借調(diào)協(xié)議書(優(yōu)秀19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-10 07:27:23
借調(diào)協(xié)議書(優(yōu)秀19篇)
時間:2023-11-10 07:27:23     小編:QJ墨客

總結是一種思考和回顧的方式,能夠幫助我們更好地認識自己。總結應該針對自己的目標和計劃,提出具體的改進措施和行動計劃。下面是一些總結的范文,供大家參考和借鑒。

借調(diào)協(xié)議書篇一

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限。

第一條本合同期限類型為______期限合同(固定期限或以完成一定的工作期限)本合同生效日期______年______月______日,其中試用期______月。本合同至終止。

二、工作內(nèi)容。

第二條乙方同意在甲方從事____________工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是_____________________。

三、勞動報酬。

第四條甲方每月______日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低于______元,其中試用期間工資為______元。

四、勞動保護和勞動條件。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方每周至少休息一日,因工作需要處長工作時間的,經(jīng)征得乙方同意,在保障乙身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

2.在休息日工作,按照乙方日或小時工資標準的xx年限,每滿一年支付相當乙主一個月工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過十二個月,乙方在甲方工作時間不滿一年的按一年的標準支付經(jīng)濟補償金。

第七條乙方因患病或非因工負傷而解除合同的甲方應發(fā)給不低乙方六個月工資的醫(yī)療補助費;患重病的加發(fā)50%的醫(yī)療補助費,患絕癥的加發(fā)__________%的醫(yī)療補助費。

第八條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同給乙方造成損害的,應按勞動部《違反(勞動法)有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第九條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的`保守商業(yè)秘密事項,給甲方造成損失的,乙方應按勞動部《違反(勞動法)有關勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第十條乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓和招接收的人員,應向甲方償會培訓費和招接收費。其標準為_________。

十、勞動爭議處理。

第十一條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向____________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

十一、其他。

第十二條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。

第十三條本合同書一式兩份,甲、乙雙方各一份。

法定代表人或委托代理人(蓋章):__________________。

借調(diào)協(xié)議書篇二

甲方:__________(借調(diào)單位)。

乙方:__________(借出公司)。

甲方因工作需要,向乙方借調(diào)到甲方工作,雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:

一、借調(diào)期限:自____月起至____月止。

二、乙方督促其借調(diào)人員在甲方工作期間遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的'安排和管理。

三、甲方應于每月____日前向乙方按元月的標準支付上月因借調(diào)而產(chǎn)生的成本費用。借調(diào)期間,乙方借調(diào)人員工資、社保及本協(xié)議第四條約定外的其他福利待遇由乙方負責。

四、甲方應向乙方借調(diào)人員提供勞保用品、工作用餐、住宿以及制服洗滌、交通費、通信費等借入公司為公司員工提供的同等待遇。

五、在借調(diào)期間,甲方為乙方借調(diào)人員提供甲方有關各項勞動保護、安全生產(chǎn)等條件。

六、未經(jīng)乙方書面同意,甲方不得要求乙方借調(diào)人員將乙方的商業(yè)秘密及有關資料向甲方披露。

七、甲方可根據(jù)工作需要和借調(diào)人員的工作表現(xiàn),決定將乙方借調(diào)人員提前退回乙方,但應提前不少于____日通知乙方;乙方也可根據(jù)工作需要將借調(diào)人員撤回,但應提前不少于____日通知甲方。

八、本協(xié)議期滿即行終止,借調(diào)人員應在本協(xié)議終止后____日內(nèi)返回乙方原工作崗位。

九、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章):_______________。

__年__月__日。

乙方(蓋章):_______________。

__年__月__日。

借調(diào)協(xié)議書篇三

甲方:

地址:

電話:傳真:

乙方:

地址:

電話:傳真:

雙方經(jīng)協(xié)商,就乙方聘請甲方拍賣師拍賣師證號:000000主持拍賣會達成如下協(xié)議:

一、甲方同意乙方聘請拍賣師先生為乙方__年__月__日組織的春季藝術品拍賣會主持拍賣。

二、甲方所出借的拍賣師應為自己的行為負責,在出借期間所出現(xiàn)的一切問題應由該拍賣師自己負責,甲方不承擔一切責任。

三、如甲方出借的拍賣師在出借期間執(zhí)業(yè)中出現(xiàn)失誤,應由中國拍賣行業(yè)協(xié)會相關部門裁定后,按該協(xié)會制定的《關于加強拍賣師監(jiān)督管理的若干規(guī)定》(暫行)規(guī)定處理。

四、乙方應在拍賣前辦理各項審批、報批手續(xù),應按相關法律規(guī)定獲得拍賣各類藝術品的資質(zhì)。如因不具有相關資質(zhì)或履行報批及審批手續(xù)而造成拍賣不能舉辦或造成法律責任,乙方應按第六款相應標準支付拍賣師相應費用并承擔相應的法律責任。

五、如甲方拍賣師在拍賣前3日得知無法為乙方主持拍賣,應立即通知乙方;如在3日內(nèi)沒有通知乙方而又不能主持拍賣的,甲方拍賣師應按應得報酬的50%賠償乙方(不可抗拒的原因除外,如天災、戰(zhàn)爭、交通狀況和不適合拍賣的身體健康狀況等)。

六、乙方應負責甲方出借拍賣師的'差旅費、食宿費、交通費、醫(yī)療費等為拍賣所支出的一切費用。

七、乙方應支付甲方出借拍賣師稅后元每個工作日的勞務報酬,不足壹個工作日的,按壹個工作日計算(壹個工作日按八小時并不超過八百件拍品計算,如每個工作日實際拍賣工作超出八小時或超出八百件拍品,雙方另行協(xié)商解決)。費用由乙方直接支付給甲方拍賣師本人,拍賣師應提供發(fā)票給甲方。

八、其他未盡事宜,雙方可另行協(xié)商簽訂補充條款。

附件:拍賣師資格證書復印件

拍賣師執(zhí)業(yè)注冊記錄復印件

拍賣師身份證復印件

甲方:乙方:

日期:日期:

借調(diào)協(xié)議書篇四

甲方:(_________)。

乙方:(_________)。

因甲方業(yè)務需求,需長期向乙方借調(diào)導游人員。針對此事,甲乙雙方通過友好協(xié)商達成以下協(xié)議:

一、甲方向乙方借調(diào)導游人員,乙方為甲方推薦或提供導游人員名庫供甲方選擇,完整填寫《長期借調(diào)導游備選人員名單》,臨時借調(diào)的,以傳真文件形式予以確認(作為本協(xié)議的附件)。

二、乙方負責審核提供給甲方選擇的導游人員的從業(yè)資質(zhì)。

三、借調(diào)期內(nèi)導游人員的管理及具體工作由甲方負責和安排。甲方應向?qū)в稳藛T提供必要的帶團工具,對導游人員所從事工作的合法性、合規(guī)性及安全性負責。按照雙方的約定支付導游人員報酬。

四、借調(diào)期內(nèi)甲方對個別導游人員終止借調(diào)的,應當書面通知乙方并附說明(終止的原因)及相應證明材料,若無故終止借調(diào)的,應向?qū)в稳藛T支付違約金元。

五、甲方有下列行為時,乙方有權終止本協(xié)議或終止個別導游人員的借調(diào)關系:

1、甲方為導游人員安排的工作違反法律、法規(guī);未按約定支付報酬;。

3、其他違法行為。

六、若甲方需增加借調(diào)導游人員人數(shù),另行附加《長期借調(diào)導游人員名冊》,經(jīng)雙方簽章確認即可;臨時借調(diào)的',以傳真文件形式予以確認。

七、若未經(jīng)乙方認可,甲方私自使用乙方下屬導游人員,造成的一切法律后果,由甲方自行承擔。

九、其他約定。

十、此協(xié)議自簽訂之日起生效,有效期為________年,在合同有效期內(nèi),任何一方需提前解除本協(xié)議,必須提前30個工作日通知對方,雙方協(xié)商解決。合同期滿,若雙方無異議,合同期自動順延。

十一、未盡事宜,雙方另行協(xié)商。

甲方簽字蓋章:

__年__月__日。

乙方簽字蓋章:

________年____月____日。

借調(diào)協(xié)議書篇五

1.甲方:______(借用單位)。

2.乙方:______(借出單位)。

3.丙方:______(被借用人員)。

二、協(xié)議內(nèi)容甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方向乙方借用丙方事宜,達成如下協(xié)議:

1.甲方因_________需要,在征得丙方同意后,向乙方借用丙方至甲方______工作,本協(xié)議借用期自________年____月____日起至________年____月____日止。

2.借用期間,甲方負責丙方的工作安排、考核、支付相應薪酬,甲方與丙方協(xié)議確定丙方的薪酬標準、核算及支付方式。

3.借用期間,甲方承擔丙方的勞動安全和其他相關管理責任,并承擔因此發(fā)生的所有費用。

4.借用期間,乙方停發(fā)丙方的職級工資等所有工資性待遇,保留人事關系、檔案工資、并按規(guī)定及時調(diào)整。

5.乙方應協(xié)助甲方辦理有關涉及人事管理的申報、證明和批準手續(xù)。

6.借用期間,丙方享受乙方醫(yī)療、住房、子女入學等公共福利待遇。

7.借用期間,乙方保留丙方的退休待遇,丙方到達法定退休年齡,按乙方人員同等條件辦理退休。

8.甲方應就乙方為丙方提供的各項待遇和管理向乙方支付補償金和借用管理費,補償金以丙方檔案工資為基數(shù),按當年度屬地各項社會保險及統(tǒng)籌繳費比率計算,管理費按補償金的39;20%計算。補償金及管理費按社會保險年度測算并報產(chǎn)業(yè)人事主管部門審核后繳入_____財務處。

三、違約責任。

1.協(xié)議各方如不能履行本協(xié)議商定條款,應先由各方協(xié)商解決,協(xié)商無效的,違約方應承擔由此給他方造成的損失并支付相應賠償。

2.其中,協(xié)議期未滿而提出提前終止協(xié)議的,違約方應分別向其他兩方支付不少于____個月丙方檔案工資和乙方補償金及管理費之和的賠償。如有兩方共同違約,第三方有權要求兩違約方分別按上述標準賠償。

四、其他。

1.本協(xié)議一式四份,經(jīng)甲、乙、丙三方簽署后,報產(chǎn)業(yè)人事主管部門見證并備案后生效。

2.協(xié)議如有其他約定,可制定附件并在本條后注明與本協(xié)議同時有效。甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________代表人(簽字):_________代表人(簽字):_______________年____月____日________年____月____日簽訂地點:_________簽訂地點:_________丙方(簽字):_________________年____月____日簽訂地點:_________借用人員勞務協(xié)議甲方:法人代表:住所:xx編碼:乙方:法人代表:住所:xx編碼:甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方員工派往乙方參與項目管理工作事宜,達成如下協(xié)議:

一、甲方員工______自________年____月____日至________年____月____日派往乙方參加項目的管理工作。

二、甲方員工______在乙方工作期間,須遵守乙方的勞動紀律和各項規(guī)章制度,服從乙方的`管理,完成乙方交給的工作任務。該員工如有嚴重違紀行為,乙方可將其退回甲方,由甲方進行處理。

三、乙方承擔甲方員工____的工資,標準為___元月。每月____日支付上月工資。

四、甲方承擔其員工______的各項社會保險費用,并為之辦理繳納手續(xù)。

五、甲方員工_____若提出離職,應提前____日書面通知甲方和乙方。否則,應向乙方支付一個月工資的代通知金。

六、甲、乙任何一方若解除或終止本協(xié)議,應提前____日通知對方。協(xié)議期滿前一個月任何一方未提出終止合同意向,本協(xié)議自動延續(xù)一個周期。否則,協(xié)議期滿本協(xié)議即行終止。

七、本協(xié)議簽字或蓋章生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:______(簽字或蓋章)。

乙方:______(簽字或蓋章)。

日期:______

借調(diào)協(xié)議書篇六

甲方:(___)法定代表人:地址:電話:傳真:

乙方:(___)法定代表人:地址:電話:傳真:

因甲方業(yè)務需求,需長期向乙方借調(diào)導游人員。針對此事,甲乙雙方通過友好協(xié)商達成以下協(xié)議:

一、甲方向乙方借調(diào)導游人員,乙方為甲方推薦或提供導游人員名庫供甲方選擇,完整填寫《長期借調(diào)導游備選人員名單》,臨時借調(diào)的,以傳真文件形式予以確認(作為本協(xié)議的附件)。

二、乙方負責審核提供給甲方選擇的導游人員的從業(yè)資質(zhì)。

三、借調(diào)期內(nèi)導游人員的管理及具體工作由甲方負責和安排。

甲方應向?qū)в稳藛T提供必要的帶團工具,對導游人員所從事工作的合法性、合規(guī)性及安全性負責。按照雙方的約定支付導游人員報酬。

四、借調(diào)期內(nèi)甲方對個別導游人員終止借調(diào)的,應當書面通知乙方并附說明(終止的原因)及相應證明材料,若無故終止借調(diào)的,應向?qū)в稳藛T支付違約金元。

五、甲方有下列行為時,乙方有權終止本協(xié)議或終止個別導游人員的借調(diào)關系:

1、甲方為導游人員安排的工作違反法律、法規(guī);未按約定支付報酬;。

3、其他違法行為。

六、若甲方需增加借調(diào)導游人員人數(shù),另行附加《長期借調(diào)導游人員名冊》,經(jīng)雙方簽章確認即可;臨時借調(diào)的,以傳真文件形式予以確認。

七、若未經(jīng)乙方認可,甲方私自使用乙方下屬導游人員,造成的一切法律后果,由甲方自行承擔。

九、其他約定。

十、此協(xié)議自簽訂之日起生效,有效期為________年,在合同有效期內(nèi),任何一方需提前解除本協(xié)議,必須提前30個工作日通知對方,雙方協(xié)商解決。合同期滿,若雙方無異議,合同期自動順延。

十一、未盡事宜,雙方另行協(xié)商。

甲方簽字蓋章:

乙方簽字蓋章:

________年____月____日。

借調(diào)協(xié)議書篇七

甲方(借調(diào)單位):地址:乙方(借出單位):地址:甲方因工作開展需要,經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商,現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。

一、借調(diào)人員根據(jù)甲方需要,乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等,其中技術研發(fā)人、工藝技術人、生產(chǎn)操作人(人員名單和簡歷附后)。

二、借調(diào)期限從________年____月____日起到________年____月____日止,為期_____個月。如借調(diào)時間調(diào)整,由甲方雙方協(xié)商確定。

三、甲方權利義務。

1、負責借調(diào)人員的日常管理,按甲方規(guī)章制度對借調(diào)人員進行管理和考評。借調(diào)人員如違反甲方管理規(guī)定,甲方有權按甲方規(guī)定文件對借調(diào)人員進行處罰;借調(diào)人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀,甲方可將其退回乙方,由乙方進行處理。

2、借調(diào)期間,甲方應對借調(diào)人員進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育培訓。

3、甲方須根據(jù)國家、地方有關規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。

4、甲方應承擔借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費用,包括工資、福利及借調(diào)往返交通費用及其他補貼費用等。

5、根據(jù)甲方工作進展,甲方有權安排借調(diào)人員進行加班加點工作,但需給予必要的休息時間。

6、借調(diào)期間,如借調(diào)人員發(fā)生工傷事故,事故主體單位為甲方。除應由國家社保賠償?shù)牟糠滞?,其它涉及應由勞動關系隸屬單位承擔的治療、康復、補償?shù)绕渌M用由甲方全部負責。

四、乙方權利和義務。

1、向甲方提供借調(diào)人員的準確人事信息和工資信息。

2、負責借調(diào)人員的工資福利發(fā)放,按期為借調(diào)人員繳納各項社保費用,并代扣個人應承擔的社會保險費用。

3、負責對借調(diào)人員工作情況的了解,配合甲方管理借調(diào)人員,如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的,應提前告知甲方。

4、借調(diào)期間,借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學等福利待遇。如乙方調(diào)整工資或職級體系,借調(diào)人員仍同等享受,調(diào)整依據(jù)可由甲方提供。

5、借調(diào)期間,如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛,乙方不負任何責任,但需協(xié)助處理糾紛。

五、費用及結算。

1、借調(diào)人員的工資費用(含各種社會保險),由乙方每月先行墊付,并將相關數(shù)據(jù)(借調(diào)人員的工資標準、社?;鶖?shù)等工資信息)提供給甲方,由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。

2、甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各項費用,從借調(diào)之日起開始計算,并按實際借調(diào)時間予以結算。

六、其他。

1、借調(diào)期間,借調(diào)人員差旅補貼政策按甲方公司政策行,并由甲方給予報銷。

2、借調(diào)結束后,如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長借調(diào)時間,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。

3、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

4、如有其他約定,雙方可另行約定,以作此協(xié)議的附件。

甲方(蓋章):乙方:(蓋章):

借調(diào)協(xié)議書篇八

甲乙雙方于___年_____月_____日簽訂《勞動合同》,建立勞動關系?,F(xiàn)因工作需要,甲乙雙方就借調(diào)一事達成以下條款:

一、甲方將乙方借調(diào)至公司工作,工作地點為_____。

二、借調(diào)開始和結束時間根據(jù)甲方以及公司的經(jīng)營和生產(chǎn)情況而定,具體以甲方的安排為準,乙方同意服從甲方對于借調(diào)期限和地點的安排。

三、乙方被借調(diào)至公司后,由公司安排崗位,乙方服從公司對其崗位的調(diào)整。若崗位發(fā)生調(diào)整,薪酬依據(jù)不同崗位的標準隨之進行調(diào)整。

四、在借調(diào)期間,乙方應遵守公司的各項規(guī)章制度,服從公司的管理。發(fā)生違紀或受到處罰時,應按照相應的規(guī)章制度或甲方的規(guī)章制度進行處理,甲方可根據(jù)乙方的違紀情況,直接進行處罰乃至解除勞動合同。

五、在借調(diào)期間,乙方的薪酬及福利等按照乙方此前在甲方的標準執(zhí)行,可根據(jù)經(jīng)營情況和公司的相關標準進行調(diào)整,由甲方負責按月發(fā)放,社保也由甲方按照相關規(guī)定為乙方繳納。

六、

七、若乙方不服從本協(xié)議約定的借調(diào)安排,視為乙方嚴重違紀,甲方有權立即解除與乙方的勞動合同,并無需支付任何經(jīng)濟補償金。

八、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具同等法律效力。

九、雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議,雙方協(xié)商解決,若協(xié)商不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向甲方所在地有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

甲方:_____乙方:_____。

簽訂日期:___年_____月_____日

借調(diào)協(xié)議書篇九

拍賣師:(國家注冊證號:)。

乙方:拍賣有限公司。

甲乙雙方依據(jù)《拍賣法》及《拍賣師管理辦法》相關規(guī)定,在平等自愿基礎上達成以下協(xié)議:

一、甲方同意其拍賣師,為乙方主持年月日拍賣會。

二、甲方拍賣師依據(jù)乙方提供的拍賣文件,按法定程序主持拍賣會。拍賣會的一切法律后果,均與甲方公司無關。甲方拍賣師只承擔自己主持行為失誤(如低于保留價成交)所帶來的法律責任。本次拍賣會的其他一切法律糾份(如瑕疵糾紛、產(chǎn)權過戶糾紛、傭金糾紛、工商備案及文物審批問題等),均與甲方公司及拍賣師無關。

三、乙方全面負責本次拍賣會。

四、未盡事誼,雙方另行協(xié)商。

五、爭議解決辦法:協(xié)商解決;如協(xié)商不成,甲方、拍賣師及乙方均可向自己注冊地或居住地人民法院提起訴訟。

甲方(簽章):乙方(簽章):。

年月日年月日。

拍賣師(簽字):

借調(diào)協(xié)議書篇十

乙方:_________大學人員流動中心。

丙方:_________________________。

經(jīng)協(xié)商,就_________(以下簡稱甲方)借調(diào)_________大學人員流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議:

第一條借調(diào)期限:從_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。為期_________年。

第二條借調(diào)期內(nèi)各方責任:

1.甲方:負責對被借調(diào)人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元/月,支付借調(diào)費_________元/年,兩項費用均按年度計算,合計_________元/年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

2.乙方:負責保留丙方的全民編制。為方便管理,確保丙方利益,按學校在崗人員的`待遇,每月發(fā)給丙方工資單中各項費用,如遇國家調(diào)整工資或正常晉級,丙方是否調(diào)整或晉級需按甲方的考核結果,乙方再給予辦理。

3.丙方:應遵守國家法令法規(guī),服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務。

第三條在借調(diào)期內(nèi),若發(fā)生工傷事故,醫(yī)療費由借調(diào)單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛,乙方不負任何責任。

第四條若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用,經(jīng)催討后仍未支付的,協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后,丙方應立即回乙方單位工作,否則按曠工處理。

第五條若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時間,甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議,丙方須按時返回中心報到。

第六條借調(diào)結束后,丙方應按時回乙方處報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算,工資待遇按_________大學人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的,根據(jù)_________大學人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。

第七條本協(xié)議一式_________份,甲乙丙三方各執(zhí)_________份。

負責人(簽字):___________大學人員流動中心(蓋章):____。

負責人(簽字):_______。

丙方(簽字):_________。

_________年____月____日。

進行借調(diào)的員工解除勞動合同的是否違法?

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條規(guī)定,“勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同?!?/p>

借調(diào)期間原單位合同期滿怎么辦?

合同到期可以續(xù)簽不續(xù)簽要求補償。

借調(diào)協(xié)議書篇十一

甲方:

乙方:

根據(jù)《民法典》,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就借用期間各自的權利、義務達成如下協(xié)議:

一、乙方自________年____月____日至________年____月____日被__________公司派往甲方參加__________________項目的管理工作。

二、乙方在甲方借用期間,須遵守甲方的勞動紀律和各項規(guī)章制度,服從甲方的管理、完成甲方交給的工作任務。乙方如有嚴重違紀行為,甲方可隨時解除本協(xié)議,并通知__________公司,由該公司對乙方進行處理。

三、甲方承擔乙方的工資,標準為_______元月,每月____日支付上月工資。

四、乙方的各項社會保險費用,按國家規(guī)定由其勞動關系所在單位承擔。

五、甲乙任何一方若解除本協(xié)議,均須提前____日書面通知對方。否則應向?qū)Ψ街Ц兑粋€月工資的'代通知金(以乙方月工資為標準)。

六、甲乙任何一方若終止本協(xié)議,應于協(xié)議期滿前____日書面通知對方。否則,本協(xié)議自動延續(xù)一個周期。

七、因本協(xié)議的履行發(fā)生糾紛,雙方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

八、本協(xié)議簽字或蓋章生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

甲方:

乙方:

日期:

借調(diào)協(xié)議書篇十二

住址:________。

乙方:________。

住址:________。

丙方:________。

住址:________。

因業(yè)務開展需要,乙方需借調(diào)甲方員工到乙方處幫助。甲乙丙三方就借調(diào)事宜協(xié)商一致,并達成如下條款,以資共同遵守。

一、借調(diào)期限。

1、本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。該期間不超過乙、丙雙方簽訂的勞動合同中約定的期限。若借調(diào)期間超過乙、丙雙方簽訂的勞動合同中約定期限的,則乙、丙方在簽訂本合同之前應就勞動合同期限做延長約定,使之長于本合同期限。

2、合同期滿即終止借調(diào)合同。丙方仍應按照甲方的要求返回甲方工作。

3、借調(diào)期間甲、丙方間勞動合同關系不中斷,甲方保留丙方的員工身份,并連續(xù)計算丙方與甲方簽訂的勞動合同期限。

二、甲方的權利和義務。

1、甲方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應提前________日通知乙方和丙方,同時為乙方推薦替補人員。

三、乙方的權利和義務。

1、借調(diào)期間乙方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務。乙方按向甲方支付借調(diào)費_________元。

2、借調(diào)期間乙方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育。

3、乙方負責對丙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓。

4、乙方根據(jù)國家規(guī)定,按工種要求發(fā)給丙方勞保用品,配置生產(chǎn)必須的勞動工具,并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。

5、借調(diào)期間乙方可根據(jù)工作需求及丙方的`表現(xiàn),決定將丙方退回甲方,但應提前日通知甲方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀,乙方可隨時將其退回甲方。甲方可再為乙方推薦替補人員。

四、丙方的權利和義務。

1、借調(diào)期間丙方應自覺服從乙方的各種安排,按照乙方規(guī)定的崗位職責,遵守其各項規(guī)章制度,完成工作任務,保守其商業(yè)秘密。

2、借調(diào)期間丙方單方提出辭職請求,應按《勞動法》有關規(guī)定向甲方提出,并承擔勞動合同所約定的違約責任,但甲方可不向乙方承擔違約責任。

五、勞動報酬及保險福利待遇。

1、丙方在乙方工作期間的工資、獎金、津貼、補貼等,均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇,由乙方予以支付。

2、丙方在借調(diào)期間的各項社會保險費用,由方按國家規(guī)定的標準支付。

3、丙方在借調(diào)期限出現(xiàn)工傷事宜的,方應予以處理并承擔相關的工傷費用。

4、借調(diào)期間,如遇工資調(diào)整,甲方按工資調(diào)整政策對丙方予以評定,符合條件,甲方應予升級,待借調(diào)合同期滿后,丙方回甲方工作時,按調(diào)整后的工資級別執(zhí)行。

六、違約責任。

1、甲乙任何一方單方解除本合同,應提前日通知對方,并向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。

七、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,均具同等法律效力。

八、本合同自三方簽字蓋章之日起生效。

乙方:________。

丙方:________。

簽訂日期:________________

簽訂地點:________________。

借調(diào)協(xié)議書篇十三

丙方(員工):_________性別:_________________出生日期:_____________身份證號碼:___________戶口所在地:___________現(xiàn)住址:_______________xx編碼:_____________甲方因工作需要,須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:

一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起,至________年____月____日。

二、甲方的39;權利和義務:

(一)借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_____元。

(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育??筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

三、乙方的權利和義務:

(一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理,并按月向丙方支付稅前工資____元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。

(二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應提前____日通知甲方和丙方。

四、丙方的權利和義務:

(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。

(二)借調(diào)期間丙方應自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。

(二)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。

五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應提前____日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前____日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。

六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。

甲方:(簽字或蓋章)___________年____月____日

乙方:(簽字或蓋章)___________年____月____日

丙方:(簽字或蓋章)___________年____月____日

借調(diào)協(xié)議書篇十四

甲方:

乙方:身份證號:

甲乙雙方于年月日簽訂《勞動合同》,建立勞動關系?,F(xiàn)因工作需要,甲乙雙方就借調(diào)一事達成以下條款:

一、甲方將乙方借調(diào)至公司工作,工作地點為。

二、借調(diào)開始和結束時間根據(jù)甲方以及公司的經(jīng)營和生產(chǎn)情況而定,具體以甲方的安排為準,乙方同意服從甲方對于借調(diào)期限和地點的安排。

三、乙方被借調(diào)至公司后,由公司安排崗位,乙方服從公司對其崗位的調(diào)整。若崗位發(fā)生調(diào)整,薪酬依據(jù)不同崗位的標準隨之進行調(diào)整。

四、在借調(diào)期間,乙方應遵守公司的各項規(guī)章制度,服從公司的管理。發(fā)生違紀或受到處罰時,應按照相應的規(guī)章制度或甲方的規(guī)章制度進行處理,甲方可根據(jù)乙方的違紀情況,直接進行處罰乃至解除勞動合同。

五、在借調(diào)期間,乙方的薪酬及福利等按照乙方此前在甲方的標準執(zhí)行,可根據(jù)經(jīng)營情況和公司的相關標準進行調(diào)整,由甲方負責按月發(fā)放,社保也由甲方按照相關規(guī)定為乙方繳納。

六、

七、若乙方不服從本協(xié)議約定的借調(diào)安排,視為乙方嚴重違紀,甲方有權立即解除與乙方的勞動合同,并無需支付任何經(jīng)濟補償金。

八、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,具同等法律效力。

九、雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議,雙方協(xié)商解決,若協(xié)商不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向甲方所在地有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

甲方:乙方:

簽訂日期:年月日

借調(diào)協(xié)議書篇十五

甲方:

乙方:

根據(jù)的請求,現(xiàn)借調(diào)乙方(學院)到甲方從事工作,借調(diào)期限________年

經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議:

一.乙方借調(diào)人員到甲方工作后應遵守甲方()的規(guī)章制度,服從甲方的安排和管理,盡職盡責,勤奮工作。

二.借調(diào)人員由甲方()按現(xiàn)行標準負責支付工作報酬。包括:績效工資、院內(nèi)津、補貼、加班費、勞保費、取暖、降溫費、節(jié)假日慰問費、獎金等福利待遇。

三.借調(diào)期間,甲方應嚴格按有關人事管理規(guī)定進行考勤、考紀。根據(jù)其本人表現(xiàn),每年____月底向乙方(學院)提供考核鑒定意見(包括考勤情況)。

四.借調(diào)期間,乙方(學院)保留本人的養(yǎng)老金、住房公積金、醫(yī)療保險等待遇、負責發(fā)放工資及正常調(diào)資等事項借調(diào)期間停發(fā)院內(nèi)津貼、獎金及其他福利待遇。

五.借調(diào)期間,甲方應按職業(yè)要求組織培訓或參加安全技能教育。因不可遇見的事故造成的人員傷害(殘)、傷殘,甲方負責按國家有關規(guī)定予以妥善解決。

六.本協(xié)議終止或未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。

七.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章)

乙方(蓋章)

負責人:

負責人:

經(jīng)辦人:

經(jīng)辦人:

簽訂日期:________年____月____日

甲方:

乙方:

借調(diào)協(xié)議書篇十六

丙方(員工):_________

甲方因工作需要,須借用乙方的員工_____(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:

一、甲方借用丙方的期限從________年____月____日起,至________年____月____日。

二、甲方的39;權利和義務:

(一)借用期間甲方可根據(jù)需要,安排丙方的工作崗位和任務。甲方按年向乙方支付借用費_____元。

(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育??筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應提前____日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

三、乙方的權利和義務:

(一)借用期間乙方應負責對丙方進行管理、教育和違紀處理,并按月向丙方支付稅前工資____元,乙方為個人所得稅代扣代繳義務人。同時,為丙方繳納各項社會保險費用等。

(二)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應提前____日通知甲方和丙方。

四、丙方的權利和義務:

(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項保險、福利待遇,且承諾不向乙方提出辭職請求。

(二)借調(diào)期間丙方應自覺服從甲方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。

(二)項約定將丙方撤回,同時為甲方推薦替補人員。

五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議,應提前____日通知對方進行協(xié)商。協(xié)議期滿前____日,雙方均無提出終止合同的意向,則本協(xié)議自行延續(xù)一個周期。否則,期限屆滿,協(xié)議即行終止。

六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。

甲方:(簽字或蓋章)___乙方:(簽字或蓋章)___

________年____月____日________年____月____日

丙方:(簽字或蓋章)___

________年____月____日

借調(diào)協(xié)議書篇十七

丙方:_________

經(jīng)協(xié)商,就_________(以下簡稱甲方)借調(diào)_________流動中心(以下簡稱乙方)人員_________(以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議:

第一條借調(diào)期限:從________年____月____日起到________年____月____日止。為期________年。

第二條借調(diào)期內(nèi)各方責任:

1.甲方:負責對被借調(diào)人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用_________元月,支付借調(diào)費_________元年,兩項費用均按年度計算,合計_________元年。繳納時間在每年度的第_________個月繳納。

2.乙方:負責保留丙方的全民編制。為方便管理,確保丙方利益,按學校在崗人員的待遇,每月發(fā)給丙方工資單中各項費用,如遇國家調(diào)整工資或正常晉級,丙方是否調(diào)整或晉級需按甲方的考核結果,乙方再給予辦理。

3.丙方:應遵守國家法令法規(guī),服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務。

第三條在借調(diào)期內(nèi),若發(fā)生工傷事故,醫(yī)療費由借調(diào)單位負責;若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛,乙方不負任何責任。

第四條若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用,經(jīng)催討后仍未支付的,協(xié)議自動終止。協(xié)議終止后,丙方應立即回乙方單位工作,否則按曠工處理。

第五條若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時間,甲方、丙方應需提前_________個月向乙方提出,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議。若達不成續(xù)借協(xié)議,丙方須按時返回中心報到。

第六條借調(diào)結束后,丙方應按時回乙方處報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào)后待崗時間合并計算,工資待遇按_________流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的,根據(jù)_________流動中心章程規(guī)定按曠工處理。

第七條本協(xié)議一式_________份,甲乙丙三方各執(zhí)_________份。

甲方(蓋章):_________

乙方(蓋章):_________

大學負責人(簽字):__________________流動中心

(蓋章):_________

負責人(簽字):_________

________年____月____日________

年____月____日________

丙方(簽字):_________

________年____月________日

借調(diào)協(xié)議書篇十八

甲方:

乙方:

根據(jù)的請求,現(xiàn)借調(diào)乙方(學院)到甲方從事工作,借調(diào)期限________年

經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議:

一.乙方借調(diào)人員到甲方工作后應遵守甲方()的.規(guī)章制度,服從甲方的安排和管理,盡職盡責,勤奮工作。

二.借調(diào)人員由甲方()按現(xiàn)行標準負責支付工作報酬。包括:績效工資、院內(nèi)津、補貼、加班費、勞保費、取暖、降溫費、節(jié)假日慰問費、獎金等福利待遇。

三.借調(diào)期間,甲方應嚴格按有關人事管理規(guī)定進行考勤、考紀。根據(jù)其本人表現(xiàn),每年____月底向乙方(學院)提供考核鑒定意見(包括考勤情況)。

四.借調(diào)期間,乙方(學院)保留本人的養(yǎng)老金、住房公積金、醫(yī)療保險等待遇、負責發(fā)放工資及正常調(diào)資等事項借調(diào)期間停發(fā)院內(nèi)津貼、獎金及其他福利待遇。

五.借調(diào)期間,甲方應按職業(yè)要求組織培訓或參加安全技能教育。因不可遇見的事故造成的人員傷害(殘)、傷殘,甲方負責按國家有關規(guī)定予以妥善解決。

六.本協(xié)議終止或未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商解決。

七.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章)

乙方(蓋章)

負責人:

負責人:

經(jīng)辦人:

經(jīng)辦人:

簽訂日期:________年____月____日

甲方:

乙方:

借調(diào)協(xié)議書篇十九

借調(diào)方(以下簡稱甲方):

借調(diào)人(以下簡稱乙方):

調(diào)出方(以下簡稱丙方):

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī),經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致簽訂本協(xié)議。

一、甲方因工作需要借調(diào)乙方工作,借調(diào)期自__年__月__日

起至年月乙方,需重新簽訂借調(diào)協(xié)議。

二、本協(xié)議是乙方與丙方簽訂勞動合同的附件,在借調(diào)期內(nèi),乙方與

丙方的勞動關系保持不變,丙方負責按有關規(guī)定為乙方繳納各項社會保險(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等)。

三、乙方借調(diào)期內(nèi)的收入待遇先由丙方支付,乙方相關薪酬待遇及保

險企業(yè)繳納部分也由丙方負擔,甲方不再支付乙方相關待遇,待借調(diào)結束后,甲方將乙方借調(diào)期間發(fā)生的費用一次性支付給丙方。

四、乙方在借調(diào)期內(nèi)應遵守甲方的各項規(guī)章制度,受甲方規(guī)章制度的.約束。

五、本協(xié)議發(fā)生爭議的處理

本協(xié)議如發(fā)生爭議,三方應協(xié)商解決,協(xié)商不成當事人一方可以

申請勞動仲裁或向人民法院提起訴訟。

六、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份,具有相同的法律效力,涂改無

效。

甲方簽字(蓋章)

乙方簽字

丙方簽字(蓋章)

__年__月__日__年__月__日

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/10121926.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔