會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷(精選21篇)

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會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷(精選21篇)
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會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇一

所在部門:成本。

所在崗位:會(huì)計(jì)專員。

工作描述:

在公司成本部工作,主要負(fù)責(zé):

1、下屬各項(xiàng)目公司(目前共15家發(fā)電及售電公司)的日常單據(jù)審批處理。

2、月末賬務(wù)處理、結(jié)轉(zhuǎn)等工作。

3、利潤(rùn)快報(bào)及全套財(cái)務(wù)報(bào)表的出具。

4、集團(tuán)季度/年度財(cái)務(wù)對(duì)標(biāo)分析。

5、項(xiàng)目公司其他賬務(wù)調(diào)整工作。

6、負(fù)責(zé)集團(tuán)通訊稿編輯及寫作,并負(fù)責(zé)指導(dǎo)通訊組其他成員。

7、憑證審核,稅金計(jì)提等日常工作。

8、部門月度結(jié)賬進(jìn)度管理。

9、參與集團(tuán)sap項(xiàng)目培訓(xùn)、測(cè)試進(jìn)度的分析管理工作。

10、負(fù)責(zé)部門月度培訓(xùn)計(jì)劃的制定與實(shí)施。

11、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行其他部門內(nèi)部相關(guān)工作。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇二

崗位:會(huì)計(jì)。

工作描述:1.日常賬務(wù)處理,主要負(fù)責(zé)原始憑證審核以及憑證的編制和結(jié)轉(zhuǎn);。

2.配合事業(yè)發(fā)展部以及會(huì)計(jì)師事務(wù)所完成項(xiàng)目的審計(jì)工作;。

3.負(fù)責(zé)公司往來賬目的定期檢查核對(duì),包括與各關(guān)聯(lián)公司的往來賬務(wù)的核對(duì)。

4.負(fù)責(zé)公司事業(yè)部費(fèi)用核算;。

6.審閱負(fù)責(zé)部門的業(yè)務(wù)合同;。

7.庫(kù)存商品、原材料明細(xì)賬的核算;。

8.日常的簡(jiǎn)單涉稅、涉公的處理,購(gòu)買以及開具發(fā)票;。

9.完成上級(jí)指派的其他工作。

自我評(píng)價(jià):本人性格開朗,樂觀積極,有較強(qiáng)的抗壓能力和學(xué)習(xí)能力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,對(duì)數(shù)字敏感,大學(xué)主修數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)(經(jīng)濟(jì)數(shù)學(xué)與數(shù)學(xué)建模),輔修財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),持有會(huì)計(jì)證以及會(huì)計(jì)初級(jí)證書,有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ),能獨(dú)立完成公司賬務(wù)處理;能熟練操作辦公軟件以及財(cái)務(wù)軟件(用友),熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)流程;還具有人力資源師二級(jí)證書。

相關(guān)崗位:財(cái)務(wù)助理。

工作描述:

1.日常的賬務(wù)處理。

2.負(fù)責(zé)公司的資金管理,提供給公司總部資金管理周報(bào)及日?qǐng)?bào)。

5.負(fù)責(zé)公司的銀行端接口,與銀行保持良好關(guān)系。

6.負(fù)責(zé)納稅申報(bào)。

9.積極辦理領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇三

姓 名:

大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)

??????????? 性 別: 男
出生年月: 19xx年x月x日???????? 健康狀況: 良 好
年 齡: x 歲????????????????????????????? 婚姻狀況: 未 婚
畢業(yè)院校:中國(guó)xx大學(xué)????????? 學(xué) 歷: 本 科
工作年限: x 年??????????????????????? 專 業(yè): 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
工作經(jīng)歷:
2004年6月至今:××超市財(cái)務(wù)部收入會(huì)計(jì)職位。
所屬行業(yè):批發(fā)/零售
財(cái)務(wù)部 收入會(huì)計(jì)
主要職責(zé):
從2004年6月入職并擔(dān)任財(cái)務(wù)部收入會(huì)計(jì)一職,收入會(huì)計(jì)主要職責(zé)是向與公司有往來合作關(guān)系的供應(yīng)商從銷售貨款中扣收合同約定的相應(yīng)各種收入,以及合同外臨時(shí)約定的各項(xiàng)收入;
由于財(cái)務(wù)部人員調(diào)整,從2005年8月開始擔(dān)任稽核會(huì)計(jì)一職,其主要職責(zé)是監(jiān)督公司各項(xiàng)流動(dòng)資金的月底未達(dá)帳項(xiàng)的對(duì)帳,銷售未達(dá)帳項(xiàng)的后續(xù)跟蹤,以及核查結(jié)算付款流程中是否有違規(guī)和超授權(quán)付款現(xiàn)象,收入扣收方面是否有漏收或未經(jīng)申請(qǐng)用不同收入項(xiàng)目補(bǔ)虧現(xiàn)象等,并對(duì)其他部門中涉及的違規(guī)現(xiàn)象應(yīng)總部要求進(jìn)行核查并將結(jié)果上報(bào)總部,執(zhí)行核查、反映、監(jiān)督的職能;
同樣因財(cái)務(wù)人員有離職等調(diào)整,從2006年9月開始擔(dān)任費(fèi)用會(huì)計(jì)一職,費(fèi)用會(huì)計(jì)主要負(fù)責(zé)整個(gè)湖北省內(nèi)所有國(guó)美電器下屬各門店及行政職能各部門的每半年度費(fèi)用預(yù)算的開展、匯總、審核、上報(bào);及費(fèi)用預(yù)算批準(zhǔn)后在各門店和職能部門中每月的分解;各費(fèi)用項(xiàng)目在日常支出與預(yù)算之間的進(jìn)度比較和監(jiān)督;各種費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)審核,制止違規(guī)報(bào)銷行為,對(duì)超進(jìn)度費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤并反映超支原因,提醒費(fèi)用項(xiàng)目使用部門申報(bào)追加費(fèi)用額度等。在整個(gè)財(cái)務(wù)部中屬相對(duì)獨(dú)立的工作崗位,但與公司其他部門緊密相關(guān),其工作的.質(zhì)量直接影響到武漢國(guó)美公司各部門的日常運(yùn)作甚至部門之間的協(xié)作,在實(shí)際工作中能與各部門保持緊密溝通并維持良好的協(xié)作關(guān)系。
離職原因:個(gè)人有獨(dú)立創(chuàng)業(yè)的意向主動(dòng)辭職。
1999/10—2004/04 克拉瑪依市金龍?zhí)胤N油公司武漢分公司
所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
財(cái)務(wù)部 會(huì)計(jì)經(jīng)理/會(huì)計(jì)主管
主要職責(zé):
負(fù)責(zé)分公司全套帳務(wù)處理,其中包括各經(jīng)濟(jì)往來業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)科目處理,增值稅的計(jì)算、申報(bào),處理與工商、稅務(wù)、銀行各方面的關(guān)系及各種證照的年審工作;兼部分業(yè)務(wù)方面的工作協(xié)助處理。
離職原因:由于國(guó)企內(nèi)部改制,將該分公司撤銷導(dǎo)致離職。
1996/09—1999/08 武漢田田營(yíng)銷公司大連、溫州分公司
所屬行業(yè):制藥/生物工程
財(cái)務(wù)部 會(huì)計(jì)
主要職責(zé):
作為田田口服液及相關(guān)產(chǎn)品在大連、溫州等地的分公司的主管會(huì)計(jì),負(fù)責(zé)分公司全套帳務(wù)處理,其中包括各經(jīng)濟(jì)往來業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)科目處理,增值稅的計(jì)算、申報(bào),以及分公司與總部之間往來帳務(wù)的核對(duì)與處理,并處理與工商、稅務(wù)、銀行各方面的關(guān)系及各種證照的年審工作。離職原因:保健品市場(chǎng)急劇萎縮,各地分公司相繼撤銷導(dǎo)致離職。
1993/10—1996/07 寧波證券有限公司武漢分公司
所屬行業(yè):金融/投資/證券
財(cái)務(wù)部 會(huì)計(jì)
主要職責(zé):
剛?cè)肼殨r(shí)任臨柜資金員,負(fù)責(zé)收付現(xiàn)金,后由于工作表現(xiàn)良好,被抽調(diào)到財(cái)務(wù)部任會(huì)計(jì)一職,主要處理分公司與總部往來帳務(wù)核對(duì)及科目處理,分公司日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的科目處理,報(bào)稅等。離職原因:分公司高層領(lǐng)導(dǎo)異動(dòng),原有財(cái)務(wù)人員受排擠導(dǎo)致離職。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇四

所在部門:財(cái)務(wù)部。

所在崗位:會(huì)計(jì)文員。

工作描述:

1,審核原始憑證和編制會(huì)計(jì)憑證。

2,購(gòu)買發(fā)票,掃描發(fā)票,開據(jù)增值稅發(fā)票。

3,其他往來款項(xiàng)的核算和監(jiān)督,配合領(lǐng)導(dǎo)催收應(yīng)收賬款。

4,負(fù)責(zé)各種財(cái)務(wù)資料和檔案的歸集、保管和保密工作。

5,對(duì)應(yīng)交稅金進(jìn)行核算和預(yù)控,能熟練操作稅控機(jī),抄稅、報(bào)稅進(jìn)行國(guó)地稅的報(bào)稅處理等。

6,負(fù)責(zé)各店鋪服裝的進(jìn)銷存管理,進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與匯總并出具報(bào)告。

7,負(fù)責(zé)各店鋪人員工資核算工作。

8,配合其它部門的工作,承辦上級(jí)交付的其它任務(wù)。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇五

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)。

所屬行業(yè):會(huì)計(jì)/審計(jì)。

擔(dān)任職位:實(shí)習(xí)生。

工作描述:負(fù)責(zé)驗(yàn)資報(bào)告、驗(yàn)資底稿。

廣州亞運(yùn)會(huì)、亞殘會(huì)。

起止年月:20xx-10~20xx-12。

擔(dān)任職位:志愿者。

工作描述:服務(wù)于大家,讓大家更了解亞運(yùn)會(huì)及亞殘會(huì)的知識(shí)及賽程。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇六

工作描述:

1、負(fù)責(zé)科技中心資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理與分析;

2、負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目費(fèi)用支出與控制;

3、根據(jù)科研計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況;

4、按時(shí)向各部門總監(jiān)提供預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度報(bào)告,并確保數(shù)據(jù)的可靠、準(zhǔn)確;

5、制定、維護(hù)、改進(jìn)科技中心財(cái)務(wù)管理辦法,以滿足科技中心發(fā)展的要求;

7、根據(jù)《科技中心費(fèi)用報(bào)銷管理辦法》審核費(fèi)用報(bào)銷單據(jù);

9、定期檢查科技中心庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符,負(fù)責(zé)定期財(cái)產(chǎn)盤點(diǎn)清查;

綜合運(yùn)營(yíng)工作:

1、協(xié)助科技中心各項(xiàng)接待工作,參與接待了國(guó)務(wù)院副總理、國(guó)家農(nóng)業(yè)部長(zhǎng)、國(guó)家各部委司局長(zhǎng)、駐華使領(lǐng)館參贊、省委書記、省長(zhǎng)、各地科研院校領(lǐng)導(dǎo)等參觀考察活動(dòng)。

2、參與每年科技中心承辦的國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部高級(jí)人才研修班等各種培訓(xùn)、會(huì)議活動(dòng),積累了豐富的運(yùn)營(yíng)保障經(jīng)驗(yàn)。

工作經(jīng)歷(案例2)工作時(shí)間:__到__。

公司名稱:簡(jiǎn)歷本信息技術(shù)有限公司|所在部門:財(cái)務(wù)部|所在崗位:會(huì)計(jì)主管。

工作描述:

1、日常賬目審核。

2、編制資產(chǎn)負(fù)債表,利潤(rùn)表及現(xiàn)金流量表,并進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)。

3、編制日常費(fèi)用預(yù)算表,審批日常費(fèi)用,并進(jìn)行費(fèi)用分析。

4、編制終端機(jī)-物業(yè)租金支付預(yù)算表,及安排支付。

5、根據(jù)物業(yè)簽訂和資金使用情況,安排終端機(jī)的購(gòu)買。

6、定期安排盤點(diǎn)固定資產(chǎn),審批購(gòu)買固定資產(chǎn)的申購(gòu)單。

7、定期安排盤點(diǎn)庫(kù)存,安排付款給供應(yīng)商。

8、編制便民業(yè)務(wù)和電子商城業(yè)績(jī)報(bào)表,安排支付合作服務(wù)商或供應(yīng)商的款項(xiàng)。

9、編制資金運(yùn)作需求表。

10、安排對(duì)外聯(lián)系事務(wù),包括工商,社保等。

11、協(xié)助申請(qǐng)高新科技項(xiàng)目補(bǔ)助。

12、定期編制公司現(xiàn)存問題及解決方案的報(bào)告。

13、配合各部門編寫相關(guān)的報(bào)告和報(bào)表。

14、參與編制公司未來三年發(fā)展計(jì)劃的相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇七

時(shí)間:

崗位:會(huì)計(jì)。

技能證書:駕駛執(zhí)照會(huì)計(jì)從業(yè)資格證初級(jí)會(huì)計(jì)職稱證。

工作職責(zé):1、核對(duì)公司銀行賬戶余額情況及完成銀行對(duì)賬,及時(shí)調(diào)整公司的資金周轉(zhuǎn),保證公司資金的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、日常會(huì)計(jì)核算,審核原始憑證,填制記賬憑證和編制財(cái)務(wù)報(bào)表、公司內(nèi)部財(cái)務(wù)相關(guān)表單,全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)工作。

3、核對(duì)往來賬款,及時(shí)提醒、協(xié)助相關(guān)人員完成往來款項(xiàng)的后續(xù)處理。

4、按照收入標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)確計(jì)量,并結(jié)轉(zhuǎn)相應(yīng)的成本、費(fèi)用。

5、負(fù)責(zé)納稅申報(bào)工作(一般納稅人和小規(guī)模納稅人),及時(shí)、準(zhǔn)確的完成各項(xiàng)稅款的申報(bào)、繳納及相關(guān)減、免稅優(yōu)惠備案工作。

6、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、庫(kù)存商品的清查及盤點(diǎn)核對(duì),做到賬實(shí)相符。

7、打印、裝訂、整理、保管會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表及其他各類財(cái)務(wù)檔案。

8、商務(wù)、后勤類合同的審核,全部合同檔案的整理、保管。

9、與會(huì)計(jì)師事務(wù)所溝通,配合完成公司的審計(jì)工作;按時(shí)、準(zhǔn)確進(jìn)行工商、統(tǒng)計(jì)的申報(bào)備案;與銀行、稅務(wù)部門的業(yè)務(wù)溝通。

10、協(xié)助制定公司各類財(cái)務(wù)制度及流程。

11、協(xié)助編制、執(zhí)行公司預(yù)算。

12、負(fù)責(zé)公司工資、績(jī)效的審核。

13、能熟練使用word、excel、用友等工作軟件,熟練操作稅務(wù)申報(bào)軟件。

14、完成公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

自我評(píng)價(jià):對(duì)工作富有熱情并充滿熱愛。專業(yè)知識(shí)掌握較為扎實(shí),有一定工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)流程,可迅速展開工作;性格踏實(shí)肯干,我認(rèn)真并有耐心是我的特點(diǎn),工作和生活中都擅長(zhǎng)總結(jié),不斷提升自我;善于思考和創(chuàng)新,工作過程中我講究方法,有理科生的鉆研頭腦,邏輯思維和分析判斷能力強(qiáng),可以高效率、高質(zhì)量的完成任務(wù)。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇八

目前所在地南昌民族漢族。

戶口所在地南昌身材163cm?48kg。

婚姻狀況未婚年齡27歲。

人才類型普通求職。

應(yīng)聘職位會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)師會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)師。

工作年限4職稱無職稱。

求職類型全職可到職日期隨時(shí)

月薪要求20xx--3500希望工作地區(qū)南昌。

個(gè)人工作經(jīng)歷公司名稱南昌市御航信息技術(shù)有限公司起止年月20xx-08~。

公司性質(zhì)私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)計(jì)算機(jī)業(yè)。

擔(dān)任職務(wù)會(huì)計(jì)。

離職原因。

公司名稱南昌市展麟貿(mào)易有限公司起止年月20xx-01~20xx-07。

公司性質(zhì)私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)其他。

擔(dān)任職務(wù)會(huì)計(jì)。

工作描述負(fù)責(zé)公司的全盤賬目及核對(duì)企業(yè)內(nèi)部資金往來,編制財(cái)務(wù)報(bào)表,并申報(bào)納稅,處理每月與中國(guó)銀行之間的對(duì)賬單。

離職原因。

教育背景。

畢業(yè)院校沈陽工業(yè)大學(xué)。

最高學(xué)歷本科畢業(yè)日期20xx-1-1

所學(xué)專業(yè)一會(huì)計(jì)所學(xué)專業(yè)二管理。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

sep-02jul-05華南農(nóng)業(yè)大學(xué)會(huì)計(jì)大專。

mar-06jan-09沈陽工業(yè)大學(xué)會(huì)計(jì)本科。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇九

年齡:21歲身高:176cm。

婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴州省貴陽市開陽縣。

求職意向。

最近工作過的職位:

期望工作地:貴州省/貴陽市。

期望崗位性質(zhì):全職。

期望月薪:3000~4000元/月。

期望從事的崗位:無限制。

期望從事的行業(yè):無限制。

技能特長(zhǎng)。

技能特長(zhǎng):工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),專業(yè)是會(huì)計(jì)電算化,做事認(rèn)真。

教育經(jīng)歷。

貴州航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院(大專)。

起止年月:20xx年9月至20xx年7月。

學(xué)校名稱:貴州航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

專業(yè)名稱:會(huì)計(jì)電算化。

獲得學(xué)歷:大專。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇十

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)。

所屬行業(yè):飲食,旅游業(yè),賓館。

擔(dān)任職務(wù):出納。

工作描述:

登記技師每天完成任務(wù)總數(shù),按時(shí)支付技師及員工工資。辦理現(xiàn)金收付及報(bào)銷編制收付證明,登記現(xiàn)金日記帳,結(jié)出余額。保管庫(kù)存現(xiàn)金和空白收據(jù)及支票。按時(shí)支付管理費(fèi),水費(fèi),電費(fèi)。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇十一

性別:男。

婚姻狀況:未婚。

民族:漢。

文化程度:大專。

籍貫:陜西。

工作年限:3年。

e-mail:×××。

聯(lián)系電話:152××××7019。

聯(lián)系地址。

江蘇省昆山市××××。

自我評(píng)價(jià)。

1.具有3年多在大型臺(tái)資制造業(yè)從事倉(cāng)庫(kù)管理、物控及生產(chǎn)計(jì)劃的實(shí)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),其中有1年生產(chǎn)線管理經(jīng)驗(yàn);熟悉各種物料作業(yè)流程,及sap操作管理系統(tǒng),熟悉計(jì)算機(jī)的操作。思維敏捷,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真,能吃苦耐勞,能夠獨(dú)立解決問題.

2.擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)組建與擴(kuò)充、人員培訓(xùn)及物料相關(guān)管理體系的建立與完善;。

3.熟悉現(xiàn)代電子企業(yè)及大型家電企業(yè)生產(chǎn)、品保、pmc與物料管理相關(guān)工作流程;。

4.擅長(zhǎng)供應(yīng)鏈庫(kù)存成本管理,精通jit備料模式;。

5.學(xué)習(xí)實(shí)干型的職員。工作認(rèn)真負(fù)責(zé).善于創(chuàng)新.敢于迎接挑戰(zhàn).敢于承擔(dān)責(zé)任.富有工作激情.樂業(yè)敬業(yè),富有團(tuán)隊(duì)合作精神。

求學(xué)經(jīng)歷。

20xx/09---20xx/05在陜西國(guó)防工業(yè)技術(shù)學(xué)院專業(yè):數(shù)控加工與編程。

社會(huì)實(shí)踐及。

工作經(jīng)歷。

20xx/6至20xx/7:上海昌碩科技有限公司制造部。

20xx/7至20xx/12:昆山富士康科技集團(tuán)有限公司制造部。

一、20xx/6至20xx/7:上海昌碩科技有限公司制造部。

1.負(fù)責(zé)物料一切工作事務(wù),確保物料工作順利,并完善各項(xiàng)工作任務(wù)。

2.處理產(chǎn)線物料各項(xiàng)緊急狀況,及時(shí)處理各種異常狀況,保證生產(chǎn)順暢。

3.監(jiān)督材料管理工作,確保料帳一致,盤點(diǎn)無差異。

4.安排及合理分配作業(yè)員工作,降低成本。

5.配合物料專員及物控控制材料庫(kù)存,降低成本,降低損耗。

6.完善執(zhí)行會(huì)議達(dá)識(shí)導(dǎo)入,確保材料料帳同步,料帳一致。

7.推行監(jiān)督物料5s及紀(jì)律,負(fù)責(zé)每日各項(xiàng)稽核,稽核人員按照sop作業(yè)。

8.安排及完成材料日盤點(diǎn),循環(huán)盤點(diǎn),年度盤點(diǎn)等,確保材料料帳一致,盤點(diǎn)無差異。

9.負(fù)責(zé)對(duì)外溝通協(xié)調(diào)dps安排及產(chǎn)線物料各項(xiàng)事務(wù),不停工待料。

10.負(fù)責(zé)編制物料培訓(xùn)資料,建立完善的物料培訓(xùn)資料。

11.培訓(xùn)新人,培養(yǎng)物料領(lǐng)班,提升物料工作效率。

12.參與并推行物料改善計(jì)劃,完善產(chǎn)線物料各項(xiàng)作業(yè),提高整體作業(yè)效率。

13.倉(cāng)庫(kù)安全的管理,人員管理,庫(kù)房的料帳管理,在庫(kù)料件的定期盤點(diǎn).

14.熟悉操作sap倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng)對(duì)物料進(jìn)出庫(kù)進(jìn)行操作;。

15.協(xié)調(diào)并參與人員日常的生產(chǎn)工作:包括訂單處理,接收和儲(chǔ)存物料,倉(cāng)庫(kù)控制,倉(cāng)庫(kù)內(nèi)物料,工具,設(shè)備和零部件購(gòu)置和分發(fā).

審核記錄,查看信息的準(zhǔn)確性,并與已建立的相關(guān)程序相符合;。

16.熟悉操作辦公自動(dòng)化軟件,有數(shù)據(jù)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn);。

17.熟悉倉(cāng)庫(kù)操作管理流程.

二、20xx/7至20xx/12:昆山富士康科技集團(tuán)有限公司制造部。

1.制定產(chǎn)線需求計(jì)劃、5m確認(rèn),生產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作。.根據(jù)生產(chǎn)需求計(jì)劃為依據(jù),按訂單交期、性質(zhì)和大小、客戶重要性、產(chǎn)品生產(chǎn)流程及規(guī)模等原則進(jìn)行備料供產(chǎn)線生產(chǎn)。生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)、通過生產(chǎn)報(bào)表和倉(cāng)庫(kù)出入庫(kù)交接掌握生產(chǎn)進(jìn)度各效益,并枳極與生產(chǎn)部門進(jìn)行串通確保生產(chǎn)計(jì)劃順利執(zhí)行。生產(chǎn)異常的處理及匯報(bào),協(xié)調(diào)各生產(chǎn)部門,尋求妥善的解決方案。階段性生產(chǎn)任務(wù)計(jì)劃完成后的問題改善,針對(duì)庫(kù)存,不良品率、生產(chǎn)達(dá)成進(jìn)行分析改善。協(xié)助生產(chǎn)部完成其指派的各項(xiàng)工作、配合品保、生管、業(yè)務(wù)部門成品出貨品質(zhì)的卡關(guān)。

聰明出于勤奮,天才在于積累。我們要振作精神,下苦功學(xué)習(xí)。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇十二

姓名:

國(guó)籍:中國(guó)。

個(gè)人照片。

目前所在地:廣州。

民族:漢族。

戶口所在地:廣州。

身材:170cm。

婚姻狀況:未婚。

年齡:35歲。

求職意向及工作經(jīng)歷人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:財(cái)務(wù)類:財(cái)務(wù)經(jīng)理。

工作年限:16職稱:中級(jí)。

求職類型:全職可到職-隨時(shí)。

月薪要求:5000--8000。

希望工作地區(qū):廣州個(gè)人。

備注:工資要求:6000元-8000(保險(xiǎn)勿電)。

教育背景畢業(yè)院校:廣州市中山大學(xué)。

所學(xué)專業(yè)一:計(jì)算機(jī)軟件專業(yè)。

所學(xué)專業(yè)二:財(cái)會(huì)與計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:教育:

20xx年-20xx年廣州市xx中等專業(yè)學(xué)校(財(cái)會(huì)專業(yè)-中專畢業(yè))。

20xx年-20xx年廣州市xx(財(cái)會(huì)與計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)-大專畢業(yè))。

20xx年-20xx年廣州市xx(計(jì)算機(jī)軟件專業(yè)-本科畢業(yè))。

20xx年通過全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)職稱資格考試助理會(huì)計(jì)師。

20xx年通過全國(guó)計(jì)算機(jī)職稱資格考試應(yīng)用軟件技術(shù)員。

20xx年通過全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)職稱資格考試會(huì)計(jì)師語言能力外語:英語良好國(guó)語水平:優(yōu)秀粵語水平:良好工作能力及其他專長(zhǎng)本人在國(guó)有企業(yè)工作多年,由于企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益不景?,F(xiàn)已離開原企業(yè),現(xiàn)在在法國(guó)尚品妝公司工作。為了能使自身能力得到充分的發(fā)揮,因此想轉(zhuǎn)換工作環(huán)境。為便于貴方了解,現(xiàn)就本人的一些情況作簡(jiǎn)單介紹,由于篇幅有限,所言不至,還請(qǐng)諒解。

一直以來本人主要從事會(huì)計(jì)核算工作,在多年的實(shí)踐中積累了較為豐富的經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)計(jì)核算管理程序,具備獨(dú)立處理全盤會(huì)計(jì)帳務(wù)的能力,善于帶領(lǐng)團(tuán)體工作,在從事多年的財(cái)務(wù)管理工作中,積累不小財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),善于成本控制和財(cái)務(wù)分析。能夠與稅所進(jìn)行良好溝通,合法規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。工作方面取得了令人滿意的成績(jī)。

對(duì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)比較熟悉。能使用數(shù)據(jù)庫(kù)語言進(jìn)行軟件開發(fā)。

本人的學(xué)歷為會(huì)計(jì)大專和計(jì)算機(jī)軟件本科。為不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力。本人已通過多項(xiàng)全國(guó)職稱考試,取得了一些專業(yè)職稱,如:會(huì)計(jì)師、程序員等。

聞貴公司現(xiàn)招聘員工,本人希望能與貴公司共同發(fā)展。

備注:工資要求:6000元-8000。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇十三

國(guó)籍:中國(guó)。

目前住地:廣州。

民族:漢族。

戶籍地:廣州。

身高體重:158cm50kg。

婚姻狀況:未婚。

年齡:27歲。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:行政專員/助理:行政助理、人事專員、高級(jí)秘書:

職稱:無職稱。

求職類型:全職。

可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:20xx--3500。

希望工作地區(qū):廣州汕頭。

公司名稱:廣州**電子有限公司。

起止年月:20xx-02~20xx-01。

公司性質(zhì):所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù):技術(shù)部文員、行政部助理。

主要負(fù)責(zé):

(1)協(xié)助組織公司員工的招聘、培訓(xùn)工作。

(2)辦理人員任免、調(diào)薪、調(diào)遷、獎(jiǎng)懲、離職、考勤統(tǒng)計(jì)、薪資計(jì)算等各項(xiàng)事務(wù)。

(3)辦理勞保業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)公司員工的勞保福利品的購(gòu)買和各種制服的制發(fā)工作。

(4)做好車輛管理,合理調(diào)配車輛,確保各部門用車需要和行車安全。

(5)辦理員工各項(xiàng)福利、膳食供應(yīng)工作。

(6)協(xié)助部門主管制定部門預(yù)算,并監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況。

(7)做好辦公用品、固定資產(chǎn)的采購(gòu)及管理。

(8)協(xié)助擬訂公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

(9)巡查公司環(huán)境,做好日常5s工作。

(10)協(xié)助財(cái)務(wù)核對(duì)處理員工各類報(bào)銷單據(jù)。

離職原因:

公司名稱:合生**招標(biāo)中心。

起止年月:20xx-03~20xx-12。

公司性質(zhì):

民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔(dān)任職務(wù):檔案、合同管理員。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:廣州大學(xué)。

最高學(xué)歷:本科。

所學(xué)專業(yè):中文秘書。

第二專業(yè):計(jì)算機(jī)應(yīng)用。

20xx-0920xx-06廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用大專。

20xx-0220xx-01廣州大學(xué)中文秘書本科。

語言能力。

外語:英語一般。

國(guó)語水平:良好。

粵語水平:良好。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

任職檔案管理員期間得益最大的是對(duì)文檔管理、保存、發(fā)放、銷毀、保密等有一定的了解,也培養(yǎng)了我的細(xì)心、耐心,能從事較為繁瑣的事務(wù)。任職行政部助理期間,熟練使用辦公軟件,能獨(dú)立處理日常辦公行政事務(wù)。善與人溝通,客觀公正的處理人事糾紛,親和力強(qiáng),原則性強(qiáng),有良好的道德素質(zhì),能用平常心面對(duì)得失。詳細(xì)個(gè)人自傳愿意吃苦受累,積極主動(dòng)的努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。作風(fēng)優(yōu)良、待人誠(chéng)懇,能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務(wù)。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),為了自己的目標(biāo)為了完成自己想要的事情拼命投入力量;樂于與人溝通,生活在群體之中,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作的精神,能夠積極互動(dòng)努力達(dá)成團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。期望自身的淺識(shí)能為貴公司及員工提供良好的服務(wù)。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇十四

身高:1.75米民族:漢籍貫:陜西寶雞。

學(xué)歷:高中現(xiàn)所在地:東莞長(zhǎng)安沙頭聯(lián)系電話:

協(xié)宏塑膠制品科技有限公司(20xx-03~20xx-05)。

行業(yè)類別:亞克力工藝品系列、家庭用品系列、鏡片系列、電子產(chǎn)品系列。

擔(dān)任職位:qc。

工作描述:主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間注塑成型的產(chǎn)品品質(zhì)檢驗(yàn),對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)、測(cè)試、售后等所有環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,對(duì)異常情況的處理,與客戶協(xié)調(diào)、溝通。

精益實(shí)業(yè)有限公司(20xx-06~20xx-12)。

行業(yè)類別:工藝禮品、圣誕禮品(壓克力系列)。

擔(dān)任職位:跟單。

工作描述:跟單:負(fù)責(zé)搜集開發(fā)國(guó)內(nèi)各生產(chǎn)工廠新產(chǎn)品的開發(fā),從訂單下來后與客戶溝通,預(yù)估大貨出貨交期,大貨生產(chǎn)進(jìn)度的督導(dǎo)、跟進(jìn),生產(chǎn)過程中所有問題的溝通、協(xié)調(diào)、處理和產(chǎn)品交貨時(shí)的貨款跟進(jìn),以及國(guó)內(nèi)各協(xié)力廠商品質(zhì)、進(jìn)度的跟蹤,對(duì)產(chǎn)品售后服務(wù)。

具有豐富的團(tuán)隊(duì)組建與擴(kuò)充經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn);

擅長(zhǎng)項(xiàng)目的計(jì)劃、預(yù)算控制、資源統(tǒng)籌、質(zhì)量控制及進(jìn)度管理;

面向客戶的交流與協(xié)作;

有3年的駕駛開車經(jīng)驗(yàn),有駕駛證,

能流利地講普通話;

面對(duì)突如其來的困難,能以最快的速度和準(zhǔn)確的處理方式處理好。

產(chǎn)品的其它加工處理(如產(chǎn)品表面噴砂、噴油,了解五金鑄鐵深加工處理等)。

尋求職位:1.跟單;2.業(yè)務(wù)。

希望能與在職公司共同努力與發(fā)展,挑戰(zhàn)各面帶來的考驗(yàn),努力把每項(xiàng)工作的質(zhì)量及服務(wù)品質(zhì)做好!

本人真誠(chéng)熱情,辦事細(xì)心果斷,有很強(qiáng)的抗壓能力,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),與同事有很好的人際交往,善于思考,有上進(jìn)心,有很強(qiáng)的集體榮譽(yù)感!

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇十五

性別:男。

戶籍:河北--三河市--燕郊開發(fā)區(qū)。

學(xué)歷:本科。

自我評(píng)價(jià)。

*擁有會(huì)計(jì)師證書,熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)制度和相關(guān)政策法規(guī),能熟練使用財(cái)務(wù)軟件。

*熟悉新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和合并報(bào)表,具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力;。

*有多年在企業(yè)和事務(wù)所的工作經(jīng)驗(yàn)。

/05--/05:北京國(guó)瑞君悅稅務(wù)師事務(wù)所|會(huì)計(jì)部門|會(huì)計(jì)主管。

1.組織財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)人員代理記賬。

2.代理“新開發(fā)投資管理有限責(zé)任公司”和“新開發(fā)投資基金企業(yè)”(這兩家公司的注冊(cè)資本均超10億人民幣)的全部帳務(wù)。定期編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表、所有者權(quán)益變動(dòng)表。

3.做本事務(wù)所的全部帳務(wù)。定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表、預(yù)算財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析。

4.審核本部門人員的帳務(wù)工作。

5.給客戶(包括商業(yè)企業(yè)、工業(yè)企業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、服務(wù)業(yè)等)做稅務(wù)策劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、所得稅匯算清繳、解答客戶的疑難問題等。

/11--2008/05:北京鴻闊商貿(mào)有限責(zé)任公司|財(cái)務(wù)部|財(cái)務(wù)經(jīng)理。

1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性,審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。

2、做總賬會(huì)計(jì)、成本費(fèi)用會(huì)計(jì)。正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表、年度會(huì)計(jì)決算及附注說明和利潤(rùn)分配核算工作。

3、做應(yīng)收、應(yīng)付會(huì)計(jì)。應(yīng)收會(huì)計(jì),主要負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)及客戶的管理。其中包括銷售貨款尤其是對(duì)未達(dá)賬的管理和對(duì)帳的工作,協(xié)調(diào)與出貨倉(cāng)的管理工作,如出貨單本單位發(fā)票收入的核對(duì),做好與出納的溝通協(xié)調(diào).對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行賬齡分析,對(duì)超賬期客戶催賬等。應(yīng)付會(huì)計(jì),主要負(fù)責(zé)對(duì)外部供應(yīng)商主要是物資采購(gòu)、內(nèi)部供應(yīng)商主要是費(fèi)用報(bào)銷、工資發(fā)放方面的管理。其中主要有貨款的管理和對(duì)帳的工作,協(xié)調(diào)與收貨倉(cāng)的管理工作,如入倉(cāng)單供應(yīng)商發(fā)票貨款的核對(duì);員工費(fèi)用報(bào)銷、工資發(fā)放以及借款;做好與出納的溝通協(xié)調(diào).

4、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理,按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,年末進(jìn)行減值測(cè)試,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。

5、負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作,協(xié)助有關(guān)部門開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢。參加企業(yè)年審。

6.編制預(yù)算財(cái)務(wù)報(bào)表,定期財(cái)務(wù)分析,分析差異,解決問題。

7.靈活運(yùn)用財(cái)稅政策進(jìn)行稅務(wù)籌劃,合理節(jié)稅。

8.負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理與分析、資本運(yùn)作、籌資方略、對(duì)外合作談判等;負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制;負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況;按時(shí)向總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析,并確保這些報(bào)告可靠、準(zhǔn)確;制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求。

2001/11--2004/11:北京麥樂香食品中心|財(cái)務(wù)部|出納/會(huì)計(jì)。

1、做出納時(shí):辦理現(xiàn)金收付和結(jié)算業(yè)務(wù);登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬;保管庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券;保管有關(guān)印章、空白票據(jù);定期和會(huì)計(jì)對(duì)帳。

2、做總賬會(huì)計(jì)時(shí):負(fù)責(zé)審核原始憑證,編制會(huì)計(jì)分錄,錄入記賬憑證,登記明細(xì)賬、總賬,按月編制會(huì)計(jì)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益表等),審核、裝訂及保管各類會(huì)計(jì)憑證、各類帳簿。負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)運(yùn)作情況,及時(shí)與出納核對(duì)現(xiàn)金、應(yīng)收(付)款憑證、應(yīng)收(付)票據(jù),做到帳款、票據(jù)數(shù)目清楚。到稅務(wù)所報(bào)稅,及時(shí)處理公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

3、做成本費(fèi)用時(shí):編制供產(chǎn)銷成本費(fèi)用、管理費(fèi)用預(yù)算,控制成本預(yù)算,制定、分析供產(chǎn)銷預(yù)算,處理其他有關(guān)預(yù)算的事項(xiàng)。4、建立內(nèi)部核算體制,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定內(nèi)部核算辦法與標(biāo)準(zhǔn),記錄內(nèi)部核算資料,分析內(nèi)部核算結(jié)果,處理其他有關(guān)內(nèi)部核算的事項(xiàng)。

/07--2001/10:中國(guó)核工業(yè)第二四建設(shè)公司|施工技術(shù)科|計(jì)量員。

1、保管公司的計(jì)量測(cè)量?jī)x器儀表,統(tǒng)計(jì)、登記儀器的規(guī)格、型號(hào)、生產(chǎn)廠家、使用有效期限、上次檢驗(yàn)日期、檢驗(yàn)周期、下次檢驗(yàn)日期等臺(tái)帳,每月匯總上報(bào)科長(zhǎng)。

2009/01--2009/05:編制所得稅匯算清繳鑒證報(bào)告。

責(zé)任描述:編制所得稅匯算清繳鑒證報(bào)告的具體事務(wù)性工作,然后注冊(cè)稅務(wù)師審核簽字.項(xiàng)目描述:編制所得稅匯算清繳鑒證報(bào)告的.具體事務(wù)性工作,包括:審核校驗(yàn)客戶的財(cái)務(wù)報(bào)表,根據(jù)稅法規(guī)定進(jìn)行納稅調(diào)整,將調(diào)整結(jié)果得到客戶認(rèn)可,然后出具鑒證報(bào)告.

2004/12--2008/05:財(cái)務(wù)規(guī)劃。

責(zé)任描述:擔(dān)任會(huì)計(jì)主管、會(huì)計(jì)經(jīng)理職務(wù)。項(xiàng)目描述:負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理與分析、資本運(yùn)作、籌資方略、對(duì)外合作談判等;負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制;負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況;按時(shí)向總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析,并確保這些報(bào)告可靠、準(zhǔn)確;制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求,如:改進(jìn)應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、成本費(fèi)用。組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告;監(jiān)控公司重大投資項(xiàng)目,以確保未經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目不實(shí)施,批準(zhǔn)的項(xiàng)目在預(yù)算范圍內(nèi)進(jìn)行并在控制之中;全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月/季/年度財(cái)務(wù)報(bào)告;負(fù)責(zé)公司成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;管理與銀行、稅務(wù)、工商及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系,并及時(shí)辦理公司與其之間的業(yè)務(wù)往來;完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。

2001/11--2009/01:稅收籌劃。

責(zé)任描述:擔(dān)任會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)主管、會(huì)計(jì)經(jīng)理職務(wù),負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)規(guī)劃、稅務(wù)策劃、成本費(fèi)用的審核。項(xiàng)目描述:1.稅收籌劃。依據(jù)納稅人所涉及的稅境和現(xiàn)行稅法,遵循稅收國(guó)際慣例,在遵守稅法、尊重稅法的前提下,根據(jù)稅法中的“允許”、“不允許”以及“非不允許”的項(xiàng)目和內(nèi)容等,與稅務(wù)機(jī)關(guān)有效溝通并征得其同意,對(duì)企業(yè)涉稅事項(xiàng)進(jìn)行的旨在減輕稅負(fù)、有利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)的謀劃、對(duì)策與安排。

求職意向:

期望工作性質(zhì):全職。

期望從事職業(yè):會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)經(jīng)理/主管。

期望工作地區(qū):北京。

目前狀況:我目前處于離職狀態(tài),可立即上崗。

聯(lián)系人:張學(xué)鋒。

電話/手機(jī):130xxxxxxxxxx。

電子郵件:xxxxxxxxx@。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇十六

剛剛走出校門的同學(xué)們,大家學(xué)會(huì)制作面試簡(jiǎn)歷了嗎?這是我們參加面試前需要用到的!以下是小編與大家分享的制投簡(jiǎn)歷經(jīng)驗(yàn),歡迎大家閱讀!

簡(jiǎn)歷模版可以在應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)站找到。

個(gè)人信息:第一行姓名用宋體小二號(hào),太大了顯得突兀,太小了人家看不到;第二行是手機(jī)號(hào)碼、固定電話、郵箱;第三行是具體的通行地址、郵編,不要覺得地址沒必要,這是基本的原則,一般來說這三行剛好構(gòu)成一個(gè)三角形為宜。

求職意向:就是具體應(yīng)聘的崗位名稱,比如管理培訓(xùn)生、行政專員等等。

很多人簡(jiǎn)歷里沒有這一條,認(rèn)為簡(jiǎn)歷只有一份就可以了,到時(shí)候手寫在簡(jiǎn)歷上方什么的,這一條也是認(rèn)真仔細(xì)用心的體現(xiàn)之一。

教育背景:寫清楚自己的學(xué)校、院系、專業(yè)、起止日期、積點(diǎn)(如果gpa能拿出手的話,哈哈,不然就免了哈),如果專業(yè)課程跟工作有關(guān)的話一定要寫上最符合的,而跨專業(yè)找工作的同學(xué)就沒有必要寫課程了。

工作經(jīng)歷:這是整個(gè)簡(jiǎn)歷的核心部分!

第一類是在大學(xué)期間有數(shù)不清的社團(tuán)工作、社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)經(jīng)歷,不知道該怎么選擇

第二類是你在大學(xué)期間工作經(jīng)歷很少或者幾乎為零,怎么辦?那么這一部分怎么寫的技巧性就有的寫了。

抓住一句話:簡(jiǎn)歷呈現(xiàn)的所有內(nèi)容都是為了求職意向中的職位服務(wù)的!

第二類同學(xué),可能只有幾條經(jīng)歷,比如只在學(xué)生會(huì)當(dāng)過干事,那你就要好好挖掘一下自己做過的事情,比如專業(yè)實(shí)習(xí),再比如在高中的時(shí)候有沒有做過什么比較杰出的事情,比如有沒有參加過什么比賽之類的。

上面說的是怎樣收集對(duì)申請(qǐng)的職位有用的信息,下面再說怎么把這些信息基于現(xiàn)實(shí)的夸大,這一點(diǎn)非常重要!

兩個(gè)原則:33原則、用數(shù)字說話原則。

33原則:工作經(jīng)歷中寫3大條經(jīng)歷,每一條經(jīng)歷寫3小個(gè)點(diǎn),主要介紹一下工作內(nèi)容以及在這個(gè)過程中的收獲。

獲獎(jiǎng)情況:如果你獲過的獎(jiǎng)勵(lì)沒有重復(fù)的,那就按時(shí)間順序?qū)懴聛?如果你的獎(jiǎng)勵(lì)很多很重復(fù),那就不用一一羅列,就在后面注明獲過幾次就可以了,還有一點(diǎn)就是在教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、獲獎(jiǎng)情況中都有起止時(shí)間,注意從上到下時(shí)間的格式和對(duì)齊。

要么時(shí)間總寫在開頭,要么總寫在后面。

個(gè)人技能:主要是寫一下英語、計(jì)算機(jī)、駕駛能力等等~~寫英語能力時(shí)分低的話就寫通過**級(jí),分高的話就亮出來~~反正越高越搶眼。

自我評(píng)價(jià):這一部分可要可不要,看簡(jiǎn)歷的篇幅而定,簡(jiǎn)歷一定要壓縮在一頁a4紙內(nèi)。

網(wǎng)投:在找工作之前總聽說“網(wǎng)投”這個(gè)詞,就是在58同城招聘、58同城、58同城這些招聘網(wǎng)站上注冊(cè),然后填寫簡(jiǎn)歷,經(jīng)過網(wǎng)站的通道投電子簡(jiǎn)歷,有的公司外包給這些網(wǎng)站篩選簡(jiǎn)歷,有的自己篩選。

網(wǎng)投的簡(jiǎn)歷是最多的,但是面試概率也是最小的,當(dāng)時(shí)本著的原則就是“投了可能有機(jī)會(huì),不投就沒有機(jī)會(huì)”,事實(shí)證明,網(wǎng)投需要極大的耐心和毅力,等待,但不要抱太大希望。

網(wǎng)投了很多,后來就衣戀通知我面試了……

直接發(fā)簡(jiǎn)歷到指定郵箱:這條渠道我個(gè)人認(rèn)為是最有效的,我收到的5個(gè)面試通知都是這種方式。

發(fā)送之前要看清楚他們是否要求以附件形式,有的要求以正文格式,怕附件發(fā)過去亂碼了或者有病毒,還有就是在郵件的正文要禮貌的寫幾句話,諸如:煩請(qǐng)您查閱,等等,不要只寫個(gè)“謝謝!”就發(fā)送了。

宣講會(huì):現(xiàn)場(chǎng)投遞簡(jiǎn)歷的好處在于,可以比較近距離的全面的了解公司的整體情況,還可以找機(jī)會(huì)跟公司的hr什么的套磁,混個(gè)臉熟,假如你進(jìn)了面試的話會(huì)有些優(yōu)勢(shì),臉熟總沒有什么壞處。

學(xué)會(huì)在簡(jiǎn)歷中有技巧的“撒謊”在尋找一份有穩(wěn)定收入的工作時(shí),所面臨的所有不確定性和焦慮讓大多數(shù)求職者發(fā)現(xiàn)越來越難以抵抗捏造簡(jiǎn)歷或求職申請(qǐng)的誘惑,他們想把自己最好的一面描繪出來。

如果能幫你最終獲得這份工作,在簡(jiǎn)歷中撒點(diǎn)小謊有什么大礙嗎?美國(guó)著名職業(yè)顧問專家恩尼羅會(huì)告訴你答案。

在寫簡(jiǎn)歷時(shí)有一條假想的線——允許你在這條線內(nèi)使用一定的技巧。

就像是推銷一件產(chǎn)品,你當(dāng)然想凸顯這件產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和價(jià)值,但不能超越事實(shí)。

當(dāng)然,最難之處在于避免越過這條線。

如果發(fā)現(xiàn)你越過了這條線,許多公司的政策容忍度就變?yōu)榱懔恕?/p>

一些跨國(guó)公司的總裁和高管接連遭遇了“滅頂之災(zāi)”:被所在公司的董事會(huì)和公司解雇,原因是他們?cè)诩尤牍緯r(shí),過度“美化”了自己的簡(jiǎn)歷,其中包括謊報(bào)自己的教育背景和曾經(jīng)擔(dān)任過的重要職位經(jīng)歷等。

恩尼羅說,假如你是一名會(huì)計(jì),花了80%的時(shí)間專注于會(huì)計(jì)事務(wù),20%的時(shí)間處理與it相關(guān)的工作。

如果你現(xiàn)在想找一份it的工作,你應(yīng)當(dāng)在簡(jiǎn)歷中更多地強(qiáng)調(diào)你在it方面的技術(shù)和資質(zhì)。

她說,這樣別人就會(huì)認(rèn)為你是一名合格的it專業(yè)人士,只不過碰巧當(dāng)過會(huì)計(jì)而已,而不是與之相反。

如果你聲稱“單槍匹馬地帶頭完成了從系統(tǒng)a到系統(tǒng)b的轉(zhuǎn)換”或聲稱在it部門擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),就是越界犯規(guī)。

所以,在不越界的情況下偶爾來點(diǎn)“小聰明”也未嘗不可,但是要拿捏好其中的“技巧”顯得特別重要。

近年來,許多跨國(guó)公司雇用了職業(yè)獵頭公司來推薦重要空缺職位的候選人,他們會(huì)事先將某個(gè)職位的描述和要求發(fā)給專業(yè)的獵頭公司,以便找到符合條件的優(yōu)秀候選人。

于是,獵頭公司往往要求候選人根據(jù)“空缺職位描述”而重新修改自己的簡(jiǎn)歷,然后經(jīng)由獵頭公司的包裝和潤(rùn)色,正式提供給招聘企業(yè)的有關(guān)部門,而這個(gè)過程就往往會(huì)摻雜一些“水分”進(jìn)去。

大部分跨國(guó)公司都有這樣的招聘規(guī)則:每個(gè)“空缺職位”都有明確的“職位描述”,會(huì)由人事部門每周公布在公司內(nèi)部的網(wǎng)站上,同時(shí)發(fā)給幾家固定的獵頭公司。

于是,大量的簡(jiǎn)歷魚貫而入,而經(jīng)過獵頭公司“包裝”的簡(jiǎn)歷,往往更能吸引招聘部門老板的眼球。

原因很簡(jiǎn)單,他們更專業(yè)地了解每家跨國(guó)公司的企業(yè)文化,用人偏愛,職位等級(jí)和技能要求等等,于是很容易“量身打造”出一些“明星候選人”,從而讓他們輕易地進(jìn)入被選擇的范圍內(nèi)。

舒高所在的部門就有過這樣的經(jīng)歷。

在兩個(gè)職位空缺發(fā)出后,三家獵頭公司同時(shí)推薦“明星”候選人,同時(shí)在網(wǎng)上對(duì)外招聘。

在收到的五六十份簡(jiǎn)歷中,被挑中參加第一輪面試的候選人只有十幾個(gè)人,包括一些內(nèi)部員工推薦和網(wǎng)絡(luò)自薦的候選人。

舒高仔細(xì)看了每一份簡(jiǎn)歷,發(fā)現(xiàn)其中一家獵頭公司最為專業(yè),他們采用的簡(jiǎn)歷格式和簡(jiǎn)歷內(nèi)容具體而充實(shí),非常符合公司一貫的招聘傾向。

而他們推薦的兩位候選人一路順利“過關(guān)斬將”,最終贏得了這兩個(gè)空缺職位。

于是,舒高也得出了結(jié)論:這家獵頭公司之所以屢屢受到我們公司的重用,在于他們對(duì)本公司的'文化、用人傾向和職位分析做得非常完美到位,很對(duì)本企業(yè)的胃口,于是生意做得出奇得好,拿到的推薦傭金也高得驚人。

有一位候選人加入舒高團(tuán)隊(duì)之后,特意向舒高要了一份那家推薦他的獵頭公司“包裝”之后的簡(jiǎn)歷。

看過之后,連他自己也感嘆,“獵頭”公司對(duì)簡(jiǎn)歷內(nèi)容作了如此大的調(diào)整和修飾,但都沒有超出他個(gè)人的經(jīng)歷范圍,還算比較真實(shí)可靠,只是“美化”的成分相當(dāng)大,比他自己提交給這家獵頭的簡(jiǎn)歷“優(yōu)秀”了好多,簡(jiǎn)直就是為空缺職位而“量身定做”出來的完美杰作。

如此一來,他也增加了為自己打造漂亮簡(jiǎn)歷的經(jīng)驗(yàn)。

他和舒高心照不宣地笑了。

簡(jiǎn)歷一定要簡(jiǎn)潔明了

簡(jiǎn)歷如何寫是每個(gè)人都要面臨的問題。

今年浙大論壇上,又有人問起,簡(jiǎn)歷是不是“該濃縮在一頁紙上”?

“簡(jiǎn)歷應(yīng)該簡(jiǎn)潔明了。

58同城浙江分公司社會(huì)招聘部沈小姐說,“關(guān)鍵點(diǎn)一定要標(biāo)明。

一般招聘人員每天的簡(jiǎn)歷閱讀量都在100份左右,因此眼睛只會(huì)盯著他感興趣的東西看,最關(guān)鍵的無非就是工作經(jīng)驗(yàn)。

對(duì)應(yīng)屆大學(xué)生來說,這可以替換成:實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、英語能力和培訓(xùn)證書。

一般簡(jiǎn)歷會(huì)有一個(gè)自我評(píng)價(jià)部分。

這部分如果你只是簡(jiǎn)單地填寫“工作認(rèn)真,積極進(jìn)取”等詞匯,那你可真是錯(cuò)失了好機(jī)會(huì)。

因?yàn)槿绻吹骄傻淖晕以u(píng)價(jià),招聘人員也會(huì)當(dāng)揀到了寶。

沈小姐說,自己曾看到一份應(yīng)聘軟件開發(fā)工程師的簡(jiǎn)歷,寫得非常干凈利落,“我從事三年java開發(fā),有兩年c語言工作經(jīng)驗(yàn),主要擅長(zhǎng)是……”,非常值得推薦。

雖然是老生常談,但簡(jiǎn)歷千萬不要通過附件發(fā)送仍然是需要一再?gòu)?qiáng)調(diào)的。

因?yàn)楦鶕?jù)經(jīng)驗(yàn),招聘人員在查閱簡(jiǎn)歷時(shí)的附件下載率只有10%。

不同職位遞上不同簡(jiǎn)歷

對(duì)大學(xué)生來說,適應(yīng)面廣,選擇機(jī)會(huì)也就多。

“但要提醒的是,簡(jiǎn)歷最好不要通用。

??? 沈小姐說,比如一位法律系畢業(yè)生,如果應(yīng)聘人力資源崗位,就應(yīng)該突出寫寫自己對(duì)勞動(dòng)法的熟悉程度;如果是應(yīng)聘企業(yè)法務(wù)的崗位,則要盡量展示自己對(duì)經(jīng)濟(jì)法的熟悉程度。

因此,大學(xué)畢業(yè)生在還不明確自己的走向時(shí),需要一崗一簡(jiǎn)歷。

另外,大部分學(xué)生的職業(yè)走向都不明確。

如果你在簡(jiǎn)歷上表明自己已經(jīng)明確了一個(gè)發(fā)展方向,并且一直都在朝這個(gè)方向努力,并做出了非常具體的成績(jī),招聘方肯定會(huì)對(duì)你心生好感。

項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)要具體介紹

現(xiàn)在工作經(jīng)驗(yàn)幾乎成了最重要的選人標(biāo)準(zhǔn),因此這部分要寫得詳細(xì)明白。

很多人會(huì)標(biāo)明自己在某時(shí)某地做過何事。

其實(shí),“最好還能介紹一下工作單位的性質(zhì)。

沈小姐說,因?yàn)檎衅溉藛T很有可能不知道你曾經(jīng)服務(wù)的這家單位到底是做什么的,如果能讓他明白,原單位的工作性質(zhì)和應(yīng)聘單位相同,這會(huì)讓招聘人員感到精神百倍。

比如應(yīng)聘金融行業(yè)軟件開發(fā)崗位,當(dāng)你曾經(jīng)也在一家金融軟件開發(fā)企業(yè)工作過時(shí),這段經(jīng)歷就值得大書特書了。

對(duì)學(xué)生來說,項(xiàng)目經(jīng)歷也同樣如此。

不過,一些項(xiàng)目經(jīng)歷并不豐富的學(xué)生也不用著急。

在招聘應(yīng)屆畢業(yè)生時(shí),招聘人員往往會(huì)放寬一些條件,這時(shí)候一些和崗位相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、培訓(xùn)證書和英語水平也會(huì)成為有力的競(jìng)爭(zhēng)條件。

還有一點(diǎn)要提醒的是,所有工作和學(xué)習(xí)的環(huán)節(jié)最好能前后銜接。

“如果有中間脫節(jié)的,我們就會(huì)考慮這段時(shí)間內(nèi)他在干什么,該簡(jiǎn)歷的優(yōu)先級(jí)別就會(huì)被降低。

沈小姐說。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇十七

xxx(女,23歲,大專學(xué)歷,1年工作經(jīng)驗(yàn))。

婚姻狀況:未婚。

民族:漢。

參加工作時(shí)間:xx-03。

身高:162cm。

聯(lián)系電話:13888888888。

期望工作性質(zhì):全職。

期望工作地點(diǎn):不限。

期望從事職業(yè):行政專員/助理、前臺(tái)接待、經(jīng)理助理/秘書/文員。

到崗時(shí)間:1周以內(nèi)。

畢業(yè)學(xué)校:xx廣播電視大學(xué)。

時(shí)間:xx-09至xx-07。

專業(yè):旅游管理。

學(xué)歷:大專。

公司名稱:xx設(shè)備有限公司。

職位名稱:辦公室文員。

工作時(shí)間:xx-09至xx-05。

1.接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。

2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,辦公室檔案收集整理工作。

3.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。

4.負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)的保管工作,做好物品出入庫(kù)的登記。

5.按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對(duì)其負(fù)責(zé)。

6.管理員工人事檔案材料。

7.統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳,留底。

8.管理辦公各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。

9.接受公司其他臨時(shí)工作。

公司名稱:xx食品有限公司。

職位名稱:前臺(tái)文員。

工作時(shí)間:xx-03至xx-08。

1、前臺(tái)接待,日常事務(wù)的管理工作。

2、考勤工作的監(jiān)督,考勤機(jī)的管理工作。

3、培訓(xùn)牌、工作牌的制作、發(fā)放以及保管。

4、請(qǐng)假條的發(fā)放和統(tǒng)計(jì),文件的打印。

本人性格開朗,樂于接受新事物,吃苦耐勞,善于與人溝通,能獨(dú)立完成工作。在往日的工作中也使自己的判斷力、組織能力有所提高。成功的企業(yè)必須要一直有效益并且有效率的團(tuán)隊(duì),我深深明白要想成為這樣團(tuán)隊(duì)中的一員,必須對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé),干預(yù)挑戰(zhàn)任務(wù),敢于承擔(dān)責(zé)任。我期待著伯樂的出現(xiàn),使自己可以投身優(yōu)秀如您的團(tuán)隊(duì),綻放青春的光彩!

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇十八

性別:男年齡:20歲。

身高:184婚姻狀況:未婚。

畢業(yè)院校:北京電子大學(xué)主修:家用電器(熱水器)售后安裝與維修。

電腦水平:一般英語水平:

現(xiàn)居住地:北京。

聯(lián)系電話:電子郵箱:

移動(dòng)手機(jī):138××××郵政編碼:

個(gè)人主頁:

聯(lián)系地址:

希望工作地點(diǎn):北京市,深圳市。

希望工作崗位:家用電器,小家電,客戶服務(wù)類。

補(bǔ)充說明:

發(fā)展方向:

1、家用電器售后服務(wù)行業(yè)是一個(gè)學(xué)無止境的職業(yè),每天都要面對(duì)不同用戶用不同的方法解決,正好符合我性格中能夠不斷地從實(shí)際經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí),挑戰(zhàn)自我、發(fā)揮自己靈活的判斷力和操作方法,能夠?yàn)樽约旱募夹g(shù)提高,而奠定基礎(chǔ),用最精湛的技術(shù)為更多的用戶快速解決問題!

2.我立志做一名出色的售后服務(wù)工程師。和他人在一起積極地工作,虛心的向他人求取知識(shí),喜歡不斷地從實(shí)際經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí),發(fā)揮自己靈活的判斷力,尋找解決用戶和產(chǎn)品之間問題的方法。

3.根據(jù)自己的職業(yè)規(guī)劃,我制定了自己的學(xué)習(xí)生涯規(guī)劃。為自己的技術(shù)提供一個(gè)新的臺(tái)階更好的為廣大用戶提供一個(gè)更好的服務(wù),也同時(shí)尋找新的挑戰(zhàn)目標(biāo),確定自己的發(fā)展方向。

1.本人從小父母離異家庭經(jīng)濟(jì)來源薄弱,初中畢業(yè)后在家后跟隨親人學(xué)習(xí)家用電器售后服務(wù)工作,并沒有經(jīng)過職業(yè)院校和高等教育.如果貴公司注重學(xué)歷證書完全可視而不見這份簡(jiǎn)歷。

2.本人最精通的產(chǎn)品當(dāng)屬家用電熱水器并對(duì)售前設(shè)計(jì)售后安裝(ppr-pvc-鋁塑管)維修維護(hù)了解透徹并操作熟練。

3.還能對(duì)其他產(chǎn)品(除電視)進(jìn)行簡(jiǎn)單維修維護(hù)清洗。

4.對(duì)家用分體家用空調(diào)安裝更是熟練精通(吊籃吊車)室外高空作業(yè)等危險(xiǎn)項(xiàng)目,先后參加過多次海爾公司組織的培訓(xùn),技術(shù)研討和技能等級(jí)考核。

5、四年多的經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)把我鍛煉成了一名能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神,處事穩(wěn)重,樂于溝通,對(duì)工作兢兢業(yè)業(yè),嚴(yán)格要求的合格家電服務(wù)高級(jí)技工。在此期間通過各種培訓(xùn)和工作實(shí)踐,使我掌握了先進(jìn)的家電相關(guān)知識(shí)和保養(yǎng)維修技術(shù),每年員工考核本人都能將用戶回訪滿意率達(dá)到百分之九十以上!

6、優(yōu)質(zhì)完善的售后服務(wù)是對(duì)客戶和公司重要承諾。我相信如果能夠加入貴公司,必定能加快工作效率為公司提高業(yè)績(jī)從而提高公司利潤(rùn)。

至今有4年工作經(jīng)驗(yàn)曾在兩家公司工作過。

時(shí)間:20xx年7月至今。

公司名稱:中型家用電器衛(wèi)浴綜合商場(chǎng)。

公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)。

擔(dān)任職位:售后服務(wù)-工程監(jiān)督施工。

2、本人從小父母離異;從而養(yǎng)成了獨(dú)立自主的好習(xí)慣和良好的個(gè)人素質(zhì)。

3、喜歡挑戰(zhàn)自我,勇于開拓創(chuàng)新,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦有著良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。對(duì)待公共設(shè)施和工具都愛護(hù)有加。

4、我要在新的起點(diǎn)、新的層次、以新的姿態(tài)、展現(xiàn)新的風(fēng)貌,書寫新的記錄,創(chuàng)造新的成績(jī),我的自信,來自我的能力,您的鼓勵(lì)!

6、因?yàn)槟贻p,本人身上昂揚(yáng)著熱情,低調(diào)做人,高調(diào)做事,為做好工作全力以赴。

7.管理培訓(xùn)和積極的思考讓我在以往的工作中取得了讓企業(yè)和自己滿意的成就。

會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇十九

考之前覺得bec2挺簡(jiǎn)單的,雖然報(bào)了班,但覺得老浪費(fèi)錢的,后來上課也沒怎么去,就感覺上聽力和口語的時(shí)候挺有幫助,別的都假的,不是一下子能提高的。

結(jié)果成績(jī)出來只有c汗顏下面是自己總結(jié)的一些失敗的經(jīng)驗(yàn)以往各位準(zhǔn)備考的人引以為戒高手就不用看了。

閱讀和寫作沒什么好多說的,和以前經(jīng)歷的大小考試區(qū)別不大,有些商務(wù)詞匯還是要記下的,不然文章看不懂,寫作有固定的格式,不要混淆了,這個(gè)很關(guān)鍵的。

最后要講的是真實(shí)的考試比平時(shí)的練習(xí)要難很多,這個(gè)是我此次的深刻體會(huì),各位要切記不可像我一樣大意啊,如果已經(jīng)做過真題的朋友們就會(huì)發(fā)現(xiàn),真題也要比平時(shí)練習(xí)卷難,劍橋商務(wù)英語證書(中級(jí))模擬試題冊(cè)人民郵電出版社,雖然是大家公認(rèn)的和真題比較接近的書,但是由于出書教早難度明顯跟不上發(fā)展,只有形式是一樣的,所以bec新手可以參考下它的格式,我本人這本書就做了4份聽力,明顯感覺比考試簡(jiǎn)單很多。

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會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇二十

一般情況下,簡(jiǎn)歷的長(zhǎng)度以一張a4紙為限;簡(jiǎn)歷越長(zhǎng),被認(rèn)真閱讀的可能性越小。高級(jí)人才在某些時(shí)候可以準(zhǔn)備2頁以上的簡(jiǎn)歷,但是也需要在簡(jiǎn)歷的開頭部分有簡(jiǎn)潔清楚的資歷概述,以方便閱讀者在較短時(shí)間內(nèi)掌握基本情況,產(chǎn)生進(jìn)一步仔細(xì)閱讀的愿望。

當(dāng)你的簡(jiǎn)歷寫完以后,權(quán)衡一下,是不是能夠在十秒鐘內(nèi)看完所有你認(rèn)為重要的內(nèi)容呢?

清晰原則。

清晰的目的就是要便于閱讀。就象是制作一份平面廣告作品一樣,簡(jiǎn)歷排版時(shí)需要綜合考慮字體大小、行和段的.間距、重點(diǎn)內(nèi)容的突出等因素。

很多簡(jiǎn)歷采用表格的形式,西博認(rèn)為有所不妥。

針對(duì)性原則。

如果a公司要求你具備相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和良好的銷售業(yè)績(jī),您在簡(jiǎn)歷中清楚地陳述了有關(guān)的經(jīng)歷和事實(shí)并且把它們放在比較突出的位置,這就是針對(duì)性;如果b公司要求你具備良好的英語口語能力,您在簡(jiǎn)歷中描述了自己做過業(yè)余涉外商務(wù)翻譯的經(jīng)歷,這就是針對(duì)性;如果c公司明確要求應(yīng)聘者具備成都市五城區(qū)戶口,您在簡(jiǎn)歷中說明自己是成都市錦江區(qū)居民,這就是針對(duì)性。

不僅僅是簡(jiǎn)歷,在寫求職信、跟進(jìn)信以及感謝信的時(shí)候,針對(duì)性都是十分重要的原則。下面是由簡(jiǎn)歷網(wǎng)小編j.l為您整理的有經(jīng)驗(yàn)的簡(jiǎn)歷模板表格,更多word簡(jiǎn)歷模板下載歡迎訪問簡(jiǎn)歷網(wǎng)。

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會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)歷篇二十一

求職意向:____________________(可以是一個(gè)與多個(gè))。

姓名:_____劉杏___________性別:___女_____。

年齡:__22__歲學(xué)歷:_______本科_____________。

____年--____年___________大學(xué)__________專業(yè)(請(qǐng)依個(gè)人情況酌情增減)。

____年--____年___________大學(xué)__________專業(yè)(可將在學(xué)的業(yè)余課程寫上)。

____年__月--____年__月___________公司__________部門__________工作(請(qǐng)依個(gè)人情況酌情增減)此處應(yīng)為整篇簡(jiǎn)歷的核心內(nèi)容,應(yīng)聘者可以著重?cái)⑹龃隧?xiàng),并根據(jù)個(gè)人工作情況不同而重點(diǎn)突出說明工作具體內(nèi)容與經(jīng)歷,尤其是與求職目標(biāo)相關(guān)的工作經(jīng)歷;一定要說出最主要、最有說服力的工作經(jīng)歷和最具證明性的為公司獲取的利潤(rùn)和相關(guān)成績(jī);說明的語氣要堅(jiān)定、積極、有力;具體的工作、能力等證明材料等;寫工作經(jīng)驗(yàn)時(shí),一般是先寫近期的,然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗(yàn)是很重要的。在每一項(xiàng)工作經(jīng)歷中先寫工作日期,接著是工作單位和職務(wù)。在這個(gè)部分需要注意的一點(diǎn)是,陳述了個(gè)人的資格和能力經(jīng)歷之后,不要太提及個(gè)人的需求、理想等。

英語水平:*基本技能:聽、說、讀、寫能力......*標(biāo)準(zhǔn)測(cè)試:國(guó)家四、六級(jí);toefl;gre......

計(jì)算機(jī)水平:編程、操作應(yīng)用系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫(kù)......(請(qǐng)依個(gè)人情況酌情增減)。

個(gè)性特點(diǎn):___________________________________(請(qǐng)描述出自己的個(gè)性、工作態(tài)度、自我評(píng)價(jià)等)。

另:(如果你還有什么要寫上去的,請(qǐng)?zhí)顚懺谶@里!)*附言:(請(qǐng)寫出你的希望或總結(jié)此簡(jiǎn)歷的一句精煉的話!)例如:相信您的信任與我的實(shí)力將為我們帶來共同的成功!或希望我能為貴公司貢獻(xiàn)自己的力量!

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