在家庭中做一名好成員;要模范踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系和社會(huì)主義榮辱觀，講誠信、重品行，講正氣、知榮辱，講義務(wù)、作表率;要弘揚(yáng)社會(huì)主義新風(fēng)正氣，堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣，自覺抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的侵蝕，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣。二是要培養(yǎng)健康生活情趣。要保持健康文明的生活方式，培養(yǎng)高雅向上的興趣愛好，提高文化素養(yǎng)，擺脫低級(jí)趣味，切實(shí)把高尚的精神追求內(nèi)化為自己的生活態(tài)度和生活方式。特別是對(duì)個(gè)人愛好要愛之有度、好之有道，慎加選擇、有所節(jié)制，防止玩物喪志，防止個(gè)人的“小愛好”成為犯錯(cuò)誤的“大缺口”。三是要提高心理素質(zhì)?，F(xiàn)代社會(huì)是一個(gè)充滿競爭的社會(huì)。年輕干部上有老下有小，正處在人生爬坡上坎的階段，在單位是骨干，在家是頂梁柱，承受的工作壓力、生活壓力和心理壓力都比較大。希望大家高度重視加強(qiáng)心理鍛煉、提高心理素質(zhì)，養(yǎng)成積極向上、理性平和、豁達(dá)開朗、開放包容的良好心態(tài)，正確對(duì)待工作和生活中的各種困難和挫折，學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)情緒、緩解壓力，凡事要看遠(yuǎn)一點(diǎn)、看開一點(diǎn)、看好一點(diǎn)，做到拿得起、放得下，以良好的心理素質(zhì)應(yīng)對(duì)工作生活中的各種挑戰(zhàn)。

第三，要加強(qiáng)身體鍛煉。身體是革命的本錢。有個(gè)好身體，不僅是黨員干部個(gè)人健康成長的需要，也是工作和事業(yè)的需要?，F(xiàn)在，社會(huì)生活節(jié)奏加快，許多人忙于工作，忽視了體育鍛煉。這要引起我們的注意。人們常把健康比做“1”，把事業(yè)、財(cái)富等比做“0”，前面的“1”沒有了，后面的“0”再多也沒有意義。因此，大家一定要把保持身體健康放在重要位臵。首先要自覺養(yǎng)成鍛煉身體的良好習(xí)慣。體育鍛煉不僅能促進(jìn)身體健康，還能陶冶性情。我們常有這樣的體會(huì)，一場運(yùn)動(dòng)下來，出一身汗，不僅身體疲勞消除了，心里積存的“不快”或“憂郁”也得到了緩解。要增強(qiáng)健康意識(shí)，根據(jù)自己的身體狀況、生活環(huán)境等選擇合適的項(xiàng)目、場地，持之以恒地進(jìn)行鍛煉。其次要合理安排工作和休息。常言說，文武之道，一張一弛。不認(rèn)真負(fù)責(zé)是工作態(tài)度不端正，不合理分配工作時(shí)間以致長期緊張而影響身體健康，也是工作態(tài)度不端正。我們要正確處理工作與休息的關(guān)系，切實(shí)做到團(tuán)結(jié)緊張、嚴(yán)肅活潑，勞逸結(jié)合、張弛有度。三是局機(jī)關(guān)要為干部身體健康創(chuàng)造更好的條件。近年來局機(jī)關(guān)在干部健康保健方面采取了不少有效舉措，比如開展形式多樣的文體活動(dòng)，增加機(jī)關(guān)醫(yī)務(wù)室的硬件建設(shè)，每年組織一次以上的體檢等，做得是好的。今后要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)這方面的工作，特別是要切實(shí)增強(qiáng)工作的科學(xué)性，統(tǒng)籌合理安排工作，盡量減少加班，嚴(yán)格執(zhí)行休假制度，保證干部職工的休息權(quán)利，為大家的工作、生活和健康創(chuàng)造有利條件。

二、勤學(xué)。

古人說：“立身百行，以學(xué)為基。”學(xué)習(xí)是提高素質(zhì)、增長才干的重要途徑，也是做好工作、干好事業(yè)的重要基礎(chǔ)。今天大家得到提拔，職務(wù)變了，責(zé)任重了，但是，有一點(diǎn)沒變：昨天的你還是今天的你，你的能力水平并沒有隨著職務(wù)的升遷而突飛猛進(jìn)。這次新任職的同志普遍接受過良好教育，可以說都具有較高的文化水平和豐富的專業(yè)知識(shí)。但是，學(xué)習(xí)的任務(wù)絲毫不能忽視和放松。從大的方面講，當(dāng)今時(shí)代是一個(gè)大變革大發(fā)展的時(shí)代，科學(xué)技術(shù)日新月異，新事物新知識(shí)不斷涌現(xiàn)，新情況新問題層出不窮，我們需要學(xué)習(xí)的東西很多;從小的方面講，隨著工作崗位的變化、職級(jí)的提高，大家現(xiàn)有的素質(zhì)和能力與新崗位、新角色的需要之間又會(huì)出現(xiàn)新的不適應(yīng)，迫切要求我們通過學(xué)習(xí)盡快勝任工作。因此，我們一定要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的責(zé)任感和緊迫感，以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為契機(jī)，真正把學(xué)習(xí)當(dāng)做一種工作責(zé)任、一種生活方式、一種精神追求，通過學(xué)習(xí)不斷提高理論水平、工作能力和精神境界，更好地肩負(fù)起黨和人民賦予的職責(zé)。給同志們提三點(diǎn)要求：

第一，要樹立終身學(xué)習(xí)的思想。學(xué)習(xí)的態(tài)度不同，取得的效果自然就不一樣。局黨組高度重視黨員干部教育培訓(xùn)工作，制定了干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，學(xué)習(xí)方面的要求越來越嚴(yán)格、制度越來越健全，為我們加強(qiáng)學(xué)習(xí)提供了有利條件。我們要認(rèn)真參加組織要求和安排的各種學(xué)習(xí)，圓滿完成各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)。同時(shí)，又要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和主動(dòng)性，把“要我學(xué)”變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”，積極通過各種方式和途徑學(xué)習(xí)。要帶著興趣學(xué)，把對(duì)黨的事業(yè)的無限熱愛、對(duì)科學(xué)理論的堅(jiān)定信仰、對(duì)科學(xué)知識(shí)的不倦追求，轉(zhuǎn)化為學(xué)而不厭的興趣和快樂，使學(xué)習(xí)成為愉悅身心的愛好和習(xí)慣;要善于擠時(shí)間學(xué)習(xí)，減少應(yīng)酬，排除干擾，合理安排工作與生活，正確處理工學(xué)矛盾，努力做到工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化;要持之以恒地學(xué)習(xí)，以“鍥而不舍，金石可鏤”的精神深入學(xué)、持久學(xué)、終身學(xué)，真正做到活到老、學(xué)到老、改造到老。

第二，要正確選擇學(xué)習(xí)的內(nèi)容?，F(xiàn)在是知識(shí)爆炸的時(shí)代，各方面的知識(shí)浩如煙海，正確選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容十分重要。一方面，要突出重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)政治理論和糧食業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會(huì)主義理論體系，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，不斷提高政治思想覺悟和理論政策水平，提高創(chuàng)新思維和辯證思維能力。當(dāng)前特別是要深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，真正用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。要立足工作實(shí)際，抓緊學(xué)習(xí)糧食工作各方面的業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷把握糧食工作規(guī)律，努力成為糧食工作的行家里手。另一方面，要兼顧全面，廣泛學(xué)習(xí)工作所需要的一切知識(shí)。要本著缺什么補(bǔ)什么的原則，廣泛學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、法律、社會(huì)、科技等方面知識(shí)，有針對(duì)性地填補(bǔ)自身知識(shí)的“短板”，不斷優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)、豐富知識(shí)儲(chǔ)備。特別是要下功夫?qū)W習(xí)馬克思主義哲學(xué)，掌握正確的思想方法和工作方法，提高認(rèn)識(shí)水平和工作水平，避免主觀主義和形而上學(xué);要下功夫研究歷史，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，把握規(guī)律，鑒古知今，促進(jìn)工作。

第三，要掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法。科學(xué)的方法是實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)目的的重要途徑。我們要繼承和運(yùn)用行之有效的傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方法，認(rèn)真向書本學(xué)習(xí)，精讀中外經(jīng)典著作、廣讀增智益腦之書、勤讀修身養(yǎng)性之書，不斷在讀書學(xué)習(xí)中獲取真知灼見;要積極借助電腦、互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代科技手段開展學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮其直觀快捷、知識(shí)量大、共享度高、互動(dòng)性強(qiáng)的優(yōu)勢，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自主性、開放性、針對(duì)性和靈活性;要認(rèn)真向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，深入實(shí)際開展調(diào)查研究，積極投身紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)踐，不斷在實(shí)踐這個(gè)“大課堂”中增長才干、提高本領(lǐng);要認(rèn)真向群眾學(xué)習(xí)，甘當(dāng)群眾的“小學(xué)生”，不斷從群眾中汲取智慧和力量;要認(rèn)真向身邊的同志特別是老同志學(xué)習(xí)，牢記“三人行，必有我?guī)煛钡牡览恚訌?qiáng)與其他同志的交流與合作，不斷在博采眾長中成長進(jìn)步;要發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，堅(jiān)持學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長，切實(shí)把學(xué)習(xí)的過程變?yōu)樘岣咚枷胝J(rèn)識(shí)、解決實(shí)際問題、開創(chuàng)工作局面的過程。

三、敬業(yè)。

我國古代思想家朱熹說：敬業(yè)者，專心致志以事其業(yè)也。愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)，是社會(huì)主義職業(yè)道德的集中體現(xiàn)，也是對(duì)黨員干部的基本要求。大家正處于年富力強(qiáng)、精力充沛、干事創(chuàng)業(yè)的人生黃金時(shí)期，一定要珍惜機(jī)遇、珍惜崗位、珍惜年華，勤奮工作、敬業(yè)工作、扎實(shí)工作，在平凡的崗位上作出無愧于時(shí)代的業(yè)績。在這方面，我給大家提兩點(diǎn)要求：

第一，要求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干。求真務(wù)實(shí)是黨的思想路線的本質(zhì)要求，真抓實(shí)干是做好一切工作的根本途徑。鄧小平同志說過，世界上的事情都是干出來的，不干，半點(diǎn)馬克思主義都沒有。年輕干部有朝氣、有魄力、有活力，到新的工作崗位想干事、想出成績，這種愿望和積極性是好的，應(yīng)當(dāng)鼓勵(lì)和保護(hù)。但越是這樣，越要保持清醒頭腦，越要把工作熱情和科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來，堅(jiān)持重實(shí)際、說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，一步一個(gè)腳印地把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。從新任職的第一天起，大家就要把全部心思用在“真干事”上、把全部本領(lǐng)用在“多干事”上，切實(shí)做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行;就要腳踏實(shí)地、埋頭苦干，從自己做起、從身邊做起、從點(diǎn)滴做起，克服心浮氣躁、急功近利、好高騖遠(yuǎn)等不良傾向，兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實(shí)實(shí)地做好每一項(xiàng)工作;就要身先士卒、靠前指揮，定下來的事情要雷厲風(fēng)行、抓緊實(shí)施，部署了的工作要一抓到底、抓出成效。

第二，要淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)。這是我們黨對(duì)黨員干部的一貫要求。淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)，就是要一切以黨和人民的事業(yè)為重，正確處理個(gè)人與組織、工作與家庭、失與得、苦與樂的關(guān)系，守得住清貧，耐得住寂寞，抗得住誘惑，在埋頭苦干中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，在拼搏奉獻(xiàn)中綻放青春光彩;就是要保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁，正確處理高調(diào)做事與低調(diào)做人的關(guān)系，默默無聞地工作，踏踏實(shí)實(shí)地做事，甘當(dāng)無名英雄;就是要自覺維護(hù)團(tuán)結(jié)，與班子其他成員及單位同事互相尊重、互相信任、互相理解、互相支持，大事講原則、小事講風(fēng)格，遇事多溝通、多協(xié)商、多補(bǔ)臺(tái)，努力形成團(tuán)結(jié)共事、心齊氣順的良好局面。

四、自律。

古人說：“善禁者，先禁身而后人。不善禁者，先禁人而后身?！碧幖?jí)干部是我們局的中堅(jiān)力量，糧食工作怎么樣、機(jī)關(guān)建設(shè)怎么樣、廉政工作怎么樣，中層干部的表現(xiàn)很關(guān)鍵。必須注重嚴(yán)于律己，切實(shí)做到要求別人做到的自己首先做到、要求別人不做的自己首先不做。中央、省委、局黨組對(duì)處以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都有明確要求，《廉政準(zhǔn)則》、《處分條例》人人都有，希望大家認(rèn)真貫徹落實(shí)，堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì)，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、廉政紀(jì)律，切實(shí)把各項(xiàng)紀(jì)律要求轉(zhuǎn)化為自己的基本遵循和自覺行動(dòng)。我有四點(diǎn)提示：

第一，要慎獨(dú)。慎獨(dú)，是我國古代先賢倡導(dǎo)的一種自我修養(yǎng)方法，指一個(gè)人在獨(dú)處一室、無人監(jiān)督的時(shí)候，也能夠嚴(yán)格要求、時(shí)刻檢點(diǎn)自己的言行，不做有違道德和法律的事。人生最大的“敵人”是自己，最難戰(zhàn)勝的也是自己。能不能“慎獨(dú)”，是檢驗(yàn)一個(gè)人自覺性、自制力和意志力強(qiáng)不強(qiáng)的重要標(biāo)志。希望大家時(shí)刻保持清醒頭腦，處處嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)自我規(guī)范和約束，切實(shí)做到人前人后一個(gè)樣、八小時(shí)內(nèi)外一個(gè)樣、有沒有監(jiān)督一個(gè)樣，做到不仁之事不做、不義之財(cái)不取、不正之風(fēng)不沾、不法之事不干，始終保持共產(chǎn)黨人的革命氣節(jié)和政治本色。

第二，要慎微。細(xì)節(jié)決定成敗，禍患積于忽微。許多干部走上違紀(jì)違法道路，往往是從生活中的小事、小節(jié)開始的。希望大家無論在什么崗位、從事什么工作，都要算好“人生大賬”。處級(jí)干部，官不算大，大家也是一步一步，吃苦受累熬過來的，不容易。但是，犯了錯(cuò)誤被拿掉，那非常容易。所以要時(shí)時(shí)刻刻、事事處處把握好自己，認(rèn)真做好每件小事、管好每個(gè)小節(jié)，見微知著、防微杜漸、潔身自好，不以善小而不為，不以惡小而為之，切實(shí)做到不該說的話不說、不該拿的東西不拿、不該去的地方不去、不該辦的事情不辦，避免第一次放縱、守住第一道防線。

第三，要慎情。人之有愛，本由親立。我們共產(chǎn)黨人不是不食人間煙火的神仙，也是重感情、講親情的。黨員干部關(guān)愛家庭、關(guān)愛親人是人之常情，但是關(guān)愛什么、怎么關(guān)愛，則需要我們認(rèn)真思考、嚴(yán)肅對(duì)待。從這些年來查處的違紀(jì)違法案件來看，不少領(lǐng)導(dǎo)干部就是因?yàn)閷?duì)配偶、子女、親屬要求不嚴(yán)，甚至利用手中的權(quán)力為親友謀取私利，最終毀掉前程。親情再深也要理智對(duì)待，而不能錯(cuò)位、不能越界。希望大家樹立正確的親情觀，既要講親情、更要講情理，教育引導(dǎo)自己的配偶、子女和親友奮發(fā)進(jìn)取、積極向上，靠自己的努力干事發(fā)展，決不允許他們利用自己的職權(quán)或職務(wù)影響謀取不正當(dāng)利益，防止為情所累、為情所傷、為情所誤。

第四，要慎友。我們都不是生活在真空中，需要有正常的社會(huì)交往，但如何對(duì)待社會(huì)交往，需要認(rèn)真把握。不能隨便交友、濫交友，更不能把人際交往異化為酒肉關(guān)系、交換關(guān)系和金錢關(guān)系。希望大家慎重對(duì)待社會(huì)交往，正確處理人際關(guān)系，注意凈化自己的社交圈、生活圈和朋友圈，善交益友、樂交諍友、不交損友，遠(yuǎn)離“小圈子”、“小兄弟”，特別是對(duì)那些千方百計(jì)同你拉關(guān)系、給你送好處的人，一定要保持頭腦清醒，不為所動(dòng)，不為所用。

人事有代謝，往來成古今。我們的糧食事業(yè)正是在一代又一代新人的成長中不斷向前推進(jìn)的。希望同志們牢記黨和人民賦予的神圣職責(zé)，加強(qiáng)修養(yǎng)，勤奮學(xué)習(xí)，敬業(yè)工作，嚴(yán)格自律，為我省糧食工作作出新的貢獻(xiàn)，以實(shí)際行動(dòng)和工作實(shí)績回報(bào)組織的培養(yǎng)和群眾的信任。

謝謝大家!

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇九

同志們：

根據(jù)市局黨組統(tǒng)一部署和安排，市局于今年元月份對(duì)全市11個(gè)縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員20xx和20xx年度履職情況進(jìn)行了比較全面的考察考核，現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下:。

一、考察考核工作基本情況。

(一)組織工作情況。本次考察考核工作從今年元月5日開始，至元月15日全面結(jié)束,由于準(zhǔn)備充分，上下溝通，進(jìn)展順利,效果明顯。回顧考察考核工作的過程，可以歸納為五個(gè)突出特點(diǎn)。一是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重視。市局黨組事前召開專門會(huì)議，研究部署考察考核工作，事中進(jìn)行重點(diǎn)督導(dǎo)，事后分層次聽取匯報(bào)。市局按照班子建設(shè)的要求，把縣區(qū)局班子考察考核作為對(duì)縣區(qū)局兩年來工作的一次全面了解和總結(jié)，由分線聯(lián)系局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)分赴各縣區(qū)局進(jìn)行現(xiàn)場考察。縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)此高度重視，態(tài)度端正、述職嚴(yán)謹(jǐn)、剖析深刻，確保了考察考核工作有序進(jìn)行，達(dá)到預(yù)期效果。二是工作部署周密。市局在20xx年3月份就作了工作安排部署，10月份制定下發(fā)了詳細(xì)的《班子建設(shè)考察考核實(shí)施方案》，12月份以市局黨組(永地稅黨[20xx]22號(hào))文件下發(fā)通知，明確了考察考核對(duì)象、內(nèi)容、程序和要求，并細(xì)化了考察考核時(shí)間、被測評(píng)對(duì)象和參加測評(píng)人員范圍、談話人員范圍，統(tǒng)一了測評(píng)內(nèi)容，規(guī)范了測評(píng)表格，為考察考核工作的全面深入奠定了基礎(chǔ)。三是考察程序嚴(yán)格。各考察組按照考察預(yù)告、大會(huì)動(dòng)員、縣區(qū)局班子及領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、民主測評(píng)、個(gè)別談話、查閱黨組會(huì)議、局務(wù)會(huì)議、廉政監(jiān)察記錄等相關(guān)資料、走訪當(dāng)?shù)卣⒓o(jì)委、到辦稅服務(wù)廳實(shí)地抽查文檔、考察小組集體“會(huì)診”、綜合分析、向市局黨組集體匯報(bào)等程序，考察考核工作環(huán)環(huán)相扣，有條不紊。共組織述職測評(píng)大會(huì)11場，387人次參加大會(huì)并參與測評(píng);個(gè)別談話267人次;走訪黨政部門24人次，發(fā)放征求意見表30份;查閱年度工作總結(jié)、黨組會(huì)議、中心組學(xué)習(xí)和民主生活會(huì)記錄、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)筆記210余份;撰寫考察報(bào)告65份，整個(gè)過程嚴(yán)密有序，高效規(guī)范。四是充分聽取民意?？疾爝^程中高度重視民主測評(píng)和個(gè)別談話的組織。民主測評(píng)分兩個(gè)類別(縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)和其他干部群眾)設(shè)置投票席，不記名投票。擴(kuò)大個(gè)別談話范圍，這次考察除找領(lǐng)導(dǎo)班子成員、縣區(qū)局科室負(fù)責(zé)人、分局長等逐一個(gè)別談話外，還直接聽取了部分一般干部和老干部的意見。進(jìn)行了個(gè)別走訪，主動(dòng)征求系統(tǒng)外意見，努力提高考察的全面性、針對(duì)性和準(zhǔn)確性。五是考察口徑統(tǒng)一。今年1月4日，市局采取以會(huì)代訓(xùn)的形式，對(duì)參加兩年一度班子考察考核的成員召開專題會(huì)議，會(huì)上明確了責(zé)任，統(tǒng)一了口徑，細(xì)化了流程，規(guī)范了要領(lǐng)，強(qiáng)調(diào)了紀(jì)律，規(guī)定了材料撰寫和有關(guān)事項(xiàng)要求，確定了聯(lián)系人、資料員，為規(guī)范有序地開展班子考察考核工作提供了組織保障，增強(qiáng)了可操作性。

(二)考察總體結(jié)果。據(jù)統(tǒng)計(jì)，縣區(qū)局班子民主測評(píng)評(píng)價(jià)為“好”的比例最高為100%，最低的73.3%，其中90%以上的有4個(gè)，領(lǐng)導(dǎo)干部民主測評(píng)優(yōu)秀率最高的為95.35%，最低的31.4%，稱職以上票數(shù)比例都在75%以上。當(dāng)?shù)卣⒓o(jì)委滿意率測評(píng)都是100%。干部選拔任用工作民主評(píng)議、新選拔任用干部評(píng)議和廉政建設(shè)測評(píng)平均滿意率除3個(gè)單位外其他8個(gè)單位都在85%以上。縣區(qū)局班子民主測評(píng)評(píng)價(jià)為“好”的比例排名靠前的是：祁陽(100%)、冷水灘(97.8%)、零陵(95.3%)、東安(94.4%)、道縣(86.1%)、寧遠(yuǎn)(86%)、新田(84.6%)。與20xx年相比，提高幅度較大的是：祁陽(7.7%)、新田(6.9%)、寧遠(yuǎn)(6.7%)和道縣(5.6%)。按照這次班子考察的綜合分析和平時(shí)掌握的情況，結(jié)合近年來縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核結(jié)果，整體功能發(fā)揮更好，綜合表現(xiàn)更為突出，工作業(yè)績更為出色的領(lǐng)導(dǎo)班子有冷水灘區(qū)局、零陵區(qū)局、寧遠(yuǎn)縣局和新田縣局。

二、兩年來縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)取得的主要成績。

兩年來，在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，全面提高綜合素質(zhì)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，創(chuàng)新工作思路，弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，各個(gè)方面都取得了長足進(jìn)步。

(一)綜合素質(zhì)更加全面。一是領(lǐng)導(dǎo)結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化。到去年底，縣區(qū)局54名領(lǐng)導(dǎo)班子成員平均年齡44.1歲，比兩年前下降1.3歲;高學(xué)歷者增多，41人本科學(xué)歷，3名碩士，具有本科以上學(xué)歷人數(shù)占縣區(qū)局班子成員總?cè)藬?shù)的81.5%;交流干部增多，縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員中有交流干部9人，占16.7%。二是科學(xué)發(fā)展能力不斷提升。20xx年，市局創(chuàng)造條件對(duì)新提任縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員在揚(yáng)州舉辦了一期培訓(xùn)班，以提升干部的領(lǐng)導(dǎo)能力。按照系統(tǒng)內(nèi)交流輪崗辦法，除縣區(qū)局班子成員相互交流外，市局還派員到縣區(qū)局掛職學(xué)習(xí)。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)、交流輪崗和掛職鍛煉，縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子眼界進(jìn)一步開闊，解決復(fù)雜問題的能力進(jìn)一步增強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的水平進(jìn)一步提高，駕馭全局的敏銳性明顯提升。連續(xù)兩年來，全系統(tǒng)收入保持了高基數(shù)上的高增長，干部隊(duì)伍素質(zhì)在磨礪中不斷提升，業(yè)務(wù)骨干、能手型人才不斷增多，各類先進(jìn)典型代表不斷涌現(xiàn)，征管基礎(chǔ)工作不斷夯實(shí)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的意識(shí)和能力明顯改觀，稅政管理水平大大提高，信息管稅向縱深拓展，稅收法制建設(shè)不斷完善，“兩稅”劃轉(zhuǎn)工作順利，機(jī)構(gòu)改革圓滿成功，干部思想異常活躍，見賢思齊氛圍濃厚。三是開拓創(chuàng)新意識(shí)得到增強(qiáng)。各縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子立足本職工作，注重開拓創(chuàng)新，探索并推出了很多富有特色的亮點(diǎn)工作。如冷水灘區(qū)、道縣房地產(chǎn)稅收“一體化”、零陵區(qū)車輛稅收“一條龍”，東安砂石開采等礦產(chǎn)資源稅“一雷管”，寧遠(yuǎn)綜合治稅“一張網(wǎng)”工程，強(qiáng)化稅源控管，效果非常明顯。另外，在全市范圍內(nèi)大力推行公告制度，破解執(zhí)法難瓶頸。20xx年共公告納稅人稅收違章違法行為79起，補(bǔ)征稅款3257萬余元，加收滯納金及罰款518萬元;健全數(shù)據(jù)管理制度，提升數(shù)據(jù)質(zhì)量。出臺(tái)了《省級(jí)大集中綜合征管系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理辦法(試行)》和《大集中業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理考核辦法(試行)》等制度，統(tǒng)一和規(guī)范了全市大集中系統(tǒng)的操作和利用;大力推行電子報(bào)稅工作。20xx年全市財(cái)稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)三方協(xié)議驗(yàn)證通過的納稅戶為2134戶，同比增加241戶，扣繳稅款為45813.6萬元，增加13095.8萬元。銀行刷卡繳稅100482筆，繳稅金額為49380.08萬元，有效地拓展了納稅服務(wù)平臺(tái);在道縣地稅局開展了職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制試點(diǎn)工作基礎(chǔ)上，列出稅收執(zhí)法、行政管理等21個(gè)方面的294個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。通過預(yù)警提示，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)教育，增強(qiáng)干部職工防范風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)和能力;扎實(shí)開展“大走訪”和“排憂解難服務(wù)月”活動(dòng)。對(duì)重點(diǎn)聯(lián)系企業(yè)——湖南省冷水灘電線電纜廠開展排憂解難活動(dòng)，融洽征納關(guān)系;深入開展“三觀四德一心態(tài)”教育，增強(qiáng)工作中的“危機(jī)意識(shí)”，保持生活中的“陽光心態(tài)”。四是爭先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)明顯提高。全市系統(tǒng)緊緊圍繞稅收中心工作，大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，取得了一系列的先進(jìn)和榮譽(yù)稱號(hào)。近兩年來，市局榮獲“全國稅收宣傳優(yōu)秀獎(jiǎng)”;零陵區(qū)局榮獲“全國模范職工之家”;冷水灘區(qū)原第三稅務(wù)所榮獲“全國學(xué)習(xí)型先進(jìn)班組”;全市11個(gè)縣區(qū)局均榮獲省級(jí)文明單位;在全市系統(tǒng)先進(jìn)單位、優(yōu)秀稅務(wù)工作者評(píng)選活動(dòng)中，東安縣局辦稅服務(wù)中心等5個(gè)先進(jìn)單位和姜寧濤等10名優(yōu)秀稅務(wù)工作者脫穎而出，典型示范作用得到較好發(fā)揮;冷水灘、藍(lán)山、寧遠(yuǎn)、祁陽、道縣、江永等縣區(qū)局在“三亮三比三評(píng)三創(chuàng)”競賽活動(dòng)中，方法創(chuàng)新，效果明顯;零陵區(qū)局秦剛同志以“平凡的崗位，不平凡的業(yè)績”，入選全省地稅系統(tǒng)先進(jìn)人物優(yōu)秀事跡成員;在全省地稅系統(tǒng)“兩爭”活動(dòng)中，我市地稅系統(tǒng)寧遠(yuǎn)縣地稅局等2個(gè)單位，彭志堅(jiān)等3名個(gè)人受到表彰;直屬局、稽查局等單位創(chuàng)造條件，積極做好省級(jí)文明單位、文明標(biāo)兵單位、青年文明號(hào)等榮譽(yù)的申報(bào)、創(chuàng)建工作，較好地推動(dòng)了文明創(chuàng)建工作的縱深發(fā)展;在20xx年全市政風(fēng)行風(fēng)和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境測評(píng)50個(gè)評(píng)選對(duì)象中，市局躋身第二名。全市11個(gè)縣區(qū)局進(jìn)入了行風(fēng)評(píng)議和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的先進(jìn)行列。除此之外，還有很多單位在過去的兩年里在當(dāng)?shù)攸h政考核評(píng)比中獲得了大量榮譽(yù)，爭得了位子，樹立了形象。五是執(zhí)行力顯著提升。20xx年，通過全市“強(qiáng)責(zé)增效執(zhí)行年”活動(dòng)的開展，各縣區(qū)局班子在落實(shí)市局工作要求方面“不再訴理由，也不再訴原因”，只要市局確定好的工作一抓到底，不打折扣，形成“不講困難，只比貢獻(xiàn)”團(tuán)結(jié)進(jìn)取、科學(xué)趕超的氛圍。同時(shí)，各縣區(qū)局對(duì)于黨組班子確定好的工作，也不再“各唱各的調(diào)，各吹各的號(hào)”，做到思想同心，目標(biāo)同向、工作同力。年底，經(jīng)粼選、打分，黨組研究，評(píng)選出祁陽縣局、東安縣局、新田縣局等單項(xiàng)工作先進(jìn)集體，通過“強(qiáng)責(zé)增效執(zhí)行年”競賽活動(dòng)的開展，提高了認(rèn)識(shí)、振奮了精神、促動(dòng)了工作、提高了效率。

(二)團(tuán)結(jié)局面更加鞏固。兩年來，縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹民主集中制的主動(dòng)性和自覺性，更加注重團(tuán)隊(duì)精神的塑造，團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)更強(qiáng)，和諧共事氛圍更濃，沒有發(fā)現(xiàn)明顯不團(tuán)結(jié)的班子。大多數(shù)“一把手”善于帶班帶隊(duì)，作風(fēng)民主，敢于放手放權(quán)，不直接分管人、財(cái)、物，注重發(fā)揮班子成員的工作積極性。絕大部分副職能夠擺正位置，積極當(dāng)好參謀助手，做到干事不誤事、補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)、到位不越位，認(rèn)真履職抓好分管工作，“齊心劃槳開大船”，服務(wù)全局工作。在個(gè)別談話中，廣大干部對(duì)大部分領(lǐng)導(dǎo)班子的第一評(píng)價(jià)就是團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)較強(qiáng)，對(duì)地稅工作取得進(jìn)步首先也是歸功于領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作。冷水灘、零陵、寧遠(yuǎn)、新田、祁陽等縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子協(xié)作精神和活力明顯增強(qiáng)，得到干部職工普遍贊同。在對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的測評(píng)上，11個(gè)縣區(qū)局“一把手”優(yōu)秀率在本局班子中排名第一，核心作用突出。兩年來，各縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間的思想溝通和感情交流有所加強(qiáng)，通過民主生活會(huì)、中心組學(xué)習(xí)、日常交心談心等方式，大多數(shù)班子成員之間坦誠相待，互幫互助，形成了大事講原則，小事講風(fēng)格，政治上志同道合、思想上肝膽相照、工作上緊密配合、生活上互相關(guān)心的良好氛圍。

(三)工作業(yè)績更加優(yōu)良。兩年來，各縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)，開拓進(jìn)取，取得了突出的工作業(yè)績。一是組織收入不斷增長。去年全市地稅系統(tǒng)共組織各項(xiàng)收入32.9億元，同比增加10.3億元，增長26.07%,地稅收入占地方財(cái)政收入的比重為45.12%,收入規(guī)模在財(cái)稅三家中繼續(xù)保持領(lǐng)軍席位。20xx年，直屬局征收各項(xiàng)稅費(fèi)收入增幅高達(dá)48.8%，涉外分局、寧遠(yuǎn)縣局收入增幅在30%以上,零陵、冷水灘、道縣、祁陽收入增幅在25%以上。20xx年，涉外分局、零陵區(qū)局增幅超過50%，寧遠(yuǎn)、江華、冷水灘增幅超過40%，祁陽、藍(lán)山增幅超過30%。二是科技管稅和納稅服務(wù)水平不斷深化。各縣區(qū)局圍繞“五比五看”活動(dòng)載體，開展稅收宣傳，加強(qiáng)稅源與征管監(jiān)控，穩(wěn)妥實(shí)施發(fā)票換版工作，認(rèn)真組織納稅信用等級(jí)評(píng)定等，收效良好，寧遠(yuǎn)縣局以扎實(shí)的工作業(yè)績被省局評(píng)為“五比五看”先進(jìn)單位。扎實(shí)推進(jìn)信息管稅，財(cái)稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)、網(wǎng)上報(bào)稅、刷卡繳稅、同城通辦等電子辦稅系統(tǒng)得到應(yīng)用并推廣，既加強(qiáng)了管理，又豐富了納稅服務(wù)手段。寧遠(yuǎn)、零陵、冷水灘、藍(lán)山、祁陽等縣區(qū)局實(shí)行每季征管質(zhì)量檢查考核打分與點(diǎn)評(píng)通報(bào)制，東安、道縣、江華、江永縣局推出《征管數(shù)據(jù)管理辦法》，雙牌、新田縣局制定了《征管業(yè)務(wù)操作流程》，進(jìn)一步完善了征管工作制度和機(jī)制。三是稅政管理不斷加強(qiáng)。各縣區(qū)局積極開展?fàn)I業(yè)稅起征點(diǎn)調(diào)整的政策調(diào)研，探索推行行業(yè)稅收管理，不斷完善“兩稅”管理機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)《湖南省車船稅實(shí)施辦法》，推進(jìn)修改后的個(gè)人所得稅法的實(shí)施，加強(qiáng)高收入者個(gè)人所得稅的管理，深入推進(jìn)納稅評(píng)估工作，嚴(yán)格省級(jí)稅收管理等，稅政管理更加科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。20xx年全市在認(rèn)真貫徹落實(shí)所得稅政策的同時(shí)，實(shí)施挖潛增長戰(zhàn)略，共組織入庫兩個(gè)所得稅6.01億元,同比增收1.09億元,增長22.1%。20xx年重點(diǎn)組織開展了對(duì)水泥、酒店、旅游業(yè)等行業(yè)的納稅評(píng)估競賽活動(dòng)，共評(píng)估補(bǔ)稅4748萬元。四是稅收稽查保障有力。20xx年，全市稽查系統(tǒng)共檢查299戶，累計(jì)查補(bǔ)入庫各項(xiàng)收入1.02億元，同比增收4576萬元，增長81.31%，震懾了偷稅行為,營造了公平的稅收法治環(huán)境，稽查查補(bǔ)率位居全省前列。五是教育培訓(xùn)精彩紛呈。一方面，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，開展“巡回大培訓(xùn)”。20xx年，市局大膽嘗試，勇于創(chuàng)新，建立了“師資隊(duì)伍自備，教學(xué)內(nèi)容自定，培訓(xùn)場地自有”的三自培訓(xùn)模式，按需施教，突出重點(diǎn)、找準(zhǔn)難點(diǎn)、抓住熱點(diǎn)，有針對(duì)性的開展技能培訓(xùn)，全年共組織7位本系統(tǒng)內(nèi)部師資力量開展巡回大培訓(xùn)2期共24場次，參訓(xùn)人員達(dá)2500多名。通過創(chuàng)新“巡回大培訓(xùn)”方式，收到了“優(yōu)化師資隊(duì)伍、增強(qiáng)培訓(xùn)效果、降低培訓(xùn)成本、提高老干激情、建立長效機(jī)制”的良好效果;另一方面，按照市局提出的“快樂學(xué)習(xí)，幸福工作”的創(chuàng)意，開發(fā)“快樂學(xué)習(xí)”軟件，開創(chuàng)稅務(wù)系統(tǒng)網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)先河。通過一年多的推廣應(yīng)用，全市在職干部職工全部上線學(xué)習(xí)，參學(xué)率達(dá)100%，其中，做對(duì)10000道題以上的已有567人，占總參學(xué)人數(shù)的54.84%，做對(duì)30000道題以上的有496人，占總參學(xué)人數(shù)的47.97%，并于20xx年10月28日，在祁陽縣地稅局隆重舉行了“在線學(xué)習(xí)一周年總結(jié)表彰暨經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)議”，對(duì)祁陽縣等3個(gè)“在線學(xué)習(xí)”先進(jìn)單位、黃莉菊等50名先進(jìn)個(gè)人給予隆重表彰?！翱鞓穼W(xué)習(xí)”益智、益情、益能，大大激發(fā)了廣大干部的學(xué)習(xí)熱情，得到省局周巧藝等局領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)和大力推廣。六是隊(duì)伍建設(shè)不斷推進(jìn)。兩年來，縣區(qū)局在加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)上都想了很多辦法，取得了較好的效果。按照《干部選任條例》要求，本著對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的原則，把好“流程關(guān)、環(huán)節(jié)關(guān)、人情關(guān)、心理關(guān)”，20xx年公平、公開、公正地的選拔了7名正科實(shí)職7名副科實(shí)職干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。20xx年提拔的7名副科長當(dāng)中，35歲以下有2名，年輕干部占28.6%，7名科長當(dāng)中35歲以下有1名,年輕干部占14.3%;全市正科級(jí)少數(shù)民族干部由2名提高到4名，少數(shù)民族干部占整個(gè)正科干部的比例由6%提高到10%。提拔1名副科少數(shù)民族干部，副科少數(shù)民族干部由原來的2名，增加為3名;分別提拔1名正、副科女性干部，正科女性干部由原來4名提高為5名，副科女性干部由原來16名提高為17名。全市地稅系統(tǒng)機(jī)構(gòu)改革在全系統(tǒng)1172名在職干部的高度關(guān)注下取得圓滿成功，可以自豪地說，我市的機(jī)構(gòu)改革在全省是做得最好的，沒有一起上訪事件的發(fā)生，得到省局領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。另外，20xx年市局機(jī)關(guān)及直屬單位“公選”12人充實(shí)機(jī)關(guān)力量，整個(gè)選人過程嚴(yán)格執(zhí)行“筆試—面試—考察”程序，始終堅(jiān)守嚴(yán)把資格審查關(guān)、出題保密關(guān)、能力檢測關(guān)、面試檢驗(yàn)關(guān)、政審考察關(guān)，全面貫徹落實(shí)了市局黨組“惜才、愛才、用才”的理念，起到了“激勵(lì)學(xué)習(xí)、鼓勵(lì)工作、傾向基層”的導(dǎo)向效應(yīng)，大大激發(fā)了干部的學(xué)習(xí)、工作熱情。

(四)公眾認(rèn)可度不斷提高。民主測評(píng)結(jié)果是最直觀的指標(biāo)，與20xx年相比，領(lǐng)導(dǎo)班子測評(píng)的優(yōu)秀率平均上升了5個(gè)百分點(diǎn)，不稱職率降到了4%以下。兩年來，領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)體素質(zhì)明顯提高，群眾認(rèn)可度大幅提升，個(gè)人測評(píng)的優(yōu)秀率平均上升4個(gè)百分點(diǎn)，不稱職率下降近3個(gè)百分點(diǎn)，所有班子成員優(yōu)秀率均在三分之二以上。其中，有幾位同志的測評(píng)優(yōu)秀率上升近10個(gè)百分點(diǎn)，說明大家對(duì)他們進(jìn)步的充分認(rèn)可。從個(gè)別談話情況來看，超過90%的干部對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部持肯定態(tài)度，對(duì)他們的政治素質(zhì)、執(zhí)政水平、勤政廉政、關(guān)心愛護(hù)干部等方面的情況都充分認(rèn)可，對(duì)事業(yè)的持續(xù)發(fā)展也抱有堅(jiān)定的信心。同時(shí)，這兩年來，隨著干部交流力度的加大，交流干部的增多，對(duì)改善領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子活力起到了積極的作用。交流干部克服了比本地干部更多的困難，愛崗敬業(yè)，辛勤工作，默默奉獻(xiàn)，在測評(píng)及談話中都贏得了廣大干部職工的好評(píng)。從走訪當(dāng)?shù)卣?、紀(jì)委的情況來看，沒有收到不良反映，聽到的都是贊譽(yù)和肯定。從考察組調(diào)查辦稅廳的服務(wù)狀況、與納稅人交流情況來看，縣區(qū)局納稅服務(wù)質(zhì)量和水平都在大幅提升，納稅環(huán)境營造得比較好，納稅人滿意度在不斷提升。

總之，兩年來縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)取得了很大成效，在發(fā)展地稅事業(yè)、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)中充分發(fā)揮了領(lǐng)軍作用，取得了優(yōu)良業(yè)績，塑造了良好形象。

三、縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)方面存在的主要問題。

兩年來，縣區(qū)局在班子建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部自身建設(shè)上取得了很大的成績，但與時(shí)代的要求、與事業(yè)發(fā)展的要求和與地方黨政、納稅人對(duì)我們地稅的期盼與要求相比，還存在一些問題和不足。

(一)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)有待進(jìn)一步優(yōu)化。年齡結(jié)構(gòu)方面，班子成員平均年齡44.1歲，最小的34歲，最大的52歲，平均年齡相對(duì)偏大。同時(shí)，部分縣區(qū)局班子中同年齡段的偏多，沒有形成年齡的梯次結(jié)構(gòu)。從性別結(jié)構(gòu)來看，零陵、東安、雙牌、道縣、藍(lán)山、江華、江永等7個(gè)縣區(qū)局班子成員中沒有女干部。從知識(shí)結(jié)構(gòu)來看，班子中80%以上都是綜合管理類專業(yè)，財(cái)經(jīng)類專業(yè)方面具有較高學(xué)歷層次的較少，互補(bǔ)性不強(qiáng)。

(二)領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能有待進(jìn)一步提升。有的領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)體素質(zhì)較高但整體功能發(fā)揮不好，形成合力不夠。有的領(lǐng)導(dǎo)班子雖然整體功能發(fā)揮好但個(gè)體素質(zhì)提升不快，發(fā)展的后勁不足，難以保持事業(yè)長遠(yuǎn)穩(wěn)健發(fā)展。同時(shí)，縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子雖然沒有明顯不團(tuán)結(jié)的現(xiàn)象，但是內(nèi)部不夠和諧的情況還存在。有的“一把手”和副職之間、副職與副職之間交心通氣少之又少，互相之間心存隔閡，影響集體決策，也影響執(zhí)行力;有的領(lǐng)導(dǎo)干部自視甚高，缺乏謙遜平和心態(tài)，“天馬行空，我行我素”，對(duì)別人的觀點(diǎn)和建議不屑一顧;個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為提拔無望，“船到碼頭，車到站”，喪失了應(yīng)有的理想、信念、追求，工作表現(xiàn)連一般干部都不如;極少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部因害怕丟選票，“老好人”思想做祟，不愿堅(jiān)持原則、不敢堅(jiān)持原則、不能堅(jiān)持原則，工作被動(dòng)應(yīng)付，只求過得去，不求過得硬，對(duì)班子的號(hào)召力和戰(zhàn)斗力造成了極壞的影響;還有個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部胸懷不夠開闊，對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格，當(dāng)面不說，背后不負(fù)責(zé)任地說，甚至看人看事不客觀、不陽光。所提到的這些問題都不同程度地削弱了班子的整體功能，影響了班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

(三)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。兩年來，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)、制度意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)普遍增強(qiáng)，但在作風(fēng)建設(shè)方面還存在明顯不足，需要改進(jìn)和加強(qiáng)?？疾熘蟹从潮容^集中的有：一是學(xué)習(xí)新知識(shí)、接受新事物不夠。如領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)參與計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)知識(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的不多，操作電腦、運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)的整體水平不高，指導(dǎo)信息化建設(shè)的能力不強(qiáng)。二是關(guān)心基層不夠?；窘ㄔO(shè)、基本待遇、基本時(shí)間向基層投入不夠。體現(xiàn)在對(duì)分局資金投入上“虛高實(shí)低”，三基”投入上存在“泡沫”，基層工作生活條件難以滿足基本需要，基層干部不安心工作。三是工作抓落實(shí)不夠。容易滿足以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件貫徹文件，具體的督查促進(jìn)、分類指導(dǎo)、全程跟蹤不夠。一些制度落實(shí)不到位，出現(xiàn)管理上的漏洞，甚至造成責(zé)任事故。這兩年來出的一些問題都說明了這個(gè)方面的不足。四是研究新情況新問題不夠。通過考察分析，我們發(fā)現(xiàn)有三個(gè)方面滯后：第一是社會(huì)敏感性滯后。面對(duì)瞬息萬變的社會(huì)，對(duì)社會(huì)方方面面的反映滯后。第二是對(duì)新情況新問題作為的時(shí)間滯后。像江華縣局黎某貪污受賄案等。之前也曾聽到過反映，但對(duì)反映表現(xiàn)出來的態(tài)度近乎麻木，導(dǎo)致貽誤了處理問題的最佳時(shí)機(jī)。第三是工作思維和工作方式滯后。對(duì)出現(xiàn)的突發(fā)性情況，習(xí)慣于“了難、擺平、搞定”，真正坦誠面對(duì)問題、認(rèn)真整改問題的措施和辦法不多;對(duì)一些工作，我們也有過很好的思路和做法，但具體督促、跟蹤研究、修改完善不夠。滿足于出經(jīng)驗(yàn)，滿足于留印象，創(chuàng)新工作“淺嘗輒止，虎頭蛇尾”，沒有打造屬于自己叫得響的“品牌”。五是勤儉辦事業(yè)的精神不夠。行政成本意識(shí)比較淡薄，鋪張浪費(fèi)“暗流”現(xiàn)象不同程度存在。有個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)酬太多，在干部群眾中頗有微詞。這些領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員作風(fēng)建設(shè)上存在的問題需要我們總結(jié)、思考，積極解決。

(四)領(lǐng)導(dǎo)成員“擔(dān)當(dāng)”作用有待進(jìn)一步提升。極少數(shù)班子成員大局觀念不強(qiáng)，工作中局限于小圈子，對(duì)于分管的部門和分管的干部管理不嚴(yán)、要求不高、引導(dǎo)偏向;有的班子成員不思學(xué)習(xí)、不善學(xué)習(xí)，甚至抵制學(xué)習(xí)，對(duì)待上級(jí)推行的學(xué)習(xí)培訓(xùn)是冷嘲熱諷，工作憑經(jīng)驗(yàn)，辦事憑感情;極個(gè)別班子成員原則性不強(qiáng)，喜歡看人笑話，“謀事不足，謀人有余”，說話、干事不看對(duì)象、不注意場合，影響班子和諧;有的班子成員，素質(zhì)不高、能力不強(qiáng)、架子不少，聽不進(jìn)不同意見，沒有發(fā)揮應(yīng)有的領(lǐng)導(dǎo)作用、示范作用，嚴(yán)重影響到縣區(qū)局班子整體形象;極個(gè)別班子成員在服務(wù)全局工作中，沒有擔(dān)當(dāng)?shù)闹腔?，沒有擔(dān)當(dāng)?shù)挠職猓瑳]有擔(dān)當(dāng)?shù)募で?，更沒有擔(dān)當(dāng)?shù)淖鳛椤９ぷ髦性瓌t性不強(qiáng)，“辦法不多，牢騷多”，將自己標(biāo)榜成正義的化身。有的班子成員之間缺乏尊重和理解，缺乏“舍我其誰”的擔(dān)當(dāng)精神和英雄氣慨，嚴(yán)重影響班子團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，影響地稅事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。

同志們，關(guān)于縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員考察考核情況，我就向大家報(bào)告到這里。成績屬于過去，未來任重道遠(yuǎn)，我們要認(rèn)真總結(jié)，不斷改進(jìn)。待會(huì)兒，谷局長還將就班子建設(shè)作重要講話，專題部署。我堅(jiān)信，有市局黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，有同志們的共同努力，心往一處想，勁往一處使，汗往一處流，我們的縣區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)班子一定會(huì)建設(shè)得更好更強(qiáng)!

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇十

今天，我非常高興地參加江漢大學(xué)級(jí)新生軍訓(xùn)閱兵式和分列式，我看到了你們的閱兵方隊(duì)軍容嚴(yán)整，步伐整齊，士氣高昂，可以說，這是我在軍營之外見過的最棒的閱兵，更是在只有兩周訓(xùn)練時(shí)間里所見過質(zhì)量最好的閱兵。表演方隊(duì)蔚為壯觀，剛?cè)岵?jì)，氣勢非凡，充分展現(xiàn)了江大學(xué)子的青春風(fēng)采。你們用你們的付出給學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師、家長和教官遞交了一份優(yōu)秀的答卷，我為你們的進(jìn)步感到自豪和驕傲!在此，我代表第二炮兵指揮學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)和全體承訓(xùn)官兵，向同學(xué)們表示熱烈的祝賀!

同學(xué)們，透過你們整齊的隊(duì)伍、良好的軍容和高昂的士氣，我看到了你們體現(xiàn)出來的堅(jiān)強(qiáng)意志，良好的自制力、專注力，奮發(fā)向上的進(jìn)取精神和強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感，看到你們已經(jīng)具備了軍人的優(yōu)秀品質(zhì)，這些優(yōu)秀品質(zhì)正是你們即將開始的大學(xué)學(xué)習(xí)生活所必需的品質(zhì)，更是你們走向未來職場、走向更大舞臺(tái)應(yīng)該具備的品質(zhì)?？梢哉f，軍人的品質(zhì)將會(huì)使你們終生受益!但我們也要清醒地看到：良好品質(zhì)的學(xué)習(xí)感受兩周可以，但要固化它將是長期的。這些良好的品質(zhì)是不是為你們所有，取決于你們在以后的生活中是不是有意識(shí)地去實(shí)踐、去重復(fù)，通過日常的培養(yǎng)變成你生命中的一部分。希望你們能夠珍惜這寶貴的軍訓(xùn)成果，使軍人的品質(zhì)不是短暫停留，而是長期擁有，真正成為你們攀登知識(shí)高峰的強(qiáng)力支撐，漫長人生征途上的不竭能源。希望同學(xué)們不辱使命，刻苦學(xué)習(xí)，全面鍛煉，努力提高自身的政治、文化和身體素質(zhì)，首先不辜負(fù)父輩的希望，成為家庭的支柱，繼而肩負(fù)起祖國的希望，成為國家的棟梁，為中華民族偉大復(fù)興作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

最后，祝同學(xué)們身體健康，學(xué)業(yè)有成。祝江漢大學(xué)人才輩出、越辦越好。

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇十一

同志們：

剛才，張舉宣布了我市公開選拔的5名副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和首次采取“244”方式選拔的10名處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的任職。這次新任職干部都是經(jīng)過組織培養(yǎng)，自身長期努力，在各方面表現(xiàn)出色，被群眾認(rèn)可的優(yōu)秀干部，是我市領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的新生力量。這里，我首先代表市委對(duì)大家的任職表示衷心的祝賀!

大家知道，我市目前副科級(jí)干部平均年齡40.49歲，正科級(jí)44.2歲，副處級(jí)47.42歲，正處級(jí)50.66歲，干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)失衡、年齡老化的現(xiàn)狀與我市的年輕程度極不相適應(yīng)，已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)中衛(wèi)事業(yè)發(fā)展的需要。對(duì)此，市委狠抓干部人事制度改革，不斷創(chuàng)新選人用人方式，著力優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，為中衛(wèi)的事業(yè)選準(zhǔn)人、用好人。這次運(yùn)用"244"的方式選拔了10名處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、14名科級(jí)干部，平均年齡37.3歲，其中婦女干部7名，回族干部1人;公開選拔處級(jí)干部5名、科級(jí)干部20名，平均年齡為31.5歲，其中婦女干部10名，回族干部4人，年齡最小的24歲。在選拔過程中，市委始終堅(jiān)持以下四個(gè)原則：

一是堅(jiān)持?jǐn)U大民主的原則。及時(shí)公開干部選任信息，將干部選拔的初始提名權(quán)由過去單純的組織提名和領(lǐng)導(dǎo)推薦創(chuàng)造性地拓展為組織提名、領(lǐng)導(dǎo)推薦、群眾舉薦和個(gè)人自薦相結(jié)合的方式，進(jìn)一步拓寬了選人用人的視野，擴(kuò)大了干部群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，確保了干部選任工作程序公開、過程公平、結(jié)果公正。

二是堅(jiān)持事業(yè)選人的原則。堅(jiān)持事業(yè)發(fā)展需要什么樣的干部，市委就選拔使用什么樣的干部，將崗位需要和干部所長結(jié)合起來，打破了“論資排輩”、“平衡照顧”等傳統(tǒng)的選人用人模式，真正使素質(zhì)高、能力強(qiáng)、作風(fēng)實(shí)的干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，實(shí)現(xiàn)了事業(yè)選人、人崗相適。

三是堅(jiān)持好中選優(yōu)的原則。每個(gè)崗位不再實(shí)行一崗一人的選任模式，而是一個(gè)崗位多人競爭，綜合考慮其知識(shí)結(jié)構(gòu)、任職經(jīng)歷、工作實(shí)績、能力水平、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及年齡、專業(yè)等因素，雖然增加了組織部門的工作量，但通過層層差額選拔，實(shí)現(xiàn)了多中選好、好中選優(yōu)。

四是堅(jiān)持干部年輕化的原則。整個(gè)選拔過程都從黨長期執(zhí)政、可持續(xù)發(fā)展的角度出發(fā)，在同等條件下，特別注重選拔優(yōu)秀的年輕干部、女干部和少數(shù)民族干部，優(yōu)化了領(lǐng)導(dǎo)班子整體結(jié)構(gòu)，激發(fā)了干部隊(duì)伍整體活力。

事實(shí)證明，"244"和公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部，是我市深化干部人事制度改革、創(chuàng)新干部選任機(jī)制的有益探索和成功實(shí)踐，體現(xiàn)了市委對(duì)黨的事業(yè)、中衛(wèi)發(fā)展、干部成長的高度負(fù)責(zé)。市委將進(jìn)一步完善用人機(jī)制，使"244"方式成為中衛(wèi)選拔干部的主渠道，公開選拔成為重要的補(bǔ)充方式，希望大家能夠統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，特別是要深刻理解市委在干部選任方面的良苦用心，積極支持和響應(yīng)市委的這種創(chuàng)新舉措。下面，我再強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)意見，這既是市委對(duì)新任職領(lǐng)導(dǎo)干部的期望，也是對(duì)全市領(lǐng)導(dǎo)干部的要求。

一是領(lǐng)導(dǎo)干部要做一個(gè)有信仰的人。信仰是目標(biāo)、是動(dòng)力，是照亮人生方向的航燈。一個(gè)沒有信仰的人，就會(huì)失去追求的目標(biāo)，就沒有努力的方向，也就沒有自覺成長的意識(shí)。一個(gè)人在不同的年齡段隨著環(huán)境的變化、認(rèn)知能力的提高，人生目標(biāo)也會(huì)有所不同。我個(gè)人認(rèn)為，這種目標(biāo)大體可以劃分為三個(gè)階段，兒童時(shí)代叫夢想，青年時(shí)期叫追求，成人階段叫信仰。成人階段之所以叫信仰，是因?yàn)檫@是一個(gè)人身體、心理、思想成熟的階段。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，就要始終堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會(huì)主義信念，自覺把對(duì)黨負(fù)責(zé)、對(duì)國家負(fù)責(zé)、對(duì)人民負(fù)責(zé)、對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來，把個(gè)人理想與服務(wù)時(shí)代、國家和人民有機(jī)結(jié)合起來。要立志做大事，不要立志做大官。立志做大事和立志做大官反映的是兩種不同的價(jià)值追求。立志做大事，體現(xiàn)的是執(zhí)政為民的公仆意識(shí);立志做大官則是官本位思想的表現(xiàn)，思想深處是做官重于做事，做事為了做官。兩種不同的人生追求，自然就會(huì)有不同的行為方式和不同的實(shí)際效果，所謂“無欲則剛”就是這個(gè)道理。

二是領(lǐng)導(dǎo)干部要做一個(gè)有心人。做個(gè)有心人，說起來容易，做起來并非易事。有心無心體現(xiàn)在時(shí)時(shí)、處處。我們講黨性，第一條就是對(duì)黨和人民要有責(zé)任心。中國自古以來就強(qiáng)調(diào)從政要盡責(zé)，大禹治水三過家門而不入，諸葛亮“鞠躬盡瘁，死而后已”,林則徐“茍利國家生死以，豈因禍福避趨之”,都是這個(gè)道理。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來講，做到“有心”至關(guān)重要。要著眼細(xì)節(jié)?！疤幪幜粜慕詫W(xué)問”小事物中也會(huì)呈現(xiàn)五彩繽紛的大道理，蘊(yùn)含著許多大智慧。牛頓因?yàn)榱粜奶O果落地的平常小事，而發(fā)現(xiàn)了著名的萬有引力定律;瓦特因?yàn)榱粜恼羝旈_壺蓋的平常小事，從而把人類帶入了蒸汽時(shí)代。所以，細(xì)節(jié)決定成敗，一個(gè)不屑于做小事、抓細(xì)節(jié)的人，必定是一個(gè)好高鶯遠(yuǎn)、難成大事的人。要善謀全局。要牢牢樹立全局意識(shí)，切實(shí)提高敏銳性和洞察力，養(yǎng)成從全局思考問題的習(xí)慣。工作中要認(rèn)真調(diào)研，全面分析、歸納比較，用全局的、辯證的、發(fā)展的方法，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，在虛心聽取方方面面意見的基礎(chǔ)上，學(xué)會(huì)從不同角度、不同層面去觀察和思考問題，以求洞悉事物，通曉事理，集思廣益，以明確發(fā)展方向，完善發(fā)展思路。要履職盡責(zé)。擔(dān)責(zé)思為、履責(zé)能為、盡責(zé)善為，是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。每位領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)工作中遇到的問題，都要敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)，把該管的事管好，該干的事干好，不能遇到困難繞著走，遇到矛盾踢皮球，面對(duì)歪風(fēng)往后退，以致貽誤良機(jī)，帶壞風(fēng)氣，影響發(fā)展。

三是領(lǐng)導(dǎo)干部要做一個(gè)老實(shí)人。老實(shí)人，就是能聽真話、講實(shí)情、辦實(shí)事的人。為什么有的人的話“一言九鼎”，有的人的話“一文不值”，這反映的是一個(gè)人在干部群眾心目中的威信。這種威信靠得是個(gè)人長期以來養(yǎng)成的人格魅力。能聽真話、講實(shí)情、辦實(shí)事的人，干部群眾就喜歡、信賴和支持。要善聽真話。沒有立黨為公的覺悟，沒有一心為民的情懷，真話就會(huì)遠(yuǎn)你而去，弄虛作假、陰奉陽違者就會(huì)如影隨形，久而久之，就會(huì)脫離群眾、脫離實(shí)際，成為既盲又聾之人。領(lǐng)導(dǎo)干部要有自己的思考和獨(dú)特見解，不能人云亦云，隨聲附和，要通過對(duì)客觀事物的科學(xué)分析，提出自己的處理意見，做到不興偽事、不務(wù)虛名。要敢講實(shí)情。領(lǐng)導(dǎo)干部要把公道正派作為立身之本、為人之道、處事之基，堅(jiān)持公平待人、公正處事，光明磊落、襟懷坦蕩，對(duì)的就堅(jiān)持，錯(cuò)的就改正。在認(rèn)識(shí)和處理問題時(shí)，始終從客觀實(shí)際出發(fā)，尊重實(shí)踐、尊重事實(shí)、尊重規(guī)律，堅(jiān)持原則，納諍言、進(jìn)良策。要多辦實(shí)事。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要把市委政府關(guān)注、人民群眾期盼、工作發(fā)展急需解決的問題，作為重中之重，多做一些事關(guān)老百姓生老病困，看得見、摸得著、感受真切的難事、實(shí)事、好事，千萬不能勞民傷財(cái)，做一些轟動(dòng)一時(shí)卻華而不實(shí)的面子工程、政績工程。

四是領(lǐng)導(dǎo)干部要做一個(gè)群眾放心的人。群眾放心，是對(duì)我們工作的最高褒獎(jiǎng);讓群眾放心，既是組織對(duì)我們工作的最高要求，也是我們孜孜以求的終極目標(biāo)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，必須時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，深懷愛民之心，恪守為民之責(zé)，善謀富民之策。要虛心拜人民為師。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民，人民群眾是我們事業(yè)發(fā)展最大、最有力的資源。要深深扎根于人民群眾的實(shí)踐沃土中，不斷從人民群眾中汲取營養(yǎng)，在豐富閱歷中謀劃科學(xué)發(fā)展新思路，在積蓄力量中解決民生建設(shè)新課題，在增長才干中破解改革發(fā)展新矛盾。要真誠傾聽群眾呼聲。面對(duì)群眾，要滿懷真情、熱情,以心交心，以情換情，既要開誠布公、言行一致，又要深入一線、親身體會(huì)，悉心洞察群眾的喜怒哀樂，真心傾聽群眾的肺腑之言，掌握全面、客觀、公正的第一手材料，為科學(xué)決策奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。要主動(dòng)服務(wù)人民。始終把人民群眾放在心上、當(dāng)作親人，始終把為人民服務(wù)作為最高行為準(zhǔn)則，始終以讓人民群眾滿意為目標(biāo)，腳踏實(shí)地，扎扎實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)做好每一項(xiàng)工作，精益求精做好每一件事情，努力在建設(shè)和諧富裕新中衛(wèi)的實(shí)踐中爭當(dāng)先進(jìn)、爭創(chuàng)優(yōu)秀。

同志們，組織把我們放在這個(gè)崗位，群眾賦予我們權(quán)力。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部一定要牢記重托，積極作為，不辱使命，努力讓人生在建設(shè)和諧富裕新中衛(wèi)的熱潮中煥發(fā)出更加絢麗的光彩!

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

同志們，盛年不重來，一日難再晨。我們一定要珍惜大好時(shí)光，把這次換屆工作作為為黨和人民建功立業(yè)、為國家和社會(huì)多做貢獻(xiàn)的良好契機(jī)，作為全面鍛煉自己、提高自己的良好機(jī)遇，作為實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的重要里程碑。面對(duì)新的發(fā)展機(jī)遇，新的發(fā)展起點(diǎn)，我們要以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌兼顧，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作和加快發(fā)展兩不誤、兩促進(jìn)。特別是當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作時(shí)間緊、任務(wù)重、需要做的事很多，包括黨代表的推薦選舉、黨代會(huì)的各項(xiàng)籌備等工作。新的領(lǐng)導(dǎo)班子到位后要立即進(jìn)入角色，認(rèn)真、緊湊地抓好換屆工作。同時(shí)，也要確保中心工作不滑坡，有進(jìn)步。要對(duì)照立足本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際，認(rèn)真總結(jié)上屆工作，進(jìn)一步明確目標(biāo)，理清思路，及早謀劃，制訂完善本鄉(xiāng)鎮(zhèn)今后五年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，力爭開好局、起好步。為建設(shè)xx作出新的更大貢獻(xiàn)!

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇十三

同志們：

今天的會(huì)議，主要是宣布市委關(guān)于市城管(執(zhí)法)局領(lǐng)導(dǎo)班子人事調(diào)整的決定。經(jīng)市委研究決定，徐志軍同志任寧波市城市管理局(市城市管理行政執(zhí)法局)局長、黨委書記;史明華同志調(diào)任寧波市人大會(huì)城建農(nóng)資環(huán)保工作委員會(huì)主任，不再擔(dān)任寧波市城市管理局(市城市管理行政執(zhí)法局)局長、黨委書記職務(wù);陳瑜同志任中共寧波市鎮(zhèn)海區(qū)委、紀(jì)委書記，不再擔(dān)任寧波市城市管理局(市城市管理行政執(zhí)法局)紀(jì)委書記、黨委委員職務(wù)。

這次市城管(執(zhí)法)局主要領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)整，體現(xiàn)了市委對(duì)市城管(執(zhí)法)局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的關(guān)心和重視。希望大家以高度的政治責(zé)任感，認(rèn)真貫徹落實(shí)好市委的決定，講政治、顧大局、守紀(jì)律，努力把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到市委決定精神上來，統(tǒng)一到集中精力干事業(yè)、謀發(fā)展上來，繼續(xù)保持城市管理工作良好發(fā)展勢頭。

下面，我簡要提四點(diǎn)希望和要求。

一、強(qiáng)化大局意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)城管工作的責(zé)任感、使命感。城市管理工作是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要組成部分，涉及千家萬戶，事關(guān)群眾切身利益。做好城管工作，對(duì)于推進(jìn)“六大聯(lián)動(dòng)”、實(shí)施“中提升”戰(zhàn)略，對(duì)于建設(shè)文化大市、創(chuàng)建全國文明城市，對(duì)于深化依法行政、建設(shè)“法治寧波”，對(duì)于開展解難創(chuàng)優(yōu)、建設(shè)“平安寧波”、構(gòu)建和諧社會(huì)，都具有十分重要的作用。特別是近年來，隨著城市化步伐的加快，人民群眾對(duì)改善和提高生活質(zhì)量的要求越來越高，城市管理的任務(wù)日趨繁重。城管系統(tǒng)的廣大干部必須切實(shí)增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感，牢牢把握科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)等重大戰(zhàn)略思想對(duì)城管工作提出的新要求，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作和決策部署，以保障和促進(jìn)城市發(fā)展為已任，更加主動(dòng)地把城市管理工作融入全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，自覺地在大局中謀劃和思考城市管理工作。必須正確處理好城市管理與發(fā)展經(jīng)濟(jì)的關(guān)系，城市管理與城市規(guī)劃、城市建設(shè)的關(guān)系，以及城市管理當(dāng)前工作與長遠(yuǎn)目標(biāo)的關(guān)系，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，整體推進(jìn)，努力提高城管工作的科學(xué)性、前瞻性和有效性。必須進(jìn)一步解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，不斷研究新情況，探索新辦法，建立新機(jī)制，解決新問題，努力創(chuàng)造整潔優(yōu)美、清新宜人的人居環(huán)境，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，保障人民群眾安居樂業(yè)。

二、強(qiáng)化依法行政，不斷提高城市管理法治化水平。城市管理是一項(xiàng)綜合性、系統(tǒng)性、政策性很強(qiáng)的工作，必須依靠法律來理順各方面的關(guān)系，必須通過公正文明的執(zhí)法來規(guī)范各方面的行為。要進(jìn)一步樹立文明執(zhí)法和執(zhí)法為民的理念，改進(jìn)執(zhí)法方式，把執(zhí)法與管理、執(zhí)法與市民法治素質(zhì)的培養(yǎng)有機(jī)統(tǒng)一起來，努力提高執(zhí)法效能。要結(jié)合寧波實(shí)際，加強(qiáng)立法調(diào)研，完善城市管理法律體系，并切實(shí)抓好相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度的落實(shí)，使城管工作真正做到有法可依、有章可循，執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究。要進(jìn)一步推進(jìn)執(zhí)法體制建設(shè)，一方面，按照“條塊結(jié)合、以塊為主”的要求，理順市、區(qū)兩級(jí)執(zhí)法主體關(guān)系，形成各具特色的執(zhí)法運(yùn)作模式;另一方面，按照“大城管”的要求，加強(qiáng)與建設(shè)、規(guī)劃、工商、公安等部門的聯(lián)系和協(xié)作，形成城市管理的工作合力，使執(zhí)法工作真正落到實(shí)處。要進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍和執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，健全完善執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制，落實(shí)執(zhí)法責(zé)任追究制，提高執(zhí)法隊(duì)伍整體素質(zhì)，樹立公正文明執(zhí)法的良好形象。

三、強(qiáng)化解難創(chuàng)優(yōu)，繼續(xù)加快城管事業(yè)新發(fā)展。建立健全“加強(qiáng)公共服務(wù)，解四難、創(chuàng)四優(yōu)”長效機(jī)制，是市委、市政府提出的一項(xiàng)重要任務(wù)，也是加快城管事業(yè)發(fā)展的出發(fā)點(diǎn)和切入點(diǎn)。一定要認(rèn)真傾聽群眾呼聲，從群眾的需求出發(fā)，以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，立足當(dāng)前，長眼長遠(yuǎn)，采取切實(shí)有效的措施，全面落實(shí)解難創(chuàng)優(yōu)各項(xiàng)工作，努力做到“四個(gè)優(yōu)”，不斷推動(dòng)城管事業(yè)新發(fā)展。一是“公交優(yōu)先”。認(rèn)真把握城市化進(jìn)程中的出行規(guī)律，科學(xué)謀劃公交優(yōu)先的發(fā)展戰(zhàn)略，研究制定公交優(yōu)先的相關(guān)政策，通過調(diào)整優(yōu)化公交線路、加強(qiáng)公交場站建設(shè)管理、規(guī)范城市公交企業(yè)行為等措施，多管齊下，綜合治理，努力解決群眾“出行難”的問題。二是“供水優(yōu)質(zhì)”。加快重大水源工程建設(shè)，扎實(shí)抓好城市供水管網(wǎng)和二次系統(tǒng)的建設(shè)與改造，大幅度提高城市水源水質(zhì)，不斷增強(qiáng)城市供水的安全性和可靠性，努力讓人民群眾喝上放心、潔凈的優(yōu)質(zhì)水。三是“市容優(yōu)美”。大力推進(jìn)城市綠化、亮化、凈化工程建設(shè)，實(shí)施環(huán)境衛(wèi)生動(dòng)態(tài)保潔和內(nèi)河河水綜合治理，努力營造天亮、水清、地綠、景美的城市整體環(huán)境。四是“設(shè)施優(yōu)良”。加大對(duì)市政公用設(shè)施的投入，完善城市路網(wǎng)、管網(wǎng)、線網(wǎng)，著力解決好人行道、小街小弄、橋梁接坡、排水管網(wǎng)等群眾普遍關(guān)注的實(shí)際問題，樹立與現(xiàn)代化國際港口城市相適應(yīng)的良好城市形象。

四、強(qiáng)化班子建設(shè)，努力鍛造一支高素質(zhì)的城管隊(duì)伍。領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是整個(gè)干部隊(duì)伍建設(shè)的關(guān)鍵。市城管(執(zhí)法)局領(lǐng)導(dǎo)班子要始終把思想政治建設(shè)放在首位，深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想，以及近年來黨中央提出的科學(xué)發(fā)展觀、黨的執(zhí)政能力和先進(jìn)性建設(shè)、構(gòu)建和諧社會(huì)等重大戰(zhàn)略思想，進(jìn)一步鞏固先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀、科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績觀和社會(huì)主義榮辱觀，保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。要加強(qiáng)能力建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)知識(shí)、科技知識(shí)、城市管理知識(shí)和法律知識(shí)，不斷提高開拓創(chuàng)新的能力、做群眾工作的能力和依法行政的能力。要認(rèn)真貫徹黨的民主集中制原則，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)和諧，形成整體合力。主要領(lǐng)導(dǎo)要發(fā)揮表率作用，帶頭講政治、講黨性、講大局，大膽放手地支持班子成員開展工作，重大問題必須堅(jiān)持集體討論決定。班子成員要增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念，敢于大膽發(fā)表意見，積極支持主要領(lǐng)導(dǎo)開展工作。要認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，健全“三重一大”保廉體系，對(duì)項(xiàng)目、資金等使用安排，一定要保持清醒頭腦，按規(guī)矩辦事。每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要以身作則，正確認(rèn)識(shí)和使用手中的權(quán)力，保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜松鷳B(tài)度和生活作風(fēng)，守住底線、不踩紅線、不觸高壓線，切實(shí)做到一身正氣、兩袖清風(fēng)。同時(shí)，要堅(jiān)持一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)下屬單位負(fù)責(zé)人以及城管隊(duì)伍的教育、培養(yǎng)、監(jiān)督和管理。城管系統(tǒng)有不少下屬單位屬于獨(dú)立法人，過去在經(jīng)濟(jì)方面有過深刻的教訓(xùn)，一定要舉一反三，引以為戒，健全內(nèi)部監(jiān)督和防范機(jī)制，從源頭上預(yù)防腐敗問題的發(fā)生。要持之以恒地加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高隊(duì)伍素質(zhì)，努力鍛造一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過硬、形象良好、人民滿意的城管隊(duì)伍。

同志們，市委對(duì)市城管局的工作寄予厚望。希望大家按照“干在實(shí)處、走在前列”的要求，認(rèn)清形勢、振奮精神，齊心協(xié)力、扎實(shí)工作，努力開創(chuàng)城市管理工作新局面，為我市全面建成小康社會(huì)、提前基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化作出新的更大貢獻(xiàn)!

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇十四

同志們：

剛才，松如同志宣讀了市委組織部的文件，各位同志先后發(fā)了言，大家都講得很好，我都贊同。

前不久，根據(jù)工作需要，市委決定調(diào)徐曉同志到漢陽區(qū)工作，不再擔(dān)任團(tuán)市委書記、黨組書記。對(duì)于團(tuán)市委書記的接替人選，市委非常慎重，先后聽取了方方面面的意見，綜合考慮了多方面因素，決定調(diào)市建委副主任、黨組成員胡亞波同志任團(tuán)市委書記、黨組書記。這一決定，是市委通盤考慮、反復(fù)權(quán)衡的結(jié)果。

剛才，幾位同志對(duì)徐曉同志在團(tuán)市委幾年來的工作給予了充分肯定，我十分贊同。徐曉同志自20xx年10月到團(tuán)市委工作以來，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)一班人，研究制定了新時(shí)期共青團(tuán)工作“打造品牌、構(gòu)建機(jī)制、培育特色、完善體系”的總體思路，以及“整體謀劃、有序推進(jìn)、規(guī)范管理、重點(diǎn)突破”工作方針，大力推行“數(shù)據(jù)化決策、數(shù)量化考評(píng)、數(shù)字化手段”，不斷促進(jìn)共青團(tuán)工作的制度化、規(guī)范化，取得了較好的成績，團(tuán)組織建設(shè)得到加強(qiáng)，團(tuán)的工作影響進(jìn)一步擴(kuò)大，工作領(lǐng)域得到拓展，服務(wù)體系不斷完善。對(duì)此，市委、市政府是滿意的，對(duì)團(tuán)市委近幾年的工作是充分肯定的。

下面，我簡要介紹一下胡亞波同志的情況：

亞波同志1970年3月出生，在職研究生學(xué)歷，博士學(xué)位，1992年7月從西安地質(zhì)學(xué)院畢業(yè)后，在省地質(zhì)環(huán)境總站工作了20xx年，歷任技術(shù)員、工程師、副站長、站長，20xx年12月至今任市建委副主任、黨組成員。期間還參加過市委組織部組織的赴美國宏觀經(jīng)濟(jì)專題培訓(xùn)，并在市市政工程總公司第二工程公司掛職任過兩年的黨委書記。亞波同志綜合素質(zhì)好，知識(shí)層次比較高，視野比較寬，大局意識(shí)比較強(qiáng)，處事穩(wěn)重，有一定的工作閱歷，適應(yīng)能力和組織協(xié)調(diào)能力比較強(qiáng);思維敏捷，有一定的開拓創(chuàng)新精神。工作扎實(shí)深入，能吃苦，要求自己嚴(yán)格。

市委認(rèn)為，胡亞波同志擔(dān)任團(tuán)市委書記是合適的，希望大家正確理解市委意圖，積極配合、支持亞波同志的工作，也希望亞波同志進(jìn)一步發(fā)揮好自身優(yōu)勢，與班子成員一道，在市委的領(lǐng)導(dǎo)下，更好地團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全市廣大團(tuán)員青年，不斷解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，開拓進(jìn)取，推動(dòng)我市共青團(tuán)事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展，為我市的“三個(gè)文明”建設(shè)作出新的貢獻(xiàn)。也希望徐曉同志繼續(xù)關(guān)心和支持團(tuán)市委的工作。

借此機(jī)會(huì)，我想講幾點(diǎn)意見，供同志們參考。

第一，要不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高思想政治素質(zhì)和工作能力。

學(xué)習(xí)是每個(gè)同志的一項(xiàng)基本功。提高從學(xué)習(xí)開始，落實(shí)從學(xué)習(xí)起步，差距也從學(xué)習(xí)拉開。當(dāng)今社會(huì)，生存與發(fā)展的競爭就是學(xué)習(xí)的競爭，誰要在學(xué)習(xí)上固步自封，不思進(jìn)取，誰就會(huì)被時(shí)代所淘汰。大家都知道，團(tuán)的崗位是學(xué)習(xí)的崗位、鍛煉的崗位、提高的崗位。根據(jù)共青團(tuán)工作的特點(diǎn)，在座的各位特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員，不會(huì)在共青團(tuán)崗位上工作一輩子，未來還有很長的路要走，還有更艱巨的任務(wù)等著你們?nèi)ネ瓿??！胺彩骂A(yù)則立，不預(yù)則廢”，要從現(xiàn)在開始，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，把學(xué)習(xí)作為一種自覺的行動(dòng)，把眼光放得遠(yuǎn)一點(diǎn)，目標(biāo)定得高一點(diǎn)，主動(dòng)給自己壓擔(dān)子，永不滿足，永不懈怠，努力把自己培養(yǎng)成一名學(xué)習(xí)型干部，不斷拓寬視野，及時(shí)更新知識(shí)，做好應(yīng)對(duì)更大挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。要把學(xué)習(xí)作為一種工具和手段，通過學(xué)習(xí)達(dá)到這樣幾個(gè)目的：一是通過學(xué)習(xí)提高政治敏銳性和鑒別力，不斷增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的路線方針和政策的自覺性;二是通過學(xué)習(xí)提高自身綜合素質(zhì)，特別是提高自身修養(yǎng);三是通過學(xué)習(xí)提高業(yè)務(wù)工作水平。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要求擁有的知識(shí)結(jié)構(gòu)和一般干部是不一樣的，必須具備統(tǒng)籌全局和協(xié)調(diào)各方的能力，所以眼界必須更開闊些，懂得的東西必須更多些，這些都不是天生得來的，而是靠扎扎實(shí)實(shí)的學(xué)習(xí)積累起來的。古人講“登東山而小魯，登泰山而小天下”，只有通過學(xué)習(xí)打下深厚的理論功底，我們在實(shí)際工作中才能“不畏浮云遮望眼”，才能面對(duì)復(fù)雜的新情況、新問題、新變化，正確應(yīng)對(duì)，做好工作，求得發(fā)展。

學(xué)習(xí)是多方面的，我覺得當(dāng)前有三位領(lǐng)導(dǎo)的幾次講話值得認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。第一個(gè)是xx1月9日在中紀(jì)委七次全會(huì)上倡導(dǎo)八個(gè)方面良好風(fēng)氣的講話。第二個(gè)是省委書記俞正聲同志參加省十屆人大第五次會(huì)議武漢代表團(tuán)審議省政府工作報(bào)告時(shí)，對(duì)我市提出要更加注重改革、要進(jìn)一步加快高科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展、要加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)的要求的講話。第三個(gè)是新一屆市委一次全會(huì)上，苗圩書記關(guān)于新一屆市委班子要努力提高五種能力的講話(科學(xué)發(fā)展、為人民服務(wù)、開拓創(chuàng)新、總攬全局、拒腐防變)。第四個(gè)是苗圩書記4月27日在同全市218名20xx年初新任的市管干部集體廉政談話時(shí)的講話。幾位領(lǐng)導(dǎo)的講話，站的角度不同，提的要求不一樣，但對(duì)我們在新的歷史時(shí)期怎樣開展工作都具有非?，F(xiàn)實(shí)的指導(dǎo)意義。

希望我們團(tuán)市委的領(lǐng)導(dǎo)干部樹立起終身學(xué)習(xí)的觀念，把學(xué)習(xí)當(dāng)作一項(xiàng)重要的任務(wù)來對(duì)待，以自己的實(shí)際行動(dòng)帶動(dòng)廣大干部職工，加強(qiáng)對(duì)黨和國家的大政方針的學(xué)習(xí)，對(duì)業(yè)務(wù)工作知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高思想政策理論水平，提高業(yè)務(wù)工作能力，提高解決實(shí)際問題的能力，增強(qiáng)改革創(chuàng)新意識(shí)。

第二，要保持年輕人的朝氣和活力，不斷開創(chuàng)工作新局面。

團(tuán)市委是市委、市政府聯(lián)系全市廣大團(tuán)員青年的橋梁和紐帶，在團(tuán)結(jié)、教育和引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年投身我市改革開放和政治、經(jīng)濟(jì)、精神文明和和諧社會(huì)建設(shè)，培養(yǎng)和造就一代有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和接班人的光榮任務(wù)中，肩負(fù)著重大的歷史責(zé)任。在座的各位要切實(shí)履行職責(zé)，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，開拓進(jìn)取，勤奮工作，不斷提升工作水平，開創(chuàng)新局面，不負(fù)組織上的重托。

一是要富于激情。共青團(tuán)的工作部門是充滿濃郁年輕氣息的部門，共青團(tuán)的事業(yè)是朝氣蓬勃、充滿動(dòng)感的事業(yè)。在座大多是年輕人，尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子成員都是70年代以后出生的，希望大家永葆青春激情、高揚(yáng)理想風(fēng)帆、奮發(fā)昂揚(yáng)斗志，時(shí)時(shí)處處滿懷熱情，全身心地投入到工作中去，在工作中尋找人生的快樂，在工作中實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值。

二是要勇于創(chuàng)新。創(chuàng)新出活力，創(chuàng)新出特色，創(chuàng)新出業(yè)績。當(dāng)前，隨著經(jīng)濟(jì)體制深刻變革，社會(huì)結(jié)構(gòu)深刻變動(dòng)，利益格局深刻調(diào)整，思想觀念深刻變化，共青團(tuán)的工作對(duì)象和工作環(huán)境也發(fā)生了深刻變化，共青團(tuán)的工作和建設(shè)中的新情況新問題不斷涌現(xiàn)，這就要求我們團(tuán)市委的領(lǐng)導(dǎo)同志要學(xué)會(huì)敏銳地把握這些變化，積極推進(jìn)觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和方法創(chuàng)新，把團(tuán)市委建成勇于開拓、充滿活力的創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。

三是要加強(qiáng)研究。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道。時(shí)代在變化，青年在變化。變化的時(shí)代沒有“萬能的鑰匙”，最現(xiàn)實(shí)的選擇是拿起研究的武器，開展認(rèn)認(rèn)真真的研究。要研究變化著的青年，切實(shí)了解青年的需求，把握青年的特點(diǎn)，服務(wù)青年的發(fā)展;要研究經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總體格局，把團(tuán)的工作放在市委、市政府的工作大局中去思考、去把握、去部署，緊扣黨政工作大局找題目，想辦法;要通過開展有特色、有實(shí)效的活動(dòng)，組織動(dòng)員全市廣大團(tuán)員青年為促進(jìn)“創(chuàng)新武漢”、“和諧武漢”的建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

四是要求真務(wù)實(shí)?！罢孀?shí)干，務(wù)求實(shí)效”是在中紀(jì)委七次全會(huì)上倡導(dǎo)的八個(gè)良好風(fēng)氣之一。的確，工作靠抓，事業(yè)靠干。實(shí)干興邦,空談?wù)`國,“一步實(shí)際行動(dòng)勝過一打綱領(lǐng)”,這是被大量事實(shí)和歷史經(jīng)驗(yàn)證明了的道理。只有把嘴上說的、紙上寫的、會(huì)上定的,變?yōu)榫唧w的行動(dòng)、實(shí)際的效果、人民的利益，我們的工作才算做到了位、做到了家。我們要大力發(fā)揚(yáng)真抓實(shí)干的作風(fēng)，講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，要虛功實(shí)做，通過我們的工作，真正把廣大青年團(tuán)員團(tuán)結(jié)凝聚在黨和政府周圍，把青年的積極性保護(hù)好、引導(dǎo)好、發(fā)揮好，最大限度地把青年的智慧和力量引導(dǎo)到推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展上來。

第三，要增進(jìn)團(tuán)結(jié)，抓好班子帶好隊(duì)伍，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

團(tuán)結(jié)是搞好班子建設(shè)的生命線，是確保社會(huì)穩(wěn)定、事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)性環(huán)節(jié)。團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出干部。我們要象愛護(hù)自己的眼睛一樣愛護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。搞好班子團(tuán)結(jié)要“四靠”：

一靠共同事業(yè)支撐團(tuán)結(jié)。在實(shí)際工作中，每一位班子成員都要正確對(duì)待兩個(gè)問題，一是聚在一起為什么?大家從五湖四海聚到一處共事，是因?yàn)橛兄餐睦硐牒妥非螅墙M織的信任和培養(yǎng)，應(yīng)當(dāng)珍惜這段緣份。二是聚在一起干什么?就是要充分發(fā)揮每一位班子成員的聰明才智，最大限度地推進(jìn)我市共青團(tuán)事業(yè)發(fā)展。

二靠公道正派維系團(tuán)結(jié)。從一定意義上講，公道出戰(zhàn)斗力，公道出凝聚力。如果處事不公，耍小聰明，這樣相互之間就不會(huì)有真正的感情和友誼。“一把手”要心胸開闊，光明磊落，靠公心實(shí)施公正，靠人格凝聚人心。班子其他成員，要關(guān)心全局工作，積極參與集體領(lǐng)導(dǎo)，并按照集體的決定和分工，認(rèn)真履行職責(zé)，彼此之間相互理解、相互尊重、及時(shí)補(bǔ)臺(tái)。

三靠嚴(yán)格制度鞏固團(tuán)結(jié)。民主集中制是我國最根本的組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度，是領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的一項(xiàng)基本內(nèi)容。建設(shè)團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)集體，使領(lǐng)導(dǎo)班子始終充滿朝氣和活力，關(guān)鍵要看民主集中制貫徹得怎么樣。指出，民主集中制是解決領(lǐng)導(dǎo)班子自身存在的問題，提高集體領(lǐng)導(dǎo)水平和決策水平的最有效的制度。要建立健全以民主集中制為核心的制度體系，一方面，要不斷改進(jìn)和完善已有的重要制度，另一方面，根據(jù)形勢任務(wù)的發(fā)展變化的需要，積極探索和建立新的行之有效的工作制度，要建立良好的信息溝通機(jī)制，避免由于缺乏相應(yīng)了解而造成班子成員在認(rèn)識(shí)上的不一致，促使班子成員在重大問題上形成共識(shí)。

四靠思想交鋒提升團(tuán)結(jié)。單位內(nèi)部、同志之間、上下級(jí)之間，要保持融洽、和諧的關(guān)系，同時(shí)也要防止奉行“好人主義”、“明哲保身”現(xiàn)象，對(duì)同事和下級(jí)的問題視而不見、聽而不聞，不善意提醒、不嚴(yán)肅批評(píng)，這對(duì)同志、對(duì)自己都不好。領(lǐng)導(dǎo)干部要關(guān)心、愛護(hù)下級(jí)，發(fā)現(xiàn)問題要早打招呼、及時(shí)糾正，把問題消除在萌芽狀態(tài)。這不僅是對(duì)同志的感情問題，也是嚴(yán)肅的政治責(zé)任。

我們團(tuán)市委的領(lǐng)導(dǎo)班子成員中，有從市直機(jī)關(guān)來的，有從區(qū)里來的，還有從高校來的，能夠在一起共事是緣份，希望大家倍加珍視團(tuán)結(jié)，精心維護(hù)團(tuán)結(jié)，積極增進(jìn)團(tuán)結(jié)，努力形成心齊、氣順、干事業(yè)的良好局面。

領(lǐng)導(dǎo)班子除了加強(qiáng)自身建設(shè)外，還必須帶好隊(duì)伍。一個(gè)部門的發(fā)展關(guān)鍵在人，在干部，特別是中層干部隊(duì)伍。在中層干部隊(duì)伍建設(shè)上，要把握好三個(gè)“關(guān)鍵詞”。一是方向，就是政治上要清醒，立場要堅(jiān)定。二是錘煉，要多壓擔(dān)子，多交任務(wù)，多崗位鍛煉。三是務(wù)實(shí)，必須要有務(wù)實(shí)的思路和作風(fēng)。抓住了這三個(gè)關(guān)鍵詞，就能有效地提高干部隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。

前天，苗圩書記要求全市218名20xx年初新任的市管干部要謹(jǐn)防交錯(cuò)朋友、抵御美色誘惑、不要逃避監(jiān)督。我想這也是對(duì)全市干部的要求。希望團(tuán)市委的領(lǐng)導(dǎo)同志們，按照苗書記的要求，認(rèn)真解決好“活著為什么”、“用權(quán)做什么”、“履責(zé)管什么”這三個(gè)問題，牢固樹立正確的人生觀、權(quán)力觀、責(zé)任觀，不辜負(fù)市委、市政府的重托和全市廣大團(tuán)員青年的期望，努力推動(dòng)我市共青團(tuán)事業(yè)再上新臺(tái)階。

謝謝大家!

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇十五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一、旗幟鮮明講政治。

政治屬性是國有企業(yè)的根本屬性，作為國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部，我將旗幟鮮明講政治，與班子成員一道團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，始終牢記業(yè)為誰興、言為誰立、功為誰建，善于用政治眼光和哲學(xué)思維判別矛盾風(fēng)險(xiǎn)，持之以恒學(xué)懂弄通做實(shí)***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，不斷筑牢廣大干部職工團(tuán)結(jié)奮斗的思想基礎(chǔ)。認(rèn)真貫徹落實(shí)兵器集團(tuán)黨組體系化加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)提高黨的建設(shè)質(zhì)量部署要求，以系統(tǒng)化思維、體系化方法深入推動(dòng)國有企業(yè)黨建“5＋2”落實(shí)落地。全力以赴抓好黨史學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)xx高質(zhì)量發(fā)展。

二、提高站位講大局。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看大局里有政治、大局里有品格、大局里有擔(dān)當(dāng)。我將與領(lǐng)導(dǎo)班子一起，從黨和國家改革發(fā)展全局、兵器集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展布局、xx事業(yè)發(fā)展大局出發(fā)，牢牢把握謀劃和推動(dòng)工作的方向性、原則性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性，堅(jiān)持與廣大干部職工一道做好“三個(gè)轉(zhuǎn)變”。一要處理好解放思想和實(shí)事求是的關(guān)系，深入推動(dòng)思想觀念轉(zhuǎn)變，緊跟“大政”、緊跟“大局”、緊跟“大勢”，大力增強(qiáng)市場意識(shí)、競爭意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，不斷提升將黨***決策部署轉(zhuǎn)化為踐行“兩個(gè)維護(hù)”的能力，提升把兵器集團(tuán)黨組工作安排轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展措施的能力，提升利用外部資源發(fā)展壯大自己的能力，提升應(yīng)對(duì)改革發(fā)展中各種風(fēng)險(xiǎn)考驗(yàn)的能力。二要處理好篤定前行和與時(shí)俱進(jìn)的關(guān)系，深入推動(dòng)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變，充分認(rèn)識(shí)改革發(fā)展征途之中的復(fù)雜性、艱巨性和不確定性，充分認(rèn)識(shí)改革發(fā)展是一個(gè)由淺到深、由易到難的過程，在堅(jiān)定正確方向前提下，銳意創(chuàng)新、篤定前行，以更加積極的工作態(tài)度、更加過硬的工作作風(fēng)、更加有效的工作方法推動(dòng)改革發(fā)展落實(shí)落地。三要處理好整體推進(jìn)和重點(diǎn)突破的關(guān)系，深入推動(dòng)體制機(jī)制轉(zhuǎn)變，堅(jiān)持整體推進(jìn)和重點(diǎn)突破相統(tǒng)一，堅(jiān)持兩點(diǎn)論和重點(diǎn)論相統(tǒng)一，既要做到統(tǒng)籌兼顧，更要善于抓住重點(diǎn)，集中精力解決主要矛盾。兵器集團(tuán)黨組書記、董事長焦開河指出“要突出高質(zhì)量發(fā)展這個(gè)主題，突出強(qiáng)軍這個(gè)首要職責(zé)，突出科技創(chuàng)新這個(gè)第一動(dòng)力?！睆膞x當(dāng)前改革發(fā)展來看，我們抓主要矛盾，核心就是要突出科技創(chuàng)新第一動(dòng)力作用，集中優(yōu)勢資源和攻堅(jiān)力量，不斷強(qiáng)化裝備保障能力，從講政治、講發(fā)展的高度，穩(wěn)步提升xx履行強(qiáng)軍首責(zé)、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的能力；我們抓矛盾的主要方面，關(guān)鍵就是要突出管理創(chuàng)新這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)，加快構(gòu)建完善全流程、全要素、全層級(jí)、全人員的安全、質(zhì)量管理機(jī)制，全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)體系化管控能力，堅(jiān)定貫徹“安全保企、質(zhì)量立企、科技興企、人才強(qiáng)企、依法治企”發(fā)展方針，體系化提升xx科技創(chuàng)新和管理創(chuàng)新能力。

三、強(qiáng)化作風(fēng)講擔(dān)當(dāng)。

擔(dān)當(dāng)就是忠誠，擔(dān)當(dāng)就是責(zé)任，面對(duì)困難敢闖敢試，面對(duì)矛盾敢抓敢管，面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)敢做敢為，關(guān)鍵時(shí)刻敢于挺身而出，這就是擔(dān)當(dāng)?shù)淖钪庇^體現(xiàn)。xx作為兵器工業(yè)的重要彈藥子集團(tuán)，我們要始終弘揚(yáng)把“一切獻(xiàn)給黨”的人民兵工精神，秉承“科技引領(lǐng)、管理卓越、體系推進(jìn)、強(qiáng)軍報(bào)國”價(jià)值追求，全面貫徹新發(fā)展理念，積極構(gòu)建新發(fā)展格局，奮力贏得新發(fā)展階段。當(dāng)然，任何事物的發(fā)展都不是一蹴而就，更不會(huì)一帆風(fēng)順，關(guān)鍵在于矛盾困難面前各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的擔(dān)當(dāng)作為、動(dòng)真碰硬，能否拿出“不為不行找理由，要為能行想辦法”的執(zhí)行力度，是否具備“想干事、能成事、干成事”的實(shí)干精神，可否做到“跨一溝再越一壑，過一山再登一峰”的執(zhí)著奮斗。我作為主要領(lǐng)導(dǎo)，要帶頭執(zhí)行民主集中制，充分維護(hù)好班子團(tuán)結(jié)，齊心謀事、并肩干事、合力成事。同時(shí)，xx一直擁有一支敢打硬仗、善打大仗、能打勝仗的優(yōu)秀職工隊(duì)伍，更有鑄就“遠(yuǎn)火精神”的光輝歷史，我相信在xx改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部一定能夠站得出來、頂?shù)蒙先ィ瑘F(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工以科學(xué)的管理手段、有效的應(yīng)對(duì)措施，解決一個(gè)又一個(gè)難題，克服一個(gè)又一個(gè)困難，向兵器集團(tuán)黨組和廣大職工交上一份滿意的歷史答卷。

四、腳踏實(shí)地講務(wù)實(shí)。

干部干部，“干”字當(dāng)頭，實(shí)干是領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的標(biāo)簽，是領(lǐng)導(dǎo)干部的立身之本和成事之要。作為企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人，我將與大家一道不辱使命、勤勉盡責(zé)，始終把“努力只能及格，拼命才能優(yōu)秀”作為推動(dòng)xx改革發(fā)展的座右銘，以實(shí)干實(shí)績做到仰不愧天、俯不愧地、上無愧組織、下無愧職工；要沉心靜氣、寵辱不驚，我們作為領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要穩(wěn)得住心神、頂?shù)米毫Α⒛偷米〖拍?，拋開“小算盤”，融入“大棋盤”，一心只管踏實(shí)趕路，心無旁騖干事創(chuàng)業(yè)；要善于學(xué)習(xí)、實(shí)事求是，時(shí)代在發(fā)展，社會(huì)在進(jìn)步，事物在變化，作為領(lǐng)導(dǎo)干部唯有持續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能更好地履職盡責(zé)，要堅(jiān)持學(xué)理論、學(xué)哲學(xué)、學(xué)政策、學(xué)業(yè)務(wù)，學(xué)會(huì)掌握“實(shí)事求是”的思維方法，將所學(xué)所想與深入實(shí)際、深入基層、深入群眾的調(diào)查研究相結(jié)合，不斷將學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為執(zhí)政興業(yè)的本領(lǐng)。

五、嚴(yán)明紀(jì)律講廉潔。

為官先為人，為人先立德，這是亙古不變的道理。作為xx的董事長、黨委書記，我在這里鄭重表態(tài)，我將踐行一心為公的情懷操守，堂堂正正做人、踏踏實(shí)實(shí)干事、清清白白履職，始終把自己置身于組織和廣大干部職工的監(jiān)督之下。同時(shí)，在此提出三點(diǎn)要求與大家共勵(lì)共勉，一要始終追求“我將無我”的境界，領(lǐng)導(dǎo)干部要具備“功成不必在我”的胸襟和“功成必定有我”的擔(dān)當(dāng)，甘做奠基石、鋪路石，把“我”化作企業(yè)崛起的推動(dòng)之力，融入改革發(fā)展的歷史長河；二要大力弘揚(yáng)“奉公守節(jié)”的精神，領(lǐng)導(dǎo)干部要守大節(jié)、顧名節(jié)、養(yǎng)氣節(jié)，不以小利算得失，不因一己謀私利，鍥而不舍落實(shí)***八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，兵器集團(tuán)黨組23條措施，xx黨委22條措施，以風(fēng)清氣正的良好政治環(huán)境，匯聚改革發(fā)展的強(qiáng)大合力；三要深耕厚植“不負(fù)人民”的情懷，始終堅(jiān)持“以人民為中心”的發(fā)展思想，心系職工安危、感知職工冷暖，真正為群眾為職工辦實(shí)事、辦好事、解難事，真正將xx的改革發(fā)展紅利回饋于廣大干部職工。

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇十六

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:。

這次對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員調(diào)整，是市委經(jīng)過慎重考慮和研究決定的，局黨委表示完全支持和堅(jiān)決擁護(hù)。此次新任職的*同志曾長期在*機(jī)關(guān)工作，是一名從基層成長起來的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部，政治堅(jiān)定可靠，業(yè)務(wù)能力優(yōu)秀，特別是到*工作以來，秉持過硬作風(fēng)、發(fā)揮特長優(yōu)勢，綜合素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)能力、工作作風(fēng)進(jìn)一步得到錘煉和提升，市局黨委相信，*同志一定能夠以這次任職為契機(jī)，和領(lǐng)導(dǎo)班子一道，頑強(qiáng)拼搏、再創(chuàng)佳績。

下面，我代表局黨委，就進(jìn)一步貫徹落實(shí)干部調(diào)整工作講四點(diǎn)要求。

一要講政治，全面落實(shí)黨的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)。**機(jī)關(guān)首先是政治機(jī)關(guān)，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是最基本的要求。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，要把深入推進(jìn)主題教育作為首要政治任務(wù)，引導(dǎo)全體黨員干部深學(xué)細(xì)悟習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的二十大精神，堅(jiān)持不懈以黨的新理論新思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。要深刻把握“兩個(gè)確立”的決定性意義，責(zé)無旁貸做“兩個(gè)確立”的忠誠擁護(hù)者、示范引領(lǐng)者，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。要進(jìn)一步堅(jiān)定思想信念、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、切實(shí)增強(qiáng)忠誠履職盡責(zé)的思想自覺和行動(dòng)自覺，切實(shí)把黨的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到工作的各方面、全過程。

二要謀發(fā)展，在更高起點(diǎn)上全面推進(jìn)工作。能否抓好工作落實(shí)是檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力的根本標(biāo)準(zhǔn)，擔(dān)當(dāng)作為是衡量黨員干部的時(shí)代標(biāo)尺，是守初心擔(dān)使命的集中體現(xiàn)。特別是新任職的同志要在短時(shí)間內(nèi)適應(yīng)新環(huán)境、熟悉新情況、進(jìn)入新狀態(tài)，積極調(diào)查研究、把握工作主動(dòng)，聚焦主責(zé)主業(yè)，深入謀劃思考當(dāng)前一段時(shí)期和明年工作思路舉措，從嚴(yán)從細(xì)從實(shí)抓好防風(fēng)險(xiǎn)、促發(fā)展各項(xiàng)措施。要留出抓落實(shí)的時(shí)間和創(chuàng)造性開展工作的空間，做到精打細(xì)算、統(tǒng)籌安排，把工作做出成效、做成亮點(diǎn)，在更高起點(diǎn)上全面推進(jìn)工作，不辜負(fù)組織重托和干部期望。

三要講團(tuán)結(jié)，注重和加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。能否完成好上級(jí)交辦的任務(wù)，能不能取得實(shí)實(shí)在在的成效，班子是關(guān)鍵，團(tuán)結(jié)是保證。要高度重視班子建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力?！耙话咽帧北仨毊?dāng)好班長，班子成員要當(dāng)好“關(guān)鍵少數(shù)”，堅(jiān)持民主集中制原則，大事講原則，小事講風(fēng)格，原則的問題當(dāng)仁不讓。班子成員要主動(dòng)支持“班長”工作，多向新任職的同志介紹情況，從大局出發(fā)多提建設(shè)性的意見建議，在合作中加深了解，在團(tuán)結(jié)中凝聚共識(shí)，心往一處想、勁往一處使、擰成一股繩，共同建設(shè)團(tuán)結(jié)和諧、銳意進(jìn)取的戰(zhàn)斗集體，為各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作順利開展提供強(qiáng)有力的組織保障。

四要嚴(yán)紀(jì)律，落實(shí)好從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任。習(xí)近平總書記指出，廉潔自律是共產(chǎn)黨人為官從政的底線。要切實(shí)發(fā)揮各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的示范帶動(dòng)作用，一級(jí)帶著一級(jí)干、一級(jí)做給一級(jí)看，齊心協(xié)力抓班子帶隊(duì)伍。要堅(jiān)持刀刃向內(nèi)、自我革命，嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)管黨主體責(zé)任、書記“第一責(zé)任人”和班子成員“一崗雙責(zé)”。要加強(qiáng)紀(jì)律教育，引導(dǎo)干部職工嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩；加強(qiáng)管理監(jiān)督，靠制度機(jī)制管人管事；堅(jiān)持以黨建帶隊(duì)建，高標(biāo)準(zhǔn)抓好基層黨組織建設(shè)，不斷提高凝聚力、戰(zhàn)斗力?？傊褟膰?yán)的“螺絲”擰得更緊，從政治上、思想上、組織上、作風(fēng)上全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。

同志們，當(dāng)前各項(xiàng)工作任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。希望大家進(jìn)一步提振精神、開拓進(jìn)取，不辱使命、不負(fù)重托，以更加昂揚(yáng)的斗志、更加扎實(shí)的作風(fēng)、更加出色的工作，再創(chuàng)新佳績、再上新臺(tái)階。

我就講這些，謝謝大家！

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在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇十七

同志們：

剛才，市委組織部梁部長宣布了市委關(guān)于任命雷長丁同志為殘聯(lián)黨組書記的決定。市殘聯(lián)原理事長、黨組書記李忠同志調(diào)省殘聯(lián)工作后，市殘聯(lián)主要領(lǐng)導(dǎo)一直空缺。雷長丁同志的任職是市委根據(jù)市殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和工作的實(shí)際需要，經(jīng)反復(fù)醞釀、通盤考慮，由市委會(huì)無記名投票表決做出的決定。理事長職務(wù)還要按照殘聯(lián)章程的有關(guān)規(guī)定，召開市殘聯(lián)代表大會(huì)，經(jīng)市殘聯(lián)主席團(tuán)推舉之后，由市政府正式任命。希望大家繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好傳統(tǒng)、好作風(fēng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，扎實(shí)工作，全力支持、配合雷長丁同志開展工作，使全市的殘疾人工作再上新臺(tái)階、新水平。

近年來，市殘聯(lián)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央和省上關(guān)于殘疾人工作的方針政策，緊緊圍繞“服務(wù)于殘疾人，為殘疾人辦實(shí)事”的理念，高度重視殘疾人的基本需求，大力發(fā)展殘疾人康復(fù)就業(yè)、扶貧解困、法制建設(shè)等工作，積極探索建立關(guān)愛、幫助殘疾人的機(jī)制，使全市殘疾人事業(yè)得到了較快發(fā)展，有些工作還走在了全省的前列，得到了省上的肯定，這些成績是全市各級(jí)殘聯(lián)組織努力工作的結(jié)果，也是市殘聯(lián)歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子不斷創(chuàng)新進(jìn)取的結(jié)果，更是在座各位辛勤付出的結(jié)果，市委、市政府對(duì)這幾年全市殘疾人工作是充分肯定的，在這里，我代表市委、市政府對(duì)大家表示慰問和感謝!

雷長丁同志，現(xiàn)年51歲，通渭人，黨校大專文化程度，1980年9月參加工作，中共黨員。參加工作以來，先后在通渭一中、通渭縣政府辦公室工作，先后擔(dān)任過通渭縣雞川鄉(xiāng)黨委副書記，隴陽鄉(xiāng)鄉(xiāng)長，隴川鄉(xiāng)和平襄鎮(zhèn)黨委書記以及通渭縣委宣傳部副部長、部長等職務(wù)，1998年12月任通渭縣委副書記，20xx年2月至20xx年4任先后擔(dān)任定西地區(qū)水利水保處副處長，市鄉(xiāng)企局局長、黨組書記，市水利水保局副局長、水保站站長等職務(wù)。雷長丁同志是一名從基層鍛煉成長起來的領(lǐng)導(dǎo)干部，工作經(jīng)驗(yàn)豐富，黨性觀念強(qiáng)，工作思路新，作風(fēng)民主，團(tuán)結(jié)同志，平易近人，具有較高的領(lǐng)導(dǎo)水平。無論在哪個(gè)崗位上工作，都出色地完成了工作任務(wù)。市委認(rèn)為，由雷長丁同志擔(dān)任市殘聯(lián)的主要領(lǐng)導(dǎo)是合適的，有利于市殘聯(lián)的班子建設(shè)，有利于全市殘疾人事業(yè)的發(fā)展，希望大家以新的領(lǐng)導(dǎo)班子組建為契機(jī)，與時(shí)俱進(jìn)，努力工作，以實(shí)際行動(dòng)積極擁護(hù)市委的決定，全力支持新的領(lǐng)導(dǎo)班子開展工作。借此機(jī)會(huì)，我就新班子今后的工作講幾點(diǎn)意見，與大家共勉。

一、切實(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力增強(qiáng)新形勢下的工作能力和本領(lǐng)。

理論素養(yǎng)的高低對(duì)干部的政治信念和工作能力至關(guān)重要。要不斷深化對(duì)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、社會(huì)主義榮辱觀等最新理論的認(rèn)識(shí)和理解，從而提高自身科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的能力。要不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，在堅(jiān)持機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度和自學(xué)的基礎(chǔ)上,采取多種方式，努力做到將學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為解決實(shí)際問題的能力。要不斷刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，努力學(xué)習(xí)科技、法律、市場經(jīng)濟(jì)等方方面面的知識(shí)，不斷提高工作水平和能力。同時(shí)，在殘聯(lián)工作，還要重視個(gè)人修養(yǎng)的提高，只有具備了博愛之心、仁慈之心，才能真正為廣大殘疾人謀利益，才能把工作干的更出色。

二、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，樹立廉潔自律的良好工作形象。

求真務(wù)實(shí)是推動(dòng)各項(xiàng)工作的有力保證，不管做什么工作，都要有兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)。要以“作風(fēng)建設(shè)年”為契機(jī)，尊重客觀規(guī)律，尊重群眾意愿，把實(shí)干態(tài)度與科學(xué)精神結(jié)合起來，牢固樹立正確的政績觀，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，一切從實(shí)際出發(fā)，按照客觀規(guī)律辦事。作為殘聯(lián)組織，班子成員都要牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，嚴(yán)于律己，把廣大殘疾人的利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，積極服務(wù)于殘疾人，切實(shí)解決廣大殘疾人生產(chǎn)生活中的實(shí)際問題，做求真務(wù)實(shí)、注重實(shí)效的表率，做艱苦奮斗、克己奉公的表率，做遵守紀(jì)律、廉潔自律的表率。

三、認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則，切實(shí)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。

實(shí)踐證明，哪里民主集中制原則貫徹執(zhí)行得好，哪里的班子就呈現(xiàn)出團(tuán)結(jié)一致、奮發(fā)向上的良好局面。市殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子在這方面一直是比較好的，希望新的班子繼續(xù)保持這種優(yōu)良的傳統(tǒng)，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個(gè)別醞釀，會(huì)議決定”的原則，堅(jiān)持重大事情集體討論決定，堅(jiān)決反對(duì)獨(dú)斷專行、軟弱渙散。班子“一把手”要寬宏大度，廣納群言，善于集中大家的意見;班子副職要把握好自己的角色，對(duì)自己分管范圍內(nèi)的工作，放手大膽地去抓、去管，而且要抓好、管好，抓出成效;對(duì)重大問題要及時(shí)向班長匯報(bào)，該和其他副職溝通的要主動(dòng)溝通，該由班子集體討論決定的，要提交會(huì)議決定。班子成員之間要互相信任，互相支持，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，心往一處想、勁往一處使，努力形成工作合力。

四、勤奮工作，努力開創(chuàng)全市殘疾人工作的新局面。

總之，希望大家在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，同心同德，扎實(shí)工作，不斷開創(chuàng)殘聯(lián)工作新局面，以實(shí)際行動(dòng)迎接黨的xx大的勝利召開。

謝謝大家!

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇十八

剛才宣布的一批走上新崗位的干部，是我們黨組按照《干部管理工作條例》程序和要求，充分尊重交通系統(tǒng)干部職工的個(gè)人意愿,進(jìn)行民主測評(píng)、民主推薦,在此基礎(chǔ)上,選大家公認(rèn)的、得票多的進(jìn)行考察,通過廣泛征求群眾意見,局黨組成員充分醞釀,在剛剛結(jié)束的黨組會(huì)上進(jìn)行了民主票決,通過這些程序使這些干部脫穎而出。我個(gè)認(rèn)為，這些干部都是交通系統(tǒng)的驕驕者。下面，我向大家一一介紹：

1、邱大勇，生于1974年3月，1995年9月參加工作，1997年7月入黨，大學(xué)文化，原任城關(guān)交管站站長。該同志于20__年底從局機(jī)關(guān)競聘到城關(guān)交管站任站長以來，工作不畏艱難，雷厲風(fēng)行，年年超額完成任務(wù)，任務(wù)總數(shù)占全縣50%以上。

2、李進(jìn)，生于1973年10月，1991年11月參加工作，1995年7月入黨，原任涌泉交管站站長。該同志思維敏捷，在“三新”活動(dòng)中，有新招，重實(shí)干，效果明顯，受到省、市領(lǐng)導(dǎo)贊賞。

3、陳新文，生于1967年11月，

1983年9月參加工作，1996年7月入黨，大專文化，原任縣運(yùn)管所黨總支委員、辦公室主任。該同志工作任勞任怨，顧全大局，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，是運(yùn)管所的“紅管家”。

4、王輝，生于1971年5月，1989年3月參加工作，1991年12月入黨，大專文化，原任東鞏交管站站長。該同志立足山區(qū)，艱苦創(chuàng)業(yè)，不怕難不怕累，年年出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

5、王永泉，生于1971年11月，1989年9月參加工作，1997年7月入黨，大專文化，原任縣運(yùn)管所客運(yùn)科長。該同志在站場管理上具有獨(dú)到的組織協(xié)調(diào)能力，干一行、愛一行、精一行，是運(yùn)輸市場管理的行家里手。

6、何大保，原任縣交通局正科級(jí)干部，大專文化。該同志資格老，閱歷豐富，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，能跟局黨組保持高度一致，以嶄新的姿態(tài)參與步行街建設(shè)和汽運(yùn)公司清算組工作并有非凡的表現(xiàn)。

7、咼衛(wèi)俊，生于1967年9月，1984年12月參加工作，1988年6月入黨，大專文化，原任縣運(yùn)管所檢測站長。該同志勤勤懇懇，任勞任怨，能發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

8、魏道強(qiáng)，生于1967年8月，

1987年9月參加工作，1998年7月入黨，大專文化，原任縣四通交運(yùn)公司黨支部書記、業(yè)務(wù)副經(jīng)理。該同志勤奮好學(xué)，思維敏捷，業(yè)務(wù)嫻熟，敢于管理，善于研究新事物，有開拓創(chuàng)新精神，具有扎實(shí)的文字功底。

9、鄭宗軍，生于1970年12月，1987年9月參加工作，1992年10月入黨，原任城關(guān)交管站副站長。該同志埋頭苦干，全局意識(shí)強(qiáng)，不計(jì)較個(gè)人得失，原在龍門當(dāng)站長負(fù)責(zé)一方，工作出色，合并后任城關(guān)交管站副站長，甘當(dāng)配角，一如既往，分管工作仍很出色。

當(dāng)然這次選拔上來的干部并不是十全十美，也存在著這樣那樣的問題，但我們看的是主流，是大局，希望你們在今后的工作中注意克服，在新崗位上做出新貢獻(xiàn)。這次退下來的老班子成員劉天保、楊行家、易文思、葉玉蘭四位同志發(fā)揚(yáng)了高風(fēng)亮節(jié)的品質(zhì)，在任期間為黨、為人民、為運(yùn)管工作作出了巨大貢獻(xiàn)，我們今后要在工作中充分學(xué)習(xí)他們矢志不渝的敬業(yè)精神、甘為人梯的奉獻(xiàn)精神、任勞任怨的吃苦精神、鍥而不舍的拼搏精神、誠實(shí)守信的實(shí)干精神、逆境抗?fàn)幍膴^斗精神，值得我們深入學(xué)習(xí)和大力推廣，讓這“六種精神”成為我們勇于創(chuàng)新的精神支柱，成為開展比學(xué)趕幫超的光輝典范。

“內(nèi)省”就是要像古人那樣“吾日三省自身”，檢查自己的言行。要借鑒古代明君，“以銅為鏡正衣冠，以古為鏡知興衰，以人為鏡知得失”，使頭腦始終處于清醒狀態(tài)。要像我們黨的好干部焦裕祿那樣每天過一次電影，想一想哪些事做到了，做好了，哪些事沒做好，應(yīng)該怎樣做。通過拾遺補(bǔ)缺，揚(yáng)長避短，達(dá)到警鐘常鳴，防微杜漸的目的。

“兼聽”就是聽情況，聽意見，聽反映，不能只能一面之詞，古人說：“兼聽則明，偏聽則暗”，一方面的意見要多方面聽，對(duì)立的意見要雙方聽，好壞的意見都能聽。時(shí)刻做到“五官”端正，即嘴不歪，眼不斜，耳不偏，手不長，腿不短。

“慎獨(dú)”就是要謹(jǐn)慎獨(dú)行，你是一個(gè)地方的一把手，鶴立雞群，獨(dú)往獨(dú)來，處于一種“管人”的位置，而缺乏“被人管”的約束力，在這種情況下單獨(dú)活動(dòng)時(shí)尤其要遵守道德規(guī)范，注重自己的人格、氣節(jié)、尊嚴(yán)，做到慎微、慎始、慎終。要像諸葛亮那樣淡泊名利，寧靜致遠(yuǎn);要像蘇武那樣“貧濺不能移，富貴不能淫，威武不能屈”。不做不義之事，不貪不義之財(cái)，“不以善小而不為，不以惡小而為之”，潔身自愛，廉潔奉公，積善成德，獨(dú)善其身，時(shí)刻注意塑造自己良好形象。慎獨(dú)為人德之方，過了慎獨(dú)這一關(guān)，我們的道德修養(yǎng)才能進(jìn)入自覺境界，成為道德高尚的人。

“勤政”就是要求領(lǐng)導(dǎo)干部勤于聽政、問政、論政和理政。翻開歷史的頁碼，唐朝考核各級(jí)官吏履行本職工作的時(shí)候，十分注重考核“德義”、“清慎”、“公平”、“恪勤”方面的情況，并把這四個(gè)方面的表現(xiàn)作為“四善”規(guī)定下來，要求他們必須做到。這里的“恪勤”說到底就是要求勤政。封建社會(huì)尚能如此，我們共產(chǎn)黨的干部特別是像你這樣與人民群眾直接打交道的更要做到勤勉于政，堅(jiān)決反對(duì)求享樂、講舒適、圖安逸的思想，反對(duì)那些借“超脫”之名，行“輕松”之實(shí)的行為，做到為事業(yè)禪精竭慮，勞苦躬親，為人民鞠躬盡瘁，死而后己。

“垂范”就是要時(shí)時(shí)處處作表率。要求我們各級(jí)各類領(lǐng)導(dǎo)干部的言行符合黨性要求，符合人民利益，符合社會(huì)主義道德規(guī)范的同時(shí)，還要做到在人民群眾遇到困難的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)就出現(xiàn)群眾的面前，為他們排憂解難，鼎力相助;做到在人民群眾利益受到損害的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)就出現(xiàn)在群眾面前，為維護(hù)他們的利益撐腰壯膽，伸張正義;在人民群眾遇到危險(xiǎn)的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)就出現(xiàn)在他們面前，帶頭上陣，排除險(xiǎn)情;在人民群眾遇到困惑或徬徨的時(shí)候，領(lǐng)導(dǎo)就出現(xiàn)在他的面前，為他們指明方向，攜手前進(jìn)，以此樹立一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者不同凡響的形象和風(fēng)范。凡事都要站得高一些，看得遠(yuǎn)一些，想得多一些，在政治上始終保持成熟，在工作上永遠(yuǎn)充滿活力，在生活上堅(jiān)持管住自己，在學(xué)習(xí)上經(jīng)常吐故納新。

三、關(guān)于如何促進(jìn)政治成長問題。

在我看來，政治成長是一個(gè)綜合概念，有著廣義上的內(nèi)涵，它是職務(wù)提拔、素質(zhì)提高、境界提升的總和。一個(gè)人的政治成長可以沒有職務(wù)上的成長，但是不可以沒有素質(zhì)上和境界上的成長。如果說只要職務(wù)提拔了，就等于素質(zhì)提高了和境界提升了，那是黑格爾的“政治地位決定思想意識(shí)”的唯心主義學(xué)說，也是當(dāng)前社會(huì)上所說的“職務(wù)上去了就等于水平上去了”的片面價(jià)值觀。因此，我始終堅(jiān)持認(rèn)為，職務(wù)與素質(zhì)、境界應(yīng)該是對(duì)等的和成正比的，但是在少數(shù)人面前則是不對(duì)等的和不成正比的。這里面分兩種原因：一是有職務(wù)的不一定具有與擔(dān)任這一職務(wù)相適應(yīng)的素質(zhì)和境界甚至沒有素質(zhì)和境界。不然的話，怎么會(huì)有一些官吏被組織淘汰和在法律面前中箭落馬?二是有素質(zhì)有境界的不一定有職務(wù)。這是由于職數(shù)、機(jī)遇、發(fā)現(xiàn)等多方面的原因造成的。所以，這就印證了我前面的觀點(diǎn)：政治成長可以沒有職務(wù)的成長，但不能沒有素質(zhì)和境界的成長。現(xiàn)實(shí)生活中，凡是有理想、有志向、有抱負(fù)的人，在不斷提高自己的素質(zhì)和不斷提升自己的境界的同時(shí)，也在不斷追求自己職務(wù)上的提拔，以尋找施展才能的空間，達(dá)到全面施展自己才華的目的。但應(yīng)該防止和注意的是，我們在這種情況下尋找這種空間的時(shí)候，一定要好好地把握住促進(jìn)政治成長的四個(gè)期限。第一個(gè)是練好內(nèi)功，提前我們的政治成熟期。通過提高自身的整體素養(yǎng)，使得我們在機(jī)遇來臨的時(shí)候，以明顯的優(yōu)勢在蕓蕓眾生的人才中得以提前成長。第二個(gè)是步步為營，拉長我們的政治成長期。這就要求我們在擔(dān)任的每一個(gè)職務(wù)和所處的每一個(gè)崗位上都要出色地適應(yīng)這個(gè)職務(wù)和崗位的需要，不斷用優(yōu)異的工作實(shí)績創(chuàng)造新的成長機(jī)遇。這樣，就可以使我們從進(jìn)入成長初期開始，騰出很長的時(shí)間距離讓我們得以不斷成長。第三個(gè)是警鐘常敲，防止我們的政治萎縮期。這個(gè)警鐘包括黨紀(jì)的警鐘、政紀(jì)的警鐘、法紀(jì)的警鐘。時(shí)刻做到不越雷池，不踏紅線，堅(jiān)持“吾日三省吾自身”，防止自己在優(yōu)越、寬松的成長環(huán)境中發(fā)生自我夭折現(xiàn)象。第四個(gè)就是永葆青春，延緩我們的政治衰老期。要始終在工作上、思想上、政治上充滿生機(jī)與活力，以濃厚的興趣、高度的責(zé)任、敬業(yè)的精神對(duì)待黨的事業(yè)和我們的從事的工作，防止年齡未老而思想先衰?，F(xiàn)在有些同志沒有職務(wù)想職務(wù)，有了職務(wù)又不珍惜，受懶惰思想的影響，搞什么都不耐煩，于是乎，官僚主義、自由主義、個(gè)人主義等等，什么毛病都出來了。這就是政治上的衰老，衰老了怎么辦?組織和人民自然就淘汰他了。我前不久利用業(yè)余時(shí)間寫了一篇散文，題目叫《關(guān)于“船”的邏輯》，不管你們看過沒有看過，我認(rèn)為有必要給你們再說一遍，原文的內(nèi)容是：

從生理角度看，我想把工匠視為“船”的父母，把水當(dāng)作“船”的依托。因?yàn)闆]有工匠和水，顯然就不會(huì)有孕育“船”的必要，更不會(huì)有“船”生命的存在。

從“船”的原始意義來說，它生來就是為人服務(wù)或效勞的工具，如果它的職能與人無關(guān)，人是絕對(duì)不會(huì)讓它出生的。反過來說或者退一步講，“工匠”是父母、是上級(jí)、是社會(huì);“船”是兒女、是自己、是崗位;“水”是民眾、是下屬、是人心。當(dāng)人造化了它之后，它就該責(zé)無旁貸或義不容辭的以水為依托，按照“父母”的囑咐，去一次一次地、周而復(fù)始地完成它應(yīng)該完成的使命，千萬不能假設(shè)或真的把“父母”的囑咐當(dāng)作“耳旁風(fēng)”或者把“依托”當(dāng)作對(duì)立的或多余的東西。否則，要么必然沉入水底，令生它養(yǎng)它的“父母”搖頭嘆息;要么必然被“父母”出爾反爾，砸之毀之棄之。

時(shí)空這個(gè)東西最了不起。它雖然沒有邊際和句號(hào)，但是它有段落和期間。我總認(rèn)為，在這個(gè)時(shí)空內(nèi)部，無論在愛戀的港灣里，還是在人生的征途上;無論在明媚的春天里，還是在雪壓的松柏中，停泊的“船”不少，行進(jìn)的“船”也很多。

作為“船”，不管是在揚(yáng)帆啟程也好，還是正在整裝待發(fā)也罷，除了不能有辱工匠賦予的使命和拋棄水的念頭以外，還要切記以航標(biāo)為師，不然碰上了暗礁，無疑會(huì)讓自己毀于一旦。

其實(shí)，暗礁并不可怕，它和現(xiàn)實(shí)社會(huì)的法律一樣，進(jìn)行有效的規(guī)避并不是不可能的。如果前面有暗礁，我們可以提防著繞道而走;如果法律有禁止，我們可以自覺地依法辦事。所以說，好事并非都是好事，壞事并非都是壞事。因?yàn)樯现量鬃?、老子、孫子，下至江姐、魯迅、毛澤東都是這樣總結(jié)的。

到了現(xiàn)在，我們能否對(duì)“船”的邏輯做出這樣一個(gè)結(jié)論：每個(gè)人都是一條船，只要孝順工匠，視水為命，依標(biāo)定航，避礁而行，即使遇到拍岸而起的驚濤駭浪和風(fēng)云突變的暴風(fēng)驟雨，也能化作推波助瀾的無窮的動(dòng)力，催人滿載著勝利的希望到達(dá)成功的彼岸。

這，就是“船”的邏輯。

關(guān)于第一個(gè)問題我就談到這里，相信你們既聽進(jìn)去了也記住了。

四、用自己的力量指導(dǎo)自己的政治成長問題。

政治成長是一個(gè)循序漸進(jìn)的歷史過程，是成長對(duì)象在成長時(shí)空、成長環(huán)境、成長條件和成長機(jī)遇相對(duì)具備的前提下，通過認(rèn)真把握成長航向而達(dá)到預(yù)期目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)主觀愿望的現(xiàn)象。人類社會(huì)的這種現(xiàn)象，猶如植物界的某一物種安種在肥水和光照充足的土壤里一樣，主觀努力與自身拼搏乃為至關(guān)重要的能動(dòng)因素。這種能動(dòng)因素就是要求年輕干部在良好的心態(tài)指導(dǎo)下，正確認(rèn)識(shí)自己，全面了解自己，堅(jiān)持揚(yáng)己所長，始終避己所短，以走向成功而不被夭折，進(jìn)步而不被障礙，共舉而不被拋棄，選擇而不被埋沒的理想境地。由此看來，良好心態(tài)的創(chuàng)建和培養(yǎng)過程，實(shí)質(zhì)上是干部人生觀、世界觀、價(jià)值觀確立和形成的過程，從這個(gè)意義上講，有了正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀，自然就有了良好的心態(tài)。這種良好的心態(tài)就是我們現(xiàn)在應(yīng)該推崇的‘四個(gè)正確對(duì)待’。

第一點(diǎn)就是要直面人生，正確對(duì)待“得”與“失”?！靶挠胁黄健蓖歉刹繉?duì)自身的政治成長產(chǎn)生不滿情緒的“導(dǎo)火索”和“爆破點(diǎn)”，是良好心態(tài)創(chuàng)建和確立過程中最不應(yīng)有的成份。如果某一成長對(duì)象在“心有不平”的狀態(tài)下知恥而后勇，從自身找原因，變壓力為動(dòng)力，自勵(lì)自強(qiáng)，是很值得稱贊的。如果老是怨天尤人，為自己的名利而累，則是不能正確對(duì)待“得”與“失”的具體表現(xiàn)。干部在成長過程中，職務(wù)與職級(jí)、實(shí)職與虛職、社會(huì)職務(wù)與內(nèi)部職務(wù)歷來沒有好壞、高低、重輕、貴賤之分，唯一可以區(qū)分的就是工種不同，特別是崗位職責(zé)所要求的能力與素質(zhì)不同，從而由此導(dǎo)致工作的深淺不同，這就是為什么有的部門和地方有職能卻沒很好發(fā)揮，沒有什么職能的反而工作比較出色的原因。同是黨和人民的工作，誰輕誰重?如果說有輕重的話，就是關(guān)鍵取決于自己，看你能不能給黨委、政府真實(shí)的當(dāng)好參謀，能不能駕馭那個(gè)地方和單位的局勢，能不能樣樣爭第一，扛紅旗。如果你的工作和業(yè)務(wù)能力一般，表達(dá)和寫作能力有限，政治和思想素質(zhì)不高，協(xié)調(diào)和調(diào)控能力較差，就不可能得到同志們的公認(rèn)。俗話說得好，金子放在哪里都閃光，所以說不在于正職和副職、實(shí)職和虛職，而在于體現(xiàn)你的綜合素質(zhì)實(shí)力和敬業(yè)精神。況且我們從來沒有對(duì)干部分過親疏和彼此，工作干得出色都一樣提撥。

范仲淹在《岳陽樓記》中要求我們“不以物喜，不以己悲”。這就是說，對(duì)事物要一分為二地對(duì)待、對(duì)自己、對(duì)同志要客觀公正地評(píng)價(jià)，希望你們在這次調(diào)整后要做到自信但不能自負(fù)，也不能自卑;知足但不能自滿，也不能自傲;硬氣但不能松氣，也不能不服氣。自知者明，自強(qiáng)自勝。莊子說過：“偃鼠過河，不過滿腹”，這就是說人要安份，不應(yīng)貪心縱欲。正如老子所說：“知足不辱，知止不殆”。意思是知道滿足就不會(huì)感到受辱，知道適可而止就不會(huì)遭到不幸。把名利、地位視為榮辱標(biāo)準(zhǔn)的人，一般都不知足，越有越想有，越有欲望越盛;欲望越盛，就會(huì)生出邪念，以致招來災(zāi)禍。因此，我們的同志必須加強(qiáng)世界觀改造，增強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，提高個(gè)人思想道德素質(zhì)，樹立正確的價(jià)值觀，唯有如此，方能推美讓功，不爭高下虛實(shí)，不計(jì)個(gè)人得失，從而持泰保盈，達(dá)到去留無意，任天空云卷云舒;寵辱不驚，看窗外花開花落揮灑自如的境地。

一生或半生。這就好比人一生下來，第一需要就是呼吸，自然就得到了空氣，得不到就要死亡一樣，誰也沒有把空氣當(dāng)成一種得到的利益，因?yàn)檫@種得到是沒有化費(fèi)任何力氣的。二是得到的代價(jià)付出了，但這是別人付出的，而自己沒有付出，自然就沒有得到的感覺。這就好比前人載樹后人乘涼一樣，自己享受了，但卻體會(huì)不到栽樹的艱辛。三是大家都一樣得到的，但沒有得到的感覺，甚至?xí)惺サ母杏X。這一點(diǎn)，聽起來似乎有些奇怪其實(shí)并不奇怪。好比前幾年工資用條子、白酒、鞭炮發(fā)放，現(xiàn)在用現(xiàn)金發(fā)放一樣，操心、著急、求爹爹、拜奶奶的是四大家領(lǐng)導(dǎo)，而有的同志認(rèn)為發(fā)條子大家都發(fā)條子，發(fā)現(xiàn)金大家都發(fā)現(xiàn)金，好壞人人有份，又不是我一個(gè)，也沒有多發(fā)一點(diǎn)等等，等等。

以上現(xiàn)象在少數(shù)同志看來，第一，得到的感覺實(shí)際上是一種差別的感覺，有差別的才算得到;別人得到的少，自己得到的多，才會(huì)有一種欣喜。換句話說，別人都不提拔，都不調(diào)整，只提拔和調(diào)整自己才會(huì)有得到感覺。第二，既得利益不算利益，未得到的利益才算利益。如同普調(diào)工資一樣，長工資的第一個(gè)月，或許在拿工資的時(shí)候高興一下，到了第二個(gè)月，就沒有這種感覺了。得到之后，利益的感覺很快就消失了。第三，既得利益不是利益，失去的利益才是利益。既得利益本來就是利益，應(yīng)該有一種得到的感覺，但是這山望著那山高，一旦發(fā)現(xiàn)望的那個(gè)山不高，現(xiàn)在的這個(gè)山不僅高而且又要失去的時(shí)候，才知道這個(gè)山的珍貴，才會(huì)從“失”中體會(huì)到得的重要性。第四，別人的好處不是好處，自己的好處才是好處。別人的難處不是難處，自己的難處才是難處。這兩條是得失感覺上密切聯(lián)系的兩個(gè)方面。得失感覺是一種敏感，而這種敏感又是逆向的，就是對(duì)自己的難處敏感，對(duì)別人的難處不敏感;對(duì)自己的好處不敏感，對(duì)自己的難處敏感。有的人不明白這種感覺存在著嚴(yán)重的片面性，并且還在放縱這種片面性，經(jīng)常說怪話，發(fā)牢騷，怨天憂人，對(duì)誰也看不慣，只覺得自己常有理。只要?jiǎng)e人關(guān)心自己，從不理解他人苦衷，喜歡說長道短，議三論四，清高自負(fù)。

第二點(diǎn)就是要戒驕忌滿，正確對(duì)待“職務(wù)”與“水平”。這次調(diào)整的同志不管心安理得也好，還是心有不平也罷，有一點(diǎn)必須提出來，這就是職務(wù)提升和變動(dòng)了，不等于一夜之間工作能力、業(yè)務(wù)水平、思想素質(zhì)也水漲船高了。對(duì)此，我們必須有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)。更何況我們這次僅僅是一次調(diào)整，真正的考驗(yàn)將在今后的工作效果上。因此，我們一方面要看到機(jī)遇已經(jīng)降臨到了我們每個(gè)人身上，領(lǐng)導(dǎo)、環(huán)境和崗位等客觀因素已經(jīng)給了我們的成長空間。另一方面，要看到我們自身的能力和水平與賦予我們的職責(zé)，還有相當(dāng)大的差距。要想干好工作，就靠我們的綜合素質(zhì)，包括組織協(xié)調(diào)、綜合分析、語言表達(dá)、政策水平以及人格魅力。因此，要做到官階日益進(jìn)，心憂日益深，做人當(dāng)思過，居官當(dāng)思危，否則，故步自封，坐井觀天，夜郎自大，只能被時(shí)代所淘汰。因?yàn)槔献痈嬲]我們：不自見，故明;不自是，故彰;不自伐，故功;不自矜，故長。就是說，一個(gè)不自我表現(xiàn)的人，反而顯得與眾不同;一個(gè)不自以為是的人，常常會(huì)超出眾人，反而顯得與眾不同;一個(gè)不自夸的人，經(jīng)常會(huì)贏得成功;一個(gè)不自足的人，一定會(huì)不斷進(jìn)步。反之，自見者不明，自是者不彰，自伐者無功，自夸者不長。一句話，我們必須公正的評(píng)價(jià)自己，客觀的評(píng)價(jià)別人，正確的對(duì)待職務(wù)，而且還要認(rèn)識(shí)到，職務(wù)是相對(duì)的，與崗位是可以分離的，重要的不在于職務(wù)怎么配而在于黨委怎么用。

毛主席說，雄關(guān)漫漫真如鐵，而今邁步從頭越?！痢痢聊氵@次是下水，水是最無情的也是最公正的，到時(shí)候真正會(huì)水的就會(huì)爬上岸來，不會(huì)水或者裝著會(huì)水的將會(huì)被淹沒。要想不被淹沒，就要靠自己奮發(fā)努力，使自己的能力能夠滿足所承擔(dān)的或更高的崗位職責(zé)的需要。

第三點(diǎn)就是要寧靜致遠(yuǎn)，正確對(duì)待“義”與“利”。按照馬克思主義的觀點(diǎn)，人既是自然人，更是社會(huì)人，不能離開群體而活著。我們既然生活在群體之中，就要和睦相處，就要顧大局講團(tuán)結(jié)，共同維護(hù)整體利益;就要明辨是非，樹立正確的名利觀，處理好個(gè)人與他人、個(gè)人與集體的關(guān)系。在現(xiàn)實(shí)生活中，往往出現(xiàn)魚和熊掌不可兼得的情況，就是世上的好事不可能都被一個(gè)人所得的最好例子。因此，作為社會(huì)人，必須講道義，講大義，克物欲，克私欲。

還是為自己這才是偉大與渺小的分水嶺。由于不同的人有著不同的名利觀和義利觀因此對(duì)于這次干部調(diào)整有不同的看法是正常的也是允許的。但是絕不能因此而懷疑一切否定一切更不能以道聽途說或猜測代替事實(shí)。實(shí)踐反復(fù)證明越是為自己追名逐利把個(gè)人利益擺在集體之上的越是難以達(dá)到目的。因?yàn)槟悴荒軋F(tuán)結(jié)大多數(shù)不能依靠大家的力量只能孤軍奮戰(zhàn)。正如《淮南子》上所云：舉事以人為者眾助之;舉事以自為者眾去之。凡事都替眾人打算為集體著想大家都幫著你;凡事只替自己打算為個(gè)人著想大家都幫助你;也如孔子所言：欲立立人欲達(dá)達(dá)人。這就是我們通常所說的要想成全自己必先成全別人的道理。否則只能落個(gè)孤家寡人的結(jié)局。因此作為黨政干部要有崇高的理想遠(yuǎn)大的志向宏偉的抱負(fù)識(shí)大體顧大局自覺做到以義節(jié)利以義導(dǎo)利。對(duì)自己要見利思義先義后利;對(duì)他人倡義導(dǎo)利為義舍利;對(duì)集體義利統(tǒng)一終身取義。一句話就是對(duì)待義與利要有“寧可抱香枝上死不隨黃葉舞秋風(fēng)”的氣節(jié)面對(duì)“誘惑”頂?shù)米÷牭健胺亲h”站得穩(wěn)身臨“攀比”立得正。

第四點(diǎn)就是要修煉身心，正確對(duì)待“德”與“才”。干部的選用，歷來強(qiáng)調(diào)德才兼?zhèn)?，二者不可偏頗。這是因?yàn)?，德若水源，才即波?德若木之根，才即其枝葉。德而無才以輔之，則近于愚人;才而無德以立之，則近于小人。愚人無助于黨的事業(yè)，而小人不但對(duì)黨的事業(yè)無助而且有害。因此，為了黨的事業(yè)，必須選拔德才兼?zhèn)渲恕?/p>

衡量一個(gè)人是否德才兼?zhèn)?，一看“做”，二看‘學(xué)“，三看“省”，四看“禁”。就是看是否具備了堅(jiān)實(shí)的才學(xué)，高尚的品質(zhì)，良好的習(xí)慣，頑強(qiáng)的意志。

所謂看“做”，是指看你對(duì)工作任務(wù)是否兢兢業(yè)業(yè)地圓滿完成。比如在較為正式的場合發(fā)言或組織活動(dòng)，小腿不打顫的又有幾個(gè)?而這又是作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部特別是有職務(wù)干部的最起碼的要求。還有時(shí)代所要求的“會(huì)說話”，真正懂英語的有幾個(gè)?能夠?qū)υ挼目峙戮透倭?。因此，我前面講的干部素質(zhì)與崗位職責(zé)要求有很大差距，不是危言聳聽，也不是有意貶低我們的干部，而是客觀事實(shí)如此。真正認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，少數(shù)同志才不會(huì)胡思亂想，就不會(huì)計(jì)較崗位如何，就會(huì)明白“苦等沒有頭，苦干天地寬”的道理，就會(huì)老老實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、認(rèn)認(rèn)真真地搞好本職工作。

所謂看“學(xué)”，是指肯學(xué)、勤學(xué)、善學(xué)。常言說，多讀心有中本，多寫筆下生花;讀書破萬卷，下筆如有神，而且為學(xué)與為人要齊頭并進(jìn)，既重人品，又重才學(xué)。肯學(xué)，是指學(xué)習(xí)態(tài)度;勤學(xué)，是指學(xué)習(xí)作風(fēng);善學(xué)，是指學(xué)習(xí)精神。要學(xué)有所養(yǎng)，必須要有一個(gè)積極的態(tài)度，刻苦的作風(fēng)，良好的方法。如何對(duì)待學(xué)習(xí)，折射的其實(shí)是一個(gè)人的世界觀、人生觀、價(jià)值觀問題。非學(xué)無以廣才，非志無以成學(xué)。具有上進(jìn)心的人，具有獻(xiàn)身社會(huì)、報(bào)效國家、服務(wù)人民的人，總是孜孜以求，不倦的學(xué)習(xí)，永不滿足，生怕被時(shí)代淘汰。如何學(xué)習(xí)，則反映了一個(gè)人的能力水平問題。如果能力水平有限，又沒有積極的態(tài)度，刻苦的作風(fēng)，是永遠(yuǎn)難以提高的。有的同志只問領(lǐng)導(dǎo)為什么不重用他，不問自己究竟長進(jìn)如何;不問為什么總是難以學(xué)有所養(yǎng)、養(yǎng)有所成，癥結(jié)到底在哪里。平時(shí)不努力，關(guān)鍵時(shí)刻總是怨天怨地，就是不怨自己。俗話說：“三代不讀書，一屋都是豬”?？梢妼W(xué)習(xí)是多么的重要，而且學(xué)習(xí)不僅僅要?jiǎng)幼?，還要?jiǎng)邮?，更要?jiǎng)幽X。讀書，是看別人如何做人;寫作，是表現(xiàn)自己如何做人，因而在某種程度上，寫作比讀書更重要。這就是我們重視干部寫作能力培養(yǎng)的原因所在。同時(shí)，還要做到學(xué)而思、思而信、信而行。學(xué)而不思則罔，沒有學(xué)，就沒有思;沒有思，就沒有信;沒有信，就沒有行，學(xué)了也沒用。多讀書，才能長學(xué)問，多實(shí)踐才能長才干。對(duì)科學(xué)的理論和知識(shí)，只有認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入社會(huì)，自覺接受，才能內(nèi)化為思想，外化為行動(dòng)。如果學(xué)習(xí)是為了裝點(diǎn)門面，應(yīng)付上面，結(jié)果只能是糊弄自己，貽害工作和事業(yè)。因此，為學(xué)必須真學(xué)、深思、堅(jiān)信、力行。

所謂看“省”，是指善于總結(jié)，注意自我修養(yǎng)。我們知道聰明人不外乎兩條，一是善于學(xué)習(xí)，二是善于總結(jié)?？偨Y(jié)是自訟，“見不賢而自省”?？偨Y(jié)的過程就是自我檢查、自我批判、自我警醒、自我糾正、自我升華的過程。好的素質(zhì)，并不在于它的完美，而在于它能夠不斷自我完善?！皠偃苏吡?，自勝者強(qiáng)”、“吾日三省吾自身”，既是加強(qiáng)自身人格修養(yǎng)的要求，又是衡量一個(gè)人自身修養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)。任何事情，只要多找自己的短處，多看別人的長處，心態(tài)就會(huì)平衡。在個(gè)人心理天平上，一頭是“金絲鳥”，一頭是“招魂魔”，就看自己如何把握。對(duì)此，韓愈早就教導(dǎo)我們：“古之君子，其責(zé)己為重以周，其待人也輕以約。重以周，故不怠;輕以約，故人以為樂”。就是說，作為君子，要嚴(yán)格要求自己，自己就永遠(yuǎn)不會(huì)懈怠;對(duì)待別人寬容，別人就樂于為善。明白了這些道理，我們就會(huì)心安理得，也不會(huì)心有不平;就能夠客觀地評(píng)價(jià)自己，公正地對(duì)待別人，正確地對(duì)待組織。當(dāng)然，這些道理，有的同志不是不懂，而是“醒得早，起得晚，走得慢”。而作為一個(gè)年輕干部來說，不說要成就一番事業(yè)，即便是健康成長，勝任工作，也必須常思己之過，博彩眾人長，而且只有及時(shí)修正航向，方能順利前進(jìn)，較快地達(dá)到理想的彼岸。

所謂看“禁”，是指以典為師，嚴(yán)于律己，事以德行。在思想上頂?shù)米?，在行?dòng)上立得穩(wěn)，能夠自我控制，自我約束，遵章守典，循規(guī)蹈距。面對(duì)紛繁復(fù)雜、多姿多彩的外部世界，能否“禁”得住自己，特別是在八小時(shí)以外能否管得住自己，直接反映一個(gè)人的道德修養(yǎng)水平如何。同時(shí)，又從一個(gè)人的人格魅力、工作威信上體現(xiàn)出來。大家知道，領(lǐng)導(dǎo)者實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)，一靠權(quán)力，二靠威信。在具體工作中，威信有時(shí)候比權(quán)力更重要、更管用。因?yàn)闄?quán)力是上級(jí)給的，而威信則是群眾給的，群眾給與不給，決定各人自己。誰品德好，工作出色，群眾就信服誰，擁護(hù)誰。這樣以來威信自然就高。開始我們已介紹了這次干部調(diào)整的一個(gè)重要原則就是尊重民意，道理就在這里。有的同志可能自我感覺良好，期望很高，但民意不太好。這可能有多種原因，但是自己也要捫心自問，群眾為什么不支持、不信任?這可不是領(lǐng)導(dǎo)造成的，也不是換了領(lǐng)導(dǎo)的緣故。因此，我要奉勸大家，“熬年頭不如鼓勁頭，靠關(guān)系不如靠政績，不服氣不如爭口氣，會(huì)來事不如有本事”。在依法治國的今天，為官者尤應(yīng)以典為師，做到學(xué)法、崇德。品性端正，操行高潔，行也安然，臥也安然。因此，我們要老老實(shí)實(shí)地做人，堂堂正正地做官，扎扎實(shí)實(shí)的干事，言行一致，表里如一，謹(jǐn)防火車站——調(diào)子高，速度慢。

如上所述，要使自己成為有用之材，必須堅(jiān)持一做、二學(xué)、三省、四禁，而且不可偏廢。唯有如此，方能德才兼修，做到仰不負(fù)天，俯不負(fù)地，上不愧黨，下不愧民。為達(dá)到這個(gè)要求，下面我將“為官九像”作為對(duì)你們的贈(zèng)言，愿我們在今后工作中共勉。

一要像圓規(guī)，找準(zhǔn)自己的立足點(diǎn)，將肩負(fù)的使命圓滿完成。

二要像火車，勇往直前，不能有絲毫的越軌行為。

三要像尺子，公正無私，公道正派的衡量自己和別人。

四要像太陽，眼睛向下，給人以溫暖和光明。

五要像小溪，認(rèn)準(zhǔn)方向，不畏艱難，哪怕歷經(jīng)曲折，也決不回頭。

六要像大地，胸懷寬廣，自己忍辱負(fù)重，讓高山脫穎而出。

七要像竹子，每前進(jìn)一步都要認(rèn)真地做一次總結(jié)。

八要像綠葉，樂于做花的陪襯。

九要像蠟燭，不惜燃燒自己，照亮別人。”

在主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整會(huì)上的講話篇十九

同志們：

剛才，______宣布了團(tuán)職干部任職命令，【人名】同志代表新任團(tuán)職干部做了表態(tài)發(fā)言，______副局長也百忙之中專程參加今天的大會(huì)，等下還要做重要講話。這充分體現(xiàn)了上級(jí)黨委對(duì)我們干部隊(duì)伍的親切關(guān)懷和部隊(duì)建設(shè)的重視。在此，我代表支隊(duì)黨委向市公安局的領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!對(duì)新提任和崗位調(diào)整的六位團(tuán)職干部表示熱烈的祝賀!下面，我代表支隊(duì)黨委提五點(diǎn)要求：

一、要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。

每位同志走上新的崗位后，要把學(xué)習(xí)當(dāng)成是一種責(zé)任、一種需要、一種追求，堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)邊工作邊思考;要善于結(jié)合新的崗位進(jìn)行有針對(duì)性的學(xué)習(xí)，虛心請教，不恥下問;要加強(qiáng)調(diào)查研究，掌握崗位實(shí)情，研究新情況，解決新問題，對(duì)新的工作任務(wù)要做到心中有數(shù)、知根知底，盡快進(jìn)入角色，迅速打開工作局面。

二、要提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)使命感和責(zé)任感。

干部任職是部隊(duì)建設(shè)的一項(xiàng)非常重要工作，具有非常深遠(yuǎn)的歷史意義，也是領(lǐng)導(dǎo)班子新陳代謝、增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要舉措。六位同志當(dāng)中，有支隊(duì)部門領(lǐng)導(dǎo)和大隊(duì)的主要領(lǐng)導(dǎo)，在領(lǐng)導(dǎo)部隊(duì)全面建設(shè)過程中都作出過較大的貢獻(xiàn)，組織和群眾對(duì)他們都是比較認(rèn)可，現(xiàn)在經(jīng)過上級(jí)的考核、選拔，通過崗位交流走上了新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，這意味肩上的擔(dān)子更重了，責(zé)任也更大了。所以，我希望新任職的同志要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，要不斷增強(qiáng)自身的責(zé)任感和使命感，不辜負(fù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的期望。

三、要謙虛謹(jǐn)慎，保持求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。

這次領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)調(diào)整后，工作崗位和以前有些變化，這對(duì)你們來說是個(gè)新的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)。希望新任職的同志們要經(jīng)常研究部隊(duì)建設(shè)和發(fā)展過程中遇到的新情況和新問題，理清工作思路，創(chuàng)新工作方法，要繼續(xù)保持謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁的工作作風(fēng)，多加強(qiáng)調(diào)查研究，勤于學(xué)習(xí)，牢固樹立服務(wù)意識(shí)，在服務(wù)基層、服務(wù)官兵、服務(wù)中山經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局上做文章，為部隊(duì)建設(shè)上臺(tái)階、上水平作出自己新的貢獻(xiàn)。

四、要團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，把握好全局意識(shí)。

班子建設(shè)是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)的根本，也是保證。班子建設(shè)的前提和基礎(chǔ)就是班子要團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)是班子的生命，團(tuán)結(jié)就是力量，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)出業(yè)績。因此，每位同志都要站在講政治、顧大局的高度，倍加珍視團(tuán)結(jié)，主動(dòng)搞好團(tuán)結(jié)，注意依靠群眾，走群眾路線，時(shí)刻把官兵的利益、群眾的冷暖放在心上，遇到問題不要急躁，要冷靜思考，要注意發(fā)揮班子的集體智慧，遇事多作商量、研究，加強(qiáng)溝通，搞好協(xié)調(diào)。要在干部戰(zhàn)士當(dāng)中做團(tuán)結(jié)的模范，干事業(yè)的表率。

五、要廉潔自律，保持執(zhí)法為民的政治本色。

大隊(duì)和防火崗位屬于敏感位置，是消防部隊(duì)廉政建設(shè)的重點(diǎn)監(jiān)督對(duì)象。對(duì)此，大家一定要保持清醒的認(rèn)識(shí)，常懷律已之心，常思貪欲之害，常修為政之德。一是要樹立正確的權(quán)力觀和利益觀，在工作中堅(jiān)持做到權(quán)為民所用，利為民所謀。二是要把國家的法律和部隊(duì)的條令禁令作為自己學(xué)習(xí)工作和為人處事的第一準(zhǔn)則，嚴(yán)格遵守“五條禁令”、“六個(gè)嚴(yán)禁”等有關(guān)廉政建設(shè)規(guī)定，自覺接受官兵的監(jiān)督和制約，奉公守法，廉政執(zhí)法，堅(jiān)持做到執(zhí)法為民。

總之，我們要認(rèn)真按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，以大局利益為重，以黨和人民的利益為重，加強(qiáng)新老班子成員的團(tuán)結(jié)，在新形勢下，團(tuán)結(jié)拼搏，開拓創(chuàng)新，以滿腔的工作熱情，誠懇的工作態(tài)度，務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，優(yōu)良的工作成績，向黨和人民交一份滿意的答卷。

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