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年度綠化工作總結篇一
時光荏苒,歲月流金。
在過去的一年里,我處在各級領導的準確帶領下,緊緊圍繞全局園林綠化工作重點,以城市建設“三年大變樣”活動為契機,進一步貫徹和落實科學發(fā)展觀,按照“節(jié)約型、林蔭型、景觀型、休閑型、科技型”發(fā)展理念,大力增強精細化目標管理,努力建設生態(tài)環(huán)城水系,經(jīng)過全體員工的不懈努力,圓滿地完成了年度各項工作任務,使環(huán)城水系成為廊坊市靚麗的城市名片,為建設“生態(tài)園林”城市作出了用心的貢獻。
1、20xx年各項工作完成狀況:
我處在去年管轄綠地的基礎上,今年新接收了名賢園景觀節(jié)點、新源道至北外環(huán)景觀段、華航橋200米至光明東道景觀段、西外環(huán)武警學院至光明西道景觀段,以及主要景觀段內的護坡和濕地。
對于去年管轄的景觀綠地,我們切實按照“精細、精致、精美”的原則實行細化管理,使之花團錦簇、綠樹成蔭、小橋流水、景色宜人。對于今年新接收的景觀綠地,我們持續(xù)完善基礎設施建設,對現(xiàn)有的綠植實行整改、補植,體現(xiàn)特色,突出主題,使之成為廣大市民休閑、健身的好去處。:
經(jīng)過一年的辛勤努力,水系景觀表現(xiàn)出一派生機勃勃、欣欣向榮的景象,亭臺樓閣,鳥語花香,仿佛人間天堂,勝似江南蘇杭。我們不但僅鍛煉了隊伍,增長了才干,而且為今后整個環(huán)城水系工作的有序展開、規(guī)范化運作積累了可供借鑒的豐富經(jīng)驗。
2、工作中采取的有效措施:
(1)、早謀劃、早著手,為全年工作順利展開打下堅實的基礎。
一年之際在于春。春節(jié)剛過,我處便對20xx年的工作思路和工作重點實行用心謀劃和整體部署,并認真加以貫徹執(zhí)行。正月初八,我們便組織員工開始收割名賢園濕地的蘆葦和蒲棒,清理地面垃圾雜物,對秸稈實行集中處理。同時,我們對各景觀段內模紋里的樹葉實行清掃,持續(xù)節(jié)點環(huán)境干凈、整潔。
今年年初,河北省境內旱情嚴重,為了防止草坪枯死,我們即時組織水車實行噴灌保苗,經(jīng)過連續(xù)幾天奮戰(zhàn)抗旱,使旱情得到了有效緩解。為了促動景觀段內植物生長,我們在開春對各種喬灌木實行統(tǒng)一修剪,避免樹形生長雜亂,養(yǎng)分流失過多。各景觀段內的雪松、云杉、油松,因為土質不好,生長不旺盛,樹葉枯黃,我們即時開溝追肥,改善土壤結構,增加樹木養(yǎng)分。名賢園里的20座雕塑,歷經(jīng)風吹日曬,身上落滿灰塵,我們搭著架梯,拎著水桶,用毛巾挨著實行擦洗,使雕塑重新煥發(fā)光彩。
(2)、查遺補漏,更換井蓋,避免危險事故發(fā)生。
年初,局數(shù)字化管理辦公室通報,我處管轄綠地內的鐵井蓋常常丟失。為了避免過路行人跌入井內,發(fā)生嚴重的危險事故,同時從源頭上防止井蓋偷盜事件發(fā)生,經(jīng)領導同意,我們將管轄范圍內的所有鐵井蓋更換為水泥井蓋。在更換井蓋后,我們將毀壞的綠地即時實行復位,同時將枯井、破損的井蓋實行修補,更好地維護了過路行人的安全,累計拆除鐵井蓋148個,安裝水泥井蓋180個。
(3)、鋪設地下澆水管道,完成所有草坪管道暢通。
去年,我處在廣陽道以北渠西和廣陽道以南渠東的部分草坪綠地,因為尚未鋪設地下水管,每次澆水都用泵抽取八干渠的水實行澆灌,或者將水管從渠東接至渠西實行灌溉,費時費力,工作效率低。今年,我處用心爭取領導支持,鋪設地下水管500多米,安裝龍頭借口10余個,大大方便了管轄草坪綠地的灌溉和管護,節(jié)省了很多人力、物力,使所有草坪管道暢通,實現(xiàn)了正常化管理。
(4)、增強日常綠化管理,營造景色怡人的水系環(huán)境。
在平時的管理工作中,我們堅持做到定期巡查,職責到人,發(fā)現(xiàn)問題,即時上報。針對管轄綠地模紋缺苗、死苗;綠地光禿,缺少行道樹;各類花池子斑禿,沒有集中種植等問題,我們集中人力物力,逐一實行解決。每次在打草,修剪模紋時,都派專人跟蹤檢查,打草要統(tǒng)一高度,修剪模紋要做到整體劃一。
每個月,我們都要對管轄綠地內的死樹實行統(tǒng)一清理,修剪干枝,持續(xù)景觀效果,讓游人觀賞到滿眼的綠色。對黃楊、女貞可能出現(xiàn)的銹病、落葉病,草坪出現(xiàn)的枯死病,我們提前實行防治,噴藥殺菌。在新源道以北景觀節(jié)點模紋發(fā)現(xiàn)菟絲后,我們即時組織員工用手摘除,防止蔓延擴散。在新源道以南節(jié)點金銀木出現(xiàn)美國白蛾后,我們即時剪除病枝,集中燒毀,并實行藥物防治。
(5)、嚴格落實值班制度,切實做好國慶期間安保工作。
今年是建國六十周年,全國上下喜氣祥和,國慶安保尤為重要。國慶前夕,我處嚴格強調值班紀律,落實值班職守制度,要求保安切實做好執(zhí)勤工作,定點實行巡視,24小時輪流值班,嚴厲杜絕值班不到崗,遲到、早退現(xiàn)象發(fā)生,認真執(zhí)行交接班制度,不得空崗、離崗。因為管轄面積廣,防控難度大,我們持續(xù)增強職責區(qū)管理,對人群密集區(qū)增強巡邏,制定完善的應急預案,對突發(fā)性事件未雨綢繆,廣泛動員,做好安保工作,為國慶60周年創(chuàng)造穩(wěn)定的社會環(huán)境.
(6)、精心管理管轄綠地,密切配合施工方做好后續(xù)工作。
因為我市正處于經(jīng)濟飛速發(fā)展時期,城市內的各種建設項目繁多。今年夏季,電信部門要在廣陽道南渠西綠地內建設配電箱,占用一小塊綠地。11月初,華航橋200米渠西綠地,附近的儷水嘉苑要在國槐林內鋪設供暖管道,開挖若干條溝槽。11月底,管道局相關部門要在新源道至辦公室渠東綠地鋪設光纜,毀壞部分草坪和模紋。對于此類事件,我處即時上報局機關綠政科,同時與施工方協(xié)調溝通,妥善實行處理,將挖溝需要毀壞的大片黃楊和女貞實行移植,做好冬季防寒工作,爭取將工程損失減少到最小。對開挖的暖氣管道溝,派專人蹲點監(jiān)督檢查,要求施工方將土填好踩實,防止樹根裸露,保護樹木生長。
3、工作中的亮點和特色:
(1)、春季大力植樹造林,為城市帶給天然氧吧。
今年春季,我處綠化面積廣泛,植樹任務繁重。年初,因為市區(qū)西出口升級改造,需要移植超多白臘,還有部分黃楊,儈柏球。我處克服時間緊,任務重,人員少等困難,三天之內完成任務,共種植白蠟61棵,儈柏和儈柏球37棵。如今,行走在辦公室后的石板路上,能夠體會到白蠟大道帶給您的愉悅。在城市旺點南側,因為小區(qū)建設遺留部分空地,我處在實行土地平整后,人工挖坑種植金絲槐387棵,培育下了一片小小的森林。
華航橋200米渠西在實行整理后,仍留有大片空地尚未綠化。今年,我們借南環(huán)路改造之際,移植超多國槐。因為便道狹窄,吊車不能作業(yè),我們員工就充分發(fā)揚敢于吃苦、敢打硬仗的園林精神,采用手抬、肩扛、繩拽的辦法,加班加點,種植國槐312棵。在自然公園西擴之時,我們清理了王寨市場東側的垃圾堆放點,種植小國槐564棵,即時開坑澆水,妥善做好后期管理。我們正是用自己的汗水營造了一片片綠色森林,為改善城市生態(tài)環(huán)境做出了應有的貢獻。
(2)、巧妙整理各類花池,為水系綠化增光添彩。
今年開春,我處在接手名賢園后,園內存有超多需要整改的地方。很多花池子分布零散,苗木稀疏,土壤裸露,影響整體綠化效果。為了提升名賢園的景觀品質,我們將花池子重新實行整理,將迎春花、玉簪花、金絲菊、海棠、鳶尾、馬蓮、福祿考、萱草等集中歸類種植,整整劃一,美觀大方。
在土質不適合模紋生長的地方,我們開辟出土地種植美人蕉,它們掩映在綠葉叢中,顯得異常美麗。為了給局里節(jié)約資金,我們從南外環(huán)剪來超多景天,在小塊空地實行補植。為了明年的景觀綠化,我們從永興路收割來超多的秋葵籽,準備在閑置空地實行播種。這樣靈活的整理綠地,不但僅節(jié)約了綠化費用,而且就地取材、美化環(huán)境,為水系景觀增色很多。
(3)、增強渠道、護坡管護,持續(xù)提升景觀品質。
當雨季來臨時,因為降雨頻繁,雨量充沛,導致平面綠地積水從高處排泄,將護坡沖刷出一條條深淺不一的溝壑.為了不影響景觀效果,我們運來超多好土實行回填,夯實基礎,持續(xù)護坡整齊如一.在氣溫升高時,渠道水面生出很多漂浮物,我們劃船實行打撈,持續(xù)河面清潔干凈.因為施工方疏于管理,各景觀沿線的護坡雜草叢生,從遠處看是一片荒亂蕪雜的景象.我們組織員工用鐮刀將雜草收割后清走,還護坡以整潔的面貌.
在西外環(huán)接手之后,為了給渠道更換好水,我們用6臺水泵同時往河道注水,由專人看守,日夜工作.注水后河面水平如鏡,波光粼粼,給河道景觀增添了無限魅力.為了澆灌護坡植被,我們自己設計了噴灌設備,將水泵安裝在三輪車上,從河道取水,用消防龍頭實行霧狀噴灑,這不但僅避免了水流量大沖刷護坡,還省時省力,大大提升了工作效率.
(4)、堅持以人為本,全力打造和諧環(huán)境.
夏季的名賢園,碧波蕩漾,清風徐徐,很多游人慕名而來.這時,很多小孩子下水嬉戲,大人們在湖邊釣魚,嚴重影響園區(qū)管理.為了避免發(fā)生危險,我們制作安置了若干警示牌,并派保安實行巡視.在各個景觀段建成后,美麗的景致吸引了很多市民,很多私家車也隨之駛入,因為車速過高,嚴重威脅到行人安全.于是,我們在每個路口設置路障,防止機動車輛進入,有效杜絕了安全事故的發(fā)生.
另外,我們還抽調能工巧匠修砌名賢園甬道,鋪設景觀段內道路,累計200多平方米,為游人出行帶給了方便.同時將景觀段內的亭子、木質地板用桐油實行油漆,防腐保養(yǎng),維護了園內公共設施的原有風貌。
(5)、增大后勤管理力度,為整個水系工作保駕護航.
今年以來,我們的管轄面積擴大,景觀路段增多,這就對我們的后勤管理提出了新的挑戰(zhàn),.為了配合數(shù)字化辦公室的工作要求,我們將重點設施派人24小時值班看守,如名賢園內的雕塑,北外環(huán)的噴泉,西外環(huán)的辦公用房.每個景觀段都明確工作范圍,確定專人打掃,持續(xù)路面干凈、整潔,清除雜草,修剪干枝,凡發(fā)現(xiàn)損壞公物、偷盜井蓋事件即時匯報,逐步實現(xiàn)各沿線管理規(guī)范化、正?;?
在員工管理方面,我們把重要機器,如抽邊機、割灌機統(tǒng)一編號,每人一臺,專人使用,定期保養(yǎng),即時維修.因為水系綠化面積擴大,我們日常管理難度也隨之增大.在日常工作中,我們堅持東外環(huán)和西外環(huán)兩線作戰(zhàn),合理安排,互相調度,有效避免了顧此失彼,力求做到兩邊都能管,兩邊都管好。
4、存有的主要問題和原因:
在20xx年的綠化管理工作中,我處雖然較好地完成了領導分配的各項工作任務,但在實際工作中還存有必須的問題:比如渠道護坡缺苗現(xiàn)象普遍,需要花大力氣實行整改、補植;平面綠地排水系統(tǒng)不暢,致使護坡水土流失嚴重,每年雨季過后都要實行修復;華航橋200米以南渠東、渠西澆水管道尚未開通,單用水泵澆水費時、費力;因為管轄面積增大,綠化戰(zhàn)線拉長,我處要同時管理好東外環(huán)和西外環(huán)兩條景觀帶,需增派工作車輛,增加工作人員。以上問題,我們需要在各級領導和兄弟單位的關心和支持下,把各項工作做好、做實、做細。
1、工作思路和目標:
在20xx年,我處將嚴格按照局領導的工作部署,進一步貫徹和落實科學發(fā)展觀,創(chuàng)新觀點,團結協(xié)作,真抓實干,持續(xù)強化目標職責制;開闊視野,提升理解,把握全局,大力推動精細化管理,增強員工思想教育,提升水系景觀品質,完善主題功能,豐富景觀內涵,努力將東外環(huán)景觀帶建設成為廊坊市的一條綠色景觀長廊,使西外環(huán)景觀帶表現(xiàn)出水清草碧,綠水成蔭的新景象,全力打造景觀品牌,共同推動環(huán)城水系整體工作邁上一個新臺階。
2、工作重點和措施:
在新的一年里,我們將在市局領導的帶領下,堅持“走出去,引進來”戰(zhàn)略,持續(xù)完善水系景觀基礎設施建設,逐步探索新的發(fā)展模式,統(tǒng)籌各項人力、物力、財力,向科學管理要效益;增強成本核算,提升資金使用率;用心做好水系景觀的對外宣傳工作,主動吸引企業(yè)參與投資建設,提升社區(qū)承載功能,實現(xiàn)雙方利益共享,使環(huán)城水系成為拉動我市經(jīng)濟增長,吸引民間投資的新引擎,共創(chuàng)和諧生態(tài)城市,造福一方人民百姓。
為此,我們將緊緊圍繞全局20xx年工作重點,團結協(xié)作,頑強拼搏,持續(xù)開創(chuàng)水系工作新局面,為把廊坊市建設成為“京津冀點子信息走廊、環(huán)渤海休閑商務中心”做出更大的貢獻!
年度綠化工作總結篇二
去冬今春以來,xx區(qū)以全市國家森林城市創(chuàng)建為契機,大力開展全民義務植樹活動,并圍繞林業(yè)生態(tài)和產(chǎn)業(yè)兩大體系,突出抓好重點生態(tài)工程和林業(yè)產(chǎn)業(yè)項目建設,強化森林資源管護,認真完成了市局下達的綠化任務。全區(qū)完成成片造林x.x萬畝、新建農(nóng)田林網(wǎng)化面積x.x萬畝、完善農(nóng)田林網(wǎng)x.x萬畝,義務植樹xx萬株。
一是重點道路綠化。進行了固高路、sxxx(北外環(huán)路)延伸段等重點道路綠化及x路、濰九路等重點道路林帶更新,綠化總長度xx公里。其中,固高路綠化段(x路口至xx街道鎮(zhèn)區(qū))千米,規(guī)劃綠化帶長度(兩側)千米,投資xxx.x萬,綠化面積xxx畝;千米,綠化面積xxxxx平方米,萬元;x路林帶更新綠化:更新xxxx米,面積xxx畝;虞河水系綠化:總綠化面積xxx畝。
二是農(nóng)田林網(wǎng)建設。新建農(nóng)田林網(wǎng)化面積x.x萬畝、完善農(nóng)田林網(wǎng)x萬畝,新建林網(wǎng)主要位于xx街道、xx街道新建萬畝農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)農(nóng)田林網(wǎng)項目區(qū),植樹xx萬株;完善林網(wǎng)主要以鄉(xiāng)村道路綠化為重點,各街道按照各自實際,進行了林網(wǎng)的補植及更新,主要位于xx街道國家土地整理項目區(qū)、xx街道都市農(nóng)業(yè)示范區(qū),朱里街道埠下農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目區(qū)以及xx街道蔡家欄子、橋頭片農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目區(qū)等區(qū)域。
三是街道(社區(qū))、村莊的綠化。開展了國家森林城市創(chuàng)建、省、市級綠化模范鎮(zhèn)(街道)、村創(chuàng)建活動,搞好街道(社區(qū))、村(企業(yè))綠化、美化,發(fā)展農(nóng)村庭院經(jīng)濟,改善了農(nóng)村村容村貌。主要抓好庭院綠化,街道(社區(qū))、村中心道路綠化,環(huán)村路、出村路綠化以及村莊周邊空閑地綠化、墓地綠化等。年內新增市級綠化模范村xx個。
(一)加強組織領導。一是健全組織領導機構。堅持把造林綠化工作擺在重要議事日程,成立了區(qū)委、區(qū)政府主要領導同志牽頭的全區(qū)造林綠化工作領導小組,負責對全區(qū)造林綠化工作的統(tǒng)一組織、協(xié)調。各街道、區(qū)直有關部門單位也分別成立了專門的領導機構和工作班子,在全區(qū)上下形成了配套銜接、組織有力的工作領導體系。二是明確責任分工。對全區(qū)造林綠化任務,層層分解落實到各街道、村,層層落實了目標責任制,并明確責任、標準和時限,確保不折不扣地按時完成各項綠化任務。三是強化督查考核。由區(qū)委督查室、區(qū)政府督查室牽頭,會同有關部門成立了造林綠化工作督查組,深入街道、社區(qū)、村莊等造林綠化現(xiàn)場,進行實地督導檢查。以激勵先進、鞭策后進,確保工作實效。區(qū)林業(yè)局結合綠化任務分配,制定了造林綠化考核辦法,及時對造林綠化任務進行嚴格的考核驗收和打分,并把考核驗收和打分結果納入對各街道年度工作考核,對按時完成綠化任務、工作成效突出的,予以表彰;對工作消極、綠化不達標的,進行通報批評,確保全區(qū)造林綠化工作的深入扎實開展。
(二)積極發(fā)動全民參與。為充分發(fā)動全區(qū)各級各部門各單位和廣大群眾參與造林綠化工作,我們本著綠化家園、人人有責的原則,積極采取出動廣播宣傳車、發(fā)放倡議書、設立宣傳欄等多種形式,大張旗鼓地宣傳造林綠化對改善生態(tài)環(huán)境、綠化美化家園、促進經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展、提高人民生活質量的重要意義,切實調動起了各級各部門各單位和廣大群眾關心、支持、參與造林綠化的積極性和自覺性。同時,專門建立了《綠化簡報》,及時對面上的'造林綠化工作進展情況進行通報,植樹節(jié)期間區(qū)電視臺黃金時段播放綠化宣傳標語,還專門開設了綠化專欄,及時報道造林綠化工作的新動態(tài)、新情況、新經(jīng)驗以及好典型,對影響綠化工作、破壞生態(tài)環(huán)境的行為予以曝光,在全區(qū)上下營造了關心綠化、愛護綠化、參與綠化的濃厚氛圍。具體工作中,我們一方面大搞義務植樹。
積極發(fā)動廣大工人、農(nóng)民、學生進行義務種植,廣泛栽種和諧樹、青年樹、巾幗樹、成才樹,確保每個適齡公民都義務植樹x-x棵。另一方面,我們積極發(fā)動社會力量植樹,重點是積極發(fā)動各部門各單位按照現(xiàn)場確定的栽植計劃、樹種和標準,大力開展單位綠化、庭院綠化、小區(qū)綠化,發(fā)動廣大群眾開展房前屋后綠化,見縫插綠,不留空檔。廣泛發(fā)動群眾種植生態(tài)林、速生林。在城郊結合部引導農(nóng)民農(nóng)田改林地,發(fā)動廣大群眾承包種植速生林,千方百計增加綠量,提高綠化標準,改善生態(tài)環(huán)境。通過積極有效地工作,全區(qū)造林綠化工作已經(jīng)形成了政府主導、市場化運營,全民參與、人人植樹造綠的良好工作格局。
一是抓了x路xx大魏家段重點道路林帶的更新改造、北外環(huán)延伸段綠化、固高路綠化,以及農(nóng)田林網(wǎng)的新建和完善等。二是結合生態(tài)文明村建設,進一步加大街道(社區(qū))、村莊駐地植樹綠化力度,積極發(fā)動廣大群眾在房前屋后植樹綠化和美化,消除農(nóng)村三大堆,改變了農(nóng)村面貌。
(四)切實加大資金投入。一是圍繞保證全區(qū)造林綠化所需,加大財政投入,
二是積極發(fā)動街道、社區(qū)、村莊、企業(yè)和個人自籌資金,開展街道(社區(qū))駐地綠化、村莊綠化、企業(yè)綠化和個人庭院綠化,三是按照誰投資、誰所有、誰受益的原則,廣泛吸引集體、個人或其他經(jīng)濟組織投資生態(tài)林業(yè)建設,大力發(fā)展非公有制林業(yè)。通過以上措施,初步形成了多元化的造林綠化投融資機制,為全區(qū)造林綠化提供了有力保證。
(五)嚴格綠化工程質量。在整個造林綠化工作中,我們注重嚴把規(guī)劃、選苗、栽植、管理等關口,確保造林綠化工程質量。特別是抓了以下三個方面:一是高標準規(guī)劃。工作中本著城區(qū)綠化與街道、村莊綠化相結合,城區(qū)綠化與部門、單位、庭院綠化相結合,新栽植綠地與增加綠量、提升綠化檔次相結合的原則,制訂了詳細的國土綠化實施方案,為整個造林綠化工作順利開展奠定了堅實基礎。二是高標準栽植。始終堅持統(tǒng)一整地標準,統(tǒng)一苗木規(guī)格,統(tǒng)一栽植規(guī)范三個統(tǒng)一,切實做到在苗木選用上用大苗、用壯苗、用優(yōu)質苗;在整地上開大溝、挖大穴、用好土,并調集專業(yè)隊伍進行統(tǒng)一栽植,努力提高栽植質量。三是加強監(jiān)督檢查。由區(qū)委督查室、區(qū)政府督查室牽頭,區(qū)林業(yè)配合,抽調精干人員成立了專門的施工指導和質量監(jiān)督隊伍,對全區(qū)造林綠化工程進行跟蹤督查,緊緊把住整地、澆水、選苗、栽植、整理五道關口,確保工程質量。對在檢查中發(fā)現(xiàn)的綠化檔次低、質量差、不符合標準要求的,責令返工重植;對未按時限要求完成綠化任務的進行通報批評,造成損失的還要追究有關領導人的責任,從而有效保證了栽一棵活一棵,栽一片活一片。
年度綠化工作總結篇三
20xx年度,在農(nóng)發(fā)局領導的正確領導下,林業(yè)站緊緊圍繞全局重點工作和創(chuàng)新工作的任務,強化責任、重抓落實、科學指導、加強監(jiān)督,緊扣“花城”建設這一主題,加強造林綠化力度,進一步推動城鄉(xiāng)綠化工作,努力使林業(yè)站工作面上有實力,自身有活力,林業(yè)站工作簡要匯報如下:
林業(yè)站主要承擔我區(qū)綠化造林、養(yǎng)護管理、林政管理、植物檢疫、森林病蟲害防治等工作。在工作中我們突出重點,狠抓關鍵,不斷創(chuàng)新工作思路、改進工作方法,充分發(fā)揮林業(yè)站的職能作用,及時做好上情下達,努力當好領導和上級部門的助手,認真抓好工程實施和業(yè)務指導,整個面上工作取得新的成績。
全年完成綠化面積18737畝,完成xx市政府下達的新增綠地12000畝綠化目標任務的156.1%。
規(guī)劃建成區(qū)范圍內,各類綠地大幅度增加,尤其是道路綠地、公共綠地快速增長。建成區(qū)共新增各類綠地80.1萬m2。全面完成xx市下達的建成區(qū)60萬m2綠化目標任務的133.5%。
一是積極推進“綠色水廊”建設。建成蠡塘河(澄陽路-s227段)、濟民塘(盛澤湖-湘城段)、黃埭塘北側(太陽路-大灣段)的區(qū)級河道綠化工程3個。
二是積極推進道路綠化建設。1、s227南接工業(yè)園區(qū)段、相石路、相太路綠化綠化已按照設計方案高標準完成。2、相城大道、太陽路、澄陽路、227省道、312國道、采蓮路、春申湖路、鳳陽路、滬寧高速、蘇虞張公路、繞城高速等主干道路栽花添花共計1500萬株,其中木本花達300萬株。吳建民、張祖柱2名同志獲區(qū)政府“花城”建設先進個人稱號。
三是積極推進荷塘月色濕地公園建設。首期建設區(qū)域近2000畝,于去年2月啟動建設,克服了種種困難,一期工程圓滿竣工。已種植水生花卉面積687畝,占可種植面積的78.3%,其中荷花583畝,品種43個;睡蓮104畝,品種57個。完成濕地林帶面積900畝,停車廣場、門樓工程也相繼高標準建設完工。
四是3600畝元和生態(tài)苗圃建設。根據(jù)區(qū)委主要領導指示精神,元和塘西側、春申湖路北側近3600畝土地流轉后,全部植綠栽花。07年2月開始,從平地開溝到招標種樹,我們突擊3個月,生態(tài)苗圃建設全面完成。
一是積極進行市級綠化示范村莊申報工作。去年以來,各地不斷強化措施、加大投入,涌現(xiàn)出了一批有代表性的村莊綠化典型,全區(qū)村莊綠化工程取得了明顯成效。我們通過積極引導、加強指導,幫助綠化水平較高的村莊積極申報市級綠化示范村莊,全年完成56個村莊的申報工作,并全部通過,爭取市政府補貼300余萬元,無論在數(shù)量還是在質量上都名列xx市前茅。
二是開展各類專業(yè)知識技術培訓。07年度,林業(yè)站共舉辦“花城”培訓班共計5期,其中:2月份是常見花卉品種栽培應用培訓班、5月份是養(yǎng)護管理培訓班、7月份是病蟲害防治培訓班、8月份是花卉品種布局培訓班、10月份是修剪技術培訓班。通過培訓方式,使廣大“花城”建設一線人員,在業(yè)務員水平和專業(yè)知識方面都有了較大提高,收到了良好的預計效果,得到了各級特別是鎮(zhèn)級條線人員的好評。
我們利用全市森林資源二類調查成果,建立了資源數(shù)據(jù)庫,嚴禁在綠地上“亂開口子”。加強林地征占用的現(xiàn)狀監(jiān)測,確保綠化用地有續(xù)有效利用,累計申報占用面積9110平方米,保證了地方基礎設施建設依法用地,鞏固了林業(yè)綠化生態(tài)建設成果。
以加大依法檢疫力度、規(guī)范檢疫執(zhí)法行為、提高森檢地位為重點,切實做好松材線蟲病監(jiān)測防治、疫木檢疫管理、檢疫基礎設施建設等工作,嚴格防止外來有害生物的侵入,有效保護了全區(qū)森林資源的安全。
xx年度,綠化辦、林業(yè)站開工大小綠化工程100余個,驗收工程80多個,財政資金達8000萬元;驗收土方工程65個項目,財政資金1800萬元;養(yǎng)護管理綠化面積250萬平方米,養(yǎng)護標段18個,養(yǎng)護經(jīng)費390萬元;送審工程50個,金額2000萬元。如何從體制和機制上來規(guī)范財政性資金投資項目管理,保證投資項目實現(xiàn)優(yōu)質高效,使我區(qū)綠化事業(yè)全面協(xié)調健康發(fā)展,必須加強組織領導、規(guī)范操作程序,我們先后制定了工程質量監(jiān)理、綠化(土方)驗收、綠化養(yǎng)護、苗圃基地進出庫、苗木搬遷和等級評定等管理制度及相關規(guī)定,獎優(yōu)罰劣,確保工程進度和實施效果,確保綠化建設項目的施工質量。
我們首先從嚴格本著“慎用錢,多辦事”的原則入手,堅持綠辦自行設計、因地制宜設計。2007年全區(qū)財政性投資綠化工程項目185項,合同金額超1億元。施工方案基本上都由綠辦自行設計,并獲得了區(qū)委、區(qū)政府領導和社會各界的廣泛認可,取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。按國家3%的設計費標準,一年來,節(jié)省財政資金300萬元。
為抓好綠化工程建設工程質量,我們組織了由區(qū)綠化辦工程技術人員為主的工程技術監(jiān)理班子。要求從地形改造、溝系開挖、放樣定點、樹種規(guī)格質量、定植技術標準,到綠地平整綠地內線溝系擺布等每道工序有人驗收和監(jiān)管,不符合質量要求的,堅決要求調整到位。按國家2.5%的監(jiān)理費標準,一年來,節(jié)省財政資金250萬元。
成立了由綠辦、林業(yè)站以及各鎮(zhèn)抽調的有關人員組成的綠化驗收小組,對綠化苗木的品種、數(shù)量、規(guī)格的記錄清點和土方工程的測量丈量做到準確和正確。雙方簽字后工程驗收原始資料交由專人保管,任何人不得更改。工程造價核算,都使用復印件,并由原始資料保管員審核簽字后定案。通過這種交叉監(jiān)督的方式,有效地保證驗收了資料的正確無誤。
建立健全了有效的工程資料收集、整理、保管、交接責任制度、工程驗收原始資料交叉監(jiān)督制度、以及隱蔽工程驗收、現(xiàn)場施工簽證等方面的制約機制,通過這些制度的實施,盡可能減少了操作過程中存在的漏洞,對規(guī)避風險,保護人員起到了積極作用。列入審計項目計劃的工程項目,都按照審計機關的要求,如實提供項目勘察、設計、施工、監(jiān)理、合同書、中標書、施工圖、設計變更和施工簽證等資料。結算定案根據(jù)審計結果進行調整。在檔案管理中配備了檔案管理員,建立了管理制度,做到了當年檔案當年歸檔、入卷,認真按照檔案管理的要求管理,項目竣工資料完整。
對已完成的綠化工程,采用競標養(yǎng)護方式,落實綠化的長效管理,確保綠化成效。實行定期打分制度,嚴格督促工程隊在管護期內認真管護,并把綜合得分高低與養(yǎng)護款掛鉤,促使工程隊切實加強管護,提高樹木的成活率和保存率。
通過這些制度的實施,規(guī)范了操作行為,做到責任明確,獎罰分明,使綠化各項工作走上了規(guī)范化道路。由于管理力度的加大、管理制度的不斷完善,對提高全區(qū)綠化管理水平,起到了良好效果。
綠化辦、林業(yè)站工作是對外展示形象的窗口,07年又是我們林業(yè)綠化條線上的非常之年,因此加強政治業(yè)務學習,強化服務意識,提高林業(yè)站隊伍素質具有十分重要意義,因此我們把強化隊伍素質建設放在林業(yè)站工作的首要位置。
一是加強政治理論學習。認真學習十七大精神,緊貼林業(yè)建設中心任務,以權力觀教育為重點,堅持懲防并舉和注重預防的要求,進一步加強思想道德和組織紀律教育。站內干部職工,做到工作更主動、隊伍素質的提高收到明顯的效果,凝聚力、戰(zhàn)斗力也得到顯著提升。切實做到了工作勤勤懇懇,任勞任怨。作風正派、扎實進取的精神風貌為林業(yè)站重新樹立了良好形象。
二是加強法律、法規(guī)知識學習。加強對《森林法》、《森林法實施條例》、《xx市城市綠化條例》、《行政許可法》等有關法律、法規(guī)和規(guī)章的學習,提高專業(yè)知識和業(yè)務技能,使站內人員人人遵章守紀、熟悉法律、精通業(yè)務。以法律、法規(guī)來規(guī)范自己的行動,警鐘長鳴。
三是加強制度建設。從細節(jié)方面嚴格要求約束工作人員不得越“雷池”一步。加強綠化養(yǎng)護制度、綠化土方驗收制度、苗圃基地進出庫制度、苗木搬遷制度、綠化工程監(jiān)理制度。通過這些制度的實施,規(guī)范了全體干部職工的行為,做到責任明確,獎罰分明,實現(xiàn)了用好的制度管理人、教育人、規(guī)范人。
1、服從、服務于局中心工作,樹立林業(yè)綠化新形象。
2、進一步加強隊伍建設和制度建設,切實加強人員的素質教育。
3、進一步增強服務意識,轉變工作作風。
4、明年工作重點:
(1)、明年具體工作重點一個是“花城”建設,另一個是市政府18000畝綠化任務。我們將圍繞這二個目標,繼續(xù)做好服務工作,實施好區(qū)級綠化工程,積極打造綠化建設的新亮點。重點主要有以下幾方面:
227分流線北延段綠化是我區(qū)明年最主要的重點道路綠化工程,目前,按照“花城”建設理念,高起點規(guī)劃、高標準實施,沿線15公里土方已全面造型到位,投入資金1000萬元,已有3公里綠化在建設施工之中,預計來回30公里沿線投入總資金將達4500萬元。
根據(jù)上級部署,做好沿太湖、陽澄湖生態(tài)防護綠帶建設。一是太湖沿線建成寬200米的生態(tài)防護綠帶,合計面積2100畝,目前土地已流轉。二是陽澄湖沿線,建成寬100米的生態(tài)防護綠帶,合計面積4000畝。。
進一步加快“綠色水廊”建設步伐。實施好元和塘、永昌涇、黃埭蕩等三條主干河道兩側各30米的綠帶建設。
滬寧、蘇嘉杭、繞城高速、蘇虞張、312國道、太陽路、澄陽路、鳳陽路等八條主骨干道路綠帶,在原有綠化基礎上,繼續(xù)增綠添花,進一步提高檔次,加快提升“綠色通道”建設水平。
結合新農(nóng)村建設,栽樹插花、錦上添花爭取完成80家花園式村莊建設。
(2)、進一步落實綠化養(yǎng)護長效管理機制,加強對每個鎮(zhèn)、區(qū)、街道辦林業(yè)站、綠化辦的管理力度,強化林業(yè)執(zhí)法,鞏固全區(qū)綠化、造林成果。
我們將努力塑造林業(yè)站“艱苦創(chuàng)業(yè),無私奉獻,依法執(zhí)政,文明服務”的新形象,把林業(yè)站建設成群眾歡迎、部門放心、政府重視的窗口,為加快推進以生態(tài)建設為主的林業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,為構建我區(qū)“花城、水城、商城、最佳休閑生態(tài)人居城”作出新的貢獻。
20xx年上半年年園林所在住建局的領導下,按年初的工作安排,認真學習有關園林建設和園林規(guī)劃理論和業(yè)務知識學習,緊緊圍繞縣委、縣政府建設園林生態(tài)城市的目標,全面推進我縣城市綠化建設工作,現(xiàn)將這半年園林管理綠化等工作匯報如下:
一、認真加大城市綠化法律、法規(guī)的宣傳,貫徹和執(zhí)行。為推動我縣城市園林工作再上臺階起了積極的作用。
二、負責對縣委、政府、審計局、國稅局、二郎山賓館、工會等16家單位部門(小區(qū))的綠化工作的管護和維護進行了督促和技術指導。
三、加強對苗圃的管理工作。在“五一”重大節(jié)日和大型活動,在街道、廣場、紅軍紀念館擺放各種鮮花8000余盆。
四、認真加強對城區(qū)綠化工作的管護和維護,在城區(qū)現(xiàn)有綠化區(qū)域進行了分片落實到人員,實行了定點定人的目標管理責任制,做到不留死角。實行定期修剪草坪、喬灌木的修枝、雜草的清除以及病蟲害的防治、綠地施肥等日常管理維護工作。使全縣區(qū)域內的綠化地帶保持整潔。
五、承接了安置房、公租房、廉租房綠化工程,并且配合南充援建對進行了禁門關景觀進行了改造。
六、積極參與了水城片區(qū)的拆遷工作,現(xiàn)已有763戶住房已經(jīng)全部拆除,取得了較大的成績。
七、受“4.20”大地震影響,我縣城區(qū)道路及廣場需要升級改造。按規(guī)劃、設計要求,保證施工企業(yè)順利進行,我所按要求對涉及施工區(qū)域的花草樹木進行了移植。現(xiàn)將移植情況匯報如下:
品種。
規(guī)格。
數(shù)量。
紅楓。
3公分。
6株。
紅葉李。
5公分。
8株。
金葉女貞。
120平米。
紅花繼木。
120平米。
以上苗木已移植至武安路青竹茶葉廠區(qū)。
品種。
規(guī)格。
數(shù)量。
貼梗海棠。
3公分。
10株。
紅花繼木。
80平米。
女貞。
80平米。
紅花繼木球。
8株。
紅葉紫蘭。
50平米。
以上苗木已移植至武安路青竹茶葉廠區(qū)。
品種。
規(guī)格。
數(shù)量。
金葉女貞。
100平米。
紅花繼木。
100平米。
以上苗木已移植至武安路青竹茶葉廠區(qū)。
品種。
規(guī)格。
數(shù)量。
大葉榕。
30公分。
5株。
銀杏。
20公分。
5株。
桂花。
8公分。
5株。
廣玉蘭。
15公分。
7株。
紫玉蘭。
5公分。
8株。
杜英。
15公分。
18株。
天竺桂。
15公分。
8株。
以上苗木已移植至武安路青竹茶葉廠區(qū)。涉及剩余女貞、絲竹等苗木已無移植價值,因此沒有進行移植。
5、音樂廣場。
兩邊大葉榕、大葉女貞等樹木按設計要求無需移植,廣場中間的12株蒲葵由施工企業(yè)移植,待工程完成后恢復原貌。
1.宣傳園林綠化管理力度不夠。政策水平和理論學習不能達到要求,滿足于現(xiàn)狀。
2.執(zhí)法查處力度有待加強,專業(yè)技能和園林規(guī)劃技術需提高。
3.苗圃作用沒有發(fā)揮,現(xiàn)有品種單調,無法滿足一些綠化工程的需要。
在住建局的領導下,加大對現(xiàn)有城區(qū)綠地的管護和維護,加大執(zhí)法和宣傳力度。完善和規(guī)劃園林的管理制度,為我縣城市的綠化,美化認真,盡力工作。
今年是“十二五”計劃第三年,在局黨委的堅強領導下,在各科室和局屬各單位大力支持下,緊扣全年工作任務,圍繞項目前期工作、計劃編制、交通規(guī)劃研究、s333工程建設等核心任務,攻堅克難、齊心協(xié)力,較為順利完成年度工作任務。現(xiàn)將今年我科完成情況總結如下:
今年以來,緊緊以服務興泰高速公路前期工作為核心,以351省道、352省道和東部干線公路前期工作為重點,全力跟蹤和強勢推進。針對興泰高速公路前期工作,從服務工可審批開始,積極參與壓覆礦、規(guī)劃選址、土地預審、環(huán)評審批等專項報告的編報,為順利完成工可審批提供了保證;同時,為完善興泰高速前期工作協(xié)調機制,及時梳理有關進展情況和存在問題,積極準備相關協(xié)調會議有關材料,為高效、快速推進興泰高速前期工作提供了有利條件;此外,認真仔細的做好相關興泰高速的資料收集和歸檔工作,確保興泰高速研究資料的完整和有序。
針對省道項目的前期工作,重點實施了351省道、352省道前期工作,圍繞351省道工可的審批工作,相繼完成了環(huán)境影響報告審批、省交通廳的行業(yè)意見、項目規(guī)劃選址意見書、壓礦和地質災害評價、土地預審、社會穩(wěn)定風險評價等。圍繞352省道工可的審批工作,相繼完成了項目規(guī)劃選址意見書、壓礦和地質災害評價、社會穩(wěn)定風險評價等。同時,兩個項目已完成省公路局的初步設計預審,初步設計階段涉及的防洪影響評價,計劃近期開展審查工作。
針對東部干線公路的包裝上爭工作,已順利完成了立項、工可審批、初步設計審批工作,項目順利列入省廳計劃。
通過一年來的艱苦努力,興泰高速公路已順利通過省發(fā)改委的工可審批,已順利進入到初步設計審批階段。351省道工可審批前置材料已報至省發(fā)改委,即將獲批;352省道正在積極辦理土地預審工作。
按照局黨委明確的年度投資任務,至12月底累計完成投資約25億元,占xx市年度目標的243%。年度續(xù)建項目中,s233完成投資3.2億元,全線建成通車;市客運總站完建成試運營,年底大縱湖至s231連接線、城區(qū)至s233連接線建成通車;港口園區(qū)項目完成投資約3億元。s333全線改擴建、s351海南至昌榮段、x203永豐至陶莊段3個續(xù)建項目加速推進,共完成投資達6.5億元。今年新開工建設的351省道東繞城段、352省道、229省道、新張公路南北延和千島菜花風景區(qū)連接線等共計完成投資約8億元,此外,通村公路、危橋改造、撤渡建橋、航道駁岸疏浚、農(nóng)村公路管養(yǎng)護和鎮(zhèn)村公交通達等一大批民生工程等項目進一步豐富和優(yōu)化了投資結構,綜合交通的構建已成定局。
先導段正在抓緊推進路基和橋涵施工,累計完成路基中部填土總工作量的97.2%,路基已進入到路床施工,已完成總工作量的92.8%,南官河大橋箱梁架設56片。目前正在抓緊北半幅主跨合攏的施工,同時圍繞水穩(wěn)試驗段施工做準備。老路段建設,當前施工單位正在抓緊推進路基河塘和部分橋涵施工,其中1、2標已進入到路床頂和路面底基層施工,正在積極開展水穩(wěn)試驗段的準備工作。今年累計完成投資約4.13億元,其中實體投資完成3.68億元,垛田段及有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)征地拆遷費用4500萬元。先導段施工5標、老路段1、2標等順利完成年初預定目標,年底寧靖鹽高速公路上跨橋北半幅建成,南官河大橋北半幅將合攏。其余段落由于受地方矛盾制約,進度相對滯后,為此,指揮部多次約談施工單位主要負責人,強化進度措施,進一步理順施工管理體系。同時,積極組織管理者赴352等在建工程項目觀摩取經(jīng)。此外,圍繞老路段的施工,及時組織開展了老路段老橋拆除、便道便橋交通轉換、老路段路面施工交通組織等專項方案的審查工作,保證了施工進度和通行安全。
江蘇省交通科學研究院承擔的縣道網(wǎng)研究工作已基本完成,提交了送審稿,路網(wǎng)連接公路項目庫規(guī)劃也已完成,提交了送審稿。今年的省交通計劃中,333省道和東部干線公路順利進入計劃,省廳安排333省道補助資金2000萬元,安排東部干線公路補助資金300萬元,續(xù)建233省道今年繼續(xù)安排省補資金為16867萬元。此外,認真編制完成了明年的交通建設計劃。
年度綠化工作總結篇四
1、全縣共完成義務植樹232萬株,全縣義務植樹人6.03株,共投入綠化資金200多萬元。
2、全縣實際參加義務植樹人數(shù)38.5萬人,占全縣應參加人數(shù)40萬人的96.3%。其中,縣以上領導參加義務植樹人數(shù)達30人。
3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級以上各級領導辦綠化點60個,其中本年度新辦點4個。今年全縣新規(guī)劃義務植樹綠化面積0.5萬畝,實際完成0.5萬畝。全縣義務植樹基地建設累計面積已達到4.6萬畝。
4、完成部門造林綠化面積1500畝,植樹15.6萬株,植綠蘺1.5萬米,鋪草坪15萬平方米。
今年,縣委、縣政府十分重視全民義務植樹活動,進一步加大了對全縣全民義務植樹活動開展工作的領導力度。為了切實搞好今年的全民義務植樹活動,縣政府成立了縣義務植樹工作領導小組,縣委常委、分管農(nóng)業(yè)的副縣長領導小組組長,成員由縣政府辦、農(nóng)辦、縣直機關工委、林業(yè)、環(huán)保、廣電局等相關部門負責人組成。為了充分發(fā)動全縣人民參加義務植樹活動,今年春季義務植樹活動前期,我縣充分利用廣播、電視、報紙、標語、會議等多種形式,廣泛深入地宣傳了植樹造林,改善生態(tài),全民義務植樹的重大意義和作用,積極鼓勵全縣廣大干部群眾投入到春季植樹造林工作之中,大力開展義務植樹行動。3月12日,全縣迅速掀起了全民義務植樹的高潮。3月12日上午8時,縣直機關1000多人,在縣“四大家”主要領導的帶領下,拉著橫幅,打著紅旗,在新市鎮(zhèn)的洪泉村、白谷洞村集中開展了義務植樹活動,完成全部義務植樹6000多株,主要栽植大規(guī)格的樟樹、玉蘭、桂花等高檔綠化苗木。全縣14個鎮(zhèn)和一個經(jīng)濟開發(fā)區(qū)也同時組織了義務植樹活動。
為了確保全縣義務植樹活動的順利開展和產(chǎn)生良好的效益,我縣結合今年的工程造林和綠色家園建設,重點將今年的縣直機關義務植樹點放在新市城區(qū)進行統(tǒng)一規(guī)劃安排。將鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務植樹與低改工程造林、速生豐產(chǎn)林基地建設、綠色家園建設及綠色通道建設緊密結合起來,采取統(tǒng)一時間、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一質量“三統(tǒng)一”的辦法開展全縣全民義務植樹活動,收到了明顯成效。今年植樹節(jié)期間,全縣14個鎮(zhèn)和一個開發(fā)區(qū)全部按照縣政府的有關要求,以鎮(zhèn)為單位統(tǒng)一組織了全民義務植樹活動。每個鎮(zhèn)都建有2-3個義務植樹基地。同時,各部門根據(jù)實際,也搞了大量的植樹活動。城建部門主要是對隨岳高速出口綠化景觀帶以及城鎮(zhèn)街道進行了綠化和美化;公路部門重點對主要公路干線進行了綠化;水利部門主要是對水庫周圍的荒山荒地進行了造林綠化。今年石龍水庫春季一次性造林200多畝,對水庫周圍的荒地進行了高標準的植樹綠化。
今年,我縣吸取往年重栽輕管,只栽不管,義務植樹成效差的教訓,進一步加大對義務植樹基地管護責任制的落實力度,采取多種形式落實了義務植樹基地的管護責任。目前,全縣所有義務植樹基地基本上都落實了管護責任。
少數(shù)地方義務植樹基地栽植質量較差。主要原因一是規(guī)劃設計不到位,沒有做到適地適樹;二是栽植時一哄而上,既沒有進行培訓,也未及時搞好現(xiàn)場技術指導,部分參加義務植樹的人員不知道如何栽;三是少數(shù)人員的責任心不強,馬虎栽植,深度不夠,培土不足,沒有打緊。
個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)的義務植樹基地的管護責任沒有真正落實到位,存在草荒和人畜危害現(xiàn)象,林木生長不好,成效不高。
由于少數(shù)地方義務植樹活動組織不到位,雖然開展了活動,但遠未達到義務植樹活動應有的效果。部分干部和群眾的義務植樹、改善生態(tài)的意識不強,不盡責任。加之資金籌措不到位,投入不足,在很大程度上影響了全民義務植樹活動的正常開展。
由于部門綠化沒有明確的任務,我縣部門綠化植樹綠化的力度不大,成效不明顯。
針對以上問題,我縣明年將著力抓好以下工作:
四是進一步加大部門綠化工作的力度。今后我縣要嚴格按照《森林法》的有關規(guī)定,及時下達部門綠化的任務,加大技術指導和檢查督辦力度,認真搞好部門綠化工作。
年度綠化工作總結篇五
xx縣20xx年造林綠化工作在縣委、政府的正確領導下,在上級林業(yè)主管部門的大力支持和各有關單位的通力合作下,全面貫徹落實黨的報告關于生態(tài)文明建設和省委、省政府森林云南建設推進大會精神,緊緊圍繞“生態(tài)興縣,產(chǎn)業(yè)富縣,梯度推進,帶狀發(fā)展”的總體要求,在堅持生態(tài)優(yōu)先的前提下充分兼顧林業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整和后續(xù)產(chǎn)業(yè)培植,深入落實科學發(fā)展觀,全面實施重點林業(yè)生態(tài)工程,全力推進全縣造林綠化工作上臺階、上水平,夯實了林業(yè)后續(xù)產(chǎn)業(yè),增加了全縣林業(yè)資源總量,圓滿完成了各項營林生產(chǎn)建設任務。現(xiàn)將一年來的工作總結如下:
一、認真務實,全面完成各項造林任務。
在上級林業(yè)主管部門的關心支持下,xx縣營造林工作堅持以科學發(fā)展為本,狠抓工程造林,采取多種形式開展造林綠化和全民義務植樹活動,以雨季造林為突破口,加強生態(tài)建設,積極推進林業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調整。20xx年省州下達我縣營造林任務91000畝,其中:20xx年度鞏固退耕還林成果林業(yè)項目26000畝(種植業(yè)20xx0畝,補植補造6000畝);20xx年度陡坡地生態(tài)治理項目15000畝,20xx年度國家森林撫育補貼試點項目30000畝;20xx年度低效林改造項目20xx0畝。
截止10月28日,完成鞏固退耕還林成果項目26000畝;完成陡坡地生態(tài)治理7000畝;完成義務植樹85萬株;建設義務植樹基地1個,面積100畝;建設縣級領導樣榜示范林1個,面積200畝;培育各類造林用苗3345.9萬株,完成縣城面山造林撫育500畝,分項目完成情況如下:
(一)、鞏固退耕還林成果林業(yè)項目。
20xx年省州下達我縣的鞏固退耕還林成果林業(yè)項目26000畝,其中:種植業(yè)20xx0畝,補植補造6000畝。根據(jù)鞏固退耕還林成果的實際需要,按照縣域經(jīng)濟發(fā)展思路和產(chǎn)業(yè)培植計劃,結合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)位優(yōu)勢分解安排任務,種植業(yè)設計為:杉木16000畝,尾葉桉2215畝,巨桉935畝,林下種植草果850畝;補植補造:杉木2920畝,油茶2580畝,尾葉桉500畝。在充分尊重農(nóng)戶意愿并嚴格遵守適地適樹原則的情況下選擇造林樹種,從而調動了廣大群眾的造林積極性,造林質量明顯提高,項目建設順利推進,截止9月31日,全面完成鞏固退耕還林成果林業(yè)項目的造林任務,完成率100%。
(二)、陡坡地生態(tài)治理項目。
20xx年省、州下達我縣陡坡地生態(tài)治理任務15000畝,其中:蠶桑10000畝、杉木2570畝、梨1169畝、甜柿1261畝。根據(jù)項目建設要求,縣委、政府于20xx年7月16日召開了全縣陡坡地生態(tài)治理工作會議,縣、鄉(xiāng)兩級成立了陡坡地生態(tài)治理工作領導小組,開展宣傳動員和組織實施工作,縣林業(yè)局領導班子成員和技術人員分片掛勾項目鄉(xiāng)鎮(zhèn),負責督促項目實施和技術指導,于7月底啟動了土地丈量工作,在全體林業(yè)職工的共同努力和各有關單位的通力協(xié)作下,于9月底全面完成了土地丈量、匯總和作業(yè)設計編制、報批等工作,截止20xx年10月28日已完成治理面積7000畝,預計在年內全面完成治理任務。
(三)、森林撫育補貼試點項目。
20xx年省、州下達建設任務30000畝,目前,已完成實施方案編制和報批工作。
(四)、低效林改造項目。
省、州下達任務20xx0畝,已完成實施方案編制和報批工作。
(五)、全民義務植樹。
20xx年度州級下達我縣的義務植樹任務為85萬株,實際完成85萬株(其中:義務植樹基地1個,建設面積100畝),任務完成率100%,全縣適齡人數(shù)22.42萬人,實際參加人數(shù)20.14萬人,盡責率90%,其中:農(nóng)村義務植樹完成81萬株,城鎮(zhèn)義務植樹完成4萬株。
(六)、育苗。
20xx年全縣共育苗495.1畝,育苗株數(shù)3345.9萬株。主要培育樹種:草果、杉木、榿木、油茶等。為全縣造林綠化提供了數(shù)量充足,品種對路、質量優(yōu)良的種苗,同時加強林木種苗質量管理,穩(wěn)定種苗供應市場,繼續(xù)推進國有苗圃管理體制改革,創(chuàng)新育苗機制,實行訂單育苗,苗木采購公開招標制,從而降低了苗木成本,林木種苗質量明顯提高。
(七)、縣城面山造林撫育工作。
xx縣20xx年縣城面山造林面積500畝,根據(jù)造林樹種苗木生長需求和作業(yè)設計要求,20xx年對造林地進行了2次擴塘撫育,并結合撫育進行了施肥和補植補造工作,實施面積共500畝,通過采取以上措施,造林地苗木長勢良好,達到了預期的目標。
二、主要做法和存在問題。
回顧20xx年的造林綠化工作,各項造林任務順利推進,造林質量有所提升,管理日趨規(guī)范,主要得力于樹立和落實科學發(fā)展觀,各級領導重視,充分調動了廣大人民群眾的造林積極性,林業(yè)干部職工與時俱進,開拓創(chuàng)新,不辭辛勞的奉獻精神。
(一)、樹立和落實科學發(fā)展觀,認真貫徹落實中央、省、州關于加快林業(yè)發(fā)展的決定和中央、省、州林業(yè)工作會議精神,廣泛、深入、細致地宣傳林業(yè)發(fā)展方針、政策和法律、法規(guī),提高了廣大干部職工和人民群眾的造林綠化和生態(tài)意識,形成了植綠、愛綠、護林的良好氛圍。
(二)、領導重視,全民參與。各級黨委、政府高度重視造林綠化工作,縣委、政府多次召開會議研究布置工作,特別是縣綠委辦主任張安祥副縣長多次深入村寨和造林地塊督促、檢查、指導工作,親自參加領導樣榜林植樹造林,極大地鼓舞了林農(nóng)的造林積極性。
(三)、強化工程管理,確保工程建設質量。一是認真抓好作業(yè)設計,實行終身負責制,要求設計人員深入進行實地調查規(guī)劃,使作業(yè)設計既符合相關技術規(guī)程要求,又具備切實可行的操作性。二是實行造林工程公開招投標,專業(yè)隊承包造林。三是造林種苗公開采購,訂單育苗,強化林木種苗市場監(jiān)管,提高種苗質量,降低苗木成本。四是推行技術人員施工現(xiàn)場指導制,實行技術承包。五是建立督查和檢查驗收制度,實行“誰驗收、誰簽字、誰負責”制。六是加強信息檔案管理,牢固樹立“無檔則亂”的思想,信息檔案管理能力明顯提高。七是封山禁牧,加強管護??h政府制定《xx縣造林地禁牧管理辦法》,落實管護責任、管護人員、管護經(jīng)費。八是加強新造林地撫育,及時補植補種,要求農(nóng)戶和業(yè)主每年至少對新造林薅除兩次,全面進行補植,確保造林質量合格。
一年來,通過大家的共同努力,造林綠化工作取得了可喜的成績,造林質量有所提高,但造林成活率、保存率偏低,主要表現(xiàn)在以下幾個方面。
(一)、造林綠化意識有待盡一步提高,全黨動員、全民動手、全社會辦林業(yè)的良好格局尚未形成,甚至部分人認為造林綠化只是林業(yè)部門的事。
(二)、項目投資不足,造林質量難以保證。多年來造林項目堅持先易后難、突出重點,循序漸進的布局原則,這就意味著造林地的立地條件越來越差,地理位置越來越偏僻,造林難度不斷加大,造林成本隨之增加,加之勞務費和物價的不斷上漲,國家現(xiàn)行的營造林低投入政策不能滿足造林的實際需要,致使造林成活率、保存率偏低,造林質量不高。
(三)、林農(nóng)、林牧矛盾突出。由于特殊的地理環(huán)境造成林農(nóng)、林牧用地交叉重疊,特別是許多荒山造林地歷史上已形成牧地,管護難度大。
三、下一步工作打算。
(一)、采取各種手段加大國家林業(yè)政策方針和法律法規(guī)的宣傳力度,通過培訓提升林業(yè)科技隊伍的綜合素質,努力提高林業(yè)科技服務質量和水平。
(二)、抓好以退耕還林工程為重點的生態(tài)環(huán)境建設,強化項目管理,加大管護力度,及時進行補植補種和撫育管理,切實鞏固造林成果。
(三)、根據(jù)已下達的項目預安排情況,結合產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃超前做好種苗準備工作。
年度綠化工作總結篇六
在公司領導的大力支持和正確領導下,公司綠化各項目的安全生產(chǎn)工作都取得了良好的開端,未發(fā)生任何安全事故,為生態(tài)公司大力開拓市場,爭創(chuàng)優(yōu)質工程打下了良好基礎。
為了降低管理、生產(chǎn)成本,提高工作效率,根據(jù)公司安排,綠化各項目取消了原有的由施工單位管理工人施工的'模式,改為由各項目組直接管理。
這種模式為安全生產(chǎn)工作提出了新的要求。工程管理部根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理制度及項目實際情況,對《車輛和機械設備管理制度》、《宿舍管理制度》、《食堂管理制度》、《值班制度》等安全管理制度進行了修改完善,堅決貫徹落實“誰主管、誰負責”、“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,與管理人員簽訂《安全生產(chǎn)責任書》,把安全生產(chǎn)目標責任落實到各班組、各崗位,形成了一個共同責任網(wǎng)絡。根據(jù)項目實際情況,修改完善各類應急預案,提高了預案的實用性和可操作性。
由于新入司員工中很多人沒有相關工作經(jīng)驗,安全生產(chǎn)意識不強、警惕性差,給安全生產(chǎn)工作提出了考驗。工程管理部針對這種情況,利用多種形式,加強對新進員工的安全生產(chǎn)教育。通過文字說明和圖片以及視頻資料,使新員工認識到了安全生產(chǎn)事故的危害,并根據(jù)綠化工程施工季節(jié)性強的特點,結合項目實際情況,編寫了安全生產(chǎn)培訓資料,對新員工進行了安全生產(chǎn)知識和技能的培訓,提高了工人們的安全生產(chǎn)意識、知識和技能。
把安全檢查常態(tài)化。通過對辦公區(qū)域、宿舍、食堂、施工現(xiàn)場等重點區(qū)域的定期和專項檢查,查出各類安全隱患10余處,除1處正在處理外,其余隱患均得到妥善解決。
年度綠化工作總結篇七
本人自20x年x月進入x公園工作至今,透過自己的不斷努力和刻苦學習,我的專業(yè)技術有了長足的進步。在這些年的鍛煉中,我從同行工程師、工人師傅們那學到了豐富的園林綠化施工及養(yǎng)護的管理經(jīng)驗,特別是工人師傅們的現(xiàn)場經(jīng)驗、技術絕活及他們對待工作的敬業(yè)精神,鼓勵和感染著我。同時自己加強了自身的不斷學習,使我在業(yè)務水平方面有了較大的提高?,F(xiàn)將我一年來的工作總結如下:
一、工作完成狀況。
(一)打好補植補栽攻堅戰(zhàn),圓滿完成春季綠化任務。
20x年初開始,我組織人員對行道樹、道路綠化帶、公共綠地等綠化狀況開展了全面的調查摸底,查清綠化苗木的生長狀況,喬灌木的缺株狀況,以及草坪的養(yǎng)護狀況。在調查摸底的基礎上,提前做好苗木采購、調集工作,確保在春季植樹時期綠化種植的順利進行。
20x年,共計栽植大葉女貞、柳樹、國槐、法桐、水杉等喬木x余株,櫻花、紫玉蘭、紅葉石楠、百日紅等灌木x余株,金葉女貞、小葉女貞、紫葉小檗等綠籬x余株,草坪x余平方,進一步提高城區(qū)道路綠化景觀的美化效果。
(二)扎實開展城區(qū)道路提檔改造工程。
為不斷創(chuàng)優(yōu)城區(qū)環(huán)境,保護現(xiàn)有綠化成果,提高全市人民的幸福指數(shù),按照“整治出亮點、改造出精品”,x月底我隊對x路、x路、x路進行了綠化提檔改造工程。
2、x路提檔改造工程。x路由于車流、人流量大,綠化帶損壞較為嚴重。經(jīng)過改造,該區(qū)域新栽植麥冬、鳶尾等地被植物x株,消除黃土裸露x平方米,整治綠化帶道x米,實現(xiàn)了全路段“黃土不露天”的整治目標。
3、x路提檔改造工程。x路由于過往車輛均以大型貨車為主,造成綠地損壞嚴重。為提升城市品位,我隊在此處綠地栽植紅葉石楠、百日紅等花灌木x株、麥冬、荷蘭菊等地被植物x株,消除黃土裸露x平方米,使道路綠化景觀效果得以恢復,得到進一步提高。
(三)完善基礎設施,提升城市品位。
為完善城市基礎設施,強化城市功能,提升城市品位,彰顯城市特色,優(yōu)化人居環(huán)境。20x年,投資x萬元對公共綠地內部分缺失、損壞的噴泉部件、管道、亮化設施等基礎設施進行了更換及修繕。
二、工作中還存在的主要問題。
回顧以往的工作,雖然取得了一些成績,但也還存在許多不容忽視的困難和問題,主要表此刻以下幾個方面:
1、設施管理難。設施損毀嚴重,安全隱患突出。行道樹被砍,綠化帶被踩等行為時有發(fā)生,尤其是亮化設施遭人為破壞嚴重,砸燈具、盜挖電纜等現(xiàn)象較為嚴重,從而存在較大的安全隱患。
2、綠化投入少。綠化建設是一項龐大的社會工程,務必要有穩(wěn)定的資金投入做保障。由于資金問題,養(yǎng)護裝備也不能適應病蟲害防治的要求。園林作業(yè)設備屬于易損易耗品,需要定期的保養(yǎng)、更換及維修,但目前財政下?lián)軋@林綠化的資金僅能維持現(xiàn)有綠化養(yǎng)管需求,無法進行正常的設備養(yǎng)護和設備更新?lián)Q代,綠化作業(yè)水平和效率得不到有效提高,直接制約著綠化管理水平的進一步提升。
三、20x年工作重點。
1、精細化管理。嚴格按照《城市園林綠化分級養(yǎng)護標準》搞好現(xiàn)有綠化植物(行道樹、綠籬、綠地、各種觀賞灌木以及藤木植物)的換土、澆水、施肥、病蟲害防治以及修剪、整形等日常養(yǎng)護工作。入冬前做好各種綠化植物的冬灌、涂白、纏草繩、平茬、覆土等越冬養(yǎng)護工作。
2、加強管理健身場所的健身器材的安全保障,為市民休閑健身帶來良好的環(huán)境。
3、精心修剪保美。行道樹、花灌木和色塊要做到修剪高矮適度修剪季節(jié)適時,修剪節(jié)點適中。
4、強化輿論引導,加強園林綠化條例規(guī)章宣傳,不斷增強廣大市民愛綠護綠意識,構成全社會重綠建綠氛圍,為園林綠化管理營造寬松環(huán)境。
四、今后努力的方向。
正所謂是“金無足赤,人無完人”。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,朝著以下兩個方向努力:
1、學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種理論知識,并用于指導實踐,以更好的適應工作發(fā)展的需要。
2、實踐是不斷取得進步的基礎。我要透過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力,提高自己解決實際問題的潛力,用心、熱情的對待好每一份工作。
以上是我近一年來從事的主要工作的狀況,透過從書本上學習、從實踐中學習、從他人那里學習,再加之自己的分析和思考,確實有了較大的收獲和進步。成績和不足是同時存在的,經(jīng)驗和教訓也是相伴而行,克服不足,學無止境,路在腳下延伸,我將一如既往繼續(xù)在工作中盡心盡力,不斷學習,努力進取,提高自身的業(yè)務素質,鍛煉自己的工作潛力,總結經(jīng)驗,吸取教訓,把自己的工作做的更好,報效單位對我的培養(yǎng)和關懷,為單位、為園林事業(yè)貢獻我的全部精力。
年度綠化工作總結篇八
3月27日,林業(yè)局召開“造林綠化工作會議”,基層各林場場長、林業(yè)站站長,苗圃一把手,造林科、產(chǎn)業(yè)辦、森防站、清收辦等參加了會議。
會議就今春造林綠化工作提出五點要求:一要做好苗木準備工作,抓緊完成苗木訂購,并嚴把質量關;二要抓好跡地更新造林工作,按照《樺甸市林業(yè)局造林管理辦法》嚴格落實管護責任;三要做好鄉(xiāng)村綠化工作,突出重點、扎實推進,不斷鞏固綠化成果;四要繼續(xù)加強林業(yè)場區(qū)的'綠化美化工作,突出林業(yè)特色、地方特點,進一步美化林業(yè)職工的工作生活環(huán)境;五要完善“風景林”綠化工程的補植補造與后期管護,鞏固“森林城市”建設成果,打造旅游品牌。
年度綠化工作總結篇九
為了將綠化造林任務貫徹落實到位工會議以后我鎮(zhèn)進一步完善此項工的組織領導機構成立了由鎮(zhèn)黨委書記掛帥鎮(zhèn)長任指揮黨委人大政府分管負責同志任副指揮各村村民委員會主任為成員的綠化工領導小組并于12月20日召開了綠化工會議進行貫徹落實各村黨支書、村主任鎮(zhèn)農(nóng)技站參加會議會上鎮(zhèn)負責人了工動員部署次會議上結合縣交我鎮(zhèn)的任務分解量化到各村為了進一步明確工責任各村還向鎮(zhèn)政府遞交了綠化工責任狀。會議結束后鎮(zhèn)廣電站運用自辦節(jié)目進行了宣傳重點宣傳綠化對改善生態(tài)環(huán)境、提高生活質量、提升環(huán)境品味等方面的重要性有效地調動了全鎮(zhèn)廣大干群綠化工的參意識。
為了認真落實全年新增造林面積1200畝的任務我鎮(zhèn)安排農(nóng)業(yè)技術推廣站的同志突擊四天對全鎮(zhèn)范圍內可小班綠化的情況進行了摸底并形成初步方案。我鎮(zhèn)成片造林小班綠化主要中規(guī)劃在道路和河道。
我鎮(zhèn)重點建設的開發(fā)大道、五環(huán)路及其北延伸段、海防路以及沿海高速按照高起點設計、高標準建設、高速度推進的要求綠化效果十分明顯。沿海高速862.8畝只用了10天左右的時間全部實施了綠化。各村按照鎮(zhèn)下達的綠化任務紛紛進行了落實主動聯(lián)系綠化公司掀起了一股綠化造林高潮將規(guī)劃的符合造林標準的道路閑地盡可能綠化到位鎮(zhèn)農(nóng)技站對所綠化的小班一條條、一處處進行核實登記完善臺賬資料。
為了確保完成全年綠化工我鎮(zhèn)一是抓住季節(jié)。把3月份為全面完成綠化任務的沖刺突擊月中力量搞好突擊。二是突出重點。將道路和河道綠化為重點要求綠化公司保質保量完成任務。三是強化督查。結合各村遞交的責任狀對各村的完成情況進行認真督查并將督查的結果列入xxxx年的各村考核細則。四強化責任。綠化工栽植是基礎、管護是關鍵我們將各村各單位進一步完善管護責任明確管護人員確保綠化的成活率、保存率達95%以上。
年度綠化工作總結篇十
20xx年的繁忙工作即將結束,我單位也更名為“市園林綠化養(yǎng)護管理中心”。在宋主任的領導下,我們的部隊將進一步發(fā)展壯大。隨著長風西街的綠化和維護工作的接管,我們的管理和保護面積將顯著增加。這一切都使我們車隊的所有司機和乘客深感責任重大,任務繁重?;仡欉^去,在"和諧","團結"養(yǎng)護管理中心領導集體的正確指揮和領導下,我們與各養(yǎng)護隊,單位協(xié)調配合,按時完成各項任務,為迎澤,長風街道綠化工作做出了自己的貢獻。現(xiàn)在我們向您報告年度研究和工作:
春天種樹,夏天種花,無論是交通還是澆水,長風東側的一個小花園,還是南漢路的心池,我們團隊的辛勤勞動和汗水隨處可見。早春,卡車開始清理和運輸綠地中的垃圾、紙屑和槍皮;水車開始注入融化的水,以喚起植物的早期再生。然而,近年來,公路上的機動車數(shù)量急劇增加,給我們的交通和供水任務帶來了很大困難。然而,為了提高工作效率,大多數(shù)司機和乘客在不同的高峰時段工作,早出晚歸,滿腔熱情地為迎澤、長風街道的綠化美化服務。自從春天開始綠化以來,大多數(shù)司機和乘客更加忙碌。他們不僅來回運輸新種植的樹木和灌木,而且及時清理和運輸挖掘出的枯樹、枯草和淤泥。我清楚地記得有一天下午5點多。我在清徐挖了五六棵七八米高的大杜松樹,然后等車。我進不了市區(qū)的迎澤街。我看了看手表,不得不向街上的人打招呼。司機下班后,他一個接一個地沖向清徐。當我們返回并將樹木卸到紅三角大門的綠地時,大約是0:00。這時,我們看到新栽的樹被卸下,心里松了一口氣;你知道,在黑暗中從幾十公里以外的地方運回比樹干長兩倍多的樹需要很多麻煩。在夏季,迎澤街的道路中心水池種植了各種各樣的草和花。有一次,我們的卡車把一箱箱的牽?;ê碗u冠花運到每個隊的花池里。然而,快到中午的時候,當鮮花被種下,我們車隊的司機和乘客準備好收集箱子時,天在下雨,而且情況越來越糟。他們沒有停止看滿地的數(shù)百個箱子,我們的公共福利站裝卸工:x和其他人冒著大雨在車上收集箱子。工作結束時,每個人都渾身濕透,手上沾滿了雨水和泥土。這時,快兩點了,他們甚至懶得吃午飯。這是我們的員工。他們在平凡平凡的工作中做了非凡的事情,;在傾倒和運輸垃圾時,他們在泥濘的道路上行駛。汽車沉沒了,動彈不得。他們下了車,用繩子互相拉著。在滿是蒼蠅和蚊子的垃圾堆里,塵土飛揚,氣味撲鼻。他們耙了耙,把卡車卸了下來。這些是我們的員工;他們把熱情投入到城市的街道綠化上。在過去的一年里,除了運送幼苗和鮮花,垃圾被傾倒了2370多次。區(qū)內綠化垃圾基本隨生產(chǎn)清理,特別是迎澤東街。我們努力每天清理垃圾,而不是隔夜清理垃圾。在水車方面,除了對新種植的綠籬、喬木和灌木進行常規(guī)澆灌外,主要澆灌長風東巖小花園新獲得的3萬多平方米綠地;迎澤西街4萬多平方米管道破損綠地和長風西街3.5萬多平方米水壓不足綠地需要澆水。他們既有分工又有合作。遇烈日、高溫、嚴重干旱時,采取夜間作業(yè)、人車不休息等方式,并及時澆灌兩街293個花盆、160多個木花盆、100多個花式花球,尤其是當他們到達長風橋中心兩米高的花式建筑時。水從款式的最高層落在他們身上,流入他們的鞋子。就這樣,他們一次又一次地完成了澆花澆樹的任務,在這個過程中,涌現(xiàn)出了許多先進人物,如加班、待命、早出晚歸等先進人物和事跡?;仡櫲?,無論是在崗正式工、公益性崗位,還是聘用司機,都能著眼于本單位大局,努力工作,努力工作,團結一致,不顧一切得失地面對各自的任務,使團隊工作全年安全順利完成。在此,作為團隊的領導者,我要感謝每一位在團隊中辛勤工作的司機和乘客,以及所有支持、幫助和配合團隊的領導和同事!感謝您,并希望在來年繼續(xù)得到您的支持。
年度綠化工作總結篇十一
時光荏苒,20x年很快就要過去了。回首過去的一年,寧波滕頭園林綠化工程有限公司在各級領導部門、滕頭集團公司的關心指導下,堅持“營造一流企業(yè),爭創(chuàng)一流工程,提供一流服務”的宗旨,充分發(fā)揮領導班子的領導核心和模范帶頭作用,通過公司全體同仁的努力,在園林綠化行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,克服種種困難,取得了不錯的成績。20x年全公司完成產(chǎn)值1。625億元,實現(xiàn)銷售額1。41億元,與去年同比增長30%、35%,全年實現(xiàn)利稅1390萬元,同比增長39%。下面將我單位20x年的工作情況總結如下:
20x年是我國“十一五”規(guī)劃的開局之年,公司緊緊抓住機遇,在國家持續(xù)加強宏觀調控的不利客觀條件下,轉變經(jīng)營思路,大力實施“建一項工程,樹一座豐碑,占一方市場”的精品戰(zhàn)略,把保證和滿足用戶需求放在首位。在苗木銷售上,加強服務,整合資源,以精、優(yōu)、全、低為基礎,理順與需苗單位的關系,建立長久合作機制。
首先,經(jīng)營業(yè)績大幅上升。目前我國城市化率只有31%,低于世界平均水平15個百分點,根據(jù)對中國經(jīng)濟增長的潛力和中國人口增長的綜合分析,可以預測,未來20年內,中國城市化水平將提高到60%左右,這意味著城市化率每年需提高約1。5個百分點。另外從我國城市的功能分區(qū)看,我國目前很多城市的功能分區(qū)并不合理,為了使城市土地價值化,必將對功能區(qū)重新劃分,而這將導致現(xiàn)在很大一批城市住房資源的'重新優(yōu)化配置,很多需要配套和重建。根據(jù)這一思路,公司加強了與房產(chǎn)開發(fā)公司、基礎設施公司的合作,把出精品、創(chuàng)放在首位,工程無論大小,只要是公司總包的,都對工程每一部分的質量保持高度的責任感,對每一個環(huán)節(jié)及每一個細節(jié)的質量負責,盡努力讓業(yè)主對工程的質量、服務滿意。雍景苑景觀工程、寧波萬達廣場、奉化華信國際城景觀工程、臺州東京灣小區(qū)綠化工程、上海格林郡項目、杭州勤豐路—大農(nóng)港路綠化工程等小區(qū)、廣場綠化工程就是轉變思路的成果。20x年公司共完成工程項目26個,在建工程還有5個,超千萬工程3個,其中義烏中央公園綜合二期工程綠化面積達62。6萬平米,全年完成工程額又超億元。公司苗圃基地圍繞“大規(guī)模、大規(guī)格、多品種、高檔次、低價格、優(yōu)服務”的戰(zhàn)略方針,自身規(guī)模進一步發(fā)展壯大。本年度苗木銷售近5000萬元創(chuàng)歷史新高,比去年整整翻了一番。其次,加強了公司的資源整合能力。資源整合能力對于企業(yè)核心競爭力的培育至關重要,企業(yè)能較好地整合資源,才能有效地發(fā)揮協(xié)同效應。這里說的資源不僅包括企業(yè)內部資源,也涵蓋了企業(yè)可以通過各種途徑獲取的外部資源。對園林綠化企業(yè)來說,主要的外部資源有:銀行及金融機構、政府、專業(yè)承包商、材料供應商、業(yè)主、行業(yè)協(xié)會、大專院校的研究機構等,與這些資源建立良好的合作關系,企業(yè)無疑將獲得競爭優(yōu)勢,而且這些競爭優(yōu)勢也往往因競爭對手難以模仿而具有持久性。公司通過緊密結合集團公司,強化資源整合能力,提高了自身的核心竟爭力。
第三,規(guī)范施工工序、安全的管理。質量和安全是每一企業(yè)生存的基礎,公司曾多次召開質量與安全會議,強調嚴把工程質量和安全,創(chuàng)精品工程對提高公司信譽的重要性,具體做到了以下幾點:1、組織好設計交底和圖紙會審工作。2、加強施工工序的質量管理:重視土壤的處理工作、定點放線的處理、種植穴、槽的挖掘、把好苗木質量關、澆定根水、固定支撐以及后期的養(yǎng)護管理工作。3、責令質安部定期和不定期相結合,對下屬項目部所施工的工程進行檢查。通過這些措施,公司的安全生產(chǎn)和施工的工程質量有了明顯提高,全年無一起安全事故發(fā)生,慈城慈湖古縣城綠化工程榮獲中國風景園林學會“園林工程金獎”。還有二項工程參評寧波市綠化獎“茶花杯”的評比。
企業(yè)之間的競爭歸根結底就是人才的競爭,人力資源是企業(yè)價值增值中創(chuàng)造性的因素,是否擁有必需的高素質人才是決定企業(yè)能否成功的關鍵因素。從業(yè)內人才的現(xiàn)狀看,一些從業(yè)人員因循守舊,已顯示出對新經(jīng)濟狀態(tài)的諸多不適應;企業(yè)中大多數(shù)管理人員都是技術出身,既懂技術又懂管理的綜合性人才嚴重匱乏;熟練型技工的斷檔,也成為企業(yè)發(fā)展的一大障礙。針對這一現(xiàn)況,公司實行“人才興企”戰(zhàn)略。為了吸引和留住人才,公司決定大力改革用人機制和激勵機制,為員工創(chuàng)造能發(fā)揮施展才華的良好環(huán)境,力爭做到人盡其才,才盡其用,并采取創(chuàng)新性的分配辦法,對人員進行考評和激勵。同時,企業(yè)還非常重視人才培養(yǎng),努力為企業(yè)員工創(chuàng)造各種鍛煉和學習機會。
質量管理始于培訓終于培訓,公司在培訓教育上的預算占工資總額3%左右。為了確保如此高額的培訓投資的有效性,公司對各種培訓進行衡量、測試和評估。20x年度公司組織技術骨干參加建筑施工企業(yè)三類人員培訓,共有17人參加,通過省建設廳考核全部取得了安全生產(chǎn)考核合格證。公司的各級項目經(jīng)理都參加了寧波市建委舉辦的繼續(xù)培訓教育,并全部通過考核。有47位員工通過考核取得了高級技師和高、中級技術工種崗位證書。有11人被破格評定為助理工程師。同時,今年又招收了8位項目綠理、施工員,為企業(yè)添加了新鮮力量。更可喜的是,劉斌、張朋達二位同志被評為中國園林優(yōu)秀項目經(jīng)理。還有三位項目經(jīng)理正在參評中國園林優(yōu)秀項目經(jīng)理。這不僅是他們個人的光榮,更是我們整個公司的光榮。
企業(yè)形象是一個企業(yè)在社會公眾及消費者心目中的總體印象,是企業(yè)文化的外顯形態(tài)。具體地說,企業(yè)形象是企業(yè)產(chǎn)品形象、經(jīng)營服務形象、管理者形象、員工形象、公共關系形象等綜合因素組成的。良好的企業(yè)形象有助于增強企業(yè)的競爭力、有助于開發(fā)人才資源、有助于創(chuàng)造良好的外部經(jīng)營環(huán)境、有助于創(chuàng)造的經(jīng)濟效益。20x年公司通過了質量管理體系認證、環(huán)境管理體系認證和職工健康安全體系認證的復審工作。公司嚴格按照三個體系整合標準進行日常運作,改變以往“重項目、輕管理”的觀念,切實轉到“向管理要收益”的軌道上來,進一步提升了管理水平。在本年度公司被浙江省工商局評為重合同、守信用aaa級企業(yè)。
個人很難充分具備理解重要的工作過程所必須的知識和經(jīng)驗,對于有效的企業(yè)經(jīng)營而言,團隊合作就是一種必不可少的選擇,公司在這方面做到了以下幾點:
1、建立、健全任人唯賢的人才管理制度。
2、抓緊對人才的充電,實行可持續(xù)發(fā)展的梯隊建設制度。
3、實行協(xié)調的重視使用制度。在給他們壓擔子的同時,公司支持他們在各自的領域一展身手,不但道義上肯定,而且要為他們創(chuàng)造必要的條件。
4、實行激勵性制度及合理、公平的競爭分配制度。顧客的滿意是公司的目標,而員工滿意是實現(xiàn)顧客滿意的關鍵,而充分的薪酬、成長的機會、履行工作的職權、足夠的培訓、工作環(huán)境中的安全感等都是員工所關注的。
5、每個項目施工以前,公司都會讓相關的部門參與建立一個小組,大力發(fā)揮團隊的力量,全程參與、群策群力。
同時,我公司也非常重視精神文明建設,經(jīng)常組織黨、團、青活動,如:籃球比賽、乒乓球友誼賽、參觀先進黨組織、春游等。公司自成功搬遷后,緩解了辦公壓力,自辦食堂解決了廣大職工午餐不方便的問題,盡量的為廣大職工謀福利,我們給職工實行“三險一金”,切實為廣大的職工著想,力所能及的解決員工的實際困難。通過這些活動、措施,公司員工間關系融洽,工作環(huán)境和諧。
這一年,是艱苦奮斗的一年,這一年,是全體員工克服重重困難、通過奮力拼搏取得驕人成績的一年。20x年,公司全體員工將繼續(xù)努力,團結奮進,為綠化世界、美化環(huán)境貢獻自己的一份力量。
年度綠化工作總結篇十二
本人x,自20xx年于x學院農(nóng)藝、園藝學專業(yè)畢業(yè),20xx年到x公司綠化工程部參加工作,至今工作已滿8年了。公司和部門領導一向鼓勵我在工作的同時用心學習與本專業(yè)相關的其他知識,透過公司領導及同事的幫忙和關心,自己努力工作鉆研專業(yè)知識,在工作期間我先后參加中級花卉工、中級綠化工、園林預算、園林材料管理、質量認證內審員等工作獲取了超多經(jīng)驗,并利用業(yè)余時間透過自學考入x科技大學企業(yè)管理專業(yè)學習并取得取得了專科證書,初步掌握了園林工作相關軟件的運用,增長了園林設計,綠化施工管理、植物種植養(yǎng)護技術、綠化工程預算、質量體系內審等工作的潛力,我的專業(yè)技術有了長足的進步。
從20xx年入職后我擔任的是x公司綠化工程部技術員工作,但我深知剛剛參加工作的我遠遠達不到一個專業(yè)技術員的要求。為了迅速了解掌握有關技術,積累經(jīng)驗我深入到一線工作,從最基礎的工作做起,不怕吃苦、敢于承擔、勇于進取,透過扎實的學習和鍛煉從同行前輩工程師、工人師傅們那學到了豐富的園林綠化施工、工程管理經(jīng)驗,個性是工人師傅們的現(xiàn)場經(jīng)驗、技術絕活及他們對工作的敬業(yè)精神鼓勵和感染著我。透過在實踐和工作中學習并理論聯(lián)系實際,在學校和入職后業(yè)務學習中所學的專業(yè)理論知識迅速轉化為了業(yè)務潛力。
從x年開始到20x綠化工程部的綠化工程陸續(xù)增多,工程量和工程技術水平不斷提高。遠到x新校區(qū)、x機,近到x區(qū)、x生活區(qū)大大小小20余個綠化工程和相關土建工程我全程參與。在承攬工程的前期,從開始在科長工程師x和有關技術人員的指導下參與預算、標書制作到能夠獨立完成園林綠化預算和招投標文件的寫作,我投入了超多精力。期間查閱有關技術資料,自學有關知識,學中干,干中學逐漸掌握了有關技術流程和規(guī)范。
綠化工程建設要先行進行規(guī)劃和設計,在設計施工圖紙和效果圖過程中我與同事們通力合作,在經(jīng)驗豐富,專業(yè)技術淵博的梁科長指導下,一方面參考超多的書籍一方面到園林設計院參觀取經(jīng),虛心學習。經(jīng)常下班不回家,晚上不睡覺鉆研突擊作圖。最后慢慢啃下了這根骨頭,此刻我們對綠化園林設計中的植物搭配,景觀組合,園路規(guī)劃已經(jīng)積累了必須的設計經(jīng)驗,基本能夠勝任綠化工程設計工作,使設計到達客戶滿意。
從這幾年綠化工程的開展過程來看,項目管理得好才能建設精品工程,才能獲得客戶的信任。從前期參與審定項目的方案設計、初步設計和施工圖設計,并對設計中存在的技術問題提出修改意見;參與工程的地質勘測、進行相關的土壤及場地環(huán)境調查,入場條件的分析;現(xiàn)場線路,水、電等相關方協(xié)調;從苗木、物資采購,現(xiàn)場管理,與客戶和相關方溝通乃至解決工程建設中的各種問題工程竣工驗收移交等等我全程跟進,實踐中進行鍛煉,在實際工作中增長才干。綠化工程部和公司的領導下大力氣對我們年輕人,采取傳幫帶和培訓學習的方式進行骨干培養(yǎng),盡可能的讓我們參與并在指導下獨立進行項目管理,使我很快能夠基本獨立完成項目管理,應付一些復雜的局面。而好的項目管理需要管理人員具備全面的知識和技能,在項目管理方面我要學習的路還很長,我決定百尺竿頭更進一步,努力自學成才盡快成長為一名合格的項目管理人員。
在做好本職工作的同時,我用心學習園林綠化施工中的新科技、新工藝、環(huán)保節(jié)能技術,以及工程管理的先進方法,各種行業(yè)規(guī)范和相關法律法規(guī),并運用到我公司的工程施工技術方案中,得到了公司領導的一致好評。
技術工作看似簡單,實則比較細碎煩瑣,能夠真正做好并不容易,在這幾年的工作當中我學到了不少的經(jīng)驗和知識,在與他人的交流、溝通方法上也有不少長進,在工作中透過多看、多問、多聽,使自己的本職工作技能有了進一步的提高,但也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足之處。透過各級部門的多次檢查和驗收,及公司和客戶對施工組織設計和施工方案的審批意見,我在技術方面暴露出了許多需要整改的問題和低級錯誤。這給我指明了改善的方向,也相應的督促和提高了我的整體水平,同時我還需要多認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關文件資料,掌握好專業(yè)知識,提高自己的工作潛力,加強工作職責感,及時做好個人的各項工作。雖然有以上的不足,但瑕不掩瑜,我會找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服。
隨著行業(yè)市場競爭的日益激烈,對技術員各方面素質的要求也越來越高,這勢必促使我以更嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和更強烈的職責心投入到工作中去??傊?,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己并補充能量豐富自己,提高自身素質與業(yè)務水平,嚴格要求自己,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,做一名合格的園林工作者。
年度綠化工作總結篇十三
20xx年在市局領導的關懷、支持、指導下,我市全民義務植樹工作取得了新的進展。現(xiàn)將工作總結如下:
1、完成義務基地建設任務。在xx市汝河北岸,選擇了一塊300米長20米寬的堤岸作為義務植樹基地。結合實地情況進行規(guī)劃,通過精心組織,周密安排,認真落實了義務植樹及綠化美化工作。經(jīng)過大家的共同努力,基本上達到了預期目標。
2、認真落實全民義務植樹活動的有關精神。通過電臺、電視臺、報紙組織宣傳義務植樹的重要性,開展以綠化環(huán)境為主題的宣傳活動,增強全市人民的綠化意識和生態(tài)意識,使大家認識到義務植樹的重要性,動員全市適齡公民9000余人次參加了義務植樹,共植樹60000余株。并通過市政府下發(fā)有關義務植樹通知的文件,切實指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)認真規(guī)劃義務植樹基地,配合搞好各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的義務植樹活動。
3、為更好的完成義務植樹,我們領導小組分別與相關單位就義務植樹的有關細節(jié)問題進行多次協(xié)商,并進行了明確的分工。
4、加強義務植樹基地管理,保護勞動成果。由于近年來氣候干旱,為保證義務植樹活動樹木成活率,樹木栽植后,我們又安排專人對苗木進行澆水,共動用車輛8臺次,出動勞動力280人次,每月定期為基地新植樹木澆水,并安排專人進行看護。
5、統(tǒng)計完成全市古樹名木普查登記工作,共計198棵,并制定一系列的詳細保護措施。
20xx年計劃:
1、進一步加大投入,使本年度義務植樹基地成為“北景”中心一個亮點。
2、精心組織好明年義務植樹活動的籌備工作。
3、對本市古樹名木進行普查,進一步加強古樹名木保護管理措施。同時搞好綠化工作調研,完善古樹名木等資料的歸檔工作。
年度綠化工作總結篇十四
大家好,在辭舊迎新的日子里,我們迎來了公司的年會,我是第一次參加康雅之家的年會,在這里發(fā)言,難以抑制內心的激動,當然啦,也倍感榮幸!我對于在座的各位兄弟姐妹們來說是一個新面孔,請先允許我自我介紹一下,我是來自貴陽花果園項目部的張連虎。!我自加入深圳xx這個大家庭一年的工作時間中,我感觸頗深,有以下幾個總結!
首先有幾個好,來表達一下我的感受:
第一好,xx總的領導好!
第二好,xx司的領導班子好!
第三好,公司的員工工作面貌好!
第四好,公司的文化底蘊好!
第五好,公司管理好!
對于在xx項目部的工作,一共承接了4個項目,包括xxx山體公園主要做的園路景亭,仿塑木欄桿,目前已經(jīng)完成80%。,xx廣場的綠化及硬質景觀已完成80%,商業(yè)街的室外景觀綠化工程已完成100%,以及一個新項目,濕地公園的改造工程。
時間又給予我一次總結的機會,每一次進步都是在不斷的反復總結經(jīng)驗或得失中得以提高。每一次總結都是在促使我們查找自身不足的同時,結合自己好的工作經(jīng)驗,在對于貴陽片區(qū)的工作,我會盡的努力抓好,順利為將來的項目進行更好的鋪墊。
年度綠化工作總結篇十五
經(jīng)過一開始x個月的試用期到x月份成為xx公司的正式職工,我很榮幸也很慶幸能成為xx公司這個大家庭里的一份子。在這個大家庭里我感受了幸福、溫暖、熱情、溫馨、和睦。這里的每一個人都非常的熱情好客,平易近人。
考學可以說是我人生中的第一個轉折點,那么步入xx公司也可以說是我人生中的第二個轉折點,是xx公司給了我學習社會這本大書的機會。在這里我學到了在校園里學不到的知識。來到xx公司時,可以說我什么也不會,什么也不懂,一無所知。今天我可以大聲地告訴所有人,我再也不是那個剛出校門什么也不懂的小女生。
經(jīng)過在xx公司這半年多的工作和學習,我受宜非淺。在一個月內閃電式的把3dmax、cad、photoshop三個軟件學完了。沒經(jīng)過實踐的我很幸運的被xx公司聘用了。剛到公司就有長廊要畫。坐在電腦前一陣子的亂點亂畫,不知從何下手,現(xiàn)在才感覺知識到用時方恨少。好不容易畫完了,經(jīng)理看后卻毛病多多。沒有辦法只有改。改改改!?。∽詈?,終于算勉強過關了,這才知道自己學的只是一點皮毛。這就需要我在xx這個大家庭里學習了。
接著又畫了xxx、xx小區(qū)綠化、xx效果圖、xxx綠化效果圖、xxx生態(tài)園平面圖、詩波特效果圖、xxx、xx、xxx等效果圖,在這些圖中都添加了領導和同事的意見、看法以及自己的努力,不斷的畫,不斷改進,不斷的學習,不斷進步。
第一次接觸的工地是淺草綠閣小區(qū)綠化工程三期,已接近尾聲了,我覺得人真的很神奇,可以把不起眼的一塊空地,裝扮成一幅美麗的山水畫,在這幅畫里有山、有水、有樹、有河流。這個小區(qū)里我初步了解了我公司做塑石、塑木亭、廊的工藝。對于噴灌系統(tǒng)更是一無所知。接著就進入虎石臺工地,在這里我更近一步的了解了噴灌系統(tǒng),而且是自己親身到現(xiàn)場指揮安裝的。這和關工的耐心指導和幫助是分不開的。怎樣去現(xiàn)場定點、怎樣畫噴灌走向圖、在哪個位置放噴頭最合、在哪放泄水點最恰當,對現(xiàn)在來說都不是什么難事了。什么是三通、管古、ppr管等一系列的問題都迎刃而解了,再加上博美化學公司噴灌的筑固,更是記憶深刻。在這半年多里我的設計水平有了很大的提高,對園林景觀設計、施工這方面的認識更加清晰明了。
我感謝xx公司這個“大家”,給了我一個發(fā)展自我的平臺。事情真是只有想不到的,而沒有做不到的。讓我想不到的是,一個小小的xx網(wǎng)在經(jīng)理經(jīng)過了20xx年辛苦的經(jīng)營,竟能成為今天與xx、xx等大網(wǎng)站相比的xx網(wǎng)。在這總是讓我有學不完的知識,讓我有更多的挑戰(zhàn)。
我會在新的一年里迎接新的挑戰(zhàn)。用知識和技術來非富自己,提高自己。讓我們共同努力把xx公司、xx藝術網(wǎng)經(jīng)營得更加豐富多彩。也愿xx公司、xxx網(wǎng)在今后的一年里以超前的理念、敏銳的動察力、先進的技術水平贏得各行各業(yè)的認可。
年度綠化工作總結篇十六
xxxx年,我公司綠化工作在經(jīng)歷了反常變化的氣候,工人變更頻繁工作環(huán)境復雜等過程,初步走向正軌。為了進一步完善綠化管理工作,以利于促進新一年的綠化、養(yǎng)護,為此本部將xxxx年綠化工作進行年度總結。
xxxx年初,奠定了公司發(fā)展的堅實基礎。今年公司在為做強做優(yōu)企業(yè)創(chuàng)造了良好條件,打下了堅實的基礎:榮獲國家建設部批準的城市園林綠化叁級企業(yè)。下半年完成付莊廣場設計方案、水利局家屬院的改造設計方案、頤高上海街的綠化設計方案等;承接石泉湖水庫水土保持項目、引祊入涑綠化養(yǎng)護及附屬工程。
在引祊入涑養(yǎng)護工程中,有努力克服困難,探索引祊入涑養(yǎng)護工程環(huán)境的管理方法,提高綠化養(yǎng)護水平,取得可喜成績的;例如河道內側綠化養(yǎng)護:根據(jù)公司初期引祊入涑養(yǎng)護工程環(huán)境調查,河道內側綠化養(yǎng)護在公司接管初期,存在病蟲害種類多,植物患病蟲害致危品種多,草地殘敗煺化多及最近幾個月天氣一直干燥少雨等,以及因管理不善導致引祊入涑養(yǎng)護工程綠化景觀破損大,缺苗多等。面對引祊入涑養(yǎng)護工程大(面積大)、病蟲害重、樹木狀況老化、地下土質情況復雜的堆填土地區(qū);經(jīng)過綠化工人的努力,在不到一年的時間里(大約五個月)扭轉了被動局面,改變了引祊入涑養(yǎng)護工程的綠化環(huán)境。在上級部門檢查中獲得好評。這是對我們綠化養(yǎng)護工作的鼓勵,也是對綠化養(yǎng)護工作所得的成績的肯定與表揚。同時也使我們在復雜地質情況下和護坡地區(qū)的綠化養(yǎng)護工作,獲得了一些有益探索。這對于一個初成立的綠化公司,剛開始就面對多層面,多形式的工作是一個很大的挑戰(zhàn)。同時也做了一個有益的探索,為新的一年的工作積累經(jīng)驗,以及有了較好的標準內容。
引祊入涑綠化養(yǎng)護工作的成功經(jīng)驗,值得總結,推廣和表揚。進一步的`保持進取,努力探索,克服困難,不斷進步的精神。
同時,我們要注意到,在日常工作出現(xiàn)的一些問題,例如,草坪地的雜草比較多,在沒有有效除雜草藥劑的情況下,人工除草在目前還是一項重要工作,各個分部對雜草的清除工作抓得不緊,今后在完成綠化、養(yǎng)護的各項工作時要做好清除雜草、灌木修剪、澆水、施肥的工作。
其二,有個別工人工作時出現(xiàn)早煺和逃工的現(xiàn)象,沒有積極地做好本職工作,抱有得過且過的心理,出現(xiàn)上述現(xiàn)象的分部,管理人員要多跟進工作,多加引導和批評教育。
其三,有個別分部工作帶有盲目性,不了解園林工作的性質和內容,不知道綠化風格和主題,對園林植物進行盲目的砍伐和修剪,不但沒有達到美化的工作,相反地破壞了塬有的綠化景觀,歪曲園林設計風格,這一種傾向和問題值得我們認真反思和檢討。
其四,園林工作不是農(nóng)林業(yè)的簡單粗加工。我們注意到在綠化、養(yǎng)護工作中,有許多地方?jīng)]有做好植物的清潔,整形。沒有做好綠化環(huán)境的清潔(例如清除枯枝爛葉,清除落葉、雜草,清除建筑垃圾等)。
這種非園林形成的簡單勞動是不可塬諒的,要求各分部主管認真抓好。
年度綠化工作總結篇十七
本人是x市綠景園林工程有限公司的一名綠化工,今年以來,在市委、市政府的正確領導下,我公司本著“科學發(fā)展、和諧生態(tài)”的原則,在本年度的綠化養(yǎng)護管理工作中,不斷加大管理力度,大力提高工程建設和養(yǎng)護管理水平,綠化工程的景觀效果進一步得到提高。綠化工作看似簡單,實則不易,一年四季,種花栽樹、剪枝除草、澆水施肥等工作都比較繁瑣,而且時間性很強,需腳踏實地,銳意進取,才能使各項工作均取得進步。
一、挖掘內部潛力,發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,提高管理水平。
近幾年來,我單位陸續(xù)投標建設了大大小小數(shù)個工程,其中x綠化工程由我擔任項目經(jīng)理,在綠化工程的管理工作中,在嚴格按照政策法規(guī)、行業(yè)規(guī)范以及所屬工程綠化合同辦事的同時,我注重積累超多第一手資料,準確發(fā)現(xiàn)存在問題并能夠在第一時間妥善解決。全方位為所屬綠化工程帶給直觀依據(jù),力爭為我市園林綠化養(yǎng)護水平,及本單位的綠化工程管理工作上全新臺階做好技術保障。在安全生產(chǎn)方面,我把職責落實到每一個具體從業(yè)者手中,針對綠化養(yǎng)護、園林機具、農(nóng)藥的使用管理等方面分別制定了操作規(guī)程,并召開安全生產(chǎn)會議,限度地消除安全隱患,確保職工及財產(chǎn)安全。
二、立足本職工作,不斷發(fā)揮園林專業(yè)優(yōu)勢。
近幾年來,我充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢,踏踏實實地抓好相關綠化工程建設項目,用心參與我市的各項園林技術規(guī)范的編制工作及園林活動。提高工程質量,在工程建設中依據(jù)具體狀況具體分析,因地制宜的原則,并結合自身多年的工作經(jīng)驗,努力提高公共綠地的景觀質量,不為了只完成任務而建設,為市民帶給良好休息空間。
三、保證綠化成果,大力做好綠化維護管理工作。
綠化的養(yǎng)護管理是工程建設之后對園林植物進行的長期撫育管理工作,養(yǎng)護管理工作的監(jiān)管應把握所養(yǎng)護對象自身的特點,尋找最有效地途徑,方法和結果不能只取其一,應加以側重,以結果為主,建立動態(tài)健康良好的監(jiān)控體系。并逐步合理編制專項資金計劃,使投入與產(chǎn)出構成良性循環(huán)。
在養(yǎng)護工作中還需要區(qū)分建設與管理的區(qū)別。綠化工程建設通常具有以下特點:
1、單次性。如種植一株樹從挖坑、回土、扶正到上保護架等工序只進行一次后,即只完成單株樹木的栽植,不再需要重復多次進行。
2、工序固定性。就是在綠化工程進行過程中,各道工序開展的先后次序基本是固定的,無特殊狀況沒有很大的變化。
3、時限性。即工程建設一般需要在必須的時限內完成,具有必須的緊迫性。而綠化養(yǎng)護管理工作不同于綠化工程建設,相應具有以下特點:
(1)重復性、持續(xù)性。如在一個生長季內,樹木的修剪要根據(jù)植物生長狀況,在合理的時間內進行數(shù)次修剪;噴灑藥物要根據(jù)病蟲害的發(fā)生狀況和規(guī)律進行隨時防治,因此,多項工作往往在具體的綠化工程養(yǎng)護中是經(jīng)常重復進行的。
(2)工序不固定性。綠化工程管理工作的開展通常容易受很多因素的影響,如溫度、雨水、災害性天氣等。雨水充沛,很可能兩個月不用澆水,但植物生長量加大,又會增加修剪的工作量。因此,每一天需要開展哪一項工作需要根據(jù)實際狀況隨時調節(jié),才能合理安排人力、物力,適應植物生長的需要,相對的機動性就很大。
(3)季節(jié)性。養(yǎng)護管理工作主要隨著季節(jié)不同而有所變化。通常以一年為周期,如喬木修剪在冬季進行整形修剪;在生長季節(jié)發(fā)生枯死枝、折損枝則要及時進行清潔修剪;發(fā)生萌蘗,要進行摘除萌蘗的營養(yǎng)修剪。時限要求不十分嚴格,只要貼合其生長規(guī)律,能夠促進植物健康生長即可。
因此對養(yǎng)護管理工作的監(jiān)管應與建設工程的監(jiān)管區(qū)別對待,把握其自身的特點,尋找有效的控制點,發(fā)現(xiàn)最適合的工作途徑,以使監(jiān)控過程有序、合理、可操作性強,促進行業(yè)發(fā)展。結合在我單位的具體運作和工程養(yǎng)護工作,我發(fā)現(xiàn)去冬今春,氣候偏暖,具我多年經(jīng)驗,如不做好病蟲防范工作,病蟲害將可能于初夏大面積爆發(fā)。我組織單位內相關人員,對病蟲害進行了全面普遍的防治工作。同時對綠化苗木進行了全面的修剪與整枝。并且清除綠地內雜草限度的阻斷害蟲越冬途徑。對草坪、喬灌木進行了全面的施肥,確保其能安全越冬,并對承建項目進行全面補缺。
在實際養(yǎng)護工作中,我在“早、全、細、新”上下大功夫,在確保成活率的同時,盡可能的在最短的時間內到達理想的景觀質量,提高綠化環(huán)境質量和工程景觀效果。由于綠化管理措施及時,有力地保證了綠化工程的質量取得了可喜成果。
四、搶抓機遇,努力實現(xiàn)園林事業(yè)新突破。
處理人性化,同時結合有關地市行政規(guī)范典型擬出適合我單位自己的管理辦法。加強對各類人員的培訓,提高工作人員的業(yè)務素質,加強業(yè)務學習,完善知識結構。用心參加x市園林協(xié)會和x市市政園林管理局舉行的園林行業(yè)的培訓活動,以提高自身的綜合素質和業(yè)務水平,從而從根本上提高管養(yǎng)水平,降低管養(yǎng)成本。
在將來的工作中,我就應在現(xiàn)有專業(yè)技術水平上努力開拓創(chuàng)新,發(fā)揮自身優(yōu)勢的同時吸收先進經(jīng)驗,為x園林綠化事業(yè)的發(fā)展,發(fā)揮自己的光和熱。
年度綠化工作總結篇十八
經(jīng)過一開始x個月的試用期到x月份成為xx公司的正式職工,我很榮幸也很慶幸能成為xx公司這個大家庭里的一份子。在這個大家庭里我感受了幸福、溫暖、熱情、溫馨、和睦。這里的每一個人都非常的熱情好客,平易近人。
考學可以說是我人生中的第一個轉折點,那么步入xx公司也可以說是我人生中的第二個轉折點,是xx公司給了我學習社會這本大書的機會。在這里我學到了在校園里學不到的知識。來到xx公司時,可以說我什么也不會,什么也不懂,一無所知。今天我可以大聲地告訴所有人,我再也不是那個剛出校門什么也不懂的小女生。
經(jīng)過在xx公司這半年多的工作和學習,我受宜非淺。在一個月內閃電式的把3dmax、cad、photoshop三個軟件學完了。沒經(jīng)過實踐的我很幸運的被xx公司聘用了。剛到公司就有長廊要畫。坐在電腦前一陣子的亂點亂畫,不知從何下手,現(xiàn)在才感覺知識到用時方恨少。好不容易畫完了,經(jīng)理看后卻毛病多多。沒有辦法只有改。改改改?。?!最后,終于算勉強過關了,這才知道自己學的只是一點皮毛。這就需要我在xx這個大家庭里學習了。
接著又畫了xxx、xx小區(qū)綠化、xx效果圖、xxx綠化效果圖、xxx生態(tài)園平面圖、詩波特效果圖、xxx、xx、xxx等效果圖,在這些圖中都添加了領導和同事的意見、看法以及自己的努力,不斷的畫,不斷改進,不斷的學習,不斷進步。
第一次接觸的工地是淺草綠閣小區(qū)綠化工程三期,已接近尾聲了,我覺得人真的很神奇,可以把不起眼的一塊空地,裝扮成一幅美麗的山水畫,在這幅畫里有山、有水、有樹、有河流。這個小區(qū)里我初步了解了我公司做塑石、塑木亭、廊的工藝。對于噴灌系統(tǒng)更是一無所知。接著就進入虎石臺工地,在這里我更近一步的了解了噴灌系統(tǒng),而且是自己親身到現(xiàn)場指揮安裝的。這和關工的耐心指導和幫助是分不開的。怎樣去現(xiàn)場定點、怎樣畫噴灌走向圖、在哪個位置放噴頭最合、在哪放泄水點最恰當,對現(xiàn)在來說都不是什么難事了。什么是三通、管古、ppr管等一系列的問題都迎刃而解了,再加上博美化學公司噴灌的筑固,更是記憶深刻。在這半年多里我的設計水平有了很大的提高,對園林景觀設計、施工這方面的認識更加清晰明了。
我感謝xx公司這個“大家”,給了我一個發(fā)展自我的平臺。事情真是只有想不到的,而沒有做不到的。讓我想不到的是,一個小小的xx網(wǎng)在經(jīng)理經(jīng)過了20xx年辛苦的經(jīng)營,竟能成為今天與xx、xx等大網(wǎng)站相比的xx網(wǎng)。在這總是讓我有學不完的知識,讓我有更多的挑戰(zhàn)。
我會在新的一年里迎接新的挑戰(zhàn)。用知識和技術來非富自己,提高自己。讓我們共同努力把xx公司、xx藝術網(wǎng)經(jīng)營得更加豐富多彩。也愿xx公司、xxx網(wǎng)在今后的一年里以超前的理念、敏銳的動察力、先進的技術水平來贏得各行各業(yè)的認可。
年度綠化工作總結篇十九
一是廣泛宣傳發(fā)動,綠化意識深入人心。自去年十月市委市政府召開全市深化創(chuàng)建國家園林城市暨綠化工作會議之后,全鎮(zhèn)上下充分利用各種宣傳手段,開展形式多樣、生動活潑、群眾喜聞樂見的宣傳活動。鎮(zhèn)有線電視臺結合宣傳創(chuàng)建全國環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn),大張旗鼓宣傳植樹綠化對于改善生態(tài)環(huán)境,提高人民群眾生活質量,提升集鎮(zhèn)形象和品位,完善集鎮(zhèn)功能,促進經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展的重要作用,極大地提高了廣大干部群眾的綠化生態(tài)環(huán)境意識。
二是領導率先垂范,綠化造林活動蓬勃開展。鎮(zhèn)領導在節(jié)后上班第一天就召開綠化工作專題現(xiàn)場會議,聽取綠化專題匯報,并對涉及到的土地、資金、方案等一系列問題拍板,解決綠化建設中的種種矛盾,把綠化工作作為政府為民辦實事工程做優(yōu)做好。在植樹節(jié)前一天,鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長親率全體機關干部一百多人,參加義務植樹活動,率先垂范,在全鎮(zhèn)上下營造了人人參與綠化植樹的良好氛圍。
一是調查摸底,盡早規(guī)劃。早在去年八、九月份,我站即組織人員對鎮(zhèn)區(qū)綠化情況進行調查摸底,并擬訂綠化規(guī)劃方案,送交領導審定,早作打算早安排。
二是嚴格實行計劃書制度。去年十月份市綠化會議后,我鎮(zhèn)對照市政府下達的綠化任務,結合本鎮(zhèn)實際,從綠化地點、綠化樹種、資金投入、完成時間等方面擬定綠化任務計劃書,明確責任人,要求嚴格按計劃實施。
三是嚴格實行綠化工程管理制度。我鎮(zhèn)的綠化工程一律本著公開、公平、公正原則,實行招投標,在種植過程中,有綠化站實行全過程監(jiān)理,及時掌握苗木情況,施工質量情況及工程進展情況,全面實施工程管理,確保綠化工程的質量要求。四是驗收考核制度。對完成的各項綠化工程,定期進行嚴格的驗收考核,據(jù)實轉交財務結帳,確保種植成活率,保存率,做到種一片,成一片,綠一片。
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