總結(jié)是進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)問題、改進(jìn)工作的重要手段。在總結(jié)中,我們可以適當(dāng)?shù)匾靡恍┫嚓P(guān)的研究或?qū)<矣^點(diǎn)來支持自己的結(jié)論。以下是小編為大家收集的人生總結(jié),希望能夠?qū)Υ蠹业娜松兴鶈⑹尽?/p>
離職協(xié)議書是離職證明篇一
甲方:
00000公司
乙方:
(身份證號(hào):
)
鑒于乙方與 有限公司的合作將于 年 月 日終止,為妥善解決甲方與乙方的現(xiàn)勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系,甲方與乙方進(jìn)行溝通,經(jīng)充分協(xié)商,甲乙雙方達(dá)成和解協(xié)議如下:
一、甲乙雙方確認(rèn)之間的勞動(dòng)關(guān)系于 年 月 日解除,勞動(dòng)合同解除后在 日甲方支付乙方 年 月前所有工資。共 元整。
二、甲方于勞動(dòng)合同解除前3天進(jìn)行工作交接,工作交接完畢后至勞動(dòng)合同解除前,乙方保證繼續(xù)履行勞動(dòng)合同義務(wù),堅(jiān)守工作崗位;涉及保密工作內(nèi)容的,出現(xiàn)泄密問題甲方追究泄密責(zé)任。
三、甲方一次性支付乙方和解款合計(jì)人民幣 元(和解款為乙方所有應(yīng)得利益,包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)仁掠桑曳綄?duì)此予以完全接受,無異議。
四、甲方支付和解款后,乙方同意不再以任何理由和方式向甲方主張任何權(quán)利。
五、自甲乙雙方的勞動(dòng)合同解除之日起,乙方不得以甲方員工身份從事包括但不限于民事法律行為,不得毀損甲方的聲譽(yù)、利益。
六、甲方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),否則要承擔(dān)法律責(zé)任。
七、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù),與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由蘇州市吳中區(qū)人民法院管轄。
八、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲乙雙方的真實(shí)意思表示,甲乙確認(rèn)不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
十、本協(xié)議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章) :
乙方(簽字):
授權(quán)代表:
年 月 日 年 月 日
離職協(xié)議書是離職證明篇二
茲證明_________先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開發(fā)部職員,在職時(shí)間為20______年___月___日至20___年___月___日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)。
20______年___月___日。
離職協(xié)議書是離職證明篇三
鑒于甲方與乙方的合作將于年月日終止,為妥善解決甲方與乙方的現(xiàn)勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系,甲方與乙方進(jìn)行溝通,經(jīng)充分協(xié)商,甲乙雙方達(dá)成離職協(xié)議如下:
一、甲乙雙方確認(rèn)之間的勞動(dòng)關(guān)系于年月日解除,勞動(dòng)合同解除后的3日內(nèi)乙方支付甲方年月工資。
二、甲方于勞動(dòng)合同解除前3天進(jìn)行工作交接,工作交接完畢后至勞動(dòng)合同解除前,甲方保證繼續(xù)履行勞動(dòng)合同義務(wù),堅(jiān)守工作崗位。
三、
甲乙雙方在勞動(dòng)關(guān)系期間內(nèi)無任何糾紛,甲方所有應(yīng)得利益均已結(jié)清,甲方也無經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償要求,甲方對(duì)此予以完全接受,無異議。
四、甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主張任何權(quán)利。
五、自甲乙雙方的勞動(dòng)合同解除之日起,甲方不得以乙方員工身份從事包括但不限于民事法律行為,不得毀損乙方的聲譽(yù)、利益。
六、甲方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),否則要承擔(dān)法律責(zé)任。
七、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù),與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由乙方所在地人民法院管轄。
八、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲乙雙方的真實(shí)意思表示,甲乙確認(rèn)不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
十、本協(xié)議自甲方簽字、乙方蓋章之日起生效。
甲方(簽字):乙方(蓋章):授權(quán)代表:
年月日年月日。
離職協(xié)議書是離職證明篇四
xxxx公司:
茲證明,員工_____________,男,身份號(hào)碼證:__________________________,自____________年______月______日入職我公司擔(dān)任______________部__________一職,至____________年______月______日因_____________原因申請(qǐng)離職,在此_____________年間工作良好無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重思考準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。_____________因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
簽名:_______________。
________________公司(蓋章)。
____________年______月______日。
離職協(xié)議書是離職證明篇五
一、甲方同意乙方離職,乙方應(yīng)于_______年____月____日前辦理完各項(xiàng)手續(xù)。
二、甲方同意支付乙方的工資到_____年_____月_____日,因乙方向甲方申請(qǐng)將甲方為乙方繳納的各項(xiàng)保險(xiǎn)折合成現(xiàn)金形式發(fā)放,甲方針對(duì)乙方實(shí)際狀況并參考國(guó)家相關(guān)法律做出人性化考慮,同意乙方的申請(qǐng)。乙方未休完的年假按甲方員工手冊(cè)規(guī)定折合現(xiàn)金計(jì)算并于離職工資一齊發(fā)放。
三、甲方一次性向乙方支付各項(xiàng)保險(xiǎn)補(bǔ)助費(fèi)合計(jì)_____元,離職工資_______元。甲方將于乙方工作交接完畢后,于______日前依法匯入乙方的工資賬戶。此費(fèi)用為唯一的及最終的對(duì)乙方的所有離職工資及保險(xiǎn)補(bǔ)助。
四、因乙方向甲方申請(qǐng)將保險(xiǎn)費(fèi)用以現(xiàn)金形式發(fā)放,故自本協(xié)議簽署之日起,乙方承諾:
1、不在向甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司、部門提出要求及訴訟請(qǐng)求,不以任何理由向甲方提出仲裁或訴訟追究甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司、部門責(zé)任。
2、未經(jīng)甲方同意,不以任何方式及理由做出對(duì)公司在職或離職員工有或可能有負(fù)面影響的言論及行為。
3、在離職前,乙方應(yīng)保證仍認(rèn)真履行其工作職責(zé),遵守甲方勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,并根據(jù)甲方的安排,積極配合完成工作移交,歸還借用甲方的財(cái)產(chǎn),清節(jié)財(cái)務(wù)賬目和辦理離職手續(xù)。
4、對(duì)本協(xié)議書的內(nèi)容,甲乙雙方皆負(fù)有保密義務(wù)。離職后,乙方對(duì)在甲方工作期間所掌握的所有秘密仍負(fù)有保密義務(wù)。
五、違約責(zé)任:任何一方違反本協(xié)議,需支付__________人民幣作為違約金給對(duì)方。
六、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,甲乙雙方簽字或蓋章后立即生效。
甲方(用人單位):乙方姓名:
日期:日期:
離職協(xié)議書是離職證明篇六
____于__年__月至__年__月期間在____單位(或___執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu))工作,___職務(wù),于___年__月離開____單位,并辦理了相關(guān)離職手續(xù),至此與____單位無任何人事和勞動(dòng)合同關(guān)系。
特此證明。
___單位(或___執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu))。
__年__月__日。
離職協(xié)議書是離職證明篇七
員工_____,擔(dān)任_______公司的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系,以資證明!公司名稱(加蓋公章)。
正規(guī)版
:勞動(dòng)關(guān)系終止確認(rèn)書
甲方:xxxx公司乙方:身份證號(hào):乙方原為甲方職工,于××年月日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。
甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清,不再有需向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)及人民法院申請(qǐng)?zhí)幚淼娜魏螤?zhēng)議和糾紛。同時(shí),乙方已完成離職交接工作。
特此證明。甲方(簽章):乙方簽字:
甲方代表簽字:
2.離職證明有什么用?
大部分企業(yè)聘用新員工后,為了防止出現(xiàn)勞動(dòng)合同糾紛,會(huì)要求新員工在辦理入職手續(xù)的時(shí)候,出示原單位的離職證明。那么,離職證明怎么開?離職的時(shí)候,找誰開離職證明?未開離職證明怎么辦?離職證明都有哪些內(nèi)容?本文提供離職證明范文供參考。
企業(yè)收取離職證明,可防范新錄用員工與原單位仍然存在勞動(dòng)糾紛,并受到勞動(dòng)糾紛的牽連。所以,離職證明最重要的信息是告訴新雇主,本人已與原單位無勞動(dòng)關(guān)系。
根據(jù)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例第二十四條規(guī)定:用人單位出具的解除、終止勞動(dòng)合同的證明,應(yīng)當(dāng)寫明勞動(dòng)合同期限、解除或者終止勞動(dòng)合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。
因此,這此信息也是離職證明的必備信息。下面給出一個(gè)最簡(jiǎn)潔、完備的離職證明范文,供大家參考。
離職協(xié)議書是離職證明篇八
乙方:(身份證號(hào):)。
鑒于甲方與乙方的勞動(dòng)合同無法繼續(xù)履行,經(jīng)雙方協(xié)商解除。為妥善解決甲方與乙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系,考慮到乙方在甲方工作期間的表現(xiàn),經(jīng)充分協(xié)商,甲、乙雙方達(dá)成協(xié)議如下:
一、甲、乙雙方確認(rèn)之間的勞動(dòng)關(guān)系于年月日解除,甲方額外支付乙方一個(gè)月工資至年月日。
二、乙方于勞動(dòng)關(guān)系解除前7天完成工作交接,工作交接完畢后至勞動(dòng)關(guān)系解除前,乙方保證繼續(xù)履行勞動(dòng)義務(wù),堅(jiān)守工作崗位。
三、乙方承諾于年月日前按甲方要求辦清離職手續(xù),否則甲方可停發(fā)乙方工資。
四、甲乙雙方在勞動(dòng)關(guān)系期間內(nèi)無任何糾紛,乙方所有應(yīng)得利益均已結(jié)清,乙方也無經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償要求,乙方對(duì)此予以完全接受,無異議。
五、自甲、乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系解除之日起,乙方不得再以甲方員工的名義對(duì)外從事任何經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或簽訂合同,不得毀損甲方的聲譽(yù)、利益。
六、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù),與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由甲方所在地人民法院管轄。
七、乙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),否則要承擔(dān)法律責(zé)任。
八、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲、乙雙方的真實(shí)意思表示,甲、乙雙方確認(rèn)不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協(xié)議壹式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
十、本協(xié)議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
授權(quán)代表:
離職協(xié)議書是離職證明篇九
甲方:(身份證號(hào):)
乙方:xx公司
鑒于甲方與xx分公司的合作將于20xx年xx月xx日終止,為妥善解決甲方與乙方的現(xiàn)勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系,甲方與乙方進(jìn)行溝通,經(jīng)充分協(xié)商,甲乙雙方達(dá)成和解協(xié)議如下:
一、甲乙雙方確認(rèn)之間的勞動(dòng)關(guān)系于20xx年xx月xx日解除,勞動(dòng)合同解除后的3日內(nèi)乙方支付甲方20xx年xx月工資。
二、甲方于勞動(dòng)合同解除前3天進(jìn)行工作交接,工作交接完畢后至勞動(dòng)合同解除前,甲方保證繼續(xù)履行勞動(dòng)合同義務(wù),堅(jiān)守工作崗位。
三、乙方一次性支付甲方和解款合計(jì)人民幣xx元(和解款為甲方所有應(yīng)得利益,包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)仁掠?,甲方對(duì)此予以完全接受,無異議。
四、乙方支付和解款后,甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主張任何權(quán)利。
五、自甲乙雙方的勞動(dòng)合同解除之日起,甲方不得以乙方員工身份從事包括但不限于民事法律行為,不得毀損乙方的聲譽(yù)、利益。
六、甲方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),否則要承擔(dān)法律責(zé)任。
七、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù),與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由市區(qū)人民法院管轄。
八、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲乙雙方的真實(shí)意思表示,甲乙確認(rèn)不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
十、本協(xié)議自甲方簽字、乙方蓋章之日起生效。
甲方(簽字):乙方(蓋章):
授權(quán)代表:
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日
離職協(xié)議書是離職證明篇十
王某某自20__年12月1日入職我公司擔(dān)任某某部門某某崗位,至20__年12月12日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此2年間無不良表現(xiàn),工作良好期間曾被授予“某某”稱號(hào)(榮譽(yù))。
經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù),離職證明樣本,辭職報(bào)告《離職證明樣本》。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司蓋章。
20__年__月__日。
離職協(xié)議書是離職證明篇十一
茲證明____女士,身份證號(hào)碼____________。自____年____月____日至____年____月____日在我公司擔(dān)任________職務(wù)。
現(xiàn)已辦理完所有離職交接工作,已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。
特此證明!
________公司。
人事部。
20____年____月____日。
離職協(xié)議書是離職證明篇十二
制作離職證明,下面小編為你整理推薦
制作離職證明
,歡迎閱讀與借鑒。
員工_____,擔(dān)任_______公司的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系,以資證明! 公司名稱(加蓋公章)
正規(guī)版: 勞動(dòng)關(guān)系終止確認(rèn)書
甲方:xxxx公司 乙方: 身份證號(hào): 乙方原為甲方職工,于××年 月 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。
甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。 雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清,不再有需向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)及人民法院申請(qǐng)?zhí)幚淼娜魏螤?zhēng)議和糾紛。同時(shí),乙方已完成離職交接工作。
特此證明。 甲方(簽章): 乙方簽字:
甲方代表簽字:
2.離職證明有什么用?大部分企業(yè)聘用新員工后,為了防止出現(xiàn)勞動(dòng)合同糾紛,會(huì)要求新員工在辦理入職手續(xù)的時(shí)候,出示原單位的離職證明。那么,離職證明怎么開?離職的時(shí)候,找誰開離職證明?未開離職證明怎么辦?離職證明都有哪些內(nèi)容?本文提供離職證明范文供參考。
企業(yè)收取離職證明,可防范新錄用員工與原單位仍然存在勞動(dòng)糾紛,并受到勞動(dòng)糾紛的牽連。所以,離職證明最重要的信息是告訴新雇主,本人已與原單位無勞動(dòng)關(guān)系。
根據(jù)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例第二十四條規(guī)定:用人單位出具的解除、終止勞動(dòng)合同的證明,應(yīng)當(dāng)寫明勞動(dòng)合同期限、解除或者終止勞動(dòng)合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。
因此,這此信息也是離職證明的必備信息。下面給出一個(gè)最簡(jiǎn)潔、完備的'離職證明范文,供大家參考。
茲有xxx(姓名),于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日期間,在我司擔(dān)任xxx職務(wù)?,F(xiàn)已申請(qǐng)離職,并正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。
特此證明
xxxxxx有限公司(蓋章)
xxxx年xx月xx日
離職證明雖然不比勞動(dòng)合同的影響,但也是重要的文件,有些人因?yàn)楦鞣N原因,在離職時(shí),未能開具離職證明,又不想回原單位索要,因此,想辦法仿冒制作一份假離職證明,這是非常不可取的行為,偽造的假離職證明,是以虛假信息騙取企業(yè)錄用,一旦被查出來,企業(yè)是可以與員工解除勞動(dòng)合同,并且不支付離職補(bǔ)償?shù)摹?/p>
離職協(xié)議書是離職證明篇十三
乙方: (身份證號(hào): )
鑒于乙方與 有限公司的合作將于 年 月 日終止,為妥善解決甲方與乙方的現(xiàn)勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系,甲方與乙方進(jìn)行溝通,經(jīng)充分協(xié)商,甲乙雙方達(dá)成和解協(xié)議如下:
一、甲乙雙方確認(rèn)之間的勞動(dòng)關(guān)系于 年 月 日解除,勞動(dòng)合同解除后在 日甲方支付乙方 年 月前所有工資。共 元整。
二、甲方于勞動(dòng)合同解除前3天進(jìn)行工作交接,工作交接完畢后至勞動(dòng)合同解除前,乙方保證繼續(xù)履行勞動(dòng)合同義務(wù),堅(jiān)守工作崗位;涉及保密工作內(nèi)容的,出現(xiàn)泄密問題甲方追究泄密責(zé)任。
三、甲方一次性支付乙方和解款合計(jì)人民幣 元(和解款為乙方所有應(yīng)得利益,包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)仁掠?,乙方對(duì)此予以完全接受,無異議。
四、甲方支付和解款后,乙方同意不再以任何理由和方式向甲方主張任何權(quán)利。
五、自甲乙雙方的勞動(dòng)合同解除之日起,乙方不得以甲方員工身份從事包括但不限于民事法律行為,不得毀損甲方的聲譽(yù)、利益。
六、甲方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),否則要承擔(dān)法律責(zé)任。
七、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù),與本協(xié)議有關(guān)的`任何糾紛皆由蘇州市吳中區(qū)人民法院管轄。
八、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲乙雙方的真實(shí)意思表示,甲乙確認(rèn)不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
十、本協(xié)議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章) : 乙方(簽字):
授權(quán)代表:
年 月 日 年 月 日
離職協(xié)議書是離職證明篇十四
茲證明_______,身份證:452897_______,原系我司市場(chǎng)策劃部職員,在職時(shí)間為20__年5月14日至20__年7月23日?,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
公司蓋章。
________年________月________日。
離職協(xié)議書是離職證明篇十五
乙方: (身份證號(hào): )
鑒于甲方與乙方的勞動(dòng)合同無法繼續(xù)履行,經(jīng)雙方協(xié)商解除。為妥善解決甲方與乙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系,考慮到乙方在甲方工作期間的表現(xiàn),經(jīng)充分協(xié)商,甲、乙雙方達(dá)成協(xié)議如下:
一、甲、乙雙方確認(rèn)之間的勞動(dòng)關(guān)系于 年 月 日解除,甲方額外支付乙方一個(gè)月工資至 年 月 日。
二、乙方于勞動(dòng)關(guān)系解除前7天完成工作交接,工作交接完畢后至勞動(dòng)關(guān)系解除前,乙方保證繼續(xù)履行勞動(dòng)義務(wù),堅(jiān)守工作崗位。
三、乙方承諾于 年 月 日前按甲方要求辦清離職手續(xù),否則甲方可停發(fā)乙方工資。
四、甲乙雙方在勞動(dòng)關(guān)系期間內(nèi)無任何糾紛,乙方所有應(yīng)得利益均已結(jié)清,乙方也無經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償要求,乙方對(duì)此予以完全接受,無異議。
五、自甲、乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系解除之日起,乙方不得再以甲方員工的名義對(duì)外從事任何經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或簽訂合同,不得毀損甲方的聲譽(yù)、利益。
六、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù),與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由甲方所在地人民法院管轄。
七、乙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),否則要承擔(dān)法律責(zé)任。
八、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲、乙雙方的真實(shí)意思表示,甲、乙雙方確認(rèn)不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協(xié)議壹式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
十、本協(xié)議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章) : 乙方(簽字):
授權(quán)代表:
離職協(xié)議書是離職證明篇十六
甲方(用人單位):
乙方:
甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),本著平等自愿和誠(chéng)信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:
第一條經(jīng)乙方申請(qǐng),甲乙雙方協(xié)商同意于20xx年xx月xx日解除雙方的勞動(dòng)合同關(guān)系。
第二條乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損甲方名譽(yù)或利益之行為。從此乙方與甲方?jīng)]有任何關(guān)系,不得再進(jìn)入甲方的任何廠房及宿舍。
第三條甲方在乙方辦理完畢所有工作移交手續(xù)后日內(nèi)向乙方支付款項(xiàng)計(jì)人民幣元(該款項(xiàng)包括但不限于應(yīng)支付乙方含加班工資在內(nèi)的薪資、年休假工資、高溫津貼、獎(jiǎng)金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未簽勞動(dòng)合同雙倍工資、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金、甲方應(yīng)支付之保險(xiǎn)費(fèi)用及含傷殘賠償金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、其他工傷待遇、其他應(yīng)支付之款項(xiàng)等項(xiàng)目)。甲方向乙方支付以上款項(xiàng)后,甲方既已履行完畢所有對(duì)乙方的義務(wù)。乙方如認(rèn)為甲方還有其他義務(wù)的,在乙方接受以上款項(xiàng)后,既視為乙方已放棄主張的權(quán)利。乙方不得再行向甲方主張(含申訴、起訴、投訴)任何權(quán)益。
第四條乙方已仔細(xì)核實(shí)出勤記錄及計(jì)算薪酬的其他依據(jù),乙方確認(rèn)甲方已依法足額發(fā)放乙方任職期間的所有應(yīng)得薪酬(包含加班費(fèi))。乙方因工傷評(píng)定的傷殘等級(jí)可為級(jí),乙方本人已知曉,根據(jù)法律規(guī)定乙方應(yīng)得的傷殘賠償金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、其他工傷待遇款項(xiàng)可達(dá)人民幣元,但乙方仍舊同意本協(xié)議第三條的約定。
第五條甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù)。
第六條簽署本協(xié)議以后,乙方承認(rèn)其已經(jīng)閱讀、理解并同意遵守本協(xié)議的每一個(gè)承諾,
乙方認(rèn)識(shí)到這是一個(gè)有法律約束力的協(xié)議。本協(xié)議一式兩份,乙方已經(jīng)收到其中一份。
第七條本協(xié)議自雙方或簽章之日起生效。
甲方:
乙方:
日期:
離職協(xié)議書是離職證明篇十七
用人單位(全稱):xx公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)
法定代表人(或負(fù)責(zé)人):_________________________
勞動(dòng)者姓名:__________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)
身份證號(hào):____________________
甲乙雙方協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系,為順利開展離職交接工作,并完善離職后雙方應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立如下協(xié)議:
1. 甲方接受乙方的離職申請(qǐng),并確保及時(shí)為乙方辦理離職手續(xù);
本條款所指的商業(yè)秘密是指乙方在甲方工作期間接觸的(包括但不限于研究、創(chuàng)作、開發(fā)、生產(chǎn)、制作、銷售、收集、持有、知悉等)甲方及甲方負(fù)有保密義務(wù)的第三人的一切商業(yè)上、技術(shù)上或生產(chǎn)上尚未對(duì)外公開或未解除機(jī)密性的各項(xiàng)資訊。
4. 乙方承諾不從甲方處招聘員工;
6. 本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力;
7. 本協(xié)議自雙方簽字之日起生效;
8. 因本協(xié)議產(chǎn)生之爭(zhēng)議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成,以xx所在地法院為爭(zhēng)議管轄法院。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)
日 期:日 期:
離職協(xié)議書是離職證明篇十八
乙方: (身份證號(hào): )
鑒于甲方與乙方的勞動(dòng)合同無法繼續(xù)履行,經(jīng)雙方協(xié)商解除。為妥善解決甲方與乙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系,考慮到乙方在甲方工作期間的表現(xiàn),經(jīng)充分協(xié)商,甲、乙雙方達(dá)成協(xié)議如下:
一、甲、乙雙方確認(rèn)之間的勞動(dòng)關(guān)系于 年 月 日解除,甲方額外支付乙方一個(gè)月工資至 年 月 日。
二、乙方于勞動(dòng)關(guān)系解除前7天完成工作交接,工作交接完畢后至勞動(dòng)關(guān)系解除前,乙方保證繼續(xù)履行勞動(dòng)義務(wù),堅(jiān)守工作崗位。
三、乙方承諾于 年 月 日前按甲方要求辦清離職手續(xù),否則甲方可停發(fā)乙方工資。
四、甲乙雙方在勞動(dòng)關(guān)系期間內(nèi)無任何糾紛,乙方所有應(yīng)得利益均已結(jié)清,乙方也無經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償要求,乙方對(duì)此予以完全接受,無異議。
五、自甲、乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系解除之日起,乙方不得再以甲方員工的名義對(duì)外從事任何經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或簽訂合同,不得毀損甲方的聲譽(yù)、利益。
六、甲乙雙方應(yīng)按本協(xié)議履行義務(wù),與本協(xié)議有關(guān)的任何糾紛皆由甲方所在地人民法院管轄。
七、乙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),否則要承擔(dān)法律責(zé)任。
八、本協(xié)議以上內(nèi)容為甲、乙雙方的真實(shí)意思表示,甲、乙雙方確認(rèn)不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協(xié)議壹式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
十、本協(xié)議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
授權(quán)代表:
年 月 日 20xx年10月9日
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