計劃的制定可以幫助我們合理安排時間，避免拖延和浪費。對于復雜的計劃，可以將其分解為若干個小的任務和階段，以便更好地監(jiān)控和管理。沒有計劃，我們很可能會迷失在生活的瑣事中，無法達到我們所渴望的成就。合理安排時間表，確保每個任務都有足夠的時間來完成。請花時間仔細閱讀以下范例，并思考如何將它們應用到你自己的計劃中。
機關紀檢工作計劃表篇一
工作計劃對工作的實施有著引導作用，紀檢在計劃怎么寫呢？下面是小編為您精心整理的紀檢工作計劃，希望大家喜歡。
指導思想：
以鄧小平理論，“三個代表”重要思想和中紀委xx屆四中全會精神為指導，認真貫徹落落實市委十三屆十三次全會精神，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，堅持從嚴紀與服務大局相結合，深入構建教育，制度，監(jiān)督并重的懲治和預防腐朽體系，很抓任務落實，推動黨風廉政建設和反腐朽斗爭深入開展，為我市“十一五規(guī)劃”的順利實施提供堅強的政治保證。
堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領反腐倡廉工作
牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，進一步提高黨的領導水平和執(zhí)政水平，更好地履行紀檢監(jiān)察職能，提高文化體育系統(tǒng)領導干部拒腐防變和抵御能力。
以科學發(fā)展觀指導和統(tǒng)令反腐倡廉發(fā)展全局，把科學發(fā)展觀指導工作的全過程和各個環(huán)節(jié)，把貫徹落實科學發(fā)展觀作為重要的政治任務抓緊，抓實，抓出成效，不斷把我市黨風廉政建設和反腐朽工作引向深入，為構建和諧龍井提供堅強有力的政治保證。
以強化監(jiān)督為重點，堅強教育，能力提高廉潔自意識 http:///
一是加強制度建設。
要把黨風廉正制度建設擺在更加突出的位置，貫穿于反腐倡廉工作的各個環(huán)節(jié)，各個方面。
二是加強監(jiān)督檢查。
要從個單位的領導干部廉潔從政實際出發(fā)，認真研究黨員領導干部廉潔方面存在的突出問題，尤其要強化對領導干部共吃喝，共車私用，收送現金，利用過生日收錢財，參與賭博等行為的監(jiān)督檢查，對違反規(guī)定的行為，必須予以嚴肅查處。
要把落實黨內監(jiān)督十項制度，加強對領導干部的日常監(jiān)督，加大對重點單位，重點崗位權力運行的監(jiān)督力度，把述廉，評廉，用廉結合起來，建立結構合理，配置科學，程序嚴密，監(jiān)督有效的權力運行機制，促使權利規(guī)范運行。
三是綜合運用各種教育手段和載體，深入開展反腐倡廉教育。
以開展廉政文化“六進”活動為載體，促使個單位樹立“以廉為榮，以貪為恥”的良好風尚。
全年爭取上報十條以上信息。
加大查案力度，保持懲治腐朽高壓狀態(tài)
依法履行職責，繼續(xù)嚴肅查處利用權利，挪用公款，設立“小金庫”等違反財經紀律的案件，利用婚喪嫁娶，過生日受錢以及參與賭博等違反廉潔自律規(guī)定的案件，協助第三紀檢組查辦案件工作中要嚴格做到依紀依法，注意政策和策略，提高辦案的綜合效果。
同時做好信訪舉報工作，拓寬信訪渠道認真解決一些單位有案不查，瞞案不報的問題
加強學習，強化行政監(jiān)察職能作用
認真學習和貫徹落實“依法行政實施綱要”和“行政監(jiān)察法實施條例”，圍饒市委，市政府關注和群眾關心的熱點問題，加強對政府職能部門和行政執(zhí)法部門運用權利，履行職責，執(zhí)法程序的監(jiān)督檢查，糾正和查處有法不依，執(zhí)法不嚴格的行為。
特別是文化市場管理中的行政執(zhí)法要有公正，平等，嚴格，進一步建立健全行政執(zhí)法評議考核制度和行政執(zhí)法過錯責任追究制，提高依法行政的水平。
同時結合市紀委開展“百名科長”評議活動，加強各單位政風，行風和作風建設積極推進各單位開展陽光政務。
一、指導思想
我校紀檢工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實黨的xx屆中央紀律檢查委員會四次會議精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，根據區(qū)黨委、紀委工作安排和部署，進一步抓好黨員干部的思想作風建設、政風、行風建設2016年紀檢工作計劃2016年紀檢工作計劃。
堅持“端正校風師風，促進教育發(fā)展”，實行陽光工程，加大源頭預防和治理的力度，為我校教育、教學的良性發(fā)展，起到監(jiān)督、保護和促進作用。
二、工作要點
(一)、突出宣傳教育，加強黨風廉政建設
1、認真開展黨規(guī)黨紀教育。
充分利用政治學習日、黨員活動日等機會，組織黨員干部認真學習《黨章》、《紀律處分條例》、《實施綱要》等一系列黨規(guī)黨紀，做遵紀守法的模范。
2、認真開展正反兩個方面典型教育。
組織黨員干部經常學習先進模范人物事跡，弘揚正氣，激勵、鞭策自己。
利用反面典型案例進行警示教育，警鐘長鳴，引以為戒。
組織全體教職工觀看一次反腐倡廉的影像資料。
3、深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，嚴格按照市委關于深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的統(tǒng)一部署和要求，保證我校學習實踐活動扎實有效。
4、積極拓展廉政文化宣傳的陣營，整合宣傳教育資源通過網站、校報、宣傳展板等方式，多形式、多渠道、多手段、多層次地開展宣傳活動，形成立體交叉的輿論宣傳強勢，營造校園廉政文化的`濃厚氛圍。
(二)、強化過程監(jiān)督，切實糾正損害群眾利益的不正之風1、嚴格按照上級規(guī)定及學校要求收費。
執(zhí)行“一證一卡三統(tǒng)一”，(即收費許可證、收費卡、統(tǒng)一收費項目、統(tǒng)一收費標準、統(tǒng)一使用財政收費票據)。
各項收費接受社會和家長監(jiān)督。
“兩公開”(收費項目公開、收費標準公開)、“一堅持”(堅持收支兩條線)等約束力和操作性強的規(guī)章制度，不私立項目收費，不多收費，不搭車收費。
與教師簽定治理教育亂收費責任書，把好收費關口。
2、認真執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定，對預算外資金做到底數清楚，無帳戶過多過濫，預算外收入應繳不繳，私設“小金庫”等違反財經紀律行為。
3、堅決制止在職教師從事有嘗家教。
所有在職教師任何時間、任何情況下不得舉辦任何形式的收費輔導班，不得強制或變相強制學生參加任何形式的收費輔導班。
不得接受社會各科文化補習教學聘請，參與有嘗家教補習活動。
4、繼續(xù)深入推行校務公開，實行陽光校務。
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(三)、狠抓制度落實，促進工作規(guī)范
1、協助黨支部抓好決策目標、執(zhí)行責任、考核監(jiān)督三個體系建設，加強行政監(jiān)督監(jiān)察、責任考核，嚴格執(zhí)行黨風廉正建設責任追究制度，以促進學校各項工作任務，管理目標的順利實施。
2、以制度的創(chuàng)新，促進工作的規(guī)范，在原有制度的基礎上，根據紀檢檢查工作的特點、新要求，繼續(xù)健全和完善各項工作制度，狠抓制度的落實。
(四)、加強信訪工作，確保學校和諧穩(wěn)定發(fā)展
1、重視群眾信訪舉報工作，拓寬、暢通信訪舉報的渠道，切實維護和保障舉報人的合法權利。
凡校內外群眾向紀委、監(jiān)察室反映我校教職工(特別是干部)違法違紀者以及上級部門和學校領導轉交來的信訪件，都將從速查處，情節(jié)嚴重者報上級給予紀律處分和經濟處罰，增大腐朽成本和風險2016年紀檢工作計劃工作計劃。
嚴肅查處打擊報復舉報人的行為，對誣告陷害的要追究責任。
2、認真做好信訪處理和案件調查，要注意把握政策，嚴格執(zhí)行黨的紀律，要依法依紀進行查處。
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(五)、綜合工作
1、按時完成上級紀委和學校黨支部交辦的工作。
2、按上級要求及時上報各種工作報告、總結等。
3、按要求準時參加區(qū)紀委的各種會議，及時貫徹落實會議精神。
4、按上級需求及時上報各種紀檢監(jiān)察信息。
機關紀檢工作計劃表篇二
今年以來，國土局紀委圍繞縣紀委黨風廉政建設和反腐敗工作要點，對照年度工作目標，結合本系統(tǒng)實際，扎實開展了各項工作。現將上半年工作總結如下：
一、上半年工作進展情況。
(一)紀律審查工作。為全面做好紀律審查工作，我局紀委對以前年度的信訪件進行了回頭看，認真梳理今年以來的信訪件及12345平臺工單，并積極與轄區(qū)工作室對接溝通，全面排查問題線索。目前，我局紀委已經收集問題線索2條，正在進行調查核實。
(二)信訪舉報工作。今年以來，局紀委沒有收到信訪件，為擴大信訪信息收集渠道，局紀委對局信訪室受理的信訪件逐一梳理，從中排查問題線索。同時積極配合縣紀委工作室做好信訪件調查核實工作。
(三)監(jiān)督問責工作。
1、全面落實“兩個責任”。按照“兩個責任”標準化建設的要求，嚴格落實“兩個責任”，并及時將“兩個責任”履職情況上傳考核平臺。在系統(tǒng)內將“兩個責任”層層傳導，編印了機關科室負責人、分局長落實“兩個責任”紀實手冊，定期對履職情況進行督促檢查。
2、科學運用“第一種形態(tài)”。上半年，我局堅持抓早抓小、防微杜漸的原則，對發(fā)現的輕微問題及時運用“第一種形態(tài)”，讓紅臉出汗成為常態(tài)，共函詢14人次。
3、加強常態(tài)督查。今年以來，局紀律督查組不間斷開展日常檢查和專項督查，對執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、重點工作進展、日常工作紀律等情況進行檢查。在元旦、春節(jié)、五一、端午等節(jié)日前開展作風建設專項督查，對檢查中發(fā)現的問題一律公開通報曝光，印發(fā)督查通報8期。
4、持續(xù)推進“五長”整治。上半年，結合上級紀委深化基層“五長”整治活動，我局持續(xù)推進“五長“整治工作，并且將范圍不局限于分局長、所長，擴大到基層分局所有工作人員，對發(fā)現的問題及時進行處理。
5、做好“雙記雙評”。上半年，我局全面貫徹落實縣紀委“雙記雙評”規(guī)定要求，規(guī)范操作“雙記雙評”工作，共實施重點權利事項雙記31項，并及時進行了雙評備案。
(四)教育宣傳工作。制定了黨風廉政學習教育計劃，對學習教育制度進行了修改完善。結合黨員冬訓，局黨委主要負責人講廉政黨課。召開了黨風廉政工作會議。邀請縣紀委領導作黨風廉政專題報告。組織全體黨員干部觀看警示教育片《“微腐敗”大禍害》，組織全體黨員干部參觀縣家風家規(guī)教育館，在紀檢監(jiān)察干部中開展立家規(guī)家訓、講家風故事活動。每周定期向黨員干部發(fā)廉政短信，對局廉政文化宣傳長廊進行了更新。上半年，全系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作在《淮安日報》用稿5篇。
(六)隊伍建設工作。我局紀委認真落實“三轉”要求，紀委書記不分管與紀檢監(jiān)察業(yè)務無關的工作。紀檢監(jiān)察干部積極參加“打鐵還需自身硬”專項行動。
二、工作中存在的問題。
1、紀律審查未達到序時進度要求。截止目前，收集的2條問題線索需進一步調查核實，還未能成案，沒有達到時間過半任務過半的要求。
2、信息宣傳稿件質量有待提升。上半年，全系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作在《淮安日報》用稿5篇，但未能在縣紀委要求的新聞媒體上用稿，所用稿件都是工作實績的一般報道，缺少對工作的總結思考，宣傳的深度不夠。
3、宣傳教育形式單一。上半年，我局開展了一系列的宣傳教育活動，主要以傳統(tǒng)的授課方式為主，不能適應新媒體時代的受眾需求，宣傳教育的效果受限。
三、下半年工作打算。
下半年，國土局紀委將認真對照紀檢監(jiān)察工作目標，查短板、補缺項，確保圓滿完成全年工作任務。重點做好以下幾項工作：
1、進一步加大宣傳教育力度。下半年，結合“黨組織書記講黨紀”活動，在全體黨員中開展“學黨紀、找差距、補不足、爭先進”活動，引導全體黨員牢固樹立紀律和規(guī)矩意識。同時，創(chuàng)新宣傳教育形式，開通“國土人學黨紀”微信公眾號和微信群，使廣大黨員隨時接受黨紀黨規(guī)教育。加強信息報送和宣傳報道工作，力爭在省級以上新聞媒體用稿。
2、進一步加大違反八項規(guī)定精神問題的預防和查處力度。下半年，在全系統(tǒng)開展違反八項規(guī)定精神問題專項整治行動，以支部為單位，對違反八項規(guī)定的各類問題進行全面排查，對發(fā)現的問題及時進行處理，處理情況進行公開通報。同時完善相關規(guī)章制度，形成從嚴管理的長效機制。
3、進一步加大紀律審查力度。對在手的2條問題線索加快調查核實，符合成案條件的，盡快立案查處。同時加強問題線索排查收集工作，重點對基層“五長”、不動產登記、土地整治、土地執(zhí)法等方面進行梳理，為全面做好紀律審查工作打好基礎，確保完成目標任務。
機關紀檢工作計劃表篇三
上半年，在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領導下，以**精神為指導，認真按照中央、省、市、縣黨風廉政建設和反腐敗工作的要求和安排，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制的一系列制度規(guī)定，在“抓鞏固、抓落實、抓深入、抓提高”上下功夫，工作中取得了較好成效?，F將我鎮(zhèn)上半年黨風廉政建設和反腐敗工作情況總結如下：
一、工作開展情況。
1、嚴格落實“兩個責任”，扎實推進黨風廉政建設責任制工作。一是細化分工、明確職責。及時調整鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組，下發(fā)了《**年鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案》，黨委書記與各村黨支部書記簽訂了黨風廉政建設責任狀，把黨風廉政建設工作納入全鎮(zhèn)中心工作，與其他工作同安排、同部署、抓落實、促檢查、嚴考核。。二是創(chuàng)新學習載體，強化教育效果。結合“兩學一做”教育活動，組織黨員干部深入學習中央八項規(guī)定、新《條例》《準則》等文件精神。利用網絡微信平臺發(fā)送廉政短信，共編制各種禁令、條約、要求、警言警語信息200余條，讓微信信息成為領導干部職工隨身攜帶的“小警鐘”。3月8日，組織10個村干部廉內助到我鎮(zhèn)湖塘村劉氏家訓家規(guī)廉政教育館參觀學習;6月7日組織鎮(zhèn)、村黨員干部到萍鄉(xiāng)清正園參觀學習，撰寫心得體會80余篇，進一步增強黨員干部廉政意識。三是完善制度，轉變作風。完善干部考勤、財務管理、公務接待等7項機關內部管理制度，制定了鎮(zhèn)機關干部績效考核和村干部目標管理考核方案，做到用制度來管人、管事。
2、深入開展“三項”整治，持續(xù)深化作風建設。一是按照省、市、縣工作要求，在全鎮(zhèn)范圍內持續(xù)開展“紅包”、“違插”問題專項治理，重點做好全面排查、重點抽查、線索核查、問責追究等工作，推動“紅包”、“違插”問題治理常態(tài)化。二是盯住扶貧、危房改造、低保、項目建設等重點領域，深入開展了查處基層侵害群眾利益集中整治活動,及時開展了自查自糾、重點核查等各項工作，共發(fā)現違紀線索4個，切實糾正損害群眾利益的不正之風。三是深入開展工作作風和效能建設專項整治活動，加強對機關工作作風監(jiān)督檢查，不定期組織人員到各村和鎮(zhèn)機關各科室檢查鄉(xiāng)村干部工作作風和工作紀律情況，重點整治干部“吃喝風、拖拉風、散漫風和違紀風”，努力根治干部的“庸、懶、散”現象。上半年共開展明查暗訪20余次，發(fā)現違紀問題4個，處理干部4人。
3、深化“文化教育”，合力打造廉政文化新亮點。一是深入推進廉政文化“六進活動”。結合文化墻建設，在各村主干道建設廉政文化墻和宣傳欄，在全鎮(zhèn)營造了良好的廉政建設氛圍。二是努力打造廉政文化示范點。結合家規(guī)家訓、國學館及古民居文化特色，計劃投入500余萬元在廟背村建設一個占地面積約**0平方米的集休閑娛樂、廉政教育一體的廉政公園，目前，征地拆遷規(guī)劃設計已全部完成，正在進行招投標手續(xù)。三是加大對外宣傳報道。至目前，向各類媒體投稿20余篇，已刊登8篇，其中中紀委網站1篇，省紀檢監(jiān)察網站1篇，萍鄉(xiāng)清流網1篇，萍鄉(xiāng)日報2篇，清水**網3篇。
4、加大案件審理力度，嚴懲基層“微腐敗”。一是充分發(fā)揮村務監(jiān)督委員會及信訪監(jiān)督員作用，抓早抓小，盡力把種問題和矛盾解決在萌芽狀態(tài)。二是通過財務清查發(fā)現線索、群眾來訪收集線索、對工程項目監(jiān)督掌握線索、對干部約談提煉線索等多渠道收集線索，加大案件審理力度。今年，受理信訪案件3件，已調查核實1件，還有2件正在調查核實。
二、工作中存在的主要問題。
1、紀檢干部業(yè)務水平不高，工作缺乏創(chuàng)新。
2、查辦案件力度不大。在挖掘線索方面積極性不高，工作存在畏難情緒，怕得罪人不愿辦案，導致辦案數量不多，案件質量不高。
3、村干部廉政意識不強，主要是村級財務、項目資料不規(guī)范。
三、下一步工作打算。
(一)抓源頭，壓實“兩個責任”。完善述責述廉、責任報告、“三重一大”報告等制度，進一步細化兩個責任清單，用好“簽字背書”和“一案雙查”這兩把“撒手锏”，對發(fā)生重大腐敗案件和嚴重違紀行為，實行“一案雙查”，既追究當事人責任，也倒查相關領導失教、失管、失察的責任，形成震懾態(tài)勢。
(二)抓教育，筑牢拒腐防變思想。認真開展黨規(guī)黨紀教育。充分利用周一集中學習日、黨員活動日等機會，結合“兩學一做”，組織黨員干部認真學習《黨章》、《準則》和《條例》等一系列黨規(guī)黨紀，做遵紀守法的模范。邀請市委黨?；蚩h紀委領導對鎮(zhèn)村干部上一次廉政教育專題黨課。深化廉政文化教育，抓好廉政公園建設，打造廉政文化新亮點。
(三)抓督查，推進各項工作有效落實。持續(xù)開展糾“四風”整治活動。加強對中央八項規(guī)定落實情況的督查，用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，對黨員干部身上的問題要做早發(fā)現、早提醒、早糾正、早查處;深入開展查處基層侵害群眾利益不正之風和腐敗問題集中整治活動。深入推進“紅包”、“違插”專項治理，加強對“三資”管理、惠農補貼、低保醫(yī)保、危房改造等腐敗易發(fā)領域監(jiān)督檢查，發(fā)現問題及時報告、及時處理;深入開展工作作風和效能建設專項整治活動，加強對機關工作作風監(jiān)督檢查，不定期組織人員到各村和鎮(zhèn)機關各科室檢查鄉(xiāng)村干部工作作風和工作紀律情況，重點整治干部“吃喝風、拖拉風、散漫風和違紀風”，努力根治干部的“庸、懶、散”現象。
(四)抓辦案，嚴懲基層“微腐敗”。主動搜集案源。通過財務清查發(fā)現線索、群眾來訪收集線索、對工程項目監(jiān)督掌握線索、對干部約談提煉線索等多渠道收集線索。嚴肅查辦案件。堅持鄉(xiāng)案縣審，牢記安全辦案要求，嚴格辦案程序，頂住辦案說情風，對轄區(qū)內黨員干部違紀行為發(fā)現一起，處理一起、曝光一起。爭取鎮(zhèn)紀委在辦案的數量和質量上有新破。
(五)抓隊伍，提高自身業(yè)務水平。夯實紀檢組織，爭取黨委支持，紀檢干部盡量做到專職專用;加強紀檢干部業(yè)務知識學習，通過以會代訓、跟班學習、集中培訓、實戰(zhàn)練兵等多種方式，不斷提高紀檢干部業(yè)務水平和履職能力，從嚴教育管理紀檢干部，以忠誠干凈擔當為標準，保持黨委認可、群眾滿意的鐵軍形象。
機關紀檢工作計劃表篇四
紀檢監(jiān)察機關建設和建設要以建設“學習率先型、文化豐富型、作風務實型、工作效能型”機關為目標，認真學習貫徹中央和省市紀委全會精神，全面完成各項目標任務，為推動反腐倡廉建設再創(chuàng)佳績。下面是本站小編整理的20xx機關紀檢。
希望對大家有所幫助!
20xx年，我局紀檢監(jiān)察工作以聚焦主業(yè)主責，落實“三轉”，強化執(zhí)紀監(jiān)督問責為重點，以馳而不息落實八項規(guī)定、持之以恒糾正“四風”為抓手，以市規(guī)劃局新成立為契機，積極推進懲治和預防腐敗體系建設，加強對干部的教育、管理、監(jiān)督，加強對權力運行的監(jiān)督和規(guī)范，構筑黨員干部拒腐防變的堅實屏障，努力開創(chuàng)紀檢監(jiān)察工作局面，為城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作提供堅強有力的保障。主要工作要點如下：
一、聚焦主業(yè)落實“兩個責任”，推進懲防體系建設。
1、貫徹“兩個責任”有關文件精神。召開黨組會，深入學習“兩個責任實施意見及責任追究實施細則”等多份紀委文件精神，主要負責人聽取黨組成員分管范圍內黨風廉政和反腐敗工作情況及個人廉潔從政情況。一是強調從選好用好干部入手，認真研究《股級干部競爭上崗實施方案》，務必做到公平公正，按制度選人，憑能力上崗。二是建章立制，注重從源頭上防治腐敗，研究制訂《xx市規(guī)劃體制改革目標方案》，結合權力清單的清理工作，擬訂《xx市城市規(guī)劃管理技術規(guī)定》、《xx市城鄉(xiāng)規(guī)劃編制管理暫行規(guī)定》、《xx市城鄉(xiāng)規(guī)劃技術審查管理規(guī)定》三項規(guī)定，最大限度減少自由裁量權，從制度上預防亂作為和不作為。三是認真組織撰寫年度黨風廉政建設責任制落實情況報告及領導干部。
述廉報告。
2、推進具有特色的懲防體系建設。積極主動協助局黨組加強懲治和預防腐敗體系建設，認真分析我局制度建設存在的薄弱環(huán)節(jié)，加強相關配套制度建設，健全完善工作機制。一是組織領導班子及中層干部簽訂《廉潔自律責任書》，重新印發(fā)局黨組貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx工作規(guī)劃》的實施方案，制定具體措施，搞好任務分解，加強督促檢查，推動工作落實。二是著力推進廉政風險防控管理。從梳理權利清單、機關業(yè)務流程、操作程序入手，深入排查可能產生腐敗的廉政風險點，分析危害和影響程度，提出相應的防控措施，實現管理、監(jiān)督與工作運轉同步。三是進一步推動黨務、政務和辦事公開。加強透明運行機制建設，設立并及時在局公開欄和相關黨務、政務公開網站上刊登、宣傳，增強規(guī)劃審批的透明度，鏟除滋生腐敗的土壤。四是配合局辦公室完善聘用人員管理辦法、財務管理制度、政務公開制度、機關效能制度等機關。
規(guī)章制度。
印發(fā)各科室及下屬事業(yè)單位用制度規(guī)范從政行為真正形成按制度辦事靠制度管權、管人、管錢、管事的有效機制通過制度監(jiān)督的有效實施防止權力失控、決策失誤和行為失范。
二、馳而不息落實八項規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風”
制定并印發(fā)《馳而不息落實八項規(guī)定精神、持之以恒開展糾正“四風”專項整治。
工作方案。
》，鞏固和提升黨的群眾路線教育實踐活動成果，繼續(xù)聚焦“四風”，制定對黨員干部執(zhí)行中央八項規(guī)定、黨紀條規(guī)、制度規(guī)定的監(jiān)督檢查制度，把作風建設作為源頭防腐的核心內容，提升服務水平和服務質量。
1、嚴格執(zhí)行《黨政機關辦公用房建設標準》，從嚴從細審核辦公場所隔斷方案，將滿足業(yè)務和科室干部的辦公條件排在首位，壓縮領導辦公用房，優(yōu)先考慮合用辦公室，所有隔斷及辦公家具一律從簡。
2、采取隨機抽查、專項督查等方式，對單位賬務、用車、公務外出等臺賬進行實時監(jiān)督抽查，每日必查車輛入庫等記情況。
3、找準“節(jié)日”切入點，提前進行警示教育，實時提醒、震懾。
三、做好信訪舉報工作，嚴肅查處違法違紀問題。
1、定期排查信訪問題，每月20日報送《檢控類初信初訪件辦理“零暫存”情況反饋表》，盡量把問題解決在基層，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。
2、建立臺賬，登記來信人姓名、來信人聯系方式、來訪內容、反饋科室、反饋責任人、反饋期限及辦理結果等內容，每件信訪件及時分解到相關科室，督促科室根據信訪件提供的線索進行查處核實，限時反饋辦結。
3、積極參與工會活動，多角度全方位掌握黨員干部的思想、工作、生活情況，對黨員干部身上的問題早發(fā)現、早提醒、早糾正、早處理，對苗頭性問題及時采取約談、征詢等方式向本人和科室核實，加強誡勉談話工作，及時批評教育，防止小問題變成大問題。
4、加大督查力度，保持反腐倡廉的高壓態(tài)勢，對于舉報我局黨員干部的信訪件，及時對舉報事件進行調查取證，并約談信訪人，向其通報調查處理情況，做好釋訪工作;對違規(guī)違紀行為，及時查處、及時通報;對違法違紀的個人，按規(guī)定要求報送上級紀檢機關，積極做好案件辦理工作。
四、注重宣傳教育實效，提升廉政意識。
2、節(jié)日傳廉，在重要節(jié)假日，向全體職工發(fā)送節(jié)日廉政提醒短信，組織全體干部職工簽訂《“兩節(jié)”期間廉潔自律承諾書》，特別是在中秋、春節(jié)等重大節(jié)點邀請紀檢業(yè)務骨干進行宣講教育開展家庭助廉等活動，做到警鐘長鳴。
3、活動倡廉，組織參觀“反腐倡廉警示教育基地”，開展廉政漫畫、書法、攝影、屏保設計征集等形式多樣的廉政教育手段，大力弘揚廉政文化，促進干部隊伍廉潔自律。
4、豐富教育形式，通過設立廉政文化宣傳欄、廉政文化走廊、廉政文化進展館等形式，廣泛開展廉政建設。
五、開展政風行風民主評議，抓好糾風專項整治。
堅持標本兼治、糾建并舉的方針，動員社會各界積極參與評議活動，充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，認真解決群眾反映強烈的突出問題，不斷深化政風行風建設、進一步提高我市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理水平。
1、成立民主評議政風行風工作領導小組和工作機構，制定并印發(fā)我局《20xx年民主評議政風行風工作實施方案》;以提升服務對象滿意度為重心，定期或不定期組織效能監(jiān)督員對各科室、下屬事業(yè)單位政風行風工作開展情況進行明察暗訪，及時發(fā)現問題，并督促整改到位。
2、制定《20xx年民主評議政風行風選題評議實施方案》，以切實解決群眾反映強烈的問題為出發(fā)點，廣泛發(fā)動全體干部職工參與，針對規(guī)劃管理存在的主要問題，征集每個業(yè)務科室意見，選擇1-2個群眾反映強烈、本部門本行業(yè)職能范圍亟需解決的問題開展評議，組織開展選題調研。
3、召開政風行風檢討會。各科室負責人針對部門的管理服務項目，在服務態(tài)度、辦事效率、工作質量、協同配合和廉潔自律等五個方面進行討論，查問題，找原因，提出整改措施。
4、加強辦公紀律建設。設置廉政監(jiān)督臺，公布舉報電話;設置胸卡，要求上班時間一律佩戴;設置人員去向牌，方便群眾辦事;堅持每周至少一次抽查并通報考勤情況。
六、有序推進規(guī)范化建設和紀檢監(jiān)察工作目標管理。
結合開展黨風廉政建設和反腐敗工作、政風行風民主評議工作等主要工作的開展情況，突出做好以下工作：
1、組織黨員領導干部學習《廉政準則》和有關法規(guī);開展政風行風問卷調查和展館評議，制定落實整改意見，積極配合做好專項治理工作等。
2、聘請黨風廉政及政風行風效能監(jiān)督員，在黨代表、人大代表、政協委員、民主黨派人士、企業(yè)界代表、新聞工作者等相關部門、相關領域選聘監(jiān)督員，有意識的選擇與城市規(guī)劃息息相關的保護村落、教育、文化、宗教等優(yōu)秀代表，務求具備廣泛代表性。通過監(jiān)督員監(jiān)督檢查、橋梁紐帶和建言獻策的作用，不斷推進我局黨風廉政建設和反腐敗工作。
崗位職責。
制度機制和思想道德等方面易發(fā)生腐敗行為的風險點及表現形式，查找容易產生腐敗問題的深層次原因，制定有效的防控措施。
七、加強自身隊伍建設，提高干部隊伍整體素質。
1、積極參加紀檢業(yè)務培訓，自學黨章、黨內法規(guī)、相關法律知識，自學有關紀檢工作的重要文件精神，積極向上級紀委部門請教，盡快熟悉業(yè)務。同時做好監(jiān)督臺和監(jiān)察室的制度上墻，接受群眾監(jiān)督。
2、按照抓隊伍促工作的要求，深入開展干部隊伍建設，對新任職的干部職工，進行任前廉政談話;在局股級干部調整后，及時對新任職的干部進行任前廉政談話;爭取每季度與內設科室、下屬事業(yè)單位負責人進行廉政提醒談話;對反映有違紀違規(guī)行為的干部，除按規(guī)定組織調查核實外，及時進行誡勉談話。
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機關紀檢工作計劃表篇五
時間如梭，我們又迎來了新的學期，回顧上學期的工作，我們部門除了做好本部門的日常工作外，還協助其他部門完成多項活動。無論工作、活動的大小，我部門都盡心盡力，把工作做好，并且做到及時發(fā)現問題，以便更好的提高我們的工作效率，同時從實踐中吸取經驗，迎接下份工作。為繼承、發(fā)揚我部門的優(yōu)良精神，我們會更加努力認真的完成學校交給我們的各項工作，并盡力在此基礎上加以完善。為此，我部門作出以下幾點計劃：
一我部門會堅持考核原則，公開考核程序，以客觀公正為前提和基礎。將考核工作進行。我們會從實踐中吸取經驗，我們將不斷完善自我，做得更好。我們將秉優(yōu)良傳統(tǒng)并加以創(chuàng)新，把本部門的工作做得更加出色。
二我部門將加強與其他兄弟部門之間的聯系，對于其他部門舉行的各項活動，我部門將以十二分的精神積極配合，以確?；顒踊顒拥捻樌M行，充分發(fā)揮我紀檢部的作用。以促進全校師生的友好交流，豐富同學們的大學生活。
三在保證各項工作圓滿完成的前提下，學習也不放松，做到工作、學習兩不誤。同時積極向學長學姐們學習工作經驗，并不斷加以改革、創(chuàng)新。多學多問，加強自身管理，做一個綜合素質優(yōu)秀的大學生。
不管曾經是坎坷不斷還是一帆風順，我們會更加努力，更加堅定地把紀檢部的工作做好。我們會不懈努力，勇往直前。我們將奮力翱翔，展現南洋學院學子風采。
為使本部今后各項工作順利的開展，特制定如下。
工作計劃。
：
一、會議考勤與紀律維持，認真做好考勤工作，本著實事求是的原則，繼承學院團委的文件，認真貫徹執(zhí)行，我部將定期進行匯報，向大家公開，以便大家核對，增加工作的透明度。
二、加強團總支的內部建設，使今后的工作更加制度化，規(guī)范化。嚴格執(zhí)行和遵守學生手冊。以此來保障今后的各項工作順利的進行。
三、加大工作力度，保證工作質量。積極配合學院領導的各項工作，做好晚檢、日常管理等各項工作。定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。
四、及時了解和發(fā)現團員的情況，對脫離組織、工作消極的、不搞實際只搞形式主義，沒有做好本職工作的對其做思想工作，情節(jié)嚴重的通報處理。
五、對各種違紀情況做好記錄并及時處理，每周例會前做好總結。
六、及時了解同學們的意見和建議，通過郵箱建立與同學溝通的橋梁，對合理的意見采納，對不良情況的反映要及時進行調查和處理。
七、在日常管理方面，要嚴抓主樓吸煙、走廊大聲喧嘩、隨地吐痰等等不文明現象。積極配合校團委的檢查，積極配合團總支工作，在各方面起領導帶頭作用。
八、晚檢方面，我們紀檢部將會更加注重全面性、準確性。增加學生的自覺性，在每天的日常管理工作，逐漸完善制度上的不足，并且克服各方面的阻力。加強監(jiān)督工作，認真、公正的進行晚檢檢查工作。
九、加強紀檢部與其他部門的溝通和交流,與各部門之間互幫互助。紀檢部除了平時做好部內的工作之外,更重要的還要配合好其他部門的工作。團結就是力量,在各部門的共同努力配合下,我系團總支的工作一定會越來越好。
十、我們對自己的要求是:。
踏實——工作細致,落到實處。經過了一個學期的實踐,我們對仔細踏實工作的重要性有了充分的認識。從每天晚檢的檢查到每周的統(tǒng)計,都不可以出一點錯誤。
希望紀檢部跟著我院團委的腳步,越走越穩(wěn),越走越遠。
新的學期開始了，對xx年取得的一定成果，我部保持平靜的姿態(tài)，靜靜思索著本學期的工作計劃。面對學院形成較好的院風和學風，我部一定會努力奮斗使之加以鞏固和發(fā)展。能讓我院學生勇于自律而使學習等各方面如虎添翼是我部的愿望和工作目標。
因此，我部，綜合學院各班級的情況，并結合本部的工作職責和實際情況，現制定工作計劃如下：
一、紀律考勤工作。
1、為了使同學們能更加有效的利用早晨的黃金時段，我部成員每星期會對各班各自負責的考勤工作進行三到四次的檢查。
2、我部會對各班的晚自習和課堂紀律會進行不定期抽查。(我部會對檢查情況進行匯總，并上交團學會。)。
二、進一步加強部門建設工作。
首先在本星期開一次部門會議，讓我部于下星期正式開始工作。每星期二下午都要開一次部門內的例會，了解干事們的工作情況，并傳授經驗;加大部長和干事的溝通空間，培養(yǎng)干事的工作責任心，調整工作態(tài)度，激起工作熱情，及時總結活動和工作經驗、不足。在這學期，我會盡量讓他們自己組織、開展工作，放開權限，給他們一個更大的發(fā)揮能力的空間。
三、加強和各部門之間的交流和合作。
做好綜合協調工作，積極配合其他部門的工作。在上學期期間，我部和一些部門有一定的交流和合作，但總體來說還不夠。組織開展一些活動讓干事和部長、部門與部門之間更了解。搞好部門與部門之間的協助，樹立良好的部門形象。若各部門有需要幫助的，我部一定會積極配合。
本學期我們部的計劃基本如上，如需要到時再增加，希望新學期我們會有新的成績，做好模范帶頭作用，切實為大家服務，更好地維護廣大同學的利益，也希望與各個部門更好地合作，樹立好我們國際教育分院在學校里的形象。
時間，轉眼即逝，我們滿載收獲，滿載歡喜。迎來新的一年，紀律監(jiān)察部會謹記本部門的職責，始終本著公平、公正、公開的原則，認真、負責、踏實地做好團學干部考核工作，同時密切配合學院團委各個部門的工作，積極營造健康、和諧的團學干部工作氛圍，并在學院里起到一定的表率作用。以期在新的一年中，紀律監(jiān)察部能更好的完成各項工作，現具體計劃如下：
一、統(tǒng)計成績掛科情況。
二月中旬，我們將對各部門干部干事第一學期成績有無掛科情況進行統(tǒng)計匯總。并按照干部、干事考核制度，掛科1科即取消推優(yōu)資格，掛科2科及以上，無條件退出團學組織。
二、推優(yōu)系列工作。
三月，我們主要負責協助組織部完成推優(yōu)系列工作：推優(yōu)入黨、推薦上黨校、推薦上政研社。同時，我們部門需負責團委推優(yōu)的評選工作，并為其他組織推優(yōu)提供干部、干事日常工作、學習的考核情況。
三、五四表彰。
四月，我們主要負責五四表彰等一系列活動的考勤等工作。
四、提副部長、團校及暑期社會實踐。
六、暑期前工作安排。
六、七月份在即將放假期間，做好部門交接工作。
七、迎新、招新工作。
九月份將面對迎新、招新的工作。在迎新過程中，積極參與，為新生提供幫助;在招新中，堅持公平、公正、公開的原則，通過不同的選拔方式選拔出具有能力且品德修養(yǎng)好的新成員，為本部門注入了新的力量和活力。
十月中旬將對新干事進行培訓，使他們更好的了解本部門，更好地融入到本部門的工作中。
八、團校、換屆及大型活動考核。
十月下旬，第十五期團校開班，紀律監(jiān)察部主要承擔考勤、入場引導、會場紀律、學員培訓情況統(tǒng)計等工作。
十一月份做好部長換屆工作，及主席團競選大會、團委組織的講座、暑期社會實踐表彰等大型活動會場安排和考勤紀律工作，保證部門工作的正常運行。
九、部門日常工作。
做好部門日常工作：辦公室周衛(wèi)生、早上衛(wèi)生檢查，每周四各組織清除牛皮癬考核，安排辦公室值班表及值班情況統(tǒng)計，干部每兩周一次的工作量化考核。
機關紀檢工作計劃表篇六
工作計劃網發(fā)布機關綜合科年度工作計劃表格模板，更多機關綜合科年度工作計劃表格模板相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
20xx年，綜合科的當務之急是抓緊熟悉新市長的工作思路和風格，抓緊提高改進、適應領導要求。為此必須做到基本功再扎實、主動性再增強、效率再提高、質量再優(yōu)化，打造“真情、真誠、活躍、活力”的科室文化，用半年時間適應新領導要求，并爭取做得更好，建設放心科室、負責科室。主要做好三個方面。
第一個方面是全力做好綜合文字材料起草整理工作。
實現這個目標，首先要保持認真負責、精益求精的工作作風和如履薄冰的精神狀態(tài)。盡管綜合科取得過一些成績，但新的一年里，我們將一切從零開始，按照新要求采取針對性改進措施，提高工作水平。其次要繼續(xù)執(zhí)行過去制定的文稿起草運轉、領導講話整理等17項工作規(guī)范。這些規(guī)范既是工作要求，也是工作指南，今年要抓好落實。三是要堅持過去行之有效的好做法。如“通材料”，就是一個材料起草、整理過后，參與人通報工作過程、相關信息、心得體會，與大家共享，并圍繞這項材料舉一反三、研討工作規(guī)律、今后注意事項，促進工作水平的提高。
第二個方面是繼續(xù)做好《集思廣益》編發(fā)工作。
經過這幾年的努力，《集思廣益》的影響逐步擴大。今年要繼續(xù)安排專人負責，使之成為市領導關注的重要資料、市政府推動工作落實的重要載體、全市干部職工建言獻策的重要渠道。一是千方百計組織稿源。圍繞政府主要領導關心的重大問題設計、下發(fā)調研題目，要求有關縣區(qū)和部門認真撰寫。針對個別部門和縣區(qū)投稿不夠積極的現象，建議實行激勵約束機制，將《集思廣益》稿件采用情況與信息科采用信息情況一并定期通報。這樣既可引起基層對《集思廣益》的重視，也可算作信息工作的一項創(chuàng)新，二者相互借力。針對有的同志投稿有積極性但有顧慮的問題，我們準備采取實名制與匿名制并行的`辦法，只要內容不反動，所提建議真正有參考價值、切實可行，也可以匿名。二是做好編發(fā)工作。加強對投稿方向的引導，突出調查研究、合理化建議等重點板塊，加強信息交流、熱點話題等薄弱板塊。對稿件質量嚴格把關。
在做好文稿起草整理、集思廣益編發(fā)的同時，做好政府系統(tǒng)精品文稿評選、調查研究評先，市政府主要領導一年工作預安排、副省級以上領導來鶴視察調研情況記錄、數據資料庫維護等工作。
第三個方面是加強隊伍建設。
在加強學習調研、建設團隊、改進作風以外，著重加強兩個方面。一是繼續(xù)探索創(chuàng)新。如每個人都建立工作博客，主要內容是工作臺帳、體會心得。在寫日志的過程中，大家會自覺不自覺地進行深層次的反思、總結，使自己對工作的認識更深刻。大家通過彼此瀏覽博客，就知道其他同志的工作進展，發(fā)現問題及時提醒。二是加強體育鍛煉，為干好工作提供健康保障。
機關紀檢工作計劃表篇七
在本學期，我的主要工作是進行微機教學，及微機室的管理工作。要保證學生在愉悅的氛圍中學習，必須有一個良好的學習環(huán)境，所以我將盡職盡責，經常打掃微機室，保持微機室有一個清新、衛(wèi)生的環(huán)境，使學生在一個“綠色環(huán)保”的環(huán)境里接受知識，同時保證微機的正常使用，無故障產生。
為了做好微機室管理工作，更好地完成教學任務、為教學服務，本學期將重點以發(fā)現和培養(yǎng)具有綜合素質的學生為輔助小教師，具體分工，連帶促進，使每個班在上課時都能分好組，每個組都能相互幫助，形成良好風氣，使學生的精神面貌及文化素養(yǎng)得到改觀，增強主人翁精神，提高學生民族主義意識，樹立集體觀念，維持微機室一個綠色環(huán)保環(huán)境的意識，培養(yǎng)學生的責任感、義務感，及主人翁意識。在學習時，要求學生嚴守微機室規(guī)章制度，按老師要求進行正確操作，使學生在學習之初便養(yǎng)成良好的習慣，為以后學習打下基礎。
教學工作是教師的中心工作。在新學期里，本人將認真擔負本職工作，認真書寫教案、備課，并針對學生實際學習情況有的放矢的開展工作。課堂上，耐心細致地講解，為使學生能夠更好地接受書本知識，并能夠在操作上學會正確操作，我將認真研究學生、鉆研教材，盡量為學生提供實踐的機會，使學生在易學易懂的情境下進行學習，以提高學生學習的積極性。
同時在本學期開展以“我做綠色小天使”和“我愛我家”為主題的計算機繪畫征文比賽活動，在活動中以體現“綠色環(huán)?！睘橹?，使學生在充分展示自己的計算機繪畫水平和寫作能力的同時，提高他們的環(huán)保意識，從小為建設美麗家園而積淀意識。與此同時以自己在實踐中摸索到的教學模式結合學生的實際生活去進行教學，使學生在課堂上永遠洋溢著學習的熱情。同時，認真研究相關教育理論書籍，閱讀最新的有關計算機教學的文章，與自己的教學實踐相結合，在促進自身發(fā)展的同時積極提高學生獲取知識的能力。
適逢教育改革的大趨勢及實施“課改”的嚴峻挑戰(zhàn)，作為年輕教師，我將積極響應上級教育部門及本學校的號召，利用業(yè)余時間，閱讀有關教育改革、課程改革的資料，使自己首先具有一種先進的.教育意識及理念，為新學期的教學工作不斷積累理論知識。同時將理論知識與自己的實踐結合，為自己的教學工作打下更扎實的基礎。同時，結合自己的教學工作，進行嘗試性的改革，以適應新的教學理念的發(fā)展。與此同時，要根據自己的理解和教學工作的經驗多撰寫論文，總結經驗，彌補不足，為下一個目標的努力確定方向。
“教學是一門藝術”。這就需要教師本身具有多方面才能，以適應和滿足自己工作的必須。為此，在新學期里，我將繼續(xù)每天利用一定時間，練習基本功。書法、繪畫、體育、音樂等都要有所涉及，為教育教學工作提供相應的技能。在取得計算機高級水平后繼續(xù)提高自己的計算機水平，以適應最新的信息化教學觀念。積極參加由九臺市進修學校電教部組織的各類培訓和比賽。
機關紀檢工作計劃表篇八
本學期是新一屆高一入學的學期，同往年一樣，我們將招收一批新成員進入紀檢部以滿足工作上的需要。高二的成員將以身作則帶領著高一的新成員開展工作，使我們部的工作始終充滿活力。
儀表儀態(tài)檢查始終是紀檢部一項重要的工作。良好的儀表儀態(tài)，顯示出一個時代中學生積極向上的精神風貌，我們將一如繼往的嚴格檢查。對初查不合格的同學進行公布并組織復查，直到這些同學整改完畢。檢查過程中我們將嚴格依照臺州一中學生儀表儀態(tài)的有關規(guī)定進行檢查。
我們檢查的內容是同學們的頭發(fā)、指甲及首飾佩戴，包括學生校服著裝問題。檢查要求是男生不能留長發(fā)，即鬢發(fā)不能過耳根，前面的頭發(fā)不能過眉毛，后面的頭發(fā)不能過衣領，女生不能燙發(fā)、染發(fā)。此外，男女生一概不得佩戴首飾，指甲不能過長。必須穿校服褲。
另外，我們還將參與學生的其他各項活動，認真承擔本部所負的責任，也服務好新一屆的校田徑運動會。
我們將不斷完善工作，提升效率，為文明校園建設出一份力。
學生會紀檢部。
20xx年9月。
機關紀檢工作計劃表篇九
爭取在年末時完成兩個目標：掌握出納的`全部業(yè)務技能和會計記賬;獲得會計從業(yè)資格證書。
為了完成既定目標，必須堅持以下內容：
做好現金、支票、各種票據的保管工作，做到細心、認真、負責;做好報銷等日常業(yè)務，對票據認真核查，保證其滿足要求;掌握財務管理信息系統(tǒng)的各種功能和使用方法;熟悉銀行的各項業(yè)務，和銀行人員做好工作溝通。
3、收付現金雙方必須當面點清，防止發(fā)生差錯;。
4、做好出納核算工作，認真、仔細，多次核查，不能心存僥幸;。
5、堅持原則，不滿足要求的票據堅決拒收。
另外，作為xx項目的一份子，在財務保密的前提下，我會努力和其他部門的人員搞好關系，盡量滿足他們的需要。踏踏實實地工作，為固原項目的成功貢獻一份力量。
機關紀檢工作計劃表篇十
繼續(xù)認真落實領導干部廉政自律各項規(guī)定，進一步規(guī)范干部從政行為干部在公務活動和社交活動中要嚴格遵守廉政自律的有關規(guī)定。
要求領導干部：
1、不準干預和插手工程建設招投標、房地產開發(fā)與經營等市場經濟活動。
2、不準收受與其行使職權有關系的單位或個人的現金、有價證券和支付憑證。
3、嚴格執(zhí)行領導干部配偶、子女從業(yè)的有關規(guī)定。
4、不準借節(jié)假日和婚喪喜慶等事宜斂財。
5、堅決反對和制止各種奢侈浪費行為。
6、堅持領導干部重大事項報告制度和述職、述廉制度。
二、加強源頭防腐治腐制度的執(zhí)行力度。
1、嚴格執(zhí)行領導干部不準插手建設工程招投標制度，嚴格執(zhí)行政府采購制度。
總務處(含基建處)每學期和201x年度要向校務公開辦公室書面報告工程招投標和政府采購情況，增大透明度，接受民主監(jiān)督。
2、堅持學校重大事情由黨委、行政辦公會集體決定的議事制度。
3、堅決執(zhí)行財務收支兩條線制度，嚴禁學校和下屬部門私設小金庫。嚴格執(zhí)行一費制，杜絕亂收費現象。
4、實行紀委負責人同中層干部談話制度，抓預防，敲警鐘，多一些預防教育，少一點事后查處。從政治上關心保持干部。
三、完善制約監(jiān)督機制，加強權力執(zhí)行的監(jiān)督。
1、健全黨的民主集中制的各項具體制度，加強對執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，每學期召開一次群代表座談會，傾聽群眾對學校黨風廉政建設的意見，敦促及時整改。
2、增大學校接收新教師和招收學生的透明度，公示進人程序和自費生收費情況。
3、繼續(xù)堅持校務公開制度，努力做到“真公開、全公開、常公開”。對應公開而未及時公開事情，校務公開辦公室和紀委要及時督辦。
4、加強教學資料訂購和使用管理，杜絕資金浪費和個人不規(guī)范行為。每學期公布一次。
5、各年級組、醫(yī)務室每學期應向學校詳細報告經費收支情況，并向有關教職工公示，接受組織和群眾的監(jiān)督或檢查。
四、加大查辦違法違紀案件的力度。
凡校內外群眾向紀委、監(jiān)察室反映我校教職工(特別是干部)違法違紀者以及上級部門和學校領導轉交來的信訪件，都將從速查處，情節(jié)嚴重者報上級給予紀律處分和經濟處罰，增大腐敗成本和風險。
五、搞好黨風廉政宣傳教育月活動，形成濃厚的反腐倡廉輿論氛圍。
5月份是黨風廉政宣傳教育活動月。要借這一活動的開展，認真組織干部和全體黨員學習上級反腐倡廉文件和領導講話，觀看警世vcd片，增強拒腐防變能力。
六、建立干部廉政檔案。
根據市紀委要求，校級領導干部的廉政檔案送交市紀委管理。中層干部也要建立廉政檔案，由學校紀委管理。上半年要完成我校中層干部廉政檔案，以備干部考查時使用。
七、完成上級紀檢監(jiān)察部布置的各項工作。
機關紀檢工作計劃表篇十一
一是進一步強化“環(huán)境決定發(fā)展”的意識。認真總結幾年來軟環(huán)境建設工作經驗，深入分析形勢，認真查找問題，牢固樹立不進則退的危機意識、常抓不懈的長遠意識、積極抓主動抓的責任意識，引導各級各部門正確認識軟環(huán)境建設與經濟發(fā)展的內在關系，進一步增強抓好軟環(huán)境建設的緊迫感、責任感。
二是進一步建立和完善軟環(huán)境建設工作機制。始終確立黨委政府領導，政府主抓，人大、政協監(jiān)督，相關部門各負其責，軟建辦組織協調，人民群眾積極參與的領導體制和工作格局;繼續(xù)實施軟環(huán)境建設一把手工程，做到經常研究、經常檢查，保證軟環(huán)境建設各項工作落到實處。
三是切實發(fā)揮人大、政協的監(jiān)督作用。組織好人大代表、政協委員和行風監(jiān)督員開展軟環(huán)境建設視察評議活動，重點對執(zhí)法執(zhí)紀部門、監(jiān)督檢查部門進行視察評議。軟建辦對視察評議活動中反映出來的問題進行整理分類，督促整改，及時反饋。
四是進一步營造軟環(huán)境建設良好氛圍。協調組織新聞媒體繼續(xù)辦好軟環(huán)境建設各類專欄、專題節(jié)目，及時報道軟環(huán)境建設重點工作，大力宣傳為經濟發(fā)展服務的好經驗、好做法。
二、進一步轉變政府職能，加大改革力度，全面推進依法行政。
一是進一步深化行政管理體制改革。關注國家部委行政審批制度改革最新進展，做好調整或取消有關審批事項對接工作，使全縣行政審批項目的數量保持較低水平。分專題研究各行業(yè)、各部門行政審批環(huán)節(jié)、程序，逐項提出整改意見。
二是加強行政許可配套制度建設。進一步完善統(tǒng)一受理、告知、公示、聽證和收費等實施行政許可的具體工作程序和有關制度，對被許可人從事行政許可事項的活動實施監(jiān)督檢查的制度，以及針對容易發(fā)生問題的部位和環(huán)節(jié)，制定加強制約監(jiān)督的措施和辦法，堅決制止隨意增加行政職能、審批事項、收費項目行為。
三是加強行政執(zhí)法監(jiān)督檢查。建立健全行政許可的監(jiān)督制度，把實施主體是否合法、是否依法收取費用、是否履行監(jiān)督職責等情況作為重點進行專項檢查。加強對執(zhí)行國家和省、市清理行政許可項目決定落實情況的檢查。
四是深入推行行政執(zhí)法責任制。實行依法行政問責制和行政決策追究制，實行執(zhí)法案卷評查制，及時發(fā)現和糾正行政執(zhí)法過程中的問題。細化行政違法行為的種類和處罰的幅度，降低執(zhí)法部門的自由裁量權，保證行政執(zhí)法的公正性。
五是進一步提高行政服務水平。對涉及群眾、企業(yè)切身利益的重大事項，實行行政決策聽證制度，通過電視、報紙、網站等媒體向社會公布，提高政府決策透明度。按照“應進必進，不進則停，一地辦畢，一條龍服務”的原則，進一步規(guī)范投資服務中心的運作。
六是進一步規(guī)范行政管理。通過舉辦培訓班、專題講座、理論中心組學習等形式的學習和培訓，使各級行政管理及服務人員，特別是領導干部進一步深刻理解《行政許可法》的基本原則、基本要求，掌握行政許可法的工作程序，規(guī)范行政行為，提高依法行政意識和執(zhí)法水平。
三、進一步提高行政素質，建設服務政府，著力推進陽光政務。
一是提高機關事業(yè)單位工作人員素質。在機關事業(yè)單位中開展為企業(yè)、為百姓、為社會服務的教育活動;圍繞經濟建設、法治建設、執(zhí)政能力建設等重點內容，加強對機關事業(yè)單位工作人員培訓，提高機關事業(yè)單位工作人員的公仆意識、法治意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識、憂患意識;強化機關事業(yè)單位工作人員的科學行政能力、民主行政能力、依法行政能力。加大對重點部門、重要崗位工作人員的監(jiān)督力度，防止部門利益?zhèn)€人化。
二是深入推進政務公開工作。以新聞媒體為平臺，圍繞企業(yè)和群眾關注的熱點、難點問題，全面開展政府、企業(yè)、群眾三者互動的“對話”活動。繼續(xù)認真總結推廣先進經驗及做法，在全縣推行陽光政務工程，不斷完善以陽光政務為核心內容的服務體系、服務功能。
三是優(yōu)化投資創(chuàng)業(yè)的服務環(huán)境。要認真抓好對新投資企業(yè)，特別是外商、外地投資企業(yè)和民營企業(yè)發(fā)展各項優(yōu)惠政策的落實工作。對新投資項目開設“綠色”通道，建立審批申辦的快速聯動辦結機制，實行全過程服務、全托式服務、全方位服務，為大力發(fā)展民營經濟，推動全民創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)造“零障礙、低成本、高效率”的投資環(huán)境。
機關紀檢工作計劃表篇十二
一、指導思想：實踐"三個代表"重要思想，大力推廣全國通用的普通話，提高全體教職員工的語言文字規(guī)范意識，提高學生的普通話水平和規(guī)范用字的能力，提高師生的語言素質，形成說普通話的校園風氣，推動推普工作向縱深發(fā)展。
二、工作思路：把推普工作與教學工作有機整合，抓"推普"促教學，抓教學促"推普";把推普工作與評價教師基本素質結合起來，抓推普促語言素質，抓語言素質促普通話水平;把"推普"工作與教職員工的文化生活結合起來，組織業(yè)余文化生活，帶動"推普"工作，落實推普工作;把推普工作與提高教學質量結合起來;抓推普工作，促學生朗讀能力，抓朗讀能力培養(yǎng)，促普通話水平提高。
三、具體措施：
1.機構健全，責任明確。
為使工作落到實處，學校重視構建語言文字工作網絡，學校成立由校長任組長，業(yè)務校長任副組長，教務主、任各教研組長為組員的語言文字工作領導小組，全面負責學校語言文字工作的管理和指導。成立了由教務主任任組長，各教研組組長為副組長，成立語言文字工作小組。工作小組每年初制定學校語言文字。
認真開展各項工作并做好記錄年終做好總結。逐漸形成了上下貫通左右協調的層級管理網絡。分工明確各負其責一級對一級確保語言文字工作層層有人抓事事有人管將工作落到了實處。除此以外我們還加大對語言文字工作的監(jiān)督檢查力度成立了由學校干部、教師代表、每班一名學生組成的語言文字監(jiān)督小組對師生用語用字和學校周邊用字及時監(jiān)督指正。這更好地促進了學校普及普通話使用規(guī)范字工作的落實。
2.創(chuàng)設環(huán)境，營造氛圍按照"大力推行，積極普及，逐步提高"的方針，堅持利用各種渠道和方式，大力宣傳語言文字規(guī)范化，增強教師、學生語言文字規(guī)范化的意識。學校樓道、會議室、教室等公共活動場所都設有"說普通話，使用規(guī)范字"的。
警示語。
;校園內設置了一些語言文字規(guī)范化永久性宣傳牌;學校宣傳櫥窗、各班黑板報每學期堅持辦"說普通話、寫規(guī)范字"為主題的專欄，向學生介紹語言文字的有關基礎知識;懸掛"說普通話悅耳動聽，寫規(guī)范字賞心悅目"的宣傳橫幅，張貼宣傳標語，各班辦。
手抄報。
進行推普專題廣播講座在校內掀起講普通話寫規(guī)范字的熱潮。這些措施使宣傳環(huán)境與教育教學工作及校園美化相協調創(chuàng)設良好的普通話氛圍。
3.完善制度，確保實施。建立健全普通話推廣和規(guī)范用字制度，確保普通話在校園的推廣使用和校園規(guī)范用字。并出臺了若干。
規(guī)章制度。
這些制度使全校師生在普通話、規(guī)范字方面有規(guī)矩可依。為保障各項工作的順利開展我們還不時對校園用語用字規(guī)范化情況進行檢查確保制度的落實和校園用語用字管理目標的實現。
要求教師在課堂教學中自覺運用普通話和規(guī)范字。堅持在上課、板書、教案、作業(yè)、試卷、
評語。
等教學評估活動中，將語言文字規(guī)范化列為重要考核指標。在巡堂中發(fā)現師生未用普通話，到年末時，通過量化評分納入教師年度考核。
學校把學生語言文字工作納入學校班主任工作常規(guī)管理，要求學生課上課下交談使用普通話，書寫規(guī)范字，并把這一要求作為班集體評先、學生評先的重要條件之一。學校還將語言文字工作納入各班級工作管理，不堅持講普通話、寫字不規(guī)范的教師不能評優(yōu)選先，所在的班級、年級當學期也不能評為先進。
(3)堅持普通話持證上崗，加強日常監(jiān)督檢查。
為了更好地監(jiān)督教師規(guī)范用語用字，學校還將普通話列入教師繼續(xù)教育的內容，將普通話合格作為教師評聘和新進教師的基本條件之一。說普通話，用規(guī)范字列入教師教育教學常規(guī)管理之中，要求教師不僅在教學中使用普通話，還要求在與學生、家長的課間、課后交流時也使用普通話，教師之間的交流也要努力說普通話，要求板書、教案使用規(guī)范字，對教師教學情況考核評估時，將普通話水平視為重要內容，不說普通話不予安排重要的公開教學任務。通過推門聽課隨機進行規(guī)范用語用字的檢查，除此之外還組織教師開展"鋼筆字"、"粉筆字"、"毛筆字"比賽和普通話比賽。
為了在新的一年里認真搞好全院語言文字工作，深入貫徹落實《中華人民共和國國家通用語言文字法》和《河北省實施〈中華人民共和國國家通用語言文字法〉辦法》，不斷提升我院語言文字規(guī)范化水平，進一步營造"說普通話、寫規(guī)范字"的良好社會氛圍，現根據省、市、縣201x年語言文字工作的相關要求并結合我院的實際情況，制定我院語言文字工作計劃。
一、指導思想與基本原則。
以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，全面貫徹國家語言文字法律法規(guī)和方針政策，積極、穩(wěn)步地推進語言文字工作，使語言文字規(guī)范化、標準化和信息化工作更好地適應經濟社會發(fā)展的需要，為醫(yī)療事業(yè)的持續(xù)發(fā)展，為全面建設小康社會和構建社會主義和諧社會服務。
樹立科學的語言觀，正確把握國家語言文字方針政策。堅持以規(guī)范標準建設為核心;堅持語言生活主體化與多樣性和諧統(tǒng)一;正確處理方言、繁體字以及外國語言文字的使用和規(guī)范，發(fā)展和保護中華傳統(tǒng)語言文化。
二、主要目標。
在全院范圍內做到普通話進一步普及、漢字社會應用基本規(guī)范，與口語表達及書寫應用密切相關的工作人員，其普通話和規(guī)范漢字的應用能力和書寫水平達到相應的要求;社會用字自覺遵守相關法律規(guī)定，充分發(fā)揮漢語拼音的作用，糾正使用中的不規(guī)范現象。
三、工作重點與主要措施。
1、發(fā)揮主要公共服務行業(yè)的窗口作用。要加大用語用字規(guī)范力度，把普及普通話與提高優(yōu)質服務、提升企業(yè)形象緊密結合(2、建立、健全機構。必須進一步建立健全語言文字工作機構，加強行政組織管理力度，充分發(fā)揮語言文字工作機構的職能作用，依法履行應有的行政職責。
3、進一步加強法制建設。必須建立、完善執(zhí)法、監(jiān)督體制和機制;將語言文字規(guī)范化的相關要求納入規(guī)范性文件，建立工作目標考核制，并加大落實力度。
4、推動重點領域落實《國家通用語言文字法》的要求。要求工作人員在日常工作中把普通話作為工作用語，尤其是窗口服務人員，不僅要會說普通話，還要說好普通話，普通話水平應當達到相應的標準。
5、積極配合縣語委會做好迎接國家三類城市語言文字綜合評估達標活動。按照要求，堅持"重在建設、重在過程、重在實效"的指導思想，積極、有效地開展工作，以城市語言文字綜合評估推動其它工作的全面開展。
6、卓有實效地開展全國推廣普通話宣傳周活動。圍繞學習宣傳《國家通用語言文字法》，精心組織宣傳周活動，努力擴大參與面，力求在內容和形式上不斷創(chuàng)新，并著眼于活動的集中性和影響的廣泛性、形式的突破性和效果的長效性有機結合。
一、指導思想。
以"三個代表"重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，根據《中華人民共和國國家通用語言文字法》的要求，有序地推進語言文字規(guī)范化工作。
二、工作目標。
(一)大力推廣普通話，進一步提高全局干部在會議、宣傳、交流和其他集體活動中普通話的使用率，營造規(guī)范化語言文字工作環(huán)境。
(二)在原有的基礎上，進一步規(guī)范機關公務、公文用語、交談用語、網絡宣傳媒體用語等，提高全局干部規(guī)范運用語言文字的素質。
(三)進一步做好全縣行政、事業(yè)單位普通話培訓測試工作。對尚未進行培訓和測試的部分干部職工進行培訓和測試。
(一)做好推普宣傳，營造全局語言文字工作良好氛圍。結合推普宣傳周，號召和引導全局干部"說普通話，用規(guī)范字"。
1.通過紅安人才網、宣傳欄等陣地加大宣傳力度，并結合推普宣傳周認真學習、貫徹落實《國家通用語言文字法》，營造良好的語言文字工作、學習氛圍。
2.懸掛大型推普宣傳標語以及其他與語言文字規(guī)范化有關的標語牌。
3.做好對新錄用公務員和事業(yè)單位人員的語言文字規(guī)范宣傳。
4.發(fā)揮各股室、中心聯絡員的作用，明確職責分工，加強督促檢查。
(二)規(guī)范公務公文用語。
1.做好各股室日常規(guī)范用語用字。
2.開展局機關日常行文、用語規(guī)范化檢查等專項檢查。
(三)繼續(xù)規(guī)范我局各類宣傳媒體用語，紅安人才網是我局宣傳語言文字規(guī)范化的主陣地，對此進行加強監(jiān)督和指導。
1.加強對我局橫幅懸掛、張貼物、各類標牌、指示牌、標語(牌)等的管理力度，進一步規(guī)范全局運用語言文字的規(guī)范化。
(五)繼續(xù)加強監(jiān)督，進一步健全語言文字工作的各項規(guī)章制度。局辦公室辦負責協調、監(jiān)督本局行文、宣傳管理等規(guī)范用語用字情況。各股室應加強對語言文字規(guī)范化的互相監(jiān)督。
(六)做好我局日常語言文字工作情況的文字及圖片方面材料的收集整理和歸類建檔工作，為迎接達標評估工作做好準備。
四、加強檢查、評比工作。局辦公室將不定期組織人員對。
各股室進行語言文字規(guī)范化工作進行檢查、評比和表彰，以提高全局干部的積極性，并以迎接省市評估為契機，進一步促進我局語言文字規(guī)范化工作。
機關紀檢工作計劃表篇十三
xx年，機關黨總支總體工作思路是，以黨的xx屆五中、六中全會和*在慶祝建黨九十周年慶祝大會上的講話精神為指導，以社會主義核心價值體系為核心，以學院黨政工作要點為重點，在黨委的統(tǒng)一領導下，不斷加強與改進黨的基層組織建設，認真履行職責，圍繞校園文化建設中心，努力構建以人為本、高效廉潔、制度創(chuàng)新、隊伍過硬、充滿活力的機關黨總支戰(zhàn)斗集體，助推學院教育事業(yè)蓬勃發(fā)展，以優(yōu)異成績向黨的xx大獻禮。
二、工作措施。
(一)定好位，服好務，充分發(fā)揮機關黨員干部在學院教育事業(yè)發(fā)展中的先鋒模范作用。
新的一年，機關黨務工作的重點，應定位在做好服務、監(jiān)督和教育三個方面。我們要通過加強基層黨的組織建設，不斷豐富校園文化建設內涵，落實黨的組織工作制度，研究與探索基層黨的建設新方法、新途徑和新舉措，推進學院民主管理，建立教育、監(jiān)督、預防等相互聯系制約的內控機制，保持黨組織的先進性。
(二)加強干部隊伍建設。
1、調整基層黨支部的組成。
根據基層組織管理條例，請示黨委批準，按照學院黨委委員的分工，重新調整機關基層黨支部的組成。同時，擬在全員競聘、人員調整結束后，舉行黨支部改選，保證黨的干部隊伍不斷線、黨的組織始終充滿活力。
2、舉辦基層黨務干部培訓班。
培訓主要內容：黨性修養(yǎng)、基層組織管理條例、制度建設、思想政治工作方法、廉政建設和突發(fā)事件應對。
培訓主要目的：基層黨組織是聯系黨和群眾的橋梁、紐帶，擔負著上傳下達、組織實施、樹立形象、凝聚人心的神圣使命，特別是在整合資源、凝聚力量、化解矛盾、實現校園穩(wěn)定方面有著不可替代的作用。通過培訓，不斷提高黨務干部思想道德和政治素質，加強黨的基層組織建設，明確職責，規(guī)范制度，履行服務。
3、加強黨員干部的思想道德素質教育。
以創(chuàng)先爭優(yōu)、評選優(yōu)秀*員和《廉政準則》、思想品德教育為主線，形成“以德修身、以德服眾、以德領才、以德潤才、德才兼?zhèn)涞挠萌藢颉?，增強黨員干部“八榮八恥”的榮辱觀，樹立*人的幸福觀，切實服務師生。
4、建立黨群思想動態(tài)信息分析制度。
為加強對基層黨支部動態(tài)信息的掌握與了解，我們擬在明年的工作中，建立季度黨支部對所屬干群思想動態(tài)分析上報制度、支部對黨總支報告工作制度、黨員向組織匯報工作制度、入黨積極分子及預備黨員的培養(yǎng)考察報告制度等。理順工作關系，更好地掌握與了解黨群思想動態(tài)，積極主動地服務群眾，為領導決策提供參考意見。
(三)充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
在構建校園和諧中，基層黨組織通過干部隊伍的建設，重點要在以組織生活制度正常、科學發(fā)展以人為本、創(chuàng)先爭優(yōu)充滿活力、民主管理深得民心、理論學習結合實際五個方面體現黨組織的先進性。
1、督促黨的組織生活與制度的落實。
依照《基層黨組織管理條例》，我們以落實學院《黨總支(支部)管理工作條例》為抓手，加強和督促基層黨組織的制度建設，如黨務公開制度、黨員領導干部談心制度、組織生活制度、“三會一課”制度、民主生活會制度、黨內監(jiān)督制度、黨員聯系群眾制度、服務承諾制、干部問責制和建立季度黨支部對所屬干群思想動態(tài)分析上報制度、支部對黨總支報告工作制度、黨員向組織匯報工作制度等，充分發(fā)揚黨內民主政治，不斷完善黨內組織生活制度，使之正?；?、規(guī)范化，以制度約束人、管理人、教育人，使黨的組織溫暖人心，凝聚力量，朝氣蓬勃，浩然正氣，勤政為民，助推學院教育事業(yè)邁向新征程。
2、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，展現黨組織的先進性。
要在管理與服務、強化核心和凝聚力量中踐行黨的先進性。一要堅持以人為本。關懷服務，凝聚黨員。特別是要盡快建立幫助生活困難黨員和老黨員解決實際困難的黨內互助機制，讓廣大黨員感受到組織的溫暖。二要切實轉變作風，凝聚群眾。堅持“黨員聯系群眾制度”，黨組織和黨員干部要主動親近群眾、密切聯系群眾、真誠幫助群眾，廣泛開展以服務黨員、服務群眾為主要內容的“黨員活動日”活動，在強化服務中凝聚力量，樹立黨員干部良好形象。三是開展主題實踐教育活動，豐富組織生活。四要努力拓展、拓寬黨的工作領域，促進校園和諧發(fā)展。以創(chuàng)新的精神來解決當前黨建工作中出現的新情況和新問題，從廣度和深度上拓展黨的工作領域，積極做好干部群眾的思想政治工作。五是籌辦機關黨員活動室。
機關紀檢工作計劃表篇十四
2、監(jiān)督宿舍及時作息，按時查房，發(fā)現問題及時處理并上報學校。
3、會議考勤與紀律維持，認真做好考勤工作，本著實事求是的原則，做好與會人員的記錄及違紀情況登記，認真貫徹執(zhí)行，我部將定期進行匯報，向大家公開，以便大家核對，增加工作的透明度。
4、檢查上課曠課情況。從班委處了解，對虛報情況的班委查處并上報，對曠課人員依情節(jié)嚴重性處理，并進行查課工作，及時了解學生上課出勤率。
5、詳細記錄查寢情況，把普遍存在的問題及時反映到學校。
6、對校、院舉辦的各種活動、會議進行紀律檢查和監(jiān)督。會間注意整頓紀律，對擾亂秩序的給予警告，并登記上報。
7、不定期深入同學中間進行日常紀律及行為的檢查。
8、對各種違紀情況做好記錄并及時處理，每月學生會例會前做好總結。。
9、積極參與校組織的各項活動，努力做好學生會工作。
11、及時了解同學們的意見和建議，通過郵箱建立與同學溝通的橋梁，對合理的意見主動接納，對不良情況的反映要及時進行調查和處理。
12、每周開一次部內例會，定于周四中午點半九教前。
本部共有19名成員組成，一名部長，兩名副部，16名干事。在開學初我部將做好內部成員的團結工作，開展一些交流活動，定期召開內部會議，總結經驗，促進成員間的相互了解，為以后工作融洽打好基礎。同時本部成員將會在按照本院學生守則和學生行為規(guī)范嚴格要求自己的情況下努力完成本職工作，本著公平、公正、公開的原則，切實做好學生會的監(jiān)察工作，做好各種檢查記錄，對出現的違紀現象和不良風氣予以記錄和處理并及時上報主席團，樹立勘技的良好形象。
三、進一步強化職能，擴大監(jiān)督范圍。
1、本部本學期將與生活部共同建立一個“合作團“，共同合作，分工管理，改變以往查寢方法。文新學院的日常查寢將由本部配合生活部合作完成工作，定期抽查本院寢室情況。
工作事項：不歸，晚歸以及宿舍衛(wèi)生，違規(guī)用電。
成員安排：智園四舍，智園五舍，智園七舍六樓是本院女生宿舍，查勤工作將由兩部的女成員合作完成。智園八舍的查勤工作由兩部的男成員合作完成。副部級領導干事分工工作，每個宿舍至少分配6位成員，大檢查時每宿舍分配10位成員。
時間安排：每周不定期進行查勤，查勤方式為抽查。每月兩次大檢查（全查）。副部級以上成員定期抽查宿舍情況。
2、查課。紀檢部將組織文新院學風督察隊，對文新院各個班的班級出勤情況進行調查。
其中包括遲到，不到和課上紀律情況。每周調查一次，每位成員在一周內交上所負責班級的到課情況。
活動背景：調動廣大同學遵守學校各項紀律自主性，同時鼓勵文新院遵守紀律，文明禮貌的同學，大力宣傳紀律的重要性和及文明的必要性以及我部門在整個學院的職能和重要性，讓我院同學能在一個井然有序的校園環(huán)境中學習和生活，讓整個文新充滿和諧與文明的氣息。
活動目的：
1、廣泛宣傳文明督察部所處地位和職能，讓學院學生更加了解學院的校規(guī)校紀。
2、提升文明督察部的知名度，同時也可以全方位地鍛煉文明督察部所有成員的工作能力和協調能力。
3、增加文明督察部的創(chuàng)新能力，活躍文明督察部在同學心目中的形象。
活動內容以及流程:。
一,報名。
1,召集各個班級的紀律委員,要求每班推薦三名人參加該活動。
2,在教學樓三樓和一樓分別設立報名點.
二,紀律考試。
1,要求所以報名的同學在指定時間和地點參加統(tǒng)一的紀律考試。
2,關于考試題目。
a題目由我部門人員制定。
b考試題型由單選題,多選題,判斷題以及簡答題組成。
c考試歷經60分鐘,總分100分。
3,關于閱卷,由我部門人員按照公平公正的原則進行閱卷并且.
三,面試。
2面試項目以及內容由我部門人員設計。
3面試考官由我部邀請其他學生會成員參加。
4根據面試成績進行公平篩選,并把結果公之于眾。
四,平時考核。
退以及上課認真程度等.
2查寢,考核內容包括晚歸,不歸,違歸電器已經宿舍衛(wèi)生等.
4根據以上考核綜合評定。
五，社會實踐活動。
1打掃教室清潔。
2張貼溫馨小提示。
3體驗我部工作。
六，要求通過以上考核的同學每人提交一份以“校園文明”為主題的文章（要求：1000字以上，內容，形式不限）。
七，根據公平公正的原則對入圍同學進行總體評定，最終敲定“文新院十大文明之星”并頒發(fā)證書以及獎品。
八，頒獎典禮。
九，將“文新院十大文明之星”公之于眾，以及將整個活動的成果和各個環(huán)節(jié)以展板的形式向同學展示。
活動宣傳策略：
一、活動前期。
1以海報的方式向各班級發(fā)出通知。
2以展板或者噴繪的方式就進行宣傳。
3以拉橫幅的方式進行宣傳。
二、活動期間，主要是以公示的方式告之活動的動態(tài)以及結果。
三、活動末期，主要是以推出展板的方式對活動的.成果以及每個環(huán)節(jié)進行展示。
活動援助：
一，請求學生會成員以和其他兄弟部門以及教師輔導員參與活動并給予指導。
二，請求攝影部援助，要求在活動期間的每個環(huán)節(jié)都以照片的形式記錄下來以便后期的宣傳制作。
我們會為廣大學生提供一個安全，穩(wěn)定，和諧的文明校園。
機關紀檢工作計劃表篇十五
要協助局黨組開展各類專題教育活動，上好專題黨課。要配合黨支部和辦公室組織“兩學一做”教育，抓好黨員思想建設。要指導各部門“法紀規(guī)德”主題教育，打好員工思想基礎。要加強廉政警示教育活動，筑牢全員思想防線。要強化宣傳報道，豐富宣傳資料，創(chuàng)新宣傳方式，營造風清氣正環(huán)境。
二、有效推進黨風廉政建設，落實“一崗雙責”職責。
要協助黨組制定任務清單、職責清單等有關事項，確保職責落實到位，要配合分管領導抓紀檢監(jiān)察工作，當好參謀及時帶給廉情風險推薦意見，為領導決策帶給依據。要做好主公開管理和“三重一大”制度執(zhí)行監(jiān)督。要做好中央八項規(guī)定精神和市局有關要求，做好自查自糾和問題查處工作。要檢查各部門廉政職責落實狀況，發(fā)現問題及時通報，督促各部門整改落實。要檢查制度紀律和工作效能落實狀況，推進各部門工作作風轉變和績效量化工程。
三、有效推進廉政文化建設，凝聚發(fā)展正能量。
四、有效推進廉政風險防控，落實監(jiān)督檢查職責。
要結合省市大監(jiān)督的工作實施方案，組織各部門對照要求和標準開展自查自糾工作；要引導員工參與廉政風險防控工作，理解群眾監(jiān)督、強廉政風險問題排查，抓早抓小抓苗頭，用心組織回頭看，構成全方位、多層次風險防控體系。
五、有效推進紀檢隊伍建設，提高職責擔當潛力。
要加強紀檢工作的領導，明確紀檢工作任務目標，細化落實各項工作，確保有計劃、有執(zhí)行、有總結、有改善；要用心參加各類紀檢培訓教育，提高紀檢人員工作素養(yǎng)，提升紀檢工作查處辦案潛力，確保紀檢工作規(guī)范有力。
機關紀檢工作計劃表篇十六
工作計劃書是事先為你的工作做好提前準備，預防工作實施過程中遇到的阻力，讓工作進展順利。提前進行工作計劃，讓您的工作狀態(tài)飽滿。本站里有各種工作計劃表，如工作計劃范文等應有盡有。
認真開展以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內容，保持共產黨先進性教育活動;積極組織開展《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》等為主要內容的黨紀政紀條規(guī)學習活動，進一步提高黨員干部的思想政治素質和廉潔自律意識;大力宣傳模范遵守廉潔自律規(guī)定的典型，弘揚正氣，對那些有令不行、有禁不止、嚴重違反廉潔自律規(guī)定的典型公開處理。做好以下工作：
一、深入開展反腐倡廉宣傳教育。
加強對黨員干部的反腐倡廉法規(guī)制度教育，尤其要著重學習《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》，教育全體干部嚴格遵守《準則》中規(guī)定的從政行為八大方面的“禁止”，嚴格履行52種“不準”行為，引導廣大黨員干部提高制度執(zhí)行力，強化依法行政意識，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定。
將反腐倡廉教育作為一項重要內容納入委中心組學習計劃，納入干部教育培訓計劃，增強干部廉潔從政意識，積極組織黨紀法規(guī)學習，觀看反腐倡廉影片等活動，營造風清氣正的良好環(huán)境，為發(fā)改委協調發(fā)展提供保證。
二、繼續(xù)落實廉政建設和監(jiān)察工作。
強化領導干部廉潔自律工作，進一步規(guī)范黨員干部行為。繼續(xù)落實黨員干部不準收受有關單位和個人的現金、有價證券、支付憑證和貴重物品的規(guī)定。對違反規(guī)定的，必須嚴格按紀律處理。嚴禁黨員干部利用婚喪嫁娶、過年過節(jié)等機會變相收受紅包禮金，違者依紀從嚴處理。
切實改進工作作風。要認真貫徹執(zhí)行中央六中全會提出的“八個堅持”、“八個反對”的要求,切實加強作風建設，尤其是要加強生活作風建設，注重思想道德修養(yǎng)，端正生活作風和生活態(tài)度，培養(yǎng)積極向上的生活情趣，樹立高尚情操。
嚴格執(zhí)行報告制度。一是領導干部個人重大事項，必須向組織如實報告。二是領導干部每年在民主生活會上要報告執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況，接受群眾評議和監(jiān)督。
三、繼續(xù)落實黨風廉政建設責任制。
把黨風廉政建設責任制作為一項嚴肅的政治紀律加以執(zhí)行，依據《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，完善我委黨風廉政建設責任一覽表，進一步健全制度，明確責任，完善考核，加強檢查監(jiān)督，堅持“一崗雙責責”和誰主管誰負責的原則，層層分解，一級抓一級，級級抓落實。
機關紀檢工作計劃表篇十七
不知不覺中，時間如白駒過隙，轉眼間一個學期過去了，新學年新學期即將到來。在總結過本學期的工作之后，我們得到了很多經驗與教訓。希望在新的一個學期，我們政治與行政學院學紀部能夠吸取過去的經驗、克服各種困難，繼續(xù)把學校和學院安排的工作做好，配合各班各部門的工作，繼續(xù)服務好學生。
在－xx學年第一學期的。
工作計劃。
如下。
一、協助團委學生會的工作。
1.迎新工作。在新的學年里，我們即將迎來xx屆的新生。他們是我們政治與行政學院最新鮮最充滿活力的群體。因此，在下學期初，我們部門將會在學院團委學生會的帶領之下，參與迎接新生的工作，并且協助其舉辦新生見面會。
2.協助學院第五屆“華圖杯”模擬公務員大賽。
3.學生會招新工作。在新學年里，我們將會招攬一批新的同學加入到團委學生會這個大家庭中來。除此之外，還有我院辯論隊的招新工作。
二、做好各項常規(guī)性工作。
1.在開學初，我們會完成－第二學期的操行分與績點統(tǒng)計，進行學年的綜合測評工作。
2.每周按時收集各班課堂考勤表，統(tǒng)計、整理考勤情況，及時公布考勤情況和通知缺勤的同學補上假條；與各班學委做好溝通工作，監(jiān)督課堂考勤情況。
3.繼續(xù)進行每天的院檢工作，在過程中仍然會逐漸完善制度上的不足，并且克服各方面的阻力。加強監(jiān)督工作，認真、公正的進行早檢工作。
4.根據校方安排，做好草坪勞動等工作。認真組織好我院的同學參加草坪勞動。在過程中，希望可以提高同學們的環(huán)保意識，并爭取在評比中獲得好的成績。除此之外，我們也會根據實際情況，組織進行至少一次義務草坪勞動。
5.部門仍會負責本學期院學生會每一次例會的考勤，在工作中做到實事求是，認真負責。
三、繼續(xù)開展各項學術活動，豐富同學的校園生活。
1.在十月初計劃舉行“新生杯”班際辯論賽。在迎新活動與學生會第一輪面試之后，我們會著手準備新一屆“新生杯”班際辯論賽。一方面有利于班級之間的認識與交流，另一方面也為辯論隊招新打下基礎。
2.辯論隊招新工作。在舉辦過11屆班際辯論賽之后，辯論隊的招新工作就會進行。有了之前班際辯論賽的活動準備，相信辯論隊可以選出優(yōu)秀的辯手，為辯論隊注入新鮮的元素。
3.舉行我院中文演講比賽。這次演講比賽，一方面是為了給我院學生一個展現才能，提高自身演講才能的機會，另一方面是為了選出優(yōu)秀的選手代表我院參加校級中文演講比賽。
4.在十二月，會根據實際情況，在條件允許的情況下，為即將參加cet－4考試的同學舉辦一場模擬四級考試。為他們提供一個模擬考試的環(huán)境。
四、協助各兄弟部門工作，服務xx同學。
1.積極地協助各兄弟部門的工作，加強與其他部門之間的聯系和溝通。共同為我院團委學生會的發(fā)展努力，同時也會做好與其他學院的溝通交流工作。
2.在新的學期，我們會謹記為同學服務的宗旨，繼續(xù)發(fā)揚團結合作分工的精神，努力完成學校學院安排的工作，為團委學生會、學生的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
新的一學期即將開始，為了更好地開展紀檢部的工作，也為了更好地為同學們服務，現將紀檢部本學期工作計劃制定如下。
一、納新方面。
為了學生會的進步與發(fā)展，我們會在綜合各個方面考慮基礎上進行一定程度上進行改革與創(chuàng)新，一定會優(yōu)中選優(yōu)。在這里結合我們紀檢部各項具體工作我們做了一下計劃：
1：首先，要進行一下宣傳和鼓勵工作，讓大家認識和了解學生會，讓大家知道加入紀檢部需要承擔什么樣的義務以及權利。所以在納新之前，一定的宣傳和教育工作是必要的。
2：關于錄取的問題，可以分為三步。報名，面試，錄取。
報名：在報名的時候由紀檢部部長和一位副部長兩人把關，綜合兩人的觀點以回答問題的方式進行淘汰。一是，工作態(tài)度和表達能力，二是工作經歷。
解釋一下第一點：
表達能力：有時候不正確的表達方式會給工作帶來不必要的麻煩，然而我們部又是一種經常與人打交道的部門。正確的表達方式是不可或缺的。這一部分例如復試階段。繼承上一屆選舉模式，在復試的時候給每個人發(fā)一張紙，讓他們評論一下每一個發(fā)言人的演講?？纯此谋磉_，是不是表達的委婉而且又能達到自己的目的。
面試：演講的形式。由每個人自由發(fā)揮。
錄?。菏紫任艺J為在人數上不宜過多，十五人足夠。由部長副部長三人各帶五人，擔任各組組長。每兩個月將五人小組更換一次。分組采用隨機方式。如果有工作生活或者學習問題，每組成員先向組長報告，如果組長不能解決在向上提交。根據活動需要，部長抽調小組完成任務。
二、早操和晚點名。
在學校老師的支持下，這兩項工作要盡快展開，并嚴格貫徹，配合好學校的各項工作。我們的原則是，一切為了我們的同學們。要借鑒以前的寶貴經驗，努力做好這兩項工作。
首先，要與我們的新成員進行良好的溝通和經驗教訓的交流，讓他們了解這兩項工作的重要性和必要性，這樣對他們的工作更有幫助。
其次，就是工作的具體實施了。
早操檢查：工作開始之前，由每個小組（大一干事）提交一份檢查的工作計劃給部長，由部長或副部將計劃進行修改并整合，然后遞交給相應的老師等待老師批準。工作注意問題：
1、最后檢查結果由誰統(tǒng)計，由誰交給老師。
2、提前跟老師商量好對各種違紀行為的處罰措施。
3、檢查人員檢查班級是不是可以采取流動方式。
4、注意女生工作的分配。
5、此項工作有一位副部長負責。
6、工作過程中一定要保證公平公正。
晚點名工作方式同上。注意問題：除了以上提到的幾個問題以外，還要注意工作方式方法。比如說，熄燈以后就不能進宿舍檢查。工作時間，可以是周一到周五任意一天晚上接近熄燈時間。
三、調研活動。
第一步：明確調查目的，設計調查問卷、
第二步：選取調查范圍和對象、青島科技大學每個級部的機電學院的每個專業(yè)按照百分之二十的比例抽樣調查、比如說一個班有二十個人，可以發(fā)四張或者五張。
第四步：問卷的回收、有每個班班長幫忙收齊，然后紀檢部負責派人收取、
第六步：跟蹤調查、調查我們學院按照同學們的意愿組織的活動中，同學們的參與情況，并做進一步補充調查，同學們希望我們學院有哪些地方需要繼續(xù)改善、同樣以調查問卷的方式調查。這一項由大一干事負責。
調查問卷見附表。
協調其他部門活動方面：
本部活動原則：
1、如果需要我們紀檢部協助活動，必須提前通知，否則我們也沒有辦法找到部內干事，必須有我們一定的成員參與活動的策劃，也一定要公平對待我們部內成員。
2、所有參加活動干事，每次活動結束之后都要總結此次活動學到了什么，有哪些地方需要改進。
3、部長可以根據活動所需人數，派小組參加。上述的工作有組長負責。
總結：我們會適時根據我們的工作對我們的工作計劃進行一定的調整。我們的工作重心是，讓大一干事進入大二之后，稱為一個有工作經驗的人，能夠順利完成學?；驅W院布置的各項工作。同時配合好學院和學生會各部的各項活動。
時光消逝，新學期伊始，紀檢部又迎來了一個新的開始，在上學期紀檢部在系領導和老師的關心和廣大同學的合作支持下，順利地完成了本職工作，也取得了廣大師生的一致贊同。
本學年度開始，紀檢部將在管理老師的指導和新一屆主席團的組織領導下開始新的工作。作為團總支學生會的重要組成部門，紀檢部將致力于加強紀律、學風和日常管理工作努力為同學提供一個穩(wěn)定的學習環(huán)境，為學院管理和正常運行提供應有的保障。
隨著紀檢部的工作和發(fā)展，同時依照我系的實際情況，為使紀檢部工作順利開展，具體的九月份的招新，為使紀檢部日后工作的更加完善。紀檢部九月份將重點抓新委員的能力培養(yǎng)，讓新委員盡快了解紀檢部，同時為新委員提供盡可能打的平臺，讓他們施展自己的才華。
與此同時，九月份將對全系召開各班級紀檢委員及班長會議，讓各班級了解我們團總支學生會紀檢部。了解我們的工作方式及性質。
1.文明月優(yōu)秀班級評比活動。
為了促進班級建設和班級的凝聚力和向心力、努力創(chuàng)造積極向上、勤奮好學、團結文明的良好班風，調動班主任的班干部的工作積極性，從而提高我系各班級的良好班風.學風燈整體風貌，將計劃舉行與十一月份舉辦，時間是一個月。
2.優(yōu)秀班集體流動錦旗的活動。
為了我們調動每個班級的工作積極主動性，為了使每個班級班風，學風得到一個良好的進步和改善。我們會對每個月的月評成果和平時班級紀律檢查情況，對優(yōu)秀班集體，發(fā)放流動錦旗。時間是每個月，10月份開始舉辦，這個活動會一直延續(xù)到明年。
另外，鑒于紀檢部之前的工作情況及為了紀檢部更好的發(fā)展，紀檢部將在新學期做到以下幾點：
1.繼續(xù)深化對各班考勤檢查力度，加大對晚自習的考勤，以及紀律情況的檢查力度，同時加強各班級的形象和走廊吸煙的檢查力度。
3.致力于新委員的培養(yǎng)，使紀檢部保持活力。新委員的加入使紀檢部增添了新鮮血液，而新委員的培養(yǎng)也將成為一個重點，紀檢部的工作由新的力量接管，因此，新委員的能力素質，將影響到紀檢部的發(fā)展。
4.加強內部的溝通和了解強化團隊意識，紀檢部因為工作需要，人員也相對較多，為了方便工作的順利有序，紀檢部將增加召開會議次數，總結經驗教訓，提高工作效率，相互交流提出工作上的困難和問題，找出解決方案。
總之。新的學期，新的開始，紀檢部將在新學期盡職盡責，同時不斷創(chuàng)新改進，牢記全心全意為同學服務的宗旨，堅持以“公平、公開、公正”的原則，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程。
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