快遞辭職信注意事項(優(yōu)質(zhì)21篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-10 01:58:13
快遞辭職信注意事項(優(yōu)質(zhì)21篇)
時間:2023-11-10 01:58:13     小編:飛雪

總結是對過去的一種總結,同時也是為了更好地面對未來。"寫一篇完美的總結需要我們觸類旁通,將過去的經(jīng)驗與未來的發(fā)展結合起來。"希望通過這些總結范文的學習,大家能夠提高自己的總結能力。

快遞辭職信注意事項篇一

俗語說:"山不轉水轉"。這應該是你在打算辭職時牢記在心的一句話。無論你是因為熱愛現(xiàn)在的工作,想去尋找更好的發(fā)展機會而離職;還是由于你很厭倦現(xiàn)在的工作而離職,以便更好的發(fā)揮自己內(nèi)在的潛質(zhì)。你都應該禮貌、謹慎而成熟的處理辭職這件事。因為你曾經(jīng)有過的這段工作經(jīng)歷將會記錄進你的履歷表中,而且你永遠也不知道何時會需要前任上司的介紹信或幫助。你不必寫一篇長篇大論,只要結構清晰、簡明扼要地將所有重要信息描述清楚即可。以下關于辭職信的寫作方法:可供大家參考一下!

1、抓住關鍵點。在辭職信的開頭要直接表明你辭職的意圖,并說明你辭職的原因是已經(jīng)接受其他公司的`聘用書或其他理由,比如搬遷到其他城市等。

2、說明合同最終終止是哪一天。一般來說應該在合同終止前2個星期提出辭職。

3、在辭職信中最好表明你接受的其他公司的聘用職位更適合自己的事業(yè)發(fā)展目標。

4、你還應當在信中向你的老板表示感謝,感謝他能提供給你為公司服務的機會。

看看下面這個辭職信的范例,可以讓你對如何架構一封辭職信有個大概的了解。在你開始新的工作后,你可以給你的前任老板或同事發(fā)一封信,告訴他們你現(xiàn)在的有關信息,這樣你們可以保持聯(lián)系并建立牢固的關系。

現(xiàn)在,你的工作可能令你覺得走進了死胡同,但是你不久就可能請現(xiàn)在的同事幫忙寫推薦信,所以不要毀掉任何關系。當你準備離開的時候,使用以下的一些秘訣來寫你的辭職信。

1、在辭職信的最開始告知你要走了??梢钥紤]用"我會在10月份某個你覺得方便的時候離開。"開門見山遠甚于冗長的開場白,那會讓人覺得你是在耍陰謀詭計。讓公司決定你的離開日期,不要因為是辭掉舊工作,就覺得早走幾天對未來無關緊要,這會成為你履歷中最新的一處亮點。

2、告訴他們你為什么要走。母親說,"永遠不要說謊,"但是她也說過,永遠不要傷害別人的感情。在這種情況下,消極的情緒還是留給自己。可以說得含糊些,"我打算追求其他方面的愛好。"如果你堅持要公開抱怨,最好面對面,而不要寫在信上。白紙黑字所具有的殺傷力可以讓死人醒過來。

3、對過去接受的培訓、取得的經(jīng)驗或者建立的關系向公司表示感謝。即便你真的生氣或者不高興,找些好的方面說。我認識的一個人在他的辭職信中說,他以前工作的公司有真正的好地毯,誰知道是真是假。

4、保持聯(lián)絡管道。你最不希望看到的是在新公司從前的不愉快再次發(fā)生,但是要知道,新公司不斷在失敗,風險項目常常不了了之,你可以面臨幾百種方式眼睜睜瞧著自己的新機會成為泡影。所以信中用最后幾行保持聯(lián)絡渠道。可以這么寫,"我希望我們能再有共事的機會。"希望不會是這樣。但是你沒有必要埋葬你的機會。

如果你讓你現(xiàn)在的工作一直不熄火,你的事業(yè)就不會以失敗告終。

快遞辭職信注意事項篇二

尊敬的領導:

您好。

首先,非常感謝您這x年來對我的信任和關照。

這段時間,我認真回顧了這x年來的工作情況,覺得來xxxx公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來xxxx公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重?,F(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我狀態(tài)不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為,因此請求允許離開,請您支持。

當前公司正處于快速發(fā)展的階段,同事都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,實在是深感歉意。請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1-2周后離開公司,我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。以便完成工作交接。

感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

此致

敬禮!

申請人:本站。

2014年12月30日。

快遞辭職信注意事項篇三

尊敬的方總:

您好!

在經(jīng)過內(nèi)心痛苦的掙扎和深思熟慮之后,我還是下定決心辭去目前從事的職位。終于鼓起勇氣寫下這封辭職信。

我來到公司已經(jīng)有近一年的時間了,正是在這里我開始踏上社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。我也深知并深信在我成長的背后是領導的信任與栽培,還有同事們的支持和幫助。

從進公司之后,我懷著無必激動和激情投入到工作中,去學習做人做事。我希望通過自己的努力能帶來銷量的提升.然而,因經(jīng)驗不足給公司帶來一次次的損失,心中無比愧疚。

現(xiàn)在,由于平臺的政策影響,我已經(jīng)沒有動力和激情再繼續(xù)工作下去,我希望去外面更多的去接觸去鍛煉自己。

我考慮在遞交此辭呈后的2周內(nèi)離開,望公司批準!

君曼的一員而自豪,君曼日子是我人生最寶貴的財富!最后,祝愿公司的事業(yè)蒸蒸日上,業(yè)務高速上升。

此致

敬禮!

申請人:本站。

2014年12月30日。

快遞辭職信注意事項篇四

尊敬的院領導:

您好,懷著十分復雜的心情,我寫下這份辭職信。從我畢業(yè)進入本院工作之后,經(jīng)過認真的學習和辛勤的工作,我在護理領域學到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。

在我今天寫這封辭職信的時候,耳邊又響起某次領導在全院大會上的講話“你們不想干的可以辭職,我馬上批,外面排著隊要進來的多的是......”我相信這句話傷害到的不止是我一個人......

促使我辭職的不只是因為考試,還因為在工作中受到病人襲擊這樣的事除了發(fā)生在電視上報紙上之外還發(fā)生到了我身上!我開始懷疑這個崗位是否值得我繼續(xù)堅持?特別是上班時還是會遇見對我動武的這個人,還要象什么事都沒發(fā)生過一樣,繼續(xù)工作,工作......我真的做不到!我從內(nèi)心開始覺得這樣的工作變成了一種煎熬,可能是我太脆弱了。

中國人都是這樣安分守已,默默無聲的過日子的。

我終于下定決心要離開,心里雖然苦,但意志是堅定的,我還年輕,我的路還長。

最后,我要為還堅守在護理崗位上的姐妹們吶喊一聲,反正我是要離開了,我不怕。

我真的不理解為什么我們的工作不是單純的工作,還要應付各種各樣的檢查和考試,每一次的理論考試,操作考試,還有許許多多的各色檢查就像綁在我們身上心上的有形無形的繩索,孫悟空的緊箍咒也只有一道。每次檢查,就跟大掃蕩似的:地上,床上,床下,床頭柜上,陽臺,氧氣袋,枕頭,頭發(fā),皮膚,手指甲,腳趾甲,辦公室,治療室,換藥室,更衣室,垃圾桶,分類垃圾,消毒液桶,拖把,床套,止血帶,病例車,護理病例,體溫單,醫(yī)囑單......事無巨細,面面俱到。

正常工作,再苦再累也能忍受,萬一不幸發(fā)生糾紛或者醫(yī)療事故,總是第一線的護士當上盾牌,病人一般不會直接對醫(yī)生發(fā)火,總是先對護士發(fā)飆。這回南京護士被打癱瘓的事就是最新的例證。而遇到了委屈,還能怎么辦?院方總是置身事外,息事寧人,有時更是不分青紅皂白,先把我們責罵一通,似乎是我們給醫(yī)院添麻煩了......

盡管有著這樣那樣的抱怨,絕大多數(shù)護士姐妹都是在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)地工作了十年,二十年......直至燃盡了青春。

請記住,護士是世界上最值得尊重的最可愛的一個群體,當之無愧。我相信未來會有越來越多的人認識到這一點。我知道有很多護士姐妹想改行,但是我期盼她們可以留下來,為了病人,也為了未來的希望。不要對中國的護理事業(yè)失去信心,現(xiàn)狀也許很糟糕,但我相信慢慢會好起來。

我沒有忘記我在南丁格爾像前發(fā)過的誓言,但是原諒我,我今天要做一個逃兵......

我對我的離職給醫(yī)院帶來的不便表示抱歉,希望領導能夠體恤我的個人實際情況,對我的申請予以批準!

此致

敬禮

快遞辭職信注意事項篇五

辭職手續(xù)辦理全流程包括檔案、戶口、黨關系、社保轉移、公積金等。

以下流程先后順序僅對于一些必須先遷戶口才能辦其他的(解除勞動合同關系書、檔案、社保、公積金等)單位有用。

有的企業(yè)辦辭職手續(xù)太拖沓了,時間很長,而且還沒有具體文件,告訴給你每一步怎么辦,都是問一步辦一步,再咨詢身邊離職的人員和人事部工作人員,太麻煩了。辭職手續(xù)辦的比較快的,全部走下來還得用大半月時間,辦的慢的辭職報告審批時間就有一個月長,更別說戶口、檔案、社保轉移什么的了,而且碰到身邊辭職的同事還沒有一個全部走下來的,找個參照的都沒有,自己一步一步摸索著來太費時了。下面以實際辭職手續(xù)為例,按照先后順序詳細說一下辭職全過程,僅對于一些必須先遷戶口才能辦其他的(解除勞動合同關系書、檔案、社保、公積金等)單位。

辭職人寫書面申請書(用a4紙手寫或打印后簽字)。就是寫一下自己辭職原因,建議不要寫對公司不滿什么的、找到好的工作要走一類的,這很可能讓某位領導壓下辭職報告,拖長辭職報告審批時間。

將辭職申請書交于部門經(jīng)理或主任,他們會找你談話象征性的挽留一下,若挽留不成的,由他們審批后上遞給再上一級的領導審批,一般需要經(jīng)過兩三個人,最后由廠長(相對獨立的專業(yè)廠)或懂事長審批。審批時間可能有些長,就看公司放不放人了。在等待審批的時間內(nèi),照常上班就行了,這段時間還是發(fā)工資的。

然后人事部會給你一張清潔手續(xù)單,一張a4紙上有很多單位,用框格隔開的,你挨個兒找這些單位辦理相關清潔手續(xù),然后讓這些單位的領導在單子上簽字就行了,人事部會事先告訴你每個單位應該找誰簽字。

關手續(xù)。盡量找到工作后再走,這樣就直接可以把檔案轉到新的公司,新公司那邊開調(diào)檔函寄過來就可以,暫時有沒找到工作,把檔案放到勞動就業(yè)中心的手續(xù)很麻煩。放到人才市場的可以托管檔案、黨關系,但是到了勞動就業(yè)中心,大部分的都是只管檔案,黨關系還得放到原公司,等找到新工作了,才能把黨關系從原單位轉到新單位。

若暫時沒有找到工作,公司又把你的檔案放到了勞動就業(yè)中心的,就比較麻煩了。不管你是人事代理辦理檔案托管手續(xù)、續(xù)交社保,還是找到新的工作了,想把檔案從里面調(diào)出來,都必須有失業(yè)證,也就是說,檔案到了勞動就業(yè)中心后,你必須辦失業(yè)證,很耽誤時間。

下面為辦失業(yè)證流程

在勞動就業(yè)服務大廳,需要出示身份證、解除合同(關系)文件。領取失業(yè)登記表,然后黑色碳素筆填表,然后回原單位加蓋公章后。送回到勞動就業(yè)中心,并帶三張彩照(兩張一寸、一張兩寸),身份證復印件一張。把這些東西交上去后,需要等一周才可以領取失業(yè)證。失業(yè)登記須本人辦理,不得別人代辦,自動辭職的,即使辦失業(yè)證,也沒有失業(yè)補助。

取出檔案:找到新工作或需要把檔案托管到別的城市的,則需要接收城市的人才交流中心的人事代理處或新單位發(fā)一個調(diào)檔函和接收函過去,然后拿著失業(yè)證,去原工作城市的勞動就業(yè)中心,可以將檔案調(diào)走。

也許有的城市不需要必須辦失業(yè)證,不過至少我在這個城市是這樣的,感覺屬于不正常的規(guī)定,只要是將檔案放到勞動就業(yè)中心的,不管你想干啥,都得先辦失業(yè)證,然后才能調(diào)檔,否則檔案出不去。

在原工作單位已繳納過勞動保險的人員,在人才中心或勞動就業(yè)中心托管人事檔案后,可憑中心開局的介紹信到勞動保險管理機構辦理保險關系轉移手續(xù)。若暫時沒有找到工作,自己可以在中心代理交保險費,基數(shù)可自己定。

辭職后,你拿著你的身份證和解除勞動關系書的紅頭文,去原工作城市的社保中心開一個社保轉移的證明,證明你的社保在原工作城市的社保中心。然后找到新工作后,拿著這張證明去新單位所在城市的社保中心,開一個接收函,然后憑借接收函,去原工作城市的社保中心,可以將社保轉出去。

黨組織關系轉移:代理人員在辦完人事檔案托管后,其黨組織關系可由原單位黨組織開具《黨員組織關系介紹信》,通過市委直機關黨工委介紹到中心人事代理人員黨總支。

黨費繳納:按照黨x規(guī)定,黨員都應按期繳納黨費,黨費繳納的基數(shù)按照上級黨委統(tǒng)一規(guī)定的標準執(zhí)行。

若檔案放到勞動就業(yè)中心,就業(yè)中心只管管檔案不給托管黨關系的,黨關系可以放到原工作單位,在原工作單位繳納黨費就行了,找到新工作后轉到新工作單位就行。

(2)簽訂檔案托管協(xié)議的,住房公積金在原單位封存一年;一年后重新就業(yè)的,新就業(yè)單位已繳存住房公積金的,辦理轉移手續(xù);新就業(yè)單位未繳存住房公積金的,全額提取并銷戶;未就業(yè)的,全額提取并銷戶。

快遞辭職信注意事項篇六

尊敬的院領導:。

您好!首先感謝您在百忙中抽出時間閱讀我的辭職信。

我懷著十分復雜的心情寫這封信,進入醫(yī)院工作以來,由于你們的關心、指導和信任,使我在護士行業(yè)獲得了很多機遇和挑戰(zhàn),經(jīng)過這段時間的工作,我在護士領域學到了很多知識,積累了一定的臨床經(jīng)驗,對此我深表感謝激。

由于自身的一些原因,今天我在這里提出辭職申請,本人在201*年*月*日申請離職,希望院領導批準。

非常感謝你們在這段時間里對我的教導和照顧,在醫(yī)院的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是醫(yī)院的一員而感到驕傲。我確信這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中重要的一部分。

此致

敬禮!

辭職人:liuxue86。

以上內(nèi)容由本站提供,如果您覺得本站的信息還不能完美解決您的問題,可以聯(lián)系我們,聯(lián)系地址:[email?protected]/*。

*/,我們將在第一時間內(nèi)為您解答。

快遞辭職信注意事項篇七

引導語:辭職信是職場常用的,怎樣寫好一封辭職信呢?以下是小編收集整理的關于辭職信格式怎么寫相關內(nèi)容,歡迎閱讀參考!

辭職報告的標題是肯定要寫的,標題就是辭職報告,或者是辭職信、辭職書之類的,標題是重要的哦。居中,字體小二或者二號都可以。

如果你是手寫辭職報告也是可以的,居中字寫大點就可以了。

稱謂方面,如果和小編一樣,沒有專門的部門領導,直接是總經(jīng)理或者是分管副總的話就寫公司領導就可以了,如果是其他的就寫某某部門經(jīng)理就可以了哦。

如果你想更加正式一點,可以在某某部門經(jīng)理前面加尊稱之類的詞語。字體四號,頂格。

感謝閱讀要首行縮進2個字符。

辭職報告的第一句話一定是感謝或者是直接進入正文。小編選擇的是感謝領導的閱讀,這句話的段落格式是需要修改的。

選中這句話,鼠標右擊選擇特殊格式【首行縮進】,字符數(shù)選擇【2】。

進入辭職報告的正文以后,先是需要回顧下自己在公司工作期間的得失和心得,然后說明辭職的原因,表示自愿離職,其次是需要說明正式離職的時間,也就是工作的最后一天,最后是表明遞交辭職報告之后也會站好最后一班崗。

結束語以給公司祝福為主,如果有其他的'結束語也是可以寫的,比如此致敬禮之類的,當然也可以是自己的想法。

接下來就是辭職報告的署名和日期,上面的都能是電腦直接打印,但是署名和日期一定要是手簽,畢竟辭職報告要存檔的,公司對待這個也是比較謹慎的。

若不是主動離職要注意離職聲明填寫。

如果不是主動離職,一定要注意不能主動填寫辭職報告。不主動離職的原因比如公司不按規(guī)定時間參保、加班不給加班工資、無理由調(diào)崗或者是降薪等等,只要是公司違反了勞動法,那么不需要主動寫辭職報告,和公司談判協(xié)商一致之后,書寫離職聲明。

辭職報告初次接觸你會覺得比較難駕馭難寫,但是只要你清楚了中間的流程和模板幾乎是沒有問題的哦。

快遞辭職信注意事項篇八

作為一名新手,剛剛加入新的環(huán)境成為一名快遞員,需要做的事情有很多。包括適應新的環(huán)境、融入新的團隊和

學習

專業(yè)

知識。以下是小編整理的新手快遞員注意事項,歡迎閱讀!

快遞

一、適應新的環(huán)境

對于每一個人都一樣,剛剛進入新的環(huán)境都需要一個適應的過程,在這個過程中要對自己充滿信心,主動的去擁抱這里新的一切,,要把這里變成你實現(xiàn)目標、實現(xiàn)夢想的樂園。

二、融入新的團隊

其實這一條也屬于“適應新的環(huán)境”,現(xiàn)在單獨拿出來說的原因是這一點很重要。在融入新的團隊的過程中,不要看別人

怎樣

對你,你要清楚的知道你來這里是做

什么

的,你需要有一個團隊,需要大家的幫助,他們也需要你的幫助,抱著這樣的心態(tài)去逐漸的融入其中,很快的他們中的很多人都會成為你的朋友。

三、學習專業(yè)知識

準時:按時上班和在公司規(guī)定的時間內(nèi)分揀快件、派發(fā)快件和對問題件的及時處理。

避開責任:派件前檢查快遞是否出現(xiàn)包裹破損、液體流出、異響等,發(fā)現(xiàn)后及時轉交客服部處理。

保護快遞:在講快件送達客戶手中之前,注意保護好快件。

電話約定:在準備送出下一家快遞前,最好提前撥通客戶電話約定收件時間,避免出現(xiàn)快遞送到門口的時候客戶卻不在家的問題,這樣會浪費大量的時間。

客戶簽字收快遞:要將快遞送至客戶手中或者客戶指定的代理人手中,簽收時要求客戶正確簽字。

掃描簽單:客戶簽字后,你需要將簽單撕下收好,回公司后用掃描工具掃描。這里不允許出現(xiàn)問題,簽單是客戶收貨的唯一證據(jù),需要你保存好,若出現(xiàn)沒有簽單的情況會受到公司懲罰的。

問題件處理:不管是什么情況,當天沒能及時派送的.快遞都要在回公司后寫明未正常投遞的原因,一定要寫清楚到底是什么原因,寫清楚后交由客服部處理即可。

收件時注意事項:(1)驗貨是否是違禁品。(2)投遞地址是否在公司業(yè)務覆蓋范圍內(nèi)。(3)單據(jù)必填部分須書寫清晰,認真填寫。(4)隨身攜帶防水袋、信封等,對于有特殊要求的根據(jù)實際情況處理。(5)單據(jù)須黏貼到袋子封口的位置上。

回交快遞:晚上回公司后將收回的快遞及時進行掃描,然后裝車發(fā)出。

作為新手剛入職公司,需要虛心學習專業(yè)知識和處理好與公司同事之間的關系,做好這些之后你才算是一名真正的快遞員。

做快遞員是一項辛苦的工作,沒有假期,有的只是在烈日狂風中的奔波,若不能吃這樣的苦,建議早做

其他

打算。

快遞辭職信注意事項篇九

新浪科技訊 北京時間5月4日消息,微軟發(fā)言人今早宣布,因價格未達成一致,正式放棄收購雅虎。

以下是微軟ceo鮑爾默致楊致遠的信:

親愛的杰瑞(注:楊致遠英文名):

經(jīng)過三個月的時間,我們已經(jīng)就微軟與雅虎可能的合并事宜形成了最終意見。

正理解了問題與希望所在。

機會。我們提出的62%溢價也體現(xiàn)了這些觀點。

了我們收購雅虎的難度,主要原因如下:

長遠發(fā)展。

第二,上述措施不利于雅虎在廣告業(yè)務系統(tǒng)方面保留高素質(zhì)的技術團隊,這也是我們在提出合并建議時的重要關注點。

此外,雅虎的舉措還可能導致法律與監(jiān)管問題;而包括微軟在內(nèi)的任何一個收購者都不會對此熟視無睹。上述措施將進一步鞏固谷歌的市場統(tǒng)治地位,從而削弱了競爭,減少了市場選擇機會。

的法律問題,這種做法從商業(yè)上也殊不可取,除非有一方希望通過此種途徑退出搜索廣告市場,以成全谷歌的坐大。

對于其他非谷歌平臺的搜索業(yè)務提供商,貴公司的上述舉措也等于提前關閉了合并之門。

一旦發(fā)生代理權爭奪或換股收購,貴方可能采取上述舉措,這也促使我們審慎決策,避免上述情況的發(fā)生。因此,我正式撤回微軟對于雅虎的收購建議。

微軟將基于現(xiàn)有的高素質(zhì)團隊,以及與其他業(yè)務伙伴的戰(zhàn)略合作,繼續(xù)保持發(fā)展,積極創(chuàng)新,擴大業(yè)務。

我仍然堅信微軟的收購建議是目前雅虎股東唯一的選擇,能夠充分體現(xiàn)雅虎股票的公正價值。由于未能與我們達成協(xié)議,你及各位股東公開放棄了這些重大的利益。

再次感謝你能夠有時間與我們共同探討本次合并事宜。

斯蒂夫·鮑爾默

微軟ceo

快遞辭職信注意事項篇十

首先要考慮有沒有申請的必要。辭職申請是辭掉工作的一種申請書,申請人一定要事先考慮成熟后再作決定,不可倉促了事,事后后悔不已,造成不必要的煩惱和痛苦。

辭職申請書要將申請的事項和理由寫清楚,使對方能透徹了解你的要求和具體情況。 辭職申請書語言要準確,文字要樸實。

辭職申請書是個人離開原來的工作崗位時向單位領導或上級組織提請批準的一種申請書。

辭職申請通常有五部分構成。

(一)標題

在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。一般辭職申請書由事由和文種名共同構成,即以“辭職申請書”為標題。標題要醒目,字體稍大。

(二)稱呼

要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號。

(三)正文

正文是申請書的主要部分,正文內(nèi)容一般包括三部分。

首先要提出申請辭職的內(nèi)容,開門見山讓人一看便知。

其次申述提出申請的具體理由。該項內(nèi)容要求將自己有關辭職的詳細情況一一列舉出來,但要注意內(nèi)容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知。

最后要提出自己提出辭職申請的決心和個人的具體要求,希望領導解決的問題等。

(四)結尾

結尾要求寫上表示敬意的話。如“此致——敬禮”等。

(五)落款

辭職申請的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的`具體日期。

下面是梁錦松寫給董建華的辭職信

香港中環(huán)下亞厘畢道

中座五樓

行政長官

董建華先生

辭職

我現(xiàn)以書面形式向您提出即時辭去香港特別行政區(qū)財政司司長一職。

員須避免令人懷疑他們不誠實、不公正或有利益沖突。我就事件對政府帶來負面形象深表歉意。我愿意為我的過失負上責任,而我相信在現(xiàn)時的情況之下,辭職是我應當采取的行動。

我感謝中央人民政府和您給我機會,出任財政司司長一職,為香港市民服務。我亦感謝您和其他在政府工作的同事,在過去兩年來對我的支持和指導。我有信心在您的領導之下,香港定能早日克服目前的經(jīng)濟困難,以及恢復活力。

梁錦松

二零零三年三月十日

例2 (感謝ytyue提供)

尊敬的領導:

您好!

感謝公司多年來對我的培養(yǎng)關心和照顧,從2001年9月份來到網(wǎng)通公司

至今,我學到了很多東西,今后無論走向哪里,從事什么,這段經(jīng)歷都是一

筆寶貴的財富,我為在網(wǎng)通公司的這段工作經(jīng)歷而自豪。

今,由于個人原因提出辭職,望領導批準。

2017年2月28日

xx-x(手簽名)

辭職的一般過程:

1,先找你的部門領導談談,至少要告知他一聲,畢竟是你的主管領導,一般情況主管領導都會說一些面子話,挽留你一下。

2,寫好辭職報告,一般需要部門領導簽字或者蓋章。

3,把辭職報告交到人力主管部門,然后你就可以等了。

整個辭職過程一般需要一個月,這個時間估計是以國企為標準。

至于個人的三金怎么處理,因為我還沒辦到這一步的手續(xù),等我辦完了,再把經(jīng)驗貢獻出來。 另外,我的情況比較特殊,我的合同在2003年8月31號就到期了,一直也沒續(xù)簽,所以對我來說沒有違約金的問題。如果是合同沒到期,恐怕還要和人力資源部談判違約金的問題,我覺得關鍵是要用感情來打動那些人,讓他們同情你,就比較好辦。不然只好賄賂或者老老實實的交違約金吧。

發(fā)現(xiàn),年終跳槽似乎已成為一種職場現(xiàn)象。盡管有年終獎、年終禮品,還有來年看得見的職位提升,可還是有人等不及過了春節(jié),選擇了“年終大逃亡”:交上辭職信就走人。因為新公司畫了個更大更圓的餅,因為新公司急著有業(yè)務要開展。于是提早30天交辭職的規(guī)定也就顧不上了,曠工就曠工吧,估計新公司也已經(jīng)允諾了一定的補償??墒牵澜绾艽笠埠苄?,更何況同在一個抬頭不見低頭見的職場混,一個成熟的職場中人,應該在辭職之時多考慮一下自己的離開對原公司可能造成的沖擊,更應該考慮降低自己的辭職成本。

其實辭職是一種藝術。當你決定辭職,不僅對你自己有影響,對同事對上司,甚至對部門都會有影響。所以,最好的做法是直接跟主管提辭呈,而且誠實地說明辭職的原因。有些人可能會選擇欺騙,這種逃避的方法短期或許可以避免尷尬,可萬一很快“穿幫”,給原公司發(fā)現(xiàn)真-相,難保你的未來信譽不受影響。

第二步,你應該與主管討論,什么時候讓同事們知道,以及如何將工作合理移交。有的公司為便于工作有嚴謹?shù)拇砣酥贫?,交接過程會容易一些。如果沒有這樣的制度,那你在走人之前有5件事是非做不可的。

1.如果你想把屬于自己的檔案帶走,交辭職信前就應該處理好。離開前匆匆忙忙地準備,難逃“瓜田李下”之嫌。

2.任何資料要帶走,先確認是否有知識產(chǎn)權問題,傷害原公司利益的事情不要做。

3.若是進入原公司的競爭公司,盡量少談原公司的競爭策略與業(yè)務機密。談論這些雖然可能會暫時性地討得新主的歡心,甚至可能因此提高自己的薪酬與職位,但更會因此而落個背叛與出賣的惡名。

4.避免以負面方式談論原公司,這會影響你在行業(yè)內(nèi)的聲譽。

5.不要積極挖原公司的人進新公司,否則新公司雖然短期獲益,卻會令新公司對你漸生防范之心,怕你再度離職時再挖墻角。

所以,縱使你對公司有強烈不滿,離職要低調(diào)。因為外人很難搞清楚到底發(fā)生了什么,弄得滿城風雨,不免讓人質(zhì)疑你的eq和為人處事的方法。既然想除舊布新,不妨調(diào)整心態(tài),一切向前看,這樣,你才能在新的工作環(huán)境里有更好的發(fā)展。

快遞辭職信注意事項篇十一

1、填寫需要知會的上司。

辭職的對象通常是直接上司或公司的人力資源部,所以,辭職信開頭稱呼要寫接收人及職務。如尊敬的李經(jīng)理,等。

2、清楚寫出辭職的理由。

雖然這是一個機會,可以吐露你的真實想法,你可以把對企業(yè)、對直接上司的不滿一吐為快,但實踐證明,這樣做的結果可能會使你一時的心情舒暢,但對緊接著的工作交接和未來在行業(yè)內(nèi)口碑都是不利的。

所以,離職的理由通常要寫成客觀原因,如搬家、結婚、脫產(chǎn)進修等等。記住,你辭職或跳槽是為了更好的職業(yè)發(fā)展,而不是為了報復誰。

3、感謝公司給予你工作機會,及在工作上獲得的工作技能及經(jīng)驗。

這是起碼的禮貌,無論如何,你曾經(jīng)在這家公司工作過,你付出過努力,做出過貢獻,同時,你也得到了待遇、工作技能和行業(yè)內(nèi)的同事關系。

4、對工作交接做出說明。

這點很重要,要知道你的辭職最讓老板擔心的是:你所承擔的工作,如何安全地繼續(xù)進行下去,他的企業(yè)如何不因為你的離開而受到影響。對工作交接進行說明,就可以讓老板安心,你提出的辭職請求,他也不會難為你了。

5、祝愿公司將來發(fā)展順利及作親筆簽署。

這也是禮貌的一部分。辭職信可以是打印的,但簽名一定要手簽,這才是有法律效力的辭職信。

范文一:

尊敬的`公司領導:

您們好!

首先,非常感謝公司給了一個很好的實習機會,感謝公司一直以來對我的信任和關照,特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。

在公司工作的兩個月當中,經(jīng)理也給了我很多的培育,讓我學到了許多,也進步了許多,同時也看到了社會競爭的殘酷無情。但由于在公司里得不到我想要的東西,無論是精神上,還是物質(zhì)生活上,為此,我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。

在過去幾天里,我認真回顧了這兩個月來的工作情況,在工作中,我一心為推動公司的發(fā)展而工作,一直以公司利益為中心,在這兩個月的工作中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有提高,感謝公司領導對我的關心和栽培。

在這里,我通過仔細分析后,想給予公司一點建議,不過這只是我作為一個小職員的一點個人看法,首先,我認為公司的網(wǎng)站運營缺少專業(yè)策劃人材,對公司網(wǎng)站沒有一個大的整體規(guī)劃,沒有制定好網(wǎng)站運營方針,應該騁請一些有多年網(wǎng)站運營經(jīng)驗的專業(yè)人士,對網(wǎng)站的運作、發(fā)展前景、可行性分析等做出研究報告。我負責網(wǎng)站編輯工作的這兩個月以來,我覺得公司的制度上有問題,首先,“質(zhì)”與“量”的沖突問題,就以我們網(wǎng)絡事業(yè)部來說,規(guī)定的每人每天要完成的量是7個以上,但是對于一些資料不足的網(wǎng)站,我們確實是無從下手,如果硬是要去湊其他網(wǎng)站的資料,我個人認為這是毫無意義的,這么做一則是導致了公司網(wǎng)站的真實性,二則是侵犯了者的同意,這對公司網(wǎng)站運營方面造成了負面的隱患,會給網(wǎng)站瀏覽者一種很虛假的感覺,也有可能會因此而被其他網(wǎng)站追究的公司來說都是很渺小卻很關鍵的,如果基層員工沒有多大的工作熱情,那就會影響他們的工作的進度和認真程度,這直接影響了公司的發(fā)展進程和形象。在我們公司,我覺得基層員工沒有多少工作熱情,這又是因為什么原因呢?我認為這是政策問題,公司的制度始終沒有得到一個最終的完善,對一些工作內(nèi)容的要求沒有一個確定的規(guī)格,導致在一段時間后會出現(xiàn)新舊規(guī)格的沖突,而這一點,是需要基層員工花費大量的時間和精力,長期如此反復,會讓基層員工感到身心疲憊。

以上是我的一點個人建議,除了希望公司能夠在今后不斷改進、不斷發(fā)展之外,絕無其他意思。

在公司里,我得不到我自認為應有價值的待遇,收入實在太低,直接導致了我個人生活困難,連吃飯和居住都成問題,為此,這段時間我心情比較壓抑,各方面的壓力壓得我喘不過氣來,正因如此,我作為一名網(wǎng)站編輯的熱情也漸漸消退了,我不希望自己帶著這種情緒去工作,這樣只會對不起公司也對不起我自己。而且,我深刻感覺到自己的能力的有限,沒辦法達到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司能諒解。

我保證,本人離職后絕不做出有損任務公司利益的事,也不向外透露公司內(nèi)部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!公司領導及各位同事工作順利!

請公司各領導審查批準!

謝謝!

申請人:xxx。

20xx年x月x日。

范文二:

公司領導:

遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重。現(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我身體狀態(tài)不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為,因此請求允許離開。

這段時間,我認真回顧了這兩年來的工作情況,覺得來xx公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這近兩年來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的近兩年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。感謝公司領導在我在公司期間給予我的信任和支持,感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。

我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量,請公司領導諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。相應的工作交接我已經(jīng)在x月底請假前交接完畢。

我衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

范文三:

尊敬的領導:

首先,感謝領導及同事在這x個多月里對我工作的支持與幫助。在這里我學到了很多。在xxxx公司這一段時間里,是我工作的寶貴財富,同時這段時間也發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處,需要改進的地方也很多。

因為是做xxxxx工作的關系,與同事朝夕相處,建立了友誼。我從內(nèi)心希望這分友誼能繼續(xù)并永久維持下去。

但是因為我的個人的原因,經(jīng)過深思熟慮的思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對由此為公司造成的不便,我深感抱歉。

最后,我真心希望xxxx公司能在今后的建設與發(fā)展旅途中步步為贏,蒸蒸日上!

此致

敬禮!

快遞辭職信注意事項篇十二

首先,要確認下郵寄的物品,國家嚴格禁止的物品不能寄的,可以參考下各個快遞公司所發(fā)行的面單,上面都有,大部分快遞公司是不郵寄液體的,這一點一定要注意,玻璃制品及易碎品,必須特殊與快遞員說明,貨物郵寄前,自己如果能包裝的話,盡量自己先包裝一下,然后再與快遞員說明,對于家電類的產(chǎn)品,必須采用原包裝,如寄到省外距離較長的地方,需加包木架保護,有時候人們可能認為寄物品能省則省,其實不然,我國現(xiàn)狀的快遞公司幾乎大部分都是陸路運輸,所以,顛簸、轉彎、急剎車等等的異常情況肯定會有的,沒有一個司機敢說,他開車能夠回避這些問題,所以,象快遞和物流公司所說的運輸安全,只是片面的講的,但是如果真如介紹所說,你也不會相信的。

貨物準備ok以后,需要選擇哪家快遞公司,這要看你所郵寄貨物的需求,比如說時效的快慢,價格等,從目前的較大的幾家快遞公司來看,基本上的時效都是差不多的,服務也是大同小異,因為每個環(huán)節(jié)都是人在做事,每個快遞員的心情或許都會影響到態(tài)度的好壞,不要迷信所謂的態(tài)度怎么樣,一個快遞員一天至少都要送上百件的貨物,有的能達到三百多件;還有一點便是,你郵寄的地點,快遞公司有沒有分點建立,所以如果郵寄到較大的市級以上的城市,如果你想省錢,選擇小的快遞公司比較劃算,如果你要寄到鎮(zhèn)上或者村里,那一定要提前說明到快遞公司,快遞公司要有針對性的進行查詢,這種情況必須選擇大的比較系統(tǒng)的大快遞公司,但是費用可能會比小的快遞公司要貴一些。以上都就序后,可以電話聯(lián)絡快遞公司的快遞員了。如果沒有電話可以比網(wǎng)上查找,手機客戶等,現(xiàn)如今已是非常方便了,對于經(jīng)常郵寄的.客戶來說,最好準備兩到三家快遞公司的聯(lián)絡方式,當有狀況時,可以考慮更換另外一家。

快遞員上門取貨,需確認身份,然后快遞員會提供郵寄的面單,填單之前,快遞員需要對貨物進行檢查,現(xiàn)狀,對于郵寄的產(chǎn)品,國家也有法律規(guī)定,必須要進行快遞貨物的檢查,確認ok后,再進行面單的填寫,填寫面單時盡量清晰,而且最好由本人直接填寫,地址寫得越詳細越好,雙方的電話填寫完后要仔細核對,以便造成不必要的麻煩。填寫完畢后,可以將面單拍照,將客戶保留聯(lián)撕下,注意與快遞員確認運單號的位置,以便對后序的物流信息進行跟蹤。

貨物郵寄前,最好與收貨方提前打個電話,以便,雙方都對快遞貨物進行關注,中間行程過程中,可以繼續(xù)進行跟蹤物流信息。如果發(fā)現(xiàn)信息停滯等異常情況,要第一時間聯(lián)絡發(fā)件站點,要求發(fā)件站點對貨物進行查詢。

深圳市宇運達物流有限公司

快遞辭職信注意事項篇十三

尊敬的公司領導:

感謝這一年多來給予我的照顧和培養(yǎng),現(xiàn)在由于我個人原因的影響,我認為我已經(jīng)不適合再勝任我目前的工作!所以,經(jīng)過深思熟慮之后,向公司遞交這份辭呈,希望公司予以批準!

來黃石已經(jīng)10個月,在這里我體會到了好多,也學到了好多,也犯了一些錯誤,這期間非常感謝公司領導對于我的信任和關心,讓我不斷的在錯誤中進步,不斷的提升了信心。我知道現(xiàn)在的ht正是發(fā)展壯大,蒸蒸日上之時,作為一名ht員工本因該將自己的全部精力貢獻于此,和其一起發(fā)展進步,但由于現(xiàn)在的自己已是有力無心,覺得這樣下去,自己有愧于ht給予自己的一個這么好的發(fā)展平臺,有愧于自己的這份收入;再加上外部壓力和思想上的羈絆,讓自己私下里常想的太多,工作中難免就分散了精力。這樣長此以往,不是最優(yōu)的自己,那么肯定很難做出成績來,我覺得那就已無太大意思!

最后希望公司領導在百忙之中抽出時間受理我的離職請求!

此致

敬禮!

辭職人:

日期:

快遞辭職信注意事項篇十四

2、如果以上無法進行,那么您可以先正常簽收,簽字后單子拿在手里,暫時不給快遞員,然后要求他將商品給您驗貨。這個時候因為您已經(jīng)簽收了,所以快遞員沒有理由不讓您驗貨。

3、如果驗貨后沒問題,可以把單子交給快遞員,交易成功!

4、檢查后若是發(fā)現(xiàn)有問題,請用筆劃掉簽名,并打電話告訴我們,然后將商品封好,交給快遞員處理。

5、如果快遞員要您證明下商品不是他拆的包,請幫助下快遞員,畢竟他只是負責送貨的,商品運輸過程中出的`問題,也不要為難快遞員。

6、請您務必注意物流運輸過程中可能出現(xiàn)的問題:外包裝完整不代表里面的貨物完整,不代表里面的貨物沒有被踩踏和擠壓而破壞,外包裝完整同樣不代表就是我們發(fā)貨時候的原包裝,不代表沒有被拆過重新包裝。所以務必當面檢查,明確責任,按照郵政法規(guī)定,收件人簽收后相應責任就移交到收件人身上,快遞人員走后再出現(xiàn)問題按照郵政法規(guī)定,物流公司有權不負責任,不進行賠償。所以為了維護您的正當權益請當面簽收保留證據(jù),這樣好明確責任方便解決。

快遞辭職信注意事項篇十五

1.盡量選擇無接觸配送,可以請快遞員將快遞放在快遞柜。

2.在取件時要戴好口罩、一次性手套,不用手碰觸眼、口、鼻等部位。

3.先使用醫(yī)用酒精或含氯消毒液噴灑或擦拭包裹(含外包裝及內(nèi)物品)。

4.盡量就地拆封,外包裝不要帶回家,按照生活垃圾分類處理即可。

5.取完快遞后及時洗手或用消毒液、消毒濕巾等清潔雙手。

需要說明的是:

新冠病毒不能獨自存在環(huán)境中,但通常附著在一些物體上,存活的時間受氣溫、濕度及載體種類等諸多因素影響。如果用手觸摸了被病毒污染的`物品再接觸鼻腔、眼睛等黏膜容易導致感染。不過新冠病毒很容易被酒精、含氯消毒劑、過氧化物消毒劑等常用消毒劑滅活。

快遞辭職信注意事項篇十六

您好!我是物流部的快遞員小王,下面是我的辭職信。

由于本人自身原因,經(jīng)過慎重考慮之后特此提出申請:我自愿申請辭去在南京水杯子公司快遞員職務,敬請批準。

在水杯子公司近三年的時間里,我有幸得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為過水杯子的.一員。

最后,我還是再次感謝幫助過我的領導和同事們,為我的辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉,望領導批準我的辭職申請,并協(xié)助辦理相關離職手續(xù),在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝身體健康,事業(yè)順心。并祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮

申請人:

xxx年xx月xx日。

快遞辭職信注意事項篇十七

簽收快遞時,遇到這幾種情況一定要先驗貨后簽字,否則等到吃虧就來不及了。第一種情況,快遞盒上標有重要物品或者重要文件等特殊說明時,一定要當著快遞員的面先驗貨后簽字。如果快遞員不肯的話,那你可以選擇直接不簽字。因為你一旦先簽字后驗貨,如果里面的東西有差別話,比如商品缺少等問題,那么快遞員存在一部分的責任。第二種情況,對于貨到付款的快遞也要做到先驗貨后簽字。如果順序相反了,拆開包裹之后發(fā)現(xiàn)物品并不是自己的或者損壞了,那么快遞員就概不負責了。第三種情況,對于快遞盒上面出現(xiàn)破損的情況,記得要在快遞員前面先驗貨后簽字,一旦發(fā)現(xiàn)里面東西有破損或者缺少等情況,可以直接選擇拒簽就可以了。

很多喜歡網(wǎng)購的朋友爽在一個拆快遞上,但是拆完快遞你知道紙盒該如何正確處理嗎?如果處理不恰當,不僅隱私信息泄露,而且還容易損失錢財。為了保護自己的`個人信息,我們在填寫收貨地址時不要寫得太詳細,可以留下樓棟號或者附近標志物就可以了。其次,扔快遞盒時,我們應該消除快遞單上面的個人信息。消除快遞單上的個人信息,可以用打火機烤一烤或者滴點花露水擦拭就能輕松消除快遞單上的個人信息了。簽收快遞時,做到這一點就能防止自己的個人信息泄露給自己和家人造成不必要的麻煩了。

現(xiàn)在,騙子的手法越來越高超。他們可以假冒快遞員對你的家人進行詐騙。比如,你拆完快遞之后,快遞盒直接扔掉。那么,這些騙子會在盒子里塞點紙,再包裹起來,趁你不在家的時候假冒快遞員送到你家里,并稱貨到付款需要多少錢。如果你的家人不留個心眼的話很容易被騙,并且支付對方快遞費用。這種案例在生活中經(jīng)常發(fā)生,所以大家一定注意這一點。

快遞辭職信注意事項篇十八

廣州安捷達快遞的下單方式有:網(wǎng)上下單、電話下單、在線qq/msn客戶下單、業(yè)務人員上門提貨下單。

二、運單據(jù)填寫

安捷達手寫運單,您只需根據(jù)運單上說明提示寫,寫發(fā)貨人、收貨人、電話、地址、郵編、目的站、簽收人等信息,最后確認就可以了,最好把貨物物品品名、數(shù)量、價值寫上運單上。

三、快遞付款說明

a.所有國際快件全部現(xiàn)付/預付款,可現(xiàn)金交易及支付寶、工行等銀行轉賬服務.

b.安捷達老客或長期客戶,可預存款發(fā)貨。因發(fā)貨余額不足時,安捷達快遞將待款項補齊后發(fā)貨。

四、關于發(fā)貨中的問題

a.安捷達快遞客戶在快件發(fā)出后,要求安捷達快遞中途停止服務(扣件)的,在安捷達快遞將盡最大可能的進行終止服務操作,但必須通過在線qq/msn等或書面形式與安捷達快遞業(yè)務員或客服確認,如果貨件無法并不能保證可以中止服務的。安捷達快遞不承擔責任。

b.安捷達快遞可以提供填寫貨件面單服務,網(wǎng)絡快件(快遞到我們公司在由我們寄出的客戶)可提供掃描核對.

c.關于時效,根據(jù)各產(chǎn)品渠道不同和其他不可控因素,上網(wǎng)時效可能有1到2個工作日的差異。

五、關于關稅問題

被海關充公沒收,安捷達快遞不負責任。

六、關于快件退件

注意:dhl,tnt, 在部分特定的國家是不能在目的國棄件或者銷毀的,必須退回發(fā)件國進行處理,由此產(chǎn)生的退件回程費用客戶必須自行承擔,安捷達快遞不負責。退件收費如下:

1.國際快遞退件:

廣州gz ems快遞:貨件如果因收件人無法簽收、由于包裹無法進入目的地海關或在規(guī)定的期限內(nèi)未提供處理意見,而導致包裹被退回寄件人,從目的地國退回廣州安捷達快遞公司倉庫,退回不產(chǎn)生費用。

2.中國郵政小包

中國郵政小包如果因收件人無法簽收、包裹無法進入目的'地海關或在規(guī)定的期限內(nèi)收件人未提供處理意見而導致包裹退回寄件人,從目的地國退回廣州安捷達快遞公司倉庫,退回不產(chǎn)生費用。

3.中國郵政大包:中國大包暫不提供退件服務

4.退回件安捷達快遞處理方式:

a.安捷達快遞客服與客戶取得聯(lián)系,由安捷達發(fā)快遞給寄件人

b.客戶在分點自提

c.快遞寄回,客戶需確認收件人的地址、聯(lián)系電話、姓名、寄送的快遞公司、到付或寄付。

步指示,將視為棄件,我司將對退件做銷毀處理。

七、禁運物品

(1)國家法律法規(guī)禁止流通或者寄遞的物品;

(2)爆炸性、易燃性、腐蝕性、放射性和毒性等危險物品;

(3)反動報刊、書籍、窗口或者淫穢物品;

(4)各種貨幣;

(5)妨害公共衛(wèi)生的物品;

(6)容易腐爛的物品;

(7)活的動物(包裝能確保寄遞和工作人員安全的蜜蜂、蠶、水蛭除外);

(8)包裝不妥,可能危害人身安全、污染或損毀其它貨物、設備的物品;

(9)其它不符合運輸條件的物品。

快遞市場的發(fā)展于目前來說還是很混亂的,很多小快遞公司橫空出世,沒有正當?shù)臓I業(yè)手續(xù),卻打著正規(guī)的快遞公司旗號。隨意降低快遞價格,對快件的安全無法保證。以此來牟取暴利。這樣一來嚴重擾亂了整個快遞市場的秩序,使用不正當?shù)男袨槭侄螤幦】蛻?,對客戶的利益也帶來不安定因素?/p>

如果錯誤選擇了快遞公司,很容易就會給您的公司及個人帶來損失。通常情況下,常會出現(xiàn)的問題有以下幾種:

1.快件丟失或損壞;

3.快件被不合法的快遞公司卷走,發(fā)生敲詐案件等。因此,作為公司的行政人員,您在為公司選擇快遞服務公司時,非常有必要提高警惕、嚴格把關,從而避免日后不必要的麻煩,避免因選擇不當而給公司帶來經(jīng)濟損失。

行政人員如何選擇快遞公司?

作為公司的行政人員,當您為公司選擇快遞公司時,為了保障您的合法權益不受侵犯,請您務必注意如下事項:

1.要求快遞公司出示相關的合法營業(yè)證明。如:經(jīng)過年檢的營業(yè)執(zhí)照,組織機構代碼證,國稅、地稅稅務登記證等。

2.要求對方出示上述證明的原件,因為不少小快遞公司其實根本就沒有合法的證明,但他們同樣會找些借口為您出示偽造的相關證明復印件。

也會胡亂吹噓自己公司的實力。

4.可以了解一下快遞公司目前正在為哪些公司做快遞服務,可以通過他們的服務對象側面了解快遞公司的真實實力。

行政人員在與快遞公司簽定合作協(xié)議時應注意哪些問題?

行政人員與快遞公司簽定合作協(xié)議時,需要注意如下幾點:

1.應在合同附件里保留對方公司的各種合法的營業(yè)執(zhí)照證明的復印件;

2.如果對方是一家普通的快遞公司,還應保留對方公司法人的有效的身份證復印件。

3.根據(jù)您公司每月大致的快遞費用及快件的大致價值,要求快遞公司在簽定合同時向您公司支付相應的快件押金,以作為快件安全送達的保證。等到雙方合作終止時,再按合同要求退還給對方。

4.結款方式要定為月結。

5.在合同中約定好相應的快件賠償、保價、延誤送達等相關的處理方式的條款。

總之,根據(jù)雙方公司的實際情況,事先在合同中約定必要的條款,以便出現(xiàn)問題時有據(jù)可查。

快遞辭職信注意事項篇十九

您好!我是物流部的快遞員xx,下面是我的辭職報告。

由于本人自身原因,經(jīng)過慎重考慮之后特此提出申請:我自愿申請辭去在南京xx公司快遞員職務,敬請批準。

在公司近三年的時間里,我有幸得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為過xx的一員。

最后,我還是再次感謝幫助過我的領導和同事們,為我的辭職給公司帶來的諸多不便深。

感抱歉,望領導批準我的辭職申請,并協(xié)助辦理相關離職手續(xù),在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

祝身體健康,事業(yè)順心。并祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮!

快遞辭職信注意事項篇二十

一、接收來自境外和國內(nèi)中高風險地區(qū)的快遞、物品時,先戴上口罩和手套。

二、手套可選用塑膠或一次性手套,口罩可選用一次性醫(yī)用口罩。減少直接接觸和交流。

三、盡可能在固定地點取件,實現(xiàn)無接觸交接;如需當面簽收,請與快遞員保持安全距離。

四、拆件時盡量在戶外進行,外包裝不要拿回家中,要按照生活垃圾分類處理;如需拿回家中,拆快遞、貨物前,可先用75%的酒精或含氯消毒液等對外包裝及物品進行擦拭消毒,但要注意酒精易燃性強,切勿進行大面積噴灑消毒。

五、同時,盡量避免在封閉的空間內(nèi)拆快遞,保持室內(nèi)通風良好。處理完郵件后及時摘下手套,認真進行手消毒或清洗雙手,更換口罩,避免用不清潔的.手觸碰口、眼、鼻。

一、快遞盒及貨物外包裝等,請單獨丟棄在垃圾袋中,不與其他垃圾混合。

二、丟棄前,使用含氯消毒液噴灑消毒,并扎緊袋口丟棄。84消毒液與水1∶99稀釋后噴灑消毒也同樣適用。

一、使用流動水洗手或免洗洗手液。

二、若使用流動水洗手時,請配合肥皂或洗手液等消毒用品。

三、洗手前請勿接觸口、眼、鼻,洗手時揉搓時間不少于20秒。

四、推薦使用七步洗手法,在流水下徹底沖盡雙手后,用干凈毛巾或紙巾擦干。

快遞辭職信注意事項篇二十一

快遞單號上會有我們很詳細的信息,比如姓名、電話、住址等,很多騙子或是不法分子,可能就是根據(jù)這些快遞住址來知道我們的`信息。

所以我們在拿完快遞之后,一定要將個人信息掩蓋掉,比如將快遞單號撕下來或是用黑顏色的筆將信息涂抹掉。

如果是獨居女性,最好將包裹寄到工作地點,相對來說比較安全,或是將包裹直接寄到代收點。

如果要在家簽收,也盡量不要開門,和快遞員確認包裹信息以及快遞公司快遞單號等情況之后再簽收。

若是由他人簽收,那么應該提前交代,同時要求家人或是朋友先檢查之后再代收。

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