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水利局統(tǒng)計工作總結報告篇一
20xx年集團公司下達指標：貿(mào)易收入考核億元，奮斗億元;貿(mào)易利潤xx萬元;貿(mào)易量發(fā)運萬噸;三項費用----。上半年，我們圓滿完成了集團公司下達的各項任務，主要經(jīng)營指標全線飄紅，實現(xiàn)了時間任務雙過半。
(一)貿(mào)易收入，提前----天完成了半年考核指標，提前----天完成了半年奮斗指標。
1-6月份：完成----億元，完成全年考核指標的----%;比考核億元增加----億元，增幅----%;同比增加----億元，增幅----%。
(二)貿(mào)易利潤。
1-6月份：實現(xiàn)----萬元，完成全年指標的----%;比考核xx萬元增加----萬元，增幅----%;同比減少----萬元，減幅----%。
175萬噸增加----萬噸，增幅----%。
(四)三項費用。
1-6月份：發(fā)生---萬元，比考核----萬元降低----萬元，降幅----%。
二、上半年工作開展情況。
為了確保集團公司下達指標和公司目標的順利實現(xiàn)，公司領導班子根據(jù)形勢和任務的要求，審時度勢，科學籌劃，提出了堅持四個并重的發(fā)展思路，為公司應對危機、穩(wěn)中求進、健康發(fā)展奠定了基礎。
一是堅持安全和發(fā)展并重。貿(mào)易公司是自負盈虧的單位。沒有發(fā)展，就沒有出路，但絕不能以犧牲安全代價追求發(fā)展。
今年以來，煤炭市場陷入低谷，給各項業(yè)務的開展帶來了前所未有的困難和壓力。公司一方面積極想辦法、謀出路，引導職工跑市場、找項目、拓展新業(yè)務，努力推動公司發(fā)展。另一方面，嚴把風險管控關。無論項目再好、利潤再高，只要存在不可控制的風險公司一律否定。年初相繼下發(fā)了加強經(jīng)營安全管理的1號文件和規(guī)范票據(jù)管理的2號文件，每日早調會和月度經(jīng)營分析會通報合同和財務預警情況，上半年審核簽訂合同x份，涉及金額x億元，風險防控委員會審查重大項目x個，否決重大風險項目x個，為公司領導班子科學決策提供了有力依據(jù)，實現(xiàn)了各項業(yè)務“零風險”推進。
二是堅持收入和利潤并重。收入是硬指標、硬任務，利潤是公司經(jīng)濟效益和職工收入的保證。在確保收入的前提下，努力創(chuàng)造更多更好的利潤，才能推動公司可持續(xù)發(fā)展。
為了確保指標任務的完成，我們用好集團公司支持政策，積極開展內部貿(mào)易，實現(xiàn)收入----億元，占比----%。深化與等大型國企的合作，實現(xiàn)收入----億元，占比----%。抽調人員成立了煤炭資源整合辦公室，發(fā)揮等站臺的樞紐作用，加大煤炭發(fā)運力度，主業(yè)煤炭貿(mào)易收入----億元，占比----%。在利潤創(chuàng)收方面，我們積極延伸貿(mào)易領域，拓展生鐵、鐵礦粉、鐵礦石、有色金屬鋅錠、鋼材等貿(mào)易收入----億元、煤礦生產(chǎn)材料設備收入----億元、化肥收入----億元，非煤業(yè)務占比----%。努力開拓市場，大力開展實體貿(mào)易，市場拓展貿(mào)易收入----億元，占比----%;實體貿(mào)易均為煤炭貿(mào)易，收入----億元，占比----%。加快推進清徐站臺的立戶工作，目前全部資料已遞交鐵路局等待審批。
三是堅持經(jīng)營和管理并重。經(jīng)營是目的，管理是促進經(jīng)營的方法和手段。只有把經(jīng)營業(yè)務、創(chuàng)收創(chuàng)效建立在穩(wěn)定可靠地管理之上，公司才能做強做大。
有效地激勵了職工干事創(chuàng)業(yè)、開拓市場;按照降本提效的要求，嚴格控制招待費、會議費、差旅費、辦公費、車輛費等各項非生產(chǎn)性支出，將貿(mào)易收入與營銷費用支出緊密掛鉤，根據(jù)貿(mào)易類別及難易程度，詳細核定億元貿(mào)易收入費用支出標準，逐級審核，限額支付，降低了成本費用;債權清理的內容及效果;制定下發(fā)了《進一步規(guī)范貿(mào)易行為、嚴守商業(yè)機密若干規(guī)定》，明確了干部職工的保密職責和義務，進一步完善了公司管理。
活動，豐富職工文化生活.隨著職工隊伍的擴大，公司今年新租了辦公樓，購買了新的辦公用品，為職工提供了良好的工作學習環(huán)境。持續(xù)加強后勤管理，提升服務質量，為公司發(fā)展提供了可靠保障。公司領導主動貼近職工、關心職工，努力為職工辦實事、辦好事，讓職工分享經(jīng)營成果，職工的歸屬感和向心力明顯增強，在公司上下營造了互助友愛、奉獻進取的良好氛圍。
三、工作中存在的問題和不足。
(一)從公司貿(mào)易結構上來看，內部貿(mào)易及政策支持的外部貿(mào)易占貿(mào)易總額較大比重，市場拓展及實體貿(mào)易相對薄弱。下半年不僅要強化內部貿(mào)易及政策支持的外部貿(mào)易，同時要積極開發(fā)拓展市場，努力開展實體貿(mào)易。
(二)由于煤炭價格持續(xù)下跌，電廠、鋼廠等下游用戶大量囤積庫存，貿(mào)易量發(fā)運較難開展，且利潤較低。下半年要在加強貿(mào)易量發(fā)運工作的同時，繼續(xù)下大力氣拓展非煤貿(mào)易項目，實現(xiàn)多元創(chuàng)收。
四、下半年工作任務安排。
下半年時間緊、任務重，公司各部門要以只爭朝夕的精神和開拓進取的作風，抓好各項業(yè)務的開展，確保提前完成全年指標任務，為公司明年的發(fā)展奠定良好的基礎。
務的基礎上，開發(fā)等地區(qū)的煤炭資源，開展實體貿(mào)易;二是推進鐵路站臺的立戶工作，增加煤炭發(fā)運量;三是推進xx地區(qū)和物流倉儲基地和配送園區(qū)的可行性調研工作，減少流通環(huán)節(jié)、增加話語權，實現(xiàn)利潤的穩(wěn)步增長;四是大力拓展非煤領域市場，尋找穩(wěn)定的、長遠的合作項目，拓寬多元創(chuàng)收渠道。
(二)開展進出口貿(mào)易，進軍國際市場。開展進出口業(yè)務，參與國際貿(mào)易合作，是公司做大做強的必由之路。下半年，公司一是要成立子公司，發(fā)揮地域和低稅率優(yōu)勢，拓展國內、國際貿(mào)易市場;二是要成立國際貿(mào)易部，開展煤炭、鐵礦石、鋼鐵、冶金、化工等產(chǎn)品的進出口業(yè)務，提高貿(mào)易項目利潤率，為公司的長期可持續(xù)發(fā)展打好基礎。
(三)完善風險管控體系，確保經(jīng)營安全和資金運行安全。在經(jīng)濟形勢下行的大環(huán)境下，市場風險和不確定因素陡增，今后要進一步強化全員風險防控意識，將風控作為長項工作來抓，使貿(mào)易項目資金流、票據(jù)流、物流均在風控委監(jiān)督下安全、高效地運行。
效率。公司全體干部職工要始終保持勤儉節(jié)約的工作作風，增強節(jié)約意識，杜絕鋪張浪費，從節(jié)約一度電、一滴水、一張紙做起，堵塞管理漏洞，杜絕鋪張浪費，提高辦公用品的利用率，為公司可持續(xù)發(fā)展貢獻力量。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇二
20xx年，我們在區(qū)上級部門的正確領導和鎮(zhèn)業(yè)務主管部門的直接指導下，不斷強化統(tǒng)計的工作基礎；規(guī)范和完善統(tǒng)計工作制度；努力提高工作的組織程度及工作水平；認真開展生產(chǎn)形勢分析；不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量，比較準確、及時、全面地反映本單位經(jīng)濟的發(fā)展情況。根據(jù)區(qū)（鎮(zhèn)）統(tǒng)計規(guī)范化工作的統(tǒng)一部署和要求，現(xiàn)將對今年統(tǒng)計工作自查情況簡要總結如下：
1、領導高度重視。企業(yè)負責人親任統(tǒng)計負責人，切實加強對統(tǒng)計工作領導，并落實專人負責具體統(tǒng)計工作。
2、認真做好統(tǒng)計原始記錄和統(tǒng)計臺賬、電子臺賬的日常工作，統(tǒng)計數(shù)據(jù)數(shù)出有據(jù)，有說明、有分析。
3、統(tǒng)計年報和月季度定期報表報送及時、年內無催報現(xiàn)象。對出現(xiàn)的問題及時加以了解決，確保了按時保質上報。
4、加強業(yè)務學習。除組織參加業(yè)務培訓外，還參加鎮(zhèn)街道組織的進行業(yè)務培訓，提高業(yè)務素質。
5、完善企業(yè)制度建設。建立完善統(tǒng)計管理制度，如統(tǒng)計員崗位職責、統(tǒng)計資料管理制度、企業(yè)統(tǒng)計工作制度等。
6、做好統(tǒng)計的資料歸檔工作。將年度報表、相關資料及分析材料分別裝訂成冊，分門別類地進行保管，做到有案可查，井井有條。
7、認真開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析研究。充分利用統(tǒng)計資料對企業(yè)情況全方位、多層次地進行了深入分析研究。
8、對應上級統(tǒng)計的要求,對統(tǒng)計工作進行了進一步規(guī)范和目標管理。對上級主管部門布置的統(tǒng)計工作任務，按規(guī)定按要求組織實施，上級部門布置的統(tǒng)計定報、年報等專項業(yè)務工作，都能做到全面、準確、及時、規(guī)范，保質保量，并按要求形成書面分析材料進行報送。
總結回顧20xx年，雖然做了一些瑣碎的工作，能夠按時按質完成了上級布置的統(tǒng)計的各項任務。但客觀分析平時的工作也還存在著較多的不足，我們在檢查和自查中發(fā)現(xiàn)統(tǒng)計工作存在以下一些情況：
總之，我們今年確實扎扎實實的做了不少工作，對照“余杭區(qū)統(tǒng)計基礎規(guī)范企業(yè)”的要求，我們進行了自評自測，綜合得分在90分以上，故特申報資料，請予以審核及驗收。
時間如梭，新年的鐘聲即將敲響。20xx年將告別它的光輝，20xx年從容而至。在這個辭舊迎新之際，我公司把這一年的工作做個簡單的總結。
在20xx年，我公司的各類報表大約有40套，主要包括報集團公司和局領導的各類報表、中國煉焦行業(yè)協(xié)會及河北焦化行業(yè)協(xié)會報表等，同時還包括集團及公司一些臨時性報表的統(tǒng)計。
準確的`統(tǒng)計信息是領導正確決策的基礎，沒有準確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，就無法準確反映企業(yè)經(jīng)濟運行情況及存在的問題，也就無法對經(jīng)濟形勢做出正確的判斷和決策。為此，我們以全面、準確、及時地完成上級布置的統(tǒng)計報表，做到報表規(guī)范，內容完整，不虛報、瞞報、遲報、拒報統(tǒng)計資料作為我們的工作標準。為達到工作要求，我公司做了以下努力：
首先，為保證報表的及時性，公司每月及時組織質檢科、運輸公司、橡膠公司、原料處、銷售處等基礎報表部門進行溝通，督促基礎報表進度，確保了月底基礎報表的收集，為月初《綜合統(tǒng)計月報》等報表的準時報送奠定了基礎。
其次，為保證數(shù)據(jù)的準確性，杜絕基礎報表部門捏造數(shù)據(jù)，每月公司都組織質檢科、煉焦車間、化產(chǎn)車間、運輸公司、備煤車間等部門對焦炭、煤炭及焦油、粗苯、硫酸銨進行盤點，了解現(xiàn)場實際庫存量，并及時與基礎報表數(shù)據(jù)進行核對，發(fā)現(xiàn)問題及時與基礎報表部門溝通，分析數(shù)據(jù)偏差的原因，若出現(xiàn)數(shù)據(jù)錯誤，督促基礎報表部門及時更正。另一方面，公司還不定期的對磅房、質檢科化驗室等數(shù)據(jù)基礎源進行抽查，確保數(shù)據(jù)嚴格按操作規(guī)程采集，進一步保證數(shù)據(jù)的準確性。
第三、為了方便基礎報表的歸檔、查詢，保證基礎數(shù)據(jù)的完整性，公司要求各相關報表部門通過協(xié)調溝通，制定了各類基礎報表的固定格式，方便了基礎數(shù)據(jù)的收集及采用。同時，每年的月報及基礎報表都裝訂成冊，統(tǒng)一歸檔，各類報表保存完好，方便查詢使用。
努力完成工作之余，加強統(tǒng)計基礎工作，統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量是統(tǒng)計工作的核心所在。公司要進一步提高基層數(shù)據(jù)質量，加大去車間、煤場、油庫等基礎數(shù)據(jù)源的走訪次數(shù)，規(guī)范基礎數(shù)據(jù)采集工作，確保源頭數(shù)出有據(jù)。
加強統(tǒng)計資料管理工作，進一步按報表種類細分裝訂，同時健全統(tǒng)計資料的電子化存檔，使其充分發(fā)揮統(tǒng)計信息的服務作用，方便公司查閱參考各類數(shù)據(jù)信息。另一方面，結合公司的實際情況，對現(xiàn)有的各類報表完善和修改，使報表更簡潔明要。
加強統(tǒng)計知識學習，全面提升人員素質。一是加強學習培訓，提升綜合能力，公司會定期對各報表部門的統(tǒng)計員進行專業(yè)統(tǒng)計知識培訓，并根據(jù)生產(chǎn)實際情況，完善或修訂各相應統(tǒng)計崗位的操作規(guī)程，使數(shù)據(jù)采集工作做到規(guī)范化、模式化。二是增強責任意識，提高工作效率，公司要求各崗位統(tǒng)計員要做到，日采集日核對，旬小結月總結，對于發(fā)現(xiàn)的異常數(shù)據(jù)，要及時溝通研究，追根溯源，分析原因制定解決辦法。三是加強文化建設，營造團結和諧的工作氛圍。
總之，在新的一年里，我們將繼續(xù)保持高度的熱情，積極采用科學的統(tǒng)計方法，一絲不茍，嚴肅認真的對待每一個統(tǒng)計數(shù)字，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質量，及時準確的為公司領導經(jīng)營決策提供依據(jù)。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇三
統(tǒng)計是對社會經(jīng)濟現(xiàn)象的數(shù)量方面進行搜集、整理和分析，以反映社會經(jīng)濟運行情況及基本國情國力的一項社會實踐活動。今天本站小編給大家整理了統(tǒng)計工作的總結報告，謝謝大家對小編的支持。
20xx年，我縣貿(mào)易外經(jīng)旅游統(tǒng)計工作在市局貿(mào)經(jīng)科的指導幫助下，在有關部門的積極支持配合下，在全縣商貿(mào)統(tǒng)計監(jiān)測工作者的共同努力下，認真貫徹落實全市20xx年貿(mào)易外經(jīng)旅游統(tǒng)計監(jiān)測工作會議精神和要求，緊緊圍繞黨和政府的中心工作，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，與時俱進，開拓創(chuàng)新，為全縣商貿(mào)經(jīng)濟實現(xiàn)科學發(fā)展、跨越發(fā)展、又好又快發(fā)展做出了積極的貢獻。現(xiàn)將20xx年度貿(mào)易外經(jīng)旅游統(tǒng)計監(jiān)測。
工作總結。
如下：
一、精心組織，措施有力，確保了年報和各項定期報表的按時按質上報。
(一)精心組織召開了基層年報會。
兩級，搞好一套表的報送工作。督促企業(yè)按時、按質上報一套表數(shù)據(jù)。月、季度報表在上報市局審核無誤后，及時打印每月紙報表(包括月報說明)，按規(guī)定裝訂成冊，進行整理歸檔，并對已上報的數(shù)據(jù)進行備份。
通過上述手段和措施，有效地促進了貿(mào)易統(tǒng)計各項工作的全面、準確、及時完成。
二、強基礎，重審核，嚴把關，確保數(shù)據(jù)質量。
1、年初制訂了20xx年貿(mào)易統(tǒng)計工作要點。并確定全縣限額以上商貿(mào)企業(yè)名單。
2、加強對部門統(tǒng)計資料的收集和積累，確保數(shù)出一致。為了更好地反映企業(yè)經(jīng)營狀況，搞準統(tǒng)計數(shù)據(jù)，監(jiān)督企業(yè)數(shù)出一致，我們搜集和積累了綜合經(jīng)濟部門、業(yè)務主管部門的貿(mào)易信息資料，為監(jiān)督企業(yè)數(shù)出一致提供了依據(jù)。同時，還定期收集稅務、財政、工商等部門有關稅費收入資料，利用相關指標驗證貿(mào)易統(tǒng)計主要指標的趨勢是否正確。并和經(jīng)濟商務局密切聯(lián)系，排查新進的限上批發(fā)零售、住宿餐飲企業(yè)，20xx年新進個體工商戶5家，企業(yè)1家，全縣限上商貿(mào)企業(yè)達到9家。
3、采取有效措施，加強統(tǒng)計業(yè)務培訓。20xx年12月年報會期間通過以會代訓形式，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員和轄區(qū)內的報表單位統(tǒng)計人員進行業(yè)務培訓，教會他們如何規(guī)范臺帳資料，任何收集整理統(tǒng)計數(shù)據(jù)。20xx年9月16-18日，組織了統(tǒng)計上崗培訓和繼續(xù)教育培訓。在平時月報期間，我們還通過以審代訓對報表單位的統(tǒng)計人員開展經(jīng)常性培訓和業(yè)務指導。通過多種形式的培訓、指導，確保他們對方法制度規(guī)定和指標含義的正確理解，增強對報表的邏輯審核和數(shù)據(jù)的綜合評估辦法的掌握，提高了各主管部門綜合統(tǒng)計人員和基層企業(yè)統(tǒng)計人員的整體業(yè)務素質。
4、加強對報表的督促力度，并納入目標考核。對不報報表和屢次遲報的單位發(fā)送“催報單”，同時找主管部門統(tǒng)計人員和企業(yè)負責人督促落實。對主管部門督促不力和有目標考核任務的單位，在年終縣級目標考核中的統(tǒng)計工作目標考核項內酌情扣分。通過上述手段，收到良好效果。
5、堅持統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量評估制度，維護統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量。為了更好地維護貿(mào)易統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量，客觀真實地反映我縣商貿(mào)經(jīng)濟運行情況，在今年上半年，對商貿(mào)主要數(shù)據(jù)進行了評估。
6、加強統(tǒng)計資料的整理和管理。一是建立健全了統(tǒng)計臺帳，重點是社會消費品零售總額統(tǒng)計臺帳;二是立卷、歸檔、整理了綜合和基層統(tǒng)計報表、統(tǒng)計資料等;三是整理、編輯了20xx年《**縣統(tǒng)計年鑒》中商業(yè)、旅游篇的數(shù)據(jù)資料，確保歷史資料方便、易查、可比;四是按月向有關部門提供綜合快報資料。
一、要用積極的態(tài)度全身心的投入工作，即然選擇了這個職業(yè)，選擇了這個崗位，就要全力以赴，盡職盡責地去完成。
二、要以嚴謹細致的態(tài)度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。統(tǒng)計對我來說是一項細致的工作，它的要求很嚴格，它要求我必須認真、細致。
三、要做到在剛統(tǒng)計時與核對數(shù)字相符，數(shù)字一定要準確無誤。無誤的數(shù)據(jù)便于以后的查賬，所以，必須要認真，仔細無差錯。這就要求我們在做其它工作時也是必須用嚴謹細致的態(tài)度對待工作。
四、要用百分百責任心對待工作。工作對我們來說就是一種責任.我們有義務盡心盡責的去完成，去負責.所以工作的好壞，也取決于對工作的責任心。
五、要加強工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習，從學習中汲取好的可以提高效率的知識，再就是，將問題細化，在短時間內決定，對任何事情都要當機立斷，設定具體時間安排工作，給自已制定嚴格的最后期限。
六、從中我體驗了工作的性質，學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。新的一周又已來到。工作還在繼續(xù)，但是新的一周自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路，把工作做的更細致化。
這一周自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗，我時常在想因為這份工作，我體現(xiàn)了自我的價值;因為這份工作，我磨練了我的意志。
一、上半年主要指標完成情況。
20xx年集團公司下達指標：貿(mào)易收入考核億元，奮斗億元;貿(mào)易利潤xx萬元;貿(mào)易量發(fā)運萬噸;三項費用----。上半年，我們圓滿完成了集團公司下達的各項任務，主要經(jīng)營指標全線飄紅，實現(xiàn)了時間任務雙過半。
(一)貿(mào)易收入，提前----天完成了半年考核指標，提前----天完成了半年奮斗指標。
1-6月份：完成----億元，完成全年考核指標的----%;比考核億元增加----億元，增幅----%;同比增加----億元，增幅----%。
(二)貿(mào)易利潤。
1-6月份：實現(xiàn)----萬元，完成全年指標的----%;比考核xx萬元增加----萬元，增幅----%;同比減少----萬元，減幅----%。
175萬噸增加----萬噸，增幅----%。
(四)三項費用。
1-6月份：發(fā)生---萬元，比考核----萬元降低----萬元，降幅----%。
二、上半年工作開展情況。
為了確保集團公司下達指標和公司目標的順利實現(xiàn)，公司領導班子根據(jù)形勢和任務的要求，審時度勢，科學籌劃，提出了堅持四個并重的發(fā)展思路，為公司應對危機、穩(wěn)中求進、健康發(fā)展奠定了基礎。
一是堅持安全和發(fā)展并重。貿(mào)易公司是自負盈虧的單位。沒有發(fā)展，就沒有出路，但絕不能以犧牲安全代價追求發(fā)展。
今年以來，煤炭市場陷入低谷，給各項業(yè)務的開展帶來了前所未有的困難和壓力。公司一方面積極想辦法、謀出路，引導職工跑市場、找項目、拓展新業(yè)務，努力推動公司發(fā)展。另一方面，嚴把風險管控關。無論項目再好、利潤再高，只要存在不可控制的風險公司一律否定。年初相繼下發(fā)了加強經(jīng)營安全管理的1號文件和規(guī)范票據(jù)管理的2號文件，每日早調會和月度經(jīng)營分析會通報。
合同。
和財務預警情況，上半年審核簽訂合同x份，涉及金額x億元，風險防控委員會審查重大項目x個，否決重大風險項目x個，為公司領導班子科學決策提供了有力依據(jù)，實現(xiàn)了各項業(yè)務“零風險”推進。
二是堅持收入和利潤并重。收入是硬指標、硬任務，利潤是公司經(jīng)濟效益和職工收入的保證。在確保收入的前提下，努力創(chuàng)造更多更好的利潤，才能推動公司可持續(xù)發(fā)展。
為了確保指標任務的完成，我們用好集團公司支持政策，積極開展內部貿(mào)易，實現(xiàn)收入----億元，占比----%。深化與等大型國企的合作，實現(xiàn)收入----億元，占比----%。抽調人員成立了煤炭資源整合辦公室，發(fā)揮等站臺的樞紐作用，加大煤炭發(fā)運力度，主業(yè)煤炭貿(mào)易收入----億元，占比----%。在利潤創(chuàng)收方面，我們積極延伸貿(mào)易領域，拓展生鐵、鐵礦粉、鐵礦石、有色金屬鋅錠、鋼材等貿(mào)易收入----億元、煤礦生產(chǎn)材料設備收入----億元、化肥收入----億元，非煤業(yè)務占比----%。努力開拓市場，大力開展實體貿(mào)易，市場拓展貿(mào)易收入----億元，占比----%;實體貿(mào)易均為煤炭貿(mào)易，收入----億元，占比----%。加快推進清徐站臺的立戶工作，目前全部資料已遞交鐵路局等待審批。
三是堅持經(jīng)營和管理并重。經(jīng)營是目的，管理是促進經(jīng)營的方法和手段。只有把經(jīng)營業(yè)務、創(chuàng)收創(chuàng)效建立在穩(wěn)定可靠地管理之上，公司才能做強做大。
有效地激勵了職工干事創(chuàng)業(yè)、開拓市場;按照降本提效的要求，嚴格控制招待費、會議費、差旅費、辦公費、車輛費等各項非生產(chǎn)性支出，將貿(mào)易收入與營銷費用支出緊密掛鉤，根據(jù)貿(mào)易類別及難易程度，詳細核定億元貿(mào)易收入費用支出標準，逐級審核，限額支付，降低了成本費用;債權清理的內容及效果;制定下發(fā)了《進一步規(guī)范貿(mào)易行為、嚴守商業(yè)機密若干規(guī)定》，明確了干部職工的保密職責和義務，進一步完善了公司管理。
活動，豐富職工文化生活.隨著職工隊伍的擴大，公司今年新租了辦公樓，購買了新的辦公用品，為職工提供了良好的工作學習環(huán)境。持續(xù)加強后勤管理，提升服務質量，為公司發(fā)展提供了可靠保障。公司領導主動貼近職工、關心職工，努力為職工辦實事、辦好事，讓職工分享經(jīng)營成果，職工的歸屬感和向心力明顯增強，在公司上下營造了互助友愛、奉獻進取的良好氛圍。
三、工作中存在的問題和不足。
(一)從公司貿(mào)易結構上來看，內部貿(mào)易及政策支持的外部貿(mào)易占貿(mào)易總額較大比重，市場拓展及實體貿(mào)易相對薄弱。下半年不僅要強化內部貿(mào)易及政策支持的外部貿(mào)易，同時要積極開發(fā)拓展市場，努力開展實體貿(mào)易。
(二)由于煤炭價格持續(xù)下跌，電廠、鋼廠等下游用戶大量囤積庫存，貿(mào)易量發(fā)運較難開展，且利潤較低。下半年要在加強貿(mào)易量發(fā)運工作的同時，繼續(xù)下大力氣拓展非煤貿(mào)易項目，實現(xiàn)多元創(chuàng)收。
四、下半年工作任務安排。
下半年時間緊、任務重，公司各部門要以只爭朝夕的精神和開拓進取的作風，抓好各項業(yè)務的開展，確保提前完成全年指標任務，為公司明年的發(fā)展奠定良好的基礎。
務的基礎上，開發(fā)等地區(qū)的煤炭資源，開展實體貿(mào)易;二是推進鐵路站臺的立戶工作，增加煤炭發(fā)運量;三是推進xx地區(qū)和物流倉儲基地和配送園區(qū)的可行性調研工作，減少流通環(huán)節(jié)、增加話語權，實現(xiàn)利潤的穩(wěn)步增長;四是大力拓展非煤領域市場，尋找穩(wěn)定的、長遠的合作項目，拓寬多元創(chuàng)收渠道。
(二)開展進出口貿(mào)易，進軍國際市場。開展進出口業(yè)務，參與國際貿(mào)易合作，是公司做大做強的必由之路。下半年，公司一是要成立子公司，發(fā)揮地域和低稅率優(yōu)勢，拓展國內、國際貿(mào)易市場;二是要成立國際貿(mào)易部，開展煤炭、鐵礦石、鋼鐵、冶金、化工等產(chǎn)品的進出口業(yè)務，提高貿(mào)易項目利潤率，為公司的長期可持續(xù)發(fā)展打好基礎。
(三)完善風險管控體系，確保經(jīng)營安全和資金運行安全。在經(jīng)濟形勢下行的大環(huán)境下，市場風險和不確定因素陡增，今后要進一步強化全員風險防控意識，將風控作為長項工作來抓，使貿(mào)易項目資金流、票據(jù)流、物流均在風控委監(jiān)督下安全、高效地運行。
效率。公司全體干部職工要始終保持勤儉節(jié)約的工作作風，增強節(jié)約意識，杜絕鋪張浪費，從節(jié)約一度電、一滴水、一張紙做起，堵塞管理漏洞，杜絕鋪張浪費，提高辦公用品的利用率，為公司可持續(xù)發(fā)展貢獻力量。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇四
一、要用積極的態(tài)度全身心的投入工作，即然選擇了這個職業(yè)，選擇了這個崗位，就要全力以赴，盡職盡責地去完成。
二、要以嚴謹細致的態(tài)度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不茍。統(tǒng)計對我來說是一項細致的工作，它的要求很嚴格，它要求我必須認真、細致。
三、要做到在剛統(tǒng)計時與核對數(shù)字相符，數(shù)字一定要準確無誤。無誤的數(shù)據(jù)便于以后的查賬，所以，必須要認真，仔細無差錯。這就要求我們在做其它工作時也是必須用嚴謹細致的態(tài)度對待工作。
四、要用百分百責任心對待工作。工作對我們來說就是一種責任.我們有義務盡心盡責的去完成，去負責.所以工作的好壞，也取決于對工作的責任心。
五、要加強工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習，從學習中汲取好的可以提高效率的知識，再就是，將問題細化，在短時間內決定，對任何事情都要當機立斷，設定具體時間安排工作，給自已制定嚴格的最后期限。
六、從中我體驗了工作的性質，學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。新的一周又已來到。工作還在繼續(xù)，但是新的一周自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路，把工作做的更細致化。
這一周自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗，我時常在想因為這份工作，我體現(xiàn)了自我的價值;因為這份工作，我磨練了我的意志。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇五
一年來，我市水利統(tǒng)計工作在省水利廳及局黨委的關心和支持下，以科學發(fā)展觀和新時期治水思路為指導，努力開拓、扎實工作，認真開展各項水利統(tǒng)計業(yè)務工作。在廣大統(tǒng)計人員的共同努力下，保質保量完成了各項統(tǒng)計工作任務。為水利發(fā)展和改革管理工作提供了較好的服務，為領導科學決策提供了堅實的數(shù)據(jù)基礎。
建設完成投資、實物工作量和有關統(tǒng)計信息資料，必須客觀反映水利建設運行態(tài)勢、建設成果及存在問題，一旦發(fā)現(xiàn)問題，堅決退回重新統(tǒng)計。通過認真、扎實、細致的工作，我們圓滿完成了2011年水利基建年報和綜合年報，并能夠及時、準確、較好地完成基建月報、國債月報及2011年各項季報、月報等。
（二）加強專業(yè)部門的協(xié)調溝通，確保數(shù)據(jù)質量。統(tǒng)計的生命在于真實，統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量高低關系到黨和政府的形象，也關系到我們水利統(tǒng)計部門的聲譽和存在價值。為此，我們要求基層水利統(tǒng)計部門上報數(shù)據(jù)要準確無誤，不虛報瞞報，不錯報漏報，遇到拿不準的數(shù)據(jù)，除向有關專業(yè)部門人員了解外，還要求統(tǒng)計人員實地調查核實，杜絕照抄照搬上年數(shù)據(jù)應付了事的行為發(fā)生。每年年報報出前，分別征求有關業(yè)務科室的意見，對有異議或增減變動較大的數(shù)據(jù)，及時告訴有關縣、市進行調查核實，并寫出書面證明。
（三）強化基礎培訓，提高水利部門人員素質。加強統(tǒng)計人員培訓，重在基礎。我們每年利用全市水利統(tǒng)計年報會，采取以會代訓的方式，開展對各縣（市、區(qū)）基層水利統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓，學習水利統(tǒng)計知識、統(tǒng)計基本原理和方法、統(tǒng)計法律法規(guī)等基礎知識。特別是對當年新上崗人員進行個別指導，除了通過電話聯(lián)系，詳細解釋他們遇到的各種問題，有時還下到基層及時解決他們工作中出現(xiàn)的問題。此外，我們還要求各縣（市、區(qū)）積極參加市統(tǒng)計局業(yè)務知識培訓班。通過對統(tǒng)計人員培訓學習，提高了基層水利統(tǒng)計人員的統(tǒng)計專業(yè)水平和依法統(tǒng)計能力，確保了我市水利統(tǒng)計工作的順利開展。
（一）水利統(tǒng)計工作培訓的力度不夠。基層統(tǒng)計力量薄弱，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革后，水利站已經(jīng)不存在，鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利統(tǒng)計這項工作空缺，縣一級水利統(tǒng)計人員基本上都是兼職，并且隊伍不穩(wěn)定，給基層統(tǒng)計工作帶來了一定的困難，加之統(tǒng)計軟件的不斷更新、統(tǒng)計指標的變化，部分統(tǒng)計人員難以適應統(tǒng)計工作的需要，應及時進行業(yè)務培訓。
（二）跨行業(yè)統(tǒng)計指標數(shù)據(jù)收集難度較大。2011年綜合統(tǒng)計中新增土地、社經(jīng)、環(huán)保等指標涉及統(tǒng)計、國土資源、環(huán)保等行業(yè)。數(shù)據(jù)的收集和匯總難度較大，且由于統(tǒng)計方法不同，基層數(shù)據(jù)與匯總數(shù)據(jù)不一致，可用程度不大。建議省廳對新增加的指標進行認真評估，對于實際意義不大，收集數(shù)據(jù)不準或通過其他途徑能夠收集的數(shù)據(jù)，盡量不要體現(xiàn)在統(tǒng)計指標體系中，以體現(xiàn)水利統(tǒng)計的特點，保證水利統(tǒng)計指標體系的科學性和相對穩(wěn)定性。
（三）統(tǒng)計程序更新過于頻繁。統(tǒng)計軟件應用至今，任。
務描述文件和新增指標始終不斷更新完善，給基層統(tǒng)計工作帶來了許多不便。希望能盡快將統(tǒng)計指標體系完善。
三、
（一）依法統(tǒng)計，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量。統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量的好與壞直接關系到領導的科學決策，是統(tǒng)計工作的中心任務，是統(tǒng)計工作的生命線。我們要認真按照《統(tǒng)計法》、《水利統(tǒng)計管理辦法》、《水利責任人制度》要求，把握好數(shù)據(jù)質量關，努力做好今年的年報和明年定期報表工作。
計質量，在新的一年里我們要把這項工作作為重點來做好。
（三）做好2012年統(tǒng)計年報。我們將嚴格按照省水利廳的要求，結合上一年統(tǒng)計工作實際，認真查找統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量上存在的問題，分析原因，從制度、方法、技術等各個環(huán)節(jié)上采取措施，集中時間、集中精力，及時、準確全面報送水利統(tǒng)計年報，為水利規(guī)劃、項目前期工作、投資計劃、政策制定、管理決策等提供主要的基礎數(shù)據(jù)支撐，確保統(tǒng)計工作任務的落實。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇六
一是不斷建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度，規(guī)范統(tǒng)計工作程序，嚴格落實統(tǒng)計人員崗位責任制，保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性和全面性。二是加強統(tǒng)計人員隊伍建設，提高統(tǒng)計人員素質。對無證上崗統(tǒng)計人員進行及時培訓，實現(xiàn)了持證上崗，提高了統(tǒng)計人員的業(yè)務素質。三是加強基層信息質量考核，統(tǒng)計檢查時重點檢查基層原始記錄、統(tǒng)計基礎臺帳、統(tǒng)計資料的管理、統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實準確，促進了統(tǒng)計資料積累的制度化、規(guī)范化和標準化。
2、建立健全公司統(tǒng)計規(guī)章制度，加強統(tǒng)計管理工作 為保證《中華人民共和國統(tǒng)計法》及其《實施細則》的貫徹實施，結合我公司實際，量化了考核標準，完善了考核獎勵制度。各業(yè)務統(tǒng)計部門結合本專業(yè)的特點，先后制定了本專業(yè)具體的統(tǒng)計管理辦法和制度。一系列統(tǒng)計規(guī)章制度的建立和逐步健全，有力地促進了統(tǒng)計工作的制度化建設，使公司統(tǒng)計工作基本做到了有法可依、有章可循統(tǒng)計工作者依法統(tǒng)計意識不斷增強。公司統(tǒng)計工作逐步向規(guī)范化方面發(fā)展，基本做到了“專業(yè)實施、歸口管理”。
3、加強統(tǒng)計執(zhí)法檢查，努力提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇七
今年，督查科的工作、人員都有所調整，存在著人員少、工作緊、經(jīng)驗淺等問題，但在中心領導的正確指引下，督查科樹立起牢固的大局意識、服務意識，圍繞機關效能建設，把督查工作貫穿到中心工作的各個環(huán)節(jié)，確保了各項工作的順利開展。現(xiàn)將上半年工作總結如下：
一、定標準，提要求，推動工作開展。
根據(jù)督查科職責及實際情況，以確保中心各項工作順利開展，制定了科室目標責任制，確定了工作的主要內容，提出了搞好督查工作的要求、方法及程序，在督查工作中發(fā)揮了較好的作用。
二、按時間，保質量，做好日常督查工作。
本著“給領導分憂，為窗口服務”的原則，一是維護好窗口及窗口工作人員日常的紀律，確保工作人員簽到有記錄、外出有“話”告，請假有“條”到;二是每月、每季度按時完成窗口及窗口工作人員的月度、季度考核，并確?？己说恼鎸嵭?、民主性，使出勤的多少加以明了，工作的好壞得以體現(xiàn);三、出好每期簡報，并力求每期簡報按時、保質、保量完成，及時反映中心的工作情況，促進中心工作勝利開展;四是努力做好窗口工作人員的輪換工作，嚴格按照工作程序把好窗口工作人員進出關，以最大努力保證窗口工作人員按中心的要求進駐;五是做好窗口工作人員崗前培訓，對新進駐的窗口工作人員，在第一時間，與其一起學習中心的各項考核制度，幫其盡快適應中心的工作環(huán)境;六是認真辦好領導交辦的每一項工作任務，高效率完成其它一些工作任務。
三、有計劃，有安排，組織窗口學習。
根據(jù)中心安排，督查科制定了詳細的學習計劃，每周開展一次集中學習，學習的過程中突出了兩個注重。一是注重領導帶頭，即發(fā)揮領導表率作用，帶頭學習、帶頭宣講、帶頭做筆記，有力的推動了學習的深入開展;二是注重正面教育，加強理論武裝是搞好工作的堅實基礎，我們緊緊圍繞思想發(fā)動和理論武裝兩項重點，始終把理論學習放在重要位置，在學習內容上做到了“三必學”。即：總書記、省委書記、市委書記和區(qū)委書記講話精神必須學，中央、省委、市委和縣委有關文件精神必須學，上級安排的必學內容必須學;在方法上，做到了“三結合”，即：集中學習與個人自學相結合、導學與促學相結合、理論學習與專業(yè)學習相結合。通過高標準、嚴要求的學習，工作人員形成了良好的學習習慣，記錄學習筆記，撰寫了《廉政思想心得體會》。
四、改方法，促感情，創(chuàng)新督查工作方式。
加強與窗口負責人及窗口工作人員的溝通，聯(lián)絡感情，增進了解，爭取窗口工作人員對督查工作的理解和支持，保證中心各項規(guī)章制度的執(zhí)行和領導的正確決策落到實處。
下半年，督查科將繼續(xù)在中心正確領導下完成好上述工作的延續(xù)，同時做好以下工作：
一、監(jiān)督廳內業(yè)務受理和辦理情況，進一步規(guī)范窗口各項工作，同時多與窗口單位分管領導、業(yè)務科室負責人溝通聯(lián)系，強化業(yè)務廳外受理情況信息的收集和工作督查，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，并提出解決辦法，確保大廳辦證環(huán)境良好。
二、嚴格執(zhí)行中心各項工作制度制度，及時發(fā)現(xiàn)窗口工作中存在的問題，將其控制在萌芽狀態(tài)，避免對中心形象造成不良影響。
三、做好年終業(yè)務回訪工作、年度考核工作及領導交辦的其他任務。
不知不覺中，見證著公司飛越發(fā)展的一年已經(jīng)過去，充滿希望的一年終于來臨。回首一年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)備戰(zhàn)的艱辛，也有遇到困難和挫折時的惆悵?，F(xiàn)將一年的主要工作總結如下：
一、主要工作情況：
1.強化理論和業(yè)務的學習。我重視加強理論和業(yè)務知識學習，在工作中，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合業(yè)務素質水平，認真學習工作業(yè)務知識，并結合自己在實際工作中存在的不足有針對性地進行學習，并且參加統(tǒng)計職業(yè)資格考試，明確了統(tǒng)計員的工作職責。
2.在工作以來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。在具體工作中，我努力做好領導交給的每一個工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質、按量完成任務。
3.每天及時、準確按銷售合同或出入庫單的明細填寫統(tǒng)計臺帳，并及時作好數(shù)據(jù)的備份。
4.每月底根據(jù)本月實際發(fā)生情況向總部報送營業(yè)收入快報;產(chǎn)值指標月報;勞動工資及保障情況月報;主要產(chǎn)品產(chǎn)、銷、存情況月報;能源消費月報表，并存檔。
5.年底將部分數(shù)據(jù)用表格的形式進行匯總與分析。主要有《產(chǎn)成品交庫情況統(tǒng)計表》、《公司人員統(tǒng)計表》、《勞動工資及保障情況統(tǒng)計表》、《年度經(jīng)濟活動分析》。
6.參加匯報了《關于做好特色產(chǎn)業(yè)中小企業(yè)發(fā)展資金項目》《河南省工業(yè)結構調整項目》的申報工作。
7.每周五向省工信委匯報項目建設完成情況，每月底向省科工局匯報項目進展情況及項目建設存在的問題，每月初向港區(qū)經(jīng)發(fā)局、招商局匯報項目完成投資情況和建設完成情況。
二、存在不足。
1.在工作中，雖然我不斷加強理論知識的學習，努力使自己在各方面走向熟練，但由于自身學識、能力、思想、心理素質等的局限，導致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開，工作起來束手束腳，對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。同時由于個人不愛說話，與同事們的溝通和交流很少，工作目標不明確，并且遇到問題請教不多，沒有做到虛心學習。
2.身為新時代的大學生，卻沒有青年人應有的朝氣，學習新知識、掌握新東西不夠。領導交辦的事基本都能完成，但自己不會主動牽著工作走，很被動，而且缺乏工作經(jīng)驗，獨立工作能力不足。在工作中不夠大膽，總是在不斷學習的過程中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實踐，去推廣。
三、工作計劃。
1、努力完成本職工作之余，學習更多有關財務、統(tǒng)計方面的知識，以提升自己專業(yè)學識。
2、積極參加一些和專業(yè)有關的培訓，有效提高對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性，并做好數(shù)據(jù)的登記、上報與分析。
3、在原有的各種統(tǒng)計報表基礎上，對一些沒有實際意義的表格進行改進，并對統(tǒng)計數(shù)的準確性進行加強。
今后工作中我將努力奮斗，無論自己手頭的工作有多忙，都服從公司領導的工作安排，遇到工作困難，及時與領導聯(lián)系匯報，并尋找更好解決問題的辦法，繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績，針對自身的不足加以改進，爭取做的更好。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇八
根據(jù)《縣統(tǒng)計局關于開展20xx年統(tǒng)計工作單項考核工作的通知》統(tǒng)計[20xx]69號文件精神,現(xiàn)將我局20xx年統(tǒng)計工作情況自查總結如下:
我局在年初召開了全局干部職工大會，傳達貫徹會議精神，組織學習《中華人民共和國統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》等法律法 規(guī)，通過學習提落實統(tǒng)計工作責任重要性認識，形成了統(tǒng)計工作是關系國計民生的基礎工作，是黨委、政府決策的重要來源的共識。在全面貫徹黨的十八大、緊緊圍 繞縣委政府工作目標，全面推進“建設美好縣”的新形勢下，形成了落實統(tǒng)計工作責任，是實現(xiàn)又好又快發(fā)展的必然要求的共識。
根據(jù)縣人民政府年初統(tǒng)計工作意見要 求，我局迅速貫徹相關精神，全面落實統(tǒng)計工作責任。一是建立縣科學技術局統(tǒng)計工作領導小組，局長任組長，副局長任副組長，辦公室主任、綜合股長為成員。二 是調整充實統(tǒng)計工作人員。將具有大學本科學歷，年輕有為的同志調整到統(tǒng)計工作崗位，調整后局辦公室主任承擔全局統(tǒng)計工作，辦公室人員何娟負責統(tǒng)計服務工作。三是明確統(tǒng)計工作責任，分解目標任務，落實工作措施，將統(tǒng)計工作納入單位目標考核。
20xx年在縣科學技術局統(tǒng)計工作領導小組的領導下，統(tǒng)計工作人員加強工作責任心，一是及時組織部門完成市科技局布置的科普統(tǒng)計工作任務;二是按照時間要求及時向縣統(tǒng)計局上報科學技術局勞動工資，人員狀況，生產(chǎn)業(yè)務，專業(yè)技術人員統(tǒng)計等方面的情況，所報報表數(shù)據(jù)指標準確無誤;三是按照服務業(yè)監(jiān)測的要求，正確填報相關信息，所報資料及時準確。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇九
按照區(qū)統(tǒng)計局對統(tǒng)計工作的要求，區(qū)水務局高度重視統(tǒng)計工作，現(xiàn)將20xx年統(tǒng)計工作總結如下:。
一、領導重視,機構健全。
為進一步做好本單位統(tǒng)計工作，我局建立了統(tǒng)計站，并由副局長同志分管統(tǒng)計工作和具體統(tǒng)計工作人員，保障統(tǒng)計站必要的工作條件和業(yè)務經(jīng)費，領導經(jīng)常運用統(tǒng)計資料，并經(jīng)常對統(tǒng)計工作提要求、意見。
建立統(tǒng)計站，分管領導擔任站長，統(tǒng)計員任副站長，有固定統(tǒng)計站辦公室，辦公桌椅、檔案櫥柜、計算機、打印機等設備齊全。配齊專(兼)職綜合統(tǒng)計員，配備(會計或主任)輔助調查員，并保持相對穩(wěn)定。建立統(tǒng)計工作范圍內統(tǒng)計人員的花名冊，及時記錄人員變更情況。統(tǒng)計人員持證上崗。統(tǒng)一組織了統(tǒng)計人員的培訓和繼續(xù)教育工作。建立企事業(yè)單位基本名錄資料及時掌握本區(qū)域內各類單位開業(yè)、關閉、遷移等變化情況，每月維護更新。建立健全和完善了企業(yè)的歷史及當年統(tǒng)計紙介質臺帳(電子臺帳)。對有關統(tǒng)計公文、業(yè)務書刊、統(tǒng)計報表、原始記錄等各類統(tǒng)計資料收集齊全、保存完整。建立健全了統(tǒng)計報表資料管理制度、報表評估審核制度、業(yè)務學習培訓制度等。
三、統(tǒng)計報表。
按規(guī)定時間上報了所有報表。上報的各種報表要嚴格執(zhí)行統(tǒng)計報表制度，報表數(shù)據(jù)既無技術性差錯，又無邏輯性差錯。所有報表上報單位(項目)數(shù)量齊全。所有報表都按有關規(guī)定進行數(shù)據(jù)質量審核、評估及查詢并留有記錄。
四、統(tǒng)計法制建設。
多次開展宣傳統(tǒng)計法律、法規(guī)和規(guī)章的活動和統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量檢查活動，積極參與統(tǒng)計執(zhí)法檢查和統(tǒng)計監(jiān)審，并做了活動總結。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇十
上半年，全區(qū)統(tǒng)計部門在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在上級統(tǒng)計部門的精心指導下，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，進一步提高效率狠抓落實，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量、不斷提升統(tǒng)計服務水平、不斷加強統(tǒng)計管理，深化統(tǒng)計體制改革，強化統(tǒng)計隊伍建設，夯實統(tǒng)計基層基礎建設工作，全面完成國家、省、市統(tǒng)計報表及其他普查任務,為全區(qū)經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展提供保障?，F(xiàn)將半年來主要工作亮點總結如下：
一是著力做好核算工作。完成20xx年第一季度全區(qū)生產(chǎn)總值核算工作，進一步完善第三次全國經(jīng)濟普查gdp數(shù)據(jù)修訂工作;統(tǒng)一和規(guī)范全區(qū)各鎮(zhèn)(街道)季度gdp的核算方法，完成第一季度各鎮(zhèn)(街道)的生產(chǎn)總值核算任務。根據(jù)市統(tǒng)計局反饋的三經(jīng)普gdp修訂數(shù)據(jù)，重新測算各鎮(zhèn)(街道)20xx年季度分攤數(shù)據(jù)，為20xx年鎮(zhèn)(街)gdp核算提供數(shù)據(jù)基礎。
二是切實發(fā)揮統(tǒng)計服務保障的窗口功能。收集整理月度主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)，每月按時印發(fā)《惠城區(qū)統(tǒng)計月報》小冊以及制發(fā)《惠城區(qū)主要經(jīng)濟指標情況》等呈送區(qū)黨政主要領導;與財政、稅務、經(jīng)信、外經(jīng)、教育、衛(wèi)生、勞動、社保、房管、規(guī)劃建設等市區(qū)兩級政府部門保持良好溝通，逐步理順有關渠道，收集整理經(jīng)濟、科技、文化、教育、衛(wèi)生、信息產(chǎn)業(yè)、體育、旅游等經(jīng)濟社會發(fā)展方面的綜合資料，完成了《惠城區(qū)20xx年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》;每月按時對外提供《惠城統(tǒng)計月報小冊》等統(tǒng)計資料，每季度制作惠城區(qū)主要經(jīng)濟數(shù)據(jù)幻燈片，經(jīng)常為相關部門加工整理、分析臨時急需相關統(tǒng)計資料;就各相關部門及社會公眾來文來訪或登錄網(wǎng)上政務信息公開平臺查詢有關數(shù)據(jù)資料進行了及時回復，做到了來件(來人)必復，熱情服務。
三是圍繞中心工作，強化統(tǒng)計分析。在做好月度、季度、統(tǒng)計分析的基礎上，區(qū)局重點圍繞加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式和調整經(jīng)濟結構、擴大有效需求、收入分配、物價調控以及經(jīng)濟發(fā)展的協(xié)調性等，組織開展專題分析。半年來，區(qū)局已有5篇統(tǒng)計分析文章被區(qū)政府采用。
一是嚴格執(zhí)行國家統(tǒng)計報表制度，認真做好各項年報、月報工作。上半年，區(qū)統(tǒng)計局局分別召開了農(nóng)業(yè)、工業(yè)、勞動工資、固定資產(chǎn)投資等多個專業(yè)年報暨定報和專場的業(yè)務培訓會議。各專業(yè)精心準備，認真編寫了業(yè)務講解提綱，并制作成幻燈片，使用投影儀進行直觀的培訓，取得良好效果。各類定期報表任務和調查任務按時保質完成。
二是嚴把統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量關。抓好統(tǒng)計數(shù)據(jù)搜集、審核、匯總、上報等工作，全面推行數(shù)據(jù)質量控制制度，對gdp、工業(yè)增加值、固定資產(chǎn)投資、社會消費品零售總額等重要數(shù)據(jù)采用各種方法進行評估，確保這些主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)無趨勢性差錯。對各專業(yè)匯總上報的數(shù)據(jù)，堅持進行審核評估把關，實行先評估后上報，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并在此基礎上寫出評估報告，做到每一個上報、公布的數(shù)據(jù)都符合邏輯關系，符合實際情況;同時對基層上報的報表進行技術審核、邏輯審核、人機審核、趨勢分析和縱橫對比五關，及時發(fā)現(xiàn)和糾正不正確指標數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)質量。
三是各類調查任務有序開展。上半年，認真完成各項臨時調查任務：群眾幸福感測評調查工作、非公有制企業(yè)(單位)人力資源狀況抽樣調查、國土資源集約節(jié)約模范區(qū)公眾了解度及滿意度調查、小微企業(yè)調查工作等。
認真做好全國1%人口抽樣調查前期準備工作，及時成立以葉偉冰同志為組長，12個區(qū)直單位為成員單位的惠城區(qū)20xx年全國1%人口抽樣調查工作協(xié)調領導小組。督促并跟進各鎮(zhèn)(街)建立全國1%人口抽樣調查工作機構，目前全區(qū)13個鎮(zhèn)(街)已全部建立20xx年全國1%人口抽樣調查工作機構;抽調13名工作人員，順利完成1%人口抽樣調查協(xié)調小組的組建工作;召開了全區(qū)20xx年1%人口抽樣調查工作會議，通報了我區(qū)20xx年全國1%人口抽樣調查前期準備工作的進展情況和整體工作流程并開展相關的業(yè)務培訓，完成了214個社區(qū)抽樣框基本情況表的填報、錄入、審核和評估工作。并對我區(qū)承辦省級綜合試點工作進行了實地調研。
一是扎實做好基本單位名錄庫的更新維護工作。召開惠城區(qū)基本單位名錄庫節(jié)點延伸工作動員暨培訓會議，布置了名錄庫節(jié)點延伸工作，并下發(fā)部門新增企業(yè)清單法人單位2822個、產(chǎn)業(yè)單位184個。截止5月底，共收集并錄入的法人單位和產(chǎn)業(yè)活動單位合計1098個，核實企業(yè)情況1248個，共計完成2346個，約完成下發(fā)任務的80%。
二是啟動基本單位名錄庫數(shù)據(jù)更新工作。以第三次全國經(jīng)濟普查資料開發(fā)為契機，對現(xiàn)有基本單位名錄庫中的17000余家單位進行全面排重、比對、核實，更新名錄庫中已有單位相關信息及剔除消亡單位。對調整統(tǒng)計區(qū)劃代碼、比對和核實單位進行分類操作，明確工作責任，確保工作高效率。
三是認真做好“四上”企業(yè)申報入庫工作。按照國家“先進庫，后有數(shù)”的要求，認真安排部署了全區(qū)“四上”企業(yè)申報入庫工作，四上企業(yè)審批工作都做到提前安排、提前準備、提早落實。1-6月全區(qū)達到申報條件的新企業(yè)有3家，均按時按質的完成資料的收集、錄入、審核和上報工作。
一是做好惠城區(qū)第三次全國經(jīng)濟普查的數(shù)據(jù)匯總工作。今年上半年，區(qū)局采用惠城區(qū)第三次全國經(jīng)濟普查單機版程序對三經(jīng)普數(shù)據(jù)進行匯總，經(jīng)統(tǒng)計共匯總出96張匯總表。區(qū)局根據(jù)經(jīng)普數(shù)據(jù)匯總結果，修訂了20xx年-20xx年惠城區(qū)gdp總量和增長速度，并做好對全區(qū)各鎮(zhèn)(街)20xx-20xx年gdp總量修訂和季度數(shù)據(jù)分攤，為20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)gdp核算工作提供基礎。二是認真做好惠城區(qū)第三次全國經(jīng)濟普查公報的編寫工作。上半年，區(qū)統(tǒng)計局著手經(jīng)普資料的開發(fā)利用工作，選定12個經(jīng)普專題撰寫分析文章，并于5月底完成《惠城區(qū)第三次全國經(jīng)濟普查公報》1-3號公報的`編寫和校對工作。
今年來，區(qū)統(tǒng)計局努力實踐統(tǒng)計服務的新方法，不斷提高統(tǒng)計服務的效率和質量。
一是對局網(wǎng)站進行整改，規(guī)范網(wǎng)站欄目。確保本單位網(wǎng)站不存在無內容的空白欄目或者鏈接錯誤。網(wǎng)站的欄目分類和設置齊全，編排合理。
二是切實做到信息保密審查工作規(guī)范化。公開本單位的各類信息之前，都嚴格按照保密審查規(guī)定，落實審查職責，按照“先審查、后公開”和“一事一審”的原則，對公開的信息進行認真審查。所有發(fā)布到網(wǎng)站的各類信息，都是經(jīng)過領導審批后，才通過門戶網(wǎng)站發(fā)布，切實做到涉密、敏感信息不上網(wǎng)。
三是檢查清理網(wǎng)站刊登商業(yè)廣告。杜絕網(wǎng)站刊登各類商業(yè)廣告，或發(fā)布與本單位業(yè)務無關的信息，定期或不定期進行專項檢查，加強防范。
四是強化ftp服務的應用。加強應用搭建的ftp服務器對全局各個股室的重要數(shù)據(jù)進行備份，共享和使用，杜絕了使用移動存儲設備傳遞數(shù)據(jù)造成病毒傳播的風險，有效保障統(tǒng)計數(shù)據(jù)安全和保密。
五是加快建設惠城區(qū)統(tǒng)計網(wǎng)絡視頻會議系統(tǒng)。根據(jù)省、市統(tǒng)一要求，我局積極籌措資金及辦公地點，加快建設網(wǎng)絡視頻會議平臺的步伐，爭取在20xx年初步建設起我區(qū)統(tǒng)計網(wǎng)絡視頻會議系統(tǒng)。
今年區(qū)局切實做好全區(qū)20xx年固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計制度方法改革試點工作，召開了全區(qū)投資統(tǒng)計制度方法改革試點工作動員布置會，并對參加試點工作的“四上”企業(yè)統(tǒng)計員進行了現(xiàn)場培訓。隨后，區(qū)局成立2個督導小組對轄區(qū)內“一套表”任務較重的鎮(zhèn)(街)進行現(xiàn)場業(yè)務督導，對配合度較低的企業(yè)進行耐心細致的政策解釋工作，贏得了企業(yè)的支持和配合，有效地破解了投資統(tǒng)計改革網(wǎng)報難關。
一是從嚴執(zhí)法，維護統(tǒng)計性。今年上半年，區(qū)統(tǒng)計局認真開展統(tǒng)計“六五”普法工作，按照《關于印發(fā)惠城區(qū)統(tǒng)計法制宣傳教育第六個五年規(guī)劃(20xx—20xx年)的通知》，有序開展統(tǒng)計普法宣傳教育。同時開展日常統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作，不斷加大統(tǒng)計執(zhí)法力度，保障統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量。5月份開展全區(qū)非公有制企業(yè)(單位)人力資源抽樣調查工作，主要內容為年末從業(yè)人員、管理人員、專業(yè)技術人員及技能人員等。
二是完善網(wǎng)上辦事流程，提高為民服務效率。按區(qū)網(wǎng)上辦事大廳建設領導小組的要求，進一步完善了我局的網(wǎng)上辦事工作，目前統(tǒng)計從業(yè)資格申請、部門統(tǒng)計調查審批(備案)、統(tǒng)計專業(yè)技術資格考試報名等服務項目實現(xiàn)在線咨詢、辦理，與惠城分廳、區(qū)行政服務中心實現(xiàn)無縫對接。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇十一
以前，我總以為所有壯烈的言辭和舉動，都有個轟轟烈烈的理由；“奉獻”、“犧牲”之類被弘揚的旋律、被高唱的凱歌，是捧在心靈的圣壇上供人瞻仰的--普通人難以企及這片精神高地。然而，進入人事教育處工作后，我的印象完全改觀。沒有濃墨重彩的渲染，只有簡筆勾勒的人像，卻讓我體會到了平凡孕育偉大。
在他們身上，我感受到了什么是“忠誠統(tǒng)計、樂于奉獻”。人教處工作面廣量大，臨時性任務多、突擊性強，事務繁雜。而處內人手又少，幾乎每位同志都是身兼數(shù)職、獨擋幾面，常年處于緊張忙碌之中。工作做不完，自覺自愿加班加點，從不聲揚，從不抱怨，以強烈的事業(yè)心、責任感，盡自己的最大努力和水平做好每一項工作，完成每一項任務。工作踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，始終如一。
在他們身上，我感受到了什么是“以人為本、服務至上”。人事工作是以人為中心的工作，涉及每個人的方方面面。但人事無小事，制定政策、開展工作，都充分考慮到每個人的利益。遇到對人事政策不清楚、有疑問的訪客或者電話咨詢，我們都耐心、熱情地一一給予解答，為統(tǒng)計工作的順利開展提供了堅實的后勤保障。
在他們身上，我感受到了什么是“團結協(xié)作、積極向上”。眾人支擎起廣闊的天空。在這個集體中，大家團結一致，眾志成城，開創(chuàng)了人教處團結和諧的新局面。工作上有分工，但分工不分家。一方有困難，大家都會伸出援助之手；遇到棘手的問題，大家一起想辦法。由于心往一處想，勁往一處使，人教處成為具有較強凝聚力和戰(zhàn)斗力的集體。對于全局的`文體活動，大家也都積極參與，充分展示了人教處充滿朝氣活力的豐姿和健康向上的形象。處在這個集體中，我們堅信“工作并快樂著”。
在他們身上，我感受到了什么是“改革創(chuàng)新、開拓進取”。人事工作因其固有的特性，容易陷入事務性工作包圍而停滯在簡單重復、被動應付的狀態(tài)，難以有所創(chuàng)新。隨著社會經(jīng)濟和科學技術尤其是計算機技術的迅猛發(fā)展，傳統(tǒng)的人事工作方法受到了嚴重的挑戰(zhàn)。同志們及時轉變思路，工資管理、干部年報的計算機管理已趨完善，資格考試的考務工作、文檔的收發(fā)查詢等也陸續(xù)走上了計算機管理的軌道，工作效率大大提高，走出了傳統(tǒng)模式的囿圍，向著更高目標的追求上邁出了可喜的一步。
一位詩人這樣說道：“我總感到你的腳步近了/聽得出其中的凝重/我似乎已嗅到你親切的呼喚/是陽剛的向上的/是蓬勃的奔放的/喚起我的活力/澎湃我的熱血/我分明看見你的笑臉/那笑容是希望是愛是創(chuàng)造/是理想與奮斗的水乳交融/我真的觸摸到了你的心跳/那是真正的生命與青春的律動……”
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇十二
時間如梭，新年的鐘聲即將敲響。20xx年將告別它的光輝，20xx年從容而至。在這個辭舊迎新之際，第一次嘗試把自己在這一年來的行動用語言表達。下面我就做個簡單的總結。
4、每月將生產(chǎn)部各種人員流動情況及考勤，獎罰，請假等數(shù)據(jù)匯總上報行政人事部;。
5、協(xié)助人事部門招聘、登記求職人員信息，刊出宣傳櫥窗;。
6、配合生產(chǎn)部發(fā)布和修改各類制度、通知、考核等;。
7、自從公司實行免費餐以后，每日進行就餐人數(shù)統(tǒng)計;。
8、年底將部分數(shù)據(jù)用表格的形式進行匯總與分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生產(chǎn)表》、《年度成品包裝產(chǎn)量表》。
二、20xx的工作計劃。
努力完成本職工作之余，學習更多有關財務、統(tǒng)計方面的知識，以提升自己專業(yè)學識。
積極參加一些和專業(yè)有關的培訓，有效提高對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性，并做好數(shù)據(jù)的登記與分析。
三、總結經(jīng)驗與不足之處。
20xx年，在原有的各種統(tǒng)計報表基礎上，對一些沒有實際意義的表格作了改進，并對統(tǒng)計數(shù)字的準確性進行了加強。但也存在著不少問題，尤為突出的是“食堂就餐人數(shù)的統(tǒng)計”問題。由于如今在廠職工按部門劃分，人員變動情況很難在同一時間zui準確地掌握，給每日的上報帶來很大的麻煩。為此經(jīng)過一系列的改進與調整，我們將專屬部門專職人員上報簽字認可，希望能夠起到更準確更及時的統(tǒng)計。12月份zui多統(tǒng)計人數(shù)相差了8人，為此我也做了檢討。有人反映人數(shù)統(tǒng)計方面存在問題，那是否職工產(chǎn)量也是如此。關于這個問題是我統(tǒng)計中的疏忽，但產(chǎn)量我可以大膽地說，不是的正確，卻有99%的準確!工作中經(jīng)常會出現(xiàn)這樣那樣的問題，我們要勇于正視錯誤，并且解決錯誤。有則改之，無則加勉!
回顧過去，20xx年是個不平凡的一年，是我職業(yè)生涯的一個重要轉折點。寶光給了我鍛煉的舞臺，使我取得了不少的收益。這些成績是離不開領導的信任和支持，離不開車間各道質檢的共同努力。在此我要感謝各位對本人工作的支持!過去的成績只能說明過去，未來的日子還是要靠我們共同的努力去實現(xiàn)。一份耕耘，一份收獲，我相信寶光的未來會更加輝煌!
zui后，衷心地祝愿各位領導和同事們新年快樂!
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇十三
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這篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作總結報告的文章，是本站特地為大家整理的，希望對大家有所幫助！
統(tǒng)計工作是國家了解掌握國情國力，各級領導實現(xiàn)科學決策和宏觀調控的依據(jù)，是制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的一項重要基礎性工作。我鎮(zhèn)統(tǒng)計工作在鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視下，在區(qū)統(tǒng)計局的正確引導下圓滿完成了。即將結束，為了在今后能更好地完成各項工作，找出不足，現(xiàn)將過去一年的工作進行回顧，做個總結：
一、我站在各有關部門的全力配合下，主要做了以下幾個方面的工作。
1、認真完成定期報表的報送任務，對各套報表做到按時、按質、按量上報，結合我鎮(zhèn)實際情況，各項統(tǒng)計指標都請農(nóng)科部門、獸醫(yī)部門等數(shù)據(jù)評估領導小組進行評估，征求主要領導意見，以求為地方經(jīng)濟的發(fā)展提供科學依據(jù)。
2、認真完成三項調查工作。即勞動力抽樣調查、人口變動調查、群眾安全感調查，在領導的.關心幫助下，順利地完成此項調查任務。
3、認真完成統(tǒng)計歷史資料上賬工作，我鎮(zhèn)的統(tǒng)計歷史臺賬自1980年起，在老一輩統(tǒng)計工作者的不懈堅持下，一直保持著資料的完整性和連續(xù)性。我繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，將自起新的又一個十年的臺賬繼續(xù)上賬。
4、認真抓好"十五"期間統(tǒng)計圖表上墻工作。在今年10月份，我及時地將的各項數(shù)據(jù)整理上墻，保證了數(shù)據(jù)的連續(xù)性和可比性。
5、認真做好內政務公開工作，至今，共公開統(tǒng)計站政務三期。
6、在時間緊、任務重的情況下，認真為即將到來的第二次全國經(jīng)濟普查的開展做好前期工作。
7、在做好本職工作的同時，努力協(xié)助鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作。
二、一年來工作中存在的不足之處。
1、統(tǒng)計資料的信息服務工作表現(xiàn)被動。開展統(tǒng)計信息服務是搞好統(tǒng)計工作的重要內容之一，同時也是統(tǒng)計工作的出發(fā)點和歸宿，由于我鎮(zhèn)統(tǒng)計工作只有一人專職，精力有限，在開展統(tǒng)計分析和信息服務方面顯得被動。
2、對村級業(yè)務人員沒有建立完整的考核制度。村改以來，村干部思想變動較大，業(yè)務人員變換較大，業(yè)務素質不盡相同。村級報表遲報現(xiàn)象屢有發(fā)生。對此沒有建立系統(tǒng)的管理方式，僅僅只是靠統(tǒng)計人員苦口婆心地講解，對村級業(yè)務人員的業(yè)務監(jiān)督力度還有所欠缺。
3、對“創(chuàng)造性的開展工作”做的還不夠。我站由于人手較少，工作局限于見子打子，不求有功但求無過之中。在“創(chuàng)新”上下的功夫不夠。
4、統(tǒng)計業(yè)務培訓抓得不夠，在統(tǒng)計新知識、新業(yè)務的培訓學習不夠，有部分統(tǒng)計人員業(yè)務不熟、工作效率和質量不高。
5、村級換屆后，統(tǒng)計資料管理混亂，有的不全。統(tǒng)計資料的歸檔工作做得不夠，應督促好他們盡快地統(tǒng)計資料歸好檔。
6、村級歷史臺帳不完善。應加強這方面的建設。
7、充分發(fā)揮統(tǒng)計服務功能有待提高，統(tǒng)計人員為領導決策提供有價值的統(tǒng)計分析報告等，與領導的要求有很大的差距。
三、的工作打算。
1、持之以恒發(fā)揚吃苦耐勞的優(yōu)良工作作風。對的各套報表做到按時、按質、按量地完成，不拖全區(qū)后腿。
2、進一步加強業(yè)務建設。對農(nóng)業(yè)普查業(yè)務人員進行全面的業(yè)務培訓，力爭每一個業(yè)務人員都有過硬的業(yè)務素質。
3、加大統(tǒng)計法律法規(guī)的宣傳工作。采取多種形式，廣泛、深入地搞好統(tǒng)計法制宣傳，用法律法規(guī)保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量，提高統(tǒng)計人員和社會各界的統(tǒng)計法制意識。
4、堅持優(yōu)良傳統(tǒng)，加強學習，以飽滿的工作熱情投入到統(tǒng)計工作之中，做好的統(tǒng)計歷史臺帳上帳工作;做好各項指標數(shù)據(jù)的圖表上墻工作。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇十四
20xx年水利局在縣委、縣*的正確領導下，以堅持壯大村集體經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入為目標，以發(fā)展當?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)、提高素質培訓為重點，充分發(fā)揮優(yōu)勢，進一步加大幫扶工作力度，落實幫扶舉措，真正做到了認識到位、領導到位、措施到位、措施到位、資金到位、指導到位，達到了年度幫扶的目標，取得了較好的幫扶成效。
一是進一步統(tǒng)一了思想，加大了對幫扶工作的領導。局黨委把幫扶工作列入重要議事日程，多次召開專題會議研究部署幫扶工作，進一步明確局長作為幫扶工作的第一責任人，并明確分管領導，落實職能科室和具體人員，確定幫扶目標，完善幫扶機制，做到?jīng)Q心不變、熱情不減、工作不松。同時在多次會議上強調幫扶工作的重要性和緊迫性。
二是進一步突出幫扶重點，落實各項幫扶措施。興修水利農(nóng)田受益面積500畝，興建橋梁1座，修建飲水工程一1個。
三是進一步加強與幫扶對象的聯(lián)絡和交流。通過電話、實地考察等形式，多次到結對村走訪，局長新自到點3次，半年來共溪出人員到點幫扶31余人次。
下半年我縣水利工作總體要求是，緊緊圍繞縣委、縣*“建設中國最美鄉(xiāng)村、打造中國旅游第一縣和打造中國有機茶第一縣”的工作目標，緊緊圍繞“民生水利”這個中心，健全完善防洪保障、飲水保障、灌溉保障、生態(tài)保障、工程保障、隊伍保障六大體系，實現(xiàn)防洪、飲水、糧食、生態(tài)、工程和隊伍六個安全。
一、著力抓好防汛安全保障體系建設。堅持工程措施和非工程措施相結合，堅決實現(xiàn)“不垮一庫一壩、杜絕群死群傷”的防汛工作總目標。
二、著力抓好飲水安全保障體系建設。一是狠抓農(nóng)村飲水安全工程建設。加強建后管理，健全管理機制，充分發(fā)揮工程效益，讓農(nóng)民真正得到實惠。
三、著力抓好灌溉安全保障體系建設。建立健全農(nóng)民用水戶協(xié)會，充分調動廣大農(nóng)民群眾興修小型水利工程的積極性。
四、著力抓好生態(tài)安全保障體系建設。積極開展農(nóng)村水環(huán)境整治工作。建設生態(tài)清潔型小流域，美化人居環(huán)境。切實抓好水利科技和水法律法規(guī)的宣傳普及工作。
五、著力抓好隊伍安全保障體系建設。積極開展建設“學習型黨組織”和“學習型機關”活動，不斷提高干部職工的政治理論素養(yǎng)和業(yè)務能力。努力建設“五好”基層黨組織，爭做“五帶頭”優(yōu)秀*員，打造一支高素質水利干部隊伍，為全面完成年度目標任務，促進“兩城”建設提供堅強的組織保障。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇十五
臨海市牛頭山水庫上游生態(tài)清潔型小流域水土流失綜合治理項目已完成。
三、河湖工作。
1、河道綜合整治工程：督促業(yè)主做好往年已完工項目驗收工作；開展2022年、2023年項目前期工作。
2、美麗河湖：十三羅溪、兩頭門溪已成功創(chuàng)建臺州市級美麗河湖，義城港省級美麗河湖完成現(xiàn)場驗收，評比資料已完善提交；小芝溪美麗河湖完成報批稿；兩頭門溪美麗河湖初設已批復，開展預算編制工作；12個美麗池塘和1個水美鄉(xiāng)鎮(zhèn)已完成創(chuàng)建。
3、河道管理工作：持續(xù)開展“清四亂”工作；
4、水域保護規(guī)劃：報批稿省廳第三輪復核中；
5、鎮(zhèn)村級河道劃界：已基本完成；
6、《城區(qū)河湖發(fā)展和保護規(guī)劃》完成送審稿和咨詢工作，修改完善中。
7、大慶河市政廣場段河道綜合治理工程：初設完善中。
8、開展其他河道日常管理工作。
四、水利工程標準化管理。
繼續(xù)開展物業(yè)化管理及抽查。
五、水旱災害防御工作。
完成山洪災害防御工作總結和匯編工作；開展2022年秋冬抗旱保供水相關工作；積極推進水旱災害防御綜合協(xié)同應用二期、洪水風險圖提升項目和山洪災害防治項目建設；開展山洪災害外業(yè)調查，規(guī)劃2023年提升內容；組織《臨海市水利數(shù)字化改革實施方案（2023-2025年）》、《童燎水庫放水預警方案》審查會。
六、水資源管理工作。
1、做好《臨海市水資源節(jié)約保護和利用總體規(guī)劃》發(fā)文工作；
2、完成138本取水許可證數(shù)據(jù)整理工作；
3、完成省廳下發(fā)的87本電子證照問題復核工作；
4、上報“節(jié)水大使”“節(jié)水達人show”短視頻；
5、編制并上報水利行業(yè)節(jié)水型單位創(chuàng)建資料；
6、下達2023年自備取水戶取水計劃；
7、完成日供水200噸以下農(nóng)村飲用水水源地名錄發(fā)文；
8、配合做好企業(yè)水平衡測試報告評審會及創(chuàng)建省級節(jié)水型企業(yè)相關工作；
9、完成省廳下發(fā)的水資源費統(tǒng)計相關問題反饋；
10、制定農(nóng)飲水運維考核方案；
11、持續(xù)跟進康谷水廠實時改造情況；
12、制定并下達第四期及第五期農(nóng)村供水安全風險提示單；
13、農(nóng)飲水工程達標提標工程完工驗收情況：全市418個農(nóng)飲水達標提標工程，截至目前已完成驗收226個，本月完成驗23個。
一、重點項目。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇十六
20xx年，我局在縣委、縣*的正確領導下，和在縣辦等有關部門的大力支持下，堅持“安全第一、預防為主”和“一手抓安全生產(chǎn)，一手抓經(jīng)濟建設”兩不誤的方針，全面貫徹落實水利工程建設安全生產(chǎn)管理規(guī)定和上級有關安全生產(chǎn)措施、方法。安全意識警鐘長鳴，安全生產(chǎn)掌抓不懈，安全工作取得顯著的成績，確保了全局各項工作的順利開展和圓滿完成。
年初與各站所、各科室簽訂了了安全目標管理責任書，實行層層逐級負責。采取定期或不定期巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。同時做到了組織機構健全，工作制度完善。安全防范工作有人抓，有人管、有人干，服從服務于全局大局，為全局其它工作創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境。
一是加大了對水庫、山塘等已成水利工程的安全運行管理。檢查中突出了解重點，對水庫放水設施的靈活運行進行了重點檢查，確保水庫安全度汛。
二是有針對地完善了病險水庫、山塘等各項安全度汛措施和度汛預案，同時，加大了對此類工程安全運行的`觀測和運行記錄，明確專人監(jiān)管，確保了工程在汛期安全運行。
三是在汛前，組織專業(yè)人員，開展了多次認真的汛前大檢查，并為水庫安全度汛充實了專業(yè)技術人員，把工程安全運行技術關，以進一步加強了對水利工程及設施的管理。同時儲備了防汛應急所需的搶險物資和器材。
四是汛期堅持領導帶班制度，和24小時值班制度，確保了通信暢通，做到了上情下達，下情上報。20xx年無安全事故發(fā)生。
一是進一步的完善在建施工安全度汛應急預案的編制工作，確保了工程施工安全度汛。
二是認真抓工程建設施工現(xiàn)場管理，督促完善相關制度和操作規(guī)程。對現(xiàn)場專職安全生產(chǎn)管理人員的配備和有關證件進行了重點檢查。同時，檢查專職安全生產(chǎn)管理人員是否負責對安全生產(chǎn)進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查，是否做好安全檢查記錄等工作。確保了施工現(xiàn)場安全、有序。
三是抓工程建設中的所涉及的爆炸物品及爆炸作業(yè)的監(jiān)督管理工作，杜絕了無證作業(yè)，確保了安全。
四是抓工程建設質量關。對在檢查過程中發(fā)現(xiàn)的質量安全問題，責令施工單位現(xiàn)場作了整改。經(jīng)過多方共同努力，20xx年在建工程無安全事故發(fā)生。
一是抓辦公樓、職工宿舍院落及辦公設備的防火防盜和消防安全工作，確保了全年無盜竊現(xiàn)象發(fā)生。
二是重點抓單位車輛、人員和財務等方面的管理力度，確保了車輛出行安全，人員出差安全和資金使用安全。
一是個別施工單位對其安全生產(chǎn)管理工作不夠重視，甚至特別在不施工時或休息時容易麻痹大意。對施工中存在的一些安全隱患未及時排除，甚至有個別施無專職的安全生產(chǎn)管理人員對施工現(xiàn)場進行監(jiān)督，存在僥幸心理，安全工作管理不規(guī)范、安全意識有待進一步增強。
二是全縣零星的小型水利工程建設點多、面廣、由于我局人手不足，監(jiān)督安全工作難度加大，心中無數(shù)。
三是安全監(jiān)督方面的工作沒有經(jīng)費投入，安全監(jiān)督難度大。
1、進一步加大安全工作宣傳力度，大造“安全生產(chǎn)責任重于泰山”的聲勢，利用各種會議等形式做好宣傳工作。
2、落實責任，健全制度，進一步明確全系統(tǒng)安全工作目標責任制和目標管理工作，層層簽訂安全責任書，將安全工作納入各站、所、局各科室目標考核內容，并實行安全工作“一票否決”制度。
3、認真編好《20xx年防汛抗旱預案》，并按程序，請專家評審。服從市、縣防汛指押部統(tǒng)一指揮，服從大局，服務于全社會和廣大人民群眾，確保20xx年安全度汛。
4、進一步加強在建水利工程安全管理工作，特別是即將開工建設的鹿角壩、老堡河水庫施工安全的監(jiān)督。積極主動配合施工單位有關部門抓好水利安全生產(chǎn)工作。
5、工程招投標嚴格實施安全生產(chǎn)許可證制度，嚴把市場準入關。
6、堅持定期和不定期開展安全檢查，把安全隱患消化在萌芽狀態(tài)，確保20xx年全局無安全事故發(fā)生。
7、繼續(xù)抓好相關院落，車輛、人員及財務的安全管理工作。
8、完成縣委、*交辦的其他任務。
縣水利局。
二0xx年十二月二十八日。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇十七
環(huán)境保護廳：
根據(jù)四川省環(huán)境保護廳、四川省統(tǒng)計局《關于開展20xx年四川省環(huán)境統(tǒng)計執(zhí)法檢查的通知》（川環(huán)發(fā)〔20xx〕117號）文件要求，我局會同市統(tǒng)計局組織人員對環(huán)境統(tǒng)計工作認真進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、環(huán)保系統(tǒng)統(tǒng)計工作基本情況。
（一）領導重視，保證環(huán)境統(tǒng)計工作有序推進。
一直以來，我局高度重視環(huán)境統(tǒng)計工作，將其落實到區(qū)縣及相關科室，并由專人負責，以確保環(huán)境統(tǒng)計工作正常有序開展。此外，我局還不定期召開局務會，專題研究環(huán)境統(tǒng)計工作，制定計劃、研究對策、確定方案，并在人力、物力等方面提供保障。
（二）組織培訓，嚴把數(shù)據(jù)質量關。
為強化數(shù)據(jù)填報質量，我市及時召開了全市環(huán)境統(tǒng)計工作布置會；舉辦了環(huán)境統(tǒng)計業(yè)務知識培訓會，對新版本的統(tǒng)計軟件進行了培訓，明確了統(tǒng)計、審核口徑和工作時間進度要求，并要求區(qū)縣環(huán)保局組織專業(yè)人員對轄區(qū)內有關企業(yè)統(tǒng)計人員進行了培訓。此外，為確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的法定效力，我局著重對填報表格的規(guī)范性、相關數(shù)據(jù)的邏輯合理性、上報數(shù)據(jù)與原始記錄的一致性進行了細致審查，并與統(tǒng)計部門進行了對接。
（三）規(guī)范運行，環(huán)境統(tǒng)計制度執(zhí)行體系暢通。
按照環(huán)保部和省環(huán)保廳對環(huán)境統(tǒng)計年報工作的要求，我市環(huán)保系統(tǒng)建立了比較完善的環(huán)境統(tǒng)計報表收、審、匯總、上報的體系:市屬及以上企業(yè)環(huán)境統(tǒng)計年報表，由總量科負責發(fā)放、收回和初審；其余年報表由各區(qū)縣環(huán)保局具體負責。為保證數(shù)據(jù)的準確性，我局對各區(qū)縣環(huán)境統(tǒng)計年報表上報數(shù)據(jù)進行了詳細審核，對出現(xiàn)的問題及時反饋給有關單位修改，對突變指標及時反饋并分析查找原因。至今，我局未發(fā)現(xiàn)在統(tǒng)計數(shù)據(jù)上弄虛作假，拒保、遲報環(huán)境統(tǒng)計數(shù)據(jù)的行為，無泄漏國家秘密和調查對象商業(yè)秘密的行為。
依據(jù)環(huán)保部信息公開有關規(guī)定，我局及時、規(guī)范、定期發(fā)布全市的污染減排信息、環(huán)境統(tǒng)計信息和污染源環(huán)境監(jiān)管信息,并組織有關企業(yè)開展自行發(fā)布工作。
（四）保障有力，提升環(huán)境統(tǒng)計工作水平。
我局依法制定了環(huán)境統(tǒng)計工作制度和檔案資料管理制度；配置了運行通暢的統(tǒng)計專網(wǎng)及相關設備；并配備2名環(huán)境工程專業(yè)的研究生和2名環(huán)境科學類專業(yè)的本科生，為今后的環(huán)境統(tǒng)計工作奠定了堅實基礎。
二、企業(yè)環(huán)境統(tǒng)計基本情況。
（一）入統(tǒng)企業(yè)基本情況。20xx年度，全市共統(tǒng)計工業(yè)企業(yè)381戶，規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場196戶。其中，國控重點污染源直報企業(yè)12戶（含5戶污水處理廠）。
（二）自查情況。此次檢查發(fā)現(xiàn)：我市大部分工業(yè)企業(yè)和國控重點污染源直報企業(yè)環(huán)境統(tǒng)計工作的組織領導和統(tǒng)計機構基本明確，表格填報符合規(guī)范。但有些單位存在部分統(tǒng)計人員因工作調整等原因未及時取得統(tǒng)計從業(yè)資格證書的現(xiàn)象。
（三）抽查情況。9月初，我局會同市統(tǒng)計局對自貢三生緣紡織有限公司和華潤雪花啤酒有限公司的環(huán)境統(tǒng)計工作進行了抽查；區(qū)縣對其轄區(qū)內有關企業(yè)進行了抽查。從抽查情況看，各企業(yè)基本能夠按照相關要求如實填報數(shù)據(jù)，基本做到了由持證上崗的專人負責統(tǒng)計工作。
三、存在的問題。
（一）部分企業(yè)單位環(huán)境統(tǒng)計機構不明確，部分從業(yè)人員沒有及時取得統(tǒng)計從業(yè)資格證。
（二）部分統(tǒng)計人員業(yè)務水平不能滿足環(huán)境統(tǒng)計工作的需要，特別是環(huán)保專業(yè)知識缺乏，在一定程度上影響了填報數(shù)據(jù)的質量。
（三）部分企業(yè)在檔案管理制度方面還需完善，特別是原始憑證的保存。
四、下一步工作打算。
（一）督促相關企業(yè)明確環(huán)境統(tǒng)計機構及工作人員，并組織有關工作人員及時參加相關培訓，確保持證上崗。
（二）立即著手對環(huán)境統(tǒng)計人員進行與統(tǒng)計相關的環(huán)保知識培訓，確保數(shù)據(jù)質量。
（三）指導企業(yè)建立健全環(huán)境統(tǒng)計工作制度及相關檔案資料管理制度。
（四）進一步加大環(huán)境統(tǒng)計檢查頻次，提高數(shù)據(jù)質量。
（五）充分利用統(tǒng)計數(shù)據(jù)，科學制定環(huán)境質量控制、污染防治等規(guī)劃，指導全市環(huán)保工作。
按照局隊工業(yè)科《關于開展固定資產(chǎn)投資自查工作的通知》的工作要求，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實準確，閻村統(tǒng)計所結合自身實際情況，認真按照通知的要求和局隊安排，組織全鎮(zhèn)7個固定資產(chǎn)投資項目逐項排查存在問題?，F(xiàn)將閻村統(tǒng)計所開展自查情況作如下報告：
一、精心組織，合理安排。
閻村統(tǒng)計所高度重視此項工作，及時將通知傳達給項目的統(tǒng)計人員，要求統(tǒng)計人員按照要求，把握局隊提出的自查內容，從六個方面認真查找問題，并結合工作實際，突出重點，使自查真正促進工作的進步。
二、自查自糾，深入開展。
1、自查時間：6月25日至7月5日由項目填報人進行自查；7月6日至7月15日由統(tǒng)計所對企業(yè)自查情況檢查匯總。
2、自查對象：全鎮(zhèn)7個固定資產(chǎn)投資項目。
3、自查內容：按照局工業(yè)城建科的要求，結合閻村鎮(zhèn)投資項目的實際情況進行自查。自查內容包括項目的填報單位是否由投資主體自行填報、是否有統(tǒng)計人員代報的現(xiàn)象、項目填報單位是否建立了統(tǒng)計臺賬，是否按照制度要求填報計劃總投資、本年完成投資等重點指標，是否有估報、虛報、漏報現(xiàn)象、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府有關領導或部門是否有干預統(tǒng)計數(shù)據(jù)的情況發(fā)生，是否將統(tǒng)計所定為經(jīng)濟發(fā)展的第一責任單位等。
4、自查結果：
通過自查，7個項目都是投資主體（即企業(yè)）的統(tǒng)計人員自行在統(tǒng)計數(shù)據(jù)集中采集平臺填報，統(tǒng)計所負責投資報表人員只是負責通知、審核，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導和統(tǒng)計所人員從未干預企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)。此外，7個項目都按照統(tǒng)一格式建立了統(tǒng)計臺賬，并嚴格按照制度填報計劃總投資、投資額等指標。
但是,通過自查發(fā)現(xiàn)尚存一些不足之處：
1、統(tǒng)計人員更換頻繁,部分企業(yè)統(tǒng)計人員未取得統(tǒng)計證。
2、統(tǒng)計所深入基層檢查指導調研較少，缺乏對企業(yè)填報臺賬進行指導。
針對自身查找出的上述問題，閻村統(tǒng)計所認真落實整改，督促企業(yè)統(tǒng)計人員考取統(tǒng)計從業(yè)資格,并以”走基層,轉作風,強服務”活動為契機,加強對企業(yè)基礎工作檢查和指導力度,共同促進閻村鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資工作取得更大進步。
為切實提高我局行風建設優(yōu)質服務工作水平,全面增強部門公信力,不斷增強xx縣統(tǒng)計局在廣大群眾中的滿意度和重要性,現(xiàn)對我局“優(yōu)質服務”活動情況進行自查,具體情況如下:。
一、組織健全,目標明確為保證“優(yōu)質服務”工作穩(wěn)步有序開展,我局成立了專門的工作領導小組,負責工作的組織策劃。并聯(lián)合綜合股辦公室,負責工作的具體實施和監(jiān)督落實。并結合我局工作實際,形成可行性強的實施要點和工作細則,明確工作目標,抓住工作重點,理順工作思路,確?；顒訉嵭?。
二、制度完善,保障有力。
為使“優(yōu)質服務”工作有順進行,我局完善了多種工作機制。
1、責任管理機制。將行風建設和優(yōu)質服務作為全局個人年終評價的重要考核指標,并對發(fā)生服務事故,行風暴光事件和嚴重的違法違紀案件,均實行“一票否決”制。
2、完善行風工作考核機制。堅持實行月季考核制度;不斷完善監(jiān)督機制,進一步完善行風監(jiān)督員建檔歸檔工作,確保有序、有效、便于工作開展。深入開展群眾走訪和各股室之間互查互評,組織召開了局機關內部的經(jīng)驗交流會,汲取經(jīng)驗,形成互補。
3、健全行風建設獎懲機制。對局機關優(yōu)質服務活動實行年底評先選優(yōu)制,對“先進個人”進行獎勵。,將行風工作細化量化,責任落實到人;并與獎金掛勾,實行重獎重懲。以此提高領導干部重行風、抓行風、管行風的主觀能動性。同時牢固建立問責制。嚴肅查處員工的違法違紀行為。
4、完善監(jiān)督機制。一是內部監(jiān)督。我們采取的是每月有抽查,季度有檢查,半年有初評,年終有總評;實行明查暗訪制度和定期走訪制度相結合。二是外部監(jiān)督。(1)公開統(tǒng)計局相關服務承諾、服務標準和服務流程，并公開服務熱線、投訴舉報熱線,實行無周日工作制,確保咨詢電話、報修電話24小時開通。堅持辦公室接待日制度,認真對待群眾的投訴,利用群眾投訴這面鏡子,不斷改進和完善服務工作。
三、不足之處:。
1、人員對“優(yōu)質服務”活動認識不夠,在下步工作中,加強教育學習,使“優(yōu)質服務”工作真正深入人心,做到“人人參與,個個有責”。
2、載體不夠多樣,沒有完全將活動與工作完全結合。在下步工作中,我們將打造全新的活動載體,確保活動與工作有效切入,完全融入。
3、進一步加強規(guī)章制度建設,堅持務求實效,不走進場,不留于形式。
4、加強各部門之間的協(xié)調性,確保層層有人抓,件件有人管.
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇十八
20xx年上半年，在縣委、縣*的正確領導下，在市水利部門的大力指導下，我局以“四水同治”工作為抓手、以“鄉(xiāng)村振興”戰(zhàn)略為契機、以“生態(tài)清豐”建設為目標，按照“水利工程補短板、水利行業(yè)強監(jiān)管”的水利改革發(fā)展總基調，高起點謀劃布局、高標準推進實施，求真務實、真抓實干，各項工作進展順利，現(xiàn)將上半年工作總結如下：
二是開展了開展了引黃能力提升工程。治理東大屯等6條干支渠，長度約38千米。目前，已治理孟德河等河道長度21千米。
三是開展了農(nóng)村防汛預警系統(tǒng)建設項目。建立群防群策體系、應急救援保障、預警設施設備、監(jiān)測預警*臺等。
四是完成了地下水動態(tài)監(jiān)控建設工程。建設地下水自動監(jiān)測站點17處。
五是完成了永固溝治理工程。清淤河道千米，土方30萬立方米，建設橋梁20座。
六是完成了坑塘治理工程。治理3個村的坑塘約400畝，坑塘清理、河道聯(lián)通等。
（一）深化水利工程運行監(jiān)管能力。對全縣河道進行排查，疏通河道堵塞段12處，維修水閘6座，充分發(fā)揮水利工程效益。強化水利安全生產(chǎn)、質量監(jiān)督和揚塵污染防治，守住水利工程安全和揚塵污染治理底線。積極發(fā)揮行業(yè)職能，排查并解決4戶貧困戶通水問題，著力打好水利脫貧攻堅戰(zhàn)。
（二）強化河湖監(jiān)管能力。一是開展河長制工作進機關、進單位、進企業(yè)、進學校、進社區(qū)、進鄉(xiāng)村六進宣傳活動，設立宣傳臺、擺放宣傳展板開展集中宣傳活動7期，發(fā)放宣傳倡議書8500余份。二是持續(xù)開展河長巡河，三級河長累計巡河萬余人次，配合縣河長辦下發(fā)交辦通知9期，交辦解決河道水環(huán)境問題50余項，清理垃圾115起，共萬立方米。三是開展清溪清豐鞏固提升專項整治行動，對全縣河道進行排查，疏通河道堵塞段12處。四是深化水利與*等部門聯(lián)合執(zhí)法機制，開展聯(lián)合執(zhí)法行動5次，查處案件3起，維護了良好河湖秩序。
（三）不斷提升水旱災害防御能力。立足防大汛、搶大險、救大災，早動員、早部署、早準備，嚴格做到“四個到位”。防汛預案到位。及時修訂完善了馬頰河、衛(wèi)河、潴瀧河等全縣面上河流的防汛預案。責任落實到位。成立防汛抗旱工作領導小組，明確了責任人，實行24小時防汛值班和領導在崗帶班制度。應急隊伍到位。成立防汛抗旱應急隊伍，在出現(xiàn)險情時防汛抗旱隊伍第一時間能履行搶險救災工作職責。儲備物資到位。儲備編織袋10萬條，排水設備20臺套，麻袋3000條，彩條布3000*方米，發(fā)電機組5臺，為掌握防汛抗旱工作的主動權打下了堅實基礎。
一是全面加快丹江水潤清豐項目建設。6月底完成6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)管道鋪設，其余鄉(xiāng)鎮(zhèn)10月底前全部完成。
二是實施灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造工程。完成對灌區(qū)內6條溝渠，共42公里的清淤治理。
三是大膽運作實踐，探索改革經(jīng)驗。10月底前高標準完成9個村萬畝農(nóng)田的省水價改革試點任務，為全省建立健全農(nóng)業(yè)水價形成機制提供先進經(jīng)驗。
在下一步的工作中，我局將按照縣委、縣*統(tǒng)一部署，堅定必勝信心，保持戰(zhàn)略定力，勇于擔當作為，一心一意謀發(fā)展、大干實干抓落實，確保各項重點水利項目建設加速度，見成效，為推動我縣經(jīng)濟社會高質量發(fā)展提供堅強的水利支撐。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇十九
2008年是全面實施“十一五”規(guī)劃和 “一三四八”發(fā)展戰(zhàn)略的重要之年，做好全年的統(tǒng)計工作，對于保持我縣良好的發(fā)展勢頭，推動經(jīng)濟社會發(fā)展轉入科學發(fā)展軌道，具有十分重要的意義。全縣統(tǒng)計工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，圍繞貫徹落實科學發(fā)展觀和統(tǒng)計工作求真、求新、求精的要求，緊跟時代步伐，努力構建和諧統(tǒng)計，進一步深化制度方法改革，不斷加強統(tǒng)計能力建設，努力提高統(tǒng)計工作水平，各項工作取得了一定成績。統(tǒng)計工作榮獲全市綜合考評一等獎，統(tǒng)計執(zhí)法責任制考核榮獲市級優(yōu)秀單位，農(nóng)業(yè)普查榮獲省級先進集體。
圍繞實施“一三四八”發(fā)展戰(zhàn)略，主動為縣委縣政府做好服務。一是開展縣域經(jīng)濟發(fā)展分析研究，及時搞好季度經(jīng)濟運行分析和專業(yè)統(tǒng)計分析，完成各類統(tǒng)計分析28 篇。二是開展經(jīng)濟社會發(fā)展成果分析研究，完成“三情”教育《和諧發(fā)展鼓舞人心》、《**縣科工業(yè)投入產(chǎn)出分析及建議》、《爭取實現(xiàn)三大目標的`現(xiàn)狀分析及對策建議》等課題分析研究，其中：《**縣科工業(yè)投入產(chǎn)出分析及建議》獲市級一等獎。三是主動做好服務工作，向人大代表和政協(xié)委員提供的《2007 年**縣經(jīng)濟社會發(fā)展報告》參閱資料受到好評。
圍繞省市提出的統(tǒng)計服務要求，主動做好面向社會公眾的信息服務工作。一是進一步加強統(tǒng)計信息發(fā)布工作，熱情做好統(tǒng)計信息咨詢服務。二是努力搞好**統(tǒng)計信息網(wǎng)站建設，使之成為發(fā)布統(tǒng)計信息的主平臺。三是主動做好《**縣2007年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》整理發(fā)布工作。四是編印出版2007年度《**統(tǒng)計年鑒》。
統(tǒng)計工作信息取得新成績。2008年，我局被省局統(tǒng)計信息網(wǎng)采用信息28條，被省農(nóng)業(yè)普查網(wǎng)采用信息28條，市局統(tǒng)計信息網(wǎng)采用信息86條，被市農(nóng)業(yè)普查網(wǎng)采用信息85條，縣政府網(wǎng)采用信息70條，《**報》采用文章信息40篇。
積極配合省市做好gdp下算一級工作。努力實施《浙江省gdp核算下管一級實施方案》，認真貫徹國家統(tǒng)計局制訂的農(nóng)業(yè)、工業(yè)、建筑業(yè)、批零貿(mào)易餐飲業(yè)統(tǒng)一計算方法。主要數(shù)據(jù)基本做好上下銜接。
健全完善各項統(tǒng)計監(jiān)測制度。一是完成科技進步統(tǒng)計監(jiān)測工作。二是完成欠發(fā)達鄉(xiāng)鎮(zhèn)奔小康統(tǒng)計監(jiān)測工作。三是完成“平安浙江”安全感滿意率調查工作。四是完成婦女兒童規(guī)劃綱要實施監(jiān)測工作。
積極貫徹國家能源統(tǒng)計制度。一是落實了能源統(tǒng)計人員和工作責任制。二是分專業(yè)召開能源統(tǒng)計會議進行部署和業(yè)務培訓。三是努力做好能源消耗主管部門協(xié)調工作。
認真落實各項能源統(tǒng)計工作。一是努力做好規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)能源統(tǒng)計工作。二是資質內建筑企業(yè)、星級以上住宿業(yè)和限額以上餐飲業(yè)的能耗統(tǒng)計得到加強。三是完成 2007年全社會能耗測算工作和2008年全社會能耗情況分季測算。四是開展重點能耗企業(yè)進行跟蹤監(jiān)測，及時糾正重點能耗企業(yè)統(tǒng)計過程中存在的主要問題。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇二十
各位領導、同事們：
20__年11月至20__年4月底到集團安全生產(chǎn)辦學習統(tǒng)計、計劃工作。
首先感謝各位領導和同事們在過去的快一年的時間里對我的支持幫助以及栽培和信任，使我有幸在部門擔任統(tǒng)計員一職。
工作期間，我始終勤勤懇懇工作，服從上級的工作安排，同時加強學習鍛煉，全面提高自身的思想認識、工作能力和綜合素質。
現(xiàn)在將我這近一年來的工作情況向大家匯報一下：
在思想上，我嚴格要求自己，堅決地遵守和執(zhí)行企業(yè)的規(guī)章制度;任勞任怨，盡心盡力盡意地做好上級和同事分配的工作;忠于職守，盡職盡責，愛崗敬業(yè)，始終保持著謙虛謹慎的學習態(tài)度，不因為自己是個女同事而放松對自己的要求，并相信男同志能做到的也要求自己能夠做到。
在實習工作中能夠不怕臟，不怕累，始終履行自己的工作職責。按時對水管清洗，根據(jù)領導和同事的指導按時編制各種生產(chǎn)統(tǒng)計報表和產(chǎn)品鏈接表，核對各種生產(chǎn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)，參與盤點工作，每月按時提交原材料采購計劃預案，隨時整理合同文件，對產(chǎn)品標識的管理，按時保質完成領導和同事交辦的其它工作。
通過親手實踐和操作對水管的清洗流程原理有了更深的理解，從而使理論和實踐可以更好的結合起來。
為了更加豐富自己的理論水平，我還學習了有關于《機械加工》《數(shù)控入門》等書籍，以使自己在理論水平上較以前有所提高。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇二十一
今年我局水利統(tǒng)計工作在省水利廳及市統(tǒng)計局的業(yè)務指導下，在局黨組、行政的正確領導和縣區(qū)有關部門的配合下，按照科學發(fā)展觀的要求，牢固樹立水利統(tǒng)計工作的第一要務是為經(jīng)濟社會發(fā)展服務的思想，加強了水利統(tǒng)計工作的管理，圓滿完成了20xx年的統(tǒng)計工作任務，現(xiàn)將今年統(tǒng)計工作總結如下：
統(tǒng)計是認識社會、發(fā)展經(jīng)濟、制定政策和規(guī)劃未來的重要依據(jù)，是進行科學決策和管理的重要基礎，是實施宏觀調控的重要組成部分，統(tǒng)計工作是各級政府工作的重要內容。因此，我局領導高度重視和支持統(tǒng)計基礎工作，把加強和規(guī)范統(tǒng)計基礎工作作為加強統(tǒng)計工作的一項基本要求，在年初制定了統(tǒng)計工作計劃，并要求各科、站、室、局的統(tǒng)計數(shù)據(jù)做到真實可靠全面，能客觀反映我市水利工作現(xiàn)狀。同時，為了改善統(tǒng)計工作環(huán)境，提高統(tǒng)計工作質量，在統(tǒng)計工作崗位上都配備了計算機等必要工具，最大限度地滿足了統(tǒng)計工作的需要。及時組織局統(tǒng)計人員參加江陽區(qū)統(tǒng)計局和省水利廳舉辦的各類統(tǒng)計培訓學習，并適時對各縣區(qū)水利統(tǒng)計人員進行業(yè)務培訓，提高了水利統(tǒng)計人員的業(yè)務水平。
“有機構、有人員、有資格、有制度、有臺帳”是規(guī)范統(tǒng)計基礎工作的基本要求，也是保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭質量的基本要求。我局按照“五有”要求，以瀘市水辦[20xx]75文下發(fā)了《關于印發(fā)瀘州市水利局統(tǒng)計工作制度的通知》，明確統(tǒng)計工作由一把手直接分管，各科、站、室、局主要負責人為統(tǒng)計工作的責任人，規(guī)劃計劃科負責全局綜合統(tǒng)計工作，局屬各科、站、室、局均配備有具體負責統(tǒng)計工作的人員，以確保各科、站、室、局統(tǒng)計任務的完成。在我局現(xiàn)有的統(tǒng)計人員中，均是大專以上文化程度，有部份統(tǒng)計人員經(jīng)過統(tǒng)計業(yè)務培訓，取得了統(tǒng)計從業(yè)資格。同時建立了統(tǒng)計崗位責任制和統(tǒng)計人員培訓制度，制定了統(tǒng)計調查、審核、使用和保管等方面的規(guī)章制度。我局各科室都建立健全了統(tǒng)計原始記錄和統(tǒng)計臺帳(含電子臺帳)，使統(tǒng)計數(shù)據(jù)基礎來源得到保證。
1、健全統(tǒng)計體制、加強統(tǒng)計交流。
市水利局規(guī)劃計劃科作為負責全市水利綜合統(tǒng)計工作的職能部門，加強了水利統(tǒng)計管理，形成了以水利綜合統(tǒng)計為核心、綜合統(tǒng)計與專業(yè)統(tǒng)計相結合的統(tǒng)計框架體系，進一步提高了水利統(tǒng)計工作的質量和效率。
2、繼續(xù)加大水利統(tǒng)計報表制度改革力度。
根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展和水利發(fā)展的新形勢和新要求，避免指標交叉重復，多頭上報的原則，適當調整了水利綜合統(tǒng)計指標，既保留了傳統(tǒng)指標體系的精華，又合理拓寬了水利統(tǒng)計指標體系的覆蓋領域，增加了水資源核算體系相關指標，以適應逐步開展的水資源核算工作。
3、開展培訓工作，加強縣區(qū)水利統(tǒng)計管理。
加強培訓，打好基礎，穩(wěn)步提高水利統(tǒng)計隊伍的整體水平。組織了各級水利統(tǒng)計人員認真學習領會水利統(tǒng)計報表制度的精神，認真貫徹落實水利統(tǒng)計指導意見，按照統(tǒng)計報表制度要求，及時、高效、高質量地完成了水利統(tǒng)計年報和日常進度統(tǒng)計工作。
繼續(xù)加強了水利統(tǒng)計基礎工作，為水利統(tǒng)計基礎數(shù)據(jù)的收集、上報和匯總提供堅實的保障。一是搞好了統(tǒng)計指標體系分類標準和基層統(tǒng)計數(shù)據(jù)臺帳建設規(guī)范。二是加大了水利統(tǒng)計的執(zhí)法檢查力度，規(guī)范水利統(tǒng)計行為，保證統(tǒng)計工作的獨立性，統(tǒng)計數(shù)據(jù)的權威性。三是廣泛開展了統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量評估工作，作好統(tǒng)計數(shù)據(jù)的誤差修正工作，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的精度。
一年來，領導重視、制度健全、統(tǒng)計人員認真負責，使我局的統(tǒng)計工作均能按照要求進行，在統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總、上報、歸檔等工作中，做到了帳目清楚、數(shù)據(jù)真實、上報及時、保存完整。因此，我局統(tǒng)計工作得到了上級業(yè)務部門的充分肯定。如漁業(yè)工作統(tǒng)計報表獲得到省水產(chǎn)局的先進單位稱號，水利工程管理年報統(tǒng)計獲省農(nóng)水局二等獎，農(nóng)田水利基本建設獲省政府“李冰杯”水利建設二等獎、“李冰杯”綜合管理二等獎，地方電力統(tǒng)計獲省地電系統(tǒng)統(tǒng)計二等獎等。
我局的統(tǒng)計工作雖然取得了一定成績，但還存在一些不足之處，如部份統(tǒng)計人員對統(tǒng)計工作的全面性、全局性認識不夠，部份統(tǒng)計人員沒有取得統(tǒng)計上崗證書等。在今后的工作中，我局將進一步加強統(tǒng)計工作，積極與上級業(yè)務部門和統(tǒng)計部門密切配合，及時提供真實、可靠的數(shù)據(jù)，為領導正確決策提供科學依據(jù)，為瀘州的經(jīng)濟建設做出貢獻。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇二十二
1、超前謀劃、認真研究制定年度目標工作任務。
為扎實抓好統(tǒng)計基礎工作，實現(xiàn)我市xx年統(tǒng)計工作的新突破，年初，我局多次召開了局長辦公會議和全體干部職工工作會議，傳達省統(tǒng)計工作會議精神，結合全省統(tǒng)計工作會議精神，超前地謀劃、研究、部署了xx年度統(tǒng)計工作,明確了xx年統(tǒng)計工作目標任務和實現(xiàn)目標任務的具體措施，并要求全體干部職工結合當前統(tǒng)計工作，立足于本職崗位和專業(yè)，認真地貫徹執(zhí)行省統(tǒng)計工作會議精神，扎實抓好統(tǒng)計基礎工作，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量。
2、圍繞“統(tǒng)計基層基礎提高年”活動，夯實基層基礎工作。
為了進一步加強和夯實我市統(tǒng)計基層基礎工作，推進基層基礎工作規(guī)范化建設，今年，我們圍繞全省“統(tǒng)計基層基礎提高年”活動，狠抓了鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道以及基層啟報單位統(tǒng)計基礎性工作，進一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量。一是按照《安徽省鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計基礎工作規(guī)范》和市政府下發(fā)的《關于印發(fā)宣城市統(tǒng)計工作規(guī)范化管理暫行辦法的通知》的要求，針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作制定出科學完善的考核細則，加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計工作和統(tǒng)計員的考核，促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化；二是加強對基層基礎工作的檢查力度，分管領導和專業(yè)人員經(jīng)常性地深入基層一線，對基礎工作薄弱的鄉(xiāng)鎮(zhèn)及統(tǒng)計啟報單位及時地檢查出工作薄弱環(huán)節(jié)和癥結所在，對癥下藥進行到場指導和輔導；三是分批安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計員到局內部分科室和專業(yè)進行為期一周的學習培訓，提高基層統(tǒng)計員規(guī)范基礎工作的業(yè)務能力；四是加強統(tǒng)計教育工作力度，我們根據(jù)國家統(tǒng)計局第10號令《統(tǒng)計從業(yè)資格認定辦法》的修訂實施，進一步加大了對統(tǒng)計從業(yè)人員的從業(yè)資格認證管理工作。要求所有未取得統(tǒng)計從業(yè)資格的單位統(tǒng)計工作人員均要參加年度的統(tǒng)計從業(yè)資格考試，已取得統(tǒng)計從業(yè)資格的統(tǒng)計工作人員均要參加兩年一次的統(tǒng)計繼續(xù)教育學習和考試。由于組織得力和宣傳到位，當年我市共有90個基層統(tǒng)計工作人員參加當年的統(tǒng)計從業(yè)資格考試，其中87名統(tǒng)計員取得了統(tǒng)計從業(yè)資格，57名已取得統(tǒng)計從業(yè)資格的統(tǒng)計員參加了年度統(tǒng)計繼續(xù)教育。
3、改變領導分工管理模式，推進基礎工作完善。
年初，我們改變了領導分工管理模式，局領導分工在原先分管科室專業(yè)的基礎上,打破分工界限,實行分管領導對鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、重點投資項目、規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)聯(lián)系責任人制度，按照分工不分家的原則，各分管領導對所聯(lián)系的'鄉(xiāng)鎮(zhèn)內的統(tǒng)計基礎工作、重點投資項目、規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計基礎工作和聯(lián)網(wǎng)直報等多項工作實行一包到底全面負責。聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)責任領導每到一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,必須對農(nóng)村統(tǒng)計基礎工作、重點投資項目、規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計工作全面過問,做到具體情況掌握清楚。分工責任明確后，各分管領導帶著具體任務分赴各聯(lián)系點就鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村統(tǒng)計基礎工作、重點投資項目、規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)統(tǒng)計基礎工作和聯(lián)網(wǎng)直報等多項工作進行督查檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時予以解決，對基層統(tǒng)計基礎工作起到積極的推進作用。
4、積極推進企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報，促進統(tǒng)計辦公自動化建設。
為進一步改變統(tǒng)計工作方式方法，促進統(tǒng)計規(guī)范化建設,推進統(tǒng)計辦公自動化、信息化，不斷提高統(tǒng)計工作效率，以適應經(jīng)濟社會發(fā)展過程中不斷變化的統(tǒng)計工作的新需要,我局和有關單位聯(lián)合自行開發(fā)了聯(lián)網(wǎng)直報程序軟件。該程序適應于基層啟報單位網(wǎng)上直接上報各種基層統(tǒng)計報表，直報程序由縣級自行開發(fā)在我省縣市區(qū)當中尚屬首例。在經(jīng)過前期近半年的程序的開發(fā)和試用，xx年元月，企業(yè)統(tǒng)計報表聯(lián)網(wǎng)直報工作已經(jīng)在全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)當中全面鋪開,從4月起，所有規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)正式全面實行網(wǎng)上直報。目前，聯(lián)網(wǎng)直報工作運行正常,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)已經(jīng)可以正常通過網(wǎng)上報送報表。
（二）強化對經(jīng)濟運行態(tài)勢的分析和預測，努力提高統(tǒng)計服務水平。
xx年，我局緊緊圍繞市委、市政府對經(jīng)濟工作的總體要求，充分運用統(tǒng)計調查的權威性和統(tǒng)計資料的權威性，對經(jīng)濟發(fā)展敏感指標進行專題調查研究和分析，向市委、市政府及市直相關單位和主要經(jīng)濟部門提供月度經(jīng)濟運行情況分析和各種調查分析，撰寫統(tǒng)計分析及送閱材料，為決策層提供全市經(jīng)濟運行情況，提出針對性的意見和建議。在xx年全省縣域經(jīng)濟綜合考核過程中，我局及時準確地掌握第一手信息資料，預測分析判斷的準確到位，迅速提供有價值的參考分析材料，為考核工作付出了較大的貢獻。在半年和三季度末，我局特別針對當年全市工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展趨勢和投資增長形勢上存在的嚴峻問題，及時同相關縣市進行對比分析，發(fā)出預警信號，提出建設性意見供市委政府參考，起到了較好的參謀作用。截止11月25日，我局共撰寫了各類統(tǒng)計分析篇、統(tǒng)計信息篇、印發(fā)月度經(jīng)濟運行監(jiān)測手冊5期近千份，印發(fā)xx年度統(tǒng)計公報300份，完成了xx年度的統(tǒng)計年鑒編輯、發(fā)行工作。
（三）加強統(tǒng)計執(zhí)法檢查，推進統(tǒng)計依法行政。
為全面推行統(tǒng)計依法行政，我局結合統(tǒng)計“五五”普法年度工作任務，及時地將我局xx年統(tǒng)計行政執(zhí)法目標任務進行了分解，成立統(tǒng)計行政執(zhí)法工作領導組，按科室職能劃分了三個行政執(zhí)法宣傳檢查小組和一個統(tǒng)計違法案件調查小組，明確了分管領導和科室工作職責、目標任務。今年，我們采取了多種形式，大力加強統(tǒng)計法制宣傳，重點對遲報、拒報行為和統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量進行檢查，檢查單位數(shù)達41個，全年查處存在統(tǒng)計違法行為的單位6個，分別責令限期改正，并對一件屢次遲報的違法行為進行立案查處，處以罰款人民幣xx元的處罰，現(xiàn)已處罰兌現(xiàn)并結案。通過加大對統(tǒng)計違法案件的查處和處罰兌現(xiàn)力度，統(tǒng)計遲報現(xiàn)象得到較好的遏制，統(tǒng)計法的權威得到有力的維護。
（四）認真做好全市第二次全國經(jīng)濟普查工作。
根據(jù)全國第二次經(jīng)濟普查工作安排，我市經(jīng)濟普查工作已經(jīng)正在有序開展。
1、積極推進“三落實”工作，
范文。
5月12日，我市組織了部分市直單位參加收聽了國務院第二次全國經(jīng)濟普查電視電話會議，認真聽取了國務院xx副總理關于經(jīng)濟普查工作的重要講話內容；7月7日，我市下發(fā)了《關于認真做好全市第二次經(jīng)濟普查工作的通知》，成立了全市經(jīng)濟普查工作領導小組及領導小組辦公室，抽調多名業(yè)務骨干集中辦公，積極開展普查前期的準備工作；8月23日，組織召開了全市經(jīng)濟普查領導小組成員單位第一次會議，研究部署全市經(jīng)濟普查工作；8月底，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道均以成立了普查機構，配備了專門的普查工作人員，各村（居）委會也選調了責任心強、素質過硬的一線普查員。一支由15名市級普查指導員、20余名成員單位聯(lián)絡員、80余名鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道指導員、200余名一線普查員組成的普查隊伍已組建完成，為我市經(jīng)濟普查工作提供了強有力的人力資源保證。在普查經(jīng)費預算上，我市財政已經(jīng)在各個年度安排了充足的經(jīng)濟普查工作經(jīng)費，用于經(jīng)濟普查工作機構組建、宣傳動員、組織培訓、清查摸底等前期準備工作；另外，政府常務會議又專題批準撥出?？钣糜诨鶎悠詹閱T普查工作補貼。
2、全面動員發(fā)動，認真組織培訓。10月10日，***市市委市政府組織召開了全市經(jīng)濟普查工作會議，全面部署市經(jīng)濟普查工作，參加會議的有全市億元以上企業(yè)負責人、市直各單位負責人及鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道辦事處分管領導、業(yè)務骨干和部分村（居）委會負責同志等共計120余人；10月13至14日，我市分兩批召開了第二次經(jīng)濟普查清查摸底業(yè)務培訓會議，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處近300名普查指導員及普查員參加了業(yè)務培訓，市普查辦的業(yè)務骨干分別就普查方案、清查實施細則及步驟、單位劃分規(guī)定及有關問題的處理辦法以及清查表的填寫方法作了詳細的講解，為我市培訓了一大批經(jīng)濟普查清查摸底工作業(yè)務骨干力量。
3、積極開展普查宣傳動員工作。市普查領導組以省市經(jīng)濟普查工作動員會議為契機，廣泛發(fā)動各成員單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、新聞媒體積極參與普查宣傳工作；我們制定了詳細的經(jīng)濟普查宣傳工作方案指導全市普查宣傳工作的開展；在市區(qū)的主要道路制作懸掛了30余幅宣傳橫幅，張貼了宣傳標語，通過***市政府信息公開網(wǎng)、***市統(tǒng)計信息網(wǎng)等信息平臺和廣播、電視、報紙等媒體渠道大力宣傳經(jīng)濟普查工作的重大意義、普查方式方法、普查內容和普查時點等信息；并結合統(tǒng)計宣傳執(zhí)法檢查月活動，面向全市企業(yè)、事業(yè)單位進行《統(tǒng)計法》、《全國經(jīng)濟普查條例》等法律法規(guī)宣傳；清查摸底階段，我們還逐戶發(fā)放了《致普查對象的公開信》、出動了宣傳車，開展更廣泛的立體宣傳，讓經(jīng)濟普查工作家喻戶曉，人人皆知。
4、扎實抓好清查摸底工作。
10月中下旬，全市280余名普查員、普查指導員分赴到123個普查區(qū)，對各自轄區(qū)內的各個普查區(qū)所有的法人單位、產(chǎn)業(yè)活動單位和個體經(jīng)營戶開展一次“地毯式”的清查摸底工作；在摸底工作中，市普查辦工作人員及有關成員單位分組深入到各個普查區(qū)及普查工作責任區(qū)進行現(xiàn)場指導督查，協(xié)同各普查區(qū)普查員對普查對象進行細致的檢查摸排，針對發(fā)現(xiàn)的情況和問題，及時進行處理，從而大大地減少了普查當中的漏記、錯記現(xiàn)象，進一步提高了普查工作質量；11月中上旬，我們又專門聘請多名錄入員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計員一起，開展法人單位、產(chǎn)業(yè)活動單位和個體經(jīng)營戶資料的審核錄入。當前，已全面完成清查摸底、資料錄入和名錄比對工作，下一步將進入單位查漏補漏階段。
（五）加強單位內部管理，搞好機關內部建設。
一是加強了機關效能建設和干部作風建設，轉變工作作風，建設效能型機關；二是加強統(tǒng)計文化建設、開展廉政文化進機關活動，以統(tǒng)計文化建設來促進單位文明創(chuàng)建；三是搞好綜合治理、信訪、安全生產(chǎn)等工作，打造平安單位。
1、進一步加強統(tǒng)計基礎工作建設，不斷提高農(nóng)村統(tǒng)計基礎工作質量。認真完成各項統(tǒng)計定報和年報工作，努力做到應統(tǒng)盡統(tǒng)，數(shù)出有據(jù)，真實客觀地反映我市的經(jīng)濟社會發(fā)展現(xiàn)狀。
2、認真做好第二次全國經(jīng)濟普查的正式登記、數(shù)據(jù)質量控制、檢查驗收、數(shù)據(jù)錄入評估、資料開發(fā)運用和總結表彰等工作。做好第六次全國人口普查前期準備工作。
3、繼續(xù)做好年度的人口及勞動力抽樣調查、群眾安全感調查、規(guī)模以下工業(yè)企業(yè)抽樣調查、限額以下貿(mào)易企業(yè)抽樣調查、旅館業(yè)抽樣調查、服務業(yè)抽樣調查、農(nóng)村貧困檢測、畜禽調查、成品油調查等常規(guī)統(tǒng)計調查任務和其他專項統(tǒng)計調查任務。
4、繼續(xù)搞好統(tǒng)計分析、信息、月度經(jīng)濟運行監(jiān)測等統(tǒng)計服務工作，完善統(tǒng)計信息網(wǎng)站建設和信息公開工作，為市委、政府領導和社會公眾提供準確及時的統(tǒng)計信息和優(yōu)質的咨詢服務。全力搞好經(jīng)濟運行監(jiān)測工作，把著力點放在全省縣域經(jīng)濟綜合新的考核方案研究和對比分析工作上，重點針對同省內一類縣市的數(shù)據(jù)對比分析，要敏感地把握數(shù)據(jù)的變化，及時地反饋數(shù)據(jù)信息，當好領導的參謀。
5、加大統(tǒng)計法制宣傳和統(tǒng)計執(zhí)法力度，結合第二次經(jīng)濟普查工作大力宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)，進行經(jīng)常性統(tǒng)計執(zhí)法檢查和重點檢查工作，嚴肅查處統(tǒng)計違法案件，對嚴重違反統(tǒng)計法律法規(guī)的行為要堅決的予以處罰，情節(jié)嚴重的要堅決予以經(jīng)濟處罰。
6、進一步做好企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報維護工作，推動該項工作穩(wěn)定正常地開展，在條件成熟的情況下進一步推動其他專業(yè)的聯(lián)網(wǎng)直報，從而進一步提高統(tǒng)計工作效率。
7、加強統(tǒng)計隊伍建設，一是深入開展統(tǒng)計文化建設，結合機關效能建設及干部作風建設活動，以統(tǒng)計文化建設和廉政文化進機關活動促進統(tǒng)計干部學習和教育；二是加強培訓，提高基層啟報單位的統(tǒng)計工作人員業(yè)務素質；三是繼續(xù)抓好基層單位統(tǒng)計人員統(tǒng)計從業(yè)資格培訓考試和統(tǒng)計繼續(xù)教育工作，提高全市統(tǒng)計人員的整體素質。
8、進一步加強統(tǒng)計文化建設，認真做好單位文明創(chuàng)建、綜合治理、信訪、安全生產(chǎn)等工作。
xx年，是我市統(tǒng)計工作取得了非凡成績的一年，我市在全省縣域經(jīng)濟考核當中又一次取得了綜合實力全省第一的輝煌成績；我局獲得全省統(tǒng)計系統(tǒng)先進集體光榮稱號，宣城市統(tǒng)計工作綜合考評一等獎、統(tǒng)計執(zhí)法工作一等獎，獲***市目標管理考核先進集體、目標管理考核貢獻獎，獲***市文明單位稱號；在第二次全國農(nóng)業(yè)普查當中，為我市贏得全國先進集體稱號，我局也獲得宣城市先進集體稱號。盡管我們取得了驕人的成績，但是仍然存在著許多的問題，我市經(jīng)濟發(fā)展增速相對過緩，形勢嚴峻，統(tǒng)計面臨的壓力和任務更加艱巨。隨著統(tǒng)計工作任務在不斷增加，局機關專業(yè)人員力量已經(jīng)是嚴重不足，并且缺編嚴重，重點工業(yè)集鎮(zhèn)和街道辦事處統(tǒng)計人員力量也嚴重不足，基層統(tǒng)計工作水平尚待進一步提高，統(tǒng)計基層基礎工作還須進一步加強，依法統(tǒng)計的工作環(huán)境還須進一步改善，這些都將影響到我們的統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量和工作質量，還有待于我們在今后統(tǒng)計工作中去認真改進和解決。
水利局統(tǒng)計工作總結報告篇二十三
根據(jù)《統(tǒng)計從業(yè)資格認定辦法》和《省統(tǒng)計人員繼續(xù)教育暫行辦法》的文件要求，以貫徹《統(tǒng)計法》為宗旨，從提高統(tǒng)計業(yè)務能力、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量和政府統(tǒng)計公信力的高度，緊緊圍繞加強統(tǒng)計隊伍建設，推進“四大工程”建設這個中心，充分依托“一套表”平臺，加強對統(tǒng)計教育培訓工作的領導和管理，促進統(tǒng)計從業(yè)資格認定工作和繼續(xù)教育工作再上新臺階一、落實責任，強化措施，積極做好統(tǒng)計從業(yè)資格認定工作。
1、認清形勢，明確目標任務。
“一套表”制度改革實施的第一年，隨著統(tǒng)計工作方式的轉變，提升基層統(tǒng)計人員業(yè)務素質，強化基層基礎建設、夯實企業(yè)統(tǒng)計基礎，是提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量的關鍵。今年將進一步推進統(tǒng)計從業(yè)資格認定、繼續(xù)教育培訓工作的科學化、規(guī)范化、制度化。我們制定了《20--年全區(qū)從業(yè)資格認定及繼續(xù)教育任務分解表》下發(fā)你們(詳見附件1)，希望各街道要提高認識，加強領導，按照統(tǒng)一管理、在地組織的原則開展本街道的教育培訓工作，確保區(qū)局和各街道統(tǒng)計人員都必須持證上崗，力爭兩年內“三上”企業(yè)持證上崗率達到100%，重點服務業(yè)持證上崗率達到100%，重點文化服務業(yè)持證上崗率100%，全面完成市局下達的目標任務。
2、加強領導，強化管理責任意識。
統(tǒng)計從業(yè)資格認定工作和繼續(xù)教育工作作為統(tǒng)計基層隊伍建設的重要內容之一，各級領導必須高度重視，區(qū)局明確由分管局長親自抓，教育業(yè)務科長具體抓，其他各科室分工協(xié)作。各街道分管領導、統(tǒng)計科也要高度重視教育培訓工作，安排責任心強、業(yè)務能力強的同志負責本街道培訓組織工作;建立教育培訓工作目標責任制度，明確具體任務和工作責任，有組織有步驟地抓好落實工作。
3、加強宣傳，提高從業(yè)人員持證上崗的認知度。
各街道、各專業(yè)要以實施“企業(yè)一套表”為核心的統(tǒng)計“四大工程”建設為契機，采取切實有效措施，充分利用對轄區(qū)統(tǒng)計工作組織和領導的優(yōu)勢，特別是專業(yè)工作網(wǎng)絡，加強對《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計從業(yè)資格認定辦法》的宣傳力度，進一步提高社會公眾對統(tǒng)計從業(yè)資格認定、統(tǒng)計繼續(xù)教育的知曉率和認知度，為順利開展統(tǒng)計教育培訓工作創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。
4、全面發(fā)動，重點放在實施“一套表”的企業(yè)。
今年市政府下發(fā)的《市政府關于進一步加強統(tǒng)計工作的意見》中提出，國家機關、社會團體、企事業(yè)單位和其他組織從事統(tǒng)計工作的--人員，必須取得統(tǒng)計從業(yè)資格，持有統(tǒng)計從業(yè)資格證書。各街道、各專業(yè)要巧借外力，充分依托專業(yè)和行業(yè)部門管理的優(yōu)勢，借助市區(qū)兩級開展的規(guī)范化檢查、督查和專項檢查等活動，認真做好各統(tǒng)計調查對象持證上崗情況的梳理排查工作，全面宣傳發(fā)動到位。重點加強對實施“一套表”聯(lián)網(wǎng)直報的“三上”企業(yè)、重點服務業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)、工業(yè)企業(yè)能源、機關事業(yè)單位勞資等統(tǒng)計人員的宣傳發(fā)動，保證持證上崗率明顯上升并力爭達標。
5、精心組織，抓好從業(yè)資格培訓組織工作。
各街道要嚴格依照要求，指定專人負責從業(yè)資格培訓報名組織服務工作。一是認真做好申報工作。建立統(tǒng)計從業(yè)資格申報臺帳，杜絕漏報、錯報現(xiàn)象發(fā)生，確保從業(yè)資格考試人員信息庫的準確性和及時性。二是加強審核。認真收集整理報考人員的報名材料，對免考資格進行嚴格審核。三是按要求報告工作進度，及時報送報名材料。四是培訓期間組織好本轄區(qū)人員的到課參培、復習迎考工作，爭取報名參考率100%。五是認真做好從業(yè)資格證的發(fā)放工作，要求在最短時間內發(fā)放到本人手上，同時更新完善統(tǒng)計人員庫。
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