方案是在分析和評(píng)估的基礎(chǔ)上，對(duì)特定情況下的最佳解決方案的規(guī)劃和安排。在制定方案時(shí)，我們需要充分了解現(xiàn)有資源和條件的限制以及可能面臨的問(wèn)題。下面是一些方案管理的常用工具和技術(shù)，可以幫助我們更好地實(shí)施方案。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇一
談心是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)。也是在新形勢(shì)下，運(yùn)用批評(píng)和自我批評(píng)的武器，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨深入基層的重要出發(fā)點(diǎn)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
1、局黨組書(shū)記與班子成員之間必談；
2、局黨組書(shū)記與各科室負(fù)責(zé)人必談；
3、領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間必談；
4、領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管科室主要負(fù)責(zé)人必談。
按照中央、省委、市委和區(qū)委、局教育實(shí)踐活動(dòng)統(tǒng)一安排部署，局領(lǐng)導(dǎo)班子談心談話工作分兩次進(jìn)行，兩次談心談話時(shí)間安排原則上在6月中旬以前結(jié)束。
初次談心談話是在“查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)”環(huán)節(jié)開(kāi)始階段，談話對(duì)象要按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，開(kāi)展“六查”，查修身嚴(yán)不嚴(yán)、查用權(quán)嚴(yán)不嚴(yán)、查律己嚴(yán)不嚴(yán)，查謀事實(shí)不實(shí)、查創(chuàng)業(yè)實(shí)不實(shí)、查做人實(shí)不實(shí)，帶頭征求查擺自己存在的“四風(fēng)”問(wèn)題，又要指出對(duì)方存在的問(wèn)題。此次談話要重在強(qiáng)化“上級(jí)點(diǎn)”，重點(diǎn)點(diǎn)“四風(fēng)”方面的問(wèn)題及表現(xiàn)，同時(shí)通過(guò)點(diǎn)工作中的問(wèn)題，幫助分析作風(fēng)方面的問(wèn)題。對(duì)于反映存在問(wèn)題較多的同志，由區(qū)委督導(dǎo)組匯同進(jìn)行談話提醒。
再次談心談話是在召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì)之前，重在“互相幫”，主要是領(lǐng)導(dǎo)班子之間就準(zhǔn)備在會(huì)上指出的問(wèn)題、提出的批評(píng)意見(jiàn)，進(jìn)一步溝通思想、交換意見(jiàn)、達(dá)成共識(shí)。
談心談話一次談不好的多次談，直到把問(wèn)題談透，把思想談通。
1、相互談心。堅(jiān)持“一把手”主動(dòng)約談、自己先談，緊緊圍繞反對(duì)“四風(fēng)”，首先指出自己的問(wèn)題和不足，表明聽(tīng)取意見(jiàn)的誠(chéng)意；誠(chéng)懇地指出對(duì)方的問(wèn)題和不足，提出改進(jìn)作風(fēng)的具體建議；請(qǐng)對(duì)方指出自己的問(wèn)題和不足并提出建議；談話雙方一起交流溝通、形成一致意見(jiàn)。每個(gè)同志都要把自己準(zhǔn)備批評(píng)對(duì)方的內(nèi)容擺出來(lái)，把對(duì)方想批評(píng)自己的內(nèi)容了解到，確保批評(píng)意見(jiàn)既提得準(zhǔn)、又能被對(duì)方接受。談心完畢后填寫(xiě)《局領(lǐng)導(dǎo)班子談心談話紀(jì)實(shí)卡》。
2、書(shū)記把關(guān)。各位班子成員將自己查擺問(wèn)題及相互批評(píng)問(wèn)題梳理后，填寫(xiě)《局班子成員談心談話審查卡》，報(bào)局黨組書(shū)記審查。黨組書(shū)記逐條審閱領(lǐng)導(dǎo)班子成員查擺的問(wèn)題及相互批評(píng)的意見(jiàn)。對(duì)批評(píng)意見(jiàn)是否可行，是否到位，進(jìn)行甄別分析，提出意見(jiàn)建議，確保批評(píng)意見(jiàn)議得透、提得深。
3、相互評(píng)議。每位班子成員根據(jù)黨組書(shū)記反饋的意見(jiàn)建議，將自己查擺的問(wèn)題及相互批評(píng)的意見(jiàn)進(jìn)一步修改完善，形成書(shū)面材料。局黨支部確定專(zhuān)人收集匯總，并在局黨支部專(zhuān)題民主生活會(huì)召開(kāi)之前分送給各位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步診病情、挖病根、開(kāi)藥方，在更高層次上形成共識(shí)。通過(guò)相互評(píng)議，使批評(píng)意見(jiàn)越來(lái)越聚焦、越提越深刻，收到活血化瘀、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的效果。做到相互提什么意見(jiàn)心中有數(shù)，認(rèn)識(shí)到是幫助自己的苦口良藥，發(fā)自?xún)?nèi)心地歡迎；對(duì)提出的意見(jiàn)沒(méi)有顧慮，不擔(dān)心對(duì)方不接受和傷害感情，可以敞開(kāi)思想擺出來(lái)。
四、相關(guān)要求。
1、堅(jiān)持“三談三不談”。“三談”：談?wù)嫘膶?shí)意的話、具體實(shí)在的話、提醒幫助的話?！叭徽劇保翰徽劜恢呺H的話、模棱兩可的話、恭維贊美的話，避免簡(jiǎn)單以研究工作代替談心談話。
2、堅(jiān)持“真刀真槍”。談心談話要堅(jiān)持把話講在當(dāng)前、把問(wèn)題擺上桌面、把矛盾解在前面，力求談開(kāi)談透。通過(guò)深入開(kāi)展談心談話活動(dòng)，找準(zhǔn)問(wèn)題、理順情緒、化解矛盾、消除隔閡、增進(jìn)團(tuán)結(jié)。
3、每次談心談話前，由主談方提前將時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、要求告知被談對(duì)象。談話人要在談心談話前做好準(zhǔn)備，詳細(xì)了解被談對(duì)象的情況，并根據(jù)區(qū)督導(dǎo)組的意見(jiàn)和各種渠道征求的意見(jiàn)，擬定談話提綱，確保談心談話的針對(duì)性和實(shí)效性。
4、談心談話時(shí)要做到態(tài)度誠(chéng)懇，精力集中，時(shí)間寬裕，氛圍寬松。
5、區(qū)委督導(dǎo)組將反饋班子及成員作風(fēng)建設(shè)分析材料和征求意見(jiàn)情況，為局領(lǐng)導(dǎo)班子做好“上級(jí)點(diǎn)”工作提供依據(jù)。
1、局黨組書(shū)記與班子成員之間必談；
2、局黨組書(shū)記與各科室負(fù)責(zé)人必談；
3、領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間必談；
4、領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管科室主要負(fù)責(zé)人必談。
按照中央、省委、市委和區(qū)委、局教育實(shí)踐活動(dòng)統(tǒng)一安排部署，局領(lǐng)導(dǎo)班子談心談話工作分兩次進(jìn)行，兩次談心談話時(shí)間安排原則上在6月中旬以前結(jié)束。
初次談心談話是在“查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)”環(huán)節(jié)開(kāi)始階段，談話對(duì)象要按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，開(kāi)展“六查”，查修身嚴(yán)不嚴(yán)、查用權(quán)嚴(yán)不嚴(yán)、查律己嚴(yán)不嚴(yán)，查謀事實(shí)不實(shí)、查創(chuàng)業(yè)實(shí)不實(shí)、查做人實(shí)不實(shí)，帶頭征求查擺自己存在的“四風(fēng)”問(wèn)題，又要指出對(duì)方存在的問(wèn)題。此次談話要重在強(qiáng)化“上級(jí)點(diǎn)”，重點(diǎn)點(diǎn)“四風(fēng)”方面的問(wèn)題及表現(xiàn)，同時(shí)通過(guò)點(diǎn)工作中的問(wèn)題，幫助分析作風(fēng)方面的問(wèn)題。對(duì)于反映存在問(wèn)題較多的同志，由區(qū)委督導(dǎo)組匯同進(jìn)行談話提醒。
再次談心談話是在召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì)之前，重在“互相幫”，主要是領(lǐng)導(dǎo)班子之間就準(zhǔn)備在會(huì)上指出的問(wèn)題、提出的批評(píng)意見(jiàn)，進(jìn)一步溝通思想、交換意見(jiàn)、達(dá)成共識(shí)。
談心談話一次談不好的多次談，直到把問(wèn)題談透，把思想談通。
1、相互談心。堅(jiān)持“一把手”主動(dòng)約談、自己先談，緊緊圍繞反對(duì)“四風(fēng)”，首先指出自己的問(wèn)題和不足，表明聽(tīng)取意見(jiàn)的誠(chéng)意；誠(chéng)懇地指出對(duì)方的問(wèn)題和不足，提出改進(jìn)作風(fēng)的具體建議；請(qǐng)對(duì)方指出自己的問(wèn)題和不足并提出建議；談話雙方一起交流溝通、形成一致意見(jiàn)。每個(gè)同志都要把自己準(zhǔn)備批評(píng)對(duì)方的內(nèi)容擺出來(lái)，把對(duì)方想批評(píng)自己的內(nèi)容了解到，確保批評(píng)意見(jiàn)既提得準(zhǔn)、又能被對(duì)方接受。談心完畢后填寫(xiě)《局領(lǐng)導(dǎo)班子談心談話紀(jì)實(shí)卡》。
2、書(shū)記把關(guān)。各位班子成員將自己查擺問(wèn)題及相互批評(píng)問(wèn)題梳理后，填寫(xiě)《局班子成員談心談話審查卡》，報(bào)局黨組書(shū)記審查。黨組書(shū)記逐條審閱領(lǐng)導(dǎo)班子成員查擺的問(wèn)題及相互批評(píng)的意見(jiàn)。對(duì)批評(píng)意見(jiàn)是否可行，是否到位，進(jìn)行甄別分析，提出意見(jiàn)建議，確保批評(píng)意見(jiàn)議得透、提得深。
3、相互評(píng)議。每位班子成員根據(jù)黨組書(shū)記反饋的意見(jiàn)建議，將自己查擺的問(wèn)題及相互批評(píng)的意見(jiàn)進(jìn)一步修改完善，形成書(shū)面材料。局黨支部確定專(zhuān)人收集匯總，并在局黨支部專(zhuān)題民主生活會(huì)召開(kāi)之前分送給各位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步診病情、挖病根、開(kāi)藥方，在更高層次上形成共識(shí)。通過(guò)相互評(píng)議，使批評(píng)意見(jiàn)越來(lái)越聚焦、越提越深刻，收到活血化瘀、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的效果。做到相互提什么意見(jiàn)心中有數(shù)，認(rèn)識(shí)到是幫助自己的苦口良藥，發(fā)自?xún)?nèi)心地歡迎；對(duì)提出的意見(jiàn)沒(méi)有顧慮，不擔(dān)心對(duì)方不接受和傷害感情，可以敞開(kāi)思想擺出來(lái)。
1、堅(jiān)持“三談三不談”。“三談”：談?wù)嫘膶?shí)意的話、具體實(shí)在的話、提醒幫助的話?！叭徽劇保翰徽劜恢呺H的話、模棱兩可的話、恭維贊美的話，避免簡(jiǎn)單以研究工作代替談心談話。
2、堅(jiān)持“真刀真槍”。談心談話要堅(jiān)持把話講在當(dāng)前、把問(wèn)題擺上桌面、把矛盾解在前面，力求談開(kāi)談透。通過(guò)深入開(kāi)展談心談話活動(dòng)，找準(zhǔn)問(wèn)題、理順情緒、化解矛盾、消除隔閡、增進(jìn)團(tuán)結(jié)。
3、每次談心談話前，由主談方提前將時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、要求告知被談對(duì)象。談話人要在談心談話前做好準(zhǔn)備，詳細(xì)了解被談對(duì)象的情況，并根據(jù)區(qū)督導(dǎo)組的意見(jiàn)和各種渠道征求的意見(jiàn)，擬定談話提綱，確保談心談話的針對(duì)性和實(shí)效性。
4、談心談話時(shí)要做到態(tài)度誠(chéng)懇，精力集中，時(shí)間寬裕，氛圍寬松。
5、區(qū)委督導(dǎo)組將反饋班子及成員作風(fēng)建設(shè)分析材料和征求意見(jiàn)情況，為局領(lǐng)導(dǎo)班子做好“上級(jí)點(diǎn)”工作提供依據(jù)。
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、縣委關(guān)于“提升黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)滿意度”的要求，促進(jìn)干群關(guān)系和諧，有效推動(dòng)工作開(kāi)展，鄉(xiāng)黨委決定于9月上旬前，廣泛開(kāi)展主要領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、普通職工、離退休職工之間的談心談話活動(dòng)。具體安排如下：
一、時(shí)間安排。
20xx8月20日—20xx年9月10日前。
二、活動(dòng)的意義、內(nèi)容。
通過(guò)談心談話活動(dòng)做到交心談心，要給談話對(duì)象帶去關(guān)心關(guān)愛(ài)，了解掌握干部職工思想動(dòng)態(tài)，所思所想所盼，注重收集意見(jiàn)和建議；通過(guò)召開(kāi)每月一次職工（含離退休職工）會(huì)議，主要領(lǐng)導(dǎo)親自宣講，要講清楚我縣我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展以及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作成效。講清楚黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)對(duì)西充、金泉經(jīng)濟(jì)發(fā)展、百姓切身利益有極其重要作用，講清楚社會(huì)評(píng)價(jià)調(diào)查電話號(hào)碼（省028-12340，市0817-12340，縣028-4612340），講清楚調(diào)查訪問(wèn)內(nèi)容（4大項(xiàng)12小項(xiàng)），清楚接聽(tīng)調(diào)查專(zhuān)項(xiàng)電話和回答問(wèn)題的具體要求。
三、活動(dòng)的對(duì)象和范圍。
這次談心談話活動(dòng)，共分三個(gè)層面：一是鄉(xiāng)黨委書(shū)記同班子成員之間的談心談話；二是分管領(lǐng)導(dǎo)同分管部門(mén)負(fù)責(zé)人之間的談心談話；三是部門(mén)負(fù)責(zé)人同普通工作人員之間的談心談話。談心談話活動(dòng)采取“一對(duì)一”的方式進(jìn)行。
四、活動(dòng)要求：
每位領(lǐng)導(dǎo)干部要在談心談話之前擬好談話提綱，對(duì)被談心談話對(duì)象的優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)、意見(jiàn)和想法要做到心中有數(shù)，有的放矢，有針對(duì)性的做好疏導(dǎo)、化解工作。對(duì)談心談話活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)和收集的問(wèn)題，建好臺(tái)帳，并及時(shí)向鄉(xiāng)黨委匯報(bào)，談心談話活動(dòng)要做好書(shū)面記錄。鄉(xiāng)黨委對(duì)于收集到的能夠解決的合理的問(wèn)題和意見(jiàn)、建議，要及時(shí)解決，不能解決的，由談話人負(fù)責(zé)做好解釋和疏導(dǎo)工作，化解職工怨氣，爭(zhēng)取理解和支持。
為認(rèn)真做好干部的思想政治工作，積極推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)管理隊(duì)伍建設(shè)，貫徹落實(shí)縣委組織部《關(guān)于在全縣干部中開(kāi)展談心談話活動(dòng)的通知》文件精神，切實(shí)加強(qiáng)我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的思想政治建設(shè)，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，暢通溝通渠道，了解我局干部職工對(duì)黨組織的期待和訴求，經(jīng)局黨委會(huì)議研究，決定在我局開(kāi)展談心談話活動(dòng)。結(jié)合我局實(shí)際情況，制定如下實(shí)施方案。
始終堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞當(dāng)前我局工作實(shí)際和干部職工思想作風(fēng)現(xiàn)狀，科學(xué)確定談心談話內(nèi)容，講究談心談話方式，遵守談心談話程序，從思想、工作、學(xué)習(xí)和生活等方面關(guān)心愛(ài)護(hù)干部職工，達(dá)到進(jìn)一步激發(fā)凝心聚力、共謀發(fā)展的工作熱情，為順利推進(jìn)我縣實(shí)現(xiàn)“五個(gè)跨越”、打造“五個(gè)博興”、建設(shè)黃河三角洲的生態(tài)文化名城和全省的經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣的奮斗目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
(二)談心談話范圍：本次談心談話活動(dòng)，在全系統(tǒng)干部職工中進(jìn)行，要求人人必須談到。談心談話分為四個(gè)層次，即：領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間開(kāi)展談心談話，班子成員和分管科(室)、所屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)人和中層領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展談心談話，分管領(lǐng)導(dǎo)與科室人員談心談話。
(三)談心談話程序：局領(lǐng)導(dǎo)，要以對(duì)組織、對(duì)談心談話對(duì)象高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真履行職責(zé)，帶著感情、帶著目標(biāo)、帶著問(wèn)題談，堅(jiān)決杜絕走過(guò)場(chǎng)、搞形式主義，真正體現(xiàn)對(duì)干部的關(guān)心愛(ài)護(hù)，促進(jìn)干部職工健康成長(zhǎng)。
1、談話前準(zhǔn)備。
談心談話前，要做到“兩個(gè)提前”，即提前與談話干部職工溝通日程安排，將時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、要求通知被談對(duì)象，讓其有充分的準(zhǔn)備時(shí)間;提前梳理談心談話對(duì)象的工作、學(xué)習(xí)和生活有關(guān)情況，確定談話重點(diǎn)，確保談心談話的針對(duì)性和有效性。
談心談話時(shí)要注意做到思想重視，態(tài)度誠(chéng)懇，精力集中，熱情禮貌;注意合理安排談心談話對(duì)象，提高效率;注意講究談話藝術(shù)，營(yíng)造寬松氛圍;注意啟發(fā)引導(dǎo)，保證質(zhì)量;注意嚴(yán)格保密制度，消除談心談話對(duì)象的心理障礙和思想顧慮。談心談話原則上不對(duì)時(shí)間進(jìn)行嚴(yán)格限制，充分尊重干部、理解干部。要認(rèn)真記錄談心談話對(duì)象提出的意見(jiàn)、建議、要求等情況。
3、跟蹤服務(wù)。
談心談話后，要及時(shí)對(duì)談心談話記錄進(jìn)行梳理、分析、匯總，并將相關(guān)處理意見(jiàn)反饋給談心談話對(duì)象，盡量做到讓談心談話對(duì)象滿意。
1、向干部職工轉(zhuǎn)達(dá)組織的關(guān)心和問(wèn)候;。
3、聽(tīng)取干部職工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、對(duì)各科(室)、所屬事業(yè)單位工作的意見(jiàn)和建議;。
5、對(duì)企業(yè)反映的問(wèn)題或建議向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行反饋，并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)積極解決反映的問(wèn)題。
(五)談心方式：按照干部管理權(quán)限、層級(jí)管理和對(duì)口分工原則開(kāi)展談心談話活動(dòng)。主要采取雙向約談、分級(jí)談兩種方式進(jìn)行，上級(jí)要主動(dòng)約請(qǐng)下級(jí)，認(rèn)真做好談心記錄。
(一)高度重視。
開(kāi)展談心談話活動(dòng)是加強(qiáng)我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍思想政治建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作，要作為政治任務(wù)擺上議事日程，積極支持配合，做好相關(guān)工作，堅(jiān)持整體謀劃、協(xié)調(diào)推進(jìn)，確保各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。
(二)認(rèn)真對(duì)待。
全體干部要正確認(rèn)識(shí)和對(duì)待談心談話活動(dòng)，珍惜黨組織對(duì)自己的關(guān)心、愛(ài)護(hù)和幫助，實(shí)事求是地匯報(bào)思想、反映情況、說(shuō)明問(wèn)題，對(duì)自身存在的問(wèn)題，要虛心接受組織教育，認(rèn)真落實(shí)整改要求。
(三)確保實(shí)效。
結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新談心談話方式，豐富談心談話內(nèi)容，力爭(zhēng)談出動(dòng)力、談出精神、談出干勁。局領(lǐng)導(dǎo)要以實(shí)際行動(dòng)為干部職工作出表率，確保談心活動(dòng)取得實(shí)效。
(四)完善機(jī)制。
進(jìn)一步拓寬組織部門(mén)與黨員干部的溝通交流渠道，全面開(kāi)展組織部長(zhǎng)與黨員干部談心談話工作。各科室要以此為契機(jī)，結(jié)合實(shí)際，建立長(zhǎng)效機(jī)制，每年至少開(kāi)展1次廣泛的談心談話活動(dòng)，達(dá)到加強(qiáng)溝通、統(tǒng)一思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、促進(jìn)工作的目的。
為全面準(zhǔn)確了解和掌握干部的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活狀況，經(jīng)研究決定，將在全局開(kāi)展談心談話活動(dòng)，并制定如下工作方案。
為深入貫徹xxx和市委“改作風(fēng)、提效益、動(dòng)員部署”會(huì)議精神和縣“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)小組《關(guān)于開(kāi)展“守紀(jì)律、講規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)、傳關(guān)愛(ài)、有作為”主題談心談話活動(dòng)的通知》要求，結(jié)合農(nóng)糧局工作實(shí)際，開(kāi)展以“守紀(jì)律、講規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)、傳關(guān)愛(ài)、有作為”為主題的干部談心談話活動(dòng)。
1.由局主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)局班子成員談。
2.由局主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各股、站負(fù)責(zé)人談。
3.分管各領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管股、站負(fù)責(zé)人談。
4.分管各領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管各股、站工作人員談。
xx年1月4至2月底，xx年8月1日至9月中旬。
談心談話采取雙向互動(dòng)、一對(duì)一、面對(duì)面的方式進(jìn)行。
1.了解掌握談心對(duì)象的思想、工作、作風(fēng)、學(xué)習(xí)及家庭等情況。
2.了解選人用人規(guī)定、規(guī)范選人用人行為方面情況。
3.指出談心對(duì)象存在的缺點(diǎn)和問(wèn)題，明確努力方向，提出改正的方法和要求。
4.征詢(xún)談心對(duì)象的意見(jiàn)、建議和要求，查找本部門(mén)本單位及本人存在的問(wèn)題，剖析存在的問(wèn)題和根源。
5.交流思想，傾聽(tīng)談心對(duì)象的呼聲，了解談心對(duì)象的真實(shí)想法，溝通彼此的思想和感情。
6.開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，消除彼此間的誤解和隔閡，化解相互間的分歧和矛盾，增進(jìn)彼此間的信任。
7.干部主動(dòng)要求談心談話的內(nèi)容。
1.高度重視，精心組織。全體機(jī)關(guān)干部職工要從講政治、講大局的高度出發(fā)，把開(kāi)展談心談話作為集中解決干部職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，幫查問(wèn)題，整改提升，增強(qiáng)機(jī)關(guān)凝聚力，提升單位工作滿意度的一項(xiàng)重大任務(wù)，認(rèn)真按照本通知搞好談心談話活動(dòng)。
2.狠抓落實(shí)，確保實(shí)效。要把談心談話活動(dòng)的開(kāi)展落到實(shí)處，要認(rèn)真做好談心談話記錄，填寫(xiě)好《黨員干部談心談話記錄表》。談心談話要做到敞開(kāi)思想，坦誠(chéng)相見(jiàn)，以心交心，鼓勵(lì)機(jī)關(guān)干部職工講真話、講實(shí)話，提出好的意見(jiàn)和建議，交流工作，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。
3.深入總結(jié)，認(rèn)真整改。要按時(shí)完成談心談話活動(dòng)?；顒?dòng)結(jié)束后，要把談心談話活動(dòng)中存在的問(wèn)題、意見(jiàn)和建議進(jìn)行梳理歸納和統(tǒng)計(jì)，并形成切實(shí)可行的整改方案，列出明確的整改時(shí)限，集中力量進(jìn)行整改。
1、局黨組書(shū)記與班子成員之間必談;。
2、局黨組書(shū)記與各科室負(fù)責(zé)人必談;。
3、領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間必談;。
4、領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管科室主要負(fù)責(zé)人必談。
按照中央、省委、市委和區(qū)委、局教育實(shí)踐活動(dòng)統(tǒng)一安排部署，局領(lǐng)導(dǎo)班子談心談話工作分兩次進(jìn)行，兩次談心談話時(shí)間安排原則上在6月中旬以前結(jié)束。
初次談心談話是在“查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)”環(huán)節(jié)開(kāi)始階段，談話對(duì)象要按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，開(kāi)展“六查”，查修身嚴(yán)不嚴(yán)、查用權(quán)嚴(yán)不嚴(yán)、查律己嚴(yán)不嚴(yán)，查謀事實(shí)不實(shí)、查創(chuàng)業(yè)實(shí)不實(shí)、查做人實(shí)不實(shí)，帶頭征求查擺自己存在的“四風(fēng)”問(wèn)題，又要指出對(duì)方存在的問(wèn)題。此次談話要重在強(qiáng)化“上級(jí)點(diǎn)”，重點(diǎn)點(diǎn)“四風(fēng)”方面的問(wèn)題及表現(xiàn)，同時(shí)通過(guò)點(diǎn)工作中的問(wèn)題，幫助分析作風(fēng)方面的問(wèn)題。對(duì)于反映存在問(wèn)題較多的同志，由區(qū)委督導(dǎo)組匯同進(jìn)行談話提醒。
再次談心談話是在召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì)之前，重在“互相幫”，主要是領(lǐng)導(dǎo)班子之間就準(zhǔn)備在會(huì)上指出的問(wèn)題、提出的批評(píng)意見(jiàn)，進(jìn)一步溝通思想、交換意見(jiàn)、達(dá)成共識(shí)。
根據(jù)全省州組織部長(zhǎng)會(huì)議部署，決定從今年開(kāi)始，在全州黨支部中廣泛開(kāi)展以“強(qiáng)黨性、正品行、促工作、增感情”為主題的談心談話活動(dòng)?，F(xiàn)制定如下活動(dòng)方案。
緊緊圍繞加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活重大任務(wù)，立足全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)，進(jìn)一步深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成果，以“強(qiáng)黨性、正品行、促工作、增感情”為主題，在黨支部?jī)?nèi)廣泛開(kāi)展談心談話活動(dòng)，幫助黨員堅(jiān)定信仰、增強(qiáng)黨性，查找問(wèn)題、改進(jìn)不足，疏導(dǎo)情緒、增進(jìn)感情，加深同志間的理解支持，不斷增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
談心談話的對(duì)象是黨支部全體黨員和入黨積極分子。黨支部書(shū)記、支委成員、普通黨員和入黨積極分子之間都要廣泛開(kāi)展談心談話，確保全覆蓋、無(wú)遺漏。
談心談話內(nèi)容要貼近黨員、貼近生活、貼近思想，根據(jù)不同對(duì)象的具體情況，做到有的放矢。重點(diǎn)圍繞四個(gè)方面開(kāi)展談心談話。一是談信念、談作風(fēng)。了解黨員的思想動(dòng)態(tài)，對(duì)照合格黨員“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)，查找不足、指出差距，使談心談話的過(guò)程成為黨性觀念對(duì)照檢查的過(guò)程，成為增強(qiáng)黨員黨性修養(yǎng)的過(guò)程，幫助黨員堅(jiān)定理想信念，消除錯(cuò)誤思想和模糊認(rèn)識(shí);二是談問(wèn)題、談措施。反饋有關(guān)群眾評(píng)價(jià)，針對(duì)黨員身上存在的苗頭性問(wèn)題，及時(shí)開(kāi)展批評(píng)教育，提出黨員整改的措施和努力方向，達(dá)到咬耳扯袖、防微杜漸、改進(jìn)不足、促進(jìn)工作的目的;三是談工作、談生活。了解黨員的工作、生活、個(gè)人重大事項(xiàng)等情況，聽(tīng)取黨員對(duì)各種問(wèn)題和實(shí)際困難的反映，幫助黨員剖析根源、排解顧慮、解決問(wèn)題，及時(shí)傳達(dá)黨組織的關(guān)心和溫暖，促進(jìn)黨內(nèi)和諧，增進(jìn)同志感情;四是談宗旨、談奉獻(xiàn)。主要圍繞“三個(gè)為什么”(入黨為什么，現(xiàn)在做什么，將來(lái)留什么)進(jìn)行談話，教育引導(dǎo)黨員樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，全心全意為人民服務(wù)，為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗，更好的實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值，時(shí)刻保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性。
談心談話活動(dòng)采取以定期談心為主，雙向約談和專(zhuān)題談話相結(jié)合的方式進(jìn)行：
(一)定期談心。黨支部?jī)?nèi)每半年專(zhuān)門(mén)組織開(kāi)展1次談心活動(dòng)，活動(dòng)前要結(jié)合支部實(shí)際制定詳細(xì)的談話計(jì)劃，可按月確定談心安排表，固定談心工作日，并根據(jù)每個(gè)黨員的實(shí)際情況確定談話提綱。要確保黨支部書(shū)記與每名黨員每半年至少有1次專(zhuān)門(mén)面談，支委委員和黨小組長(zhǎng)每半年與所聯(lián)系的黨員、發(fā)展對(duì)象和入黨積極分子至少有1次專(zhuān)門(mén)面談。定期談心要做到應(yīng)談必談、面對(duì)面、一對(duì)一，不能以單純談工作代替談心談話，做到評(píng)價(jià)黨員客觀公正，指出問(wèn)題一針見(jiàn)血，批評(píng)教育觸及靈魂，關(guān)心關(guān)愛(ài)細(xì)致入微，聽(tīng)取意見(jiàn)虛心實(shí)意。對(duì)于離退休老黨員、流動(dòng)黨員和有特殊情況的黨員，可根據(jù)實(shí)際情況靈活采用登門(mén)訪談或電話訪談的方式進(jìn)行談心談話。要通過(guò)定期談心努力把各類(lèi)問(wèn)題“談”在萌芽狀態(tài)。
(二)雙向約談。黨支部要摸清黨員的性格特點(diǎn)、長(zhǎng)處缺點(diǎn)，經(jīng)常有針對(duì)性地找黨員約談，做到“八必談”，即黨員工作變動(dòng)或職務(wù)調(diào)整必談、黨員預(yù)備期滿或辦理退休必談、有苗頭性?xún)A向性問(wèn)題必談、遇到工作挫折或情緒持續(xù)低落必談、遭遇家庭變故或重大困難必談，黨員民主評(píng)議中“基本合格”和“不合格”票數(shù)較多的必談，受到表彰或處罰必談、與他人產(chǎn)生矛盾必談。約談要談深談透,并提出改進(jìn)的要求和希望，最大限度發(fā)揮好談心談話“預(yù)警器”“減壓閥”的作用，防止好事變壞事、小問(wèn)題變成大問(wèn)題。約談黨員一般由支部書(shū)記主談，特殊情況也可以委托支委成員或黨小組長(zhǎng)談。黨員也可以主動(dòng)申請(qǐng)約談支部書(shū)記、支委成員和其他黨員，積極匯報(bào)思想、反映困難，與有不同意見(jiàn)的同志交心談心。黨支部要確定專(zhuān)門(mén)聯(lián)絡(luò)人員和聯(lián)系方式接受黨員約談申請(qǐng)，并在3個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)約談時(shí)間和地點(diǎn)，確保黨員想談就可以隨時(shí)約談，形成黨員間互幫互助互勉的長(zhǎng)效機(jī)制。
(三)專(zhuān)題談話。結(jié)合組織生活會(huì)、支部換屆選舉、考核考察等工作開(kāi)展專(zhuān)題談心談話，結(jié)合談話主題有針性地提出希望和要求。組織生活會(huì)前的談心談話要堅(jiān)持政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)，相互查擺問(wèn)題，形成團(tuán)結(jié)共識(shí)。
(一)注重責(zé)任落實(shí)。各地各單位要把談心談話活動(dòng)作為發(fā)揚(yáng)民主、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要抓手，加強(qiáng)組織、統(tǒng)籌謀劃，結(jié)合不同地區(qū)、不同領(lǐng)域?qū)嶋H情況，精心制定活動(dòng)方案，抓好督促落實(shí)，使之成為黨支部化解矛盾、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、推進(jìn)工作的有效措施。要按照分級(jí)組織、層層負(fù)責(zé)的原則，加強(qiáng)對(duì)“談心談話”活動(dòng)的檢查指導(dǎo)，確保談心談話活動(dòng)形成一種習(xí)慣長(zhǎng)期、有效開(kāi)展。各黨支部書(shū)記作為談心談話活動(dòng)第一責(zé)任人，要認(rèn)真負(fù)責(zé)、精心組織，統(tǒng)籌安排和督促開(kāi)展好談心談話活動(dòng)，克服形式主義，確保不走過(guò)場(chǎng)。支部?jī)?nèi)的領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加談心談話活動(dòng)，協(xié)助支部書(shū)記解決談心談話中反映的問(wèn)題和困難。各級(jí)組織部門(mén)要采取不定時(shí)間、不定地點(diǎn)、不定對(duì)象“三不定”方式開(kāi)展談心談話活動(dòng)督查，并對(duì)工作開(kāi)展不及時(shí)、敷衍塞責(zé)、應(yīng)付了事的地區(qū)單位進(jìn)行通報(bào)。
(二)注重工作創(chuàng)新。談心談話要堅(jiān)持開(kāi)誠(chéng)布公、以誠(chéng)相見(jiàn)。用真情引導(dǎo)黨員敞開(kāi)心扉、打消顧慮，鼓勵(lì)講真話、講實(shí)話、講心里話，通過(guò)“鼓勵(lì)式”“疏導(dǎo)式”“誡勉式”談心，使同志關(guān)系更加融洽，黨員活力進(jìn)一步激發(fā)。要暢通談話渠道。除面對(duì)面直接約談，鼓勵(lì)通過(guò)電話、短信、qq、微信等方式豐富拓展談話形式，充分利用下基層調(diào)研、參加會(huì)議等時(shí)機(jī)進(jìn)行隨機(jī)談話。對(duì)普遍性的問(wèn)題，也可以組織集體談話，集中收集意見(jiàn)建議。要營(yíng)造輕松、和諧、民主的談話氛圍。引導(dǎo)黨員在拉家常式的談話過(guò)程中打開(kāi)心扉，對(duì)一些思想疙瘩、復(fù)雜問(wèn)題，反復(fù)談、深入談，做到思想交鋒、感情交融。
(三)注重工作實(shí)效。談心談話要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，在確保覆蓋面的同時(shí)，增強(qiáng)談話的針對(duì)性和實(shí)效性。不僅從思想上解疑釋惑，鼓勵(lì)黨員振奮精神、堅(jiān)定信心，更要注重幫助黨員解決工作、生活上的實(shí)際困難。做到對(duì)黨員的傾訴，認(rèn)真聽(tīng)記、悉心解釋;對(duì)黨員提出的合理訴求，全力協(xié)調(diào)、盡力解決;對(duì)黨員提出的不合理要求，進(jìn)行教育、加以引導(dǎo)。談話結(jié)束后要及時(shí)開(kāi)展“回頭看”，實(shí)行談話問(wèn)題清單銷(xiāo)號(hào)制，強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效，以問(wèn)題是否得到解決、訴求是否得到滿足、情緒是否得到疏通、工作是否得到促進(jìn)、情意是否得到增進(jìn)、黨員是否滿意為標(biāo)準(zhǔn)，檢驗(yàn)整改行動(dòng)，不斷提升工作實(shí)效。黨員談心談話整改落實(shí)情況作為黨員評(píng)議的重要依據(jù)和個(gè)人評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要參考。黨支部要根據(jù)談話結(jié)果，對(duì)談話征求的意見(jiàn)建議認(rèn)真匯總研究，對(duì)有利于工作的及時(shí)研究采納，對(duì)有借鑒意義的及時(shí)總結(jié)推廣，并有針對(duì)性地提出加強(qiáng)支部領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)。
(四)注重長(zhǎng)效機(jī)制。黨支部要以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化為契機(jī)，研究制定本支部黨員談心談話活動(dòng)計(jì)劃和詳細(xì)方案，明確談心談話的時(shí)間、內(nèi)容、形式、效果，使談心談話活動(dòng)融入日常、抓在經(jīng)常，確保談心談話活動(dòng)常態(tài)化和全覆蓋。要分級(jí)建立談心談話臺(tái)賬和資料檔案，統(tǒng)一制定發(fā)放記錄表(樣表見(jiàn)附件)，詳細(xì)記錄黨員談話的主要內(nèi)容、反映的突出問(wèn)題和整改落實(shí)情況，隨機(jī)談話的內(nèi)容要在談話結(jié)束后及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充記錄。對(duì)談心談話中需要保密的內(nèi)容，還要嚴(yán)格保密存檔。要認(rèn)真總結(jié)談心談話的經(jīng)驗(yàn)做法，建立完善談心談話活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制。同時(shí)，將黨支部開(kāi)展談心談話活動(dòng)的情況納入黨建工作考核內(nèi)容，作為黨支部書(shū)記履行職責(zé)的重要內(nèi)容，切實(shí)做到談心談話有記錄、有督促、有考核。各地各單位開(kāi)展談心談話活動(dòng)情況分別于6月、12月底前以書(shū)面形式報(bào)上級(jí)組織部門(mén)。
認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)總書(shū)記在河南省蘭考縣調(diào)研指導(dǎo)教育實(shí)踐活動(dòng)時(shí)的重要講話和重要批示精神，按照區(qū)委有關(guān)會(huì)議和文件部署要求，認(rèn)真查擺形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)方面的問(wèn)題，組織一次專(zhuān)題民主生活會(huì)，以整風(fēng)精神開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。
查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)環(huán)節(jié)集中安排在5-6月，6-7月召開(kāi)局黨組專(zhuān)題民主生活會(huì)。
（一）做好學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)環(huán)節(jié)“回頭看”。
1、時(shí)間安排：5月。
2、學(xué)習(xí)內(nèi)容：（1）總書(shū)記系列重要講話和重要批示精神；（2）中央規(guī)定的必讀書(shū)目和有關(guān)文件；（3）省委李鴻忠書(shū)記在調(diào)研的重要講話精神；（4）省委、市委、區(qū)委指定的有關(guān)文件資料；（5）有關(guān)影視視頻資料；（6）黨內(nèi)規(guī)章等。
3、方式方法：（1）堅(jiān)持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合；（2）聚焦“四風(fēng)”，繼續(xù)采取多種形式聽(tīng)取意見(jiàn)，堅(jiān)持開(kāi)門(mén)搞活動(dòng)。
（二）從嚴(yán)從實(shí)找準(zhǔn)突出問(wèn)題。
1、時(shí)間安排：5月。
2、內(nèi)容要求：認(rèn)真貫徹照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求，緊緊圍繞反對(duì)“四風(fēng)”，以理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)為鏡，學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神，對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，開(kāi)展“六查”，查修身嚴(yán)不嚴(yán)、查用權(quán)嚴(yán)不嚴(yán)、查律己嚴(yán)不嚴(yán)，查謀事實(shí)不實(shí)、查創(chuàng)業(yè)實(shí)不實(shí)、查做人實(shí)不實(shí)。要緊密聯(lián)系思想、工作和生活實(shí)際，聯(lián)系履行職責(zé)和運(yùn)用權(quán)力情況，主動(dòng)深查細(xì)照、認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題，不能輕描淡寫(xiě)、避重就輕。
1、時(shí)間安排：5月。
2、內(nèi)容要求：見(jiàn)《局黨組深入開(kāi)展談心談話工作方案》。
（四）認(rèn)真撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料。
1、時(shí)間安排：5月。
2、內(nèi)容要求：見(jiàn)附件1。
（五）以整風(fēng)精神開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì)。
1、時(shí)間安排：6月中旬召開(kāi)（具體時(shí)間以區(qū)委督導(dǎo)組意見(jiàn)為準(zhǔn)）。
2、內(nèi)容要求：見(jiàn)附件2。
1、黨組主要負(fù)責(zé)同志帶頭。局黨組主要負(fù)責(zé)同志認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，把教育實(shí)踐活動(dòng)緊緊抓在手上，以身作則發(fā)揮示范帶頭作用，推動(dòng)黨組成員認(rèn)真貫徹區(qū)委要求，抓緊抓實(shí)各項(xiàng)工作。精心組織好專(zhuān)題民主生活會(huì)，以普通黨員身份把自己擺進(jìn)去，虛心聽(tīng)取科室黨員群眾的意見(jiàn)。以樹(shù)立標(biāo)桿、向我看齊的態(tài)度檢查自己，認(rèn)真查擺個(gè)人及局黨組作風(fēng)方面的突出問(wèn)題。深入開(kāi)展自我批評(píng)，誠(chéng)懇接受批評(píng)意見(jiàn)，實(shí)事求是對(duì)黨組成員提出批評(píng)。帶頭整改落實(shí)，做到即知即改、立說(shuō)立行。
2、把“認(rèn)真”二字貫穿始終。要認(rèn)真查找問(wèn)題，真正敞開(kāi)大門(mén)，找準(zhǔn)找深找透“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題。要認(rèn)真開(kāi)展談心交心，敞開(kāi)心扉、坦誠(chéng)相見(jiàn)，有話當(dāng)面講，力求談開(kāi)談透。要認(rèn)真剖析問(wèn)題，緊密聯(lián)系思想、工作和生活實(shí)際，聯(lián)系成長(zhǎng)進(jìn)步經(jīng)歷，切實(shí)端正態(tài)度，放下思想包袱，深刻剖析存在問(wèn)題的實(shí)質(zhì)、根源和危害。要認(rèn)真撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料，做到開(kāi)門(mén)見(jiàn)山、直奔主題，重點(diǎn)突出、內(nèi)容實(shí)在。要認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，發(fā)揚(yáng)整風(fēng)精神，敢于拋開(kāi)面子、敢于揭短亮丑，勇于指出問(wèn)題、真誠(chéng)幫助提高。
3、進(jìn)一步聚焦“四風(fēng)”。要始終把握重點(diǎn)，聚焦“四風(fēng)”查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)，堅(jiān)決防止談成績(jī)多，談問(wèn)題少；談工作層面問(wèn)題多，談“四風(fēng)”方面問(wèn)題少；談局黨組問(wèn)題多，談黨組成員個(gè)人問(wèn)題少；談形式主義、官僚主義多，談享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)少的現(xiàn)象，確?；顒?dòng)不偏不虛不空、不走過(guò)場(chǎng)。要拿起批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)有力武器，以動(dòng)真碰硬、敢于交鋒的精神，深挖根源、觸及靈魂的態(tài)度，開(kāi)展積極健康的思想斗爭(zhēng)，形成“團(tuán)結(jié)——批評(píng)——團(tuán)結(jié)”的氛圍。
開(kāi)展談心談話是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)，也是新形勢(shì)下運(yùn)用批評(píng)和自我批評(píng)武器，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的重要抓手。根據(jù)全省州組織部長(zhǎng)會(huì)議部署，決定從今年開(kāi)始，在全州黨支部中廣泛開(kāi)展以“強(qiáng)黨性、正品行、促工作、增感情”為主題的談心談話活動(dòng)?，F(xiàn)制定如下活動(dòng)方案。
緊緊圍繞加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活重大任務(wù)，立足全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)，進(jìn)一步深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成果，以“強(qiáng)黨性、正品行、促工作、增感情”為主題，在黨支部?jī)?nèi)廣泛開(kāi)展談心談話活動(dòng)，幫助黨員堅(jiān)定信仰、增強(qiáng)黨性，查找問(wèn)題、改進(jìn)不足，疏導(dǎo)情緒、增進(jìn)感情，加深同志間的理解支持，不斷增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
談心談話的對(duì)象是黨支部全體黨員和入黨積極分子。黨支部書(shū)記、支委成員、普通黨員和入黨積極分子之間都要廣泛開(kāi)展談心談話，確保全覆蓋、無(wú)遺漏。
談心談話內(nèi)容要貼近黨員、貼近生活、貼近思想，根據(jù)不同對(duì)象的具體情況，做到有的放矢。重點(diǎn)圍繞四個(gè)方面開(kāi)展談心談話。一是談信念、談作風(fēng)。了解黨員的思想動(dòng)態(tài)，對(duì)照合格黨員“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)，查找不足、指出差距，使談心談話的過(guò)程成為黨性觀念對(duì)照檢查的過(guò)程，成為增強(qiáng)黨員黨性修養(yǎng)的過(guò)程，幫助黨員堅(jiān)定理想信念，消除錯(cuò)誤思想和模糊認(rèn)識(shí);二是談問(wèn)題、談措施。反饋有關(guān)群眾評(píng)價(jià)，針對(duì)黨員身上存在的苗頭性問(wèn)題，及時(shí)開(kāi)展批評(píng)教育，提出黨員整改的措施和努力方向，達(dá)到咬耳扯袖、防微杜漸、改進(jìn)不足、促進(jìn)工作的目的;三是談工作、談生活。了解黨員的工作、生活、個(gè)人重大事項(xiàng)等情況，聽(tīng)取黨員對(duì)各種問(wèn)題和實(shí)際困難的反映，幫助黨員剖析根源、排解顧慮、解決問(wèn)題，及時(shí)傳達(dá)黨組織的關(guān)心和溫暖，促進(jìn)黨內(nèi)和諧，增進(jìn)同志感情;四是談宗旨、談奉獻(xiàn)。主要圍繞“三個(gè)為什么”(入黨為什么，現(xiàn)在做什么，將來(lái)留什么)進(jìn)行談話，教育引導(dǎo)黨員樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，全心全意為人民服務(wù)，為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗，更好的實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值，時(shí)刻保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性。
談心談話活動(dòng)采取以定期談心為主，雙向約談和專(zhuān)題談話相結(jié)合的方式進(jìn)行：
(一)定期談心。黨支部?jī)?nèi)每半年專(zhuān)門(mén)組織開(kāi)展1次談心活動(dòng)，活動(dòng)前要結(jié)合支部實(shí)際制定詳細(xì)的談話計(jì)劃，可按月確定談心安排表，固定談心工作日，并根據(jù)每個(gè)黨員的實(shí)際情況確定談話提綱。要確保黨支部書(shū)記與每名黨員每半年至少有1次專(zhuān)門(mén)面談，支委委員和黨小組長(zhǎng)每半年與所聯(lián)系的黨員、發(fā)展對(duì)象和入黨積極分子至少有1次專(zhuān)門(mén)面談。定期談心要做到應(yīng)談必談、面對(duì)面、一對(duì)一，不能以單純談工作代替談心談話，做到評(píng)價(jià)黨員客觀公正，指出問(wèn)題一針見(jiàn)血，批評(píng)教育觸及靈魂，關(guān)心關(guān)愛(ài)細(xì)致入微，聽(tīng)取意見(jiàn)虛心實(shí)意。對(duì)于離退休老黨員、流動(dòng)黨員和有特殊情況的黨員，可根據(jù)實(shí)際情況靈活采用登門(mén)訪談或電話訪談的方式進(jìn)行談心談話。要通過(guò)定期談心努力把各類(lèi)問(wèn)題“談”在萌芽狀態(tài)。
(二)雙向約談。黨支部要摸清黨員的性格特點(diǎn)、長(zhǎng)處缺點(diǎn)，經(jīng)常有針對(duì)性地找黨員約談，做到“八必談”，即黨員工作變動(dòng)或職務(wù)調(diào)整必談、黨員預(yù)備期滿或辦理退休必談、有苗頭性?xún)A向性問(wèn)題必談、遇到工作挫折或情緒持續(xù)低落必談、遭遇家庭變故或重大困難必談，黨員民主評(píng)議中“基本合格”和“不合格”票數(shù)較多的必談，受到表彰或處罰必談、與他人產(chǎn)生矛盾必談。約談要談深談透,并提出改進(jìn)的要求和希望，最大限度發(fā)揮好談心談話“預(yù)警器”“減壓閥”的作用，防止好事變壞事、小問(wèn)題變成大問(wèn)題。約談黨員一般由支部書(shū)記主談，特殊情況也可以委托支委成員或黨小組長(zhǎng)談。黨員也可以主動(dòng)申請(qǐng)約談支部書(shū)記、支委成員和其他黨員，積極匯報(bào)思想、反映困難，與有不同意見(jiàn)的同志交心談心。黨支部要確定專(zhuān)門(mén)聯(lián)絡(luò)人員和聯(lián)系方式接受黨員約談申請(qǐng)，并在3個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)約談時(shí)間和地點(diǎn)，確保黨員想談就可以隨時(shí)約談，形成黨員間互幫互助互勉的長(zhǎng)效機(jī)制。
(三)專(zhuān)題談話。結(jié)合組織生活會(huì)、支部換屆選舉、考核考察等工作開(kāi)展專(zhuān)題談心談話，結(jié)合談話主題有針性地提出希望和要求。組織生活會(huì)前的談心談話要堅(jiān)持政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)，相互查擺問(wèn)題，形成團(tuán)結(jié)共識(shí)。
(一)注重責(zé)任落實(shí)。各地各單位要把談心談話活動(dòng)作為發(fā)揚(yáng)民主、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要抓手，加強(qiáng)組織、統(tǒng)籌謀劃，結(jié)合不同地區(qū)、不同領(lǐng)域?qū)嶋H情況，精心制定活動(dòng)方案，抓好督促落實(shí)，使之成為黨支部化解矛盾、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、推進(jìn)工作的有效措施。要按照分級(jí)組織、層層負(fù)責(zé)的原則，加強(qiáng)對(duì)“談心談話”活動(dòng)的檢查指導(dǎo)，確保談心談話活動(dòng)形成一種習(xí)慣長(zhǎng)期、有效開(kāi)展。各黨支部書(shū)記作為談心談話活動(dòng)第一責(zé)任人，要認(rèn)真負(fù)責(zé)、精心組織，統(tǒng)籌安排和督促開(kāi)展好談心談話活動(dòng)，克服形式主義，確保不走過(guò)場(chǎng)。支部?jī)?nèi)的領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加談心談話活動(dòng)，協(xié)助支部書(shū)記解決談心談話中反映的問(wèn)題和困難。各級(jí)組織部門(mén)要采取不定時(shí)間、不定地點(diǎn)、不定對(duì)象“三不定”方式開(kāi)展談心談話活動(dòng)督查，并對(duì)工作開(kāi)展不及時(shí)、敷衍塞責(zé)、應(yīng)付了事的地區(qū)單位進(jìn)行通報(bào)。
(二)注重工作創(chuàng)新。談心談話要堅(jiān)持開(kāi)誠(chéng)布公、以誠(chéng)相見(jiàn)。用真情引導(dǎo)黨員敞開(kāi)心扉、打消顧慮，鼓勵(lì)講真話、講實(shí)話、講心里話，通過(guò)“鼓勵(lì)式”“疏導(dǎo)式”“誡勉式”談心，使同志關(guān)系更加融洽，黨員活力進(jìn)一步激發(fā)。要暢通談話渠道。除面對(duì)面直接約談，鼓勵(lì)通過(guò)電話、短信、qq、微信等方式豐富拓展談話形式，充分利用下基層調(diào)研、參加會(huì)議等時(shí)機(jī)進(jìn)行隨機(jī)談話。對(duì)普遍性的問(wèn)題，也可以組織集體談話，集中收集意見(jiàn)建議。要營(yíng)造輕松、和諧、民主的談話氛圍。引導(dǎo)黨員在拉家常式的談話過(guò)程中打開(kāi)心扉，對(duì)一些思想疙瘩、復(fù)雜問(wèn)題，反復(fù)談、深入談，做到思想交鋒、感情交融。
(三)注重工作實(shí)效。談心談話要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，在確保覆蓋面的同時(shí)，增強(qiáng)談話的針對(duì)性和實(shí)效性。不僅從思想上解疑釋惑，鼓勵(lì)黨員振奮精神、堅(jiān)定信心，更要注重幫助黨員解決工作、生活上的實(shí)際困難。做到對(duì)黨員的傾訴，認(rèn)真聽(tīng)記、悉心解釋;對(duì)黨員提出的合理訴求，全力協(xié)調(diào)、盡力解決;對(duì)黨員提出的不合理要求，進(jìn)行教育、加以引導(dǎo)。談話結(jié)束后要及時(shí)開(kāi)展“回頭看”，實(shí)行談話問(wèn)題清單銷(xiāo)號(hào)制，強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效，以問(wèn)題是否得到解決、訴求是否得到滿足、情緒是否得到疏通、工作是否得到促進(jìn)、情意是否得到增進(jìn)、黨員是否滿意為標(biāo)準(zhǔn)，檢驗(yàn)整改行動(dòng)，不斷提升工作實(shí)效。黨員談心談話整改落實(shí)情況作為黨員評(píng)議的重要依據(jù)和個(gè)人評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要參考。黨支部要根據(jù)談話結(jié)果，對(duì)談話征求的意見(jiàn)建議認(rèn)真匯總研究，對(duì)有利于工作的及時(shí)研究采納，對(duì)有借鑒意義的及時(shí)總結(jié)推廣，并有針對(duì)性地提出加強(qiáng)支部領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)。
(四)注重長(zhǎng)效機(jī)制。黨支部要以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化為契機(jī)，研究制定本支部黨員談心談話活動(dòng)計(jì)劃和詳細(xì)方案，明確談心談話的時(shí)間、內(nèi)容、形式、效果，使談心談話活動(dòng)融入日常、抓在經(jīng)常，確保談心談話活動(dòng)常態(tài)化和全覆蓋。要分級(jí)建立談心談話臺(tái)賬和資料檔案，統(tǒng)一制定發(fā)放記錄表(樣表見(jiàn)附件)，詳細(xì)記錄黨員談話的主要內(nèi)容、反映的突出問(wèn)題和整改落實(shí)情況，隨機(jī)談話的內(nèi)容要在談話結(jié)束后及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充記錄。對(duì)談心談話中需要保密的內(nèi)容，還要嚴(yán)格保密存檔。要認(rèn)真總結(jié)談心談話的經(jīng)驗(yàn)做法，建立完善談心談話活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制。同時(shí)，將黨支部開(kāi)展談心談話活動(dòng)的情況納入黨建工作考核內(nèi)容，作為黨支部書(shū)記履行職責(zé)的重要內(nèi)容，切實(shí)做到談心談話有記錄、有督促、有考核。各地各單位開(kāi)展談心談話活動(dòng)情況分別于6月、12月底前以書(shū)面形式報(bào)上級(jí)組織部門(mén)。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇二
為認(rèn)真落實(shí)國(guó)家鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，全面貫徹普惠金融政策，積極推動(dòng)胡集鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)高速高質(zhì)量發(fā)展，結(jié)合工作實(shí)際，經(jīng)研究決定，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開(kāi)展“整村授信”工作，特制定本方案。
(一)指導(dǎo)思想。
以鄉(xiāng)村振興為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，以落實(shí)普惠金融政策為著力點(diǎn)，始終把解決好“三農(nóng)”問(wèn)題作為工作的重心，按照“產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富裕”的總要求，以加快推進(jìn)“整村授信”工作為抓手，保障和促進(jìn)胡集鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興與經(jīng)濟(jì)發(fā)展再上新臺(tái)階。
(二)任務(wù)目標(biāo)。
2019年底，實(shí)現(xiàn)胡集轄內(nèi)15%的自然村農(nóng)戶(hù)建檔評(píng)級(jí)工作目標(biāo)，授信額度達(dá)到人民幣7000萬(wàn)元;2020年底，實(shí)現(xiàn)胡集轄內(nèi)65%的自然村農(nóng)戶(hù)建檔評(píng)級(jí)工作目標(biāo)，授信額度達(dá)到人民幣20000萬(wàn)元;2021年底，實(shí)現(xiàn)胡集轄內(nèi)100%的自然村農(nóng)戶(hù)建檔評(píng)級(jí)工作目標(biāo)，授信額度達(dá)到人民幣30000萬(wàn)元。
“整村授信”是指，為滿足菏澤農(nóng)村商業(yè)銀行服務(wù)農(nóng)區(qū)客戶(hù)日常的資金需求，例如車(chē)貸、房貸、經(jīng)營(yíng)性貸款等，對(duì)存在不良行為和不良記錄人員(有惡意不良信用記錄、賴(lài)賬、參與民間高息借貸、打架斗毆、賭博、吸毒等不良行為，婚姻不穩(wěn)定，不孝敬老人、鄰里不和睦的人員)排除后，對(duì)轄內(nèi)所有行政村以戶(hù)為單位，對(duì)全部符合授信條件的農(nóng)戶(hù)進(jìn)行批量評(píng)級(jí)授信工作全覆蓋。
本次“整村授信”是為符合條件的客戶(hù)進(jìn)行預(yù)授信，通俗的講就是銀行將信貸資金放到客戶(hù)的口袋，在沒(méi)有用信之前不產(chǎn)生任何利息和費(fèi)用;而用信就是在客戶(hù)需要資金的時(shí)候，能夠非常方便的從口袋里將預(yù)授信的資金拿出來(lái)，不用再到銀行重新辦理手續(xù)，節(jié)省客戶(hù)大量的時(shí)間，而且在本次授信期限內(nèi)可以隨用隨貸，按天計(jì)息。
為做好胡集鎮(zhèn)“整村授信”工作，決定成立以楊建紅同志為組長(zhǎng)，馬洪浩、王傳華、韓國(guó)立同志為副組長(zhǎng)，各包村副科級(jí)(或包村干部)和支部書(shū)記為成員的“胡集鎮(zhèn)整村授信工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，具體負(fù)責(zé)本項(xiàng)工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、推動(dòng)、督查等。
(一)召開(kāi)整村授信啟動(dòng)大會(huì)。2019年10月底前，組織召開(kāi)胡集鎮(zhèn)“整村授信”工作啟動(dòng)大會(huì)，對(duì)胡集鎮(zhèn)轄內(nèi)村莊整村授信工作進(jìn)行安排和動(dòng)員。
(二)召開(kāi)村級(jí)動(dòng)員會(huì)議。啟動(dòng)大會(huì)后，各村要迅速召集村委成員協(xié)同胡集支行包片客戶(hù)經(jīng)理，組織召開(kāi)村級(jí)動(dòng)員會(huì)議，要認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)貫徹關(guān)于“整村授信”啟動(dòng)會(huì)議的精神和要求，結(jié)合各村實(shí)際，采取有效措施，迅速組織開(kāi)展，力爭(zhēng)在短時(shí)間內(nèi)取得明顯成效。
(三)做好宣傳發(fā)動(dòng)工作。各村干部要充分發(fā)揮人熟地熟優(yōu)勢(shì)，在村內(nèi)做好宣傳發(fā)動(dòng)，宣傳方式包括但不限于通過(guò)大喇叭、微信群、朋友圈、懸掛條幅、發(fā)放折頁(yè)等，鼓勵(lì)村內(nèi)威望高、信譽(yù)好的村民，主動(dòng)先行配合“整村授信”工作，起到榜樣作用。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)政府已成立“胡集鎮(zhèn)整村授信工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，各村也要成立以支部書(shū)記為組長(zhǎng)，村委主任和胡集支行包片客戶(hù)經(jīng)理為副組長(zhǎng)，其他村委成員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)本村“整村授信”工作的推動(dòng)、宣傳、協(xié)調(diào)等。
(二)增強(qiáng)政治意識(shí)。各村委成員要本著高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，把“整村授信”作為自身的本職工作，積極配合胡集支行包片客戶(hù)經(jīng)理，對(duì)于轄內(nèi)的每一名村民都要秉持一把尺子、一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，不能厚此薄彼，只顧得家族和親屬的利益，公平、公正的會(huì)同胡集支行工作人員開(kāi)展工作。
(三)提高服務(wù)水平。胡集支行相關(guān)人員要扛起擔(dān)子，踏實(shí)認(rèn)真做到宣傳到戶(hù)、服務(wù)到戶(hù)，通過(guò)此項(xiàng)工作積極提供金融一攬子服務(wù)，以滿足廣大村民的不同金融需求，確保每個(gè)村民明確自己的服務(wù)人員，認(rèn)可大家的工作。同時(shí)，建立支部書(shū)記碰面制度，定于每月15日為包片客戶(hù)經(jīng)理和支部書(shū)記碰面日，主要總結(jié)“整村授信”工作取得的階段成效，存在的問(wèn)題和不足，研究下步工作重點(diǎn)等。
(四)嚴(yán)格信息保管。對(duì)工作中涉及村民及其家庭成員的信息等，要嚴(yán)格保密，合規(guī)合理使用，不得用于與“整村授信”工作無(wú)關(guān)的其他任何方向，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理。
為大力發(fā)展普惠金融，助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，讓金融有力支持我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，使誠(chéng)信意識(shí)深入人心，爭(zhēng)取利用1-2年的時(shí)間，實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)“信用村、信用戶(hù)”全覆蓋，進(jìn)一步提高農(nóng)村金融服務(wù)的可得性和便利性。經(jīng)鎮(zhèn)政府研究，特制定本方案。
以黨的“十九大”和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以深化農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線，以“信用村、信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建為載體，優(yōu)化信用環(huán)境，著力營(yíng)造重信用、守信用、講信用的良好氛圍，在加快推進(jìn)社會(huì)誠(chéng)信體系建設(shè)的基礎(chǔ)上，借助xx農(nóng)商銀行力量，對(duì)符合信用村、信用戶(hù)要求的村委、農(nóng)戶(hù)進(jìn)行整村授信，為我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村全面振興提供有力的金融支撐。
本著“實(shí)事求是、注重實(shí)效”的原則，成熟一戶(hù)發(fā)展一戶(hù)，以點(diǎn)帶面、穩(wěn)步推進(jìn)，年底前完成2個(gè)行政村的整村授信工作，爭(zhēng)取利用1-2年的時(shí)間，實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)“信用村、信用戶(hù)”全覆蓋。
鎮(zhèn)域內(nèi)符合評(píng)定條件的行政村和農(nóng)戶(hù)。
2、信用觀念強(qiáng)，資信狀況良好，有按期還本付息的能力，個(gè)人征信無(wú)不良記錄。
3、家庭成員中具有勞動(dòng)生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)管理能力的勞動(dòng)力;。
4、家庭經(jīng)濟(jì)狀況良好，有償還能力，在xx農(nóng)商銀行有一定數(shù)額存款，并有合法、可靠的經(jīng)濟(jì)收入。
2、村內(nèi)在xx農(nóng)商銀行貸款戶(hù)中“信用戶(hù)”在95%以上;。
5、村委會(huì)班子團(tuán)結(jié)、工作能力較強(qiáng)，能為村民辦實(shí)事，群眾中威信較高。
按照“整村授信，逐村核貸”的順序，對(duì)轄區(qū)內(nèi)農(nóng)戶(hù)和行政村按照評(píng)定條件進(jìn)行考量評(píng)分。
(一)“信用戶(hù)”評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。依據(jù)信用評(píng)定指標(biāo)和得分情況確定信用等級(jí)，評(píng)分70分(含)以上的農(nóng)戶(hù)為“信用戶(hù)”，70分以下、列入黑名單或目前尚有逾期貸款的農(nóng)戶(hù)為“差戶(hù)”。
(二)信用村評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。在“信用戶(hù)”評(píng)定的基礎(chǔ)上，以行政村為單位，通過(guò)對(duì)該行政村資信狀況、資信等級(jí)、村級(jí)班子建設(shè)、村級(jí)財(cái)務(wù)狀況、與xx農(nóng)商銀行協(xié)作關(guān)系等方面進(jìn)行百分制測(cè)算，得分在75分及以上的即視為信用村。
1、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查：“信用戶(hù)”評(píng)定小組根據(jù)村民擬用信實(shí)際情況，填寫(xiě)《xx農(nóng)商銀行常興支行關(guān)于**村委信用戶(hù)信息訪談登記表》，按照表格內(nèi)容對(duì)照《xx農(nóng)商銀行信用戶(hù)評(píng)定考核表》進(jìn)行逐項(xiàng)打分初評(píng)分值，并在“評(píng)定得分”欄內(nèi)匯總分值及在“調(diào)查人簽字”欄內(nèi)簽字。
2、等級(jí)初評(píng)：以行政村為單位，組織召開(kāi)由“信用戶(hù)”評(píng)定小組成員參加的信用等級(jí)評(píng)定會(huì)議。由xx農(nóng)商銀行按評(píng)定內(nèi)容、分值標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)進(jìn)行介紹，村兩委會(huì)成員或村民代表根據(jù)介紹內(nèi)容進(jìn)行審核和打分，確定該戶(hù)的總分值和信用等級(jí)。
4、等級(jí)審核：根據(jù)“信用戶(hù)”評(píng)定小組評(píng)定的結(jié)果，經(jīng)xx農(nóng)商銀行常興支行評(píng)定小組逐項(xiàng)審核打分并最終確定信用等級(jí)。
5、結(jié)果公示：信用評(píng)定結(jié)束后，在行政村顯著位置公開(kāi)公示評(píng)級(jí)結(jié)果，接受社會(huì)各界監(jiān)督。
6、簽約用信：經(jīng)公開(kāi)公示無(wú)疑義的“信用戶(hù)”與xx農(nóng)商銀行常興支行簽訂借款合同，并按照“一次核定、隨用隨貸、余額控制、周轉(zhuǎn)使用”的原則，“信用戶(hù)”可根據(jù)自身需要在授信額度內(nèi)到xx農(nóng)商銀行常興支行進(jìn)行貸款。
1、申報(bào)：符合評(píng)定條件的行政村村委會(huì)向“信用村”初評(píng)小組提出書(shū)面申請(qǐng)。
2、初審：“信用村”初評(píng)小組收到申報(bào)后，對(duì)照信用村評(píng)定條件對(duì)申報(bào)情況進(jìn)行初審、測(cè)評(píng)。經(jīng)審核無(wú)誤后，對(duì)符合條件的，在征求鎮(zhèn)政府意見(jiàn)后，將有關(guān)申報(bào)材料上報(bào)xx農(nóng)商銀行。
3、終審：xx農(nóng)商銀行受理信用村申報(bào)材料后，及時(shí)組織人員對(duì)申報(bào)情況進(jìn)行調(diào)查，并根據(jù)調(diào)查情況進(jìn)行復(fù)審和綜合評(píng)定。對(duì)經(jīng)評(píng)定滿足條件的，確定為“信用村”，公示授牌。
(一)“信用戶(hù)”評(píng)定小組。“信用戶(hù)”初評(píng)小組以行政村為單位建立，由xx農(nóng)商銀行常興支行客戶(hù)經(jīng)理和村兩委人員(原則上人數(shù)不得少于2人)等組成，負(fù)責(zé)對(duì)農(nóng)戶(hù)信用等級(jí)評(píng)定的基礎(chǔ)工作。
(二)信用村評(píng)定小組。信用村評(píng)定時(shí)，成立以鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體由分管信用建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)、xx農(nóng)商銀行常興支行行長(zhǎng)、xx農(nóng)商銀行常興支行客戶(hù)經(jīng)理、村兩委人員等組成，負(fù)責(zé)對(duì)信用村申報(bào)工作的初步審查、測(cè)評(píng)工作。
依據(jù)信用評(píng)級(jí)結(jié)果，給予“信用戶(hù)”一定的貸款授信額度和利率優(yōu)惠政策。
(一)給予評(píng)級(jí)授信的“信用戶(hù)”授信額不得超過(guò)5萬(wàn)元，評(píng)級(jí)結(jié)果在70分以下的不允許貸款。
(二)給予評(píng)級(jí)授信的“信用戶(hù)”，有效期為3年。3年內(nèi)到xx農(nóng)商銀行常興支行申請(qǐng)貸款的，利率在xx農(nóng)商銀行現(xiàn)行利率基礎(chǔ)上下調(diào)10%。
(三)給予評(píng)級(jí)授信的“信用戶(hù)”，簽訂最高額借款合同，在授信期限內(nèi)按照“一次核定、隨用隨貸、余額控制、周轉(zhuǎn)使用”的原則以“信用貸款”的方式自由用信。
不能按時(shí)歸還本息的，則降低或取消授信額度。
轄區(qū)內(nèi)“信用戶(hù)、信用村”由xx農(nóng)商銀行常興支行實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)督和管理。
xx農(nóng)商銀行常興支行應(yīng)履行以下職責(zé)：
對(duì)不符合條件、違反授信規(guī)定的，取消其信用貸款授信和“信用戶(hù)”資格。
對(duì)有弄虛作假行為的，將按有關(guān)規(guī)定給予信貸制裁。
為深入貫徹中央及自治區(qū)關(guān)于加快農(nóng)村金融服務(wù)創(chuàng)新，以及加大“三農(nóng)”服務(wù)力度的決策部署，構(gòu)建農(nóng)村普惠金融新生態(tài)，支持鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，解決農(nóng)戶(hù)“貸款難”“擔(dān)保難”的問(wèn)題，經(jīng)研究決定，由海原農(nóng)村商業(yè)銀行對(duì)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)戶(hù)開(kāi)展整村授信，讓每一位農(nóng)戶(hù)都能獲得信用貸款，以及全方位金融服務(wù)，特制定本實(shí)施方案。
堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)及中央和自治區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，牢牢把握穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，緊緊圍繞實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的總體部署，堅(jiān)持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展總方針，堅(jiān)持市場(chǎng)運(yùn)作和政策支持相結(jié)合，建立金融服務(wù)鄉(xiāng)村振興的市場(chǎng)體系、產(chǎn)品體系、組織體系，把更多的金融資源配置到農(nóng)村重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)，更好滿足鄉(xiāng)村振興多樣化、多層次的金融需求，切實(shí)解決“貸款難”和“難貸款”問(wèn)題，讓廣大群眾享受安全、快捷、便利的現(xiàn)代金融服務(wù)，提高群眾的獲得感和幸福感。
(一)助力縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。通過(guò)開(kāi)展整村授信，支持全縣重點(diǎn)涉農(nóng)項(xiàng)目建設(shè)，全方位向各類(lèi)農(nóng)村金融主體提供一攬子優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)，有效提高金融服務(wù)鄉(xiāng)村振興賦能。
(二)解決農(nóng)村各類(lèi)主體融資難題。全力支持縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，推動(dòng)農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效，著力解決農(nóng)戶(hù)、種養(yǎng)殖大戶(hù)、農(nóng)業(yè)合作社、農(nóng)村各類(lèi)企業(yè)等農(nóng)村經(jīng)營(yíng)主體在產(chǎn)業(yè)發(fā)展過(guò)程中“融資難”“擔(dān)保難”的問(wèn)題;解決銀行與農(nóng)戶(hù)之間信息不對(duì)稱(chēng)的問(wèn)題，推動(dòng)“三農(nóng)”金融服務(wù)由“單純管貸”向“綜合金融服務(wù)”轉(zhuǎn)變、由“被動(dòng)審查”向“主動(dòng)服務(wù)”轉(zhuǎn)變、由“等客上門(mén)”向“主動(dòng)獲客”轉(zhuǎn)變，探索以信用方式發(fā)放貸款，讓每戶(hù)農(nóng)民都獲得產(chǎn)業(yè)發(fā)展“備用金”。
(三)鞏固提升脫貧成果。通過(guò)整村授信，加大對(duì)貧困戶(hù)、已脫貧戶(hù)及扶貧產(chǎn)業(yè)的信貸支持力度，讓每一位符合條件的農(nóng)戶(hù)都能獲得金融支持，不斷鞏固脫貧成效，確保全面建成小康路上一個(gè)都不掉隊(duì)。
(四)培育農(nóng)村金融誠(chéng)信環(huán)境。建立守信聯(lián)合激勵(lì)和失信聯(lián)合懲戒機(jī)制，持續(xù)推進(jìn)農(nóng)村信用工程建設(shè)，不斷提高農(nóng)村地區(qū)各類(lèi)經(jīng)濟(jì)主體的信用意識(shí)，促進(jìn)鄉(xiāng)村信息、信用、信貸聯(lián)動(dòng)。
(一)銀政合作，多方聯(lián)動(dòng)。以信用工程建設(shè)為基礎(chǔ)、農(nóng)業(yè)信貸投入為紐帶，打造政府主推、銀行主抓、部門(mén)聯(lián)動(dòng)、社會(huì)參與、經(jīng)濟(jì)和金融良性互促的農(nóng)村金融新生態(tài)，協(xié)調(diào)行業(yè)組織、新聞媒體、社會(huì)公眾等社會(huì)力量廣泛參與，優(yōu)化資源配置，建立完善的農(nóng)村社會(huì)信用體系。
(二)統(tǒng)籌規(guī)劃，分步實(shí)施。針對(duì)整村授信的長(zhǎng)期性、系統(tǒng)性和復(fù)雜性，抓住“三農(nóng)”領(lǐng)域重點(diǎn)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，明確階段性任務(wù)和目標(biāo)，優(yōu)先選擇信用環(huán)境和經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相對(duì)較好的行政村開(kāi)展工作，有計(jì)劃、分步驟地組織實(shí)施，形成誠(chéng)實(shí)、自律、守信、互信的整村授信發(fā)展格局。
(三)因地制宜，注重實(shí)效。找準(zhǔn)整村授信的有效路徑，以小微移動(dòng)平臺(tái)、移動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)終端為載體，提高金融產(chǎn)品的社會(huì)應(yīng)用，加強(qiáng)多層次、多樣化信用貸款供給，為農(nóng)戶(hù)提供7*24小時(shí)不間斷一攬子金融服務(wù)，提高整村授信工作質(zhì)效。
(四)整合要素，協(xié)同共享。整合農(nóng)村各種資源，強(qiáng)化對(duì)鄉(xiāng)村農(nóng)戶(hù)(貧困戶(hù))、種養(yǎng)殖業(yè)大戶(hù)、合作社、農(nóng)業(yè)企業(yè)等信息采集、建檔、評(píng)級(jí)、授信等全過(guò)程的網(wǎng)格化管理，建立整村授信數(shù)據(jù)庫(kù)，實(shí)現(xiàn)全轄整村授信信用信息互聯(lián)互通、協(xié)同共享。
自2020年1月1日起，利用三年時(shí)間完成全縣整村授信信息采集、評(píng)級(jí)授信工作，實(shí)現(xiàn)“授信村”全覆蓋，為符合條件的各類(lèi)經(jīng)濟(jì)主體給予30萬(wàn)元以?xún)?nèi)的小額信用貸款;其中2020年、2021年“授信村”分別達(dá)到全縣行政村總數(shù)的35%、70%，2022年確保整村授信全覆蓋?！笆谛糯濉鞭r(nóng)戶(hù)建檔評(píng)級(jí)覆蓋率不低于行政村有效戶(hù)數(shù)的95%;信用農(nóng)戶(hù)授信率不低于“授信村”常駐戶(hù)數(shù)的70%。
(一)專(zhuān)題安排部署(2020年4月1日至4月15日)?？h委、政府組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、涉農(nóng)等相關(guān)部門(mén)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議安排部署整村授信工作，促進(jìn)有關(guān)各方對(duì)接溝通，提高整村授信工作效率。
(二)召開(kāi)啟動(dòng)大會(huì)(2020年4月16日至4月30日)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會(huì)逐層組織召開(kāi)整村授信工作動(dòng)員會(huì)，向農(nóng)戶(hù)講明整村授信工作的政策、目的和意義，營(yíng)造政府支持、群眾參與的良好氛圍，提高整村授信工作的社會(huì)知曉率。
(三)開(kāi)展評(píng)級(jí)授信(2020年4月16日起)。由海原農(nóng)商行和村委人員組成評(píng)級(jí)授信工作領(lǐng)導(dǎo)小組，共同進(jìn)村入戶(hù)，通過(guò)逐戶(hù)、逐組、逐村采集農(nóng)戶(hù)信息建檔，同步完成農(nóng)戶(hù)評(píng)級(jí)授信。
(四)公示評(píng)級(jí)授信結(jié)果(實(shí)時(shí)完成)。對(duì)評(píng)級(jí)授信結(jié)果進(jìn)行公示，向符合條件的農(nóng)戶(hù)、農(nóng)業(yè)專(zhuān)業(yè)合作社及農(nóng)村各類(lèi)組織發(fā)放信用貸款，并提供支付、結(jié)算等一攬子金融服務(wù)。
(五)實(shí)施“三信”評(píng)定。評(píng)定信用戶(hù)、信用村、信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)并授予牌匾，給予貸款額度傾斜和利率優(yōu)惠。
(一)高度重視，提高認(rèn)識(shí)。整村授信工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期復(fù)雜的農(nóng)村信用工程，是促進(jìn)農(nóng)民開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng)、增收致富的有效抓手，是推動(dòng)農(nóng)民致富、促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要舉措，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關(guān)部門(mén)、金融機(jī)構(gòu)要高度重視，認(rèn)真抓好落實(shí)。為切實(shí)加強(qiáng)工作領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，穩(wěn)步推進(jìn)全縣整村授信工作取得實(shí)效，成立海原縣整村授信工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長(zhǎng)：薛軍勇縣委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng)。
副組長(zhǎng)：金鐘河副縣長(zhǎng)。
孫占宏副縣長(zhǎng)。
成員：馬維國(guó)縣政府辦副主任。
劉風(fēng)貴縣委宣傳部副部長(zhǎng)。
任廣業(yè)縣發(fā)改局局長(zhǎng)。
田曉育縣財(cái)政局(金融局)局長(zhǎng)。
田風(fēng)奇縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局局長(zhǎng)。
馮國(guó)虎縣民政局局長(zhǎng)。
穆華縣扶貧辦主任。
金武縣公安局常務(wù)副局長(zhǎng)。
楊建強(qiáng)縣金融服務(wù)中心主任。
景海昆縣農(nóng)村商業(yè)銀行董事長(zhǎng)。
劉杰縣農(nóng)村商業(yè)銀行行長(zhǎng)。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管委會(huì))鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)(主任)。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于縣財(cái)政局，辦公室主任由田曉育兼任，主要負(fù)責(zé)全面安排部署整村授信工作，指導(dǎo)縣內(nèi)各部門(mén)(單位)穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村信用體系建設(shè)，處理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公日常事務(wù)及協(xié)調(diào)、溝通和聯(lián)絡(luò)工作。
(二)明確職責(zé)，全面推進(jìn)。各相關(guān)部門(mén)(單位)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管委會(huì))、村兩委及海原農(nóng)商行要壓實(shí)工作責(zé)任，加強(qiáng)協(xié)作，通力配合，形成齊抓共管、協(xié)同推進(jìn)的工作合力。財(cái)政局(金融局)負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)，確保整村授信工作順利推進(jìn)。海原農(nóng)商行負(fù)責(zé)整村授信工作組織實(shí)施，積極與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會(huì)溝通對(duì)接，聚焦鄉(xiāng)鎮(zhèn)資源稟賦、產(chǎn)業(yè)特色等進(jìn)行農(nóng)戶(hù)評(píng)級(jí)授信，并做好評(píng)級(jí)授信工作宣傳、政策解讀、客戶(hù)信息采集、評(píng)級(jí)授信、貸款發(fā)放和信用評(píng)定等工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管委會(huì))負(fù)責(zé)成立評(píng)級(jí)授信工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織村組配合海原農(nóng)商行開(kāi)展整村授信工作，并提供行政村農(nóng)戶(hù)基本信息及行政村常駐農(nóng)戶(hù)等相關(guān)數(shù)據(jù)。村委會(huì)負(fù)責(zé)成立工作小組，組織配合整村授信農(nóng)戶(hù)信息采集工作，保證農(nóng)戶(hù)提交的基本信息真實(shí)準(zhǔn)確。
(三)強(qiáng)化考核，落實(shí)責(zé)任。建立整村授信工作考核指標(biāo)體系，將整村授信工作列入金融機(jī)構(gòu)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(管委會(huì))金融扶貧工作考核指標(biāo)體系，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室定期不定期對(duì)工作落實(shí)情況進(jìn)行督查，年底進(jìn)行量化考核。
附件：1.黃河農(nóng)村商業(yè)銀行系統(tǒng)農(nóng)村“信用工程”(信用農(nóng)戶(hù)、貧困戶(hù))評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。
2.黃河農(nóng)村商業(yè)銀行系統(tǒng)農(nóng)村“信用工程”(信用組)評(píng)定(年審)標(biāo)準(zhǔn)。
3.黃河農(nóng)村商業(yè)銀行系統(tǒng)農(nóng)村“信用工程”(信用村)評(píng)定(年審)標(biāo)準(zhǔn)。
4.黃河農(nóng)村商業(yè)銀行系統(tǒng)農(nóng)村“信用工程”(信用鄉(xiāng)鎮(zhèn))評(píng)定(年審)標(biāo)準(zhǔn)。
為大力發(fā)展普惠金融，助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，讓金融有力支持我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，使誠(chéng)信意識(shí)深入人心，爭(zhēng)取利用1-2年的時(shí)間，實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)“信用村、信用戶(hù)”全覆蓋，進(jìn)一步提高農(nóng)村金融服務(wù)的可得性和便利性。經(jīng)鎮(zhèn)政府研究，特制定本方案。
以黨的“十九大”和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以深化農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線，以“信用村、信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建為載體，優(yōu)化信用環(huán)境，著力營(yíng)造重信用、守信用、講信用的良好氛圍，在加快推進(jìn)社會(huì)誠(chéng)信體系建設(shè)的基礎(chǔ)上，借助xx農(nóng)商銀行力量，對(duì)符合信用村、信用戶(hù)要求的村委、農(nóng)戶(hù)進(jìn)行整村授信，為我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村全面振興提供有力的金融支撐。
本著“實(shí)事求是、注重實(shí)效”的原則，成熟一戶(hù)發(fā)展一戶(hù)，以點(diǎn)帶面、穩(wěn)步推進(jìn)，年底前完成2個(gè)行政村的整村授信工作，爭(zhēng)取利用1-2年的時(shí)間，實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)“信用村、信用戶(hù)”全覆蓋。
鎮(zhèn)域內(nèi)符合評(píng)定條件的行政村和農(nóng)戶(hù)。
(一)“信用戶(hù)”評(píng)定條件。
2、信用觀念強(qiáng)，資信狀況良好，有按期還本付息的能力，個(gè)人征信無(wú)不良記錄。
3、家庭成員中具有勞動(dòng)生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)管理能力的勞動(dòng)力;。
4、家庭經(jīng)濟(jì)狀況良好，有償還能力，在xx農(nóng)商銀行有一定數(shù)額存款，并有合法、可靠的經(jīng)濟(jì)收入。
(二)“信用村”評(píng)定條件。
2、村內(nèi)在xx農(nóng)商銀行貸款戶(hù)中“信用戶(hù)”在95%以上;。
5、村委會(huì)班子團(tuán)結(jié)、工作能力較強(qiáng)，能為村民辦實(shí)事，群眾中威信較高。
按照“整村授信，逐村核貸”的順序，對(duì)轄區(qū)內(nèi)農(nóng)戶(hù)和行政村按照評(píng)定條件進(jìn)行考量評(píng)分。
(一)“信用戶(hù)”評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。依據(jù)信用評(píng)定指標(biāo)和得分情況確定信用等級(jí)，評(píng)分70分(含)以上的農(nóng)戶(hù)為“信用戶(hù)”，70分以下、列入黑名單或目前尚有逾期貸款的農(nóng)戶(hù)為“差戶(hù)”。
(二)信用村評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。在“信用戶(hù)”評(píng)定的基礎(chǔ)上，以行政村為單位，通過(guò)對(duì)該行政村資信狀況、資信等級(jí)、村級(jí)班子建設(shè)、村級(jí)財(cái)務(wù)狀況、與xx農(nóng)商銀行協(xié)作關(guān)系等方面進(jìn)行百分制測(cè)算，得分在75分及以上的即視為信用村。
(一)“信用戶(hù)”評(píng)定流程。
1、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查：“信用戶(hù)”評(píng)定小組根據(jù)村民擬用信實(shí)際情況，填寫(xiě)《xx農(nóng)商銀行常興支行關(guān)于**村委信用戶(hù)信息訪談登記表》，按照表格內(nèi)容對(duì)照《xx農(nóng)商銀行信用戶(hù)評(píng)定考核表》進(jìn)行逐項(xiàng)打分初評(píng)分值，并在“評(píng)定得分”欄內(nèi)匯總分值及在“調(diào)查人簽字”欄內(nèi)簽字。
2、等級(jí)初評(píng)：以行政村為單位，組織召開(kāi)由“信用戶(hù)”評(píng)定小組成員參加的信用等級(jí)評(píng)定會(huì)議。由xx農(nóng)商銀行按評(píng)定內(nèi)容、分值標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)進(jìn)行介紹，村兩委會(huì)成員或村民代表根據(jù)介紹內(nèi)容進(jìn)行審核和打分，確定該戶(hù)的總分值和信用等級(jí)。
4、等級(jí)審核：根據(jù)“信用戶(hù)”評(píng)定小組評(píng)定的結(jié)果，經(jīng)xx農(nóng)商銀行常興支行評(píng)定小組逐項(xiàng)審核打分并最終確定信用等級(jí)。
5、結(jié)果公示：信用評(píng)定結(jié)束后，在行政村顯著位置公開(kāi)公示評(píng)級(jí)結(jié)果，接受社會(huì)各界監(jiān)督。
6、簽約用信：經(jīng)公開(kāi)公示無(wú)疑義的“信用戶(hù)”與xx農(nóng)商銀行常興支行簽訂借款合同，并按照“一次核定、隨用隨貸、余額控制、周轉(zhuǎn)使用”的原則，“信用戶(hù)”可根據(jù)自身需要在授信額度內(nèi)到xx農(nóng)商銀行常興支行進(jìn)行貸款。
(二)“信用村”評(píng)定流程。
1、申報(bào)：符合評(píng)定條件的行政村村委會(huì)向“信用村”初評(píng)小組提出書(shū)面申請(qǐng)。
2、初審：“信用村”初評(píng)小組收到申報(bào)后，對(duì)照信用村評(píng)定條件對(duì)申報(bào)情況進(jìn)行初審、測(cè)評(píng)。經(jīng)審核無(wú)誤后，對(duì)符合條件的，在征求鎮(zhèn)政府意見(jiàn)后，將有關(guān)申報(bào)材料上報(bào)xx農(nóng)商銀行。
3、終審：xx農(nóng)商銀行受理信用村申報(bào)材料后，及時(shí)組織人員對(duì)申報(bào)情況進(jìn)行調(diào)查，并根據(jù)調(diào)查情況進(jìn)行復(fù)審和綜合評(píng)定。對(duì)經(jīng)評(píng)定滿足條件的，確定為“信用村”，公示授牌。
(一)“信用戶(hù)”評(píng)定小組。“信用戶(hù)”初評(píng)小組以行政村為單位建立，由xx農(nóng)商銀行常興支行客戶(hù)經(jīng)理和村兩委人員(原則上人數(shù)不得少于2人)等組成，負(fù)責(zé)對(duì)農(nóng)戶(hù)信用等級(jí)評(píng)定的基礎(chǔ)工作。
(二)信用村評(píng)定小組。信用村評(píng)定時(shí)，成立以鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體由分管信用建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)、xx農(nóng)商銀行常興支行行長(zhǎng)、xx農(nóng)商銀行常興支行客戶(hù)經(jīng)理、村兩委人員等組成，負(fù)責(zé)對(duì)信用村申報(bào)工作的初步審查、測(cè)評(píng)工作。
依據(jù)信用評(píng)級(jí)結(jié)果，給予“信用戶(hù)”一定的貸款授信額度和利率優(yōu)惠政策。
(一)給予評(píng)級(jí)授信的“信用戶(hù)”授信額不得超過(guò)5萬(wàn)元，評(píng)級(jí)結(jié)果在70分以下的不允許貸款。
(二)給予評(píng)級(jí)授信的“信用戶(hù)”，有效期為3年。3年內(nèi)到xx農(nóng)商銀行常興支行申請(qǐng)貸款的，利率在xx農(nóng)商銀行現(xiàn)行利率基礎(chǔ)上下調(diào)10%。
(三)給予評(píng)級(jí)授信的“信用戶(hù)”，簽訂最高額借款合同，在授信期限內(nèi)按照“一次核定、隨用隨貸、余額控制、周轉(zhuǎn)使用”的原則以“信用貸款”的方式自由用信。
不能按時(shí)歸還本息的，則降低或取消授信額度。
轄區(qū)內(nèi)“信用戶(hù)、信用村”由xx農(nóng)商銀行常興支行實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)督和管理。
xx農(nóng)商銀行常興支行應(yīng)履行以下職責(zé)：
對(duì)不符合條件、違反授信規(guī)定的，取消其信用貸款授信和“信用戶(hù)”資格。
對(duì)有弄虛作假行為的，將按有關(guān)規(guī)定給予信貸制裁。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇三
為進(jìn)一步整頓和規(guī)范我區(qū)房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序，促進(jìn)房地產(chǎn)市場(chǎng)持續(xù)健康發(fā)展，確保群眾利益和社會(huì)穩(wěn)定。根據(jù)建設(shè)部等八部委關(guān)于開(kāi)展房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治的總體部署要求，按照省建設(shè)廳《關(guān)于開(kāi)展房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治的通知》及市建委等部門(mén)《關(guān)于印發(fā)房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治工作實(shí)施方案的通知》精神，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，決定對(duì)我區(qū)房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)整治，特制定如下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
按照全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求，以解決關(guān)系人民群眾根本利益問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn)，以相關(guān)法律法規(guī)為依據(jù)，各相關(guān)職能部門(mén)緊密配合，圍繞房地產(chǎn)項(xiàng)目審批、開(kāi)發(fā)、交易、中介等環(huán)節(jié)，嚴(yán)厲查處房地產(chǎn)領(lǐng)域存在的違法違規(guī)、權(quán)錢(qián)交易行為，建立健全長(zhǎng)效機(jī)制，促使我區(qū)房地產(chǎn)市場(chǎng)朝著更加規(guī)范、健康的方向發(fā)展。
二、工作目標(biāo)。
通過(guò)房地產(chǎn)市場(chǎng)專(zhuān)項(xiàng)整治，達(dá)到整頓規(guī)范與健康發(fā)展并重。進(jìn)一步完善審批制度，按照規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、簡(jiǎn)化程序、透明公開(kāi)的原則，建立分工明確、各司其職、密切配合、高效廉潔的行政管理體系。引導(dǎo)企業(yè)樹(shù)立品牌意識(shí)，建立培育規(guī)范運(yùn)作、依法經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)實(shí)守信的企業(yè)信用體系，實(shí)現(xiàn)我區(qū)房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序的根本好轉(zhuǎn)。
三、整治內(nèi)容。
圍繞房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)建設(shè)和交易中容易發(fā)生違法違規(guī)、權(quán)錢(qián)交易問(wèn)題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位，對(duì)在建房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行全面清理。
（一）依法查處房地產(chǎn)行政審批過(guò)程中涉及的有關(guān)部門(mén)及其工作人員違法違規(guī)行為，重點(diǎn)是在項(xiàng)目立項(xiàng)、規(guī)劃審批、施工許可、預(yù)售許可等環(huán)節(jié)的違規(guī)審批、濫用權(quán)力、違法不究以及在行政許可中的索賄受賄等行為。
（二）依法查處房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)建設(shè)環(huán)節(jié)中的違法違規(guī)行為。重點(diǎn)是非法占地、私下協(xié)議圈占使用集體土地，在集體土地上從事房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)，囤積土地，私自改變土地用途，未按規(guī)定條件開(kāi)發(fā)利用土地，未取得施工許可證擅自開(kāi)工建設(shè)，違法強(qiáng)制拆遷，不按批準(zhǔn)的規(guī)劃設(shè)計(jì)方案進(jìn)行開(kāi)發(fā)建設(shè)，擅自變更規(guī)劃內(nèi)容，抽逃注冊(cè)資本金等行為。
（三）依法查處房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)交易環(huán)節(jié)中的違法違規(guī)行為。重點(diǎn)是未取得商品房預(yù)售許可證或未按預(yù)售許可批準(zhǔn)的范圍預(yù)售房屋，擅自出租、出售公共部位、配套設(shè)施牟利，未辦理前期物業(yè)招投標(biāo)手續(xù)和按規(guī)定預(yù)留物業(yè)管理用房，不按規(guī)定辦理物業(yè)管理資料交接，發(fā)布違法廣告、囤房惜售、哄抬房?jī)r(jià)、誘導(dǎo)欺騙消費(fèi)者，不按規(guī)定明碼標(biāo)價(jià)以及在標(biāo)價(jià)外收取未予標(biāo)明的費(fèi)用，合同欺詐，偷逃稅等行為。
（四）依法查處中介服務(wù)機(jī)構(gòu)及其從業(yè)人員違法違規(guī)行為。重點(diǎn)是未申領(lǐng)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、未按規(guī)定備案開(kāi)展房地產(chǎn)中介業(yè)務(wù)，發(fā)布虛假或不實(shí)信息騙取中介費(fèi)、看房費(fèi)、吃差價(jià)，偽造、涂改、轉(zhuǎn)讓房地產(chǎn)中介注冊(cè)證、資格證，任意抬高或壓低被拆遷房屋評(píng)估價(jià)格，中介服務(wù)機(jī)構(gòu)和從業(yè)人員參與炒房，擾亂市場(chǎng)正常秩序等行為。
（五）依法查處房地產(chǎn)物業(yè)管理中的違法違規(guī)行為。重點(diǎn)是無(wú)資質(zhì)從事物業(yè)管理，不按物業(yè)服務(wù)合同約定的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)，違反規(guī)定擅自設(shè)立收費(fèi)項(xiàng)目，擅自改變物業(yè)管理用房等公共建筑和公共設(shè)施用途等行為。
（六）對(duì)我區(qū)房地產(chǎn)項(xiàng)目的注冊(cè)登記、納稅情況進(jìn)行排查。重點(diǎn)排查開(kāi)發(fā)企業(yè)是否在我區(qū)注冊(cè)，是否單獨(dú)辦理稅務(wù)登記，是否在我區(qū)納稅（包括企業(yè)所得稅）等情況。
為切實(shí)做好我區(qū)房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治工作，加強(qiáng)對(duì)專(zhuān)項(xiàng)整治工作的組織協(xié)調(diào)，建立專(zhuān)項(xiàng)整治工作聯(lián)席會(huì)議制度，區(qū)城市規(guī)劃建設(shè)局、嶗山國(guó)土分局、嶗山規(guī)劃分局、區(qū)財(cái)政局、區(qū)審計(jì)局、區(qū)監(jiān)察局、區(qū)城管局、區(qū)拆遷局、嶗山國(guó)稅局、嶗山地稅分局、發(fā)展和改革局(物價(jià)局)、工商分局、政府法制辦等部門(mén)為聯(lián)席會(huì)議成員單位。區(qū)城市規(guī)劃建設(shè)局局長(zhǎng)于興慧擔(dān)任召集人，以上各部門(mén)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為成員。聯(lián)席會(huì)議辦公室設(shè)在區(qū)城市規(guī)劃建設(shè)局，于興慧同志擔(dān)任聯(lián)席會(huì)議辦公室主任。按照審批權(quán)限與責(zé)任掛鉤及“誰(shuí)審批，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，明確職責(zé)如下：
區(qū)城市規(guī)劃建設(shè)局：負(fù)責(zé)專(zhuān)項(xiàng)整治工作的組織協(xié)調(diào)，提出專(zhuān)項(xiàng)整治總體思路和工作方案；組織實(shí)施專(zhuān)項(xiàng)整治；負(fù)責(zé)組織查處建設(shè)、預(yù)售、交易過(guò)程中的違法違規(guī)行為；會(huì)同市工商行政管理部門(mén)查處房地產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)的各種違法違規(guī)行為。
嶗山國(guó)土分局：參加由聯(lián)席會(huì)議組織的房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)檢查；對(duì)在建并已進(jìn)入商品房預(yù)售環(huán)節(jié)的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的土地取得情況進(jìn)行清理檢查；負(fù)責(zé)查處土地方面的違法違規(guī)行為。
嶗山規(guī)劃分局：參加由聯(lián)席會(huì)議組織的房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)檢查；對(duì)全區(qū)在建項(xiàng)目規(guī)劃審批執(zhí)行情況進(jìn)行清理檢查；協(xié)助認(rèn)定規(guī)劃審批、變更等方面的有關(guān)問(wèn)題。
區(qū)財(cái)政局：參加由聯(lián)席會(huì)議組織的房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)檢查；按照職能分工，負(fù)責(zé)專(zhuān)項(xiàng)整治的相關(guān)工作；對(duì)我區(qū)房地產(chǎn)項(xiàng)目的注冊(cè)登記、納稅情況進(jìn)行排查。
區(qū)審計(jì)局：參加由聯(lián)席會(huì)議組織的房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)檢查；依法對(duì)排查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的國(guó)有房地產(chǎn)企業(yè)的財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行審計(jì)和檢查，對(duì)審計(jì)查出的違法違規(guī)問(wèn)題依法作出審計(jì)決定或者向有關(guān)主管機(jī)構(gòu)提出處理處罰意見(jiàn)。
區(qū)監(jiān)察局：參加由聯(lián)席會(huì)議組織的房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)檢查；按照有關(guān)法律法規(guī)查處房地產(chǎn)領(lǐng)域違紀(jì)違法案件。
區(qū)城管局：參加由聯(lián)席會(huì)議組織的房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)檢查；負(fù)責(zé)查處物業(yè)等方面的違法違規(guī)行為，并按照《青島市相對(duì)集中行政處罰權(quán)條例》的規(guī)定，將物業(yè)管理企業(yè)存在的違法違規(guī)行為及市政管線違法接入行為依法提交執(zhí)法部門(mén)查處。
區(qū)拆遷局：參加由聯(lián)席會(huì)議組織的房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)檢查；負(fù)責(zé)查處違法拆遷等行為。
嶗山國(guó)稅局、地稅分局：參加由聯(lián)席會(huì)議組織的房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)檢查；檢查完善房地產(chǎn)稅收政策落實(shí)和稅收征管措施的建立情況；檢查房地產(chǎn)企業(yè)稅收政策執(zhí)行和納稅申報(bào)情況，負(fù)責(zé)查處房地產(chǎn)企業(yè)偷逃稅等違法違規(guī)行為。
嶗山工商分局：參加由聯(lián)席會(huì)議組織的房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)檢查；負(fù)責(zé)查處房地產(chǎn)企業(yè)發(fā)布違法廣告、合同欺詐和侵害消費(fèi)者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為；會(huì)同區(qū)城市規(guī)劃建設(shè)局加強(qiáng)對(duì)房地產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)的管理。
區(qū)政府法制辦公室：參加由聯(lián)席會(huì)議組織的房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)檢查；配合有關(guān)部門(mén)健全房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治工作制度，完善長(zhǎng)效機(jī)制。
（一）動(dòng)員部署階段（xx年5月1日——5月15日）。
1.全面部署相關(guān)工作，制定市場(chǎng)專(zhuān)項(xiàng)整治實(shí)施方案，明確整治范圍、內(nèi)容、要求，落實(shí)相關(guān)部門(mén)職責(zé)。
2.分別召開(kāi)由房地產(chǎn)企業(yè)、中介服務(wù)機(jī)構(gòu)、消費(fèi)者和新聞媒體參加的座談會(huì)，聽(tīng)取各方意見(jiàn)，深入開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治工作。
3.開(kāi)通舉報(bào)、投訴熱線，接受廣大群眾的監(jiān)督。
（二）實(shí)施檢查階段（xx年5月16日——8月31日）。
1.5月16日——6月30日，自查階段。對(duì)在建并已進(jìn)入商品房預(yù)售環(huán)節(jié)的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行全面清理。相關(guān)主管部門(mén)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)、中介服務(wù)機(jī)構(gòu)和物業(yè)管理企業(yè)圍繞專(zhuān)項(xiàng)整治的重點(diǎn)方面，開(kāi)展自查、自糾工作。自查結(jié)束后，于6月25日之前，各相關(guān)管理部門(mén)將書(shū)面自查報(bào)告報(bào)區(qū)聯(lián)席會(huì)議辦公室；房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)填寫(xiě)《房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治檢查表（開(kāi)發(fā)企業(yè)）》（附件4）并附書(shū)面自查報(bào)告，報(bào)區(qū)聯(lián)席會(huì)議辦公室及財(cái)源建設(shè)辦公室（區(qū)財(cái)政局）；中介服務(wù)機(jī)構(gòu)、物業(yè)管理企業(yè)填寫(xiě)《房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治檢查表（中介機(jī)構(gòu)）》（附件5、6）并附書(shū)面自查報(bào)告分別上報(bào)區(qū)建設(shè)局及區(qū)城管局。
各相關(guān)主管部門(mén)、房地產(chǎn)企業(yè)、中介服務(wù)機(jī)構(gòu)和物業(yè)管理企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)自查存在的問(wèn)題，積極進(jìn)行整改并有針對(duì)性地做好堵塞漏洞、建章立制工作。
2.7月1日——7月31日，檢查階段。在房地產(chǎn)企業(yè)、中介服務(wù)機(jī)構(gòu)和物業(yè)管理企業(yè)自查的基礎(chǔ)上，各相關(guān)主管部門(mén)針對(duì)企業(yè)自查情況進(jìn)行檢查，對(duì)有投訴舉報(bào)的項(xiàng)目進(jìn)行重點(diǎn)檢查。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的項(xiàng)目，各有關(guān)部門(mén)按照職責(zé)分工依法進(jìn)行處罰。
3.8月1日——8月31日，抽查階段。由區(qū)聯(lián)席會(huì)議辦公室組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行抽查，重點(diǎn)抽查存在嚴(yán)重違法違規(guī)行為、群眾集中投訴舉報(bào)的相關(guān)管理部門(mén)、開(kāi)發(fā)企業(yè)、中介服務(wù)機(jī)構(gòu)和物業(yè)管理企業(yè)。對(duì)檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)整改不力的單位予以通報(bào)批評(píng)。
（三）匯總、總結(jié)階段。（9月1日——12月31日）。
1.9月1日前，各相關(guān)管理部門(mén)按照責(zé)任分工，對(duì)專(zhuān)項(xiàng)整治情況進(jìn)行分析總結(jié)，連同依法查處的典型案例，形成書(shū)面報(bào)告報(bào)區(qū)聯(lián)席會(huì)議辦公室。
9月5日前區(qū)聯(lián)席會(huì)議辦公室把檢查情況及各職能部門(mén)查處的典型案例以書(shū)面形式報(bào)市聯(lián)席會(huì)議辦公室。
2.9月——10月，迎接省、市有關(guān)部門(mén)的聯(lián)合檢查。
3.11月——12月，迎接國(guó)家有關(guān)部門(mén)組織的抽查。
（四）鞏固階段。（2—3月）。
重點(diǎn)是建立長(zhǎng)效機(jī)制，鞏固整治成果。各部門(mén)要針對(duì)專(zhuān)項(xiàng)整治工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，不斷強(qiáng)化管理，著力增加中低收入家庭住房的有效供給，穩(wěn)定住房?jī)r(jià)格，進(jìn)一步完善促進(jìn)房地產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制。
六、整治要求。
（一）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。在去年全市開(kāi)展的整頓和規(guī)范房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序工作中，依法查處了一批違法違規(guī)企業(yè)，并對(duì)部分典型案例進(jìn)行了曝光，取得了較好的效果。雖然我區(qū)的房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序不規(guī)范現(xiàn)象得到一定程度的遏制，但并未徹底解決，企業(yè)違規(guī)經(jīng)營(yíng)行為依然時(shí)有發(fā)生，房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序仍有待于進(jìn)一步規(guī)范。各有關(guān)部門(mén)一定要立足工作實(shí)際，把思想統(tǒng)一到八部委《關(guān)于開(kāi)展房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治的通知》要求上來(lái)，統(tǒng)一到中央房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)控政策的精神上來(lái)，高度重視并扎實(shí)推進(jìn)房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治工作。
（二）精心部署，密切配合。房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治是一項(xiàng)系統(tǒng)工作，涉及政府工作的多個(gè)方面及各部門(mén)，各相關(guān)管理部門(mén)要按實(shí)施方案精心組織實(shí)施。按照職責(zé)分工，對(duì)相關(guān)部門(mén)的責(zé)任目標(biāo)進(jìn)行了分解（附件2），各相關(guān)部門(mén)要緊緊圍繞責(zé)任目標(biāo)，各負(fù)其責(zé)，建立信息共享、情況互動(dòng)、聯(lián)動(dòng)查處、齊抓共管的協(xié)調(diào)機(jī)制，防止產(chǎn)生管理、查處上的漏洞。
為確保專(zhuān)項(xiàng)整治工作的順利開(kāi)展，建立違法行為舉報(bào)、投訴受理制度，聯(lián)席會(huì)議制度，部門(mén)之間通報(bào)制度。聯(lián)席會(huì)議成員單位均要設(shè)立并公布舉報(bào)電話，舉報(bào)電話實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制，對(duì)不屬于本單位職責(zé)范圍的舉報(bào)投訴，受理單位負(fù)責(zé)記錄并填寫(xiě)《房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治投訴舉報(bào)（件）轉(zhuǎn)辦單》（附件3），轉(zhuǎn)相關(guān)管理部門(mén)處理。聯(lián)席會(huì)議原則上每月召開(kāi)一次，因工作需要或成員單位請(qǐng)求，經(jīng)召集人同意，可臨時(shí)決定召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議。聯(lián)席會(huì)議辦公室每半月召開(kāi)一次碰頭會(huì)，對(duì)在排查和群眾舉報(bào)投訴中發(fā)現(xiàn)的案件線索進(jìn)行梳理，及時(shí)向有關(guān)部門(mén)通報(bào)。
（三）突出重點(diǎn)，務(wù)求實(shí)效。這次房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治工作一方面要按照實(shí)施方案所明確的整治范圍，全面開(kāi)展檢查，要查實(shí)、查細(xì)、查全，不能出現(xiàn)漏項(xiàng)。另一方面要突出重點(diǎn)，對(duì)相關(guān)管理部門(mén)及其工作人員重點(diǎn)查處違規(guī)審批、濫用權(quán)力的行為，對(duì)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)重點(diǎn)查處違法占地，擅自變更規(guī)劃內(nèi)容、改變規(guī)劃方案，未取得施工許可擅自開(kāi)工建設(shè)及違規(guī)預(yù)售等行為，對(duì)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)及其從業(yè)人員重點(diǎn)查處參與炒房、擾亂市場(chǎng)正常秩序的行為。通過(guò)普查與重點(diǎn)整治相結(jié)合，達(dá)到進(jìn)一步規(guī)范市場(chǎng)秩序，凈化市場(chǎng)環(huán)境的效果，切忌流于形式，走過(guò)場(chǎng)。
（四）標(biāo)本兼治，長(zhǎng)效管理。對(duì)影響惡劣、后果嚴(yán)重的違法違規(guī)行為，要從嚴(yán)懲處并予以曝光，真正起到警示作用。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的共性問(wèn)題，要深刻剖析，認(rèn)真分析產(chǎn)生的原因，提出相應(yīng)對(duì)策。要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)管理部門(mén)工作人員廉政教育，提高依法行政意識(shí)，要進(jìn)一步完善各項(xiàng)管理制度，從制度上規(guī)范市場(chǎng)行為。要加強(qiáng)對(duì)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)、中介服務(wù)機(jī)構(gòu)、物業(yè)管理企業(yè)及其從業(yè)人員的宣傳教育，進(jìn)行有關(guān)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)，提高依法開(kāi)發(fā)、依法經(jīng)營(yíng)的意識(shí)和自覺(jué)性。要充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，凡經(jīng)查處的違法違規(guī)案件，一律作為不良記錄記入該企業(yè)信用檔案，并向社會(huì)公示，形成全社會(huì)共同關(guān)心、全民參與的良好氛圍。
附：1.房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治部門(mén)聯(lián)席會(huì)議組成人員；
2.房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治責(zé)任分解表；
3.房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治投訴舉報(bào)（件）轉(zhuǎn)辦單；
4.房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治檢查表（開(kāi)發(fā)企業(yè)）；
5.房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治檢查表（中介機(jī)構(gòu)）。
6.房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)整治檢查表（物業(yè)管理企業(yè)）。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇四
校內(nèi)減作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外減培訓(xùn)負(fù)擔(dān)同步推進(jìn)，全面開(kāi)展學(xué)校課后服務(wù)和暑期托管服務(wù)，開(kāi)展培訓(xùn)機(jī)構(gòu)專(zhuān)項(xiàng)治理行動(dòng)，建立數(shù)字化監(jiān)管平臺(tái)，健全日常監(jiān)管工作機(jī)制。在“雙減”重點(diǎn)和難點(diǎn)領(lǐng)域循序漸進(jìn)，積累經(jīng)驗(yàn)，逐步推開(kāi)，統(tǒng)籌推進(jìn)“雙減”工作穩(wěn)慎落實(shí)。
堵疏結(jié)合，標(biāo)本兼治。
做好“堵”的工作，嚴(yán)格限制校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)數(shù)量、培訓(xùn)時(shí)間和培訓(xùn)價(jià)格，有效減輕校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)。按學(xué)科類(lèi)和非學(xué)科類(lèi)對(duì)校外培訓(xùn)進(jìn)行分類(lèi)管理，加強(qiáng)制度建設(shè)，積極主動(dòng)穩(wěn)慎推進(jìn)。強(qiáng)化“疏”的工作，通過(guò)小學(xué)“整體優(yōu)化”、初中“提質(zhì)強(qiáng)校”、高中“高地構(gòu)筑”、隨遷子女“藍(lán)天教育”等系列行動(dòng)，全面提升學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。重點(diǎn)研究探索提高學(xué)校作業(yè)質(zhì)量、提高學(xué)校課后服務(wù)質(zhì)量，進(jìn)一步減輕校內(nèi)作業(yè)負(fù)擔(dān)。
三、重點(diǎn)任務(wù)。
（一）全力提升校內(nèi)教育教學(xué)質(zhì)量。
1.全面壓減作業(yè)總量和時(shí)長(zhǎng)。健全作業(yè)管理制度，提高作業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量，分類(lèi)控制作業(yè)總量，加強(qiáng)作業(yè)完成指導(dǎo)，建立作業(yè)監(jiān)督機(jī)制。通過(guò)對(duì)作業(yè)來(lái)源、質(zhì)量、布置、批改、反饋、講評(píng)、輔導(dǎo)等各環(huán)節(jié)的統(tǒng)籌管理，確保作業(yè)總量不超標(biāo)、作業(yè)結(jié)構(gòu)更合理，作業(yè)效果有保障。根據(jù)學(xué)校和學(xué)段的實(shí)際，適當(dāng)考慮作業(yè)的層次性、選擇性，并有適量的個(gè)性化、校本化作業(yè)，提倡作業(yè)評(píng)價(jià)方式的多元化。全市域開(kāi)展“彈性作業(yè)”課題研究，讓學(xué)生既吃得飽，又吃得了。小學(xué)一、二年級(jí)不布置家庭書(shū)面作業(yè)，三至六年級(jí)書(shū)面作業(yè)平均完成時(shí)間不超過(guò)60分鐘，小學(xué)生在校內(nèi)基本完成書(shū)面作業(yè)；初中書(shū)面作業(yè)平均完成時(shí)間不超過(guò)90分鐘，初中生在校內(nèi)完成大部分書(shū)面作業(yè)。
2.強(qiáng)化作業(yè)等“五項(xiàng)管理”。出臺(tái)加強(qiáng)中小學(xué)生作業(yè)、睡眠、手機(jī)、體質(zhì)、讀物管理（簡(jiǎn)稱(chēng)“五項(xiàng)管理”）的落實(shí)意見(jiàn)，“五項(xiàng)管理”列入20xx年教育督導(dǎo)的重點(diǎn)工程和責(zé)任督學(xué)首要任務(wù)，推進(jìn)所有中小學(xué)校落實(shí)“五項(xiàng)管理”全覆蓋。以“五項(xiàng)管理”為抓手，扎實(shí)推進(jìn)以“減作業(yè)、增睡眠，減補(bǔ)習(xí)、增運(yùn)動(dòng)，減刷題、增實(shí)踐”為重點(diǎn)的減負(fù)行動(dòng)，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題。
3.推進(jìn)課后服務(wù)擴(kuò)面提質(zhì)。聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好義務(wù)教育階段學(xué)校課后服務(wù)的實(shí)施意見(jiàn)》。豐富課后服務(wù)內(nèi)容、拓展課后服務(wù)形式，提升課后服務(wù)質(zhì)量，探索創(chuàng)新服務(wù)模式。全面推行以放學(xué)后托管服務(wù)、初中生晚自習(xí)服務(wù)、免費(fèi)在線學(xué)習(xí)服務(wù)、暑期托管服務(wù)為重點(diǎn)的學(xué)校課后服務(wù)。20xx年秋季學(xué)期開(kāi)始課后服務(wù)在全市全面開(kāi)展，實(shí)現(xiàn)課后服務(wù)在義務(wù)教育學(xué)校全覆蓋。
4.做強(qiáng)做優(yōu)免費(fèi)線上學(xué)習(xí)服務(wù)。充分利用國(guó)家、省“之江匯”、臺(tái)州市“括蒼云”教育資源公共服務(wù)平臺(tái)以及優(yōu)質(zhì)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，建設(shè)未來(lái)社區(qū)幸福學(xué)堂，免費(fèi)向?qū)W生提供高質(zhì)量的專(zhuān)題教育資源和覆蓋各年級(jí)各學(xué)科的學(xué)習(xí)資源。探索成立公益屬性的實(shí)體化互聯(lián)網(wǎng)學(xué)校，推出以課程服務(wù)為主的“四點(diǎn)半課堂”和答疑解惑為主的“問(wèn)學(xué)名師”服務(wù)。
5.推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。力爭(zhēng)2025年前創(chuàng)成全國(guó)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡縣，義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化比率98%以上，隨遷子女公辦義務(wù)教育學(xué)校就讀率達(dá)95%以上，縮小城鄉(xiāng)教育差距。
6.推進(jìn)城鄉(xiāng)義務(wù)教育共同體建設(shè)。加強(qiáng)校際教育共享機(jī)制，實(shí)施鄉(xiāng)村教育振興行動(dòng)，深化集團(tuán)化辦學(xué)路徑，完善“互聯(lián)網(wǎng)+義務(wù)教育”機(jī)制，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)義務(wù)教育共同體建設(shè)全覆蓋。發(fā)揮鄉(xiāng)村教育研究聯(lián)盟作用，全力推進(jìn)鄉(xiāng)村名校建設(shè)。加大義務(wù)教育共同體校際間、城鄉(xiāng)間教師交流力度，加強(qiáng)鄉(xiāng)村教師隊(duì)伍建設(shè)。
7.實(shí)施初中學(xué)校提質(zhì)強(qiáng)校行動(dòng)。強(qiáng)化推進(jìn)“初級(jí)中學(xué)課程改革達(dá)標(biāo)計(jì)劃”“初級(jí)中學(xué)教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)反饋與改進(jìn)計(jì)劃”“初中校長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)提升計(jì)劃，到2025年初中學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化率達(dá)100%，省現(xiàn)代化學(xué)校占比達(dá)35%，構(gòu)建一批優(yōu)質(zhì)學(xué)校聯(lián)盟，打造一批幸福學(xué)校。
8.深化高中“陽(yáng)光招生”改革。20xx年開(kāi)始，全面落實(shí)普通高中屬地招生、“公民同招”政策，杜絕違規(guī)招生、惡性競(jìng)爭(zhēng)；全市優(yōu)質(zhì)示范普通高中學(xué)校不低于60%的招生名***學(xué)校，緩減升學(xué)競(jìng)爭(zhēng)壓力。2022年起，全市優(yōu)質(zhì)示范普通高中學(xué)校招生分配指標(biāo)達(dá)到80%。
9.保障學(xué)校課后服務(wù)條件。根據(jù)學(xué)生規(guī)模和中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)籌核定晚托班和暑期托管班的師生比配備，配足配齊教師；制定學(xué)校課后服務(wù)經(jīng)費(fèi)保障辦法，采取財(cái)政補(bǔ)貼、服務(wù)性收費(fèi)或代收費(fèi)等方式，確保經(jīng)費(fèi)籌措到位，按一定標(biāo)準(zhǔn)予以發(fā)放。用于在職教師課后服務(wù)補(bǔ)助的經(jīng)費(fèi)額度，作為增量納入績(jī)效工資并設(shè)立相應(yīng)項(xiàng)目，不作為次年正常核定績(jī)效工資總量的基數(shù)，不納入教師與公務(wù)員工資收入計(jì)算比較口徑。
（二）全面規(guī)范校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
10.精準(zhǔn)摸清底數(shù)。充分依靠相關(guān)部門(mén)、鎮(zhèn)（街道）和社區(qū)網(wǎng)格化治理體系，全面排查校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)總數(shù)、從業(yè)人員數(shù)、招收學(xué)生數(shù)、預(yù)收費(fèi)等方面情況，建立基礎(chǔ)工作臺(tái)賬，及時(shí)錄入全國(guó)中小學(xué)生校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理服務(wù)平臺(tái)和“浙里培訓(xùn)”平臺(tái)系統(tǒng)。
11.實(shí)施分類(lèi)管理。教育、文化與旅游、體育、人社、科技、衛(wèi)健等相關(guān)行業(yè)主管部門(mén)分別對(duì)學(xué)科類(lèi)、文化藝術(shù)類(lèi)、體育類(lèi)、職業(yè)技能類(lèi)、科技類(lèi)、托育類(lèi)等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)施歸口管理，根據(jù)類(lèi)別屬性制定標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)置條件，加強(qiáng)事中事后常態(tài)化監(jiān)管。
12.嚴(yán)格審批工作。不再審批新的面向義務(wù)教育階段學(xué)生的學(xué)科類(lèi)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，不再審批新的面向?qū)W齡前兒童的校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和面向普通高中學(xué)生的學(xué)科類(lèi)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。依法依規(guī)嚴(yán)肅查處不具備相應(yīng)資質(zhì)條件、未經(jīng)審批多址開(kāi)展培訓(xùn)的校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)；審批通過(guò)的納入全省校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“白某某”。支持鼓勵(lì)學(xué)科類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)向素質(zhì)類(lèi)和成人類(lèi)培訓(xùn)轉(zhuǎn)型。
13.如期完成學(xué)科類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)登記工作。將現(xiàn)有營(yíng)利性學(xué)科類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一轉(zhuǎn)登記為非營(yíng)利性機(jī)構(gòu)。按照公益普惠原則，根據(jù)市場(chǎng)需求、培訓(xùn)成本等因素確定合理的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，并向社會(huì)公示，接受監(jiān)督。根據(jù)實(shí)際情況，制定轉(zhuǎn)登工作辦法和時(shí)間表、路線圖，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成轉(zhuǎn)登工作。
14.嚴(yán)格監(jiān)管學(xué)科類(lèi)校外培訓(xùn)時(shí)間。學(xué)科類(lèi)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不得占用國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及寒暑假期組織學(xué)科培訓(xùn)；線上培訓(xùn)要注重保護(hù)學(xué)生視力，每課時(shí)不超過(guò)30分鐘，課程間隔不少于10分鐘；控制培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間，線下培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間不得晚于20：30，線上培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間不晚于21：00，不得留課后作業(yè)。
15.全面規(guī)范培訓(xùn)行為。建立培訓(xùn)內(nèi)容備案與監(jiān)督制度，制定出臺(tái)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)材料管理辦法；嚴(yán)禁超標(biāo)超前培訓(xùn)，嚴(yán)禁非學(xué)科類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從事學(xué)科類(lèi)培訓(xùn)，嚴(yán)禁提供境外教育課程，嚴(yán)禁開(kāi)展“一對(duì)一”或“一對(duì)x”等無(wú)證無(wú)照培訓(xùn)輔導(dǎo)行為，嚴(yán)禁以托管名義開(kāi)展變相輔導(dǎo)或者培訓(xùn)。不得開(kāi)展面向?qū)W齡前兒童的線上培訓(xùn)，線上培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不得提供和傳播“拍照搜題”等不良學(xué)習(xí)方法；依法依規(guī)堅(jiān)決查處超范圍培訓(xùn)、培訓(xùn)質(zhì)量低下、內(nèi)容低俗違法、盜版侵權(quán)等突出問(wèn)題。
16.強(qiáng)化資金監(jiān)管。依靠“浙里培訓(xùn)”監(jiān)管平臺(tái)，重點(diǎn)健全校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資金監(jiān)管制度，形成事前預(yù)警、事中預(yù)防和事后防范機(jī)制；校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)開(kāi)設(shè)預(yù)收費(fèi)資金專(zhuān)戶(hù)，并與開(kāi)戶(hù)銀行簽署協(xié)議，按照專(zhuān)款專(zhuān)戶(hù)、專(zhuān)款專(zhuān)存、專(zhuān)款專(zhuān)用的原則，制定對(duì)大額資金異動(dòng)的管控、最低存款余額的監(jiān)督等措施；加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)領(lǐng)域貸款的監(jiān)管，有效預(yù)防“退費(fèi)難”“卷錢(qián)跑路”等問(wèn)題發(fā)生。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違規(guī)收費(fèi)現(xiàn)象，必須嚴(yán)肅查處，直至進(jìn)入“黑名單”。
17.加強(qiáng)從業(yè)人員管理。從事學(xué)科類(lèi)培訓(xùn)的人員必須具備相應(yīng)教師資格，教師資格信息應(yīng)在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)場(chǎng)所及網(wǎng)站顯著位置公布；不得泄露家長(zhǎng)和學(xué)生個(gè)人信息；嚴(yán)禁聘請(qǐng)?jiān)诰惩獾耐饧藛T開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng)，聘請(qǐng)?jiān)诰硟?nèi)的外籍人員要符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。
18.嚴(yán)格控制資本過(guò)度涌入培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。落實(shí)資本管理“四個(gè)不得”，即學(xué)科類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)一律不得上市融資，嚴(yán)禁資本化運(yùn)作；***不得通過(guò)股票市場(chǎng)融資投資學(xué)科類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)；不得通過(guò)發(fā)行股份或支付現(xiàn)金等方式購(gòu)買(mǎi)學(xué)科類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資產(chǎn)；外資不得通過(guò)兼并收購(gòu)、受托經(jīng)營(yíng)、加盟連鎖、利用可變利益實(shí)體等方式控股或參股學(xué)科類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。已違規(guī)的，要進(jìn)行清理整治。
19.加強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)監(jiān)管。依法依規(guī)嚴(yán)肅查處各種夸大培訓(xùn)效果、誤導(dǎo)公眾教育觀念、制造家長(zhǎng)焦慮的校外培訓(xùn)違法違規(guī)廣告行為，不在主流新聞媒體、新媒體、公共場(chǎng)所、居民區(qū)各類(lèi)廣告牌和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等刊登、播發(fā)學(xué)科類(lèi)校外培訓(xùn)廣告，學(xué)生作業(yè)本、教輔材料等學(xué)習(xí)用品上嚴(yán)禁印刷任何形式的廣告；依法查處不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)和其他壟斷行為，規(guī)范***聯(lián)合制定的《中小學(xué)生校外培訓(xùn)服務(wù)合同（示范文本）》，完善“黑白某某”制度。
20.協(xié)同建設(shè)“浙里培訓(xùn)”數(shù)字化監(jiān)管平臺(tái)。以數(shù)字化改革為牽引，依托“教育大腦”工程，按照“省級(jí)統(tǒng)建、地方創(chuàng)新”的思路，構(gòu)建“準(zhǔn)入、監(jiān)管、執(zhí)法”全流程閉環(huán)管理的智慧監(jiān)管平臺(tái)，提升全市校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的數(shù)字化監(jiān)管水平。
（三）切實(shí)加強(qiáng)家校社協(xié)同。
21.支持和規(guī)范學(xué)校引進(jìn)非學(xué)科培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。學(xué)校課后服務(wù)不能滿足部分學(xué)生發(fā)展興趣特長(zhǎng)等特殊需要的，可適當(dāng)引進(jìn)非學(xué)科類(lèi)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參與課后服務(wù)。將研究制訂非學(xué)科類(lèi)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參與課后服務(wù)的準(zhǔn)入條件、遴選程序和監(jiān)管措施等。
22.規(guī)范校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)師資來(lái)源。校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不得高薪挖搶學(xué)校教師，不得聘請(qǐng)?jiān)诼氈行W(xué)教師；全面清查在職中小學(xué)教師到校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)兼職；建立健全在職教師有償補(bǔ)課處罰機(jī)制，依法依規(guī)嚴(yán)肅查處教師校外有償補(bǔ)課行為，直至撤銷(xiāo)教師資格。
23.嚴(yán)禁校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與學(xué)校勾連。依法依規(guī)嚴(yán)肅查處存在不符合資質(zhì)、管理混亂、借機(jī)斂財(cái)、虛假宣傳、與學(xué)校勾連牟利等嚴(yán)重問(wèn)題的機(jī)構(gòu)；按要求做好培訓(xùn)廣告管控，不得在校園內(nèi)開(kāi)展商業(yè)廣告活動(dòng)，不得利用中小學(xué)和幼兒園的教材、教輔材料、練習(xí)冊(cè)、文具、教具、校服、校車(chē)等發(fā)布或變相發(fā)布廣告。
24.“雙減”工作納入教育質(zhì)量評(píng)價(jià)體系。將“雙減”工作成效納入各鎮(zhèn)（街道）“幸福教育”評(píng)價(jià)體系，把學(xué)生參加課后服務(wù)水平、校外培訓(xùn)整治成效等情況作為重要評(píng)價(jià)內(nèi)容。
25.完善家校社協(xié)同機(jī)制。密切家校溝通，努力形成減負(fù)共識(shí)，積極動(dòng)員引導(dǎo)家長(zhǎng)不安排孩子參加學(xué)科類(lèi)校外培訓(xùn)；充分利用博物館、體育館、紀(jì)念館、文化館、鄉(xiāng)村文化禮堂、兒童之家等校外活動(dòng)場(chǎng)所或研學(xué)基地，組織學(xué)生開(kāi)展豐富多彩的校外活動(dòng)，推進(jìn)協(xié)同育人共同體建設(shè)。
五、組織保障。
（一）強(qiáng)化部門(mén)協(xié)同。
健全多部門(mén)協(xié)同治理的聯(lián)席工作制度，組建“雙減”工作專(zhuān)班，成立校外教育培訓(xùn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)，建立校外培訓(xùn)監(jiān)管部門(mén)責(zé)任清單，明確部門(mén)工作職責(zé)。開(kāi)展校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)排查治理，依法依規(guī)處置培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違法違規(guī)行為。建立市鎮(zhèn)校三級(jí)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，落實(shí)“分級(jí)負(fù)責(zé)，屬地管理”，加大“雙減”政策配套，開(kāi)展聯(lián)合檢查執(zhí)法，充分發(fā)揮各部門(mén)執(zhí)法檢查作用，形成上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的工作格局。
（二）強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控。
加強(qiáng)輿論宣傳，爭(zhēng)取各方支持，為治理行動(dòng)營(yíng)造良好氛圍。組織培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人進(jìn)行法律法規(guī)學(xué)習(xí)，引導(dǎo)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)依法依規(guī)辦學(xué)、誠(chéng)信質(zhì)量辦學(xué)。設(shè)立專(zhuān)門(mén)舉報(bào)電話，暢通群眾監(jiān)督舉報(bào)途徑。高度重視風(fēng)險(xiǎn)防控工作，認(rèn)真評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)，制定好防范預(yù)案。建立多部門(mén)溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，關(guān)注輿情，做好形勢(shì)預(yù)判和應(yīng)急處突準(zhǔn)備，妥善處置突發(fā)事件，確保“雙減”工作平穩(wěn)有序推進(jìn)。
（三）強(qiáng)化督查問(wèn)責(zé)。
將落實(shí)“雙減”工作情況及實(shí)際成效，作為督查督辦、漠視群眾利益專(zhuān)項(xiàng)整治的重要內(nèi)容。每半月對(duì)“雙減”進(jìn)展情況通報(bào)一次，加大“曝光”力度，加大違規(guī)查處和失責(zé)問(wèn)責(zé)力度，落實(shí)屬地責(zé)任，對(duì)造成中小學(xué)生過(guò)重學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)的行為，實(shí)行零容忍，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。對(duì)“雙減”工作不力、群眾反映強(qiáng)烈的有關(guān)部門(mén)依紀(jì)依規(guī)予以嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇五
青年志愿者活動(dòng)是倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)友愛(ài)、助人為樂(lè)、見(jiàn)義勇為的社會(huì)風(fēng)氣，是當(dāng)代中國(guó)社會(huì)主義一向十分高尚的事業(yè)。體現(xiàn)了中華民族助人為樂(lè)、扶貧濟(jì)困的傳統(tǒng)美德，是大有希望的事業(yè)。努力做好這項(xiàng)事業(yè)，有利于全社會(huì)樹(shù)立奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步的時(shí)代新風(fēng)范。
這次去安德門(mén)地鐵站志愿活動(dòng)得到了很多同學(xué)的支持，雖然最后有一些同學(xué)由于其他事情抽不出空參加。4月17日，我班二十幾名同學(xué)在校青協(xié)的組織下前往安德門(mén)地鐵站進(jìn)行志愿者服務(wù)。我們的志愿活動(dòng)內(nèi)容是在各個(gè)售票機(jī)以及各個(gè)進(jìn)出口站協(xié)助乘客買(mǎi)票以及進(jìn)出站。這次活動(dòng)的目的不僅是想鍛煉我們學(xué)校志愿者的實(shí)踐能力，也是為了提高我們學(xué)校的整體形象，更是為了提升整個(gè)南京市民的素質(zhì)，讓南京變得更加有序，更顯文明。
在對(duì)前面班級(jí)去安德門(mén)志愿活動(dòng)的了解后，我們知道要有心理準(zhǔn)備，整個(gè)志愿活動(dòng)讓我們覺(jué)得很有意義，因?yàn)檫€是有很多人并不會(huì)在售票機(jī)上買(mǎi)票，而且有很多人對(duì)地鐵站內(nèi)的設(shè)施和周?chē)h(huán)境并不清楚，他們不知道如何進(jìn)站，刷卡只能進(jìn)一個(gè)人，售票機(jī)的幣票和工作人員賣(mài)的紙票是從不同閘口進(jìn)的，還有出閘要將幣票投進(jìn)閘口孔，而且售票機(jī)不能一直正常工作，一些突發(fā)情況也會(huì)出現(xiàn)···所以我們除了要耐心的站在那里維持秩序以外，還需要細(xì)心的幫助他們，教會(huì)他們?nèi)绾握_買(mǎi)票，指引乘客找到洗手間和進(jìn)閘口，對(duì)知道的公交路線進(jìn)行指引，而站在進(jìn)出口站的同學(xué)，不僅協(xié)助乘客進(jìn)出站，還積極的為那些有很多行李的乘客拿行李。整個(gè)地鐵站變得不再擁擠，反而變得更加秩序井然了。我們從一點(diǎn)一直服務(wù)到了四點(diǎn)半，可是有些同學(xué)依然意猶未盡，想繼續(xù)服務(wù)，雖然大家很累，但聽(tīng)到乘客那句簡(jiǎn)單的謝謝，看到乘客那稱(chēng)贊的眼神，心里感覺(jué)很快樂(lè)。
通過(guò)這次志愿服務(wù)活動(dòng)，我們自己也學(xué)到了很多。當(dāng)別人有困難的時(shí)候，要及時(shí)的伸出援助之手;當(dāng)別人對(duì)自己不滿意的時(shí)候，要用微笑來(lái)表示歉意。不抱怨，不埋怨，熱情，積極。
通過(guò)這次活動(dòng)，我們感悟到：如果我們做每一件事都帶著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，帶著一份發(fā)自?xún)?nèi)心的關(guān)愛(ài)，即使在平凡瑣碎的工作中，我們也能找到快樂(lè)。青年志愿者活動(dòng)的開(kāi)展增強(qiáng)了我們的實(shí)踐能力，同時(shí)也反映了當(dāng)代青年助人為樂(lè)、甘愿奉獻(xiàn)的時(shí)代風(fēng)貌和精神風(fēng)貌。
讓我們以更高的熱情去支持志愿活動(dòng)的開(kāi)展吧，相信我們都能從中學(xué)到很多，很多……。
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開(kāi)展工作實(shí)施方案篇六
為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《保密法》和《保密法實(shí)施辦法》以及一系列保密法律、法規(guī)，進(jìn)一步搞好我單位的保密的工作，特制定保密工作計(jì)劃。
在保密的工作領(lǐng)導(dǎo)小組的組織下，帶領(lǐng)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)保密法律、法規(guī)，自治區(qū)、管理局、綽源森工公司黨委關(guān)于保密的工作的安排、意見(jiàn)等，對(duì)保密知識(shí)應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容要求干部職工熟練掌握。特別是對(duì)涉密人員重點(diǎn)加強(qiáng)教育，嚴(yán)格遵守保密守則，對(duì)黨和國(guó)家秘密事項(xiàng)做到守口如瓶。
為使保密的工作做到有章可循，在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度。單位保密的工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，把失竊密事件消除在萌芽狀況。
按照全國(guó)保密法制宣傳教育工作會(huì)議精神，開(kāi)展形式多樣的保密法制宣傳教育，認(rèn)真做好“八五”普法宣傳教育工作。為使廣大職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)熟練掌握保密法律法規(guī)，在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候舉辦一次保密知識(shí)考試。
總之，2022年的保密的工作要緊緊圍繞綽源森工公司中心工作做好保密法律法規(guī)的宣傳，進(jìn)-步增強(qiáng)干部職工的保密意識(shí)，遵守各項(xiàng)保密規(guī)章制度，為本單位的穩(wěn)定發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇七
一、指導(dǎo)思想。
深入貫徹落實(shí)遼陽(yáng)市、區(qū)文明辦鞏固全國(guó)文明城工作要求，以提升文明素養(yǎng)、爭(zhēng)做文明使者為主題，以宣傳自覺(jué)遵守網(wǎng)絡(luò)文明、倡導(dǎo)推行文明上網(wǎng)為重點(diǎn)，以提高居民在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境中文明素質(zhì)和減少不文明現(xiàn)象為目標(biāo)，充分利用社會(huì)各方面資源和力量，共同構(gòu)建積極、健康、文明的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，逐步形成多領(lǐng)域、全覆蓋、深層次的“文明上網(wǎng)”服務(wù)體系，努力培養(yǎng)富有理想、品德高尚、充滿活力和創(chuàng)造力的護(hù)城人。
二、工作內(nèi)容。
1、收集整理本單位精神文明建設(shè)工作動(dòng)態(tài)、創(chuàng)建成果、先進(jìn)事跡等情況，編發(fā)相關(guān)文字、圖片及音視頻材料，協(xié)助文明網(wǎng)內(nèi)容建設(shè)。
2、利用重點(diǎn)新聞網(wǎng)站及相關(guān)網(wǎng)站的博客、論壇、貼吧等互動(dòng)陣地，傳播宣傳思想文化和精神文明建設(shè)有關(guān)內(nèi)容。
3、輔導(dǎo)各村（居）不能熟練使用網(wǎng)絡(luò)人員、未成年人掌握網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，學(xué)會(huì)利用網(wǎng)絡(luò)搜索、下載資料等入門(mén)知識(shí)。
4、宣傳文明上網(wǎng)知識(shí)，弘揚(yáng)文明上網(wǎng)風(fēng)氣，指導(dǎo)我鄉(xiāng)網(wǎng)民，特別是未成年網(wǎng)民登陸健康網(wǎng)站，防止其沉迷網(wǎng)絡(luò)。
三、工作要求。
一是高度重視，精心組織。各部門(mén)、各單位要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)文明志愿服務(wù)活動(dòng)的重要意義，把它作為凈化社會(huì)文化環(huán)境，加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的具體舉措，作為加強(qiáng)對(duì)全鄉(xiāng)廣大人民群眾，特別是青少年進(jìn)行社會(huì)主義核心價(jià)值體系宣傳教育的重要載體和抓手，統(tǒng)籌安排，周密部署，突出主題，創(chuàng)新載體，切實(shí)抓緊抓好。
二是示范引導(dǎo)，宣傳推廣。要充分運(yùn)用多種形式和手段，加大宣傳力度，各網(wǎng)絡(luò)媒體要對(duì)活動(dòng)的階段性進(jìn)展情況和活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型、好人好事進(jìn)行宣傳報(bào)道，專(zhuān)題登載志愿者參加活動(dòng)的收獲體會(huì)，發(fā)表社會(huì)受助群體的感言評(píng)論，舉辦系列訪談，發(fā)動(dòng)網(wǎng)民跟帖，為開(kāi)展活動(dòng)提供交流互動(dòng)的平臺(tái)，營(yíng)造濃厚的輿論氛圍，推動(dòng)活動(dòng)的深入開(kāi)展。
三是重在落實(shí)，務(wù)求實(shí)效。在網(wǎng)絡(luò)文明志愿者活動(dòng)中，要突出網(wǎng)絡(luò)文明道德主題，強(qiáng)化交流互動(dòng)，采取多種形式，廣泛吸引廣大網(wǎng)民的參與，使“文明上網(wǎng)”成為廣大網(wǎng)民的自覺(jué)行動(dòng)，并使文明行為輻射到廣大群眾的社會(huì)生活中。各相關(guān)部門(mén)要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，做好督促檢查，建立工作機(jī)制，確?；顒?dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇八
認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)總書(shū)記在河南省蘭考縣調(diào)研指導(dǎo)教育實(shí)踐活動(dòng)時(shí)的重要講話和重要批示精神，按照區(qū)委有關(guān)會(huì)議和文件部署要求，認(rèn)真查擺形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)方面的問(wèn)題，組織一次專(zhuān)題民主生活會(huì)，以整風(fēng)精神開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，確保活動(dòng)取得實(shí)效。
查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)環(huán)節(jié)集中安排在5-6月，6-7月召開(kāi)局黨組專(zhuān)題民主生活會(huì)。
（一）做好學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)環(huán)節(jié)“回頭看”。
1、時(shí)間安排：5月。
2、學(xué)習(xí)內(nèi)容：（1）總書(shū)記系列重要講話和重要批示精神；（2）中央規(guī)定的必讀書(shū)目和有關(guān)文件；（3）省委李鴻忠書(shū)記在調(diào)研的重要講話精神；（4）省委、市委、區(qū)委指定的有關(guān)文件資料；（5）有關(guān)影視視頻資料；（6）黨內(nèi)規(guī)章等。
3、方式方法：（1）堅(jiān)持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合；（2）聚焦“四風(fēng)”，繼續(xù)采取多種形式聽(tīng)取意見(jiàn)，堅(jiān)持開(kāi)門(mén)搞活動(dòng)。
（二）從嚴(yán)從實(shí)找準(zhǔn)突出問(wèn)題。
1、時(shí)間安排：5月。
2、內(nèi)容要求：認(rèn)真貫徹照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求，緊緊圍繞反對(duì)“四風(fēng)”，以理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)為鏡，學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神，對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，開(kāi)展“六查”，查修身嚴(yán)不嚴(yán)、查用權(quán)嚴(yán)不嚴(yán)、查律己嚴(yán)不嚴(yán)，查謀事實(shí)不實(shí)、查創(chuàng)業(yè)實(shí)不實(shí)、查做人實(shí)不實(shí)。要緊密聯(lián)系思想、工作和生活實(shí)際，聯(lián)系履行職責(zé)和運(yùn)用權(quán)力情況，主動(dòng)深查細(xì)照、認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題，不能輕描淡寫(xiě)、避重就輕。
1、時(shí)間安排：5月。
2、內(nèi)容要求：見(jiàn)《局黨組深入開(kāi)展談心談話工作方案》。
（四）認(rèn)真撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料。
1、時(shí)間安排：5月。
2、內(nèi)容要求：見(jiàn)附件1。
（五）以整風(fēng)精神開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì)。
1、時(shí)間安排：6月中旬召開(kāi)（具體時(shí)間以區(qū)委督導(dǎo)組意見(jiàn)為準(zhǔn)）。
2、內(nèi)容要求：見(jiàn)附件2。
1、黨組主要負(fù)責(zé)同志帶頭。局黨組主要負(fù)責(zé)同志認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，把教育實(shí)踐活動(dòng)緊緊抓在手上，以身作則發(fā)揮示范帶頭作用，推動(dòng)黨組成員認(rèn)真貫徹區(qū)委要求，抓緊抓實(shí)各項(xiàng)工作。精心組織好專(zhuān)題民主生活會(huì)，以普通黨員身份把自己擺進(jìn)去，虛心聽(tīng)取科室黨員群眾的意見(jiàn)。以樹(shù)立標(biāo)桿、向我看齊的態(tài)度檢查自己，認(rèn)真查擺個(gè)人及局黨組作風(fēng)方面的突出問(wèn)題。深入開(kāi)展自我批評(píng)，誠(chéng)懇接受批評(píng)意見(jiàn)，實(shí)事求是對(duì)黨組成員提出批評(píng)。帶頭整改落實(shí)，做到即知即改、立說(shuō)立行。
2、把“認(rèn)真”二字貫穿始終。要認(rèn)真查找問(wèn)題，真正敞開(kāi)大門(mén)，找準(zhǔn)找深找透“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題。要認(rèn)真開(kāi)展談心交心，敞開(kāi)心扉、坦誠(chéng)相見(jiàn)，有話當(dāng)面講，力求談開(kāi)談透。要認(rèn)真剖析問(wèn)題，緊密聯(lián)系思想、工作和生活實(shí)際，聯(lián)系成長(zhǎng)進(jìn)步經(jīng)歷，切實(shí)端正態(tài)度，放下思想包袱，深刻剖析存在問(wèn)題的實(shí)質(zhì)、根源和危害。要認(rèn)真撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料，做到開(kāi)門(mén)見(jiàn)山、直奔主題，重點(diǎn)突出、內(nèi)容實(shí)在。要認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，發(fā)揚(yáng)整風(fēng)精神，敢于拋開(kāi)面子、敢于揭短亮丑，勇于指出問(wèn)題、真誠(chéng)幫助提高。
3、進(jìn)一步聚焦“四風(fēng)”。要始終把握重點(diǎn)，聚焦“四風(fēng)”查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)，堅(jiān)決防止談成績(jī)多，談問(wèn)題少；談工作層面問(wèn)題多，談“四風(fēng)”方面問(wèn)題少；談局黨組問(wèn)題多，談黨組成員個(gè)人問(wèn)題少；談形式主義、官僚主義多，談享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)少的現(xiàn)象，確保活動(dòng)不偏不虛不空、不走過(guò)場(chǎng)。要拿起批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)有力武器，以動(dòng)真碰硬、敢于交鋒的精神，深挖根源、觸及靈魂的態(tài)度，開(kāi)展積極健康的思想斗爭(zhēng)，形成“團(tuán)結(jié)——批評(píng)——團(tuán)結(jié)”的氛圍。
根據(jù)全省州組織部長(zhǎng)會(huì)議部署，決定從今年開(kāi)始，在全州黨支部中廣泛開(kāi)展以“強(qiáng)黨性、正品行、促工作、增感情”為主題的談心談話活動(dòng)。現(xiàn)制定如下活動(dòng)方案。
緊緊圍繞加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活重大任務(wù)，立足全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)，進(jìn)一步深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成果，以“強(qiáng)黨性、正品行、促工作、增感情”為主題，在黨支部?jī)?nèi)廣泛開(kāi)展談心談話活動(dòng)，幫助黨員堅(jiān)定信仰、增強(qiáng)黨性，查找問(wèn)題、改進(jìn)不足，疏導(dǎo)情緒、增進(jìn)感情，加深同志間的理解支持，不斷增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
談心談話的對(duì)象是黨支部全體黨員和入黨積極分子。黨支部書(shū)記、支委成員、普通黨員和入黨積極分子之間都要廣泛開(kāi)展談心談話，確保全覆蓋、無(wú)遺漏。
談心談話內(nèi)容要貼近黨員、貼近生活、貼近思想，根據(jù)不同對(duì)象的具體情況，做到有的放矢。重點(diǎn)圍繞四個(gè)方面開(kāi)展談心談話。一是談信念、談作風(fēng)。了解黨員的思想動(dòng)態(tài)，對(duì)照合格黨員“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)，查找不足、指出差距，使談心談話的過(guò)程成為黨性觀念對(duì)照檢查的過(guò)程，成為增強(qiáng)黨員黨性修養(yǎng)的過(guò)程，幫助黨員堅(jiān)定理想信念，消除錯(cuò)誤思想和模糊認(rèn)識(shí);二是談問(wèn)題、談措施。反饋有關(guān)群眾評(píng)價(jià)，針對(duì)黨員身上存在的苗頭性問(wèn)題，及時(shí)開(kāi)展批評(píng)教育，提出黨員整改的措施和努力方向，達(dá)到咬耳扯袖、防微杜漸、改進(jìn)不足、促進(jìn)工作的目的;三是談工作、談生活。了解黨員的工作、生活、個(gè)人重大事項(xiàng)等情況，聽(tīng)取黨員對(duì)各種問(wèn)題和實(shí)際困難的反映，幫助黨員剖析根源、排解顧慮、解決問(wèn)題，及時(shí)傳達(dá)黨組織的關(guān)心和溫暖，促進(jìn)黨內(nèi)和諧，增進(jìn)同志感情;四是談宗旨、談奉獻(xiàn)。主要圍繞“三個(gè)為什么”(入黨為什么，現(xiàn)在做什么，將來(lái)留什么)進(jìn)行談話，教育引導(dǎo)黨員樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，全心全意為人民服務(wù)，為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗，更好的實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值，時(shí)刻保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性。
談心談話活動(dòng)采取以定期談心為主，雙向約談和專(zhuān)題談話相結(jié)合的方式進(jìn)行：
(一)定期談心。黨支部?jī)?nèi)每半年專(zhuān)門(mén)組織開(kāi)展1次談心活動(dòng)，活動(dòng)前要結(jié)合支部實(shí)際制定詳細(xì)的談話計(jì)劃，可按月確定談心安排表，固定談心工作日，并根據(jù)每個(gè)黨員的實(shí)際情況確定談話提綱。要確保黨支部書(shū)記與每名黨員每半年至少有1次專(zhuān)門(mén)面談，支委委員和黨小組長(zhǎng)每半年與所聯(lián)系的黨員、發(fā)展對(duì)象和入黨積極分子至少有1次專(zhuān)門(mén)面談。定期談心要做到應(yīng)談必談、面對(duì)面、一對(duì)一，不能以單純談工作代替談心談話，做到評(píng)價(jià)黨員客觀公正，指出問(wèn)題一針見(jiàn)血，批評(píng)教育觸及靈魂，關(guān)心關(guān)愛(ài)細(xì)致入微，聽(tīng)取意見(jiàn)虛心實(shí)意。對(duì)于離退休老黨員、流動(dòng)黨員和有特殊情況的黨員，可根據(jù)實(shí)際情況靈活采用登門(mén)訪談或電話訪談的方式進(jìn)行談心談話。要通過(guò)定期談心努力把各類(lèi)問(wèn)題“談”在萌芽狀態(tài)。
(二)雙向約談。黨支部要摸清黨員的性格特點(diǎn)、長(zhǎng)處缺點(diǎn)，經(jīng)常有針對(duì)性地找黨員約談，做到“八必談”，即黨員工作變動(dòng)或職務(wù)調(diào)整必談、黨員預(yù)備期滿或辦理退休必談、有苗頭性?xún)A向性問(wèn)題必談、遇到工作挫折或情緒持續(xù)低落必談、遭遇家庭變故或重大困難必談，黨員民主評(píng)議中“基本合格”和“不合格”票數(shù)較多的必談，受到表彰或處罰必談、與他人產(chǎn)生矛盾必談。約談要談深談透,并提出改進(jìn)的要求和希望，最大限度發(fā)揮好談心談話“預(yù)警器”“減壓閥”的作用，防止好事變壞事、小問(wèn)題變成大問(wèn)題。約談黨員一般由支部書(shū)記主談，特殊情況也可以委托支委成員或黨小組長(zhǎng)談。黨員也可以主動(dòng)申請(qǐng)約談支部書(shū)記、支委成員和其他黨員，積極匯報(bào)思想、反映困難，與有不同意見(jiàn)的同志交心談心。黨支部要確定專(zhuān)門(mén)聯(lián)絡(luò)人員和聯(lián)系方式接受黨員約談申請(qǐng)，并在3個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)約談時(shí)間和地點(diǎn)，確保黨員想談就可以隨時(shí)約談，形成黨員間互幫互助互勉的長(zhǎng)效機(jī)制。
(三)專(zhuān)題談話。結(jié)合組織生活會(huì)、支部換屆選舉、考核考察等工作開(kāi)展專(zhuān)題談心談話，結(jié)合談話主題有針性地提出希望和要求。組織生活會(huì)前的談心談話要堅(jiān)持政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)，相互查擺問(wèn)題，形成團(tuán)結(jié)共識(shí)。
(一)注重責(zé)任落實(shí)。各地各單位要把談心談話活動(dòng)作為發(fā)揚(yáng)民主、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要抓手，加強(qiáng)組織、統(tǒng)籌謀劃，結(jié)合不同地區(qū)、不同領(lǐng)域?qū)嶋H情況，精心制定活動(dòng)方案，抓好督促落實(shí)，使之成為黨支部化解矛盾、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、推進(jìn)工作的有效措施。要按照分級(jí)組織、層層負(fù)責(zé)的原則，加強(qiáng)對(duì)“談心談話”活動(dòng)的檢查指導(dǎo)，確保談心談話活動(dòng)形成一種習(xí)慣長(zhǎng)期、有效開(kāi)展。各黨支部書(shū)記作為談心談話活動(dòng)第一責(zé)任人，要認(rèn)真負(fù)責(zé)、精心組織，統(tǒng)籌安排和督促開(kāi)展好談心談話活動(dòng)，克服形式主義，確保不走過(guò)場(chǎng)。支部?jī)?nèi)的領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加談心談話活動(dòng)，協(xié)助支部書(shū)記解決談心談話中反映的問(wèn)題和困難。各級(jí)組織部門(mén)要采取不定時(shí)間、不定地點(diǎn)、不定對(duì)象“三不定”方式開(kāi)展談心談話活動(dòng)督查，并對(duì)工作開(kāi)展不及時(shí)、敷衍塞責(zé)、應(yīng)付了事的地區(qū)單位進(jìn)行通報(bào)。
(二)注重工作創(chuàng)新。談心談話要堅(jiān)持開(kāi)誠(chéng)布公、以誠(chéng)相見(jiàn)。用真情引導(dǎo)黨員敞開(kāi)心扉、打消顧慮，鼓勵(lì)講真話、講實(shí)話、講心里話，通過(guò)“鼓勵(lì)式”“疏導(dǎo)式”“誡勉式”談心，使同志關(guān)系更加融洽，黨員活力進(jìn)一步激發(fā)。要暢通談話渠道。除面對(duì)面直接約談，鼓勵(lì)通過(guò)電話、短信、qq、微信等方式豐富拓展談話形式，充分利用下基層調(diào)研、參加會(huì)議等時(shí)機(jī)進(jìn)行隨機(jī)談話。對(duì)普遍性的問(wèn)題，也可以組織集體談話，集中收集意見(jiàn)建議。要營(yíng)造輕松、和諧、民主的談話氛圍。引導(dǎo)黨員在拉家常式的談話過(guò)程中打開(kāi)心扉，對(duì)一些思想疙瘩、復(fù)雜問(wèn)題，反復(fù)談、深入談，做到思想交鋒、感情交融。
(三)注重工作實(shí)效。談心談話要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，在確保覆蓋面的同時(shí)，增強(qiáng)談話的針對(duì)性和實(shí)效性。不僅從思想上解疑釋惑，鼓勵(lì)黨員振奮精神、堅(jiān)定信心，更要注重幫助黨員解決工作、生活上的實(shí)際困難。做到對(duì)黨員的傾訴，認(rèn)真聽(tīng)記、悉心解釋;對(duì)黨員提出的合理訴求，全力協(xié)調(diào)、盡力解決;對(duì)黨員提出的不合理要求，進(jìn)行教育、加以引導(dǎo)。談話結(jié)束后要及時(shí)開(kāi)展“回頭看”，實(shí)行談話問(wèn)題清單銷(xiāo)號(hào)制，強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效，以問(wèn)題是否得到解決、訴求是否得到滿足、情緒是否得到疏通、工作是否得到促進(jìn)、情意是否得到增進(jìn)、黨員是否滿意為標(biāo)準(zhǔn)，檢驗(yàn)整改行動(dòng)，不斷提升工作實(shí)效。黨員談心談話整改落實(shí)情況作為黨員評(píng)議的重要依據(jù)和個(gè)人評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要參考。黨支部要根據(jù)談話結(jié)果，對(duì)談話征求的意見(jiàn)建議認(rèn)真匯總研究，對(duì)有利于工作的及時(shí)研究采納，對(duì)有借鑒意義的及時(shí)總結(jié)推廣，并有針對(duì)性地提出加強(qiáng)支部領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)。
(四)注重長(zhǎng)效機(jī)制。黨支部要以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化為契機(jī)，研究制定本支部黨員談心談話活動(dòng)計(jì)劃和詳細(xì)方案，明確談心談話的時(shí)間、內(nèi)容、形式、效果，使談心談話活動(dòng)融入日常、抓在經(jīng)常，確保談心談話活動(dòng)常態(tài)化和全覆蓋。要分級(jí)建立談心談話臺(tái)賬和資料檔案，統(tǒng)一制定發(fā)放記錄表(樣表見(jiàn)附件)，詳細(xì)記錄黨員談話的主要內(nèi)容、反映的突出問(wèn)題和整改落實(shí)情況，隨機(jī)談話的內(nèi)容要在談話結(jié)束后及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充記錄。對(duì)談心談話中需要保密的內(nèi)容，還要嚴(yán)格保密存檔。要認(rèn)真總結(jié)談心談話的經(jīng)驗(yàn)做法，建立完善談心談話活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制。同時(shí)，將黨支部開(kāi)展談心談話活動(dòng)的情況納入黨建工作考核內(nèi)容，作為黨支部書(shū)記履行職責(zé)的重要內(nèi)容，切實(shí)做到談心談話有記錄、有督促、有考核。各地各單位開(kāi)展談心談話活動(dòng)情況分別于6月、12月底前以書(shū)面形式報(bào)上級(jí)組織部門(mén)。
1、局黨組書(shū)記與班子成員之間必談;。
2、局黨組書(shū)記與各科室負(fù)責(zé)人必談;。
3、領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間必談;。
4、領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管科室主要負(fù)責(zé)人必談。
按照中央、省委、市委和區(qū)委、局教育實(shí)踐活動(dòng)統(tǒng)一安排部署，局領(lǐng)導(dǎo)班子談心談話工作分兩次進(jìn)行，兩次談心談話時(shí)間安排原則上在6月中旬以前結(jié)束。
初次談心談話是在“查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)”環(huán)節(jié)開(kāi)始階段，談話對(duì)象要按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，開(kāi)展“六查”，查修身嚴(yán)不嚴(yán)、查用權(quán)嚴(yán)不嚴(yán)、查律己嚴(yán)不嚴(yán)，查謀事實(shí)不實(shí)、查創(chuàng)業(yè)實(shí)不實(shí)、查做人實(shí)不實(shí)，帶頭征求查擺自己存在的“四風(fēng)”問(wèn)題，又要指出對(duì)方存在的問(wèn)題。此次談話要重在強(qiáng)化“上級(jí)點(diǎn)”，重點(diǎn)點(diǎn)“四風(fēng)”方面的問(wèn)題及表現(xiàn)，同時(shí)通過(guò)點(diǎn)工作中的問(wèn)題，幫助分析作風(fēng)方面的問(wèn)題。對(duì)于反映存在問(wèn)題較多的同志，由區(qū)委督導(dǎo)組匯同進(jìn)行談話提醒。
再次談心談話是在召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì)之前，重在“互相幫”，主要是領(lǐng)導(dǎo)班子之間就準(zhǔn)備在會(huì)上指出的問(wèn)題、提出的批評(píng)意見(jiàn)，進(jìn)一步溝通思想、交換意見(jiàn)、達(dá)成共識(shí)。
為認(rèn)真做好干部的思想政治工作，積極推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)管理隊(duì)伍建設(shè)，貫徹落實(shí)縣委組織部《關(guān)于在全縣干部中開(kāi)展談心談話活動(dòng)的通知》文件精神，切實(shí)加強(qiáng)我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的思想政治建設(shè)，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，暢通溝通渠道，了解我局干部職工對(duì)黨組織的期待和訴求，經(jīng)局黨委會(huì)議研究，決定在我局開(kāi)展談心談話活動(dòng)。結(jié)合我局實(shí)際情況，制定如下實(shí)施方案。
始終堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞當(dāng)前我局工作實(shí)際和干部職工思想作風(fēng)現(xiàn)狀，科學(xué)確定談心談話內(nèi)容，講究談心談話方式，遵守談心談話程序，從思想、工作、學(xué)習(xí)和生活等方面關(guān)心愛(ài)護(hù)干部職工，達(dá)到進(jìn)一步激發(fā)凝心聚力、共謀發(fā)展的工作熱情，為順利推進(jìn)我縣實(shí)現(xiàn)“五個(gè)跨越”、打造“五個(gè)博興”、建設(shè)黃河三角洲的生態(tài)文化名城和全省的經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣的奮斗目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
(二)談心談話范圍：本次談心談話活動(dòng)，在全系統(tǒng)干部職工中進(jìn)行，要求人人必須談到。談心談話分為四個(gè)層次，即：領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間開(kāi)展談心談話，班子成員和分管科(室)、所屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)人和中層領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展談心談話，分管領(lǐng)導(dǎo)與科室人員談心談話。
(三)談心談話程序：局領(lǐng)導(dǎo)，要以對(duì)組織、對(duì)談心談話對(duì)象高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真履行職責(zé)，帶著感情、帶著目標(biāo)、帶著問(wèn)題談，堅(jiān)決杜絕走過(guò)場(chǎng)、搞形式主義，真正體現(xiàn)對(duì)干部的關(guān)心愛(ài)護(hù)，促進(jìn)干部職工健康成長(zhǎng)。
1、談話前準(zhǔn)備。
談心談話前，要做到“兩個(gè)提前”，即提前與談話干部職工溝通日程安排，將時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、要求通知被談對(duì)象，讓其有充分的準(zhǔn)備時(shí)間;提前梳理談心談話對(duì)象的工作、學(xué)習(xí)和生活有關(guān)情況，確定談話重點(diǎn)，確保談心談話的針對(duì)性和有效性。
談心談話時(shí)要注意做到思想重視，態(tài)度誠(chéng)懇，精力集中，熱情禮貌;注意合理安排談心談話對(duì)象，提高效率;注意講究談話藝術(shù)，營(yíng)造寬松氛圍;注意啟發(fā)引導(dǎo)，保證質(zhì)量;注意嚴(yán)格保密制度，消除談心談話對(duì)象的心理障礙和思想顧慮。談心談話原則上不對(duì)時(shí)間進(jìn)行嚴(yán)格限制，充分尊重干部、理解干部。要認(rèn)真記錄談心談話對(duì)象提出的意見(jiàn)、建議、要求等情況。
3、跟蹤服務(wù)。
談心談話后，要及時(shí)對(duì)談心談話記錄進(jìn)行梳理、分析、匯總，并將相關(guān)處理意見(jiàn)反饋給談心談話對(duì)象，盡量做到讓談心談話對(duì)象滿意。
1、向干部職工轉(zhuǎn)達(dá)組織的關(guān)心和問(wèn)候;。
3、聽(tīng)取干部職工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、對(duì)各科(室)、所屬事業(yè)單位工作的意見(jiàn)和建議;。
5、對(duì)企業(yè)反映的問(wèn)題或建議向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行反饋，并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)積極解決反映的問(wèn)題。
(五)談心方式：按照干部管理權(quán)限、層級(jí)管理和對(duì)口分工原則開(kāi)展談心談話活動(dòng)。主要采取雙向約談、分級(jí)談兩種方式進(jìn)行，上級(jí)要主動(dòng)約請(qǐng)下級(jí)，認(rèn)真做好談心記錄。
(一)高度重視。
開(kāi)展談心談話活動(dòng)是加強(qiáng)我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍思想政治建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作，要作為政治任務(wù)擺上議事日程，積極支持配合，做好相關(guān)工作，堅(jiān)持整體謀劃、協(xié)調(diào)推進(jìn)，確保各項(xiàng)工作有序開(kāi)展。
(二)認(rèn)真對(duì)待。
全體干部要正確認(rèn)識(shí)和對(duì)待談心談話活動(dòng)，珍惜黨組織對(duì)自己的關(guān)心、愛(ài)護(hù)和幫助，實(shí)事求是地匯報(bào)思想、反映情況、說(shuō)明問(wèn)題，對(duì)自身存在的問(wèn)題，要虛心接受組織教育，認(rèn)真落實(shí)整改要求。
(三)確保實(shí)效。
結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新談心談話方式，豐富談心談話內(nèi)容，力爭(zhēng)談出動(dòng)力、談出精神、談出干勁。局領(lǐng)導(dǎo)要以實(shí)際行動(dòng)為干部職工作出表率，確保談心活動(dòng)取得實(shí)效。
(四)完善機(jī)制。
進(jìn)一步拓寬組織部門(mén)與黨員干部的溝通交流渠道，全面開(kāi)展組織部長(zhǎng)與黨員干部談心談話工作。各科室要以此為契機(jī)，結(jié)合實(shí)際，建立長(zhǎng)效機(jī)制，每年至少開(kāi)展1次廣泛的談心談話活動(dòng)，達(dá)到加強(qiáng)溝通、統(tǒng)一思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、促進(jìn)工作的目的。
1、局黨組書(shū)記與班子成員之間必談；
2、局黨組書(shū)記與各科室負(fù)責(zé)人必談；
3、領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間必談；
4、領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管科室主要負(fù)責(zé)人必談。
按照中央、省委、市委和區(qū)委、局教育實(shí)踐活動(dòng)統(tǒng)一安排部署，局領(lǐng)導(dǎo)班子談心談話工作分兩次進(jìn)行，兩次談心談話時(shí)間安排原則上在6月中旬以前結(jié)束。
初次談心談話是在“查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)”環(huán)節(jié)開(kāi)始階段，談話對(duì)象要按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，開(kāi)展“六查”，查修身嚴(yán)不嚴(yán)、查用權(quán)嚴(yán)不嚴(yán)、查律己嚴(yán)不嚴(yán)，查謀事實(shí)不實(shí)、查創(chuàng)業(yè)實(shí)不實(shí)、查做人實(shí)不實(shí)，帶頭征求查擺自己存在的“四風(fēng)”問(wèn)題，又要指出對(duì)方存在的問(wèn)題。此次談話要重在強(qiáng)化“上級(jí)點(diǎn)”，重點(diǎn)點(diǎn)“四風(fēng)”方面的問(wèn)題及表現(xiàn)，同時(shí)通過(guò)點(diǎn)工作中的問(wèn)題，幫助分析作風(fēng)方面的問(wèn)題。對(duì)于反映存在問(wèn)題較多的同志，由區(qū)委督導(dǎo)組匯同進(jìn)行談話提醒。
再次談心談話是在召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì)之前，重在“互相幫”，主要是領(lǐng)導(dǎo)班子之間就準(zhǔn)備在會(huì)上指出的問(wèn)題、提出的批評(píng)意見(jiàn)，進(jìn)一步溝通思想、交換意見(jiàn)、達(dá)成共識(shí)。
談心談話一次談不好的多次談，直到把問(wèn)題談透，把思想談通。
1、相互談心。堅(jiān)持“一把手”主動(dòng)約談、自己先談，緊緊圍繞反對(duì)“四風(fēng)”，首先指出自己的問(wèn)題和不足，表明聽(tīng)取意見(jiàn)的誠(chéng)意；誠(chéng)懇地指出對(duì)方的問(wèn)題和不足，提出改進(jìn)作風(fēng)的具體建議；請(qǐng)對(duì)方指出自己的問(wèn)題和不足并提出建議；談話雙方一起交流溝通、形成一致意見(jiàn)。每個(gè)同志都要把自己準(zhǔn)備批評(píng)對(duì)方的內(nèi)容擺出來(lái)，把對(duì)方想批評(píng)自己的內(nèi)容了解到，確保批評(píng)意見(jiàn)既提得準(zhǔn)、又能被對(duì)方接受。談心完畢后填寫(xiě)《局領(lǐng)導(dǎo)班子談心談話紀(jì)實(shí)卡》。
2、書(shū)記把關(guān)。各位班子成員將自己查擺問(wèn)題及相互批評(píng)問(wèn)題梳理后，填寫(xiě)《局班子成員談心談話審查卡》，報(bào)局黨組書(shū)記審查。黨組書(shū)記逐條審閱領(lǐng)導(dǎo)班子成員查擺的問(wèn)題及相互批評(píng)的意見(jiàn)。對(duì)批評(píng)意見(jiàn)是否可行，是否到位，進(jìn)行甄別分析，提出意見(jiàn)建議，確保批評(píng)意見(jiàn)議得透、提得深。
3、相互評(píng)議。每位班子成員根據(jù)黨組書(shū)記反饋的意見(jiàn)建議，將自己查擺的問(wèn)題及相互批評(píng)的意見(jiàn)進(jìn)一步修改完善，形成書(shū)面材料。局黨支部確定專(zhuān)人收集匯總，并在局黨支部專(zhuān)題民主生活會(huì)召開(kāi)之前分送給各位領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步診病情、挖病根、開(kāi)藥方，在更高層次上形成共識(shí)。通過(guò)相互評(píng)議，使批評(píng)意見(jiàn)越來(lái)越聚焦、越提越深刻，收到活血化瘀、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的效果。做到相互提什么意見(jiàn)心中有數(shù)，認(rèn)識(shí)到是幫助自己的苦口良藥，發(fā)自?xún)?nèi)心地歡迎；對(duì)提出的意見(jiàn)沒(méi)有顧慮，不擔(dān)心對(duì)方不接受和傷害感情，可以敞開(kāi)思想擺出來(lái)。
1、堅(jiān)持“三談三不談”?！叭劇保赫?wù)嫘膶?shí)意的話、具體實(shí)在的話、提醒幫助的話?！叭徽劇保翰徽劜恢呺H的話、模棱兩可的話、恭維贊美的話，避免簡(jiǎn)單以研究工作代替談心談話。
2、堅(jiān)持“真刀真槍”。談心談話要堅(jiān)持把話講在當(dāng)前、把問(wèn)題擺上桌面、把矛盾解在前面，力求談開(kāi)談透。通過(guò)深入開(kāi)展談心談話活動(dòng)，找準(zhǔn)問(wèn)題、理順情緒、化解矛盾、消除隔閡、增進(jìn)團(tuán)結(jié)。
3、每次談心談話前，由主談方提前將時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、要求告知被談對(duì)象。談話人要在談心談話前做好準(zhǔn)備，詳細(xì)了解被談對(duì)象的情況，并根據(jù)區(qū)督導(dǎo)組的意見(jiàn)和各種渠道征求的意見(jiàn)，擬定談話提綱，確保談心談話的針對(duì)性和實(shí)效性。
4、談心談話時(shí)要做到態(tài)度誠(chéng)懇，精力集中，時(shí)間寬裕，氛圍寬松。
5、區(qū)委督導(dǎo)組將反饋班子及成員作風(fēng)建設(shè)分析材料和征求意見(jiàn)情況，為局領(lǐng)導(dǎo)班子做好“上級(jí)點(diǎn)”工作提供依據(jù)。
開(kāi)展談心談話是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)，也是新形勢(shì)下運(yùn)用批評(píng)和自我批評(píng)武器，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的重要抓手。根據(jù)全省州組織部長(zhǎng)會(huì)議部署，決定從今年開(kāi)始，在全州黨支部中廣泛開(kāi)展以“強(qiáng)黨性、正品行、促工作、增感情”為主題的談心談話活動(dòng)?，F(xiàn)制定如下活動(dòng)方案。
緊緊圍繞加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活重大任務(wù)，立足全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)，進(jìn)一步深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成果，以“強(qiáng)黨性、正品行、促工作、增感情”為主題，在黨支部?jī)?nèi)廣泛開(kāi)展談心談話活動(dòng)，幫助黨員堅(jiān)定信仰、增強(qiáng)黨性，查找問(wèn)題、改進(jìn)不足，疏導(dǎo)情緒、增進(jìn)感情，加深同志間的理解支持，不斷增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
談心談話的對(duì)象是黨支部全體黨員和入黨積極分子。黨支部書(shū)記、支委成員、普通黨員和入黨積極分子之間都要廣泛開(kāi)展談心談話，確保全覆蓋、無(wú)遺漏。
談心談話內(nèi)容要貼近黨員、貼近生活、貼近思想，根據(jù)不同對(duì)象的具體情況，做到有的放矢。重點(diǎn)圍繞四個(gè)方面開(kāi)展談心談話。一是談信念、談作風(fēng)。了解黨員的思想動(dòng)態(tài)，對(duì)照合格黨員“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)，查找不足、指出差距，使談心談話的過(guò)程成為黨性觀念對(duì)照檢查的過(guò)程，成為增強(qiáng)黨員黨性修養(yǎng)的過(guò)程，幫助黨員堅(jiān)定理想信念，消除錯(cuò)誤思想和模糊認(rèn)識(shí);二是談問(wèn)題、談措施。反饋有關(guān)群眾評(píng)價(jià)，針對(duì)黨員身上存在的苗頭性問(wèn)題，及時(shí)開(kāi)展批評(píng)教育，提出黨員整改的措施和努力方向，達(dá)到咬耳扯袖、防微杜漸、改進(jìn)不足、促進(jìn)工作的目的;三是談工作、談生活。了解黨員的工作、生活、個(gè)人重大事項(xiàng)等情況，聽(tīng)取黨員對(duì)各種問(wèn)題和實(shí)際困難的反映，幫助黨員剖析根源、排解顧慮、解決問(wèn)題，及時(shí)傳達(dá)黨組織的關(guān)心和溫暖，促進(jìn)黨內(nèi)和諧，增進(jìn)同志感情;四是談宗旨、談奉獻(xiàn)。主要圍繞“三個(gè)為什么”(入黨為什么，現(xiàn)在做什么，將來(lái)留什么)進(jìn)行談話，教育引導(dǎo)黨員樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，全心全意為人民服務(wù)，為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗，更好的實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值，時(shí)刻保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和純潔性。
談心談話活動(dòng)采取以定期談心為主，雙向約談和專(zhuān)題談話相結(jié)合的方式進(jìn)行：
(一)定期談心。黨支部?jī)?nèi)每半年專(zhuān)門(mén)組織開(kāi)展1次談心活動(dòng)，活動(dòng)前要結(jié)合支部實(shí)際制定詳細(xì)的談話計(jì)劃，可按月確定談心安排表，固定談心工作日，并根據(jù)每個(gè)黨員的實(shí)際情況確定談話提綱。要確保黨支部書(shū)記與每名黨員每半年至少有1次專(zhuān)門(mén)面談，支委委員和黨小組長(zhǎng)每半年與所聯(lián)系的黨員、發(fā)展對(duì)象和入黨積極分子至少有1次專(zhuān)門(mén)面談。定期談心要做到應(yīng)談必談、面對(duì)面、一對(duì)一，不能以單純談工作代替談心談話，做到評(píng)價(jià)黨員客觀公正，指出問(wèn)題一針見(jiàn)血，批評(píng)教育觸及靈魂，關(guān)心關(guān)愛(ài)細(xì)致入微，聽(tīng)取意見(jiàn)虛心實(shí)意。對(duì)于離退休老黨員、流動(dòng)黨員和有特殊情況的黨員，可根據(jù)實(shí)際情況靈活采用登門(mén)訪談或電話訪談的方式進(jìn)行談心談話。要通過(guò)定期談心努力把各類(lèi)問(wèn)題“談”在萌芽狀態(tài)。
(二)雙向約談。黨支部要摸清黨員的性格特點(diǎn)、長(zhǎng)處缺點(diǎn)，經(jīng)常有針對(duì)性地找黨員約談，做到“八必談”，即黨員工作變動(dòng)或職務(wù)調(diào)整必談、黨員預(yù)備期滿或辦理退休必談、有苗頭性?xún)A向性問(wèn)題必談、遇到工作挫折或情緒持續(xù)低落必談、遭遇家庭變故或重大困難必談，黨員民主評(píng)議中“基本合格”和“不合格”票數(shù)較多的必談，受到表彰或處罰必談、與他人產(chǎn)生矛盾必談。約談要談深談透,并提出改進(jìn)的要求和希望，最大限度發(fā)揮好談心談話“預(yù)警器”“減壓閥”的作用，防止好事變壞事、小問(wèn)題變成大問(wèn)題。約談黨員一般由支部書(shū)記主談，特殊情況也可以委托支委成員或黨小組長(zhǎng)談。黨員也可以主動(dòng)申請(qǐng)約談支部書(shū)記、支委成員和其他黨員，積極匯報(bào)思想、反映困難，與有不同意見(jiàn)的同志交心談心。黨支部要確定專(zhuān)門(mén)聯(lián)絡(luò)人員和聯(lián)系方式接受黨員約談申請(qǐng)，并在3個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)約談時(shí)間和地點(diǎn)，確保黨員想談就可以隨時(shí)約談，形成黨員間互幫互助互勉的長(zhǎng)效機(jī)制。
(三)專(zhuān)題談話。結(jié)合組織生活會(huì)、支部換屆選舉、考核考察等工作開(kāi)展專(zhuān)題談心談話，結(jié)合談話主題有針性地提出希望和要求。組織生活會(huì)前的談心談話要堅(jiān)持政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)，相互查擺問(wèn)題，形成團(tuán)結(jié)共識(shí)。
(一)注重責(zé)任落實(shí)。各地各單位要把談心談話活動(dòng)作為發(fā)揚(yáng)民主、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要抓手，加強(qiáng)組織、統(tǒng)籌謀劃，結(jié)合不同地區(qū)、不同領(lǐng)域?qū)嶋H情況，精心制定活動(dòng)方案，抓好督促落實(shí)，使之成為黨支部化解矛盾、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、推進(jìn)工作的有效措施。要按照分級(jí)組織、層層負(fù)責(zé)的原則，加強(qiáng)對(duì)“談心談話”活動(dòng)的檢查指導(dǎo)，確保談心談話活動(dòng)形成一種習(xí)慣長(zhǎng)期、有效開(kāi)展。各黨支部書(shū)記作為談心談話活動(dòng)第一責(zé)任人，要認(rèn)真負(fù)責(zé)、精心組織，統(tǒng)籌安排和督促開(kāi)展好談心談話活動(dòng)，克服形式主義，確保不走過(guò)場(chǎng)。支部?jī)?nèi)的領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加談心談話活動(dòng)，協(xié)助支部書(shū)記解決談心談話中反映的問(wèn)題和困難。各級(jí)組織部門(mén)要采取不定時(shí)間、不定地點(diǎn)、不定對(duì)象“三不定”方式開(kāi)展談心談話活動(dòng)督查，并對(duì)工作開(kāi)展不及時(shí)、敷衍塞責(zé)、應(yīng)付了事的地區(qū)單位進(jìn)行通報(bào)。
(二)注重工作創(chuàng)新。談心談話要堅(jiān)持開(kāi)誠(chéng)布公、以誠(chéng)相見(jiàn)。用真情引導(dǎo)黨員敞開(kāi)心扉、打消顧慮，鼓勵(lì)講真話、講實(shí)話、講心里話，通過(guò)“鼓勵(lì)式”“疏導(dǎo)式”“誡勉式”談心，使同志關(guān)系更加融洽，黨員活力進(jìn)一步激發(fā)。要暢通談話渠道。除面對(duì)面直接約談，鼓勵(lì)通過(guò)電話、短信、qq、微信等方式豐富拓展談話形式，充分利用下基層調(diào)研、參加會(huì)議等時(shí)機(jī)進(jìn)行隨機(jī)談話。對(duì)普遍性的問(wèn)題，也可以組織集體談話，集中收集意見(jiàn)建議。要營(yíng)造輕松、和諧、民主的談話氛圍。引導(dǎo)黨員在拉家常式的談話過(guò)程中打開(kāi)心扉，對(duì)一些思想疙瘩、復(fù)雜問(wèn)題，反復(fù)談、深入談，做到思想交鋒、感情交融。
(三)注重工作實(shí)效。談心談話要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，在確保覆蓋面的同時(shí)，增強(qiáng)談話的針對(duì)性和實(shí)效性。不僅從思想上解疑釋惑，鼓勵(lì)黨員振奮精神、堅(jiān)定信心，更要注重幫助黨員解決工作、生活上的實(shí)際困難。做到對(duì)黨員的傾訴，認(rèn)真聽(tīng)記、悉心解釋;對(duì)黨員提出的合理訴求，全力協(xié)調(diào)、盡力解決;對(duì)黨員提出的不合理要求，進(jìn)行教育、加以引導(dǎo)。談話結(jié)束后要及時(shí)開(kāi)展“回頭看”，實(shí)行談話問(wèn)題清單銷(xiāo)號(hào)制，強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效，以問(wèn)題是否得到解決、訴求是否得到滿足、情緒是否得到疏通、工作是否得到促進(jìn)、情意是否得到增進(jìn)、黨員是否滿意為標(biāo)準(zhǔn)，檢驗(yàn)整改行動(dòng)，不斷提升工作實(shí)效。黨員談心談話整改落實(shí)情況作為黨員評(píng)議的重要依據(jù)和個(gè)人評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要參考。黨支部要根據(jù)談話結(jié)果，對(duì)談話征求的意見(jiàn)建議認(rèn)真匯總研究，對(duì)有利于工作的及時(shí)研究采納，對(duì)有借鑒意義的及時(shí)總結(jié)推廣，并有針對(duì)性地提出加強(qiáng)支部領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)。
(四)注重長(zhǎng)效機(jī)制。黨支部要以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化為契機(jī)，研究制定本支部黨員談心談話活動(dòng)計(jì)劃和詳細(xì)方案，明確談心談話的時(shí)間、內(nèi)容、形式、效果，使談心談話活動(dòng)融入日常、抓在經(jīng)常，確保談心談話活動(dòng)常態(tài)化和全覆蓋。要分級(jí)建立談心談話臺(tái)賬和資料檔案，統(tǒng)一制定發(fā)放記錄表(樣表見(jiàn)附件)，詳細(xì)記錄黨員談話的主要內(nèi)容、反映的突出問(wèn)題和整改落實(shí)情況，隨機(jī)談話的內(nèi)容要在談話結(jié)束后及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充記錄。對(duì)談心談話中需要保密的內(nèi)容，還要嚴(yán)格保密存檔。要認(rèn)真總結(jié)談心談話的經(jīng)驗(yàn)做法，建立完善談心談話活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制。同時(shí)，將黨支部開(kāi)展談心談話活動(dòng)的情況納入黨建工作考核內(nèi)容，作為黨支部書(shū)記履行職責(zé)的重要內(nèi)容，切實(shí)做到談心談話有記錄、有督促、有考核。各地各單位開(kāi)展談心談話活動(dòng)情況分別于6月、12月底前以書(shū)面形式報(bào)上級(jí)組織部門(mén)。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇九
道德講堂建設(shè)是推進(jìn)文明城市建設(shè)、加強(qiáng)干部職工思想道德建設(shè)的創(chuàng)新舉措。本文是本站小編為大家整理的機(jī)關(guān)開(kāi)展道德講堂實(shí)施方案，歡迎參考!
根據(jù)縣文明辦《關(guān)于在全縣深入開(kāi)展文明單位創(chuàng)建工作的通知》(遠(yuǎn)文明辦[20xx]7號(hào))要求，為鞏固文明單位創(chuàng)建成果，全面提高發(fā)改部門(mén)干部職工的思想道德修養(yǎng)和文明素質(zhì)，結(jié)合我局實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx屆x中全會(huì)精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾，以社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)為根本。通過(guò)建設(shè)“道德講堂”普及道德理念、講述道德故事、弘揚(yáng)道德精神，展示道德力量，不斷提升全系統(tǒng)從業(yè)人員思想道德修養(yǎng)和文明素質(zhì)。
二、主要內(nèi)容。
著力加強(qiáng)國(guó)發(fā)改干部職工社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德等“四德”建設(shè)。社會(huì)公德建設(shè)以“禮儀”為核心，主要包括文明禮貌、助人為樂(lè)、遵紀(jì)守法、保護(hù)環(huán)境、愛(ài)護(hù)公物等。職業(yè)道德建設(shè)以“奉獻(xiàn)”為核心，主要包括誠(chéng)實(shí)守信、愛(ài)崗敬業(yè)、辦事公道、熱心服務(wù)、奉獻(xiàn)社會(huì)等。家庭美德建設(shè)以“和睦”為核心，主要包括夫妻和睦、孝敬長(zhǎng)輩、關(guān)愛(ài)子女、鄰里團(tuán)結(jié)、勤儉持家等。個(gè)人品德建設(shè)以“友善”為核心，主要包括友善互助、正直寬容、明禮守信、熱情誠(chéng)懇、自強(qiáng)自立等。
三、活動(dòng)載體。
1、“講”。自我講述道德故事，講述發(fā)生在身邊的，體現(xiàn)民族傳統(tǒng)美德、優(yōu)秀革命道德與時(shí)代精神的典型示例。
2、“聽(tīng)”。組織聽(tīng)取道德模范、身邊好人的先進(jìn)事跡宣講，聽(tīng)取專(zhuān)家學(xué)者關(guān)于道德建設(shè)方面的專(zhuān)題報(bào)告。
3、“選”。開(kāi)展道德模范、身邊的好人評(píng)選活動(dòng)，推薦選樹(shù)一批思想道德建設(shè)先進(jìn)典型。
四、方法步驟。
1、建立一個(gè)“道德講堂”。依托局文化活動(dòng)室，建立宣傳教育陣地。建立“道德講堂”，定期組織干部職工走進(jìn)“道德講堂”修身律己。
2、建立職工“學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì)”，班子成員、支部書(shū)記、支部委員、黨員帶頭參加，引導(dǎo)發(fā)動(dòng)教職工積極參與。以“奉獻(xiàn)他人、提升自己”為理念，以“學(xué)習(xí)雷鋒、關(guān)愛(ài)他人、關(guān)愛(ài)社會(huì)、關(guān)愛(ài)自然”為主題，廣泛開(kāi)展扶貧幫困、文明交通、文明督導(dǎo)、關(guān)愛(ài)未成年人、關(guān)愛(ài)空巢老人、關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群體、關(guān)愛(ài)農(nóng)民工子女、愛(ài)綠護(hù)綠、環(huán)境保護(hù)等志愿服務(wù)活動(dòng)，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定和諧。
3、樹(shù)立一批標(biāo)兵。通過(guò)“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教育身邊人”，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)宣傳一批身邊好人和道德模范，彰顯道德的力量。
4、利用網(wǎng)絡(luò)傳播文明風(fēng)尚。組建網(wǎng)絡(luò)傳播文明志愿者隊(duì)伍，廣泛發(fā)動(dòng)干部職工，運(yùn)用微博、qq群等網(wǎng)絡(luò)傳播渠道，積極傳播文明風(fēng)尚，宣傳本單位精神文明創(chuàng)建工作，展示職工、群眾文明風(fēng)采，并積極向遠(yuǎn)安文明網(wǎng)反饋本單位創(chuàng)建活動(dòng)動(dòng)態(tài)、信息、經(jīng)驗(yàn)和成果。
五、工作要求。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。道德講堂建設(shè)是推進(jìn)文明城市建設(shè)、加強(qiáng)干部職工思想道德建設(shè)的創(chuàng)新舉措。各單位要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展“道德講堂”活動(dòng)的重要意義，按照委總體部署，制定具體。
活動(dòng)方案。
認(rèn)真組織實(shí)施。
2、注重活動(dòng)實(shí)效。各股室要從實(shí)際出發(fā)，圍繞中心任務(wù)，將“道德講堂”建設(shè)與文明創(chuàng)建、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、喜迎等活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)，綜合利用各類(lèi)已有的主題活動(dòng)，精心設(shè)計(jì)具有自身特色、易于開(kāi)展的活動(dòng)載體，豐富活動(dòng)內(nèi)容和活動(dòng)形式，尋找道德建設(shè)與推動(dòng)工作的結(jié)合點(diǎn)。
3、注重培養(yǎng)典型。要注意發(fā)現(xiàn)、搜集、整理本單位道德模范故事，大力選樹(shù)先進(jìn)典型，依托各類(lèi)媒體陣地，加大宣傳力度，積極營(yíng)造崇德尚善、見(jiàn)賢思齊的良好氛圍，培育一批道德講堂建設(shè)工作成效顯著的單位，選樹(shù)一批身邊好人和道德模范。
4、加強(qiáng)工作考核。各單位要定期研究、部署、督促、檢查“道德講堂”建設(shè)工作，加強(qiáng)工作考核，建立激勵(lì)機(jī)制。市國(guó)資委將把“道德講堂”建設(shè)情況作為考評(píng)各單位文明創(chuàng)建工作的重要內(nèi)容，定期對(duì)各單位“道德講堂”建設(shè)情況進(jìn)行檢查考評(píng)，并作為評(píng)先表彰的依據(jù)。
根據(jù)市文明委《關(guān)于深入推進(jìn)“道德講堂”建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(張文明委〔20xx〕15號(hào))、市委市級(jí)機(jī)關(guān)工委《關(guān)于推進(jìn)“機(jī)關(guān)道德講堂”建設(shè)的實(shí)施方案》(張機(jī)發(fā)〔20xx〕20號(hào))精神，為深入推進(jìn)市教育局機(jī)關(guān)道德講堂建設(shè)，特制定如下實(shí)施方案：
一、指導(dǎo)思想。
市教育局機(jī)關(guān)道德講堂建設(shè)以提升機(jī)關(guān)干部思想道德修養(yǎng)和文明素養(yǎng)為目標(biāo)，充分發(fā)揮道德模范、身邊好人的示范引領(lǐng)作用，教育引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部牢固樹(shù)立立黨為公、執(zhí)政為民意識(shí)，改進(jìn)作風(fēng)、提升效率，鞏固和提升教育文明形象，為我市深化文明城市創(chuàng)建、率先基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化作出積極貢獻(xiàn)。
二、目標(biāo)任務(wù)。
著力加強(qiáng)教育系統(tǒng)全體機(jī)關(guān)干部的社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德等“四德”建設(shè)，具體為：
1.加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。把“道德講堂”作為加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的有效抓手，促進(jìn)機(jī)關(guān)干部進(jìn)一步確立以愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)為主要內(nèi)容的職業(yè)道德，提高工作能力和綜合素質(zhì)，著力建設(shè)“效率型、責(zé)任型、學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、廉政型”機(jī)關(guān)。
2.深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。把“道德講堂”作為深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的有力契機(jī)，帶動(dòng)全體機(jī)關(guān)干部對(duì)照五個(gè)好、五帶頭的標(biāo)準(zhǔn)，履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、立足崗位爭(zhēng)優(yōu)秀，積極投身高水平教育現(xiàn)代化建設(shè)，以?xún)?yōu)異成績(jī)迎接黨的勝利召開(kāi)。
3.鞏固文明創(chuàng)建成果。把“道德講堂”作為文明創(chuàng)建工作的重要內(nèi)容，在成功創(chuàng)建市文明單位、優(yōu)秀機(jī)關(guān)的基礎(chǔ)上，以機(jī)關(guān)干部思想道德水平的全面提高，進(jìn)一步鞏固和提升教育文明形象，圓滿完成本年度各項(xiàng)文明創(chuàng)建目標(biāo)。
三、推進(jìn)步驟。
1.部署階段(20xx年5月-6月)。根據(jù)市文明委、市委市級(jí)機(jī)關(guān)工委的部署要求，設(shè)立市教育局機(jī)關(guān)道德講堂。
2.創(chuàng)建階段(20xx年6月起)。市教育局機(jī)關(guān)道德講堂申報(bào)創(chuàng)建市級(jí)道德講堂活動(dòng)示范基地。
3.總結(jié)階段(20xx年9月-11月)?？偨Y(jié)市教育局機(jī)關(guān)道德講堂建設(shè)的有效舉措和經(jīng)驗(yàn)，力爭(zhēng)獲評(píng)市優(yōu)秀機(jī)關(guān)道德講堂。
四、建設(shè)要求。
1.明確活動(dòng)主題。以社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德等“四德”為基本內(nèi)容，并與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、道德模范學(xué)習(xí)宣傳、學(xué)雷鋒志愿服務(wù)、公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)、師德師風(fēng)建設(shè)等有機(jī)結(jié)合起來(lái)，提出符合教育實(shí)際、體現(xiàn)教育特色的活動(dòng)主題，提高“道德講堂”的針對(duì)性和吸引力。
2.豐富活動(dòng)形式。以“聽(tīng)、看、講、議、唱”為主要形式，組織開(kāi)展觀看專(zhuān)題片、聽(tīng)取宣講報(bào)告、演講活動(dòng)、歌詠比賽、道德評(píng)議等內(nèi)容豐富、形式多樣的活動(dòng)，運(yùn)用多種藝術(shù)形式開(kāi)展道德教育，并結(jié)合黨員大會(huì)、黨課、學(xué)習(xí)讀書(shū)日等，進(jìn)一步豐富活動(dòng)形式，拓展活動(dòng)內(nèi)涵。
3.營(yíng)造良好氛圍。召開(kāi)“道德講堂”專(zhuān)題部署動(dòng)員會(huì)議，并通過(guò)文字、圖片、展板等多種載體進(jìn)行宣傳動(dòng)員，設(shè)置專(zhuān)題櫥窗進(jìn)行動(dòng)態(tài)宣傳，通過(guò)短信、網(wǎng)絡(luò)等及時(shí)周知有關(guān)信息，構(gòu)建起全方位立體化的宣傳動(dòng)員網(wǎng)絡(luò)，形成機(jī)關(guān)干部積極主動(dòng)參與“道德講堂”的良好氛圍。
五、活動(dòng)計(jì)劃。
20xx年6～12月，市教育局計(jì)劃開(kāi)展如下5次“道德講堂”活動(dòng)。
6～7月：首期活動(dòng)暨動(dòng)員大會(huì)。開(kāi)展唱道德歌曲、誦道德。
格言。
看道德故事聽(tīng)道德宣講作道德承諾贈(zèng)送道德紀(jì)念品等環(huán)節(jié)活動(dòng)，就道德講堂工作進(jìn)行部署動(dòng)員，組織參加活動(dòng)人員對(duì)道德講堂工作進(jìn)行評(píng)議。
8～9月：組織一次道德實(shí)踐。教師節(jié)前后，組織開(kāi)展“上好一節(jié)示范課、帶好一名青年教師、幫扶一名困難學(xué)生、培養(yǎng)一名入黨積極分子、開(kāi)展一次進(jìn)社區(qū)做好事活動(dòng)”等“五個(gè)一”道德實(shí)踐活動(dòng)。
10月：舉辦一次歌詠比賽。圍繞慶國(guó)慶、慶祝建縣(市)xx周年、慶xx大召開(kāi)等主題，組織機(jī)關(guān)干部共同唱響紅色經(jīng)典歌曲和愛(ài)國(guó)歌曲。
11月：征集一批道德故事。在機(jī)關(guān)干部中廣泛征集身邊的好人好事，并組織優(yōu)秀案例宣講活動(dòng)。
12月：開(kāi)展一次道德評(píng)議。結(jié)合年底民主評(píng)議黨員活動(dòng)和機(jī)關(guān)科室評(píng)議活動(dòng)，評(píng)議機(jī)關(guān)干部中的好人故事，樹(shù)立身邊的道德典型。
六、組織保障。
1.成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。成立了由局主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)的機(jī)關(guān)“道德講堂”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室具體負(fù)責(zé)“道德講堂”各項(xiàng)工作，構(gòu)建起主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)抓部署、職能部門(mén)抓落實(shí)的組織架構(gòu)，確?；顒?dòng)扎實(shí)開(kāi)展。
2.規(guī)范制度建設(shè)。實(shí)行考勤、考核等活動(dòng)制度，引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部全員參與;建立“道德講堂使用規(guī)范”等管理制度，明確專(zhuān)門(mén)的管理人員，保持“道德講堂”整潔、嚴(yán)肅的環(huán)境氛圍;健全工作制度，切實(shí)做到有具體活動(dòng)方案、有明確活動(dòng)主題、有活動(dòng)臺(tái)賬資料、有固定活動(dòng)時(shí)間、有活動(dòng)宣傳報(bào)道。
為深入貫徹落實(shí)黨的xx屆x中全會(huì)精神，推動(dòng)社會(huì)主義文化大發(fā)展大繁榮，推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)，按照海鹽縣文明委《關(guān)于推行“道德講堂”建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(縣文明委〔20xx〕8號(hào))精神要求，結(jié)合本局實(shí)際，就推進(jìn)我局“機(jī)關(guān)道德講堂”建設(shè)，制定實(shí)施方案如下：
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)為根本，以提升國(guó)稅干部職工思想道德素質(zhì)為目標(biāo)，以社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德建設(shè)為主要內(nèi)容，充分發(fā)揮群眾在“道德講堂”建設(shè)中的主體作用，讓群眾教育群眾、群眾評(píng)群眾、群眾學(xué)群眾的自我教育模式，不斷增強(qiáng)國(guó)稅干部職工的道德判斷力和道德榮譽(yù)感，幫助國(guó)稅干部職工樹(shù)立社會(huì)主義核心價(jià)值觀，自覺(jué)履行法定義務(wù)、社會(huì)責(zé)任、家庭責(zé)任。
二、工作目標(biāo)。
著力加強(qiáng)全局干部職工社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德等“四德”建設(shè)，促進(jìn)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)的明顯提高，培養(yǎng)和造就政治堅(jiān)定、品行高尚、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、勤政廉潔、團(tuán)結(jié)高效、人民滿意的國(guó)稅干部隊(duì)伍。具體為：
(一)黨性觀念有新增強(qiáng)。進(jìn)一步加深全局干部職工對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系特別是科學(xué)發(fā)展觀和社會(huì)主義核心價(jià)值體系的理解、把握，更加堅(jiān)信共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，使立黨為公、執(zhí)政為民的意識(shí)得到明顯增強(qiáng)，做到始終忠誠(chéng)于黨。
(二)職業(yè)道德有新提高。通過(guò)建設(shè)道德講堂進(jìn)一步樹(shù)立國(guó)稅干部職工以人為本、民生為重的理念，牢固確立以愛(ài)崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠(chéng)信服務(wù)、廉潔奉公為主要內(nèi)容的國(guó)稅職業(yè)道德。
(三)工作作風(fēng)有新突破。把轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)作為建設(shè)“機(jī)關(guān)道德講堂”的重要目標(biāo)，努力使行政執(zhí)行力有提升，重點(diǎn)工作、難點(diǎn)工作有突破，國(guó)稅評(píng)議滿意度有提高，真正使建設(shè)道德講堂的成果能夠?qū)崒?shí)在在地體現(xiàn)在推動(dòng)全局各項(xiàng)工作上。
(四)國(guó)稅形象有新提升。通過(guò)“機(jī)關(guān)道德講堂”的引導(dǎo)，使遵守社會(huì)公德、踐行家庭美德和修養(yǎng)個(gè)人品德越來(lái)越成為全局干部職工的自覺(jué)行動(dòng)，使“講道德、知榮辱、樹(shù)新風(fēng)”越來(lái)越成為干部職工的積極追求，引導(dǎo)干部職工在工作的八小時(shí)以?xún)?nèi)爭(zhēng)做優(yōu)秀人民公仆，八小時(shí)以外爭(zhēng)做優(yōu)秀家庭成員和社會(huì)成員，樹(shù)立國(guó)稅干部隊(duì)伍良好的社會(huì)形象。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
縣局成立“機(jī)關(guān)道德講堂”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，縣局分管人事工作的副局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，機(jī)關(guān)黨委書(shū)記為副組長(zhǎng)，各部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員，定期研究、部署、督促、檢查“機(jī)關(guān)道德講堂”建設(shè)工作。人事教育科和機(jī)關(guān)黨委辦辦公室負(fù)責(zé)人為具體工作的聯(lián)絡(luò)員。
四、工作內(nèi)容。
“機(jī)關(guān)道德講堂”建設(shè)主要圍繞社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德等內(nèi)容開(kāi)展宣講活動(dòng)。
1.社會(huì)公德宣講。主要以“禮儀”為核心，引導(dǎo)群眾常懷善心，常行善舉，以善為樂(lè)，進(jìn)行文明禮貌、助人為樂(lè)、愛(ài)護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境和遵紀(jì)守法等內(nèi)容宣講。
2.職業(yè)道德宣講。主要以“誠(chéng)信”為核心，引導(dǎo)群眾以誠(chéng)待人，以誠(chéng)興業(yè)，開(kāi)展誠(chéng)實(shí)守信、愛(ài)崗敬業(yè)、辦事公道、熱心服務(wù)、奉獻(xiàn)社會(huì)等內(nèi)容宣講。
3.家庭美德宣講。主要以“和睦”為核心，引導(dǎo)群眾以孝為本，孝儉養(yǎng)德，開(kāi)展夫妻和睦、孝敬長(zhǎng)輩、關(guān)愛(ài)孩子、鄰里團(tuán)結(jié)、勤儉持家等內(nèi)容宣講。
4.個(gè)人品德宣講。主要以“友善”為核心，引導(dǎo)群眾提升綜合素質(zhì)，確立做人的道理，自覺(jué)遵守公民道德規(guī)范，開(kāi)展團(tuán)結(jié)友善、正直寬容、明禮誠(chéng)信、勤儉自強(qiáng)等內(nèi)容宣講。
(二)講堂形式。
道德講堂以“以身邊人講身邊事，身邊人講自己事，身邊事教身邊人”為主要形式，具體有“五個(gè)一”：
聽(tīng)一首歌曲。作為道德講堂開(kāi)講的第一步驟，組織全體人員同聽(tīng)一首道德歌曲。
看一部短片。圍繞主題，組織觀看一個(gè)道德建設(shè)先進(jìn)人物事跡短片。
講一個(gè)故事。講一個(gè)道德故事，主要宣講歷史上以及身邊涌現(xiàn)的體現(xiàn)助人為樂(lè)、見(jiàn)義勇為、誠(chéng)實(shí)守信、敬業(yè)奉獻(xiàn)、孝老愛(ài)親等優(yōu)秀品德的事跡。
建一個(gè)專(zhuān)欄。在國(guó)稅網(wǎng)站群“精神文明建設(shè)”下設(shè)“機(jī)關(guān)道德講堂”專(zhuān)欄，刊發(fā)文明道德知識(shí)，文明道德征文，典型人物的先進(jìn)事跡等。
發(fā)一條短信。向全體干部職工定期發(fā)送一條經(jīng)典語(yǔ)錄、道德格言等。
(三)講堂隊(duì)伍。
以“自身素養(yǎng)強(qiáng)、道德素質(zhì)高、文化修養(yǎng)好”為標(biāo)準(zhǔn)，組建“道德講堂”宣講隊(duì)伍。
1.專(zhuān)業(yè)宣講員。以黨組織的主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)，以及專(zhuān)家學(xué)者為主要成員，組織各類(lèi)宣講活動(dòng)。
2.道德踐行先進(jìn)人物。以道德模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、愛(ài)崗敬業(yè)標(biāo)兵、納稅服務(wù)標(biāo)兵、身邊好人等各類(lèi)道德典型為成員，現(xiàn)身說(shuō)法宣講公民道德規(guī)范。
3.有講述愿望的群眾。培育和挖掘一批思想道德好、表達(dá)能力強(qiáng)的普通群眾，講述自己或他人的道德故事，使群眾成為“道德講堂”的主人，開(kāi)展道德宣講活動(dòng)。
(四)講堂陣地。
按照“就近就便、覆蓋合理、有序推進(jìn)”的原則，綜合利用各類(lèi)陣地，以整合和新建相結(jié)合的方式，逐步規(guī)范講堂陣地建設(shè)。
1.示范講堂。縣局九樓會(huì)議室建設(shè)成“機(jī)關(guān)道德講堂”主陣地，按規(guī)定的講堂內(nèi)容和講堂流程，組織全局干部職工開(kāi)展常態(tài)化活動(dòng)?？h局人事教育科、機(jī)關(guān)黨委辦公室負(fù)責(zé)講堂的具體工作，所屬各單位要輪流確定主題，在“機(jī)關(guān)道德講堂”主陣地開(kāi)展活動(dòng)。
2.網(wǎng)上講堂。在國(guó)稅網(wǎng)站群“精神文明建設(shè)”下設(shè)“機(jī)關(guān)道德講堂”專(zhuān)欄，刊發(fā)文明道德知識(shí)，文明道德征文，典型人物的先進(jìn)事跡等，在全局營(yíng)造“崇德尚善”的濃厚氛圍。
3.活動(dòng)講堂。組織開(kāi)展寓文明道德規(guī)范于其中的具體活動(dòng)，如舉辦道德模范事跡報(bào)告會(huì)、觀看道德電影、講解文明禮儀、社會(huì)道德、行為品德等方面的知識(shí)等，調(diào)動(dòng)全局干部職工爭(zhēng)做道德楷模的熱情。
五、實(shí)施步驟。
(一)初步啟動(dòng)階段(20xx年9月至10月)。做好調(diào)查研究，制定試點(diǎn)方案，建設(shè)“機(jī)關(guān)道德講堂”場(chǎng)地和宣講員隊(duì)伍，甄選“道德講堂”叢書(shū)和道德典型事跡、“道德講堂”主題歌曲等音像資料，及時(shí)啟動(dòng)“機(jī)關(guān)道德講堂”活動(dòng)。
(二)全面推進(jìn)階段(20xx年11月至12月)。在初步啟動(dòng)的基礎(chǔ)上，整合各類(lèi)宣教陣地，完善講堂宣講陣地，健全宣講員隊(duì)伍，深入推進(jìn)“道德講堂”建設(shè)，積極推行“網(wǎng)上道德講堂”，不斷增強(qiáng)“道德講堂”的影響力和引導(dǎo)力。
(三)總結(jié)提高階段(20xx年)。做好經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，征求“機(jī)關(guān)道德講堂”建設(shè)的意見(jiàn)建議，查找“機(jī)關(guān)道德講堂”建設(shè)中需要改進(jìn)和提高的方面，不斷推進(jìn)“機(jī)關(guān)道德講堂”建設(shè)。
六、工作要求。
(一)扎實(shí)推進(jìn)實(shí)施。動(dòng)員全體干部職工積極參與到“機(jī)關(guān)道德講堂”建設(shè)中來(lái)，進(jìn)一步明確“機(jī)關(guān)道德講堂”建設(shè)的現(xiàn)實(shí)意義、指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)。建立一支認(rèn)真負(fù)責(zé)、素質(zhì)過(guò)硬的宣講隊(duì)伍;選樹(shù)一批來(lái)自群眾、事跡感人的先進(jìn)人物;營(yíng)造一種神圣清正、融洽熱烈的環(huán)境氛圍。充分利用已有陣地，整合拓展新的陣地，擴(kuò)大活動(dòng)的參與面、提升活動(dòng)的影響力。
(二)抓好工作結(jié)合。從實(shí)際出發(fā)，結(jié)合當(dāng)前的中心工作，將“機(jī)關(guān)道德講堂”建設(shè)與學(xué)雷鋒活動(dòng)結(jié)合起來(lái)、與先進(jìn)典型評(píng)選結(jié)合起來(lái)、與加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來(lái)、與機(jī)關(guān)文化建設(shè)結(jié)合起來(lái)、與強(qiáng)化“機(jī)關(guān)服務(wù)”品牌、與文明單位創(chuàng)建等結(jié)合起來(lái)、與年度目標(biāo)責(zé)任制考核工作結(jié)合起來(lái)，尋找道德建設(shè)與推動(dòng)工作的結(jié)合點(diǎn)、著力點(diǎn)。要依托各類(lèi)陣地、各種媒體，加大宣傳力度，營(yíng)造崇德尚善、見(jiàn)賢思齊的良好氛圍，通過(guò)提升思想道德境界，提高全面素質(zhì)，激發(fā)斗志，凝心聚力，進(jìn)一步推動(dòng)各項(xiàng)國(guó)稅任務(wù)的圓滿完成。
(三)注重工作實(shí)效。在開(kāi)展“機(jī)關(guān)道德講堂”建設(shè)活動(dòng)的過(guò)程中，必須堅(jiān)持以下目標(biāo)，力求取得實(shí)效：一是群眾廣泛知曉，愿意聽(tīng)、主動(dòng)來(lái);二是真正讓參與者有所感悟、受到教育、得到提高;三是在內(nèi)部形成“好人好報(bào)”導(dǎo)向、“崇德尚善”。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇十
1、文本：按照標(biāo)準(zhǔn)a4紙（210×297）進(jìn)行縱向左側(cè)裝訂(專(zhuān)業(yè)裝訂)。
2、字體和字型（1）封面主標(biāo)題：
第一行：“××年度第×批國(guó)家（?。┘?jí)投資土地開(kāi)發(fā)整理項(xiàng)目”為三號(hào)宋體，居中；
第二行“×××××項(xiàng)目實(shí)施方案”為二號(hào)黑體，居中。其他內(nèi)容為三號(hào)楷體，靠下。
（2）章、節(jié)標(biāo)題分別采用小二號(hào)和三號(hào)黑體；（3）正文為四號(hào)仿宋體，采用單倍行間距。
3、項(xiàng)目實(shí)施方案不必以文件方式進(jìn)行上報(bào)請(qǐng)示，但是，必須在實(shí)施方案后，附相關(guān)項(xiàng)目所在縣級(jí)國(guó)土資源管理部門(mén)和市級(jí)國(guó)土資源管理部門(mén)的審核、審查意見(jiàn)（參見(jiàn)附表）。
4、項(xiàng)目實(shí)施方案的送審和提交，須附電子文件。
5、項(xiàng)目實(shí)施方案編制單位應(yīng)為項(xiàng)目承擔(dān)單位（土地開(kāi)發(fā)整理專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)）。
6、附件1、附件2為表格，標(biāo)題和內(nèi)容分別采用三號(hào)黑體和四號(hào)仿宋體。
××年度第×批國(guó)家（省）級(jí)投資土地開(kāi)發(fā)整理項(xiàng)目。
項(xiàng)目申報(bào)單位（公章）：項(xiàng)目承擔(dān)單位（公章）：項(xiàng)目承擔(dān)單位負(fù)責(zé)人（簽字）：
編制日期：年月日聯(lián)系電話：通訊地址：郵政編碼：
第一章項(xiàng)目情況。
項(xiàng)目承擔(dān)單位應(yīng)對(duì)項(xiàng)目區(qū)進(jìn)行實(shí)地踏查、復(fù)核，界定項(xiàng)目區(qū)的范圍，對(duì)項(xiàng)目實(shí)際建設(shè)位置、規(guī)模、新增耕地面積、項(xiàng)目支出預(yù)算、工期等指標(biāo)和批準(zhǔn)的投資計(jì)劃、設(shè)計(jì)及預(yù)算進(jìn)行核實(shí)。
1.1項(xiàng)目總概況。
通過(guò)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)踏查、復(fù)核，簡(jiǎn)述項(xiàng)目基本情況，明確提出復(fù)核結(jié)論，填寫(xiě)《項(xiàng)目實(shí)施基本情況表》（表1—1）。
表1—1。
×××項(xiàng)目實(shí)施基本情況表。
填表說(shuō)明：請(qǐng)?jiān)谙鄳?yīng)表格內(nèi)填寫(xiě)“相符”或“不相符”。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇十一
為進(jìn)一步激發(fā)廣大員工的工作熱情，掀起一個(gè)比干勁、賽貢獻(xiàn)的高潮，實(shí)現(xiàn)xx年的奮斗目標(biāo)，促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展，結(jié)合當(dāng)前的工作實(shí)際，經(jīng)公司研究，決定自7月1日至9月30日集中開(kāi)展一次勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。特制定實(shí)施方案如下：
本次競(jìng)賽活動(dòng)的指導(dǎo)思想是：以落實(shí)公司提出的xx年方針目標(biāo)為根本，以抓好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為主線，以競(jìng)賽活動(dòng)為載體，調(diào)動(dòng)每一位員工的進(jìn)取性，在內(nèi)部構(gòu)成一種拼搏進(jìn)取，w爭(zhēng)做貢獻(xiàn)的濃厚氛圍。目的是：經(jīng)過(guò)競(jìng)賽活動(dòng)的開(kāi)展，進(jìn)一步檢驗(yàn)我們員工隊(duì)伍的素質(zhì)，檢驗(yàn)各部門(mén)的工作質(zhì)量及業(yè)績(jī)，以競(jìng)賽促生產(chǎn)、促安全、促管理、促效益、促發(fā)展，打造高鍛品牌，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)各自及公司xx年的奮斗目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
本次競(jìng)賽是公司上下全員參與的一項(xiàng)活動(dòng)。所以，各分公司、各部門(mén)及每一位員工，都要結(jié)合各自的工作實(shí)際，在競(jìng)賽中堅(jiān)持以賽工作態(tài)度、賽工作質(zhì)量、賽管理、賽安全生產(chǎn)、賽現(xiàn)場(chǎng)管理、賽產(chǎn)品質(zhì)量、賽節(jié)能降耗、賽生產(chǎn)指標(biāo)、賽銷(xiāo)售指標(biāo)、賽效益指標(biāo)等為主要資料，到達(dá)各分公司之間比著干，部門(mén)與部門(mén)之間比著干，個(gè)人與個(gè)人之間比著干。
這次競(jìng)賽活動(dòng)總的分三個(gè)階段來(lái)進(jìn)行，具體安排為：
第一階段：6月25至6月30日為宣傳發(fā)動(dòng)和準(zhǔn)備階段。
第二階段：7月1日至9月30日為競(jìng)賽實(shí)施階段。
第三階段：10月1日至10月10日為總結(jié)、評(píng)比、表彰階段。
為了加強(qiáng)對(duì)這次勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，公司決定成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作班子，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)競(jìng)賽的各項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組由任組長(zhǎng)，任副組長(zhǎng)，成員為：。具體工作班子成員由組成。在活動(dòng)期間，領(lǐng)導(dǎo)小組和工作班子要定期或不定期的深入到各部門(mén)對(duì)競(jìng)賽工作的情景進(jìn)行檢查指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問(wèn)題。各分公司也要加強(qiáng)對(duì)這次活動(dòng)的組織，成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組及工作班子，拿出自我的工作計(jì)劃和行動(dòng)方案。
對(duì)這次競(jìng)賽活動(dòng)總的要求是：
第一、各分公司及公司各部室要分別集中起來(lái)，在6月25日前召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，將公司的意見(jiàn)傳達(dá)下去，做到層層發(fā)動(dòng)。同時(shí)，還要利用《xx新聞》、黑板報(bào)、宣傳欄、出刊競(jìng)賽簡(jiǎn)報(bào)等形式大造聲勢(shì)，廣泛宣傳，讓每一位員工都了解這次活動(dòng)的指導(dǎo)思想和目的要求，為參與競(jìng)賽供給保證。
第二、各分公司、各部門(mén)要以實(shí)際行動(dòng)組織好這次競(jìng)賽活動(dòng)，不搞形式主義，不擺花架子，要扎扎實(shí)實(shí)、力求實(shí)效。在活動(dòng)中要注重堅(jiān)持三個(gè)結(jié)合，一是競(jìng)賽活動(dòng)要與下半年開(kāi)展的堅(jiān)持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育緊密結(jié)合起來(lái)，動(dòng)員廣大黨員既要按要求參加教育活動(dòng)，又要在競(jìng)賽中發(fā)揮模范帶頭作用，為職工作出表率;二是競(jìng)賽活動(dòng)要與解決薄弱環(huán)節(jié)和重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，如生產(chǎn)進(jìn)度、現(xiàn)場(chǎng)管理、質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理創(chuàng)新等中的問(wèn)題;三是競(jìng)賽活動(dòng)要與總結(jié)上半年的工作，部署下半年的工作結(jié)合起來(lái)，對(duì)上半年的工作要找準(zhǔn)問(wèn)題，提出解決措施，對(duì)下半年的工作要做好周密安排。同時(shí)，各分公司、車(chē)間還能夠在競(jìng)賽活動(dòng)期間經(jīng)過(guò)設(shè)立競(jìng)賽專(zhuān)欄、評(píng)比臺(tái)等，評(píng)比每月的優(yōu)勝者，進(jìn)行公布，以造成聲勢(shì)。同時(shí)，對(duì)各項(xiàng)活動(dòng)要做好記錄。經(jīng)過(guò)三個(gè)結(jié)合，使這次勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)起到促進(jìn)公司發(fā)展，全面完成今年各項(xiàng)指標(biāo)的助推器作用。
第三、各級(jí)黨組織、群團(tuán)組織，要進(jìn)取配合公司組織的這次勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，并經(jīng)過(guò)開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)黨員先鋒崗、組織技術(shù)比武、崗位練兵等豐富多彩的活動(dòng)，增強(qiáng)效果，在廣大黨團(tuán)員的帶動(dòng)下，使公司上下群情振奮，齊心協(xié)力，目標(biāo)一致人人都參與到活動(dòng)中來(lái)，掀起一個(gè)賽風(fēng)格、賽水平、賽干勁、賽貢獻(xiàn)的高潮，提高企業(yè)的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力，培養(yǎng)出一支高水平、高素質(zhì)的員工隊(duì)伍。
勞動(dòng)競(jìng)賽結(jié)束后，各分公司、各部門(mén)要及時(shí)做好總結(jié)，并結(jié)合一年來(lái)及這次競(jìng)賽的實(shí)際，對(duì)競(jìng)賽工作組織好的車(chē)間、部門(mén)頒發(fā)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。對(duì)表現(xiàn)突出、貢獻(xiàn)突出的員工，按比例分別評(píng)選出xx年公司勞動(dòng)模范和先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者。評(píng)選工作要自下而上的進(jìn)行，重點(diǎn)要突出一線員工，并具有代表性。對(duì)評(píng)比勞動(dòng)模范和先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者，要看其全面，不僅僅要看競(jìng)賽期間的成績(jī)和表現(xiàn)，還要看本人在一年內(nèi)的各方面情景。對(duì)推薦出的勞動(dòng)模范、各分公司、各部門(mén)要進(jìn)行公示，公示期間如有意見(jiàn)或反映存在問(wèn)題的，經(jīng)查實(shí)后取消其評(píng)選資格。對(duì)評(píng)選出的勞動(dòng)模范和先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者，公司將進(jìn)行隆重的表彰，給予頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及必須的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，并組織勞動(dòng)模范進(jìn)行一次考察學(xué)習(xí)活動(dòng)。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇十二
根據(jù)縣文明辦《關(guān)于在全縣深入開(kāi)展文明單位創(chuàng)建工作的通知》(遠(yuǎn)文明辦[20xx]7號(hào))要求，為鞏固文明單位創(chuàng)建成果，全面提高發(fā)改部門(mén)干部職工的思想道德修養(yǎng)和文明素質(zhì)，結(jié)合我局實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx屆x中全會(huì)精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾，以社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)為根本。通過(guò)建設(shè)“道德講堂”普及道德理念、講述道德故事、弘揚(yáng)道德精神，展示道德力量，不斷提升全系統(tǒng)從業(yè)人員思想道德修養(yǎng)和文明素質(zhì)。
二、主要內(nèi)容。
著力加強(qiáng)國(guó)發(fā)改干部職工社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德等“四德”建設(shè)。社會(huì)公德建設(shè)以“禮儀”為核心，主要包括文明禮貌、助人為樂(lè)、遵紀(jì)守法、保護(hù)環(huán)境、愛(ài)護(hù)公物等。職業(yè)道德建設(shè)以“奉獻(xiàn)”為核心，主要包括誠(chéng)實(shí)守信、愛(ài)崗敬業(yè)、辦事公道、熱心服務(wù)、奉獻(xiàn)社會(huì)等。家庭美德建設(shè)以“和睦”為核心，主要包括夫妻和睦、孝敬長(zhǎng)輩、關(guān)愛(ài)子女、鄰里團(tuán)結(jié)、勤儉持家等。個(gè)人品德建設(shè)以“友善”為核心，主要包括友善互助、正直寬容、明禮守信、熱情誠(chéng)懇、自強(qiáng)自立等。
三、活動(dòng)載體。
1、“講”。自我講述道德故事，講述發(fā)生在身邊的，體現(xiàn)民族傳統(tǒng)美德、優(yōu)秀革命道德與時(shí)代精神的典型示例。
2、“聽(tīng)”。組織聽(tīng)取道德模范、身邊好人的先進(jìn)事跡宣講，聽(tīng)取專(zhuān)家學(xué)者關(guān)于道德建設(shè)方面的專(zhuān)題報(bào)告。
3、“選”。開(kāi)展道德模范、身邊的好人評(píng)選活動(dòng)，推薦選樹(shù)一批思想道德建設(shè)先進(jìn)典型。
四、方法步驟。
1、建立一個(gè)“道德講堂”。依托局文化活動(dòng)室，建立宣傳教育陣地。建立“道德講堂”，定期組織干部職工走進(jìn)“道德講堂”修身律己。
2、建立職工“學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì)”，班子成員、支部書(shū)記、支部委員、黨員帶頭參加，引導(dǎo)發(fā)動(dòng)教職工積極參與。以“奉獻(xiàn)他人、提升自己”為理念，以“學(xué)習(xí)雷鋒、關(guān)愛(ài)他人、關(guān)愛(ài)社會(huì)、關(guān)愛(ài)自然”為主題，廣泛開(kāi)展扶貧幫困、文明交通、文明督導(dǎo)、關(guān)愛(ài)未成年人、關(guān)愛(ài)空巢老人、關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群體、關(guān)愛(ài)農(nóng)民工子女、愛(ài)綠護(hù)綠、環(huán)境保護(hù)等志愿服務(wù)活動(dòng)，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定和諧。
3、樹(shù)立一批標(biāo)兵。通過(guò)“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教育身邊人”，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)宣傳一批身邊好人和道德模范，彰顯道德的力量。
4、利用網(wǎng)絡(luò)傳播文明風(fēng)尚。組建網(wǎng)絡(luò)傳播文明志愿者隊(duì)伍，廣泛發(fā)動(dòng)干部職工，運(yùn)用微博、qq群等網(wǎng)絡(luò)傳播渠道，積極傳播文明風(fēng)尚，宣傳本單位精神文明創(chuàng)建工作，展示職工、群眾文明風(fēng)采，并積極向遠(yuǎn)安文明網(wǎng)反饋本單位創(chuàng)建活動(dòng)動(dòng)態(tài)、信息、經(jīng)驗(yàn)和成果。
五、工作要求。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。道德講堂建設(shè)是推進(jìn)文明城市建設(shè)、加強(qiáng)干部職工思想道德建設(shè)的創(chuàng)新舉措。各單位要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展“道德講堂”活動(dòng)的重要意義，按照委總體部署，制定具體活動(dòng)方案，認(rèn)真組織實(shí)施。
2、注重活動(dòng)實(shí)效。各股室要從實(shí)際出發(fā)，圍繞中心任務(wù)，將“道德講堂”建設(shè)與文明創(chuàng)建、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、喜迎等活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái)，綜合利用各類(lèi)已有的主題活動(dòng)，精心設(shè)計(jì)具有自身特色、易于開(kāi)展的活動(dòng)載體，豐富活動(dòng)內(nèi)容和活動(dòng)形式，尋找道德建設(shè)與推動(dòng)工作的結(jié)合點(diǎn)。
3、注重培養(yǎng)典型。要注意發(fā)現(xiàn)、搜集、整理本單位道德模范故事，大力選樹(shù)先進(jìn)典型，依托各類(lèi)媒體陣地，加大宣傳力度，積極營(yíng)造崇德尚善、見(jiàn)賢思齊的良好氛圍，培育一批道德講堂建設(shè)工作成效顯著的單位，選樹(shù)一批身邊好人和道德模范。
4、加強(qiáng)工作考核。各單位要定期研究、部署、督促、檢查“道德講堂”建設(shè)工作，加強(qiáng)工作考核，建立激勵(lì)機(jī)制。市國(guó)資委將把“道德講堂”建設(shè)情況作為考評(píng)各單位文明創(chuàng)建工作的重要內(nèi)容，定期對(duì)各單位“道德講堂”建設(shè)情況進(jìn)行檢查考評(píng)，并作為評(píng)先表彰的依據(jù)。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇十三
一、組織機(jī)構(gòu)：
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
組員：
二、參加對(duì)象：十二中學(xué)全體教職工。
三、活動(dòng)時(shí)間：20xx年12月7日~12月31日。
(一)、趣味運(yùn)動(dòng)強(qiáng)體魄。
個(gè)人項(xiàng)目：
1、男女呼拉圈大賽：按照?qǐng)?jiān)持時(shí)間長(zhǎng)短設(shè)立名次;。
2、女子定點(diǎn)三分鐘投籃比賽：規(guī)定時(shí)間3分鐘、規(guī)定地點(diǎn)投籃，按照進(jìn)球多少排名;。
3、男子三分球大賽：20次投球機(jī)會(huì)，按進(jìn)球多少排名;。
4、滾鐵圈百米行：按照用時(shí)多少排名。注：每推壞一次，倒退5步，方可繼續(xù)推行。
5、踢毽子：每人3次機(jī)會(huì)，以一次踢最多的定位成績(jī)。
集體項(xiàng)目：
6、10人跳長(zhǎng)繩比賽：以年級(jí)為單位比賽，男女混合跳，按照3分鐘內(nèi)跳繩次數(shù)多少排名。注：跳毀停后可以繼續(xù)跳。
7、“兩人三足”百米行：
a、以年級(jí)為單位，每年級(jí)選2男2女組成男女兩隊(duì)，分別參賽;。
b、按照最先到達(dá)終點(diǎn)的時(shí)間多少排名。
要求：具體項(xiàng)目比賽時(shí)間、地點(diǎn)由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人具體通知。
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：
(二)、書(shū)畫(huà)手工展風(fēng)采。
項(xiàng)目：書(shū)法、繪畫(huà)、手工等。
要求：形式不限，每人限報(bào)2副。
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：吳海洋(組長(zhǎng))、王正霞。
(三)、載歌載舞慶元旦。
時(shí)間：20xx年12月31日下午(暫定)。
地點(diǎn)：報(bào)告廳。
參加人員：全體教職工。
活動(dòng)總要求：以年級(jí)組為單位上報(bào)一個(gè)節(jié)目，節(jié)目類(lèi)型不限，展示為主。參加者通過(guò)表演，展示才華和技藝，賽出風(fēng)格，賽出個(gè)性。
報(bào)名辦法及時(shí)間：
1.為了體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神，報(bào)名以年級(jí)組為單位報(bào)名，每個(gè)年級(jí)組上報(bào)一個(gè)節(jié)目。
2.報(bào)名日期：各年級(jí)組務(wù)必于20xx年12月25日前將節(jié)目報(bào)到團(tuán)委。
活動(dòng)規(guī)則：
1.參賽年級(jí)自選內(nèi)容、形式不限，但內(nèi)容必須健康向上。
2.表現(xiàn)形式多樣，歌伴舞、聯(lián)唱、小組唱、小合唱、舞蹈、小品、其它。
評(píng)委及評(píng)分辦法：
1.評(píng)委由學(xué)校抽取部分特長(zhǎng)教師擔(dān)任。
2.評(píng)分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取評(píng)委的平均分。
3、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置：比賽設(shè)一、二、三等獎(jiǎng)。
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：李宣傳(組長(zhǎng))、王多、萬(wàn)艷、劉婷婷。
(四)、課件制作看實(shí)力。
項(xiàng)目：規(guī)定的時(shí)間，完成一篇實(shí)用、科學(xué)的教學(xué)課件。
地點(diǎn)：微機(jī)室項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：史新建(組長(zhǎng))、劉美、張振軍、于小豹、田青。
(五)、乒乓預(yù)演沖聯(lián)賽。
項(xiàng)目：乒乓球選拔賽(為參加五校乒乓球選拔)。
地點(diǎn)：體育館比賽時(shí)間：12月7——8日。
項(xiàng)目負(fù)責(zé)：韓桂良。
(六)、魅力教室(辦公室)我最靚。
項(xiàng)目：魅力教室、雅致辦公室評(píng)選。
要求：
2、學(xué)校給予獲獎(jiǎng)的教室、辦公室物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：李宣傳。
注明：
1、12月7——10日，以年級(jí)組為單位報(bào)名，上報(bào)到各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人處，不接受個(gè)人報(bào)名。
1、每人除元旦節(jié)目、集體項(xiàng)目外，限報(bào)2項(xiàng)。
3、集體項(xiàng)目個(gè)人只能參加一個(gè)年級(jí)組的比賽，不得跨年級(jí)參賽。
4、所有參加的老師，皆有獎(jiǎng)品。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇十四
為確保我鎮(zhèn)農(nóng)村清潔工程順利開(kāi)展，并取得實(shí)效，特制訂本方案。
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以黨的十七屆三中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以文明創(chuàng)建為載體，深入開(kāi)展農(nóng)村清潔工程，加快集鎮(zhèn)建設(shè)步伐，落實(shí)長(zhǎng)效管理措施，徹底改善農(nóng)村環(huán)境，增強(qiáng)服務(wù)功能，提高居民的文明素質(zhì)和生活質(zhì)量，促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和諧發(fā)展。
農(nóng)村清潔工程是一項(xiàng)惠民工程，是一項(xiàng)為民造福工程。多年來(lái)，農(nóng)村存在臟、亂、現(xiàn)象，特別是在皖北農(nóng)村，農(nóng)民沿襲千年舊習(xí)，不重視環(huán)境衛(wèi)生，垃圾隨處拋棄，牲畜糞便到處皆是，使得傳染病常見(jiàn)，嚴(yán)重危害了人民群眾的生命安全。為此，認(rèn)真做好農(nóng)村清潔工程，意義重大，可以說(shuō)功在當(dāng)代，利在千秋。
三、任務(wù)和目標(biāo)。
堅(jiān)持以規(guī)劃為指導(dǎo)，加強(qiáng)清潔工程的基礎(chǔ)建設(shè)，按照縣委提出的“八個(gè)一”工程，認(rèn)真落實(shí)農(nóng)村集鎮(zhèn)清潔衛(wèi)生一體化工程，提高凈化、亮化和綠化水平，消除臟、亂、差現(xiàn)象。鎮(zhèn)直單位要以文明創(chuàng)建為基礎(chǔ)，認(rèn)真開(kāi)展本單位的保潔工作，進(jìn)一步美化辦公場(chǎng)所，提升服務(wù)水平。各村、居委會(huì)要以改廁改水為依托，搞好本村范圍內(nèi)的垃圾清理，并教育全體居民，提高居民保護(hù)衛(wèi)生的意識(shí)。通過(guò)創(chuàng)建，使鎮(zhèn)“鎮(zhèn)容整潔，環(huán)境衛(wèi)生，鄉(xiāng)風(fēng)文明，管理有序”。
1、建一座功能齊全的垃圾中轉(zhuǎn)站，計(jì)劃投入58萬(wàn)元，該站建成后，能夠方便環(huán)衛(wèi)工作人員傾倒垃圾，也能加快垃圾裝載速度，提升垃圾處理效果。
2、購(gòu)買(mǎi)一輛灑水車(chē)，計(jì)劃投入18萬(wàn)元。裝備該灑水車(chē)后，可對(duì)集鎮(zhèn)范圍內(nèi)的.街道每天噴灑兩次，從而起到凈化空氣的作用。
3、垃圾掩埋場(chǎng)的改進(jìn)工程。鎮(zhèn)日產(chǎn)垃圾近40噸，現(xiàn)有的垃圾掩埋場(chǎng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能容納這些垃圾，現(xiàn)有的垃圾掩埋場(chǎng)需要進(jìn)一步擴(kuò)大、改造，計(jì)劃投資40萬(wàn)元。
4、裝備一輛垃圾運(yùn)輸車(chē)，計(jì)劃投資3。2萬(wàn)元。
5、再建20個(gè)垃圾投放點(diǎn)，計(jì)劃投資1。8萬(wàn)元。
6、配備垃圾桶100個(gè)，計(jì)劃投資3。8萬(wàn)元。
7、建一座公廁，計(jì)劃投資45萬(wàn)元。
五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立組織。
組長(zhǎng)：潘立新（鎮(zhèn)長(zhǎng)）。
副組長(zhǎng)：趙景連（黨委副書(shū)記）。
程?hào)|智（宣傳委員）。
成員：姜勇宋忠坤。
程強(qiáng)馬鳳民。
張立武張偉。
胡凱鄭佩軍。
工程序時(shí)進(jìn)度。
1、垃圾掩埋場(chǎng)擴(kuò)建：3月25日——4月25日。
2、垃圾運(yùn)輸車(chē)、垃圾桶的購(gòu)買(mǎi)：5月底前。
3、公廁建設(shè)：解放一支部6月底建成使用，
民主居委會(huì)5月底建成使用，
解放二支部8月底建成使用。
垃圾池：9月底建成使用。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇十五
（8）規(guī)范羅針、馬者、木貢集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生管理，明確所在村為主的責(zé)任主體，采取村委會(huì)出一點(diǎn)、農(nóng)戶(hù)交一點(diǎn)、政府補(bǔ)一點(diǎn)的.辦法，選好垃圾處理場(chǎng)所，集中清掃清運(yùn)。3、凈化兩道沿線：（1）房前屋后及房屋外觀和地面隨時(shí)清潔衛(wèi)生，無(wú)亂寫(xiě)亂畫(huà)和粘貼或噴寫(xiě)的小廣告，破損的對(duì)聯(lián)及時(shí)清理。（2）整治亂搭濫建，亂貼亂掛，禁止隨意拋灑垃圾和死亡的畜禽。（3）沿線各村（居）委會(huì)書(shū)寫(xiě)的標(biāo)語(yǔ)用語(yǔ)文明、規(guī)范，無(wú)別字、錯(cuò)字和病句。（4）取締無(wú)證無(wú)照回收廢舊物品，進(jìn)一步規(guī)范各種廢舊物品的堆放。（二）工作要求1、各單位要高度認(rèn)識(shí)到此次活動(dòng)的重大意義，按照“屬地管理”原則，認(rèn)真計(jì)劃、精心組織本責(zé)任區(qū)域內(nèi)的凈化工作，結(jié)合自身實(shí)際，制定活動(dòng)方案，落實(shí)活動(dòng)措施。通過(guò)開(kāi)展“潔凈家園潔凈集鎮(zhèn)、潔凈兩道沿線，美化環(huán)境，共樹(shù)形象”行動(dòng)，廣泛發(fā)動(dòng)群眾積極響應(yīng)號(hào)召，按照統(tǒng)一部署、服從安排、全力配合，并積極參與活動(dòng)。要將清潔工程與創(chuàng)建文明單位和衛(wèi)生戶(hù)活動(dòng)相結(jié)合，建立目標(biāo)管理責(zé)任制。確保此項(xiàng)活動(dòng)全面地、真正地落到實(shí)處。2、強(qiáng)化長(zhǎng)效機(jī)制，堅(jiān)持“標(biāo)本兼治，重在治本”方針，加強(qiáng)輿論監(jiān)督，充分發(fā)揮媒體的社會(huì)作用。實(shí)行部門(mén)、單位領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)責(zé)制，對(duì)在工作中不履行職責(zé)或履行責(zé)任不力，造成嚴(yán)重后果的單位和個(gè)人，給予通報(bào)批評(píng)，進(jìn)行責(zé)任追究，并通過(guò)媒體曝光。對(duì)完成任務(wù)好，成效突出單位、個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。3、監(jiān)督檢查組負(fù)責(zé)活動(dòng)的檢查和監(jiān)督，定期組織評(píng)比，對(duì)在活動(dòng)中行動(dòng)迅速，成效明顯的單位和群眾進(jìn)行表?yè)P(yáng)，對(duì)行動(dòng)緩慢，整改不力，“臟、亂、差”現(xiàn)象依然嚴(yán)重的給予曝光批評(píng)、限期整改，確?！叭凉崈簟被顒?dòng)取得實(shí)效。4、責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)要定期或不定期深入到重點(diǎn)場(chǎng)所進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題并研究解決，確?；顒?dòng)的各項(xiàng)工作措施落到實(shí)處。5、各單位要嚴(yán)格落實(shí)每周檢查管理制度，工作進(jìn)展情況及時(shí)上報(bào)“清潔家園”工程創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，形成有效的管理措施。四、方法及步驟1、7月10日前，成立專(zhuān)項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組及專(zhuān)班，擬定實(shí)施方案和工作目標(biāo)責(zé)任狀，張貼橫幅、標(biāo)語(yǔ)，制作宣傳欄。2、7月17日前，走村入戶(hù)，調(diào)查摸底，掌握本次活動(dòng)所涉及的單位、家庭的基本情況，由社會(huì)事務(wù)辦公室為其建立檔案。3、7月19日，鄉(xiāng)召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，簽訂責(zé)任狀，全面啟動(dòng)凈化工程。五、組織機(jī)構(gòu)1、成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織、指揮、協(xié)調(diào)開(kāi)展此項(xiàng)工作，并解決工作中存在的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題（領(lǐng)導(dǎo)小組名單另行文）。2、設(shè)置責(zé)任區(qū)，明確督辦領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和責(zé)任人。
社會(huì)事務(wù)辦負(fù)責(zé)集鎮(zhèn)日常保潔和鞏固治理亂搭亂建成果，督辦日常工作進(jìn)度，建立工作檔案。
居委會(huì)負(fù)責(zé)居民的日常教育和管理，門(mén)前四包的監(jiān)督與管理。派出所負(fù)責(zé)交通整治和廢舊物品收購(gòu)的管理。工商站負(fù)責(zé)取締無(wú)照經(jīng)營(yíng)、取締無(wú)證回收廢舊物品經(jīng)營(yíng)者。衛(wèi)生監(jiān)督所負(fù)責(zé)各類(lèi)小吃點(diǎn)、夜市經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所，環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督。新農(nóng)村辦公室，負(fù)責(zé)抓好兩路沿線“五改三建”及人居環(huán)境建設(shè)。村委會(huì)負(fù)責(zé)村民的日常教育與管理，完善村規(guī)民約，落實(shí)門(mén)前四包的管理與監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室印發(fā)宣傳資料、制作工作簡(jiǎn)報(bào)、擬定工作計(jì)劃、總結(jié)。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇十六
為展示中軟高科嶄新的精神風(fēng)貌，進(jìn)一步樹(shù)立廣大員工“每天鍛煉半小時(shí)，健康工作每一天，幸福生活一輩子”的鍛煉意識(shí)，同時(shí)為了豐富員工的文化生活，增進(jìn)員工的身心健康，營(yíng)造積極健康向上的群眾文化氛圍，公司將在本月開(kāi)展系列文體活動(dòng)，具體安排如下：
一、活動(dòng)目的：
豐富員工文體生活，促進(jìn)工作積極性，激發(fā)崗位熱情，提高工作效率。增進(jìn)相互了解，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感。創(chuàng)建和諧、輕松的工作氛圍，調(diào)節(jié)身心，養(yǎng)心聚力。二、活動(dòng)時(shí)間：待定三、活動(dòng)地點(diǎn)：
待定。
四、參加人員及方式：
全體人員參與五、活動(dòng)項(xiàng)目與活動(dòng)規(guī)則：1、跳繩、踢毽子、呼啦圈比賽。
2、球類(lèi)比賽（羽毛球、乒乓球、籃球比賽）。3、棋類(lèi)比賽（跳棋、軍棋、五指棋、象棋）。
4、牌類(lèi)游戲：自愿分組進(jìn)行各類(lèi)競(jìng)技游戲，勝者給與獎(jiǎng)勵(lì)。六、獎(jiǎng)勵(lì)辦法：1、競(jìng)賽項(xiàng)目取前三名。
2、參與公司活動(dòng)者即獲得鼓勵(lì)性獎(jiǎng)品。
七、活動(dòng)裁判：
由公司挑選合適人選。八、比賽內(nèi)容：
（一）跳繩、踢毽子、呼啦圈比賽。
1、跳繩：在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成的個(gè)數(shù)計(jì)算；
2、踢毽子：按兩次完成的總數(shù)計(jì)算；
3、呼啦圈：搖圈行走；（二）羽毛球比賽方式。
1、項(xiàng)目：（1）男單（2）女單（3）男女混雙。
1、項(xiàng)目：（1）男單（2）女單（3）男女混雙；
1、項(xiàng)目：（1）全場(chǎng)（2）人數(shù)5人三男二女與部門(mén)為單位2、按抽簽決定對(duì)陣，每場(chǎng)對(duì)陣時(shí)間為30分鐘，分?jǐn)?shù)高勝出；（六）、棋類(lèi)比賽方式（跳棋、軍棋、五子棋、象棋）。
按抽簽決定對(duì)陣，每場(chǎng)對(duì)陣采取五局三勝，對(duì)臨陣棄權(quán)的組別扣10分；
（九）、報(bào)名地點(diǎn)：部門(mén)負(fù)責(zé)人，部門(mén)負(fù)責(zé)人統(tǒng)一報(bào)至人事部，由人事部統(tǒng)一安排。
中軟高科人事部2014年10月26日。
開(kāi)展工作實(shí)施方案篇十七
關(guān)于開(kāi)展文化體育活動(dòng)實(shí)施方案根據(jù)學(xué)院有關(guān)文件精神要求，為培養(yǎng)全體干部職工積極、健康、向上的生活情趣，創(chuàng)建文明企業(yè)、和諧企業(yè)、效率企業(yè)，特制定本活動(dòng)方案：
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)黨的xx大精神，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，按照以人為本、突出特色、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象的方針，積極開(kāi)展文化體育活動(dòng)，推動(dòng)學(xué)院文化大發(fā)展大繁榮，助推社會(huì)主義和諧社會(huì)的構(gòu)建。
二、活動(dòng)主題。
內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象、服務(wù)師生、共創(chuàng)和諧。
1、舉辦一次主題演講。
每年舉行一次主題演講比賽。豐富學(xué)院干部職工文化生活，倡導(dǎo)積極向上的學(xué)習(xí)和生活理念，展現(xiàn)城開(kāi)青春風(fēng)采和精神風(fēng)貌。
每季度推選一本好書(shū)，內(nèi)容健康、向上、教育意義強(qiáng)，供大家在空余時(shí)間閱讀。每讀完一本好書(shū)寫(xiě)一篇心得體會(huì)，在學(xué)院進(jìn)行學(xué)習(xí)交流。每半年進(jìn)行一次優(yōu)秀文章評(píng)選，并給予表彰。
3、開(kāi)辦一期知識(shí)講座。
為開(kāi)闊視野，拓寬知識(shí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)水平，提高實(shí)際工作技能，結(jié)合工作實(shí)際，開(kāi)設(shè)“學(xué)習(xí)講堂”、“文化課堂”，各負(fù)責(zé)人和教研室主任輪流講課，講課內(nèi)容涉及業(yè)務(wù)、法律、時(shí)事政治、中國(guó)文化等方面的知識(shí)，加強(qiáng)教職工學(xué)習(xí)和交流。
4、參加一次運(yùn)動(dòng)會(huì)。
每年秋季，利用2—3天的時(shí)間，組織學(xué)院干部職工參加秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)，進(jìn)行拔河、球類(lèi)、棋類(lèi)等各項(xiàng)比賽。賽前，參賽人員要利用一段時(shí)間進(jìn)行訓(xùn)練，通過(guò)訓(xùn)練和比賽，鍛煉意志，增強(qiáng)體質(zhì)，提高參與意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。
每年春節(jié)來(lái)臨之際，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員看望慰問(wèn)離崗、退休人員，為他們帶去學(xué)院班子成員的親切關(guān)懷，送上節(jié)日的美好祝福。
每月設(shè)立一個(gè)文體活動(dòng)日，選拔乒乓球、羽毛球、網(wǎng)球、籃球、排球優(yōu)秀骨干，成立學(xué)院球隊(duì)，代表學(xué)院參加比賽或邀請(qǐng)兄弟院部、友鄰單位來(lái)局比賽，加強(qiáng)聯(lián)系，促進(jìn)交流，增進(jìn)友誼。
7、送一份生日禮物。
為過(guò)生日的干部職工送上一張生日賀卡，一個(gè)生日蛋糕，送去一份生日祝福。特別對(duì)離崗、退休人員送一束鮮花并到家中看望，代表學(xué)院全體干部職工表示祝賀，體現(xiàn)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
8、進(jìn)行一次健康體檢。
每年對(duì)干部職工進(jìn)行一次全面健康體檢，由許愿工會(huì)聯(lián)系并統(tǒng)一安排。
四、活動(dòng)要求。
1、高度重視，精心組織。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，大力營(yíng)造濃厚氛圍，有利于增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和吸引力，提升學(xué)院文明創(chuàng)建水平。學(xué)院將加大投入和組織領(lǐng)導(dǎo)力度，積極開(kāi)展文化體育活動(dòng)。各部門(mén)要高度重視，踴躍參與。
2、立足實(shí)際，搞好協(xié)調(diào)。開(kāi)展機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)，旨在為機(jī)關(guān)干部職工營(yíng)造一個(gè)舒心、舒服的文化環(huán)境。學(xué)院全體干部職工一定要在實(shí)際工作中互相配合，搞好協(xié)調(diào)，有效地激發(fā)干部職工愛(ài)崗敬業(yè)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的激情，促進(jìn)教育事業(yè)又好又快的發(fā)展。
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